◤ーーーーーーーーーーーー あなたの手で、 担当タレントを売れっ子VTuberへ！ 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 ＼＼夢を叶えるサポート役／／ マネージャーとして、担当するVTuberタレントの活動のサポートを行います。 たとえば、ファンをワクワクさせるイベントの企画を一緒に練ったり。 配信の裏側でそっと背中を押すような相談に乗ったり…。 安心してのびのびと活動できるよう支えることで、「ありがとう」と感謝いただけます◎ ＼＼あなたの企画で人気アップ／／ イベントやYoutubeの企画などへ積極的にアイデアを活かせます。 そのため、あなたの企画した動画がきっかけで、人気アップに繋がる…なんてことも！ 実際、動画の企画がバズり、SNSのフォロワーが数十万単位で増えたこともあるんですよ◎ ＼＼まずはやってみたい業務から／／ 最初は、先輩と2人で1人のタレントを担当します。 そのため、まずは挑戦してみたい業務から順にお任せ。 少しずつできることを増やしていきましょう◎ 【具体的な仕事内容】 ■スケジュール管理 担当タレントのスケジュール管理、調整などを行います。 ■現場の立会い 収録や撮影、取材などがあった際に現場へ同行。 スタジオの準備などのサポートも行います。 ■イベントの企画・運営 3Dライブ配信やリアルイベントの計画・制作・運営・収支管理までを担当。 収支管理は型通りに対応すればOKです！ ■YouTubeチャンネルの企画提案 チャンネルを分析し、「どういった動画がバズりやすいか」などを話し合いながら企画を考案します。 ■HP・SNS・FC運営 コンテンツの更新やDM対応、会員管理など、幅広く対応します。 ■業務資料作成 毎週の会議で提案する企画の資料を作成します。 ）担当するタレントは1名。慣れてきたら、複数名を担当いただきます。

※デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社にて雇用、デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社に在籍出向していただきます。 ■業務詳細： ＜官公庁・自治体・スタートアップ支援＞ ・スタートアップ支援プログラム・イベント(起業家養成、シード期支援、オープンイノベーション支援、インバウンド・アウトバウンド支援等)の企画・実行、スタートアップ支援施設の管理、各種政策提言等 ・スタートアップ向けコンサルティング(ビジョン形成、資本政策策定・資金調達、顧客開発・営業、マーケティング・PR、採用、事業戦略策定・計画策定・計画実行等)、等 ＜大手企業支援＞ ・新規事業創出コンサルティング(市場調査、新規事業仮説構築・検証、ビジネスモデル構築、GTM戦略立案・実行支援など) ・オープンイノベーション創出コンサルティング(アクセラレーションプログラム企画・運営、CVC設立・スタートアップ投資にかかる調査・実行支援等) ・社内イノベーション創出コンサルティング(イントレプレナー企画・実行、社内ビジネスコンテスト企画・運営、事業化ハンズオン支援等)、等 ＜グローバル支援＞ ・国内→海外/海外→国内進出コンサルティング(市場調査、協業先の調査・マッチング支援、拠点設立支援等) ・国内大手企業(海外拠点)/海外大手企業コンサルティング※上記大手企業支援と同様の内容 ・官公庁・自治体支援(クロスボーダープログラム・イベントの企画・実行支援等) ・デロイト海外拠点(シリコンバレー/シンガポール/イスラエル)と連携した先端ソリューションの展開 ・「MorningPitch Asia」の企画・運営、等 ＜プラットフォーム運営、新規サービス開発＞ ・Saas型オープンイノベーションプラットフォーム「Sixbrain」の企画・運営 ・アイディエーションから仮説検証・本開発までの新規事業開発支援プラットフォーム「StartupCompass」の企画・運営 ・ベンチャーと大企業をつなげるピッチイベントプラットフォーム「MorningPitch」の企画・運営 ・新規サービス開発の実施、等 ■デロイトトーマツベンチャーサポート株式会社とは： 事業内容：ベンチャー企業支援／大企業支援／官公庁・自治体向け支援 本社：東京都千代田区丸の内3-2-3 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験を活かして、福岡を盛り上げたい方歓迎！／福岡の大手総合ディベロッパー『福岡地所株式会社』のグループ／商業施設毎のカラーに合わせて自由に提案可能！／地方創生したい方歓迎〜 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 キャナルシティ博多、木の葉モール橋本、パークプレイス大分など、同社が運営する商業施設内の店舗の売上向上のための企画提案営業をして頂きます。また、施設全体の売上向上のための販促企画も行います。 主なミッションとしては、下記2点を予定しています。 (1)販促・イベント企画／施設全体の集客やアクセス数向上、セールスプロモーションの企画・販促など キャンペーン・セール・初売りやGWのイベント・誕生祭等の企画と実行を行います。1年後を見越した企画も多く、昨年実績を加味しながら、集客目標、売上KPI、テナントとのコラボ、新商品、広告の出し方の検討、撮影、コピーライト、CM発注を行います。 イベント協力会社、制作会社、社内の各部署との連携が必須となる仕事です。イベント企画が好きな方や新しいものに対してアンテナを張っている方を歓迎致します。 (2)テナントの運営や管理・営業 各商業施設の入居テナントとのやりとりがメインとなります。各店舗の店長ほか、店舗本部とのやり取りがメインとなりますが、おおむね10〜30店舗を担当し、各店舗の売上向上のために打ち合わせや提案を行います。 新たな出店計画、契約交渉、売り上げ状況の確認、セールの準備状況の確認、お店独自の打ち出しやイベントとのコラボの提案、ルールについてのアドバイスを行います。お店のコンサルタントとして、様々な提案をしていくことができ、ご自身が介在したことによって店舗の盛り上がりが変わっていくことを感じることができる仕事です。 ■魅力点〜他社とここが違う！〜 ・他の商業施設の営業とは違い、各施設のテーマに合わせて、幅広い提案が可能です！ ・地域に根付いて事業展開しているので、九州での長期就業可能です！ ■特徴： 「企画力」「制作力」「運営力」の3つの力を総合して、スピーディーにオリジナリティあふれる活力を街に提供していける業務です。 一方で、販促やイベント企画など、華やかな業務だけではなく、日々日々の売上管理や各種の調整など、地道で確実さが必要とされる業務です。 変更の範囲：本文参照

