＼＼こんな仕事もあるの？／／ 自動車、航空機、ロボット、医療機器など各種製品や部品の安全性・信頼性を テストするお仕事です。 中には、試験用の自動車にダミー人形を載せてぶつけたり、スマホを高いところから落としたりなど、 こんな仕事もあるの！？と楽しみながらスキルアップをしていける仕事内容もあります。 ＜協力企業＞※敬称略 ・トヨタ自動車株式会社 ・株式会社デンソー ・三菱重工業株式会社 ・ヤマザキマザック株式会社 など 【Q.】全くの未経験だけど、本当に大丈夫？ 【A.】もちろんです！ 入社後は、工具の使い方や製品知識だけでなく専門的な設計ソフト「CAD（CATIA）」の操作、 製図の基礎までゼロから学べる研修を用意しています。 社会人スキルから丁寧に教えるのでご安心ください 【Q.】働きやすさってどうなの？ 【A.】プライベートも充実の働きやすさです！ 残業は月平均11時間、年間休日は123日以上と、プライベートも大切にできる環境が整っています。 大手メーカーのプロジェクト実績が多いため、働き方も安定的。 6日以上の連続休暇を取得して、リフレッシュする社員も多数います。 【Q.】将来のキャリアってどうなってるの？ 【A.】あなただけの境界のないキャリアを積むことができます！ 当社には、入社1年後から希望の案件に立候補できる「エンジニアポスティング制度」があります。 「もっと技術を磨きたい」「給与UPを目指したい」「転勤なしの案件がいい」「別領域に挑戦したいかも」など、 あなたの理想に合わせてキャリアを築けます。 資格取得のサポートもあり、あなたの成長を全力で後押しします！ ものづくりに携わるなら、当社のテストエンジニアとして、大手メーカー案件から歩みだしてみませんか？

《仕事内容》 教室全体の運営・マネジメントを担うポジションです。 生徒・保護者・アルバイト講師の中心となり、教室の成果をつくります。 ■ 具体的な業務内容 (1) 教室運営（売上・数値管理） ・生徒数や売上の管理 ・入塾促進のための施策立案 ・地域特性に合わせた教室づくり (2) 生徒・保護者対応 ・学習カウンセリング、進路相談 ・定期面談（成績・学習状況の共有） ・保護者とのコミュニケーション (3) 講師マネジメント ・アルバイト講師の採用、育成 ・シフト管理 ・授業の質の向上指導 (4) 学習指導 ・カリキュラム作成 ・生徒一人ひとりに合わせた学習計画の設計 ・直接授業を担当する場合もあります (5) 教室環境づくり ・通いたくなる教室づくり ・安全・清潔な学習環境の整備 《一緒に働くメンバー》 部署には11名が所属しており、男女比は6：4、平均年齢層は20～30代です。 学習塾の仕事が初めてだった新卒や元営業など、様々なメンバーが活躍中です。 《将来のキャリア》 エリアマネージャー、校舎運営スペシャリスト、新規部署、など 魅力ポイント ◎「教える」だけでなく教室を経営する仕事 ・裁量が大きく、自分の工夫が成果に直結 ・人（生徒・講師）を動かすマネジメント力が身につく ◎ワークライフバランス ┗社内のDX化を推進し、業務の効率化を実現しています。 勤怠管理を徹底し、無駄な作業や長時間労働を防ぐ体制を整えています。 残業時間を抑え、安心して働きながらプライベートも大切にできる環境です。 （例：定時にはシステムをシャットダウンする等） ◎U・Iターン転職者増加中 ┗移住したい県No.1の長野県！仕事と暮らしを両立できます。 引越し費用補助や物件探しのサポート等、お気軽にご相談ください！

