~基盤エンジニアとして大手先端領域でキャリアアップを目指したい方歓迎~ ●インフラ受託を軸にエンジニアの働きがいを重視したグループIT中核企業 ●自社で技術研究所を持っている為、技術を追求できるキャリアパスや環境 ●エンジニアとしてのキャリア形成を優先した過ごしやすい社風 ●「実働7.25h×平均残業月24.95h×フレックス×在宅勤務」長期就業を実現 三井物産グループである当社にて、インフラエンジニアとしてグループ企業が国内大手企業向けの仮想化基盤構築プロジェクトにて、VMwareを中心といた各種仮想化ソフトウウェアを利用した基盤構築・移行チームの技術リーダーとしてチームを牽引していただきます。 ■職務概要 基盤技術者／ITインフラ技術者として、下記の業務を担当頂きます。 ・vmwareなどのハイパーバイザを使用した、仮想化基盤（プライベートクラウド）の提案、設計、構築 業務 ・インフラ基盤運用監視システムの提案、インフラ基盤の提案・設計・構築プロジェクトの運用監視システム担当 ・顧客環境の理解と共に最適なシステムデザインの策定、プロジェクト工程全般に携わりプロジェクトをリード 【変更の範囲：会社より命ぜられた業務】 ■働き方 ・在宅勤務有 ・所定労働時間：7時間15分 ・平均残業時間：24.95時間（所定労働8hとした場合、実質9.95h程） ・フレックス制導入：コアタイム10:00〜15:00 ・有給取得率：73.7％ ■社内制度 海外研修員制度（公募制）：将来的な海外駐在での勤務も可能です。 MKIアカデミー：社員ひとりひとりのキャリアプランを具体化するためのワークショップや説明会を実施。役職やカテゴリー別で講座を設けています。 MKIラウンジ：多様な人材が生き生きと仕事できるような空間づくりにこだわってオフィス設計を施している。 変更の範囲：本文参照

【オルタナティブ投資のパイオニア／グループ各社との連携による高いシナジー効果あり／在宅可（月12回程度まで）】 ■業務内容： 主な担当職務は以下の通りですが、チームで分担して担当しています。 ◇契約書作成・審査に関する業務 ◇金融商品取引法および関連する法令諸規則に関する調査・分析・社内への周知徹底に関する業務 ◇主務官庁等への報告・届出に関する業務 ◇当局検査、内部監査対応に関する業務 ◇広告審査に関する業務 ◇AML/CFT対応、利益相反管理、内部通報対応などコンプライアンス業務 ◇コンプライアンス委員会の事務局運営 ◇法務コンプラ関連社内研修の企画立案 ◇その他、内部管理に関する業務全般 ■当社について： ◎当社は、大和証券グループ本社、かんぽ生命保険、三井物産を株主としたオルタナティブ投資商品に特化した証券会社です。金融商品取引業者としての証券ビジネスに加え、投資顧問業者としての機能を活用し、機関投資家を中心とする顧客に対し、オルタナティブ投資における様々な商品や運用サービスを、多様化する投資家のニーズに迅速かつ丁寧にお応えできる体制を整えています。 ◎2001年12月の設立後、オルタナティブ投資の広がりとともに同分野におけるリーディング・カンパニーとなることを目指し、着実にAUMを伸ばしております。2025年7月より大和証券グループ本社、かんぽ生命保険、三井物産の資本提携により、今後さらなる成長を見込んでおります。 ◎社内メンバーのほとんどはプロパー社員（中途採用）で構成されており、多種多様な経歴、高い専門性を持った社員が互いを尊重し、投資家に対し付加価値の高いサービスが提供できるよう業務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎/定時前帰宅可＆直行直帰可能でワークライフバランス◎/未経験でも安心の１現場２人体制/独自技術があるからこそ大手企業との取引有〜 ■当社の魅力 ★残業がほぼ無く、定時前で帰宅しても給与に影響なし （残業代は随時支払われます） ★和気あいあいとしつつも緊張感をもつバランスの取れた職場環境 ★ISO9001認証・取得 ★独自技術「CCF工法」は関東トップクラスのシェア ■このポジションの魅力 ★専門的な知識は不要！ ★未経験から営業のプロフェッショナルになれる！ ※当社ではいかにお客様の満足度を高めるかを重要視しています ■職務内容： 独自技術「CCF工法」を用いて衣食住に欠かせない「水」を安全な状態で届ける為の給水管洗浄に関する施工の提案営業をご担当頂きます。対象はビル・マンションなどの管理会社です。また、社員の9割が未経験からのスタートなので研修も安心の手厚さです。 ■安心のフォロー体制 ・OJT、座学研修（１週間座学の後、OJTで実践していきます） ・業務も基本的には２人体制です。 ■主要取引先： 三菱地所グループ/大京グループ/長谷工グループ/合人社グループ/株式会社ビケンテクノ/株式会社三井物産フォーサイト ■当社の強み ▽同社最大の特徴である独自技術「CCF工法」： 「CCF工法」は従来のような大がかりな工事も高額な「パイプ交換工事」も必要とせず、「クエン酸」や「オゾン水」といった身体や環境への安全性の高いものを用いて水道管の内部をきれいに洗浄する、という方法です。この「CCF工法」こそ、同社の成長を支える画期的な技術となっております。 また、競合他社からの参入も現状では基本的にないため会社としても安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／業界内では国内唯一、世界でも2強のメーカー／住宅手当・自己啓発補助(年間12万円迄)有／フレックス制・テレワーク活用】 ■業務概要： ITグループにて、下記のような業務をご担当いただきます。社内のIT領域に関してご経験をお持ちで、英語を生かして働きたい方がご活躍できる環境です。 （1）運用管理業務 ・海外拠点を含むグループ全体のITプロジェクトへの参画 ・東京拠点主導プロジェクトの進捗管理 ・ユーザーサポート対応 ・派遣社員の業務振り分け、タスク管理 （2）アドミ業務 ・PC・ソフトウェアの発注、更新管理、社内稟議書の作成 ・ITグループ所有の資産管理 ■部署構成： 9名（派遣スタッフ含む） ■就業環境・福利厚生： ・同社は完全週休2日（土日祝休）、フレックス制（コアタイム：11：00〜14：00）も採用しており、ON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・住宅手当あり（一定等級以下且つ、36歳未満まで支給）既婚者かつ世帯主…60,000円／月 上記以外の方…35,000円／月 ■同社の魅力：・ ・同社は51年前に三井造船株式会社（現 株式会社三井E&Sホールディングス）及び三井物産株式会社の出資により設立しました。世界11か国に支社を持つ、世界2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 ・設立50年、取引先は11か国のグローバル安定企業です。業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 ・建造実績とオペレーション実績が豊富＆三井グループのため安定した資金力があります 変更の範囲：会社の定める業務

