関西圏の各大学病院や国公立病院に対し、 医療消耗品や医療機器の提案・販売を行っていただきます。 ※1日の訪問件数は1～3件ほどです ★未経験の方も安心スタートできます★ 入社後は、先輩社員の営業同行からスタート。 OJTで丁寧に教えていますので、 少しずつ商品や医療業界の知識などを習得していきましょう！ ※社内研修制度も完備 ★提案がしやすいルート営業★ 創業73年の実績を誇る当社は、 病院に必要なほとんどの製品を取り扱っています。 長年のお付き合いで培った医療機関との強固な信頼関係があるため、 営業活動がスムーズに進められる環境が整っています。 ※既存顧客へのルート営業のため、新規開拓は行いません (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆医療消耗品 └ガーゼ・プラスチック注射器等 ◆医療機器 └血圧計・麻酔器・人工呼吸器等 ◆医療用具全般 └ストレッチャー・電動ベッド等 <注目ポイント1> 高い専門性を身につけて活躍！ 入社時点での専門知識はなくてOK。研修や先輩社員の同行を通して、少しずつ知識を増やしていきましょう。商社である当社では病院に必要なモノのほとんどを取り扱っており、症例に適した製品をご提案できます。経験とともに専門性も磨きながら、ドクターから「頼られる存在」として活躍してください！ <注目ポイント2> チーム制だから安心感が違う！ 営業部門は担当エリア・病院ごとのチームに分かれており、1チームは3名ほど。業務連絡ツールなども導入しており、分からないことは知識・経験が豊富な先輩社員にすぐに相談できます。安心して取り組める環境なので、未経験でも心配はご無用。実際に、異業種出身＆未経験スタートの先輩もたくさん活躍中です！ 【入社後の成長サポート】 ▼入社後は… 先輩のOJT研修により、業界・商品・カラダの知識や提案の方法などを少しずつ習得していきます。 ▼その後は… フォローアップ研修や各階層別研修などで、あなたの成長をフォローします。 ▼ほかにも… 業務に必要と会社が認めた資格の取得について、様々な支援制度があります。

【お任せする業務内容】 ・お客様に対するヒアリング・提案 ・商社に対する製品のプレゼン ・輸出業務(各所へ申請、船便手配等) ・機械納入後のアフターフォロー ・展示会への出展、自社工場内でのプレゼン等のPR活動 など ※代理店営業が中心となります。 営業ツール：海外とのやり取りは電話、WEB、メールが中心 担当領域：アメリカ、ヨーロッパ、中国、韓国、タイなど 主要取引先：自動車メーカー、金型メーカー、建機メーカー キャリアパス：一通りの仕事ができるようになれば、将来的には海外出張の可能性あり（入社2～3年後を想定しています） 【組織構成】 部長：50代、次長：50代 課員 男性6名（30代2名、40代2名、50代2名） 女性2名（50代1名、30代１名）

【業務内容】 下記いずれかの業務をお任せします。 ・ターニング加工 1人 資格・玉掛け・クレーン必須 ・横型マシニングセンタ（横中ぐり） 2名 資格・玉掛け・クレーン必須 ・ラジアルボール盤 1名 資格・玉掛け・クレーン必須 ・円筒研削盤(内径・外径) 2名 ・縦型マシニング 1名 ・旋盤加工 1名 【チーム人数】 ８名 【期待する役割（ミッション）】 機械加工の現場能力の維持、作業者人員の確保 ※まずは製造現場のスペシャリストを目指していただき、後進の育成もお任せしたいと考えています。 【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】 機械加工を通じて、知識向上、アイデア１つで成果を出せる等のものづくりの面白さを感じる事が出来る。 【身につくスキル・経験・キャリアパス】 安全作業ルール、NCプログラムの編集、作成や様々な機械設備の操作、経験 ※副作業長・作業長とマネジメントを目指す道、また顧客向けのサービス部門やプログラミング部門へのキャリアチェンジの道もあります。 ※ご入社後はOJT中心となりますが、社内の技能塾や技能検定も整っており、意欲があればスキルを身に着けられる環境です。 【部署・チームの特徴・将来性・方向性】 加工現場の作業員全員で協力して、納期厳守に努める。将来的には栗東で工作第1Gや技術Gと共にマシニング製造に従事する ※担当設備ごとに作業班が分かれており、各班の作業長の指示に従って協力して業務を進めていきます。

