●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 冷蔵・冷凍設備のフィールドエンジニア業務です。 法定点検、定期点検、トラブル対応、見積対応、請求書作成などを行っていただきます。

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 給与支給の研修からスタート可！ 　自社研修センターにて1カ月のセミコン研修の受講が可能！ 　模擬クリーンルームで精密な装置の動かし方、調整方法が学べます！ 　受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　販売、飲食、営業など異業種から転職した仲間が多数！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。平日はゲームもたっぷり！　 　土日はアウトドアなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 半導体装置の組立調整を担当。精密機械の組立をクリーンルーム内で実施して頂きます。配属となればOJTを基に業務を覚えて頂きます。

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 医療機器の据付け、メンテナンス、点検 ＜具体的には＞ ・医療機器の据え付け ・ネットワークやOSの設定 ・動作確認 ・保守提案 【使用ツール】ノギス

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 電気回路の設計、基板設計や設計した回路の評価、図面作成、電源試作機の試験などをご担当いただきます。 【使用ツール】オシロスコープ

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 各組立現場作業を含む生産、品質、工程、設備の改善、管理業務です。 【使用ツール】ノギス

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 給与支給の研修からスタート可！ 　自社研修センターにて1カ月のセミコン研修の受講が可能！ 　模擬クリーンルームで精密な装置の動かし方、調整方法が学べます！ 　受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　販売、飲食、営業など異業種から転職した仲間が多数！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。平日はゲームもたっぷり！　 　土日はアウトドアなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 ・試運転する発電機（エンジン）と設備間のケーブル接続 ・試運転負荷機器の保守点検 ・試運転に必要な制御盤や機材への配線 【使用ツール】レンチ類

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 給与支給の研修からスタート可！ 　自社研修センターにて1カ月のセミコン研修の受講が可能！ 　模擬クリーンルームで精密な装置の動かし方、調整方法が学べます！ 　受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　販売、飲食、営業など異業種から転職した仲間が多数！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。平日はゲームもたっぷり！　 　土日はアウトドアなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 ゴム生産装置（押し出し機）に関わる組み立て調整業務をご担当いただきます。 【使用ツール】レンチ類; 他 一般工具; NC工作機械; マシニングセンタ; その他

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 電子デバイス製造ラインの保全業務です。設備メンテナンスや点検業務に携わります。 【使用ツール】オシロスコープ; マルチメータ（テスタ）

【 カラフルあんなか 】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 発達障がい・障がいを 持ったお子さまを対象に、日常生活に必要な動作や集団でのコミュニケーションの取り方などを習得を目的に指導させていただく療育施設です♪ 【 勤務 】 ‾‾‾‾‾ 月〜土曜日：9時00分〜18時00分 【 休暇 】 ‾‾‾‾‾ 日・祝・その他平日1日 ＊週休2日 【主なお仕事】 ‾‾‾‾‾‾‾ ・学習の見守り ・身辺自立の支援、運動遊び、ゲーム等 ・送迎業務（会社の車を使っていただきます） 【平日の1日の流れ♪】 9:00〜ミーティング、事務処理 13:30〜学校迎え 14:15〜宿題・活動（散歩・遊び・工作・音楽遊び・映像鑑賞・読書） 17:00〜自宅送り 未経験・ブランク大歓迎！ 現在働いている職員さんも未経験からスタートしたひとが多数いるので安心して働くことができますよ！

