20350 件
MARK STYLER株式会社
東京都渋谷区広尾
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350万円~499万円
ファッション・アパレル・アクセサリー 専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー
学歴不問
【全国152店舗展開!人気ブランドを多数展開する成長企業◎/在宅勤務・時差出勤可】 ■業務内容: 自分らしくファッションを楽しみたい女性の進化し続けるワードローブ“洗練された大人のMIXSTYLE”を提案している、LAGUNAMOONでのエリアマネージャー、もしくは店長を募集します。 エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。 今回は関西エリアでの募集をしております。 ご経験値により、エリアマネージャーや店長のどちらかで採用をさせていただきます。 <担当エリア>梅田エスト・天王寺MIO・なんばCITY・神戸マルイ ■具体的な業務: 担当店舗の店舗運営責任者となります。 ・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導 ・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案 ・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント ・担当店舗の運営管理 ・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝など ■働き方について: 残業は約12時間(全社平均)で、在宅勤務や時差出勤制度もあるため、仕事とプライベートのバランスをとりやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
アイア株式会社【COCO DEAL/LOUNIE/Stola./LILLIAN CARAT】
埼玉県
ファッション・アパレル・アクセサリー 専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 販売・接客・売り場担当
★人柄採用!正社員デビュー歓迎★ *未経験・第二新卒・フリーターOK *学歴不問 ☆20・30代が多数活躍中です 《面接時には、『あなたが頑張ったこと』をぜひ教えてください!》 仕事やファッションに関係無いことでも問題ありません。 実際に、中高時代まで遡り、 部活やアルバイトの話をする方もいらっしゃいます♪
\石川恋さん、宮田聡子さんらがモデル/ 『COCO DEAL』『Stola.』などの 人気アパレルブランドで働く◎ ★未経験歓迎!ファッション好きを活かせる★ 「ファッションが好き」という志望動機から、 先輩社員の8割が未経験からアイアで活躍しています! ★充実した教育体制をご用意★ 充実したフォローや研修をご用意しています。 また、アイアでは店舗スタッフの9割以上が正社員。 各店舗に3~6名の正社員スタッフが在籍しており 新人教育はスムーズですし、 いきなりアルバイトの教育係になることはありません! ★メーカー×商社!安定性抜群!長く働ける環境★ ◎地方でも月30万を目指せる ◎連休や長期休暇の取得OK(最大5連休もOK) ◎残業ほぼなし ◎産育休取得実績100% ◎翌月のシフトは半月前に決定 #未経験スタートの先輩多数 #首都圏・東海・関西・仙台・和歌山・長崎・高知で積極採用中 #年収500万~可 #賞与最大年3回 #産育休取得率100%+時短で活躍するママも #年4回1コーデプレゼント&社割あり 『COCO DEAL』、『LOUNIE』、『Stola.』、『LILLIAN CARAT』 いずれかの店舗にて、接客・販売をお任せします。 希望と適性を踏まえ、配属先を決定します。 【具体的な仕事内容】 ・接客、販売 ・ディスプレイ、レイアウトの変更 ・在庫管理、予算管理 ・Instagram運用 など 【仕事の魅力】 当社自慢の働きやすい環境♪ ◆正社員比率90%以上! ⇒シフトが安定していて、お休みも調整しやすい環境です。 ※休日出勤はありません。 ◆残業ほぼなし(月平均10時間程) ⇒会社全体で業務効率化に取り組んでおり、 締め作業も1日15分~30分以内に終わることが大半です。 ほとんどのお店がフロア内で1~2番目の早さで退勤しています。 ◆夏季・冬季休暇を合わせて連休も! ⇒公休と合わせて最大5連休もOK。旅行に行く社員も多数♪ ◆産休育休取得率100%! ⇒復帰後は時短制度を活用して 活躍しているスタッフも多数在籍しています◎ 思いっきりアパレルを楽しもう! \アパレル好きにはたまらない環境/ ★年4回の展示会は首都圏スタッフ+全国の店長が参加可能 ★自社デザイナー&パタンナーによるオリジナル商品を展開 (店舗スタッフの声が商品に反映されることも) ★商品は必ずスタッフ全員で試着&意見交換 ★シーズンごとに年4回1コーデをプレゼント※規定あり ★社員割引は最大70%OFF! \SNS発信にも注力/ スタッフの多くがSNSアカウントを持っており、 InstagramやECサイトでスナップを発信◎ ECサイトではどの投稿が人気かなども確認でき、 投稿から売上につながった金額によっては インセンティブが支給されます! また、スタッフの声からできたブランドも展開! 元COCO DEALのスタッフであり Instagramのフォロワー10.4万人の内山綾夕が ディレクターを務めるブランド『Aiméine(エメイン)』が 新ブランドとしてスタートしました♪ ★SNS運用のノウハウは、SNS課の先輩や 社内にいるトップインスタグラマーから 教えてもらうことが可能です。 【教育制度について】 入社後は、店舗にて先輩スタッフと一緒に 接客・販売の流れを身に付けていきます。 各店舗、正社員で構成されているため、 高度な接客スキルを学ぶことが可能! 未経験の方もご安心ください◎
