【放課後等デイサービス　リーフ児玉】/保育士 ★放デイ　保育士　正社員募集★ ............................................................ ◎おすすめポイント◎ 　なかなか募集の出ない求人 　離職率の低い施設 　しっかりお休み取れます！ 　人間関係良好◎ ◎仕事内容◎ 　一人ひとりの個別支援 　療育知育玩具の作成 　┗その子の必要な支援に応じて 　　手作りで作ります★ 　送迎業務（コンパクトカーあり） 　保護者対応　など 　 ▼募集要項▼ 　正社員 　9:30～18:30 　週休2日制 　月給19.5万～ 　賞与3.5ヶ月 ★みなさまのご応募お待ちしております★ ............................................................ 【放課後等デイサービス　リーフ児玉】/保育士 【放課後等デイサービス　リーフ児玉】/保育士

当社の製品に関して、国際安全規格、各国法規制に適合するための製品管理と認証申請取得業務をお任せいたします。 【業務内容】 ニューフレアテクノロジーが生産する全ての製品の電気・機械安全をはじめとする、製品安全品質活動や指導を国内外の担当者に行います。 半導体製造装置業界団体(SEAJ、SEMI)における活動も積極的に参加出来る事も魅力の一つです。製品安全規制を通して、各種国際安全規格・規制の勉強も日々の業務中で習得する事が出来きます。時にはEU加盟国、アジア諸国、米国の所轄機関へ問い合わせや申請業務もあり、語学力を生かしたグローバルな業務で醍醐味を感じられる業務です。 この業務では様々な業種(機械、材料、玩具、生活製品、事務機器など)出身担当が多く在籍し、最前線で活躍され半導体関連出身でもなくても活躍できる業務（自動車、通信機器、医療機器、航空関連なども大歓迎）です。 【具体的には】 ・国際安全規格、各国規制の調査業務 ・国際安全規格、各国法規制に適合するための製品管理と認証申請取得業務 ・技術管理(製品安全)/装置の安全審査/試験対応/規格対応/製品安全認証 【職場の魅力】 半導体製造装置業界団体(SEAJ、SEMI)における活動も積極的に参加出来る事も魅力の一つです。製品安全規制を通して、各種国際安全規格・規制の勉強も日々の業務中で習得する事ができます。時にはEU加盟国、アジア諸国、米国の所轄機関へ問い合わせや申請業務もあり、語学力を生かしたグローバルな業務で醍醐味を感じられる業務です。この業務では様々な業種(機械、材料、玩具、生活製品、事務機器など)出身担当が多く在籍し、最前線で活躍され半導体関連出身でもなくても活躍できる業務（自動車、通信機器、医療機器、航空関連なども大歓迎）です。

【1食400円の選べる日替り定食やサラダバー付き社員食堂など福利厚生◎／たくさんのお客様の笑顔を陰がら支えられるお仕事】 ■組織の主業務： 当部門はレゴランドジャパンリゾート内の各種設備（ライドを除く）、機器、インフラ、植栽のメンテナンス（保守管理および修繕）を主業務としています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 上記の中でも、リゾート内で企画・立案された各種新規プロジェクト（※ゲスト向けの新規プレイエリア設置、水・光・音響などの新規演出用設備追加、夏期のゲスト用暑熱対策設備の追加など）における技術的な成立性検討、日程／予算管理サポート、外注業者とのインフラ整備管理、官公庁への届出などの業務を主に担当いただきます。 ■具体的には： （1）プロジェクトマネジメント（安全、技術、日程、予算）のサポート （2）部門内上位、他ショップメンバー、リゾート内関係部署、関係外注業者とのコミュニケーションや調整 ■レゴランド・ジャパン・リゾートとは： 楽しさと学びを提供する、教育的要素を持ったテーマパークです。 デンマークで生まれた世界的知育玩具であるレゴ・ブロック。レゴランド・ジャパン・リゾートはレゴ・ブロックやレゴモデルに触れて創作できる体験型のテーマパークとして2017年に名古屋で開業しました。 世界中で熱狂的なファンを抱える世界最大級の玩具メーカーであるレゴ社は遊びと学びを通じて子供たちの創造力を育むことに取り組んでいます。 パーク内にはテーマパークを受け身で体感するのだけではなく、子どもたちが積極的に参加できるインタラクティブな冒険アトラクションやワークショップを多彩に展開しています。 子どもたちにとって「人生初のテーマパーク」として、感動的な体験を提供し、遊びと学びにあふれる教育的な要素をもったテーマパークとして独自のスタンスを貫きながら子どもたちの創造力を刺激しています。 変更の範囲：本文参照

