【設立80年の異物検出装置のリーディングカンパニー／当社含めて国内メーカー2社のみのニッチ領域で業績安定／残業月平均10h程度／年間休日125日／ライフワークバランスの取れた働き方が可能／リモートワーク週3可】 ■業務内容： 経理担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せします。 ・決算業務補助（月次・年次決算など） ・仕訳伝票入力 ・支払業務 ・経費精算業務 ・その他庶務（書類整理など） ※将来的には、決算業務に留まらず管理会計業務（予実管理、経営分析）などの中核業務へのキャリアアップを想定しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成・働く環境： 配属先は課長1名（40代男性）、一般社員1名（20代女性）で構成されております。在宅勤務制度や時差勤務制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です（社内規程に基づく）。また、当社では社員の健康を守ることに積極的に取り組んでおり、健康経営優良法人「金の認定」を2024年1月に取得しています。 ■社風： ・平均勤続年数は12.4年と、腰を据えて長期就業できる職場です。 ・やる気のある人材にはどんどんチャンスを与えることと、誰とでも意見を交わせる風通しの良さが特徴です。 ・これから組織体制も新しくしていくところなので、一緒に改革を進めていただきたいと思っています。 ■本ポジションの魅力： 業務内容の分担が細分化されていないため、経理のスペシャリストもしくは将来の管理職候補として経理全般に携わることができます。また、チャレンジを後押しする社風のため、希望によっては業務改善やシステム改善等に参画することも可能です。 ■当社について： ・異物検査装置メーカーは当社含め国内で2社のみ。もう1社が大量製造で業績を安定化させているのに対し当社はオーダーメイド体制を敷くことで差別化をしています。 ・金属検出機：食品等に含まれる金属を電磁波で検出する機械装置です。主に食品工場で、金属異物の混入を防止する目的で使用しています。食の安全の注目が高まる中、同社への引き合いも増加しています。 ・Ｘ線異物検査装置：X線技術を用いて、製品に混入した異物を検査する装置です。高い精度で針・骨・石・ガラス等の異物混入の検出を実現しています。

〜働き方改善してプライベートと両立して働きたい方必見／会計士資格活かして開示に特化したい方／東証プライム上場プロネクサス出資／週2リモート可／時差出勤制度有〜 ■業務詳細 国内の上場会社を中心に、有価証券報告書や決算短信、計算書類等の開示書類の作成支援を行っていただきます。入社後は7〜10社担当して頂きます。 【決算作業前】 ・前期の開示書類・基礎資料の調査・分析、改正論点の整理等 ・お客様と打ち合わせ ∟会社特有のトピックスの確認や改正論点のレクチャー、スケジュールの調整等を行っていただきます。 【決算作業開始後】 ・基礎資料を受領し、随時、開示書類の編集（入力担当者へ編集を指示） ・進捗状況を管理しながら開示書類を作成、完成 ・チェックを行った上でお客様に開示書類を提出 ■組織構成 16名：年齢層30〜40代の社員が多く殆どが中途入社 オリエンテーション・研修後に徐々に担当顧客をお任せしますが、最初は先輩社員が同行者として入りフォローいたします。 ■働き方 ・年休120日、土日祝休み ・通常時は残業はほぼ無く、基本的に定時に退勤する社員が多いです。 ・案件アサイン時にメンバーへの割り振りを考慮している点、個人でなくチームで案件を担当する点、開示に特化しているため業務の仕組化ができている点から残業が抑えられています。 ・4月〜5月は、3月決算の会社が多いため繁忙期となりますが、繁忙期でも残業時間は月平均20時間程度です。 ■働き方 入社後数か月は実務に慣れていただくため出社となりますが、その後はリモートワークが可能です。リモートと出社の頻度は基本的にメンバーの裁量に任せており、月の半分以上はリモートワーク（在宅勤務）が可能です。 また、時差出勤制度、時短勤務制度が活用いただけます。働き方改善を求めて入社する社員もおり、制度を実際に活用いただける環境です。 ■当社の強み ・東証プライム上場プロネクサス出資の、法定開示書類（有価証券報告書や決算短信等）に特化した会計コンサルティング企業です。 ・法定開示書類（有価証券報告書や決算短信等）の作成に特化している点が強みで、弊社が業界初の開示書類作成のBPOサービスを開始してから10年で、上場企業の1割が活用し市場が拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪訪問看護事業の仕組みづくりに関われます！≫ ◆現在本格的に訪問看護ステーションの事業展開をしているので、現場の方々と一緒にステーションの仕組みづくりに取り組める面白さを味わうことができます。また、今後看護師さんの採用も拡大していくので、同じスタートラインから一緒に頑張ることができる点も魅力的です！ ◆今後は機能強化型の訪問看護ステーションを目指します。 ≪その方に合わせた看護を提供する訪問看護ステーションです≫ ◆緩和ケアの認定看護師が在籍しており、在宅での看取りに強いステーションです。 利用者によりよいケアを施すことができます。 ◆アロマセラピストやマッサージの資格などダブルライセンスをお持ちの方大歓迎！ ご自身のスキルを自費診療という形で活かすことができます！ ≪働く方に合わせて勤務することができます！≫ ◆週3日~常勤になれるため、Wワークしたい方や副業しながらも働きたい方に非常におすすめです！ こちらのステーションは女性の管理者も多数いらっしゃり、女性の働き方にも理解のあるステーションです。 子育て中の方などには時短勤務や土日祝休みにできるなどその方のライフプランに合わせて働くことができます！ ◆お休みも120日と多く、プライベートと両立して働くことができます ◆なるべく残業を少なくするため、朝早い訪問は直行したり訪問が遅くなってしまった場合にはそのまま直帰することもできます！ ◆給与も非常に高いため稼ぎたい方にもおすすめです ≪現在拡大中！勢いのある企業です≫ ◆本ステーションは大手訪問看護ステーションの立ち上げに携わったメンバーで運営しています。 立ち上げのノウハウはもちろん、資金力にも余裕があり、ステーションの拡大に加えこれから様々な事業を打ち出していく予定です。 これから立ち上げに関わっていきたい・マネジメントに挑戦したい方は必見！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 乃木坂駅（東京メトロ千代田線）　徒歩7分 六本木駅（東京メトロ日比谷線）　徒歩8分 日比谷駅（都営三田線）　徒歩12分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ≪訪問看護ステーションでの看護業務をお任せします！≫ ＜保険内＞ 健康状態の観察、日常生活の支援、薬の管理と指導、床ずれの予防・処置、介護相談、医療器具の管理（__呼吸器、胃瘻、__肛_、在宅酸素など）、体の清潔（清拭、_浴等）、終末期医療（ターミナルケア）の実施 等 ＜保険外＞ 美容、マッサージ、家族の精神的ケアやグリーフケア、外出や旅行の同行 等 その他、計画書や報告書の作成、ご利用者様宅の担当者会議や地域会議参加、ご利用者獲得のための営業活動（居宅周り、パンフレット作成、SNSを通じたPRなど） 年俸 4,200,000円〜5,000,000円

