病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での准看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！収入アップをお考えの方にもおすすめ！ ・財形貯蓄や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・経験の浅い方やブランクのあるの方も歓迎！しっかりした研修制度があり安心です。 ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業はございません！ ・南熊本駅より徒歩3分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK ・育児、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・子育て中の方への支援体制も充実しています！ (育児短時間勤務制度、子の看護休暇制度、学校行事等への参加時は有休での休暇取得可) 【病院概要】 開設：昭和62年 診療科目：内科、循環器科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテーション科、消化器内科、外科、訪問診療 病床数：91床(障害者病棟60床、地域包括ケア病棟31床) 【病院・法人の特長】 「愛する人を安心して任せられる病院の創造」をモットーに、熊本市内の公的医療機関、民間医療機関、介護福祉機関等とも密接に連携し、地域医療に貢献するために職員一同鋭意努力を続けています。 令和4年5月にベッド数が180床程度の病院に変貌する予定です。新病院完成後に小児科の外来を開設し小児リハビリテーションを充実させ地域の小児医療への貢献も目指しています。

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！収入アップをお考えの方にもおすすめ！ ・財形貯蓄や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・経験の浅い方やブランクのあるの方も歓迎！しっかりした研修制度があり安心です。 ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業はございません！ ・南熊本駅より徒歩3分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK ・育児、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・子育て中の方への支援体制も充実しています！ (育児短時間勤務制度、子の看護休暇制度、学校行事等への参加時は有休での休暇取得可) 【病院概要】 開設：昭和62年 診療科目：内科、循環器科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテーション科、消化器内科、外科、訪問診療 病床数：91床(障害者病棟60床、地域包括ケア病棟31床) 【病院・法人の特長】 「愛する人を安心して任せられる病院の創造」をモットーに、熊本市内の公的医療機関、民間医療機関、介護福祉機関等とも密接に連携し、地域医療に貢献するために職員一同鋭意努力を続けています。 令和4年5月にベッド数が180床程度の病院に変貌する予定です。新病院完成後に小児科の外来を開設し小児リハビリテーションを充実させ地域の小児医療への貢献も目指しています。

【仕事内容】 ／ オープニング施設でスタッフ募集！ 「子どもたちと関わりたい」 「福祉の仕事に興味がある」 経験は不問！一緒に働きませんか◎ ＼ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＼ここがポイント！／ ◆子どもたち ◆日勤のみ！隔週土曜＋日曜休み ◆家庭との両立が叶います♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【仕事内容】 ・登降所時の送迎業務 ・ふれあい体操や遊びの支援 ・お子さんの身の回りの支援・生活介助 ・創作活動や音楽、運動などの活動支援 ・チーム内連携や日誌の記録　など ＼スタッフの声／ 子どもたちの意欲や気持ちを 大切にする職場です。 研修制度が充実しているので、 未経験でも安心して始められました！ 自分の子の学校行事や体調不良の時にも 柔軟にシフト調整してもらえるので、 家庭と両立できています◎」 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【ひろがりの宙について】 2026年の年始にオープン予定！ 医療ケアが必要な子どもを日中だけお預かりし、 ご家族の休息や子どもの居場所づくりを支える 重症児者日中ショートステイ（医療型）です！ まだ名古屋市内でも珍しい事業所ですが、 ゆったりした環境で子どもたちに じっくり寄り添えるのが魅力です！ 【研修・教育体制】 ◇週1回の基礎研修、月1回の職員研修 ◇法人主催の専門研修（食事・ふれあいなど） ◇理事長による教材提供 ◇学会・研究会に所属するスタッフも多数！ ┗日本重症心身障がい学会 ┗日本特殊教育学会 ┗日本重症心身理学療法学会 など ※オープン前は、名古屋市港区内の既存施設 「重症児デイサービス ひろがり1くみ／2くみ」で研修。 新施設を利用する子どもたちの事を 早めに覚えられるので安心です！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・オープニングスタッフ ・ブランクOK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり ・固定時間制

◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎

◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎

◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎

◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎

【病院や製薬会社、ドラッグストアからのキャリアチェンジ歓迎】 製薬会社に在籍するMRや薬剤師向けの学習教材を企画・制作いただきます。また実際にお客様先の法人に赴き、講義を行っていただきます。 ■詳細業務： ・対面やWEBでの講義（製薬企業向け、薬局向け） ・研修資材作成 ・2年次以降のMR向け教育コンテンツ作成、映像コンテンツ等も制作 ・薬局研修（コンサル、人材育成）資材作成 ■業務のポイント： 研修内容は、制約に関する知識の学びやMRとしての姿勢・立ち位置やドクターとの折衝方法などスキル系などの制作および講義を行います。 ■組織：部長、30代課長、30代主任2名、メンバー4名、アドバイザー1名で構成されており画期的でフランクにコミュニケーションをとれる環境です。医療業界に一定経験や知見がある方であれば十分活躍のチャンスがあります。 ■入社後：資材作成、研修講師が未経験の方でも、入社後研修やチームのサポートがございます。1〜2年を目途に独り立ちを目指します。 ■キャリア：期ごとに上長と面談があり、上期・下期・通期の評価で昇格等について決定します。部内外のどちらでもキャリアアップが可能で、成果を出せばマネジメント層への昇格も可能です。 ■当社の特徴： ・株式会社医学アカデミーではプロの養成から生涯学習サポートまで、「次の医療を支える人」を支える事業を展開しており、複数の専門学校やゼミナール、教育センターを運営しております。 その中でもYTLでは製薬企業のMR、調剤薬局・ドラッグストア向けの教育事業、採用支援事業を行っております。 ・残業は平均30時間以内ですが、定時帰宅している職員も多くおります。 ■本ポジションの魅力 ・残業は平均30時間以内で業務が終われば定時帰宅している職員もいます。 ・製薬企業・薬局・ドラッグストアなど業界に衝撃を与えるようなサービスや商品の企画、開発を目指し、個人の成長を組織としても支援する事業を行っており社会貢献性の高い業務に携わることが出来ます。 顧客のニーズを素早くキャッチし、まだ市場にないサービスやコンテンツを企画・開発。販売をしているため、クオリティや満足度も高く顧客からの引き合いを頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務

1．療養型医療病棟の業務全般(31床) 2．介護医療院の業務全般(29床) 1または2のいずれか 介護医療院で看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・子どもが病気の時に休みが取れるよう配慮しています。 ・学校・保育園行事の時に休みが取れるよう配慮しています。 ・未経験、ブランクのある方もOK！ ・賞与は前年度実績で計3.00ヶ月分！ ・残業なし！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・勤務延長は68歳まで可能！長く活躍いただけます。 【施設概要】 開設：2020/01/01 定員：介護医療院29床 診療科：内科・消化器内科・循環器内科・呼吸器内科・糖尿病内科・内分泌内科・小児科・リハビリテーション科・皮膚科 【施設の特長】 内科系31床の医療病棟と29床の介護医療院、利用者18名の認知症グループホームを運営する医療法人です。 病院・介護医療院の1日当たりの労働時間が原則7.5時間であり、残業は発生しません。 このため、年間休日数は95日となっておりますが、多くの職員がほとんど有給休暇を消化しているため、子育てや介護など生活のバランスがとれている職員も多く、働きやすい環境です。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

【仕事内容】 ☆社会福祉法人の保育園で正職員のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 0～5歳児、定員100名♪ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育士資格を活かしたお仕事です☆ 保育士業務をお願いします☆ 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に 保育を行っています♪ また異年齢の子供たちとの交流するなかよし保育を通して 「社会性の育み」「人と関わる力」を育てます☆ ◇0～2歳児の1日 7:30　早番合同保育・健康状態視診 8:30　登園・健康診断視診 　　　自由遊び・体操 9:30　おやつ 　　　なかよし保育 　　　離乳食　給食 12:00　午睡 15:00　目覚め 15:30　おやつ 　　　　降園準備 16:00　順次降園 16:30　遅番合同保育 　　　　延長保育 19:30　閉園 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＼＼★「亀有駅」徒歩12分の保育園です★／／ 1955年開園の学校法人の保育園です♪ 周囲には緑豊かな公園が多くあるとても恵まれた立地です☆ ◇異年齢保育 ◇日本の伝統・文化を学ぶ 　こどもの日、七夕、お餅つきなど四季折々の行事を年間の予定に組み込み、 　楽しみながら学んでいきます☆ わくわくするような環境の中で 一緒にお仕事してみませんか？？(*^_^*) ☆未経験・ブランクも大歓迎☆ お問い合わせだけでも大丈夫ですので、 お気軽にご連絡ください♪ 【PR・職場情報】 ☆JR常磐線「亀有駅」徒歩12分の保育園です☆ 月給23.8万円＋嬉しい賞与4.4か月分支給☆ 資格をお持ちであれば未経験やブランクがあっても 大歓迎です♪ ご相談だけでも大歓迎ですので、 ぜひお気軽にご相談ください☆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人の詳細についてのお問い合わせは 増田まで 　 お仕事ナンバーをお伝え頂くとスムーズです☆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb565159』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／長期歓迎／学歴不問 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