〜ティーバッグ紅茶「日東紅茶」等を展開／創業110年以上の老舗飲料メーカー〜 100年の歴史を、あなたの挑戦で未来へ。 『日東紅茶』ブランドは2027年に100周年を迎えます。 三井農林は日本唯一の紅茶メーカーとして紅茶を中心に茶市場を切り拓き、カテキン研究など最先端技術と品質管理で業界をリードしてきました。 今、私たちは全社を挙げて事業拡大に向けた改革を推進中。あなたの成長が、次の100年を創ります。 ■業務内容：茶系商品、飲料をはじめとする、食品の設計業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・茶系商品、飲料を主に、その他食品の設計業務 ・試作、検証、規格設定・仕様案作成、製造立会等、表示作成等の判断を伴う業務。 ご経験やスキルに応じて下記業務も担当いただきます。 ・中長期的な研究研究開発を実施し、競争優位な戦術的技術を創る業務。 ・仕組みや制度、業務手段の課題や問題点を有形化し、良質化を実施する業務。 ■当社について： 三井物産グループの「三井農林」は日本で最初の国産ブランド紅茶「日東紅茶」を主軸とした紅茶・緑茶の老舗優良メーカーです。「お客様の生活を豊かにしたい」という想いから、お客様により親しみを持っていただくことを最優先に事業運営を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【倉庫部門の管理セクション担当／管理職候補／年間休日数130日／夜勤なし・転勤なし／家族手当・住宅手当あり／マイカー通勤可能】 ■業務概要： 倉庫部門における収支管理を担当していただきます。 現場にて発生する売上・支払データを基幹システムより抽出し、収支状況を把握するとともに収支構成を明確にすることがミッションです。 併せて収支に影響を与える要素や傾向を分析し、管理者へ共有していただきます。 ▼具体的には： ・売上実績・支払実績の把握 ・基幹システムからのデータ抽出 ・損益計算書・収支関連資料の作成 ・部門予算の策定 ・予実管理の補佐 ■組織構成：倉庫部門 倉庫部長（50代後半）、部長代理（40代後半）、実務を束ねるグループリーダー（課長、40代後半）、倉庫管理担当（20代前半、30代半ば、40代）、倉庫スタッフ21名が勤務しております。 中途入社者も複数おり、受け入れ体制が整っています。 ■キャリアパス： 採用時はグループリーダーの補佐・代理として入社していただくことを想定しています。 上記業務の中で自身の得意な領域から仕事をはじめ、少しずつ担当範囲を広げていただきます。 入社5年後を目安に、将来グループリーダーとして倉庫部門の管理を担う存在となってほしいと期待しています。 ■本ポジションの魅力 ・残業月平均20時間、年間休日130日、夜勤なし、転勤なし、マイカー通勤可能のため身体的負担の少ない働き方が可能です。 ・家族手当、住宅手当の制度や、健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種の会社負担制度などがあり、社員の満足度も高く、長期的に働ける環境です。 ■当社について： 1969年設立。当社は山九株式会社と三井物産グローバルロジスティクス株式会社が共同出資を行う物流会社です。大手化学品メーカーを顧客とし、安定した経営基盤で事業を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【「商社」の枠を超えた豊富な知見によりニーズ獲得／東証プライム上場企業の技術系貿易商社／積極的なM＆Aやグローバル展開を推進】 ■業務内容： 企業価値向上に向けた戦略策定・実行および経営陣・事業部門・管理部門とのコーディネーションをお任せいたします。具体的な業務は以下内容をお任せいたします。 ・予算／長期経営計画の策定 ・資本政策の立案 ・CEO Office業務（各種会議体事務局、全社施策推進等） ・各種企画立案 →海外戦略、組織戦略、事業ポートフォリオ戦略(経営リソース最適配分)、社長特命案件等 ■組織構成：合計5名 経営企画部部長1名、グループリーダー1名、総合職1名、業務職2名 ■ポジションの魅力： 社長直属の組織であり、経営判断に直結する業務を日々経験することが出来ます。 幅広い業務において、自由闊達な社風の中で、自身の主体性・積極性をクリエイティブに発揮いただくことで、ご自身の仕事が会社全体を動かします。 自身の裁量と提案により、経営陣の支援の下、時間的/空間的なスケールの大きな仕事にチャレンジできる環境です。 ■同社の魅力・特徴： ◇堅実な経営による盤石な財務基盤：同社は、旧三井物産の解体に伴い、神戸支店の有志1947年に設立した歴史ある技術系専門商社です。特に付加価値の高い商材の開発/提案に注力している為、経常利益率も高く推移しています。商社でありながら、品質体制やアフターサービスを充実させ、顧客から選ばれる存在となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 化学品の専門商社として、取扱製品の品質保証および法規制対応を担っていただきます。 自社で製造設備を持たないため、ラボでの分析や試験業務はありません。メーカーが発行する仕様書やデータの正当性を「目利き」し、営業担当や顧客に対して専門的な知見から助言・サポートを行うのがミッションです。 ■この仕事の魅力 当社事業はモノづくりではないため、分析・評価・試験等の業務はありませんが、多様な事業展開、国内外からの幅広い原材料調達を強みとしており、様々な化学物質や法令に関する知識の活用、修得ができる点が魅力です。 