■務内容： 今やトレンドの源として一般ユーザーのみならず企業でも活用が加速しているTikTokを活用し、各クライアントへ向けたKPI（ゴール）達成を目的にマーケティング〜プロモーション企画をご担当いただくポジションです。 営業担当やクリエイターなど含めたチームを構成し、連携を取りながら企画を練り上げていくスタイルで進めていただきます。 （業務例） ・クライアントへの企画、提案書の作成 ・クリエイターとの動画制作の進行管理 ・プロモーションキャンペーンの立案、制作 ・最新のTikTok投稿のリサーチとレポーティング、分析 単なる制作業務ではなく「ターゲットはどこなのか」「TikTokをどのように活用するのか」「どのようにアプローチするのか」など全体像を考え進めていくことができるため、独自性があり面白みを感じていただける環境です。 ※プロモーション企画のご経験がなくても、ベンチャーなどの「スピード感」や「自走力」が求められる環境でご勤務されたご経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ■当社の特徴： 2021年10月から東証プライム市場上場企業のグループ入りをしTikTokクリエイタープロダクションでナンバー１のポジションを目指していきます。当社はTikTok公認MCNプロダクションとして、大きくTikTokクリエイター育成を行うプロダクション事業、TikTokを活用した広告事業、TikTokに特化したクリエイティブ制作事業、TikTokに特化した企業アカウントの運用事業の4つの事業を行っています。某社プロモーションの実施までの流れは以下の通りです。 クライアントからの案件オリエン→企画、プランニング→提案、案件クロージング→クリエイターと打合せ、撮影→プロモーションの実施→効果検証、レポーティングを一気通貫で担当します ※下記SNS、サイトにて当社の魅力を発信しています。ご確認ください Wantedlyストーリー：https://www.wantedly.com/companies/company_1490059/stories 当社Instagram：https://www.instagram.com/studio15ig/ 当社X：https://twitter.com/studio15inc

【サイバーエージェントグループ／リモート可／最新のクリエイター向け設備あり】 ■採用背景 組織強化を目的とし、当社ならびにサイバーエージェント ゲーム＆エンターテインメント事業部のサウンドチームの成長とブランディングの主力リーダーとして中長期にわたりご活躍いただき、5〜10年後のサウンドチームをけん引していただける方を募集しております。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・開発及び運用中の大型IPタイトルのサウンドディレクション業務 ・ゲームシーンに合わせた楽曲や各種SEの企画、作成、編集、実装 ・サウンド制作物のレコーディング、ディレクション及び外注管理等 ・サウンドチームのブランディング　他 ※お1人に1部屋、防音ルーム（AVITECS）をご用意 ■当社で働く魅力： ・クリエイティブスキルを上げるための施策やセミナーへの積極的な投資を行います。 ・SSS by applibotを構えることで、ゲーム開発では遅すぎる新規IP創出サイクルを速める動きに注力しています。※SSS by applibot：https://sss.applibot.co.jp/ ・クリエイター一人ひとりがメディアやSNSに発信することで、個のブランド力を上げ、個と組織が相乗効果で成長できる環境があります。 ・FINAL FANTASYシリーズをはじめ、今後もAAA級の大型タイトルを複数開発予定のため、大規模なプロダクトに関わることができます。 ■社内環境／制度： ・最新のクリエイター向け設備…クリエイターは最新の液晶タブレットを使い、様々なイラストを生み出しています。ゲーム制作に関する様々な専門書、参考書もあります。 ・インセンティブ…四半期ごとに全社目標に応じてインセンティブを設定しています。 ・部活動支援…全社員の70％以上が部活に所属し、各自のペースで社内交流を楽しんでいます。（部活や同好会は9つあります）部活の目的は社内交流なので、共通の趣味を通して職種や年齢、プロジェクトの垣根を越えて気軽に交流することができます。 ※会社概要：https://speakerdeck.com/applibot/pr 変更の範囲：本文参照

【エンターテインメントソフトウェア開発・ゲームサービスを展開／業界大手企業との取引多数・常時300件以上の案件を保有／社員のキャリア支援を大切にする社風／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 AndroidやiOSアプリの開発、運用保守、リリースといったアプリケーションに関わるエンジニアリング業務をお任せします。 ・iOSアプリの開発、運用保守、リリース ・Androidアプリの開発、運用保守、リリース ・新規追加機能の企画、設計、プロトタイピング、開発 ・UIUXの改善提案 ・新規アプリのシステム設計・開発 ・アプリの速度やエラー・クラッシュ率の改善　など ■スキルアップ： ・CTC、SCSK、Skyや帝人、アクセンチュアやシャノンなど業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。WEBサービスやアプリ開発など様々なプロジェクトに関われるのでスキルアップにつながります。 ・技術や知識を増やすための制度が充実しています。 例：資格取得支援制度、クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修、図書購入制度、10xEng(オンライン研修制度)、eaTech（テーマ別技術研修制度）他 ■当社の特徴： ・当社は2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、Webサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。 ・社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。 ・クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。 ・当社は、社員同士が技術やノウハウを共有して常にアップデートしているので、時代の変化にも対応できるクリエイター、エンジニアになれる環境です。 変更の範囲：本文参照