ゲームやアプリのテスター業務を始めとし、 あなたのレベルに合わせた仕事をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆テスト ◆テスト結果の管理・データ入力 ◆バグの改修 ◆ICT支援員プロジェクトへの参加 ◆PC設定・お問い合わせ対応　など ＜入社後は…＞ ────────────────── ▼STEP.1：1ヶ月でITの基礎を習得♪ ────────────────── 20代の研修担当のもと、同期と一緒に 名刺交換などのビジネスマナーから、IT用語まで 業務に必要な基礎をイチから習得◎ さらに、グループワークやディベートも実施。 知識をインプットするだけでなく、 実践的なコミュニケーション能力を養えます！ ────────────────── ▼STEP 2：いよいよテスターデビュー！ ────────────────── 研修を終えたら、いよいよ実務へ。 大手企業の人気ゲームやアプリ開発プロジェクトで テスターとしてデビューします。 実践で学ぶOJTだけでなく、 社内ツールですぐに質問ができたり、 営業担当がフォローしてくれたりと充実したサポート体制があるため、 未経験の方も不安なく仕事に取り組めますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜大手企業の案件に携わることも！＞ ■大手電力会社 ■ゲームセンターなどを運営する『某大手ゲームセンター運営会社』など テスター業務を通じて、 多くの人気タイトルに携わるチャンスがありますよ♪ ★面接時によく聞かれる求職者からの質問にお答えします！ Q：一緒にアサインされる人数は？ A：案件によりますが、1案件1名～8名です。 Q：プロジェクト期間は？ A：1案件半年～2年のため、ジョブローテーションのようにいろんな案件に携わることができます！ Q：案件は選択できるのか、もしくは希望の相談は可能なのか？ A：希望を考慮し検討させていただきます。 Q：プロジェクトが合わなかった場合は変更の打診はできるのか？ A：可能です！こちらも希望を考慮し検討させていただきます。 <注目ポイント1> ★｜月平均残業5時間！プライベートも大切にできる環境｜★ 営業担当と現場が連携して業務量を調整しているため、残業はほとんどなし！ 月平均5時間の残業時間と、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。 ◆残業月平均5時間 ◆社員の70％以上が週1～リモートワークを活用 ◆完全週休2日制&土日祝休み ◆有給は100％取得を推奨&取得しやすい環境 ◆5連休以上の取得も可能　など 「仕事もプライベートも大切にしたい」という方にぴったりの環境です♪ さらに、社内のコミュニケーションも活発で、 社内にはボードゲーム部やキャンプ同好会など趣味を共有できる場所や、 社員が気軽に利用できる社内バーを設置するなど、 リフレッシュできる場所も充実しています！ <注目ポイント2> ★｜未経験でも安心のステップアップ環境｜★ 当社では向上心のある方が着実に成長できる環境を整えています！ ━━━━━━━━━━━━…‥☆ ■tobeアカデミー社内検定制度 └独自の社内検定制度で基礎力を養成 ■キャリアマップの明確化 └1年半で5つの資格取得を目標に設定し、計画的な成長をサポート ■将来的なキャリアも安心 └実際に入社2～3年目でリーダーポジションに就いている20代社員も多数！ ☆‥…━━━━━━━━━━━━ 「IT業界で着実にキャリアを積みたい」 「将来は専門性の高いエンジニアになりたい」という方の 成長をしっかりサポートしますので、安心して挑戦してくださいね◎ 【入社後の成長サポート】 ★入社後1ヶ月間は… 会社やビジネスマナーなどの基本から学べる基礎研修を実施。ITの基本用語や業務に必要なスキルは入社後に実施するこの研修で身に付けられるため、未経験の方も安心です！

ゲームやアプリのテスター業務を始めとし、 あなたのレベルに合わせた仕事をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆テスト ◆テスト結果の管理・データ入力 ◆バグの改修 ◆ICT支援員プロジェクトへの参加 ◆PC設定・お問い合わせ対応　など ＜入社後は…＞ ────────────────── ▼STEP.1：1ヶ月でITの基礎を習得♪ ────────────────── 20代の研修担当のもと、同期と一緒に 名刺交換などのビジネスマナーから、IT用語まで 業務に必要な基礎をイチから習得◎ さらに、グループワークやディベートも実施。 知識をインプットするだけでなく、 実践的なコミュニケーション能力を養えます！ ────────────────── ▼STEP 2：いよいよテスターデビュー！ ────────────────── 研修を終えたら、いよいよ実務へ。 大手企業の人気ゲームやアプリ開発プロジェクトで テスターとしてデビューします。 実践で学ぶOJTだけでなく、 社内ツールですぐに質問ができたり、 営業担当がフォローしてくれたりと充実したサポート体制があるため、 未経験の方も不安なく仕事に取り組めますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★面接時によく聞かれる求職者からの質問にお答えします！ Q：一緒にアサインされる人数は？ A：案件によりますが、1案件1名～8名です。 Q：プロジェクト期間は？ A：1案件半年～2年のため、ジョブローテーションのようにいろんな案件に携わることができます！ Q：案件は選択できるのか、もしくは希望の相談は可能なのか？ A：希望を考慮し検討させていただきます。 Q：プロジェクトが合わなかった場合は変更の打診はできるのか？ A：可能です！こちらも希望を考慮し検討させていただきます。 <注目ポイント1> ★｜同期が多いからこその魅力を存分に感じられる環境です！｜★ 当社では直近半年でなんと100名以上の社員が入社しているなど、 中途入社では珍しく、同期と一緒成長できる魅力があります！ 同期が多いからこそ、分からないことや不安なことも すぐに相談できるため、安心感バツグン！ 「プログラミングのここがわからない」 「この資格の勉強方法は…」など、 気軽に相談できる仲間がすぐそばにいます♪ また、会社全体で横のつながりを大切にしており、 月2回の帰社日や部活動を通じて社員同士の交流が活発◎ 別々のプロジェクトで働いていても、 「同期に負けないように資格を取りたい！」 「一緒に成長したい！」 そんな風に互いに刺激し合える特別な環境が、 一人では挫折しそうな壁も乗り越える力になります！ <注目ポイント2> ★｜未経験でも安心のステップアップ環境｜★ 当社では向上心のある方が着実に成長できる環境を整えています！ ━━━━━━━━━━━━…‥☆ ■tobeアカデミー社内検定制度 └独自の社内検定制度で基礎力を養成 ■キャリアマップの明確化 └1年半で5つの資格取得を目標に設定し、計画的な成長をサポート ■将来的なキャリアも安心 └実際に入社2～3年目でリーダーポジションに就いている20代社員も多数！ ☆‥…━━━━━━━━━━━━ 「IT業界で着実にキャリアを積みたい」 「将来は専門性の高いエンジニアになりたい」という方の 成長をしっかりサポートしますので、安心して挑戦してくださいね◎ 【入社後の成長サポート】 ★入社後1ヶ月間は… 会社やビジネスマナーなどの基本から学べる基礎研修を実施。名刺の渡し方やメールの送り方から、タイピング、ITの基本用語などもこの研修で学んでいただきます。業務に必要なスキルは入社後に身に付けられるため、正社員が初めての方、PCに自信のない方も安心です！