株式会社サザビーリーグ
東京都
300万円~399万円
家具・インテリア・生活雑貨 専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 VMD
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 「ひとりひとりがありのままの美しさで輝けることを願って」この想いを、多くのお客様にお届けできるように、コンセプトshop(NEWoMan新宿)/フラッグシップshop(松濤ショールーム)店舗運営に携わっていただける方を募集します。本部との連携も密に行っており、現場からの意見が反映しやすい環境となっています。店舗イメージやSNSを使用したマーケティングも含めて、ARTIDA OUDのメンバーとして、いちから店舗を創ることにチャレンジしてみませんか。 ※NEWoMan新宿店は、リングやブレスレットなど、手回りのジュエリーのみを販売するコンセプトshopです。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。 ■『ARTIDA OUD』について: ARTIDA OUDは、株式会社サザビーリーグより2018年4月にローンチしたジュエリーブランド。中間業者によるコストを可能な限り排除した「D2C=Direct to Consumer」のビジネスモデルを採用し、ハイクオリティなジュエリーを手に届くプライスで提供しています。天然石ひとつひとつの持つ個性と、インドの職人によるクラフツマンシップを融合し、ブランドコンセプトであるraw beauty =「ありのままの美しさ」を表現、そして発信しています。途上国支援のドネーション活動や、サステナビリティへの注力など、社会貢献にも取り組んでいます。 ■業務詳細: ・接客・販売及び付帯業務 ・VMD(ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行) ・SNSアカウント運用(スタッフアカウントの運用を担当制で行っています。) ・販売促進(SNS関連業務、店内イベントの企画立案) ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応 等 ■組織構成: 女性14名、男性2名のスタッフで以下の役割を担っています。 (1)ブランドディレクション/商品企画 (2)MD/DB (3)販売促進/PR/SNS運用 (4)品質/生産管理 (5)EC運用/WEB制作 (6)物流/システム/会計等管理業務 (7)カスタマーサポート (8)催事店舗運営 (9)店舗運営 変更の範囲:本文参照
上村建陶株式会社
大分県大分市三川新町
300万円~549万円
サブコン 住宅設備・建材, 建築施工管理(店舗内装) 建築施工管理(住宅内装・リフォーム・インテリア)
〜資格取得サポートあり/創業60年以上の老舗/タイルやヌリ壁材などを扱う建築資材卸売販売と施工/業績好調による増員/納品から施工管理まで一貫して行う差別化にて需要増〜 ■当社について: 当社は販売事業と工事事業を2本柱としてレパートリーを展開しています。それぞれの事業において、上村らしさを追求しつつ他社との差別化をはかり、困ったときは上村建陶とお客様からお声掛け頂けるほど長らくご愛顧頂いています。住宅だけでなく、商業施設やオフィスビルなどに広く利用されています。 【販売事業】約300社から卸売を行い、タイル、湿式建材からエクステリア、住宅設備機器へ拡充してきた販売事業は、当社が創業以来、営々と築き上げてきた主力事業です。 【工事事業】当社が取り扱っております建築資材を使用した各種工事を承ります。資材の大部分を自社で直接仕入れ、工事を行います。多様な商品の特徴を熟知した販売スタッフと経験豊富な工事スタッフ並びに常用作業員が連携して、材工一貫で高品質の施工を実現します。 ■就業環境: アットホームな雰囲気が自慢です。チームワークで仕事を進め、定着率も高く、九州で長く働ける安心の職場環境です。入社後は先輩にサポートもありながら数年かけて業務を習得いただきます。「先義後利」「中長期的視点」「人を大切に」などの考えが根底にあり、社員同士周りを気に掛ける人が多くアットホームで中長期に働きやすい職場環境を実現しています。 ■業務内容: ・請負元や世帯主様、職人との折衝/打合せ、管理業務など ・積算見積、作業員や材料の手配/施工管理(技術/工程/品質/安全管理など)、収益管理、代金請求/支払など ※固定の顧客数社との対応が主になります。 ※案件規模:1件当たり100〜200万円が中心で同時に数件担当していただきます。 ※主要顧客:大手ハウスメーカー、地場ハウスビルダー、工務店、ゼネコン、外構店 等
