【業務内容】 物件の管理、運営のサポートなどをを通じ、所有している不動産の価値を不動産のオーナーに変わって、その不動産の価値を最大限に高め、運用していただきます。時には価値を高めるための提案なども行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■テナントの選定・管理 ■建物管理のマネジメント ■仲介業務 ■コンサルティング 【担当者コメント】 勤務地が福岡の本社、もしくは福岡市を中心としたご自宅から通勤可能な範囲の事業所になるので通勤などが楽になるところが魅力の一つです。また、不動産の管理・運営を一括して行っていただくので、様々な経験ができ、やりがいがある仕事になっています。

【業務内容】 物件の管理、運営のサポートなどをを通じ、所有している不動産の価値を不動産のオーナーに変わって、その不動産の価値を最大限に高め、運用していただきます。時には価値を高めるための提案なども行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ●プロパティマネジメント業務 ・管理計画の策定 ・テナント対応・契約管理 ・レポーティング業務 ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ●ビルマネジメント業務 ・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など) ・事務作業(報告書作成、見積の作成など) ・設備の点検業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） 【担当者コメント】 勤務地が東京の本社、もしくは中央区を中心としたご自宅から通勤可能な範囲の事業所になるので通勤などが楽になるところが魅力の一つです。また、不動産の管理・運営を一括して行っていただくので、様々な経験ができ、やりがいがある仕事になっています。

【業務内容】 賃貸仲介店「バッチリ賃貸」のオープニングスタッフとしてご活躍 いただきます。2024年5月に新店舗オープンを予定しており、 《賃貸営業職（ルームアドバイザー）》として、オープン準備から オープン後の営業活動まで担っていただく予定となります。 今後も店舗拡大も検討しているため、将来的にマネジメント職としての 活躍も期待しています。 【具体的な業務内容】 ■新店舗オープン（2024年5月予定）に向けての準備 ■お問い合わせ・ご来店対応 ■お部屋のイメージをヒアリング ■物件紹介～内覧 ■契約～アフターフォロー 【担当者コメント】 同社は賃貸住宅の開発・販売・管理の分野で30年以上の実績を誇る シノケングループの一員として、シノケングループの賃貸仲介事業を 担っている企業になります。創業の地である福岡で7店舗を展開し、 「バッチリ賃貸」を運営しながらシノケングループが事業展開する、 全国各エリアへの出店も視野に入れ事業を拡大させています。 今回は名古屋エリアに初出店となり、オープニングスタッフの採用を 予定しています。シノケンの強みであるアパートメント経営における 高入居率（2019年6月末時点で98％超）を維持する役割を担うことが 同社のミッションとなり、今後も店舗拡大を進めていく予定になるため マネジメント職へのチャレンジなど明確にキャリアを描くことが可能 となっています。 共に働く営業メンバーは20代～30代がメインとなっており、9割以上 が未経験から活躍しています。社風も自由でのびのびとしていて、 風通しがとても良い環境が魅力となっており、残業は極力しない文化 も根付いており、オンオフのメリハリをつけれる職場環境になります。

