☆トップヒルズのこだわりについて☆ 【1】エンジニアの意志を最優先して案件やポジションをお任せします 例えば、マネジメント業務を無理やりお願いすることはありえません。 【2】チームで案件に参画します チームでプロジェクトを対応します。 また、上司や社員同士と社内のチャットツールで気軽に連絡が取れるため、相談しやすい環境が整っています。 【3】直請けやプライム案件で商流が浅い 案件の割合は、直請・プライム案件あり、受託開発20％。 キャリアに合せたプロジェクトへのアサインが可能なため、 「PL/PMにチャレンジしたい」「クライアントの近くで開発がしたい」 など、一人ひとりのエンジニアの希望を叶えられるようにしています。 社員の高い技術力やスキルから、 大手クライアントをはじめとする様々な案件を手がける当社。 JavaやC#の開発プロジェクトから、ERP、メディカルIT事業まで、幅広く展開しています。 お客様からの信頼も厚く、長期的で安定したプロジェクトを多くいただいています。 あなたのスキルや希望に応じて、最適な案件をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 オープン系業務システムやWeb・モバイルアプリ開発の他、ERP（バックオフィスのシステム）に特化したチームやメディカル領域を専門に導入・開発を行っているチームもあり、業務知識や専門知識を身につけることが出来ることも強みです。最上流から開発・テストまで手掛けておりますので、キャリアに合わせたポジションをお任せいたします。 ■Webシステムスクラム開発（1Weekスプリント） 担当工程：詳細設計、製造、結合テスト、リリース 技術：TypeScript、React、AWS、GCP、Docker、GitHub、Jest、Slack ■基幹システムの開発（会計システム、受発注システムなど） 担当工程：基本設計、詳細設計、製造、結合テスト 技術：Java、JSP/JavaScript、Oracle ■大手ポータルサイト開発 担当工程：基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、本番リリース、運用 技術：PHP、Java、Linux、MySQL、Git、Spring Boot、Slack、Node.js、JavaScript 　　　 ■医療系パッケージシステム開発 担当工程：基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、導入、運用サポート、障害対応 技術：C#、C++、VB.NET、ASP.NET、JavaScript、XPath、PL/SQL、Oracle ■人事給与システム導入支援～保守対応 担当工程：要件定義、基本設計、パラメータ設定、開発／テスト、導入、保守 技術：PL/SQL、Oracle、「POSITIVE」もしくは「STAFFBRAIN」関連技術 ※人事関連の総合システムである「POSITIVE」もしくは「STAFFBRAIN」を導入する顧客に対し、導入～保守までを支援 ※POSITIVE経験が無くとも、POSITIVE教育プログラムを3ヶ月の期間で受講して知識を有して頂けます <注目ポイント1> 【社員に聞きました】トップヒルズの良い所ってどこですか？ ◆中途入社9年目・Sさん 前職よりも会社の規模が大きく、開発だけでなく管理なども幅広くチャレンジできることが魅力です。自主的に動いていける風土もあるので、プロジェクトを円滑に進めるための動きも取りやすいのはありがたいですね。新しいリーダーもどんどん生まれており、キャリアアップの早さもポイントだと思います！ ◆新卒入社4年目・Tさん 自分自身の「やりたいこと」にフォーカスして面接を行ってくれたことが良かったですね。どんな現場に入ってみたいか、どんなエンジニアになりたいか…ぼんやりとしたイメージから形になるようにフォローしてくれました。 ◆中途入社11年目・Sさん 経験は浅かったのですが、マネジメントを任せてもらえたことが良かったです。リーダー同士で協力し合う風土もあるので、安心感もあります！ <注目ポイント2> 【希望を最優先】あなただけのキャリアプランを作っていきます！ あなたの希望を無視したアサインや、『この資格を取ってほしい』といった会社都合の押し付けは一切ありません。エンジニアとして活躍できるよう、会社がしっかりサポートします。 ≪例えば…先輩の活躍事例を紹介！≫ ◎異業種から転職し、ヘルプデスクからプログラマへ ◎システム運用経験のみからシステム開発にチャレンジ ◎サポートを受けながらシステムの要件定義にステップアップ など、多くのエンジニアが活躍しています！ 【入社後の成長サポート】 ■上長があなたのキャリアをサポート！ 年3回、上長とのキャリア面談を実施。普段もグループウェアで気軽に相談できる環境を作っています。着実に理想のキャリアに近づいていきましょう！ ■資格取得を手厚くサポート！ 会社としてスキルアップを推奨。資格取得の受験料や合格後のお祝い金などの資格取得奨励制度を設けています。幅広い資格を選択できますので働きながら、キャリアを磨けます！