〜社長直轄組織で最新のITマーケティングに携われる／世界グループ従業員6万人／日本市場で急速成長中／育休取得実績◎〜 ■採用背景 イベント運営などのオフラインマーケティングを中心に行っていた社員がベトナムに戻ったため、新たな社員を募集します。 ■業務概要：【変更の範囲：企業の定める範囲】 ベトナム最大IT企業の日本法人のマーケティングリーダーとして、ベトナム本社・ＣＭＯ，日本法人セールス部門役員／デリバリー部門役員と連携してマーケティング企画／実行（ブランディング・オンライン／オフラインマーケティング）をしていただきます。市場分析やイベント企画、Webマーケティング企画を行い、インサイドセールスと連携してリードナーチャリングの設計など、推進いただきます。日本の中で会社知名度を上げていくことがメインミッションです。 ■業務詳細 ・市場分析 ・各種広報活動の企画、運営（セミナー、ニュースリリース、プレスリリース記事寄稿、広告 等） ・自社WEBサイト、SNSの企画、運営 ・デジタルマーケティングの企画、運営 ・オフラインイベントの企画、運営 ◎対象顧客は、国内大手顧客企業、ITサービス会社がメインになります。 ■組織構成 ・約10名うち2名リーダー※リーダーと肩を並べられる方を募集。 Ｌ外注パートナーのメンバー含めて業務を遂行しています。情報発信やデジタルマーケティング、セミナー企画など各種業務について主体的に企画・実行までリードしていただきます。 ■言語について 社員は8割が外国籍ですが社内公用語は日本語です。ただ、ベトナム本社との会議で英語を使用します。また、社内システムが英語のため読み書きできると望ましいです。 ■会社/業務の魅力 ・同グループではベトナム本国において独自に私立大学を運営しており、これまで7万5千人以上のエンジニアを輩出しております。母体の売り上げは一兆円を超えており、安定基盤が整っています。 ・ベトナムの国民性からくるフレンドリーで風通しのよい社風が魅力的です。 ・日本とベトナム両国の架け橋として、トップ企業関係者に加え、政府関係者の方々とを繋ぐ支援をしながら、新たなビジネス機会を創出する役割を担うことができます。 変更の範囲：本文参照

〜学生集客のためのイベント企画や運営に携われる／専門学校大手の滋慶学園グループ〜 学生募集のための学校広報活動全般をお任せします。滋慶学園グループでは、産学連携でカリキュラムを作っており、専門学校ですが2年制だけでなく、3年制・4年制も用意しており、専門分野について求められるスキルを身に着けることができます。そんな魅力を学生へ伝えていただくためのポジションです！ ■仕事内容 ・オープンキャンパス・体験入学などイベント運営 　※学校紹介のプレゼンテーションや学生や保護者等の面談等を担当いただきます ・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施 ・学校案内等の印刷物・ＤＭ制作 ・学校ＨＰ企画・SNS更新・ブログ作成 ・募集媒体検討 ・外部業者とのディレクション業務 ・高校生等の入学希望者向けのイベント企画〜運営 ・学生カウンセリングなど ■働き方について： オープンキャンパス等のイベントは土日に開催するため、イベントがあるときは土日出勤がございます。ただ、出勤した場合はシフトにて別日を休日として指定いただきます。冬は受験期間となるため、イベントは少なくなります。 ■福岡ECO動物海洋専門学校とは： 動物・海洋・ペット・自然環境の分野で活躍できる人材を育成します。https://www.eco.ac.jp/ ■将来的には： リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。教務、教務事務、キャリアセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます ■チーム／組織構成： 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【中途入社多く業界未経験多数／イベント企画、SNS・ブログ更新、高校生への広報活動や学生面談等／正社員／全国80校以上の大学・専門学校等を運営】 学生募集のための学校広報活動全般をお任せします。滋慶学園グループでは、産学連携でカリキュラムを作っており、専門学校ですが2年制だけでなく、3年制・4年制も用意しており、専門分野について求められるスキルを身に着けることができます。そんな魅力を学生へ伝えていただくためのポジションです！ ■仕事内容 ・オープンキャンパス/体験入学などイベント運営（プレゼンテーション・司会・個別面談） ・高等学校への広報活動、ガイダンス、説明会実施 ・学校案内等の印刷物、DM制作 ・学校HP企画、SNS更新、ブログ作成 ・募集媒体検討 ・外部業者とのディレクション業務 ・高校生等の入学希望者向けのイベント企画〜運営 ・学生カウンセリングなど ■働き方について： オープンキャンパス等のイベントは土日に開催するため、イベントがあるときは土日出勤がございます。必ず出勤した場合は振替休日を事前にシフトで指定して取っていただきます。冬は受験期間となるため、イベントは少なくなります。 ■将来的には： リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。教務、教務事務、キャリアセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます ■チーム／組織構成： 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 変更の範囲：ご本人の適性により学園業務全般に変更の可能性があります

