〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■業務概要：現地法人である子会社のマネジメント含む、既存顧客向け海外営業をお任せします。（一部新規あり）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： ・渉外活動全般(監査対応) ・報告書類翻訳 ・英語での電話会議 ■業務の特徴： ◇営業スタイル：直販 ◇取引顧客：大手半導体装置メーカー、コンポーネントメーカー、医療用加速器メーカーなど ◇出張頻度：担当顧客やエリアによっては、数日から数か月程度の出張が発生します。（コロナ渦では少々状況が変わります） ◇キャリアについて：ご志向性やキャリアによっては、海外現地法人への駐在チャンスもあります。 ◇担当エリア想定：アメリカ・台湾が主となる予定です。 ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 変更の範囲：本文参照

当社が開催する展示会に出展いただく、海外法人企業様のフロントとして、下記業務を担当していただきます。顧客の展示会出展成功を通じ「事業成長の後押し」を担える人材を募集します。 ■業務内容： ・海外／国内出展企業の出展満足度を上げるための企画立案 ・海外出展企業に日本へのビジネス参入に向けた、展示会出展サポートやご相談 ・展示会場での、出展企業の商談活動のフォローアップ ・各種サービスの運営、スタッフ管理／外注先管理など ■国際展示会一例「スマートエネルギー展」： 2024年春、20回目を迎えた「スマートエネルギー展」には東京ドームのグラウンド7.4個分に及ぶ展示スペースに、世界33カ国から1,484社にのぼる、新エネ・省エネ関連の競合メーカーが出展。世界59カ国から約6万9千名の専門家が来場しました。このように、国際展示会は「同じ屋根の下に数百・数千の競合他社が集まるような、巨大な規模であること」が大きな特徴です。 ■キャリアパス： 成果・実力に基づく人事が徹底されており、年齢や勤続年数に関わらず活躍することができる職場環境です。責任者として実力を発揮する人や、専門的な知識や経験を積んでスペシャリストとして会社に貢献する人など、その人に適したキャリアプランを用意する柔軟な組織体制です。 ■働き方： 週3出社、週2リモートを基本としており、小学生前までのお子さんがいる場合、在宅勤務のみの勤務形態も可能です。 ■同社の強み・特徴： ・『日本を、世界市場の中心に』弊社は国際展示会を創造するリーディングカンパニーです。開催する展示会のほとんどが世界最大・日本最大と各産業に欠かせないビジネスの場を提供しています。また創業以来、毎年新たな展示会を立ち上げ、開催するなど積極的な事業拡大を行っています。 ・年齢を問わず、新しい意見をどんどん発信し、意欲と能力次第で結果が出せる社風です。入社1年目の社員が新規展示会の企画書を提出し、開催した事例も多数あります。 ・長期活躍できる環境です。産休取得者のほぼ100％が復職し、家庭の都合に応じて時短勤務を取得しています。 【実績】年間38分野106本の展示会を開催。※構成展　総計は415展 【年間出展社数】26,703社【年間累計来場者数】134.8万人　※2023年実績 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語力を活かせる／景気の波を受けない堅実経営／個人ノルマなし／教育環境充実／福利厚生・ワークライフバランス◎〜 ■概要： 当社は135年の長い歴史を持ったドイツ系商社です。神戸と名古屋にも拠点を置き、乳製品・油脂、製菓、医薬・化粧品、プラスチック・印刷の日本の生活を支える各分野の産業機械・プラント機器をヨーロッパから輸入し、日本国内に販売する事業を展開しています。景気や世界の情勢に影響を受けない分野を基盤としており、安定的な経営を続けています。 ■業務内容： ・国内のお客様への営業をお任せいたします。専門的な知識を通するため、最初の数年は現場や先輩の下で学習をしていただきます。 ■業務詳細： ・当社の製品の展示会（国内・海外）への参加、プレゼン資料の作成。 ・お客様に機械納入にあたって、設置工場に出向き、数週間〜数か月ほどエンジニアとともに導入作業を行っていただきます。上司と共に行っていただくので一人で行くことはありません。 ・将来的には、ヨーロッパから輸入する産業機械装置の国内顧客（各分野大手メーカー）への提案営業を担っていただきます。 ■営業スタイル： 既 存8〜9、新規1~2割です。部の目標はありますが、個人の営業ノルマは課せられません。 ■教育制度： 専門的な知識や提案力が必要となるため、入社後数年間はじっくりと機械・海外メーカー・業界・現場の勉強をしていただく期間としています。顧客やメーカー、周囲の評価によって、時間をかけて一人立ちしていくイメージです。資格取得助成制度、英語学習支援制度もあり様々な知識や営業としてのスキルを磨くことができます。 ■英語について： 機械は輸入商品になりますのでヨーロッパのメーカーの方が同行されたり、海外からの問い合わせが多くございます。機械の取扱説明書も英語となるため、英語は業務上必須となりますが、入社後にも勉強する機会や研修があります。年に1回程海外出張（ヨーロッパ地域）がございます。 ■評価制度：評価制度があり、等級に基づき目標を立て、評価があり、年1回昇給が決められます。行動評価（コンピテンシー）7割：成果3割となっており、役職がついていくと５：５など、成果の割合が高くなっていく仕組みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本で唯一の「貿易保険」の取り扱い／社会貢献性の高いビジネス／競合が他に存在しない事業の安定性◎〜 ■事業内容：【変更の範囲】会社の定める業務 国内で唯一、貿易保険事業を展開する政府系金融機関です。海外ビジネス（輸出・投資・融資）に付随するリスク（カントリーリスク・信用リスク）をカバーする「貿易保険」の提供を通じて、日本企業の健全な海外展開を支援しています。 ■業務詳細： 貿易保険の引受業務を行う営業部門での募集を行っています。以下の部門への配属を予定しています。 ＜融資保険部門＞ 融資案件への保険契約に係る営業・引受。プロジェクトファイナンス等の海外における大型案件支援（電力・インフラ・資源）を行っています。 昨今は、脱炭酸案件やSDGs達成に資するプロジェクトやスタートアップ企業への積極的な支援を実施。海外出張の機会が豊富です。 ■配属部署： 営業第2部（融資保険部門） 各部門の中でも担当の顧客属性などに応じグループが分かれており、1グループあたり５〜10名程度で構成されています。新卒入社〜ベテラン職員まで、年齢層も幅広いです。 ■バックアップ体制 貿易保険のことに関して1から学ぶ環境がございます。 その他部署間での勉強会や英会話の補助・海外の学費制度など自ら学べる機会が充実しています。 ■働き方： ・東京に拠点を置きながら、国内外への出張の機会があります ・週1回の在宅勤務も推奨しています ・残業は月平均20〜30時間程度です ・新卒/中途入社に関わらず少数精鋭で各職員が大きな裁量を持って働いています ・女性も多く活躍しており「くるみん 3つ星」を取得しています 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎、熱意・お人柄での採用を行います／ 寮・社宅完備でニセコでの滞在・勤務が可能です！ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める事業所】 都市型ホテルから会員制リゾートホテル、ゴルフ場、複合リゾートなど様々な施設を運営する当社にて、北海道ニセコにあるGrand　HIRAFUスキー場の索道をお任せします。 お客様へ安全に遊んでもらえる施設の運営を目指すことがミッションです。 ■業務内容 スキー場にあるリフトの管理・運営やアルバイトの管理などスキー場全体の運営をお任せします。 ◎索道（リフトの管理・運営など）の保守・メンテナンス ◎アルバイト社員のマネジメント ◎現場のオペレーション ■教育体制： 入社後は、スキー場全体のオペレーション業務をしている社員からのOJTがございますので、ご安心ください。 ■ポジションの魅力： ◎家賃7,000円の独身寮を完備（家賃7,000円〜1万円程） ワンルームでトイレキッチンなども部屋に付いているので、快適に暮らせます。 ◎英語力を活かせる Grand　HIRAFUをご利用いただくお客様のほとんどが海外の方です。さらに、共に働くアルバイト社員も日本に留学をしに来ている方もいるため、英語力を活かして活躍いただけます。 ■ビジョンについて： 【FUN　MAKE　SPECIALIST】私たちは、出会うすべての人へ”楽しい”を提供します。私たちは、出会うすべての人を”ファン”にします。私たちは、あなたの”心の豊かさ”を探求し続けます。 ■当社について： 当社は、全国100を超えるリゾート施設のオペレーションを手がける総合運営会社です。都市型ホテルから会員制リゾートホテル、ゴルフ場、スキー場、複合リゾートまで多彩な施設を運営し、お客様に豊かな時間と感動を提供しています。もちろん社員価格でのご利用可能です！ 変更の範囲：本文参照

