【ホテル・営業経験者歓迎◎／中途入社社員多数活躍中／「ホテル、レストラン事業」、「水族館事業」、「ゴルフ場事業」と全国各地で幅広く事業展開の総合ホスピタリティ企業】 ■業務内容： 当社が運営する施設についての旅行エージェント・法人企業への宴会・宿泊営業を担当いただきます。 出張頻度は月に1、2回程度発生いたします。 ◎国内セールス 旅行エージェント等に対して、自社施設等のご提案を行います。 ＜提案する商材＞ ・全施設宿泊・宴会・教育旅行・MICE※ ＜その他業務＞ ・契約関係対応 ・セールスツールの作成 ・・・法人セールス用のツール作成・管理 ◎海外セールス 旅行エージェント等に対して、自社施設等のご提案を行います。 ＜提案する商材＞ ・全施設宿泊・宴会・教育旅行・MICE ＜その他業務＞ ・セールスツールの作成 ・・・海外セールス用のツール作成・管理 ・訪日インバウンド予約対応 ※注）Meeting（会議・研修）、Incentive tour（報奨・研修旅行）、Convention（国際会議）、Exhibition/Event（展示会・イベント）の頭文字 ■組織構成： ・12名（メンバー6名、マネジメント6名） ■キャリアパス： 5〜10年程度でマネジメントにステップアップすることも可能です。ご本人の希望があれば部署異動するなど幅広いキャリアパスを選択出来ます。 ■当社について： ・ホテル・レストラン・レジャー施設の運営およびコンサルティングをしている財閥系の不動産・ディベロッパー系企業です。 ホテルや旅館、また、さまざまなリゾート施設の運営に携わり、豊富な事業実績を通じて培ったノウハウを活かして、運営受託をはじめとして販売支援や各種コンサルティングによって、課題の解決を支援するソリューション事業を展開しています。 ・多種多様な経営問題、後継者問題などを抱えるホテル・旅館のオーナーに対して、問題の改善や成長への第一歩を踏み出せるよう、業務ノウハウの提供といった支援策・改善策を提供します。 ・「お客様を喜ばせたい」というホスピタリティのある方が多いのが特徴です。 ・中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【概要】 変換器等の製造設備の導入、改修、メンテナンス等 製造に係るボトルネックの改善 【会社の特徴】 ・1972年の創業以来連続して黒字決算 ・信号変換器で国内シェアNo.1であり、世界ではNASAにおける、ロケットエンジンの制御およびテストシステムで200台以上使用されている実績 ・「全員マネージャー制度」を導入（自分で仕事を管理し、コントロールできる、ひとりひとりが、マネージャー（管理職）として活躍されております） ・毎年社員旅行を実施。30周年、35周年、40周年はパリやハワイなどの海外旅行。

【概要】 変換器等の製造設備の導入、改修、メンテナンス等 製造に係るボトルネックの改善 【会社の特徴】 ・1972年の創業以来連続して黒字決算 ・信号変換器で国内シェアNo.1であり、世界ではNASAにおける、ロケットエンジンの制御およびテストシステムで200台以上使用されている実績 ・「全員マネージャー制度」を導入（自分で仕事を管理し、コントロールできる、ひとりひとりが、マネージャー（管理職）として活躍されております） ・毎年社員旅行を実施。30周年、35周年、40周年はパリやハワイなどの海外旅行。

＼建築資材（金物）の配送ドライバー募集｜業績絶好調！今期も特別報奨金支給＆社員旅行（無料）実施｜豊橋で安定して長く働きたい方へ／ 《当社の魅力》 ◎県内に同業社が数十社ある中で、当社のような社員数・若手の戦力・工場の規模を保有している会社は一握りであり、ニッチですが、建築金物の分野では全国でもトップクラスです。 ◎大きな案件をゼネコンから継続的に受注できています。全員で稼いで、全員に還元するという理念があり、会社一丸となって出した成果を給与に反映する制度があり、高い給与水準を実現できます。 ■業務内容： 4トンユニックでの配送業務です。 (1)営業担当者より配送指示書を受け取り、自社工場で製作したスチール手すり、タラップ（梯子）等の荷造り・積み込みを行います。 (2)当社が担当する建築施工現場（愛知県内メイン）へ配送します。 (3)パレット、スチールラック、直積み、ラッシング、ロープ等をレッカー、ユニックにて荷下ろし（場合によってはレッカー、フォークリフトにて荷下ろし）を行います。 ※廃材、残材の引き取りが発生する場合があります。 ■就業環境： 建築現場での朝礼後の搬入作業が多いため、朝は早いです。 そのため、早出手当もしっかりつきます。 《福利厚生の補足》 ・特別報奨金制度/今期実績…経常利益目標達成のため、社員1人当たり38万円の特別報奨金支給 ・社員旅行について…2025年6月には数年に1回の社員旅行が決定（北海道を予定）。旅費はすべて会社負担＋お小遣い万円も支給。 ・大忘年会について…毎年12月には協力業者も呼び、三谷温泉（蒲郡市）にて大忘年会を実施（今年は総勢180名）。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場／旅行比較サイト「トラベルコ」運営企業／・年休125日・土日祝休／ユーザーの反応を感じられる／無形×営業としてのスキルアップ可能】 ■業務内容 日本最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』の既存顧客に対する企画営業を担当していただきます。営業先は旅行会社、ホテル、航空会社、官公庁など様々です。