◎ 未経験者も安心！成長を後押しする「ステップアップ研修」で あなたのペースに合わせて、着実にスキルを身につけていきましょう！ ─────────☆ ▼STEP.1：ITの基礎から学ぶ1ヶ月研修 20代の研修担当のもと、同期と一緒に 名刺交換などのビジネスマナーから、IT用語まで 業務に必要な基礎をイチから学べます◎ さらに、グループワークやディベートも実施。 知識をインプットするだけでなく、 実践的なコミュニケーション能力を養えます！ ☆───────── ▼STEP.2：ゲーム・アプリ開発でテスターデビュー！ 研修を終えたら、いよいよ実務へ。 大手企業の人気ゲームやアプリ開発プロジェクトで テスターとしてデビューします。 実践で学ぶOJTだけでなく、 社内ツールですぐに質問ができたり、 営業担当がフォローしてくれたりと充実したサポート体制があるため、 未経験の方も不安なく仕事に取り組めますよ♪ ─────────☆ ＜大手企業の案件に携わることも！＞ ■大手電力会社 ■ゲームセンターなどを運営する『某大手ゲームセンター運営会社』など テスター業務を通じて、 多くの人気タイトルに携わるチャンスがありますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★面接時によく聞かれる求職者からの質問にお答えします！ Q：一緒にアサインされる人数は？ A：案件によりますが、1案件1名～8名です。 Q：プロジェクト期間は？ A：1案件半年～2年のため、ジョブローテーションのようにいろんな案件に携わることができます！ Q：案件は選択できるのか、もしくは希望の相談は可能なのか？ A：希望を考慮し検討させていただきます。 Q：プロジェクトが合わなかった場合は変更の打診はできるのか？ A：可能です！こちらも希望を考慮し検討させていただきます。 <注目ポイント1> 資格取得を全力サポート！自分の市場価値を高めるチャンスです◎ 「うちをやめても生きていけるスキルを身につけて欲しい」 ──これが当社の想い。 だからこそ、資格取得のバックアップを徹底し、 ITパスポートや専門的な言語認定資格まで、 受験料・研修費用を会社が全額負担しています。 さらに資格手当も充実しており、 実際に月7万円の手当を受け取っている社員もいるんです！ 1年半で5つの資格取得を目指せるキャリアマップを作成し、 未経験からでも着実に成長できるよう、サポートしています◎ 直近では、「toBEアカデミー」という全社員対象の社内検定もスタート♪ 充実すぎるほどのサポート体制のもと、 資格という確実なスキルをGETできるのは、 当社ならではの魅力です！ <注目ポイント2> 「コミュニケーション力」も鍛える独自の研修スタイル 見逃されがちですが、テスターは 実は「コミュニケーション力」が重要なポジション。 当社の研修では、業界でも珍しい グループワークやディベートを積極的に実施しています！ 「相手の言っていることを正しく理解する」 「自分の考えを的確に伝える」というスキルを養うことは、 現場での円滑なコミュニケーションに繋がるんです◎ 技術的なスキルだけでなく、 能動的に動き、チームで活躍できる人材を育てたい という想いから生まれたこの研修。 未経験からでも、技術力とコミュニケーション力を両立させた 「一人前のテスター」へと成長できる環境が整っています！ 【入社後の成長サポート】 ＜toBEアカデミーがスタートしました！＞ 直近、未経験から入社された方の キャリアの指針となるようなロードマップを作成。 1年半で5つの資格を取得できるような体制を整え、 それに向けた独自の社内検定を実施する“toBEアカデミー”を始めました！ ◆資格取得のためのオリジナル模擬テストなど独自の教材あり ◆社員が自由に受講できるeラーニング ◆資格受験や研修の費用を全額負担（対象資格50種）　など 様々な制度を整え、社員みんながスキルを磨ける環境です◎

