【仕事内容】 カナデビアグループの税務業務（法人税・消費税申告、税金費用決算対応、国際税務、組織再編税制対応等）を担う税務担当チームにおいて、下記業務をお任せします。 ○国内税務業務 ・法人税（グループ通算、地方税） ・消費税申告業務及び決算時における税金費用、税効果額算定 ・税務調査対応 ・税務観点での事業部門サポート（相談対応、組織再編税制対応） ○国際税務業務 ・BEPS対応（Pillar2対応、マスターファイル・ローカルファイル・CbCR作成業務） ・国際税務観点での海外子会社、事業部門サポート 【組織構成】 企画管理本部　経理部　総括グループ：9名 20〜40代が活躍する定期的な意見交換や情報共有を行う雰囲気も良い組織です。他グループとも話しやすく、すぐに馴染める環境があります。 働き方改革を積極的に行っており、残業時間の削減はもちろん、男性でも育児休暇の積極取得を推奨する等、今後も働きやすい環境を目指して改革を進めています。 【仕事の進め方】 まずは現在持っているスキルを活かした業務をお任せし、将来的には税務のコア人材として活躍してもらうことを想定しています。 残業については、もっとも繁忙期となる4月〜7月は月30時間程度、年間トータルすると月平均20時間程度となります。 【出張の有無】 ほとんどなし（税務調査時の対応や、同業他社の経理部門意見交換会での出張があります。） 【事業の目指す姿】 会社環境や税務を取り巻く環境の変化により、業務がより複雑化し専門性が求められている中で、各担当者が経験値を上げていくことが重要となっています。組織内で先輩後輩が互いに補完し合うなかで、組織力の向上を目指しています。 【募集背景】 業務負荷分散及び組織力の向上を目指した増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 企業のコンプライアンス遵守が益々重視される昨今において、その一要素として税務への取り組みも注目されるようになっています。専門知識を要する難しさはあるものの、今後さらに規模を拡大していこうとする当社グループの経営における経理業務に携わることができ、成長実感を味わえることはもちろん、やりがいを持って日々の業務遂行ができるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎未経験の方も大歓迎！研修充実＆先輩社員から対応方法学べます♪ ◎簿記資格お持ちの方、知識を活かせます♪お客様対応経験は不問です ◎内勤でのお仕事！そのため出張や転勤はありません♪ ■業務概要： 当社が手掛けるITクラウドツールbixid、財務維新を導入頂いたお客様からの問合せに対応頂きます。ユーザー様のご不明点を解消していくお仕事です。 〇お仕事の流れ〇 お客様からお電話、メール、チャットで問合せ ↓ 使い方や設定方法の問合せの場合、こちらの部署につながれます ↓ 本部署のメンバーで、お電話、メール、チャットで回答をお伝えします。 ※25年4月以降はお電話での受付を中止、メールとチャットから入ります。 ■お仕事詳細： ・システムエラー/トラブルなどシステムの専門性が求められる問合せは別部署で対応。本ポジションはツールの使い方などをお伝えします。 ・ユーザーは税理士の先生、事業会社の財務経理部長様が多く、経理の専門用語を用いた問合せあります。そのため経理の知識やスキルを活かせます。 ・ご入社後は「この問い合わせには〇〇のような回答でお客様に伝えてください」といったフォローを先輩社員が必ず行いますので、安心して業務にあたれます。 ・現状の問合せ受付時間は10〜17時。それ以外の時間帯で対応するケースはほぼありません。 ・問合せ件数は月250件/1日12〜15件程度。担当者あたり1日3〜5件を対応します（繁忙期はもう少し増えます） ＼未経験の方も安心♪充実した研修体制／ ・ご入社後の数か月間はお客様対応はせず、研修やトレーニングを行いますので、基礎スキルを身に着けた上で業務にあたれます。顧客対応未経験の方でもご安心ください♪ ・研修ではお客様対応だけでなく、実際のシステム画面を操作しながら使い方を学ぶことができます。 ★当社が提供する会計クラウドサービスは直感的に操作できる仕様の為すぐに慣れます ■配属組織について： 女性のマネージャー、メンバー1名が活躍中です。また同じフロアにシステム部署問合せ担当者もおり、必要に応じてエンジニア側のサポートも受けることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界に誇れる技術力を持つ日系企業／就業環境の改善を求めている方へ】 ■募集背景： 業務拡大のため増員いたします。連結〜単体決算のご経験者の方、歓迎いたします。 当社の経理担当として、下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・四半期毎の連結決算、単体決算、月次決算、年次決算 ・監査法人対応（任意監査ですが、会社法に準じた監査になります） ・海外関係会社の月次業績・キャッシュフロー管理 ・原価計算、管理、その他 ・予算策定/資金繰り ※経理関連業務は外部（会計事務所）と連携しながら進めます。 ■働き方： ・残業は月10h未満であり、繁忙期でも25h程度です。 ・週2日（月10回）まで在宅勤務可 ・時差出勤可（コアタイム10:00〜16:00） ※前日に上司にお伝えいただければ問題ありません。経理課は在宅勤務をしている社員が多数です。 ・家族と安心して暮らせる充実の手当制度有 【福利厚生】 ・家族手当：扶養1人目15,000円／2人目1人につき4,000円（子供の場合、5,000円）／3人目以降 1人増える毎に1,000円ずつアップ ・住宅手当：有扶養者　最大80,000円、無扶養者　最大　47,000円 ※通勤可能範囲に自己所有の住居が無く、本人名義で借家・借間に居住する場合　※自己負担額　最低10,000円／月 ※57000円以上の家賃（共益費は含まない）であれば、最大47000円支給。 ■社員から見たサーモス： ・ワークライフバランス、福利厚生が整っている ・知名度がある（周囲で買っている方を見ると嬉しい） ・裁量権/活気があり、働いていて楽しい ・社内の行事活動が楽しい（花見・花火など）等 ■企業説明： 世界初の高真空ステンレス製魔法瓶を開発した企業で、技術部とマーケティング部が連携して新技術を追求しています。マーケティング部が市場調査に基づく企画を立案し、3Dプリンターでモデルを作成。その後、詳細設計・試作を経て、海外拠点で量産化を行います。品質と安全性にこだわり、ISO14001を取得。新潟事業所や国内外の工場で製品を製造し、120カ国以上に提供。若手の育成にも力を入れ、多様な研修制度を実施。株式会社サーモスは世界中から信頼される魔法瓶メーカーとして、技術力と品質を追求し続けています。