単なる販売提案ではなく、どうすればユーザーにとって?やすいメニューになるかなど改善提案及びサービス向上施策も考えて頂きます。 ■具体的には ・既存取引先に課題をヒアリングし、数値に基づいてソリューションを提案 └最安値商品の連携、LP改善など。 ・効果検証 └データ分析し、売上向上に繋がる提案を行う。 ・広告提案 └バナーや特集などの提案を行う。 ・競合調査 ・新規クライアントの契約交渉 ■ミッション 既存の取引先に対し、企画提案営業を行ったり、そのためのヒアリングをすること。 ■組織構成 当社には営業組織は無く、航空券／ホテル／ツアーなどのメニューごとのチームに分かれております。 １チーム約10名で構成されており、WEBディレクター等のクリエイティブメンバーとも連携し、顧客の課題解決・提案を実施していきます。 ■キャリアパス： まずは旅行会社を数社ご担当いただくところから、ゆくゆくはメニュー責任者を目指していただけます。 ※ご入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を学んで頂きます。 ■『トラベルコ』の特徴： 1,500以上の旅行サイトの旅行商品を掲載し、ユニークユーザー様の数も年々増え、国内でも最大級のサービスへと成長しました。巨大なデータベースと技術力を強みに、旅行に行くときにはまず「トラベルコ」で検索、といえるほどにサービスを拡大しております。 ■当社の特徴・魅力： ・残業時間削減に取り組んでおり、それぞれが自分のペースで仕事に打ち込める、働きやすい環境です。 ・女性の産休や育休の取得実績も多数あります。もちろん、休暇取得後は改めて当社で就業しています。土日休みで有休もとりやすく、長期休暇をとる方もいます。 ・個々の成果を確認し、評価に応じて、年1回給与を改定する人事評価制度があります。評価は、期初に設定した目標の達成度によります。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場／旅行比較サイト「トラベルコ」運営企業／残業20h程度・年休125日・土日祝休で働きやすさ◎／無形×営業としてのスキルアップ可能】 ■業務内容 日本最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』の既存顧客に対する企画営業を担当していただきます。営業先は旅行会社、ホテル、航空会社、官公庁など様々です。単なる販売提案ではなく、どうすればユーザーにとって?やすいメニューになるかなど改善提案及びサービス向上施策も考えて頂きます。 ■具体的には ・既存取引先に課題をヒアリングし、数値に基づいてソリューションを提案 └最安値商品の連携、LP改善など。 ・効果検証 └データ分析し、売上向上に繋がる提案を行う。 ・広告提案 └バナーや特集などの提案を行う。 ・競合調査 ・新規クライアントの契約交渉 ■働き方 残業時間削減に取り組んでおり、それぞれが自分のペースで仕事に打ち込める環境です。入社後はOJTの兼ね合いで約1か月程度は出社いただきますが、その後はリモートワークも可能な体制がございます。 ■組織構成 航空券／ホテル／ツアーなどのメニューごとのチームに分かれております。 １チーム9名で構成されており、WEBディレクター等のクリエイティブメンバーとも連携し、顧客の課題解決・提案を実施していきます。 ■キャリアパス まずは旅行会社を数社ご担当いただくところから、ゆくゆくはメニュー責任者を目指していただけます。 ※ご入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を学んで頂きます。 ■福利厚生・制度について ・女性の産休や育休の取得実績も多数あります。休暇取得後は当社で就業しています。土日休みで有休もとりやすく、長期休暇をとる方もいます。 ・個々の成果を確認し、評価に応じて、年1回給与を改定する人事評価制度があります。評価は、期初に設定した目標の達成度によります。 ■『トラベルコ』の特徴 1,500以上の旅行サイトの旅行商品を掲載し、ユニークユーザー様の数も年々増え、国内でも最大級のサービスへと成長しました。巨大なデータベースと技術力を強みに、旅行に行くときにはまず「トラベルコ」で検索、といえるほどにサービスを拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／国内外に事業を展開するグローバル企業／旅行事業以外にホテル事業やその他新規事業を多数展開】 ■職務内容： ・セキュリティ診断 ・不正アクセス/不正侵入監視 ・脆弱性管理 ・インシデント対応(ウイルス駆除やフォレンジック調査など) ・セキュリティ教育、訓練 ・セキュリティ監査 ■環境： オフィス内はフリーアドレスとなっております。服装はオフィスカジュアルを導入しております。 業務に慣れてきたらリモートワークは併用可能です。 ※リモートワークに関して： 業務に慣れてきたら、週1回程度のリモートワークとの併用は可能です。 詳しくは面接時にお問い合わせください。 ■働き方について： 年間休日数122日、残業時間は部署平均10〜20時間程度とプライベートと両立して働きやすい環境です。 また、リモートワークも併用可能で、取り入れている社員は平均して週1〜2日在宅で勤務しています。 過去、働きやすさに魅力を感じて入社を決定した中途入社社員もいらっしゃいます。 ■当社について： 東証プライム上場、国内145拠点、海外57か国、110都市、143拠点（2025年4月時点）に事業を展開するグローバル企業です。 