大手自動車メーカー内のアフターセールス部門にて、ディーラーなどで使用する製品に関わる調整業務をお願いします。 【具体的には】 故障診断システムの利用に伴う年会費の管理や徴収。 販売店の管理部署など各部署とのメールや電話での調整、やり取りを行います。 海外との調整もありますが、初めは国内から。慣れてからの対応なのでご安心ください。 ◆英語にアレルギーが無い方は歓迎!! 【充実した研修制度をご用意！】 現在のスキルの習得レベルに合わせた、 個別のカリキュラムを組んでいきます。 全くの未経験からのスタートでも、 ムリなく基礎を習得し応用ができるようになります。

*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… 町田市小川にある認可保育園です☆ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… 【お仕事内容】 正職として担任業務をお願いいたします☆ 園見学も随時承ってますので、 見学の際に園の雰囲気等 感じていただければと思います☆ ★〜〜〜〜園について〜〜〜〜★ 定員99名の認可保育園です。 幼児クラスでは外部講師のよる、 ダンス、英語、絵画などの活動が 充実しております!(^^)! ★〜〜〜〜おすすめポイント〜〜〜〜★ ・20代からベテランの先生まで活躍中！ ・ご家庭と両立してお仕事ができます。 ・車・バイクOK◎ ・丁寧にお仕事を教えて頂ける環境です☆ ・弊社の紹介多数実績有！ 　担当が手厚くサポート致します！ *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. 未経験の方やブランクのある方も大歓迎♪ 　　お気軽にお問い合わせください *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*.

【竹の子保育園】/保育士 ＊。＊　2025年4月入社　＊。＊。 新座市内の認可保育園より 早番・固定社員募集です☆彡 *★———勤務条件———★* ・7時～16時 ・週5日（月～土） ◎早番固定でお仕事OK！ *★———園の紹介———★* 住宅街の中にあるきれいな 保育園でのお仕事です♪ リトミックや英語教育など 様々な活動を取り入れてます！ 幅広い年齢層の方が活躍しており ブランクがある方や未経験の方も 安心してご勤務スタートできますよ◎ *★———アクセス———★* 朝霞駅よりバス18分 マイカー通勤OK（駐車場あり） アクセス：東上線「朝霞駅」　バス「新座総合技術高校前」下車より徒歩5分　　車通勤可（マイカー通勤ご相談下さい） 【竹の子保育園】/保育士 【竹の子保育園】/保育士

＊鎌ケ谷市粟野にある幼稚園＊ 正規の幼稚園教諭で働ける方募集いたします☆ ◆お仕事内容◆ 初年度はフリーポジションとして勤務していただきます！ 2年目以降は要相談です。 《定員》 ・3〜5歳児　定員各100名 当園では一斉保育を行っています♪ 子ども達の心の育ちを大切にした 保育環境づくりをしています☆ また、専門講師を招いての 英語、体操、プールなどの時間もあり 充実した教育カリキュラムを取り入れています！ 各種手当充実、有給消化率高めなど 働きやすい環境が整った職場です♪ 新人研修などもあるため 未経験、ブランクのある方も 安心して働けます◎ 幼稚園教諭／正社員／担任業務／鎌ヶ谷