【土日祝休・フレックス制／Salesforce社の国内初のパートナー企業】 ■採用背景： Salesforceを中心としたSaaS製品を通じてクライアントの営業活動や業務のDX支援を行う当社では、売上増加に伴い受注管理などバックオフィスの業務が増加しているため、 受注や契約管理、経理事務（仕訳）を行っていただく事務担当を新たに採用することに致しました。 今回採用する方にはルーティーンの作業だけではなく、業務改善の視点を持って取り組んでいただくことを期待しており、これまでに小さなことでも自ら業務効率、生産性UPにつながるお仕事を経験されたことがある方を採用したいと考えております。 ■業務内容： 事務担当として、法人クライアント向けの受注・契約管理や事業部内における仕訳等の経理事務の業務などをご担当いただきます。 ・受注・契約管理業務 （受注・契約事務・管理業務、審査業務など） ・事業部内の経理事務（簡単な仕訳）、管理部門との連携 ・上記一連の業務フローの改善 ■業務の特長や魅力： 現状のオペレーションに引きずられることなく、生産性UPにつながるにお仕事をしていただきたいと考えています。 日頃から現状のやり方に疑問や問いを持ち、アンテナを立てておくことによって、物事に対して俯瞰してみる力や、業務改善のための仮説を立てる力を養うことができます。 ■働き方： 当社はチームで成果を出すことを重視しており、関係性の構築のため、原則出社を全社ルールとしています。 ただ、コアタイム11:00〜14:00のフレックスタイム制であり、柔軟に出退時間を調整できます。 加えて子育て、介護等個人の事情により、入社後、数か月後から等、リモート勤務を認める場合があります。※5年以上勤務の社員は一律リモート勤務可としています。 ■当社について： 当社は累計3,000件超のプロジェクト実績を誇るSalesforceのトップティアの独立系クラウド・インテグレーターとして成長を続けている一方で、約80名の社員1人1人の採用と育成にこだわり、少数精鋭の強い組織を構築してきました。 今後もコンサルティングだけでなく、新たな事業領域・エリアへの展開など積極的な事業拡大を予定しています。

【経営戦略策定にもチャレンジ可能／東証スタンダード上場／森トラストグループ／残業10時間程度／年休120日】 オフィスビルに関わる様々なサービス事業を展開する当社にて、経理／財務を中心とした幅広い業務をお任せします。 ■業務内容 ・連結決算 ・決算短信、有価証券報告書作成 ・監査法人対応 ・税務申告　など ※事業ごとに経理担当を分担しているため、ご入社後はまずいずれかの事業の担当者としての業務をお任せします。 ■組織構成 現在6名で構成されています。 50代（部長）、40代（2名）、30代（2名）、20代（1名） 各メンバーは事業ごとに分担しており、ジョブローテーションを通じて多岐にわたる業務を経験できる体制となっています。 ■期待していること 仕訳処理や支払業務、入金チェックに留まらず予実分析や決算業務、M&AのデューデリジェンスやPMI（経営統合）サポートなど、財務や経営企画要素も包含する経理ポジションとして活躍いただくことを期待します。 ■キャリアパス 能力や意欲次第で企業価値向上、経営戦略策定などにもチャレンジができる環境です。 ■ポジション魅力 当社は事業拡大をしている中でM＆Aを推進しており、積極的な事業展開を行っています。今後更なる成長が見込まれる当社にて、自らの知識と経験を活かして会社全体のマネジメントにも挑戦することができます。 また縦割りではない組織であるため、上場企業にて幅広い経験を積みスキルアップが可能です。 ■就業環境 月残業時間は10時間程度で休日出勤もございません。時差出社制度も取り入れており柔軟に働くことができます。また、有給消化率は80%超と安定的な業務環境です。中途入社社員が多く、様々な経験をもつ社員がいるため馴染みやすい環境です。 ■当社について 当社は、森トラストグループに属し、東京都心を中心にオフィスビルにおける内装工事、駐車場の運営／管理、衛生消耗品の供給や省エネ機器の販売、損害保険代理等、多岐にわたるオフィスビルの保全管理業務を通じて、快適な都市環境／オフィス空間の提供をサポートする事業を展開しております。近年では、さらなる事業領域ならびに事業エリアの拡大と新規顧客開拓を目的としたM&Aを重要な成長戦略と位置づけ、取り組んでおります。

監査法人系ITコンサルティング＆BPO業務を展開する安定企業！設立50年の業界老舗！ ~簿記資格活かしプライム上場企業でBPO経理に挑戦！顧客先での経理・業務改善提案をお任せ！ ~ ■担当業務 顧客の生産性向上、コスト削減、業務品質向上、迅速なビジネス展開を実現させることを目的に、コンサルタントの指示の下、顧客の決算業務を運用・管理する業務を担って頂きます。 また安定稼働後はコンサルタントと一緒に業務改善、DX化にも取り組んで頂きます。 ■業務詳細 ・決算業務 決算：振替伝票入力、各種会計帳簿作成等 債務管理：伝票チェック、支払等 債権管理：請求書作成、入金消込等 固定資産管理：資産登録、建設仮勘定管理、資産異動登録、償却資産税等 ・顧客の業務改善提案 ※ご経験に応じて無理のない範囲で業務をお任せいたします。 ■働き方： ＼ライフステージの変化にも柔軟に対応！産育休取得・復帰率100%／ 時短勤務や育児目的休暇(有休）介護休暇など、育児や介護などの両立支援として制度も充実！ 勤務先の希望については、年1で希望を確認する面談がありますが、ご自身のタイミングで上長に相談できます。 ■BPO経理の魅力 在籍メンバーは約80名、うち7割が女性です。 勤務先の希望については年1で希望を確認する面談がありますが、ご自身のタイミングで上長に相談・申告するケースが多くライフスタイルの変化に合わせ働き方を変える希望にも柔軟に対応可能です。 新PJ発足の際は事前にPJメンバーに向けた業務知識の勉強会実施などスキルフォローも充実しています◎ ■当社について 弊社は元々会計に特化したコンサルティング事業を主軸に展開しており、約50名の公認会計士・税理士が在籍しています。 定型的な事務処理だけでなく顧客が機能強化したいと考えている専門的な業務までもサービス提供しています。 ■BPOとアウトソーシングの違い BPO：業務改善に向けた業務プロセスの見直しも委託範囲のためより委託期間が長く、業務範囲も広く深く携われます アウトソーシング：業務遂行の為、人手不足を補うための一時的な委託をするケースが一般的です 変更の範囲：会社の定める業務