旅行事業（海外・国内・訪日旅行）を中心に、グループ会社にはテーマパーク事業、ホテル事業など多角的な事業を展開し、さらなる挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜旅行好きな方歓迎！/土日祝休み/Webディレクターへ挑戦できる！/企画から運用まで一気通貫/長年のパートナーである大手旅行会社の案件をメインで担当/副業可〜 ■業務内容 大手の旅行会社の案件を中心に、コンテンツの企画から完成までのディレクション、その後の運用まで幅広い業務を担当いただきます。 旅行業や観光・宿泊業を中心とした、ウェブサイトの企画提案において、積極的にアイデアを出せる方を期待しております。 〈具体的には〉【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアント（大手旅行会社メイン）からの依頼を受け、制作期間やコストの見積りを作成 ・企画意図やコンセプトをヒアリングし、制作スタッフに共有 ・関連部門との調整を行ない、制作スケジュールを作成 ・完成したWebページの納品、運用管理 ・サイト運用後の追加修正やリニューアル依頼の受注 ■制作実績 大手の旅行会社様メインで案件を頂いております。規模の大きなディレクションに携わることができます。 https://cread.biz/works/ ■就業環境 チームで案件を担当するため、属人化されておらず、有給取得がしやすい環境です。また、年間128日と豊富です。 ■組織構成 Webディレクターは40代2名、30代6名、20代半ば2名の計9名が在籍しております。社歴20年の社員もおり、経験豊富なため安心して就業いただけます。 ■入社後の流れ 東京の本社（五反田）にて組織概要やビジネスマナー、各部署の業務内容などについて学ぶ3日間の基礎研修を行ないます。 ■当社について 当社は広告制作会社としてお客様のビジネスを裏側から支え続けてきました。写真や動画、イラストなどクリエイターの感性と編集者の構成力、デザイナーの表現力で、お客様のビジネスとユーザーのタッチポイントにおけるコミュニケーションの最適化を実現します。長年に渡って多品種、短納期の納品要望にお応えしており、自動化ツール作成による業務効率化、DB構築や業務基幹システム構築などのITソリューション開発とその提供にも力を入れています。 変更の範囲：本文参照

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから　紹介予定派遣スタッフ　として就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025年05月下旬～長期 即日～スタート ※開始日の調整OK ＼安定した需要がある安心企業未経験からしっかりサポートします！／ 正社員を目指せる紹介予定派遣！未経験大歓迎！ 社員旅行や記念式典など充実の福利厚生あり！ 幅広い年代の社員が多く、やわらかい雰囲気の職場です！ 【既存顧客へのルートセールス】 ・油圧ユニットなど産業機器の提案 ・電話/メール対応 ・注文手配/納期管理 ・見積書/注文書/受領書/日報の作成 先輩社員に同行しながら仕事の進め方や製品に関する知識を身に着けていただきます。 ＜仕事の特徴・やりがい＞ 落ち着いた雰囲気、チームワークがよい、未経験からスキルが身につく、正社員登用の実績あり、同じ業務ではたらく人がいる、コツコツの仕事 ＜直接雇用の時期＞ 最大6ヶ月派遣として就業後、双方合意に至った場合【正社員】として直接雇用予定 ＜直接雇用後＞ 月給 230,000円 賞与・昇給あり、各種保険完備、交通費規定内支給 皆勤手当、住宅手当、精勤手当、退職金制度、記念式典、社員旅行など

〜旅行好きの方必見！添乗員派遣サービスに特化した事業を展開／大手旅行会社と取引多数／よりよい営業環境を構築するためのサポートや管理をお任せ〜 添乗員派遣サービスに特化した事業を展開する当社にて、各支店の営業推進（派遣案件の獲得および振り分け等）や業務管理などをお任せします。 全国にある支店が、効率的に成果を上げられるよう、業務業況を管理しながら営業活動をフォロー・推進していく役割です。 ■具体的な業務： （1）営業推進 ・全国への獲得した案件の振り分け ・全国の案件管理 ・全国の各支店に営業状況をヒアリングし、効率的な営業手法の提案 （2）業務管理・コンプライアンス　 ・社内規定等の整備／運営／管理 ■入社後の流れ： まずは東京本社にて1週間ほど、自社システム「eCall」の操作方法や添乗員教育などを学びます。その後OJTを6ヶ月間実施します。先輩社員がしっかりと教えていきますので、安心して就業できる環境です。 ■キャリアパス： 慣れてきたら、各支店のメンバーと連携しながら幅広く活躍していただきます。将来的には管理職（支店長あるいは営業本部部長）やマネージャークラスへキャリアUPすることも可能です。 ■組織について： 営業本部は女性社員1名が在籍。 各支店では、20代〜40代の男女が中心となって活躍しています！ ■当社の魅力 ◎JTBやクラブツーリズムなど大手旅行会社を中心に添乗員をはじめ多くのスタッフを派遣しています。 ◎北海道から沖縄まで全国に支店を構えるまで成長してきました。現在は、旅行業界以外への人材派遣や人材紹介システムの開発にも力を入れています。 ◎今後はイベント・国際会議等のMICE関連の案件の獲得を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

