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ポストプロダクションである当社とTVCMの制作会社や広告代理店の仲介役として営業のお仕事をお任せします。 〈ポストプロダクションとは…〉 映像制作において撮影した映像を編集したり音楽や効果音などを入れたりする撮影後の作業や、それらを行う会社を指します。当社はTVCMを専門的に扱うポスプロの老舗企業として成長を続けています 〈仕事の流れ〉 ▼TVCMの制作会社や広告代理店から編集依頼を受ける ▼予算を元に納期を決定し、それぞれの工程において当社の技術スタッフのスケジュールを押さえる ▼動画の構成や音などすべての項目で制作会社とクライアントのOKをもらい完成 〈当社で手掛けているTVCM〉 ◇大手飲料メーカー ◇大手通信キャリア ◇世界トップクラス自動車メーカー　など 長年培ったTVCM制作のノウハウや高い技術力で、誰もが知っている有名企業のTVCMを多数手掛けています。 テレビで見かけるCMの制作に即戦力として関わることができます！ (変更の範囲)上記業務を除くポスプロ関連業務全般 <注目ポイント1> TVCM制作ならではの特長があります！ TVCMはテレビ番組とは異なり一つ一つの作業工程に時間をかけているため、タイトな納期でのスケジュール調整を強いられることはほとんどありません。そのため月の平均残業時間は20～30時間と業界内でもかなり少なめ！スケジュールも自分で決めることができ、勤務時間をコントロールしながら働けるため、プライベートの時間もしっかり確保することができます◎ <注目ポイント2> 創業40年以上！老舗企業の圧倒的信頼が当社の魅力です！ 老舗企業である当社は、創業から長年培ってきた知識や実績で様々な企業から信頼を集めています。そのためこれまで築いてきた信頼関係や仕事でのつながりから、お仕事を依頼される機会が多数！さらに「新しく決まったTVCMはありますか？」「前回のTVCMの人気はすごかったですね」とコミュニケーションを取りながら情報収集をし、また仕事を任せてもらえるよう関係を構築していきます。既存の取引先にアプローチする機会が多いため、これまで関わってきた監督や制作会社からの信頼で安定的な取引があり、安心した経営基盤を築けています。 【入社後の成長サポート】 独自のテキストを用いたオリジナルの研修やOJT研修などTVCM制作に関わるイロハを習得することができ、これまで培ってきた業界経験を活かして即戦力として活躍することが可能です！

【★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート／経験を積んだ後地元での就業可！★残業30~35h★年休120日】 施工管理から社会人/正社員としてのキャリアをスタートします。 ■職務詳細： ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。 ■業務詳細： ○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他 ※最初のうちはご自宅から遠い現場もある為、派遣先が用意している社宅・社用車を利用いただけます。経験を積んでいくと自宅から通える範囲のアサインも増えてきます。平均の工期は1年〜2年程度です。 ■キャリアについて： ＜前職こんな先輩社員が活躍中です＞ 居酒屋のスタッフ、食品製造スタッフ、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、インテリアや化粧品の販売スタッフ、アニメや映画の制作スタッフ、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍していますので、経験は不問です！ ＜当社の特徴＞ 当社は、一級建築士事務所として登録しており、キャリアパスの過程で、施工図やBIM分野、また建築士や設計士も目指せます！また、資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20 代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります) ■研修制度について： 【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】 座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。 ■当社の魅力： 【◇設立13年で社員数2000名、売上100億越えの急成長企業◇】 建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。

【★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★9割以上が未経験スタート／経験を積んだ後地元での就業可！★残業30~35h★年休120日】 施工管理から社会人/正社員としてのキャリアをスタートします。 ■職務詳細： ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。 ■業務詳細： ○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他 ※最初のうちはご自宅から遠い現場もある為、派遣先が用意している社宅・社用車を利用いただけます。経験を積んでいくと自宅から通える範囲のアサインも増えてきます。平均の工期は1年〜2年程度です。 ■キャリアについて： ＜前職こんな先輩社員が活躍中です＞ 居酒屋のスタッフ、食品製造スタッフ、スポーツインストラクター、音楽や鉄道・旅行業界、インテリアや化粧品の販売スタッフ、アニメや映画の制作スタッフ、芸能マネージャー、サッカー等スポーツショップの店員など、様々な経歴の先輩社員が活躍していますので、経験は不問です！ ＜当社の特徴＞ 当社は、一級建築士事務所として登録しており、キャリアパスの過程で、施工図やBIM分野、また建築士や設計士も目指せます！また、資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20 代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります) ■研修制度について： 【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】 座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。 ■当社の魅力： 【◇設立13年で社員数2000名、売上100億越えの急成長企業◇】 建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。