PCを用いた事務経験がある方歓迎！／三井不動産Gの安定基盤 ■業務内容 シニアのためのサービスレジデンスの円滑な運営をサポートするために、総務・経理業務を担当いただきます。 （経理業務は経験必須ではございません） 【具体的には】 ・請求書管理などの事務業務 ・レジデンス内の就業環境の整備 ・入居者様の引越しや入退居時の各種手続き ・社内監査対応 ・電話、来館者（宅急便等）対応　など ※医療・介護サービスは、業務委託先の看護・ケアスタッフが提供します。 《イベントの企画にも携わります》 納涼会や日帰りバスツアー、館内でのスタンプラリーなど、レジデンスではご入居者様に楽しんでもらうための様々なイベントも企画・開催しています。当日の運営などはコンシェルジュが担当しますが、企画を手伝うこともあり、面白いアイデアがあればぜひ積極的に発信してみてください！ ■組織構成 総務・経理担当者は3〜5名で、運営・営業担当者も含めると約30名います。 30〜40代のメンバーが中心です。 ■研修内容 入社時にはシニアレジデンス事業に関する研修等研修を実施します。不動産・高齢者事業での勤務経験がなくスタートしている社員がほとんどです。座学研修・OJT研修でしっかりフォローしますので未経験の方も安心してご応募ください。 ■運営施設 三井不動産グループが長年にわたり培ってきたノウハウを活かした快適で上質な空間、日常に彩りを添えるダイニングサービス、多様なニーズにお応えするイベントをご用意した、シニア向け高級マンションです。入居者様に楽しく安心して過ごしていただくために、フロント・コンシェルジュスタッフや介護・医療スタッフが個々の入居者様に家族のように寄り添い、ちょっとしたお困り事にも対応させていただきます。 ■企業概要 当社は、三井不動産レジデンシャル100％出資の会社として、2017年に設立されました。2024年には、西麻布、幕張、藤沢のレジデンスを開業し、現在6つのレジデンスを運営しています。住まい・ショッピングセンター・リゾート・ホテルなど多岐にわたる事業を展開する三井不動産グループの中で「住まい」を担い、くらしに関わるあらゆるニーズに応える「住まいとくらしのベストパートナー」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から抜群の教育体制でバックオフィスのゼネラリストを目指せる／労務6割、その他経理・総務業務をお任せ／転勤無／有給消化率80%以上〜 ■業務内容： 社員が安心して働けるよう事業のサポートをお任せします。入社後3か月〜半年は労務経理総務業務を均等の割合でお任せし、その後労務6割程度の比率でお任せ予定です。 【労務業務】 ・入退社管理　 入退社する方の手続きや書類確認、アカウントの発行を行います。入退社手続き後は、社会保険手続も併せてお任せします。 ・勤怠管理 先輩と一緒に、正しく給与に反映されるよう社員の勤怠締めを行います。社員の給与に関わるため、正確に作業を進めていきます。 【経理業務】 ・請求書作成サポート お取引先ごとにプランや件数など確認し、請求書を作成します。チームで協力し、正確に作業を進めていきます。 ・入出金管理 お取引先様の毎月の請求金額の管理を行います。 【総務業務】 ・社員からの問い合わせ対応や社内環境整備など 　社内告知や社員の働きやすい環境づくりのサポートを行います。 ・備品の管理、発注 ・電話・来客対応 ・各種資料作成 ■ポジションの魅力 ・未経験から抜群の教育体制でスキルが身に付きます。未経験から挑戦したい方、1社で長く勤めたい、忍耐力がある方歓迎します。 ・バックオフィスに関わる全般をお任せし、ゼネラリストを目指せます。 ■研修体制： 【1】導入研修（4日間） まずは「社内システム」や「各種ECツール（楽天・Amazon等）」について学びます。 電話やメールの基礎もイチからレクチャーします。120コンテンツ以上の研修動画があり、繰り返し視聴可能なので、自分のペースで学習可能です。 【2】配属チームでのOJT研修（1ヶ月半くらいを想定） 「請求書処理」「各作業の進め方」などの実践的なスキルを、現場の研修担当がイチから教えます。常に先輩が隣にいる環境なので質問しやすい環境です。 ■組織構成と働き方 ・配属する管理課は6名（うち課長1名、総務担当2名、人事採用担当3名） ※男女比は男性1名女性5名、20〜50代まで幅広く在籍 ・年間休日124日、残業月20h程度、転勤無 ・有休も基本事前に希望を出せば取得可能で、消化率は80％を超えます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： NTTグループの一員として、グループ内外へのファシリティーサービスの提供をミッションとする当社において、当社の中核（成長）事業分野での経理および管理会計業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 入社後、データセンターエンジニアリング事業企画部経理担当において、適性に合わせ以下の想定業務の中からいくつかに従事いただきます。 ・支払業務 ・部門決算業務 ・部門事業計画策定・月次管理 ・案件収支管理 ・前払金・仮払金残高管理 ・海外子支店・子会社管理 ■組織構成： 本部所は課長1名、メンバー3名、派遣2名の計6名で構成されています。中途の方も多く入社し活躍しています。 ■業務のやりがい： データセンターエンジニアリング事業本部は国内データセンターの建築設計・施工・保守・海外製空調機の納入等を行っています。 　国内データセンタービジネス市場規模は、2026年まで年平均6.5％と非常に高い成長が予測※されています。データセンターエンジニアリング事業本部は、近年の国内大規模データセンター構築の約70％にサービスを提供しており、NTTファシリティーズおける持続的成長を担っている組織です。 　データセンターエンジニアリング事業本部は、2022年7月に社員数225名でスタートした部署ですが、2023年12月に社員数423名と急激に拡大しており、適切な経理業務を、運用だけでなくフローの構築から担える人材を募集しています。安定したバックグラウンドの下で、ベンチャー企業のような刺激的なビジネス環境に身を置く経験が出来ることが魅力です。 ■当社の魅力 ・土日祝休み、年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は30時間程です。 ・社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。独自の研修プログラムを行っています。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。 ・社員が働き易い環境を作ることが会社や事業の発展につながるという考えのもと、当社では育児、介護などライフステージの変化にあわせて対応できる福利厚生を充実させています。産育休復帰実績は100％、有給取得平均日数は18日と、長く安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場企業Gの安定基盤有／完全週休2日制(土日祝休み)／私服勤務OK／家族・住宅手当有／転勤無／年休126日】 ■業務内容： 当社のビジネスサポート部にて、営業事務業務をお任せします。当求人はメンバークラスの採用で、未経験の方は丁寧にサポートしながら育成します！ 職種未経験の方も安心してご入社ください。 ・不動産賃貸管理における経理事務業務 └会計ソフト（ICS）への入力業務や伝票起票など ・賃貸管理システム（i-sp・i-sp経理サブシステム）による経理・会計管理 ・データメンテナンス ・債権債務管理 ※業務の正確性や改善提案など組織をよりよくする姿勢を評価する風土がございます！ ■当求人の魅力 ◎明豊グループとして、上場企業である株式会社明豊エンタープライズと同じビルにて就労。福利厚生や就業規則はグループ全体で統一の為、働きやすい環境が整っています。 ◎協業のスピード感が早く、社内状況も把握したうえで業務量を調整。