【求人のポイント】 ・週5日フルタイム勤務の募集です ・研修が充実しており、幅広い知識を学ぶことができます ・交通費全額支給/社会保険完備/私服勤務 ・有給休暇もありプライベートも充実！ ・正社員登用あり 【仕事内容】 フレグランス販売員として、百貨店や商業施設内にて下記のお仕事をお任せします。 ・お客様へのカウンセリング ・香水の販売・商品提案 ・その他レジ業務、店内清掃 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など 【DIPTYQUE/ディプティック】 ・パリ発のフレグランスメゾン ・ユニセックスで使える香りが多く、幅広い世代に支持！ ・人と話すことが好きな方にぴったりのお仕事です！

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◆◇「お客様の美と健康をお手伝い」企画開発から販売まで幅広くチャレンジ可能／ヘア・ボディケア、フレグランスなど手掛ける会社／中途入社者多数＆社内交流が盛ん／ノルマ無し・転勤無し・残業10Hとワークライフバランスが整う◆◇ ■採用背景： 同社は化粧品・医薬部外品・日用品・雑貨などの製品開発や卸販売を手掛ける会社です。今回は組織の体制強化に向けて営業ポジションを募集します。 会社HP：https://www.cosme-station.com/　 ■業務内容： ・お客様先への訪問（9割が既存営業） ・ドラッグストアへの出荷業務 ・書類作成（見積書、企画書、提案資料など） ・展示会対応（商品紹介、新規得意先の開拓） ・貿易事務（商品の輸出入） ・生産管理（自社商品の発注、在庫管理） ■業務の特徴・やりがい： ◎お客様とは世間話などを交えながら「最近こういうの、流行ってるみたいなんですよ」と話すイメージです。仕事とはいえ必要以上にかしこまることはありません。ぜひあなたのキャラクターを活かして、関係性を深めてください。 ◎ノルマは無く、お客様志向の営業です。プレッシャーなく業務に取り組んでいただける環境です。 ◎出張：月に1〜2回、2泊3日程度（東京、愛知、福岡等）あります。中国やベトナムで開催される展示会への出席など、海外業務に携わる機会もあります。（もちろん、希望や適性に合わせてお任せします） ◎将来的には商品の企画開発の仕事に挑戦できたり、illustratorが使用できれば、POPや販促物の作成等も可能など、幅広い業務に携わることが可能です。 ■入社後の流れ： 出荷業務で取扱商品や商品知識を学びながら、先輩社員と一緒に得意先を訪問し、10〜20社の既存取引先を引き継ぎます。 商品会議（新商品の企画ミーティング）にも参加し、企画〜製品が店頭に流通するまでの流れを学びます。 個人差はありますが、約3〜6か月で独り立ちして頂くイメージとなります。 ■組織構成： 課長(女性)と専務(男性)の2名の組織に配属頂きます。 同社には、元飲食店スタッフや倉庫作業スタッフなど、多種多様な業種から転職して活躍している方が多くいます。 少数精鋭だからこそ社長や専務との距離も近く、結果だけでなく過程も評価して頂ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【◆未経験の方も応募可能／新潟駅徒歩7分／完全週休2日制／年休128日／残業月20h以内／転勤なし】 ■職務概要： 新入生や高校の進路担当者へ、当校のPRや広報活動、それに伴う事務業務全般を担当頂きます。当校の魅力を高校生や保護者の方々などに発信し、入学希望者を増やすことがミッションです。 ■職務詳細： ・高校訪問…ガイダンスでの広報活動／PR訪問 ・オープンキャンパス…電話対応／案内はがきの作成・送付／見学案内 ・学校事務…資料作成／学生対応／各種証明書発行／経理業務／総務関連サポート ■入社後の流れ： まず学長や事務スタッフと一緒に、高校への訪問、高校内でのガイダンスから担当頂き、3〜4回ほど同行すれば未経験の方でも1人で担当できるようになります。学長や事務スタッフとの距離は近く、分からない事があればすぐに相談できる環境です。 ■当ポジションの魅力： 自分がガイダンスやオープンキャンパスで接した高校生が入学した時に、やりがいを感じます。日々の授業に励む様子を見守り、資格取得や希望職業への就職を応援することもできる生徒に寄り添う広報・事務職です。 ■当社の特徴/魅力： ・日本最大の建築士養成校「日建グループ」を展開中です。日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」全国110校で構成されています。全国建築士合格者は1級建築士54.8％、2級建築士50.1％で、毎年2人に1人は日建グループ出身が合格しています。授業では2級建築士試験対策のノウハウが詰まった日建学院オリジナル教材を使用しています。 ・また、合格サポート制度を導入しており、万が一合格できなかった場合は、最長2年間学費免除で授業を継続しています。