【税理士補助として多様な経験を積みたい方へ！埼玉に根差した税理士事務所／賞与あり◎／資格補助あり】 ■業務概要： 当社の税理士補助として、税務・会計業務全般を担当していただきます。 ■仕事内容： ・税務・会計業務、税理士補助業務 ∟会計処理、税務申告書の作成、試算表の作成、法人税・消費税申告書の作成、個人確定申告書の作成、年末調整、法定調書の作成など ・役所、顧問先への外出時は社用車の運転を伴います ■組織構成： 職員７名（所長含む）で運営しております。小規模ではありますが、男性３名女性４名とバランスが良い環境に加え、税理士2名、税理士資格保有者2名が在籍しており、豊富な知識を持つ社員から学べる環境です！税理士補助の業務は3名のメンバーで行っております。 ■入社後の流れ： 先輩社員と一緒に業務を進めながら、業務内容を習得していただきます。試用期間終了後には、10件程度の顧問先を担当していただく予定です。 ■土曜出社の頻度について 基本的には、週５日勤務としています。そのため、祝日がある場合にはその週の土曜日が出勤となります。2025年度は出勤の土曜日は１８日（うち５日は有休の計画的付与日となっていますので）実際の出勤日は１３日となります。 ■働く環境： ◎税理士を目指す方歓迎です！小規模ながら税理士資格を持つ先輩社員が多く在籍しているため、社員からも教えてもらえる環境です。 ◎小規模であるからこそ、法人業務から、確定申告などの個人業務までオールマイティに税務に関わる経験を積むことができる環境です！ ◎税理士資格取得の費用について一部事務所負担等、夜間専門学校通学のための早退が可能等、サポートいただける環境が整っております。 ◎時短勤務についても応相談 ■当事務所について： ・顧客に合わせ事務処理を自前でできる様に会計・給与・販売等のパソコン処理導入のお手伝いもしております。当事務所では法人・個人を取り巻く諸種の課題に総合的に対応し、適切なアドバイスを提供できるように努めてまいります。 ・会計、税務申告が中心ですが、事業承継等の新しいテーマにも取組んでいます。時代に対応した、顧客から頼られる、総合力のある会計事務所を目指して活動しています。 変更の範囲：無

＝＝ポイント＝＝ ・未経験入社7割だから、中途入社者のサポート体制充実！ ・賞与2回（7月・12月）毎年5ヶ月分実績 ・有休取得率8割以上（2024年度実績） ・夏季休暇9日間｜年末年始休暇10日間（2025年度） ・育休取得率100％（女性）※男性60％以上 ・ご本人の誕生日に休暇を取得可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【家族や友人、自分の時間を大切にしながら働ける環境です！】 創立80年以上歴史ある財団法人｜有休取得率8割以上｜ホワイト500認定 当会は、企業や学校、団体の健康診断を受託し運営をしております。 地域の皆様の健康を守るため日々健康診断を実施しております。 今回のポジションは、総務課 労務担当のポジションです。 当会で働く職員からアルバイトの給与計算、社会保険の手続き、年末調整などの業務に携わっていただきます。 ■詳細： ・毎月の勤怠チェック作業 ・給与計算の元データ作成　 　※計算は、提携の社労士事務所が実施します ・社会保険の手続き（健康保険等の加入・喪失など） ・年末調整（申請データのチェック、還付徴収手続き） 総務課は各企業に必ずある必要不可欠な部署です。 その中で、当会で働くすべての人たちの生活を支える縁の下の力持ちです！ 私たちといっしょに邁進していただける方を募集しております！ ■就業環境 ◎異業種から転職してご活躍方が多数いらっしゃいます ◎長く活躍したい・キャリアアップしたい方も歓迎 総務部は28名（管理職5名）が在籍しています。 （男女別）男性：13名、女性15名 （年齢構成）20～30代：13人、40代：6人、50代以上：9人 残業は月15時間程度で、就業場所は20：30以降に残ることは禁止されているため、強制的に長い残業を防止しています！

