◇◆業界・職種未経験大歓迎！／アルバイト・派遣経験のみOK！／正社員になりたい方へ／ワークライフバランスを保ちつつ、手に職をつけたい方へ／教育制度◎／土日祝休／年休121日／転勤無し／残業抑制の取り組み◎／豊富なキャリアパス／上場企業傘下の堅実運営◆◇ ■業務内容： 1991年設立以降東京の足立区に本社を置き、外装工事を主力として全国に取引網を持ちつつ事業拡大を行う当社にて、現場管理の業務をお任せします！ ＜具体的には＞ 工事全体を管理・調整するお仕事で、手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。 ・工事の調整・管理 ・現場の職人さんへの指示 ・事務処理　等 ■育成体制： 未経験の方でも3か月〜半年程度で簡単な案件を担当できるようしっかりとした教育体制が整っているため、安心して就業いただけます！ ■働き方： 完全週休2日制（土日祝休）・年休121日に加えて、残業時間を削減するための取り組みを積極的に行っています。 PCの利用時間を20時までに制限し、ライフワークバランスを大切にしています。直行直帰も状況に応じて可能で、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス： 新卒4年目で所長代理の実績があり、30代前半で課長や所長に昇進している社員も多くいます。 成長意欲のある方には重要なポストへの登用を積極的に行っており、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■企業の特徴／魅力： 規定やルールが整い、働く環境の改善が進んでおります。全国規模で展開している外装工事に特化した企業として高い評価を得ており、今後も事業拡大を予定しています。 成長意欲のある人材を高く評価し、重要なポストへの登用を積極的に行っています。若手の意見を尊重し、新規事業の立ち上げや若手を営業所の所長に抜擢するなど、活躍の場を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜医療現場の経験をITで支える力に変える/働き方改革×キャリアアップへ〜 ●売上高81億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績を誇る企業 ●電子カルテや医療システムに触れていた方なら、IT未経験でも挑戦可能 ●医療情報技師の資格取得支援◎/OJT教育やeラーニング完備で安心の環境 ●「完全週休二日制×有給取得率100%推奨×年休120日以上」WLB実現 ＜こんな方にオススメ＞ ◎電子カルテや医療システムに触れていた看護師/医療事務/診療情報管理士の方 ◎患者さんと向き合う中で「もっと現場を支える仕組みを良くしたい」と感じたことがある方 ◎医療の知識を活かして、ITの世界で新しいキャリアを築きたい方 ◎鹿児島で、安定した環境で長く働きたい方 ■職務内容 鹿児島市内の病院に常駐し、電子カルテや医事会計システムなどの医療情報システムの保守・運用を担当いただきます。病院の情シス部門や協力会社と連携しながら、医療現場のITインフラを支えるポジションです。 ■業務詳細 ◎システムの稼働状況の確認・トラブル対応 ◎医療スタッフからの問い合わせ対応 ◎システム改修や導入時の調整・サポート ◎医療情報技師資格の取得支援あり（eラーニング完備） ■研修体制 ・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・e-ラーニング/社外講師を招いたマネジメント研修 ・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修 ・資格取得支援制度(対象資格は190種類以上/一時金・基本給アップ) ■オススメポイント ・“患者さんのそば”から“医療現場の裏側”へ─支える立場で新たな社会貢献へ ・医療知識を活かしながらITスキルという新たな武器を手に入れられる環境 ・鹿児島で、安定した環境とやりがいのある仕事を両立でき長期就業へ ■働きやすい環境 プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。 ・年休120日以上／残業14.3h／有休消化100％推奨／育休取得率100％（男女ともに実績あり） ・社員定着率92.9％／平均年齢36.8歳／女性比率24％／社内交流も活発 ・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度 変更の範囲：会社の定める業務

〜鍵の要らない"スマートロック"など、建築金物のルート営業をお任せ！〜 ＼＼やりがいも働きやすさも抜群！当社の魅力／／ ◎未経験からの営業デビューを応援！ ◎建物に残り続ける「スマートロック」など最先端商品のルート営業！ ◎創業112年、大手企業と取引多数の優良安定企業 ◎年休126日/土日祝休み/年3回長期休暇 ■仕事内容：【変更の範囲：なし】 既存顧客へ、デジタルを活用した"セキュリティシステム"や建築金物のご提案をお任せ！ 《 最先端の商材 》 鍵の要らない「スマートロック」、スマホ連携した「宅配ボックス」、防犯カメラにもなる「インターホン」など 顧客：何十年も取引している得意先や大手企業など ■入社後の流れ： ＼スーパーでの販売担当・アパレルスタッフ・エンジニアなどキャリアチェンジ実績あり／ ▽まずは営業アシスタントをお任せ。 ▽見積作成、在庫確認、受発注作業などの業務を半年〜1年程行い、商品知識を身に着けた上で営業デビュー！ ▽先輩と同行営業。アシスタントとして電話やメールで何度もやり取りをしていたので引継ぎもスムーズ ＼事前知識は不要！／ 商社の営業は、商品数が多く大変と思うかもしれませんが、入社後に時間をかけて身についていきます。勤続20年以上の社員のサポートも◎ ■業務のポイント： ・テレアポや飛込みで数をこなす営業ではなく、お客様に対して丁寧に寄り添います。売上目標も納得のいく数字を自分で設定します！ ・街のあらゆる建物に使われ、建物がある限りニーズがある景気に左右されない商材！ ■配属先： 営業5名、営業事務9名 ■働き方： ＼長く活躍できる、安心の環境を用意！／ ◎完全週休2日制(土日祝) ◎年間休日126日／夏期・年末年始休暇は7〜9日間 ◎充実の待遇・福利厚生 結婚祝金・出産祝金・各種見舞金、産育休取得実績あり ◎昨年度は入力作業、電話問い合わせ数の削減のために販売管理ソフトを大幅にアップデート！ECサイトでの販売も強化。 ■企業特徴： ＊創業112年の歴史を持つ老舗建築金物総合商社 ＊鍵の60％のシェアを持つ美和ロック株式会社の総代理店でもあり、スマートロックや宅配ボックスなどの暮らしに身近な最新機器も多く取り扱うため安定性◎ 変更の範囲：本文参照