株式会社菓匠三全
食品・飲料メーカー(原料含む) 百貨店, 店長 販売・接客・売り場担当
【「萩の月」をはじめとする約100種類のお菓子の製造・販売/残業少なめ/転勤無し/育休産休実績100%】 ■担当業務:仙台銘菓「萩の月」をはじめとする約100種類に及ぶ和洋菓子を販売する当社にてにて下記業務をメインで担当します。 (1) 店舗運営(接客・販売)、売り上げ管理 (2) スタッフ及びアルバイトの教育や勤労管理 (3) テナントビルマネジメント会社とのやり取り等 ■組織体制 ・社員:2名 ・スタッフ:3名 ※社員からのOJTと宮城での研修(3日間)等でフォローさせていただきます。 ■働く環境:育休産休実績100%、育児短時間勤務制度あり(小学校就学前まで)、管理職の方も子育てをしながら活躍中など、子育てをされる方にとっても働きやすい環境です。 ■キャリアパス: 店長(早い方だと3年目〜)→アシスタントマネージャー→エリアマネージャー→マネージャー ■当社の魅力:宮城県に本社を構える当社は、これまで正社員の人員を減らすことなく安定した経営基盤を保っております。販売チャネルを、店舗から通販、大手スーパーに拡大するなど、常に新しいことを取り入れ、時代の流れに合った商品作りをしています。 ■風通しのいい環境:現場の声を参考に商品化されたものが多く、現場でお客様と相対する販売メンバーの方への期待はとても大きいです。また、社員教育も徹底されており、研修や講習会への積極的な参加や、全国的に行われている電話応対コンクール、接客ロールプレイングコンテストにも参加しています。同社の社訓にもある、「お客様へのサービス」を常に追求し、お客様に合った接客ができるよう日々努めています。 ■同社のビジョン:同社は常に新しい感動を生みだすべく商品開発を進めています。近年では『ずんだ茶寮』『HONMIDO』といった新しいブランドも誕生し、和洋問わずお客様にお菓子のおいしさや楽しさを提供し続けています。同社のビジョンに共感し共に志を持って働ける方を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
福岡県大野城市仲畑
〜資格取得サポートあり/創業60年以上の老舗/タイルやヌリ壁材などを扱う建築資材卸売販売と施工/業績好調による増員/納品から施工管理まで一貫して行う差別化にて需要増〜 ■当社について: 当社は販売事業と工事事業を2本柱としてレパートリーを展開しています。それぞれの事業において、上村らしさを追求しつつ他社との差別化をはかり、困ったときは上村建陶とお客様からお声掛け頂けるほど長らくご愛顧頂いています。住宅だけでなく、商業施設やオフィスビルなどに広く利用されています。 【販売事業】約300社から卸売を行い、タイル、湿式建材からエクステリア、住宅設備機器へ拡充してきた販売事業は、当社が創業以来、営々と築き上げてきた主力事業です。 【工事事業】当社が取り扱っております建築資材を使用した各種工事を承ります。資材の大部分を自社で直接仕入れ、工事を行います。多様な商品の特徴を熟知した販売スタッフと経験豊富な工事スタッフ並びに常用作業員が連携して、材工一貫で高品質の施工を実現します。 ■就業環境: アットホームな雰囲気が自慢です。チームワークで仕事を進め、定着率も高く、九州で長く働ける安心の職場環境です。入社後は先輩にサポートもありながら数年かけて業務を習得いただきます。「先義後利」「中長期的視点」「人を大切に」などの考えが根底にあり、社員同士周りを気に掛ける人が多くアットホームで中長期に働きやすい職場環境を実現しています。 ■業務内容: ・請負元や世帯主様、職人との折衝/打合せ、資材搬入、管理業務など ・積算見積、作業員や材料の手配/施工管理(技術/工程/品質/安全管理など)、収益管理、代金請求/支払など ※固定の顧客数社との対応が主になります。 ※案件規模:1件当たり100〜200万円が中心で同時に数件担当していただきます。 ※主要顧客:大手ハウスメーカー、地場ハウスビルダー、工務店、ゼネコン、外構店 等
宮崎県宮崎市新名爪
株式会社徳力本店
大阪府大阪市中央区南船場
300万円~499万円
金属・製綱・鉱業・非鉄金属, 販売・接客・売り場担当
未経験歓迎/土日祝休み/平均残業5h程度/創業約300年・安定性◎/貴金属業界リーディングカンパニー ■業務概要 1727年創業の貴金属業界をリードする総合メーカーである当社にて、 貴金属地金(金・プラチナ・銀等)の窓口業務(接客販売/査定/買取/事務)をお任せします。 ■業務詳細 【販売業務】 ご来店されたお客様の貴金属の売買に対応いただきます。ご希望の品目・数量を伺い、現金取引を行います。 若い世代からご年配の方まで幅広い年齢層のお客様がご来店されます。 金・銀・プラチナ・地金の販売、買取を中心に、金貨などの販売・買取、貴金属製品の買取、近年では徳力本店オリジナルの定額購入制度の展開にも力を入れています。 【事務作業】 お取引先との事務作業もお任せいたします。 伝票処理や見積書作成などの業務を実施いただきます。 【未経験でも安心】 地金の取り扱い方、来店されるお客様層や会話や対応の仕方、業務の流れなど、基本から覚えていけるので、未経験から始めた先輩達が多く活躍できています。