★女性エンジニア多数在籍！★ 集まる理由は…＜案件の充実さ＞と＜独自の制度＞にあり！ ▼豊富な案件＆キャリア診断士のサポートあり▼ 大規模案件やプライム案件、 最先端技術を用いたNW・サーバ構築など 常時3000件以上の案件をご用意。 キャリア診断士や代表が直接あなたのキャリア形成を支えます！ ▼働きやすさ抜群の環境▼ ★リモート＆フルリモートあり ★全国各地に拠点があるため出社もしやすい ★年間休日125日以上＆土日祝休み ▼他社にはない魅力的な制度あり！▼ ★バースデイ休暇あり 　→誕生日に特別休暇を付与！ ★全国の飲食店やコンビニで使用できるチケットレストラン 　→約7500円分のチケットを支給！ ★リゾートワーケーション 　→ホテル、新幹線代が最大80%オフで利用可能！ ◎3000社以上とパートナー契約により案件豊富 ◎あなたの希望に合わせたアサイン ◎ヘルプデスクからエンジニアへステップUPも目指せる ◎前職給与保証あり ◎リモートワーク案件多数 《どんなプロジェクトがあるのか？》 パートナーシップを結んでいる企業数は3000社以上！ 常時3,000件以上ある案件の中から希望を元に、あなたにピッタリの案件を紹介します。 ◆大規模～小規模のNW・サーバプロジェクト ◆トレンド技術を使用したNW・サーバ構築 ◆業種、業界も多種多様 《アサイン方法は？》 本人の希望を最大限考慮して参画案件を決定します。 一方的なアサインではなく、エンジニア一人ひとりに納得していただけた後にアサインをする体制をとっているため、ベストなプロジェクトに携われる環境です。 ※会社、営業都合のみの案件を選ぶような事はしません ◇社内でのコミュニケーションツール◇ Slackをメインに使用しております。 ────────────────…… ゆくゆくは独立…全然OKです！ ────────────────…… 当社を経た上で、フリーランス/独立することも応援しています。(実績有り) もちろん長く活躍して欲しい気持ちはありますが、会社があなたをを無理にひきとめることはありません。 むしろ、案件提供や副業の応援などを通して全力でサポートします！ 【仕事の魅力】 キャリアのこと、働き方のこと、何でも相談に乗ります◎ 社員の希望を最優先しており、会社都合のアサインは一切ありません。働いてみたい業界やプロジェクトにマッチする案件をしっかり見つけ出します。育児をはじめ家庭と仕事の両立など働き方重視のアサインももちろん対応可能です。リモートワークや勤務時間の調整など柔軟にサポートします。「将来こうなりたいけど、どうすればいいか分からない」そんなお悩み相談からのスタートでもOK。あなたの希望に合ったキャリアを一緒に話し合いながら考えていきましょう。 多彩なキャリアアップのチャンスがあります◎ 得意分野を中心に経験を積み、専門性を極めていくことはもちろん、興味のある未経験ジャンルに挑戦して、スキルの幅を広げていくことも大歓迎！技術力を養い、大規模な案件に最上流から携わったり、大手優良企業のシステム構築を担当したりと、インフラエンジニアとして経験を積めます。常に3000件以上の案件があるからこそ、クラウド環境での設計やトレンド技術を用いた環境構築など、希望に合う案件で成長が可能。あなたが意欲的にキャリアを歩めるよう、必要なサポートを行います。

【同期と一緒にスタートできる】 PC操作から学べる1か月間の研修でIT業界デビュー◎ ～＊1ヶ月の研修をご用意＊～ 想定100万円の導入研修を【無料】で受講可能！講師による1ヶ月の座学研修を通して、5～10人の同期と一緒にPCの基本操作からプログラミング言語を学ぶことが可能です。 ～＊資格取得をサポート＊～ ITパスポートをはじめとしたITに関する資格取得を支援！資格取得に伴う費用は会社が全額補助し、合格すれば資格手当で月給UPも可能です。 ～＊20代の仲間と一緒に成長できる＊～ 平均年齢27歳の当社は、多くの社員が未経験からスタート。未経験の方の気持ちを理解している先輩がしっかりサポートするので、安心して活躍できます。社内イベントも多いため、社員同士の距離を縮めやすい点も魅力です。 先輩の98％が未経験スタート★正社員＆オフィスワークデビュー歓迎★賞与あり★資格取得あり（受験料負担、資格手当支給）★有給消化率98％★月平均残業5H以内★在宅勤務と出社の併用可能（半数以上の社員が利用中） ★未経験者向けに1ヶ月の研修があるため、安心してスタートできます。 （PCの基本操作からプログラミング言語を学べる） ★先輩の98％が未経験スタート（元アパレルの販売職、元美容師、元看護師、元営業） クライアント先のITプロジェクトにおけるITサポート業務（ヘルプデスク業務）をお任せします！ 【具体的には…】 ■メールや電話でのクライアント対応 ■アプリやシステムの作動を確認するテスト ■各種書類作成（Excel使用） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 残業平均月5時間以内！