〜★実務未経験から自社開発エンジニアに★／面接1回／実務未経験者の育成実績多数／資格支援制度あり／フレックスタイム制／リモート相談可／転勤ナシ〜 ■業務内容： ・Windowsアプリケーション、WEBソリューション開発からスマホアプリまでう社開発メインの当社で、システムエンジニアとして活躍していただきます。割合としては受託7割、SES３割です。実態としては中堅以上のベテラン社員の一部がSES業態で勤務しており、基本的には受託案件へのアサインで自社オフィスでの勤務となります。 ■教育体制： ・中堅〜ベテランになるまでは基本的に自社勤務の受託案件にアサインとなります。自社オフィス勤務でのOJTでしっかりとフォローします。 ・これまでも新卒採用／未経験者の中途採用実績が多数あり、社内にて育成してきましたので、実務未経験の方もご安心ください。 ■働き方： ・基本自社勤務 ・平均残業5ｈ ・フレックスタイム制 ・完全週休二日制(土日祝) ・年休120日 ・住宅手当、寮社宅あり※規定アリ ■業務内容詳細： ・業務システム開発（WEB、DB） ・Windowsアプリケーション ・CADアプリカスタマイズ ・モバイルアプリ開発（iPhone／Android） ■様々な業界の開発に携われる： オーダーメイドシステムで、異なる設計が可能です。 製造業や建設業界を中心に様々な業界の設計に携わることができるためスキルアップを目指すことができます。 ◇医療のレントゲンシステム ◇建築の図作成システム ◇スマホアプリ ■当社の特徴： ・当社は実力主義なので実績次第で年収も上がります。実務未経験で入社し、3,4年目で400~500万円まで昇給した社員もいます。 ・また少数精鋭のため、若手の育成やお客様との折衝など、責任あるポジションも担えるので従業員の働き甲斐はどこよりもあります。 ・常駐先での作業もありますが、ほとんどが本社での開発なので落ち着いた働き方ができます。その他、年間休日も120日以上や福利厚生が充実しているので、従業員が働きやすい環境です。 ・事業としては、大手出版社の某有名国語辞典アプリや、資格取得関連アプリ、クイズアプリなどを複数作っており、高い技術力があります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆大和ハウスグループで人材育成のスペシャリストを募集/戦略的な研修プログラムの設計・導入を担当/リモートワーク可◆ ＼大和ハウスグループで、未来をつくる人材育成に挑戦／ ・当社は不動産管理を中心に幅広い事業を展開しており、社員のスキルアップとモチベーション向上を目指しています。 ・戦略的な人材育成プログラムの設計・導入をリードし、組織全体の活性化に貢献していただける方を求めています。 ・リモートワークも可能な働きやすい環境で、プロフェッショナルとしての成長をサポートします。 ■概要： 大和ハウスグループの中核として、不動産管理を中心に幅広い事業を展開する当社では、人材育成や研修の戦略企画を担当していただける方を募集しています。社員のスキルアップとモチベーション向上を図り、エンゲージメントを高めることで、事業の成長を加速させていくことを目指しています。戦略的な人材育成プログラムの設計・導入をリードし、組織全体の活性化に貢献していただける方を求めています。社会の動きや課題を捉え、人材育成や研修について考え、役員や人事マネージャーと連携しながら、自ら積極的に行動できる方を歓迎します。 【具体的には】 ・人材育成・研修プログラムの企画、設計、開発、実施、効果測定 ・パルスサーベイなどを用いた従業員エンゲージメント調査の実施・分析 ・人事関連データの分析に基づいた課題発見と改善策の提案 ・人事戦略・制度設計との連携や戦略検討 ■働き方： ・残業は月25時間程度 ・リモートワーク可能（業務習得後、要相談） ・年間休日123日（完全週休2日制／土日祝） ・ステップ休暇（勤続3年ごとに10日分の休暇付与） ■当社の考え方： 当社は建物管理会社としてお客様の暮らしに寄り添いながら、幅広いサービスを展開し、総合生活支援産業としての事業を推進しています。そのため、お客様との接点を担う「人」こそが価値の源泉であり、最も大切な「資本」であると考えています。「働きやすさ」と「働きがい」を感じられる環境づくりに注力し、個々のスキルを伸ばす研修を拡充し、プロフェッショナルとしての活躍を支援しています。 人的資本レポート：https://www.daiwalifenext.co.jp/company/human_capital/ 変更の範囲：会社の定める業務

~自社内勤務/サーバー構築もしくは運用経験をお持ちの方歓迎~ ●社内SEとして、自社内で働くことが可能 ●Linuxサーバ、ネットワークなどのご思考に応じて幅を広げていけます。 ●所定労働時間7.5hh残業月20hh平均有給消化13.5日日完全週休2日制制退職金ありの働きやすさ◎ ★以下のような方お勧め ・自社内で働きたい方 ・一人でも黙々と調査・作業を進めることが好きな方 ・現在のスキルを更に幅広く広げていきたい方 ■業務内容 IIJエンジニアリング本社の情報システム部門にて、ご経験や希望に合わせて下記いずれかの業務に従事していただきます。 ■職務詳細 （1）ネットワーク/サーバ系 ・IIJエンジニアリング社内インフラ(サーバ/ネットワーク)の構築・運用 ・社内ファイルサーバ、Mailサーバなどの基幹サーバの運用（Linux/Windows） ・社内ネットワーク(WAN/LAN)の構築、運用(Cisco) （2）VoIP系 ・音声系システム（VOIP)の設計構築運用 ・コールセンターシステム(AVAYA製品)の運用、コールフロー設計やシステムへの適用 （3）データベース系 ・業務系システムの要件抽出、データベース設計 ■社風・評価制度 中途採用比率が高く、フラットな社風で年齢・社歴に関わらず意見しやすい環境です。裁量も大きく挑戦しやすい環境でもあり、キャリアに対してもやりたいことを尊重し、主体性を大切にしています。また、半期ごとに上長と目標面談を実施しており、半期の振り返りや今後の目標設定、長期的なキャリア/スキルアップについても率直に相談することができます。 ■働き方 100%自社(本社)勤務/IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。全社的な平均残業時間は20時間/月程度です。 ■研修制度 ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修を用意しており、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能で、自習室や演習機器・専門図書の貸し出し等、万全の環境が整っており、社員のスキルアップをサポートしています。また、資格取得支援制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップクラスの実績◎／半導体分野の商材にて需要増加／WEB 面接可能／グローバル展開中、商社の枠を超えた「メーカー型商社」へ挑戦し、顧客の課題を解決！】 ■募集背景・職務内容： 半導体需要等、多品種にわたる顧客からの要望が増えてきています。顧客の隠れたニーズを把握できるよう営業部の強化に向けてご活躍いただける方を募集いたします。 ＜職務詳細＞ 【既存顧客（主にメーカーの購買・技術部門）を中心とした提案型営業】 ・お客様のニーズに合った製品紹介 ・試作品の検証 ・プレゼンテーション資料の作成 ・見積書作成 等 ＜主な販売品目＞ 化学工業薬品、試薬、設備、付帯機器等 ＜特徴＞ 基本的にはルート営業となります為、お客様との関係構築型の営業を行います。既に導入している既存製品をベースに顧客との対話を通じて、商品提案の活動を行って頂くこともございます。 ＜一日スケジュール ※一例＞ 午前：メールチェック／お客様周り 1〜2 社（納品／打ち合わせ等） 午後：お客様周り 2〜3 社（打ち合わせ等）／資料作成 ※実態として、定時 30 分後にはオフィスにほとんど社員が残っていないことが多く、ワークライフバランスが整う環境◎ ※出張頻度：月 1〜2 回 ■本ポジションの魅力： （１）スキルアップ 顧客の課題に対して、生産ラインの一貫提案ができるところが強みです。 今の課題や要望をヒアリングし、商社の枠を超えて顧客目線に立った商品・ サービスを提供する提案力が身に付きます。 （２）ワークライフバランス◎ 年間休日 125 日、土日祝休み（完全週休二日制）、男性の育休取得実績多数、各種手当充実等、ワークライフバランスが整った環境です。 （３）各種制度充実◎ 従業員の業績や能力の向上を適切に評価すべく、人事考課による昇給および昇格制度を設けています。 ■特徴： 表面処理から半導体分野、液晶分野に至る幅広いエレクトロニクス産業の世界で活躍している「表面処理業界の総合商社」です。1968 年の創業以来、着実な成長を続け、今では業界トップクラスの実績を誇っています。国内だけでなく、台湾やシンガポールにも事業をグローバルに展開しています。

【業界トップクラスの実績◎／半導体分野の商材にて需要増加／WEB 面接可能／グローバル展開中、商社の枠を超えた「メーカー型商社」へ挑戦し、顧客の課題を解決！】 ■募集背景・職務内容： 半導体需要等、多品種にわたる顧客からの要望が増えてきています。顧客の隠れたニーズを把握できるよう営業部の強化に向けてご活躍いただける方を募集いたします。 ＜職務詳細＞ 【既存顧客（主にメーカーの購買・技術部門）を中心とした提案型営業】 ・お客様のニーズに合った製品紹介 ・試作品の検証 ・プレゼンテーション資料の作成 ・見積書作成 等 ＜主な販売品目＞ 化学工業薬品、試薬、設備、付帯機器等 ＜特徴＞ 基本的にはルート営業となります為、お客様との関係構築型の営業を行います。既に導入している既存製品をベースに顧客との対話を通じて、商品提案の活動を行って頂くこともございます。 ＜一日スケジュール ※一例＞ 午前：メールチェック／お客様周り 1〜2 社（納品／打ち合わせ等） 午後：お客様周り 2〜3 社（打ち合わせ等）／資料作成 ※実態として、定時 30 分後にはオフィスにほとんど社員が残っていないことが多く、ワークライフバランスが整う環境◎ ※出張頻度：月 1〜2 回 ■本ポジションの魅力： （１）スキルアップ 顧客の課題に対して、生産ラインの一貫提案ができるところが強みです。 今の課題や要望をヒアリングし、商社の枠を超えて顧客目線に立った商品・ サービスを提供する提案力が身に付きます。 （２）ワークライフバランス◎ 年間休日 124 日、土日祝休み（完全週休二日制）、男性の育休取得実績多数、各種手当充実等、ワークライフバランスが整った環境。 （３）制度充実◎ 従業員の業績や能力の向上を適切に評価すべく、人事考課による昇給および昇格制度を設けています。 ■特徴： 表面処理から半導体分野、液晶分野に至る幅広いエレクトロニクス産業の世界で活躍している「表面処理業界の総合商社」です。1968 年の創業以来、着実な成長を続け、今では業界トップクラスの実績を誇っています。台湾やシンガポールにも事業をグローバルに展開しています。

◆土日祝休みが叶う！／宅建活かしてスキルアップ！／平均勤続勤務年数7.5年／平均有給休暇取得日数（前年度実績）15.5日／残業30時間◆ ＼この求人のポイント／ （1）安心の経営基盤。東証プライム上場、長谷工グループ！ （2）経験を正当に評価。これまでの実績や宅建士資格を給与やポジションにしっかり反映。 （3）私生活も大切にできる働き方。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日120日以上！ （4）BtoBへのキャリアシフト可能！ （5）長期的なキャリア形成可能！ ■業務内容 長谷工グループとして、社宅管理代行事業を軸に事業を展開してきた当社にて、借上社宅用物件の仲介や不動産コンサルティングを実施する法人顧客の新規開拓営業をお任せします。 ■業務詳細 お客様は官公庁や大手企業となります。お客様からの紹介さテレアポを通して、当社サービスを利用いただけるお客様を開拓いただきます。 具体的な提案内容は… ・借上社宅用物件の仲介 ・事業用賃貸物件の紹介 ・保有不動産の活用コンサルティング ・不動産の購入・売却など ■社宅管理代行サービスとは 物件手配から契約手続・更新手続・解約精算、さらには入居後のライフサポート、データ管理、支払調書等の税務署提出書類の作成補助まで、社宅管理に関するあらゆる業務をプロとして代行するサービスです。 ■育成体制 入社後は育成期間を設け業務未経験者も一から学べる環境になっています。座学での研修のほか、経験豊富な先輩がついて丁寧に指導するOJT研修もあり、一つ一つの業務を覚えながら、徐々にできる業務を広げていくことができます。あなたの知識・経験を考慮したステップアップを応援いたします。 ■社員の声 【総合職（入社2年目）】 メリハリをつけた働き方を実現できました。社宅管理代行サービスという事業の特性上、異動や入社のある春はご依頼が増えるなど時期によって繁閑の差がありますが、平均すると月の残業時間は30時間ほど。育児と両立している方は時短勤務の制度もあり、ライフイベントに合わせて働き方を調整しながら長く活躍していける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆業界・職種未経験大歓迎！／アルバイト・派遣経験のみOK！／正社員になりたい方へ／ワークライフバランスを保ちつつ、手に職をつけたい方へ／教育制度◎／土日祝休／年休121日／転勤無し／残業抑制の取り組み◎／豊富なキャリアパス／上場企業傘下の堅実運営◆◇ ■業務内容： 1991年設立以降東京の足立区に本社を置き、外装工事を主力として全国に取引網を持ちつつ事業拡大を行う当社にて、現場管理の業務をお任せします！ ＜具体的には＞ 工事全体を管理・調整するお仕事で、手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。 ・工事の調整・管理 ・現場の職人さんへの指示 ・事務処理　等 ■育成体制： 未経験の方でも3か月〜半年程度で簡単な案件を担当できるようしっかりとした教育体制が整っているため、安心して就業いただけます！ ■働き方： 完全週休2日制（土日祝休）・年休121日に加えて、残業時間を削減するための取り組みを積極的に行っています。 PCの利用時間を20時までに制限し、ライフワークバランスを大切にしています。直行直帰も状況に応じて可能で、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス： 新卒4年目で所長代理の実績があり、30代前半で課長や所長に昇進している社員も多くいます。 成長意欲のある方には重要なポストへの登用を積極的に行っており、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■企業の特徴／魅力： 規定やルールが整い、働く環境の改善が進んでおります。全国規模で展開している外装工事に特化した企業として高い評価を得ており、今後も事業拡大を予定しています。 成長意欲のある人材を高く評価し、重要なポストへの登用を積極的に行っています。若手の意見を尊重し、新規事業の立ち上げや若手を営業所の所長に抜擢するなど、活躍の場を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆業界・職種未経験大歓迎！／アルバイト・派遣経験のみOK！／正社員になりたい方へ／ワークライフバランスを保ちつつ、手に職をつけたい方へ／教育制度◎／土日祝休／年休121日／転勤無し／残業抑制の取り組み◎／豊富なキャリアパス／上場企業傘下の堅実運営◆◇ ■業務内容： 1991年設立以降東京の足立区に本社を置き、外装工事を主力として全国に取引網を持ちつつ事業拡大を行う当社にて、現場管理の業務をお任せします！ ＜具体的には＞ 工事全体を管理・調整するお仕事で、手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。 ・工事の調整・管理 ・現場の職人さんへの指示 ・事務処理　等 ■育成体制： 未経験の方でも3か月〜半年程度で簡単な案件を担当できるようしっかりとした教育体制が整っているため、安心して就業いただけます！ ■働き方： 完全週休2日制（土日祝休）・年休121日に加えて、残業時間を削減するための取り組みを積極的に行っています。 PCの利用時間を20時までに制限し、ライフワークバランスを大切にしています。直行直帰も状況に応じて可能で、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス： 新卒4年目で所長代理の実績があり、30代前半で課長や所長に昇進している社員も多くいます。 成長意欲のある方には重要なポストへの登用を積極的に行っており、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■企業の特徴／魅力： 規定やルールが整い、働く環境の改善が進んでおります。全国規模で展開している外装工事に特化した企業として高い評価を得ており、今後も事業拡大を予定しています。 成長意欲のある人材を高く評価し、重要なポストへの登用を積極的に行っています。若手の意見を尊重し、新規事業の立ち上げや若手を営業所の所長に抜擢するなど、活躍の場を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界職種未経験歓迎／海外営業にもチャレンジしたい方歓迎／ほぼ既存営業／年休120日以上・土日祝休み／英語力活かせる！／残業月10〜20H以内／柔軟な営業スタイル＞ 〜このポジションのミッション〜 すでに取引のある既存顧客を中心に、冷凍野菜（輸入品）などの提案営業をお任せします。 まずは国内の営業活動を通じて業務に慣れていただき、将来的には海外の仕入先とのやり取りや、英語を使った提案にもチャレンジいただきます。 ■業務内容 （1）国内営業（メイン） ・顧客：スーパー、コンビニ、大手外食チェーン、事業所給食（病院／社食／学校等）など ・内容：顧客ニーズに応じた商品カスタマイズや新商品提案 ※既存顧客へのルート営業のため、営業未経験の方でも挑戦しやすい環境です。 信頼のブランド「FESTIVAL」を有し大手との豊富な取引実績のもと、安心して営業活動ができます。 （2）海外営業（将来的） ・国内営業で担当した顧客のニーズに応じて海外協力工場と連携 ・メール・オンラインMTGでの価格交渉や商品の生育状況確認 ・商品開発・新規提案のときに顧客・現地工場との調整 ※出張：担当エリアに応じて2〜3か月に1回（1週間程度） 　主な担当国：南米、アメリカ、ヨーロッパ ■特徴 ・カタログ商品だけでなく、顧客の要望に応じてカスタマイズもでき、幅広い提案が可能です。 ・冷凍野菜という商品を通じて野菜栽培⇒製造加工⇒販売まで幅広い業務に関われます。 ■配属先の組織構成 ・営業部：部長1名、リーダー2名、メンバー9名 ・20代〜60代まで幅広いメンバーが活躍しています！ ・平均勤続年数12年と長期就業が可能な環境です。 ■はたらき方 ・年休120日以上／土日祝休み／完全週休2日制 ・残業20時間以内でワークライフバランス◎ ■大手企業との多くの取引実績あり ・某コンビニのお弁当/お惣菜に使われている冷凍野菜をはじめ、大手外食チェーンや、大手スーパーのお惣菜、冷凍食品（パスタ/チャーハン他）等、身近な商品の多くに、当社の冷凍野菜が使われています。 ・業界トップクラスの実績と、大手企業との取引多数で安定性◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＼理化学機器のサービスエンジニア/年休125日/土日祝休み/福利厚生充実／ ■業務内容 海外メーカーの代理店エンジニアとして、製薬会社や大学の研究部門で使用される分析機器・理化学機器・自動化装置の設置、修理、保守点検、バリデーションを担当していただきます。お客様が安心して機器を使用できるよう、技術的な課題を解決することが主な役割です。また、海外メーカーの技術担当者とのやり取りや、不具合時の部品調達、操作マニュアルの翻訳、顧客への操作説明も行います。 取り扱う機器は、創薬スクリーニング装置や細胞生物学関連装置、3Dバイオプリンター、フローサイトメトリーなど、最先端の研究に欠かせないものばかりです。研究者たちのニーズに応えることで、病気の治療薬開発や遺伝子検査など社会的意義の高いプロジェクトを間接的に支えられるポジションです。 ■勤務環境の魅力： 完全週休二日制／土日祝休みであり、年間休日は125日。仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。