【営業事務◆ピーナッツホールディングスのグループ会社／女性活躍◎／ワークライフバランスが整う／風通しの良い社風／無借金の安定経営／取扱商品はキャラクターグッズや雑貨等／流行に敏感な方歓迎◎】 ■職務内容： ゲームセンターで一度は見たことがあるような有名キャラクター商品・面白雑貨／玩具／お菓子等を扱う同社にて、営業事務のお仕事全般をお願いいたします。 ＜具体的には＞ ・パソコンを使用した受発注の入力業務 ・商品の入出荷及び関連事務 ・書類・資料の作成 ・その他電話／来客対応 ■ポジションの特徴・魅力： ・20〜30代の方々（男女比は２：８）が中心に活躍しています！ ・完全週休２日制・年間休日125日・残業はほぼなく、繁忙期でも５時間程度となっております。メリハリをつけプライベートの時間を確保することが可能です。 ・女性活躍の環境も整っており、産育休制度の取得や希望に合わせた働き方も相談可能となっています。長期就業が叶う環境がございます！ ・健康診断、インフルエンザ予防接種などの社員健康増進の為の福利厚生も準備しております。 ■ワイエスエヌについて： 株式会社ピーナッツクラブホールディングスのグループ会社です。 ワイ・エス・エヌ以外にもグループ会社があり、グループ会社全体で様々な事業を運営しております。ワイエスエヌは、全国のゲームセンターなどにある、クレーンゲームなどで使用されているプライズの企画・制作・販売を行う会社です。自社オリジナルブランド商品だけでなく、お客様のアイデアやニーズを取り入れた商品の制作・販売も行なっています。ぬいぐるみはもちろん、ラジコンなどの玩具、ヘッドフォンやスピーカーなどの音響雑貨、生活雑貨など幅広いジャンルの商品を取り扱っております。国内の多くのアミューズメント施設とのお取引があり、常に店舗売上への貢献を考えて提案しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★「ちいかわ」など有名キャラクターのグッズ制作に携われます◎ ★ゲームセンターのぬいぐるみや玩具雑貨などの製造・企画◎ ★設立3年目で年商90億円規模へと成長 ■職務内容 新たなキャラクターグッズ制作に向けた、ライセンス取得業務を中心とした「ライセンス営業」業務お任せできるメンバーを募集します。 ・ライセンス取得およびサブライセンス管理業務（4：1くらいの想定です） ・新規IPの発掘・調査・獲得　 ・ライセンサーへの営業・各種調査 ・RY報告書・輸入許諾書の作成 ・その他企画部門とライセンサー間における条件の交渉や企画書の提出等の業務 変更の範囲：会社の定める業務

【ゆいまーる保育園】/保育士 松戸市の小規模園での ＼正社員・保育士を募集しています／ 産休代替のための募集です！ 年度内入職できる方を探しております。 【定員】19名 0～2歳児さんをお預かりしております。 【お仕事内容】 保育業務全般をお願いいたします。 ・子ども達の見守り ・食事介助 ・排泄介助 ・清掃 ・玩具の消毒 ・環境整備 ・月案、日誌、児童票 ・保護者対応 ⇒経験豊富な職員がいますので 初めからお任せではなく サポートしながら徐々にお願いする予定です。 【ゆいまーる保育園】/保育士 【ゆいまーる保育園】/保育士

【ちわら菜の花こども園】/保育士 〇仕事内容について ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ ・乳幼児の身の回りの世話。 ・保育室の清掃、玩具の洗浄。 ・衣服、おしぼり等の洗濯。 ・乳幼児の食事の世話。 ・その他保育に関わる雑務。 〇求人のおすすめポイント ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ ちわら菜の花こども園では、 できるだけ有給をとりやすい仕組みを 作っております♪ 半年後から有給支給となりますが、 ・誕生日休暇 ・アニバーサリー休暇 を設けており、 誕生日や記念の日には お休みがとれるように取り組んでいます！ ※もちろん、これ以上も有給は 取得できます！ 【ちわら菜の花こども園】/保育士 【ちわら菜の花こども園】/保育士