《仕事内容》 教室全体の運営・マネジメントを担うポジションです。 生徒・保護者・アルバイト講師の中心となり、教室の成果をつくります。 ■ 具体的な業務内容 (1) 教室運営（売上・数値管理） ・生徒数や売上の管理 ・入塾促進のための施策立案 ・地域特性に合わせた教室づくり (2) 生徒・保護者対応 ・学習カウンセリング、進路相談 ・定期面談（成績・学習状況の共有） ・保護者とのコミュニケーション (3) 講師マネジメント ・アルバイト講師の採用、育成 ・シフト管理 ・授業の質の向上指導 (4) 学習指導 ・カリキュラム作成 ・生徒一人ひとりに合わせた学習計画の設計 ・直接授業を担当する場合もあります (5) 教室環境づくり ・通いたくなる教室づくり ・安全・清潔な学習環境の整備 《一緒に働くメンバー》 部署には11名が所属しており、男女比は6：4、平均年齢層は20～30代です。 学習塾の仕事が初めてだった新卒や元営業など、様々なメンバーが活躍中です。 《将来のキャリア》 エリアマネージャー、校舎運営スペシャリスト、新規部署、など 魅力ポイント ◎「教える」だけでなく教室を経営する仕事 ・裁量が大きく、自分の工夫が成果に直結 ・人（生徒・講師）を動かすマネジメント力が身につく ◎ワークライフバランス ┗社内のDX化を推進し、業務の効率化を実現しています。 勤怠管理を徹底し、無駄な作業や長時間労働を防ぐ体制を整えています。 残業時間を抑え、安心して働きながらプライベートも大切にできる環境です。 （例：定時にはシステムをシャットダウンする等） ◎U・Iターン転職者増加中 ┗移住したい県No.1の長野県！仕事と暮らしを両立できます。 引越し費用補助や物件探しのサポート等、お気軽にご相談ください！

《仕事内容》 教室全体の運営・マネジメントを担うポジションです。 生徒・保護者・アルバイト講師の中心となり、教室の成果をつくります。 ■ 具体的な業務内容 (1) 教室運営（売上・数値管理） ・生徒数や売上の管理 ・入塾促進のための施策立案 ・地域特性に合わせた教室づくり (2) 生徒・保護者対応 ・学習カウンセリング、進路相談 ・定期面談（成績・学習状況の共有） ・保護者とのコミュニケーション (3) 講師マネジメント ・アルバイト講師の採用、育成 ・シフト管理 ・授業の質の向上指導 (4) 学習指導 ・カリキュラム作成 ・生徒一人ひとりに合わせた学習計画の設計 ・直接授業を担当する場合もあります (5) 教室環境づくり ・通いたくなる教室づくり ・安全・清潔な学習環境の整備 《一緒に働くメンバー》 部署には11名が所属しており、男女比は6：4、平均年齢層は20～30代です。 学習塾の仕事が初めてだった新卒や元営業など、様々なメンバーが活躍中です。 《将来のキャリア》 エリアマネージャー、校舎運営スペシャリスト、新規部署、など 魅力ポイント ◎「教える」だけでなく教室を経営する仕事 ・裁量が大きく、自分の工夫が成果に直結 ・人（生徒・講師）を動かすマネジメント力が身につく ◎ワークライフバランス ┗社内のDX化を推進し、業務の効率化を実現しています。 勤怠管理を徹底し、無駄な作業や長時間労働を防ぐ体制を整えています。 残業時間を抑え、安心して働きながらプライベートも大切にできる環境です。 （例：定時にはシステムをシャットダウンする等） ◎U・Iターン転職者増加中 ┗移住したい県No.1の長野県！仕事と暮らしを両立できます。 引越し費用補助や物件探しのサポート等、お気軽にご相談ください！