また、商流については営業から直接ヒアリングをするため、コミュニケーションスキルが身につく点も魅力です。 ■業務詳細 （1）品質管理・仕様書管理 ・仕入先メーカーが発行する製品仕様書の精査・確認 ・品質トラブル発生時の営業への技術的アドバイス （2）法規制調査・対応・社内支援 ・化学物質管理（化審法、安衛法、毒劇法等） ・SDS（安全データシート）の内容確認 ・該非判定などの貿易管理実務のサポート （3）ISO14001の運用・事務局業務 ・環境マネジメントシステムの維持管理業務（既存メンバーと協力して進行） ■配属先情報 コンプライアンス推進部　品質管理グループ グループリーダー1名、マネジャー1名、担当2名、兼務1名 ■魅力 ・日鉄ケミカル＆マテリアル資本の安定基盤 日本製鉄系列の企業で安定感があり、福利厚生も充実し、月残業平均10〜20h程度と多くありません。落ち着いた環境で長期就労が可能です。 ・主要取引先の顔ぶれ 日本製鉄、日鉄ケミカル＆マテリアル、JA全農、三菱商事ケミカル、三井物産ケミカルなど、国内トップクラスの企業群と安定した取引関係を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆経営管理体制の構築や、業務効率改善をお任せ／女性向けキャリアスクール『SHE likes』・即戦力人材マッチングサービス『SHE WORKS』など展開◆ ■入社後のミッション 財務経理の体制確立をスピードよく実施していただき、事業成長を支える強固なコーポレートを作っていただきたいです！ ■業務内容 ・決算業務：月次／四半期／年次決算 ・開示・IPO対応：決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成・レビュー、開示体制構築、新規事業会計整理 ・内部統制整備：J-SOX対応、内部統制設計・運用、ガバナンス強化 ・経営支援：KPI設計・管理会計構築、予実管理、経営陣へのレポーティング ・監査対応：監査法人折衝 ■私たちがやりたいが、できていないこと ・事業スピードに応じた会計対応 ・四半期決算体制 ・内部統制整備 ■組織・チーム体制 配属予定のアドミニユニット（管理部門）は現在11名が所属しています。 現在はアドミニユニット長が財務経理グループのマネージャーも兼務しておりますが、体制強化をしたく、当グループのマネージャーとして、財務・経理範囲の責任者、メンバーのマネジメントをお願いできますと幸いです。 ■当社について SHE株式会社は「一人一人が自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中を創る」というビジョンのもと、女性のキャリア支援に特化したオンラインキャリアスクール「SHElikes」を中心に展開しています。Webデザイン・マーケティング・ライティングなど28〜45職種以上のクリエイティブ＆デジタルスキルを定額・学び放題で提供し、コーチングや仕事マッチング（SHE?WORKS）、お金の知識を学ぶ「SHEmoney」、オウンドメディア「SHEshares」も運営しています。2025年4月には累計会員数が20万人を突破し、全国の女性に支持されています。今後は、三井物産系VCや丸井グループなどからのシリーズC資金調達（累計44億円）を受けてDEI領域での新規事業創出や既存サービスの拡充に取り組み、社会における不均衡の解消と女性の活躍をより一層推進してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎/定時前帰宅可＆直行直帰可能でワークライフバランス◎/未経験でも安心の１現場２人体制/独自技術があるからこそ大手企業との取引有〜 ■当社の魅力 ★残業がほぼ無く、定時前で帰宅しても給与に影響なし （残業代は随時支払われます） ★和気あいあいとしつつも緊張感をもつバランスの取れた職場環境 ★ISO9001認証・取得 ★独自技術「CCF工法」は関東トップクラスのシェア ■洗浄職の魅力 ★専門的な知識は不要！ ★内視鏡で確認後、独自工法で汚れがごっそり取れて、お客様から直接感謝の声をいただくこともあります！ ※当社ではいかにお客様の満足度を高めるかを重要視しています ■職務内容： 独自技術「CCF工法」を用いて衣食住に欠かせない「水」を安全な状態で届ける為の給水管洗浄業務をご担当頂きます。対象はビル・マンションなどです。また、作業は基本的に2人体制で行うので、経験が浅い方も早期のキャッチアップが可能です。 ＜１日の流れ＞ ８時半　　　　　　現場集合朝礼、準備 ９時　　　　　　　一件目のお客様宅洗浄開始 １０時半　　　　　一件目終了、二件目スタート １２時〜１３時　　　　　　休憩 １３時　　　　　　三件目スタート １４時半　　　　　四件目スタート 16時半　　　　　　片付け終了 　　　　　　　　　→直帰or本社へ戻る ■安心のフォロー体制 ・OJT、座学研修（１週間座学の後、OJTで実践していきます） ・業務も基本的には２人体制です。 ■主要取引先： 三菱地所グループ/大京グループ/長谷工グループ/合人社グループ/株式会社ビケンテクノ/株式会社三井物産フォーサイト ■当社の強み ▽同社最大の特徴である独自技術「CCF工法」： 「CCF工法」は従来のような大がかりな工事も高額な「パイプ交換工事」も必要とせず、「クエン酸」や「オゾン水」といった身体や環境への安全性の高いものを用いて水道管の内部をきれいに洗浄する、という方法です。この「CCF工法」こそ、同社の成長を支える画期的な技術となっております。 また、競合他社からの参入も現状では基本的にないため会社としても安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■□IT業界未経験歓迎！三井物産グループ中核IT子会社で幅広いIT商材に携わり成長できます■□ ●関西（大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山）全域で幅広い業種に提案できるソリューション営業 ●ネットワーク／サーバ／仮想基盤／クラウド／SaaSなど提案領域が広くスキル成長が早い ●所定労働時間7.25H×出社とリモートのハイブリッド×フレックス×プラチナくるみん取得 ■業務内容： 関西エリア（主に大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山）で活躍するソリューション営業職を担当いただきます。 ・ネットワークやサーバ、仮想基盤、クラウドサービス等のIT基盤を中心に、多様な業種へのアプローチを行うソリューション営業 ・新規開拓や既存顧客のアカウント営業活動 ・大手SIベンダーやネットワークベンダー等のパートナーと共に彼らの顧客に対し、上記商材の提案 ※在関西でありながら、他拠点の案件を協力する営業活動も行います。 ■プロジェクトの例： ・自治体向けシステム販売・提案 ・全国展開WAN販売・提案 ・エンタープライズ LAN販売・提案 ・大学向けWiFi環境　販売・提案 ・某社向けSaaS(SFDC、BOX等)導入 ・新規ユーザ開拓 ■配属先について： 技術なども入れると100名規模の拠点です。（うち営業は約30名） 近くに技術がいることもあり、案件相談や雑談は行いやすい環境です。 ■魅力・やりがい ◎ 関西エリアを代表する多様な業界への提案が可能 ∟自治体、大学、製造業、商社、医療など幅広い顧客を担当。 ◎ 提案領域が広く市場価値が高まる ∟ネットワーク・クラウド・SaaS・仮想基盤などIT基盤全般に触れられる。 ◎ 100名規模の拠点で学びが多い ∟営業×技術が近く、連携しながらスピーディな営業ができる。 ◎ 将来のリーダー・管理職へ成長できる環境 ∟関係構築力、交渉力、企画力、判断力が磨ける。 変更の範囲：会社の定める業務

◆ここがポイント！◆ 来場特典あり！ 見学会から面接にご応募いただいた方全員に Amazonギフトカード2,000円分プレゼント！ 「ちょっと気になる」でもOK！ まずはお気軽にご応募ください アルティウスリンクはKDDI×三井物産の共同出資企業 安心の大手グループで、長く働ける環境です。 私たちの職場は山形市みはらしの丘のコンタクトセンター。 横に長～いオフィスは、働きやすさを第一に考えた設計で、 約500名の仲間が活躍中！あなたもその一員に ▼採用担当より▼ 写真やホームページだけでは伝わらない、 オシャレなオフィスの雰囲気を体感しませんか？ アルティウスリンクでは、職場見学会＆WEB説明会を定期開催中！ 「平日も土日も忙しくて…」という方も安心 スマホやPCで参加できるWEB説明会をご用意しています。 カメラOFFでOK、気軽にご参加ください◎ 選考を受けるかどうかは完全自由！ 少しでも気になったら、まずは見学からスタートしませんか？ あなたの“ミスマッチゼロ”のお仕事探しをサポートします。 【見学会開催日程】 毎日開催！ ご希望の日程・時間帯でご案内いたします。 平日18時以降・土曜・祝日の見学会も実施中！ ほかの日時もお気軽にご相談ください ◆ランチつき見学会も好評開催中 ◆会社見学会の流れ（約1時間 ） 　館内案内（30分） 　会社説明・業務案内（20分） 　質疑応答・アンケート記入（10分） 【各業務の直近入社日】 3月16日（月） 4月1日（水） 4月15日（水） 5月以降も募集中！ ※その他入社日もお気軽にご相談ください！

あなたの営業力が、全国の売場を変える。 「売れる商品は、売れる提案から。」 あなたの経験を活かして、全国のコンビニに並ぶ商品をプロデュースしませんか？ ★国内最大手コンビニエンスストアの雑貨商品を扱う専門商社◎ ★土日祝日休み、各種手当・福利厚生充実で安定して長期就業可能◎ 【業務の特徴】 ・既存顧客対応中心：飛び込み・テレアポなし。信頼関係を築く営業スタイル。 ・商品企画にも関われる：営業だけでなく、売場づくりや商品開発にも携われる。 ・柔軟な働き方：在宅勤務・時差出勤制度あり。働きやすさも抜群。 【業務詳細】 ・メーカーと打ち合わせを行い、顧客の担当者へ情報提供、提案（プレゼンテーション含む）します。 ・入社1年後目安に営業担当者として一人立ちできることを目指していただきます。 【取り扱い商材】 コスメ／日用品／文房具／玩具／家電小物／ペットフード／健康食品など → 生活に密着した商品だからこそ、提案しやすく、成果が見えやすい！ 【組織構成】 部署人数は20名弱程度です。 【働き方】 階層別研修、Web研修など、入社後充実した研修制度を用意しており、早期にキャッチアップいただけるよう、サポート環境があります。また、テレワークの導入でワークライフバランスも保ちやすい環境です。 【企業の魅力】 同社は三井物産グループの間接保有連結子会社であり、国内最大手コンビニエンスストア向けのベンダーです。各得意先マーチャンダイジング政策に基づき、最大限の売り上げを実現する為、コンセプトや戦略を考え情報収集等を行い、商品（コスメ、日用品、行楽用品、衛生用品、文房具、玩具、家電小物、衣料品、ペットフード、健康食品、OTC医薬品等）の提案や販促企画、品質管理、需給予測、物流まで一気通貫で業務の対応を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【メンバークラス採用／テレワーク可能／「商社」の枠を超えた豊富な知見によりニーズ獲得／東証プライム上場企業の技術系貿易商社／積極的なM＆Aやグローバル展開を推進】 ■業務内容： 当社のリスクマネジメント部 法務グループにて、以下項目の業務を遂行いただきたく採用募集いたします。 ・各種契約書の作成・レビュー ・事業部門からの法務相談対応 ・M&A・出資案件における法務DDサポート、契約対応 ・新規事業やサービスに関する法的リスクの検討・助言 ・紛争・訴訟対応サポート（社外弁護士と社内との調整含む） ・社内規程の整備・改訂 ・社内への情報発信・研修実施 ■組織構成： リスクマネジメント部 法務グループ：合計6名　※2025年10月時点 ※リスクマネジメント部長1名、法務グループリーダー1名、総合職4名 ■入社後の流れ： 入社後はご本人の適性を見ながら、OJT中心に法務業務に携わっていただきます。将来的には全ての業務を理解していただけるようにフォローさせていただきます。 ■キャリアパス： ご本人の希望と会社の判断によって専門職かマネジメント職を選択することができます。待遇面も変わらないため、ご本人のキャリアに基づいて長期就業することが可能です。 ■在宅制度：有（週2回を目安に在宅勤務が可能です） ・慣れるまでは原則出社いただき、OJTを中心として業務を覚えていただきます。以降はテレワーク（在宅）勤務が可能となります。 ■同社の魅力・特徴： ◇堅実な経営による盤石な財務基盤：同社は、旧三井物産の解体に伴い、神戸支店の有志1947年に設立した歴史ある技術系専門商社です。特に付加価値の高い商材の開発/提案に注力している為、経常利益率も高く推移しています。商社でありながら、品質体制やアフターサービスを充実させ、顧客から選ばれる存在となっています。ゴム、化学品、機械・資材、産業資材、科学機器の各事業部で、市場ニーズが高い商品を提供しており、特に付加価値の高い商品の開発／提案に注力している為、高い利益率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界職種未経験歓迎／五大ゼネコンとの取引有／業界トップシェアで安定性◎／年休130日／国内外の大規模案件に携われます！】 ■具体的な工事実績例 東名高速道路/六甲アイランド/関西国際空港/国土強靭化基本計画など ※国内外で工事実績多数！詳しくは下記企業HPまで！ https://www.conveyor.co.jp/index.html ■業務概要 ベルトコンベヤ納入全体工程の進捗管理と個別工程表作成、関係部署への実行指示および調整を担当していただきます。 ※工事実務は行いません。 ※入社後はOJTにて独り立ちまでサポートいたします。 ■業務詳細 ・仕様変更、追加に伴う措置出荷計画の立案と実行 ・現地説明、技術説明の設営に関すること ・国内外工事や外注工事の業務管理、現場監督、輸送、製作 ・工事の予算管理・工事の進捗管理、検収、付帯サービス及び苦情処理 ・工事要領書、工事工程表、工事計画図の作成、工事の施工管理 ・工事用資機材の手配、受入れ、工事関連費用の予算管理、改善 ■コンベヤの導入先企業例 ゼネコンおよび商社：大林組、鹿島建設、大成建設、清水建設、竹中工務店、三菱商事・三井物産・伊藤忠商事・丸紅・住友商事など 製鉄所：新日本製鉄・住友金属工業・JFEスチールなど ■組織構成 部長1名 ・ 次長1名 ・ 一般職5名 ・ 派遣社員1名 ■同社の魅力 ・完全週休2日制、年休130日と働きやすい環境です。 ・大手ゼネコンや大手商社との取引および施工実績が多数ございます。 ・ベルトコンベヤ事業では国内トップシェアを誇ります。日本全国の製鉄所やプラントに加え、高速道路や埋立地への導入など日本のインフラに欠かせない設備として、高い評価を得ています。 ・柔軟な働き方やライフステージに応じた制度実現に向け内部改革を進めているため、長期的キャリア形成が望めます。 ■同社の特徴 同社グループは、「ベルトコンベヤ事業」「パーキング事業」「物流装置事業」「再生エネルギー事業」「システム開発事業」を中心とした多角的事業を展開しています。当社の全体的な経営戦略のもと、個々の事業の価値創造力を強化することで、グループ全体としての競争力の向上を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全未経験歓迎／整った就業環境／五大ゼネコンとの取引有／業界トップシェアで安定性◎／年休130日】 ■具体的な工事実績例 東名高速道路/六甲アイランド/関西国際空港/国土強靭化基本計画など ※国内外で工事実績多数！詳しくは下記企業HPまで！ https://www.conveyor.co.jp/index.html ■業務概要 ベルトコンベヤ納入全体工程の進捗管理と個別工程表作成、関係部署への実行指示および調整を担当していただきます。 ※工事実務は行いません。 ■業務詳細 ・仕様変更、追加に伴う措置出荷計画の立案と実行 ・現地説明、技術説明の設営に関すること ・国内外工事や外注工事の業務管理、現場監督、輸送、製作 ・工事の予算管理・工事の進捗管理、検収、付帯サービス及び苦情処理 ・工事要領書、工事工程表、工事計画図の作成、工事の施工管理 ・工事用資機材の手配、受入れ、工事関連費用の予算管理、改善 ■コンベヤの導入先企業例 ゼネコンおよび商社：大林組、鹿島建設、大成建設、清水建設、竹中工務店、三菱商事・三井物産・伊藤忠商事・丸紅・住友商事など 製鉄所：新日本製鉄・住友金属工業・JFEスチールなど ■組織構成 部長1名 ・ 次長1名 ・ 一般職5名 ・ 派遣社員1名 ■同社の魅力 ・完全週休2日制、年休130日と働きやすい環境です。 ・大手ゼネコンや大手商社との取引および施工実績が多数ございます。 ・ベルトコンベヤ事業では国内トップシェアを誇ります。日本全国の製鉄所やプラントに加え、高速道路や埋立地への導入など日本のインフラに欠かせない設備として、高い評価を得ています。 ・柔軟な働き方やライフステージに応じた制度実現に向け内部改革を進めているため、長期的キャリア形成が望めます。 ■同社の特徴 同社グループは、「ベルトコンベヤ事業」「パーキング事業」「物流装置事業」「再生エネルギー事業」「システム開発事業」を中心とした多角的事業を展開しています。当社の全体的な経営戦略のもと、個々の事業の価値創造力を強化することで、グループ全体としての競争力の向上を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／業界内では国内唯一、世界でも2強のメーカー／住宅手当・自己啓発補助(年間12万円迄)有／フレックス制・テレワーク活用】 ■業務概要： ・東京本社での、契約レビュー・審査 （建造契約、オペレーション契約、リース契約等の契約レビュー・審査も含む） ■求める人物像： 三井海洋開発(MODEC)は、お客様も事業のフィールドもほぼ100％海外、グループ全体で日本採用の従業員は1割未満という、珍しい会社です。当社はFPSOと呼ばれる海洋石油・ガス生産設備を建造するだけではなく、その後約20年間石油を生産し続ける日本で唯一の企業です。FPSO業界では世界2強の地位にあります。法務のバックグラウンドを基盤としつつ、このユニークなビジネスに貢献したいというマインドをお持ちの方、お待ちしております。 ■部署構成： 法務部の所属となります。法務部は全員で6名の部署となっております。 ■就業環境・福利厚生： ・同社は完全週休2日（土日祝休）、フレックス制（コアタイム：11：00〜14：00）も採用しており、ON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・住宅手当あり（一定等級以下且つ、36歳未満まで支給）既婚者かつ世帯主…60,000円／月 上記以外の方…35,000円／月 ■同社の魅力：・ ・同社は51年前に三井造船株式会社（現 株式会社三井E&Sホールディングス）及び三井物産株式会社の出資により設立しました。世界11か国に支社を持つ、世界2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 ・設立50年、取引先は11か国のグローバル安定企業です。業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 ・建造実績とオペレーション実績が豊富＆三井グループのため安定した資金力があります 変更の範囲：会社の定める業務

〜定時前帰宅可＆直行直帰可でワークライフバランス◎/独自技術のCCF工法を使っているため安定した業績〜 ■当社の魅力 ★残業がほぼ無く、定時前で帰宅しても給与に影響なし ★各種様々な手当有り ★ISO9001認証・取得 ★独自技術「CCF工法」は関東トップクラスのシェア ▽残業時間ほぼ無しの理由： 大がかりな工事を必要としない「CCF工法」での工事で、従来のように多くの時間を用いないため残業時間も少なくなっています。 ■職務内容： マンションの共用部給水管工事、給水方式の変更工事を行って頂きます。不具合が起きた時の対応が7割を占め、その他施工の調整や、提出用の撮影なども行っていただきます。また、作業は基本的に2人体制で行うので、経験が浅い方も早期のキャッチアップが可能です。 ■職場の雰囲気： 各社員が『上司・部下』という感じではなく、『先輩・後輩』といった比較的和やかな雰囲気の職場です。適度な緊張感の中でしっかり教えてもらえます。 ■フォロー体制： ・OJT、座学研修（１週間座学の後、OJTで実践していきます） ・業務も基本的には２人体制です。 ■主要取引先：三菱地所グループ/大京グループ/長谷工グループ/合人社グループ/株式会社ビケンテクノ/株式会社三井物産フォーサイト ■当社の強み ▽同社最大の特徴である独自技術「CCF工法」： 「CCF工法」は従来のような大がかりな工事も高額な「パイプ交換工事」も必要とせず、「クエン酸」や「オゾン水」といった身体や環境への安全性の高いものを用いて水道管の内部をきれいに洗浄する、という方法です。この「CCF工法」こそ、同社の成長を支える画期的な技術となっております。 また、競合他社からの参入も現状では基本的にないため会社としても安定しております。 ▽関東トップクラスのシェア： 独自技術「CCF工法」のおかげもあり同社は現在、大手マンション管理会社（主要取引先参照）からの信頼もあり関東トップクラスのシェアを誇っています。「リノベーション」が大きなブームとなっている中、「中古マンション」のリフォーム需要は右肩上がりに増加し続けています。衣食住の全てに欠かせない「水」を皆さんのもとへ、キレイで安心な状態で届ける為の調査・洗浄・メンテナンスを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【育成ノウハウ豊富◎／コンサルティング・システム開発を内製化】 入社後1〜2ヶ月の社内研修を経て、請負の内製化チームなどで経験を積みます。その後、開発チームにてWEB系の受託開発案件やSES案件へ参画いただきます。 ■具体的な業務内容： 当社では後段に記載の大手企業を中心に、コンサルから開発・運用までワンストップでソリューション提供しています。 入社後研修では、個々のレベルに合わせた座学研修の後、ChatGPTとvoicevoxという音声合成ソフトを使った音声対話可能なAIボットを製作し技術力を高めます。 研修後は、開発チームに参画します。社長の人望厚く、ベテランの在籍期間はみな長いため、適切なFBを受けながら成長できます。 ■言語： C＃、Python、Java、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript ■特徴・魅力： ◎SESはその時の案件状況によりけりになるため、変動がございます。 現状ですと以下のような案件に参画している社員がおります。 ・某大手自動車メーカーにてDatabricksに関する案件 　BA基盤構築支援及び基盤開発 ・大手SIerにて生成AI利用サービス開発 ◎ご本人の希望やお持ちの技術を活かしていただけるところを最大限に考慮し決定しておりますので、ミスマッチは少ないと感じております。 ■お取引実績： ソニー/ブラザー工業/伊藤忠テクノソリューションズ/三井物産/KEIアドバンス株式会社（河合塾グループ）/TNTエクスプレス/日本電気/三菱化学メディエンス/公共セクター/太陽ホールディングス/等 ■当社について： ・代表およびベテラン社員が築いた地盤が強固で、通常大手SIerが携わる企画構想段階から担当するコンサル案件、プライム案件(約40%)を継続受注しています。 ・未経験入社者の育成力にも秀でており、徐々に組織力が高まっているフェーズです。 ・将来的には、PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じて多様なキャリアがご用意できます。 変更の範囲：無