〜有名キャラクターグッズやカプセルトイ等のデザイン作成をお任せします！／立体物のデザインに携わりたい方におススメ／年間休日118日〜 ■職務内容 誰もが一度は目にしたことがある有名キャラクターグッズ、カプセルトイ、雑誌付録、キャンペーングッズ等を形作るデザイナーとしての業務をお任せいたします。 〈具体的な業務内容〉 ・玩具や雑貨の企画やデザイン ・入稿業務／商品の提案から企画 ・生産進行中商品の指示書、取説、入稿データの作成業務 ■業務の特徴／やりがい 営業担当との連携やお客様との打ち合わせへ同席するなど通じて製品イメージを深めていただき、Illustrator／Photoshopを使用して業務を進めていただきます。アイデア出しをする機会もあるので、自らのアイデアが商品化に繋がることもあります。 自身のデザインしたグッズやカプセルトイが世の中に出回り、手にすることもできる形になることをやりがいに就業されている方が多いです。 ■配属組織／入社後の動き クリエイティブ職には9名のメンバーが在籍しています。それぞれ担当の案件を進めていますが、新作グッズのデザインや案件を進めるにあたっての情報収集や意見交換も活発に行っています。 配属先には10年以上経験を積まれている経験者が在籍しているため、段階を踏んで対応できるようサポートしながら進めていくのでご安心ください。 ■当社について 当社は誰もが知る有名キャラクターグッズや企業キャンペーンのプレミアムグッズ、ノベルティ(雑誌付録、エンタメグッズ)等の企画・デザイン・設計・開発・生産を一貫して手掛けています。 年間1億個以上のアイテムを生産しており、複数の大手企業とも安定したお取引をしているため、毎年業績を伸ばし続けている成長性と安定性を兼ね備えた企業です。 また、これまでの実績やノウハウを活かし自社オリジナル製品の開発・生産・販売もしています。 変更の範囲：会社の定める業務

・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 宇都宮市内の保育園で 保育業務をお願いします(^^♪ 宇都宮駅から車で12分にある 定員110名の「ひので保育園」さんです！ ------------------------- おすすめポイント ------------------------- ★住宅手当あり ★奨学金返済支援金あり！ （令和7年度予定） ★お子さんを預けられる！ 　→就業場所以外の保育所（系列園）に入所できます ★保育料の減額処理あり！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　ひので保育園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★宇都宮大学まなびの森保育園との連携協力のもとに、 　保育士等の専門性を高める研修の充実を図っています！ ★ひので保育園では、「出前保育」を多数行っています♪ 　 ★リトミック、ものづくり、体操、玩具づくり、料理等を保育活動に取り入れています♪ ★外部からは英語教師を招いています！

◆ 正職保育士さん募集！ 対象年齢は0〜2歳児のみとなります！ 近江八幡市内にある 定員19名の小規模保育園で 保育士さんを募集しています♪ ------------------------------------ 〇主な業務内容 小規模認可保育所での保育全般 　　子どもたちの遊びをサポ—ト 　　食事の配膳や補助 　　玩具の消毒・環境整備など ------------------------------------ のどかな土地にある古民家を改築した、 懐かしいお家が特徴の保育園です。 園庭もあるためのびのびと過ごせます。 保育室から離れたところに休憩室があるため、 休む時はゆっくりと過ごすことができます。 詳細や気になる点などありましたら お気軽に担当までお問い合わせ下さい！

保育士／正社員／高月給／借り上げ社宅有 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 定員41名の認可保育園で 正規保育士のお仕事です！！ -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ◇年間休日122日以上！ ◇急なお休みも柔軟に対応◎ 　フォロしあう環境が整っています♪ ★お仕事内容★ ・保育業務全般 ・クラス担任など ★未来のカプセル原宿保育園の特徴★ 主体性を持ってより良い保育園づくりに アイデアを出せる職場です！ 地域ごとのコンセプトに合わせた園づくり◎ 園名や内装・遊具・玩具・保育活動に至るまで 、現場が主体性を持って独自の保育を追求！ 「世界にひとつだけの保育園」となるよう、 スタッフ一人一人が主体性を持って取り組んでいます☆

