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京王バス株式会社【東証プライム上場グループ企業】
東京都中野区弥生町
中野新橋駅
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旅行・旅行代理業 ホテル・旅館・宿泊施設 レジャー・アミューズメント スポーツ・ヘルス関連施設 警備・清掃 居酒屋・バー ファーストフード関連 葬儀 ウェディング, 道路旅客・貨物運送
★正社員採用 ★未経験者歓迎!20代・30代・40代・50代と幅広い世代が活躍中◎ ■学歴不問 ■普通自動車免許 取得後3年以上経過 ※視力 矯正0.8以上が必要となります ※自宅から約1時間程度の通勤が可能な方を歓迎いたします ※過去3年以内に免許停止がなく、減点の累積2点以内 ※養成制度で入社の方は大型二種免許取得期間中は定時社員となります
★1日6時間勤務だから子育てと両立しやすい★ 普通免許があれば未経験からでもチャレンジOK♪ —*子育てと両立しやすい待遇あり*— ◇1日平均6時間勤務OK ◇年間休日278日も選択可 ◇産育休復帰率100% ◇賞与年3回/年間95万円支給実績あり ・。・。・。・。・。・。・。・。 —*未経験でも安心の研修制度をご用意*— 入社後は大型2種免許の取得からスタート! ペーパードライバーの方でも、 取得を丁寧にサポートするので安心です。 免許取得後は先輩が隣につきながら、 運転方法やルートをレクチャー! 通常の倍以上の時間をかけてサポートします。 ・。・。・。・。・。・。・。・。 応募に年齢の縛りは一切なし。 実際、20代~50代・60代まで幅広い世代の方が 新しくドライバーにチャレンジしています! \40~50代活躍/★産育休取得・復職率100%★女性活躍中★賞与年3回★家族で利用できる京王グループの福利厚生多数★女性向けがん検診費用一部負担★ブランク有OK★有休も取得しやすい★女性専用休憩室あり 「中野・調布・府中・多摩エリア」の路線バスの運転をお任せします!入社後はバスの基本的な運転方法から教えていくため、普通免許があれば応募OKです◎ ★まずは教習所で免許を取得!★ 養成制度が整っているため、ペーパードライバーの方でも、大型2種を取得できます! ★免許取得後は安心の研修からスタート★ ▽1ヶ月目:実際にバスに乗り、基本走行訓練で運転に慣れていきます。 ▽2ヶ月目:指導運転者がマンツーマンで回送車を使い、ルートやバス停・休憩のタイミングなどを一つずつレクチャーします。 ▽3ヶ月目:指導運転者が同行しながらお客様を乗せた状態の運転をスタートします! ▽独り立ち:営業所長の合格後、バス運転手として独り立ちできます! ◇通常の倍以上の時間をかけて、一歩ずつ成長を後押しします! ▼詳しくはYouTubeをチェック! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 人間関係が良いからこそ、長く働ける環境です フランクなコミュニケーションを取っている社員が多く、休憩中に対戦ゲームをしたり、推しの話をしたり…職場は常に明るい雰囲気です。その理由は様々な職種の社員が、同じ営業所で働いているから。「他の人の仕事があってこそ、自分の仕事ができるんだ」という共通の気持ちから、思いやりを持って他の社員に接することのできる社員ばかりです。プライベートでも、社員の家族も参加するたけのこ堀やBBQを行うほど仲の良い職場。このような人間関係から転居や定年を除く会社理由での退職者がほとんどいないのも当社の特徴です。 ご家族と使える京王グループの充実した福利厚生が盛りだくさん! 京王グループならではの福利厚生もバッチリ! ◎仙川、若葉台の寮と中野にマンション社宅、永福町、百草園に単身向け1Kあり! ご家族との入居も可能(社宅のみ)で、月々の出費も抑えられます! ◎京王プラザホテルのレストランやバー、宿泊にご利用できる割引制度(年数回) 記念日など特別な日のお祝いとしても使えます。 ◎京王グループでのお買い物の際、ご本人とご家族に 通常よりも大幅な京王グループ共通ポイントがつきオトクに買い物ができます ◎旅行補助金や提携保養所(全国約800ヶ所)の割引なども利用可能! 北海道や京都へのオトクな旅行も実現します。 ほとんどの制度がご家族と利用可能! 「家計への負担を減らして、家族との楽しみは増やす」こんな生活を実現させられます♪ 【教育制度について】 3~6ヶ月間の研修が終わった後も、1年~5年次研修をご用意。5年間、毎年ステップに合わせた研修・訓練を行い独り立ち後もしっかりとサポート。安心してキャリアを積むことができます。 3年目からは努力次第で高速バスに挑戦するチャンスがあります。
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
埼玉県
人材紹介・職業紹介 人材派遣 求人サイト・求人メディア 研修サービス 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング コールセンター, 経理(財務会計) 広報 一般事務・アシスタント
<未経験や第二新卒の方を積極採用中!> ◆高卒以上 ◆事務経験・社会人経験がない方大歓迎 ◆初めての転職・第二新卒の方大歓迎 ◆転職回数不問 ◆20代30代活躍中! ☆8割以上が未経験スタート♪ 私たちは、今までのスキルや経験より 「やってみたい!」という気持ちを大切にしています!