【概要】 SE／PGとして、＜通信＞・＜ゲーム＞・＜パブリック＞・＜ウェディング＞など 幅広い業界のシステム開発やアプリケーション開発を手掛けており、 多岐にわたる最新のプロジェクトに挑戦できる環境です。 最上流工程から保守開発まで、様々なプロジェクトを抱えていますので「やりたいこと」「挑戦したいこと」を最優先に最適なキャリアを一緒に描きましょう。 会社の利益のために、やりたくもない仕事を押し付けられることは一切ありません。 あなたの想いを最優先し、将来的にも最適なキャリ アを描けるよう、社長と一緒にじっくり考えていきましょう！ 【具体的には】 ■お客様のシステム構築・開発に対する要件定義・設計・製造・テスト ■お客様のシステムへの技術支援 ■導入後のサポート業務　など ※SI企業様や大手・中堅ソフトウェア開発専業企業様などを中心に、多彩な案件を受託している当社。 それぞれのスキルや希望などを考慮した上で、最適な業務からお任せしていきます。 当社としっかり関係性ができている企業へ常駐し、主にWebアプリのシステム開発に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■システム構築、開発に関する要件定義、設計、製造、テスト ■システムへの技術支援 ■導入後のサポート業務 ほか 【主なプロジェクト例】 ■大手動画配信会社のコンテンツ開発 ■大手音楽業界向けシステム開発 ■その他、AR・VR案件、スマホアプリ案件 ■ Web課金システム開発 ■ ネット広告配信システム開発 ■ Andoroid系業務アプリ開発 ■ iOSアプリの機能追加 ■ スマートフォン向けネイティブアプリ開発 ■ 大手動画配信企業のコンテンツ開発 ■ ソーシャルゲーム開発　ほか 【開発環境】 ■開発言語：Ruby、Java、C#、PHP、Python他 ■フレームワーク：MySQL、PostgreSQL、mSQL、SQLite、Oracle、DB2 ■サーバ環境；Linux、UNIX、Windows ■開発手法：プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向 ■開発ジャンル：受託開発（社外常駐）、B2C、B2B、業務システム／パッケージ 【社内の雰囲気】 技術力のある、頼れる先輩の元でしっかりとOJTで学んでいく環境があります。 代表も定期的に常駐先へ行き、フォローしますのでわからないことや不安なことなんでも相談してください。 「やってみたい」を応援！ 当社は少しくらい経験が足りなくても、チャレンジできる文化があります。 ぜひあなたもやりたいことにチャレンジしてください。 ＜下記ひとつでもあてはまる方、是非ご応募下さい！＞ ■ものづくりが大好きな方 ■楽しく仕事をしたい方 ■より技術を磨ける環境に身を置きたい方 ■今の現場から離れたい方 ■家族を大切にしている方 ■現在自分の将来（5年後、10年先）が見えていない方

【概要】 SE／PGとして、＜通信＞・＜ゲーム＞・＜パブリック＞・＜ウェディング＞など 幅広い業界のシステム開発やアプリケーション開発を手掛けており、 多岐にわたる最新のプロジェクトに挑戦できる環境です。 最上流工程から保守開発まで、様々なプロジェクトを抱えていますので「やりたいこと」「挑戦したいこと」を最優先に最適なキャリアを一緒に描きましょう。 会社の利益のために、やりたくもない仕事を押し付けられることは一切ありません。 あなたの想いを最優先し、将来的にも最適なキャリ アを描けるよう、社長と一緒にじっくり考えていきましょう！ 【具体的には】 ■お客様のシステム構築・開発に対する要件定義・設計・製造・テスト ■お客様のシステムへの技術支援 ■導入後のサポート業務　など ※SI企業様や大手・中堅ソフトウェア開発専業企業様などを中心に、多彩な案件を受託している当社。 それぞれのスキルや希望などを考慮した上で、最適な業務からお任せしていきます。 当社としっかり関係性ができている企業へ常駐し、主にWebアプリのシステム開発に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■システム構築、開発に関する要件定義、設計、製造、テスト ■システムへの技術支援 ■導入後のサポート業務 ほか 【主なプロジェクト例】 ■大手動画配信会社のコンテンツ開発 ■大手音楽業界向けシステム開発 ■その他、AR・VR案件、スマホアプリ案件 ■ Web課金システム開発 ■ ネット広告配信システム開発 ■ Andoroid系業務アプリ開発 ■ iOSアプリの機能追加 ■ スマートフォン向けネイティブアプリ開発 ■ 大手動画配信企業のコンテンツ開発 ■ ソーシャルゲーム開発　ほか 【開発環境】 ■開発言語：Ruby、Java、C#、PHP、Python他 ■フレームワーク：MySQL、PostgreSQL、mSQL、SQLite、Oracle、DB2 ■サーバ環境；Linux、UNIX、Windows ■開発手法：プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向 ■開発ジャンル：受託開発（社外常駐）、B2C、B2B、業務システム／パッケージ 【社内の雰囲気】 技術力のある、頼れる先輩の元でしっかりとOJTで学んでいく環境があります。 代表も定期的に常駐先へ行き、フォローしますのでわからないことや不安なことなんでも相談してください。 「やってみたい」を応援！ 当社は少しくらい経験が足りなくても、チャレンジできる文化があります。 ぜひあなたもやりたいことにチャレンジしてください。 ＜下記ひとつでもあてはまる方、是非ご応募下さい！＞ ■ものづくりが大好きな方 ■楽しく仕事をしたい方 ■より技術を磨ける環境に身を置きたい方 ■今の現場から離れたい方 ■家族を大切にしている方 ■現在自分の将来（5年後、10年先）が見えていない方