【仕事内容】 小花国際ファンデーション株式会社 小花インターナショナルスクールのお仕事です 【川崎市/京急川崎駅から徒歩7分】《正社員募集》インターナショナルスクールでの仕事♪英語スキルを活かせるチャンスです！ 【PR・職場情報】 ブランクがある方も歓迎！　スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけています。中途社員が多い職場であなたを完全サポート♪　　 あなたのご応募をお待ちしています。ぜひお気軽にご応募ください。 【求人の特徴】 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 紹介先施設名：小花国際ファンデーション株式会社 小花インターナショナルスクール 紹介元：合同会社OGR （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304561） 当求人は合同会社OGRで取り扱っている、紹介先です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜完全週休二日制＞＜年間休日125日＞＜梅田駅直結のきれいなビルで働く◎＞ ■業務内容： 子ども服『devirock』において、生産管理を募集します。 デザイナーが企画した商品を形にしていくことが、生産管理の仕事です。 海外の協力工場や取引先との窓口として、サンプル作成依頼、発注、納品までのスケジュールや品質の管理などを行います。 【具体的には】 ・縫製工場の選定、サンプルの作成 ・スケジュールや納期の確認 ・コスト、品質の管理　など 海外工場とのコミュニケーションは、日本語でのやりとり（メールやチャット、オンライン通話）も可能です。 中国語や英語など語学スキルをお持ちの方は、コミュニケーションにおいて活かしていただくこともできます！ 現在活躍中の先輩も未経験からのスタートでした。まずは事務作業からスタートし、入社後はOJTで基本知識を丁寧に教える環境があるので、未経験の方もご安心ください！ ■この仕事で得られるもの： 海外の協力工場との窓口として、社内外と連携をとりながら業務にあたっていただきます。 商品の生産から納品までを統括して管理するため、ものづくりの流れを理解し、よりよい商品づくりのためにPDCAを回しながら取り組むことができます。 中国語や英語など語学スキルをお持ちの方は、取引先とのコミュニケーションにおいて活かしていただけます。 ■配属先情報： 生産物流部　生産管理課（20〜50代 7名、男女比＝4：6） 課長1名、生産管理担当5名、品質管理担当1名 ■当社の雰囲気： チャレンジに寛容な社風のため、業務においても「こういうことをやってみたい」「こうしたほうがいいのでは」という提案をしやすい環境です。 ■ブランドの特徴： 当社が展開するブランド『devirock』は、子育てのすべての時間が楽しくなるライフスタイルを提供したいと考えています。公式サイト、楽天市場、ZOZO TOWNなどECサイト中心に販売しており、2023年度 楽天ショップオブザイヤーのジャンル大賞を受賞。子育てにおいて必要とされるブランドとなり、子ども服業界日本一を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外に約500の拠点を持つ総合教育企業／グループの連結売上は260億円／「ひとりひとりを大切に」をビジョンに着実に事業を拡大中】 当社の講師として、『京進 大学受験部』（数学or英語）または『京進 中学・高校受験部』（文系または理系の複数科目）で授業などを担当いただきます。 ※未経験の方は研修からスタートします。 未経験入社の方もおり、活躍できるよう研修プログラムがあるので、安心してご入社いただけます◎ ■具体的な業務内容： ◎授業の準備・実施 ◎テスト対策授業の内容構成 ◎保護者対応・営業活動など ■1日の流れ（例） 13:45／出社・ミーティング 14:00／デスクワーク、保護者懇談、授業の事前準備、科目研究など 17:00／小中学生対象 授業開始 ※文系または理系の複数科目 19:30／高校生対象 授業開始 ※数学or英語 21:30／全クラスが終了 事務処理など 22:00〜22:30／退社 ※生徒さんとしっかり向き合っていただき、成長支援・満足度向上に尽力いただけます。 ■将来のキャリアパス： ◎自己申告制度（年1回希望のキャリアを申告） ◎他事業部を学ぶ「組織理解研修」 ◎自ら学び行動できる人材を育成する「リーチング研修」 ※様々な事業を展開しており、キャリアアップ・キャリアチェンジが目指せる環境です。集団塾講師⇒ドイツ勤務⇒広報部課長というキャリアを築いた先輩もいます。 ■勤務地： 中学・高校受験部／京都、滋賀、大阪、奈良、愛知 大学受験部／京都、滋賀、愛知 ■当社の特徴： 京進グループは、1975年に京都・東山で「京都進学教室」として創業した当初から「ひとりひとりを大切に」という精神で、いかにして地域の教育の向上に貢献できるかを考え実践してきました。現在も、学習塾事業においては進学・受験指導を通した人づくり、子どもたちの人間性の向上を実現することを社会的責任であると認識し、日々の指導を行っています。同社の経営理念に基づき、これまで培った独自のノウハウを十分に活かしながら社会に貢献できる企業となるべく力を尽くしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【募集背景と概要】 ・富士フイルムBIのビジネスソリューション事業において、収集したデータを利活用するビジネスモデルへの変革を進めており、新たな課題解決支援データ解析プラットフォームの企画/開発を進めています。これから機能開発含め様々な業務判断支援におけるAI技術と、顧客体験を向上させる生成AI活用技術の強化を想定しています。 ・このプラットフォームの企画開発を進めていくに当たり、外部採用を検討しています。当社としても注力分野であり企画段階から入っていただけますので、最新の技術にてチャレンジいただける方の御応募をお待ちしております。 ・まずは自社及びグループ会社にてPOCを行い、商品化に繋げていく予定です。 【業務内容】 ・自社内及びグループ会社の業務分析をし、課題抽出と解決につながる仮設因子を立案 ・課題解決につながるAI（生成AI活用含む）の設計構築 ・構築したAI機能の性能評価及び改善 ・商品化に向けた仕様作成　等 ※今回のソリューションは同社としての強化領域であり、既存ソリューションの機能追加としての役割や、今後単独でのソリューション展開含め、企画・開発を進めて参ります。 ※それぞれのメンバーが1人あたり2-3件の技術テーマを持って、2-3名のチームで対応いたします。チームで協業しながら、新たな企画・開発を進めて参ります。 職種の変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 ・同社はソリューション・サービス領域の事業拡大を目指しており、各種ITソリューションの強化を進めております。今回は自社ITソリューションの製品/商品開発業務に従事頂く事を想定しており、外部のSaaSベンダーや協力会社を活用しソリューションを開発する部門での募集となります。 ・複数のソリューションを開発している部門となりますが、主力製品のクラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」を担当頂く事を想定しています。 【業務詳細】※以下業務について、候補者のご経験に合わせて対応頂きます。 ・クラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」他の製品開発・運用 ・外部SaaSを活用したサービス開発・機能開発・エンハンス対応 ・外部SaaS企業（外資）との折衝・調整業務 ・委託先・協力会社含めた開発管理・推進 ※サービスのアーキテクチャ設計、開発のリーディングが主な期待役割であり、実装は協力会社に委託となります。 ※開発PJのリーディングまたは運用保守等の経験がある方等、同職務に興味をもち主体的に推進頂ける方を期待しています。 職種の変更の範囲：当社業務全般