先輩の窓口業務に同席するなどOJTで業務スキルを着実に習得していけます。 ■働き方について 残業はほぼ無く繁忙期でも5h程度です。土日祝休みの為、ワークライフバランスを大事にでき、長く働ける職場環境で、上下関係なく、コミュニケーションが取りやすい職場です。 ■キャリアパス 店舗スタッフを極めていただき、販売スタッフの店長をゆくゆくは目指していただくポジションです。 ■企業魅力: ◆徳川幕府(八代将軍 吉宗公)の命を受け、金銀の改鋳事業をスタート。 世界で最も古い貴金属メーカーの一つです。 ◆公式の資格も有しており、当社の貴金属地金は“グッド・デリバリー・バー”として世界で広く通用するブランドです。 ◆金・プラチナ・銀等は信用度の高い資産として、確かな価値を持ち続ける為、景気に左右されない安定業界です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ミラタップ
大阪府大阪市北区茶屋町
500万円~799万円
建材 住宅設備・建材, システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当)
【福利厚生充実(No残業デー・プレミアムフライデー導入)/年間休日125日(土日祝休み)/グッドデザイン賞2010年から毎年受賞】 販売戦略による基盤強化の為、ネットワーク・インフラ担当の社内SEを募集します。 ■業務内容 社内のネットワーク、サーバー、セキュリティ等、社内ITインフラを主に担当いただきます。 ■業務詳細 ネットワーク刷新・増強、インフラ整備と構築保守を主にお任せいたします。 現状、ネットワークはほぼ外注で管理のみのため、今以上に深く理解して外部の方に対応いただく状態を目指したいと考えております。 手を動かす範囲はベンダにお任せし、設計や構想は社内で行いたい方針です。 ■開発環境 ・サーバーOS:Windows系がメインで、一部Linuxを使用しております。 ・データベース:Oracleが一番多く、他だとMySQL・PostgreSQLを使用しております。 ・サーバー:AWSがメインで、他は物理のオンプレサーバも少し残っております。 ■配属部署 情報システム課6名 40代女性マネージャー1名、30〜40代男性主任2名、30代スタッフ1名、女性スタッフ2名 ■働き方 ・週に2日出社・他はリモートという働き方を行っております。 ・残業は月平均18〜25時間程度です。 ・産前産後・育児休業制度があり、復帰率もほぼ100%です。育児短時間勤務は子が小学校卒業まで適用可能です。(入社1年後から取得可能) ■事業詳細: 同社は1979年より世界中の建築資材・住設機器を輸入し、また自社で商品を企画開発、販売を行っています。カタログや自社ECサイト「建材のネット販売」での商品販売の他、実際の商品に触れていただく事を目的に全国にショールームを保有しています。(東京・大阪・仙台・名古屋・福岡)。トレンドに合わせた販売手法や商品展開などを行い、ここ10年間は右肩上がりの成長を続けています。有名企業とのタイアップや、モジュラー建築『クラスコ』の開発などを進め、また海外進出にも注力し、アジアからヨーロッパへと事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アーキセプト
千葉県市川市八幡
京成八幡駅
400万円~1000万円
住宅(ハウスメーカー) 不動産管理, 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業
◇◆2014年に設立以来、右肩上がりに成長を続けている勢いのある同社にて、木造建築住宅用地の仕入れ営業として、お客様が理想の住まいを建てるための土地を、仲介業者から仕入れる営業活動全般をお任せします◆◇ ■職務内容: 木造建築住宅用地の仕入れ営業/仲介業者との関係性構築、情報収集、現地調査、価格交渉など <仕事の流れ> ※仕入れる土地の情報収集 ・土地販売の仲介業者や不動産会社などから情報収集 ・業者からは1ヶ月あたり5件〜10件紹介があります ・エリアは東京23区、市川市、浦安市、船橋市他 ※土地の仕入れに関する営業活動 ・個人のお客様へ直接営業をかけることはありません ※土地価格などの条件交渉 ※現地調査及び土地・建物の販売価格の見積り ・土地の近隣環境や不動産の相場を考慮して仕入れます ・社内の設計スタッフや施工管理スタッフと、地域性・購入層を考慮しながら建てる家の間取りやプランなどの打合せを行ないます ※仕入れた土地の販売手続きやプロデュース ・当社には一級・二級建築士が在籍しているだけでなく、設計から施工まで専門スタッフがいるため、土地の仕入れ営業活動のみに専念できる環境です <ご入社後の流れ> 先輩(頼れるベテラン社員)との同行からスタート。 未経験の方でも自信を持って独り立ちできるように研修はじっくり丁寧に行います。 業界知識なども入社後に身につければ大丈夫。何を聞いてもすぐに答えてくれる先輩ばかりなので分からないことなどがあればすぐに相談できます。 ■当社の特徴・魅力: 少人数の成長中企業なので、キャリアアップのチャンスも多くあります。 頑張ってくれる人、会社に貢献してくれてる人にはしっかり給与で還元します。
株式会社ボーコンセプト・ジャパン
東京都港区南青山
青山一丁目駅
300万円~1000万円
家具・インテリア・生活雑貨, 販売・接客・売り場担当
