~税理士事務所で働いていた現社長（女性）が、「一度キャリアをあきらめた人でも、もう一度働ける機会を創出したい」という想いで起業した会社です~ ■業務概要： 営業担当として経理専門の人材紹介、派遣の営業を担当します。正社員・派遣社員の両方の提案をできることが当社の特徴の１つで、企業のニーズに沿った提案をします。 ＜人材紹介＞法人顧客へのへの求人ヒアリング・求職者との面談・キャリアアドバイス ＜共通＞企業への求職者の紹介・採用後のフォローなど ■業務の特徴： ・受注の割合としては、現在紹介7：派遣3程度となっております。 ・人材紹介は求人企業・求職者の両手のコンサルティング、人材派遣は求人企業対応をお任せします。派遣スタッフの登録や面談等はコーディネーターが行っていますが、人材紹介は求職者の面談やスカウトも行います。 ■教育体制： 入社後は、OJTとして営業の社員がつき、先輩社員に同行してヒアリングの仕方などを学びます。3ヶ月後を目途に1人で企業訪問からヒアリング、求人票作成までをできるようになることを期待しています。その後、少しずつ求職者との面談をできるよう指導していきます。 ■組織構成： 社長以下5名で営業業務を行っております。女性2名、男性3名で年代としては30~40代の方が多く在籍しております。 ■働き方について： 当社は顧客だけでなく社員の働き方・実現したいことも大事にしています。 年間休日126日で残業月平均20時間程度です。残業についてはフレックス制度を導入しており、社員の裁量によって自由な働き方が可能な点と残業を評価しない社風となっている事から、生産性向上を元に残業時間としては月平均20時間程度の実績となっております。 ■魅力： ◎税理士事務所で働いていた現社長が、「一度キャリアをあきらめた人でも、もう一度働ける機会を創出したい」という想いで起業した会社です。法人顧客・個人顧客の双方に対し、より多くの可能性を提供するためにサービス提供しています。 ◎女性のライフイベントに伴い、産休・育休制度や時短勤務制度などを活用し、多くの女性が活躍しています。実際社長も時短勤務での就業をしておられました。 変更の範囲：会社の定める業務