【業務内容】 下記いずれかの業務をお任せします。 ・ターニング加工 1人 資格・玉掛け・クレーン必須 ・横型マシニングセンタ（横中ぐり） 2名 資格・玉掛け・クレーン必須 ・ラジアルボール盤 1名 資格・玉掛け・クレーン必須 ・円筒研削盤(内径・外径) 2名 ・縦型マシニング 1名 ・旋盤加工 1名 【チーム人数】 ８名 【期待する役割（ミッション）】 機械加工の現場能力の維持、作業者人員の確保 ※まずは製造現場のスペシャリストを目指していただき、後進の育成もお任せしたいと考えています。 【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】 機械加工を通じて、知識向上、アイデア１つで成果を出せる等のものづくりの面白さを感じる事が出来る。 【身につくスキル・経験・キャリアパス】 安全作業ルール、NCプログラムの編集、作成や様々な機械設備の操作、経験 ※副作業長・作業長とマネジメントを目指す道、また顧客向けのサービス部門やプログラミング部門へのキャリアチェンジの道もあります。 ※ご入社後はOJT中心となりますが、社内の技能塾や技能検定も整っており、意欲があればスキルを身に着けられる環境です。 【部署・チームの特徴・将来性・方向性】 加工現場の作業員全員で協力して、納期厳守に努める。将来的には栗東で工作第1Gや技術Gと共にマシニング製造に従事する ※担当設備ごとに作業班が分かれており、各班の作業長の指示に従って協力して業務を進めていきます。

当社の財務経理部において、財務経理部長の右腕となってニデックオーケーケー、ニデックマシンツールの2社を担当頂きます。 マネジメント人数は3～5人を想定しています。 部署は若手が多く、経験値の高いベテラン社員が不足しています。その中で管理職として手腕を発揮して頂き、より上の役職を目指して頂きます。当社はもとよりニデック本社及びグループ会社のCFOの道も開けています。 【お任せする業務内容】 ・決算業務 ・日常業務の部下への指示、指導 ・システム導入による2社の業務統合等 ■業務内容：　（雇入直後）　：経理業務 　　　　　　 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

★大手＆プライム案件多数！上流工程から携わるチャンス ★配属先はエンジニアの希望を最優先！ あなたにはインフラエンジニアとして活躍していただきます。 大手＆プライム案件をメインに200社以上の多彩なプロジェクトの中から、 希望を最大限に考慮して案件をアサインします。 ＜主な案件例＞ ■セキュリティ基盤の要件定義・設計 ■機械学習を用いたインフラシステムの開発 ■オフィスインフラの定常構築 ■仮想サーバのクラウドサービスの管理 ■データセンター内システムの保守など ＼POINT！／ アサインについては会社の都合を押し付けることはありません。 これまでに培われた経験やスキル、 さらにはあなたの希望を最大限考慮したうえで決定いたします。 取引先は200社以上。 「やりたい案件」にチャレンジするチャンスも多く、 モチベーションを高めながら仕事に取り組めます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆言語：Java、C、C++、C#、PHP、VB.NET、COBOL、JavaScript、Python、SQL、Perl、ASP、JSP、XML、HTMLなど ◆OS：各種Linux、各種Windows、Android、WinActor、UiPath、VBA、SAP、Python、Shell、Excel VBAなど ◆DB：Oracle、SQL Server、DB2、MS Access、PostgreSQL、MySQL、SQLiteなど <注目ポイント1> 先輩エンジニアの半数以上が年収70万円UPを実現しています！ “前職給与”を保証していることも当社の特徴の一つ。 社員の半数以上が“年収70万円UP”を実現しています。 そのため、入社前より給与が下がることはないので、安心してください◎ さらに、スタンバイ期間中も100％給与を保証。 新たな配属先での活躍に向けて準備していただけます。 また、エンジニアの実力を正当に評価するために“単価連動制”で給与を決定。 スキルがUPするごとに給与UPに直結するため、モチベーションも高まります！ ＜先輩たちの給与UP度＞ ▼～10万円UP：5% ▼10～40万円UP：30% ▼40～70万円UP：15% ▼70～100万円UP：35％ ▼100万円UP～：15% <注目ポイント2> スキルアップへのサポート体制もバツグン！ “スタンバイ中”の間も給与を100％保証している当社。 準備期間中も有意義に過ごしてほしいと考えており、 研修にて興味のある分野について学べる環境をご用意しています。（オンラインあり） 例えば… ◆e-ラーニング教育 ◆技術者勉強会 ◆フォローアップ研修 ◆リーダー研修　など 最先端技術の習得にも力を入れており、 AWSやG検定などの研修カリキュラムも充実！ さらに、資格取得奨励金制度を活用してさまざまな資格にチャレンジすることも可能。 資格によっては取得後に最大月20万円（※金額は変動あり） の資格取得奨励金も支給しています。 “充電中”も着実にキャリアアップを図れる環境も当社の魅力の一つです！