ｉｎｇ‐Ｂｗｅｌｌは、中途の転職者をターゲットとした求人媒体をメインで扱っており、業種や規模を問わず様々な企業様と取引を重ねてる会社です。 今回、さらなる組織強化を図り営業職を募集致します。 ■担当業務： IndeedPLUSや他求人媒体、WEB広告など、企業様に合った採用プランをご提案する採用支援営業をお任せします。 ■業務詳細： ・企業様に求人メディアをご提案する採用支援営業をお願いします。 ・営業戦略の立案や行動分析などの営業企画業務をお願いします。 ・企業様の採用スケジュールに沿って行動していただきます。 例えば、アポイント（商談）→契約→取材→ 自社制作チームへの発注→原稿の確認→入稿→掲載中のアフターフォロー→顧客管理 ・営業先は首都圏です。直行直帰あり。 ・新規開拓を中心に担当して頂きます。 入社後は人材採用や営業の基礎知識から身に付けて頂きます。 様々な業界の経営者等の出会いから得られるものは大きいと思います。 ■組織構成： 営業11名　事務2名　他グループ160名 ■福利厚生： 年に1回、手作り感と参加型を大切にした社員旅行を実施しております。 そのため毎月5000円を給与から積立（年間6万円）し、楽しい旅行にするため、自分たちで企画を考え盛り上がるため、積立の一部（最大2万円まで）を活用し、残りの積立金は旅行先でのレジャー等それぞれ自由に使っています。 過去にはグアムやセブ島、沖縄や北海道等、に行きましたが、毎回アイデアを出し合い参加者全員で盛り上がっています。 ※社員旅行が実施できなかった場合は全額返金されます。 ※該当年の7/1時点で試用期間を終えている方が対象となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◎安定した経営基盤／地域トップクラスの実績を誇る総合建設会社 ◎社員第一の社風！賞与・給与共に高水準（賞与平均6ヶ月） ◎週1回ノー残業デー・家族手当あり・福利厚生充実・在宅勤務可 ■業務内容： ゼネコン・プラントメーカー・官公庁・商社・各種メーカーなど、既存のお客様に向けた案件のご提案や交渉をお任せします。 ※スキルにより、簡単な積算・設計もお任せします（大規模なものは専門部門が担当）。 ■入社後の流れ： 入社後はまずOJTで先輩社員について現場を訪問し、当社のルールや仕事の流れを覚えていただきます。入社半年程で、対応できる案件から徐々にお任せしていきます（独り立ち目安〜6ヶ月）。社員同士の連携がとれた環境なので、営業以外の部門ともコミュニケーションがとりやすいのが特徴です。 ■特徴： ・一般建築から危険物施設まで幅広い案件を担当できます。 ・ノルマは一切なく、自ら目標数値を決めてその目標数値を追っていく営業スタイルです。お客様から直接声がかかることも多数あります。 ■組織構成： 営業4名（20代1名、40代2名、70代1名） ■当社の魅力： ・当社は群馬県伊勢崎市に本社を構え、地域トップクラスの実績を誇る総合建設会社です。公共建築、土木をはじめ、一般建築物からプラント建設及びガソリンスタンド建設などを行っております。 ・創意工夫を常に考え、顧客の満足する最良の製品を提供し、地域社会に貢献をすることを会社理念にしております。同業界では珍しく、若い社員が多く和気あいあいとした雰囲気で働いて頂けます。 ・社員の平均年収や賞与が高水準です（賞与平均6ヶ月分支給）。社員第一の社風で還元しています。 ・社員同士の交流会も盛んで、社員旅行：2018年実績〜ハワイ旅行、2019年実績〜タイ旅行、社内クラブでは野球・ゴルフ・サッカー・バスケットボール・テニス・釣りなどで交流をしております。

〜ニドムの環境の良さと安全性で高い評価あり／社員一人一人が成長するための教育制度◎／寮・社宅完備でUIターンも歓迎〜 ■業務内容： ゴルフ場・ホテル・結婚式場を運営する当社にて、法人営業をご担当いただきます。 ◇宿泊及びゴルフの営業企画 ◇自社HP、OTA商品造成 ◇法人・旅行会社営業 ◇旅行会社との連絡調整・旅行商品の企画 ◇ゴルフ場リゾート会員権販売の営業及び企画 ◇ゴルフ場ホテルの商品・イベント企画及び広報宣伝 ※社有車使用 ■職場環境： ◇「ニドムの森で働く。」の文字通り、ニドムの美しい森にある職場で北海道の四季の移り変わりを肌で感じながら働いていただけます。 ◇社員一人一人が成長するための教育制度が充実しています。 ■当社の魅力： （1）今般のコロナ禍の状況の中、年間200組のお客様からの婚礼のご予約を頂いており、ニドムの環境の良さと安全性を高く評価されております。 （2）ニドムクラシックコースでは、3〜4年後の国内メジャー女子プロトーナメントの開催が内定しており、注目を集めています。 （3）北海道の自然を存分に満喫できるホテル・ゴルフ場・結婚式場を運営しています。 ■事業内容： 美しい森と泉に囲まれた「ホテルニドム」と「ニドムクラシックコース」の経営。ゴルフやウェディングでお越しになるお客様に豊かで美しい自然を愉しんでいただいています。