〜安定性のある衛生検査業界の優良企業/腸内細菌検査分野で国内TOPクラスのシェア/大手牛丼チェーンや大手回転寿司チェーンなど誰もが知る有名企業との取引多数〜 ■仕事内容： 衛生検査員として、飲食店や食品製造施設などを回り、衛生検査を行っていただきます。 具体的には... ・従事者及び厨房内の保菌検査や水質検査等の実施 ・検査報告書の作成 ・検査検体の回収 ・問い合わせ電話対応 ・衛生管理方法の指導、アドバイスの実施　など ■業務スタイル： 訪問は1日2〜3件程度でそれ以外の時間は翌日の検査準備や報告書の作成を行います。顧客は大手食品メーカーや病院、学校など幅広い法人から問い合わせがあり、ルートで回ります。冬が繁忙期となります。 ※基本的に会社に出社するのはミーティングがある日や用事のあるときのみで、直行直帰を行うスタイルが基本です。ただし、入社後しばらくは同行を通して、業務を教えますのでご安心ください。 ■ 検査例： 食品の指導規格検査、食品汚染菌の耐熱性検査、食肉の抗菌性物質検査、原材料の細菌検査、食品の製造工程別の微生物検査、完成品の細菌検査、食品の保存検査、クレーム製品の検査、異物検査など顧客の要望に応じて対応しております。 ■組織構成/教育体制： 幅広い年齢層の職員が在籍しております。検査方法や基準、規定など業務で必要な知識は、入社後1ヶ月程の研修を通じて覚えていただきます。 ■当社の特徴： 創業以来、食品業界の厳正な衛生管理の一躍を担うため、時代を先取りした最先端の設備や技術を導入し、お客様に食品衛生に関する全般的な検査や指導を「より正確に」「より迅速に」「より安く」提供できるよう努力つ続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界最大規模/安定した財務基盤/未経験中途入社者が多数活躍＞ ■職務概要： 新宿西口のランドマーク、コクーンタワーの受付にて入学を検討されている方の受付＆ご案内・事務など法人運営校の総合受付業務をお任せします。 ■業務詳細： ◆入学希望者の受付 ◆企業や保護者などの来客・電話対応 ◆学校の年間イベント準備・受付 ◆上記に関わる簡単な事務作業 【変更の範囲】会社の定める業務 ■教育制度 3〜6ヶ月のOJTを通して各業務担当の先輩がしっかりと業務を教えていきます。共通業務以外は一部担当制ですが１人に負担がかかる事がないよう基本的にチームを組んで対応するため、未経験からのスタートでも安心です。段階を踏みながら業務分担を行っていきますのでモチベーション高く前に進める環境です。 ■当ポジションの魅力 ・実働7時間で残業もほとんどなく、ワークライフバランスが整います。 時間内に終わらなかった場合も、無理に残業をするのではなく次のシフトのスタッフに連携を取ることを徹底しています。協力し合えるからこそ、連休も取りやすく、プライベートも大切にできワークライフバランスが整う環境です。仕事とプライベートを両立し、キャリアを積んでいる職員も多くいます。 ・受付＋αにもチャレンジできる！ 受付業務がメインになるため、コミュニケーション力や接客スキルが身に付きます。事務処理を同時並行で進めることでＰＣスキルやスケジュール管理など、あらゆる仕事・ビジネスで必要とされる能力が、日々の業務の中で身に着ける事が出来ます。接客スキルをもっと磨きたい事務スキルを学びたいといった希望があれば段階を踏みながら業務分担を行っていきますのでモチベーション高く前に進める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【認定こども園　ろりぽっぷ泉中央南園】/保育士 ◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎ アクセス：仙台市営地下鉄南北線　泉中央駅より徒歩15分 【認定こども園　ろりぽっぷ泉中央南園】/保育士 【認定こども園　ろりぽっぷ泉中央南園】/保育士

