【駅近★高待遇★有給消化率100％★海外への社員旅行など充実の福利厚生】働きやすい病院です♪ 【最寄駅・アクセス】 最寄り駅： 鷹取駅、板宿駅 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の看護師のお仕事 外来業務及び救急外来での業務を担当して頂きます。 月給 297,300円〜

【駅前★年収500万円〜900万円の高待遇★有給消化率100％★海外への社員旅行など充実の福利厚生】働きやすい病院です♪ 【最寄駅・アクセス】 最寄り駅： 鷹取駅、板宿駅 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の看護師のお仕事 ■看護業務全般をご担当いただきます。 ・平均年齢：35歳前後 ・救急件数：月70〜80件 ・カテ件数：600件以上/年 ・平均在院日数：12日前後 ・有給消化率：100% 月給 307,300円〜

中野駅徒歩3分★認可園★常勤保育士★異文化・異言語を認め合う保育★えるぼし三ツ星★　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 保育業務全般 ・複数担任制 【アピールポイント】 ●職員研修や社員旅行を通して、風通しの良い雰囲気を作っています！働く職員が「楽しい」と思えることを大切にした職場づくりに力を入れています。 ●ピアノ、製作、運動など、個人の苦手な事はカバーし合い、得意な事を伸ばしながら働ける環境ができています。 ●スタッフサポートシステムを導入し、職員が前進していけるよう個人面談や人事評価システムがあります ●複数担任制で残業ほぼありません ●厚生労働省が定める、えるぼし三つ星(最高位)の認定を受ける働きやすい環境♪ ●年5日以上の有給休暇取得率100％！！ 【福利厚生】 再雇用制度,社員旅行,社会保険完備 ・制服貸与 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・宿舎借上げ制度：上限82,000円/月 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・慶弔金支給 ・資格取得支援(幼保英検テキストを割引価格で購入可能) ・研修制度(社内研修/外部研修/海外研修) ・病児保育室利用補助 ・社員バス旅行やクラブ活動あり ・感謝祭(年に一度、全社員が集まる慰労パーティー) ・永年勤続者表彰制度 ・表彰制度(新人賞、チームワーク賞など各分野での努力と実績を表彰) 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり ・幼児教育、保育英検検定手当：2,000円(3級)、5,000円(2級)、10,000円(準1級以上) ・役職手当：20,000円(副主任)、40,000円(主任)、60,000円(園長)

社内システムの企画/開発と導入後の運用・保守・改善等をお任せします。 担当部門との要件調整、開発ベンダーとの調整、プロジェクト管理、汎用システムを使用しやすいように改修等も行っていただきます。 直近では、社内の基幹システムのリプレースを実施しており、今後は、営業管理システム（CRM）等のリプレイスを進める予定です。その他、インフラ系（ネットワーク、サーバ）に関しても社内で、企画・運用を実施しています。 情報化企画構想（中期計画）に沿い、全社業務を俯瞰し、各部門の意見をまとめ、業務改革を提案・推進いただくことを期待します。 10年後の構想としては、セキュリティ強化/スマート工場化に関与できる可能性がございます。

食品、医薬品、化粧品等あらゆる製品を包装する装置、車載用電池の製造設備などの受注型生産を行っている当社において、品質保証業務に携わって頂きます。 製品品質の維持・向上へむけた体制構築のための戦力拡充となります。 特定の自動化設備の性能/完成度、品質の維持・向上へ向けて、設計・製造・部品加工等各プロセスにおける改善点の抽出と解決へ向けた取り組みを推進頂くとともに、改善内容の水平展開も担当頂きます。

【仕事内容】 完全オーダーメイドの世界に１つしかない機械の設計開発を担当いただきます。 ・仕様打合せ ・構想設計 ・タイミングチャート作成 ・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更） ※主に上流工程の設計を行います。詳細設計は派遣社員や外注に任せることが多いです。 ※機械を開発中に、設計業務以外に仕様書の整備・工程管理・設計者と組立担当者との情報共有・図面の修正などといった技術的サポートが必要であり、設計経験が浅い方にはこちらの業務からお任せいたします。 【出張について】 お客様先への機械導入に伴い、長期の出張が発生いたします。 ・期間：1～2ヶ月 ・頻度：年に2,3回 ・地域：全国 ※担当のお客様によって、頻度や期間に変化はございます。 【担当製品】 液晶や電池など電子部品の自動組立をする機械 【配属組織】 技術開発本部 130名程度 【採用背景】 業績好調による組織強化のための増員