適職がわかる、お仕事タイプ診断★ 一番チェックが多いものがあなたのタイプ >>早速CHECK! □空気をよむのが得意 □聞き役が多い ▼調和タイプ 協力して仕事を進める営業アシスタントや総務・人事がぴったり! □コツコツ努力派 □正確性に自信あり ▼秩序タイプ データ入力や経理、銀行事務など正確さを求められるお仕事がおすすめ! □成長したい □効率的に物事を進めたい ▼結果タイプ 成果が数字で見えるマーケティングや広告アシスタントがおすすめ! □個性を大事にしたい □新しいことに挑戦したい ▼創造タイプ 自分の考えを活かせる企画アシスタントがぴったり! 配属先を決める際に、もっと詳しい適正診断をします! 「自分の良さなんて自分ではわからないよー」という方におすすめです♪ <自分らしくゆったり働けるオフィスワークを始めませんか?> ★事務初めてさん・第二新卒さんも大歓迎 ★スキルに合わせたお仕事からスタートするので安心 ★ワークライフバランス抜群★定時帰り&土日祝休 あなたの希望や適性に合った職場をご紹介。 「まずは話を聞いてみたい」の応募もOKです♪ <お仕事例> ■非営利団体での経理アシスタント ■有名フードチェーンでの人事アシスタント ■憧れのコスメ企業でのデータ入力 ■有名コンテンツを扱う出版社の採用アシスタント ■広告業界での企画アシスタント事務 など ※あなたのレベルに合わせて簡単なお仕事からスタート ※配属後は3~6か月かけて仕事に慣れていただくので安心 ※決算など経理のエキスパートへスキルアップも可能♪ 【仕事の魅力】 東証プライム上場企業グループだから働きやすさ◎ ◎年間休日125日以上 ◎有給がとりやすい職場環境 ◎夏季・年末年始・GWに長期休暇OK! ◎ボーナスあり ◎産休・育休制度や時短制度アリ ◎あなた専属のカウンセラー付 ▼ミラエール/無期雇用派遣とは▼ 当社へ社員として入社し当社の契約企業で働く若年層の就業支援制度です。 月給制で昇給や賞与があり交通費も支給されます。 ▼2024年7月時点で、就業人数は1万人以上!▼ 2014年に大手事務系の派遣会社の中で最初に事務職の無期雇用派遣をスタートし 7年連続 業界ナンバーワン(※)の就業人数を誇っています。 (※)2024年11月東京商工リサーチ調べ/対象:事務職の常用型派遣就業人数 未経験でも安心!無料の研修制度♪ 社会人の基本から実践に役立つものまで幅広くご用意。 eラーニングや、スマホ学習アプリ「ぽけっと」などのオンライン学習は すきま時間に自分のペースで学べます。 ▼多彩なオンライン学習▼ オンライン講座やYouTubeなどの動画教材は200種以上! コンテンツの一部をご紹介 ・ExcelやWordなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・相手にとって読みやすいEメールの書き方講座 ・ズームの使い方・初心者入門講座 ・タイプ別コミュニケーション攻略法(上司編) ・窓口英会話講座:カタカナ英語で挑戦してみる編 ・【韓国語聞き流し】韓国語の数字をマスターしよう! ▼他にも…▼ 興味深々♪職種別講座 ・スマホで学べる経理事務 ・貿易事務員って何? どんなことするの? ・現役メーカー貿易事務員の1日の仕事は? 人気の資格対策講座 ・資格勉強を始める前に調べるべき3つのポイント! ・35日間で「簿記3級」に独学で合格する勉強法 ・初心者にも分かりやすいMOSエクセルスペシャリスト完全対応講座! お役立ちコンテンツ ・ゲーム感覚のスキルチェック ・質問に答えるだけの性格、適性診断 【教育制度について】 先輩たちの意見を反映した研修に自信があります! ◎最初はあなたのレベルに合った研修を受講 ◎基礎が身についたら資格取得や応用スキルも支援 ◎経理や人事など専門職へのキャリアチェンジも可能 不安を抱えていた未経験の先輩たちも自信を持って事務デビューしました♪ 入社後は専属のキャリアカウンセラーがサポート。 「〇〇に挑戦したい」「結婚後のキャリア」など プライベートも相談できる頼れる存在◎
株式会社アップコム
東京都豊島区南池袋
池袋駅