〜お客様に合わせた、上質かつ自由なトータルなコーディネートの提案〜 デンマーク発の家具ブランドである「BoConcept(ボーコンセプト)青山本店(直営店舗)にて、インテリア販売業務をお任せします。 ■業務について: ・接客販売という枠組みではなく、空間デザインの提案をしていただきます。 ・業績を上げた分だけ評価に反映されるため、非常にやりがいのある仕事です。また、顧客の人生の買い物に携われるやりがいもあります。 ■接客の流れ: (1)お客様のご来店(ご予約orご予約なし訪店)(2)ヒアリング(30分〜1時間半)(3)商品提案(4)検討の場合、見積り作成、3D提案書作成(提案書作成の場合はパワーポイントを使用します。)(5)見積もりフォロー(6)お客様の再来店(ヒアリングした内容をもとにご提案)(7)成約となれば発注(アクサプタというツール使用)(8)お客様へ納期の連絡(9)納品(当社のデリバリースタッフが配送・組み立てをお客様のご自宅で行います) ■予算: 店舗予算を所属する店舗のスタッフ数で均等に割り、それが個人予算となります。 ■当社の魅力: <上昇志向を、みんなで応援する会社です> 頑張れば頑張った分だけ、それだけの対価を貰えるのがBoConceptです。私たちは、あなたの可能性を制限しません。自由な提案で、お客様にまっすぐ向き合う。粘り強く、結果を追い求める。負けず嫌いが活躍する会社です。お金は稼げますが、お金だけが魅力の会社ではありません。あなたの一度きりの人生を、全力で応援します。 <活躍するスタッフの前職は多種多様です> ウェディングプランナー、アパレルショップ店員、ネイリスト、教師、スポーツジムインストラクター、住宅販売の営業など、BoConceptで活躍する空間スタイリストの前職は多種多様。お客様の目線に立って真摯に提案することができれば、どんな経験でも武器になります。
株式会社ギガネット
北海道
通信キャリア・ISP・データセンター SP代理店(イベント・販促提案など), IT個人営業 販売・接客・売り場担当
【「社員」を大事にする会社で働きませんか/大手通信キャリアと直接取引有/残業ほぼ無し/即戦力・経験者採用】 ■業務内容:大手家電量販店などで、スマホ・光回線等の販売業務をお任せします。 ※チームで目標を設定するため、個人ごとのノルマ等はありません。 ※評価制度も明確。20等級に分かれた評価制度で定量定性評価に応じてランクアップします。飛び級も可能で、1等級上がるごとにきちんと昇給します。 ■充実した研修&フォロー制度 当社のビジネスモデルは、対面販売のプロフェッショナルを育成して現場で活躍いただく、人を軸にした会社です。入社後の導入研修も充実しており、研修の中で個人の描くキャリア、習得したいスキル、目指す社会人像の擦り合わせを実施。販売のプロとして育て上げるだけではなく、社員個々の目指す姿を叶える為、会社全体でフォローアップします。 ■個人のキャリアを尊重した選考で入社後のミスマッチ少なく 入社後に個人のキャリアをすり合わせる事はもちろん、面接の段階から成長を軸にした会話を行います。既存社員も面接内での会話により「この会社なら成長できる」、「なりたい自分になれる」、「自分の描くキャリアを叶えられそう」といった理由で入社を決めています。入社後のミスマッチも少なく、離職率は低くなっております(平均勤続年数7年以上) ■キャリアステップ:28歳/現在リーダー・店舗責任者 入社〜1年半 先輩スタッフと一緒の現場で実働、一人現場での実働⇒1年半〜2年新人スタッフとの現場研修(1〜2名)⇒2年〜現在 複数スタッフのマネジメント、実働、取引先との商談など ■1日の流れ: 9時50分)店舗出社⇒10〜12時頃)実働⇒12時頃)昼休憩⇒13〜16時)実働⇒16時頃)小休憩⇒16時半〜19時)実働-退勤 。
株式会社テレポートモバイル
広島県広島市東区温品
270万円~
その他(IT・通信), その他 販売・サービス職
高校卒業以上 / 未経験OK 未経験の方歓迎いたします! 入社後に充実の研修制度もございますので、未経験の方も安心してスタートできますよ! モバイル販売経験者(キャリア不問)・携帯イベント経験者優遇! ◆モバイル販売経験者・携帯イベント経験者の方は、前職の給与考慮あり(面接時にご相談ください)
【 \インセンティブ月最大5万円!資格手当月最大8万円/ 未経験から目指せるスキル&給与UP】 当社は全国でソフトバンク・ワイモバイルショップを展開する広域運営代理店です! この度、携帯ショップイベントの際に販売支援を行う、接客担当スタッフのポジションを募集します! 自分の提案で、お客様からたくさんの「ありがとう」をいただけるやりがいのあるお仕事です! 当社で未経験からスキルアップ・給与アップを目指してみませんか? 【募集ポジション】 ◆接客担当スタッフ:お客様にお声掛けし、興味を持っていただけた方に向けて通信費見直し等のご提案をしていくお仕事です! 将来的にキャリアアップした後には、現場統括責任者としてイベント会場の現場統括をメインにお任せいたします。 当社のキャリアアップは裁量性!一人一人の熱意や頑張りを評価します! 【具体的には・・・】 ◆イベント時は広島県内のショッピングモール等の複合施設でご勤務いただきます。 イベントがない日は、当社が運営する広島エリアの店舗にて接客サポートをお任せいたします! ◆モバイル販売未経験での応募の方も、教育課による約2カ月間の研修制度を設けているのでご安心ください! 研修後は、お客様へのお声掛けなど簡単な業務からスタートしていただきます。 最初は先輩スタッフとマンツーマン対応なので聞きたいことがすぐに確認出来ます。 ◆モバイル販売経験者の方(キャリア不問)・携帯ショップイベントの運営経験のある方大歓迎です! 経験者の方に関しては前職での給与を考慮いたします◎ 面接の際にご相談ください! ◆資格手当最大8万円・インセンティブ最大5万円など、充実の手当があります!資格手当に関しては、会社として資格取得のサポート体制が整っているため、社員の8割が取得しています。