【サイバーエージェントグループ／リモート可／最新のクリエイター向け設備あり】 ■職務概要 幅広いジャンルのゲーム開発事業を展開している当社において、コンセプトアーティストを募集いたします。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 3Dゲームにおける背景、エネミー、武器、ギミック、アイテム等のコンセプトアート・デザインを担当していただきます。 ※ 過去に作成された作品・ポートフォリオのご提出をお願いしております。 ■当社で働く魅力： ・クリエイティブスキルを上げるための施策やセミナーへの積極的な投資を行います。 ・SSS by applibotを構えることで、ゲーム開発では遅すぎる新規IP創出サイクルを速める動きに注力しています。※SSS by applibot：https://sss.applibot.co.jp/ ・クリエイター一人ひとりがメディアやSNSに発信することで、個のブランド力を上げ、個と組織が相乗効果で成長できる環境があります。 ・TAチーム（yojigen）をはじめとする、プロジェクトを横断した技術組織の拡充により、縦と横の両軸でプロジェクトを支える力があります。 ・FINAL FANTASYシリーズをはじめ、今後もAAA級の大型タイトルを複数開発予定のため、大規模なプロダクトに関わることができます。 ■社内環境／制度： ・最新のクリエイター向け設備…クリエイターは最新の液晶タブレットを使い、様々なイラストを生み出しています。ゲーム制作に関する様々な専門書、参考書もあります。 ・インセンティブ…四半期ごとに全社目標に応じてインセンティブを設定しています。 ・部活動支援…全社員の70％以上が部活に所属し、各自のペースで社内交流を楽しんでいます。（部活や同好会は9つあります）部活の目的は社内交流なので、共通の趣味を通して職種や年齢、プロジェクトの垣根を越えて気軽に交流することができます。 ※会社概要：https://speakerdeck.com/applibot/pr 変更の範囲：本文参照

【人材業界経験者も活躍中／多数のYouTuberとともにビジネスを創造している企業／上場企業フリークアウト・ホールディングス子会社／リモートワーク制度あり・フレックス／年休127日／中途活躍◎】 ■業務概要： クライアントのプロモーション課題を解決するための企画営業として営業〜企画提案までを担当します。所属クリエイターが生み出すコンテンツの特徴を活かしながら、単純に商品やサービスを売ることではなく、新たな価値・市場を創造する社会的影響力のあるお仕事です。 ゲーム・玩具・食品・日用品・美容・ITサービスをはじめとした、BtoC領域の事業会社や大手広告代理店に対し、デジタル広告を中心とした統合ソリューションの企画提案を行います。 クライアントの課題解決はもちろん、クリエイターならではのクリエイティブにより、視聴者にも喜んでもらえ、さらには視聴者とクリエイターのエンゲージメント向上にも貢献できる「三方よし」の企画に関わることができる点がやりがいの一つです。 ■本ポジションの想定ミッション： （1）プロモーション課題のヒアリング・戦略立案から実施及び振り返りまでの支援による関係強化 （2）クライアント様のマーケティング効果を最大化に導く企画の実現 （3）「コンテクスト・ドリブン・マーケティング」の体現 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントのプロモーション課題解決に向けた戦略立案および提案 ・クライアントとクリエイター間の調整業務 ・社内各部門との連携業務 ・各種フロント業務 ※新規顧客開拓は基本的には発生せず、既存顧客への提案・案件獲得が中心となっております。 ■社内環境／制度： ・自己研鑽補助…私生活でも自己研鑽に努める従業員をサポートするために会社が一部負担を行います。 ・フレックスタイム制…一定の期間の労働日数や労働時間を満たせば、労働者自身が日々の労働時間や開始や終了時刻を自由に決められます。 ・夏季休暇…7月〜10月の営業日の内、任意の5営業日を特別休暇として取得できます。 変更の範囲：本文参照