【仕事内容】 完全オーダーメイドの世界に１つしかない機械の設計開発を担当いただきます。 ・仕様打合せ ・構想設計 ・タイミングチャート作成 ・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更） ※主に上流工程の設計を行います。詳細設計は派遣社員や外注に任せることが多いです。 ※機械を開発中に設計業務以外に仕様書の整備・工程管理・設計者と組立担当者との情報共有・図面の修正などといった技術的サポートが必要であり、設計経験が浅い方にはこちらの業務からお任せいたします。 【担当製品】 日用品（食品、医薬品、サニタリー品など）を自動包装する機械 【配属組織】 技術開発本部 130名程度 【採用背景】 業績好調による組織強化のための増員

【仕事内容】 受注生産にて、高速稼働する機械を生産する弊社にて、リニア搭載の新規技術の開発をお任せいたします。包装や組立機械の新規技術開発チームに入っていただきます。 今後、量産を目指した新製品で、次世代の包装機械を世に送り出す担い手になっていただけます。 【開発言語】 C#、C++、Java 【担当製品】 日用品（食品、医薬品、サニタリー品など）を自動包装する機械 液晶や電池など電子部品の自動組立をする機械 など 【配属組織】 開発部 ソフトウェア担当2名

「世界のどこにもない製品」である最先端の特注、産業用機械やライン開発において、顧客折衝～設計、工場生産合理化の為のアドバイザー業務を担当いただきます。 高い技術力を備えた当社ならではの総合エンジニアリング業務になります。 ・機械単体だけでなく、前工程から最終工程までの機械の合理的なレイアウトを決める ・包材など資材類の機械への供給方法 ・適切な包材料の選定 ・作業者が効率的に働ける動線の確保 ※お客様の生産ライン構築であるため、顧客先での業務が多くなります。 ※数日～数週間程度の出張が発生し、月の1/3程度出張しています。 【担当製品】日用品（食品、医薬品、サニタリー品など）を自動包装する機械や、液晶や電池など電子部品の自動組立をする機械まで、国内外を問わず幅広く特注機械を開発しています。 【配属組織】技術開発本部

大手企業向けの生産設備を手掛ける当社にて、 生産ライン・設備の立ち上げ・現場統括・作業責任者を中心にお任せします。 電池には限りませんが、当面は電池生産設備の業務となります。 他にも下記業務についてはご経験に応じてお任せする可能性がございます。 ・開発機の設備設計・製作、量産機の設備設計・量産設計・製作を協力頂くOEM活用戦略の立案と戦略の実行 ・PSI計画の作成と、OEM管理（キャパ、負荷確認、発注業務、総括業務、寄り添い活動） ・業務発注の依頼方法の改善、発注仕様の改善・内容チェック ※出張について・・・平均月2～3回程度（3日～1週間/回程度、出張先はほぼ国内　※主に、顧客先に設備を据付,納入する際に出張が発生します） 《同社について》お客様の必要とする自動化・省力化設備を提供する生産設備メーカーとして、「お客様から提示される難題を、ほかにまねのできない高付加価値を持った技術力で解決していく」という創業以来の企業理念に基づき、テクノロジーを提供しています。国内外の大手食品、医薬品、サニタリー用品メーカー等のお客様とお取引があり、無借金経営の安定した経営基盤でご活躍いただけます。

マシンビジョンを搭載する装置の開発や設計業務をお任せします。 お客様の必要とする自動化、省力化設備を提供する生産設備メーカーとして、お客様から提示される難題を、他にまねのできない高付加価値を持った技術力で解決していく」という創業以来の企業理念に基づき、よりエキサイティングなテクノロジーを今後も提供してまいります。 【配属部署】 CPMD事業本部 【当社の魅力】 1948年創業の老舗企業。日本の包装機械のトップメーカーとして、揺るぎ ないポジションを確立し、多数の大手企業への納入実績あり。自動機械に 関するコア技術を磨き続けたことにより、医療機器関連、電池関連業界へ も進出し、総合自動機器メーカーとして事業拡大中。 【採用背景】 開発体制構築のための増員