＼月収30万6800円～可能！介護福祉士の資格者の方を募集しています！／ ◎富士山やスカイツリーを望む絶景！全室個室で明るく開放的な職場環境 ◎子育て中の方も安心！託児所完備＆急な休みにも相互に助け合える文化 ◎キャリアの可能性が広がる！ジョブローテーション制度で多彩な経験を ケアハウス「アゼリーアネックス」にて、入居者様（定員90名・全室個室）の生活を支える介護業務全般をお任せします。 （具体的には・・・） ・身体介護（食事・入浴・排泄などのサポート） ・生活支援（身の回りのお手伝い、自立に向けた支援） ・アクティビティ・イベントの企画・運営 ・多職種連携（看護師や協力病院と連携した健康管理） 比較的介護度の軽い方が多く、お一人おひとりの「生活スタイル」を尊重しながら、自立した生活を長く続けられるようお手伝いするやりがいがあります。 ＼アゼリーアネックスならではの魅力／ 保育園児との交流や地域ボランティアの受け入れも活発です！ 常に活気があり、地域に開かれた温かい雰囲気です。 周辺には公園や買い物スポットも多く、仕事帰りも楽しめる環境です。 【スタッフの声：働く環境について】 「多国籍で幅広い年齢層のスタッフがいて、毎日楽しく刺激があります」 「法人内の託児所を利用でき、子育てへの理解が深いので、育児と両立して働けています」 「男性スタッフが多いので力仕事も協力し合え、チームワークは抜群です」 ブランクがある方も大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧に教えるので、安心してスタートできます。 「温かい雰囲気の中で、入居者様の元気な毎日を支えたい」という方、ぜひ一緒に働きましょう。 まずは施設見学からでもお気軽にお問い合わせください！

【お客さまの多くが静岡銀行と重なる等、営業基盤を共有し安定した県内シェアを確保しています】 証券業株式・投資信託等の金融商品の取り扱い・コンサルティングを展開する当社にて、内部管理責任者として、証券業務に関する内部管理業務をご担当いただきます。営業活動が適切に行われているのかの確認や、取引データの管理、コンプライアンス関連業務などをお任せします。 ■具体的な業務内容： ・お客様とのお取引開始に関わる確認および事務処理 ・取引に係る受渡事務とこれに関連する業務 ・お客様の預託有価証券等の出納 ・保管に関する業務など ■事業の特徴： 有価証券（株・債券・投資信託）の取扱い、資産運用コンサルティングを行っています。静岡銀行グループの証券会社として、多様化する顧客のニーズに対応するため、資産状況や投資スタンス等に基づき、一人ひとりのライフスタイルに合った資産運用を提案し、将来の資産形成をサポートしています。また、株式発行といった企業に対する、市場からの直接金融面でのサポートを行うなど、幅広い総合金融サービスを提供する証券会社です。高齢化社会に伴い、既存顧客の年齢層も上がることが予測、問題視されておりますが、同社の場合顧客の大部分が静岡銀行からの紹介となっており、新たな顧客層が自然とご紹介頂ける仕組みとなっております。1人1支店の銀行を担当し、銀行との付き合い方をうまく行い、紹介頂ける関係性を構築する方が活躍されております。（銀行員向けに証券の相場を教える勉強会などを開催する方等） 変更の範囲：会社の定める業務

「WEB広告って、毎日のノルマや数字に追われてピリピリしてそう…」 「専門的なデータ分析なんて、私にはハードルが高い…」 WEB広告のお仕事に、そんなお堅いイメージを持っていませんか？ 私たちが募集するのは、「この画像可愛い！」「この言葉ならクリックしたくなる！」という等身大の感覚が活かせる、チームプレーのWEB広告のお仕事です 「私にできるかな…？」第一歩を全力サポート！ マーケティングの専門知識はゼロでOK！ 未経験からプロを育てるための【自社オリジナルの研修カリキュラム】をご用意！基礎用語から「どうすれば見てもらえるか」のコツまで丁寧に教えるので、焦らず自分のペースで成長できます◎ お仕事の流れ ・まずは基礎をじっくり学ぶ座学研修 ・スマホで世の中のトレンドや人気広告を楽しくリサーチ ・「この画像と文章の組み合わせ、どう？」とチームでワイワイ企画出し ・配信後は「おっ、すごくクリックされてる！」とみんなで結果を喜ぶ ◆ 20代～30代活躍中！「雑談」から大ヒットが生まれる 新宿エリアの通いやすいオフィスは、先輩・後輩の垣根なし！一人でパソコンと睨めっこするのではなく、「この広告、なんで人気なんだろう？」と休憩中のような気軽さで相談し合えるフラットな職場です 「あなたらしさ」を大切に 服装・髪型・ネイル・ピアスすべて自由！ 自分らしいスタイルでモチベーション高く働けます。 「まずは話を聞いてみたい」も大歓迎！ 立派な志望動機や自己PRは不要！ 「広告の裏側に興味がある」「チームでゲーム感覚で検証するのが楽しそう」という気持ちでのエントリーをお待ちしています！ ※面接は基本オンライン。お気軽にご応募ください