＜未経験でも安心！OJTで先輩と一緒に学んでいける！漫画やゲーム好き歓迎◎好きを仕事にできる環境！＞ ■企業概要 当社はキャラクターグッズの企画、製造、販売をトータルに手掛ける専門家集団として、1300本以上のアニメや漫画、ゲームなどを商品化しております。現在、「自社ECサイト」「問屋様・小売店様への卸し」「催事企画運営」という3つの販売チャネルを展開。キャラクターグッズの企画・製造・販売など作品の権利を版権元様からお借りして、公式のグッズの製造・販売を行っております。 ◆募集背景 現在はニーズの高まりに伴って企画数も右肩上がりで安定した成長も果たしています。そんな中、世界中のファンから愛される作品をさらに盛り上げていく新たなメンバーを募集する運びとなりました。 ◆業務内容 全国規模で商品を展開する問屋様・実店舗様・ECサイト様へアニメ・ゲームなどの作品とコラボした商品の企画・提案をお任せします！ ・クライアント様へ自社商品やコラボ商品をご提案 ・ご注文をいただいた内容を確認、納品手配 ・海外販路含む新規販路の開拓 ◆提案商品 知名度の高い作品のキャラクターグッズやコラボグッズなどを提案！ その他にクライアント様からご要望いただいたOEM商品の窓口営業を担当していただくこともあります！需要の高い商品を提案するため、安定した売上を上げることができ、未経験の方でも自信をつけながら成長することができます。 ◆入社後 先輩と一緒にクライアント様からのご注文や提案する商品の資料作成からスタート！風通しのいい職場・チームなので、何でも気軽に相談できる環境です。先輩の受け持ちクライアント様を引き継ぎつつ、新規販売先の開拓も進めます！ ◆提案先 全国に販売網をお持ちの問屋様や実店舗様、ECサイト様へ卸販売や商品提案を行います！また新規開拓のチャンスもありますので、これまでのキャリアで培ったコネクションを活かすことができます！ 最初は既存のクライアント様の担当からスタートするため、未経験の方でも安心◎ ◆配属先 6名のチームで20代から30代が活躍中！20代の社員が多く、新しいコミュニケーションが活発で、アイディアが溢れる活気ある職場です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社8割以上！ゼロからITキャリアをスタート／2ヶ月研修でITスキル習得／将来はPMも目指せるキャリア支援あり／土日祝休みでプライベートも充実できる環境】 ■業務内容： 同社または同社クライアント先にて、ノーコード開発を中心としたIT関連の業務を担当していただきます。 入社後はまず2ヶ月間、本社での研修を通じて、kintoneというノーコード開発ツールの使い方から、システム運用や業務改善に役立つITの基礎まで、未経験の方でも安心して学べるカリキュラムを用意しています。 研修が終わった後は、クライアント先や社内で実際にアプリ開発や業務フローの自動化支援などに携わっていただきます。ITの経験がなくても、着実にスキルを身につけて活躍できる環境です。 ■案件例： 人気のゲーム分野や次世代を担う最先端技術まで、多様なプロジェクトに携われるのは同社ならではの魅力です。 ・ゲーム会社／スマホゲーム開発 ・大手通信キャリア／最先端技術サポート ・メガバンク／金融関連システムの保守 ・自動車メーカー／クラウドアプリケーション開発 ■研修体制： 入社後は、kintoneを活用したノーコード開発を中心に、ITスキルを基礎から実践まで学べる2ヶ月間の研修プログラムをご用意しています。一ヶ月目は浜松町本社にて「kintoneアソシエイト資格」の取得を目指して学習を進め、2ヶ月目からは開発案件に徐々に参画。 3ヶ月目以降は1名体制でお客様先に常駐し、アプリ開発や保守業務を担当していただきます。未経験の方も安心してスタートできるよう、研修中・配属後ともに先輩社員による丁寧なサポートとフォロー体制を整えています。 ■キャリアパス 入社後は、研修で身につけたノーコード開発のスキルを活かして現場で経験を積みながら、ITエンジニアとしての基礎を固めていきます。 2年目以降は、より高度なシステム開発やプロジェクトの主担当やチームリーダーとして活躍するチャンスもあり、希望や適性に応じて専門分野への挑戦も可能です。 専任サポーターによる継続的な支援体制が整っており、自分の得意分野を活かしてキャリアを広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社8割以上！ゼロからITキャリアをスタート／2ヶ月研修でITスキル習得／将来はPMも目指せるキャリア支援あり／土日祝休みでプライベートも充実できる環境】 ■業務内容： 同社または同社クライアント先にて、ノーコード開発を中心としたIT関連の業務を担当していただきます。 入社後はまず2ヶ月間、本社での研修を通じて、kintoneというノーコード開発ツールの使い方から、システム運用や業務改善に役立つITの基礎まで、未経験の方でも安心して学べるカリキュラムを用意しています。 研修が終わった後は、クライアント先や社内で実際にアプリ開発や業務フローの自動化支援などに携わっていただきます。