≪充実した研修制度≫ ◆当院では、安心して職場に馴染んでいただけるように、プリセプター制度を導入しています！ ◆脳神経外科に注力した研修を週に1回行っております。また院外の研修にも積極的に参加しているので脳神経外科を学びたいという看護師さんにはオススメの求人です♪ ◆療養病棟には、近隣の病院から脳外以外の疾患層の方も受け入れています。幅広い疾患層の方と関わりたいとお考えの方にオススメです♪ ≪脳神経外科のスペシャリストを目指す方にお勧めです≫ ◆脳神経外科の24時間救急外来をはじめ、将来的にはSCUの立ち上げを計画しており、脳神経外科で学びたい方にオススメ！ ◆東海大学付属病院から脳神経外科の専門医を招き、小田原市内の脳神経外科中核病院を目指しています。 ◆小田原市は神奈川県19市町村の中で脳卒中死亡率ワースト1という現状です。それを改善するべく健診センターの強化を図り、専門外来を設け、脳神経外科救急外来を24時間体制にするなど、脳卒中疾患の早期診断、治療に努めています。 ≪ブランク・ママさんナース大歓迎≫ ◆結婚や子育てによるブランクがあっても、同院では心配要りません。現在働いていらっしゃる方の中にもブランクをお持ちの看護師様や、お子様のいらっしゃる看護師様が多く在籍されており、皆様ご活躍されています！ ◆託児所の代わりとなる保育手当を支給して、働くママさんナースを応援しています！ ◆年間休日も120日と相場よりも多め！お子様と関わる時間をしっかり取ることが出来ます♪ ≪転居希望の方にお勧めの求人です≫ ◆月額31,000円~の寮をご利用いただけます。 ◆アクセス：小田原駅まで徒歩15分 ・小田原駅から藤沢駅まで30分 ・小田原駅から箱根湯本駅まで20分 ◆小田原駅周辺、住みやすい！ ・6路線通っていて、新幹線の停車駅でもあります。 ・駅前に商店街があり買い物に困りません。 ・海と山が近く自然が感じられ、温泉地も近いです。 ◆平均家賃が比較的安価です！1Kですと月5万円程度で借りることが出来ます。 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 井細田駅（伊豆箱根鉄道大雄山線）　徒歩6分 小田原駅（JR東海道本線）　徒歩18分 緑町駅（伊豆箱根鉄道大雄山線）　徒歩11分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の正看護師のお仕事 ◆管理職として主任もしくは看護師長としてご勤務いただきます 救急搬入件数 180件/月 一日の外来人数 100名 主任クラスの場合は夜勤あり。（4回/月） 師長、部長クラスの場合は日勤のみ。 病棟看護業務をご担当して頂きます。 一般病棟：（日勤帯）7~8人（夜勤帯）看護師3名+ヘルパー1名 療養病棟：（日勤帯）2~3名（夜勤帯）看護師2名+ヘルパー1名 【病院全体・病棟情報】 ・オペ件数:年間手術件数 506件（2020年実績） ・オペ内容:脳外、心カテなど ・救急搬送台数：2150台/年（2012年実績） ・一般病棟平均在院日数：15日 【外来情報】 ・外来患者数：約130名/日 【手術の概要】 ■開頭手術 ：132件 ■血管内手術：221件 ■水頭症 ： 34件 ■穿頭術 ： 69件 ■その他 ： 50件 病床数 102床 電子カルテ あり 年俸 4,500,000円〜5,000,000円

【在宅勤務制度（週2日まで）／フレックス／福利厚生◎／実働7h／働きやすい環境／会員数1,600万人超（2024年11月時点）】 ■業務内容： 1）機能性表示食品における届出済みのSRの点検〜再届出 2）新規届出におけるSR並びに他項目の作成 3）（可能であれば）届出に関連する、もしくはエビデンス確保のための臨床試験の実施、並びに結果の論文化 ※なお、上記業務は中心的なものであり、ヒト試験の計画や実施、科学的な情報の収集と共有、サプリメントや食品開発業務等々を担当頂く場合もあります。 ※3〜4名程度のメンバーを率いて頂く予定です。 ■入社後どのような業務から担当する予定か： 現在進行中の既存ＳＲの見直しと再届出の実施、また新規届出の書類作成等から業務にあたって頂く予定です。 またエビデンス取得目的でのヒト試験も実施中であり、そちらへの参画も検討しております。 ■このポジションの仕事の厳しさや難しいと感じる点： 流れとしては、1.表示しようとする機能に対し確認すべきポイントを明確化し、2.同内容に基づいて論文検索の方法を設定、3.抽出された論文につきエビデンスの確からしさや論文としての瑕疵の有無等を明確化、4.結果を踏まえて表示しようとする機能の妥当性をあらためて論述、というものが基本的な流れです。流れとしては難しいものではないですが、採用論文の抽出から精読、結果の解釈等は、科学的な知識や機能性表示食品の届出のルール等に関する十分な理解が求められます。また結果の解釈においては、コンプライアンスを重視して、決して届出者の都合で記載されたものではないことを明確に示す必要があり、その点で公正さと客観的な視点を常に持つことも要求されます。これらを個人として、またグループとして的確に進めることを牽引していく点が、本ポジションにおいて最も難しい点だと考えます。 ■組織構成： ユニット全体24名（男性8名、女性16名） ■社内外の関連先： ◎社内：マーケ部門（企画あるいは機能関連）、信頼性保証部門（届出）他、生産管理部門（委託先管理等） ◎社外：製造委託先、原料メーカー、CRO他 上記はあくまで中心となるものであり、他部門との協働も多数あります。 変更の範囲：会社の定める業務

★ヒアリングから一貫して担当できる ★週4日はリモート勤務＆残業5～10hと少なめ ★オンプレやクラウドなどにもチャレンジ可！ 東海大学及び付属高校において、タブレットや通信環境の不具合の対応～システム導入までを幅広くお任せ。 《具体的な仕事内容》 ■ネットワークの構築 ■トラブル対応 ┗学校の職員からもらう「ネットがつながらない」「サーバのデータが見られない」等の要望への対応 ■ネットワークの運用・保守 ■パソコンのセッティング　等 《エンドユーザーとの距離が近い！》 先生や職員との打ち合わせをすることも多いため、 丁寧なヒアリングができるだけでなく、 直接感謝される機会も多いのが魅力です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「助かった！」の声が直接届くネットワークエンジニア。 多くのネットワークエンジニアは、陰ながらシステムを支える役割を担いつつも、エンドユーザーから直接感謝される機会は少ないもの。しかし、このポジションは違います。学校の先生や教育現場のスタッフと直接話し、システムを改善した後も継続的に関わることで、「こんなに便利になった！」「本当に助かった！」というリアルな声が届きます。時には経営層からも感謝の言葉を受けることがあり、自分の技術が教育の未来を変えている実感を得られる仕事です。 <注目ポイント2> 「教育×IT」の新時代、あなたの技術が鍵になる。 東海大学が中心となり、NEC・富士通・日立製作所等の協力のもと設立された人材育成企業である私たち。2042年の創立100周年に向け、教育現場のIT化に力を入れている変革の時期だからこそ、大規模なインフラ構築に携わる絶好のチャンスです。ぜひあなたのご経験を活かし、教育現場をアップグレードしていくやりがいを感じながら働き続けませんか？ 【入社後の成長サポート】 ■《新たに完全評価型の制度を導入！》 意欲と成果次第で昇給・昇進のチャンスがあり、年1～2回の面談では、目標達成度を確認し、スキルレベルや成果を正当に評価します。入社5～6年で部長への昇進もできるなど、スピード感のあるステップアップが可能な環境です！ ■《40種類以上の資格サポート制度》 例）資格取得1個目…最大月1万円 　　資格取得2個目…最大月1万8000円 当社が定める40種類以上の資格の中から、あなたが保有している資格数とレベルに応じて、月給＋αの給料を支給します。最大5つの資格まで追加支給され、月4万円も追加でもらえる可能性も！