不動産仲介 人材紹介・職業紹介 人材派遣 居酒屋・バー ファーストフード関連, デザイナー(グラフィック・その他) Webデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(Web・モバイル) UI・UXデザイナー ゲームデザイナー・イラストレーター マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(ゲーム)
\【育成前提採用】完全未経験OK│第二新卒&2026年新卒も歓迎◎/ ★正社員デビューOK ★社員の7割が20代 ★経歴・ブランク不問 ★学歴不問 ≪お気軽にご応募を!≫ 未経験スタート前提のポテンシャル採用です。 毎月全国で複数人を採用しており、 type経由で20名もの先輩社員が入社しています◎ 社員の【9割が未経験入社】ですので 経験に不安をお持ちの方ぜひ一度ご応募ください! ◆Instagram ━━━━━━・・・ アカウント:@upcom_0608 ◆YouTube『アップコムch』 ━━━━━━━━━━━━━・・・ アカウント:@ch-ky2gc URL:https://www.youtube.com/@ch-ky2gc 当社の魅力を発信しておりますのでぜひご覧ください! 仕事についてや会社の様子など、みなさんが気になる情報をリアルに公開中◎ また、転職活動で覚えておくべき単語、Web面接に必要なモノなど、 みなさんの生活に役立つ情報も発信しているので、ぜひチェックしてくださいね!
3DCGデザイナーデビューに必要なスキルを 最大2年間の充実した研修でイチからレクチャーします! ≪あなたが携わる制作物は…≫ ◆VTuber等のアバター制作 ◆3Dキャラクター制作 ◆制作したアバターのアニメーション化(歩くなどの物理的動作) ◆動画編集 ◆Webデザイナー など ★未経験でも大丈夫です! ━━━━━━━━━━━・・・ これまで数多くのプロのクリエイターを輩出してきた当社。 ノウハウが詰まった当社自慢の研修・育成で、 あなたを一人前の3DCGクリエイターへと育てます! 研修は1~2年を目安としていますが、個人の習熟度に合わせて実施! あなたのペースで学べるので知識の定着も安心感も抜群です◎ ≪入社後は…≫ ▼コミュ力研修:対面 ▼IT・Web研修:フルリモート 研修中は月に1回以上、講師との1on1を実施。 わからないことは気軽に聞けますし、 24時間質問できるチャット機能もご用意しています! 随時、定着度チェックも行っており、着実に成長できる環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪制作の流れ≫ ▼2D(CLIP STUDIO)で下書きを制作 ▼下書きをもとにBlenderでアバターを作成 ▼制作したアバターをBlenderでアニメーション化 ▼完成! 【使用ツール】 Blender/VRoid Studio/CLIP STUDIO <注目ポイント1> 入社後も安心のフォロー体制と豪華2本立てのオリジナル研修◎ ≪充実のオリジナル研修は豪華2本立て!≫ ■コミュ力研修 接客現場における実地研修を通して、 ビジネスマナーや話し方、報告といった汎用性の高い コミュニケーションを学べます。 ■IT・Web研修 理解するまで何度も学び直しができる オンライン研修。自分のペースで 無理なく着実に知識を身につけられます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪意欲を重視!未経験入社90%×20代社員7割≫ 毎月全国で複数人を採用しており、type経由でも20名の社員が入社! 先輩の前職は、飲食店、運送ドライバー、 スーパー・コンビニのレジ打ち、営業、保育士、調理など様々。 仕事でPCを使ったことがなかった先輩も、 研修を経て3DCGクリエイターデビューできているのでご安心ください◎ <注目ポイント2> 定着率97%!あなたらしく働ける環境でクリエイターデビュー♪ ★定時退社が基本/残業は月平均5時間程度 ★土日祝休み&年休120日以上 ★GW・夏季などの長期休暇あり ★有給取得率70%~80%/100%消化も可能! ★有給と合わせて7連休の取得もOK ★将来的にはリモートワーク併用やフルリモートも◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では業務過多にならないよう、お客様先と密に連携を取り、残業はほぼなし! 