長期的に活躍できる職場環境◎ ★社員数160名 ★​平均年齢​27歳 ★​残業平均月5時間以内 ★女性4割 ★産休育休取得率100％ ★リモート・フルリモートOK（出社可能な方） ★長期連休と有休を合わせて9連休も可能 若手社員が多く活気に満ちた職場でありながら、プライベートを大切にできる環境が整っている当社。残業が少ない案件を中心に取り扱っているため、残業は平均月5時間以内。退勤後は習い事や映画を楽しんだり、大切な家族やペットとの時間を過ごしたり…自分の時間をしっかり確保できます。 また、IT企業では珍しい女性4割！（業界では1～2割が一般的）産休育休取得率も100％であるため、ライフイベントを迎えても安心して活躍できます。 社員同士の交流が自然と生まれる環境◎ ★社員主催のイベントを毎月開催 BBQや花火、登山、忘年会をはじめとした楽しいイベントを毎月実施しています！企画・運営は現場のエンジニアが主体となり、「こんなことをやりたい」というアイデアを形にしています。 ★多彩な部活動あり 野球、バスケ、フットサルなど、7～8種類の部活動が活発に活動中！共通の趣味を持つ仲間とリフレッシュできます。 【教育制度について】 通常100万円相当の導入研修を【無料】で受講できます！講師による1ヶ月間の座学研修を通じて、5～10人の同期と共にPCの基本操作からプログラミング言語まで学ぶことができます。

【社員の90%以上がリモート！Web/アプリ/クラウド等、毎日1,000件以上ある案件から自由に選べる】 パートナー企業から常に新しい案件をご紹介いただいており、 人気な案件から、あなたの理想のキャリアや年収、働き方に合わせて、 自社開発案件も含め、自由に案件を選択できます！ ＜働き方例＞ ◆Eさん（27歳／入社2年目／年収680万円) キャリアを上げたい⇒フルリモート×上流工程の案件へ ◆Uさん（31歳／入社3年目／年収790万円） 年収を上げたい⇒高単価案件に参画×年収370万円UP ◆Tさん（34歳／入社3年目／年収800万円） 自社開発に携わりたい⇒「生成AI × EdTech」特化領域へ ＜案件例＞ ■生成AI関連の開発／Python、Go、TypeScript、React、OpenAI API ■調剤薬局向けWebアプリケーション開発／Go、TypeScript、React、MySql ■BtoCマッチングプラットフォーム開発／Ruby、RoR、Javascript、MySql ■生成AIサービスのクラウド環境構築／AWS、Docker ■各種APIの設計・実装・連携／AWS Lambda、API Gateway ■ヘルプデスク・社内SE／Linux、AWS、GCP AI開発基盤: OpenAI API、Anthropic Claude API、LangChain、LlamaIndex クラウドインフラ: AWS、GCP（必要に応じて使い分け） 開発言語・フレームワーク: Python、TypeScript、Go、React コラボレーションツール: GitHub、Notion、Slack、Linear AI支援ツール: GitHub Copilot、Claude Opus、GPT-4など企業契約済み最新AI <注目ポイント1> あなたの理想の働き方を一緒に見つけましょう！ ■Step1：まずはキャリア相談から 「どんな働き方がしたい？」「どんなエンジニアになりたい？」をざっくばらんにヒアリング。 将来の目標から逆算して、一緒にキャリアの道筋をつくります。 ■Step2：希望に合った案件を紹介 希望にマッチした案件を、納得いくまでご提案。 単価や働き方、契約内容などはすべてオープンにお伝えします。 ■Step3：面談＆案件決定 気になる案件があれば、面談へ。 もちろん参加するかどうかは100％あなた次第！ 面談対策も希望があればしっかりサポートします。 ■Step4：参画後もずっとサポート 参画して終わりじゃありません。定期的に1on1で話しながら、 働き方や収入、次のキャリアについてもしっかり相談に乗ります！ <注目ポイント2> 大量かつ多彩な案件！働き方も自由に！ 数千社あるパートナー企業から 常に新しい案件をご紹介いただいており 私達しか持っていない直請け案件も含め、 既にさまざまな業界から1,000件以上の 案件が寄せられていますので、 ご希望に近い案件のご紹介が可能です。 さらに働き方は、とことん自由！ 出社ゼロの在宅OK／日報・帰社日ゼロ 評価基準はただひとつ、「何を生み出したか」。 【入社後の成長サポート】 少人数チームだからこそ、 システムの中核や設計に早期から関われるチャンスがあります。 技術面での意思決定にも関われるポジションで経験を積みながら、 将来的にはテックリード、プロダクト責任者、CTOといった 上流のキャリアも現実的に目指せる環境です。 また、フルリモートや出社頻度の相談など、働き方にも柔軟に対応。 エンジニア一人ひとりの希望に寄り添いながら、 スキルアップもキャリア形成も無理なく両立できるようサポートしています。 教育×AIという成長産業の最前線で、 業界にインパクトを与える挑戦ができます。