【募集背景】 グローバルに事業展開していく中、セキュリティ/ネットワークの要求が拡大しております。 特に欧米の要求に対しては、スピード感を持って対応することが必要であり、事業拡大と要求拡大に伴い増強が必要なため、募集いたします。 【業務内容】 自社開発の複合機に組み込むソフトウエア開発となります。 特にセキュリティを堅牢にするため、ネットワーク、セキュリティに関するシステムアーキテクチャ、モジュールの設計実装を行います。 【開発環境】 LinuxのOS環境でC、C++が主となり、Java開発もあります。 【魅力・やりがい】 ・開発業務の主要部分は社内で実施をしており、自らの開発思想が商品に反映することができることで、世の中への価値提供を実感できます。 ・ネットワーク・セキュリティ機能を担当しますので、IT領域での専門性を高めることができます。 　さらに同じ部門でアプリ開発チームやクラウド開発チームも存在しているため組み込みソフトウエア開発以外の知識・経験を獲得することも出来ます。 ・工数の10%を直接業務とは異なる活動に使用できる仕組みがあり、AIを使った取り組みやロボットコンテストに参加するとなどの活動をおこなって、技術力向上につなげています。 ・業務やワークライフの状況に応じたリモートワークが可能で、 　平均残業時間20Ｈ程度の為、働きやすい環境である点 職種の変更の範囲：会社の定める業務

富士フイルムグループは、2030年度をゴールに、環境、社会とともに持続的に発展していくための経営の上位目標として「Sustainable Value Plan 2030(以下、SVP2030)」を策定しています。当計画の下、革新的技術・製品・サービスの提供による事業活動を通じたイノベーションによって社会に変革を促し、社会課題を解決することで、サステナブル社会の実現に貢献する企業を目指しています。 【職務内容】 　経営理念の根幹であるCSR(社会的責任)とSVP2030の達成に向けた中核役として、関連部門及びグループ会社と協力して課題を推進するとともに、ステークホルダーへの情報開示とインゲージメントを通じて、更なる改善に努めます。E(環境)、S(社会)、G(ガバナンス)の全体領域に配慮しながら持続的成長に不可欠な新たな企画案件の策定も進め、企業価値の向上を図ります。 　その中でも主たる職務として、カーボンニュートラルと並ぶグローバル環境課題である「ネイチャーポジティブ」の全社推進に向けて、数年間にわたるTNFD(自然関連財務情報開示タスクフォース)ガイドラインに沿った分析計画の策定、分析評価の実行、情報開示等にあたっていただきます。