~税理士事務所で働いていた現社長（女性）が、「一度キャリアをあきらめた人でも、もう一度働ける機会を創出したい」という想いで起業した会社です~ ■業務概要： 営業担当として経理専門の人材紹介、派遣の営業を担当します。正社員・派遣社員の両方の提案をできることが当社の特徴の１つで、企業のニーズに沿った提案をします。なによりもミスマッチのない紹介を大切にしています。 ＜人材紹介＞法人顧客へのへの求人ヒアリング・求職者との面談・キャリアアドバイス ＜共通＞企業への求職者の紹介・採用後のフォローなど ■業務の特徴： ・受注の割合としては、現在紹介7：派遣3程度となっております。 ・人材紹介は求人企業・求職者の両手のコンサルティング、人材派遣は求人企業対応をお任せします。派遣スタッフの登録や面談等はコーディネーターが行っていますが、人材紹介は求職者の面談やスカウトも行います。 ■達成率： 8-9割程度の社員が達成しております。 紹介は月/2,3名程度＋派遣10-15名を担当いただきます。 ■教育体制： 入社後は、OJTとして営業の社員がつき、先輩社員に同行してヒアリングの仕方などを学びます。3ヶ月後を目途に1人で企業訪問からヒアリング、求人票作成までをできるようになることを期待しています。 ■組織構成： 社長以下5名で営業業務を行っております。女性2名、男性3名で年代としては30~40代の方が多く在籍。 ■働き方について： 当社は顧客だけでなく社員の働き方・実現したいことも大事にしています。 年間休日126日で残業月平均20時間程度です。残業についてはフレックス制度を導入しており、社員の裁量によって自由な働き方が可能な点と残業を評価しない社風となっている事から、生産性向上を元に残業時間としては月平均20時間程度の実績となっております。 ■魅力： ◎税理士事務所で働いていた現社長が、「一度キャリアをあきらめた人でも、もう一度働ける機会を創出したい」という想いで起業した会社です。法人顧客・個人顧客の双方に対し、より多くの可能性を提供するためにサービス提供しています。 ◎女性のライフイベントに伴い、産休・育休制度や時短勤務制度などを活用し、多くの女性が活躍しています。実際社長も時短勤務での就業をしておられました。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ＜ＰＲ本文＞ １，【上場を目指す企業で経験を活かそう】経理募集！ ２，《金融機関・税務関係など経験者優遇》役職手当で収入さらにアップ ３，《年間休日120日以上》土日祝休みでシッカリ休める環境 ４，《水曜日と金曜日はノー残業Day》メリハリつけて活躍できる！ ５，【昇格・昇進のチャンスあり】国籍や年齢関係なくステップアップ可能 ＜仕事内容＞ 平成11年に設立した当社。 ・人材紹介サービス業 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・特定技能ビザ支援 ・就労希望者マッチングアプリ開発 ・外国人向けSNSマーケティング ・商品代行サービス ・WEBコマーシャル作成 ・外国人向けマーケティングコンサルティング ・SNSマーケティングコンサルティング など、現在は幅広い事業を展開し、上場を目指しています。 そんな当社では、増員のため新しい仲間を迎えることに。 今回募集する職種は【経理】。 経理経験はもちろん、金融機関・税務関係などといった経験もフルに活かせます。 ～業務詳細～ 人材派遣事業の円滑な運営を実現するため、会社全体の経理業務 【人事業務】 ・外国人労働者の給与計算 ・社会保険手続き ・労務管理など 外国人労働者の雇用に関わる手続きを適切に行い法令順守を確保。 また、外国人労働者の雇用条件や法的な要件を適切に管理するため、人材派遣契約の管理と関連する法的な手続きを遵守します。 【会社の経営戦略】 効率的な予算管理や経費削減で会社の利益最大化をし、経費管理や予算策定に関する業務を担当していただきます。 【安全性】 労働者の働きやすさやを確保し、労働環境の改善やルールの整備をします。 ・社内の施設やオフィス環境の整備、維持を監督 ・社内規則や規程の策定・運用を行い法令遵守を確保 ＜ノー残業Day＞ 当社では仕事の効率を下げるような長時間の残業は行いません。 水曜日・金曜日はノー残業Dayを設け、メリハリをつけて働けるようにしています。 おかげで社員一人ひとりに心のゆとりが生まれ、質の高い仕事ができています。

★中小企業の経営をワンストップでサポート◎会計事務所での経験を活かし専門性を高められます！ ★創立70年超の実績と信頼あり！顧客増で成長性◎ ★実働7時間で残業10~20時間程！年休120日・賞与ありで働き方◎ ■採用背景 製造業、サービス業から医療法人、社会福祉法人まで幅広い分野の中小企業様から信頼を獲得し、顧問先は2,000社に達しています。今後も担当させていただく企業様も増えていく見込みで、組織体制の強化のため税務スタッフを募集しています。 ■業務内容 税務・会計監査業務や経営コンサルティングなど、税務会計業務全般をお任せします。 ・巡回監査による税務・会計監査業務 ・経営方針立案サポート ・経営コンサルティング ・各種経営相談対応（労務・採用など） ・起業・事業承継・相続支援 ※担当企業は20〜25社程度です。 ※使用ソフト：弥生会計・発展会計・達人・その他ソフト ■組織構成 ・男女比：男性　50%、女性　50% ・役割：グループリーダー・業務リーダー（部長格）　3名、パート　8名、嘱託　1名、役員　1名、一般社員　23名 ・年齢層：20代　7名、30代　8名、40代　11名、50代　8名、60代　2名 ■業務について 担当企業の税務・会計監査業務がメイン業務となりますが、お客様の多様なニーズに応えるため、税務業務以外にも法務・労務のフルサポートを行っています。社員間の縦と横のつながりも密で、積極的にコミュニケーションを取り他の専門家とも協力し合いながら、お客様の課題をスムーズに解決をしています。 ■働き方 月の残業時間は10〜20時間です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）、各種手当や福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。 ■企業の魅力、特徴 ・当グループは1954年の設立以来、納税者の権利を守り中小企業の発展と永続を支援するための事業を展開してきました。 ・中小企業 経営者様の“右腕”となって、共に経営を磨くために、多彩なサポートを行っています。税務会計をはじめ、法務、労務・社会保険、経営コンサルティング、ファイナンシャルプランニングなど、多彩な領域のエキスパートが結集。豊富なノウハウを駆使して、ひとつひとつの課題に、きめ細かく対応します。 変更の範囲：会社の定める業務