【音楽、ゲーム、SNS、ファッション等に興味がある方へ／IP・コンテンツを世界に発信するグローバルカンパニー】 ■業務内容： 音楽が大好きな方、音楽に救われた方、音楽の力を信じている方、その音楽を作り出す才能を発掘・育成、プロデュースして世界に向けて発信してみませんか！ アーティストの最も近くにいるマネージャーは、担当アーティストが個性を生かしてあらゆる場で活躍できるように活動をサポートしていく仕事です。 新人の発掘から育成・マネジメントまで、アーティストを総合的にプロデュースすることで、世の人々を熱狂させるコンテンツ創出に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております。 ■業務詳細： ・担当アーティストの現場アテンドやイベントサポート ・担当アーティスト及びクリエイターの営業活動 ・担当アーティスト及びクリエイターの育成計画策定 ・各種問合せ応対（電話、メール等での出演や制作依頼、許諾の対応） ・スケジュール管理 ・その他マネージメントに係る業務全般 ■やりがい： ・アーティストの成長を直接感じることができ、彼らの成功に貢献することが大きな達成感となります。 ・マネジメント、マーケティング、クリエイティブな企画力など、多岐にわたるスキルを磨くことができます。 ・変化の激しいエンタメ業界で、常に新しい挑戦があり、自分自身も成長し続けることができます。 ■組織構成： ・人数 47名（マネジメント事業部全体） ・性別 女性：26名（55.3%）、男性：21名（44.7%） ・平均年齢 33.3歳 ■当社の強み： 音楽、映像制作を行えるクリエイターとプロフェッショナルな制作環境、技術を自社で保有し、多くのヒット実績を持っているのが当社の強みです。 幅広いクリエイターとのシナジーを最大限に利用し、既存の常識にとらわれない新規事業についても、急成長を続ける中小企業ならではのスピード感で実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【音楽、ゲーム、SNS、ファッション等に興味がある方へ／IP・コンテンツを世界に発信するグローバルカンパニー】 ■業務内容： 音楽が大好きな方、音楽に救われた方、音楽の力を信じている方、その音楽を作り出す才能を発掘・育成、プロデュースして世界に向けて発信してみませんか！ アーティストの最も近くにいるマネージャーは、担当アーティストが個性を生かしてあらゆる場で活躍できるように活動をサポートしていく仕事です。 新人の発掘から育成・マネジメントまで、アーティストを総合的にプロデュースすることで、世の人々を熱狂させるコンテンツ創出に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております。 ■業務詳細： ・担当アーティストの現場アテンドやイベントサポート ・担当アーティスト及びクリエイターの営業活動 ・担当アーティスト及びクリエイターの育成計画策定 ・各種問合せ応対（電話、メール等での出演や制作依頼、許諾の対応） ・スケジュール管理 ・その他マネージメントに係る業務全般 ■やりがい： ・アーティストの成長を直接感じることができ、彼らの成功に貢献することが大きな達成感となります。 ・マネジメント、マーケティング、クリエイティブな企画力など、多岐にわたるスキルを磨くことができます。 ・変化の激しいエンタメ業界で、常に新しい挑戦があり、自分自身も成長し続けることができます。 ■組織構成： ・人数 47名（マネジメント事業部全体） ・性別 女性：26名（55.3%）、男性：21名（44.7%） ・平均年齢 33.3歳 ■当社の強み： 音楽、映像制作を行えるクリエイターとプロフェッショナルな制作環境、技術を自社で保有し、多くのヒット実績を持っているのが当社の強みです。 幅広いクリエイターとのシナジーを最大限に利用し、既存の常識にとらわれない新規事業についても、急成長を続ける中小企業ならではのスピード感で実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【クリエイタープロダクション/「きまぐれクック」「ブライアン」などの人気クリエイター所属/広告、EC、水産事業等複数事業を展開/月平均残業15時間/時差出勤制度有】 ■業務内容： 当社の経理としてご活躍頂きます。当社の経理の中核メンバーとしてけん引いただき、将来的には管理職として経理だけではなく、管理部門全体についてもけん引頂きたいと考えています。 ■業務詳細： 下記のような業務を想定しています。 ・仕訳業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・税務対応 ・監査法人対応 ・経理システムの構築、経理における業務改善提案等 また将来的には財務や予実管理等の業務にも携わって頂く可能性がございます。 ■組織構成： 管理部門は管理部門長1名、他社員７名で構成されています。内経理は２名で担当しています。平均年齢は30代半ばです。上下関係なくあだ名で呼び合うことが多く、社内の風通しがよい環境です。今回ご入社いただく方には経理をけん引頂く存在として活躍頂きます。 ■就業環境： 残業は月15時間程度です。年間休日は120日とワークライフバランスも整えやすい環境です。入社初日に特別休暇の付与がございます。有給取得もしやすくプライベートとの両立が可能です。また当社では時差出勤も活用しており、オフピーク出勤が可能です。 ■当社の魅力： ・当社は「きまぐれクック」「ブライアン」「あやなん」等、チャンネル登録者数100万人超えの超有名クリエイターも多数所属しているマネジメント事務所です。動画のアドセンス料は100％クリエイターのものととらえており、クリエイターが全力で企画に向き合えるようサポートを行っています。当社は各種プロモーション、EC企画販売、イベント事業、SNSコンサルティングと幅広い分野にて業務を行っています。 ・当社は水産関連の事業や廃棄物を活かしたプロジェクト等社会貢献性の高い事業も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンタメ好き歓迎／先輩のOJT等手厚くフォロー／未経験からの活躍事例多数／累計1900万DL突破のマンガアプリ「GANMA!」運営〜 ■本ポジションの特性とミッション： 自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に密に連携しながら大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。 ■スタジオGANMA!FUKUOKA の特性： ・企画中／連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です。（作品のフィードバックはオンラインで実施） ・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます。 ・自社制作スタジオのクリエイター、スタジオ外のクリエイターとともに編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています。 ■仕事内容： スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。 編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメントなど幅広く作品に関わっていただきます。 ■具体的にこんなことをします： ・作品立ち上げ業務 ┗企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務／クリエイティブ監修 ┗ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント ┗良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 ┗組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ■コミスマとはどんな会社？： 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新宿・住友不動産新宿グランドタワーでの就業／年間休日128日／フレックス制度／クリエイター採用の常識を変える／国内最大級の作品データベースで学校と連携〜 ■職務詳細： 日本最大級のデザイナープラットフォームViViViTのデータベースを活用し、デザイナーに最適なキャリアを提案し新たな挑戦を後押しするポジションです。 【雇い入れ直後】 デザイナーへのキャリアアドバイザー業務およびデザイナープラットフォームの企画運営業務をお任せします。 ■業務詳細： ・デザイナーとのキャリア面談/キャリア提案 ・各デザイン求人の深掘り/理解ならびに採用企業との連携 ・採用企業とのコミュニケーション ・ビビビット主催のデザインイベントの企画運営 ・各デザインイベントへの参加 ・ViViViT運営チームとの連携・各種社内MTG参加など ■当社の強み： ビビビットには、日本全国の美大、専門学校、四年制大学クリエイティブ学科の学生が登録しており、就職サポートを行っております。また、一部学校と連携し、クリエイター特化の就職活動セミナーも実施しております。創業以来一貫してクリエイティブ採用の支援を行っており、すでに2,000社を超える企業の支援を行っております。全国のクリエイターが、ビビビットのデータベースに50,000作品という多くの制作物を投稿しており、企業とクリエイティブ系求職者の累計マッチング数は80,000を突破しております。 ■魅力： ・安定力：クリエイターの採用に特化する他社にはないサービスで、すでに多くの信頼を獲得し、一部学校とも連携を行う抜群の安定感があります。 ・就業環境：年間休日128日、フレックスタイムありでプライベートとの料率も可能です。 ・キャリアアップ：まだスタートアップですのでパフォーマンスを発揮し、管理職として腰を据えて働いていただける人材になっていただけることを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■5Gマーケティング事業、BtoBイノベーション事業、環境サステナ事業の3事業を軸としている当社。新サービスとして、DX化支援研修サービスを立ち上げ、力を入れています。今回は、その研修動画を作成するスタッフを募集します。 ■業務内容：Chat GPTの基礎知識から動画作成の実践スキルまでまるごと身に付く研修動画を作成していただきます。作るのは、AIを使用した動画です。 1、シナリオ作成：動画の台本を作成します。ナレーション、AIのキャラクターが話すセリフまで、全てを作成します(1本10分程度。2,700文字の台本です)。 2、絵コンテ作成：シナリオを基に絵コンテを作成します。 3、動画作成：絵コンテを基に動画を制作します。 *動画編集は、現在、提携先に外注しています。外注先の進捗チェックもお任せします。 ■組織構成： 同事業に関わっているメンバーは、営業2名、ディレクター1名、他業務と兼任している製作スタッフが3名で構成されています。今回の募集活動で制作の専任担当者を募集します。現在、動画制作を外注していますが、内製化をしていきたい、と考えています。 ■魅力ポイント： 【黒字経営継続中】： 5Gマーケティング事業を始め、BtoBイノベーション事業や環境サステナ事業を展開している企業です。既存事業のみに依存せず、LED照明機器販売・レンタル環境商材事業等、新規事業立ち上げにも積極的にも投資を行っています。東証スタンダードに上場しており、設立から連続黒字経営の安定企業です。 【最先端の技術・サービスを学べます】： 動画作成の業務を通じて、生成AIを学べます。最先端の技術、サービスに触れることができます。 【他職種から動画クリエイターに挑戦可能】： これまでに業務で動画作成、絵コンテ作成をしていた方の応募だけではなく、趣味や副業でコンテンツ動画を作成してきた方も挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜サイバーエージェントグループ企業／微経験で応募可／最新技術を学べる環境〜 ■業務内容 家電量販店、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどの小売店舗に設置するデジタルサイネージに配信を行う『　 動画広告 　』の制作をお任せします。 サイバーエージェントの営業担当/プランナーと制作要件をすり合わせながら、企画・制作にも携わり、より 広告効果の高いクリエイティブの制作 を目指していただきます。 ■制作業務の流れ （1）案件の受領 サイバーエージェント営業担当からの制作依頼を、チャットやZOOM会議にて確認します。 （2）初稿制作 （1）の内容が確認できたらフォトショップやAfter Effectsなどを用いて、クリエイティブの制作を行い成果物を提出します。 （3）修正対応 依頼があれば校了に向かって修正を行います。 （4）校了・納品 クライアントチェックにて校了後、成果物を納品します。 配信後には実際にクリエイティブの広告効果を振り返る機会があります ■札幌支社について： 株式会社サイバーエージェントの小売業向け店舗サイネージ配信プラットフォーム「ミライネージ」にて配信する動画広告を専門として2022年に設立したクリエイティブセンターです。デジタルサイネージを用いた広告においては、従来のインターネット広告と同様に効果指標の設定および計測・データ分析・運用を行うことが重要です。なかでもクリエイティブについては、 ターゲティングにあわせたより多くの表現パターンの追求と、検証結果を元にした素早い改善が求められています。 ■『成長できる』制作環境・制度： 札幌でクリエイターが一番成長できる会社を目指し、クリエイティブ制作に集中できる環境・制度を整えています。 ・様々なクリエイターとの切磋琢磨 ・広告業界の最先端 ・クリエイティブ×テクノロジーを武器にした広告制作 ・月間クリエイティブレビュー会 ・グレード制度 ・他拠点のトップクリエイターとのタイアップ研修 ・外部講師を招いての社内勉強会 ・スキルアップへの費用補助 ・最新の機材やソフトウェア 変更の範囲：会社の定める業務