【業務内容】 商業施設やオフィスビルに常駐し、各点検教務を中心にテナント・業者対応など、 1棟の建物・設備の管理全般をメンバーと一緒に行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■設備監視業務 ■建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検 ■法律に基づく法定点検 ■各専門業者の作業立ち合い ■テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応 【担当者コメント】 同グループは、2000年にリクルートより独立し不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供して参りました。現在では全国規模となり従業員数約6000名、グループ会社を含めると40社となりました。 今回、福岡県にて設備管理をお任せできる方を募集することとなりました。職種限定のポジションとなりますので設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとしてご活躍いただけます。転勤もなく残業もグループ全体で月平均15時間程度とワークバランスが取りやすく定着率が高いのも特徴です。これから全国でさらなる成長に向け躍進していく同社の一員としてご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 オーナー様に代わり、mozoの運営管理を行っていただきます。 お客様に安心して過ごせる環境づくり、活気ある商業施設にするため、オーナー様へ多角的な視点で提案をするお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■計画立案 ・オーナー企業や物件所有者と予算案やテナント戦略などを協議。 ■修繕計画の提案 ・トイレの改修工事、空調の修繕など設備のバリューアップの計画立案・実行。 ■テナント対応 ・テナント様への営業サポートやフォロー ・テナント様が安心して働ける環境づくり 　例）消耗品の物品販売、汚損箇所の清掃、エアコンの水漏れ対応等 ■売上管理 ・各出店店舗の売上・経費などの管理 ・施設全体の売上高の確定など 日々数字の変動を読み続ける仕事ですので、業務を通じて市場感覚や販促効果の予測スキルが身につきます。 ■施設管理 ・施設全体の設備保守・衛生環境管理 「修理が必要な場所はないか」「お子様にとって危ない場所はないか」などお客様に常に安全で快適な空間を提供します。 ■お客様対応 ・施設案内業務・電話対応 【担当者コメント】 同グループは、2000年にリクルートより独立し不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供して参りました。現在では全国規模となり従業員数約6000名、グループ会社を含めると40社となります。そのグループの中の株式会社ザイマックス東海は約6000名規模に拡大したザイマックスグループの一員として、東海地区に根差した活動をするため、2021年4月にザイマックスより分社化いたしました。今回、2009年4月に誕生した10万平方メートルを超す敷地に、イオンを核として約230の専門店からなる本棟（店舗棟）、シネマ棟、スポーツクラブなどのスポーツ棟で構成され、イオンモールの中でも最上位の売上規模であり、愛知県内の郊外型ショッピングセンターとして最大級を誇るmozoワンダーシティにて運営管理をご担当いただける方を募集することとなりました。2022年3月～には大規模リニューアルを実施し、地域の食べ物をそろえたフードマルシェや中部エリア初出店などこだわりのお店が揃った施設となりました。居ごこち、見ごこちなど様々な変わることのない「ここちよさ」を求める「mozo のある、くらし。」として提案する、「衣・食・住」のトータルで心地よいワンストップショッピングモールを目指しています。この業界に挑戦したい方や経験を活かして自分の力を試してみたい方など経験者はもちろんのこと未経験者でもサポートがありますので安心していただけます。東海地方の企業様と「パートナー」となるべく、「この地で、みんなで、創る」をスローガンに掲げ、一緒に会社を大きく、東海地方をより盛り上げていただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 同社にてオープンポジションとして下記のいずれかの業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■プロパティマネジメント業務（オフィスビルなどの経営を担う業務）：ビルを所持するオーナー（一般企業など）様の代わりに建物自体の運用を行う業務 ・管理計画の策定 ・テナント対応・契約管理（リーシングにまつわる業務） ・レポーティング業務 ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ■ビルマネジメント業務：オフィスビル、商業施設、物流施設に常駐して建物設備の日常管理を行う業務 ・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など) ・事務作業(報告書作成、見積の作成など) ・設備の点検業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ■施工管理業務：管理物件（オフィスビルメイン）や店舗（スーパーなど）の工事管理業務 ・協力会社のマネジメント ・改装・改修工事の企画 ・工事管理積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理など 元請けの立場で現場常駐は少なく、協力会社と連携しながら業務を進めていきます。 チーム制をとっており、労働時間・休日取得の管理は徹底しています。同チームの社員間調整により、連続休暇や私用による休暇（有休）が取れる体制になっています。 【担当者コメント】 同グループは、2000年にリクルートより独立し不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供して参りました。現在では全国規模となり従業員数約6000名、グループ会社を含めると40社となります。そのグループの中の株式会社ザイマックス東海は約6000名規模に拡大したザイマックスグループの一員として、東海地区に根差した活動をするため、2021年4月にザイマックスより分社化いたしました。今回、オープンポジションとして「プロパティマネジメント業務」「ビルマネジメント業務」「施工管理業務」のいずれかをお任せできる方を募集することとなりました。ご経歴やご志向を踏まえた上で、ご活躍いただけるポジションを選考中にご相談させていただきます。不動産の所有者であるオーナー様に代わり、オフィスビルや商業施設等の運営管理、設備管理、工事管理など様々な視点で不動産の側面を支え、東海地方の企業様と「パートナー」となるべく、「この地で、みんなで、創る」をスローガンに掲げ、一緒に会社を大きく、東海地方をより盛り上げていただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 完全フルコミッション制で、主に中小企業の社長クラスの顧客に対し節税対策として、ハワイの不動産をご提案いただきます。集客方法は、すべてお任せします。スタイルは、源泉営業でリストなどはなく、どの業界でも構いませんのでご自身で提案先も決めていただけます。クロージングは、別の担当者に引き継ぎを行うので効率良く働くことが出来ます。ハワイに法人があって、そこから物件仕入れしており、現地スタッフによるオンライン内見も対応しています。 【具体的な業務内容】 ■源泉営業 ■ハワイの不動産販売 【担当者コメント】 取り扱っていただく物件の価格は、7,000万〜２億程になります。副業可能で好きな時間に好きな場所で隙間時間でも自由に働ける環境です。同社の事業内容は、以下のとおりです。 ◎PR戦略コンサルティング・プランニング/テレビPR/SNSマーケティング/PRイベント・セミナー/タレントキャスティング/その他広報・広報代理業務 ◎海外不動産販売・管理業/商業不動産販売業/海外進出コンサルティング

