【正社員／事務アシスタント業務／土日祝休み／年間休日125日／19時退勤／産休育休取得実績あり（現在も育休中複数名）】 ■業務内容： 営業やPMのアシスタント業務をご担当いただきます。円滑に業務を進められるようサポートしていただきます。 ・営業支援資料作成 ・営業成績確認、データ管理 ・物件情報管理 ・取引企業や入居者からの電話対応 ・請求書/精算対応 ・セミナー備品準備 ・電話対応 ■組織構成： 配属先となる部署は20〜30代の方がメインとなっております。皆さん和気あいあいとしており、働きやすさも相まって居心地の良い場となっております。 ■就業環境の魅力： ・土日祝休み、年間休日125日とワークライフバランスを整えることが可能です。 ・オフィスカジュアルで働くことができます。フレックスタイム制度を活用して朝ゆっくり出社も可能です。 ・産休育休制度も充実しており、これまで12名、今年2名取得予定です。また、これまでに3回活用している方もおられるので活用しやすい環境となります。 ■当社の魅力： 【独自のビジネスモデルSSLで設立以来、連続増収の安定企業】 株式会社JPMCは創業11年で東証プライム市場上場を果たし、連続増収を達成している成長企業です。独自のビジネスモデルであるSSL(スーパーサブリース)は新築・既存、所在エリア、築年数、構造問わず借上が可能な当社の主力商品です。オーナー様の物件を一括借上することで賃貸管理の負担が減り、安定した収益が保証され、上振れした収益はさらに分配されるシステムとなり、業界唯一のシステムです。 変更の範囲：会社の定める業務

~年休120日/住宅手当有/残業10時間/葛飾区を中心に店舗展開する不動産会社〜 岡田不動産は、1971年設立の城東地区を中心に「集合住宅」「貸駐車場」等を管理・運営する「総合不動産管理・運営会社」です。賃貸物件を開発するオーナー様向けの営業をお任せいたします。担当エリアは葛飾区、足立区、墨田区、江戸川区の賃貸アパートがメインとなります。 ■担当業務： ・管理物件を増やしていくための営業(地元の大家様への営業など) ・地域家主の情報収集 ・提案書作成 ・スタッフ管理 ※経験に応じて以下業務もお任せします. ・予実管理（中長期計画有） ・管理獲得部門の設立に伴う各種起案 ■働き方： 年間休日120日、残業月平均10時間のため、ワークライフバランスを保てます。休日出勤についても基本的には禁止しております。 ■キャリア： 将来的にはマネジメントやプレイヤーとしてより上流工程(各メンバーのKPIの設定など)をお任せいたします。 ■徹底的な戦略で業績右肩上がり： どの不動産屋も軒並み業績が低下している中、同社は着実に成長を遂げています。大手企業の参入障壁が高い城東地区でオーナーと信頼関係を構築しているため、強固な地盤が同社には備わっています。 ■地域密着型の豊富な経験と実績： 1971年の設立から、葛飾区柴又に本社を構え不動産管理会社として長年にわたり経験を積み重ねてきました。地域の皆様からご支援を賜り、現在では3,000戸を越える管理を任せて頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜安定×挑戦が両立できる環境／27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人／派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い提案可能＞ ◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方必見！ ◎年休120日／残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方必見！ ◎経験不問！教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッフなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中で安心！ ■業務内容： 人材サービス業界のメインビジネスともいえる派遣・紹介事業に関する法人提案営業およびスタッフフォローをご担当いただきます。介護領域に特化した営業です。 ■主な業務内容： ・新規応募者対応（電話） ・クライアント、登録スタッフのマッチング（電話） ・新規オーダー獲得（電話9割・訪問1割） ・稼働スタッフのフォロー及び更新確認 ・契約書作成等 ■ この仕事の魅力： ◎派遣にとどまらない幅広い提案が可能！ ・派遣だけでなく、紹介、人材アウトソーシング、さらには企業の新規プロジェクト支援など、幅広いソリューションが提供可能。単なる人材供給ではなく、企業の事業成長に貢献するダイナミックな提案ができます。 ◎長期キャリア形成のサポート制度が充実 ・ジョブ・ポスティング制度：営業からキャリアアドバイザー、コーディネーター、管理部門まで、幅広いキャリアパスが実現可能。 ・新規事業提案制度：最終審査通過で企画者が事業リーダーに！ ◎安心して長く働ける環境 ・年間休日120日／土日祝休／フレックス勤務／残業月20時間程度 ・育児休暇復帰率97％、女性社員比率60％以上。ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。 ■同社の特徴： 世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・職種未経験歓迎！