【概要】 SE／PGとして、＜通信＞・＜ゲーム＞・＜パブリック＞・＜ウェディング＞など 幅広い業界のシステム開発やアプリケーション開発を手掛けており、 多岐にわたる最新のプロジェクトに挑戦できる環境です。 最上流工程から保守開発まで、様々なプロジェクトを抱えていますので「やりたいこと」「挑戦したいこと」を最優先に最適なキャリアを一緒に描きましょう。 会社の利益のために、やりたくもない仕事を押し付けられることは一切ありません。 あなたの想いを最優先し、将来的にも最適なキャリ アを描けるよう、社長と一緒にじっくり考えていきましょう！ 【具体的には】 ■お客様のシステム構築・開発に対する要件定義・設計・製造・テスト ■お客様のシステムへの技術支援 ■導入後のサポート業務　など ※SI企業様や大手・中堅ソフトウェア開発専業企業様などを中心に、多彩な案件を受託している当社。 それぞれのスキルや希望などを考慮した上で、最適な業務からお任せしていきます。 当社としっかり関係性ができている企業へ常駐し、主にWebアプリのシステム開発に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■システム構築、開発に関する要件定義、設計、製造、テスト ■システムへの技術支援 ■導入後のサポート業務 ほか 【主なプロジェクト例】 ■大手動画配信会社のコンテンツ開発 ■大手音楽業界向けシステム開発 ■その他、AR・VR案件、スマホアプリ案件 ■ Web課金システム開発 ■ ネット広告配信システム開発 ■ Andoroid系業務アプリ開発 ■ iOSアプリの機能追加 ■ スマートフォン向けネイティブアプリ開発 ■ 大手動画配信企業のコンテンツ開発 ■ ソーシャルゲーム開発　ほか 【開発環境】 ■開発言語：Ruby、Java、C#、PHP、Python他 ■フレームワーク：MySQL、PostgreSQL、mSQL、SQLite、Oracle、DB2 ■サーバ環境；Linux、UNIX、Windows ■開発手法：プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向 ■開発ジャンル：受託開発（社外常駐）、B2C、B2B、業務システム／パッケージ 【社内の雰囲気】 技術力のある、頼れる先輩の元でしっかりとOJTで学んでいく環境があります。 代表も定期的に常駐先へ行き、フォローしますのでわからないことや不安なことなんでも相談してください。 「やってみたい」を応援！ 当社は少しくらい経験が足りなくても、チャレンジできる文化があります。 ぜひあなたもやりたいことにチャレンジしてください。 ＜下記ひとつでもあてはまる方、是非ご応募下さい！＞ ■ものづくりが大好きな方 ■楽しく仕事をしたい方 ■より技術を磨ける環境に身を置きたい方 ■今の現場から離れたい方 ■家族を大切にしている方 ■現在自分の将来（5年後、10年先）が見えていない方

＜あなたの希望・キャリアプランに最適な案件にアサインします！＞ ★Webアプリ開発、AI・IoT開発、クラウドなど… モダン言語・トレンド技術を使用したプロジェクトでスキルを磨けます。 ★要件定義／設計／開発（構築）業務がメインです。 「運用保守→AWSクラウド構築」 「経験浅めのエンジニア→上流工程メイン」など 当社でキャリアアップを実現したエンジニアが多数！ 【アサインまでの流れ】 プロジェクト終了の1～2ヶ月前に、継続するかどうかや 希望の案件について営業がヒアリング。 基本的に待機が発生しないようにしています。 アサインするプロジェクトについては、 必ずエンジニアと相談しながら決定します！ 【将来性ある技術にこだわっています】 「トレンド技術に触れ続けてほしい」 「必要とされ続けるエンジニアを育成したい」との考えから、 当社ではモダンな言語やトレンド技術にこだわって案件を受注しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■BtoC向けWebサービス開発（要件定義～テスト） ■CtoC向けマッチングサービス開発 ■アパレル・ファッション業界向けECサイト開発（要件定義～テスト） ■自動車業界向けクラウドサービス開発（要件定義～テスト）など 【業界】アパレル/自動車 【領域】Webアプリ開発、業務システム開発、スマホアプリ開発、クラウド構築、AI開発、IoT開発など 【言語】Python、Java、PHP、C#、HTML/CSS、JavaScript、Ruby、TypeScript、Node.js、Go、Swift、Kotlinなど 【クラウド】Amazon Web Service（AWS） 【工程】要件定義／設計／開発（構築）／運用・保守 ※上記以外の案件も多数あり <注目ポイント1> 働きやすさ◎ユニークな手当もあります！ 長く楽しく働き続けてもらえるよう、 嬉しい制度・福利厚生をどんどん増やしています！ ☆ビューティー手当 　⇒毎月のネイル代やエステ代など、美容にかかるお金を会社が負担！ ☆オフィスで筋トレ制度 　⇒自社オフィス内にトレーニング機器を導入。本社が入るビル内にはジムもあります。 ☆住宅手当あり！有休は入社日から14日付与など、各種手当・制度も充実！ 「推しメン休暇」「フレックス休暇」など、新たな制度も検討中。 社員発信の意見も大歓迎なので、ぜひあなたのアイデアも聞かせてください。 <注目ポイント2> 自社サービス開発にも携われます！ 当社では音楽系の自社プロダクト「TryOut」の開発も行っており、培った技術力を発揮していただくことも可能です。自社サービスにおいても、Go、TypeScript、React、AWSなどトレンドを意識した技術を積極的に取り入れて開発を行っているので、将来性ある技術をしっかり身に付け、磨き続けることができる環境です！ 【入社後の成長サポート】 ＼社員同士のつながりを大切にしています／ ◆先輩社員、営業のサポートが充実！ キャリアや希望のプロジェクトなどエンジニアの意向をしっかりヒアリングしているほか、一人ひとりの稼働時間や現場で困ったことがないかなど、現場のフォローもしっかり行っています！ ◆部活動もさかんです！ 部活動や仕事終わりのゲームなど…好きなものを通じて、 エンジニア同士が交流できる機会を設けています。 新しいジャンルの部活立ち上げも歓迎です◎ ※部活例：バスケ部、筋トレ部、バンド部など。 バスケ部は社会人リーグへの出場もしています！