【業務内容】 住宅のお客様サポート「アフターサービス」をご担当いただきます。 自社ブランドの木造住宅にお住まいのお客様を、半年・1年・2年・5年・10年周期で 定期的に訪問し、家の不具合を確認します。 交渉が必要な場合は営業へ、専門的・規模が大きくなるリフォームは施工管理へ、 専門的な領域は外部のパートナー（職方さん）へ依頼するため、 建築・設計の専門的な知識は必要ありませんが、 お客様のニーズをいち早くキャッチして解決し、 同社のサービスに満足いただくための重要な役割です。 【具体的な業務内容】 ■訪問日の日程調整：電話、メールでやり取り ■顧客訪問：1週間に10〜15棟程度、1日に換算すると2棟ほど ■住まいの不具合ヒアリング：水回り・建付け・クロス・フローリングなど 【担当者コメント】 担当のお客様がリフォームされる場合、シナジー手当としてインセンティブ （報奨金歩合給）が支給されます。 頑張りが収入に反映されるため、実力次第で高収入が叶います。 深夜に電話がかかってくる、急な無理難題を押し付けられるというケースはまずありません。 よほどの緊急事態でない限り、勤務時間外にお客様の対応をすることはほぼありません。残業もほとんどないため、19時には退社できるポジションです。

【業務内容】 《ハウスプランナー》として住宅事業を手掛ける同社の注文住宅営業 をお任せいたします。 反響営業がメインとなっており、住宅展示場にご来店いただいてお客様 に対して物件のご案内やお客様宅への訪問、自社ブランドの住まいの ご提案をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■地盤調査、設計・工事担当・インテリアアドバイザーとの連携 ■建設計画プラン作成 ■資金計画の作成 ■上棟・お引渡し 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の《YAMADAグループ》の一員として、 注文住宅・リフォーム・買取再販・不動産仲介などお客様のあらゆる ニーズに対応している総合ハウスメーカーになります。 創業70年を超える老舗企業として、またヤマダHDの安定性を持ち ホールディングスとしてのネットワークを最大限活かしながら、 家具・家電・住まいをトータルプロデュースできることが同社の強み になります。 企業理念として「創造と挑戦」を掲げ、何度失敗しても最終的に成功 すればいいというチャレンジできる社風が根付いています。 働き方もメリハリが効いており、残業も少なく残業ではなく結果で稼ぐ という雰囲気がございますので、ワークライフバランスの実現した 環境がございます。 同ポジションでは無理な営業活動を行うのではなく、お客様に対して 寄り添ったスタイルでの営業を行っていただきますので、お客様目線 を大事にした営業を行っていただくことが可能です。

【業務内容】 住宅のお客様サポート「アフターサービス」をご担当いただきます。 自社ブランドの木造住宅にお住まいのお客様を、半年・1年・2年・5年・10年周期で 定期的に訪問し、家の不具合を確認します。 交渉が必要な場合は営業へ、専門的・規模が大きくなるリフォームは施工管理へ、 専門的な領域は外部のパートナー（職方さん）へ依頼するため、 建築・設計の専門的な知識は必要ありませんが、 お客様のニーズをいち早くキャッチして解決し、 同社のサービスに満足いただくための重要な役割です。 【具体的な業務内容】 ■訪問日の日程調整：電話、メールでやり取り ■顧客訪問：1週間に10〜15棟程度、1日に換算すると2棟ほど ■住まいの不具合ヒアリング：水回り・建付け・クロス・フローリングなど 【担当者コメント】 担当のお客様がリフォームされる場合、シナジー手当としてインセンティブ （報奨金歩合給）が支給されます。 頑張りが収入に反映されるため、実力次第で高収入が叶います。 深夜に電話がかかってくる、急な無理難題を押し付けられるというケースはまずありません。 よほどの緊急事態でない限り、勤務時間外にお客様の対応をすることはほぼありません。残業もほとんどないため、19時には退社できるポジションです。