生命を左右する医療機器ではなく、研究機器を扱うため、緊急対応は基本的にございません。 また、自由な雰囲気の職場で、社員一人ひとりの個性や意見を尊重しています。自分のペースでじっくりとお客様に向き合いながら働けるため、長期的に安心してキャリアを築けます。 ■キコーテックの魅力： ニッチで優れた機器を扱える！：研究開発の場において、機器に求められるニーズは多岐にわたります。同社は、大手が参入していない研究機器について販売独占契約を結んでいることも多く、中には世界に数十台、数百台しかない希少な機器もございます。研究者開発者のニッチなニーズに応えることが可能であり、機器の提案を通じて、最先端の研究に寄与できる非常にやりがいのあるポジションです。 遺伝子研究・検査などのライフサイエンス・メディカル領域の研究サポートに注力しているのが特徴であり、国内外の大手製薬メーカーをほぼ全て主要顧客としています。なかでも、大学・大手製薬会社の研究者が必ず使っている装置（創薬用のスクリーニング装置等）は、同社が独占契約を結んで販売、サポートをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／金融システムの大規模プロジェクト／上流工程から／好待遇／年間休日126日・在宅勤務可・福利厚生／月平均残業20時間程度〜 ■概要 ・特定のお客様（銀行）の社内セキュリティ対策関連のサービス導入から維持までを中心に、インフラ周りを一貫してお任せいたします。 ※ご経験やご志向に応じて、リーダーとしてマネジメントに関わっていただくなどキャリアアップが可能です。（定期的にキャリアプランを一緒に最適化させて頂きます。） ■具体的な仕事内容 （1）業務分野 ・行内イントラ環境のサイバーセキュリティ対策強化に関わる製品、サービスの導入検討および実装、維持 ・NW環境の設計、構築、維持 （2）想定する役割 ・指示に基づく作業担当 ・大小様々な規模のプロジェクトの主担当 ・2〜3名のサブチームのリーダー ■ポジションの魅力 ・インフラ領域のスペシャリストとして、IT業界で広く通用する技術を身に付ける事ができます。 ・要件定義工程から、設計、構築、維持まで開発工程の全てに携わる事ができます。 ・当社はサイバーセキュリティ対策に力を入れていく方針で、今後市場価値が高まる領域にチャレンジいただくことが可能です。 ・セキュリティ・NW・サーバーと混合チームのため、得意領域以外も習得できる環境です。 ■働き方 ・月平均残業20時間程度、年休126日（完全週休2日制）、その他働きやすい環境を整えており、『ハタラクエール』や『えるぼし』など各種認定を取得。 ・基本的に出勤して頂く事を想定していますが、リモート環境は整備されており、プライベートの事情に応じて在宅勤務を実施可能です。 ・基本的には出張はありません。（札幌以外のお客様との共同プロジェクト等においては、出張を行う事は稀にありますが、頻度としては、年に1〜2回程度です） ■当社の特徴 ・NTTデータグループにおける、「金融×ITのプロ」という立ち位置にて、金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／金融システムの大規模プロジェクト／上流工程から／好待遇／年間休日126日・在宅勤務可・福利厚生／月平均残業20時間程度〜 ■概要 特定のお客様（銀行）のネットワーク設計構築〜維持とチームの一貫してお任せいたします。 ※ご経験やご志向に応じて、セキュリティやサーバーなど経験の幅を広げていただくこと、またはリーダーとしてマネジメントに関わっていただくなどキャリアアップが可能です。（定期的にキャリアプランを一緒に最適化させて頂きます。） ■具体的な仕事内容 （1）業務分野 ・NW環境の設計、構築、維持 ・行内イントラ環境のサイバーセキュリティ対策強化に関わる製品、サービスの導入検討および実装、維持 （2）役割 ・指示に基づく作業担当 ・大小様々な規模のプロジェクトの主担当 ・2〜3名のサブチームのリーダー等 ■ポジションの魅力 ・インフラ領域のスペシャリストとして、IT業界で幅広く通用する技術を身に付ける事ができます。 ・要件定義から設計、構築、維持まで開発工程の全てに携わる事ができます。 ・当社はサイバーセキュリティ対策に力を入れていく方針で、今後市場価値が高まる領域にチャレンジいただくことが可能です。 ・セキュリティ・NW・サーバーと混合チームのため、得意領域以外も習得できる環境です。 ■働き方 ・月平均残業20時間程度、年休126日（完全週休2日制）、その他働きやすい環境を整えており、『ハタラクエール』や『えるぼし』など各種認定を取得 ・基本的に出勤して頂く事を想定していますが、リモート環境は整備されており、プライベートの事情に応じて在宅勤務を実施可能です ・基本的には出張はありません（札幌以外のお客様との共同プロジェクト等においては、出張を行う事は稀にありますが、頻度としては、年に1〜2回程度です） ■当社の特徴 ・NTTデータグループにおける、「金融×ITのプロ」という立ち位置にて、金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業95年以上の安定企業／展示会メインで業界トップクラスの実績／土日祝休み／年休122日／残業月30時間程／資格取得補助有／イベント会場のデザイナー〜 ■業務内容 企業の展示ブースやイベントなど多彩な空間づくりを手がけます。企画設計として空間のデザイン・プランニング、設計図面の作成などをお任せします。クライアントの要望を基に企画〜提案〜完成まで一貫して空間づくりを手がけます。 ※「展示会やイベント」に携わることが多いです。展示期間は2.3日と短いスパンが多いです。 ■業務詳細 ・クライアントの要望をもとに空間デザインを考えCADソフト、IllustratorやPhotoshopを用いてイメージ図に落とし込みます。それらを提案書類にまとめプレゼンします。（営業に同行することもあります） ※既存のお客様やご紹介をいただいたお客様の案件を中心に手掛けていきます。営業と2人体制で企画の段階からプロジェクトに一気通貫で携わります。 ・設計図の作成 受注となれば詳細な図面作成へ。CADソフトを用いて設計図を仕上げます。その後、施工現場の状況に合わせて設計図の手直しをすることもあります。 ■働き方 完全週休二日制で残業は平均30時間程度となっております。 時短勤務も相談可能です。同部署は女性社員が多いということもあり産休育休は豊富です。復帰率も8割を超えており、時短勤務で働いているママさんも活躍中です。 ■キャリアパス 将来的には数人をまとめるリーダー職につくことも可能です。もちろん企画設計としてのスキルアップをすることも可能です。 ■業務のやりがい アイデアをカタチにすることができます。展示ブースやサイン・ディスプレイは、広告としての役割も持っています。