〜1食400円の選べる日替り定食やサラダバー付き社員食堂など福利厚生◎／たくさんのお客様の笑顔を陰から支えられるお仕事／特に電気に関わる知見をお持ちの方を募集します〜 ■業務内容： レゴランド(R) ジャパンリゾート内（パーク、ホテル、水族館）の各種設備のメンテナンス（保守管理および修繕）をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇リゾート内で企画／立案された各種新規プロジェクトにおける技術的な成立性検討 ◇日程／予算管理サポート ◇外注業者とのインフラ整備管理 ◇官公庁への届出 ◇プロジェクトマネジメント（安全、技術、日程、予算）のサポート ◇部門内上位、他ショップ、リゾート内関係部署、海外パークとのコミュニケーション（会議参加等） ※ゲスト向けの新規プレイエリア設置、水／光／音響などの新規演出用設備追加、夏期のゲスト用暑熱対策設備の追加なども業務に含みます。 ■当ポジションの魅力： ◇電気設備に関わる知見を活かし、楽しさと学びを提供する、教育的要素を持ったテーマパークを運営する同社の事業に関わっていただけます。 ◇転勤、出張なしで腰を落ち着けて働くことができます。 ■レゴランド ジャパン リゾートとは： ◇楽しさと学びを提供する、教育的要素を持ったテーマパークです。デンマークで生まれた世界的知育玩具であるレゴブロック。レゴランド ジャパン リゾートはレゴブロックやレゴモデルに触れて創作できる体験型のテーマパークとして2017年に名古屋で開業しました。 ◇世界中で熱狂的なファンを抱える世界最大級の玩具メーカーであるレゴ社は遊びと学びを通じて子供たちの創造力を育むことに取り組んでいます。パーク内にはテーマパークを受け身で体感するのだけではなく、子どもたちが積極的に参加できるインタラクティブな冒険アトラクションやワークショップを多彩に展開しています。 ◇子どもたちにとって「人生初のテーマパーク」として、感動的な体験を提供し、遊びと学びにあふれる教育的な要素をもったテーマパークとして独自のスタンスを貫きながら子どもたちの創造力を刺激しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【分園】2歳児（10名）3歳児（１０名）4歳児（10名）5歳児（1０名）の4０名の定員。 【本園】０歳児（10名）１歳児（１０名）の２０名の定員。 ・保育士として乳幼児の保育及び、それに付随する業務を行っていただきます。 ・ICTを導入しています。 ・連絡帳はアプリで行っています。 ・玩具の消毒、室内・外の清掃 ・３歳以上児は（月）体操教室（月）あいうえお教室（金）ダンス教室　講師を招いての活動があります。 ・園内会議・園内研修は業務の中で行いますので仕事が終わってからの集まり等は、ありません。 ・保育指針に沿った保育をしていただきます。

三次市の放課後等デイサービスで 正社員のお仕事〇 【主な仕事内容】 発達障がい児（重度を除く）の 放課後デイサービスにて 「小1〜高3（18歳以下）」を 対象とした療育・指導 (小学生の利用がメインです) ・支援計画に基づく児童の療育活動、 　コミュニケーション活動 例)療育玩具、カードゲーム、タブレット、 　読書、お絵描き、工作、遊戯、文字かるたなど ・利用児童の学校やご自宅への送迎 ・事業所内の清掃 など ☆働く時間☆ (1)平日 　12時30分〜18時30分 (2)土曜日 　8時30分〜16時30分 　(休憩60分) ＊月平均勤務時間153時間 ☆休日☆ 日曜日、祝日、その他 ＊定休日：日・祝・年末年始 　　　　　お盆休み ＊お盆休みは8/13〜8/16 　お正月休みは12/29〜1/4 　

正社員の保育士さんの募集です♪ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ \\ 定着率8割超えの働きやすさ！ // :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:+:-・: ★業務内容 ・保育業務全般 ・クラス担任など 分からないことがあっても 先輩が優しくフォローしてくれます♪ ★定員50名 ・0歳児：6名 ・1歳児：12名 ・2歳児：12名 ・3歳児：15名 ・4歳児：5名 :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+: ★未来のツリー保育園の特徴 主体性を持ってより良い保育園づくりに アイデアを出せる職場です！ 地域ごとのコンセプトに 合わせた園づくり◎ 園名や内装・遊具・玩具・保育活動に 至るまで、現場が主体性を持って 独自の保育を追求！ 「世界にひとつだけの保育園」 となるよう、スタッフ一人一人が 主体性を持って取り組んでいます☆ ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜

【キャラクタービジネスの最前線を担う職種／グローバルエンターテインメント企業／年間取扱数380を超えるIPの商品・サービスを展開】 ■業務概要： お菓子や食品、カードやシール等のおまけ付き菓子商品の企画・開発業務を担当。いずれかのチームへの配属を検討しています。 ※配属先は選考にてご意向を伺い、適性を確認のうえ決定いたします。 ◇菓子事業チーム ・キャラクター菓子やオリジナル菓子の企画・開発業務 ・お菓子に遊びの要素を取り入れた「エンタメ菓子」の新規企画立案と 　量産に向けた開発ディレクション ・版元様との商品化交渉や監修窓口業務 ◇コレクション菓子チーム ・カードやシールを中心としたおまけ付き菓子の企画・開発業務 ・多種多様なIPを用いた 「おまけ付き菓子」 の新規企画立案と量産に向けた開発ディレクション ・版元様との商品化交渉や監修窓口業務 ■ビジネスモデル ●IP軸戦略 IPの世界観や特性を生かした商品・サービスを“最適な出口”としてさまざまな事業を展開し、お客さまに求められる“最適なタイミング”で、世界中の国と地域に向けてお届けすることでIPの価値を最大化するビジネスモデルです。当社は、IP・商品・サービスを通して世界中のファンがつながることを目指し、アニメ・マンガ・ゲーム・芸能・ファンシーなどの豊富なIPを幅広い事業でグローバルに展開しています。 ●キャラクターマーチャンダイジング さまざまな関係者とのパートナーシップのもと、IP軸戦略で創出する商品・サービスを世界中のお客さまへお届けしていく仕組みです。当社は原作者・TV番組制作会社・出版社といった「版権元」からキャラクター商品化権を取得し、「開発・生産パートナー」とともにキャラクターが持つ“世界観”や“魅力”を生かした商品・サービスの企画・開発に取り組んでいます。そこから生まれた商品・サービスは、TV・映画・出版・WEBといったさまざまな「メディア」との連動によって、キャラクターの魅力を多面的に訴求しながら、「店舗・Ｅコマース」などの流通を通じて世界中のお客さまへ商品・サービスを旬なタイミングでお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎アシスタント経験のみでOK！総務・労務アシスタント◇サバゲーでも人気絶大◎エアソフトガン市場におけるリーディング・カンパニー◆土日祝休／年休121日／残業少 ◆POINT 〈サバゲー人気で大注目！〉直近はゲームやアニメとのコラボレーションも増えており、事業が安定的に成長しています。 〈バックオフィスのゼネラリストが目指せる〉少数精鋭の組織だからこそ、バックオフィス業務に幅広く携われ、ご自身の適性に合わせたスキルが身に着けることができます。 〈長期的に働きやすい環境〉所定労働時間も残業も少なく、安定して長く働きたい方にぴったりの環境です。 ■採用背景： る状況のため、総務労務ポジションを増員募集いたします。基本的には総務労務業務を中心にご対応いただき、ゆくゆくは役員秘書業務（代表と組合のアポ調整や、銀行とのアポ調整など）が発生した際に都度対応いただく想定です。 ■業務内容： ご入社段階で業界関連知識、専門用語に精通している必要はございません。徐々に課長・課長補佐からOJTにて業務に慣れていただきます。 ・給与計算 ・入退社手続き ・社内外連絡業務 ・パソコンでの文書作成（口述タイピング等） ・スケジュール管理 ・電話、来客対応 等 ■就業環境： 年休121日（土日祝）、残業は1日1時間程度で、9時〜17時半の7.5時間勤務とプライベートとのバランスを取りながらも働きやすい環境です。 ■組織構成： 課長1名、課長補佐1名、社員2名で、20代〜50代まで幅広い年代の方で構成されております。 ■キャリアパス： 将来的には課長職へのキャリアアップを目指しながらも、ご入社後の適性や希望を鑑みて、人事、経理やヘルプデスクなど業務の幅を広げていただける環境です。 ■当社について： 当社はエアソフトガンメーカーとして、創業60年・国内トップシェア、世界においても卓越した技術により業界をけん引するリーディング・カンパニーです。高品質な当社の製品は世界トップクラスを幾度も受賞し、自衛隊の訓練銃としても採用されております。常に時代の一歩先を進むアイデアを生み、高品質な製品を提供するのが当社のポリシーです。 変更の範囲：会社の定める業務