株式会社STAYGOLD
東京都新宿区新宿
新宿駅
500万円~899万円
通信販売・ネット販売 専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー バイヤー・ディストリビューター
【20代スタッフ活躍中!/ハイセンスなブランド品の取り扱いで話題☆急成長中のベンチャー企業/完全週休2日制/11時始業/自由な社風◎】 ■ポジション概要: 当社の取り扱う古着買取・販売店「BRING」の店舗統括マネージャーとして、店舗売上UPや認知度拡大・マネジメント・店舗運営管理などをお任せします。 ※店舗での買取販売業務もございます。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■具体的な業務内容: ・店舗巡回 まずは担当店舗を、3〜5店舗からスタートする予定です。 ・ブランド全般の予算管理 各店舗の予算・売り上げ管理 ・販売促進施策の立案/実行 ブランドの魅力を広め、売上を上げるための意見やアイデアの積極的な発信、施策実行 ・レポート作成 ※ExcelもしくはPowerPoint 競合分析、売上分析、戦略立案 ・商談 商業施設など取引先との商談 ・店舗スタッフのマネジメント 社員教育や育成、スタッフのオペレーション整備などを担当など、売上拡大に関わる業務です。 ■入社後の流れ: 座学による研修で、 ブランド品の知識や業務フローなどしっかり行います。 査定はもちろん接客に関する研修も行い一人前になれるように、 全力でフォローしますのでご安心ください。 ■当社について: リユース事業を主軸に事業展開をしている会社で、モノに込められた想いと価値を、必要とする次の人につなぎ、また大切に使って頂くことが事業の本質と考えています。 ジャンルや新品中古を問わず幅広い商品を仕入れ、トレンド商品から名作、定番アイテムまで扱う自由度の高いビジネスを展開。IPO準備中と、リユース事業開始から9年で売上216億円規模にまで急成長。 今後も「BRANDREVALUE」、「BRING」、「One Style」(シルバーアクセサリー専門店)の事業・店舗拡大をしていく予定で、上場も視野に入れています。 変更の範囲:本文参照
東京都渋谷区神宮前
原宿駅
【20代スタッフ活躍中!/ハイセンスなブランド品の取り扱いで話題☆急成長中のベンチャー企業/完全週休2日制/11時始業/自由な社風◎】 ■ポジション概要:【変更の範囲:会社の定める範囲】 当社の取り扱う古着買取・販売店「BRING」の店舗統括マネージャーとして、店舗売上UPや認知度拡大・マネジメント・店舗運営管理などをお任せします。 ※店舗での買取販売業務もございます。 ■具体的な業務内容: ・店舗巡回 まずは担当店舗を、3〜5店舗からスタートする予定です。 ・ブランド全般の予算管理 各店舗の予算・売り上げ管理 ・販売促進施策の立案/実行 ブランドの魅力を広め、売上を上げるための意見やアイデアの積極的な発信、施策実行 ・レポート作成 ※ExcelもしくはPowerPoint 競合分析、売上分析、戦略立案 ・商談 商業施設など取引先との商談 ・店舗スタッフのマネジメント 社員教育や育成、スタッフのオペレーション整備などを担当など、売上拡大に関わる業務です。 ■入社後の流れ: 座学による研修で、 ブランド品の知識や業務フローなどしっかり行います。 査定はもちろん接客に関する研修も行い一人前になれるように、 全力でフォローしますのでご安心ください。 ■当社について: リユース事業を主軸に事業展開をしている会社で、モノに込められた想いと価値を、必要とする次の人につなぎ、また大切に使って頂くことが事業の本質と考えています。 ジャンルや新品中古を問わず幅広い商品を仕入れ、トレンド商品から名作、定番アイテムまで扱う自由度の高いビジネスを展開。IPO準備中と、リユース事業開始から9年で売上216億円規模にまで急成長。 今後も「BRANDREVALUE」、「BRING」、「One Style」(シルバーアクセサリー専門店)の事業・店舗拡大をしていく予定で、上場も視野に入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アースシネマズ
兵庫県姫路市駅前町
姫路駅
300万円~449万円
レジャー・アミューズメント, 販売・接客・売り場担当 施設長