【育成ノウハウ豊富◎／コンサルティング・システム開発を内製化】 デロイト、アクセンチュア出身の代表が設立した当社は、コンサル・開発それぞれの機能を社内に持ち、多様な業界の受託やSES案件に対応しています。未経験からベテランまでスキル感問わず活躍機会がございます。 ■具体的な業務内容： お持ちのスキルを活かせる受託またはSES案件に参画いただきます。 受託案件では、後段に記載の大手企業案件を中心に、コンサルと開発がセットで参画することが多く、上流工程のキャッチアップがしやすい環境です。 社長の人望厚く、ベテランの在籍期間はみな長いため、適切なFBを受けながら成長できます。 PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じたキャリアを歩めることも魅力の一つです。 ■言語： C＃、Python、Java、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript ■特徴・魅力： ◎SESはその時の案件状況によりけりになるため、変動がございます。 現状ですと以下のような案件に参画している社員がおります。 ・某大手自動車メーカーにてDatabricksに関する案件 　BA基盤構築支援及び基盤開発 ・大手SIerにて生成AI利用サービス開発 ◎ご本人の希望やお持ちの技術を活かしていただけるところを最大限に考慮し決定しておりますので、ミスマッチは少ないと感じております。 ■お取引実績： ソニー/ブラザー工業/伊藤忠テクノソリューションズ/三井物産/KEIアドバンス株式会社（河合塾グループ）/TNTエクスプレス/日本電気/三菱化学メディエンス/公共セクター/太陽ホールディングス/等 ■当社について： ・代表およびベテラン社員が築いた地盤が強固で、通常大手SIerが携わる企画構想段階から担当するコンサル案件、プライム案件(約40%)を継続受注しています。 ・未経験入社者の育成力にも秀でており、徐々に組織力が高まっているフェーズです。 ・将来的には、PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じて多様なキャリアがご用意できます。 変更の範囲：無

【育成ノウハウ豊富◎／コンサルティング・システム開発を内製化】 デロイト、アクセンチュア出身の代表が設立した当社。多様な業界の受託やSES案件に対応しています。コンサルと開発がセットで参画することが多いため、上流の知見が得やすくキャリアアップの図りやすい環境です。 ■具体的な業務内容： お持ちのスキルを活かせる受託またはSES案件に参画いただきます。 受託案件では、後段に記載の大手企業案件を中心にコンサルと開発がセットで参画することが多く、SES案件では2名以上のチーム体制で参画します。 社長の人望が厚く、ベテランの在籍期間はみな長いため、日々適切なFBを受けながら成長できる環境です。 PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じたキャリアを歩めることも魅力の一つです。 ■言語： C＃、Python、Java、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript ■特徴・魅力： ◎SESはその時の案件状況によりけりになるため、変動がございます。 現状ですと以下のような案件に参画している社員がおります。 ・某大手自動車メーカーにてDatabricksに関する案件 　BA基盤構築支援及び基盤開発 ・大手SIerにて生成AI利用サービス開発 ◎ご本人の希望やお持ちの技術を活かしていただけるところを最大限に考慮し決定しておりますので、ミスマッチは少ないと感じております。 ■お取引実績： ソニー/ブラザー工業/伊藤忠テクノソリューションズ/三井物産/KEIアドバンス株式会社（河合塾グループ）/TNTエクスプレス/日本電気/三菱化学メディエンス/公共セクター/太陽ホールディングス/等 ■当社について： ・代表およびベテラン社員が築いた地盤が強固で、通常大手SIerが携わる企画構想段階から担当するコンサル案件、プライム案件(約40%)を継続受注しています。 ・未経験入社者の育成力にも秀でており、徐々に組織力が高まっているフェーズです。 ・将来的には、PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じて多様なキャリアがご用意できます。 変更の範囲：無

【四半期の経常収益成長率100％超／週2〜3在宅・フレックス／土日祝休み／正社員／CO2排出量削減への取り組みを総合的にサポートするプラットフォームを展開／220以上の金融機関と連携】 「日本の脱炭素を加速する」というミッションを掲げる当社にて、業績好調に伴い、経理事務を増員募集致します。 ■業務内容： コーポレート部において、経理業務をおまかせします。 ◎具体的な業務イメージ ・月次・四半期・年次決算業務 ・会計監査対応 ・会計処理の検討 ・予算管理 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・Excelを用いたデータ集計、経理資料の作成　など ※入社後はこれまでのご経験に応じた業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていただく想定です。 ■組織構成 コーポレート部全体は9名体制です。 そのうち、経理業務に関わるメンバーは以下の通りです。 コーポレート部長：1名／ 経理・財務グループマネージャー：1名／経理担当：1名／出納担当：1名 また、顧問税理士とも連携しており、日常的に相談しやすい環境です。 少数精鋭のチームのため、経理業務に限らず、部内でフォローし合いながら業務を進めています。 ■就業環境について： ・ご希望やご経験など、社員に応じて柔軟に在宅勤務を取り入れております。 ・フレックス制の導入、土日祝休み等、メリハリをもって業務に取り組める環境です。 ■当社のサービス： 企業や自治体が、電気やガス等のエネルギーの請求書をアップロードするだけで、事業を通じて排出されるCO2排出量を自動で算出し、集計や計算の手間を削減するサービスです。 ■当社の特徴： (1)三井物産や「e-dash」のパートナー企業様とともに各お客様にとって最適なソリューションをご提供できる体制を整えております。 (2)地域企業の取り組みの後押しに力を入れておられる地方銀行をはじめとした金融機関も重要なパートナーであり、多数の銀行様と協業しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【育成ノウハウ豊富◎／コンサルティング・システム開発を内製化／ハイブリッド勤務】 デロイト、アクセンチュア出身の代表が設立した当社。多様な業界の受託やSES案件に対応しています。コンサルと開発がセットで参画することが多いため、上流の知見が得やすくキャリアアップの図りやすい環境です。 ■具体的な業務内容： お持ちのスキルを活かせる受託またはSES案件に参画いただきます。 