〜学生集客のためのイベント企画や運営に携われる／ダンス経験者・音楽業界出身の方大歓迎／専門学校大手の滋慶学園グループ〜 学生募集のための学校広報活動全般をお任せします。滋慶学園グループでは、産学連携でカリキュラムを作っており、専門学校ですが2年制だけでなく、3年制・4年制も用意しており、専門分野について求められるスキルを身に着けることができます。そんな魅力を学生へ伝えていただくためのポジションです！ ■仕事内容 ・オープンキャンパス/体験入学などイベント運営（プレゼンテーション・司会・個別面談） ・高等学校への広報活動、ガイダンス、説明会実施 ・学校案内等の印刷物、DM制作 ・学校HP企画、SNS更新、ブログ作成 ・募集媒体検討 ・外部業者とのディレクション業務 ・高校生等の入学希望者向けのイベント企画〜運営 ・学生カウンセリングなど ■働き方について： オープンキャンパス等のイベントは土日に開催するため、イベントがあるときは土日出勤がございます。ただ、出勤した場合は振替休日を取っていただきます。冬は受験期間となるため、イベントは少なくなります。 ■将来的には： リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。教務、教務事務、キャリアセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます ■チーム／組織構成： 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■札幌デザイン&テクノロジー専門学校について： ゲーム・e-sports・AI・テクノロジー業界のプロを育成するための学校です。テクノロジーを通して「創造力」を「仕事」にする学校です。学校HP（https://www.sba.ac.jp/） 変更の範囲：会社の定める業務

〜学生集客のためのイベント企画や運営に携われる／IT・デザイン業界出身の方大歓迎／専門学校大手の滋慶学園グループ〜 学生募集のための学校広報活動全般をお任せします。滋慶学園グループでは、産学連携でカリキュラムを作っており、専門学校ですが2年制だけでなく、3年制・4年制も用意しており、専門分野について求められるスキルを身に着けることができます。そんな魅力を学生へ伝えていただくためのポジションです！ ■仕事内容 ・オープンキャンパス/体験入学などイベント運営（プレゼンテーション・司会・個別面談） ・高等学校への広報活動、ガイダンス、説明会実施 ・学校案内等の印刷物、DM制作 ・学校HP企画、SNS更新、ブログ作成 ・募集媒体検討 ・外部業者とのディレクション業務 ・高校生等の入学希望者向けのイベント企画〜運営 ・学生カウンセリングなど ■働き方について： オープンキャンパス等のイベントは土日に開催するため、イベントがあるときは土日出勤がございます。ただ、出勤した場合は振替休日を取っていただきます。冬は受験期間となるため、イベントは少なくなります。 ■将来的には： リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。教務、教務事務、キャリアセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます ■チーム／組織構成： 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 変更の範囲：ご本人の適性により学園業務全般に変更の可能性があります

【未経験歓迎★業界大手企業×地域創生事業◎／新たな事業領域での運営チャレンジ／高年収・早期昇給UPも可能／年休120日】 ■概要： 小松島市競輪場において競輪場の運営・管理、イベント実施などの業務をお任せ。 今回は将来チームの中心でご活躍いただける方をチームの一員として迎えたいと考えております。 ■仕事内容： ・広報・宣伝企画 ・イベントの実施 ・お客様への接客・対応 ・関係機関との連絡・調整 ・競輪場施設の施設・設備の維持・管理 ※小松島市と連携をしながら運営を進めていきますので、チーム内はもちろん、関係各所とのコミュニケーションや調整が発生します。業務内容は多岐にわたりますが、地域との連携感や、イベントの終了後などは達成感が味わえるお仕事です。 ■1日の業務： 朝のお金の準備 ↓ お客様向けの情報準備（出走表の印刷、出走時間の場内掲示など） ↓ 顧客対応（新規入会処理、投票サポート、ポイントカード運用など） ↓ パートスタッフのシフト管理など ↓ 業務終了後、1日の現金管理作業、作業日報作成、清掃／そのほか営業実績を見ながらキャンペーンの考案実施、場内POP作成など ■組織構成： 現在13名にて運営をしております。20代〜40代と幅広い年齢層です。 ■キャリアステップ： ・地方自治体とも協力しながら競輪競技を盛り上げて頂きます！店舗運営のみならず、競輪競技に合わせたイベント企画なども携われます。 ・複数店舗のマネジメント（SV）などにもチャレンジ可能なポジションです！ ■同社の強み： ・業界・市場規模が大きい◎ └競輪全体では年1兆円の市場規模があり、8割はネット販売経由です。 近年販売シェアがネットへ移行する中、同社売上も3年連続で大きく伸長！今後益々の拡大が見込めるマーケットです。 ・WEB販売＋業界では数少ない実店舗を運営 └同社ではオフィシャルサイト『チャリロト.com』の運営に加え、WEB上で公営競技くじを販売する企業の中では数少ない実店舗運営も行っており、売り上げの経路が複数あり安定した業績を出せています。 ■企画イベント実績 ・入会キャンペーン（新規入会1000円プレゼント） ・競輪選手・OB参加のファンサービス ・来場者向けのお菓子のつかみ取りなど 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日120日◇残業少・ワークライフバランス◎◇非臨床国内トップクラスの安定基盤〜 ■職務概要 国内外の製薬やバイオテック企業様へ向けた各種イベントの企画・運営・効果測定を中心にご担当いただきます。 ■詳細内容 ・展示会、カンファレンス、セミナーなどの企画運営・レポート作成 ・展示ブースの設営手配、デザイン企画管理 ・プロモーション資料とイベント関連グッズ（印刷物、ノベルティ、記念品など）の選定・内容設計・発注・管理 ・他部署と連携した顧客招待イベント（ディナー、レセプション、ネットワーキングイベント等）の企画・運営支援 ・オンライン・オフラインを問わないイベント（Webinar、バーチャル展示会等）実施支援 ・市場調査・競合分析業務のサポート ※ブース出展などで年に数回出張もございます。 ※資料作成や、企画を進める際に英語を使用する場面もございます（読み書き中心） ■組織構成 5名：マーケティング専任2名、他3名は他業務と兼任されています。 比較的自由な雰囲気で提案などもしやすい組織です。 ■キャリアプラン まずは主にイベント関連業務（オンライン・オフライン両方）を中心にご担当いただく予定です。内容は、社内外イベント、展示会、今後予定しているWebinar等も含まれます。 将来的には、本人の適性や希望に応じて、ソーシャルメディア運用、競合調査など、よりデジタル・戦略寄りの領域にも段階的に関わっていただく可能性があります。 入社後1〜2年を目安に幅広く実務経験を積んでいただき、将来的に展示会・ブランド寄りの方向性を深めていくか、またはデザイン・デジタル・戦略分野へ進むかを一緒に検討していく形を想定しています。 ■当社について： 同社は国内トップクラスの非臨床試験受託企業であり、創業以来、医薬品開発を支える重要な役割を果たしています。再生医療や経鼻製剤技術などの新たな領域にも積極的に進出し、国内外での事業展開を広げています。働きやすさを重視した社風と充実したワークライフバランスが整っており、成長し続ける環境でやりがいを持って働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜イベントの企画・制作から施工・運営までを一貫して手がける総合プロデュース企業／企業成長に向けた経営面・組織面での戦略企画を担当／年間休日127日・残業月20〜30時間／福利厚生充実〜 ■業務内容 経営企画室では、TSP太陽の成長に向けた経営面・組織面での戦略企画を行っています。会社経営における戦略やビジョンを策定し、その実現に必要な環境の構築や資金の算出、新規事業領域を模索するため、製造部門やマネジメントと協議しながら事業部の意見を汲み取り、新しいプロダクト開発をM&Aなどの手法を用いて進めていただきます。 ■業務詳細・担当範囲 ・業務プロセスの最適化支援 ・業績分析と改善提案 ・経営課題に対する戦略立案と実行（M&A含む） ・地域戦略事業部内のグループ子会社管理 ・海外戦略立案・推進 ・レンタル資産管理、災害関連プロジェクト推進 ・会議の運営・ファシリテーション ・M&A業務（年間予算5億円規模、現在準備段階）など ※現在資本提携先のバリューアップにも力を入れております。 ■ミッション 短期：経営戦略の実行・推進 長期：経営戦略の立案から実行までのプロセスを通じて、会社の成長と、　　　それに伴う我々企業グループ全体の競争力強化に貢献いただくこと ■現在の課題 ・プロジェクト推進力は育ってきているが、結果創出に結び付ける必要ありるため業務を分散し、各メンバーがより多くの時間を確保できる体制づくり ・チーム全体のアウトプット向上 ■当社の特徴 国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。案件の約半数が行政からの受注であり、競合も少ないため安定した業績をあげています。 《受注先》官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日、等 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇eスポーツリーグ『RAGE』等のイベント制作・プロデューサー・ディレクターをお任せ／サイバーエージェントグループ／福利厚生充実／エンタメクライアント多数／平均残業月31時間程度◆◇ ■業務内容： サイバーエージェントグループ唯一のイベントプロダクションであるCyberEのプロデューサー・ディレクター職となります。ゲーム、アニメ、マンガといった国内外で人気なエンタメの企画・制作・運営など幅広い業務範囲の中で、中心的な存在としてイベントの運営・成功に責任をもっていただくポジションです。 ※eスポーツリーグ『RAGE』の制作も含まれます。 ■具体的な業務： ・イベントのプロデューサー業務 ・イベントの企画立案、制作ディレクション及び円滑な進行管理 ・プロモーション戦略立案、予算＆スケジュール管理 ・各種制作物、タレント対応、備品調達 等 ※株式会社CyberZにて採用、株式会社CyberEへ在籍出向となります。 ※制作本部全体で30名程度いる組織となります。 ■採用背景： これまでゲームを中心としたイベント事業を展開しておりましたが、アニメや漫画など世界に通用するエンタメイベント制作への事業の拡大にあたり、イベントプロデューサーや制作ディレクターの募集を強化しております。 これから更に拡大が期待されるeスポーツ、エンターテイメントの領域で、新たな市場を切り開く仲間を募集しています。 ■RAGEとは： RAGE（レイジ）とは、次世代スポーツ競技「eスポーツ」に様々なエンターテイメント性を掛け合わせた、株式会社CyberZ、エイベックス・エンタテインメント株式会社と株式会社テレビ朝日の3社で協業し運営するeスポーツイベントおよび、eスポーツリーグの総称です。 RAGEでは、主にオフラインで開催する一般参加型の「イベント」と、プロ選手による競技をオンラインで配信する観戦型の「プロリーグ」、2つのプロジェクトを実施しています。 ■株式会社CyberEについて： サイバーエージェントグループ唯一のイベントプロダクションとして2018年に設立。