【有給取得率76.4％・完全週休2日制とワークライフバランス◎／残業30時間以内／戦略立案〜商品企画〜効果測定まで／グローバル展開／創業60年を超える老舗優良企業】 ■概要： ベビー用品のマーケティング・商品企画業務を全般的にご担当いただきます。 ・新規ビジネスチャンスの探索　10％ ・商品企画、開発業務　30％ ・マーケティング戦略策定業務　20％ ・個別戦略の実行　20％ ・ビジネストラッキング　10％ ・社内調整業務　20％ ■業務の魅力： ◇企画からデザインまで一貫して関われる環境です。企画業務の根本から携わりたい方にとっては非常に魅力的な環境です。街中やSNSなどでご自身担当した商品の反応が見られるため非常にやりがいを感じると思います。 ◇スキルやご経験次第では、早期に新商品に携わることが出来る環境です。 既存のベビーカーやチャイルドシートの枠や、同社のこれまでの取り組みの枠にとらわれず、育児をする方全ての方々、そして「赤ちゃん」の命を守る大切な製品を手掛けることが出来ます。 ■応募者へのメッセージ： 創業60年以上「育児が楽しく思える製品」を世の中に送り続けています。国内大手ベビー用品メーカーとして業界を牽引し、消費者にとって多くの支持をいただいています。また、北米及び中国・韓国など、アジア市場で非常に高い人気を得ています。今後、さらに東南アジア全体に商品展開を広げ、海外にコンビのブランドを発信していく予定です。 ■働きやすい環境： 〜育児休暇取得率100％と育児支援が充実〜 産前産後育児休暇制度や育児短時間勤務制度、妊婦支援休暇制度をはじめ、第1子へ30万円、第2子へ40万円、第3子以降へ200万円を支給する出産祝い金制度や子どもが急な病気等でお迎えが必要になった場合、年5日間の特別有給休暇を取得できる「CHILD CARE HOLIDAY」制度等を導入しています。 ■当社の魅力： 1968年、“お母さんと赤ちゃん”というコンビを応援する企業でありたいと願い、 現在の社名「コンビ株式会社」となりました。2002年コンビは新しいブランドロゴを採用し、 お母さんと赤ちゃんだけでなく、育児をする全ての人と赤ちゃんのコンビが幸せな育児生活を送れるよう支援していく決意を新たにいたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2019年、”うんこ”をテーマにしたミュージアムが誕生／うんこを見て、触って、撮って、遊んで、究極の“ウンターテイメント”を提供しています〜 たのしいミュージアムでの作品（ミュージアム）のプロデュースをお任せします。当社のプロデューサー職は、いわゆるアイデアを出す“企画職”ではなく、立ち上がったプロジェクトを予算・進行・品質管理面から支え、成果に導く推進ポジションです。もちろん企画に携わる機会もありますが、メインミッションはプロジェクトを現実的に動かし、形にすることにあります。 ■業務内容： ・新規プロジェクトの企画立案〜立ち上げ ・コンセプト設計、世界観のディレクション ・予算・スケジュール・進行管理 ・チームビルディングと制作体制の構築 ・パートナー企業やクリエイターとの折衝 ・オープン後の運営・分析・改善施策立案 変更の範囲：会社の定める業務

〜2019年、”うんこ”をテーマにしたミュージアムが誕生／うんこを見て、触って、撮って、遊んで、究極の“ウンターテイメント”を提供しています〜 ■業務内容： ・うんこミュージアム事業計画の作成と実行 ・うんこミュージアムのマーケティング/宣伝戦略立案、実行 ・店舗マーケティングのサポート ・IP（知的財産）としての成長戦略立案、実行 ・ビジネスアライアンスの展開 変更の範囲：会社の定める業務

▼おススメ求人▼ ◎アニメ・ゲームなどのキャラクターグッズを扱う企業なので、自分の「好き」を仕事にできる！ ◎商品企画やイベント運営のサポートなど、事務職でもクリエイティブな業務に関われるチャンスあり！ ◎有給休暇消化率は90%以上、残業時間も月平均19.6時間とワークライフバランスが良好で社員同士の風通しが良い環境です！ ■企業概要 当社はキャラクターグッズの企画、製造、販売をトータルに手掛ける専門家集団として、1300本以上のアニメや漫画、ゲームなどを商品化しております。現在、「自社ECサイト」「問屋様・小売店様への卸し」「催事企画運営」という3つの販売チャネルを展開。キャラクターグッズの企画・製造・販売など作品の権利を版権元様からお借りして、公式のグッズの製造・販売を行っております。 ◆業務内容 弊社で発生する業務のサポートをしていただきます。簡単な作業が多いため、パソコンを触れる方でしたらどなたも安心して働けます。適正を考慮し、下記の部署の中から配属を決定いたします！ ▼商品企画 ・資料作成 ・書類作成 ・資材の手配 ・電話対応 ▼営業事務 ・請求書等の書類作成 ・データ入力 ・電話対応 ▼生産管理 ・商品の量産発注 ・見積り依頼 ・資材の手配 ・電話対応 ▼運用 ・ECサイトへのデータ登録 ・カスタマーサポート（メール、電話） ▼人事総務 ・書類選考依頼 ・面接日程の調整 ・社会保険など各種手続き ※上記業務以外にも、各部署に付随する様々な業務のサポートをしていただく可能性がございます。 ■福利厚生： ・健康診断…年に一度、定期健康診断を行い、従業員の健康管理を促しています。 ・自社商品の社員割引…当社ECサイトで販売している商品を社員割引価格で購入することが出来ます。 ・映画全額補助…正社員4人以上で映画を見に行った場合、月1本まで会社が全額負担いたします。同じ趣味を持つ従業員と仲良くなるきっかけ作りになります。 変更の範囲：会社の定める業務