ワークライフバランスの両立も可能です。 ◎残業時間は20〜30時間程度です。また、休日体制も年間休日126日、土日祝休み、転勤もございません。私服勤務も可能で、働きやすい環境です。 ■組織情報： 社員5名 ■職場の環境： ★もっとこうしたほうが入居者のためになる！入居者通達の文書改善できそう！など若手メンバーから提案があった際も、部内で前向きに受け入れていくような環境です！ ★一緒にランチをしたり、旅行に行ったりするなど社内メンバーは和気あいあいとしています！ ■明豊プロパティーズについて： 明豊プロパティーズは、創業以来、オーナーの皆様に安定した収益と高稼働の不動産運用をお約束する為に、サブリース（家賃保証）事業、代理事業を中心に業務の拡大を図ってまいりました。 現在は、REITや私募ファンドの要請に応じて不動産運用に必要なノウハウやPMレポートをご提供するPM事業、中古マンションビジネスを中心に、不動産売買、仲介を行う流通事業を新たに加え、時代の要請に応えるべくますます企業活動を充実させていく所存でございます。 常にお客様と共に歩み、信頼と安心をお届けする事、これが明豊プロパティーズの唯一の願いであり企業理念です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜腰を据えて就業されたい方へ／残業10~20時間程度／東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ／経理・情報システム・総務・資材調達などグループ中枢を担う事業会社／福利厚生充実〜 ■業務内容：グループ企業から受託している経理業務について、決算業務（原価計算）、決算報告書・資料作成、税金計算・税効果会計、税務申告書作成、事業報告書作成、決算伝票起票・審査、固定資産管理、社外提出各種調査表作成をお任せ致します。入社後、業務補助からスタートし実務経験を積んでいって頂く予定です。税務関係は実務経験がなくてもご入社後に知見を身に付けて頂ければと考えております。ゆくゆくは受託会社の経理課題への対応などプロジェクト的にご対応を頂くことも考えております。 ■働き方：残業時間は月平均10〜20時間程度です。 ■組織構成：雰囲気としては穏やかで和気あいあいとした雰囲気なので中途社員も馴染みやすい環境です。 ■同社について：DOWAマネジメントサービスは、DOWAグループの五つのコアビジネス（環境・リサイクル、製錬、電子材料、金属加工、熱処理）のもと、グループ各社の事務機能を集中して担う基幹会社です。時勢を見据えながら業態の変革やテリトリーの拡大を重ね、事業を支えるインフラ基盤の安定とバックオフィス機能の充実を実現してきました。また、社員一人ひとりがプロ意識とプライドを持ち、高度な品質と生産性、最適なソリューションを提供することを目標に、日々ユーザーのニーズに応えています。急激な働き方の変化やデジタルトランスフォーメーション（DX）が進む中、爆発的に増加するデータ処理や遠隔業務への対応、労働人口の減少や感染症のような不測の事態へ備えることの重要性が見えてきます。とりわけ、国際会計、IT/情報システムに係る海外拠点のサポートやペーパーレス、電子取引の推進などが優先度の高い業務となります。これからは、デジタル中心の行動様式、IT技術を駆使した業務改革、働く時間・場所の多様化等に柔軟に適合していくことが求められるでしょう。企業としての責任をはたし社会に貢献するため、弛まぬ研鑽を積み常に変革に挑戦し成長し続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜SDGsにも貢献する太陽光発電のトータルプロデュース事業／残業月20時間程とワークライフバランス◎／全員中途入社なので馴染みやすく、風通しの良い職場環境です◎〜 ■業務内容： ◇太陽光発電の企画・設計・施工を行う当社にて、経理担当として決算業務や資金管理等幅広く経理業務を担っていただきます。 ◇ご入社直後から以下業務を全てお任せすることはいたしませんのでご安心ください。ご経験・スキルに応じて徐々に担当範囲を広げていっていただきます。 ■具体的な職務内容： ◇仕訳業務（弥生会計でのデータ入力） ◇月次・年次決算業務 ◇資金繰り・残高管理 ◇税金などの申告書作成 ◇契約書・請求書作成、管理 ◇その他状況に応じて総務業務全般サポート　など ■業務の特徴： ◇他部署や顧問会計士、社労士などと連携をとりながら業務を進めていただきます。 ◇前職でのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。未経験の業務については徐々に幅を広げていっていただければ問題ございません。 ■働く環境について： ◇従業員は全員が中途入社で様々なバックボーンを持った人達が活躍しています。オープンなオフィスで風通しの良い職場環境です。 ◇オフィスは移転したばかりで綺麗かつフリーのミーティングスペースなども設置してあります。 ◇土日祝休みの完全週休二日制、残業20h程度、育休・産休などの制度も整っており、ワークライフバランスの良い職場です。 ■組織構成： 総務部門には部長以下4名が在籍しており、そのうち2名が経理業務を担当しております。 ■開発実績 〜電力を、縁力に。〜 当社では北関東を中心に合計100MW超の発電所を開発した実績があります。 完成した発電所は、自社施設や工場などで電力を利用する法人顧客に向け売却しており、電力の安定確保や、SDGsの貢献のため再生可能エネルギーの活用を目標に掲げる大手企業を中心に需要が高まっています。また海外への展開も進めており、イギリスにて当社が建設・販売した発電所の稼働が開始しております。太陽光発電所を適切に管理し有効活用することで、利益による経済の循環と地域への還元を行っています。企業と地主、当社が地域への想いを繋げています。 変更の範囲：無

■職務内容： 財務・経理に関する基本業務を通じて当院での業務内容を習得いただき、将来的には経営戦略の策定や新規事業の企画等、総合的に財務経理課全体の業務に積極的に関わっていただくことを想定しているポジションです。 ▼詳細： ・予算管理：年度予算の策定・管理、理事会資料の作成、事業計画の作成　等 ・会計業務：決算業務、財務諸表の作成・管理、部門損益の計算、会計ソフトへの仕訳入力　等 ・資金管理業務：入出金管理、資金調達・運用、キャッシュフロー管理　等 ・内部監査業務：内部統制の検討・実施　等 ※上記業務以外にも、経営戦略の策定や新規事業の企画等、総合的に財務経理課全体の業務に積極的に関わっていただきます。 ※医療知識等は入社時は不要で、OJTを通じて習得頂きますので安心ください。 ■組織構成： 役職者2名（40代1名、50代1名）、一般職4名（50代1名、30代3名）が在籍しています。 ■職務の特徴： 法人全体を支えるお仕事です。より良い環境作りのため、皆で意見を出し合う前向きな雰囲気があります。 ■就業環境： 病院というより会社のような組織体制となっており、医療業界未経験の中途入職者も多く活躍しています。部署の特徴としても、幅広い業務を担当する部署でもあり、一人ひとりの業務もさまざまですが、全員の業務内容を共有することで声かけをしやすい環境になっています。 ■病院の特徴： 米盛病院は、1969年鹿児島市に開院して以来、整形外科の専門医機関として地域に根ざした医療に努めてまいりました。2014年、同市与次郎ヶ浜への移転を機に、整形外科に加えて救急医療にも注力。さらには脳神経外科、循環器内科、心臓血管外科といった診療科を拡充したことにより、私たちはより多くの方の人生と向き合うことになりました。「一秒をあらそう命も、まもりたい。」「一生につながる笑顔も、まもりたい。」高度な医療技術の提供に努めることは、病院としての責務ですが、命を救うだけで終わらせるのではなく、その方らしい生活が送れるようになるまで寄り添うこと。それが私たちの目指す病院の姿です。