働き方も、会社との距離感も“全部ちょうどいい” だから…社員定着率【96%】！ 多くの女性エンジニアが活躍している当社。 中には子育てと両立しながら働く ママさんエンジニアも多数活躍中♪ ▼定着率96%を誇る働きやすさのヒミツ▼ ＊時短勤務や勤務時間の調整もOK ＊リモートワークが約8割（フルリモートもあり） ＊残業月平均14H程度 ＊10連休も取得可能 ＊産育休取得実績は100％ ▼さらに…不要な業務をカット！▼ 報告書の提出や定期的な帰社日などがないため、 仕事以外の作業に時間を奪われることがありません。 会社からの過度な干渉がなく、 “心地よい距離感”を保っています。 “お客様からの了承が得られれば、どんな働き方でもOK” というのがECSの考え方です！ ★定期的な帰社日なし ★残業ほぼなし ★明確な評価制度あり ★女性エンジニア活躍中 ★産育休取得率は100％！復帰後も時短勤務/テレワークなどOK ★平均年収595万円 ★定着率96％ ★業務系・AI・DX・BI・クラウド・パッケージソフト(SAP・Oracle)・RPA開発など多彩なプロジェクト ★上流・運用保守・テスト・ヘルプデスクやPMO業務など幅広い工程 ★基本的にチーム体制 面接時からギャップが生じないよう希望をしっかり話し合い、あなたにマッチした案件をご用意します！ <優良企業のプロジェクトが中心> 株式会社NTTドコモ/東京海上日動火災保険株式会社/株式会社野村総合研究所/日本アイ・ビー・エム株式会社など… 大手・優良企業とのお取引が長く続いています。 <働き方の自由度は業界でもレア> 東京・大阪・名古屋・福岡の4拠点で479人の社員が在籍。 東京では6人の営業が363人のエンジニアを担当していますが なるべくお客様先での業務に集中してもらうため エンジニアに対して過度に干渉しないようにしています。 それでも定着率は96％を誇り、会社とのちょうどいい距離感がエンジニアから好評です♪ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自分の意見や想いを気兼ねなく打ち明けられる職場です◎ 営業や人事がエンジニアとコミュニケーションを取る機会を率先して作っており、 一人ひとりをさまざまな角度からサポート。 「マネジメントよりPGとして働きたい」 「時短やリモートで育児と両立したい」 「推し活があるからプライベートを重視したい」 …など、自分の想いや悩みを何でも打ち明けられる自由度の高い環境です！ お子さんの習い事の送り迎えのため、週1回中抜けをしているママさんも活躍中◎ ▼新しいビジネスアイデアの発信もOK♪ 「社員の活躍の場を増やしたい」というのが当社の考え。 「こんな事業をやってみたい」というチャレンジも大歓迎です♪ 過去には社員のアイデアをもとに「OracleERPソリューション部」をつくったり、 社員食堂としても活用できる居酒屋をオープンしたりしたことも！ 定着率【96％】！働き方も収入も満足いただける環境です◎ ★自由に働ける！ クライアントの許可をいただければ、働き方は何でもアリ！ 中抜けや早退、契約稼働時間内の休暇の取得など…働き方を柔軟に調整できます♪ ★定期的な帰社日や業務報告はなし！ 社員には気持ちよく働いてほしいから、社員のストレスの原因になる仕組みをなくしました！ ★年収UPも叶えられる！ 顧客評価となる契約金がそのまま給与UPに直結する透明性の高い仕組み！ 中途入社者ほぼ全員が年収UPしています♪ ノンストレスに働ける環境づくりの結果、【96％】という高い定着率を誇っています！ 【教育制度について】 ●動画学習サービス「Udemy」利用可 ⇒IT・プログラミングなどの動画学習コンテンツを、どこからでも受講することができます！ ●資格支援 ⇒資格試験受験時、受験料の全額を補助(条件あり)

【就業先名】 医療法人社団照　新城テラスクリニック <まずはお気軽に『応募画面』へ＊> 募集状況・就業条件をきちんとお話した上で、 選考スタートとなりますのでご安心下さい。 ※求人紹介は来社不要！パソコン・スマホで完了します ★2022年4月オープン★ 内科クリニックでのお仕事です。 こちらは過去に医療機関での ご経験がある方向けの求人です。 経験を活かして、イチから現場を作りませんか？ ・月給／220,000円 ・賞与／年2回 約3ヵ月分 ・週1日シフト休、日曜、祝日休み／週休2日制／長期休暇あり 面接後すぐに正社員を目指せる人気の人材紹介です。 事前の面接対策や当日のサポートもばっちり！ クリエイトでは医療機関で活躍したいあなたを 全力でサポートします。 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 医療事務／内科クリニック 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 ○受付：来院された患者様の対応をします。 　保険証の確認をし、患者様情報をパソコンに入力をしたり問診票記入のご説明をします。 〇電話対応：患者様や業者の方からのお問い合わせにご対応頂きます。 ○会計入力：カルテの内容を確認し、医療費の計算をします。 ○会計：医療費の確定ののち、金銭授受を行います。 ○レセプト：診療報酬明細書(レセプト)を作成し、診療報酬の点数をまとめます。 　毎月、決められた期日までに審査支払機関へ提出します。 ○その他：患者様誘導、Word・Excelを用いた事務業務、物品の補充や院内清掃などの環境整備も行って頂きます。 ［スタッフ体制］　2名 ■クリニックでのお仕事の流れ ※一例です。就業先・配属先によって業務は異なります。 ▼出勤 出勤後は制服に着替え、玄関周りや待合室、診察室の清掃を行います。 受付内や診察室の準備、会計レジの用意など、業務がスムーズに進みよう準備を行います。 ▼勤務開始 患者様の受付、保険証の確認、問診票のご案内、カルテの作成、会計、診療補助、電話対応　等 ▼お昼休み ▼午後の勤務開始 午前診療の受付同様、順番に患者様の対応・診察補助・電話対応を行います。 ▼受付終了 院内の清掃、会計確認、翌日の準備、レセプト業務　等 ▼勤務終了 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回 約3ヵ月分 昇給あり：年1回