コンピュータゲーム・デジタルコンテンツの企画・開発・販売を行う当社において、リギングアーティストとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・DCCツール（主にMaya）を用いた、リギング／セットアップ業務 ・キャラクターパイプライン（ゲームエンジンとの連携面を考慮した仕様）の構築業務 ・PythonやMEL等を用いたMaya向けのスクリプトおよびツール作成業務 ・キャラクターモデラーと連携した骨階層の検討 ■研修制度・勉強会： ◇同業他社様との合同新人研修…毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。研修後は社内にてOJT研修を実施しております。 ◇社内勉強会…それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。また、CEDECや社外で参加した勉強会で得た知識やノウハウの共有も積極的に行っています。 ■働きやすい環境： ◇充実の参考書籍…技術書等、開発において必要なものは、簡単なプロセスで購入できます。借りて帰ることも可能です。 ◇ゲームプレイし放題…他社のゲームを研究することはとても大切です。プレイしてみたいゲームがあれば、簡単なプロセスで購入できます。 ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・リグ全般の仕様策定およびワークフローの構築経験　・複雑なモデルに対する適切なジョイントとコントローラーの作成経験 ・シミュレーションリグの制作経験　・コンシューマーからスマートフォンアプリまで幅広いプラットフォームでの制作経験 ・UnrealEngineを使用したコンシューマーゲーム等の開発経験　・人体解剖学や3D数学に関する知識