【うんこミュージアムの企画プロデュース企業／新ミュージアムオープンに伴う増員／コンセプト立案から関わるやりがい◎／フレックス・月平均残業20h】 ■業務内容： ・体験型リアルエンタメ作品の企画、コンセプト策定 ・コンセプトに基づいた空間デザインの考案 ・施行管理や現場監督 ■本ポジションのやりがい、魅力： たのしいミュージアムは2022年1月の設立から、今季で3期目に入りました。これまで東京に1店舗のみを展開しておりましたが、今後は他府県にも新たな店舗、また新たなコンセプトでミュージアムを開設する運びとなりました。それに伴い、ミュージアムの企画立案〜施行管理までお任せできる空間デザイナーを増員したいと考えております。コンセプトからブレストベースで企画し、手触り感を持ちながらリアルエンタメ施設を創るポジションです。 ■求める人物像 ・変化に柔軟に対応することを楽しめる方 ・様々なバックグラウンドのメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・自ら手を動かすことを厭わない方 ・自らの考えを形にすることが好きな方 ・自ら学ぶ姿勢のある方 ■当社について： （1）私たちは、真剣にまだ誰もが見たことのないようなたのしい作品を企画プロデュースしたいと考えています。大事なのは、面白いものをつくること。既存の延長線上で物事を考えるのではなく常に思考をフラットにすることで、人々が「あっ！」と驚くような作品を創出しています。 （2）面白いことに真剣に取り組み、いかにビジネスとして成功させるかを常に考えている情熱的なメンバーが集まっています。ベンチャー企業経験者が多いこともあり、風通しが良く自分のアイデアを反映しやすい環境です。 マーケティングや企画プロデュース、空間アートディレクター、店舗運営など、様々な経歴をもつメンバーが集まっています。 （3）大小様々な事業・企画を複数進めながら、日々新しいことを考えたり実行しています。人数は多くないため、一人一人が主体的に動くことを大切にしていますが、基本的にはチームで協力しながら事業を進めています。 職種を超えて気軽に相談したり、全員で企画をしたりすることができる環境で、様々な作品づくりを楽しんでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【人気キャラクターグッズECサイト「AMNIBUS」「ARMA BIANCA」の運用チームリーダーとしてご活躍いただけるポジションです。】 ★キャラクターグッズの企画・製造・販売をトータルに手掛ける専門家集団で、アニメや漫画、ゲームなど1,300本以上の商品化実績があります。 ★映画鑑賞代全額補助など、業界知識を深める福利厚生も充実しています。 ◆職務内容 弊社が運営する人気キャラクターグッズのECサイト「AMNIBUS」「ARMA BIANCA」において、運用チームのリーダーとして活躍いただける人材を募集します。 ◆具体的な仕事内容 ・商品データの登録 ・商品説明のライティング ・商品の受注開始、受注終了の設定 ・プレスリリースや公式Xでの告知文の作成 ■仕事のやりがい： ・チームをリードし、エンタメ業界やファン文化への興味を持ってユーザー理解を深めることができます。 ・好きなキャラクターを仕事に活かせる環境で、仲間と共に魅力的な商品を提供していきます。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：キャラクターグッズの企画・製造・販売をトータルに手掛ける専門家集団として、幅広い商品展開と高いクオリティを誇ります。 ・働き方の自由度：映画鑑賞代全額補助など、業界知識を深める福利厚生が充実しています。 ◆組織風土 多様なキャラクターを愛する社員が集まり、自由と責任を重視した働き方を推奨しています。協調性と自律性を持ったメンバーが多く、目標達成に向けて努力する姿勢が評価されます。 ◆働き方 リモートとリアルのハイブリッド環境を用意し、リモート勤務も可能でオフラインでのコミュニケーション機会も大切にしています。 ◆企業概要 2015年に「お洒落なデザインのキャラクターグッズを流通させたい」との想いでarma biancaを立ち上げました。キャラクターグッズの企画、製造、販売をトータルに手掛ける専門家集団として、1,300本以上のアニメや漫画、ゲームなどを商品化しています。手掛けた商品も、伝統工芸品やアパレル、スマートフォンのケースなど多岐にわたっています。中には時計や小物の有名ブランドとのコラボレーションで誕生した独自製品もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【進撃の巨人・ハイキュー！！・鬼滅の刃・呪術廻戦等の公式グッズ・イベントを手がける！/業界内で高い知名度/大手ブランドのアパレルや腕時計、キャンプ用品など、さまざまなコラボ商品を提案可能！】 ☆正社員雇用前提の採用実施中！ ☆ 1,300作品以上の公式グッズを企画・販売してきた当社で公式グッズの開発をお任せします。工場やブランド様への営業活動を通じて、新しい商材や商品を企画することが可能です！ ◆◇過去コラボ実績◇◆ ・東京リベンジャーズ×セイコーウォッチ ・ポケットモンスター×CITIZENウォッチ ・ハイキュー！！×パスケース ・ブルーロック×Tシャツ など ■業務の流れ： ◇商材開発 （1）お取引先様、社内からの依頼 お取引先様から今売れていると聞いた商材や市場で見かけた商材など 売れる・ファンに喜んでいただける商材の依頼を受けることが多いです。 もちろん自分で企画することも可能です。 （2）工場の選定 依頼内容をうけ、製造、プリントをできる工場を選定します。 「この商材にこれぐらいの大きさのプリント、個数の場合はいくらで対応してもらえるか」など 見積もりを依頼します。 （3）売価の設定 単価をもとに売価を設定し、営業に伝えます。 「Tシャツの場合、原価が○○円で、市場が△△円なので、売価を□□円にしませんか」 というように提案します。 ◇商品開発 （1）版権営業部門からの依頼 権利元様からのリクエストや営業の企画などをもとに、商品開発をスタート。 社内のデザイナーにデザインを依頼します。 （2）工場への製造依頼 デザインが完成したら、工場に商品のサンプル作成を依頼します。 サンプルの仕上がりを確認した上で、権利元様にチェックしていただきます。 許可をいただけたら商品化となります。その後、工場への製造数の発注などは別の部署が担当します。 ■業務の魅力： ◇毎月200アイテムほどをリリース！1人あたり30〜40アイテムを開発できます。 商材・商品の企画については、個別で考えて上長に提案したり 隔週1回の会議で各部署の意見をヒアリングしながら提案も可能です。 ◇ブランド様とのコラボも仕掛けられます！ アパレルや腕時計、キャンプ用品など、さまざまなコラボ商品を提案できます。 変更の範囲：本文参照