【当社の働き方のポイント！】 ★在宅と出社のハイブリッド勤務 ★外資系大手IT企業がクライアント ★チームワーク良好で情報交換がスムーズ ★ワークライフバランスを大切にできる 【業務内容】 誰もがその名を知るような外資系大手クラウドIT企業のプロジェクトにおいて、 インサイドセールスをお任せします。 クラウド製品やサービスの知識を高めつつ、 担当地域顧客の質問にご対応していただきます。 成約の可能性を高めて商談日の調整を行います。 その内容を社内データベースに入力後、営業担当へ引継ぎます。 お客様の課題を「販売チャンス」に変換していく仕事です。 【提案のポイント】 ■担当するクライアントやエリアの特性の把握 ■収益ベースの目標の達成をめざすこと ■月間目標売上の達成プラスアルファ ■扱う製品知識の習得とサービスの技術的理解 　↓　↓　↓ ■顧客満足度の向上 ■製品使用の障害を解消へのサポート ■顧客との継続的な関係のキープ ■新しい顧客の獲得 ■クライアント企業からの要件の評価 ■顧客管理システム（CRM）の管理　など ◎当社には「専任アナリスト」が在籍しています。 データ分析に基づくマーケティングで インサイドセールスの質を高めています。 当社のメンバーは世界各国で仕事をしており、 そのほとんどが在宅ワークをしています。 基本的に自宅で業務を行えるため、 フレキシブルな働き方が可能です。 <注目ポイント1> 世界レベルを体験しながら、市場価値の高い人材に成長できます。 大手外資系IT企業を顧客とするインサイドセールスに取り組めます。外資系企業の支援は、日本企勤務ではなかなか体験できません。異なる文化にふれながら、世界レベルのビジネスパーソンと取引を行うことで、自身の視野が広がっていく面白さも感じていただけるでしょう。 もちろん、求められるスキルも高くなります。だからこそ当社での経験は、そのまま業界トップクラスのレベルアップにつながるとも言えます。多くの刺激を受けながら、市場価値の高いビジネスパーソンを目指すことができます。 <注目ポイント2> チームワーク良好で、居心地の良い環境です。 現在活躍中のメンバーは、必ずしもIT業界に関わっていたわけではありません。様々な業界で経験を積んできたメンバーが集まっており、一緒に働くことで多くの学びも得られる環境です。アニメや音楽、スポーツが好きなメンバーもおり、出社で顔を合わせた際は、趣味の話で年代関係なく盛り上がることもあります。フランクな雰囲気に居心地の良さも感じていただけるはずです。 【入社後の成長サポート】 これまでの経験を考慮の上、スキルを発揮できる業務を積極的にお任せしていきます。経験の浅い方はしっかりとサポートするので安心してください。リモートワークでありながら、メンバー同士でコミュニケーションが取りやすい仕組みを整えているので、悩んだ時は周りに相談できる環境が整っています。

◇◆UI/UXデザイナー／エンタメアーティストやクリエイターを支援！／デザインプロセスから開発、運用、改善までワンストップでのサービス提供を実施◆◇ ■募集背景 現在、当社のWebサイト及びサービスサイト、アプリのリニューアルを進めています。 これまで業務委託の方の力を借りながら進めていましたが、利用者が10万人を超え、ここからさらに着実な成長を維持していくために、正社員のリードデザイナーを採用することにしました。 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 一人目のリードデザイナーとして、KPI設定・施策の企画から施策の実行・運用まで一気通貫で担当いただき、サービスのUXとグロースを担っていただきたいと思っております！ ※将来的にはチームをまとめるマネージャーとして事業全体の戦略設計や推進を行っていただきたいと考えております。 〈業務詳細〉 ・既存サービス、新サービスのUI/UXデザイン、体験設計 ・グロースハック施策の検討実施（ABテスト、カスタマージャーニーなど） ・当社サービスのデザインシステムの設計、更新 ・新規事業のワイヤー作成、チームと戦略策定 ・コーポレートサイトを含めたコーポレート全体のUI/UX改善 【業務の進め方】 リードデザイナーとして、UI/UXデザインをご担当いただきます。 サービスデザインをおこなう際は、開発チームとのスクラムに参加し、チームのコアメンバーとしてサービスを改善していきます。 ◆開発チームは全体で5名です。※現在デザイナーは業務委託の方を中心に担当いただいております。 【ポジョンの魅力】 ・急成長中サービスのプロダクトデザインにコアメンバーとして関わることができる ・デザイン組織、チームをこれから作っていける過程が経験できる ・一人目デザイナーとして裁量をもって会社全体のデザインの方針をリードすることができる ・エンタメ業界の関係者と直接やりとりを行うため、アーティスト目線でデザイン追加や企画を行うことができる （アーティストのライブにゲストとして呼んでいただけることもあります！） ■働く環境 ハイブリッド出社を導入しており、月・金を出社日としております！ 音楽的バックボーンを持ったメンバーが多数在籍しており、ライフワークを応援しております！ 変更の範囲：会社の定める業務