eスポーツ大会『RAGE』やイベントをはじめ、ABEMA関連の興行イベント（Creator Dream Fes等）を多数成功させている勢いのある会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■総合的にエンタメ事業を展開するKANA-L HOLDINGSグループ／エンタメやイベントが好きな方歓迎！IPO準備中の成長企業■□ ■業務内容 当社はKANA-L HOLDINGSグループとして、エンタメを軸にグループ子会社を5社抱えています。 グループ会社を束ねる当社にて、新規スクール事業の担当者を増員募集いたします！ 《詳細》 ・生徒の出欠管理 ・講師のスケジュール管理 ・スクール案内活動 ・エントリー者へのスクール案内 ・スクールの入出金管理 ・入学案内（説明会や、イベントの企画〜運営まで） ・カリキュラム開発 ・SNSを活用したプロモーション活動 人材の発掘・育成・輩出までトータルプロデュースを担っていただき、スクール運営事業の中核人材となっていただくことを期待いたします。 【業務比率】企画・運営/人材発掘・育成＝50：50 ■KANA-L HOLDINGSグループについて KANA-L HOLDINGSは、エンターテイメントの力で夢と熱狂を作りだす、総合エンターテイメントグループです。近年では、東京ドームでのイベント、海外アーティストを招聘した大型国内イベントなども行っています。 株式会社 TRUSTAR：多彩な人気モデル、タレント、アーティストが所属する「芸能プロダクション」 株式会社METEORA：時代に流されず、時代と共に生きる唯一無二の表現を届けるアーティストハウス 株式会社KANA-LAGENT：世の中に感動と熱狂の渦を創り出すIPコンテンツカンパニー Tlup株式会社：動画の企画・制作を行っている業務拡大中のエンターテイメントカンパニー 社長や役員陣との距離も近く、自身のアイデアや、挑戦したい企画など、声を上げて実現できる環境です。本ポジションも社員発案の新規事業となります！一致団結し、エンタメで社会に感動と喜びを届けます。 変更の範囲：会社の定める業務

仙台支社にて、一級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方を募集しております。 東北エリアのクライアント(JRグループ、行政関連、地場企業等)に対する電気工事における施工管理をベースに交通広告媒体の管理、セールス等にも携わっていただきます。また、一定期間経過後は適性を見て、広告プロモーション等の企画立案、各種イベント等の運営業務を担当いただく可能性もございます。 建築、建設分野のみならず、広告コミュニケーション業務を中心とした新たな領域へチャレンジすることにご興味がある方を募集中です！ 【具体的な業務内容】 ＜一級電気工事施工管理技士としての業務＞ ・専任技術者としての業務 →工事請負契約、工事帳簿の取りまとめ等 ・営業サポート業務（例：営業活動において建築関連の説明等要する場合に同行及びアドバイス等） ・クライアント・協力会社との建設工事請負契約の締結 ・工事関係書類の作成 ・建設工事事前確認書の集約 ・社内各部署との連携 ・建設工事項目における監理技術者および主任技術者との連携 ・主任技術者としての現場施工管理業務 ＜電気工事系以外の広告関連業務＞ 　・交通広告媒体（工作物等）保守管理 　・交通広告媒体（工作物等）新規製作企画の立案・施工時の安全指導・立会い・管理 　・交通広告媒体のセールス業務 　・イベント等における企画立案、企画書作成業務 　・イベント等における各種制作業務（運営マニュアル、進行台本、各種製作物の作成、見積書の作成等） 　・イベント等における現場運営業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業時間10時間程度／豊富なキャリアパス／長期就業が叶う環境〜 ■業務内容 入社後まずはホテルフロント業務から経験していただきます。 （1）ホテルフロント業務 フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理等ホテル運営業務全般 （2）ホテル本社業務 販売計画立案・実施/マーケティング/営業/広告企画/商品企画/人事/経理/総務等ホテル企画・運営・管理業務 他 （3）複合施設の企画・運営業務 商業施設/イベントホール/レストラン/バスターミナル/温浴施設　等の各企画・運営・管理業務 他 （4）新規ホテル開発業務 事業計画・建築計画作成/新商品開発/市場調査/開業準備/設備計画 他 ■キャリアパス （1）ホテル本社業務 販売計画立案・実施/マーケティング/営業/広告企画/商品企画/人事/経理/総務　 等ホテル企画・運営・管理業務 他 （2）複合施設の企画・運営業務 商業施設/イベントホール/レストラン/バスターミナル/温浴施設　等の各企画・運営・管理業務 他 （3）新規ホテル開発業務 事業計画・建築計画作成/新商品開発/市場調査/開業準備/設備計画 他 ■研修： ・配属前研修…入社後は約10日間の集合研修でホテルの基礎知識、マナーや社内システム、接客方法を学びます。 ・丁寧なOJT…配属後は職場で実際に業務にあたりながら丁寧に説明し、職場と業務に慣れてもらいます。わからないことは何でも気軽に質問できます。 ・接客英語…通常の英会話ではなくホテルの接客で使う丁寧な英語の表現から、ゲストへの立ち居振る舞い学びます。 ■働き方： 有給休暇の取得や年に1度は1週間以上の連続休暇を取ることを推奨されています。勤務はシフト制で、残業も少なくプライベートも充実させることができます。産前産後休暇、育児休暇の取得、そして職場の復帰率も100％。育休復帰後、日勤のみや時短勤務も可能。ライフイベントがあっても、好きな仕事をずっと続けられます。 ■キャリアパス： 総合職だからこそかなう幅広いキャリアプランがあります。接客の仕事をしながら自分のやりたいこと、極めたい道を見つけてください。 キャリアプランの一例をご紹介します。店舗にてリーダー職として活躍するほか、広告/販売促進/プロモーション/営業/バックオフィスへの異動などでキャリアも。