「WEB広告って、数字のノルマに追われてピリピリしてそう…」 「専門的なデータ分析なんて、文系の私にはハードルが高い…」 広告のお仕事に、そんなお堅いイメージを持っていませんか？ 私たちが募集するのは、「このキャッチコピーならクリックしたくなる！」「この画像可愛い！」というあなたの等身大の感覚がそのまま活かせる、新しいWEB広告のお仕事です 「私にできるかな…？」第一歩を全力サポート！ マーケティングの専門知識はゼロでOK！活躍中の先輩たちも未経験スタートばかりです。 広告の仕組みから学べる【専用カリキュラム】で丁寧に教えるので、焦らず自分のペースでプロへと成長できます◎ お仕事の流れ ・まずは基礎をじっくり学ぶ座学研修 ・スマホやPCで世の中のトレンドや人気広告を楽しくリサーチ ・「この画像と文章の組み合わせ、どう？」とチームでワイワイ企画出し ・広告を出した後は、「おっ、この広告すごく見られてる！」とみんなで結果を検証 ◆ 20代～30代中心！「雑談」から大ヒットが生まれる 弊社は、先輩・後輩の垣根なし！一人でパソコンと睨めっこするのではなく、「この広告、なんでこんなにクリックされてるんだろう？」と休憩中のような気軽さで相談し合えるフラットな職場です 「あなたらしさ」を大切に 服装・髪型・ネイル・ピアスすべて自由！ 自分らしいスタイルでモチベーション高く働けます。 「まずは話を聞いてみたい」も大歓迎！ 立派な志望動機や自己PRは不要！ 「広告の裏側に興味がある」「チームでゲーム感覚で検証するのが楽しそう」という気持ちでのエントリーをお待ちしています！ ※面接は基本オンライン。お気軽にご応募ください

◎「誰と働くのかの軸」が強い候補者様へ！クライアントに対してグループで真面目に向き合う社風。丁寧な研修制度で業界未経験者も活躍中！営業として企業の本質的な課題解決をしたい方にオススメの環境” ◎フレックス・産前産後休暇・育産休実績多数有！各種休暇制度なども充実しており、5年・10年後のキャリア・長期就業を見据えて働きたい方へ！ ◎サントリーや住友商事、ソニーなど大手企業の経営課題を人材育成・教育領域から解決していくコンサルティング会社 ■採用概要： 当社は「人」という財産をどう生かしていくか、それをどう事業や企業の成長に繋げていくか。業界のリーディングカンパニーと言われる大手企業向けに、教育・人材開発に関する提案営業をご担当頂きます。私たちが大事にしているのは、“体感型プログラム”といった、ゲームやアクティビティを通じて「教える・変える」のではなく、一人ひとりが「感じ・考え・変わる」ための“場”やきっかけ、機会を提供することです。 【具体的には】 課題ヒアリング〜提案〜クロージングまでの営業業務（既存メイン）／研修企画及び運営／講師登壇／プロモーション活動（ウェビナー等の企画〜運営） ■組織構成： 営業部は15名が在籍し新卒・中途比率は1:2で20〜30代が多い組織です。中途入社者は業界未経験からスタートして活躍しています。人材領域、広告代理店、メーカー、学習塾、ベンチャーなどバックグラウンドは様々です。 ■本ポジションの魅力： 案件発掘・提案だけでなく研修企画から当日運営まで携わることができますので、自分が企画したものがどのように顧客へ届き、どのように完結するのかということを見届けることでき満足度の高い仕事です。