◇Webアプリケーション開発におけるバックエンド（Python）、フロントエンド（JavaScript）の開発業務 既存システムの改善や新機能の開発、API連携などを担当していただきます。 ◇最新の技術を用いた開発に携わることができ、スキルアップを目指せる環境です ◇まずは既存システムの改修からお任せ ◇経験次第でベンダーとのやり取りも担当可能 ◇開発・インフラなど、幅広い経験が活かせます 社内SEとして、 当グループ内のIT関連業務に取り組んでいただきます。 ≪具体的な業務≫ ○社内システムの運用保守 ○システム企画、ツール開発 ○データベース、ネットワーク設計構築 ○ベンダーとの調整 ○社内のお問い合わせ対応 ○PCのキッティング ＼POINT／ —さまざまな経験が活かせる— 開発システムをパッケージ化・販売するなど 適正によって幅広い活躍が可能！ —興味がある領域に挑戦可能— システムやインフラを問わず、 興味がある領域で業務に取り組めます —あらゆる業種の裏側がのぞける— 法律、美容、飲食など…多彩な事業を展開！ さまざまな業界の裏側がのぞけます <注目ポイント1> ◎最長3カ月の研修からスタート スキル・経験によって最長3カ月の研修を実施！ 問題なくスタートダッシュが切れるよう寄り添います。 「経験はあるが自信がない」 「上流工程の経験はまだない」という方でも 安心してはじめられる環境です。 ≪資格取得を応援中！≫ さまざまな資格を持った先輩が在籍中。 取得すべきスキル・知識や学び方まで、 丁寧に指導して資格取得に寄り添っています。 <注目ポイント2> ◎スケジュールの進め方はあなた次第 当社ではフレックスタイム制を導入中。 スケジュールに関しても自己管理が基本なため、 自由な働き方が実現できます。 「先週は残業が多かったから、今週は定時で帰る」 「夜に予定があるから早めに出社する」など、 ワークライフバランス重視な方にもピッタリです！ ≪基本的に服装自由！≫ スーツの着用義務はなく、基本的に私服で働けます。

未経験でも大丈夫！ 唯一無二の研修体制でスキルもキャリアも手に☆彡 「ITスキルを身に付けて、キャリアを高めたい」 そんな想いを叶えるチャンスが、ここにあります。 先輩の9割が未経験スタート！今ではITの現場で大活躍中！ その理由は、業界内でも高い評価を得ている自社ITスクールでの研修と 頑張る皆さんをサポートする社風があるから！ ✰ゼロから学べる！最大2カ月のITスキル研修 ☆残業月平均3.5時間 ☆年間休日127日 ☆リモート案件あり ☆AI活躍推進企業！ 働きやすい環境も、市場に求められる高いITスキルも 着実に身に付けることができます。 未来の自分のために、一歩を踏み出してみませんか？ ★女性活躍中の企業でIT事務デビュー*残業月平均3.5時間*年休127日★業界内で支持される研修で未経験でも活躍★ ＼理想的な働き方を叶えよう／ □IT業界で活躍したい □年収を増やしたい □ワークライフバランスを大切にしたい □キャリアアップしたい　etc.… ◎経験やITスキルがなくても大丈夫！入社後は研修があるので安心です♪ ＜こんなお仕事をお任せします＞ ◆ソフトウェアのインストール・セットアップ ◆ヘルプデスク対応業務 ◆テスト環境の構築・保守管理 ◆プロジェクト進行状況の管理 ◆部署間の連携業務のサポート 【仕事の魅力】 充実の教育体制でITデビューを応援！ ▼入社後は、基礎からしっかりスタート！ 未経験からIT業界に挑戦したい方もご安心ください。 当社では、独自の研修機関『東京ITスクール』を運営しており、PC初心者の方でも一歩ずつ成長できるカリキュラムを整えています。 必要なのは「学ぶ意欲」。経験よりも前向きな姿勢を重視しています。 研修では、以下のような内容を段階的に学べます： ・PC・Office基礎（タイピング、ファイル管理、Word・Excel・PowerPointの使い方） ・ITリテラシー・情報セキュリティ（基本用語やネットリテラシー、個人情報の取り扱いなど） ・ビジネスマナー（敬語やメールの書き方、報連相など社会人としての基礎） ・資格取得サポート（ITパスポートなど国家資格に向けた講座も充実） 専門講師が一人ひとりに寄り添い、サポートします。 学習の不安を解消しながら、実践的なスキルを身につけられる環境です。 ▼研修後は、実務にチャレンジ！ 学んだスキルを活かして、簡単な業務からスタート。 実務を通じて現場に慣れながら、ステップアップを目指せます。 配属後も担当営業や講師、人事が定期的に1on1や面談を行い、悩みやキャリア相談にも対応。 未経験からのキャリア形成を全力でサポートします。 “自分らしい未来”を描けるキャリアパスも！ 「まだ将来の方向性がはっきり決まっていない…」そんな方もご安心ください。 IT事務からスタートしながら、少しずつ得意なこと・好きなことを見つけていくことができます。 たとえば、ITに強い事務のプロを目指す道、社内システムの運用やサポートに関わる道、業務改善をリードするポジション、そして将来的にはマネジメントや人材育成の道まで。 あなたらしい未来を、一緒に描いていきましょう。 【教育制度について】 当社運営の「東京ITスクール」で研修を行います！ ≪『東京ITスクール』とは…？≫ 当社で展開するIT研修『東京ITスクール』は、 基礎技術の習得を通じて、即戦力となるIT人材を育成してきました。 これまでに1.5万人以上の新人を輩出し、 「経営者が支持する新人IT研修制度No.1（※）」にも 選ばれるなど、高い評価を得ています！ （※）「2023年1月期_ブランドのイメージ調査」（日本マーケティングリサーチ機構調べ）