2016年の設立以来、XRを世に普及するために活動を続けてきた当社。2022年3月には5億円の追加資金調達を行い、累計調達資金は約26億円に至りました。 クライアントは民間企業から自治体まで様々。次々と最新デバイスが発表されさらに注目を集めるようになった今、更なる事業グロースのため、増員による組織力強化を目指します。 ■業務内容： 企画営業の仕事は、『STYLY』をさらに発展させるためのプロジェクトを立案、受注することです。 事業戦略をもとに、STYLYを活用したイベントやプロモーションを企画し、フラッグシップとなる大型案件を作り出します。企画を持ち込むターゲットは自らの考えのもと選定し、営業から案件獲得まで一貫して行ないます。 さらに、獲得した案件はクライアントと社内ディレクターと連携しながら実行まで主導します。 ≪プロジェクト例≫ ・新潟市街なかでのXR技術の活用 ・サンリオピューロランドのARスタンプラリー企画 ・音楽ユニット「YOASOBI」とコラボレーションした回遊型MRスペシャルコンテンツを企画 ■業務詳細： ・事業戦略をもとにした企画立案 ・ターゲットの選定、営業、案件獲得 ・クライアントおよび社内ディレクターとの調整 ・実施企画の振り返りと分析 ※大きな裁量権をもって企画をゼロから形にし、世の中に送り出した時の反響を自分の目で確認できるやりがいにあふれた仕事です。 ■社風： 非常にフラットでオープンな社風で、社長を含め誰とでも気軽に話すことができる環境です。GoogleやYahoo、メルカリ、Coloplといった大手IT企業出身のメンバーから、起業経験や上場経験のある方、服飾専門学校出身や、SNSインフルエンサーやクリエイターなど、とてもバラエティ豊かなメンバーが在籍しています。 ■事業展望： 「Apple Vision Pro」を始めとして、MRやARを軸にしたデバイスが相次いで発表されたことにより、XR業界全体の体験コンテンツの内容も今後さらに「リアルメタバース」に向かっていくと見込まれます。そしてこれらは、私たちが推進する「都市型XRエンターテインメント」、ひいては「空間を身にまとう時代」の実現をさらに加速させる要素であると確信しています。

【自社通信サービス／大型チェーン店や法人・業務店に向けた営業活動／福利厚生◎／年休120日／夏季・年末年始・リフレッシュ休暇など充実】 USEN光やUSEN NETといった通信商材を中心に大型チェーン店や法人・業務店に対してご案内（営業）を行います。 ■具体的な業務： ◎自社通信サービス（USEN光・USENNET・なっとく電話等）の商材を中心に取り扱ってます。 ◎大型チェーン店様や法人・業務店様へ営業を行います。 ◎USEN-NEXT HORDINGS内のグループ会社とも連携を行い、お客様へご提案を行うことも多くあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい： ◎大型チェーン店様や法人・業務店様へ営業を行うため、大口の仕事ができるのが魅力的です。 ◎当社の主要顧客である中小業務店や大規模法人に向けて、通信環境の最適化やコスト削減などの総合ソリューションを提案頂くやりがいのある仕事です。 ■構成について： ◎全国4拠点（東京・大阪・名古屋・福岡）にあり、本社では東京では20人のメンバーが活躍してます。 ■組織について： 営業・サポート・納品とそれぞれの連携が大事なので、オープンなコミュニケーションが重要になります。 ■配属会社＜株式会社 USEN NETWORKS＞ お店の未来を創造する ＝ IoT時代の店舗総合サービス ◎コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 ◎おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 ◎引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 変更の範囲：本文参照

型にはまらない発想で世界を驚かせたい方へ。 エイベックス株式会社が、新たな才能を求めています。 「創る」「届ける」「支える」の3つの仕事を通じて、 多様なエンタテインメント領域で活動しています。 音楽、ライブ、映像、マネジメントなど、 それぞれにおいて無限のクリエイティビティと 自由な発想を最大限に活用しています。 現在、「avex vision 2027」という中長期計画に基づき、 国際的規模でのIP展開に注力。 世の中に大胆なアイデアを本気で届ける集団として、 【Really! Mad+Pure】を掲げ、ビジネスを展開しています。 エイベックスの一員として、 共に驚きと感動を世界へ発信し、 新たなエンタテインメントを創り出してみませんか？ 組織体制強化のための増員募集です。 エイベックス株式会社で採用し、エイベックス・アライアンス＆パートナーズ株式会社への出向となります。 【エイベックス・アライアンス＆パートナーズとは】 エンタメを活用した企業の課題解決を提案しています。 全体で約100名の組織(営業部門70名／機能部門30名)です。 【仕事内容について】 エイベックスグループの独自コンテンツ(IP)を活用し、 デジタルやSNSの領域で、クライアント企業の プロモーションやビジネスを創出する部門です。 ■アーティストやタレントのSNSを活用したPR案件の営業 ■アーティストやタレントのデジタル領域における広告等出演の営業 ■アーティストやタレントを活用したデジタル領域におけるプロモーション企画の提案 ■上記業務に関わる各種スケジュール管理、進行管理・サポート　等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 営業スタイルについて 営業先は広告代理店がメインとなります。 マネージャーを通じてアーティスト/タレントとのやり取りを行います。 デジタルとエンタメで未来を創る、刺激的なキャリアを歩める。 急成長中のSNSとデジタル領域を舞台に、あなたの知識とスキルを大きく広げる絶好のチャンスです。仕事を通じて、企業のPRしたい商品やサービスを世に送り出し、最新トレンドを肌で感じることができます。さらに、アーティストやタレントと関わることで、社会に大きな影響を与える醍醐味も味わえます。魅力的な業界で、あなたも新たな価値創造に貢献しませんか？デジタルエンタメの最前線で、あなたの挑戦をお待ちしています！