【就業先名】 医療法人社団照　新城テラスクリニック <まずはお気軽に『応募画面』へ＊> 募集状況・就業条件をきちんとお話した上で、 選考スタートとなりますのでご安心下さい。 ※求人紹介は来社不要！パソコン・スマホで完了します ★2022年4月オープン★ 内科クリニックでのお仕事です。 こちらは過去に医療機関での ご経験がある方向けの求人です。 経験を活かして、イチから現場を作りませんか？ ・月給／220,000円 ・賞与／年2回 約3ヵ月分 ・週1日シフト休、日曜、祝日休み／週休2日制／長期休暇あり 面接後すぐに正社員を目指せる人気の人材紹介です。 事前の面接対策や当日のサポートもばっちり！ クリエイトでは医療機関で活躍したいあなたを 全力でサポートします。 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 医療事務／内科クリニック 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 ○受付：来院された患者様の対応をします。 　保険証の確認をし、患者様情報をパソコンに入力をしたり問診票記入のご説明をします。 〇電話対応：患者様や業者の方からのお問い合わせにご対応頂きます。 ○会計入力：カルテの内容を確認し、医療費の計算をします。 ○会計：医療費の確定ののち、金銭授受を行います。 ○レセプト：診療報酬明細書(レセプト)を作成し、診療報酬の点数をまとめます。 　毎月、決められた期日までに審査支払機関へ提出します。 ○その他：患者様誘導、Word・Excelを用いた事務業務、物品の補充や院内清掃などの環境整備も行って頂きます。 ［スタッフ体制］　2名 ■クリニックでのお仕事の流れ ※一例です。就業先・配属先によって業務は異なります。 ▼出勤 出勤後は制服に着替え、玄関周りや待合室、診察室の清掃を行います。 受付内や診察室の準備、会計レジの用意など、業務がスムーズに進みよう準備を行います。 ▼勤務開始 患者様の受付、保険証の確認、問診票のご案内、カルテの作成、会計、診療補助、電話対応　等 ▼お昼休み ▼午後の勤務開始 午前診療の受付同様、順番に患者様の対応・診察補助・電話対応を行います。 ▼受付終了 院内の清掃、会計確認、翌日の準備、レセプト業務　等 ▼勤務終了 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回 約3ヵ月分 昇給あり：年1回

【就業先名】 医療法人社団照　新城テラスクリニック <まずはお気軽に『応募画面』へ＊> 募集状況・就業条件をきちんとお話した上で、 選考スタートとなりますのでご安心下さい。 ※求人紹介は来社不要！パソコン・スマホで完了します ★2022年4月オープン★ 内科クリニックでのお仕事です。 こちらは過去に医療機関での ご経験がある方向けの求人です。 経験を活かして、イチから現場を作りませんか？ ・月給／220,000円 ・賞与／年2回 約3ヵ月分 ・週1日シフト休、日曜、祝日休み／週休2日制／長期休暇あり 面接後すぐに正社員を目指せる人気の人材紹介です。 事前の面接対策や当日のサポートもばっちり！ クリエイトでは医療機関で活躍したいあなたを 全力でサポートします。 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 医療事務／内科クリニック 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 ○受付：来院された患者様の対応をします。 　保険証の確認をし、患者様情報をパソコンに入力をしたり問診票記入のご説明をします。 〇電話対応：患者様や業者の方からのお問い合わせにご対応頂きます。 ○会計入力：カルテの内容を確認し、医療費の計算をします。 ○会計：医療費の確定ののち、金銭授受を行います。 ○レセプト：診療報酬明細書(レセプト)を作成し、診療報酬の点数をまとめます。 　毎月、決められた期日までに審査支払機関へ提出します。 ○その他：患者様誘導、Word・Excelを用いた事務業務、物品の補充や院内清掃などの環境整備も行って頂きます。 ［スタッフ体制］　2名 ■クリニックでのお仕事の流れ ※一例です。就業先・配属先によって業務は異なります。 ▼出勤 出勤後は制服に着替え、玄関周りや待合室、診察室の清掃を行います。 受付内や診察室の準備、会計レジの用意など、業務がスムーズに進みよう準備を行います。 ▼勤務開始 患者様の受付、保険証の確認、問診票のご案内、カルテの作成、会計、診療補助、電話対応　等 ▼お昼休み ▼午後の勤務開始 午前診療の受付同様、順番に患者様の対応・診察補助・電話対応を行います。 ▼受付終了 院内の清掃、会計確認、翌日の準備、レセプト業務　等 ▼勤務終了 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回 約3ヵ月分 昇給あり：年1回

≪プライベートと仕事の両立◎≫ ◆年間休日121日に加えて、有給消化率も90％以上です。夏季休暇も年末年始休暇もあるため、実家への帰省を考えている方もしっかりとお休みが確保できます！ ◆急性期の環境にも関わらず、残業が10~15時間と多くありません。その理由は、入退院はほぼ予定が組まれており、突発的な対応が必要にならないためです。（1日およそ5~6件） ◆また、手厚い人員配置が取られていることも働きやすさの秘訣です。看護配置7:1（ICUは2:1）を取っており、夜勤時も自立患者が多い中で、看護補助者を1名配置しています。 ◆病院近くの保育園を紹介していただくこともできますので、お子さんをお持ちの方も安心して働いていただけます★ ◆来年から電子カルテも導入予定です！ ◆駐車場は無料で利用できます♪また北越谷駅からバスで3分ほどの距離ですので、公共交通機関での通勤も出来ます♪ ≪循環器未経験の方も歓迎！≫ ◆同院で活躍している看護師さんは9割の方が循環器未経験でスタートされています！入職後は、師長がしっかりフォローしてくださいますし、OJTの方が丁寧に業務を教えて下さいますので、新しくチャレンジしてみたい方も大歓迎です♪ ≪勉強会・研修も充実★≫ ◆週に一回17:45~18:30の時間で外科のドクターが勉強会を開いています！教育委員会が開いているもの、外部の認定看護師が土曜に行っているもの等もございます！時間外になる場合は残業代もしっかりと支給されます！希望制での参加となっておりますので、無理なくスキルアップすることが出来ます！ ◆院外研修の参加も積極的に支援しております！日勤勤務扱いとなり、手当や交通費、研修費等すべて支給されますので意欲的に学んでいきたい方にも適した環境です！！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 北越谷駅（東武伊勢崎線）　バス5分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の正看護師のお仕事 ICU・CCUの看護師業務全般を担当して頂きます。 【救急件数】1~3件/日 【カテ件数】5~6件/日 【手術件数】51件/年※平成23年度実績 【主な手術内容】 ◆冠動脈バイパス術 ◆経皮的冠動脈形成術 ◆経皮的冠動脈ステント留置術 ◆弁膜症手術 ◆開心術 ◆大動脈瘤手術 ◆下肢静脈瘤手術 ◆ペースメーカー移植術 ◆上部消化管内視鏡的切除術 ◆下部消化管内視鏡的切除術 【オペ実施日】火曜・木曜 【心臓カテーテル検査】914件/月 看護師数 42人 病床数 40床 電子カルテ あり 年俸 3,650,000円〜4,000,000円

≪プライベートと仕事の両立◎≫ ◆年間休日121日に加えて、有給消化率も90％以上です。夏季休暇も年末年始休暇もあるため、実家への帰省を考えている方もしっかりとお休みが確保できます！ ◆急性期の環境にも関わらず、残業が10~15時間と多くありません。その理由は、入退院はほぼ予定が組まれており、突発的な対応が必要にならないためです。（1日およそ5~6件） ◆また、手厚い人員配置が取られていることも働きやすさの秘訣です。看護配置7:1（ICUは2:1）を取っており、夜勤時も自立患者が多い中で、看護補助者を1名配置しています。 ◆病院近くの保育園を紹介していただくこともできますので、お子さんをお持ちの方も安心して働いていただけます★ ◆来年から電子カルテも導入予定です！ ◆駐車場は無料で利用できます♪また北越谷駅からバスで3分ほどの距離ですので、公共交通機関での通勤も出来ます♪ ≪循環器未経験の方も歓迎！≫ ◆同院で活躍している看護師さんは9割の方が循環器未経験でスタートされています！入職後は、師長がしっかりフォローしてくださいますし、OJTの方が丁寧に業務を教えて下さいますので、新しくチャレンジしてみたい方も大歓迎です♪ ≪勉強会・研修も充実★≫ ◆週に一回17:45~18:30の時間で外科のドクターが勉強会を開いています！教育委員会が開いているもの、外部の認定看護師が土曜に行っているもの等もございます！時間外になる場合は残業代もしっかりと支給されます！希望制での参加となっておりますので、無理なくスキルアップすることが出来ます！ ◆院外研修の参加も積極的に支援しております！日勤勤務扱いとなり、手当や交通費、研修費等すべて支給されますので意欲的に学んでいきたい方にも適した環境です！！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 北越谷駅（東武伊勢崎線）　バス5分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の正看護師のお仕事 ICU・CCUの看護師業務全般を担当して頂きます。 【救急件数】1~3件/日 【カテ件数】5~6件/日 【手術件数】51件/年※平成23年度実績 【主な手術内容】 ◆冠動脈バイパス術 ◆経皮的冠動脈形成術 ◆経皮的冠動脈ステント留置術 ◆弁膜症手術 ◆開心術 ◆大動脈瘤手術 ◆下肢静脈瘤手術 ◆ペースメーカー移植術 ◆上部消化管内視鏡的切除術 ◆下部消化管内視鏡的切除術 【オペ実施日】火曜・木曜 【心臓カテーテル検査】914件/月 看護師数 42人 病床数 40床 電子カルテ あり 年俸 4,600,000円〜5,000,000円