経理事務スタッフ ■経費・関係業務 ・経費データの回収と集計 ・出納帳の作成 ・仕訳業務 ■売上関連業務 ・売上請求書の作成・発行 ・請求書の発送 ■仕入れ関連業務 ・新規取引先の台帳作成 ・支払い条件の確認・交渉 ■社内外対応 ・経費精算システムに関する社内問い合わせ対応（電話・チャット） ・一部取引先への電話連絡あり（病院への連絡が主） ・承認作業 その他、マニュアルの作成や手形業務もお願いします。 経理未経験でもしっかり学びながらスキルを習得できます 私服勤務OK（髪型＆髪色・ネイルOK）

〜原則土日祝休み／私服勤務OK／経理から、人事総務まで幅広いスキルUP〜 ■業務概要： ◇経理や人事総務部門に関する事務として、幅広く業務をお任せいたします。 ◇経理としては、日々の仕訳入力や各種データ処理、請求書発行などを行い、並行して人事・総務領域では、採用や研修運営など、会社の未来をつくる仕事もお任せします。 ■具体的には： ◇採用関連 募集手配、受付、会社説明会開催等、新卒採用に関わる各種業務 ◇教育関連 社内研修の実施や資格管理 ◇経理業務 伝票入力、請求書発行、売掛金管理、ファイリング ◇その他 経理、総務に関わる業務補助 ■当ポジションの魅力： ◎社内コミュニケーションが活発 ◎成長企業であり、幅広いキャリア形成が可能 ◎将来的には、スペシャリストではなくジェネラリストとしての活躍を期待しております。 ■入社後の流れ 入社後はOJTで業務へのキャッチアップをいただきます。 資格手当などもあるため、会社の制度を活かしてキャリアアップも可能です。 ■当社について： ◇国内外の有名メーカーの商品を全国の百貨店や専門店に販売する「ホールセール事業」、海外ブランドの代理店業務「海外商品事業」、オリジナルブランドの開発を行う「商品開発事業」、高級陶器ブランドから食品まで様々な商品を取り揃える「選べるギフト事業」、世界各国のキッチン用品を店舗とオンライン（EC）でご提供する「小売事業」、約25,000SKUの商品の入出荷・在庫管理業務及び梱包・包装業務を担う「物流事業」の5つを柱にビジネスを展開しています。 ◇働き方 土日祝休み、残業ほぼなし、私服での勤務も可能と、自由度の高い職場環境です。やる気があれば、その分ステップアップを目指せる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK◆ ■業務内容： 法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開している同社にて、内部監査室長を募集しています。 最初はCFOのレポートラインに入り、経理やその他の業務を担当しながら体制を整え、準備が整い次第、監査専任としての業務に移行していただきます。 ＊ゆくゆくは代表直下で業務を遂行していただきます。 裁量権が非常に大きいため、会社の成長に大きく貢献できるとともに、自身のキャリアを飛躍させる絶好の機会です。 ■ミッション： 幅広い視点で内部監査を実施していただきます。最初は統制整備や経理業務からスタートし、段階的に内部監査専任の役割に移行していただく予定です。 ■業務詳細： ・ IPO準備に向けた内部監査室の立ち上げ ・ 内部監査計画の立案・実行・報告（業務監査、会計監査、IT統制監査） ・ 内部統制（J-SOX対応）の整備・評価業務 ・ 経営陣・監査役会へのレポーティング ・ 改善提案・リスク管理体制の強化 ・ 入社当初は経理・販売管理体制の構築支援にも関与予定 ■ポジション魅力： ・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。 ・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社後数か月は原則として出社をお願いしたいと考えております。 ■当社について： 当社は、優秀なIT・Web人材を多数抱えている会社です。法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼通販会社での家具の検品／ ▼机、イス、棚等の家具の検品 ▼不具合チェック →ドライバー等を使用します ▼確認が終わった商品は箱にしまいます ▼商品のバーコードを読み取り 　検品結果をPCに入力 　不良品があればその情報も入力 ＊上記の内容をお任せ！ 【おススメポイント】 ・ライン作業はなし 　モクモクと作業できます！ ・作業場所は週毎に変わる事があるので 　飽きずに仕事ができます ・勤務時は私服でOK 　帽子の貸与があります！ 【事業所人数】80名 【同一業務人数】10名 【平均年齢】40～50代

※長期キャリア形成のため45歳以下限定 「福祉の仕事＝ハード」というイメージ、変わります。 利用者さんの主体性を尊重した、利用者さんが望む「介助」をするのが私たちのお仕事です。 私たちが大切にしているのは、「その人らしく」過ごせること。利用者さんの「自己選択」「自己決定」「自己責任」を尊重した介助をします。 ◆どんな仕事内容なのか？◆ 利用者さん自宅にて介助サービスを行う訪問介護の長時間滞在型。重度身障者のサービス利用者さん１名のみの介助です。 施設のように、1人で大勢の方を担当したり、高齢者の訪問介護のように、1日にいくつものお宅を訪問することはありません。 ＜具体的には…＞ お話の相手： 今日の出来事を聞いたり、一緒にテレビを見たり 生活のお手伝い： 掃除、着替え、トイレ、買い物など お食事の準備： 難しい調理はありません。温めや盛り付けがメインです。 外出の付き添い： 近所へのお散歩や、イベントの同行など ここがポイント ・服装・髪型自由：利用者さんだけでなく、働く皆さんも自分らしくいてください！ ・チーム体制：困ったときはすぐに先輩に相談できる環境です。 ・未経験者スタート多数：実際に入社される方のほとんどは未経験です。先輩スタッフが同行しサポートします。 ※無資格の場合、自己負担なしでの２０時間研修有、研修中も給与支給 ●応募資格 学歴不問 / 未経験OK 「誰かの役に立ちたい」その気持ちだけで100点満点です！ 経験は一切問いません： 現在活躍中のスタッフも、8割がゼロからのスタート。元パーソナルトレーナー、造船業、保険事務職、コンビニ店員など、異業種からの転職者がたくさんいます！ こんな方にピッタリ： おしゃべりをするのが好きな方 穏やかな環境で、長く腰を据えて働きたい方 人の笑顔を見ると自分も嬉しくなる方

【上場企業／月残業約20H／完全週休2日制(土日祝休み)／私服勤務OK／家族・住宅手当有／転勤無】 ■業務内容： 管理部では子会社を含めたグループ全体の管理業務全般を担っております。 今回は企業拡大による増員募集のため、管理部のうち経理グループまたは財務グループに配属の方を募集しております。 【業務詳細】 ■経理 ・有価証券報告書 ・決算短信 ・連結グループ各社決算（日次・月次・年次） ・監査対応 ・IR：決算説明会、配信資料作成、株主総会・株主対応 ■財務 ・連結グループ資金管理、新規・PJ資金調達 ・銀行対応 【組織構成】 管理部 ・財務グループ　2名 ・経理総務グループ　10名 ■働き方と福利厚生： 基本的に出社となりますが、残業は少なく、ご自身のワークライフバランスは整えやすい環境です。 家賃補助や資格取得の際の費用負担といった福利厚生もご用意がございます。年間休日126日、完全週休2日制(土日祝休み)、転勤もございませんので腰を据えて就業することができます。2022年4月より私服勤務も制度化いたしました。 ■同社の魅力 同社は「住」通じ、一生涯のお付き合いをいだたけるよう「モノ創りにこだわった、総合デベロッパー」で在り続けることを企業理念としております。 2019年より供給開始した、1棟投資用マンション『EL FARO（エルファーロ）』を主軸に、1棟投資用賃貸アパートメント『MIJAS（ミハス）』を合わせ、開発・企画・販売を年間供給40棟を目標に事業拡大しております。 また、同社の企業理念を具現化するため、1都3県で管理を営む子会社（明豊プロパティーズ）による管理まで、一貫した『ワンストップサービス』を実施、高品質・高稼働率の収益性高い投資用不動産商品をご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