ITの経験がなくても、着実にスキルを身につけて活躍できる環境です。 ■案件例： 人気のゲーム分野や次世代を担う最先端技術まで、多様なプロジェクトに携われるのは同社ならではの魅力です。 ・ゲーム会社／スマホゲーム開発 ・大手通信キャリア／最先端技術サポート ・メガバンク／金融関連システムの保守 ・自動車メーカー／クラウドアプリケーション開発 ■研修体制： 入社後は、kintoneを活用したノーコード開発を中心に、ITスキルを基礎から実践まで学べる2ヶ月間の研修プログラムをご用意しています。一ヶ月目は浜松町本社にて「kintoneアソシエイト資格」の取得を目指して学習を進め、2ヶ月目からは開発案件に徐々に参画。 3ヶ月目以降は1名体制でお客様先に常駐し、アプリ開発や保守業務を担当していただきます。未経験の方も安心してスタートできるよう、研修中・配属後ともに先輩社員による丁寧なサポートとフォロー体制を整えています ■キャリアパス： 入社後は、研修で身につけたノーコード開発のスキルを活かして現場で経験を積みながら、ITエンジニアとしての基礎を固めていきます。 2年目以降は、より高度なシステム開発やプロジェクトの主担当やチームリーダーとして活躍するチャンスもあり、希望や適性に応じて専門分野への挑戦も可能です。 専任サポーターによる継続的な支援体制が整っており、自分の得意分野を活かしてキャリアを広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社8割以上！ゼロからITキャリアをスタート／2ヶ月研修でITスキル習得／将来はPMも目指せるキャリア支援あり／土日祝休みでプライベートも充実できる環境】 ■業務内容： 同社または同社クライアント先にて、ノーコード開発を中心としたIT関連の業務を担当していただきます。 入社後はまず2ヶ月間、本社での研修を通じて、kintoneというノーコード開発ツールの使い方から、システム運用や業務改善に役立つITの基礎まで、未経験の方でも安心して学べるカリキュラムを用意しています。 研修が終わった後は、クライアント先や社内で実際にアプリ開発や業務フローの自動化支援などに携わっていただきます。ITの経験がなくても、着実にスキルを身につけて活躍できる環境です。 ■案件例： 人気のゲーム分野や次世代を担う最先端技術まで、多様なプロジェクトに携われるのは同社ならではの魅力です。 ・ゲーム会社／スマホゲーム開発 ・大手通信キャリア／最先端技術サポート ・メガバンク／金融関連システムの保守 ・自動車メーカー／クラウドアプリケーション開発 ■研修体制： 入社後は、kintoneを活用したノーコード開発を中心に、ITスキルを基礎から実践まで学べる2ヶ月間の研修プログラムをご用意しています。一ヶ月目は浜松町本社にて「kintoneアソシエイト資格」の取得を目指して学習を進め、2ヶ月目からは開発案件に徐々に参画。 3ヶ月目以降は1名体制でお客様先に常駐し、アプリ開発や保守業務を担当していただきます。未経験の方も安心してスタートできるよう、研修中・配属後ともに先輩社員による丁寧なサポートとフォロー体制を整えています。 ■キャリアパス： 入社後は、研修で身につけたノーコード開発のスキルを活かして現場で経験を積みながら、ITエンジニアとしての基礎を固めていきます。 2年目以降は、より高度なシステム開発やプロジェクトの主担当やチームリーダーとして活躍するチャンスもあり、希望や適性に応じて専門分野への挑戦も可能です。 専任サポーターによる継続的な支援体制が整っており、自分の得意分野を活かしてキャリアを広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社8割以上！ゼロからITキャリアをスタート／2ヶ月研修でITスキル習得／将来はPMも目指せるキャリア支援あり／土日祝休みでプライベートも充実できる環境】 ■業務内容： 同社または同社クライアント先にて、ノーコード開発を中心としたIT関連の業務を担当していただきます。 入社後はまず2ヶ月間、本社での研修を通じて、kintoneというノーコード開発ツールの使い方から、システム運用や業務改善に役立つITの基礎まで、未経験の方でも安心して学べるカリキュラムを用意しています。 研修が終わった後は、クライアント先や社内で実際にアプリ開発や業務フローの自動化支援などに携わっていただきます。ITの経験がなくても、着実にスキルを身につけて活躍できる環境です。 ■案件例： 人気のゲーム分野や次世代を担う最先端技術まで、多様なプロジェクトに携われるのは同社ならではの魅力です。 ・ゲーム会社／スマホゲーム開発 ・大手通信キャリア／最先端技術サポート ・メガバンク／金融関連システムの保守 ・自動車メーカー／クラウドアプリケーション開発 ■研修体制： 入社後は、kintoneを活用したノーコード開発を中心に、ITスキルを基礎から実践まで学べる2ヶ月間の研修プログラムをご用意しています。一ヶ月目は浜松町本社にて「kintoneアソシエイト資格」の取得を目指して学習を進め、2ヶ月目からは開発案件に徐々に参画。 