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業時間10時間程度／豊富なキャリアパス／長期就業が叶う環境◎〜 ■業務内容 入社後まずはホテルフロント業務から経験していただきます。 （1）ホテルフロント業務 フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理　 等ホテル運営業務全般 （2）ホテル本社業務 販売計画立案・実施/マーケティング/営業/広告企画/商品企画/人事/経理/総務　 等ホテル企画・運営・管理業務 他 （3）複合施設の企画・運営業務 商業施設/イベントホール/レストラン/バスターミナル/温浴施設　等の各企画・運営・管理業務 他 （4）新規ホテル開発業務 事業計画・建築計画作成/新商品開発/市場調査/開業準備/設備計画 他 ■キャリアパス （1）ホテル本社業務 販売計画立案・実施/マーケティング/営業/広告企画/商品企画/人事/経理/総務等ホテル企画・運営・管理業務 他 （2）複合施設の企画・運営業務 商業施設/イベントホール/レストラン/バスターミナル/温浴施設等の各企画・運営・管理業務 他 （3）新規ホテル開発業務 事業計画・建築計画作成/新商品開発/市場調査/開業準備/設備計画他 ■研修： ・配属前研修…入社後は約10日間の集合研修でホテルの基礎知識、マナーや社内システム、接客方法を学びます。 ・丁寧なOJT…配属後は職場で実際に業務にあたりながら丁寧に説明し、職場と業務に慣れてもらいます。わからないことは何でも気軽に質問できます。 ・接客英語…通常の英会話ではなくホテルの接客で使う丁寧な英語の表現から、ゲストへの立ち居振る舞い学びます。 ■働き方： 有給休暇の取得や年に1度は1週間以上の連続休暇を取ることを推奨されています。勤務はシフト制で、残業も少なくプライベートも充実させることができます。産前産後休暇、育児休暇の取得、そして職場の復帰率も100％。育休復帰後、日勤のみや時短勤務も可能。ライフイベントがあっても、好きな仕事をずっと続けられます。 ■キャリアパス： 総合職だからこそかなう幅広いキャリアプランがあります。接客の仕事をしながら自分のやりたいこと、極めたい道を見つけてください。 キャリアプランの一例をご紹介します。店舗にてリーダー職として活躍するほか、広告/販売促進/プロモーション/営業/バックオフィスへの異動などでキャリアも。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1964年創業以来、生活者視点を重視したマーケティング・セールスプロモーションを展開／プロデューサー視点で取り組むことができる◎／住宅手当あり／残業20h〜 ■業務内容 商業施設・メーカー・リテール企業等に対するプロモーションイベントの 戦略策定・企画・制作、顧客への提案、社内外への運営ディレクション全般をお任せ 特に戦略策定や企画制作をお任せします。 ■具体的には： 実績の多くは商業施設や大手企業との直接取引を行っております。 ・商業施設運営会社 ┗ 季節イベントや来店促進を目的とした各種催事を多数実施　 ・大手メーカー／小売企業 ┗ 展示会出展、商品PRイベント、販促キャンペーンなどに対応 ・アニメ・エンタメ関連企業 ┗ 人気コンテンツのプロモーションイベントの実施実績あり ・一般企業（インナーコミュニケーション施策） ┗ 方針発表・社員総会等の動画制作・配信業務を継続的に担当 ■組織構成 男性3名（30代）と女性（50代）1名の計4名です。 イベントの規模に応じて、チームで協力しながら業務を進めています。 ■魅力： ディレクターとして外部協力企業と連携した企画制作を担うだけでなく、企画を構成する映像素材の撮影・編集、運営ディレクション、企画提案、コンテンツ開発など様々な要素を内製・自社開発しようとする土壌もあり、プロデューサー視点でも取り組めるチャレンジングかつ成長できる環境です。　 ■当社について： 「買いたい気持ちをデザインする。マーケティングカンパニー」 食品や日用品を提供する大手メーカー、スーパーマーケットやコンビニ、ドラッグストアといった流通業のクライアントに対し、売り上げや集客UPを目的とした販売促進支援を行っています。「生活者視点」にこだわり、50年以上に渡りクライアントとの直接取り引きにより蓄積されたマーケティング情報を活用した戦略立案とブランディング、消費者を購買に駆り立てるリアルとデジタルを融合した各種プロモーションの立案、メディア＆ツール戦略および制作納品までワンストップで手がけられるのが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆エンタメ系出版社／ライトノベル「ヒーロー文庫」（TVアニメ放送中「薬屋のひとりごと」）や雑誌「声優グランプリ」「S Cawaii!」や書籍・コミックスの出版／縦読みコミック制作／動画番組制作、イベント制作・運営など幅広い事業／IMAGICA GROUPのグループ会社／上場子会社で長期的にキャリア形成をしていきたい方◆◇ 「ヒーロー文庫」で連載中のWEB漫画「ヒーローコミックス」の編集担当をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・コミック連載企画立ち上げ、担当業務 ・担当作家・漫画家との調整 ・担当作品の編集業務 ・外部編集者、編集プロダクションとの調整折衝 ・宣伝・販促施策を含めた担当作品のプロデュース ・メディアミックス展開の企画立案、調整折衝 ■当社の主な事業内容： ・雑誌、書籍、コミックスの出版（紙、電子） ・ハイエンド・モーションコミック、縦読みコミック制作 ・動画番組制作、イベント制作／運営 ・Webメディアの企画／運営 変更の範囲：会社の定める業務