次世代ライフスタイルを創る、郵便受け・宅配BoxシェアNo.1の住宅関連メーカー『ナスタ』で市場リサーチや企画に携わる＜マーケティング戦略＞をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ■建築金物／デジタル分野の新商品企画業務 ■マーケティング（市場規模推定、需要性調査、事業計画作成など） ■市場リサーチやユーザーニーズの分析 ■販売・広告方法の検討 ■企画提案・プレゼンテーション ■社内外の協力者やパートナーとの連携・交渉・調整　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 裁量をもって動ける環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「こうしないといけない」というルールがないので、 個々のアイデアをもとに、多様なマーケティング手法で情報収集しています！ ＜例えば…＞ ★ハウスメーカに回ったり展示会に行ったりと、自らの足で情報収集 ┗トレンドや市場動向を探るために、営業に同行して外回りをすることもあります。（直行直帰OK） ★宅配ドライバーや集合住宅に住まう方々にアンケート調査を実施 ┗実際に宅配Boxを利用するユーザーの声も取り入れ、商品開発に活かしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 郵便受け／住宅の宅配Box／インターホン／ランドリー製品／換気口　など デザイン賞も多数受賞し、デザイン性も追求したオリジナルブランドを展開しています。 ★社会課題である「物流2024年問題」を解決する商品を展開！ 共働き世帯の多い戸建の世界にも、再配達の3つの要素(メール便・書留・宅配便)の全ての受取・発送システムに対応した製品を新たに市場投入しています。 <注目ポイント1> 大手企業とのコラボも実現！ヒット商品を生み出しています。 「住むを良く」をミッションに掲げ、様々な製品の開発を通して、社会課題の解決に取り組んでいます。 ＜一部をご紹介！＞ ■大手企業とのコラボ製品「Qual」「D-ALL」 再配達問題を変えるため、Amazon社と共同開発し、次世代ポストを企画開発。オンラインショッピング等の大型メール便の一発受け取りを実現しました。 ■アパートに設置できる宅配Box「プチ宅」 アパートの入り口付近にあるポストの下のスペースに後付けできる宅配Box。小型&電気工事不要などの手軽さから、累計18万台の売り上げ実績を誇ります。 ▼その他プロジェクトストーリー https://www.nasta.co.jp/recruit/story/01/ <注目ポイント2> 男性の育休取得率100％！働きやすい環境が整っています。 ■若手支援手当 35歳までは家賃最大70％補助（規定あり） ■育児留学制度（旧育メン留学制度） 配偶者の出産日から1ヶ月間の育児休業（給与保証）を取得できる ■不妊治療費補助 勤続1年以上の社員またはその配偶者が不妊治療を行う場合に、最大50万円を補助 ■卵⼦凍結費補助 勤続1年以上の社員またはその配偶者が卵子凍結を行う場合に、最大50万円を補助 その他にも、「引っ越し代金全額負担」「食事代補助」「育児短時間勤務」「子の看護休暇」「慣らし保育休暇」「ベビーシッター補助制度」「介護短時間勤務」など、当社ならではの制度をご用意しています！ ※その他の制度は、＜休日・休暇＞＜待遇・福利厚生＞をcheck！ 【入社後の成長サポート】 ■ものづくり研修 企画開発から製造、生産販売まで、すべてを自社で行うナスタのものづくりを体現し、ものづくりの流れや部門ごとの役割を理解できるプログラムです。 ■クリエイティブ研修 問題提起から解決提案に至る思考プロセスと伝え方を学び、ターゲット市場や顧客のニーズ・行動パターンを理解し、それに基づいた提案が行える実践型プログラムです。 その他には階層研修や海外研修などもあり、社員の成長サポート体制を整えています。

◇幅広いジャンルの案件をご用意 ◇4000社以上との取引実績あり ◇直請け案件250以上！ ◇リモート・フルリモ案件も豊富 トヨタやデンソー、JAXAなどの大手企業の案件や、AI・VRなどの最新技術を使った案件も豊富にご用意。 案件は自由選択制ですので、あなたの希望やスキルに合わせたプロジェクトに参画いただけます。 要件定義など上流工程から手掛けられる案件も多く、スキルをしっかり高められる環境です。 ≪フォロー体制について≫ ●2週に1度のペースで営業担当が状況をヒアリングします。働き方などで気になることがあればいつでも交渉を行います！ ●年2回の評価面談は代表が自らが実施します。「こんな制度を取り入れてほしい！」などといった要望があれば反映も可能！ 【手がける商品・サービス】 【大手クライアント実績も多数！】 大手化粧品メーカーのAI肌診断サービスやHRtechプラットフォームなどの開発も手掛けています。 ◆大手WEBサイト向け／開発支援（Java） ◆通信会社向け／設計開発支援作業（C#） ◆大規模システムの共通基盤／インフラエンジニア（AWS） ◆大手旅行サイト向け／バックエンド開発（Python・Go） ◆大規模動画配信サービス向け／フルスタック開発（PHP・React） ◆製造業向け／データ分析基盤の構築 ＜言語＞ Java、PHP、Python、Ruby、C、C++、C#.NET、VB.NET、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter ＜OS＞ Windows、Linux、macOS、iOS、Android ＜DB＞ Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer ＜その他＞ Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js <注目ポイント1> 安定基盤がもたらすエンジニアへのメリット 今年で設立10年目を迎える当社。創業以来連続で増収&増益を続け安定的に成長を続けている中で、3年前に実施した資本業務提携により更に経営基盤が強固になったことで、エンジニアへの還元率も80%以上と高くできているだけでなく、案件もWeb系に加え、トヨタやデンソー、JAXAといった大手企業の案件や製造系などの案件にもチャレンジできるようになりました。 安定感もベンチャーらしい風通しの良さも兼ね備えており、まさにベンチャーと大手の良いとこ取りな社風も当社の魅力です。 <注目ポイント2> エンジニアのことを思った働きやすさ＆独自制度も充実！ ◇完全週休二日制（土日） ◇残業月平均10時間以下 ┗稼働が多くないか、2週に1回営業担当がヒアリングします ◇産育休の取得実績アリ（男性の育休取得実績も） ◇社内交流制度 ┗新メンバーのウェルカムランチや、部活動の部費を会社がサポート ◇thank9休暇制度 ┗社員への感謝を込めて、勤続年数に応じた特別休暇＋現金を支給！ 上記のような社員の働きやすさを重視した独自制度も充実。 こういった制度があるからこそ定着率も高く、多くの社員が長期キャリア形成の場として当社を選んでいます！ もちろん、希望の制度があればぜひ相談してください！