〜創業100年を迎えた老舗工務店／新しいことに挑戦し続ける企業／毎年120％以上の成長率を継続／従業員の資格取得を積極的に支援する社風◎〜 ■業務内容： 当社にて経理・会計業務を担当していただきます。 ■業務詳細： 下記の業務などを対応していただきます。 ◇経理仕訳入力業務（売上・外注費・経費計上等） ◇入出金管理（銀行口座・現金） ◇月次決算（締め処理・社内報告） ◇中間・期末決算業務 ◇固定資産管理業務（減価償却費計上・台帳登録・現物実査（棚卸）） ◇購買関係、日常支出に関する手配・社内決裁 ◇交通費・立替・出張旅費精算処理 ◇グループ内報告資料作成（月次損益・連結会社間取引・注記用資料） ◇備品等在庫管理（事務用品・制服） ■資格支援： 従業員のスキルアップを目的とした資格取得支援制度を設けております。建築士、宅建士等の資格取得に向けた講座を、社内有資格者が講師となり定期的に開催しており、従業員の資格取得を積極的に支援する社風です。 ■組織構成 経理2名（部長1名）で構成されております。 ■同社の強み 【業績好調／広告に強みあり！】北関東に根ざしている為、エリア限定で広告掲載をしています。展示場や、WEB広告・ポータルサイト（suumoやタウンライフ）・自社サイトなど特定のエリアに絞って、様々な手法でアプローチをしています。そのためより多くのお客様に認知いただいております。 【高品質×高コスパで大手に劣らずシェア拡大！】 大手住宅メーカーに比べて、広告費用等を抑えることができるため、その分品質にコストをかけることができます。このような背景もあり大手より低価格で大手並みの高品質な住宅を提供できます。 ■今後の展望： 延べ2,000件を超えるお客様のお家づくりをさせていただくことができ、今期のご契約数は300棟超に。さらに年間500棟、700棟のご契約をいただける会社へと成長を志しております。 熊谷、上尾、川越をはじめとする埼玉県に展開し、多くのお客様に家づくりのパートナーとして選んでいただいてまいりました。これからは、埼玉県大宮をはじめ、群馬県、栃木県、千葉県への出展を計画しており、関東に新しいモデルハウスが続々とオープンしていく計画です。 変更の範囲：会社の定める業務

【事業拡大に伴い成長性◎創業57年を迎える老舗食品製造メーカー／セブン-イレブン・ジャパンにおけるトップクラスのパートナー企業／有休消化率高／転勤無】 ■職務概要： 経理業務全般(仕訳・決算等の会計業務）と統括、各工場に対する予算管理・指導業務を行っていただきます。具体的な職務内容は下記の通りです。 ■職務内容： ・月次処理・決算処理　 ・リース・固定資産管理 ・予算管理・収支計画策定 ・決算資料、会議資料作成 ※工場への出張はほとんどなく、あって年2回程度です ■組織構成： 経理部門には現在、管理部長(50代男性)、課長(50代女性)、アシスタント2名(40代女性)の計4名が在籍をしております。業容が拡大していることから、主担当として手も動かしていただきながら業務を担当いただく予定です。経理部門は全員が中途入社で、馴染みやすい環境となっています。 ■就業環境： 残業は個人によって違いがありますが、通常期で平均10時間、繁忙期で20時間程です。また有給消化率は70％を超えており、働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ■ポジション魅力： ・少数精鋭組織で大きな裁量で業務に携わっていただくことが可能です。ゆくゆくは役職に就いて組織を牽引いただきたいと考えております。(ご経験適性に応じてすぐに課長職をお任せする可能性もあります) ・管理会計業務などより会社経営に近い業務にも関わっていただくためやりがいが大きく、意思決定のスピードの早さや手を挙げやすい環境というのも当ポジションの魅力です。 ■当社について： ＜盤石な経営基盤＞ 1967年創業の食品メーカー。大手コンビニエンスストアであるセブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業として、調理パン（サンドイッチ・ハンバーガー等）や惣菜（サラダ・パスタ等）などを製造しており、食のインフラを根本から支えています。大手顧客と安定した取引を実現しており、売上は年間で150億円を突破しています。 ＜新規事業好調！第2成長期を迎えている当社＞ 共働き世帯の増加・少子高齢化などの影響から、コンビニで扱う惣菜の需要は拡大傾向にあるほか、健康志向など顧客のニーズも多角化している今、開発〜製造〜品質管理はじめ会社一丸となり、唯一無二のヒット商品をこれからも生み出していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UIターン者向け手当充実／東証プライム上場企業子会社／キャリアアップ可能〜 ■業務内容 経理業務をお任せします。部署メンバーの担当は大きく＜会計・財務・税務＞もしくは＜原価管理＞に分かれています。採用された方には、これまでの経験をもとにまずは＜会計・財務・税務＞業務を担当頂き、将来的には原価管理業務も経験した上で管理職を目指していただくことを期待します。 ■部署の業務範囲 ◎会計 ・月次・四半期・期末決算／IFRS財務諸表作成 ・会計監査対応 ◎財務 ・資金繰り ・年次・中期BS／CF計画策定 ◎税務 ・税務申告書作成 ・税務調査対応 ・税効果会計 ◎原価管理 ・原価計算（標準総合原価計算を採用） ・業績分析 ・年次予算・中期PL計画策定 ・投資採算計算／予算管理 ■組織構成 部長1名、総合職3名（50代前半男性、30代半ば男性、20代後半女性）、事務職3名 経理課は社内でもとりわけ穏やかな雰囲気の組織です。世間話をするタイミングもありますが、基本的には一人一人が業務と向き合いながら集中して取り組んでいます。前職は、異業界（卸売業）／税理士事務所／銀行の営業など、多様な経歴の方が活躍しています！ ■業務の特徴・魅力 ◎高度なスキルが身につく 住友理工の産業用ホース事業のマザー工場である当社は、海外関連会社の統括を含めたグローバル事業に関する業務がございます。他にも大手監査法人による会計監査の対応など、高度な経理スキルが身につきます。 ◎管理職を目指せる ご経験によっては、管理職候補としてのキャリアもございます。 ◎評価体制 賞与査定では自身で定めたテーマに対するプロセスや達成度を評価されるなど、納得感をもって成長課題に取り組める環境です。 ■当社の特徴 自動車用防振ゴム・ホース部門で世界トップシェアを誇る「住友理工」100％出資の子会社です。当社は住友理工グループの中でも、戦前より続く産業用ホース事業の中核企業で、当社は2013年に住友理工株式会社の産業用ホース事業部の製造拠点として設立された会社です。2018年7月同事業の国内販売会社である住理工ホース販売株式会社を統合、国内製販一体化による経営資源の集中と最適化により更なるマザー機能の強化を図り、グローバルでの事業展開を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証上場・大手総合商社丸紅株式会社の100％出資企業／開発途上国の経済発展を支える日本政府の開発援助プロジェクトへの参画を初め、製鉄・化学・産業プラントの輸出入、海外での工場建設・工事エンジニアリング及び物流、政府開発援助プロジェクトの展開／平均残業25時間程度／退職金有／国内転勤無】 ■職務内容:【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後は総合職として財務経理課に配属し、経験に応じて予算・決算関連業務や海外事業会社等の支援業務に携わって頂きます。 ■職務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任せします。 ・月次・四半期・年次決算業務 ・税務申告※税理士事務所を介していません。 ・営業経理・予算・見通し策定　等 ・海外子会社（2社）、工事事務所管理 その他監査対応等」経理の幅広い業務に携わって頂くことが可能です。財務は親会社がメインで行っています。英語での会話を日常的に使うことはございませんが、英文を活用したメールや読解等を活かす機会はございます。 ■組織構成： 課長1名（40代）他総合職3名、一般職2名（30代〜50代）になります。今回ご入社頂く方には中核メンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。 ■キャリアステップ： 入社後は単体決算と税務申告を中心に行って頂き、将来的には連結決算、予実管理等幅広く業務を行って頂くことが可能です。また希望があり、タイミングがあえば海外赴任も可能です。 ■就業環境： 月平均残業25時間程、転勤も国内の転勤はないため腰を据えて働くことが可能な環境です。 ■魅力、特徴: ・当社は東証一部上場の丸紅株式会社の100％グループ会社として、開発途上国の経済発展を支える日本政府の開発援助プロジェクト（ODA）への参画をはじめ、海外での工場建設から物流までを含めたプロジェクトのトータルプランニングを提供している企業です。 ・当社はバイオ燃料を含む再生可能エネルギーや地下水飲料化システム等人類の永続的な発展に寄与しており今後も注目される分野に着手しております。国内だけでなく海外の人々の生活を支えているといっても過言ではなく、社会貢献性の高いビジネスです。 変更の範囲：本文参照

◎「データ復旧事業」依頼数は年間50000件以上！14年連続で業界トップクラスの安定感 ◎業界の成長とともに、過去最高売上を更新中！拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。 ■業務内容： 上場準備中の当社にて、経理スタッフを担当していただきます。与えられた業務とコツコツと丁寧に業務を遂行していきたい方も、経理の土台を作ってゆくゆくは財務周りや経営企画等を行っていきたい方もどちらも大歓迎です！ ■具体的な業務内容： １．経理業務 日次仕訳 ※月の仕訳入力1200本ほど、一日50本ほど対応頂く予定です。　 固定資産・在庫管理、会計帳票・証憑書類の整備保管等 ２．月次/年次決算業務 決算仕訳入力から月次試算表の作成 四半期決算、年次決算 ■組織構成: メンバー7名が在籍しております。 今回はまずメンバークラスの方を募集しておりますが、将来的に財務会計や経営等に関する知識をつけていただくキャリアプランもございます。 ■魅力ポイント： ・20代・30代が活躍ーIT業界未経験でも歓迎。 ・社員の平均年齢は29歳。ベンチャー気質な社風で、年齢や職歴を問わず裁量を持って仕事に取り組める環境です。 ・業界経験不問、社員の半数以上が文系出身。エンジニアとの距離も近く、IT系の知識については研修や資格取得を通して会得可能です。 ■企業拡大フェーズ ◎株式上場・業界の成長に向けた組織拡大 ・業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。 ・株式上場に向けて、業務環境の整備も推進して取り組んでおります。違法労働やハラスメントには手厳しく対応を行っている管理体制です ・従業員数192名（2023年1月現在） ■当社について: 「困った人を助ける」というモットーのもと、スマートフォンやPC等における紛失したデータを復旧させる、データリカバリー事業において、現在日本トップシェア を誇り、世界でもトップクラスにあたる技術力を保有しております。また不正や犯罪の痕跡を抽出し社会に貢献するフォレンジック事業や、日本最大級を誇るデータセンターを用いたセキュリティ製品「DDH BOX」等、成長著しい事業を展開しております

〜売上高約1兆円・10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆募集背景： 現在、同社は10期連続で最高売上を更新しています。この成長マーケットで、中計の目標である、【売上高1兆円】【営業利益1,000億円】を今年達成しつつ、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、経理職として、同社の成長を支えていただける方々の積極的なご応募を歓迎いたします。 ◆職務概要： ご希望や適性に応じ、下記業務をご担当いただく想定です。 ・決算業務（連結・単体）、開示資料作成 ・税務申告関連 ・企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等 ・各種プロジェクトの推進 ◆キャリアパスについて: 専門のご経験を活かし、経理職としてのスキルアップが可能です。 ◆部署構成について： 東京本部の経理部としては総勢約40名おり、その中でも、（1）税務（2）決算・開示（3）会計、ほか各プロジェクト推進のチームで構成されています。　 まずは、ご担当業務に応じチームに所属いただきますが、繁閑の状況によってはお互いのチームをフォローしあうこともあり、協力的な風土でもあります。 ◆同社の特徴・魅力：〜世界最強の「相合」精密部品メーカーへ〜 ◇積極的な事業展開 今年度は売上高1兆円の大台を達成する見込みであり、売上高は、10期連続で過去最高売上を更新中です。 ◇総合精密部品メーカーとしての技術力 同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 ◇海外（グローバル）展開 当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界27ヶ国で93製造拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約9割となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【育成前提！海外駐在にチャレンジできる！グローバルな観点で広くIFRS等の経理を習得／売上高1兆超えのプライム上場メーカー】 ◆職務概要： 東京本部へ配属し数年ほど経験を積んでいただき、海外赴任いただくことを想定しています。 まずは下記業務より、希望や適性に応じて担当いただきます。 ・決算業務（連結・単体）、開示資料作成 ・税務申告関連 ・企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等 ・各種プロジェクトの推進 ※想定される拠点：東南アジア（カンボジア／タイ／フィリピン）欧米など ※海外駐在をお約束するものではございませんので、ご留意の上ご応募ください。 ◆募集背景： 同社は11期連続で最高売上を更新しています。この成長マーケットで、中計の目標である、【売上高1兆円】【営業利益1,000億円】を今年達成しつつ、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、海外駐在員候補として、同社の成長を支えていただける方々の積極的なご応募を歓迎いたします。 ◆経験できること： ・国内外問わず、幅広いフィールドで経験を積める ・海外子会社との連携を通じて、グローバルな観点で広く経理の経験(IFRS等)を習得できる。 ◆部署構成： 東京本部の経理部としては総勢約40名おり、その中でも、（1）税務（2）決算・開示（3）会計、ほか各プロジェクト推進のチームで構成されています。 まずは、ご担当業務に応じチームに所属いただきますが、繁閑の状況によってはお互いのチームをフォローしあうこともあり、協力的な風土でもあります。 ◆同社の特徴・魅力： ・多角化経営×事業の安定性：売上高1.4兆円規模。11期連続で過去最高の売上高の総合精密部品メーカー（2024年3月期） ・グローバルニッチトップ製品多数：世界シェアNO1クラスの製品の割合は約50%。 ・世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカー。世界27ヶ国で93製造拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約9割となります。 ・離職率2.5％で働きやすい環境：年次有給休暇取得率81%。ライフサポート休暇や育休産休・介護休暇、育児短時間勤務（小学校6年生修了まで）など制度も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設業でのバックオフィス経験者歓迎／業界最大手のスーパーゼネコンにて、拠点バックオフィス担当をお任せいたします！東証プライム上場／土日祝休み／年休126日〜 ■業務内容： 同社の事務系総合職が担当する現場事務業務全般の補助をお任せいたします。総務、労務管理、経理などの事務業務を行います。入社後は上長が丁寧に指導します。当初から単独で対応させるケースはございません。 ■業務詳細： ・建設現場事務所・宿舎設置 ・近隣渉外対応（状況調査、近隣説明資料作成、個別訪問 等） ・来客対応、式典、広報対応 ・簡単なPC設定（マニュアルあり） ・現場管理費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事契約内容の確認業務 ・工事費他の支払、決算業務 ・社有車による管轄現場事務所の巡回 ■募集背景： 社内のバックオフィス部門の体制強化のため ◇こんな方にお勧めです◇ ・施工管理経験を活かしてバックオフィスに挑戦したい方 ・社有のパソコン機器やシステムなどの操作補助業務がありますので、パソコンやスマホなどIT関係が比較的得意、苦手意識がない方 ・衛生管理者、建設業経理士（１級２級）、宅建、簿記二級などの資格を活かして働きたい方にお勧めです。 ・車移動があるため、ある程度運転操作に慣れている方 ■同社の魅力と特徴： 【◇1840年創業／売上高1兆超え／歴史と技術の鹿島建設】 同社は、江戸の大工業からはじまり、洋館建築で名を馳せ、「洋館建築の鹿島」と呼ばれるほか、その後明治・大正・昭和と時代毎に「鉄道の鹿島」「ダムの鹿島」と大きな実績を残しながら、人々が安心・安全・快適に暮らすことが出来る社会を目指し、建設事業を通して経済・産業に貢献をしてきました。 【◇これからの100年をつくる／自動化・ＩＣＴ導入】 建築工事に関わるあらゆる生産プロセスの変革を推進し、生産性向上を目指す「鹿島スマート生産ビジョン」を策定。ICTを活用したロボット技術の開発や自動化施工のため技術開発を行っています。建設機械が自動運転を行う次世代の建設生産システムを世界ではじめてダム現場で実現致しました。 ＊協力会社からの信用も高く、協力会社がいてこその現場であるという考えが有り、「鹿島の社員は紳士的で面倒見が良い」とよくいわれています。

〜建設業でのバックオフィス経験者歓迎／業界最大手のスーパーゼネコンにて、拠点バックオフィス担当をお任せいたします！東証プライム上場／土日祝休み／年休126日〜 ■業務内容： 同社の事務系総合職が担当する現場事務業務全般の補助をお任せいたします。総務、労務管理、経理などの事務業務を行います。入社後は上長が丁寧に指導します。当初から単独で対応させるケースはございません。 ■業務詳細： ・建設現場事務所・宿舎設置 ・近隣渉外対応（状況調査、近隣説明資料作成、個別訪問 等） ・来客対応、式典、広報対応 ・簡単なPC設定（マニュアルあり） ・現場管理費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事契約内容の確認業務 ・工事費他の支払、決算業務 ・社有車による管轄現場事務所の巡回 ■募集背景： 社内のバックオフィス部門の体制強化のため ◇こんな方にお勧めです◇ ・施工管理経験を活かしてバックオフィスに挑戦したい方 ・社有のパソコン機器やシステムなどの操作補助業務がありますので、パソコンやスマホなどIT関係が比較的得意、苦手意識がない方 ・衛生管理者、建設業経理士（１級２級）、宅建、簿記二級などの資格を活かして働きたい方にお勧めです。 ・車移動があるため、ある程度運転操作に慣れている方 ■同社の魅力と特徴： 【◇1840年創業／売上高1兆超え／歴史と技術の鹿島建設】 同社は、江戸の大工業からはじまり、洋館建築で名を馳せ、「洋館建築の鹿島」と呼ばれるほか、その後明治・大正・昭和と時代毎に「鉄道の鹿島」「ダムの鹿島」と大きな実績を残しながら、人々が安心・安全・快適に暮らすことが出来る社会を目指し、建設事業を通して経済・産業に貢献をしてきました。 【◇これからの100年をつくる／自動化・ＩＣＴ導入】 建築工事に関わるあらゆる生産プロセスの変革を推進し、生産性向上を目指す「鹿島スマート生産ビジョン」を策定。ICTを活用したロボット技術の開発や自動化施工のため技術開発を行っています。建設機械が自動運転を行う次世代の建設生産システムを世界ではじめてダム現場で実現致しました。 ＊協力会社からの信用も高く、協力会社がいてこその現場であるという考えが有り、「鹿島の社員は紳士的で面倒見が良い」とよくいわれています。