〜心地よく快適な「健康住宅」を提供／平均勤続年数10年7ヶ月／転勤なし／働きやすい環境づくりをしています〜 ■業務概要： 当社は茨城県・栃木県を中心に戸建注文住宅を販売する地場工務店です。 茨城県常陸大宮市の小さな製材工場からはじまり75年以上。地元の木を使い、4,900棟以上の家をつくってきました。 本ポジションでは完全反響型営業の住宅営業をお任せいたします。 飛び込みなどは一切ございません、来場いただいたお客様に対して当社の木造住宅のご見学案内をいただきます。 ■業務詳細： ◇モデルハウスのご案内…「無垢材」と「性能」にこだわった注文住宅 ◇間取りの提案…お客様に合ったプランのご提案 ◇資金計画…予算に合わせて資金計画をご提案 ■魅力点： ◎OJTでマンツーマンで教えるので未経験の方でも安心して就業いただけます。 ◎飛び込み営業は一切ありません。また厳しいノルマもありません。腰を据えて働ける環境です。 ■組織構成： 現在、宇都宮支店で働く営業スタッフは2名です。 わからないことはすぐに先輩に聞ける環境です。 ■働き方： ◎平均勤続年数10年7ヶ月です。腰を据えてじっくり働ける環境が整っています。 ◎働きやすい環境づくりをしているため、離職率も6%ほどとなっています。 ■当社について： 「住む人の健康を守ること」を掲げ、素材と性能にこだわった家づくりをしています。創業から積み重ねてきた製材・施工技術と、茨城県の恵まれた環境を活かし、心地よく快適な「健康住宅」を、お客様にお届けします。

「プロみたいなデザインセンスがないとダメ？」 「専用の画像ソフトなんて触ったことがない…」 クリエイティブなお仕事に、そんなハードルの高さを感じていませんか？ 私たちが募集するのは、特別なセンスよりも「これ可愛い！」「この色いいかも！」というあなたの直感や遊び心が活かせる、バナー（WEB上の画像）作成のお仕事です 「私にできるかな…？」第一歩を全力サポート！ デザイン未経験でも全く問題ありません！活躍中の先輩たちも未経験スタートばかり。 基礎からしっかり学べる【オリジナルの研修資料】をご用意しています！ツールの使い方から「目を惹くデザインのコツ」まで、先輩たちが隣で丁寧に教えるので焦らず成長できます◎ お仕事の流れ ・まずは専用資料でデザインの基礎を学ぶ座学研修 ・先輩のお手本を見ながら、簡単な画像作成に挑戦！ ・「この文字の大きさどうかな？」とおしゃべりしながらアイデア出し ・完成したバナーをチームで見て「可愛い！」と褒め合い ◆ 20代～30代中心！「質問」が大歓迎の職場 弊社は、先輩・後輩の垣根なし！一人でパソコンと睨めっこする孤独な作業ではなく、ワイワイ教え合いながら進めるフラットな環境です 「あなたらしさ」を大切に 服装・髪型・ネイル・ピアスすべて自由！ 自分らしいスタイルでモチベーション高く働けます。 「まずは話を聞いてみたい」も大歓迎！ 立派な志望動機や、最初からのポートフォリオ（作品集）は不要！ 「デザインに興味がある」「楽しくモノづくりがしたい」という等身大の気持ちでのエントリーをお待ちしています！ ※面接は基本オンライン。お気軽にご応募ください