入社後は、実践ベースの研修からスタート！ オフィスにて、エンジニアの基礎知識を身につけ、 手を動かしながら、徐々に実際の業務を学んでいきます。 ★クライアント先によっては、 『上流工程』と呼ばれる重要な役割を 早期から経験できるチャンスも豊富です。 ★1案件あたり自社5～10名のチームを構成して参画！ 高度なスキルを持つ先輩が同じチームにいるため、 プロジェクト内でイチから上流のスキルを身につけられるほか マネジメントに少しずつ挑戦することもでき、 新たな領域にもチャレンジしやすい環境です！ ★大手企業との取引＆リモート案件が多数！ 誰もが名前を聞いたことのある大企業で働けます。 また、社員の多くがハイブリッド勤務です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 □公共系仮想サーバー構築プロジェクト推進（Linux/AWS） ・フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、単体テスト、結合テスト □損害保険イメージ基盤システム更改（Windows/Linux） フェーズ：基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト ※上記は一部例です。 <注目ポイント1> 意欲があれば、未経験からのチャレンジも受け入れてくれました！ 独学で学んだ知識を活かしたいと思い、転職しました。充実した教育体制と未経験者へのサポートが当社へ入社を決めた理由です。実際に入社してみると、フランクで話しかけやすい雰囲気があり、すぐに馴染むことができました。社内チャットで気軽に質問できる環境も整っており、安心して働けます。現在はヘルプデスクの仕事を通じてスキルアップを図り、1年目で前職の年収を超えることができました！今後は、さらにスキルを磨いて開発案件にも携わりたいです◎（Iさん：中途入社2年目） <注目ポイント2> 大手グループで長く活躍！ライフイベントを迎えても安心 ★賞与年3回支給（役職によっては年4回も可能） ★リモートと出社を併用する「ハイブリッド勤務」を採用 ★eラーニングなどの通信教育受講制度あり ★残業は月15時間以下と少なめ（会社側でも管理） ★契約ホテルあり（エクシブ） など 人材業界における大手企業として、安定した経営基盤を確立しています！将来も安心して働き続けたい方にピッタリです◎ 【入社後の成長サポート】 ★多種多様な研修制度をご用意！常にスキルを磨き続けられるため、長くご活躍いただけます！ ・技術研修…模擬プロジェクト実践・OJT ・階層別研修…次世代リーダー研修等 ・資格取得制度…基本情報・応用情報・ベンダー資格　など ★資格取得者による学習アドバイスや各種勉強会の開催、eラーニング受講者による報告会など、スキルアップをサポートするための各種委員会を導入。個人の勉強内容やプロジェクトの活動報告などもあわせて行っています！

★店頭販売 店舗における個人旅行商品のカウンター販売 ★旅行手配・営業サポート業務 団体支店での企画業務、伴走支援、運営業務、 交通機関の手配、食事会場の手配、書類作成、 帰着後の精算業務 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ◎業界のパイオニア企業で、旅行業務にチャレンジ♪ 「旅を通じて人々の経済的、社会的、文化的交流に資する社会的使命を全うする」というミッションを果たすべく、 KNT-CTホールディングスグループは今日までさまざまな事業を展開してきました。 その基盤となっているのが、私たち「近畿日本ツーリスト」の事業です！ そんな当社で、あなたには個人旅行のコンサルティングや、 団体旅行の運営サポートなどをお任せします。 歴史とノウハウ満載の当社なら、未経験からでも安心して旅行業務デビューが叶います♪ <注目ポイント2> ◎ワークライフバランスもバッチリです♪ 週休2日制で、年次有給はもちろん、リフレッシュ休暇などさまざまな休暇制度をご用意。 年間休日数は125日とたっぷり♪ 旅行のハイシーズン以外は有給も取りやすく、メリハリをつけて働くことができます。 また担当業務によっては在宅勤務や時差出勤もOKなので、 プライベートとの両立もしやすい環境です。 【入社後の成長サポート】 ～入社後の流れ～ 店舗配属後は、OJTの指導の下、旅行の販売スキルを身に着けて頂きます。 慣れるまで一人で応対することはありません。 また、ノルマもございません。アットホームな雰囲気の店舗でしっかりと スキルを身に着ける事ができます♪ ●商品知識、業界知識など少しずつ業務に必要なことを身につけていただきます。 独り立ち後も、分からないことがあれば先輩や上司にいつでも気軽に質問できる環境です。 ●フォローアップ研修、年次別研修、キャリア別研修など「研修体制」も充実しています！