【認定こども園　ろりぽっぷ赤い屋根の保育園】/保育士 ◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎ アクセス：仙台市営地下鉄南北線　泉中央駅より徒歩17分 【認定こども園　ろりぽっぷ赤い屋根の保育園】/保育士 【認定こども園　ろりぽっぷ赤い屋根の保育園】/保育士

◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ ＊幕別町＊ 療育施設で、即日働ける 保育士・児童指導員・学校教員を 募集しています♪ お子さんに集団の中での経験を豊かにし、 社会生活がより円滑に行われるよう サポートをお願いします！☆彡 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 【 給与・手当 】 月収・・・　216,500円〜246,500円 〈内訳〉 基本給・・・　180,000円 ピッチ＆パッチ手当(福祉職員処遇改善手当)：30,500円 研修手当：6,000円 〈その他手当〉 ＊資格手当：10,000円/月（保育士） ＊交通費：上限35,000円 ＊家族手当：10,000円/人（扶養の配偶者・子） ＊暖房手当：4,000円/月（11月〜4月） ＊職務手当：7,000円〜30,000円 ＊送迎手当：5,000円/月 〇昇給あり　年1回 〇賞与あり　年2回 ※業績による 【 勤務時間・休日 】 〇月〜日曜日（祝祭日を含む365日）/ 　　10：00〜18：00 ※送迎の関係で前後30分異なる場合がございます。 〇休日 　月8日/シフト制（連休OK） 【 お仕事内容 】 放課後等デイサービス にーにでは、 一日10名定員の幕別町・帯広市にお住いの 障がいのある小・中学生・高校生に向けた療育を行います。 （現在は小中学生がご利用されています） ＊宿題の確認 ＊遊びの見守り ＊イベントの企画・運営 ＊記録の管理 ＊送迎業務　等 大人のデイサービスも併設しているので、 お子さんがいらっしゃらない時間は 大人の方とお話をしたり、 歩行の援助などをお任せすることもございます。 クリスマス会や大きなイベントでは お子さんと大人の利用者さんも一緒に 活動することもございます。 【 待遇 】 ☆資格取得制度あり！ 費用は法人で完全バックアップしますので、 働きながらスキルアップも目指せます♪ （介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・サービス管理責任者・行動援護従事者等） 【 通勤 】 JR『札内駅』より車で5分 ゜・*:.。. .。.:*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜

【仕事内容】 ／ 2026年の年始オープン！時期相談OK！ 子どもたちのリハビリ支援に関わりたい方歓迎！ ＼ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＼ここがポイント！／ ◆日勤のみ！隔週土曜＋日曜休み ◆家庭都合の急なお休みにも柔軟対応◎ ◆障がい児福祉が初めてでも安心スタート！ ◆研修充実！スキルアップできる環境あり！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【仕事内容】 ・身体機能の評価、訓練計画書の作成 ・日常生活に即したリハビリテーション ・ポジショニングや動作支援のアドバイス ・遊びや活動への参加支援 ・摂食支援、生活動作の指導 ・送迎業務（可能な方） ・記録業務 など ＼スタッフの声／ 「障がい児福祉は未経験でしたが、 研修制度が整っていて安心して始められました！ 子どもたちの“できた！”に 寄り添える喜びが大きいです◎ また、自分の子の学校行事や 急な体調不良の時にも 柔軟にカバーしてもらえる環境があり、 家庭と両立できています！」 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【ひろがりの宙について】 2026年の年始にオープン予定！ 医療ケアが必要な子どもを日中だけお預かりし、 ご家族の休息や子どもの居場所づくりを支える 重症児者日中ショートステイ（医療型）です！ まだ名古屋市内でも珍しい事業所ですが、 ゆったりした環境で子どもたちに じっくり寄り添えるのが魅力です！ 【研修・教育体制】 ◇週1回の基礎研修、月1回の職員研修 ◇法人主催の専門研修（食事・ふれあいなど） ◇理事長による教材提供 ◇学会・研究会に所属するスタッフも多数！ ┗日本重症心身障がい学会 ┗日本特殊教育学会 ┗日本重症心身理学療法学会 など ※オープン前は、名古屋市港区内の既存施設 「重症児デイサービス ひろがり1くみ／2くみ」で研修。 新施設を利用する子どもたちの事を 早めに覚えられるので安心です！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・オープニングスタッフ ・ブランクOK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり ・固定時間制