3ヶ月目以降は1名体制でお客様先に常駐し、アプリ開発や保守業務を担当していただきます。未経験の方も安心してスタートできるよう、研修中・配属後ともに先輩社員による丁寧なサポートとフォロー体制を整えています。 ■キャリアパス 入社後は、研修で身につけたノーコード開発のスキルを活かして現場で経験を積みながら、ITエンジニアとしての基礎を固めていきます。 2年目以降は、より高度なシステム開発やプロジェクトの主担当やチームリーダーとして活躍するチャンスもあり、希望や適性に応じて専門分野への挑戦も可能です。 専任サポーターによる継続的な支援体制が整っており、自分の得意分野を活かしてキャリアを広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/マンツーマンで指導◎/年休125日◎/フィギュアの原型制作からOEM製造・自社ブランド「GOLDENHEADPLUS」を展開◎】 ■仕事内容：ゲームキャラクターや絵師のオリジナルキャラを中心にフィギュアの企画・制作を行っている当社にて、３Dソフトを使用したアニメやゲームキャラクターフィギュアの原型師業務全般をお任せします。手作業も発生します。 ■入社後について：ご入社後はマンツーマンで、イチから丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。経験によってお任せする量も異なるため、まずは焦らずミスなく丁寧な作業を心がければ問題ございません。慣れてきた際には徐々にスピードを上げていきましょう。当社はアニメやゲームキャラクターのフィギュアを多く扱っており、スタッフも楽しく働いています。「働きながら技術を身につけたい」 そんな方も必見のお仕事です◎ ■組織構成：フィギュア原型師は現在4名（女性1名、男性3名）が対応しています。 ■就業環境：土日祝休み×実働8時間のため、安定勤務可能です。勤務時間はしっかり働き、休日はしっかり休む。メリハリをつけて働いているのでプライベートも大切にすることができます◎ ■当社の魅力： ◎当社はフィギュアや雑貨などホビー商品の企画製造や原型製作を行っています。提携工場での一貫した製造サービスを提供しており2014年の設立以来安定したご依頼を頂き自社ブランドも好調です。 ◎ホビーメーカーとして信頼される存在でありたい。そのため弊社は常にクオリティを磨き続けてきました。世界に通じるモノ作りの技術をサウザンドは模索し続けます ◎社長と距離も近く、アイデアを圧倒的に形にしやすい風通しがいい環境です。また、個人の力量により大きな裁量があります ◎無駄な残業は発生せず、業務効率化を意識しながら働きつつも、基本的にはリラックスとした雰囲気です 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み/年休120日/有給消化率８０％以上/キャリアチェンジ歓迎/大手ゲーム・Web・エンタメ業界と取引実績あり/toB・toCどちらも経験可能】 ゲーム・WEB・IT・セキュリティ業界を中心とした人材営業(人材派遣・人材紹介)をご担当頂きます。 取引企業は「ゲーム・エンターテインメント・WEB・メディア・テレビ」等のサービスを扱う、大手〜中小企業のデジタルメディア業界中心となります。 法人・個人問わず営業経験のある方歓迎！BtoB、BtoCどちらの経験も積むことができるため営業職として更なるスキルアップができます！ 自ら目標立て、主体性を持って業務に取り組むことができる環境です。 ■業務詳細： ・企業へアプローチ（新規と既存の割合は６：４程度） 手法としてはテレアポ、コーポレートサイトからの問い合わせ、展示会への参加と多岐に及びます。 ツールの制作や組織体制改革など、「人材」を活かした課題解決をご提案していきます。 ・商談の実施 訪問またはオンラインにて商談の実施。 採用背景や求める人物像、仕事内容の詳細、チーム編成、どんなスキルの方を希望しているのか…など、詳しいヒアリングをしていただきます。 ・求職者とのマッチング 企業からのオーダーに基づいて、マッチする求職者を探します。 クライアントや登録スタッフへのご提案、顔合わせ同席など対応いただきます。 当社には、5万名以上のデザイナーやプログラマーなど、クリエイターを中心とした各分野のプロが揃っています。マッチする役割もイメージしながら決めていきます。 ・登録スタッフ就業〜就業中のフォロー 企業と求職者のどちらへも対応しますので、あなたに向いてる営業スタイルを見つけることも出来ます。 未経験者・経験者共にいらっしゃるので、希望の業界で働けるように企業・求職者共にヒアリング・アプローチ力が試されます！ ■組織構成： 営業本部では、10名の営業がおります。事業拡大を進めており、経験者は入社後数か月で１つの課を任される可能性もございますので、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。 ■評価制度 アットホームな雰囲気で、週に1回社長との営業会議があり、成果や行動を直接評価していただけます。MTG内で評価が上がったケースもあります！ 変更の範囲：会社の定める業務