【大規模展示会イベントの企画職／グローバルな環境で英語力を活かせます／世界最大級展示会企業の日本支社／裁量大】 BtoB型の展示会・見本市は、イベントを通じてビジネスチャンスを創造する出展・来場企業双方にメリットのある場を生み出します。 そんな当社で展示会イベントの企画営業をお任せいたします。 ■業務ミッション： ・イベント出展社を集めること（ブース営業） ・ご自身が連れてきたクライアントを満足させるための来場者を集めるための集客業務（ウェビナーなどの企画やダイレクトメールなど）。 ■具体的な業務内容： ・法人向け展示会イベントの企画運営、予算準備および管理 ・マーケティングキャンペーン・プロモーションの企画・導入・管理 ・展示会のオペレーションスタッフを管理して進捗を管理し、スムーズかつ安全な展示会を運営するように管理 ※海外オフィスや海外の法人様との折衝なども行っていただく可能性がございます。海外展示場への日本企業のアテンドや、展示会の視察なども担当するため海外出張も年に２、３回ございます。 ■展示会内容 イベント規模にもよりますが、主に下記のようなイベントを主催しております。 ◇会場： 東京ビックサイト、東京国際フォーラム など ◇来場者数： 最大2万人以上 ◇出展社数： 200~400社程度 ◇ジャンル： 美容系／健康・栄養系／メディア・エンターテインメント／海事・ 運送／製薬など ■キャリアパス： メンバーとして入社頂いた後は、スキル・実績に応じてチームリーダー・プロジェクトマネージャーへ昇格することができます。 ■裁量大！自分で大きなイベントを作る経験ができます。 ご自身が企画したイベントにて新たなビジネスのきっかけが生まれていき、産業全体を盛り上げて行くことができる、マーケットに対しての影響力が強く、やりがいのある仕事です。 明確な業務の進め方などは決まっておらず、海外に大きな資本があるので、ある程度自由な動き方をしながらご自身でどのようにいいイベントを作るかを考えながら業務を進めていただきます。 ■少人数制で居心地のいい社風◎ ・社員数も65名程度で社長との距離も近いため、稟議や決断も早く、変化も早い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大規模展示会イベントの企画職／グローバルな環境で英語力を活かせます／世界最大級展示会企業の日本支社／裁量大】 BtoB型の展示会・見本市は、イベントを通じてビジネスチャンスを創造する出展・来場企業双方にメリットのある場を生み出します。 そんな当社で展示会イベントの企画営業をお任せいたします。 ■業務ミッション： ・イベント出展社を集めること（ブース営業） ・ご自身が連れてきたクライアントを満足させるための来場者を集めるための集客業務（ウェビナーなどの企画やダイレクトメールなど）。 ■具体的な業務内容： ・法人向け展示会イベントの企画運営、予算準備および管理 ・マーケティングキャンペーン・プロモーションの企画・導入・管理 ・展示会のオペレーションスタッフを管理して進捗を管理し、スムーズかつ安全な展示会を運営するように管理 ※海外オフィスや海外の法人様との折衝なども行っていただく可能性がございます。海外展示場への日本企業のアテンドや、展示会の視察なども担当するため海外出張も年に２、３回ございます。 ■展示会内容 イベント規模にもよりますが、主に下記のようなイベントを主催しております。 ◇会場： 東京ビックサイト、東京国際フォーラム など ◇来場者数： 最大2万人以上 ◇出展社数： 200~400社程度 ◇ジャンル： 美容系／健康・栄養系／メディア・エンターテインメント／海事・ 運送／製薬など ■キャリアパス： メンバーとして入社頂いた後は、スキル・実績に応じてチームリーダー・プロジェクトマネージャーへ昇格することができます。 ■裁量大！自分で大きなイベントを作る経験ができます。 ご自身が企画したイベントにて新たなビジネスのきっかけが生まれていき、産業全体を盛り上げて行くことができる、マーケットに対しての影響力が強く、やりがいのある仕事です。 明確な業務の進め方などは決まっておらず、海外に大きな資本があるので、ある程度自由な動き方をしながらご自身でどのようにいいイベントを作るかを考えながら業務を進めていただきます。 ■少人数制で居心地のいい社風◎ ・社員数も65名程度で社長との距離も近いため、稟議や決断も早く、変化も早い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜モノだけでなく価値を預かる多面的な事業を展開／文化・芸術を支える社会貢献性◎／フレックス・年休123日〜 ■業務内容 当社のアーティスト支援事業「WHAT CAFE」「TERRADA ART STUDIO KYOTO」「BONDED GALLERY」の営業企画・推進を担当します。 ■入社後の流れ 1施設につき2〜3名の担当がおりますので、各担当からOJTで業務レクチャーを行い、まずは全体のサポートを担います。そのうえで、これまでのご経験や適性、志向性に応じて、以下担当業務の比重を検討します。 ■具体的には 【WHAT CAFEでの具体的な業務内容】 ◎若手作家のアート作品の販売施策企画・実行 ◎アートコレクターとのカスタマーリレーションマネジメント ◎集客のためのアートイベント企画・運営 【TERRADA ART STUDIO KYOTOでの具体的な業務内容】 ◎レンタルアトリエへの作家の誘致活動（誘致のための営業ツールの制作やイベントの実施、プロモーション活動含む） ◎誘致後の作家の支援プログラムの企画・運営 ◎施設全体の運営フロー構築 【BONDED GALLERYでの具体的な業務内容】 ◎国内外ギャラリーの誘致施策の企画・運営 ◎誘致したギャラリーとの契約等の手続き ◎契約後の展示実施サポート ◎施設の運営管理 ※今後アーティスト支援に関する新規事業の立ち上げに伴い、アートイベントの企画運営やアーティストインレジデンス運営など、業務内容に追加・変更がかかる場合がございます。 ■出張について 地方への出張あり（京都メイン、その他アートフェア視察等） ■魅力ポイント ◎アメリカの数十分の1である、日本の現代アート市場の拡大に寄与することのできる、市場に与えるインパクトが大きい仕事に携わっていただくことができます。 ◎当社の中でも成長フェーズにある事業に関わる営業企画・推進を担当するため、スピード感をもって手触り感のある業務を遂行できる環境です。 ■配属先情報 【スペースコンテンツグループ　事業推進チーム】 グループリーダー、グループサブリーダー、チームリーダーのもと、20代〜40代の5名のメンバーで構成されているチームです。 変更の範囲：会社の定める業務