【就業先名】 戸田中央メディカルケアグループ　健康支援センターTMGFit 戸田中央メディカルケアグループにて健康運動指導士を募集します！ 【　健康支援センターTMGFit　】 運動を通じて地域住民の元気をサポートしていただきます！ 年間1200件(2022年実績)もの教室を開催しているからこそ 経験をたくさん積むことができ ステップアップにも繋がります☆彡 健康運動指導士のお仕事「初」の方でも 資格があれば応募可能！！ ーー■　勤務条件　■ーー 勤務時間：平日8:30〜17:00　土曜8:30〜13:00 休日：4週8休制 給与：月額200,000円〜　＊経験に応じて変動いたします。 福利厚生も充実で安心して働ける環境があります♪ クリエイトでは事前の面接対策や、 当日も営業担当が同行してあなたをサポート！ 求人票だけではわからない情報もお伝えしますので、 ご自身だけで就職活動をするよりもミスマッチが少ないです。 是非ご応募をお待ちしております！ ■WEBから応募⇒＜求人へ応募＞をクリック！ ■電話から応募⇒までお電話 　＊お電話の際は、求人ID【214644】を見たとお伝えください 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 健康運動指導士 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ※採用後は研修を実施したのちに、会員制教室や関連施設への出張をします。 　指導スキルにより、行政や地域のグループへの出張もございます。 　また、本人のキャリアプランに従い運動指導に携わりながらマネージメント業務を行っていただきます。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 未経験歓迎|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|産休・育休取得実績あり|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|PCスキル不要|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ 一般企業でのその他のサービスの職業のお仕事 ＊会員制教室の運営・集団指導（横浜市戸塚区、横須賀市浦賀） ＊出張教室での集団指導（横浜市内、埼玉県南部、東京都…など） ＊電話の対応 ＊資料の作成 ＊データの入力…など 【健康運動指導士】全15名（専従職員5名＋TMG関連施設との兼務職員10名） 【教室数】年間1200件　＊2022年実績 月給 185,000円〜 基本月給：185000〜185000円 手当：■一律支給 ・住宅手当：15,000円 ・賃上対応手当：7,400円 ■該当者支給 ・特別手当(日祝出勤時)：500円／1日 給与備考：経験に応じて給与変動いたします。 賞与あり：年2回　7月12月 昇給あり：年1回

≪ママさんナース歓迎≫ ◆実際に、小さいお子さんの子育てと両立しながら活躍しているママさんナースもいます！ ◆会社としても、産休・育休の取得、またそこからの復帰ができる体制つくりを心がけており、リハビリスタッフ含め産休・育休からの復帰実績もあります！ ≪プライベートとの両立が図りやすい環境≫ ◆年間休日が114日・125日と選択可能です！ ◆残業もほとんどなく、勤務後の時間も有効に使うことが出来ます！ ◆週30時間以上勤務可能であれば、常勤として雇用して頂けます！80分を1単位とされていますので、お迎えがある場合は17:30の80分前の16:10にお仕事を終えることもできるように、働き方の相談が可能です！このように、ライフステージに合わせて働き方の希望を柔軟に受け入れて頂けるため、長く働いていくことが出来ます！ ≪比較的負担の少ない業務≫ ◆リハビリ特化の訪問看護ステーションのため、一般的なステーションに比べると状態の安定した利用者様が多くなっています。 ≪スキルアップも可能≫ ◆認定看護師の取得支援の制度がございます！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 新杉田駅　徒歩3分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。 ・訪問件数：平均3~5件(1件60分)/日 ・移動手段：軽自動車 ・業務内容：訪問看護にてご利用者様の自宅に伺い、体調管理や医療的処置の提供。月末月初には計画書・報告書を作成し、 場合によってはケアマネさんや主治医の先生に直接お渡しに来訪。 ※リハビリ特化の訪問看護ステーションで、比較的状態の安置した利用者様が多くなっています。 【オンコール対応】 あり / 月6-7回の所持となり、実働回数は事業所全体で月5回程度 （所持回数についてはエントリーの際にご希望をお出しください。常勤の場合は所持は必須です） 【記録について】 訪問時は会社貸与のスマホを利用していただきます スマホのみで完結する方もいらっしゃいますし、 帰社してからPCで不足項目を入力している方もいます。 【利用者について】 平均年齢：70-80代（小児の利用者は7名程度いらっしゃいます。） 【フォローについて】 ・先輩看護師が、同行訪問に2週間はついてくれます。 その後は個人の成長に合わせ、独り立ちするまでしっかりフォローしてくださいます。 【平均出勤時間】 始業の5-10分前で大丈夫です 【在籍看護師情報】 平均年齢：30代後半（所長は30代後半のPTさんです） 人数：常勤のみ10名弱（男性や、キャリアが浅いときに入職をして勤続している方もいます） 【スキルアップ】 ◆研修補助・研修会の企画 社内での外部講師を招いた研修や外部研修費の補助など、研修制度が充実しています。 ◆認定看護師取得支援あり 看護専門職としての能力を向上し、社会や組織に貢献するための認定看護師を育成するための支援制度です。 看護師数 5人 年俸 4,310,000円〜5,000,000円