生産設備機械の組立業務を担当していただきます。 組立図面を読み取って機構や技術を理解し、社内工場にて組立～調整、ユーザー工場への納品（据付、調整、オペレーター指導）までを行う業務です。 ※入社後直近は社内工場内での組立が中心となります。飲料、医薬などある特定の分野の機械組立を中心に基礎的な技術を習得してもらいます。 ※オーダーメイド機のため決まった組立手順がなく、図面から製造工程や手順を読み取って作業を行います。また、お客様から求められるスペックが満たせるよう機械の調整業務も重要な業務となります。 ※担当業務により異なりますが、数日～数週間程度の出張が発生します。ご経験により仕上げ（社内最終調整、客先での立ち上げ）が中心となり、出張の割合が多くなる場合もございます。基本的に夜勤はございません。 【担当製品】 日用品（食品、医薬品、サニタリー品など）を自動包装する機械、液晶や電池など電子部品の自動組立をする機械　など 【配属組織】 生産本部（製造部） 【採用背景】 業績好調による組織強化のための増員

経理実務をお任せします。 ご経験に応じて担当業務を決定いたします。 ・決算対応、連結決算対応 ・税務申告 ・PL（損益計算書）、BS貸借対照表、キャッシュフローの確認・作成 ・監査対応 ・アメリカ子会社との連携　等 ＊将来のIPOを視野に入れています。 ■配属組織：7名の社員が在籍（50代課長、メンバー6名）

調達品(機械部品)の検査を行う部署にて、リーダーポジションをお任せします。 【具体的には】設備製作をする上で、図面に基づいて機械加工をした様々な部品の品質管理をする業務 ◆機械加工部品の品質管理業務 　・検査方法、検査項目、判定基準の設定により加工部品検査の標準化 　・品質管理のためのマニュアルとなる作業標準書の作成と運用 　・社内の加工部門と連携した品質改善活動と、仕入先の品質改善活動支援 当社製品のオーダーメイド機械は1台あたり約4000点もの部品で構成されており、そのうち約1000点は外注加工となっております。外注先から届く機械部品について、図面通りに仕上がっているかを検査している部署となります。 ※外注先への発注や納期管理は調達部内の別部署が担っています。 オーダーメイド機械のため、毎日決まった部品が決まった個数入ってくるわけではなく、業務に優先順位をつけて課員への指示出しや業務の振り分けを行うことが重要です。部品の仕上がりについて外注先へ依頼を出すようなケースもございます。 自社工場での機械組立工程を遅らせることなく、図面通りの機械部品を用意(数・品質ともに)しておくことがミッションです。 担当部署のマネジメント、調達部内の別部署や製造部との調整を行いながら業務遂行いただける方を求めております。 ■配属先：調達部 検査課（正社員5名）

【仕事内容】 完全オーダーメイドの世界に１つしかない機械の設計開発を担当いただきます。 ・仕様打合せ ・構想設計 ・タイミングチャート作成 ・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更） ※主に上流工程の設計を行います。詳細設計は派遣社員や外注に任せることが多いです。 ※機械を開発中に設計業務以外に仕様書の整備・工程管理・設計者と組立担当者との情報共有・図面の修正などといった技術的サポートが必要であり、設計経験が浅い方にはこちらの業務からお任せいたします。 【担当製品】 日用品（食品、医薬品、サニタリー品など）を自動包装する機械 液晶や電池など電子部品の自動組立をする機械 ※適性に応じて担当を決定 【配属組織】 技術開発本部（130名程度） 【採用背景】 業績好調による組織強化のための増員

食品、医薬品、化粧品等あらゆる製品を包装する装置の受注型生産を行っている当社において、品質管理業務に携わって頂きます。 【業務の流れ】 製作した装置について、品質検査を行うための ドキュメントを作成→製品の検査→不具合が出た場合は関係部署と連携し、具体的な改善内容と期日を設定→出荷までに品質に問題ないこと確認→必要に応じて、お客様工場での装置立上段階でも、社内で確認した項目が再現できているか検査→すべての検査記録をドキュメントにまとめて保管　を行う業務を依頼します。 ※ドキュメントは弊社フォーマットを基に作成いただくため１から作成いただくことは少ないです。

大手企業向けの生産設備を手掛ける当社にて、生産管理・工程管理を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・開発機の設備設計・製作、量産機の設備設計・量産設計・製作を協力頂くOEM活用戦略の立案と戦略の実行 ・PSI計画（Production（生産）、Sales（販売計画）、Inventory（在庫））の作成 ・OEM管理（キャパ、負荷確認、発注業務、総括業務、寄り添い活動） ・業務発注の依頼方法の改善、発注仕様の改善・内容チェック ※車載電池関連の組立設備の引き合いが多いため、当面は電池関連の設備に携わっていただく予定です。 ※出張について：平均月1～3回程度（3日～1週間/回程度、出張先はほぼ国内　※主に、顧客先に設備を据付,納入する際に出張が発生します）