仕事内容】 セブンヒルズ宮古島は、ただお料理を運ぶだけの場所ではありません。 お客様一人ひとりの大切な記念日や、心待ちにしていたご旅行でのディナーを、忘れられない思い出に変える「舞台」です。あなたには、その舞台の主役の一人として、最高のおもてなしをお願いします。 【具体的なお仕事】 • お客様のお出迎え・ご案内 最高の笑顔でお客様をお迎えし、特別な時間の始まりを演出します。 • オーダーテイク・お料理のご提案 おすすめの黒毛和牛や新鮮な島野菜について、あなたの言葉で魅力をお伝えします。ワインやドリンクのペアリング提案なども、少しずつ覚えていきましょう。 • お料理・ドリンクの提供 シェフが目の前で焼き上げたお料理を、最高のタイミングでお届け。「わぁ！」というお客様の歓声が、私たちの喜びです。 窶「 縺雁ョ「讒倥→縺ョ繧ウ繝溘Η繝九こ繝シ繧キ繝ァ繝ウ 「どこからいらしたんですか？」そんな何気ない会話から、お客様との距離が縮まります。あなたの心遣いが、お店のファンを増やします。 • お会計・お見送り 「最高のディナーでした」「また来ますね」という言葉をいただけるよう、最後まで心を込めて感謝の気持ちでお見送りします。 【この仕事の魅力】 未経験からでも「おもてなしのプロ」を目指せます。言葉遣いや立ち居振る舞い、ワインの知識まで、先輩スタッフが丁寧に教えるのでご安心ください。お客様の笑顔や「ありがとう」をダイレクトに感じられる、やりがいの大きな仕事です。 宮古島の美しいサンセットを望む特別な空間で、私たちと一緒にお客様を笑顔にしませんか？

「タクシードライバーって本当に稼げるの？」 そんな疑問を持っている方にこそ、読んでほしい内容です。 いまの福岡は、とにかくタクシー需要が高め。 配車アプリの予約は途切れず、観光客は増え続け、料金改定で単価もアップ。 つまり“走れば走った分だけ売上が伸びる”流れができています。 ・未経験スタート9割 ・月給保証あり ・スマホ配車で自動的にお客様とマッチング 必要なのはAT免許だけ。全車ナビ付きで操作も簡単。 人間関係の気疲れもなく、「黙々と」「自分のペース」で働ける環境です。 そのうえで、売上は自然とついてきます。 【なぜ福岡で稼ぎやすいのか】 ・観光客が右肩上がりで増加 ・アプリ配車の利用が一気に広がっている ・メディア・航空会社など法人契約も多数 ・“呼ばれる側”の会社で乗せやすい 配車の半分以上がアプリ・法人経由。 「お客様を探す」より「呼ばれる」ほうが多いので、 “待ち時間ゼロ”も普通にあります。 【入社後の流れ】 STEP1：2種免許を会社負担で取得 STEP2：2週間の研修で基礎を習得 STEP3：約3ヶ月で安定した売上に 同期も多く、教えるスタッフも丁寧なので、 40代・50代から始める方も安心です。 【働いている人は？】 20代～60代まで幅広く活躍中。 特に30～40代の子育て世代が増えています。 「しっかり稼ぎたい」 「働き方を無理なく整えたい」 「年齢に合う仕事を探している」 そんな理由で始めた方が多く、 収入が短期間で安定するケースもよく見られます。 無理なく始められて、しっかり稼げる。 そんな働き方を一緒に実現しませんか？

＼飲食未経験から最短ルートで店長へ／ 早期に年収400～700万円も目指せる！ 包丁なし・仕込み1時間だけ。 現場からマネジメントまで学べる、ラーメン横綱の正社員募集！ 年齢の条件と理由あり：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） Native Japanese speaking， writing skills are required. 「将来は店長になりたい」その想い、歓迎します。 ラーメン横綱では、 飲食の現場を知ったうえで、店舗を任される店長を育てています。 いきなり難しい仕事は任せません。 まずは現場を理解し、少しずつ「人・売上・お店」を動かす力を身につけていきます。 ＜未経験でも店長を目指せる理由 BEST4＞ ◎ 包丁なし＆調理の難しさなし ◎ 仕込みは1日1時間だけ ◎ 先輩がマンツーマンで育成 ◎ 入社半年は日勤のみ 【どんな仕事？】 まずは店舗スタッフとして、基礎を固めます。 ・接客／配膳 ・清掃 ・食材の小分け／ご飯を炊くなどの簡単作業 ・スマホを使った注文対応 セントラルキッチン方式のため、包丁を使うような調理はありません！ 先輩が横で教える完全OJTだから未経験でも安心 現場に慣れたら、少しずつ任される仕事が増えていきます。 成長企業のため、ポストも豊富 将来独立を目指せる【独立支援制度】あり 【働きやすさが社員定着率92％の理由】 ◎ 月8～9日休み／土日祝も取得OK ◎最大10連休OK（飲食では珍しい！） ◎家賃5000円の独身寮（光熱費込み／Wi-Fi完備） ◎毎月昇給チャンスあり ◎男性育休取得率100％（昨年度） 「いつか店長に」ではなく、 「現実的に、店長を目指せる道」を用意しています。 あなたの挑戦を、ラーメン横綱が支えます。