【業務内容】 《ハウスプランナー》として住宅事業を手掛ける同社の注文住宅営業 をお任せいたします。 反響営業がメインとなっており、住宅展示場にご来店いただいてお客様 に対して物件のご案内やお客様宅への訪問、自社ブランドの住まいの ご提案をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■地盤調査、設計・工事担当・インテリアアドバイザーとの連携 ■建設計画プラン作成 ■資金計画の作成 ■上棟・お引渡し 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の《YAMADAグループ》の一員として、 注文住宅・リフォーム・買取再販・不動産仲介などお客様のあらゆる ニーズに対応している総合ハウスメーカーになります。 創業70年を超える老舗企業として、またヤマダHDの安定性を持ち ホールディングスとしてのネットワークを最大限活かしながら、 家具・家電・住まいをトータルプロデュースできることが同社の強み になります。 企業理念として「創造と挑戦」を掲げ、何度失敗しても最終的に成功 すればいいというチャレンジできる社風が根付いています。 働き方もメリハリが効いており、残業も少なく残業ではなく結果で稼ぐ という雰囲気がございますので、ワークライフバランスの実現した 環境がございます。 同ポジションでは無理な営業活動を行うのではなく、お客様に対して 寄り添ったスタイルでの営業を行っていただきますので、お客様目線 を大事にした営業を行っていただくことが可能です。

【業務内容】 同社の《営業職》として第二新卒枠での採用となります。 オープンポジションとなっており、希望や適正に応じて 配属部署を決定していきます。 配属の可能性がある部署としては《オーナー営業ポジション》 《社宅斡旋営業ポジション》となっております。 【具体的な業務内容】 （オーナー営業ポジション） ■物件修繕のご提案 ■入居率向上に向けた施策提案 ■管理物件を新たに取得する新規営業 （社宅斡旋営業ポジション） ■社宅のご提案 ■社宅のご案内から契約手続き 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場企業の《株式会社Robot Home》の グループ会社になります。 Robot Homeグループの一員として、最先端のテクノロジーを活用し、 暮らしに新たな可能性や価値をお客様に提供するために、 IoT賃貸経営プラットフォーム「Residence kit」をはじめとした 様々なサービスを展開し成長を続けています。 今回の採用では《営業職》としての採用になりますが、 第二新卒枠での採用を予定しております。かつオープンポジション となっているため、入社前・入社後の面談などを通じて 配属先を決定していきます。 不動産業界での経験は一切問わず、これから第二新卒として 不動産業界でキャリアを形成していきたい方にはお勧めの案件です。

【業務内容】 長野エリア（長野市・千曲市・須坂市・中野市）にてシェアトップ（※住宅産業研究所2021年調べ）を誇る同社にて、新築住宅のモデルハウスに来場されたお客様への新築住宅提案をご担当いただきます。お客様の要望を伺い、本当に良い暮らしが提案できるよう当初からリーズナブルな価格設定にしているため、スムーズに商談を進められます。営業目標はチームでもつため個人ノルマはありません。 同社はグループ会社に不動産会社があるため、所有土地は約100件と長野市エリアで一番土地扱い実績が多いです。自社で土地を保有しているため土地提案は不要のため、お客様のご要望を叶えやすいです。10件新規のうち平均3件受注するなど製品の売りやすさは当同社ならではです。 ホームページや広告、チラシ、口コミなどの相乗的な営業でお客様に当同社を知っていただき、問い合わせがあるため100％反響営業です。また「新築建売（売建）」の販売をメインとして行っているために常設展示場はありません。ご本人の希望がない限り他業務への異動はありません。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様への接客 ■新築住宅の販売（建売住宅、売建住宅など） ■住宅を購入されるお客様へ住宅ローンなど資金計画の提案 ■お客様との家づくりに関するプランや仕様の打合せ ■モデルハウス展示会（イベント）の準備 ■引渡し後のお客様との感謝祭（イベント）の運営 【担当者コメント】 事務業務に関して、営業事務がフォローするため負担が少なく、残業も基本的にないポジションなので、プライベートとのオンオフがつけやすい職場環境があります。中途入社の方や、未経験者の方も多く就業している企業です。営業5名（20代～50代／産休1名）のチームになります。