クライアントからは、斬新な発想や洗練されたデザインを求められることもあり、自分のアイデアをカタチにすることができます。 ■実績：https://www.fujiya-net.co.jp/workslineup/ 大手企業のPR施設や商業施設／大手飲料メーカーやスポーツメーカーの展示ブース／大型施設内のクリスマスツリー／博物館・資料館／テーマパークやアミューズメント施設など 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界不問！半導体業界を支えるエンジニアへ／保守・メンテナンス業務の調整・取りまとめ／右肩上がり成長！「自動化」が強みの大手産業装置メーカー〜 ■職務内容： 特定のお客様へ迅速なサービスを行う専門部隊として、お客様工場に納めた半導体自動搬送装置の保守・メンテナンス業務を担当いただきます。 基本的に、定期点検やトラブル対応、オンコール対応といった作業は協力会社に委託している為、提案・調整業務が中心です。 最先端技術である半導体業界に携わることができ、作業員の取りまとめや顧客対応の経験を積むことができます。 ＜業務詳細＞ ・お客様へのメンテナンス提案 ・作業計画作成と進捗管理 ・社内各部署と打ち合わせ　など ※予防保全が大きな割合 ※一部、協力会社で対応しきれない現場の対応を実施 ※お客様工場内に弊社事務所があり、チーム制で対応 【オンコール対応について】 ・定時外の突発トラブル対応のためオンコール当番があり ・一次対応は協力会社に委託。コール件数は月2件程と少なめ ・当番は月数回で頻度も多くはなく、当番時の手当、対応する場合の手当支給 ■業務の特徴： ・専門知識を高めつつ、特定顧客と密にコミュニケーションをとり関係構築 ・半導体搬送分野で世界シェア約40％と業界をリード ・最新技術の発展に不可欠な半導体製造を支える仕事（クラウドコンピュータ、自動運転、AIなど） ・工場には搬送機器が数百台単位で、尚且つ何棟もの工場にまたがって稼働 ■研修体制（入社直後）： 入社1ヶ月まで：各事業所や製品据付現場で、製品・製品据付業務の基礎を学ぶ 入社3ヶ月まで：先輩社員から指導を受けながら、必要な技能を習得 その後：幅広く経験いただき、将来的にマネージャー又はスペシャリストを目指していただきます。 ■当社の特徴： ・「自動化」を軸にクリーンFA（半導体）、繊維機械、ロジスティクス＆オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械のグローバル企業。 ・売上高5000億規模！右肩上がり成長中／営業利益率16%を誇る高収益企業（2024年度/連結） ・従業員数・売上高ともに国内有数の規模ながら、非上場による経営戦略を展開 ・年間休日120日以上・完全週休2日制／5日以上の連続休暇も取得可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域に根差した安定経営／ダイキン工業の特工店／年休120日・残業月20H以内〜 ■概要： 空調設備・冷凍冷蔵設備・給排水衛生設備・電気設備の設計を担当 ■業務詳細： ・設備レイアウトの提案 ・設計図の作成 ・施工管理担当と連携して施工計画の立案 ・現場での進行管理サポート ・協力会社との打ち合わせ ■業務内容詳細： 当社では、空調設備、冷凍冷蔵設備、給排水衛生設備、電気設備など多岐にわたる設備の設計を担当していただきます。具体的には、設備レイアウトの提案、設計図の作成、施工計画の立案、現場での施工管理サポートや協力会社との打ち合わせなどが含まれます。自社完結の体制で進めていくため、設備の仕様提案から引き渡しまで一貫して関わることができ、顧客との直接対応も多く、現場での裁量が大きい分、責任もありますが、やりがいや成長を実感できるポジションです。 ■組織構成： 当社の技術者は18名、事務スタッフは3名で構成されており、多くの中途入社者が活躍しています。 ■キャリアパス： 入社後は→設計・施工管理アシスタント→担当者として独立→設計業務と共に施工管理業務サポートも対応頂きます ■働き方、就業環境： 基本は完全週休2日制（土日祝）で年間休日は120日。大型連休も含めると、プライベートも大切にできる環境です。残業は月平均20時間程度で、繁忙期でもシフト制を導入しており、無理なく働ける環境が整っています。 ■仕事の魅力： 当社の案件は元請けや直接取引が中心で、安定した仕事量を確保できるのが強みです。お客様と直接向き合うことで、感謝の言葉をダイレクトにいただけるやりがいもあります。また、ダイキン特工店として高品質な仕事を追求しており、資格取得支援制度や技術研修も充実しています。努力がきちんと評価される環境で、技術者としての成長を実感できます。 ■当社について： 設備を通してお客様の快適空間を見守る「空気と水のお医者さん」。 私たちは人間力・技術力を中心にスピード・先端技術をもって、お客様の設備における「困った」を解決していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手JFEグループのエンジニアリング会社／少数精鋭で裁量をもって働けます／年間休日125日／福利厚生◎〜 ■業務内容： 石油化学プラント等の設計から保全までを一貫して施工可能なエンジニアリング会社である当社にて、石油・化学プラントの電気業務（見積、設計、施工管理）をお任せします。 ※働き方： プロジェクトごとに部門横断的なチーム編成を行い、社内外を問わず調整・議論・折衝等しながら仕事を進めていきます。標準的な就業時間は8:45〜17:30となり、残業は平均すると20〜30時間／月ですが、プロジェクトの進捗により繁閑の差があります。また、現地施工管理のため長期出張がございます（数か月〜半年程度）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 教育担当のもとで実際のプロジェクトに関わりOJTを進めます。また、必要に応じて技術研修、資格取得のサポート等も実施します。 ■配属先について： 設計本部機械設計部電気グループには12名（グループ長（50代）、50代2名、40代2名、30代5名、20代2名）が在籍しております。 ■働きやすい就業環境づくり （1）充実の福利厚生 独身寮（本社地区のみ）完備、本社地区以外の独身者および既婚者には住宅手当がございます。 （2）退職金あり 中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。 （3）ワークライフバランス◎ 完全週休2日制（年間休日125日）です。フレックスタイム制を導入しており、ご自身が希望する自由な働き方を実現できます。 ■魅力点 ◇大手JFEグループのエンジニアリング会社ではありますが、外部からの受注案件が9割を占めます。国内案件が中心ですが、直近は海外からの引き合いも増加しております。 ◇石油精製、石油化学プラントから無機化学およびその他のプラント建設における、お客様ご計画時のFSから受注後のPFD、P&IDの作成とその配置計画、詳細設計、調達（海外調達含む）、建設、安全、品質保証までのプラント建設におけるエンジニアリング業務を一貫してサービス提供しています。 ◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修など、充実した教育システムを有します。 変更の範囲：本文参照