受託案件では、後段に記載の大手企業案件を中心にコンサルと開発がセットで参画することが多く、SES案件では2名以上のチーム体制で参画します。 社長の人望が厚く、ベテランの在籍期間はみな長いため、日々適切なFBを受けながら成長できる環境です。 PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じたキャリアを歩めることも魅力の一つです。 ■言語： C＃、Python、Java、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript ■特徴・魅力： ◎SESはその時の案件状況によりけりになるため、変動がございます。 現状ですと以下のような案件に参画している社員がおります。 ・某大手自動車メーカーにてDatabricksに関する案件 　BA基盤構築支援及び基盤開発 ・大手SIerにて生成AI利用サービス開発 ◎ご本人の希望やお持ちの技術を活かしていただけるところを最大限に考慮し決定しておりますので、ミスマッチは少ないと感じております。 ■お取引実績： ソニー/ブラザー工業/伊藤忠テクノソリューションズ/三井物産/KEIアドバンス株式会社（河合塾グループ）/TNTエクスプレス/日本電気/三菱化学メディエンス/公共セクター/太陽ホールディングス/等 ■当社について： ・代表およびベテラン社員が築いた地盤が強固で、通常大手SIerが携わる企画構想段階から担当するコンサル案件、プライム案件(約40%)を継続受注しています。 ・未経験入社者の育成力にも秀でており、徐々に組織力が高まっているフェーズです。 ・将来的には、PM/PMO、ITコンサルタントなど志向性に応じて多様なキャリアがご用意できます。 変更の範囲：無

■業務内容：建築現場における施工管理全般を担当します。施工エリアは宮城県内が中心です。 工事・進捗管理、作業員への指示必要な資材の発注、現場の安全管理を行います。 ■人事評価制度：独自の人事評価制度があり、キャリアアップの機会が豊富にあります。年功序列ではなく、能力のある人を評価しています。 ■社風：職場は居心地が良い雰囲気で、社員の平均勤続年数は約13年になります。佐藤製線グループ合同スポーツ大会など、社内行事もあり、社員の親睦を深めています。 ■はたらき方：年間休日は115日で残業は20時間程度です。福利厚生も充実しており、社員が働きやすい環境を整えています。 ■地域とのつながり：友情ネットプロジェクトへの支援、少年野球大会を主催、マイナビベガルタ仙台レディースの年１回のマッチスポンサーなど多岐にわたる活動で地域との繋がりを大切にしています。 ■安定性：三井物産株式会社の出資会社でもあり、2015年に創業70周年を迎えた佐藤製線グループの中核企業でもあります。 ■施工実績：仙台PARCO他多数の施工実績があります。 ■同社の特徴：同社は2011年に50周年、グループでは2015年に創業70周年を迎えました。佐藤ホールディングスグループの中核企業として線材二次製品、鋼材、アルミ建材、住宅機器、エクステリアを扱う鉄鋼、建材の総合商社です。東北地方一円と北関東を営業エリアとして営業展開しています。また、顧客第一主義を徹底し愛される会社、役に立つ会社を目指し飛躍していきます。東日本大震災では同社も大きな痛手を被りましたが、一日も早い復興の一助となる様に行政の方々、地域の方々、取引先、社員との絆、信頼関係を大切にしてスクラムを組んで早期の復興を成し遂げたいと思います。 ■同社の基本方針： (1)佐藤の社員でよかったと言える会社をめざす：社員夫々が創意工夫し仕事にやりがいを持ち自分を成長させることができる会社を目標にして社員教育を行い、資格制度を確立しています。 (2)人材主義：どんなときでもしっかり人さえ育てていれば進化を続けられる。 販売会社の財産は人材である。 (3)創造と挑戦：時代や環境の変化に柔軟に力強く立ち向かい未来を切り開き明るく、元気に自由闊達な社風で議論しお互いを高めていくことが出来る会社 変更の範囲：会社の定める業務

☆製紙用・段ボール用コーンスターチ製造設備のメンテナンス ☆業界トップシェアのコンスターチメーカー／プライム上場・王子HDのグループ企業の安定基盤 ☆社宅制度有/完全週休２日/マイカー通勤可 ■当社について： 1963年に王子製紙株式会社(当時)と三井物産株式会社の出資により設立され、安定基盤がございます。それぞれの分野で日本を代表する両者の原料輸入網、製造技術、販売網などを活用して、製紙用、段ボール用及びビール醸造用コーンスターチの製造を主体として事業をスタート。以来、東証プライム上場・王子グループの強固な基盤を活かし、常に最新の技術を取り入れた製品を展開しております。 ■業務内容： 製紙用、段ボール用、ビール醸造用コーンスターチの製造を行う当社名古屋工場の設備保全担当として、下記日勤業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 生産設備の点検パトロール、メンテナンス、修理等の現場作業をお任せします。 ・工場点検パトロール ・各種修理 ・工事業者管理 ・設備改善、各種ソフトのメンテナンス等 ※年に数回程度、工場全体を止めて大がかりなメンテナンスを行うことがございます。その際の業者とのやりとりや立ち合いも行っていただきます。 ■働き方： ・平均残業時間20h程 ・夜間呼び出し：月0~2回程（突発的な設備補修） ※翌日に行うべき業務が無ければフレックスで勤務調整可 ・休日出勤：月数回程度（舗装・出荷周り関係の補修機器修理、改良） ・年２回程度、大規模なメンテナンスの際に一時的に業務時間が増える場合があり ・独身寮(月5000円)／社宅あり ・年休118日 ■組織について： 名古屋工場には、諸部門併せて約40名程度が在籍しています。 設備保全を行う工務課は課長含め5名で構成されています。 入社後は40〜60代管理職の方について業務を覚えていただきます。質問もしやすく和やかな人柄のメンバーばかりですので、ご安心ください。 ■キャリアパス ゆくゆくは課長代理・課長・技師・上級技師などへのキャリアアップが可能です。能力や仕事に取り組む姿勢から公平に評価します。 年1回提出する「自己申告書」では、勤務地やポジションなど、自身の希望を伝えることができます。一人ひとりの将来に寄り添うキャリアシステムです。 変更の範囲：会社の定める業務