コンピュータゲーム・デジタルコンテンツの企画・開発・販売を行う当社において、リギングアーティストとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・DCCツール（主にMaya）を用いた、リギング／セットアップ業務 ・キャラクターパイプライン（ゲームエンジンとの連携面を考慮した仕様）の構築業務 ・PythonやMEL等を用いたMaya向けのスクリプトおよびツール作成業務 ・キャラクターモデラーと連携した骨階層の検討 ■研修制度・勉強会： ◇同業他社様との合同新人研修…毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。研修後は社内にてOJT研修を実施しております。 ◇社内勉強会…それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。また、CEDECや社外で参加した勉強会で得た知識やノウハウの共有も積極的に行っています。 ■働きやすい環境： ◇充実の参考書籍…技術書等、開発において必要なものは、簡単なプロセスで購入できます。借りて帰ることも可能です。 ◇ゲームプレイし放題…他社のゲームを研究することはとても大切です。プレイしてみたいゲームがあれば、簡単なプロセスで購入できます。 ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・リグ全般の仕様策定およびワークフローの構築経験　・複雑なモデルに対する適切なジョイントとコントローラーの作成経験 ・シミュレーションリグの制作経験　・コンシューマーからスマートフォンアプリまで幅広いプラットフォームでの制作経験 ・UnrealEngineを使用したコンシューマーゲーム等の開発経験　・人体解剖学や3D数学に関する知識

【人気タイトル「ニンジャラ」・「SUPER BOMBERMAN R 2」等を手掛けるコンテンツクリエイト集団！】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 グラフィックデザインの中でも「キャラクターモデリング」をメインにご担当頂きます。 ■担当業務： ご経験に応じて下記業務をお任せします。 (1)MayaなどのDCCツールを用いたモデリング (2)Photoshopなどのペイントツールを用いたテクスチャ制作 (3)Substance/3D-Coat などを用いた３Dベースのテクスチャ制作 (4)Zbrush/3D-Coatなどを用いたしたスカルプティング ■使用するソフトウェア： ・Maya ・Photoshop ・Substance Designer/Painter ・Zbrush ・3D-Coat ・Unity ・Unreal Engine ■開発事例： 『SUPER BOMBERMAN R ONLINE』 『ニンジャラ』 『MONKEY KING ヒーロー・イズ・バック』 『プロ野球スピリッツ2019』 『BIOHAZARD 7 NOT A HERO』 『FINAL FANTASY XV』 『MONSTER HUNTER PORTABLE 2nd G for iOS』他 ■研修制度・勉強会： ◇同業他社様との合同新人研修…毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。研修後は社内にてOJT研修を実施しております。 ◇社内勉強会…それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。また、CEDECや社外で参加した勉強会で得た知識やノウハウの共有も積極的に行っています。 ■キャリアパス： 「スキルを身に付けたいのであればスペシャリストを、管理業務を行いたいのであればマネジメントを」というように、ご自身の進みたい方向性に合わせて、企業がそれに応えていくというキャリアパスになります。

【人気タイトル「ニンジャラ」・「SUPER BOMBERMAN R 2」等を手掛けるコンテンツクリエイト集団！】 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・モデリング、テクスチャリング、各種ライティング、ポストフィルターの調整、一部スカルプト ・自分からデザインを起こしモデリングする場合と、２Ｄデザイン設計を元にモデリングする場合があります。 ■企業魅力： ◇充実の参考書籍…技術書等、開発において必要なものは、簡単なプロセスで購入できます。 ◇マンガ読み放題…社員みんなで持ち寄ったマンガを置いています。休憩中などそれぞれが好きなマンガに没頭し、さながらマンガ喫茶のようです。 ◇ゲームプレイし放題…他社のゲームを研究することはとても大切です。プレイしてみたいゲームがあれば、簡単に購入できます。 ◇月に一度の社内交流会…誕生日月の方をお祝いしたり、TVゲームやボードゲームをみんなでプレイするなど、社内交流が活発に行われています。 ■開発事例： 『SUPER BOMBERMAN R ONLINE』 『ニンジャラ』 『MONKEY KING ヒーロー・イズ・バック』 『プロ野球スピリッツ2019』 『BIOHAZARD 7 NOT A HERO』 『FINAL FANTASY XV』他 ■研修制度・勉強会： ◇同業他社様との合同新人研修…毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。研修後は社内にてOJT研修を実施しております。 ◇社内勉強会…それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。 ■キャリアパス： 「スキルを身に付けたいのであればスペシャリストを、管理業務を行いたいのであればマネジメントを」というように、ご自身の進みたい方向性に合わせて、企業がそれに応えていくというキャリアパスになります。同社代表の意向により、社員がやりがいを持って働く場所を提供していこうと考えております。