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 ・検査書類の作成と工場検査 ※工場は全国各地 ※AutoCADの使用経験がある方は、図面から一部抽出し、検査書類への貼付等 【使用ツール】AutoCAD

【TCG未経験者も大歓迎！デザイナー視点での提案も！／転勤なし／『Z/X』、『うたの☆プリンスさまっ♪』をはじめとする人気コンテンツ多数】 ■メインでお任せする業務： トレーディングカードゲーム、カードゲームサプライ、カードゲームグッズに関するデザイン業務をお任せします。 ■業務内容： ・カードゲーム及び関連アイテム（パッケージ、グッズ、サプライ、CDなど）のデザイン／販促物（ポスター、Web用画像、イベント掲示物など）のデザイン ・イベント運営スタッフ業務（2か月に1回程度 ※イベントによっては地方出張あり） など カードゲームの制作担当と連携しながら、仕様やコンセプトを整理し、デザインに落とし込んでいきます。 デザイン業務を中心に、デザイナーならではの視点で企画段階から関わり、より魅力的なコンテンツづくりに貢献していただける方を歓迎します。 ■組織構成： デザインチームでは、現在4名のデザイナー（女性）が在籍しています。 ※連携するカードゲームの制作チームは男性中心の部門です。 ■募集背景 現在、チームでは子育てと仕事を両立しながら活躍しているメンバーがおり、 今後、産休・育休の取得を予定しているメンバーもおりますことから、 業務の安定的な運用と体制の強化を図るため、 新たにご活躍いただける方を募集することとなりました。 ■働き方について： ・年に数回、出展・主催するイベントにて、スタッフとして勤務いただきます。（休日出勤の際は、振替休日を取得いただきます。） ■就業環境： 育休・産休の復職率は100％を誇ります！2024年度は男性も育休を取得した実績がございます。 ■当社で働く魅力： 「挑戦、成長していきたい」という気持ちを大切にしております。より多様なコンテンツを創造する安定的な土台を構築するため、職種別の特性を評価し、専門性を高めることで昇給する仕組みとし、社員一人ひとりがキャリア展望をもって働ける制度を取り入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜クリエイティブなゲーム開発領域に、あなたの営業力で貢献＞ 当社はゲーム業界を中心にクリエイターの採用支援を行うスタートアップ企業として2021年9月に立ち上がり、少数精鋭でサービスを展開しています。クリエイターのキャリアグロースカンパニーを目指し、「世の中から求められ続けるクリエイター」を育成、輩出しています。 今回、人材派遣営業として新たな仲間を迎え入れることで、より強い営業組織を築きたいと考えています。経験を活かし、戦略的に営業を推進できる方を歓迎します。 ■主な業務内容 当社営業部の両面型人材営業として、クライアントへの提案から求職者のキャリア支援を一貫してお任せします。 ◎人材および案件のマッチングと調整 クライアントのプロジェクトに最適なクリエイターやエンジニアを選定し、提案します。また、クリエイター・エンジニアが所属するパートナー企業と連携し、面談同席等を経て最適な契約条件を調整します。 ◎既存クライアント/パートナーとの関係構築 企業の担当者と継続的にコミュニケーションを取り、信頼関係を深め、中長期的な課題解決に取り組みます。 ◎契約管理 クライアントおよびパートナー企業と連携し、契約締結からプロジェクト開始時のサポートまで一貫して担当します。 ◎新規顧客開拓 ゲーム・エンタメ業界のクライアントに対し、開発体制や人的リソースに関する課題をヒアリングし、解決策を提案します。 ■入社後について： 業界未経験の方でも以下のイメージでキャッチアップしていただけます。 ▼入社〜3ヶ月 まずはOJT形式で業務を覚えていただきます。 ・先輩社員と共に商談に同席 ・クライアントと人材のマッチング業務 ・業界知識や用語についてのインプットを実施 ▼3ヶ月〜6ヶ月 ご自身の目標達成に向けて、一連の業務にチャレンジしていただきます。 ・新規顧客の開拓、アポイントメントの獲得 ・商談実施 ・担当企業のフォローアップと目標管理 ▼6ヶ月〜1年 ご自身でプロセスを回し、営業のいちメンバーとしてご活躍いただきます。 ・顧客開拓から人材提案、面談同席、クロージングまで一連の業務を担当 変更の範囲：会社の定める業務