／官公庁への営業をお任せ／2019年「ヘーベルハウスお客様GS評価賞 第1位」を受賞／地域密着型の安定企業／働く環境◎／車通勤可〜 土木工事業、建築工事業を行う当社にて、法人営業としてご活躍いただきます。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・官庁関係の営業（長生土木事務所、市役所など） ・積算業務（積算ソフトを使用します） ・書類作成業務（見積もり含む） ・その他、付随する関連業務 ※現場のほとんどが千葉県内です。公共工事の場合は、車で30分圏内が中心です。 ■キャリアパス： 当社は、社員の「学びたい」という意欲を大切にし、資格取得なども積極的に支援をしています。受験・講習費用などかかる場合は、会社が全額負担しています。実績次第では、部長など管理職へとキャリアアップできるチャンスもあります。 ■魅力： ・当社は千葉県内の案件が中心のため、職人や協力業者の方とも助け合える風土が根付いています。残業は繁忙期を除けば月平均20時間と少ないので、日々の仕事にモチベーション高く取り組むことが出来ます。 ・千葉県内の公共工事において何度も優良工事賞を獲得、安定的に官公庁の工事を受注しています。当社が、指定工事店となっている旭化成ホームズでは、半期に一度、千葉・茨城の指定工事店を集めて、表彰式を行っており、2019年には、各指定工事店の現場責任者を押しのけて、当社の社員が「ヘーベルハウスお客様GS評価賞 第1位」を受賞しました。 ・旭化成ヘーベルハウス指定工事店として、お引渡し棟数 “3000棟” を達成しました。 ・家族のいる社員も多く、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜官公庁への営業をお任せ／2019年「ヘーベルハウスお客様GS評価賞 第1位」を受賞／地域密着型の安定企業／働く環境◎／車通勤可〜 土木工事業、建築工事業を行う当社にて、法人営業としてご活躍いただきます。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・官庁関係の営業（長生土木事務所、市役所など） ・積算業務（積算ソフトを使用します） ・書類作成業務（見積もり含む） ・その他、付随する関連業務 ※現場のほとんどが千葉県内。公共工事の場合は、車で30分圏内が中心です。 ■キャリアパス： 当社は、社員の「学びたい」という意欲を大切にし、資格取得なども積極的に支援をしています。受験・講習費用などかかる場合は、会社が全額負担しています。実績次第では、部長など管理職へとキャリアアップできるチャンスもあります。 ■魅力： ・当社は千葉県内の案件が中心のため、職人や協力業者の方とも助け合える風土が根付いています。残業は繁忙期を除けば月平均20時間と少ないので、日々の仕事にモチベーション高く取り組むことが出来ます。 ・千葉県内の公共工事において何度も優良工事賞を獲得、安定的に官公庁の工事を受注しています。当社が、指定工事店となっている旭化成ホームズでは、半期に一度、千葉・茨城の指定工事店を集めて、表彰式を行っており、2019年には、各指定工事店の現場責任者を押しのけて、当社の社員が「ヘーベルハウスお客様GS評価賞 第1位」を受賞しました。 ・旭化成ヘーベルハウス指定工事店として、お引渡し棟数 “3000棟” を達成しました。 ・家族のいる社員も多く、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜史上最速でGCPプレミアパートナー取得/設立2年で300社以上の取引実績〜 ●Google Cloud を駆使したソリューションの検討・提案提供をお任せ ●新規開拓は一切なく、反響営業やGoogle社から紹介を受けたお客様と商談 ●「フルリモート×フルフレックス」で働きやすい環境を実現 ■ポジション概要： 商談でお客様からヒアリングした課題に対し Google Cloud を駆使したソリューションの検討・提案提供を行い、お客様の課題解決に貢献するコンサルタントとして従事いただきます。 本ポジションでは営業部長（執行役員）と相談しながら徐々にマネジメントでもご活躍いただける方を募集しています。 ■業務内容： 【プレイヤーとして】 ◇システム開発の提案　 ◇リセールビジネスの提案 ◇Google Workspace の提案・導入支援 新規開拓は一切なく、反響営業やGoogle社から紹介を受けたお客様と商談（原則オンライン）を行います。 多岐に渡る業界のお客様がいらっしゃり、様々なプロジェクトに関わることができます。 【マネージャーとして】 ◇チームのマネジメント（メンバーの育成、評価、業務分担、進捗管理） ◇部門予算の管理と目標達成に向けた施策の推進 ◇組織横断的なプロジェクトの推進 ※ポジション柄、定期的に全国各地への出張が発生します。（発生費用は全額会社負担、日当あり） ■募集背景： 昨年の合併を経て新たな成長ステージを迎える現在、請け負うプロジェクトの規模拡大や増加に伴いまずは我々の組織拡大・強化が急務となっています。 より多くの技術力と情熱を持った仲間と共に、引き続き急成長を続けるクラウド市場の最前線で新たな価値を創造していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手との直接取引実績多数／店頭領域を中心としたSPツールの企画・制作／企画から製作までワンストップで提供】 ■業務概要： 販促ツールを自社開発する当社にて、営業として業務に携わっていただきます。 実績に裏打ちされた信頼を活かし、クライアントの課題を解決する企画を提案できます。 ■業務詳細： ＜既存顧客の深掘り営業＞ 長年の取引がある大手代理店やメーカー、小売チェーンとの関係をさらに強化。 クライアント課題に応じた具体的な提案を通じ、リピート受注・指名受注を拡大いただきます。 ＜新規クライアントの開拓＞ 自社開発の販促ツール（モノ・デジタル）を活用し、効果的な営業活動を実施しエリア拡大を目指します。 ＜プロジェクトマネジメント＞ 社内デザイナーや外部協力パートナーと連携した進行管理を担います。 ■主要取引先： 大日本グループ、凸版印刷、博報堂プロダクツ、ADK、電通テック、その他メーカーとの直接取引がございます。 ■環境： フラットな組織文化、柔軟な働き方（リモートワーク）で、社員が最大限に力を発揮できる環境を整えています。 ■当社について： 1982年の創業以来、当社はPOPパーツ・店頭販促ツールの提供を行い、クライアントの想いを目に見える形で表現できるスペシャリティ・カンパニーを目指してまいりました。 POPパーツを始め、POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、ノベルティ・Webなどを受注生産しており、POPパーツ販売数国内トップクラスを誇ります。 ＜創業40年超の実績＞ 店頭販促支援を中心に、企画から製作までをワンストップで提供。顧客の多様なニーズに応えてきた実績が強みです。 ＜信頼の厚い独自ツール＞ 自社開発の販促ツールが評価され、業界内でも高い指名受注率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆完全週休2日制◆手厚い福利厚生◆創業約100年の老舗企業◆メリハリのある仕事をしたい◆より高度な専門知識を磨きたい◆ ■業務内容：ITビジネス部門の事務企画部にて下記業務を担当していただきます。 （1）営業店管理課業務（バック業務）の後方支援、業務改善に係るオペレーション企画立案 （2）営業店における事務処理の改善・合理化等に関する指導・推進 （3）既存システムにおけるプロセス改善業務の企画・立案 （4）業務マニュアルの作成・変更及び周知業務 （5）制度改正にかかるシステム仕様の変更対応業務 （6）法定帳簿、社内帳票、お客さまから書類の作成・改善 ■働き方：平均的な勤務時間帯は8：00〜19：00で、残業は30時間程度を想定しております。残業時間も多くないことから、比較的ワークライフバランスを整えることが出来る環境ではあるものの、当社の機密情報を扱っていることから、リモートワークについては不可となります。 ■当社の特徴：当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！東証グロース上場／賞与年3回／福利厚生充実／自然素材・モダン・和・可変の間取り等の5ブランド展開／株式会社MUJI HOUSEなど取引あり〜 ■職務内容： ・法人向け営業（ライセンスビジネス担当） ■具体的な内容： 全国の住宅会社・工務店の経営者向けに、niko and...が展開する住宅ブランド「EDIT HOUSE」のライセンス販売を行っていただきます。 ■入社後に期待すること、ミッション： ・ライセンス営業全体の目標達成に向けた取り組みを積極的に引き受け、リードできるようになること ・業界初の住宅ライセンスビジネスの特徴を理解し、FCとの差別化と優位性をクライアントへ提案できるようになること ・クライアントと伴走し、成功事例を輩出すること ■当社の魅力： ・ワークライフバランスを考えた働き方 完全週休二日（土日） ・充実した福利厚生 頑張りを即時反映し年3回インセンティブ賞与 ■出向について： 株式会社Lib Workに在籍し、株式会社リブサービスへ在籍出向していただきます。 ・事業内容：IPライセンス事業、婚活事業等 【IPライセンスビジネスの特長】 「niko and ... EDIT HOUSE」IPライセンスビジネスは、「商標」「意匠」「著作」などの知的財産の使用権を販売し、加盟パートナー様は、独立自営のまま高いデザインの戸建商品、ブランド力、営業ノウハウを活用して販促活動を行うことで、受注アップを目指すことができます。 「niko and ... EDIT HOUSE」が所有する知的財産（IP）の住宅商品を販売する権利を、加盟パートナー様にライセンスすることでロイヤリティ収益を確保し、加盟事業者の認知度の向上や販売促進を支援いたします。 ・本社：〒861-0541　熊本県山鹿市鍋田178-1 変更の範囲：会社の定める業務

【1953年（昭和28年）設立／美唄本店／空知地区及び札幌市等を中心に9店舗展開／年間休日121日／土日祝休み／平均残業5時間】 ■職務内容： ・札幌市・空知地方・富良野市等の地域で個人・法人問わず預金・融資商品のセールスを行っていただきます。 ※数字目標は、支店長と一緒に、実力に応じた目標を自身で設定していただきます。 ■職務詳細： (1)個人営業領域：外訪活動を中心に、個人顧客を担当していただきます。資産運用の提案から事業承継、相続に至る幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただくお仕事です。 (2)法人営業領域：法人顧客に対する預貸金営業(融資・為替・預金取引の推進や貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務等)を行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTで先輩に付きながら、1人で業務ができるようになるまで支援する体制が整っています。 ■就業環境： ・平均残業5時間／月（年間の平均）※繁忙期ある程度残業がございます。残業を減らす取り組みを多数実施しております。 └報告書減らす／ペーパーレス化／PC7:00シャットダウン（それ以上は上司に承認必要）／8時前には支店入室不可 ・産休・育児休暇からほとんど復職しております（6人中5人復帰） ■当組合の魅力： (1)美唄本社、地元密着企業です。 (2)業界・職種未経験歓迎 (3)平均勤続年数15.2年 (4)年間休日121日（土日祝）、平均残業7.8時間／月 (5)産休・育休後の復帰率80%以上 (6)ワークライフバランスが整った環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1953年（昭和28年）設立／美唄本店／空知地区及び札幌市等を中心に9店舗展開／年間休日121日／土日祝休み／平均残業5時間】 ■職務内容： ・札幌市・空知地方・富良野市等の地域で個人・法人問わず預金・融資商品のセールスを行っていただきます。 ※数字目標は、支店長と一緒に、実力に応じた目標を自身で設定していただきます。 ■職務詳細： (1)個人営業領域：外訪活動を中心に、個人顧客を担当していただきます。資産運用の提案から事業承継、相続に至る幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただくお仕事です。 (2)法人営業領域：法人顧客に対する預貸金営業(融資・為替・預金取引の推進や貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務等)を行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTで先輩に付きながら、1人で業務ができるようになるまで支援する体制が整っています。 ■就業環境： ・平均残業5時間／月（年間の平均）※繁忙期ある程度残業がございます。残業を減らす取り組みを多数実施しております。 └報告書減らす／ペーパーレス化／PC7:00シャットダウン（それ以上は上司に承認必要）／8時前には支店入室不可 ・産休・育児休暇からほとんど復職しております（6人中5人復帰） ■当組合の魅力： (1)美唄本社、地元密着企業です。 (2)業界・職種未経験歓迎 (3)平均勤続年数15.2年 (4)年間休日121日（土日祝）、平均残業7.8時間／月 (5)産休・育休後の復帰率80%以上 (6)ワークライフバランスが整った環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1953年（昭和28年）設立／美唄本店／空知地区及び札幌市等を中心に9店舗展開／年間休日121日／土日祝休み／平均残業5時間】 ■職務内容： ・札幌市・空知地方・富良野市等の地域で個人・法人問わず預金・融資商品のセールスを行っていただきます。 ※数字目標は、支店長と一緒に、実力に応じた目標を自身で設定していただきます。 ■職務詳細： (1)個人営業領域：外訪活動を中心に、個人顧客を担当していただきます。資産運用の提案から事業承継、相続に至る幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただくお仕事です。 (2)法人営業領域：法人顧客に対する預貸金営業(融資・為替・預金取引の推進や貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務等)を行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTで先輩に付きながら、1人で業務ができるようになるまで支援する体制が整っています。 ■就業環境： ・平均残業5時間／月（年間の平均）※繁忙期ある程度残業がございます。残業を減らす取り組みを多数実施しております。 └報告書減らす／ペーパーレス化／PC7:00シャットダウン（それ以上は上司に承認必要）／8時前には支店入室不可 ・産休・育児休暇からほとんど復職しております（6人中5人復帰） ■当組合の魅力： (1)美唄本社、地元密着企業です。 (2)業界・職種未経験歓迎 (3)平均勤続年数15.2年 (4)年間休日121日（土日祝）、平均残業7.8時間／月 (5)産休・育休後の復帰率80%以上 (6)ワークライフバランスが整った環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1953年（昭和28年）設立／美唄本店／空知地区及び札幌市等を中心に9店舗展開／年間休日121日／土日祝休み／平均残業5時間】 ■職務内容： ・札幌市・空知地方・富良野市等の地域で個人・法人問わず預金・融資商品のセールスを行っていただきます。 ※数字目標は、支店長と一緒に、実力に応じた目標を自身で設定していただきます。 ■職務詳細： (1)個人営業領域：外訪活動を中心に、個人顧客を担当していただきます。資産運用の提案から事業承継、相続に至る幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただくお仕事です。 (2)法人営業領域：法人顧客に対する預貸金営業(融資・為替・預金取引の推進や貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務等)を行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTで先輩に付きながら、1人で業務ができるようになるまで支援する体制が整っています。 ■就業環境： ・平均残業5時間／月（年間の平均）※繁忙期ある程度残業がございます。残業を減らす取り組みを多数実施しております。 └報告書減らす／ペーパーレス化／PC7:00シャットダウン（それ以上は上司に承認必要）／8時前には支店入室不可 ・産休・育児休暇からほとんど復職しております（6人中5人復帰） ■当組合の魅力： (1)美唄本社、地元密着企業です。 (2)業界・職種未経験歓迎 (3)平均勤続年数15.2年 (4)年間休日121日（土日祝）、平均残業7.8時間／月 (5)産休・育休後の復帰率80%以上 (6)ワークライフバランスが整った環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1953年（昭和28年）設立／美唄本店／空知地区及び札幌市等を中心に9店舗展開／年間休日121日／土日祝休み／平均残業5時間】 ■職務内容： ・札幌市・空知地方・富良野市等の地域で個人・法人問わず預金・融資商品のセールスを行っていただきます。 ※数字目標は、支店長と一緒に、実力に応じた目標を自身で設定していただきます。 ■職務詳細： (1)個人営業領域：外訪活動を中心に、個人顧客を担当していただきます。資産運用の提案から事業承継、相続に至る幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただくお仕事です。 (2)法人営業領域：法人顧客に対する預貸金営業(融資・為替・預金取引の推進や貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務等)を行っていただきます。 ■入社後の流れ： ・OJTで先輩に付きながら、1人で業務ができるようになるまで支援する体制が整っています。 ■就業環境： ・平均残業5時間／月（年間の平均）※繁忙期ある程度残業がございます。残業を減らす取り組みを多数実施しております。 └報告書減らす／ペーパーレス化／PC7:00シャットダウン（それ以上は上司に承認必要）／8時前には支店入室不可 ・産休・育児休暇からほとんど復職しております（6人中5人復帰） ■当組合の魅力： (1)美唄本社、地元密着企業です。 (2)業界・職種未経験歓迎 (3)平均勤続年数15.2年 (4)年間休日121日（土日祝）、平均残業7.8時間／月 (5)産休・育休後の復帰率80%以上 (6)ワークライフバランスが整った環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休122日（土日祝）×残業20h程度の働きやすさ／取引先は大手企業や官公庁が中心／IPO準備中／業界パイオニア】 ■採用背景 企業からPC等のIT機器を回収し、その後のデータ消去・再販売・導入サポート・運用・リサイクルまでのトータルサービスを手掛けている当社。 国内で数社のみとニッチ業界であるものの、大手企業様との長年の実績と世界的なDX化の流れを受け、更なる成長が見込まれており、此度営業事務職を増員募集いたします。 ■業務詳細： 法人からPC・OA機器の買取りを行う部門で、営業部員のサポートをお願いします。 お客様からの注文や注文後の社内処理が円滑に進むよう支援する業務です。 【具体的には】 ◇各種書類作成、営業資料作成サポート ◇データ入力・集計・加工 ◇社内外問合せ・調整対応（メール、電話等） ◇プロジェクト案件の補助業務 ◇官公庁等へ各種書類の作成・提出 ※流れやサービスは入社後に丁寧にお教えいたします。 ※ITやPCの専門知識は不要です。 ■組織構成： 全平均年齢は30代、若手とベテランのバランスが良い組織となっています。 中途入社組も多く、活躍しております◎ ■働きやすさ ・年間休日122日 ・土日祝休み ・残業20h程度　 　非常に働きやすい環境です◎ ■当社の強み 国内でも競合が3社程の、HDD内のデータ削除技術を核とし、今後も高い需要が想定される中古パソコンの仕入れと販売事業に優位性を持つ企業です。 特に創業40年近い当社は、独自の官公庁等の安定した仕入れルートを持っていることも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界シェアトップクラスのHV・EV（電動車）用モーターコア/海外市場の市場調査や市場戦略・材料戦略の立案や企画/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■募集業務：営業戦略部でモーターコアの海外市場展開を加速させるための市場調査や、市場戦略・材料戦略の立案や企画といった業務を担当頂きます。 管理職としてお迎えする予定で、海外の完成車メーカーや日系完成車メーカーの現地法人に対して営業活動を行っていくにあたっての後方支援業務のマネジメントを担当頂きます。 主には下記の業務内容です。 ・グローバルでの市場調査（モーターコア市場） ・各市場におけるターゲット顧客の選定及び海外子会社・拠点との営業推進 ・ターゲット顧客からの案件を獲得する為の課題の明確化及びその対応策推進 ・グローバルでパートナーとして協業できるミルの選定及び関係構築 ・上記の伴う国内外の既存・新規顧客やミル・材料商社等への訪問/情報収集/交渉 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※当部門は2024年6月に新設された部署です。 ■企業特色：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しており、 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。 変更の範囲：本文参照

◆◇世界シェアトップクラスのHV・EV（電動車）用モーターコア/海外市場の市場調査や市場戦略・材料戦略の立案や企画/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■募集業務：営業戦略部でモーターコアの海外市場展開を加速させるための市場調査や、市場戦略・材料戦略の立案や企画といった業務を担当頂きます。 海外の完成車メーカーや日系完成車メーカーの現地法人に対して営業活動を行っていくにあたっての後方支援を担当頂きます。 主には下記の業務内容です。 ・グローバルでの市場調査（モーターコア市場） ・各市場におけるターゲット顧客の選定及び海外子会社・拠点との営業推進 ・ターゲット顧客からの案件を獲得する為の課題の明確化及びその対応策推進 ・グローバルでパートナーとして協業できるミルの選定及び関係構築 ・上記の伴う国内外の既存・新規顧客やミル・材料商社等への訪問/情報収集/交渉 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※当部門は2024年6月に新設された部署です。 ■企業特色：スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。 高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しており、 特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％/同社調べ）を誇っています。 また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.9歳、平均勤続年数15.2年（2023/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪静岡の地に根ざした技術者集団≫≪生産工程での検査装置の開発≫≪年間休日120日/残業10〜20時間程≫ ■担当業務： 生産設備・検査設備の開発・設計 顧客である大手メーカー様と相談しながら進めるパートナー的存在です。 ■詳細： 営業からお客様の課題とされていることや要望についてフィードバックを受けます。お客様の製品づくりや生産現場に適したシステムや設備を開発設計していきます。 【仕事の進め方】 <プロジェクトの立上げ> ソフトウエア開発／ハードウエア開発／機械設計／製造・施工者と、4ジャンルのエンジニアからなるプロジェクトチームで進めます。 <営業同行> 時には担当営業に同行しお客様から直接お話を伺う場合もございます。 <開発期間> 小規模で部分的な案件なら1か月程。大規模な検査装置全体の構築をする案件になると1年単位になります。 <製作> 開発・設計仕様が決まれば、グループ企業『株式会社エヌワイケイ』で製作を行います。完成した状態を目の当たりにする時は達成感もひとしおです。 ■取扱い製品 FA機器、検査装置、PLC（プログラマブルコントローラ）コンピュータ関連機器、マイクロコンピュータ、パワーエレクトロニクス、電子回路、無線技術。 ■職場環境・キャリアアップ 相互補助・援助の姿勢があり、技術力向上への関心が高い仲間ばかり。上下関係のない情報共有はもちろんのこと、技術セミナーへの参加、情報発信などにも積極的です。 ■会社の魅力： 「できない・やらない」という姿勢・考えはありません。今、目指しているのは生産現場のloT技術の導入支援です。今後は。現場に対応できるアプリケーションの開発、ウエアラブル端末やスマホビジネスにも着手する予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場名鉄グループ／土日休・年間休日124日〜 民間工事受注に向けた法人営業担当として、顧客との関係構築からご提案、物件の竣工までを一貫してお任せします。担当案件はマンション、工場、物流施設、オフィスビル、商業施設など多岐にわたります。 ■業務の特徴： 営業・設計・施工部門を中心とした組織横断型のプロジェクトチームとして、技術部門とも連携しながら業務を進めます。お客様先への訪問は主に公共交通機関または社有車を利用いただきます。ゼネコンならではの規模の大きな案件に携わり、ご自身の提案をもとに街づくりに貢献できることがやりがいです。 ■組織構成： 大阪支店の営業は約10名が在籍しております。 ■社風： 部門間の枠組みにとらわれない柔軟な体制で組織の活性化を図るなど、活躍するフィールドは多岐に渡ります。 ■就業環境： （1）スキルアップできる環境…社内における勉強会、講習会を開催し、個人レベルでのスキルアップを支援する他、推奨資格取得時には一時金を支給するなど、制度面でのバックアップも行っております。また、社内で様々なポジションに動ける風土があるため、自身のキャリアアップには最適の環境がございます。 （2）休日…メリハリ重視で休日取得を推奨しております。土日に出社の際でも平日に振休を取得いたします。 ■当社の特徴： 東海地区を中心にランドマークや商業施設、オフィスビル、マンションなど数多くの実績を持っています。名古屋鉄道からは駅ビル、駅舎、鉄道高架事業などを受注。各地域の特性を十分に把握し、豊かな街づくりに貢献しています。

【セガサミーグループ／アミューズメント施設の総合サービス企業／平均残業10時間／年休130日（土日祝休み）】 ■業務内容： アミューズメント関連の輸出入や、国際物流の管理業務をご担当いただきます。 ※将来的には海外営業部の一員として、海外営業に挑戦することも可能です。 ■具体的な業務内容： ・輸出入業務…必要な貿易書類の作成、通関業務、及びその関連の管理業務 ・物流管理…輸送スケジュールの策定、及び輸送業者と連携しながらのスケジュール調整 ・輸出入実績のデータ管理及び集計作業 ※貿易業務上、メールのやりとりで英語を使う場面が頻繁に発生します（電話対応よりメール対応が中心） ※2〜3ヵ月に1度、千葉や川崎にある倉庫に出向くケースがあります。社用車を運転した移動となります。 ■配属先について： 配属先は、管理職1名、課員2名で構成されています。入社後はOJTによる指導となるため、貿易課内のメンバーとの円滑なコミュニケーションが求められます。また、海外営業部では、計9名（男女比7:2）が在籍しており、そのうち4名が外国籍の方です。国際色豊かな環境で働くことができます。 ■当社の特徴： ・当社は、『各種アミューズメント施設運営支援のトータルサービス』などの様々なサービスを通じて、お客様の経営効率向上と新しい経営インフラの構築に貢献していきます。 ・当社の顧客はアミューズメント施設や自動車教習所がメインのため、直接当社の社名を見かける機会はほとんどないかと思いますが、アミューズメント施設にあるゲーム機の修理や、施設に置いてある備品の販売など、人の生活に身近なところで関わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業や折衝、事務のご経験を活かせます！／物流手配や配送指示だけでなく、実際にお客様とも関われる！／平均勤続年数13年で腰を据えて働けます！】 【業務概要】 「生鮮」「ロジスティクス」「引越」の三本柱を事業の中心に据えて、輸入貨物の輸送や国産品の輸出、企業の引っ越し支援などを行う当社にて、輸入生鮮貨物と輸出一般貨物のカスタマーサービスをお任せします。 【業務詳細】 ◇物流手配・配送指示 ・パソコン、システムを利用した作業指示書の作成／作業指示書、書類に不備がないかの確認 ・作業指示書をもとにした、作業担当者への指示出し／電話によるお客様対応 ・貨物取扱いにおけるイレギュラー時の対応／商品の在庫管理、品質管理 ◇顧客対応 お客様のご依頼に基づく作業指示書の作成や、作業終了後にお客様への報告を行っていただきます。 【キャリアパス】 ・カスタマーサービスのスペシャリスト ・所長などのマネジメント ※一度別の部署にて、営業を担当し、他の営業所を経験した後に所長などのマネジメントを目指すキャリアもございます。 【当社について】 「生鮮」「ロジスティクス」「引越」の三本柱を事業の中心に据えています。これまでは空港などへ届いた海外からの貨物を輸送する“輸入メイン”の展開でしたが、お客様の多様化するニーズに応えるべく、近年では国産品を輸出する商社的な役割も担っています。そこでは、私たちが長年培ってきた独自の輸入ノウハウや物流ネットワークが、実は大きな役割を果たしています。私たちはすでに多くの成果を生み出しており、今後もこうした事業領域拡大を推し進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【服装自由／月平均残業20h／土日祝休み／家電量販店などのマーケティングが強み／正社員登用あり】 ■業務概要： 担当エリアにある家電量販店を巡回し、販売促進に繋がる営業支援を行っていただきます。 売り場担当者と協力し、アイデアを活かした「売れる売り場作り」を仕掛けていただきます。 ※大手流通企業にて勤務いただきます。 ■業務詳細： ・新商品コーナーの設置 ・既存商品のレイアウト変更 ・販促ツールやPOPの作成 ・商品の在庫管理 ・販売トークのレクチャー　など ■業務の特徴： ・営業相手：店舗の売場担当者 ・販売接客をすることはほとんどありません。商品が売れる売場の提案や仕掛けづくりが業務となります。 ※売場作成中にお客様にお声がけされる場合あり ・一人あたり20〜30店舗担当し、1店舗の滞在時間は1時間程度で1日に複数店舗を巡回します。移動は電車や社用車で行います。 ・営業ノルマ：ノルマはありませんが目標値はございます。 ※ほとんどありませんが出張の可能性がございます。 ■取扱い商材： ・PCソフト ・携帯アクセサリー（ケース／フィルムなど） ・周辺機器（Wi-Fiルーター） ・HW機器（SIMフリー端末／タブレット端末／ウェアラブル端末／オーディオ機器） ■身につくスキル： ・資料作成スキル（自身の意図が正しく伝えるために、など） ・交渉力（競合から売場奪取する為にどのように交渉すれば良いか？など） ・分析力（目標達成に向けてどうすれば良いか？など） ■研修制度： 入社後はビジネスマナーの基本から学べる研修があるため、「アルバイト経験しかない」「お客様と接することが不安」という方も安心してスタートできます。 変更の範囲：無

■□リモート可/平均残業12時間/フレックス/36億円の資金調達を行った音声プラットフォーム『Voicy』□■ ■業務内容： 音声プラットフォーム「Voicy」が提供する法人向けサービスの営業活動を主軸とし、新規アプローチから企画ディレクション、導入後の効果的な活用支援まで幅広くお任せします。所属いただくビジネスデザインチームにて、ご経験やご志向に応じて配属を決定します。 ＜具体的には＞ ・タイアップ企画の立案/提案と実行、各ステークホルダーとの関係構築 ・音声を利用したブランディングソリューションの企画提案 ・既存クライアントへのアップセル営業 ・インバウンドリードへの提案/クロージング ・アウトバウンドでのリード 獲得/アプローチ/商談化 ・リードナーチャリング ・広告代理店への代理店営業や、メディア企業などへのアライアンス提案 ■求める役割： ・クライアントの課題や目的への適切なアプローチとプランニングを通じて、音声活用の成功事例を創出する ・Voicyや音声コンテンツが提供できる価値を理解/創造し、親和性の高い企業や団体への認知の拡大へ繋げる ■入社後のキャリアについて： 人事評価の基準を満たしているパフォーマンスを発揮いただいた際は、リーダー・マネージャーのポジションをご用意することも可能です。 Voicyでは経験年数に関係なく、実力と実績でキャリアアップが望める環境です。 ■Voicyではたらく魅力： ◎世界的な注目業界：米国や中国、インドなどでは音声Tech領域のユニコーン企業が次々と生まれています。グローバルTechカンパニーも注力している世界的な注目業界の一つで、これからのマーケット拡大が予想されています。 ◎文化や産業の創出に携われる：音声テックでの価値創造を目指す当社は、社会へ新たな文化や産業を創出するべく挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

国内物流を展開する当社にて、3PL業務の拡大を目的として新たな部署を立ち上げます。 本社にて営業戦略を立てるメンバーとして、3PLの知見・経験を持つ新たな人材を募集いたします。 ■業務内容： 当社が得意とする輸送を軸に、ロジスティクスを提案します。今回は主に、館内配送と物流システム分野の知見・経験を持つ人材を募集しています。館内配送は既にプロジェクトが組まれているので、そのメンバーとして関わって頂きます。 システムに関しては、案件ごとに関わって頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署に関して： 配属部署のミッションは、全社的な3PL業務の拡大にあります。営業企画と後方支援が中心となる予定です。 （営業部隊は東京・大阪・名古屋にあり） ■当社について： 名鉄運輸株式会社は、1943年（昭和18年）に設立し、特別積み合わせ貨物自動車運送事業をコア事業として、全国の名鉄運輸グループのネットワークを基盤に国内物流を展開しております。また、当社は名古屋鉄道グループの一員でもあり、社会インフラである物流を担う存在として、豊かな生活を実現する事業活動を通じ、お客様、地域の皆様をはじめ当社に関わる全ての皆様と共に「持続的な成長」を目指して着実に実績を積み重ねてまいりました。 私たち物流事業者にとって法令遵守と輸送の安全確保が重要な使命であります。輸送の原点でもある「安全」「確実」「迅速」な輸送サービスにみがきをかけ、お客様の多様なニーズにお応えすることはもとより、持続可能な社会の実現に向けた事業活動を通じ、企業の社会的責任を果たしてまいります。 変更の範囲：本文参照

【店長・リーダー経験者歓迎！／販売サービス業界でのマネジメントスキルを磨く】 ※安定した経営基盤・充実した福利厚生／社員のワークライフバランスを重視※ ※営業未経験でもステップアップ可能／専門研修あり／成長企業で活躍しよう※ ■同社の魅力： ・成長を続ける企業で、多くのチャンスがあります。店長やリーダー経験を活かし、より大きな舞台でご活躍いただけます。 ・未経験から始めても、研修制度が整っているため、安心してスキルアップが目指せます。販売だけでなく、経営的視点も学べる環境があります。 ■職務内容：変更の範囲：当社の定める業務 大手メーカーを中心に広く人材をご提案して頂く営業をお任せ致します。企業のニーズとエンジニアの意向・志向性を鑑みマッチングし双方にとってベストな提案を頂く介在価値の高い営業職です。 （1）メーカーへの技術・人材コンサル提案…同社プロエンジニアの技術力/人間力をもってソリューションを提案することで、顧客の抱える顕在的・潜在的な問題の解決を図ります。 （2）エンジニアに対するキャリアアップ支援…エンジニアが顧客で活躍できるよう労務管理等を行うと同時に、エンジニアのやりたいこと、今できること、市場などを俯瞰し考え、研修参加やステップアップに向けた道筋をエンジニアと一緒になって考えます。 ※担当地域によりますが5〜10社程度のお客様と30〜40名のエンジニア社員を担当頂きます。 ■働きやすい環境：年間休日124日、全社の平均残業時間30時間程度、また社宅や育児休暇等の福利厚生も充実しており社員が長く働き続けられる環境を整えています。