大手企業向け業務システム開発、保守におけるＳＥ業務 【開発環境】言語：Ｊａｖａ、VB.net、C#.net等　DB：Oracle、SQLServer等 要件定義から保守運用までプロジェクト全体に携わることができます。 ※顧客先にて、チームでシステム受託開発を行って頂きます。

大手企業向け業務システム開発、保守におけるＳＥ業務 【開発環境】言語：Ｊａｖａ、VB.net、C#.net等　DB：Oracle、SQLServer等 要件定義から保守運用までプロジェクト全体に携わることができます。 ※顧客先にて、チームでシステム受託開発を行って頂きます。

大手企業向け業務システム開発、保守におけるＳＥ業務 【開発環境】言語：Ｊａｖａ、VB.net、C#.net等　DB：Oracle、SQLServer等 要件定義から保守運用までプロジェクト全体に携わることができます。 ※顧客先にて、チームでシステム受託開発を行って頂きます。

大手企業向け業務システム開発、保守におけるＳＥ業務 【開発環境】言語：Ｊａｖａ、VB.net、C#.net等　DB：Oracle、SQLServer等 要件定義から保守運用までプロジェクト全体に携わることができます。 ※顧客先にて、チームでシステム受託開発を行って頂きます。 【案件例】 ーーーーこちらに概要をご記入くださいーーーーー ■開発言語： ■データベース： ■その他：

大手企業向け業務システム開発、保守におけるＳＥ業務 【開発環境】言語：Ｊａｖａ、VB.net、C#.net等　DB：Oracle、SQLServer等 要件定義から保守運用までプロジェクト全体に携わることができます。 ※顧客先にて、チームでシステム受託開発を行って頂きます。

コスモ石油グループのサービスステーションで、給油や車検・整備をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇接客業務 ・給油サポート　＜セルフ型なので、基本的に給油はお客様が行います＞ ・タイヤの空気圧チェック ◇カーライフサポート ・会員カードの案内 ・自動車保険の提案 ・カーリースの案内 ・車検などの提案 ・オイル・タイヤ交換 ◇店舗の運営業務 ・開店・閉店の準備 ・店舗周りの清掃 ・アルバイトのシフト管理 ・キャンペーンやイベントに合わせた店舗装飾 ★将来的に会社・店舗の中核として活躍していただけることを期待しています！ <注目ポイント1> ★資格手当など…福利厚生が充実 大手・コスモ石油グループならではの充実した福利厚生で、安心して働くことができます。 〈例えば…〉 ◆資格手当 ┗3級整備士（ガソリン・シャシのいずれか)／月3000円 ┗3級整備士（ガソリン・シャシ両方)／月5000円 ┗2級整備士／月1万円 ┗自動車検査員／月2万5000円 ┗危険物取扱者乙四類／月3000円 ※資格手当は、整備士へキャリアチェンジし、資格を取得できた場合に支給。 さらに、7月に定期昇給を行っているため【1年ごとに給与アップ】を実現可能！社員の頑張りを対価としてしっかり還元しています。 <注目ポイント2> ★仕事を通して様々な知識とスキルが身につく あなたには、接客からカーライフサポート、店舗運営業務まで幅広くお任せ。特にカーライフサポートでは、自動車保険やカーリース、車検など、お客様一人ひとりのご要望に合わせたご案内をするため、提案力を身につけることができます。それぞれの専門知識は、入社後にじっくり覚えていけばOK◎まずは給油サポートやタイヤの空気圧チェックなどの接客業務から仕事に慣れていきましょう。ゆくゆくはアルバイトのシフト管理など店舗運営業務にもチャレンジ。様々な仕事を経験できるのは、店舗運営スタッフならではの魅力です。