★ゲーム業界未経験・職種未経験の方でも歓迎！ ★『My Crypto Footballer』等ヒット多数 ブロックチェーンゲームのコンテンツ企画や機能設計を主に担っていただきます。裁量が大きいため、企画を含めて自分の考えが大きく反映される仕事です。 ■具体的には： ＜メイン業務＞ ◎ブロックチェーンゲーム開発プランナー ・ブロックチェーンゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・ブロックチェーンゲームの新企画立案 ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ブロックチェーンゲームの新企画立案 ・運用中のブロックチェーンゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【研修制度】 リモートでの研修を実施しています。 研修終了後のプロジェクトアサイン時は先輩社員がつくため、ご安心ください！ ▼研修期間：1か月程度 ※ご経験やご本人のスキルに応じて変動します 【開発実績例】 『My Crypto Footballer』ブロックチェーンサッカーゲーム 『BFB チャンピオンズ2.0』思考型シミュレーションサッカーゲーム 『BFB (旧タイトル「バーコードフットボーラー」)』サッカー育成ゲーム その他、有名IPタイトルの開発実績あり 【仕事のやりがい】 ■先端技術のノウハウを蓄積できる Web3へと移行していく社会の重要なファクターであるNFT。同様の技術を活用したブロックチェーンゲームの特徴は “実際に”報酬を得られることによるユーザーの熱量の高さです。2019年のNFT黎明期から「株式会社サムライ・ソフト」にて開発を手掛けており、すでに3タイトル以上を開発済。 マーケットを深く理解し、同業他社の先を行くノウハウを蓄積できています。 ■ビジネス基礎力を一段階上へ フルリモートによって浮いたオフィス経費は教育へ投資。MBA（経営学修士）の研修受講や、AIサービス（ChatGPTなど）の利用を促進しています。受講・利用したサービスは、Slackにてアウトプット。そうすることで個々の知識の定着を促しつつ、社員同士で良い刺激となるように努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇年休125日／所定労働時間7.5時間・全社平均残業月15.2時間でワークライフバランス◎／人気シリーズ「押忍！番長」などを手掛ける遊技機業界屈指の映像制作カンパニー◇◆ ■職務詳細： ぱちんこ・パチスロ機の映像企画・開発及び制作を行う当社のゲーム企画職として企画〜設計まで幅広い業務をお任せします。 ・遊技機（スロット）の企画（ゲーム）業務全般 ・ゲーム性企画、立案 ・リール設計 ・出玉設計 ・演出設計（値数） ・プロジェクト統括など ※これまでのご経験やスキルに応じて、できる範囲から業務をお任せいたします。 ■就業環境： 年間休日は125日(有給取得率69％)です。年に3回の大型連休ができるように調整休を設けています。 また所定労働時間は1日7.5時間、残業は月15.2時間と長期的に就業できる環境が整っております。多くの社員が定時に帰宅し趣味やプライベートに時間を充てています。 ■組織構成： 企画進行グループ、映像制作グループ、ソフトウェアグループ、実機開発グループ、管理部があり、全体で80名程度の社員が在籍しております。 遊技機業界未経験の社員も多数在籍しており、映像業界やアニメーション業界、エンタメ業界出身など様々な業界出身の社員が活躍しております。 ■当社の特徴： ・株式会社大都技研のパートナー企業として、業界内で屈指の人気を誇る「押忍！番長」「吉宗」「秘宝伝」など人気シリーズのほとんどすべての映像制作を行っています。今は上位パートナーとして優先的に案件をいただいていますが、組織拡大し受注案件を増やすことで大都技研社の案件を100％受注する会社を目指しています。 ・当社は人気シリーズを取り扱っていることの自負心を持ち、それに見合う高いクオリティの映像を作ることにこだわっています。 ■業界の特徴： パチンコ業界は現在でも、余暇市場の売り上げの3割を占める人気レジャーです。また、特に地方を中心に、パチンコ店の大型化や内装の改善等も行われています。また、より気軽に楽しめるレジャーとなるよう、より安い金額でライトに楽しめる遊技機の開発にも努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中〜 ■募集背景： デジタルエンタテインメント業界での事業拡大に伴い、総務部門の強化を図るため、総務担当者を募集しています。株主総会・取締役会の運営、企業広報、リスクマネジメントなどの業務を通じて、会社全体の円滑な運営をサポートしていただける方を求めています。 ■職務概要／職務の特徴： 総務担当として、同社の以下のような業務を幅広く担当していただきます。株主総会の運営や取締役会の議事録作成、リスクマネジメント、社内イベントの企画運営など、総務業務全般をお任せします。また、各種社内外の研修やOJTを通じてスキルアップを図り、将来的にはマネジメント業務にも携わることができるキャリアパスが用意されています。 ■職務詳細： - 取締役会運営、議事録作成 - 株主総会、株式事務、持株会の管理、運営 - 定款、規程の管理 - リスクマネジメント（企業危機管理/防災・地震対策/BCP等） - 社内パーティーなどのイベント企画、運営 - 社内のサークル管理 ・メンバーの育成／マネジメント ■組織体制： 総務部門は、若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍しています。総務部の人数は計15名で、男女比は6:4です。部長を含む役職者がチームを率い、風通しの良い職場環境が特徴です。 ■キャリアパス： 総務担当としての経験を積みながら、将来的にはマネジメント業務にも携われるキャリアパスが用意されています。各種研修やOJTによるスキルアップが可能であり、リーダーへとステップアップできる環境が整っています。 ■企業の特徴／魅力： 「世界No.1のデジタルエンタテインメントカンパニー」を目指し、家庭用ゲームを中核にオンラインゲーム、ソーシャルアプリ等、幅広い事業を展開しています。売上の約4割は海外市場であり、「無双シリーズ」や「信長の野望」などのタイトルは国内外で高い評価を得ています。また、年間休日125日、フレックスタイム制を導入しており、働きやすい環境が整っています。社員の成長を重視した研修制度も充実しており、キャリアアップを目指す方に最適な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務