【仕事内容】 【園について】 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜ ●現在60名ほどのお子さんが通っています！ ●モンテッソーリを取り入れた園さん！ 　もちろん未経験の方多数、 　研修制度もあるので安心ですよ ●アットホームで相談もしやすいとのこと！ ●バス添乗・早延長保育お任せはしますが 　週交代＋担当をしない週もあるので 　事務作業など自分のお仕事ができます♪ ●行事の衣装は使いまわしで業務負担ほぼなし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定着率もよく滅多に出ない求人です！ お早めにお問合せください（*^_^*） 【PR・職場情報】 ＊マリア・モンテッソーリ幼稚園＊ 学校法人　聖華学園が運営しています♪ ★実際に行ってきました★ 皆さんクラス問わず相談しやすい！アットホーム！と 今年度から入った職員さんがおっしゃってました♪ 園長先生も気さくな方ですよ！ ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ ★ 4月からのお仕事をお探しの方 ☆ 新卒・未経験・保育士資格取得予定の方 ★ 栄養士・調理師・看護師の仕事をお探しの方 ☆スキルアップしたい保育士さん ★転職をするか迷っている方 など、保育求人をお探しの方に寄り添って 転職までサポートさせていただきます♪ ＊小規模保育園・認可保育園・幼稚園の求人 ＊福利厚生が充実した高待遇な求人 ぜひご希望をお聞かせください♪ ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ 担当：森口 『仕事No.jb608368』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／車通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／短時間（６時間以内）／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／経験者歓迎／日勤／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

【ろりぽっぷ第2小規模保育園【おひさま館】】/保育士 ◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎ 【ろりぽっぷ第2小規模保育園【おひさま館】】/保育士 【ろりぽっぷ第2小規模保育園【おひさま館】】/保育士

【認定こども園　ろりぽっぷ出花園】/保育士 ◆子どもとワクワク、ドキドキできる人生を一緒に！ ろりぽっぷ学園は、子どもたちだけでなく、保育士さんも自分の人生を楽しめる場所でありたいと思っています。子どもたちと心から笑って、泣いて、保育を楽しんでみませんか？ ◆失敗を恐れず挑戦を！ 誰かの失敗を厳しく責めることはありません。一人ひとりの経験を持ち寄りながら、「次にどうしたらいいだろう？」を一緒に考えています。なので失敗を恐れずにどんどん挑戦して欲しいです！ ・20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い世代のスタッフが活躍している職場です。 ・先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してスタート可能。研修だけではなく、園ごとの情報共有・外部研修など、さまざまな研修制度があります。 ・お子さまの学校行事や通院、ご家族の介護でのお休みなど、可能な限り対応いたします！安心してご応募ください！ ・他の園からの転職者はもちろん、以前保育士として働いていた方の再挑戦も大歓迎です！ 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします☆彡 ・子ども達のトイレ、着替えなどの補助 ・遊びの見守り ・保護者様とのコミュニケーション ・その他付随業務 ※キャリアアップを目指したい方や家庭の都合(引っ越しや家族の介護など)がある場合は園の異動も可 ※保育業界では珍しい法人専属のカウンセラーも在職しているので、悩みなどがあればすぐに打ち明けられます！ ※職員同士インカムで連絡を常に取り合うのでチームワーク抜群です◎ 【認定こども園　ろりぽっぷ出花園】/保育士 【認定こども園　ろりぽっぷ出花園】/保育士