【業務内容】 デジタルマーケティング担当として、デジタルマーケティングの戦略・戦術設計などマーケティング業務全般をお任せ致します。 広告運用や各種分析ツールを活用した分析まで、同社のマーケティング部門として事業の発展に向けたデジタルマーケティングをお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■デジタルマーケティングの戦略、戦術設計 ■リスティング広告、ディスプレイ広告の運用 ■サイト分析ツール（GoogleAnalytics等）を用いた、サイトトラフィックの分析 ■広告代理店とのリレーション構築～ディレクション業務 ■各種施策のKPI管理およびPDCAの実践 【担当者コメント】 同社は不動産×ITをテーマに掲げ成長を続けており、東証プライム市場上場し現在も業績は好調に推移しています。 不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で事業を積極的に展開しており、AI・IoT事業・PMプラットフォーム事業・rh investment事業を手掛け、テクノロジーを活用することで、人々のくらしに価値を与え続けています。 レガシーな不動産業界において、AI・IoTといった先端技術を黎明期から積極的に活用し、ビジネスが成立（黒字化）するプロダクトを多数開発し今後も新サービスを続々と生み出していく予定がございます。

【業務内容】 《オペレーション・渉外担当》としてご活躍いただきます。 アパート開発用に仕入済土地建物がメインとなっており、 建築請負営業の受注までのサポート支援／入居するテナント様への 明渡し交渉業務／着工～引き渡しまでのバックオフィスを お願いいたします。 都内の物件がメインとなっており、外勤・内勤の割合は 半々程度となっております。 【具体的な業務内容】 ■各種書類作成・管理、行政許認可推進、近隣対応・境界業務 ■販売に必要な各種資料の作成・整備(契約書、間取り図面等) ■役所・現場調査、仕入決済準備、引渡し ■明渡し対象の入居者テナント様への引越し先斡旋準備の市場調査の実施 ■老朽化にともなうアパート・借家の建替え実施時における、 既存入居テナント様へ転居交渉、既存管理会社様と管理の承継等の打合せ 【担当者コメント】 同社は2008年の創業以来、賃貸用の集合住宅をコア市場として 捉えており、住宅という人々の日常の中心にある生活基盤を提供する 企業として事業を今後も展開していく予定がございます。 また同社の社風も魅力となっており、上司・部下関係なく「さん」 付けで呼び合う風土やオフィスカジュアルでの出勤も可能となっており、 個人プレーではなくチームで仕事を進めていく環境となっております。 社員の働きやすい環境づくりに力を注いでおり、社員の要望から 制度を構築することも多々ございます。 今後も子ども手当・カフェの様にくつろげるミーティングルームの増設 など積極的に取り入れていく予定となっています。

【業務内容】 アパートやマンションの物件オーナー様に代わって、入居者対応や募集などの物件管理を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約更新手続きとメンテナンスの提案 2年ごとの賃貸借契約更新時に建物・室内・設備の修繕や、賃料見直しについての提案を行ないます。ときには市場のニーズに沿った内装リフォームを提案することも。 ■入居者募集と退去精算業務の管理 募集や退去業務は、提携している不動産業者と連携して行ないます。「今の市場にあった適正な家賃は」「入居者を募集する広告はいつどこに掲載するか」などのとりまとめを行ない、指示を出します。 ■サブリース（一括借上）案件のとりまとめ 不動産業者、ゼネコン、オーナー様をはじめ、ミサワホームグループ企業からの営業情報をもとに現地調査をして査定書を作成。サブリース契約のとりまとめを行ないます。 【担当者コメント】 同社は、賃貸管理、不動産売買仲介、不動産開発の3つの事業を展開しており、大手グループならではの豊富な経験と、不動産分野のニーズであればなんでも解決できる総合力を武器に、順調に業績を拡大しています。今後、賃貸管理事業では管理戸数の増加を予定しており、また民泊事業の展開も視野に入れております。今回の賃貸管理採用では、賃貸住宅経営を行なうオーナー様は「空室」「家賃滞納」「入居者トラブル」など、さまざまな不安を抱えています。こうしたオーナー様の不安を取り除き、入居者様にとっても快適な暮らしを提供することが賃貸管理の役目となります。また、先輩社員が、仕事の流れや必要な知識を教えることや経験豊富で面倒見の良い先輩ばかりですので、未経験の方もご安心して働くことができます。社員が無理なく働ける環境づくりにも注力しており、現在、月平均15時間の平均残業時間をさらに削減していくことが、直近の目標です。働き方改革を実施している同社でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております。