「タクシードライバーって本当に稼げるの？」 そんな疑問を持っている方にこそ、読んでほしい内容です。 いまの福岡は、とにかくタクシー需要が高め。 配車アプリの予約は途切れず、観光客は増え続け、料金改定で単価もアップ。 つまり“走れば走った分だけ売上が伸びる”流れができています。 ・未経験スタート9割 ・月給保証あり ・スマホ配車で自動的にお客様とマッチング 必要なのはAT免許だけ。全車ナビ付きで操作も簡単。 人間関係の気疲れもなく、「黙々と」「自分のペース」で働ける環境です。 そのうえで、売上は自然とついてきます。 【なぜ福岡で稼ぎやすいのか】 ・観光客が右肩上がりで増加 ・アプリ配車の利用が一気に広がっている ・メディア・航空会社など法人契約も多数 ・“呼ばれる側”の会社で乗せやすい 配車の半分以上がアプリ・法人経由。 「お客様を探す」より「呼ばれる」ほうが多いので、 “待ち時間ゼロ”も普通にあります。 【入社後の流れ】 STEP1：2種免許を会社負担で取得 STEP2：2週間の研修で基礎を習得 STEP3：約3ヶ月で安定した売上に 同期も多く、教えるスタッフも丁寧なので、 40代・50代から始める方も安心です。 【働いている人は？】 20代～60代まで幅広く活躍中。 特に30～40代の子育て世代が増えています。 「しっかり稼ぎたい」 「働き方を無理なく整えたい」 「年齢に合う仕事を探している」 そんな理由で始めた方が多く、 収入が短期間で安定するケースもよく見られます。 無理なく始められて、しっかり稼げる。 そんな働き方を一緒に実現しませんか？

「タクシードライバーって本当に稼げるの？」 そんな疑問を持っている方にこそ、読んでほしい内容です。 いまの福岡は、とにかくタクシー需要が高め。 配車アプリの予約は途切れず、観光客は増え続け、料金改定で単価もアップ。 つまり“走れば走った分だけ売上が伸びる”流れができています。 ・未経験スタート9割 ・月給保証あり ・スマホ配車で自動的にお客様とマッチング 必要なのはAT免許だけ。全車ナビ付きで操作も簡単。 人間関係の気疲れもなく、「黙々と」「自分のペース」で働ける環境です。 そのうえで、売上は自然とついてきます。 【なぜ福岡で稼ぎやすいのか】 ・観光客が右肩上がりで増加 ・アプリ配車の利用が一気に広がっている ・メディア・航空会社など法人契約も多数 ・“呼ばれる側”の会社で乗せやすい 配車の半分以上がアプリ・法人経由。 「お客様を探す」より「呼ばれる」ほうが多いので、 “待ち時間ゼロ”も普通にあります。 【入社後の流れ】 STEP1：2種免許を会社負担で取得 STEP2：2週間の研修で基礎を習得 STEP3：約3ヶ月で安定した売上に 同期も多く、教えるスタッフも丁寧なので、 40代・50代から始める方も安心です。 【働いている人は？】 20代～60代まで幅広く活躍中。 特に30～40代の子育て世代が増えています。 「しっかり稼ぎたい」 「働き方を無理なく整えたい」 「年齢に合う仕事を探している」 そんな理由で始めた方が多く、 収入が短期間で安定するケースもよく見られます。 無理なく始められて、しっかり稼げる。 そんな働き方を一緒に実現しませんか？