大手企業向けの生産設備を手掛ける当社にて、生産管理・工程管理を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・開発機の設備設計・製作、量産機の設備設計・量産設計・製作を協力頂くOEM活用戦略の立案と戦略の実行 ・PSI計画（Production（生産）、Sales（販売計画）、Inventory（在庫））の作成 ・OEM管理（キャパ、負荷確認、発注業務、総括業務、寄り添い活動） ・業務発注の依頼方法の改善、発注仕様の改善・内容チェック ※車載電池関連の組立設備の引き合いが多いため、当面は電池関連の設備に携わっていただく予定です。 ※出張について：平均月1～3回程度（3日～1週間/回程度　※主に、顧客先に設備を据付,納入する際に出張が発生します） 《同社の特徴》 ■スキルアップ ほとんど全ての業界（食品・自動車・化粧品・医薬品など）のトップ5に入るほぼ全企業と取引があり、完全オーダーメイドの装置なため、毎回異なる装置を担当できる面白みやスキルアップできる環境があります。また、各社の最先端製品の生産に携わることができます。 ■高い技術力 大手企業をはじめ多くの企業の生産ラインにおける重要な装置を担っているため、要求レベルは高いですが、70年以上培ってきたノウハウや技術部門の人員が全体の4割以上を占めていること、部品や生産設備をグループ会社で内製していることにより、高い技術力をもってニーズに応えています。 ■安定性／将来性 高い技術力を武器に、「世界中どこにもない製品」の開発を行い続けていることで、売上高規模は国内トップとなっています。営業利益率は20％以上と非常に高い水準を保っています。直近約10年間で2倍以上の売上に伸ばしています。今後グローバルにもより力を入れていきます。

西荻窪駅徒歩6分★認可園★常勤保育士★異文化・異言語を認め合う保育★えるぼし三ツ星★　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 保育業務全般 ・複数担任制 【アピールポイント】 ●職員研修や社員旅行を通して、風通しの良い雰囲気を作っています！働く職員が「楽しい」と思えることを大切にした職場づくりに力を入れています。 ●ピアノ、製作、運動など、個人の苦手な事はカバーし合い、得意な事を伸ばしながら働ける環境ができています。 ●スタッフサポートシステムを導入し、職員が前進していけるよう個人面談や人事評価システムがあります ●複数担任制で残業ほぼありません ●厚生労働省が定める、えるぼし三つ星(最高位)の認定を受ける働きやすい環境♪ ●年5日以上の有給休暇取得率100％！！ 【福利厚生】 再雇用制度,社員旅行,社会保険完備 ・制服貸与 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・宿舎借上げ制度：上限82,000円/月 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・慶弔金支給 ・資格取得支援(幼保英検テキストを割引価格で購入可能) ・研修制度(社内研修/外部研修/海外研修) ・病児保育室利用補助 ・社員バス旅行やクラブ活動あり ・感謝祭(年に一度、全社員が集まる慰労パーティー) ・永年勤続者表彰制度 ・表彰制度(新人賞、チームワーク賞など各分野での努力と実績を表彰) 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり ・幼児教育、保育英検検定手当：2,000円(3級)、5,000円(2級)、10,000円(準1級以上) ・役職手当：20,000円(副主任)、40,000円(主任)、60,000円(園長)