★中小企業の経営をワンストップでサポート◎会計事務所での経験を活かし専門性を高められます！ ★創立70年超の実績と信頼あり！顧客増で成長性◎ ★実働7時間で残業10~20時間程！年休120日・賞与ありで働き方◎資格取得勉強との両立も叶う！ ■採用背景 製造業、サービス業から医療法人、社会福祉法人まで幅広い分野の中小企業様から信頼を獲得し、顧問先は2,000社に達しています。今後も担当させていただく企業様も増えていく見込みで、組織体制の強化のため税務スタッフを募集しています。 ■業務内容 税務・会計監査業務や経営コンサルティングなど、税務会計業務全般をお任せします。 ・巡回監査による税務・会計監査業務 ・経営方針立案サポート ・経営コンサルティング ・各種経営相談対応（労務・採用など） ・起業・事業承継・相続支援 ※担当企業は20〜25社程度です。 ※使用ソフト：弥生会計・発展会計・達人・その他ソフト ■組織構成 ・男女比：男性　46%、女性　54% ・役割：グループリーダー（部長格）　5名、パート　12名、嘱託　2名、所長　1名、一般社員　15名 ・年齢層：20代　4名、30代　8名、40代　11名、50代　8名、60代　3名 ■業務について 担当企業の税務・会計監査業務がメイン業務となりますが、お客様の多様なニーズに応えるため、税務業務以外にも法務・労務のフルサポートを行っています。社員間の縦と横のつながりも密で、積極的にコミュニケーションを取り他の専門家とも協力し合いながら、お客様の課題をスムーズに解決をしています。 ■働き方 月の残業時間は10〜20時間です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）、各種手当や福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。 ■企業の魅力、特徴 ・当グループは1954年の設立以来、納税者の権利を守り中小企業の発展と永続を支援するための事業を展開してきました。 ・中小企業 経営者様の“右腕”となって、共に経営を磨くために、多彩なサポートを行っています。税務会計をはじめ、法務、労務・社会保険、経営コンサルティング、ファイナンシャルプランニングなど、多彩な領域のエキスパートが結集。豊富なノウハウを駆使して、ひとつひとつの課題に、きめ細かく対応します。 変更の範囲：会社の定める業務

★経理事務のお仕事内容 ■日次・月次業務 ■小口現金の出入金管理 ■明細の仕訳作業 ■決算業務 ■各種データ入力 ■お客様対応(電話や来客)　 など 一度にたくさんの作業をお任せすることはありません！徐々にできる作業を増やしていただければOKです ◎Excel・Word得意な方大歓迎★

★経理事務のお仕事内容 ■日次・月次業務 ■小口現金の出入金管理 ■明細の仕訳作業 ■決算業務 ■各種データ入力 ■お客様対応(電話や来客)　 など 一度にたくさんの作業をお任せすることはありません！徐々にできる作業を増やしていただければOKです ◎Excel・Word得意な方大歓迎★

企業のお金を管理して頂く 経理事務のお仕事 ・会社の入出金管理 ・請求書や見積書の作成 ・経費精算 ・従業員への給与の支払い などをお願いします 経営の面で組織の運営に関われたり、 経理事務を経験することで、この先の 仕事の幅も広がっいく可能性も あります。