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＼飲食未経験から最短ルートで店長へ／ 早期に年収400～700万円も目指せる！ 包丁なし・仕込み1時間だけ。 現場からマネジメントまで学べる、ラーメン横綱の正社員募集！ 年齢の条件と理由あり：例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） Native Japanese speaking， writing skills are required. 「将来は店長になりたい」その想い、歓迎します。 ラーメン横綱では、 飲食の現場を知ったうえで、店舗を任される店長を育てています。 いきなり難しい仕事は任せません。 まずは現場を理解し、少しずつ「人・売上・お店」を動かす力を身につけていきます。 ＜未経験でも店長を目指せる理由 BEST4＞ ◎ 包丁なし＆調理の難しさなし ◎ 仕込みは1日1時間だけ ◎ 先輩がマンツーマンで育成 ◎ 入社半年は日勤のみ 【どんな仕事？】 まずは店舗スタッフとして、基礎を固めます。 ・接客／配膳 ・清掃 ・食材の小分け／ご飯を炊くなどの簡単作業 ・スマホを使った注文対応 セントラルキッチン方式のため、包丁を使うような調理はありません！ 先輩が横で教える完全OJTだから未経験でも安心 現場に慣れたら、少しずつ任される仕事が増えていきます。 成長企業のため、ポストも豊富 将来独立を目指せる【独立支援制度】あり 【働きやすさが社員定着率92％の理由】 ◎ 月8～9日休み／土日祝も取得OK ◎最大10連休OK（飲食では珍しい！） ◎家賃5000円の独身寮（光熱費込み／Wi-Fi完備） ◎毎月昇給チャンスあり ◎男性育休取得率100％（昨年度） 「いつか店長に」ではなく、 「現実的に、店長を目指せる道」を用意しています。 あなたの挑戦を、ラーメン横綱が支えます。

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■》宮崎から世界へ羽ばたく留学生を支える 当校は、日本での就職やビジネスシーンでの活躍を目指す外国人留学生が通う専門学校です。「日本で働きたい」「ビジネスを学びたい」という高いモチベーションを持った学生たちに、日本語や日本のビジネスマナーを教える、非常に社会的貢献度の高いお仕事です。 ■》授業に集中できる、無理のない環境 残業は原則なく、17:30の定時にはしっかりと退勤できる環境を整えています。授業のコマ数やカリキュラム作成のスケジュールもチームで調整しながら進めるため、持ち帰り残業などもありません。プライベートと両立しながら、目の前の学生たちとじっくり向き合えます。 ◆ビジネス関連の授業担当 （あなたの得意な分野や経験に合わせて調整します） (1)リテールマーケティング（店舗運営や流通の基礎） (2)ビジネス概論 (3)ビジネス文書・ビジネスマナー（敬語や電話応対など） (4)簿記 (5)サービス接遇 (6)ビジネス英語　等 ◆学校運営の業務 ・クラス運営 ・カリキュラム、教材の作成（既存のフォーマットや先輩のノウハウがあります） ・学校イベントの立案・実行（文化交流会やスポーツ大会など） ・学生の就職サポート（履歴書の添削や面接の練習など） ～1日の流れ（例）～ 08:30～ 出勤、朝礼、授業の準備 09:00～ 午前の授業（90分×2コマなど） 12:10～ 休憩 12:50～ 午後の授業（最大1コマ、授業準備等） 15:00～ 学生の就職相談、面接練習のサポート 17:00～ 日報入力、翌日の授業準備 17:30　 退勤（今日も1日お疲れ様でした！残業なしで帰宅できます） ◎手厚いサポート体制！ 入社後は、当校の教育方針や授業の流れについて先輩教員が丁寧にレクチャーします。経験が浅い方も安心してスタートいただけます。

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