「いきなり一人で任されるのはちょっと…」 という声、ちゃんと届いています。 だから最初は、先輩がそっと隣でフォロー。 仕事の流れも、現場の雰囲気も、 自分のペースで思い出せます。 経験はあっても、ブランクがあると 不安になるのは当たり前。 安心して、ひとつずつ慣れていける職場です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 幸田町地域において、 主に経済的課題（生活的な困窮）を お抱えの住民の方に対して、 就労や生活全般の相談業務をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には...】 経済状況を把握したうえで、 相談者の状況を確認したり、 食糧支援での訪問や、県や町の役所へ訪れ、 連絡調整、ハローワークに同行をして 就労支援を行います。 まずは経験のある先輩に同行して、 業務に慣れてから、 担当をお任せしていきます！ ※新規の相談・面談は1日1件ほど 　1か月に10件ほどです ※目安として、中長期的に支援しますので、 　常に支援を行うわけではありませんが、 　職員3名で30名の方を支援しています ※子ども食堂の運営、 　子どもの学習支援もおこなっています。 　子どもの学習支援に関しては、 　まずは宿題を教えたり、 　椅子に座ることから始めたりと、 　勉強に対する支援を行います！ 　※多くて14～15人、少なくて3～4人の 　　お子様が訪れます。 「幸田町障害者地域活動支援センターつどいの家」 の中にある、 「幸田町生活困窮者自立相談支援事業所」での勤務です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ムリな働き方は一切なし！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★研修もしっかり行います！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 先輩スタッフについて、 どういった事業で どんな活動をするのか 理解していただきます。 じっくり、あなたのペースで ご利用者様のことや、地域について 知っていただけたらと思います。 ★子育て世代に優しい環境です！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「くるみん」の認定や、 愛知県ファミリーフレンドリー 企業登録事業所であったりと、 「社会福祉法人 愛恵協会」は、 スタッフさんのワーク・ライフ・バランスの 実現に取り組んでいます◎ 産休や育児休暇などもありますので、 「子育てからお仕事復帰したい！」 という方も安心できる環境です◎ 実際に、法人内で、 育休を取得した男性も いらっしゃいますよ◎ ▼1日のスケジュール例 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・8:00／出勤・スケジュールの確認 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・9:00／訪問が2件あるため外出 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・12:00／お昼休憩 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・13:00／ハローワークへ同行の為外出 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・16:00／同行から帰社。事務処理をします。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・17:00／退社。お疲れ様でした♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ～生活に困っている方のサポート～ ◆相談のしやすい環境です！ 優しい雰囲気の職場で働きやすい◎ ブランクがある方も大歓迎です♪ ◆お子様を大切にできる環境です！ お子様の急な発熱や、 学校行事などのお休みにも対応！ 法人内で、男性の育児休暇の取得実績があり、 ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ○*:.。..。.。o○*:.。..。.。o○ 《当法人について》 昭和27年5月17日に 社会福祉法人愛恵協会を創立しました。 生活保護部門、生活訓練部門、 セルプ・生活介護部門、相談部門、 幸田町事業部門の5つの部門と 事務局に分かれ、 それぞれが協力体制を作り、 事業を運営しております。 分かれているからこそ、 特化したサービスができると同時に、 専門性を高めた仕事ができるんです◎ ○*:.。..。.。o○*:.。..。.。o○

【残業ほぼなし/新卒・中途の採用全般をお任せ/他業界からのキャリアチェンジも歓迎◎/落ち着いていて働きやすい環境】 ■職務内容： 中途採用と新卒採用活動全般を担当いただきます（中途採用がメイン）。 財団本部や運営している2つの病院について、事務職から看護師・介護職・医師・管理栄養士など様々な職種の採用に関わりスキルアップすることが可能です。 ＜具体的には…＞ ・応募者とのやり取り・情報管理（新卒数名・中途約10名ほど） ・求人広告の選定、紹介業者とのやり取り ・選考実施（書類選考フェーズのみ） ・採用計画策定 └人員計画・採用ターゲット設定・人材要件の設定・採用予算作成 ・学校訪問　※年数回/1泊2日の出張あり ・就職説明会出展（年4回ほど実施） ■組織構成： 総務部6名（30代〜60代、男女比1：1） └人事担当の1名と連携しながらできる業務から担当していただきます。　 ■当院について： 一般財団法人仁風会は京都市において「京都南西病院」と「嵯峨野病院」を運営し、介護事業に注力している介護保険の先駆的存在です。 高齢者の方が過ごしやすい設備や設計デザインにもこだわっており、職員一人ひとりが謙虚さといつくしみの心をもって、まごころ医療宣言のもと地域社会に幅広く貢献すべく取り組んでいます。 ＼院内保育所あり！小学5年生まで時短勤務可！／ ＊24時間対応の院内保育所があり、小さなお子様がいる方でも安心して働くことができます。ご利用をお考えの際はお気軽にご相談ください。 ＊産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務なども充実しており、お子様を産もうと考えている方、お子様がいらっしゃる方にも安心して就業していただける環境です。 ＊特に、育児短時間勤務の期間を長く（お子様が小学５年生に達するまで）設けているため、家庭と仕事を両立しやすいところがポイントで、スムースな職場復帰をサポートしています。 ※参照　https://www.jinpukai.or.jp/recruit/support/hoiku/ 変更の範囲：会社の定める業務