【人気タイトル「ニンジャラ」・「SUPER BOMBERMAN R 2」等を手掛けるコンテンツクリエイト集団！】 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・モデリング、テクスチャリング、各種ライティング、ポストフィルターの調整、一部スカルプト ・自分からデザインを起こしモデリングする場合と、２Ｄデザイン設計を元にモデリングする場合があります。 ■企業魅力： ◇充実の参考書籍…技術書等、開発において必要なものは、簡単なプロセスで購入できます。 ◇マンガ読み放題…社員みんなで持ち寄ったマンガを置いています。休憩中などそれぞれが好きなマンガに没頭し、さながらマンガ喫茶のようです。 ◇ゲームプレイし放題…他社のゲームを研究することはとても大切です。プレイしてみたいゲームがあれば、簡単に購入できます。 ◇月に一度の社内交流会…誕生日月の方をお祝いしたり、TVゲームやボードゲームをみんなでプレイするなど、社内交流が活発に行われています。 ■開発事例： 『SUPER BOMBERMAN R ONLINE』 『ニンジャラ』 『MONKEY KING ヒーロー・イズ・バック』 『プロ野球スピリッツ2019』 『BIOHAZARD 7 NOT A HERO』 『FINAL FANTASY XV』他 ■研修制度・勉強会： ◇同業他社様との合同新人研修…毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。研修後は社内にてOJT研修を実施しております。 ◇社内勉強会…それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。また、CEDECや社外で参加した勉強会で得た知識やノウハウの共有も積極的に行っています。 ■キャリアパス： 「スキルを身に付けたいのであればスペシャリストを、管理業務を行いたいのであればマネジメントを」というように、ご自身の進みたい方向性に合わせて、企業がそれに応えていくというキャリアパスになります。同社代表の意向により、社員がやりがいを持って働く場所を提供していこうと考えております。

【具体的な仕事内容】 ■動画制作・動画撮影 ■SNSマーケティング戦略立案/数値分析 ■SNSコンテンツ制作（YouTube・TikTok・Instagram等） ■インフルエンサー折衝対応 ■動画広告コンテンツ制作 ■外注管理業務(コンサル成果査定・制作依頼) ■インフルエンサー/モデルのスタジオ撮影 ■HP、LPパーツ制作 ■症例写真管理業務 ご希望であれば動画制作・SNSマーケティングだけでなく、デザイン業務、撮影業務、ライティング、ブランド戦略も含めた複合的なスキルが養えます。 残業はほぼございません。（月2~5時間程度） ※エントリー時は必ずプロフィールにポートフォリオを記載ください 【仕事の魅力】 ・0→１の案件が多くUX全体の設計経験が積める ・医療の枠にとらわれないクリエイティブなデザインが可能 ・数多くのABテストの経験が可能 ・WEB広告/SNS/TVCM/雑誌/屋外広告/販促用POP/アプリ開発/ECサイト構築　数々のクリエイティブ施策の担当が可能 ・決裁者直下でスピーディな施策の進行が可能 ・月平均残業時間8時間以下 ・自社美容医療施術が最大98%OFF ・毎月インセンティブが発生 ・1分毎に残業代発生 等がございます。 業界を問わず即戦力として生かせるマルチなスキルを身に付けたい方、人と関わるのが好きで、仲間の多い環境でナレッジや経験を高めたい方にオススメです。 企画部署がないため、ご自身のアイディアを形にしやすく、承認フローがフラットな点も魅力のひとつです。 自身の企画で数値に貢献できた際もしっかり評価されます。 【社内の雰囲気】 大手IT事業やWEB制作会社を経た、20～30代の経験豊富なスタッフが活躍中。定期的に院長を交えたミーティングを行っており、意見・提案しやすい環境です。 また、クリニックとは別の場所に事務所を構えていますので、落ち着いた環境で作業をしていただけます。

【業務内容】 営業企画室のHR広報チームに配属を予定しており《動画クリエイター》としてご活躍いただきます。 新規事業のプロモーションチーム立ち上げる予定があり、主任または課長のポジションでのご活躍を期待しております。 動画クリエイターとして物件プロモーション・サービス紹介映像などを手掛けていただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産クラウドファンディングに関する物件プロモーション映像作成（3分程度／1本） ■サービス紹介映像の作成 ■コーポレートプロモーション映像の作成 【担当者コメント】 同社は京都を中心とした不動産開発・仕入・販売・管理等の事業を展開するマンションデベロッパーになります。 『不動産業界をアップデートし、京都を代表する総合不動産テック企業に』をミッションに掲げ、数年以内にはIPOを目指せるまでに現在でも成長を続けています。 不動産業界では珍しいITが普及した若く先進的な風土が同社には根付いており、無駄がなく研ぎ澄まされた社風が同社にはございます。 同ポジションでは管理職候補としてのご活躍を期待しており、ベンチャー企業でのIPOやその先のビジョンに向かう熱意のある方を求めています。 結果や成果次第でどんどんキャリアアップすることが出来る環境があり、明確な評価制度も確立されているため、常に向上心も持ち働ける環境が整っています。

Web/Appのグロース、パーソナライズ施策(レコメンドやPUSH通知等の機能追加・UIUX改善)、React化、BFF化、SNS運用など、やりたいことや磨きたいスキルを叶えられる案件が揃っています。 【業務例】 ・ヒアリング・企画プレゼン・情報設計、ワイヤーフレーム作成、プロトタイプ作成、スケジュール管理 ・運用（解析・効果検証） ・グロースハック（ユーザー調査等のUIUX改善、アジャイルによるチーム開発） 【案件例】 エンタメ、アパレル、トラベル、航空、自治体、フィンテック、出版、保険など、幅広い業界・ジャンルのサービスに携われます。 【柔軟に活躍】 ★フレックスタイム制で、現在はテレワークが中心。働き方も自由度が高くて柔軟です。ジョブ型正社員制度を導入し、時短・副業OKの働き方も可能です。 ★テレワークでは、MGRによる月次1on1、PJ担当による業務ヒアリングの他、日々のチームミーティング、週次定例を行い、仕事からプライベートまで垣根なく相談できる環境です。