直請け90％以上／大手取引多数／100％自社内開発／在宅週2日〜／平均残業20時間／国内唯一の映像ストリーミング製品で業界シェア高 ■当社について： 図研エルミックは、世界シェア2位のCADメーカー「図研」グループの技術中核企業。映像×通信に特化した組み込みソフトウェアを自社開発し、国内唯一のストリーミング向けミドルウェア製品を展開。監視・医療・FAなど多業界から「映像通信ならエルミック」と指名される技術力が強み。100％自社内開発／直請け9割以上／SES・常駐ゼロの環境で、若手エンジニアが安心してスキルアップできる職場です。 ■業務概要： 図研グループの技術力を活かし、映像通信分野の組み込みソフトウェア開発を自社内で担当します。 ■業務詳細 映像通信技術を活用した組み込み開発を自社内で担当します。 ・要件定義〜実装・テストまで一貫対応 ・自社製品の開発＋直請け受託案件 ・顧客との技術折衝・提案活動 ・映像ストリーミング／通信プロトコルの実装 ・若手でも上流工程に挑戦可能 ■スキルキーワード C言語／C++／C#／RTOS／EtherNet／RTP／ONVIF／Docker／Unity／Linux／IoT／FA ■案件例 ・医療用VR映像の遅延改善（Android/iOS） ・見守りシステムのブラウザ対応（Linux） ・FA機器向け通信プロトコル開発（EtherNet/IP） ・車載カメラのストリーミング制御 ■働き方 ・100％自社内開発（常駐ゼロ） ・リモート週2回OK（状況により調整） ・平均残業20h／月（定時退社も可能） ・年休127日／完全週休2日制／土日祝休み ・フレックス／9:00〜17:45勤務 ・20代エンジニア多数在籍／中途入社も馴染みやすい ・服装自由／私服勤務OK／落ち着いたオフィス環境 ■同社の魅力 ・SES卒業者が多数活躍、自社開発で技術に集中できる ・若手でも上流工程に挑戦できる環境 ・図研グループの安定性と技術力を背景にキャリア加速 ・映像×通信という尖った技術領域で差別化 ・「技術で食っていきたい」若手に刺さる職場 ・残業少・リモートあり・私服OKで働きやすさ抜群

【未経験歓迎／時短勤務OK・入社直後から調整可／子育て中の方活躍中／月残業5時間程度／私服OK／創業30年以上・外国人＆ハーフ特化の芸能事務所】 ■業務内容 外国人・ハーフのモデル・タレントに特化した芸能事務所で、タレント管理・広報サポートスタッフを募集します。 マネージャーやタレントが安心して活躍できるよう、バックオフィスから支えるポジションです。 ＜具体業務＞ ・タレント登録対応 - 登録者との面談（英語／日本語 - タレント登録・メール対応（英語が大半） - ボディサイズ測定、プロフィール作成、データ入力 - 業界ルールの説明（英語／日本語） ・宣材写真・自己紹介動画の撮影・簡易編 ・ビザ申請書類の作成・申請サポート（フォーマットに沿った対応が中心） ・広報・WEBマーケティング・SNS運用のサポート ＜語学について＞ メール対応は英語が中心です。 登録者対応を1日2名英語で行う場合、目安として約3時間ほど英語を使用します。スタッフ同士の会話は日本語です。 英会話は、正確かつ円滑なコミュニケーションができるレベルを想定しています。 ■組織体制 現在は業務委託スタッフ1名（40代女性）とインターン2名がタレント管理を担当しています。 入社後は、この業務委託スタッフが中心となってOJTで丁寧に業務をお教えします。ゆくゆくは、その後任として中心メンバーになっていただくことを期待しています。 ■働き方・環境 ・時短勤務可能：1日6〜7時間、週4〜5日を想定（入社直後から利用可） ・残業：月5時間程度、緊急対応時のみ発生 ・勤務形態：対面での登録者対応があるため基本は出社を想定しています。 ・服装：私服OK（清潔感のあるカジュアル） 「外国人の活躍の場を広げたい」「エンタメ業界で事務・サポートとして関わりたい」という方にぴったりの環境です。 意欲に応じて、広報やWEB、SNSなどにも携わりながら、裁量を持って成長していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆リモート相談可／2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK／第二新卒歓迎◆ ■業務概要： 「年収チャンネル」でお馴染みの、デジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業の同社にて、CMOの右腕として事業全体のマーケティング戦略をリードできる人材を募集します。 ■仕事内容： CMO直下のマーケティング責任者として、事業成長に直結するマーケティング施策の企画・実行を統括します。 戦略と実務の両輪を担いながら、将来的にはCMO候補として経営戦略に携わるポジションを目指せる環境です。 ● BtoBマーケティング施策の立案・実行 ● 各種Webチャネル（YouTube、広告、LINE、Webセミナー等）の統合プランニング ● オウンドメディア／LP／サイト改善及び成果分析 ● YouTubeチャンネルの企画・アナリティクス改善・出演 ● 新規施策の企画立案（イベント・セミナー・インサイドセールス連動施策など） ● KPI管理（リード獲得数、SEO順位、視聴回数など） ■ポジション魅力： ・経営陣と距離が近く、提案が即時反映されやすい環境です。 ・社外の「認定パートナー」と連携し、経営視点を学びながら幅広い経験を積めます。 ・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。 ・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社当初は週に数回程度の出社をお願いしたいと考えております。 ■同社について： 私たちは、Webマーケティングやコンサルティングを基盤とするデジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業です。 SEO・SNS・広告運用・YouTubeなど多彩な領域で、これまで大企業からスタートアップまで累計1,900社以上の企業を支援。正社員にこだわらず、上位1％のフリーランスや業務委託メンバーを中心に構成される柔軟で実力主義の組織体制が特徴です。創業期を経て現在は「第二創業フェーズ」——すなわち事業拡大とブランド再構築を同時に推進する重要局面です。一緒に会社を創り上げていく仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

・・業界トップメーカーでの総務事務スタッフ・・ ※産休代替のため、12月までの期間での勤務となります 【お仕事内容】 〇日々の業務 伝票の入力、納品書の発行作業 入力済みの伝票と売上リストを照らし合わせ差異が無いかのチェック作業 入金処理 お弁当の数量確認・連絡 電話対応→日に１～５件程（自社営業やグループ会社の方とのやり取りがメインです） その他庶務業務 〇週に数回の業務 仕入れ納品書の入力とチェック 仕訳の入力 領収書の発行 〇月に１度の業務 請求書の発行 タイムシートの作成、集計、記入 仕入分ぼ請求書チェック 仕入分の請求書のまとめ *・。*・。*・。*・。*・。 幅広く総務関係の事務をお願いします◎ *・。*・。*・。*・。*・。 【服装】 私服OK！ 【環境面】 自社ビルでの勤務 落ち着いた環境になります

病院での介護福祉士業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院病棟での介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・残業はほぼ無し！年間休日は125日なのでプライベートも充実。 ・勤務曜日に制限のある方もご相談ください。 ・賞与は年4か月！60歳からの方もご応募ください！(非常勤での採用となります) ・ユニットケアを取り入れ、制服ではなく私服での勤務です。(一部補助金あり) ・介護福祉士以外の方も相談可能です！お気軽にお問合せください。 【病院概要】 ※病棟　療養 90床　認知症　60床 ※夜勤は2～3名で、看護職員と行います。