経理事務 ・出入金の管理 ・経理システムへの入力 ・伝票の発行 ・受発注、在庫管理 ・取引先の与信管理など

企業のお金を管理して頂く 経理事務のお仕事 ・会社の入出金管理 ・請求書や見積書の作成 ・経費精算 ・従業員への給与の支払い などをお願いします 経営の面で組織の運営に関われたり、 経理事務を経験することで、この先の 仕事の幅も広がっいく可能性も あります。

当社の中核となる管理本部内での勤務。 経理財務部にて経理事務をしていただきます。 各部門・支店の経理業務を取りまとめる重要なお仕事。 創業以来黒字経営の安定企業で長く働ける環境があります。 できることからはじめていただきますので、未経験の方もぜひチャレンジしてください。 ＜仕事紹介＞ ◎現預金管理 ◎経費精算処理 ◎売掛金・買掛金等残高管理 ◎支払および納税手配 ◎月次・年次決算 ◎予算管理 ◎請求書発行 ◎売上集計　など

当社の中核となる管理本部内での勤務。 経理財務部にて経理事務をしていただきます。 各部門・支店の経理業務を取りまとめる重要なお仕事。 創業以来黒字経営の安定企業で長く働ける環境があります。 できることからはじめていただきますので、未経験の方もぜひチャレンジしてください。 ＜仕事紹介＞ ◎現預金管理 ◎経費精算処理 ◎売掛金・買掛金等残高管理 ◎支払および納税手配 ◎月次・年次決算 ◎予算管理 ◎請求書発行 ◎売上集計　など

経理事務 ・出入金の管理 ・経理システムへの入力 ・伝票の発行 ・受発注、在庫管理 ・取引先の与信管理など

〇地元北海道で愛される『きのとや』『SNOWS』『札幌農学校』等のお菓子ブランドを運営する『北海道コンフェクトグループ』！ グループのバックオフィスを支える部門にて、総務経理業務をお願いします 【具体的には】 ●振込業務・売上管理 ●請求書作成・仕訳入力・書類整理 ●社内環境の整備・管理(オフィスの設備管理、備品購入など) ●社内行事・イベントの企画運営 ●就業規則の作成・改定 ●給与計算・勤怠管理 ●社会保険・労働保険の手続・入退社手続 ●その他庶務業務(電話、来客対応、郵便物の仕分けなど) ※労務経験者優遇 ＊経理よりも総務・労務がメインのお仕事です！ ＊20代活躍中！ ＊女性活躍中！ ＊運営店舗や工場を拡大中の成長企業での勤務！地元北海道で人気のお菓子を支えて下さるスタッフを募集しています！

(株)トライアルホールディングスの子会社である(株)MLSで経理マネジャーとして勤務して頂きます。 ●月次・年次決算の作成 ●財務諸表(PL・BS・CF)の作成 ●内部統制の管理(業務プロセス見直し、リスク管理) ●チーム管理(メンバーの指導・育成、業務効率化)

経理及び総務に関する事務全般をお願いします 【具体的には】 ・会計データ入力(仕訳、決算補助) ・支払処理 ・給与計算 ・電話応対や来客時の対応 ・店舗からの問い合せ対応やサポート ・その他、庶務 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 経理または会計の実務経験をお持ちで、 パソコン(Excel)の基本的な操作ができる方。 ■30代～40代の女性活躍中 ■簿記検定3級以上お持ちの方歓迎 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ フリーター、派遣社員から正社員を目指す方を応援!! スタッフ同士協力しやすい職場環境を整えています。

＼北海道の「美味しい」をお届け！／ 北海道産品の販売店舗(アンテナショップ)「北海道うまいもの館」「北海道フーディスト」を展開している会社にて、経理に関する業務をお任せします。 ▼具体的には… ・仕入先、経費先への支払業務 ・仕入先への支払明細作成と送付 ・社員経費精算業務 ・決算対応　等 ●部署構成 　事業部16名(現 経理担当1名) ●短大・専門・大卒以上かつ経理の経験者募集