■□マイカー通勤歓迎／世界トップクラスの楽器ブランド「TAMA(ドラム)」・「Ibanez(ギター)」を保有／20年以上黒字経営／年休123日＋3日／育休取得・復職100％／世界のトッププレイヤーから評価□■ ■採用背景 設計・開発活動の強化に伴う人員拡大のため、増員募集を致します。 ■業務内容 自社のドラム関連製品（ドラム・ドラムハードウェア・他アクセサリ等）・マイクスタンド関連製品の企画・設計・開発に関する業務全般を担当頂きます。 〜詳細〜 市場からのインプットを元に付加価値の高い企画を自ら発案し、3D CADを使った設計・試作・検証を経て製品化を主導します。さらに、スムーズな量産をサポートするため、量産確認・検査ジグ・組付けジグ等の設計なども行います。 その後、発売された製品への市場・生産現場からの評価を元に、さらなる付加価値向上のための改良・改善を検討・実施。その他、特許の出願・管理業務、製品構成情報・図面の管理業務等も含め、トータルに担当頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※独り立ち後、年に3〜4回ほど、一週間の海外出張があります。英語力は必要ありません。 ■入社後の流れ いきなり全てをお任せするのではなく、まずは既存商品の改良など、取り掛かりやすい業務からスタート頂き、Solidworksの研修も会社負担で受講し、3〜5年ほどで一人前を目指して頂きます。 ■部署 開発企画部門のスタッフは、40代後半マネージャー、60代、50代　 40代、30代の、男性5名で構成されております。在籍者の半数以上が中途入社で、自動車メーカー、家電メーカー、パチンコメーカーなど、さまざまな業界から転職をされております。 ■当社の魅力 ◎過去20年以上連続黒字経営・無借金経営。堅実経営には定評があります。 ◎世界中の音楽を愛する人たちに愛される楽器メーカー。世界的に有名な複数名のミュージシャンが当社の楽器を愛用しています。海外売上比率9割・世界100ヶ国以上に販路有等、世界でも確固たる地位を築いています。 ◎直近の円安などで、売上・利益は過去最高の水準となっています。幅広いラインナップの製品を持ち、メーカー・商社の側面を持つ等、将来性・安定性がございます。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日127日/完全週休2日制/社員数300名超/業界トップクラスの技術力〜 ■当社の魅力 ★働きやすい環境（下記詳細） ★ISO認証２件取得 ★建物全体の管理で１から100までお任せします ★短期間で様々な工事に携われます ■業務内容： S造建造物(プレハブ・システム建築)における一連の施工管理業務をお任せします。安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・CADにて施工図面作成・図面より積算し工事原価作成等を幅広くお任せします。 ■平均残業時間： 通常時：25-30H／繁忙期：35-45H(11-3月頃)。万が一、月間75Hを超えた場合は医師の面接指導または健康診断を行います。 ■定着率の高さ： 18年度までの10年間で87％(採用累計97名)。福利厚生が充実しているだけでなく利用しやすいため、前職より満足度が高いと答える中途入社者が多い環境です。定年60歳で65歳までの再雇用制度がありますが、66歳以上も延長する社員が多数在籍しています(最年長69歳)。 ■働き方： ・勤怠はシステムで徹底的に管理されています。休日の取得実績も定期的に事業所長が把握しており、休日取得を奨励している環境です。 ■プレハブの強み 工場で部材を作り現場で組み立てるため、経済性や工事の迅速さが魅力です。そのため、現場においても雨風の影響を受けにくく、予想外の工期の延期が少なくなっています。 集合住宅や工業、産業用分野に強く、戸建て住宅で主流のツーバイフォー工法と比較した場合もシェア率はプレハブ工法の方が勝っています。（プレハブ工法：12%、ツーバイフォー工法：8%） 現在では、福祉に対する試みも積極的です。従来の強みを生かし、バリアフリーの施設を低コストに建設できれば、より多くの施設を提供することができるようになります。また防音・遮音性などにも更なる進化が加えられ、音楽スタジオやライブハウスなどといったエンターテイメント目的での需要も見込めます。 ■在籍実績〜スキルアップも見込める環境です〜 一級建築士　33名 二級建築士　25名 一級建築施工管理技士　77名 二級建築施工管理技士　21名