〜プライム上場の日本製鉄G／年収1000万可／平均勤続年数22.6年／福利厚生充実／転勤なし／定年65歳／グローバルな事業展開／リモート勤務、私服通勤、フレックス制も導入〜 ■業務内容：　 廃棄物発電施設、汚泥固形化燃料化施設、オンサイト発電施設等の配管計画~詳細設計をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・概略機器配置計画 ・配管レイアウト、ルート計画 ・架構・配管サポート計画 ・配管材料仕様、塗装・断熱仕様の検討 ・高圧ガス保安法、電気事業法、ガス事業法、消防法、石油コンビナート等法関連申請業務 ・配管強度計算（肉厚計算、熱解析、耐震計算、分岐補強計算） ・配管ローディングデータ算出 ・配管工事関連フォロー（協力業者への指示や問い合わせ対応） ・鋼管・継手・配管資材の技術仕様書作成 ・配管関連資材及び配管工事数量積算 ・配管関連資材調達、立会検査業務 ・設備スタートアップ業務（配管関連試運転業務） ■就業環境： 完全週休二日制・年間休日126日で、所定労働時間は７時間30分です。リモート勤務、私服通勤やフレックス制も導入しております。男性社員もお子様の送り迎えを行っているなど、制度をしっかりと運用できる風土で、社員の定着率は脅威の98％です。 ※総合職採用ですが、プラント職種は九州エリアのみのため、転勤は発生しません。 ■福利厚生： 最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。 ■当社について： 100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。 【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築（廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス・地熱・洋上風力）等） 【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設 【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設 【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立（大規模沖合養殖システム・海底資源開発等）

〜プライム上場の日本製鉄G／平均勤続年数22.6年／年収1000万可／福利厚生充実／定年65歳／グローバルな事業展開／リモート勤務、私服通勤、フレックス制も導入〜 ■業務内容： 当社の建築事業分野における調達業務をご担当いただきます。 将来的には見積部門へのローテーションも視野に入れており、調達・見積分野におけるリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 関係会社・協力会社と信頼関係を構築しながら、調達する金額に対して緻密に管理をすることが求められるポジションです。 本社での内勤がベースです。 ＜アセット＞ 物流施設、生産施設、事務所・オフィス、航空機格納庫、データセンター 、社宅・寮　など ■就業環境： 完全週休二日制・年間休日126日で、所定労働時間は７時間30分です。リモート勤務、私服通勤やフレックス制も導入しております。男性社員もお子様の送り迎えを行っているなど、制度をしっかりと運用できる風土で、社員の定着率は脅威の98％です。 ※総合職採用ですが、プラント職種は九州エリアのみのため、転勤は発生しません。 ■福利厚生： 最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。フレックスタイム制の導入や、退職金(規定あり)、再雇用希望登録制度など他にも様々な制度がございます。 ■当社について： 100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。 【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築（廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス・地熱・洋上風力）等） 【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設 【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設 【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立（大規模沖合養殖システム・海底資源開発等）