【就業先名】 戸田中央メディカルケアグループ　健康支援センターTMGFit 戸田中央メディカルケアグループにて健康運動指導士を募集します！ 【　健康支援センターTMGFit　】 運動を通じて地域住民の元気をサポートしていただきます！ 年間1200件(2022年実績)もの教室を開催しているからこそ 経験をたくさん積むことができ ステップアップにも繋がります☆彡 健康運動指導士のお仕事「初」の方でも 資格があれば応募可能！！ ーー■　勤務条件　■ーー 勤務時間：平日8:30〜17:00　土曜8:30〜13:00 休日：4週8休制 給与：月額200,000円〜　＊経験に応じて変動いたします。 福利厚生も充実で安心して働ける環境があります♪ クリエイトでは事前の面接対策や、 当日も営業担当が同行してあなたをサポート！ 求人票だけではわからない情報もお伝えしますので、 ご自身だけで就職活動をするよりもミスマッチが少ないです。 是非ご応募をお待ちしております！ ■WEBから応募⇒＜求人へ応募＞をクリック！ ■電話から応募⇒までお電話 　＊お電話の際は、求人ID【214644】を見たとお伝えください 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 健康運動指導士 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ※採用後は研修を実施したのちに、会員制教室や関連施設への出張をします。 　指導スキルにより、行政や地域のグループへの出張もございます。 　また、本人のキャリアプランに従い運動指導に携わりながらマネージメント業務を行っていただきます。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 未経験歓迎|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|産休・育休取得実績あり|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|PCスキル不要|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ 一般企業でのその他のサービスの職業のお仕事 ＊会員制教室の運営・集団指導（横浜市戸塚区、横須賀市浦賀） ＊出張教室での集団指導（横浜市内、埼玉県南部、東京都…など） ＊電話の対応 ＊資料の作成 ＊データの入力…など 【健康運動指導士】全15名（専従職員5名＋TMG関連施設との兼務職員10名） 【教室数】年間1200件　＊2022年実績 月給 185,000円〜 基本月給：185000〜185000円 手当：■一律支給 ・住宅手当：15,000円 ・賃上対応手当：7,400円 ■該当者支給 ・特別手当(日祝出勤時)：500円／1日 給与備考：経験に応じて給与変動いたします。 賞与あり：年2回　7月12月 昇給あり：年1回

【就業先名】 医療法人社団聖仁会　横浜甦生病院 <まずはお気軽に『応募画面』へ＊> 募集状況・就業条件をきちんとお話した上で、 選考スタートとなりますのでご安心下さい。 ※求人紹介は来社不要！パソコン・スマホで完了します。 81床の一般病院で病棟看護助手のお仕事が出ました！ 今回は、看護助手又は介護業界でご経験が1年以上ある方を募集致します。 ブランクある方でもOKです！ ーーーーーーーーーーーーーーーーー 月額給与例：224,000円 内訳：基本給159,000円＋職能手当15,000円＋住宅手当10,000円+夜勤手当40,000円（月4回分） ・ブランクOK ・フルタイム歓迎 ・即日勤務可 ・4週8休制 ・社会保険完備 ・賞与・昇給あり ・住宅手当あり ・交通費別途全額支給 ・マイカー通勤可 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、弊社からのお電話をお待ち下さい。 ら最短1週間で働けます 瀬谷｜一般病院での病棟看護助手 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 資格なしOK|急募|介護福祉士求人|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|車・バイク通勤OK|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|PCスキル不要|接客経験を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 一般病院での病棟看護助手のお仕事 病棟看護助手 看護師サポートや患者さまのお手伝いを行って頂きます♪ ・清掃や環境整備 ・移乗のお手伝いや付き添い ・食事、排泄、入浴のお手伝い ・備品管理 【基本的な1日の流れ】 ・交代スタッフから引継ぎしスタート！ ↓朝食の準備の準備（配膳・下膳・食事の介助） ↓ベッド周囲の拭き掃除と整理 ↓シーツの交換 ↓おむつ交換・体位変換 ↓検査時の付き添い ↓昼食の準備（配膳・下膳・食事の介助） ★お昼休憩★ ↓入浴の介助・足浴や洗髪のお手伝い ↓おむつ交換・体位変換 ↓備品の整理 ↓業務終了！お疲れさまでした！ 月給 159,000円〜 基本月給：159000〜159000円 手当：●月額　　184,000円 基本給　　159,000円 職能手当　　15,000円 住宅手当　　10,000円 ≪その他手当≫ 夜勤手当10,000円/回 ※月4回程度の見込み 賞与あり：年2回（3.3ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 医療法人社団聖仁会　横浜甦生病院 <まずはお気軽に『応募画面』へ＊> 募集状況・就業条件をきちんとお話した上で、 選考スタートとなりますのでご安心下さい。 ※求人紹介は来社不要！パソコン・スマホで完了します。 81床の一般病院で病棟看護助手のお仕事が出ました！ 今回は、看護助手又は介護業界でご経験が1年以上ある方を募集致します。 ブランクある方でもOKです！ ーーーーーーーーーーーーーーーーー 月額給与例：224,000円 内訳：基本給159,000円＋職能手当15,000円＋住宅手当10,000円+夜勤手当40,000円（月4回分） ・ブランクOK ・フルタイム歓迎 ・即日勤務可 ・4週8休制 ・社会保険完備 ・賞与・昇給あり ・住宅手当あり ・交通費別途全額支給 ・マイカー通勤可 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、弊社からのお電話をお待ち下さい。 ら最短1週間で働けます 瀬谷｜一般病院での病棟看護助手 【求人条件にかかる特記事項】 ※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 【求人担当者から一言】 ≪お気軽にお問い合わせください≫ きめ細やかな無料転職支援サービス！ あなたのお仕事探しをサポートします♪ ハローワークでお仕事を探されている方も 多数ご利用いただいてます！ 「転職は不安」 そんな方も多いはず。 まずはご相談のお問合せでも大丈夫です♪ 日本教育クリエイトでは毎日、 新着求人を公開しています！ 今日は無くても、明日は気になる求人に 出会えるチャンスがあります☆☆ こまめに求人チェックが出来るように、 ブックマークをオススメします♪ 資格なしOK|急募|介護福祉士求人|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|車・バイク通勤OK|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|PCスキル不要|接客経験を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 一般病院での病棟看護助手のお仕事 病棟看護助手 看護師サポートや患者さまのお手伝いを行って頂きます♪ ・清掃や環境整備 ・移乗のお手伝いや付き添い ・食事、排泄、入浴のお手伝い ・備品管理 【基本的な1日の流れ】 ・交代スタッフから引継ぎしスタート！ ↓朝食の準備の準備（配膳・下膳・食事の介助） ↓ベッド周囲の拭き掃除と整理 ↓シーツの交換 ↓おむつ交換・体位変換 ↓検査時の付き添い ↓昼食の準備（配膳・下膳・食事の介助） ★お昼休憩★ ↓入浴の介助・足浴や洗髪のお手伝い ↓おむつ交換・体位変換 ↓備品の整理 ↓業務終了！お疲れさまでした！ 月給 159,000円〜 基本月給：159000〜159000円 手当：●月額　　184,000円 基本給　　159,000円 職能手当　　15,000円 住宅手当　　10,000円 ≪その他手当≫ 夜勤手当10,000円/回 ※月4回程度の見込み 賞与あり：年2回（3.3ヶ月分） 昇給あり：年1回