【病院や製薬会社、ドラッグストアからのキャリアチェンジ大歓迎】 製薬会社やドラッグストアなどの医薬品業界の法人に提供する学習教材を企画・制作いただきます。 ■仕事内容： ・研修資材（PowerPointのスライド、試験問題、症例動画）の制作 ・製薬会社への訪問、企画内容に関する打ち合わせ ・文献の渉猟（海外資料含む） ■業務のポイント： ・お客様（製薬会社の担当者など）や社内の営業担当とコミュニケーションをとりながら、どのような研修を作っていくか企画・提案していきます。カスタマイズとは文字通り、お客様のニーズに合わせて、研修を作っていくという意味となり、当社の中でも、より専門的な教材を制作していくチームとなります。 ・研修資料の内容は新薬についてや、症例に関するものです。営業担当がプロジェクトリーダーとなり数か月〜年単位でプロジェクトを進めていきます。 ・まれに対面やwebで研修講義を行うこともありますが、めったにありません。 ■組織：カスタマイズ教育課に所属します。9名（課長1名）医療業界に一定経験や知見がある方であれば十分活躍のチャンスがあります。 ■入社後：資材作成、研修講師が未経験の方でも、入社後研修やチームのサポートがございます。1〜2年を目途に独り立ちを目指します。 ■キャリア：期ごとに上長と面談があり、上期・下期・通期の評価で昇格等について決定します。部内外のどちらでもキャリアアップが可能で、成果を出せばマネジメント層への昇格も可能です。 ■当社の特徴： ・株式会社医学アカデミーではプロの養成から生涯学習サポートまで、「次の医療を支える人」を支える事業を展開しており、複数の専門学校やゼミナール、教育センターを運営しております。 その中でもYTLでは製薬企業のMR、調剤薬局・ドラッグストア向けの教育事業、採用支援事業を行っております。 ・残業は平均30時間以内ですが、定時帰宅している職員も多くおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【社内SE◆ネットワーク・AWSサーバー運用管理・導入選定◆日本の産業界を支援する専門団体◆月残業10ｈ程／時差出勤制度あり／実働7ｈ／土日祝休】 ■具体的な業務内容： ・ネットワークの管理/運用 ・AWSサーバーの管理/運用 ・Webサイト管理/運用 ・各種システムの管理/運用/選定/導入 ・デバイス端末の管理/リプレースマネジメント ・全職員のアカウント管理 ・各種セキュリティ対応（個人情報保護法に則った各種対応含む） 　セキュリティ要件のチェック 　セキュリティアンケート回答 ・アプリ/マクロ等の開発 ・ヘルプデスクの管理/運用 ・協力会社との折衝 ※入職後まずはネットワーク、サーバーといったインフラまわりの管理と、協力会社との折衝からお任せします。1年程度かけ、リーダーから業務を引き継ぎキャッチアップ頂きます。 ■アピールポイント： 情報システム担当として、社内のすべてのITに腰を据えて携わることができるため、様々なシステムやアプリの「選定から導入、次のリプレース」まで携わることができます。 また、ITだけでなく、セキュリティや法務、MA、SFAなどについてもスキルアップする機会があります。 ■組織体制： 配属予定の経営企画センターの情報システムグループは、次長(40代)と作業を主に担当するパート(50代)の2名で構成されています。社内の風土としては「一人ひとりの専門性を尊重する」という考えが創立当初から根付いており、風通しのよい環境です。 ■就業環境： 繁閑はありますが月平均残業は10時間ほど、また有給の消化率も高く、平均の消化日数は18日です。1日単位での時差出勤制度（8時〜/8時半〜/9時半〜/10時〜）を利用するなどメリハリをつけた働き方も可能です。 ■日本能率協会について： 日本能率協会は、人材育成、産業と技術の振興、審査登録検証、経営ソリューションの活動を通して、日本産業界とあらゆる組織体を支援しています。顧客としては、鉄鋼、自動車、電機等、製造業を中心とした一部上場企業から、金融、サービス業、自治体、学校法人等まで、幅広い企業・組織体をカバーしています。 変更の範囲：会社の定める業務