【国内トップクラスのクレカ領域・一次請け・要件定義から関われる】 ◆金融業界の専門性で業界優位性有/大規模案件×高い商流を実現 ◆金融系システムというユーザーが直接使用するものでありかつ全国規模のシステムを手掛ける為、生活に根差した貢献実感を得やすい環境です ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパス・明確な評価制度 ◆残業15時間程度・私服勤務可能・チームでの就業の働きやすい環境 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステムを要件工程から介入しております。 当該部署では周辺システムやイントラの開発、IT基盤（ホスト・サーバー・ネットワーク）の構築などを中心に行っております。 業務内容 ・システム開発案件の推進および保守対応 ・お客様側情報システム部の立場での案件対応 ・開発ベンダー（BP）の管理（進捗確認、レビュー等） ・システムテスト（ST）の実施 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： ダイエー(現イオングループ)とマイカルの情報システム部門所属が母体となり設立されている背景があります。その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けを経験、クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

《東証スタンダード上場／採用業務経験を活かし、組織開発にも携わりたい方へ！私服勤務／残業平均21.6H》 ■業務内容： 当社は傘下にIT企業5社を束ねるホールディングスカンパニーです。 当社の人事担当として、採用・組織開発業務をお任せします。組織開発業務にもご興味をお持ちの方を歓迎します！ 2024年新築の南青山の新オフィスで、新しいキャリアにチャレンジしませんか？ 《採用》 ・採用要件・ペルソナの整理 ・会社説明資料の更新 ・求人票の作成／更新 ・求人媒体の選定 ・人材紹介会社の選定、フォローアップ ・選考プロセスの実施（会社説明会・書類選考・面接・面接同席） ・選考中の候補者のフォローアップ 《組織開発》 ・組織開発プログラムの作成と実行 ・育成プログラムの作成と実行 ・人事制度、規程の整備 ・配置・異動・評価 ■採用手法と職種： 職種：営業、マーケティング、エンジニア、管理部門（人事、経理）等 手法：エージェント、ダイレクトリクルーティング、オンライン説明会等 ■特徴： 採用は中途・新卒両方の担当です。 ※採用人数は中途・新卒ともに：年6名〜10名の予定です。 採用範囲は営業・Webディレクター・Webマーケティング・エンジニア・バックオフィスを多岐に渡りますが、IT業界の経験がなくても構いません。 各事業部と連携して、ITリテラシーを吸収していただける方であればOKです！ ■組織構成： 管理部（執行役員1名、経理4名、総務人事1名、派遣3名） ※男女比は半々で平均年齢は31歳です。 ■当ポジションの魅力： ★幅広い人事領域にチャレンジできる： 当社は「過去の延長線上に未来はない」という考えで新しいチャレンジを支援しています。経験領域以外でのチャレンジも歓迎します。 ★働く環境： ワンフロア・フリーアドレスの職場環境のため他部署との情報共有やコミュニケーションが取りやすい環境です。 ■働き方・福利厚生など： 残業平均月21.6H／土日祝休み／年休120日／月4回のリモート可能 住宅手当て有／賞与：年2回（4月、10月）／私服勤務 ※オフィスは2024年新築の綺麗なオフィスです！お水やコーヒーサーバー（無料）などの設備も整っています。

〜JR北新地駅近くで通勤しやさ◎／年休120日／私服勤務OK／17年連続増収増益中！需要が高い老人ホームのコンサル事業を中心に成長する新進気鋭のベンチャー／平均年齢35歳／転勤無し〜 ※最初の6か月間は試用期間として契約社員からのスタートになりますが、6か月後に正社員登用になります。 ■業務内容 同社および子会社の、経理や労務をご担当いただきます。 これまでのご経験に応じてキャリアをスタートいただきますが、ゆくゆくは経理労務どちらもお任せする可能性もあります。 ◎経理業務： ・伝票整理、データ入力 ・月次、年次決算 ・経費精算及びチェック作業 ・事業予算立案、分析、予算統制 ・資金繰り管理など ◎総務労務業務： ・給与計算 ・入退社連絡、書類作成 ・社労士とのやりとりなど グループ会社ごとにチームを組んでご担当いただくため、全社だと対象の社員数は500名程度ですが、実際に担当いただく人数は数十名〜100名程度です。