【NECグループの働きやすい環境／福利厚生◎／副業可／年休126日／リモートと出社のハイブリット】 【採用背景】 各国の法制化・国際標準化、お客様企業のDX化が進み、サイバーセキュリティに関するリスク対策が本格化しています。 こうしたニーズの高まりに対し、当部門では、セキュリティシステムの導入はもちろん、コンサルティングを含めた各種サービスの提供を通して、セキュアなデジタル社会の実現に貢献しています。セキュリティのプロフェッショナルとして、我々と一緒に成長し事業拡大を推進する仲間を募集します。 【業務内容】 セキュリティ技術領域に関する幅広い業務を担っております。 ご応募いただいた方の経験や志向に応じて、最適なポジションをご提案させて頂きます。クライアントの業種は様々で、官公庁、製造業、金融業、そしてNECグループ内というケースもあります。 【業務の一例】 ■リスクアセスメント、ISMS等のレギュレーション対応支援、セキュリティポリシー策定支援 ■セキュリティシステム（ID管理、認証SSO、ログSIEM、SASE、他）の導入SI　※提案や運用を含む ■セキュリティインシデントの対応業務 ■セキュリティインフラ（AWS、Azure、VMware、ネットワーク、他）の構築SI 【当社について】 2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。 コーポレートブログ　 https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/company/blog/2024/04/index.html talentbook https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators 変更の範囲：会社の定める業務

【NECグループの働きやすい環境／福利厚生◎／副業可／年休126日／リモートと出社のハイブリット】 【採用背景】 各国の法制化・国際標準化、お客様企業のDX化が進み、サイバーセキュリティに関するリスク対策が本格化しています。 こうしたニーズの高まりに対し、当部門では、セキュリティシステムの導入はもちろん、コンサルティングを含めた各種サービスの提供を通して、セキュアなデジタル社会の実現に貢献しています。セキュリティのプロフェッショナルとして、我々と一緒に成長し事業拡大を推進する仲間を募集します。 【業務内容】 セキュリティ技術領域に関する幅広い業務を担っております。 ご応募いただいた方の経験や志向に応じて、最適なポジションをご提案させて頂きます。クライアントの業種は様々で、官公庁、製造業、金融業、そしてNECグループ内というケースもあります。 【業務の一例】 ■リスクアセスメント、ISMS等のレギュレーション対応支援、セキュリティポリシー策定支援 ■セキュリティシステム（ID管理、認証SSO、ログSIEM、SASE、他）の導入SI　※提案や運用を含む ■セキュリティインシデントの対応業務 ■セキュリティインフラ（AWS、Azure、VMware、ネットワーク、他）の構築SI 【当社について】 2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。 コーポレートブログ　 https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/company/blog/2024/04/index.html talentbook https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators 変更の範囲：会社の定める業務