【業務内容】 不動産の営業事務に当たっていただきます。 ＨＰに記載している物件に対するお問い合わせの対応、 トークフォーマットがあるので、電話対応に不慣れな方でも安心して取り組めます。 詳細な質問は、営業担当につなぐ。 または折り返し先を伺うだけでＯＫ。 電話対応の内容によってお客様がご来店されるケースもありますが、 わからないことは先輩や営業担当が対応します。 また、HPの更新業務もお願いします。専用フォーマットに沿って、 各物件の特徴を入力していきます。 専用ソフトを活用しての間取り図専用ソフト『間取りクラウド』やエクセルなどで作成も行います。 ご来店されたお客様へのお茶出しとヒアリングシートへの記入のお願いなどの業務もあります。 営業が不在の時は、代わりにお客様へのヒアリングをすることも。 対人スキルを身につけられます。 データ入力業務では、落ち着いて正確性を重視した業務を行ってください。 また、営業交通費や駐車場代など、小口管理をお任せします。 広告費など大きい金額については、メールで業務部に報告するだけですので簡単にはじめられます。 【具体的な業務内容】 ■お客様対応 ■ハウスドゥ松戸中央での不動産営業事務 ■問い合わせ対応やＨＰ更新 ■チラシ/間取り図作成（専用ソフト使用） ■各種データ集計 ■入出金管理 【担当者コメント】 岳南不動産は、東京都に本社を置き千葉エリアに展開し、東証プライム上場企業「ハウスドゥ」にFC加盟し、これまでに1500件を超える物件契約実績を達成しました。 松戸エリアのＳＵＵＭＯ反響でお客様からお問合せ数TOPクラスの実績です。 変更の範囲：隣接地域(柏市・流山市)に店舗拡大予定につき、転居を伴わない範囲で赴いていただく場合があります。 多岐にわたる業務を担当していただきますので、半年程度で一通りの業務が覚えられ、スキルアップも図れる環境です。

【業務内容】 当社は、賃貸不動産の建物管理を行う会社です。賃貸オーナー様の不動産運用を総合的にサポートします。 シマダハウス株式会社　世田谷支店では、建物管理/大規模修繕/リフォーム/入居者サポート　それぞれの担当者が、物件やオーナーの投資方針に合わせて、日常管理から管理提案・修繕提案を行い、工事管理まで行います。賃貸不動産管理の中で、建築・設備・入居者対応など、現場に近い業務を行っている会社です。 また、介護事業を行うグループ会社の施設管理や、住宅のリフォーム事業など、グループ会社のネットワークやこれまでのノウハウを活かした新規事業にも取り組んでいます。 【具体的な業務内容】 ■オーナーへの物件の管理に関する提案（点検・修繕工事など） ■物件の日常管理業務（清掃・業者の手配・日程調整など） ■リニューアル、修繕工事の提案 ■設備トラブル対応（修理業者の手配など） ■リフォームなどの計画の立案・施工中の現場管理　など ※オフィス業務3割／現場での作業7割のイメージです。 ※オフィス業務ではお見積書や提案書の作成を行います。 ＜仕事のPOINT＞ ■管理エリアは1都3県（うち9割が都内）物件はマンション・アパートを中心にオフィス・店舗などの商業施設　 ■各エリアごとに3～5名のチーム制で管理業務を行います。修繕工事等では作業の流れを管理し、実際の作業は業者が行います。 ■入居者からの問い合わせ対応はコールセンターが行います。　 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは… グループ研修や不動産の知識を学べる研修などを用意。約1～2ヵ月かけて当社の事業内容や建物管理の基礎をしっかり学べる環境です。 ▼その後は… 配属先でのOJT研修をスタート。担当エリアのチームメンバーと実際に現場を経験しながら、業務の流れや進め方を覚えていきましょう。 【会社概要】 当社は、賃貸不動産の建物管理を行う会社です。賃貸オーナー様の不動産運用を総合的にサポートします。 シマダハウス株式会社　世田谷支店では、建物管理/大規模修繕/リフォーム/入居者サポート　それぞれの担当者が、物件やオーナーの投資方針に合わせて、日常管理から管理提案・修繕提案を行い、工事管理まで行います。賃貸不動産管理の中で、建築・設備・入居者対応など、現場に近い業務を行っている会社です。 また、介護事業を行うグループ会社の施設管理や、住宅のリフォーム事業など、グループ会社のネットワークやこれまでのノウハウを活かした新規事業にも取り組んでいます。 ＜シマダグループについて＞ 私たちシマダグループは「いい時間（とき）をつくる」をスローガンに60年以上前に、戸建住宅の開発分譲から始まりました。現在は不動産のみならず、介護事業、ホテル事業、飲食店、酒造、旅行、保育事業など複数の領域に広がっています。 各事業において、不動産の仕入れから企画・設計までを一貫して手掛ける体制があり、他社にはないオンリーワンな事業を目指しています。