社員の個性を尊重し、一人ひとりが目指すキャリアを 会社がバックアップする体制を整えています。 だからこそ、当社の直近⼊社1年間の定着率は97%を実現できているんです。 会社の成長は社員の成長があってこそ。社員が前向きにイキイキと働けるように、 環境づくりや教育への投資、キャリア形成のサポートなどに今後も注力していきます! 【入社後の成長サポート】 研修終了はゴールではなく、キャリアの新たなスタート! 「ここで学んだことを活かして、さらに成長してほしい」 そんな想いから、独り立ち後もあなたの成長を継続サポートします。「ゲームのキャラモデルを作ってみたい」「将来はフリーランスとして独立したい」「まずは何から始めればいいの?」「やっぱり別の分野に挑戦したい...」といったあなたの素直な気持ちをぜひ聞かせてください。遠慮は無用で、あなたの"やりたい"を応援します!
株式会社ブランチ
東京都港区芝浦(2〜4丁目)
ITアウトソーシング, システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) QA・テスター
\エンジニアデビューの方も大歓迎!/ ■学歴不問 ■未経験歓迎 ★「一度話だけでも聞いてみようかな?」くらいで応募OK ★文系卒の方も大丈夫です! ≪ITをかじったことがある…くらいの方も大歓迎!≫ 一人一人の希望に合わせた育成サポートや元エンジニアとして活躍してきた代表からもレクチャーを受け、経験浅めから着実に成長しています! 実際に、座学で少しプログラミングを学んだレベルだった方でも、 今ではリーダーとして活躍しています!
★未経験からのエンジニアデビュー歓迎! ★毎日3000件以上入ってくる案件から厳選! ★あなたの“希望&要望”しっかり聞きます ≪イチから着実にスキルを身につけられる!≫ システムが安全に稼働しているかをチェックするお仕事や、 バグがないかを見つけるテスト業務などをお任せします。 他にもJavaやPyhtonなどの言語を用いたシステム開発や LinuxのIT基盤構築など、本格的なITプロジェクトにも携われます! 元エンジニアの代表による研修もあるので、未経験の方でも 一人前のエンジニアとしてデビューできます◎ ≪当社が大切にしていること≫ それは“人に応じた仕事”に絞って案件を探すこと。 お金になるからとりあえず案件に参画させる、なんてことは100%ありません! 700社以上のパートナー企業とのネットワークを基に 毎日3000件以上の案件依頼が寄せられているため、 必ずあなたにピッタリのお仕事を探してきます◎ 【チーム制でのプロジェクト配属】 プロジェクトにはできるだけ2名以上のチームで参画します。 初めのうちは先輩の指示を仰ぎながらマニュアルに沿って作業ができればOK! 単独参画することはありません。(ご希望ある場合はお伝えください) ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務 \業界は物流系や製造業など様々/ JavaやCといったポピュラーな言語から PythonやRubyなどの人気言語まで幅広くご用意! テスターエンジニアとして、最先端技術を駆使した案件にも参画できます。 ◆スマホアプリの開発 【担当工程】基本設計~システムテスト 【規模】10名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~2年 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Android 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】Android 【開発スタイル】アジャイル ◆大学図書館システムの開発 【担当工程】基本設計~システムテスト 【規模】8名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~長期 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Windows オンプレ 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【開発スタイル】ウォーターフォール ◆コネクテッドデータを使用したデータ分析 【担当工程】詳細設計~システムテスト 【規模】10名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~2年 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】pandas 【開発スタイル】アジャイル ◆保険業業務システムの評価 【担当工程】システムテスト 【規模】20人月 【期間】2ヶ月 【開発言語】JavaScript,Java 【テストツール】Excel, 【開発スタイル】ウォーターフォール <注目ポイント1> 希望を超えたこんな“わがまま”もお応えします! 「テストエンジニア以外にはなりません」 「リモート以外の仕事はしたくないです」 「スキルアップのためにレベルの高い案件に挑戦したい」など 過去には先輩たちのこんな希望にも応えてきました。 こんな“わがまま”レベルの希望も自分勝手だと思ったことは一度もなく、 むしろ大歓迎としており、 伝えてくれた内容に合わせて案件を獲得しています。 案件の条件が合わなかった場合は、 代表自らクライアントと交渉。 最大限エンジニアの希望に沿えるようにしています◎ 自分だけでは分からないあなたの適性については、 当社独自のスキルチェックで明確にし、 “何が得意なのか”を一緒に探していくため安心してください◎ スキルもキャリアも十人十色でいいと思っているため、 各エンジニアが思う理想を一緒に叶えていきます。 <注目ポイント2> あなたに合わせた成長プランがあるから、未経験でも大丈夫! 経験不足や長期ブランクがあっても、今では多くの方が活躍しています。 実際に、 ◎プログラミング未経験から大手通信会社案件で活躍している方 ◎アルバイトから転身してチームリーダーになった方 ◎16年のブランクを経て見事復帰された方 など、実務未経験やブランクがあった状態から、 今では現場でバリバリ活躍している事例があります。 その秘密は「人に合わせた育成プラン」。 入社後2ヶ月間は、代表自らが1日1.5時間程度の基礎研修を実施。 LinuxやDBなど、現場で必要な知識を丁寧に習得できます。 さらに、700社以上の取引先から届く案件の中から、あなたのペースに合わせた案件を厳選。 テスト業務からスタートし、徐々にスキルを積み上げていくことが可能です! 【入社後の成長サポート】 プロジェクトアサイン後は、 代表・営業・エンジニアのグループラインを作成し、 日々の業務についての情報共有を行います。 ■案件調整 ■日々の業務についての相談・報告 など 頻度高くコミュニケーションをとり、 社員が不安に感じることはすぐに解決できるようにしています。 代表や営業はこまめに連絡をもらうことを喜んでおり、 どんなことでも相談に乗るため、仕事のことでも将来のことでも、 「これはわがままかな」と感じることでも気軽に相談してください◎ 本社に帰ればゲーム好きな仲間がたくさん待っているので、 顔をあわせてお互いの近況をいつでも伝え合えます!
株式会社Cloud Soft
大阪府大阪市中央区南本町
人材紹介・職業紹介 人材派遣 求人サイト・求人メディア 研修サービス 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング コールセンター, Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)
◆何かしらのエンジニア実務経験をお持ちの方(目安1年以上) システム(アプリ)の設計・開発/インフラ設計・構築などジャンルは不問 ※フェーズ、言語、ポジションは不問 ※ブランクがある方、社会人歴10年以上の方も歓迎 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問
『安心して長く働ける最高の環境を』 エンジニア全員が「自分らしく」働ける、理想を追求できる環境を作る ★自由に案件を選べる「案件選択制」 ★高い透明性と納得感のある「単価評価制度」 ★年間休日127日以上・平均残業7.4hと「働きやすい環境」 ★充実した福利厚生による「ワークライフバランス」 ★スキルアップ・キャリアアップを支援する「サポート体制」 「年収を上げたい」「リモートで働きたい」「スキルアップして様々な案件へ参画したい」など、エンジニアが求めるものは十人十色。 それらの声に応えるため、私たちはエンジニア一人ひとりと誠実に向き合い、社内制度や体制をより良くしています。 クラウドソフトは全てのエンジニアが自分らしさを大事にしながら、 希望のキャリアを実現できる最高の環境を用意しています。 平等で正当な評価制度 ストレスの少ない労働環境の整備 入社後も継続する充実したサポート体制 高待遇と働きやすい環境を両立し、 理想のキャリア実現をサポートするクラウドソフトの特徴を3つご紹介! ★1.入社後の年収アップ実績100% 入社したエンジニア全員が年収アップしており、 平均で148万円、最高292万円アップした方も。 ◎待機時でも給与は100%保証! ◎透明性と公平性を両立した単価評価制度 賞与・昇給の基準や計算式、案件の契約内容(単価など)を全て公開しており、 現在の成績や予測金額を社内システムでいつでも確認できます。 案件先での評価が給与に直結するので、 高いモチベーションと納得感をもって仕事に臨めます! ★2.充実したワークライフバランス 年間休日【127日以上】・平均残業【7.4時間/月】。 有給取得を推進する下限保証制度もあり、 プライベートを大事にできる働きやすい環境を整備。 ◎人気のある福利厚生・社内制度(一部抜粋) ◇下限保証制度 ◇営業交代制度 ◇副業OK ◇リフレッシュ休暇 ◇バースデー休暇 ★3.自由度の高い希望案件選択制 大手SIer含む800社を超える全国の企業より、 20,000件以上の案件情報を取得しております。 案件情報は100%開示され、希望や経験に合った案件を自由に選べます。 リモート案件も豊富で、7割以上の社員がリモートワークを実施中。 案件延長をする/しないも自身で決められます。 あなたのキャリアプランやライフスタイルにあった案件を選択できるよう、専任のキャリアアドバイザー が全力でサポートします! 業界トップクラスの待遇や抜群のサポート体制を誇る当社で、 貴方の理想のキャリアを追求していきましょう! 【仕事の魅力】 具体的な案件例について ■AI関連新サービス用ツール開発/Python ■金融系基幹システム構築/Azure ■オンラインクレーンゲームのサーバ構築/Linux ■大手ゲーム開発会社の社内ネットワーク構築/Cisco ISR ※要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・保守運用など、 様々な工程のプロジェクトがあるので、スキル・志向性に合ったフェーズへ参画可能です。 女性エンジニアが活躍中! 現在当社には約3割の女性エンジニアが在籍しています。ライフステージの変化があっても働けるよう、育休・産休の一時金を支給したり、柔軟な有給取得で家事・育児と仕事を両立したりと、働きやすい環境が魅力。 この先女性が活躍できる会社を目指しさらに組織や制度も強化していく予定です。安定した環境でありながら、最大限自分がやりたいことに挑戦できる、そんな環境でエンジニアの皆さんをお待ちしています。 【教育制度について】 ◎独⾃のキャリアアップ⽀援 IT業界へ幅広く展開しているグループ企業と連携することで、クラウドソフトならではのキャリアアップ支援を行っています。 未経験の技術への挑戦や、フリーランスエンジニアや社内SEなどへのキャリアチェンジもサポート致します! ※詳細は面談にてご説明しております
ITアウトソーシング, システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
\経験浅め・第二新卒・独学のみの方も歓迎/ ■学歴不問 ■ITに関する知識・素養・経験をお持ちの方 ┗例えば下記のような方を想定しています ・学校やスクールで学んでいた方 ・テスター経験者 ・インフラ運用保守経験者 など ・IT・Web業界の仕事に興味がある方 ※開発実務経験がまったくない方でも、上記に該当するような方であれば、 お会いしてお話ししたいと思っています。まずはお気軽にご応募ください! ≪ブランクがある方でも大丈夫!≫ 一人一人の希望に合わせた育成サポートや元エンジニアとして活躍してきた代表からもレクチャーを受け、経験浅めから着実に成長しています! 実際に、座学で少しプログラミングを学んだレベルだった方でも、 今ではリーダーとして活躍しています!
★代表・営業との3人のLINEグループでいつでも相談できる ★リモートワーク率70%で働きやすさも◎ ★元エンジニアの代表が社員をサポート オープンWeb系システムの開発を初め、 IoT、画像解析などの最先端技術案件から、 あなたのスキルレベルや希望に応じたものをお任せします! ≪毎日3000件以上入ってくる案件から厳選してアサイン!≫ 当社が大切にしているのは“人に応じた仕事”に絞って案件を探すこと。 お金になるからとりあえず案件に参画させる、なんてことは100%ありません! 700社以上のパートナー企業とのネットワークを基に、 毎日3000件以上の案件依頼が寄せられているため、 必ずあなたにピッタリのお仕事を探してきます◎ ≪あなたの興味を教えてください!≫ エンジニアに希望をヒアリングしてから 営業が案件を獲得していく仕組みを取っています。 「ムリなく経験を積んでいきたい」 「ゆくゆくは上流もやってみたい」 など、あなたの希望をぜひ教えてください。 ※(変更の範囲)上記を除く、当社関連業務 【業界は製造業、物流系など様々】 JavaやCといったポピュラーな言語から PythonやRubyなどの人気言語まで幅広くご用意しています。 何か一つ得意なモノがあれば、それに応じた案件を見つけられるので ぜひ当社で得意分野を見つけていきましょう◎ 【PC1万台規模の大規模案件も】 代表が中心となって全農様の案件に携わり、8年以上に渡る信頼関係を構築。 全国1万台のPCのネットワークやサーバー保守や システム構築時のベンダーコントロールという大役も任せていただいています。 ◆大学図書館システムの開発 【担当工程】基本設計~システムテスト 【規模】8名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~長期 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Windows オンプレ 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【開発スタイル】ウォーターフォール ◆コネクテッドデータを使用したデータ分析 【担当工程】詳細設計~システムテスト 【規模】10名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~2年 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】pandas 【開発スタイル】アジャイル ◆スマホアプリの開発 【担当工程】基本設計~システムテスト 【規模】10名(当社チーム:2名) 【期間】6ヶ月~2年 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Android 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】Android 【開発スタイル】アジャイル ◆半導体製造装置周辺システムの開発 【担当工程】基本設計~システムテスト 【規模】20名(当社チーム:3名) 【期間】6ヶ月~長期 【開発言語】C#.Net Java 【OS・サーバ】Windows10 【DB・ツール】SQLServer GitHub Teams 【フレームワーク・ライブラリ】 Qt SQLServer 【開発スタイル】 アジャイル <注目ポイント1> あなたの「希望やわがまま」を100%叶えます 当社はエンジニアの希望を100%叶える会社です。 逆に“わがまま”がないと希望を叶えられないので、 「これはわがまま過ぎかな?」ということもぜひ一度教えてください。 もちろん、キャリアプランもあなたが決めてOK◎ 当社では、「〇年後にこうなって居ようね」 「~までにはこのスキルを獲得しよう」という 明確な目標設定を行わないようにしています。 そのため当社で働く社員は全員違うキャリア! ・ずっとプログラミング案件に従事 ・徐々にスキルが上がるよう案件に参画 など すべてあなたの意思次第で将来を決めていくことができます。 <注目ポイント2> 個人に合わせた育成プランで、再チャレンジをサポート。 経験不足や長期ブランクがあっても、今では多くの方が活躍しています。 実際に、 ◎プログラミング未経験から大手通信会社案件で活躍している方 ◎アルバイトから転身してチームリーダーになった方 ◎16年のブランクを経て見事復帰された方 など、実務未経験やブランクがあった状態から、 今では現場でバリバリ活躍している事例があります。 その秘密は「人に合わせた育成プラン」。 入社後2ヶ月間は、代表自らが1日1.5時間程度の基礎研修を実施。 LinuxやDBなど、現場で必要な知識を丁寧に習得できます。 さらに、700社以上の取引先から届く案件の中から、あなたのペースに合わせた案件を厳選。 テスト業務からスタートし、徐々にスキルを積み上げていくことが可能です! 【入社後の成長サポート】 プロジェクトアサイン後は、 代表・営業・エンジニアのグループラインを作成し、 日々の業務についての情報共有を行います。 ・案件調整 ・日々の業務についての相談・報告 など 頻度高くコミュニケーションをとり、 社員が不安に感じることはすぐに解決できるようにしています。 代表や営業はこまめに連絡をもらうことを喜んでおり、 どんなことでも相談に乗るため、仕事のことでも将来のことでも、 「これはわがままかな」と感じることでも気軽に相談してください◎ 本社に帰ればゲーム好きな仲間がたくさん待っているので、 顔をあわせてお互いの近況をいつでも伝え合えます!
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