〜年間休日127日/完全週休2日制/社員数300名超/業界トップクラスの技術力〜 ■当社の魅力 ★働きやすい環境（下記詳細） ★ISO認証２件取得 ★建物全体の管理で１から100までお任せします ★短期間で様々な工事に携われます ■業務内容： S造建造物(プレハブ・システム建築)における一連の施工管理業務をお任せします。安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・CADにて施工図面作成・図面より積算し工事原価作成等を幅広くお任せします。 ■平均残業時間： 通常時：25-30H／繁忙期：35-45H(11-3月頃)。万が一、月間75Hを超えた場合は医師の面接指導または健康診断を行います。 ■定着率の高さ： 18年度までの10年間で87％(採用累計97名)。福利厚生が充実しているだけでなく利用しやすいため、前職より満足度が高いと答える中途入社者が多い環境です。定年60歳で65歳までの再雇用制度がありますが、66歳以上も延長する社員が多数在籍しています(最年長69歳)。 ■働き方： ・勤怠はシステムで徹底的に管理されています。休日の取得実績も定期的に事業所長が把握しており、休日取得を奨励している環境です。 ■プレハブの強み 工場で部材を作り現場で組み立てるため、経済性や工事の迅速さが魅力です。そのため、現場においても雨風の影響を受けにくく、予想外の工期の延期が少なくなっています。 集合住宅や工業、産業用分野に強く、戸建て住宅で主流のツーバイフォー工法と比較した場合もシェア率はプレハブ工法の方が勝っています。（プレハブ工法：12%、ツーバイフォー工法：8%） 現在では、福祉に対する試みも積極的です。従来の強みを生かし、バリアフリーの施設を低コストに建設できれば、より多くの施設を提供することができるようになります。また防音・遮音性などにも更なる進化が加えられ、音楽スタジオやライブハウスなどといったエンターテイメント目的での需要も見込めます。 ■在籍実績〜スキルアップも見込める環境です〜 一級建築士　33名 二級建築士　25名 一級建築施工管理技士　77名 二級建築施工管理技士　21名

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〜エンジニア経験をゲーム制作に活かせます／バイオハザード・モンスターハンター・ストリートファイターシリーズなど人気コンテンツ多数〜 ゲームを通じて多くの人に「感動」を与えるソフト開発をする「感性開発企業」である当社にて、ゲーム制作に関わるデータエンジニア業務をお任せします。 ■業務内容： ・ゲームのビッグデータ基盤の開発・構築・運用・保守業務 ・ゲームのデータ分析、予測業務 ・ゲームの開発サポートや機械学習の導入業務 ■業務の魅力： ・魅力的なコンテンツが多く、グローバルに展開しているタイトルが豊富であり、ネットワーク（オンラインゲーム）にも強い、世界有数のゲームメーカーとして数多くの傑作を世に送り出すことが出来ます。 ・日本のゲーム業界のリーディングカンパニーとして、エンターテイメント企業ならではのさまざまな働き方サポートを展開しています。その1つが「カプコン塾」です。月極保育・一時保育はもちろん、幼稚園児・小学生のアフタースクールも実施しています。現在、仕事をしながら育児をする社員たちが活用しています。 ・育休取得率…2021年度の育児休暇取得者は21名、うち男性が20名、女性の取得率は100％です。 ・ゲームにとどまらず、映画や舞台、出版物やグッズと幅広いジャンルに展開することで、コアなファンや新しいファンを生み出し、収益を幾重にも享受することのできるビジネスモデルを構築しています。1つのコンテンツから、私たちには想像もつかないような無限の可能性が広がっていきます。 ■当社の特徴： ゲームというエンターテインメントを通じて「遊文化」をクリエイトし、人々に「感動」を与える「感性開発企業」を基本理念としています。1983年の創業以来、世界有数のソフト開発力を強みとして多くの作品を展開してきました。キャラクターやストーリー、世界観、音楽など、多彩な要素の一つひとつがクリエイティビティの高い芸術作品であるゲームコンテンツは、多彩なメディアに活用され、心豊かな社会づくりを支援しています。今後も世界一面白いコンテンツで社会から称賛を集めるユニークな企業となることを目指します。 ■別枠の歓迎条件追記： ・機械学習を使用しての業務改善、サポート経験、プロダクト作成経験 ・データサイエンティスト、アナリスト業務経験