仕事を探している求職者と 人材不足に悩む企業をつなぐ橋渡しとして、 派遣・請負スタッフのコーディネート業務をお任せします！ ⋯◆具体的な業務内容◆⋯ ◎お客様の人材ニーズのヒアリング ◎スタッフの配属調整 ◎スタッフの新規採用に関する業務 ◎就業後のフォロー ◎給与計算や請求に関する業務 ◎請負業務の生産管理に関する業務 ◎作業手順書などの作成　など 【お仕事のPOINT】 応募者との面接、就業後のキャリアサポートなど 担当スタッフのキャリアに寄り添える環境があります！ 確かな信頼関係を構築し、より良いキャリア形成に向けて伴走できるのが 人材コーディネーターの醍醐味です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 丁寧な入社後研修と豊富なスキルアップ支援をご用意！ 将来的に別の会社でキャリアを築くことになったとしても、通用する人材に育ってほしいという想いのもと、社員の成長を全面的にサポートする体制を整えています。入社後の基礎研修以外にも、毎月社内で顧問社労士による法律の勉強会を開催。また資格取得支援を通して、面接官研修やキャリアコンサルタント研修の受講、派遣資格取得などスキルアップの機会が豊富にあります◎実務と学習を通じて、着実に人材サービスのプロフェッショナルを目指せます！ <注目ポイント2> 平均勤続年数10年以上！安心してキャリアを形成できます◎ ★｜未経験でも月給28.1万円スタート ★｜賞与年3回で頑張りをしっかり還元 ★｜年間休日124日 ★｜残業月平均20時間以下と少なめ ★｜産育休の取得実績多数 ★｜時短勤務制度を通して子育てと両立する社員も 創業以来20年以上にわたり 黒字経営を続けている安定した経営基盤のもと、 一緒に働く皆さんにも充実した待遇と働き方をご用意。 今後も時代に合わせて柔軟に制度をアップデートし続けていきます！ 【入社後の成長サポート】 ＜入社後の研修について＞ まずは業界の基礎知識や情報セキュリティ、個人情報の保護など、業務に必要な専門知識を学ぶことからスタート！手厚い先輩社員のOJT研修のもと、スタッフの採用から就業後のフォローまで、少しずつ業務に慣れていただきます。スタッフとの面談や書類作成の方法など、実践的な内容を丁寧にお教えします！

自社ECサイト「Tokyo-cosme.net (東京コスメ)」「finefine.net」の運営をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ■ECサイト運用 ■LP・バナー広告の企画制作 ■新商品の情報更新 ■クーポンの考案やセールの企画・準備 ■WEBプロモーションの企画・実行 ■WEB広告の出稿とバナー作成　など ＜自社ECサイトについて＞ ★Tokyo cosme (東京コスメ) 「毎日を忙しく過ごす女性が、もっときれいに、もっと充実した毎日を過ごせるように」という想いのもと、コスメ及びその関連商品を中心とした商品のご紹介と、お客様とのコミュニケーションを目的としたサイトです。 ★finefine.net ときわ商会のヒット商品を中心とし、韓国コスメなどを販売する公式オンラインストアです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ルールに縛られず、積極的にチャレンジできます◎ 自社サイトだからこそ、「こうしなければいけない」というルールに縛られることなく、商品の売り方や見せ方を自由に工夫できるのがこの仕事の魅力。また、仲間とともに「どうしたら商品がより売れるか」「購入者が見やすいデザインとは？」「もっと商品を広めるには？」といった課題に向き合い、アイデアを形にしていく楽しさも味わえます。スキルを活かしてトライ&エラーを繰り返しながら、さらなる成長を目指せる環境です！ <注目ポイント2> 時代のニーズに合わせた商品を生み出しています！ シロクマがトレードマークの「ひんやりシャツシャワー」シリーズや、「メイクキープスプレー」「パウダリーUVスティック」といった女性の化粧をサポートするビューティベール、韓国のベースメイクブランド「T-fit」など、多彩なアイテムで多くのお客様に支持されている当社。70年以上の歴史を持つ卸商社として培った実績と信頼を基盤に、メーカーやバイヤー、小売店など多方面から寄せられる情報を活用し、時代のニーズを先取りした商品を生み出しています。 これからも“ものづくり”への真摯な姿勢を忘れず、お客様目線を大切にしながら、さらなる成長を目指していきます！ 【入社後の成長サポート】 ★OJT指導で安心して仕事が始められる 入社後は商品知識やサイトの特長など、先輩がマンツーマンで教えていきます。社員は穏やかな人ばかりなので、ポジション関係なく気軽に相談し合える雰囲気です◎

◆未経験OK（特にプログラミングやものづくりの興味がある方） ◆100％自社開発、請負 ◆提案・要件定義から、運用の試験まで一貫して担当可能 ◆日本を支えるものづくりに貢献できる エンジニアとしてモノづくりを支える現場で様々な経験を積むことができます！ 当社にて、要件定義・設計・プログラミング開発、 デバッグ、現地試運転調整、提案型のプレゼンなどを中心にお任せします。 【入社後の流れ】 入社後は、まず練習課題にて知識を習得していきます。 あなたの得意・不得意に合わせてOJTで 少しずつ実務に触れていきます。 未経験からスタートした方も含め経験豊富な先輩社員が 丁寧にサポートをしますので、ご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★100％自社開発です ◆製造実行システム(MES)の製作（フィルム製造工場向けMES） ◆トラックスケール計量システム制作（ゴミ処理施設向け計量システム） ◆不良検出システムの制作（カメラ・AIを使用した不良検出システム） ◆電子帳票システム（自社製品） ターゲットOSはWindows,言語はC#,DBはPostgreSQLでの Windowsネイティブアプリ作成が主ですが、 最近はWebアプリやiOSアプリ開発も行っており、 クラウド,Linux,Dockerも使用。 Pythonを使用した機械学習やDeepLearningにも取り組んでいます。 ■開発言語：メインはC#。他にPython、Java等も使用 ■OS：Windows ■DB：PostgreSQL／SQL Server　等 <注目ポイント1> 自動化・省人化・ICT・DX・情報通信魏技術に精通する技術力 ■機械や総合化学・食品・半導体関連に加え環境・ガスなど幅広い分野のクライアントと取引あり ■各種製造ラインやプラントの中央監視制御監視システム・電子帳票・画像処理システムや機械学習システム等多種多様な実績あり ■制御システムから監視システム、生産管理システム、データ処理分析と現場から上位システムまでトータルに設計開発を担う ■ソフトとハードの両面から生産効率の見える化や、リスク管理・管理コスト削減・省人化・自動化・省エネ等エンドユーザーのものづくりをワンストップで支援 現代において、世界中の生産拠点では自動化・情報化が大きく進化しており、 IoTやロボット、AIの導入が活発化しており、当社の技術力に対するニーズはますます高まっています。今後も第一線で様々なチャレンジを行います。 <注目ポイント2> グローバルに活躍する選択肢も 希望や適性に応じて、海外出張などのチャンスもあります。 ◆東アジア、ASEAN、北米、ヨーロッパへと本格的なビジネス展開をしていく計画 ◆2025年8月頃にベトナムに拠点設置予定 ◆海外向けプロジェクトも多数実績があり、現在も展開中 希望する方は、海外案件を担当できる機会も。 設計・開発は国内で行いますが、立上げ時の試運転調整時は、 担当者が自ら出張して、もしくリモートにて対応し お客様と一緒になって生産・出荷する 状態になるまで試運転調整を行っています。