◇犬のマークの帝産観光バス／年休120日・希望通りやすいシフト◎／旅の一生の思い出を創る◇ ■業務概要 貸切バスを270台以上保有し、修学旅行や団体旅行、企業研修といった様々な「バスの旅」を支えてきた帝産観光バス。今回はそんな当社の“神戸支店”の観光バス運転士を募集いたします。 ■具体的な業務 バスの運転業務をお任せします。 ・当社取引先バスの運転業務 ・貸切バスの運転業務 ・取引先バスまたは当社貸切バスの運転業務全般 ※就業時間等詳細は、面接時にご説明いたします。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員のOJT指導や社内研修を通して業務を学んで頂きます。 大型2種免許については、取得支援の補助金制度を設けております。 免許をお持ちでない方も入社後にお取りいただけますのでご安心ください。 ■組織構成 神戸支店は約70名規模の拠点。営業課・運輸課・総務課などバックオフィススタッフが約20名と、ドライバーや整備士が約50名で構成されてます。 ■観光業の魅力＜お客様の一生の思い出づくり＞ 旅を共にするお客様と、様々な感動や喜びを分かち合ったりできることが大きな魅力です。修学旅行のお客様のシェアは高く、「学生さんの一生の大切な思い出作り」という意義深い仕事です。 また、外国人観光客の増加を背景に「車内WI-FI」のインフラ整備や多国言語での観光地紹介にも取り組んでおります。 ■当社の特徴 ◎安定基盤 東名阪に計6つの拠点を構える他、全国各地にグループ会社を展開。車体横に描かれた犬のマークで当社を判断してくださるお客様も多いほど、浸透しています。創業77年という長い歴史から信頼度は高く、大手旅行会社との長年の取引により、現在も修学旅行や社員旅行など多くの貸切バス団体旅行を手がけています。 ◎中途入社組も活躍中！ 社員の約4割が中途入社で、同業のバス会社で働いていた方もいますが、元カーディーラーやホテル勤務といった異業種出身者も在籍しています。 業界職種未経験から活躍している先輩社員が沢山おります！ 変更の範囲：会社の定める業務

◇犬のマークの帝産観光バス／昭和21年創業の老舗企業／『働きやすい職場認証制度』認定企業◇ ■業務概要： 貸切バスを270台以上保有し、修学旅行や団体旅行、企業研修といった様々な「バスの旅」を支えてきた帝産観光バス。今回はそんな当社の“神戸支店”の観光バス整備士を募集いたします。 入社後は先輩社員のOJT指導や社内研修を通して業務を学んで頂きます。 ■具体的な業務： 大型バス（観光バス・夜行バス）の整備や点検作業を実施し、バスが異常なく運行出来るようにする仕事です。 バス会社では縁の下の力持ちの存在であり、トラブルなくバスが入庫した際には大変やりがいを感じる仕事でもあります。 ■組織構成： 神戸支店は約70名規模の拠点。営業課・運輸課・総務課などバックオフィススタッフが約20名と、ドライバーや整備士が約50名で構成されてます。 ■観光業の魅力＜お客様の一生の思い出づくり＞ 旅を共にするお客様と、様々な感動や喜びを分かち合ったりできることが大きな魅力です。修学旅行のお客様のシェアは高く、「学生さんの一生の大切な思い出作り」という意義深い仕事です。 また、外国人観光客の増加を背景に「車内WI-FI」のインフラ整備や多国言語での観光地紹介にも取り組んでおります。 ■当社の特徴： ◎安定基盤 東名阪に計6つの拠点を構える他、全国各地にグループ会社を展開。バス保有台数は270台と業界でも有数の規模を誇る『帝産観光バス』。車体横に描かれた犬のマークで当社を判断してくださるお客様も多いほど、浸透しています。創業77年という長い歴史から信頼度は高く、大手旅行会社との長年の取引により、現在も修学旅行や社員旅行など多くの貸切バス団体旅行を手がけています。 ◎中途入社組も活躍中！ 社員の約4割が中途入社で、同業のバス会社で働いていた方もいますが、元カーディーラーやホテル勤務といった異業種出身者も在籍しています。 業界職種未経験から活躍している先輩社員が沢山おります！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社で行うWEBデザイン業務/駅から徒歩1分/2024年5月に新オフィスがオープンで快適な就業環境/充実の福利厚生〜 ■採用背景 当社は、2026年8月までにステップアップ上場を目指しています。上場に伴い、時価総額を向上させることを目指しており、企業の魅力を最大限に引き上げるために新たなメンバーを募集しています。 ■業務概要 自社で行うデザインの全般をお任せします。現在、デザイン関係はほとんど外注をしているため、今後は自社で全てのデザインを行っていきたいと考えています。 ■業務詳細 WordPressやJavaを使用し、下記の業務をお任せします。 ・自社HPの作成、修正 ・社内のラーニングサイト制作 ・動画作成、編集　　など ■組織構成 現在アルバイト社員も含め３〜4名でPC周り、デザイン、システム関係の仕事全て行っています。 ■当社の魅力 ◇主体的に仕事ができる 社内プロジェクトが社員の発案によって進められる環境が整っています。自ら手を挙げて仕事を任される機会が多くあり、主体的に仕事に取り組むことができます。自分のアイデアや意欲を存分に発揮できる職場です。 ◇就業環境◎ 駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあります。2024年5月にはオフィスを改装し、きれいで快適な職場環境を整えました。毎日社員が快適に働けるよう、細部にまでこだわったオフィスです。 ◇充実の福利厚生 毎月個別面談を実施し、社員の成長を大切にしています。また、社員交際費の制度や社員旅行として海外や国内への旅行を実施しており、海外旅行は全て会社負担で行われます。社員のリフレッシュとチームワークの強化を図っています。 ■当社について 資産性の高い収益物件や新築住宅の創造、中古マンション・戸建リノベーション物件の販売、資産としての不動産の保有や土地活用など幅広い事業を展開している総合不動産会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎＞【札幌】【常駐なし】旅行会社向けのクラウドサービス開発/プライム案件100％/一部在宅可 ◇旅行会社にて基幹システムとして稼働中！