【進撃の巨人・ハイキュー！！・鬼滅の刃・呪術廻戦等の公式グッズ・イベントを手がける！/業界内で高い知名度/大手ブランドのアパレルや腕時計、キャンプ用品など、さまざまなコラボ商品を提案可能！】 ☆正社員雇用前提の採用実施中！ ☆ 1,300作品以上の公式グッズを企画・販売してきた当社で公式グッズの開発をお任せします。 工場やブランド様への営業活動を通じて、新しい商材や商品を企画することが可能です！ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ◆◇過去コラボ実績◇◆ ・東京リベンジャーズ×セイコーウォッチ ・ポケットモンスター×CITIZENウォッチ ・ハイキュー！！×パスケース ・ブルーロック×Tシャツ など ■業務の流れ： ◇商材開発 （1）お取引先様、社内からの依頼 お取引先様から今売れていると聞いた商材や市場で見かけた商材など 売れる・ファンに喜んでいただける商材の依頼を受けることが多いです。 自分で企画することも可能◎ （2）工場の選定 依頼内容をうけ、製造、プリントをできる工場を選定します。 「この商材にこれぐらいの大きさのプリント、個数の場合はいくらで対応してもらえるか」など 見積もりを依頼 （3）売価の設定 単価をもとに売価を設定し、営業に伝えます。 「Tシャツの場合、原価が○○円で、市場が△△円なので、売価を□□円にしませんか」 というように提案 ◇商品開発 （1）版権営業部門からの依頼 権利元様からのリクエストや営業の企画などをもとに、商品開発をスタート。 社内のデザイナーにデザインを依頼 （2）工場への製造依頼 デザインが完成したら、工場に商品のサンプル作成を依頼します。 サンプルの仕上がりを確認した上で、権利元様にチェックしていただきます。 許可をいただけたら商品化となる。 その後、工場への発注などは別の部署が担当 ■業務の魅力： 毎月200アイテムほどをリリース！1人あたり30〜40アイテムを開発できます。 商材・商品の企画については、個別で考えて上長に提案したり 隔週1回の会議で各部署の意見をヒアリングしながら提案も可能です。 ブランド様とのコラボも仕掛けられます！ アパレルや腕時計、キャンプ用品など、さまざまなコラボ商品を提案できます。 変更の範囲：本文参照