■業務内容： 市場部門プライベートエクイティ投資部において、インフラ・ファンドに関する投資・モニタリング等のフロント業務へ従事していただきます。 ・投資ファンドの選定 ・投資ファンドの運用モニタリング等、管理業務 ・PEファンド運用におけるリスク分析 ※先進国やアジア・欧米への投資など国内だけでなくグローバルにご活躍頂けます 【変更の範囲】会社の定める業務 ■募集背景： プライベートエクイティ投資ポートフォリオの拡大に伴う人員募集となります。投資戦略としては順調であり、今後より投資を加速させる方針のもと増員を予定しております。 ■組織構成： 当部は25名体制（インフラ5名、エクイティ20名）となります。中途入社者も多く、出身業界も様々であることから中途入社でも馴染みやすい組織です（前職：銀行、保険会社や証券会社など）。 ■ポジションの魅力： 取り扱う金額が他金融機関と比較しても多く、国内投資のみならずグローバルに投資を行っており、当該領域での専門性を高められる環境があります。 また、当行の投資規模は海外投資家からも注目を浴びており、多くの情報が集まってくる環境であることも魅力です。 ■キャリアパス： 基本的には当部にてキャリアを歩んでいただきますが、社内での公募状況やご自身の志望次第では他部署へ異動の可能性もございます。 ■働き方： 海外対応の関係から在宅勤務は週3〜4日程度となっております。 ■当行について： 全国の直営店と郵便局ネットワークを通じ、お客さまのニーズにあった商品・サービスを提供しています。「最も身近で信頼される銀行」を目指して、この先も、変わらない安心と、お客さまの多様化するニーズに応える“新しいべんり”を提供していきます。 ■当グループについて： 当グループは、全国の郵便局ネットワークを通じて、郵便・貯金・保険の3事業を中心としたいろいろな商品・サービスを提供しています。そして、この郵便局というかけがえのない財産を基盤にお客さまと地域を支える、「共創プラットフォーム」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新規事業COCOVILLA事業/コアタイム無しのフレックスタイム制/ハイブリッドワーク〜 ■業務概要： 　2024年より新規に立ち上げたCOCOVILLA事業において、中古別荘などのリノベーション設計・企画提案をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容： 【COCOVILLA事業について】 　COCOVILLA事業は自社で別荘を購入し、リノベーションをし、販売を行います。複数のオーナーにて物件を所有し、その運営も当社で行います。現在は月1軒ずつ開業を予定しておりますが、2025年からは新築も行う予定で、その後は月2軒ずつ開業する予定です。将来的には全国・海外への展開を予定しております。 【具体的な業務内容】 ・現地視察 ・中古物件に対するリノベーションプランの提案 ・新築提案(土地の特性を踏まえて、建築可能な建物の設計及び提案) ・顧客との折衝 ・資料作成 ・リノベーション施工会社との折衝　等 ■配属先について： 　COCOVILLA事業を運営する部署への配属となります。現在は28歳〜32歳の4名が在籍しております。経営サイドに近いポジションのため、ビジネスや経営について学べる機会が多い環境です。当社の社員は個人のやりたいことがあってそれを叶える環境として当社の環境がフィットしているという方が多く、トップダウンのベンチャーとは異なる雰囲気が特徴です。 ■研修内容： 　現在、COCOVILLA事業は代表が主体で行っているため、代表のもとで徐々に業務を覚えていただきます。場合によっては社長室の他メンバーのもとで業務を習得していただきます。 ■働き方について： ・休日について 　祝日＋週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム 　コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 　在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 経営判断や円滑な業務遂行に資する財務サービスを提供する。 企業価値の維持向上のために、業務担当者として財務戦略や経営計画を取纏め、業績管理他の担当業務領域の管理に対して職務を遂行する。 ■職務詳細： ・予算策定 ・業績管理/業績分析 ・業績会議等運営 ・経営意思決定のための情報提供/提言 ■携わる事業・ビジネス・サービス・製品： 日立グループの大型産業機器事業を担う会社として、中/大型モーター、無停電電源装置・インバーターなどのパワーエレクトロニクス製品、圧縮機、ポンプなど、中/大型の産業機器事業を推進しています。 国際的に脱炭素化の機運が高まる中、燃料・原料、発電、給電、消費など社会のあらゆる産業活動において、当社は、環境価値を創造する企業として、「環境負荷を軽減する製品・サービスの提供」でカーボンニュートラル社会の実現に取り組んでいます。 ■ポジションの魅力・やりがい： ・担当事業における財務領域の業務(決算、税務、業績管理など)を担うチームの担当・もしくはリーダとして活躍できます。 ・担当事業の経営マネジメント層との直接対話を通じ財務領域における経営判断、円滑な業務遂行の支援を行うことで、担当事業の成長へより直接的に貢献できます。 ・担当する事業によっては、様々なカントリーリスクへの対応や海外での税務申告等、海外に関連する仕事を経験する機会もあります。 ■キャリアパス： 各事業部財務・海外現地法人等とのローテーションを通じて、幅広い職種・事業の経理業務を経験できる機会があり、また日立製作所本社やセクタ内の他社との横の繋がりによる知識と経験の向上が図れます。　 将来的には、事業部門、本社部門等における財務部門のマネージャとして、財務領域の視点から事業の成長を牽引するリーダを目指していただきたいと考えています。 ■配属組織／チームについて： 本社財務部門財務部としては13名ですが、各事業所含め、財務部門全体では約60名のチームです。 ■働き方について： 在宅勤務可：平均的には3、4日/週　出社している状況です。 （決算期間、財務部内打合わせ、関連全体会議等、対面業務が効率的な場合には出社対応しています。）

■職務概要： 経営判断や円滑な業務遂行に資する財務サービスを提供する。 企業価値の維持向上のために、業務担当者として財務戦略や経営計画を取纏め、業績管理他の担当業務領域の管理に対して職務を遂行する。 ■職務詳細： ・予算策定 ・業績管理/業績分析 ・業績会議等運営 ・経営意思決定のための情報提供/提言 ■携わる事業・ビジネス・サービス・製品： 日立グループの大型産業機器事業を担う会社として、中/大型モーター、無停電電源装置・インバーターなどのパワーエレクトロニクス製品、圧縮機、ポンプなど、中/大型の産業機器事業を推進しています。 国際的に脱炭素化の機運が高まる中、燃料・原料、発電、給電、消費など社会のあらゆる産業活動において、当社は、環境価値を創造する企業として、「環境負荷を軽減する製品・サービスの提供」でカーボンニュートラル社会の実現に取り組んでいます。 ■ポジションの魅力・やりがい： ・担当事業における財務領域の業務(決算、税務、業績管理など)を担うチームの担当・もしくはリーダとして活躍できます。 ・担当事業の経営マネジメント層との直接対話を通じ財務領域における経営判断、円滑な業務遂行の支援を行うことで、担当事業の成長へより直接的に貢献できます。 ・担当する事業によっては、様々なカントリーリスクへの対応や海外での税務申告等、海外に関連する仕事を経験する機会もあります。 ■キャリアパス： 各事業部財務・海外現地法人等とのローテーションを通じて、幅広い職種・事業の経理業務を経験できる機会があり、また日立製作所本社やセクタ内の他社との横の繋がりによる知識と経験の向上が図れます。　 将来的には、事業部門、本社部門等における財務部門のマネージャとして、財務領域の視点から事業の成長を牽引するリーダを目指していただきたいと考えています。 ■配属組織／チームについて： 本社財務部門財務部としては13名ですが、各事業所含め、財務部門全体では約60名のチームです。 ■働き方について： 在宅勤務可：平均的には3、4日/週　出社している状況です。 （決算期間、財務部内打合わせ、関連全体会議等、対面業務が効率的な場合には出社対応しています。）