★意欲・人柄重視のポテンシャル採用 ★大手通信キャリア直請けの優良案件×チーム制 ★実機に触れながら学べる勉強会あり 大阪・南港にあるお客様先データセンターにて、 ネットワークエンジニアとしての基礎（運用維持監視）を固められる、 【育成枠】のポジションです。 入社後は3カ月の研修、配属後も現場で半年程度の実践トレーニング。 将来的にはネットワークの設計をはじめ“上流工程”から手掛けられる 一流のエンジニアになれます！ 《入社後の流れ》 ▼専門知識・実践ノウハウを習得 ネットワーク機器の取り扱い方やラックの開け方、 ケーブルの取り外し方、各機器に必要な電力量についてなど…　 先輩のそばで、実務に必要な知識を学んでいきます。 ▼実作業を通じてスキルアップ 機器の設置や設定、ケーブルの配線・接続、 ネットワーク通信の動作確認など、 学んだ知識をもとに実践でトレーニング！ ⇒じっくり経験を積んで、上流工程を担う部門へステップアップを目指しましょう♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 上流～下流まで全てを手がけられる、一流のエンジニアになれます 大規模データセンターの業務を請け負い、チーム体制で長年プロジェクトを担っている当社。経験豊富な先輩のもとで、ネットワークのスキルを基礎～応用まで幅広く身につけられる環境です。また、データセンターは高度なセキュリティ対策が行われており、不正アクセスやデータ漏洩を防ぐためのノウハウも学ぶことが可能。実務未経験から大手企業の大規模データセンターの業務に携われるのはとても貴重です！実務を通じて半年程度の実践トレーニングを終えた後は、上流工程(エンドユーザとのやりとりやネットワーク導入、設計・構築）にもチャレンジできます！ネットワークに関することを1から10まですべて1人で手がけられる、一流のエンジニアへと成長できますよ◎ <注目ポイント2> 落ち着いた雰囲気のメンバーが集まる穏やかな社風 ＼ワークライフバランスもKDCの魅力／ ◎残業月平均10時間以内＆みなし残業なし ◎毎月20日はノー残業デー(※月によって前後する場合あり) ◎年休奨励日があり有休が取得しやすい ◎1時間単位の時間有休OK ◎実働7.5時間＆18時退社