〜大手JFEグループのエンジニアリング会社／少数精鋭で裁量をもって働けます／平均残業30H・年間休日125日／福利厚生◎〜 ■業務概要： 主に石油化学プラントの設計、調達、建設、プラントメンテナンスを一貫して施工できるエンジニアリング会社の同社にて、石油化学／石油精製プラントの計装及び電気設計業務をご担当頂きます。 ＜詳細＞ ・計器、調節弁、アナライザー等の設計 ・制御システム(DCSやPLC等)のハード、ソフト設計　 ・プロセスコントロールやアドバンス制御の設計 ・計装工事設計、国内建設現場での工事、試運転の指導監督など ※幕張の本社の他、担当プロジェクトによっては出張をして頂くケースもございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署について： ・設計本部全体は約130名、計装グループは14名程度の人員で構成されています。20〜50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ・設計本部全体の残業時間は、月平均30H程度です。設計本後、プラント建設時に全国出張は発生致します（１か月〜数か月単位）。 ■働きやすい就業環境づくり （1）充実の福利厚生 独身寮（本社地区のみ）完備、本社地区以外の独身者および既婚者には住宅手当がございます。 （2）退職金あり 中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。 （3）ワークライフバランス◎ 完全週休2日制（年間休日125日）、残業月平均30Hほどです。フレックスタイム制を導入しており、ご自身が希望する自由な働き方を実現できます。 ■魅力点 ◇大手JFEグループのエンジニアリング会社ではありますが、外部からの受注案件が9割を占めます。国内案件が中心ですが、直近は海外からの引き合いも増加しております。 ◇石油精製、石油化学プラントから無機化学およびその他のプラント建設における、お客様ご計画時のFSから受注後のPFD、P&IDの作成とその配置計画、詳細設計、調達（海外調達含む）、建設、安全、品質保証までのプラント建設におけるエンジニアリング業務を一貫してサービス提供しています。 ◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修など、充実した教育システムを有します。 変更の範囲：本文参照

〜業界不問！半導体業界を支えるエンジニアへ／保守・メンテナンス業務の調整・取りまとめ／右肩上がり成長！「自動化」が強みの大手産業装置メーカー〜 ■職務内容： 特定のお客様へ迅速なサービスを行う専門部隊として、お客様工場に納めた半導体自動搬送装置の保守・メンテナンス業務を担当いただきます。 基本的に、定期点検やトラブル対応、オンコール対応といった作業は協力会社に委託している為、提案・調整業務が中心です。 最先端技術である半導体業界に携わることができ、作業員の取りまとめや顧客対応の経験を積むことができます。 ＜業務詳細＞ ・お客様へのメンテナンス提案 ・作業計画作成と進捗管理 ・社内各部署と打ち合わせ　など ※予防保全が大きな割合 ※一部、協力会社で対応しきれない現場の対応を実施 ※お客様工場内に弊社事務所があり、チーム制で対応 【オンコール対応について】 ・定時外の突発トラブル対応のためオンコール当番があり ・一次対応は協力会社に委託。コール件数は月2件程と少なめ ・当番は月数回で頻度も多くはなく、当番時の手当、対応する場合の手当支給 ■業務の特徴： ・専門知識を高めつつ、特定顧客と密にコミュニケーションをとり関係構築 ・半導体搬送分野で世界シェア約40％と業界をリード ・最新技術の発展に不可欠な半導体製造を支える仕事（クラウドコンピュータ、自動運転、AIなど） ・工場には搬送機器が数百台単位で、尚且つ何棟もの工場にまたがって稼働 ■研修体制（入社直後）： 入社1ヶ月まで：各事業所や製品据付現場で、製品・製品据付業務の基礎を学ぶ 入社3ヶ月まで：先輩社員から指導を受けながら、必要な技能を習得 その後：幅広く経験いただき、将来的にマネージャー又はスペシャリストを目指していただきます。 ■当社の特徴： ・「自動化」を軸にクリーンFA（半導体）、繊維機械、ロジスティクス＆オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械のグローバル企業。 ・売上高5000億規模！右肩上がり成長中／営業利益率16%を誇る高収益企業（2024年度/連結） ・従業員数・売上高ともに国内有数の規模ながら、非上場による経営戦略を展開 ・年間休日120日以上・完全週休2日制／5日以上の連続休暇も取得可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜外壁素材の国内No.1の出荷量を誇る／完全週休2日制・年休126日／創業120年以上の老舗企業〜 東京スカイツリーや商業建築の外壁に使われる押出成型セメント板[アスロック]で国内トップシェアを誇る当社にて、外壁素材の提案営業に従事していただける方を募集いたします。 ■業務内容： 建築設計者／ゼネコンの設計者（既存顧客が中心）に対し、外壁素材の採用提案を行います。 提案後、販売代理店を通して契約施工に関する営業支援を行っていただきます。 ■教育について 技術者相手で提案には製品知識が必要不可欠のため、半年〜1年は社内で製品知識を学ぶとともに、先輩社員との同行から顧客との接点を持ちます。一通り覚えて一人前になるには約3年程度かかります。 半年毎の上司面接で希望エリアに異動できるよう最大限考慮し、長期就業ができるキャリア形成を支援。 ■同社製品： 押出成形セメント製品(アスロック・住宅用軽量外壁材)、スレート、不燃混和材、耐火被覆材(コーベックス)等の建材 ■施工例 東京スカイツリー／ミッドタウン／新宿住友ビル／代官山蔦屋書店／虎ノ門ヒルズ／あべのハルカス／新宿ピカデリー／大分県庁など有名商業施設等 ■事業内容について アスロックは耐火性／耐候性／遮音性／耐震性に優れた建材。商業施設／工場等の外壁、間仕切り壁等に使用。環境に対する負荷低減をコンセプトにした環境配慮製品開発にも注力。押出成型セメント板「アスロック」は1257品目あり実績国内No.1。知的財産数も772件と圧倒的な技術力 ■同社の特徴： 同社は2017年8月17日に創業120周年を迎えました。