少子化・労働力不足に悩む製造業に対して当社測定機を使用した自動化システムの提案・構築活動を通じ顧客と社会の発展に貢献していただく業務となります。 　　　 【具体的には】 ・自動化に対する顧客要求仕様の取り纏め（社内 及び 協力会社）～仕様確定 （顧客）～ システム構築～顧客への意引渡し ・自動化システム構築会社の選定 ・自動化対応に関わる各種資料（見積仕様書・日程計画表 等々）の標準化 ・社内関係部門への自動化に係る対応・システム提案・構築のトレーニング 【技術サポート課の担当職務】 顧客要求仕様の具現化、詳細仕様確定、SIerとの協業によるシステムの具現化、システム構築 【業務で使用するツール】 ・MS Office （特に EXCEL ・ PowerPoint） / Solid Works （CAD：顧客ワークデータ確認・システムレイアウト確認 等）/ Adobe Photoshop 【本ポジションの魅力】 顧客の抱える様々な課題に対し、測定機を使用した自動化で 課題解決して行きます。 以下のようなご経験をしていただけます。 ・カタログ標準品の提案ではなく、アイデアを出し、協力会社と協業で物作りに携わることが出来ます。 ・様々な業界の測定ニーズに対応する業務であるため、スキルアップが可能です。 ・自由な発想で 顧客に新しいシステムを提供することで 装置という形で実績を残すことが可能です。 ・日本国内にとどまらず、当社の現地法人を介して 海外とのビジネスにも携わります。 【職務の変更の範囲】 変更の範囲：当社業務全般

【担当職務】 グループ会社と連携し、富士フイルムグループのグローバルの人権課題に関する企画・推進を担います。 ＜具体例＞ ・人権に関わる企業方針・ガイドラインの策定および改定 ・人権デューデリジェンスの計画策定と実施(人権リスクやインパクトの評価) ・社内外のステークホルダーとのエンゲージメントを通じた情報収集と施策推進 ・従業員や取引先に対する人権教育・啓発の設計と実施 ・人権に関する報告書の作成および情報開示 【仕事の魅力】 ・「ビジネスと人権」の領域は世界的に関心が高まっており、新たに発展拡大している職務分野でキャリア構築ができます ・人権デューデリジェンスを実施する中で、当社グループの多岐にわたる事業と連携し、自身のアイデア・リーダーシップを発揮して企業を変革していく醍醐味があります 【募集背景】 富士フイルムグループは、2030年度をゴールに、環境、社会とともに持続的に発展していくための経営の上位目標として「Sustainable Value Plan(サステナブル・バリュー・プラン)2030(SVP2030)」を策定しています。当計画の下、革新的技術・製品・サービスの提供による事業活動を通じたイノベーションによって社会に変革を促し、社会課題を解決することで、サステナブル社会の実現に貢献する企業を目指しています。 　経営理念の根幹であるCSR(社会的責任)とSVP、そしてグループパーパス「地球上の笑顔の回数を増やしていく。」の実現に向けた中核役として、関連部門及びグループ会社と協力して人権関連施策を推進します。E(環境)、S(社会)、G(ガバナンス)に配慮しながら「ビジネスと人権」分野に関わる新たな計画の策定と実行を担い、企業価値の向上に貢献します。

【主な業務】 ・システム設計、マイコンやSoCなどの基板のデジタル回路設計、アナログ回路設計、電源設計、配線設計、品質設計 ・ソフトウエアや機構設計などの関係チームとの連携業務 【担当業務】 小型軽量化、性能と信頼性が求められるドローンの電気設計として、新製品設計や新規技術の開発を担当いただきます。 実際には以下のような内容を分担して行います。 大きな裁量をもって自ら色々チャレンジしていただけます。 ・新機種のシステム構成の検討 ・電気基板設計（アナログ、デジタル、電源、通信、ハーネス、基板分割） ・センサーや部品の選定、評価 ・システム評価、不具合解析 ・製造向け資料作成、品質改善、認証関連作業 ・他部門との連携 ・顧客への提案 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務