担当する会社の社員や、他子会社の管理部門メンバーとの連携も必要なため、コミュニケーションを取る機会も多いです。 また、ゆくゆくはメンバーの相談に乗ったり、新人教育に携わっていただくこともございます。 ■組織構成： 各会社を２〜3名で担当しています。また、20代30代のスタッフが多く、平均年齢も35歳と若手が活躍しています。中途入社100%で様々な業界出身の社員が居ますので、新しく入社する方も気兼ねせず馴染めます。男女比は男6：4です。 ■会社魅力： 完全週休2日制（土・日）で産前・産後休暇（取得実績あり）と、働きやすい環境も整っております。 さらに、スーパーフラットな社風であり、私服勤務OK！個性や多様性を大切に、人間同士の関係性は上下ではなく、より良い社会をつくるためのパートナーであるという考え方が基本です。立場や性別が違うからこそ産まれる新しい考え方を柔軟に受け止め、実現できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【社内SEとして更にキャリア築きたい方必見／知名度抜群『靴下のtutuanna／高速PDCFAを得意とする方は是非ご応募ください！／年休123日／残業ほぼなし／在宅勤務相談可(上限週3日)／ワークライフバランス◎／駅近／私服勤務OK】 基幹システム刷新に伴い集約される大量データを活用する為の分析システム（BIツール）の開発担当をお任せします。 社内開発を中心に、在庫管理・生産管理・MD設計等予測精度向上の面から課題解決を行います。 将来的には、DX推進にご参画頂き問題発見・企画立案等上流工程をお任せする可能性もあります！ ■組織構成： 配属先となる情報システム部は合計10名。 ゼネラルマネジャー1人、開発チーム5名ヘルプデスクチーム3名で構成されています。 全員プロフェッショナルが集まる中途入社メンバーで早く馴染んでいただける環境です。 ■働き方について： ◎就業環境： 会社の方針として、残業はほぼゼロです。 トラブル対応等でどうしても対応しなければならない事由がある場合を除き、基本は定時退社（17時半）を実現しています！ 残業が多い月でも10h/月程度です。仕事とプライベートをしっかり分けて働くことが出来ます！ ◎従業員割引あり： 当社商品を40％割引（セール品は10％割引）で購入可能です。 また、私服勤務なので、ご自身もファッションを楽しみながらお仕事が出来ます。 ■社風について： 「計画を小さく・実行を早く」を合言葉に、挑戦を歓迎する文化が根付いています。結果よりもチャレンジした数と素直さを重視し、失敗も成長の機会として評価をする文化です！ ■当社の特徴： チュチュアンナは、ソックスとインナーを中心に取り扱う専門店です。 世界中の女性の『カワイくありたい』気持ちに寄り添うことが私たちのミッションです。「カワイイ」だけではなく、お客様に心から喜んでいただける高い品質と、リーズナブルで手に取りやすい価格にこだわっています。 また2007年よりオンラインショップをスタートし、ネット店舗・リアル店舗の両軸で売上が増加しています。 今後も全国各地の専門店に積極的に拡販していくと同時に、グローバル企業として海外店舗も積極的に増やす予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大崎オフィス／残業時間平均15.3時間／私服通勤OK／流通業界×クレジットカード領域のノウハウの深さに高い信頼あり／大手クレジットカード会社様の長期取引案件〜 ホスト（基幹）系システムにおける開発および保守業務を担当するポジションです。 既存システムの安定稼働を支えることを主な役割とし、日々の開発・保守対応を通じて、システムの継続的な運用を担っていただきます。 客先常駐での勤務となりますが、個人単独での参画ではなく、自社要員が200名超で参画している客先フロアの一画を使用して勤務します。 自社メンバーと連携しながら、担当範囲の業務に着実に取り組み、ホスト（基幹）系システムの開発・保守業務を遂行していただくポジションです。 業務内容 ・ホスト（基幹）系システムの開発および保守 ・既存システムに関する対応業務 業務の進め方・チーム連携 ・自社メンバーと連携しながら、担当業務を実施 ・関係者と調整し、安定したシステム運用を支援 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務