《成長の第一歩は充実の研修から》 ＼最短ルートでWeb業界デビュー／ ・アドバイザーが徹底的にサポート！ ∟業界知識を持つアドバイザーが希望のキャリアをヒアリング。 「ゲーム業界に関わりたい！」「リモートで働きたい！」など あなたの夢に必要な研修を案内します。 ・オフライン研修でスキルアップ！ ∟画面を見せるだけで困りごとが解決！ クラスメイトと切磋琢磨しながら学べる。 対面研修だからこそ、効率的にスキルアップできます！ ・講師は現役クリエイター！ トレンドの移り変わりが激しいWeb業界の 活きた知識が学べます。 —【研修プログラム一例】 ◆PC基礎研修 ◆Word/Excelなど、基本的なPCスキル ◆デザイン研修 ◆PhotoshopやIllustrator 　デザインをつくるための必須スキル ◆開発言語研修 ◆HTML、CSS、JavaScript、 　Java、PHP、Python 　HPの制作やゲーム、 　アプリなどの開発のためのプログラミング言語。 ◆動画編集研修 　Premiere ProやAfter Effects 　動画編集やアニメーション制作のためのツール <注目ポイント1> スタートアップ企業で未来を創る！ ▼設立5年目に まだまだ若い会社ですが、 複数のグループ会社との連携があり、 安定した顧客基盤を確立しました！ 急成長を遂げている今、 さらなる事業拡大に向けて 10名以上の積極採用を行います！ ▼今がチャンス！ 創世期メンバーとして活躍するチャンス！ 組織の技術力と人材を強化するフェーズに突入していて、 将来的には自社サービスの運営も視野に入れています！ NeXtarsの一員としてエンジニアやデザイナー経験はもちろん 会社のこれからを一緒に作る貴重な経験が得られます！ 新しいことに挑戦し続ける当社で、 スタートアップ企業ならではの「飛躍」を体感しませんか？ このタイミングでのジョインが、 あなたのキャリアを大きく変える一歩になるはずです！ <注目ポイント2> 働きやすさ抜群！最高の環境で成長をサポート ＼理想の働き方、ここにあり！／ 《ワークライフバランス重視》 ◎フルリモート＆副業OK ◎年間休日128日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎基本定時退社・残業ほぼナシ ◎平均年齢25歳 ◎未経験スタート9割＆同期多数 《働きやすさ抜群》 仕事で最高のパフォーマンスができるよう 切り替えがしやすい環境を整えました！ 仕事はメリハリをつけて効率的に、 定時後や休日はしっかりリフレッシュできます！ ＝＝先輩たちのライフスタイルを紹介＝＝ ★仕事の後は趣味や推し活に没頭！ ★友達とディナーで楽しいひととき♪ ★自己研鑽でスキルアップ！ ★家族と過ごす時間が増えた！ 　そのためにリモートワークの選択ができた！ あなたも理想のライフスタイルを実現し クリエイティブなキャリアを築きましょう！

総合ゲーム開発会社として、 多くのクリエイターが活躍する当社。 ゲーム・エンタメ業界をメインに、 クリエイターの人材派遣や紹介事業を行っています。 今回募集するポジションでは、以下の業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・クライアント企業への人材提案（派遣・紹介） ・資料作成 （Excel、PowerPointなどを使用） ・クライアント企業の面接同席 ・クリエイターの就業中サポート　など ★当社の特徴 当社はゲーム・エンタメ業界をメインに、多数の実績があります。 クライアント企業は既に取引のある先が多く、 人材提案も比較的しやすい環境です！ 営業や人材業界の経験者でしたら、すぐに活躍できます！ <注目ポイント1> 働き方も相談できます！ 「どんな働き方になるか分からない」…という方もいらっしゃるかもしれません。 ですが、入社時に希望条件や働き方などを相談できますので安心です！ 入社後にはクライアント企業への人材提案・紹介などをお任せ。 業界知識は、入社後にしっかり身につけていただける環境があります。 既にお取引のあるクライアントへの提案がほとんどのため、 電話でバリバリと新規営業、ということはありません！ <注目ポイント2> 頑張れる環境があります！ リモートワークなどの働き方も実現できますので、 落ち着いて仕事に取り組める環境があります。 「ゲーム・エンタメ業界に関わりたい！」という方には、 本当にチャンスのある職場環境です。 仕事の頑張りはしっかり給与などで還元しますので、 キャリアアップしたい方も、ぜひ安心してご応募ください！