★未経験OK!お人柄重視で選考実施します/エンタメに興味のある方歓迎/姫路で長期就業したい方歓迎★ JR姫路駅東口改札より徒歩3分の距離にある『テラッソ姫路』内で、映画劇場運営スタッフを募集します。 「地域社会とのつながりを大切に、映画館という舞台で力を発揮したい」 「多くのお客様にとって無くてはならない場所、空間を提供する」 そんな想いに共感いただける方のご応募をお待ちしております! 他業界から入社した方も活躍しており、中途入社でも安心できる環境です。 ■業務内容: 映画館の運営・管理をお任せします。 ・各セクションの運営・管理 ┗ボックス(チケット販売・インフォメーション) ┗コンセッション(パップコーンやフード・ドリンクの販売) ┗ストア(パンフレット、関連グッズの販売) ┗フロア(お客様への館内誘導・防犯・清掃・場内の宣伝・映写業務など) ・商品の発注・管理 ・アルバイトスタッフの指導・育成・労務管理 ・イベント企画、運営 ■入社後の流れ/キャリアパス: OJTを通して各セクションの業務を習得していただき、アルバイトやスタッフ育成に携わっていただきます。丁寧に教育を行いますので未経験でもご安心ください。 入社2〜3年後の登用試験に合格するとセクションのマネージャーを担当して数値の管理や発注など行っていただきます。 その後副支配人⇒支配人とキャリアアップいただけます。 ■組織構成: 社員9名(男性3名、女性6名 20代〜40代)、アルバイト50名在籍しています。 1日社員6〜7名+アルバイト20名ほど出勤し、常に社員2名は在籍する環境になっています。 ※アルバイトは8割学生です。 ■映画館の特徴: 洗練された雰囲気のロビーや、映像、音響、心地良い空間にこだわるシネコンです。体感型アトラクションシアターを含む、12スクリーンを持っています。姫路内で最大級のエンタメを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Edge
京都府京都市東山区清本町
300万円~440万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 栄養士・管理栄養士
学歴不問 / 経験者のみ募集 ■求める人物像 ・日本酒に興味がある方 ・ジャパニーズウイスキーに興味のある方
7月上旬新規オープンの日本酒をメインとした飲食店のサービスを担当していただきます。 <店舗の特徴> 祇園 静水香(しずか) 京都祇園の歴史ある地区にあるプレミアム日本酒を取り扱う日本酒バー。 <具体的な仕事内容> ■キッチン業務 ・料理作成 ・メニュー開発 ・料理提供 など ■店舗運営業務 ・発注業務 ・メニュー考案 ・販売促進活動 など <仕事のポイント> ◎現場の意見を大切にする社風です。 メニュー開発・イベント開催・PR活動など、本部の了承が得られれば、店舗で自由に行なうことが可能です。もちろん店長だけでなく、店舗スタッフからのアイデアも歓迎しています。 ◎新メニューへのアイデアも大歓迎です。 日本酒好きのスタッフがドリンクを考えたり、流行りを取り入れたメニューを開発したり…。現場スタッフの声から、新しいメニューもどんどん作り上げています。
アイア株式会社
大阪府
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Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 販売・接客・売り場担当
【未経験歓迎/転勤無・配属も自宅から通える範囲で決定◎/住宅手当・寮など福利厚生充実/制服支給ありで出費も抑えられる◎/店頭で働く90%が正社員/教育体制万全】 レディースアパレル直営店舗での販売スタッフを募集します。未経験からのスタートや、中途入社の先輩社員もたくさん在籍しているので、安心してアパレルデビューできる環境です! ■募集ブランド: LOUNIE、Stola.、COCO DEAL、LILLIAN CARAT ■仕事内容(一例): ・接客、販売 ・商品、在庫管理 ・ディスプレイ変更 ・SNS投稿 ■ポイント: ・社員寮あり(https://aiia.co.jp/recruit/dormitory) ⇒大阪(西宮北口)に女子寮完備。寮費は月28,000円〜33,000円。 中途スタッフの方も入寮可能です。※空室状況によります。 ※遠方からお引越しして入寮される方には引っ越し代を一部負担しております。(規定あり) ・社員割引制度(50%〜70%OFF) ・制服支給制度(1シーズンに1〜2コーデプレゼント※規定あり) ・関連会社美容商品社員割引制度(フェイスパック等) ・各種研修制度(シーズンや立場・年次に合わせた研修や、ヘアメイク講習、エリアをまたいだ期間限定研修※任意 などをブランド毎に実施しています) ・育休復帰後の時短勤務制度(時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません) ■働き方: ◎スタッフの9割以上が正社員です。正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく分担しながら進められます。 ◎閉店後は15分程度で退勤することも多く、 ムダな残業を減らすように努めています(時間外労働発生時は全額支給) 。 ◎育休から復帰したママスタッフも 朝〜夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。当社では時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません。ライフイベントを経て長く勤務したい方にも安心していただける環境がございます。 ◎全国のお店から店長職のスタッフを中心に、年4回のシーズンに合わせて展示会(新作発表会)に参加できるため 半年先のシーズンを先取りして勉強できます。 変更の範囲:会社の定める業務