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。 身体介助、レクリエーション実施、書類入力（iPad使用）、送迎業務も行い、お客様とスタッフの両方が安心できる環境を整えます。 介護技術はもちろん、コミュニケーション力を発揮できるポジションです。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 【スキルアップも叶う】 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【施設見学OK】 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 【SOYOKAZEの魅力】 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 仲間と一緒により良いケアを追求し、現場を支えるリーダーとしてそよ風で活躍しませんか？経験と想いが活かせるポジションです。 【特別報酬制度】 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【アクセス】 東武東上線・有楽町線志木駅より徒歩10分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）近隣都道府県の施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。 身体介助、レクリエーション実施、書類入力（iPad使用）、送迎業務も行い、お客様とスタッフの両方が安心できる環境を整えます。 介護技術はもちろん、コミュニケーション力を発揮できるポジションです。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 【スキルアップも叶う】 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【施設見学OK】 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 【SOYOKAZEの魅力】 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 仲間と一緒により良いケアを追求し、現場を支えるリーダーとしてそよ風で活躍しませんか？経験と想いが活かせるポジションです。 【特別報酬制度】 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【アクセス】 東武東上本線ふじみ野駅より車で15分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）近隣都道府県の施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。 身体介助、レクリエーション実施、書類入力（iPad使用）、送迎業務も行い、お客様とスタッフの両方が安心できる環境を整えます。 介護技術はもちろん、コミュニケーション力を発揮できるポジションです。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 【スキルアップも叶う】 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【施設見学OK】 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 【SOYOKAZEの魅力】 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 仲間と一緒により良いケアを追求し、現場を支えるリーダーとしてそよ風で活躍しませんか？経験と想いが活かせるポジションです。 【特別報酬制度】 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【アクセス】 JR川越線・東武東上線川越駅より徒歩16分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）近隣都道府県の施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。 身体介助、レクリエーション実施、書類入力（iPad使用）、送迎業務も行い、お客様とスタッフの両方が安心できる環境を整えます。 介護技術はもちろん、コミュニケーション力を発揮できるポジションです。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 【スキルアップも叶う】 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【施設見学OK】 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 【SOYOKAZEの魅力】 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 仲間と一緒により良いケアを追求し、現場を支えるリーダーとしてそよ風で活躍しませんか？経験と想いが活かせるポジションです。 【特別報酬制度】 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【アクセス】 東武東上本線志木駅より徒歩15分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）近隣都道府県の施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE