医療機器開発の求人情報の検索結果一覧

～取引先は国内トップ企業40社以上～ 当社は世界17カ国71カ所の拠点を構えるグローバル企業です。日本では2005年に法人を設立し、本格的なサービス展開をスタートしました。現在は国内トップ企業40社以上から、パートナーとして厚い信頼を寄せていただいています。医療機器、自動車、航空エンジン、鉄道、石油ガス、電力、ハイテクまで、幅広い分野のエンジニアが、様々なポジションで活躍中です。 ～グローバルかつハイレベルな環境～ 当社は世界を代表する企業の高度な要求に応えるため、グローバル拠点を活かしたオフショア活用モデル（ローカル・グローバルモデル）を構築。日本では東京などの複数拠点に在籍する400名以上のエンジニアが、インドを始めグローバル拠点に在籍する約2,000名のエンジニアとともに顧客企業をサポートしています。世界基準の最先端技術に触れながら、多様な国籍のエンジニアと刺激し合い、市場価値を高めていける環境です。 ～ベテラン世代も多数在籍。生涯現役エンジニアとして活躍できる会社～ 当社の顧客は世界規模で事業展開する大手企業がほとんどで、取り引きが10年以上に及ぶ顧客も珍しくありません。3年以上の長期プロジェクトも多く、じっくりと経験を積めることも大きな特徴です。キャリアステップも多様に用意しており、キャリアを重ねてマネジメント職に進むだけではなく、定年まで現役エンジニアを貫くことも出来ます。50代で転職してきたエンジニアも活躍中です。 ---世界レベルのエンジニアが活躍する当社で、キャリアアップを目指しませんか？ ▼具体的には…… 当社が契約するクライアントに常駐し、プロジェクトチームの一員として半導体設計開発に従事していただきます。配属先は最先端技術を扱うグローバル企業を始め、国内トップクラスの大手企業です。若手世代から経験豊富なベテラン世代まで幅広い層のエンジニアが在籍し、スマートフォンで使われるCMOSイメージセンサーや低電力技術を活かした電源制御、画像認識、CPU周辺の回路設計や検証などの業務に携わっています。 ◎最先端の技術領域でこれまでの経験やバックボーンを活かしてご活躍いただけます。その一方では、クライアントからの要求レベルが高いため、自分自身の力量を確認しながら、自ら技術をアップデートし続けることが必要です。求められたことを正確かつ迅速に行うことに加え、単なる作業者としてではなく、自ら発信する姿勢が求められます。 ※当社はエンジニアの働きやすさを確保するためのサポート体制を整備しています。現場のエンジニアへのヒアリングを通して問題がある場合は、クライアントに交渉し改善を求めます。 ※年に1回の『Quest Global Fest』や配属先サイトでのディナーパーティなど、技術者同士が集まる場も用意しています。当社には高度な技術を有する優秀な技術者が多いため、エンジニアとしての刺激を受ける機会が数多くあります。 ※当社では、年齢や経験を問わず、成果や意欲に応じてさらに重要なポジションをお任せしています。これまでエンジニアとして培った経験やスキル、英語力を活かして活躍したい方、新しい技術に対する好奇心や成長意欲を持った方はぜひご応募ください。40代、50代からの転職も大歓迎です。

機械の分野では、要件定義、研究、開発、テスト、設計、生産のサポートを行っています。自動車、重工業用の機械、精密機器、家電など、 機械本体から部品まで幅広い分野で製品開発に携わっています。 テクノプロ・エンジニアリング社の技術領域は、どの分野においても無駄を省き、効率性を高める改革に取り組みながら、 安全性、信頼性、そして品質を最優先にしたソリューションを提供します。最先端の技術を駆使し、 複雑なメカトロニクスシステム、産業機械、工作用機械の開発設計にも取り組めること。これが、同社の強みとなっています。 【案件事例について】 ・自動車開発設計、CADモデリング、CAE解析、EV・HEV開発支援 ・家電筐体設計・モデリング ・産業機械設計　等 【本ポジションの魅力】 ◆定期的な面談でご自身のキャリアについて相談できる機会がございます。上流工程、PM、顧客との案件ヒアリング等幅広いキャリアがあります。 ◆研修制度が豊富です。研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。他にもeラーニングサービス （自由に受講できる講座が多数）や通信教育の授業料補助制度などを設け社員の技術力向上を支援しております。 ◆案件稼働率は94,2％と比較的高く、大手企業を含め800社以上との取引があり案件が豊富です。

【業務内容】 　　C/C++での制御アプリ、Windowsアプリミドルウェア開発など 【開発案件例】※配属後は在宅併用のプロジェクトも一部あり 　　・ECU向けマイコンプラットフォーム開発／・音声認識ソフト開発／・ADAS関連開発 　　・駐車支援システム開発／・画像処理、画像認識開発　　・・・etc

まだ諦めなくて良い！ 未経験から【研究職】のキャリアを叶えよう♪ ＼未経験入社！活躍中の先輩の声を集めました！／ ●Aさん／化学メーカー勤務 ⇒研究のコア業務を任せてもらえる！ 会社が30年かけて培ってきた信頼のもと、大手メーカーや公的機関の研究における重要な役割がたくさん！ ●Bさん／製薬メーカー勤務 ⇒とにかく研修が手厚い！ 1ヶ月研修期間では大学の実際の研究室で基礎を教えていただきました。 配属も先輩と一緒でサポートしていただけるのが有り難いです！ ●Cさん／医療機器メーカー勤務 ⇒手厚いサポートや福利厚生が安心！ 住宅補助や資格手当で収入面も充実するほか、ライフステージに合った働き方や配属先も選択可能。人としても研究者としても大切にしてくれます◎ ◆昨年入社の50％が未経験！1ヶ月の研修があって安心♪ ◆定着率93％(直近3年)！働きやすさも◎ ◆残業月10h程＋賞与年2回 ◆製薬/バイオ/食品などから研究対象が選べる♪ ◆東証プライム上場グループ いきなり実務ではなく、基本を学んで自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼まずは1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～～ 例えば、こんな研修があります ～～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること など ▼研修が終わったら、プロジェクトへアサイン！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品まで、実にさまざま！ 幅広い選択肢の中から、自分の興味に合った研究対象を選択できます。 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研究者として加速度的に成長できる環境を整えています。 ◆1ヶ月研修は少人数制！ 入社後の1ヶ月研修は、少人数で実施。統計学やヒューマンスキルなどもしっかり学べ、未経験の方でも着実にステップアップできます。 ◆先輩から学ぶことも◎ 実務デビューの際は、先輩が配属されている案件にアサイン。現場で困った時も、すぐ相談できるので安心です。専門知識が豊富な研究者と一緒に取り組むからこそ、日々刺激があります。 ◆継続的にスキルアップ♪ 自分を磨く費用を補助する制度があり、資格手当や学会参加、セミナー受講にかかる費用の一部を負担。ずっと知識やスキルを深め続けられます。 ◆長期キャリアをサポート 継続研修や階層別研修を活用して、さらなるレベルアップも可能。将来的には、医薬品安全性情報管理(PV)や臨床開発など社内キャリアへのシフトも目指せます。 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業は月平均10時間程＆残業代100％支給 ■賞与年2回。今期は年3.8～4ヵ月分＋業績による決算賞与支給 ■土日祝休みで年間休日126日 ■産育休取得実績あり＋育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や社員寮あり　等 東証プライム上場グループならではの安定基盤のもと、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っている当社。女性やママさんも多数活躍しており、産育休取得後に復帰した方もたくさんいます。 また、結婚・出産に伴う引っ越しなど、ライフスタイルの変化に合わせて職場を変えることも可能です。サポート担当者を通じて、職場の異なるのママ同士がコミュニティでつながり、子育てや仕事との両立などの情報交換をしている地域もあります◎

産業用コンピュータ（Intel PC,Windows OS）への技術的お問い合わせや障害発生時の原因調査、対策の立案、提案業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■産業用コンピュータに関する技術的問合せの対応 ■障害の原因調査および対策の立案と提案 ■ドライバやミドルウェアの開発 【配属先部署】 電機システム事業部 パワーエレクトロニクス本部 IoT制御機器設計部（人数：6名） 【取り扱う商品】 ■産業用コンピュータHF-W ■IoT対応産業用コントローラHF-W/IoT ※詳細は、以下のURLをご参照ください。 https://www.hitachi-ip.co.jp/products/hfw/products/win/index.html <注目ポイント1> やりがいとスキルアップを両立したポジション 産業用コンピュータの障害は、生産ラインの停止や社会インフラシステムの停止につながるため影響が大きく、その原因を明らかにして対策することが重要です。クライアント直対応のため、顧客が抱える課題の解決に向けて、より近い目線で取り組むことができます。また、表面的なPCトラブルの解決ではなく、Windowsシステムの内部を深層部まで理解し対応したり、近年はクラウドの需要も高まりつつあり、AWSやAzureなどのスキルを活かせる場面も。一般的なテクニカルサポート以上の介在価値を感じながら、技術的にも大幅なスキルアップが可能です。 <注目ポイント2> 無理なく働き続けられる環境を完備 システム自体は24時間稼働ですが、勤務は日勤のみで、夜間一次対応はありません。年間休日123日を確保したメリハリある働き方も実現可能。今回は茨城県での募集ということもあり、スムーズにご入社いただけるよう、遠隔地にお住まいの方は引っ越し費用も当社で負担します。日立グループならではの安定的な環境で、新たなキャリアをスタートしませんか。

◆物流領域でコストマネジメントやBPR（業務改善）を中心にコンサルティングサービスを展開していただきます。 【具体的な業務】 ◆物流効率化のための成果報酬型コンサルティングの推進 └配送単価の最適化（見積取得、条件交渉など）└センター／倉庫のオペレーション改善、生産性UP └センター／倉庫の移転支援　　　　　　　　　└物流網の最適化 ◆物流関連プロジェクトの受注活動 └提案書の作成　　　　　　　　　　　　　　　└受領資料／データの分析　　　　　　└プロジェクトの提案／プレゼン ◆社内の若手コンサルタントのマネジメント └若手コンサルタントを加えたPJTチームのマネジメント　　　　└教育／トレーニング　　　　└チーム／部署拡大のための管理業務 【同社と他の事業会社・コンサルティングファームとの違い／魅力】 ◆コンサルティングとベンチャーの両方を経験できる環境 └成果報酬型というハイリスクなサービスを提供しているため、真のクライアントファーストが実現可能 └事業会社としても上場後も50％成長しており、事業拡大していくフェーズでのマネジメント経験可能 └新規事業を創出できるカルチャー／起業に近い業務内容