〜建設業でのバックオフィス経験者歓迎／業界最大手のスーパーゼネコンにて、拠点バックオフィス担当をお任せいたします！東証プライム上場／土日祝休み／年休126日〜 ■業務内容： 同社の事務系総合職が担当する現場事務業務全般の補助をお任せいたします。総務、労務管理、経理などの事務業務を行います。入社後は上長が丁寧に指導します。当初から単独で対応させるケースはございません。 ■業務詳細： ・建設現場事務所・宿舎設置 ・近隣渉外対応（状況調査、近隣説明資料作成、個別訪問 等） ・来客対応、式典、広報対応 ・簡単なPC設定（マニュアルあり） ・現場管理費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事契約内容の確認業務 ・工事費他の支払、決算業務 ・社有車による管轄現場事務所の巡回 ■募集背景： 社内のバックオフィス部門の体制強化のため ◇こんな方にお勧めです◇ ・施工管理経験を活かしてバックオフィスに挑戦したい方 ・社有のパソコン機器やシステムなどの操作補助業務がありますので、パソコンやスマホなどIT関係が比較的得意、苦手意識がない方 ・衛生管理者、建設業経理士（１級２級）、宅建、簿記二級などの資格を活かして働きたい方にお勧めです。 ・車移動があるため、ある程度運転操作に慣れている方 ■同社の魅力と特徴： 【◇1840年創業／売上高1兆超え／歴史と技術の鹿島建設】 同社は、江戸の大工業からはじまり、洋館建築で名を馳せ、「洋館建築の鹿島」と呼ばれるほか、その後明治・大正・昭和と時代毎に「鉄道の鹿島」「ダムの鹿島」と大きな実績を残しながら、人々が安心・安全・快適に暮らすことが出来る社会を目指し、建設事業を通して経済・産業に貢献をしてきました。 【◇これからの100年をつくる／自動化・ＩＣＴ導入】 建築工事に関わるあらゆる生産プロセスの変革を推進し、生産性向上を目指す「鹿島スマート生産ビジョン」を策定。ICTを活用したロボット技術の開発や自動化施工のため技術開発を行っています。建設機械が自動運転を行う次世代の建設生産システムを世界ではじめてダム現場で実現致しました。 ＊協力会社からの信用も高く、協力会社がいてこその現場であるという考えが有り、「鹿島の社員は紳士的で面倒見が良い」とよくいわれています。

【X線分析装置の分野で国内シェア70％越と独占、世界でも30％を占める安定性の高い企業／X線分析装置の世界3大メーカー／官庁・民間企業からの需要固く堅実経営／年間休日128日／リモート勤務可能】 ■業務概要： 担当する事業部門の財務サポートを行い、担当部門の経営マネジメント層と協力しながら、事業部の財務状況を把握し、計画・予算・予測・業績管理を向上させ、質の高いビジネス判断ができるようにサポートする役割をお任せします。 ■業務内容： ・フィールドサポート事業部の事業戦略及び事業計画に基づき、業績管理責任者として経営判断や円滑な業務遂行に資する財務サービスの提供する。 ・Finance部門と担当部門の橋渡し役として、部門の目標と戦略をグローバルの取り組みに合わせる。 ・戦略的な目標に沿ってビジネスの成果を的確に評価するため、タイムリーに財務分析を行い、財務パフォーマンスを向上させるための改善点を提案する。 ・事業の戦略目標に合わせて、中長期の予算策定や意思決定のための財務分析レポートを提供する。 ・事業部門、地域ごとの費用配分を含む予算管理のガバナンスを整備する。 ・事業部の経営マネジメント層の意思決定に必要な財務の情報提供・提言する。　等 ■業務のやりがい、価値、魅力： ・グローバル展開を加速させ成長するリガクにおいて、担当事業の経営マネジメント層との直接対話を通じ、財務領域における経営判断、円滑な業務遂行の支援を行うことで、担当事業の成長へより直接的に貢献できます。 ・業務を通じて総合的な経理知識、及び経営に関する知見が深められます。 ・業績管理担当として、営業や生産、管理部門など幅広い部署の人との人脈を作りながら仕事ができます。 ■職場の雰囲気： 新卒採用者は少なく、中途採用が多いです。 ■入社後のスケジュール： 社則ほかリガク社内ルールの教育を実施、Globalファイナンス部門との連携を図るための社内経理システムの理解を深めるためのOJT研修 ■想定されるキャリアパス： 将来的に、Globalファイナンス本社の財務経理や他事業部のFinance BPになって頂けるチャンスもあります。また、社内公募等で、Finance以外の分野での活躍のチャンスもあり、幅広いキャリア形成が目指せるポジションです。

〜グローバル総合職／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／仕事と育児や介護の両立する制度あり！寮社宅制度など福利厚生も手厚い〜 ■業務内容： 当社の経理部門にて原価管理業務をご担当頂きます。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くご担当を頂きたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ◇原価計算・利益計画業務 ◇製鉄所における原価計算、管理業務 ◇単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス：まずは東日本製鉄所千葉地区で原価計算業務をしていただき、その後、希望に応じて本社（東京）にて決算、税務、原価計算、財務・資金、IRといった財務経理関連の業務についていただくことも可能です。 ■当社に関して： ◇鉄鋼業のリーディングカンパニー：国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを誇っております。技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を誇っています。強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大にも取り組んでいます。 ◇働き方良好：全社の平均残業月27.5時間。フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて労務管理。 ◇仕事と育児や介護の両立を支援：産休・育休取得がしやすい環境。小6まで時短勤務を活用、事業所内の保育所（千葉・倉敷・福山・京浜）など ◇個々にあった働き方を自身で選択：グローバル総合職（全国転勤あり）と拠点を各エリアに絞って就業ができるリージョナル総合職（各エリア内での転勤に限定）を選択できます。（※入社後にコース変更相談可） ◇住宅関連の補助が手厚く、製鉄所近隣に独身寮（例 ワンルーム／1LDK、バストイレ付、食堂・駐車場）、借上げ社宅制度（家賃の75％を会社負担※地域毎で上限金額異なる） 変更の範囲：本文参照