＼未経験の方も大歓迎！／ プライベートも、これからのキャリアも大切にできる♪ 働きやすさも充分です◎ 「オフィスワークに興味があるけど、経験がなくて不安…」 「趣味や家族との時間も大事にしたい…」 そんなあなたにこそ、ピッタリのお仕事です！ ⼿厚い研修や先輩のサポート体制が整っているので、 事務職デビューの方も、着実に成長できちゃいます◎ ＼ヒューマンウェアならではの魅力も沢山！／ ・年間休⽇：128⽇以上 ・残業：⽉平均7h以下 ・育休復帰率：90％以上 ・未経験⼊社率：90％以上 ・定着率：90％以上 ・資格⼿当：180種類以上 ・福利厚⽣：5万種類を超えるサービスをお得に利⽤ などなど、“働きやすさ”もしっかりそろっています！ あなたもヒューマンウェアで、理想の働き方を実現しませんか？ ★オンライン面接OK！カジュアル面談も実施中◎ ★結婚お祝い⾦(最大3万円)、出産お祝い金(最大2万円)支給あり ★一部リモートワーク可能案件あり ★転勤無し ☆*.仕事内容例.*☆ ・来客対応、電話対応 ・各部署への連携業務 ・⾒積書、請求書作成 ・各種資料作成(営業資料、契約書等) 配属先は⼤⼿企業を中⼼とした当社の取引先です。 そのため安定した環境でスキルを磨いていけますよ♪ ＼事務職といっても、実はいろいろ！／ 「事務職」とひとことで言っても、実際の業務はプロジェクト先や担当部署によってさまざま。 あなたの適性や希望に合わせて配属先を決定します◎ たとえば… ◆一般事務 　週次・月次のデータ入力・集計作業が中心。 　Excel作業がメインなので、コツコツ取り組むのが得意な方におすすめ。 ◆営業事務（金融系） 　営業が受注した案件に関する注文書の作成や、 　キャンペーン情報をHPに掲載するためのアシスタント業務等を担当。 ◆ITサポート事務 　PCやシステムの設定・トラブル対応等のヘルプデスク業務が中心。 　お取引先や社内ユーザーからの問い合わせ対応をお任せ。 どのポジションも最初は“できることから”が基本。 未経験の方でも安心して業務に慣れていけるよう、しっかりサポートします！ 【仕事の魅力】 ⼊社後のフォローも充実！ ☆*.⼿厚い研修体制.*☆ プロジェクト先ではスキルに合わせて、基礎的なスキルから研修を⾏います◎ 座学研修→業務シミュレーション→実践といったステップで、 段階的にスキルを身につけましょう！ ☆*.180種類を超える資格取得⽀援.*☆ 5,000講座以上のEラーニングや⼤⼿企業のビジネス研修などが受講可能！ 資格取得時には、資格報酬⾦や受験費も⽀給します◎ 対象資格は、MOSスペシャリスト、⽇商簿記、ITパスポート、基本情報技術者など…なんと180種類！ 幅広い資格取得に向け、挑戦ができます！ 環境づくりにも力を入れています◎ 当社では社員全員が安心して働けるよう、“ひとりにしない職場づくり”を大切にしています。 特に特徴的なのが、プロジェクト先で働く社員を支える「メンター制度」。 業務を教えてくれる先輩とは別に、キャリアや職場の悩み、プライベートなことまで 気軽に相談できるメンターがつき、日々のちょっとした不安も受け止めてくれます。 さらに、社員同士のつながりを大切にしたいという想いから、「イベントコミュニティーチーム」の設立や、 上司とは異なる立場の“サポーター”が伴走する"メンター制度"、新しい制度も生まれています！ 各配属先のメンバーとも自然と交流が生まれやすいのも当社の魅力です◎ 【教育制度について】 当社では2024年度より【IT研修制度】をスタート。 将来的にIT業界で活躍したいという⽅のキャリアチェンジ・キャリアアップを全⼒でサポートします。 新しいことに挑戦したい⽅、好奇⼼旺盛な⽅⼤歓迎です！ ＼研修例／ ・Webページ作成研修 ・Webデザイン研修 ・Webマーケティング研修 将来的にはWebデザイナーやエンジニア、プロジェクトマネジメント等へのステップアップも可能！

【業務内容】 保守運用業務の実行、およびリーダー業務 ・技術Q＆A対応や障害普及支援 ・本番DB運用構築作業の実施（設定変更、パッチ適用、チューニング、構築等） ・EMCCからのアラート発報の初動対応 ・手順書レビューや作業効率化、自動化対応 ・ インシデント棚卸、定例会などアカウント対応 ・ お客様システムの構成管理 ・ 技術情報配信