◆ハイブランドのリユース品を取り扱うオークション事業部で運営チームとして、生産性の高い検品作業の実現と、人時生産性を上げて頂きます。 【詳細】 ・パートスタッフを含む運営部チームのマネジメント ・リスクマネジメント業務(不足人員分の派遣依頼等） ・商品のコンディションチェック／商品情報の整備 ・下見期間中の商品整理・会員様対応・質疑応答等の接客 ・商品の荷受け、発送管理業務/出品者様及び落札者様との交渉 【オークションについて】※オンライン実施※開催日：月3回（第1、第2、第4水曜)下見期間：開催日の前週土曜～開催日の前日 ブランドオークション（オンライン）の準備～商品発送までを無事に執り行うことが使命です。業界未経験者も多数活躍しています。 商品の下見でご来社される会員様の対応も行いますが、営業部隊ではないので、売上や会員獲得などのノルマはありません。パートスタッフも多く、当社で最大かつ最重要部署ですので、大変やりがいを感じられる職種です。 ■組織構成 オークション事業部：社員60名、パートスタッフ60名

・契約書作成/審査/管理（NDA、売買契約、海外契約等） ・知的財産管理／調査／申請 ・自社サービスの利用規約作成／修正／管理 ・弁護士・弁理士の窓口対応 ・各種リーガルチェック ※法務業務をメインに、法務業務に付随する総務業務を行っていただくこともございます。（業務内容は、適性やご経験を基に相談させていただきます。）

法務スタッフとして、弊社の法務業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・各種契約書の作成、リーガルチェック ・利用規約の作成、各種法務相談の対応 ・各種調査・審査 ・社内研修の実施を含むコンプライアンスの推進 ※秘密保持契約書や業務委託契約書等の契約書対応からご担当頂きます。 ※月30～50件の契約書レビューを部署で対応しています。 ※業務習熟度により難易度の高い業務へのアサインもあります。

製造業というレガシーな業界をターゲットにした自社SaaSプロダクトのセールスとしてお客様のDX化を支援します。メンバーマネジメント・戦略策定などにも挑戦しよりものレボらしいチームを創り上げてください。 【業務内容】 通常のセールス業務だけではなく、メンバー育成・マネジメント、セールスチームのオペレーションの設計・改善などにも従事頂きます。 　 ・リードの獲得～商談～クロージングまでの営業業務 ・適切かつ効率的なアプローチ方法の企画、実行、運営、改善 ・事業目標達成のための、数値目標管理、KPI管理 ・セミナーや展示会、社内外イベント等の企画、実行、運営 ・関連部門との連携、各種情報のフィードバック ・メンバーマネジメントやチーム設計 【その他】 ・出張頻度：商談や展示会など月2~3回の出張が発生します。 ・担当領域（エリア・業種・規模間など）：関西、東海エリアが中心ですが、その他エリアを担当いただく可能性もあります。 【私たちの想い】 私たちは、単なるIT屋ではなく、お客様の業務改善にコミットすることを目的に「ものレボ」を提供しています。 お客さまに「ものレボ」を導入いただくことは単なる通過点であり、「ものレボ」を導入し現場を見える化・業務改善した結果、何を実現したいのかに焦点を当てて支援をしています。 従業員に快適に働いてもらいたい、新規事業に取り組みたい、利益を最大化したい。そういったお客様のあるべき姿、ありたい姿にコミットし、中小製造業を盛り上げていくことこそが私たちの仕事だと考えています。

これまでのご経験や今後のキャリア志向によって、選考ポジション、配属先をご相談しながら選考させていただきます。 現在は日本中心にサービスを展開していますが、米国特許取得等、中長期的な海外進出に向けた準備をしています。 ソフトバンク、楽天、NTTコミュニケーションズ、KDDI、NTT東日本、リコージャパン等、多くのパートナーにBuddycomを販売いただいています。彼らのアセットとの相乗効果を考え、密に連携し、流通量、売上の拡大を目指していただきます。

・アプリ内のライバー、音声配信者たちの育成、管理及び信頼関係の構築 ・ユーザーのニーズや属性に合わせ、配信活動を活性化させるための施策・運用 ・データの分析結果を基に、課題を見つけ、収益向上につながる戦略や対応策の立案・実施 ・組織目標の再分解、計画プランやプロセスの進捗管理、チームメンバーの育成・連携