【業務内容】 《売買仲介営業》として、オーナー様が保有する物件の売買仲介を お任せいたします。 オーナー様との信頼関係を構築していただき、資産価値・投資回収効率 を不動産のプロフェッショナルとして見極めてから、中古物件売買の ご提案を行っていただきます。Webサイトや広告からの集客がメインに なっておりますので、100％反響営業となります。 ※株式会社rh investment（Robot Homeグループ）への入社になります。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集や調査 ■オーナー様へのご提案・商談 ■お引き渡しの業務 【担当者コメント】 同社は東証スタンダード市場上場している株式会社Robot Homeの 100％出資子会社になります。 「住まいのテクノロジーで、世界を変える。」を経営理念として掲げ、 人々の暮らしを豊かにすべく、テクノロジーを活用し、様々なサービスを 提供しています。提携金融機関を利用した融資サポートや仕入れ・販売・ 管理までを一気通貫で手掛け、テクノロジーを通じてくらしに価値を与える 事業を展開しています。 同ポジションでは将来的な幹部候補としての活躍を期待しており、 不動産営業のプロフェッショナルを目指して頂きながら、多様なポジション でご活躍いただくことも想定しています。 業界・職種未経験者も積極的に採用を進めているため、他業種での経験を 活かしながら不動産業界で着実にキャリアを形成していくことが可能です。 不動産のプロフェッショナルとして、同社の中核メンバーとして等、 様々な活躍フィールドが整っていることが魅力のポジションになります。

【業務内容】 PM管理担当として、同社の管理物件の維持・管理をお任せいたします。 ※株式会社アイ・ディー・シー（Robot Homeグループ）へのご入社となります。 PMとして、管理物件の価値を高めることでオーナー様の満足度向上を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居者からの問い合わせ対応（コールセンターを介してのやり取りがメイン） ■工事の見積作成（退去後の原状回復工事、管理物件の修繕工事） ■工事業者手配・折衝、オーナー様への状況報告 ■物件の定期巡回、現地対応 ■建物メンテナンス業者との打合せ ■営業担当がオーナー様に提案する工事（リノベーション工事、大規模修繕など）の見積作成、現場管理、工事業者との打合せ 【担当者コメント】 同社はITテクノロジーを活用した事業展開を積極的に行い、不動産業界にイノベーションを巻き起こしています。株式会社Robot Homeは設立10年で株式上場を果たしており、現在でも順調に事業を拡大し成長を続けています。 入社後は株式会社アイ・ディー・シーへの入社となり、物件の価値を高めるためリノベーション工事、及び大規模修繕の事業拡大を目指していただきます。 2021年には社内のリノベーションを行っており、エントランスをカフェ風にするなどオシャレなオフィス環境での就業が可能です。

【業務内容】 買取再販事業の中核メンバーとして活躍を期待します。不動産業者へアプローチをかけ、買取できる物件のご紹介をいただきます。 中古マンションを中心とした物件の仕入れ～リノベーション企画～販売を一貫して担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■中古マンションを中心とした不動産物件の情報収集・調査 ■対象物件の仕入れ交渉 ■付加価値を高めるリノベーションを業者と連携 ■販売～成約 【担当者コメント】 同社は首都圏エリアを中心に不動産の売却・購入・管理・リノベーションをワンストップで手掛ける企業となります。急成長中のベンチャー企業として、創業以来7期連続で増収・増益を続けております。職種・業種未経験者も積極的に採用を進めており、未経験から不動産業界にチャレンジができ、長期的にキャリアを築きながら、将来の管理職候補としてご活躍いただけます。年齢や年次に関係なく、働きぶりに応じて正当評価がされる環境が整っており、モチベーションを高く保ちながら腰を据えて勤務を継続できる環境がございます。また「完全週休2日制／残業少なめ／長期休暇9連休年３回／転勤なし／各種手当充実」により、仕事とプライベートのメリハリを築きやすく、ワークライフバランスの実現も可能です。 少人数体制の部署のため、気軽に質問・相談できる環境で、未経験スタートでも安心◎ 新入社員は最短初日～最長9カ月程度で初契約を経験しています。