【HTML・CSS・JavaScript経験者歓迎／自社ブランド「PREMIUM WATER」をメインに宅配水事業を展開／WEBマーケティングにも携われる】 ■業務内容： 自社Webサイトでウォーターサーバーの申し込み促進にむけたUI/UXの改善を行い、サイトのCVRアップを目指します。 ■詳細： ・LPディレクション／運用／改善（デザイン・コーティング含む） ・申込みフォームの運用／改善　 ・外部ツールなどを用いたLPO・EFOなどの改善施策 ・システム関連部署との調整・改善 ・アクセス解析ツール／ヒートマップツールを用いた分析業務 ・その他各種KPIを達成するための業務 ■ミッション： 自社サイトでウォーターサーバーの申し込みを促進していただきます。 UI/UXの改善を通じてCTRのCVRコンバージョンを上げる事がミッションです。 ■配属先情報： 事業本部 特販営業部 特販営業課 部長（40代）、主任（2名：30代〜40代）、メンバー（１名：20代〜30代）　 ■魅力： ・業界内知名度は高く、toC toB向けにミネラルウォーターを扱う企業 ・裁量があり、残業平均月20hと働きやすい環境◎ ・予算規模が大きくやりがいをもって働くことができる。 ■当社の特徴： 当社は国内TOPクラスの天然水メーカーとプロモーション営業会社が経営統合し宅配水業界でシェア3位となった「プレミアムウォーターホールディングス」傘下の企業です。 ■今後の展望： ウォーターサーバーを展開する宅配水業界の需要は、近年の健康志向や高齢化社会の促進／災害時対応など様々な観点からマーケットが拡大中です。コロナ禍においてもウォーターサバ—が生活インフラの一部になりつつあり、当社においても保有契約件数が140万件を突破しております。今後も更なる事業成長を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可能／東証プライム上場／日本最大級の検索ポータルサイトを運営／土日祝休み／フレックス】 「LINE VOOM」のレコメンデーションロジックの改善や、手動でのコンテンツ編成を担当いただきます。 ■業務詳細： 「LINE VOOM」のおすすめの精度向上に向けたロジック改善やグロース施策の実行ならびに、おすすめ上部に掲載されるテーマの運用戦略立案、編成コンテンツの調達計画や評価分析などのPDCAを担っていただきます。トラッフィックが集中する領域に従事しながら、課題解決に向けたプロダクトの改善提案などにも携わることができます。 ■ミッション・展望： ・「LINE VOOM」のおすすめならびにテーマの利用者を増やす ・ユーザーのコンテンツ消費量を増やす ・レコメンデーションの精度向上 ■主な業務内容： ・おすすめの精度向上に向けたロジック改善 ・レコメンデーショングロース施策の実行 ・テーマの運用戦略立案や編成プロセスの確立 ・テーマ編成コンテンツの調達計画や評価分析 ■関わるサービス： ・LINE VOOM ・LINE VOOM（スマートフォン向け） ■参考情報： 日本市場に根付いた動画プラットフォーム LINE VOOMの強みと挑戦 https://www.lycorp.co.jp/ja/story/20240730/line_voom.html ■企業概要： LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜国内外のアワード受賞多数／ナショナルクライアントや大手ブランドとの取引多数／直接取引約9割＞ 【業務内容具体的には】 幅広い視点での“体験”を基軸としたプロモーション（イベント・キャンペーン等々）の企画立案を行います。クライアントからのヒアリングや調査・分析を行い、プロジェクト全体の方向性やコンセプト、テーマを設定し、それに沿った効果的なプランニング、ディレクションを実施。展示会ブース、商談会、ブランディングイベント等々、提案領域は多岐に渡ります。 【提供サービス】 ●イベントプロモーション ●展示会出展 ●商談会・プライベートショー ●カンファレンス＆コンベンション ●ショールーム等常設施設 ●デジタル・コンテンツ&マーケティング ●CMS&WEBインテグレート ●マーケティング&コミュニケーション ●インスタレーション等各種体験空間 【案件例】 ・株式会社モリタ ワールドデンタルショー2023 「MORITA MUSEUM」 ・株式会社大林組　大阪科学技術館 大林組ブースリニューアル ・西日本電信電話株式会社　NTT西日本 共創ラボ「LINKSPARK」 ※事例：こちらからご確認ください。 https://www.hakuten.co.jp/content/creative/works/index.html 【当社の特徴】 ・グロース上場安定した経営基盤に加え、顧客との直取引が90％以上、企画・デザインから制作・施工までワンストップでサービス提供しています。 ・「クリエイティブ」「制作・プロダクトマネジメント」「サステナビリティ」の組織機能は、博展が提供する“ 価値のある体験”を共創する重要な3つの強みです。 ※共創事例 ・成果につながるクリエイティブやマーケティング戦略を顧客と創造 ・クリエイティブやサステナビリティの観点を持ち合わせた、質の⾼い制作 施⼯ ・環境負荷低減とマーケティングの両⽴地域や社会と連携 ・設立50年を越える企業ですが、常に挑戦し続ける文化があり、経験や年齢に関わらず活躍できる環境です。 ・持続可能な社会の実現に向けて他社よりもいち早くサステナブルに取り組み、業界のパイオニアとして常に挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【企業の情報セキュリティ向上を支援するSaaS展開／1,000社を超える導入実績有り／IPOを視野に成長中のセキュリティ企業／残業月平均30時間以下／土日祝休み】 ■ポジション概要： 企業様から多数のお問い合わせを頂いており、開発体制の強化を急務としております。その現状を打破するため、情報セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』の開発とチームのマネジメントをお願いします。 開発に携わっていただく当社の主力サービス『セキュリオ』は、現在1,600社以上が利用する業界トップクラスの情報セキュリティ領域特化のSaaSプラットフォームです。 ■業務詳細： 『セキュリオ』における以下業務をお任せします。 ・新機能の開発 ・既存機能の改善／パフォーマンスの向上 ・開発ロードマップの策定 ・開発における各種プロジェクト管理 ・開発環境の整備（ドキュメントの整理、ツールの導入、エンジニア採用 等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■使用している技術： ・フロントエンド…HTML／CSS／jQuery／Vue／Typescript ・バックエンド…Ruby on Rails／AWS Lambda／ExpressJS／Go／Ruby ・Webサーバ…Nginx ・データベース…MySQL ・ソースコード管理…GitHub ・インフラ…AWS(EC2／RDS／S3／OpsWorks／WAF／Route53／CloudTrail／CloudWatch／CloudFormation／Fargate／SES／SQS／ECS) ・その他…Selenium／SendGrid／Bugsnag／NewRelic／GoogleAnalytics／CircleCI／Docker ■エンジニアチームの雰囲気： ◆真面目で成長意欲が高いメンバーが多いです。 自主勉強会の開催される一方、書籍購入制度、社外カンファレンスの出席推奨等、会社としてもスキル向上を全面的にパックアップしています。 ◆プロダクトで事業を引っ張る体制を整えていっています。 現在、顧客中心の体制が徐々に整ってきています。また、元エンジニアの経営陣が多いため、意思決定もプロダクト中心で行っています。この状況を加速させプロダクトが事業や会社を牽引出来る体制を目指しています。 変更の範囲：本文参照

◆◇福利厚生充実／エンジニアの有給消化率81％／フレックス／資格取得支援・手当有◇◆ ■業務概要： 自社サービスの開発業務をお任せいたします。要件定義から設計、開発まで幅広い業務に関わっていただきます。業界の最新の動向に適応しつつ、創造的で革新的なアイデアを活用しています。未来を共に築くために、皆様のエキスパートなスキルと情熱を心より歓迎しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容： ・新規事業開発の業務 ・既存サービスの機能追加・修正・改善・保守などの開発業務 ・他部署との連携を取りながらのサービス開発及び運用 ・新しい機能の提案・企画・設計・開発 ■魅力： 当社では、新規事業の開発や既存サービスの機能の追加、修正、改善、保守、トラブル対応などの開発業務から、技術の選定、新技術の導入、開発環境の改善まで、幅広い業務を担当することができます。 また、多くのエンジニアが「フルスタックエンジニア」になることを目標としています。 つまり、プログラミングやサーバー、フロントエンドなどの特定領域に限らず、WEBサービスの開発に関わるすべての領域でチャレンジすることができます。 ■資格取得支援について： 当社では、従業員のスキルアップにバックアップ。資格取得支援制度を通じて、貴方のキャリアアップをサポートします。企業としてスキルアップを重要事項と考えており、支援を進めております。 ■開発環境： ・開発言語：HTML5,,SASS(CSS3),,ES6 ・フレームワーク：React ・その他：webpack,,Babel,,TypeScript ・コード管理：GitLab（GitHubへのリプレイスを検討中）、CI/CD ・コミュニケーションツール：ChatWork（Slackへのリプレイスを検討中） ・生産系AI（チャットGPT）構築検討 ■配属組織： 開発チーム6名（部長1名、バックエンド4名、フロント1名（業務委託含））

IT・ネット・メディアの力を結集しグループのオムニチャネルを推進する当社にて、スマートフォンアプリ開発におけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【業務内容】 具体的には、プロジェクトの品質・進捗・コスト管理、推進をお任せします。 常時複数の案件を並行開発しておりますので、ご経験に応じていずれかのプロジェクトをご担当いただきます。 【当ポジションの魅力】 セブンイレブンアプリを始めたとした、ダウンロード数が2500万回を超える大規模なアプリケーションを開発しており、エンドユーザーからの反応をダイレクトに感じられる環境です。 また、プロジェクト管理のみではなく、サービスの企画・設計から携わるシーンもあり、やりがいと責任をもって、開発業務を行える環境です。 サービス例：https://www.7andinm.co.jp/works/index.html 【働き方】　 平均残業時間25時間程度、リモートワーク実施可能。 【社内環境・制度】 ■社内プロジェクト…社内公募で選出されたメンバーによるプロジェクトが複数存在しています。組織や役職を問わず意見のある社員が手を挙げやすい環境です。 ※社内プロジェクト例…SDGs推進プロジェクト、海外短期プロジェクト留学制度（サンフランシスコ）、フロアリニューアルプロジェクト ■部活動…仲良く楽しく、バスケや登山等の活動をしています。社員が声をあげて作った部を支援する制度もあります。 ■ボランティア活動…当社は、社員のボランティア活動を推進しています。社員の環境意識やボランティア意識の向上を図り、社員の皆さんのボランティア活動の参加のきっかけづくりのため、ボランティア情報を毎月発信しています。 ■社内イベント…仕事を円滑にするには普段からのコミュニケーションも大切にしたいため、年間を通じて社員同士の交流の場を設けています。 変更の範囲：本文参照

【新大阪駅直結のオフィス！　自社サービスの企画・マーケティング・運営に携われます！育休産休等充実、年休120日（土日祝）】 ■業務概要：以下の業務をお任せ致します。 ・コーポレートサイトのページデザイン制作 ・弊社が提供する各種Webシステムのページデザイン制作 ・展示会やセミナー等の各種パンフレットや企画提案書のデザイン制作 ・メールマガジン文案や配信動画の制作 ・メールマガジン開封率や各システムの利用状況など各種集計作業 ※Webページデザイン制作時のJavaSciptによるコーディングは必須ではありません 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当部署の特徴：MAVIS事業部 新しくサービス提供を開始した、医療プラットホーム「MAVISONE」の企画・運営および、 既存サービス「ベンチマークシステム」の利用者拡大に向けたマーケティングおよび企画提案を行います ※サービス案内：https://mavisone.jp/mavisone.html ■当社の特徴：2002年の創業以来、医療機関に対し、「医業収益に対する材料費率の低減」をテーマに、医療材料費・医薬品費等の材料費のコスト削減、及び適正な物流管理・情報管理・医事請求管理の実現を目的とし、サービスを提供してきました。「物販を行わない」、「自己資本経営のみ」の運営を行うことにより、唯一「完全なるお客様のパートナー」となると確信し、真摯にコンサルティング業務に取り組んでいる会社です。提供するサービスにおいても、医療機関からみて「費用対効果の見合う業務の提案・提供」を大前提に、アドバイスのみではなく、実務支援を含めたコンサルティングを行い、顕著な成果を提供しています。今後も、社員一同「誠実であること」をモットーに、医療機関とともに「よりよい医療の実現」を目的とした医療経営改革に積極的に取り組んでいきます。 変更の範囲：本文参照

【スキルアップ環境あり/キャリア重視/風通しの良い環境/】 ■業務概要：システムの開発や、ITを活用した会社の企業価値向上のためのコンサルティング事業を行う当社にて、システムエンジニアとしてクライアント先に常駐しシステム開発や運用保守をお任せいたします。 ■業務詳細： サービス提供企業様にエンジニアが常駐しシステム開発、運用保守などのエンジニアリングサービスを提供します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ＜社員のキャリアを重視した体制＞社員それぞれの将来のビジョンやスキルレベルを確認しながら、そのタイミングにおいて最適な業務を担当しスキルアップしていくことが可能です。 ＜アットホームな社風＞少人数制だからこそ、風通しが良く社員一人ひとりの成長に合わせて配置することが可能です。また、社内開発をしているため、段階を踏んでスキルアップしていくことが可能です。 【開発実績（一部）】 ○ 受発注システム ○ 販売管理システム ○ 生産管理システム ○ 物流在庫管理システム ○ 経理財務システム ○ 給与計算システム（一般・公務員・病院） 【開発環境】 [OS]Solaris・AIX・ Linux・Windows・各社ホストOS・iOS・androidOS・MacOS [DB]DB2・Oracle・SQL-Server・Access・Sybase・MySQL・PostgreSQL [言語]C・C++・VC++・C#・VB・VB.net・Java・PHP・Javascript・COBOL・PL/I・Objective-C・Swift・PL/SQL・Transact-SQL・HTML・CSS・PYTHON・Django [構成管理]Git・SubVersion [フレームワーク]Laravel ■当社について： 当社は2014年に設立以降、暮らしを支えるシステム開発やコンサルティング事業など、人の暮らしと社会の発展のための事業を行ってまいりました。具体的には、金融分野・官公庁や公共事業の顧客へのシステム開発や、ITのプロフェッショナルを目指す方に向けてスキルアップ講座を実施するエデュケーションサービス、システムやRPA、外国人就労調達に関するコンサルティング、サイト運営まで幅広い事業を行っております。 変更の範囲：本文参照

〜手厚い育成環境の中、エンジニアとしてスキルアップ／家族手当や住宅手当等の福利厚生充実／年休120日以上かつ月平均残業20h程度と働きやすい環境です〜 ■概要： ・行動支援サービスのWEBサイトのフロントエンドからバックエンドの機能改修における調査・設計、リリース対応までの運用開発を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・機能改修における調査 ・設計 ・設計書作成 ・開発実装 ・試験項目書の作成と実施、リリース作業 【開発環境】 開発言語：Java,JavaScript,HTML,CSS インフラ：AWS データベース：MySQL,DynamoDB:PostgreSQL, ライブラリ・その他:jQuery,サーブレット (Java Servlet) バージョン管理：GitHub コミュニケーション：GoogleMeet,slack ■教育体制 ・経験に合わせて業務をお任せします。分からない部分等について、遠慮せずに周りの人に聞ける環境です。 ※配属前の研修も充実！現場で困らないように、実戦に合わせた研修も行っております。 ※「エンジニアを第一に考え、大切にする会社をつくること」を目的に設立された当社は、教育に非常に力をいれております。「エンジニアを大切に育成する風土づくり」があり、“アテックO/S”と呼ばれる人材育成制度やカルチャーが充実しています。 採用HP：https://www.atec-recruit.jp/education/ ■業務の特徴： ・大手IT企業内でのお仕事になるため、しっかり休めてメリハリのある環境で働くことができます。 ・入社後はまずは基礎をしっかり習得していきます。一人ひとりのレベルや配属される部門に合わせてカスタマイズした研修であるため、苦手も克服でき、確実にレベルアップできます。 ■当社について ・当社は、ソフトウェア設計・開発および通信／ネットワーク構築、電子回路設計、機械設計の上流工程に特化したアウトソーシング事業を手掛けるテック企業です。

■業務概要： 同社のベッドサイドケア情報統合システム「スマートベッドシステム」の開発・導入を担当頂きます。 ■業務内容： ・システム導入において　要件定義/開発/導入/保守に至るまで、お客様窓口としてのプロジェクト管理者 ・導入要件に基づいてシステムのカスタマイズの概要設計・開発ベンダー管理 ※実際の開発は協力会社が担当 ・開発分野における専門的知見による各種アドバイス ※医療/看護/介護に関する知見をもとに製品の機能拡張に対しての助言 ■製品紹介URL： ・製品紹介URL：https://www.paramount.co.jp/sbs/index.html ■技術環境： ・OS：Windows、Linux、Android、iOS ・仮想化技術：VMware, Hyper-V ・ミドルウェア： 　データベース PostgreSQL, SQLサーバー、 　Webサーバー Apache Tomcat ・通信：TCP/IP ( Socket、MQTT) ・アプリケーション：自社開発Java ベース アプリケーション、 電子カルテシステム/看護支援システム/ナースコールシステム等、周辺システムとのTCP/IP連携 ■ワークライフバランスについて： 残業時間は基本的に短く、会社として20:00までの退社としております。所定労働時間7時間20分・年間休日128日です。短い時間で生産性を発揮することに重きを置いております。また、誕生日休暇等のユニークな制度も導入しており、歴史ある企業ではりますが、福利厚生含め各種制度は最新のものを、積極的に取り入れております。 ■同社の特徴： 同グループは世界1位の総合ヘルスケアカンパニーを目指しています。中心商材である医療介護用ベッドは国内外ともにシェアトップクラスであり、同業界では圧倒的な知名度を誇っています。また、名実ともに世界1位の総合ヘルスケアカンパニーになるため、積極的な新規事業参入や若手社員をプロジェクトの中心に置くなど挑戦的な一面もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：要件定義からプログラム開発まで望むレベルのお仕事に従事して頂きます。またオフショア、ニアショア開発も積極的に進める方針でチャレンジ意欲が高く推進力のある方にはプロジェクトをお任せします。 ■案件事例： ・金融機関向けシステム：銀行、証券、保険でのシステム開発 ・某大手新聞社：スマートフォン、タブレット向け配信システム、紙別Webサイト開発 ・某大手飲料メーカ：販売/物流システムパッケージ導入/開発、生産管理システム開発 ・某流通メーカ：会員管理システム（メール配信、会員登録など） ■こだわりの案件：良質な案件こそが最良の人材育成と考え、営業に力を入れています。またアプリケーション開発業務の7割がプライムの受託となり、要件定義や上流設計の経験を積みたい方にはマッチした環境です。 ■求める人材 ◎人物面：新しいサービスや技術に興味を持っている/自主的に新しい技術を学んでいる/スキルを上げる努力を自主的にしている/自分だけでなくチームの技術力を上げることに貢献できる/資格取得する意欲がある ◎技術面：オープン系プログラム言語の経験（Java, PHPなど)/Webの技術(html/css/javascript/Webアプリの脆弱性の知識)/フレームワークやCMS プラットフォームの知識(SpringMVC/FuelPHP/WordPress等)/ミドルウェアのインストールと設定(Apache、Nginx、MySQL)/データベースの知識 (DB設計、SQLパフォーマンスチューニング)/AWSの知識(AWSのサービスの知識や、AWS上のインフラ設計) ◎業務面：金融業界（外為、流動、市場系リスク管理など）/流通業界(生産管理、販物管理、在庫管理)/メディア業界(ニュースサイト、娯楽系) ◎共通：素直/前向/勤勉 ■評価制度：評価は目標の設定とその達成率を上長が細かく精査し本人との面談を行い決定します。

【業務内容】 仕事内容は？ ‾‾V‾‾‾ ■点検 ■一般整備 ■お客さまへの整備・修理内容の説明 ■納車前の点検・オプション取り付け ■車検 Honda Cars茨城18店舗のうちいずれかの店舗にて勤務いただきます。 ＼無理のないスケジュールで働ける／ 整備は予約管理されているので 持ち込まれたクルマをじっくりと 整備できるのが当社の特長！ 先輩社員が、修理や点検などの内容を考慮して 割り振っていくスタイルなので、 あなたのスキルに合わせた業務から 経験を積んでいくことが可能です。 ＼次世代診断システム／ 当社ではクルマの不具合を迅速に見つけるため、 次世代診断システムを導入 そのことにより効率的な診断が可能となり、 作業に集中し、 スキルをどんどん磨いていける環境が整っています。 入社後の流れは？ ‾‾V‾‾‾ ◎配属拠点にて先輩指導で業務スタート レベルに合わせた研修も研修センターで 各種設定してありますので安心です！ 必ず先輩がつくので、わからないところは相談しつつ、 現場ならではの技術を身につけていきましょう。 ご経験により、すぐに全ての作業をお任せする場合もあれば、 経験の浅い方は先輩と一緒に作業を進めていただきます。 将来的には？ ‾‾V‾‾‾ ホンダの認定試験によりステップアップ可能。 検査員の資格も取れるように会社でバックアップ！ 整備士→ピットリーダー→工場長→店長と キャリアアップを目指すことも可能。 本社業務やマネジメント職も目指せます！ 次のステップを見据えて、着実に成長できる環境です。 本田技研工業株式会社の100%出資企業である当社は、福利厚生や各種制度も県内トップクラスです！ ↓↓社員インタビューです https://www.hondamobility-kitakanto.co.jp/recruit/interview.html

■業務内容 ・一般経理事務 　　入出金事務 　　会計伝票起票 ・決算業務（日本基準＆IFRS基準）財務諸表の作成 　　開示資料の作成 　　親会社報告資料及び当局報告関連資料の作成 　　子会社との連結決算業務 ・税務業務 　　確定申告・納付業務 　　各種届出書類の提出 　　税制改正対応 　　税務調査対応 ・会計基準への対応 　　新商品・新サービス導入時の会計処理の検討 ・会計監査、税務調査および当局検査等の対応 ・金銭の支払業務 ・資金の管理業務 ・口座の開設・閉鎖及び残高管理に関する事項 【変更の範囲：入社後に楽天グループ内および楽天保険グループ内での異動や出向を命じる、または職位や職種が変更となる場合があります。】 ■経理部について 経理部は会社の財務状況を正確に把握し、管理する役割を担っている重要な部署です。新しい取り組みを常に行っている会社ですので、大小さまざまなプロジェクトへの参加を通し、経理担当者として幅広い業務の経験を積むことができます。 ■同社について 楽天保険グループは、楽天カード、楽天銀行、楽天証券などに続く楽天FinTech事業の次の柱になるべく、順調に成長を続けています。身近で親しみやすい生命保険会社として、また楽天グループの技術力を活かした先進的な生命保険会社として画期的な保険ソリューションを提供していきます。 取組例 ・保険加入者への楽天ポイントの付与開始：https://www.ins-hd.rakuten.co.jp/news/pdf/20191129.pdff ・AIを活用した保険引受業務のDX化：https://www.rakuten-life.co.jp/about/news/220131.htmll ・世界最大のVRイベント「バーチャルマーケット2022 Winter」へ保険業界初の出店：https://www.rakuten-life.co.jp/about/news/221124.html 変更の範囲：本文参照

〜創業5年目にして売上26億超の成長企業／九州では初となるYahoo!マーケティングソリューション★★★セールスパートナー／確かなノウハウと実績で急成長中の注目ベンチャーです〜 WEBコンサルティング事業やクリエイティブ制作事業を展開する当社にて、あらゆるWEBサイトやLPのコーディング業務をお任せします。 ■主な業務内容： (1)HTMLコーディング・WordPress構築 各種サイト（コーポレート・採用など）、LPなどのWEBサイトコーディングを担当いただきます。 通常のWEBサイトからCMSサイト(WordPress)、ECサイトなど様々な案件がございます。 (2)その他 当社事業やサイト運営に関わる様々な作業を多岐に渡り行っていただきます。 ■組織構成： 福岡本社は、約30名（22〜34歳）で構成されています。 営業9名、デザイナー5名、広告運用6名、事務6名、管理部門4名。 起業マインドの強いメンバーも多く、独立を目指すメンバーもいます。 自身のスキルアップを軸に業務領域を超えた挑戦も歓迎する環境です。 また同ポジションの業務だけでなく、将来的にはマネジメントにも着手いただいたり、他にも新規事業のプロジェクトリーダーなどにもチャレンジできる環境です。 ■当社の特徴： ・デジタルマーケティングの総合代理店として、バナー制作・Webサイト制作をはじめ、SEO対策・MEO対策・リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告・動画広告・アプリ広告・アクセス解析など、WEBマーケティング施策をワンストップで提供します。 ・ベンチャー企業の分、挑戦できる環境が整っており、自分の苦手なことにも挑戦して成長していきたいという思いの社員が多いです。会社と一緒に成長していきたい！という意欲をお持ちの方は大歓迎です。

【サービスデザイン事業／NTTデータとの資本提携／同社が手掛けた「ahamo」や「ゆうちょアプリ」等がグッドデザイン賞を受賞/海外に積極展開する唯一無二のデザイン会社】 ■採用背景 └デザイン＆テックでアジアNo.1を目指しており、グローバル展開をしていく中で更なる事業拡大と人員増加という観点から組織強化していきます。クライアント様も大手企業や国、行政との取組が多く特に成長しているフェーズです。 ■業務概要： 本ポジションは、日本国内やアジアを中心とした各国、各都市が抱える社会課題の解決をリードする役割です。デザインプロセスを通じて、新規ビジネスや既存サービスのあるべき姿を描き。クライアントや社内のデザイナー・エンジニアと共に形にしていきます。 ■業務詳細 ・顧客折衝 ・リサーチ（アンケート設計、インタビュー） ・ワークショップ企画/ファシリテーション ・ペルソナ/カスタマージャーニーマップ構築 ・ストーリーボード作成 ・エグゼクティブレポート ・要件定義 ・MVP定義 ・UI設計 ・ユーザーテスト ・クオリティコントロール ・プロジェクトマネジメント ・運用設計 ・運用体制構築 ・定常分析設計　など ■入社後 デジタルデザイン事業部に配属後、2〜3つのプロジェクトを担当いただき、OJTとして業務に携わっていただきます。一人で対応するのではなくプロジェクトごとに数名UXデザイナーが関わるため安心して取り組める環境です。 ■実績： ・NTTドコモのモバイル通信サービス「ahamo」のサービスデザイン／Webサイト／アプリ制作 ・某アパレルブランドにおける店舗体験のアップデートPJ：店舗におけるこれからの体験を構築して行くプロジェクトWebデザイナー（https://www.4digit.jp/works/03.html） ■当該ポジションの魅力： 顧客の企画段階である上流から設計、実装とその後の分析まで携われるため 自身のスキルと今後のキャリアアップに繋がる環境があります。また縦割りでなくデザイナーや開発側との連携もあり知見も多く蓄えることができるポジションです。

〜東証プライム上場・大手セコムグループ/業界トップ企業で自社サービスに関われる/上流工程可能/福利厚生◎〜 ■業務内容 自社サービスの開発をご担当頂きます。入社後はJava開発を極めて頂き、徐々に上流工程にチャレンジ頂きます。 担当製品は下記を予定しており、スキルや経験、志向性に会った案件・ポジションにアサインします。 （1）セコム安否確認サービス https://www.secom.co.jp/business/saigai/anpi/anpi.html （2）勤怠管理、給与明細、マイナンバーサービス等の人事向けサービス https://www.secomtrust.net/service/hrtech/ （3）エコ文書サービス https://www.secomtrust.net/service/eco/ ■スキルアップ ・同部署は社内でも主力サービスの集中した部署であり、技術スキルの高いメンバーが揃っています。20代でPL担当の方もいらっしゃいます。 ・研修制度もございますが、基本的には徹底したOJTでのスキルアップからのスタートとなります。Java中心の開発になりますが、未経験の方にたいしても、設計フォローやコードレビューから周囲のエンジニアが確りとサポートし、スキル習得をサポートします。 JAVA中心の開発業務に着手いただき、ご経験積んでいただいた後は設計や要件定義フェーズへも参画していただくこと可能でございます。 ■就業環境 ・残業時間については20〜40時間/月程度となります。 ・福利厚生が充実しています。現在育児をしながらの女性メンバーも在籍しており、時短勤務をしております。直近では在宅勤務も一部許可しており、家庭のある社員も働きやすい環境となっております。 ・リモート勤務の頻度は週3.4日程度となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆制作会社の方歓迎！発注者側で企画から経験できる◎ ◆残業月20h程度・年休124日・土日祝休みの働きやすさ◎ ◆「教育・キャリア開発事業を通して、キャリアオーナーシップを持った人生づくりに貢献する」やりがい◎ ■募集概要： USCPA（米国公認会計士）等の国際資格取得支援において業界最大手の当社にて、グループ会社で提供する講座受講者向けの基幹システムの開発・ディレクション業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇基幹システムや受講生サイトの開発ディレクション ◇パートナー会社との折衝などベンダーコントロール ◇機能改修・追加に関する要件定義、基本設計、テスト、リリース作業など ◇改修方針の検討、予算管理、案件進捗管理 ◇学習サイトのページ作成・更新といったコンテンツ運用全般 ■関わるサイト・システム 受講生サイト：学習ツールや各種予約、問合せのフロントWEB（マイページ） 基幹システム：受講生データや商品マスタ、施設予約、契約管理のバックエンドWEB ※学習用コンテンツ（教材）については幾つかの媒体がございますが、当社オリジナルの管理画面があり、原則的にHTMLベースでコンテンツを表現しているため、基本理解があれば、ある程度対応可能です。 ■組織構成 情報システム部：部長2名（50代）、メンバー3名（40代〜30代）、派遣2名、契約社員数名 ■働きやすさ ・年間休日124日 ・土日祝休み ・残業月20時間程度 ・リモート勤務可能（週3程度） プライベートと両立しながら柔軟に働くことができます。 ■当社について 米国資格（米国公認会計士（USCPA）、米国オンラインMBA等）の総合ビジネススクールとして業界最大手の当社。”「学び」の力を活かし、キャリアオーナーシップをもってグローバルに活躍する人材を増やす”　という想いのもと、米国公認会計士（USCPA）、米国オンラインMBAといったグローバル資格取得講座をビジネスパーソンに提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社開発・プライム案件あり／「安定性」のある企業/麻生グループとしては創業150年を超え・離職率年間10%前後〜 ＼ビジョンは2030年度までに自社製品を世に出すこと・キャリアアップしながら長く活躍できる・自社開発はARVR分野・AI分野での開発／ 150年以上にわたり、日本の産業を牽引し続ける「麻生グループ」の一員。受託開発・自社開発の拡大を目指して体制構築を進めています。 顧客のITソリューションを実現するシステムエンジニア業務をお任せします。 ■主な業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・お客様先、もしくは持ち帰り案件の要件定義、基本設計、詳細設計など ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 【案件例】 ・金融：金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ・官公庁：官公庁・自治体向けシステム開発 ・通信：スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・医療：製薬会社の大規模システム改修　等 ※新規受託も目指しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境言語：Java、C#、JavaScript、C、C++、Swift、kotlin、HTML、Pythonフレームワーク：Rails、Spring、Angular、React、Vue.jsOS　：Windows、Linux、AndroidDB　：oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL ■組織構成： エンジニア人数福岡：137名／平均年齢29歳／基本的に複数名体制での開発となります ■貴方がどうなりたいかでステップが変化 ・案件ありきの採用は行っておらず、エンジニアが何をやりたいかベースで選考にてヒアリングし、採用後はエンジニアのニーズを踏まえてしっかり営業がアプローチしていきます また、スキル的に挑戦が難しい場合は、研修をうけチャレンジできる環境があります ・アソウ・アルファとしては、「自社製品を世に出す」に強い思いがあり、よりモチベーションが高まる（スキルUPにつながる）よう、可能な限り寄り添うスタイルです。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：大手Webサイトにおける、HTML・CSS・JavaScriptでのコーディング業務を担当します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： (1)コーポレートサイトや特集ページの制作 (2)ランディングページの制作 (3)スマホ・タブレット向けのサイト制作など ■組織構成： 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。SlackやoVice等のオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20〜30代の方が中心に活躍しています！ ■就業環境： ・現在、一部のプロジェクトを除いて基本的には在宅勤務となっています。月数回の出勤などはありますが、社内もフリーアドレスとなり、アフターコロナにおける働き方改革を推進中です。 ■研修制度： ・入社後のフォローアップ研修、各階層・専門領域研修、SDGs研修有。また、400以上の資格が資格奨励制度の対象となっており、資格取得後は奨励金を支給しています。 ■当社の魅力： (1)完全週休2日制（土日祝）の122日、平均残業10h〜20hと「メリハリ」と「余裕」を持った働き方が可能。 (2)東証プライム上場。創業55年以上の歴史の安定感。 (3)研修制度が充実しており、ビジネスマナーなど基礎研修から始まり、各階層毎の研修など、スキル経験を積んでいけます。 (4)産休産後休暇、育児休暇、時短勤務等また、育休からの復帰率96.5%。「女性活躍推進企業（えるぼし認定）」等、女性が長く活躍できる環境です。 変更の範囲：本文参照

【未経験歓迎/理系卒歓迎/JAXA認定製品を有する電子部品メーカー/電子部品分野にて最先端技術を持つ創業100周年の老舗企業/福利厚生充実/プライム上場】 ■業務内容 各種電子機器、スイッチング電源製品の品質保証をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容詳細 ・電子部品の要因解析 ・国内外工場の支援活動 ・製品品質の改善活動 ・顧客対応 ・報告書作成等 ※上記のうち、お任せする業務内容はご経験と適性に応じて決定いたします。 ■仕事の魅力 ○品質保証の業務未経験者も歓迎です。 部署内には、経験豊富な社員が多く入社後に丁寧に指導いたします。 また、QC検定の資格取得に対してサポート体制も整っておりスキルアップを目指す方にお勧めの環境です。 ○語学力を活かせます。 海外部品メーカーとのやり取りも将来的に携わって頂くことになるため、英語力をお持ちの方は活かしていただけます。 ※お持ちでない方も翻訳ソフトで対応が可能ですので業務に支障はありません。 ■取り扱う商品について 担当製品例：EV用電流センサ、 空調機器用電源モジュール、 太陽光発電用ゲートドライバーモジュール 製品詳細：https://www.tamuracorp.com/electronics/jp/?utm_medium=referral&utm_source=tamura-ss.co.jp&utm_campaign=(referral)&utm_content=/electronics/index.html ■配属予定部署 ユニット品質保証Ｇに配属になります。 担当する業務に応じてセクションが分かれており、各セクションには、リーダー含め7名程度在籍しています。 年齢層は30代〜60代と幅広く、落ち着いた雰囲気の職場ですがお互いにコミュニケーションをとりながら業務に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場／スキルアップ体制豊富／リモートワーク可能／業界大手】 ■業務内容： 製品開発のリードタイムの短縮や製品の品質向上を見据え、AIによる設計技術文章から技術知見を自動抽出する技術の開発（文章分類、関連性抽出、等）と、抽出した情報に基づく知識グラフ・オントロジー構築技術開発をお任せします。製品開発の設計において、属人化しているベテランのノウハウ情報をデータとして活用可能な状態にすることで、新人でも容易に必要な情報にアクセスし、ベテランと同じように効率的に設計業務を行える状態を目指します。 ■業務詳細： 製品設計部門から受け取った設計技術情報を解析して知識グラフへ変換し活用する技術、設計者から直接ノウハウを聞き出し知識グラフへ蓄積・活用する技術の検討開発を行うチームにジョインし、社内業務プロセスを改革する業務を担っていただきます。 ・自然言語データからの知識抽出（固有表現抽出／関係抽出など） ・知識の体系化（オントロジー構築、知識グラフ構築） ・知識グラフ・オントロジー活用技術の開発（エンティティリンキング、推論など） ・知識グラフを活用する設計支援ツールの開発／展開 ■使用言語、環境、ツール等 データ処理：【必須】Python フロントエンド：HTML、Java Script、React、Vue データベース：GraphDB（RDF Store）、SQL 環境：オンプレミス：Linux（Ubuntu）、クラウド：AWS 【変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務】 ■職場環境： ・自然言語処理用のCPU計算サーバ ・深層学習用のGPU計算サーバ を活用して開発できます。 ■体制・教育： 同僚の技術者からのOJT指導、または社内外研修も多く受けながら、知識習得、実践力向上を図れます。 ■勤務地：台場開発センター（東京都江東区青海） 【アクセス】 東京テレポート駅から徒歩約10分 変更の範囲：本文参照

日本を代表するナショナルクライアントをはじめ、様々なクライアント様のWEBシステムの受託開発プロジェクトにおける、仕様の策定・システム設計などの上流工程の業務を行っていただきます。 ディレクターやデザイナーなどとも連携を取りながら、スキルに応じて業務の幅を広げられます。手掛ける案件は、業界も業種も様々。さまざまな技術や環境で案件に携わることができ、自身のスキルの幅を伸ばせる環境が整っています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主なプロジェクト例： ・国内大手自動車メーカー オウンドメディアサイト開発 ・大手携帯会社 キャンペーン特設サイト開発 ・テレビキー局 情報ポータルサイト開発 ・シュミレーションゲーム開発 ■開発環境： フロントエンド：HTML5・CSS3・JavaScript・Node.js・Sass・Vue.js・EJS スマートフォンアプリ：Flutter・Unity バックエンド：PHP(Laravel)・Python (Django)・Node.js インフラ：AWS(クラウド)・KAGOYA(オンプレミスサーバ) ■この仕事で得られるもの： ＜労務管理の徹底と働きやすさの追求＞ 長時間労働になりがちな業界ですが、当社では勤怠・労務管理を徹底し裁量労働制を取り入れるなど、一人ひとりが無理なく健全な働き方ができる仕組みや制度があります。 ＜定期的な勉強会の実施＞ 業界のトレンドや最新の技術を学び共有するための、部内勉強会を定期的に実施しています。毎回交代で実施をしており、インプットだけでなくアウトプットするための機会があります。 ＜働く仲間＞ エンジニアとして長くキャリアを積んだメンバー、若く向上意欲の高い若手メンバーなど、部門には様々なレンジのメンバーが揃っています。 またアートディレクター、デザイナーという異職種のメンバーとの距離感も近く、新しい知識を得ることができたり、切磋琢磨しあえる環境です。 変更の範囲：本文参照

≪北海道／コンサルティング課（個人営業）管理職（課長以上）／道内最大の顧客基盤を持つリーディングバンク／UIターン歓迎≫ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 主に個人のお客様に対して、資産形成や資産承継など総合的なコンサルティング業務に関するマネジメント業務を行っていただきます。 ■コンサルティング課業務 ・預かり資産の提案、販売、相談、アフターフォロー (取扱商品：投資信託、公共債、保険、ファンドラップ、金融商品仲介) ・相続関連サービスの提案 ・証券会社への紹介業務 ・高齢者販売の対応 ・職域訪問、新規開拓、TELセールス ・推進計画の立案、商材管理 ・折衝記録の作成、検証 ・若手行員のマネジメント ■人材育成・研修制度 当行では行員のスキルや入行年数に応じて、多彩な教育プログラムを用意しております。 詳細は当行HPを参照ください。 URL：https://www.hokuyobank.co.jp/recruit/fresh/recruit/training/index.html ■当行の特徴 当行では営業店・本部・関連会社が連携しながら、「北洋銀行グループ」でお客さまの声に応えております。 営業店は、地域のお客さまのために多彩な業務を行い、お客さまを第一に考えた接客と金融のプロとしての知識・経験を活かしたサービスにより、 「お客さまに選ばれる銀行」を目指しております。 営業店を統括する本部は、北海道経済の現在と未来を見つめています。さまざまな情報を駆使して、地域の振興やお客さまの持続的な発展に貢献す るのも大切な役割をになっております。 お客様を理解し、多彩なソリューション提供により、北海道経済の持続的成長に貢献しています。 変更の範囲：本文参照