三共生興ファッションサービス株式会社
福岡県北九州市小倉北区船場町
アパレル・繊維, 店長 販売・接客・売り場担当
<未経験歓迎><年間休日110日><世界中にブランド展開><正社員> ■業務内容: 当社が運営する『DAKS』の店舗にて、接客・店舗運営業務をお任せします。中には親子でいらっしゃるお客さまもいるなど、世代を超え世界中で愛され続けているブランドです。 ■業務詳細: ◇開店準備 ◇接客販売 ◇商品ディスプレイ ◇ミーティング ◇在庫チェック ◇売上管理 ◇販促活動 など 【一流の商品をお客さまへ】 来客数は2組〜15組ほどで、1組30分〜60分かけてじっくりと商品を選んでいただきます。価格帯は数万円〜数十万円のものまでさまざまです。ブランドの世界観が伝わるよう、アイテムのストーリーや歴史なども合わせて丁寧にお伝えしましょう。根強いファンの方も多いので、お客さまと信頼関係を築いていくこともできます。 【個人ノルマなし】 店舗全体で売上目標達成を目指すスタイルなので個人目標は設定していません。チームで力を合わせて、お客さまに満足していただける接客を行ってください。 ■入社後の流れ: ◇入社後研修 マニュアルをもとに、当社や扱うブランドについての基礎知識を学びます。 ◇OJTスタート 各店舗へ配属となり、先輩スタッフと一緒に業務を行います。品番の見方などはマニュアルが用意されているので、安心してください。独り立ちまでは約3カ月を想定しています。 ◇ロールプレイング研修 先輩がお客さま役となり、実際の場面を想定した接客販売の練習をします。先輩からアドバイスを貰いながら、接客スキルを磨いていきましょう。 ※接客・販売の経験がある方は、経験を活かしすぐに活躍いただけます。 ■チーム/組織構成: 30代〜50代と幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。中には、勤続年数30年になるベテラン女性店長もいます。産育休の取得・復帰実績もあるなど、家事・育児と仕事を両立しながら働いているスタッフも多くいます。 ◇男女比:スタッフは全員女性です。 ◇定着率:90%以上 ■ブランドについて: 当社が取り扱う2つのブランド「DAKS」「LEONARD」は、ロンドンコレクション・パリコレクション・ミラノコレクションに出展しているコレクションブランドとして、世界的に認知度が高いブランドです。 変更の範囲:無
愛媛県松山市湊町
松山市駅
兵庫県神戸市北区上津台
栃木県宇都宮市宮園町
東武宇都宮駅
神奈川県横浜市西区南幸
北海道函館市本町
五稜郭公園前駅
<未経験歓迎><年間休日110日><世界中にブランド展開><正社員> ■業務内容: 当社が運営する『LEONARD』の店舗にて、接客・店舗運営業務をお任せします。中には親子でいらっしゃるお客さまもいるなど、世代を超え世界中で愛され続けているブランドです。 ■業務詳細: ◇開店準備 ◇接客販売 ◇商品ディスプレイ ◇ミーティング ◇在庫チェック ◇売上管理 ◇販促活動 など 【一流の商品をお客さまへ】 来客数は2組〜15組ほどで、1組30分〜60分かけてじっくりと商品を選んでいただきます。価格帯は数万円〜数十万円のものまでさまざまです。ブランドの世界観が伝わるよう、アイテムのストーリーや歴史なども合わせて丁寧にお伝えしましょう。根強いファンの方も多いので、お客さまと信頼関係を築いていくこともできます。 【個人ノルマなし】 店舗全体で売上目標達成を目指すスタイルなので個人目標は設定していません。チームで力を合わせて、お客さまに満足していただける接客を行ってください。 ■入社後の流れ: ◇入社後研修 マニュアルをもとに、当社や扱うブランドについての基礎知識を学びます。 ◇OJTスタート 各店舗へ配属となり、先輩スタッフと一緒に業務を行います。品番の見方などはマニュアルが用意されているので、安心してください。独り立ちまでは約3カ月を想定しています。 ◇ロールプレイング研修 先輩がお客さま役となり、実際の場面を想定した接客販売の練習をします。先輩からアドバイスを貰いながら、接客スキルを磨いていきましょう。 ※接客・販売の経験がある方は、経験を活かしすぐに活躍いただけます。 ■チーム/組織構成: 30代〜50代と幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。中には、勤続年数30年になるベテラン女性店長もいます。産育休の取得・復帰実績もあるなど、家事・育児と仕事を両立しながら働いているスタッフも多くいます。 ◇男女比:スタッフは全員女性です。 ◇定着率:90%以上 ■ブランドについて: 当社が取り扱う2つのブランド「DAKS」「LEONARD」は、ロンドンコレクション・パリコレクション・ミラノコレクションに出展しているコレクションブランドとして、世界的に認知度が高いブランドです。 変更の範囲:無
千葉県印旛郡酒々井町飯積
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