旅行会社向けクラウドサービス「マタタビ Suite」を自社開発 ＜おすすめポイント＞ ◎旅行業界知識がなくても、社内教育があるので安心 ◎顧客企業様が実務の説明等を行ってくれるので、リアルな現場の業務知識を習得することができる ◎20代が多く、フラットな環境のため、分からないことを聞きやすい ◎リモートワーク時でも常時相談可能な環境※入社当初は出社メイン ◎オフィスも広く、ダーツや卓球台などがありリフレッシュできる環境 ■業務内容： 旅行会社様の基幹システムの自社製品開発または受託開発の部署にて、案件の担当を担っていただきます。 ご経験に応じて仕事をお任せします。最初から一人でお任せすることは無いため、ご安心ください。 入社後~約１年間はOJTで先輩の下、業務知識を学びながら開発工程を担当していただきます。 ※使用経験のない言語でも、入社後に習得していただければ問題ありません。 ■組織構成： 約25名が在籍しています。 20代・30代の社員が多いです。 ■ポジションの魅力： すべてがプライム案件なので、お客様から直接感謝の言葉をいただけます。チーム開発を大事にしているので、オープンなコミュニケーションの中で”ベストを追求”しながら仕事を行えます。 ■キャリアパス 入社~5年：システム開発担当 6~8年目：リーダー職として2〜3名ほどのメンバー管理と顧客との折衝業務を担当 ■働く環境： （1）エンジニアが働きやすい環境：当社は働き方改革を推進していることや、プライム案件しか受注をしないことから残業時間は現在10時間以下まで減っております。日々の業務においても進捗を管理しながら1日の中で無理のない業務設計を行っております。また常駐も一切なしでエンジニアにとって働きやすい環境です。 （2）技術が大好きな人たちが集まった会社：当社はものづくりが好きな仲間が集まり設立されたということもあり、技術好きの社員が多数在籍しています。そのため開発の際も年次や役職など関係無く、議論をしながらより良い製品づくりに努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験・職種未経験歓迎／ビジネストラベルとレジャートラベルの2軸で収益基盤安定／所定労働7.5H・1時間単位の有給取得も可◎〜 ビジネストラベル（業務渡航）とレジャートラベル（観光旅行）に強みを持つ当社にて、法人向け業務渡航の営業をお任せします。 ■仕事内容 ・お客様から業務渡航のニーズをヒアリングし、プランを立てる。 ・立てたプランの内容をもとに、ビザ、航空券、特急券、宿泊施設等を手配、旅費の見積もり、ルート、スケジュールなどを詰め、業務渡航を形にする。 ・計画した業務渡航をお客様に提案。 ・業務渡航実施のフォロー。予約の振替やキャンセル対応等。 ※添乗員として、同席することもあります。 ■業務特徴 ・取引先：民間企業、中央省庁、官公庁、外郭団体など、主に既存のお客様をご担当いただきます。 ・取り扱い内容：海外出張を中心に、その他社員旅行、視察・研修旅行、報奨旅行など顧客ニーズに合わせて対応します。（団体旅行の専門部署は別途有） ・国内外の出張、添乗・研修をする場合があります。（多くて年に数回） ■組織構成 ・配属部門の構成人数：9名(2名が新卒入社です) ・平均年齢：20代〜50代 ・男女比：7対2 ■フォロー体制 ベテランの社員が多く在籍しているため、現場を通してOJTでキャッチアップいただきます。 ■魅力 海外出張、国際会議、学会などで出張されるお客様に対して、出張経費を抑えつつ希望に合った出張プランを提案し、実現することがミッションです。自分が企画した業務渡航プランで、お客様に「ありがとう」といってもらえた時の嬉しさは言葉にできないほど大きいものです。お客様が無事に業務渡航を終えられた時の安心感、お客様からお礼の手紙や電話が来た時の達成感は、一度味わうとやめられない魅力があります。 ■同社について 業務渡航分野では業界のなかでもトップクラスのノウハウと実績を築いています。景気に左右されにくいビジネストラベルと景気が良い時に市場が活発化するレジャートラベルの両軸で事業を展開しているため、収益基盤が安定しています。「スカイツアー」というアジア方面を中心に展開するバラエティー豊かなパッケージツアーも展開しており、お客様には30年以上にわたりご愛顧いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/再雇用制度あり・長期就業可◎/福祉タクシーや観光タクシーの挑戦も可◎】 ■職務内容：当社のタクシー乗務員としてタクシーの運転をお任せいたします。 ■職務詳細： ・タクシーの運転業務が基本となります。 ・お客様を目的の場所に送迎していただきます。車種は普通車が基本となり、その他ジャンボタクシー、福祉タクシーなどがあります。主に長岡市内とその近郊となりますが、希望があれば県外などの長距離送迎も可。 （例）東京ほか関東圏、関西圏、東海北陸　 ・福祉タクシー、観光タクシーの挑戦も可。簡単に操作できます。売上単価アップ。賃金アップチャンスです。 ■就業環境：タクシー運転手のみ定年65歳、再雇用上限70歳までとなっており長期就業が可能です◎ ■当社の魅力： ◎越後交通株式会社の傍系会社として昭和35年に創業。広告部、企画部（旅行／保険）、タクシー部門からなり、経営は安定しております。