〜キーエンス出身者が設立／営業経験者歓迎！新規事業に挑戦したい方必見！／クリエイティブ職に特化した人材事業の立ち上げメンバー〜 当社はデジタルプロモーションを中心に事業を運営しているベンチャー企業です。2024年4月に立ち上げた新規事業であるクリエイティブ人材事業を拡大すべく、営業メンバーを募集いたします。 ■事業に関して 既存の動画制作事業では、大手企業をはじめとした様々な業界の法人顧客と動画を作成するクリエイターとのつながりを持っており、エージェントとして法人顧客のご要望に応じてクリエイターを弊社のプロジェクトにアサインする形で事業が成り立っています。しかし、直接クリエイターを雇いたい・企業で働きたいというニーズに応えるべく、新たに人材紹介事業を開始しました。 既存事業で築いた基盤を活かしながら、新規事業の立ち上げに挑戦できる環境です。自身の成長や成果が事業の成長に直結するため、成長志向のある方には非常にやりがいを感じていただける環境です。 新規事業の立ち上げの経験が豊富な責任者がおりますので、事業立ち上げのご経験は不要です。ご自身の営業経験を活かして、新規事業に取り組みたい方・ビジネスパーソンとして成長したい！そんな方に是非来ていただきたいと考えております。 ■職務詳細： ・新規の法人顧客の開拓 ・既に取引のあるクリエイター・過去取引があったクリエイターとの折衝 ・事業拡大の為の戦略立案・施策の実行等 ■組織構成 事業責任者1名（最大手営業代行会社の子会社のトップとして、様々な新規事業立ち上げ・拡大の経験がございます） メンバー2名（弊社で既存事業で営業を担当しておりました） 他、20代〜30代を中心に既存事業の営業メンバーも近くにおります。営業組織の拡大に力を入れていきたいと考えておりますので今後も社員数は拡大していく予定です。 ■社風 フラットで関係性が良く、個人主義ではなくチームワークを重視している為、フィードバックを受けやすいのが特徴です。とにかく売る！のではなく効率性や生産性を重視している為、残業時間も平均20時間程度と抑えられております。自由度が高く、失敗を恐れず、チャレンジが賞賛される為、スキルを伸ばしたい・ビジネスパーソンとしての市場価値を高めていきたい方にはピッタリです！ 変更の範囲：会社の定める業務

お強みやご希望のキャリアに応じて、下記業務をおまかせしていきます！ ーーー ・クライアントの経営課題やリソース課題の抽出とそれに伴う提案(既存顧客中心) ・月次メンバーヒアリング ・応募者のカジュアル面談 ・採用戦略の策定及びアクション ・関係性を維持するための継続的なコミュニケーションと信頼構築 ・ブログ（求人媒体）、記事広告で研究結果を発信 ーーー 【スタッフの一日（一例）】 ■Kさん（早上がりの日） ・9:30 メール確認／応募者やり取り／求人媒体運用 ・10:30～11:00 チームミーティング ・11:00～12:00 セールスサイドとダイレクトリクルーティング運用 ・12:00～13:00 求職者と面接・カジュアル面談 ・13:00～15:00 広報コンテンツの作成 ・15:00～16:30 歯医者で外出しながらランチ ・16:30～17:00 求人媒体運用・スカウト配信 ■Yさん ・9:30 メール／面談資料確認 ・10:30~11:00 コーヒー飲みながらチームミーティング ・12:00~13:00 メンバーヒアリング ・13:00~14:00 ランチ ・14:00~15:00 採用サイドと求人票や人材の確認 ・15:00~17:00 クライアントへのソリューション提案 ・17:00~18:30 MA施策の検討、セールス戦略の構築、売上分析 【エージェントメンバー】 ■クリエイターのセッションを仕掛け、あらたな価値を生み出す／40代Hさん・マネージャー 　「クリエイターが集まる場の中心で、様々なセッションを生み出し、あらたしい価値を生み出していく」というモットーでカドベヤらしい組織づくりに励んでいる。キャリアコンサルタント資格保有。 ■”誰とつくるか”を大切に、採用広報／20代Sさん 　教育関連企業を経て、ベネフィット事業を展開するカドベヤに入社。多様なクリエイターが尖った部分を活かすことができる場づくりに奮闘中。 ■Just Do It! の “横ノリ系”セールス／30代Aさん 　米国育ち＆スケートボードが趣味の異色エージェント。持ち前のコミュニケーション力を生かして、チームでも営業・サポート・業務改善等で活躍中。 【キャリア例】 ・人事コンサル 　名だたる大手企業の事業課題の解決・新たな価値提供を人財面で”深耕コンサルティング”していきます。”クライアントの要望に応える”を超えていく意識で、クライアントの真の課題を把握し、その課題にあわせた解決策を提供します。 ・カスタマーサクセスマネージャー／事業企画 　無形商材の販売経験が積めると共に、クリエイター派遣先のクライアント事業を所属クリエイターと共に課題抽出の段階から入る様々な側面からカスタマーサクセス体験を提供できます。※ゆくゆくはカスタマーサクセスマネジメントを任せる予定です！確かな武器を持ったカドベヤの強みや知見をビジネスに落とし込む、0→1からの戦略立案が得意な方にぴったりな環境です。

◆◆ クリエイター向け自社プラットフォームサービスを支えるSRE/インフラエンジニアを募集しております！ ◆◆ 【サービス名】 FANME (URLを記載できないためご検索ください） 新規プラットフォームとしてインフルエンサーとファンが繋がることが出来る場を提供するアプリの開発になります。 世界的にも注目されている”クリエイターエコノミー”の最前線で、役員直下で世界中のユーザーに利用されるサービス開発の一端を一緒に盛り上げていけるメンバーを募集しております！ ▶︎ 具体的な業務内容 ・クリエイター向けWebサービス(FANME, その他)のユーザー体験設計 ・UIデザイン設計 ・要件の整理、視覚化 ・ユーザー調査 ・Figma ・その他、デザインツール ▶︎ 開発環境 ・サーバーサイド: Java, Kotlin, Ruby ・フロント: Typescript + Next.js ・インフラ: AWS