◎60歳以上歓迎／週3回以上や毎日4時間勤務働くなど柔軟な働き方が可能 ◎持っているスキルを活かして少しでも働きたい方へ ◎転勤無し／マイカー通勤可／無料駐車場完備 ■募集背景 当社は、業歴50年を超え主に「自走式立体駐車場」の設計・製造・施工を行っております。大手取引先の信頼関係のもと、毎期安定した受注を確保しております。この度、当社で製造する鉄骨製品の品質管理検査員の欠員につき新たなメンバーを募集します。 ■業務内容 当社で製造する鉄骨の検査・品質管理業務をお任せします。 ■業務詳細 具体的には、大きく分けて2つの検査を行います。 ＜製品制度検査＞ 図面を確認しながら図面通りの製品が作られているか確認します。 例えば、製品の長さ、取付部品種類、部材取付位置など。 ＜製品溶接内部検査＞ 溶接が良好に行われているかどうか溶接部内部の欠陥の確認を超音波探傷装置により確認します。超音波検査資格（UTレベル2以上）の資格が要ります。 ■組織構成 ・事務所９名（設計部・工務部・経理総務部） ・工場11名（製造部・品質管理部） ■会社の魅力 ・月平均残業時間10〜20時間程度 ・年間休日108日以上 ・有給消化率50％以上 ・資格支援など福利厚生充実 ■当社について 当社は昭和44年の設立で、令和元年8月で50周年を迎えました。どんな事業でも時代の流れには左右されるので、まず会社を存続し、社員とその家族みんなが安全で幸せであることを第一に考えています。平成30年7月、西日本豪雨災害で当社も工場の電気設備・機械等すべて土砂に埋まりました。しかし従業員をはじめ、受注先、全国鐵構工業協会、その他皆様の協力を受け復旧しました。これからも、当社の得意分野の自走式立体駐車場の製作加工を、「安全」「安心」をモットーに社員一同勤めてくれるよう願っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 本社にて、国内における税務に関する業務をご担当いただきます。総合職の為、将来的に異動や転勤が発生する可能性があります。 ■職務内容 本社における税務領域の業務をお任せします。 ・国内海外グループ会社、事業部門の税務面でのサポート ・国内税務申告業務フォロー ・税務業務における本社と国内海外グループ会社の役割見直しや連携体制の構築 ■組織構成 経理部 経理グループ／管理職：1名、総合職：14名 ■働き方 コロナ禍では週2〜3日リモートワーク勤務となっております。 経理部の平均残業時間は20〜30時間程となります。※繁忙期除く 【企業の特徴】 ■「変化」を繰り返して成長する企業 1918年に日本初のレーヨンメーカーとして創業以来、高機能素材・医療用医薬品・在宅医療機器など、時代のニーズに合わせて様々な分野へ挑戦し、自らを変化させ続けてきました。今後は「素材を提供する企業」から「ソリューションを生み出す企業」へ変革し、「マテリアル」「ヘルスケア」「IT」それぞれの分野で新しいソリューションを創造していきます。 ■「社員と共に」社会貢献する企業 次の100年に向け「人を中心に化学を考える企業」として、企業理念のひとつである「社員と共に成長」をしながら、未来の人々の「Quality of Life」の向上に貢献していきます。 ■働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。 ■世界シェアトップクラスの製品多数 ・パラ系アラミド繊維：強度と耐熱性に優れるパラ系アラミド繊維は、タイヤの補強材や自動車のブレーキパッドなどの摩擦材や、光ファイバーケーブルの補強材などに使われており、世界トップシェア（約50%）を誇ります。 ・炭素繊維：鉄に比べ10倍の強さを持ち、4分の1の重さを実現する炭素繊維は、航空機用途を中心に世界シェアトップクラスを誇ります。 ・ポリカーボネート樹脂：エレクトロニクス分野を中心にアジアシェアトップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西唯一の完成車メーカー／軽自動車国内トップ級／それぞれの国に合わせた海外展開／リモート可〜 ■職務内容： 当社の生産管理部門において、基幹システムの維持改善および新規開発プロジェクトをご担当いただきます。各部署のニーズに応じたシステム仕様の策定から、外部ベンダーとの連携による要件定義、テスト支援、運用改善まで一貫して担います。部門横断的なプロジェクトにおいて、部門間連携を強化し、システムを通じて業務の効率化・精度向上を目指します。 ■職務内容詳細： ・システム仕様の策定 ・要件定義、システム開発プロセスの推進（外部ベンダーとの協働） ・システム・ユーザーテストの支援および導入サポート ・基幹システムの維持および改善対応 ■部署の役割： 車両の生産・物流を支える基幹システムの開発・改善をおこなっています。国内では軽・小型車の受注から生産・出荷に至るプロセスをサポートするシステムを展開し、海外においては東南アジア生産拠点のシステム開発を支援しています。サプライチェーン全体の最適化を目指し、効率的かつ柔軟なシステム運用を推進しています。 ■仕事の進め方： 維持改善業務は1〜2名でチームを組み、開発プロジェクトはリーダー1名と3〜4名のメンバーで進めます。開発の上流工程や社内外の調整をおこない、プログラム開発・保守はITベンダーに委託します。必要に応じ工場などで現場確認をおこないシステムの最適化に取り組みます。 ■仕事のやりがい、魅力： 基幹システムを通じて自動車メーカーの主要業務を支え、業務改善に貢献できます。要件定義から運用改善まで幅広く携わることで達成感と成長を実感できるとともに、関連部署やITベンダーの協力も必要なため、プロジェクトマネジメント力を養うことができます。 ■キャリアパス： 入社後は、社内SEとしてシステム開発プロジェクトに参画し、生産・物流の業務知識を身につけながら経験を積み、将来的にはPMとして新規システム開発の企画・推進もしていただきます。 ■配属先情報： 生産調達本部　生産管理部　生産物流システム室 人数・年齢構成：室員29名／20代〜50代まで幅広く在席※３グループで各10名前後 キャリア採用者の有無：有（2名程度）（IT業界経験者） 在宅勤務：有（平均 週２〜４日） 変更の範囲：会社の定める業務

【売上高・営業利益とも過去最高を更新◇グローバルトップクラスの総合電子部品メーカー◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％・海外連結子会社100社超のグローバルカンパニー】 ■業務内容: ・グローバルな品質活動の提案 ・品質改善活動推進のため各本社機能や全グループ会社（地域本社、各拠点）との連携推進 ・品質意識向上施策の提案や展開（品質表彰活動全般のマネジメント等） ・各種品質会議の企画運営（経営層、各拠点品質責任者向け会議等） ・国内外品質情報の展開 ・欧米担当 *ご入社後はまず企画メンバーと共に社内での企画業務をお任せし、将来的には社外対応も含めグローバルなマネジメント業務をお任せします ■組織のミッション TDKの品質保証活動を企画推進する業務です。 現在、TDKは自動車・ICT・産業・エネルギー分野において、多様なニーズに答えるため様々な製品を国内外の生産拠点で生産してます。品質保証本部では、お客様へ満足して頂ける品質を確保するため、各拠点の品質保証活動と連携し、製品品質改善活動や品質活動を通じた社員の品質意識向上やモチベーションアップ等を企画推進してます。 ■働き方 ・残業時間：10-30時間程度（閑散期-繁忙期） ・在宅勤務頻度：週1-3日程度（繁忙期-閑散期） ・フレックスタイムの有無：あり ◇ＴＤＫ株式会社の魅力◇ ・産業界のDX＆EXに欠かせない製品を提供 日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。 最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DXやEXに貢献できる製品を多数 開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。 2022年3月期からの中期経営計画では、3年間で過去最大となる7500億円の設備投資を計画。“世界初”にチャレンジできる、万全の体制を整えています。 ・グローバル規模の研究開発環境 日本・ヨーロッパ・アジア・アメリカの4極体制で、それぞれの地域と事業分野の優位性を活かした、ワールドワイドな研究開発を推進。 この体制が、幅広い領域で最先端を追求できる大きな要因になっています。