自社パッケージの開発や高速道路監視制御システムの開発をお任せします。 ≪具体的には≫ ◆医薬品製造管理システム（HITPHAMS MES）の開発 ┗原薬製造プロセスから製剤プロセスまでのシステム化を実現したMESソフトウェアパッケージ。 　国内トップクラスのシェア率を誇り、アジアや北米にもサービスを拡大しています。 ◆医薬業界向け品質管理システム（LIMS）の開発 ┗医薬品開発における実験や検査等の試験業務を統合管理するシステム。 　医薬品業界では品質データの改ざんによる健康問題や製品回収が発生しており、 　電子化システム導入のニーズが高まっています。 ◆生産管理システム（MES）の開発 ┗自動車組立工場をはじめとした加工・組立製造業向けの生産管理システム。 　お客様の工場へ出向き、直接コミュニケーションをとる場面も多くあります。 　 ◆食品・化学分野向け製造管理システム（ProductNEO Ver.2.0）の開発 ┗製造現場においてペーパーレス化や実績収集の簡易化、作業実績の可視化など 　工場の自動化を促進するシステムです。 ◆高速道路監視制御システムの開発 ┗照明や可変掲示板など各種設備を総合管理するシステム。 ◆医薬品製造管理システムの開発 【担当工程】要件定義・構想設計から設計・製造・導入・保守 【開発環境】C、C#、VB 【OS】Windows、Linux 【DB】Oracle ◆医薬業界向け品質管理システム（LIMS）の開発 【担当工程】要件定義・構想設計から設計・製造・導入・保守 【開発環境】VB.net 【OS】Windows 【DB】Oracle ◆生産管理システム（MES）の開発 【開発環境】Java、C＃ <注目ポイント1> “技術の日立”のリソースを武器に、最先端技術に触れる面白さ。 私たちは国内外約900社の企業を傘下に持ち、約30万人の従業員を有してグローバルな規模でビジネスを展開している『日立製作所グループ』の一員です。日立が創業した1910年以来、110年以上にわたりグループとして築き上げてきた長年の実績と信頼を強みに、当社のもとには現在も国内屈指の大手企業を中心に、多くの依頼が寄せられています。クライアントはそれぞれの分野のトップランナーたる企業ばかり。今回お任せする開発の仕事を通して、お客様の業務に精通できることはもちろん、最先端技術やノウハウにも触れることが可能です。エンジニアとしてもちろん、一ビジネスパーソンとしても質の高い経験や知見を得られるのも、当社ならではです。 <注目ポイント2> ワークライフバランス大切にしながら働ける環境を整備。 ワークライフバランスも考慮された働きやすい環境を整えている当社。その結果は、【3年以内の離職率2.38%】という数字にも表れています。 ◆PCの勤怠管理システムを用いた管理 ◆一斉定時退社の実施　※毎週水曜と給与・賞与支給日の週末 ◆リモートワーク相談可 ◆計画的な有給休暇（計画年休） ◆出産・育児をはじめとしたワーク・ライフ・バランスをサポートする休暇 ◆年末表彰の実施 ◆若手社員による『働き方改革推進WG』の推進

タクシーメーターに関わるメカニック・メンテナンス業務をお任せします！ 【具体的には】 ◆専用機器の開発等のメカニック業務 ◆タクシーメーター、ドライブレコーダーの取付・メンテナンス ◆配車アプリ、クレジット決済端末の取付対応 現在活躍中のスタッフのほとんどが職種未経験からのスタートでした！業界経験さえあれば、実務未経験の方も安心してスタートできるよう、面倒見の良い先輩達が優しくサポートします。 ★長く働き続けられる環境★ 勤続20年以上のスタッフが多く在籍しています！一生困らない機械に関する知識やスキルを身に付けることで将来も安心です。「今まで仕事を転々してきたけど、もうそろそろ定職に就きたい」そんな方にピッタリのお仕事だと思います。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 一生役立つスキルを得られます！ 先輩と一緒にチームを組んで仕事に取り組みます。 研修では面倒見の良い先輩がマンツーマンで教えるので、 「この部品は何？」「どうやって配線を組むの？」といった 分からないことも気軽に質問してOK！ 最初から全ての作業をお任せするわけではなく、 できるところから少しずつ始めていくので、 一つずつ必要な専門用語や知識を学んでいきましょう。 メーター専用機器の取付やメンテナンスなどの 専門性の高い業務を通して“手に職”を付けられるので、 景気の波に左右されることなく長く安心して働けます。 <注目ポイント2> 将来も無くならないお仕事です！ タクシーが世の中にある限り無くならないお仕事です。 配車アプリや新サービスの登場などで、 マーケットが拡大しているタクシー業界において、 これからもこのポジションは必要不可欠な存在と言えます。 現状に満足することなく、 配車アプリ、クレジット決済端末と連携する メーターも登場しているなど進化を続けるタクシーメーター。 これからもそのニーズは拡大していく見込みです。 そんな安定性も将来性もバツグンのポジションで手に職を付ければ、 今後への漠然とした不安も無くなるでしょう！ 【入社後の成長サポート】 入社後は一人ひとりのペースに合わせて研修を進めていきます。マンツーマンによるOJTで先輩がレクチャーしていきますので、わからないことがあった時に、その場ですぐに質問することが可能です。先輩が、あなたの疑問や不安を先回りしてお教えします。

【業務内容】 全社業績管理 　・月次フォローアップ資料作成、 　・予算 　・中期経営 　・計画編成など） 　・営業部門管理・支援（部門長スタッフとしての機能を発揮し業績向上に貢献） 【配属部署】 経営企画管理部　事業企画管理課

【業務内容】 ・中期経営計画立案／実行フォローアップ ・予算編成 ・全社会議運営（株主総会、取締役会、経営会議） ・設備投融資関連業務 ・全社権限規程管理 ・その他（全社プロジェクト推進ほか） 【配属部署】 経営企画管理部　経営企画課

【業務内容】 ①和文・英文契約書の作成、レビュー、締結交渉支援その他契約に関する業務全般 ②独禁法、下請法、商標法、その他法律全般に関する法的アドバイス ③組織再編をはじめとする全社プロジェクトの法的支援 ④訴訟案件対応、その他紛争に関する社内・関係会社支援 ⑤法律、契約に関する社内教育 ⑥法務DX推進業務 ⑦コンプライアンス関連業務 【配属部署】 法務サポート課