【事業拡大中の成長企業「三共商事」／フレックスタイム制導入あり／創業80年超えの過去最高利益】 バルブや化工機などの耐蝕機器をはじめ、プラント設備機器を取り扱う専門商社の当社にて、製品の据付・改造・メンテナンス工事における現場管理業務と現場での営業業務をお任せします。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 主にプラント設備の工事・メンテナンス現場の管理業務を担当していただきます。 ＜メンテナンス工事の現場管理業務＞ ・朝礼 ・安全管理 ・工程指示 年間3分の1が現場管理の業務です。工期は短くて1〜2日、長くて1ヶ月程度です。 工事のエリアは主に下記となります。 関東／川崎、鹿島（茨城）、関西／和歌山・大阪市内・京都・兵庫、九州／福岡、広島 ＜工事メンテナンスがない時期は、倉庫管理業務もお任せします＞ ・倉庫での入出荷や在庫管理、工業用バルブの組み立てを、倉庫勤務の2名とともに行います。 ■企業の特徴／魅力： ・施工管理や倉庫業務など、幅広い業務に携わることができます。 ・個々のメンバーのスキルアップを重視し、成長を支援する環境が整っています。 ■社内の雰囲気： 困った時はすぐに相談しやすい環境です。プライベートの充実も重要視しており、サッカーやゴルフ、ヨットなど競技志向で取り組む社員も多く、社員同士でバーベキューや旅行も行きます。前回の社員旅行はシンガポールに行きました。 ■「三共商事」の魅力： ここ十数年、右肩上がりに伸び続けている成長企業です。現在の山路社長就任後、顧客基盤拡大から組織風土に変革を起こしてきました。 大手企業との取引も多く、海外輸出入案件も受注しています。 年間休日127日・完全週休2日制で今ではフレックスタイム制も導入され、在宅勤務も可能など、フレキシブルな働き方が可能です。 変更の範囲：本文参照

福利厚生として、化粧品の割引や保養所、 退職金、社員旅行、時短などの制度が整っています。 リフレッシュできる制度を活用して、長期的に ご活躍頂ける環境です。 【最寄駅・アクセス】 ・JR恵比寿駅西口より徒歩8分 ・東京メトロ恵比寿駅（1番出口）より徒歩8分 --------------------------------------------- ■ 美容皮膚科クリニックの看護業務のお仕事 主に外来業務 （診療介助、カウンセリング、注射、点滴、その他雑務有） ※当クリニックでは、多くの症例を見ることができます。 また、実際に施術にも関わることで、最新の技術を学ぶことが可能です。 月給 280,000円〜330,000円

福利厚生として、化粧品の割引や保養所、 退職金、社員旅行、時短などの制度が整っています。 リフレッシュできる制度を活用して、長期的に ご活躍頂ける環境です。 【最寄駅・アクセス】 ・JR恵比寿駅西口より徒歩8分 ・東京メトロ恵比寿駅（1番出口）より徒歩8分 --------------------------------------------- ■ 美容皮膚科クリニックの看護師のお仕事 主に外来業務 （診療介助、カウンセリング、注射、点滴、その他雑務有） ※当クリニックでは、多くの症例を見ることができます。 また、実際に施術にも関わることで、最新の技術を学ぶことが可能です。 月給 280,000円〜330,000円