経験を活かして、即戦力として活躍！ スキルを磨ける環境と昇格制度で、キャリアアップを全力サポート！ ☆経験を活かしバックオフィス業務のプロフェッショナルに ☆資料作成や業務フロー改善など、会社を裏からサポート ☆ゆくゆくはリーダークラスへの登用で、後輩メンバーのマネジメントも 経験を活かし、即戦力として活躍しながら、 専門的な研修制度や資格支援でワンランク上にステップアップ！ ▼ヒューマンウェアならではの働きやすさも！ ・年間休⽇：128⽇以上 ・残業：⽉平均7h以下 ・育休復帰率：90％以上 ・定着率：90％以上 ・資格⼿当：180種類以上 ・福利厚⽣：5万種類を超えるサービスをお得に利⽤ 「この先も成長していきたい」 そんなあなたのキャリアを、全力で応援します！ ★転勤無し ★結婚お祝い⾦(最大3万円)、出産お祝い金(最大2万円)支給あり ★一部リモートワーク可能プロジェクトあり ★リーダークラスの女性活躍中◎ これまでの経験を活かして、さらに幅広い業務に挑戦しませんか？ スキルや希望に応じて、プロジェクトに配属！ 未経験の方はコチラから https://woman-type.jp/job-offer/740711/ 【プロジェクト例】 パターン➀：IT企業の一般事務 週次・月次のデータ入力・集計業務が中心。 Excelを使ってコツコツ取り組む作業が多く、正確性や丁寧さが求められます。 パターン➁：金融系の営業事務 注文書や契約関連書類の作成、営業サポート業務を担当。 キャンペーン情報の掲載準備など、広報やWeb更新のサポートも含まれます。 パターン➂：医療・福祉業界のITサポート事務 PCやシステムの設定・トラブル対応等のヘルプデスク業務が中心。 院内機器の操作説明や・クリニック担当者からの問い合わせ対応をお任せ。 上記に加えて、基本的な事務業務もお任せします！ 配属先は業界・業種を問わず多岐にわたります。 事務の専門性を活かしながら、あなたが「挑戦したい」と思えるフィールドで活躍できます！ 【仕事の魅力】 正当な評価制度 当社では、「人間性」と「スキル」の両軸で評価する制度を導入。 「頑張っている人がきちんと報われる」ことを大切にし、 社員一人ひとりが豊かで幸せに働ける環境を目指しています。 評価は5つのステージで段階的に設定されており、 社会人としての基礎力から始まり、 リーダークラス・組織変革を担う人材へと成長できる仕組みです。 さらに、ただ評価して終わりではなく、 “どう成長するか”を一緒に考え、伴走する教育体制を整えています。 あなたらしく強みを伸ばすための研修とサポートがここにあります。 「なりたい⾃分」を、本気で応援します。 当社では、変化の時代を生き抜くために、 「自信を持ってキャリアを歩める人」を増やすことを目指し、 業務に直結する資格取得を全力で支援しています。 制度を実際に活用して資格を取得している社員は約9割。 費用補助にとどまらず、学習の伴走体制も整っており、 「自分の意思で未来を切り拓く」ことを大切にしています。 制度にとどまらず、“成長を実感できる環境”で、 自分の未来を自分で選び取れる人を、本気で応援しています。 活躍しているメンバーに共通しているのは、「学ぶことが好き」という姿勢。 だからこそ、社内のコミュニケーションの中にも多くの「学び」があります。 互いに刺激し合いながら、高め合える環境が整っています。 【教育制度について】 当社では2024年度より【IT研修制度】をスタート。 「事務スキルだけでは不安…」 そんな方のために、将来的なIT業界への キャリアチェンジ・キャリアアップを全⼒でサポートします。 新しいことに挑戦したい⽅⼤歓迎です！ ＼研修例／ ・Webページ作成 ・Webデザイン ・Webマーケティング 将来的にはWebデザイナーやエンジニア、プロジェクトマネジメント等へのステップアップも可能！

＊時代に左右されない"手に職"をつけよう＊ 働きながら学べる環境でワンランク上の私に♪ ＜1つでも当てはまればCHECK！＞ □ただのオフィスワークじゃ物足りない □事務＋αのスキルを身に付けたい □大手企業で働いてみたい 今回お任せするITサポート事務は未経験OK！ 大手企業のお問い合わせ対応から、 ExcelのマクロやVBAスキルが身に付くプロジェクトまで、 幅広いお仕事に携われます。 入社後は、専門スキルが身に付く、 独自のオンライン研修を無料で受講可能♪ ◆MOSやITパスポート取得に向けた講座 ◆Excel、Word、PowerPointの専門知識 など…働きながら"手に職"をつけられます。 資格取得後には報奨金もあり、収入UPのチャンスも◎ 事務＋αのスキルを身に付けて、 安心のキャリアを歩みませんか？ ＜Cygamesやセガなど…上場企業や有名企業で働ける＞ ★基礎から学べる研修で未経験も安心 ★土日祝休み＆年間休日130日以上！ ★残業なしだからプライベートと両立できる ★産育休あり！長く働ける 富士通、日立、NTT、ソフトバンク、楽天、 KDDI、NTTドコモ、ヤフー、丸紅、NECなど、 1600社に及ぶ取引先のオフィスにて、 以下のお仕事を担当していただきます。 ◆システムに関するお問い合わせ対応 ◆アミューズメント企業でのお問い合わせ対応 ◆各ネットワークに対するヘルプデスク業務　など 勤務先はあなたの経験・スキルのほか、 希望する勤務地や条件を最大件に考慮して決定いたします。 ＜具体的にはこんなお仕事を行います＞ ●電話、メール対応 ●IT製品の操作方法や故障対応 ●マニュアル作成 ●資料作成 ●社内・部署間及びユーザー対応 ●在庫管理、注文書作成　など ゆくゆくは、ExcelのマクロやVBA、Accessなどの専門スキル、 簡単なコーディングスキルなどを身につけて お仕事の幅を広げていくことも可能です！ ▼将来、こんな仕事にもチャレンジできるかも！ ＊Webサイトのコーディングやデザイン ＊人気ゲーム開発のアシスタント ＊Web・スマホアプリの開発　など 【仕事の魅力】 スキルアップして、お仕事の幅も広げられます！ 「資格を取得して仕事の幅を広げたい」「新しいことにチャレンジしたい」など、自分の成長に前向きな方を応援する当社。資格取得制度を活用できるほか、特定の資格に合格した際には報奨金を毎月支給！手に職をつけることで自分の可能性を広げられますので、キャリア志向の方はぜひ当社でご活躍いただきたいと思います。なお、配属先で「先輩と合わない」「仕事が簡単すぎて物足りない」と感じた場合は、すぐに相談していただければ職場変更にも対応しますので遠慮なく教えてくださいね♪ ワークライフバランス重視の働き方も実現！ 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切にしたい」という方も、当社ならバランスの取れた働き方が実現できます！先輩の中には子育てを両立しながら活躍している人もいるので、いくつになっても働き続けたい意欲も発揮してご活躍いただけます☆ ★残業なしだから余裕を持って働ける！ ★土日祝休み＆年間休日130日以上でリフレッシュ ★産育休を活用して子育てと両立する先輩も多数 そんな働きやすさが認められて、【WOMAN’s VALUE AWARD】準優秀賞に選ばれたことも！まずは面接で、あなたの希望を詳しく教えてください。その期待に応えられるよう、万全のサポートを提供いたします。 【教育制度について】 当社独自のオンライン研修「キャリアカ」では、こんな知識やスキルを身につけることができます。まったくの未経験でもITスキルが身につけられるので、安心してご応募ください！ ■ビジネスマナーや服装など、TPOに関する研修 ■Excel、Word、PowerPointなどOfficeソフト講座 ■IT業界に関する最新情報が学べる勉強会　など ☆詳しくはこちらをご覧ください https://carechen.jp/academy

入社後は最大6ヶ月（入社時期による）の研修でじっくりと学んでから、あなたのスキルや希望にあわせた案件をお任せします。 ━◆研修後に入っていただく案件例◆━ ■大手クレジット会社の基幹システム開発案件 まずは資料や設計書の修正、ソースコードの読み込みなどからスタートしながらも、開発工程の一部に携わっていただけます！ ≪案件へのアサインについて≫ 「残業がほぼない案件がいい」・「フルリモートで働きたい」・「いずれ上流に携われるようになりたい」など、あなたの希望やキャリアにあわせて、可能な限り希望を実現します！2～5名でのチーム体制でアサインするので、疑問や不安は社内のメンバーにいつでも確認できて安心です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 金融・証券・保険・小売・物流などの生活に欠かせない業界の一次請け案件を中心に、上流設計から運用保守まで、幅広い案件を取り扱っています。 ◆使用言語 Java・C#・Python・JavaScriptなど ■販売管理システム 規模：12カ月、8人チーム 特徴：販売管理や請求管理機能などの開発。既存システムからのデータ移行も行った。 ■予約受付システム 規模： 3カ月、2人チーム 特徴：予約受付、時間確定、リマインダーメール、実績管理機能などの開発。 ■画像処理システム 規模： 15カ月、5人チーム 特徴：マシンラーニングをし、画像判定。データ収集、データ外部連携機能などの開発。 ■金融システムバージョンアップ 規模： 12カ月、6人チーム 特徴：ツールバージョンアップ対応のための改修、その他新機能の実装。 <注目ポイント1> 未経験でも安心！充実の研修プログラムを用意しています。 入社後は、外部スクールでJava初級コースを3か月間集中的に受講していただきます！ ▼▼ その後は、社内で1〜2か月の実践的な内部研修を実施します。5〜6名の少人数制チームで、要件定義から実際のシステム開発までを丁寧に学べるため、プログラミングスキルを確実に身につけられます。 ▼▼ その後はスキルや経験に合わせた案件をお任せしていきます！まずはソースコードの読み込みや資料の修正などから少しずつ対応していきましょう。社内メンバーとチーム体制で案件にアサインするので、分からないことはいつでも質問できるので、安心してください！ <注目ポイント2> エンジニアの希望を全力で叶えます！ 代表自らが「エンジニアを大切にしたい」という想いを込めて立ち上げた当社。 「自分らしいキャリアを歩めない」「ワークライフバランスがとれない」といった理由で転職する多くのエンジニアの姿を見ていたからこそ、一人ひとりが希望を叶え、納得して働ける環境をつくりたいと考えています。 ★例えば… ◆約80％がリモートを活用&フルリモート可能 ◆残業は月平均5時間以下 ◆通勤可能な範囲のプロジェクトにアサイン ◆興味がある技術に携われる案件を調整 など、ライフイベントや目指すキャリアに合わせて案件をご用意します！ プロジェクトの途中でもスピード感を重視して調整しますので、お気軽にご相談ください◎ 【入社後の成長サポート】 ≪資格取得サポート≫ 資格取得時の補助金支給や、資格取得のためのテキスト代補助などを行っています。 ≪社内勉強会≫ IT業界のトレンドに合わせてテーマを決定し、キャリアに役立てられます！ ≪1on1制度≫ 2週間～1ヶ月おきに営業とのWeb面談を実施。悩みや困りごとはスピード感を持って解決します！ ≪7割がチーム参画≫ 技術力が高い先輩エンジニアと一緒に参画することで、安心できる環境のもとスキルを磨けます！

◆決済インフラサービスの安定した提供に必要な業務全般にご従事いただきます。 ⇒具体的には・・・（業務比率は、①が7割、②が3割） 1．サービスの安定提供に関する運用業務（定型外のサービス利用時におけるデータ登録、試験導入対応、 クライアントからの問い合わせ等に関わるクライアント及び関係者との調整が中心） 2．業務改善に関する個別プロジェクトの遂行 （サービス利用申込の受付時における業務フローの改善・簡略化、デジタル化による業務フローの高度化、等）です。 日常においてシステム知見に触れることになり、IT人材としての成長環境がございます。 ※※※プロジェクト事例は別紙記載いたします※※※ 【働き方】 ◆毎週水曜日はリフレッシュウエンズデー（原則18:00以降の時間外労働は禁止） 上記以外の曜日においても、原則21:00以降の時間外労働は禁止。リモートワーク可（頻度については、目安あり）

◎9割が未経験スタート ◎スキルアップ・キャリアアップ支援が充実 ◎教育のプロである専任講師のもとで、研修に集中できる お客様のオフィス内で勤務し、 情報処理や事務作業などのお客様のサポートをお任せします。 PC業務だけでなく総務業務やお客様の相談に柔軟に対応するため、 マルチなスキルが身に付くのも嬉しいポイントです◎ 《具体的な仕事内容》　 ◆各種データ入力・ファイリング・事務業務 ◆社員のPCアカウント発行や変更の手続き ◆PC・スマートフォンのアップデート管理 ◆PCや周辺機器、備品などの発注・管理・問い合わせ・サポート　など 《入社後の研修の流れ》　 ▼入社時研修 ・IT専門スキル（基礎） ・実践力強化（基礎） などをメインに、入社後に学んでいきます。 ネットワークの仕組みやPCスキル、そしてビジネスマナーなどを複合的に学ぶチャンスです。 ▼導入研修 ・オリエンテーション ・e-learning ・その後プロジェクト配属 先輩エンジニアのサポートを受け、 e-Learningを活用してITエンジニアとして 必要な基礎技術を学ぶことができます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> スキルアップ支援も、ワークライフバランスも充実！ できることが増え、仕事の幅が広がり、 お客様からの「ありがとう」も増えていく。 そんな好循環を生んでほしいから 社員のスキルアップ機会を大切にしています！ ◆入社後も着実に成長！ ◎80コース以上のスキルアップ研修 └生成AIのコンテンツ └資格対策セミナー └サーバの実機に触れる など充実 ◎200種類の資格取得支援 └入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得 └資格が活かせるプロジェクトを担当可能 ◎月1～2回ペースの社内勉強会あり ◆『健康経営優良法人2025大規模法人部門』8年連続認定！ ◎土日祝休み＆年間休日129日 ◎残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給 ◎有休は1時間単位で取得OK ◎産育休の取得率100％ <注目ポイント2> 決して一人にはしません！プロジェクトは100％チーム配属 ＜20代を中心に、平均3～4名で働きます＞ システナが大事にしているのは、 上場してどれだけ会社が大きくなっても 100％チーム制でプロジェクトに配属すること。 分からないことがあっても相談しやすく、 効率的に学べるため、成長もスピーディーです。 チーム内は、困ったことがあれば手を差し伸べてくれる 優しい先輩ばかりなので何でも相談できます◎ 【入社後の成長サポート】 資格取得支援が200種類！ スキルアップ研修は80コース以上！ ◆資格取得支援(取得時の報奨金5,000円～5万円) ◎資格を取ると優先的に資格が活かせる案件を担当可能！ ITパスポート／Microsoft認定資格／CCNA／ Oracle Master／OCI／Excel VBA／応用情報技術者　など ◆社内研修 AWS認定クラウドプラクティショナー／VMWareセミナー ITインフラ基礎セミナー／Windows Server構築セミナー RPA・自動化／DX、IoT、AI／英語／Webマーケティング　など