多くのお客様からの信頼を得ており、業界トップクラスに君臨し続けて、更なる高き目標を掲げ邁進してまいります。フレンドリーな職場は定評があること間違いなし。社員のスキルアップに時間を惜しまず尽力しており、安心して働ける職場です。 ◎共済組合制度／結婚／入学／私傷病など、研修旅行（年1回）、優良ドライバー表彰、旅行補助金制度（上限あり）、相互共済制度、各種研修旅行ほか福利厚生も充実。事業所見学を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【正社員募集】介護職/充実の福利厚生！リフレッシュ旅行補助金制度あり！/ 当施設では、介護業務全般をお任せします。 【訪問介護サービス】では、 ★身体介護 ★生活援助 を行っていただきます。 実施記録は、簡単なタブレット入力でスムーズに！ 【施設サービス】として、 ★食堂への誘導 ★食事見守り ★服薬介助 ★レクリエーション ★ナースコール対応 ★その他インフォーマル対応 など多岐にわたります。 夜勤は、信頼の介護職二人体制で安心です。 未経験者も多く活躍中！ 不安や疑問があれば、お気軽にご相談ください。 あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひ、私たちの仲間になって、一緒に成長しましょう！ あなたのご応募を心よりお待ちしています。 【PR・職場情報】 交通費 ★リフレッシュ旅行補助金制度（規定あり） 対象職員のほぼ100％が消化！ リフレッシュの為の旅行費用を補助します！ 同居親族あり正社員・・上限5万円 同居親族なし正社員・・上限3万円 ※ただし、現在はコロナの為、代替リフレッシュ補助金限定対応中 1日の間で旅行に限らないリフレッシュのための費用補助を実施。 同居親族あり正社員・・上限2万円 同居親族無し正社員・・上限1万円 目的は自由！エステ、買い物、理美容等！ ★退職時功労金、永年勤続報奨金！ ★入院時実費補償で安心の入院！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

〜働き方改革推進中！残業月平均20時間程度／転勤なし／組織力強化のための募集／ホンダの販売店〜 札幌近郊に店舗を展開するHondaディーラーの当社にて、グループ6法人の経理担当として計数チェック及び管理をお任せします。 ■業務内容： ・月次年次決算 ・出納業務 ・幹部への報告業務 ・税務調査対応 ・棚卸実査 ・固定資産管理業務等 ■仕事の特徴： 経理組織を強化し、これまでの通常業務に加えて今後は経営の観点から、様々な提案ができる組織を目指しています。 節税や経費削減など、いかに社内のコストをコントロールをしていくかという課題に取り組んでいます。 入社後はじっくり腰を据えてキャリアを積み、長期的に活躍いただくことを期待しています。周囲のメンバーと協力しながら、現状の業務内容・フローについて、今後より良いものに改善していってください。 ■組織構成： 管理本部経理課は7名（課長1名、係長1名、メンバー5名）で構成されております。 経理課の組織力強化のための増員募集となります。 ■働く環境： ・中途入社者が多く、各人が前職での知識・経験を活かしながら活躍している職場です。お互いのアイディアや提案を聞き入れる風土がある風通しの良い企業風土が特徴です。 ・チームワークを重視しており、お互いに協力し助け合いながら和やかな雰囲気で仕事をしています。 ・社員同士が親睦を深めるイベントも多数企画しております。5年に1回、家族も含めた社員旅行を行うなど、社員・家族を大切にする社風があり、長期的に安心して就業できる環境です。 ※5年毎の社員旅行あり（実績：タイ、ハワイ、オーストラリア、ラスベガス他）次回50周年旅行は2025〜2026年実施予定。

◇犬のマークの帝産観光バス／創業70年超の老舗企業／『働きやすい職場認証制度』認定企業◇ ■業務概要： 観光バスの安全確認に必要な点検／整備確認業務をお任せします。 入社後は先輩社員のOJT指導や社内研修を通して業務を学んで頂きます。 ■具体的な業務： 大型バス（観光バス・夜行バス）の整備や点検作業を実施し、バスが異常なく運行出来るようにする仕事です。 ・車両のブレーキ、ライト、エンジン、タイヤ等の動作チェック ・整備が適切に行われているかの確認 ・オイルや冷却水の確認 ■観光業の魅力＜お客様の一生の思い出づくり＞： 旅を共にするお客様と、様々な感動や喜びを分かち合ったりできることが大きな魅力です。修学旅行のお客様のシェアは高く、「学生さんの一生の大切な思い出作り」という意義深い仕事です。 また、外国人観光客の増加を背景に「車内WI-FI」のインフラ整備や多国言語での観光地紹介にも取り組んでおります。 ■当社の特徴： ◎安定基盤 全国各地にグループ会社を展開。バス保有台数は286台と業界でも有数の規模を誇る『帝産観光バス』。車体横に描かれた犬のマークで当社を判断してくださるお客様も多いほど、浸透しています。創業79年という長い歴史から信頼度は高く、大手旅行会社との長年の取引により、現在も修学旅行や社員旅行など多くの貸切バス団体旅行を手がけています。 ◎中途入社組も活躍中！ 社員の約4割が中途入社で、同業のバス会社で働いていた方もいますが、元カーディーラーやホテル勤務といった異業種出身者も在籍しています。 業界職種未経験から活躍している先輩社員が沢山おります！ 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／国内外に事業を展開するグローバル企業／旅行事業以外にホテル事業やその他新規事業を多数展開】 ■職務内容： これまでのご経験やスキルに応じて、マッチするシステム運用・保守管理プロジェクトにアサインいたします。 ◆運用・保守技術要素 　・ユーザーおよび関係部署からの改修・メンテナンス依頼の精査 　・EOS/EOL対応（計画、実行、移行支援など） 　・Zabbix等による監視・アラート通知業務 　・システムダウン時の緊急対応・恒久対応アクション 　・backlog等のタスク管理ツール 　・PM/PMO業務 　・DB：MySQL、PostgreSQL 等 　・クラウド：AWS 等 　・フロント：WEB、スマートフォン等 ■環境： オフィス内はフリーアドレスとなっております。服装はオフィスカジュアルを導入しております。 業務に慣れてきたらリモートワークは併用可能です。 ※リモートワークに関して： 業務に慣れてきたら、週1回程度のリモートワークとの併用は可能です。 詳しくは面接時にお問い合わせください。 ■働き方について： 年間休日数122日、残業時間は部署平均10〜20時間程度とプライベートと両立して働きやすい環境です。 また、リモートワークも併用可能で、取り入れている社員は平均して週1〜2日在宅で勤務しています。 過去、働きやすさに魅力を感じて入社を決定した中途入社社員もいらっしゃいます。 ■当社について： 東証プライム上場、国内145拠点、海外57か国、110都市、143拠点（2025年4月時点）に事業を展開するグローバル企業です。 旅行事業（海外・国内・訪日旅行）を中心に、グループ会社にはテーマパーク事業、ホテル事業など多角的な事業を展開し、さらなる挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／国内外に事業を展開するグローバル企業／旅行事業以外にホテル事業やその他新規事業を多数展開】 ■職務内容： ＜ネットワークエンジニア＞ ・DC周りのネットワーク運用、設計（ほとんどの場合で、Cisco製） ・海外拠点との通信設定（JuniperやfortigateといったFW製品によるVPN設定） ・Catoを利用したSD-WANの運用、設計 ・Zabbixを利用した監視設定 ・PCIDSS準拠のネットワーク運用、設計 ＜サーバーエンジニア＞ ・VM内のサーバー運用、設計 ・CDNを利用したサービスの最適設計 ・Zabbixを利用した監視設定 ・PCIDSS準拠のサーバー運用、設計 ■環境： オフィス内はフリーアドレスとなっております。服装はオフィスカジュアルを導入しております。 業務に慣れてきたらリモートワークは併用可能です。 ※リモートワークに関して： 業務に慣れてきたら、週1回程度のリモートワークとの併用は可能です。 詳しくは面接時にお問い合わせください。 ■働き方について： 年間休日数122日、残業時間は部署平均10〜20時間程度とプライベートと両立して働きやすい環境です。 また、リモートワークも併用可能で、取り入れている社員は平均して週1〜2日在宅で勤務しています。 過去、働きやすさに魅力を感じて入社を決定した中途入社社員もいらっしゃいます。 ■当社について： 東証プライム上場、国内145拠点、海外58か国、110都市、145拠点（2024年9月時点）に事業を展開するグローバル企業です。 旅行事業（海外・国内・訪日旅行）を中心に、グループ会社にはテーマパーク事業、ホテル事業など多角的な事業を展開し、さらなる挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／国内外に事業を展開するグローバル企業／旅行事業以外にホテル事業やその他新規事業を多数展開】 ■職務内容： これまでのご経験やスキルに応じ、マッチする開発プロジェクトにアサインいたします。 ◇開発技術要素 ・Javaフレームワーク：SpringBootなど ・PHPフレームワーク：Laravel、Phalcon ・開発プラットフォーム：muleソフト等 ・サーバOS：WindowsまたはLinux ・DB：MySQL、PostgreSQLなど ・クラウド：AWSなど ・ソース管理：Git／SVN ・フロント：WEB、スマートフォンなど ◇その他技術要素 ・PM／PMO ・アジャイルスクラム開発 ・テスト／品質管理技術 ・標準化技術 ・EKS（Kubernetes）／ECS（Fagete） ・Docker開発 ■環境： オフィス内はフリーアドレスとなっております。服装はオフィスカジュアルを導入しております。 業務に慣れてきたらリモートワークは併用可能です。 ※リモートワークに関して： 業務に慣れてきたら、週1回程度のリモートワークとの併用は可能です。 詳しくは面接時にお問い合わせください。 ■働き方について： 年間休日数122日、残業時間は部署平均10〜20時間程度とプライベートと両立して働きやすい環境です。 また、リモートワークも併用可能で、取り入れている社員は平均して週1〜2日在宅で勤務しています。 過去、働きやすさに魅力を感じて入社を決定した中途入社社員もいらっしゃいます。 ■当社について： 東証プライム上場、国内145拠点、海外58か国、110都市、145拠点（2024年9月時点）に事業を展開するグローバル企業です。 旅行事業（海外・国内・訪日旅行）を中心に、グループ会社にはテーマパーク事業、ホテル事業など多角的な事業を展開し、さらなる挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務