■業務概要 鉄道やバス等の運輸事業を中心に百貨店・食品スーパー・不動産・保険・介護等様々な事業を展開する当社にて、法人向けの団体旅行に関する提案業務をお任せします。 ■業務詳細 ・一般団体や教育機関に対する団体旅行（社員旅行や修学旅行）の企画提案 └既にお取引のある静岡西部地区の一般法人/自治体/小中学校等の教育機関に訪問し、ご担当者様にヒアリングや企画提案を行います。担当顧客数は平均して30〜40社程度です。 ・見積書作成 ・旅行当日の添乗業務 └4〜5月、9〜11月は社員旅行/修学旅行への添乗業務が増加する時期であり、添乗時は早朝や夜遅くの対応となる場合もあります。土日出勤が発生する場合には平日に休暇取得いただきます。 ・清算業務 ※一連の流れを主導しますが、フォローを行う営業アシスタント（見積作成、クーポン発行、請求書発行等）等と連携しながらの対応です。 ■本業務の魅力/ポイント ・静岡西部エリアにおける圧倒的なネームバリューを活かした提案活動ができます。お客様のニーズに寄り添った提案をタイムリーかつ的確に行うことで、次回以降も継続して当社にお任せいただける、他のお客様をご紹介いただけるような関係性を築くことがミッションです。 ・提案だけでなく当日の添乗業務も主担当として関わるため、自身の企画した旅行をお客様が楽しみ喜んでくださる姿を実際に目にすることができる点が魅力です。特に修学旅行等は、ご参加者にとってかけがえのない生涯の思い出づくりのお手伝いともいえます。 ■組織構成 事業部全体で45名程度の組織であり、配属先である外販セールス部門には約25名（うち女性数名）が在籍しています。3分の1が20〜30代で今年度中途入社した若手社員も活躍中です。 ■入社後の教育体制 旅行営業未経験の方は、入社後1年ほど営業アシスタント部門またはインサイドセールス部門（旅行やバス輸送等の引き合い対応）で営業同行や添乗サポート等を行い業務知識を習得したのち、本配属となります。 本配属後も営業同行やロープレ/各種研修や資格取得補助制度等、スキルアップを全面的にサポートする体制が整っています。 ■将来的なキャリアパス 当部門でマネジメントを目指す、旅行商品の企画や路線バスや鉄道の運営企画へ異動等の可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【現在注目されている不動産投資。厳選した土地の仕入れから設計、施工、不動産管理まで一貫したフォローで着実に業績を伸ばしています。今回増員で経理スタッフの募集となります。】 ■業務内容： ・仕訳伝票入力(freee会計) ・売上管理、請求書発行 ・小口現金管理、領収書整理 ・入出金管理(インターネットバンキング) ・支払業務 ・顧客、金融機関対応(電話・メール) ・各種書類作成 ・決算業務（月次、四半期、年次決算） ・海外送金 ・子会社会計業務 ・その他経理に付随する業務 ジョブローテーションにより業務分担をしております。 ■事業特徴 投資用不動産の販売で高い商品力とサービス力で全国各地のお客様から信頼を頂いています。当社の営業の特徴は、土地の仕入れから販売まで一貫して携わるということです。充実設備の質の良い木造アパートを建築し、入居率は業界の中でも高水準を誇ります。また、管理部によるアフターフォローも手厚く、創業してから家賃滞納者ゼロをキープ。不動産投資のリスクをできるだけ解消し、オーナー様にご安心頂けるよう業務を行っております。決して急成長という訳ではありませんが、一歩一歩着実に信頼を得ており、確実に業績を伸ばしています。 ■組織構成：現在経理は5名（男性1名、女性4名）が在籍しています。 ■就業環境：アットホームな雰囲気や社長の社員を大事にする社風などから働きやすい環境です。同社は家族を第一に考えます。家庭を大事にしているからこそ、顧客に最高のサービスを提供できます。仕事に対して家族からの理解や安心感があることは、社員にとって何よりも大きな力になります。基本的に残業は少なく、休暇制度や家族を同伴した年1回の社員旅行、ソフトボール大会に忘年会等、家庭を大切にできる環境作りに努めてきました。

【未経験から営業としてのキャリアを伸ばしていける！／福利厚生多数で様々な休暇制度有／ワークライフバランス◎頑張りが成果にしっかり反映される評価制度で給与アップも叶う！】 当社の事業の柱である営業アウトソーシングサービスのセールス担当として法人企業へのクライアントのニーズや課題に合わせたサービスの提案活動をお任せいたします。 ■業務詳細 《商品・サービス》 営業アウトソーシングサービス └テレアポ代行、フォーム投稿送信代行、faxやDMの送付代行　等 《顧客》 営業リソースやノウハウの不足する法人企業 └大手企業〜ベンチャー企業まで顧客の層は様々です。 《営業スタイル》 現状は自社広告からの反響や、案件紹介プラットフォームからの引き合いによるアポ獲得が中心です。 ■働き方 ◎ワークライフバランスが整う、働きやすさも魅力です！ 完全週休2日制であり、年間休日は120日以上あります。裁量が大きく、自分でスケジュールを管理できるため、有給休暇も取得しやすい環境です。 ◎社員発信の「ファミラブ」休暇などもあります！ 社員の声から生まれた、年2日、社員の家族のために取得できる「ファミラブ」休暇など、ユニークな休暇や制度もあります。ワークライフバランスが整う働きやすさも、当社ならではの魅力です。 ■入社後の流れ まずは座学で当社が取り扱う商材やサービス、クライアントについて学んでいただきます。 ▼ 座学研修後は先輩によるOJT。 商談先へ一緒に訪問し、お仕事の流れを覚えていっていただきます。 ご経験にもよりますが、最短で2〜3日、最長で2〜3ヶ月の期間を設けています。 ▼ OJT後はいよいよ実務開始。 最初は既存クライアント様の対応から始めていただきます。もちろん、ご経験によって即新規開拓も可能です。 ■組織構成 男性1名(マネージャー)、女性3名で20代女性が活躍中です！ ■評価制度 1年に4回の評価制度を実施しており、成果をきちんと反映する体制です。 中には入社1年で200％以上昇給した社員・20代半ばで管理職を務めている社員もおり、評価は売上のほか、独自の規定も設定し様々な角度から見ています。 変更の範囲：会社の定める業務