〜業界注目の次世代エンタメスタートアップで採用担当を募集！／事業拡大期で高い熱量の組織を一緒に作れる方大歓迎／年間数十名採用／週2リモート可〜 ■ポジション概要： 急拡大中ベンチャー企業の新卒採用人事ポジションです！弊社ではこれまでインターン採用に注力してきましたが、Plottでは、今年度から新卒採用を本格化していきます。 漫画家におけるトキワ荘、芸人であれば吉本興業といわれるように、ホットスポットとして新たなエンタメを生みだしていく場所づくりを一緒に目指すべく、会社の根幹・カルチャーの基盤になりうる新卒採用のメッセージや採用戦略を考え、作りあげていくところからお任せしたいです！ ■仕事内容 25・26卒の新卒採用をお任せします。SNSアニメ事業部ディレクター、縦読みマンガ事業部編集者、IP展開事業部営業担当など、多岐にわたる配属を想定しております。 ＜具体的には＞ - 新卒採用の企画立案・実施 - インターン施策の検討・実行 - 選考フロー設計・改善 - 書類選考 - 一次面接 - エージェントコミュニケーション - 媒体運用 - 入社案内・オンボーディング・研修業務 - 採用広報業務（SNS運用、インタビューから記事化まで） ■ポジションの魅力： ◎上流工程からの採用経験を積める 新卒採用はこれから新スタートしていく領域なので、役員直下で裁量をもって上流工程から業務を進めていくことができます！ 採用戦略の立案、要件定義、母集団形成、選考、クロージング、オンボーディングまで、新卒採用に関わる業務に一気通貫で関わっていただきます。 ◎採用から定着までを追うことができる 採用して終了ではなく、そこから入社後3ヶ月のフォローにも入っていただきます。採用したメンバーが現場で活躍するまでを近い距離で見届けることができます。 ◆会社概要｜成長中のエンタメスタートアップ企業 『Next Creative Studio』をビジョンに、IPコンテンツを企画・制作・プロデュースする会社です。SNS・縦読みコミックなど新世代のプラットフォームから大ヒットIPの創出を目指しています。今後はIP数を更に増やしつつ、並行してライセンス・ゲーム・音楽など新規の事業領域にも本格的に参入予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日123日/IT業界経験不問/一人常駐なしで一からOJTでITスキルを身に着ける】 ■概要：2011年設立の設立以来、主に大手メーカー、公共自治体への開発・インフラ構築を行なう同社で、インフラエンジニアを募集します（環境：Linux/Windows）。担当案件はシステムインテグレータの企業様におけるサーバー構築・監視業務（夜間対応は発生しません）をお任せします。まずはインフラの基礎を学ぶためExcelを使用した設計書、手順書などのドキュメント作成、および修正からスタートします。 ■同社の魅力：現在、複数のプロジェクトでの配属を想定していますが企業で２~3名の先輩エンジニアがお仕事をされています（一人常駐はありません）。一緒に働くのは中堅~ベテランのエンジニア。今回その方々の下でITのイロハをみっちりと教えていただきながら業務を進めていただきます。大人数での研修などはご用意できませんが、ベテランの知識を盗める、そんな環境をご用意しています。 ■就業環境：年間休日123日、残業時間は年間平均で月10時間ほど。過去に健康経営優良法人の2年連続認定実績ありの企業様です。 ■期待すること：今回未経験での採用となります。上記の通り、先輩が一つ一つ丁寧に教えますが、自己研鑽の意欲をお持ちの方にぜひご応募をいただきたく思います。資格をお持ちでない方にはまずはITパスポート・基本情報と徐々に知識のレベルを上げていきながら、先輩に長年頼るのではなく、自分で勉強をすることが好き、そんな方の応募をお待ちしております。 ■会社の雰囲気： ”それぞれの長所が活きる会社”社長の思いで設立された会社が同社。同社ではそれぞれの長所を活かし、希望を聞きながらながら、生き生きと働ける環境づくりを目指しています。 （例）同社、本人の同意なしに県をまたいだり、転居を伴うアサインはしません。しかし、音楽好きなエンジニアが「名古屋だとライブハウスが少ないからつまらない！」という理由で案件の少ない東京エリアを希望し、同社が東京の案件を探す→東京へ配属という事例もあります。

【未経験歓迎！／プライム上場テレビ朝日グループ／当社ならではのクリエイティブな業務あり／年休125日／正社員転換率は90％以上】 テレビ朝日グループで楽曲提供、アーティストマネジメント等を担う当社にて、法務としてご活躍いただきます。 ■業務概要： 業界に革命を起こすべく、常に新たなビジネスコンテンツの創造や、市場の開発を進めている制作部門を、バックオフィスで支える当社の管理部門は、クリエイティブであることが求められます。「守り」の側面だけでなく、新規事業／新規サービスの成功や市場拡大を達成するため、法の観点からの「攻め」の姿勢も不可欠です。 また、契約関連業務／印税分配業務等に加え、当社が権利を管理している数多くの楽曲が、新旧問わず、より多くの方に届くアイデアを提案する楽曲の再開発業務等、自身のアイデアをカタチにできる仕事もあります。エンタメ好きなら、「好き」と「知識」を活かし、クリエイティブに活躍できるポジションです。 ■具体的な職務内容： ・実演家や作詞・作曲家との契約業務 ・印税の再分配業務 ・管理楽曲の再開発 ・著作権に関する問い合わせ対応 ・楽曲ライブラリの構築、データ整備、 ・各申請システムの再構築 ・業務の特徴・魅力： 未経験の方は、システムへの入力や契約関係の簡単な業務からお任せし、権利関係の知識も、業務の中で都度確認しながらしっかりとレクチャーしますので、ご安心ください。 ■職種の特徴： ・ビジネスの成功を法的観点からサポートし、自らもビジネスの推進に向けて新たな提案をおこなうユニークなポジションです。 ・実演家と、作詞・作曲家の方とのやり取りも多く発生するため、音楽の話や最新のエンタメ情報等の話で盛り上がることもあり、エンタメ×法律のプロとして、知識・経験を積んでいただける環境です。 ■当社の特徴： 当社は、トータルエンターテインメントカンパニーとして、イベント／ライブ／舞台やテレビ番組の企画／制作から、アーティストの発掘／マネージメント、グッズ制作や著作権管理ビジネス、最近では海外へ輸出するイベント制作など、グローバルな業務も含め、多岐に渡るビジネスを展開する、テレビ朝日グループの企業です。 変更の範囲：会社の定める業務