〇地元北海道で愛される『きのとや』『SNOWS』『札幌農学校』等のお菓子ブランドを運営する『北海道コンフェクトグループ』！ グループのバックオフィスを支える部門にて、総務経理業務をお願いします 【具体的には】 ●振込業務・売上管理 ●請求書作成・仕訳入力・書類整理 ●社内環境の整備・管理(オフィスの設備管理、備品購入など) ●社内行事・イベントの企画運営 ●就業規則の作成・改定 ●給与計算・勤怠管理 ●社会保険・労働保険の手続・入退社手続 ●その他庶務業務(電話、来客対応、郵便物の仕分けなど) ※労務経験者優遇 ＊経理よりも総務・労務がメインのお仕事です！ ＊20代活躍中！ ＊女性活躍中！ ＊運営店舗や工場を拡大中の成長企業での勤務！地元北海道で人気のお菓子を支えて下さるスタッフを募集しています！

物流企業内で総務や経理を行う事務スタッフを募集いたします。 主なお仕事は、 【総務】 給与計算、制服・備品管理、車両管理、社会保険手続き、来客・電話対応 【経理】 出納簿入力、請求書作成、会計システムへの入力、書類整備 などです。 PC入力作業があるため、基本的なPC操作(エクセル・ ワード)が出来る方を募集いたします。

【経理・本店業務】 具体的には… ・経理業務(一般経理業務や請求書発行等) ・本店でのサポート(電話応対や販売のサポート、ECサイトの管理等) をお願いします！ 簿記3級程度の知識をお持ちの方であれば経理の経験年数は問いません！ (専用システムを使用するのでPCでの入力作業が可能な方)

【経理・本店業務】 具体的には… ・経理業務(一般経理業務や請求書発行等) ・本店でのサポート(電話応対や販売のサポート、ECサイトの管理等) をお願いします！ 簿記3級程度の知識をお持ちの方であれば経理の経験年数は問いません！ (専用システムを使用するのでPCでの入力作業が可能な方)

◆本社での経理業務 ・各種帳簿や文書等の作成(PCは市販ソフト使用) 　会計業務全般 ・仕訳作業、支払い管理、現金の取り扱い ・その他付随する業・

◆本社での経理業務 ・各種帳簿や文書等の作成(PCは市販ソフト使用) 　会計業務全般 ・仕訳作業、支払い管理、現金の取り扱い ・その他付随する業・

月次・年次決算業務等、財務管理 取引先への請求・支払い業務 現金出納管理 総務人事一般、給与計算業務　など

【渡辺パイプで働くメリット】 経験を活かしてキャリアアップできる環境です♪ ■年間休日124日 　土日、祝日、夏季冬季休暇を含め、年間120日以上の休みがあります。 有給も取りやすい環境！ ■充実の福利厚生 家族手当(配偶者10,000円、子10,000円/人)や厚生施設など嬉しい制度充実 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【お仕事について】 財務・経理業務を中心に業務をお任せしていきます。 例えば・・・ 1.伝票の仕訳け、振込処理、手形管理、でんさい取引、小口現金管理 など(財務) 簿記3級程度で取り組める作業目安。 2.日次業務(支払業務、売上業務、滞留債権管理など(経理) 簿記3級程度で取り組める作業目安。 3.月次・四半期・年次決算業務(単体・連結) など(経理) 簿記3級程度で取り組める作業目安。 4.渡辺パイプ株式会社のグループ会社の経理 一連の経理業務…税務申告まで経験のある方が活躍中！ 2級以上で取り組める作業目安。 適正や経験に合わせた業務をお任せいたします。 【入社後の流れ】 ▼まずは当社の事業内容や、社内システムの流れを理解 ▼日次業務や月次決算のサポートなどを通じて、徐々に業務範囲を拡大 ▼半年～1年後を目安に、一連の業務をお任せ。 経験が浅い方には先輩が1対1で丁寧に指導します！ もしも困ったことがあってもチームでのバックアップもあるので安心です。 将来は… スペシャリスト→連結決算、管理会計、税務、M&Aにおける財務デューデリジェンス、 海外子会社の経理など、特定の分野で専門性を極める！！ マネジメント→チームリーダーとしてメンバーの育成や業務管理を担う …など、あなたの「スキルアップ」を 会社としても応援します！