近年では環境対策事業を今後の重点成長分野と位置づけ、産学共同開発によって誕生したミネラル肥料「マインマグ」をはじめ、環境負荷低減への顧客ニーズを捉えた「外壁一体型ビルトイン壁面緑化」、省エネに貢献する太陽電池一体型外壁システム「アスロックソーラーウォール」、また、新押出技術による安全性を重視した超高層建築向けの外壁材「アルカス」を開発し、市場拡大を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜外壁素材の国内No.1の出荷量を誇る／完全週休2日制・年休126日／創業120年以上の老舗企業〜 東京スカイツリーや商業建築の外壁に使われる押出成型セメント板[アスロック]で国内トップシェアを誇る当社にて、外壁素材の提案営業に従事していただける方を募集いたします。 ■業務内容： 建築設計者／ゼネコンの設計者（既存顧客が中心）に対し、外壁素材の採用提案を行います。 提案後、販売代理店を通して契約施工に関する営業支援を行っていただきます。 ■教育について 技術者相手で提案には製品知識が必要不可欠のため、半年〜1年は社内で製品知識を学ぶとともに、先輩社員との同行から顧客との接点を持ちます。一通り覚えて一人前になるには約3年程度かかります。 半年毎の上司面接で希望エリアに異動できるよう最大限考慮し、長期就業ができるキャリア形成を支援。 ■同社製品： 押出成形セメント製品(アスロック・住宅用軽量外壁材)、スレート、不燃混和材、耐火被覆材(コーベックス)等の建材 ■施工例 東京スカイツリー／ミッドタウン／新宿住友ビル／代官山蔦屋書店／虎ノ門ヒルズ／あべのハルカス／新宿ピカデリー／大分県庁など有名商業施設等 ■事業内容について アスロックは耐火性／耐候性／遮音性／耐震性に優れた建材。商業施設／工場等の外壁、間仕切り壁等に使用。環境に対する負荷低減をコンセプトにした環境配慮製品開発にも注力。押出成型セメント板「アスロック」は1257品目あり実績国内No.1。知的財産数も772件と圧倒的な技術力 ■同社の特徴： 同社は2017年8月17日に創業120周年を迎えました。近年では環境対策事業を今後の重点成長分野と位置づけ、産学共同開発によって誕生したミネラル肥料「マインマグ」をはじめ、環境負荷低減への顧客ニーズを捉えた「外壁一体型ビルトイン壁面緑化」、省エネに貢献する太陽電池一体型外壁システム「アスロックソーラーウォール」、また、新押出技術による安全性を重視した超高層建築向けの外壁材「アルカス」を開発し、市場拡大を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ ＼当社のポイント／ ・自動車・半導体業界を支え、グローバルに事業を展開◎ ・上記分野に加えて医療分野/農業分野で新技術を開発◎ ・完全週休2日制/年休120日/平均勤続年数：13.9年で安定した働き方 ■仕事内容： 半導体製造装置メーカー向けの高周波電源を製造/販売する当社にて、 下記の業務をお任せします。 ・高周波電源の制御基板の設計／評価 ・高周波電源制御用PCアプリの設計／開発 ・高周波電源の電子回路の設計 ■取引先： ・半導体関連顧客：国内外の半導体装置メーカー ■配属組織：RF事業部設計部門　男性4名/女性１名（30代/40代） ■教育体制： ・現場に入って頂きOJTの形で先輩社員が丁寧に仕事の流れをお教えします。 ・入社後はまず測定・評価などの業務からスタートして頂き、2−3年をかけて電磁回路の設計を担当頂けるように教育します。 ■キャリアパス： ・ご本人の希望/志向性に合わせて、現場でのエキスパートも管理職も目指して頂けます！ ■働き方： ・平均勤続勤務年数：13.9年と安定して長期的に働ける環境◎ ・月平均所定外労働時間（前年度実績）：14.6時間 ・平均有給休暇取得日数（前年度実績）：13.8日 ■当社事業について： ・自動車業界を主要ターゲットとする「FAシステム部」、そして半導体業界を主要とする「RFシステム部」の2つの事業を核に展開しています。 ・FAシステム部：自動車のドアパネルなどの内装品、バンパーや燃料タンクなどの樹脂製品を製造する生産設備を製造しています。 ・RFシステム部：主に半導体製造装置用の高周波電源を製造しています。 ■当社の特徴： ・自動車/医療/半導体企業へ産業機械の製造販売で70年の実績があります！ ・自動車の内外 装品、医療用品の製造を陰でサポートをしており、スマートフォンやPCを動かす半導体の製造にも寄与しています。 ・当社が扱う自動車内装用高周波溶着機やプラズマ発生用高周波電源は、幅広いシーンで活躍する専門性の高い製品を多数展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼当社のポイント／＜経験者歓迎＞ ・自動車・半導体業界を支え、グローバルに事業を展開◎ ・上記分野に加えて医療分野/農業分野で新技術を開発◎ ・完全週休2日制/年休120日/平均勤続年数：13.9年で安定した働き方 ■仕事内容： 半導体製造装置メーカー向けの高周波電源を製造/販売する当社にて、 下記の業務をお任せします。 ・高周波電源の制御基板の設計／評価 ・高周波電源制御用PCアプリの設計／開発 ・高周波電源の電子回路の設計 ■取引先： ・半導体関連顧客：国内外の半導体装置メーカー ■配属組織：RF事業部設計部門　男性4名/女性１名（30代/40代） ■教育体制： ・現場に入って頂きOJTの形で先輩社員が丁寧に仕事の流れをお教えします。 ・入社後はまず測定・評価などの業務からスタートして頂き、2−3年をかけて電磁回路の設計を担当頂けるように教育します。 ■キャリアパス： ・ご本人の希望/志向性に合わせて、現場でのエキスパートも管理職も目指して頂けます！ ■働き方： ・平均勤続勤務年数：13.9年と安定して長期的に働ける環境◎ ・月平均所定外労働時間（前年度実績）：14.6時間 ・平均有給休暇取得日数（前年度実績）：13.8日 ■当社事業について： ・自動車業界を主要ターゲットとする「FAシステム部」、そして半導体業界を主要とする「RFシステム部」の2つの事業を核に展開しています。 ・FAシステム部：自動車のドアパネルなどの内装品、バンパーや燃料タンクなどの樹脂製品を製造する生産設備を製造しています。 ・RFシステム部：主に半導体製造装置用の高周波電源を製造しています。 ■当社の特徴： ・自動車/医療/半導体企業へ産業機械の製造販売で70年の実績があります！ ・自動車の内外 装品、医療用品の製造を陰でサポートをしており、スマートフォンやPCを動かす半導体の製造にも寄与しています。 ・当社が扱う自動車内装用高周波溶着機やプラズマ発生用高周波電源は、幅広いシーンで活躍する専門性の高い製品を多数展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務