【業務内容】 ■総務スタッフ 【具体的には】 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理 ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 オープンハウスグループ参画後、飛躍的な成長を続ける環境の中で、様々なことにチャレンジしスキルアップが叶えられるポジションです。 ※総務課は課長以下5名体制で行っております。 【会社概要】 当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業に展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知の都市部を事業エリアに、良質な住宅を適正価格でお客様に提供しています。 業界に先がけて、「建売住宅」「注文住宅」双方のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや立地の特長を活かした住宅づくりを推進しています。 先期は売上1461億円（販売棟数：3005棟）を達成するなど、2018年のオープンハウスグループ参画以降、飛躍的な成長を遂げています。 今後もこれまでの成長を止めることなく、売上高2000億、3000億と更なる成長を続け、不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを最も牽引する組織になることを目指します。そして社会に最も求められる住宅を提供する企業になることを目指しています。 そのゴールに到達するためには、まだまだホーク・ワン自身が未完成のため、今後、より大きく・強固な企業に成長することが必要と考えています。

【業務内容】 同社の管理物件の空室管理・募集サポート業務です。サイトの募集登録や空室管理、電話対応、書類作成など業務は多岐に渡ります。 【具体的な業務内容】 ■同社システムや不動産サイトを利用した募集登録業務 ■空室情報の精査を含めた空室管理と申込業務 ■社内外からの電話対応業務 ■管理データや書類作成、発送業務 【担当者コメント】 大阪での事務職の募集です。不動産業界未経験の方も大歓迎という環境であるため、物件が好き、不動産業界に興味がある、という方はぜひご応募ください！

【業務内容】 デザイナーズ賃貸マンション・ビルにかかわる《総合職》として、不動産管理営業または企画開発・施工管理をこれまでの経験等を考慮しお任せいたします。 【具体的な業務内容】 （不動産管理営業） ■家賃決定と入居者の募集・賃貸借契約の締結手続き ■家賃の入金管理 ■入居者対応 ■現場対応 ■維持修繕 ■建物設備機器の保守点検 ■退去対応・退去精算作成 ■オーナーへの収支報告書作成 （企画開発・施工監修職） ■建設用地の獲得、建設企画立案 ■施工監修 ■不動産会社・設計会・ゼネコン等との打合せ、交渉 ■着工後の現場での進捗確認や指示出し・施工打合せ 【担当者コメント】 同社は名古屋・東京を中心として、デザイナーズマンションの開発や経営を手掛けており、デザイン性・機能性・安全性にこだわり抜いた物件を取り扱っています。デザイン性にこだわり抜いた物件はお客様からの人気も高く、入居率は常に高い水準を推移しています。 同社では社長自らが働き方改革に力を入れており、残業抑制（月20ｈ程度）や個人の裁量権も大きく、社長と身近な環境で業務を進めていくことが可能です。 今後も他社とは差別化された新たな事業を計画・実行していく予定があり、差別化できるデザインを提案できれば、実際の建物に採用される可能性も十分にあり得る魅力あるポジションで勤務することができます。

【業務内容】 入社と同時に、エイブルのグループ会社であるエイブルパーキングに出向して頂き、社内の営業販売関係と、駐車場等の営業事務関係の事務事業をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■売上集計表作成、入力 ■長期駐車車両の外部委託対応 ■サービス券、サービスコインの受注/発送/請求 ■月極契約対応 ■社内データベースの管理 ■HP、WEBページの更新 ■電話対応 ■駐車場設備リースの見積依頼 ■契約内容の確認 ■営業部の経費精算 【担当者コメント】 エイブルのグループ会社であるエイブルパーキングへの出向となります。繁忙期によっては違いますが、月の平均残業時間が10時間と非常にWLBが良い職場となっています。