当社の開発エンジニアは、ただ“作る”だけではありません。 クライアントごとに要件や課題をヒアリングし、「ここをもっと良くできる」「この仕様なら効率的」といった提案や調整も積極的に行えます。上流工程から携わり、あなたの技術力とアイデアを存分に発揮できるフィールドです。 【具体的な業務内容】 ◆Webアプリケーション開発 ◆広告業界向けシステムの開発 ◆販売管理システムの開発 ◆ネットワーク、サーバー構築　など 【開発言語】ColdFusion ・JavaScript・OutSystems・Java・PHP・C＃・C・Python 【FW】Vue.js・React.js・Laravel 【DB・ツール等】AWS・Linux・Azure・Redmine・GitHub・Zoom・Slack ※ご入社時のスキルに応じて案件を調整する可能性がございます。 詳細は面接・ご入社時にご相談いたします。 「もっと上流から関わりたい」「自分の技術を活かして提案もしたい」 そんなあなたに、裁量と成長のチャンスが広がっています！ 【手がける商品・サービス】 ＼150社以上の企業様に導入／ ▼自社サービス ∟広告代理店向け管理システム ∟ストックフォトシステム ◆広告業界専門の販売・原価管理システムの提供 ∟案件型企業向けの販売管理システム ∟経営/業務改善コンサルティング ∟各種業務システムの開発　など ◆プロジェクト型販売管理システム ∟スタートアップ企業向け販売管理システム ∟広告代理店向けクラウドERPシステム　など ◆Webサービス開発 【担当工程】：要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、リリース 【開発言語】：Java,TypeScript,PHP,React 【OS】Linux・Windows 【DB・ツール等】MySQL,GitHub チーム体制：4～5名 <注目ポイント1> 安定した環境で、思いきり挑戦できる環境です。 インターネット黎明期からネットワーク事業を展開し、時代の変化に合わせて進化し続けてきた当社。30年にわたる豊富な実績と安定した経営基盤のもと、最先端の技術やノウハウを蓄積しています。 大手SIer出身のエンジニアも多数在籍しており、経験豊かな先輩たちと共に、上流工程からプロジェクトに参画可能。要件定義や設計など、より高度なフェーズに挑戦しながら、実践を通じて着実にスキルアップできる環境です。 充実したサポート体制と強固な基盤があるからこそ、「もっと技術を磨きたい」「上流から関わりたい」——そんなあなたの成長を、全力で後押しします。着実なステップアップと、さらなる技術の高みを目指せる場所で、次のキャリアを一緒に築きませんか？ <注目ポイント2> 上流工程×柔軟な働き方＝最高のキャリア！ 【プライベートも大切にできる環境】 ◆月平均残業時間はわずか2.7時間 ◆有給取得率94.7% ◆年間休日125日以上 【ライフステージに合わせた柔軟な働き方】 ◆リモートワーク率73.8% ◆ライフステージの変化にも柔軟に対応 ◆働き方の相談もOK 【個人のスタイルを尊重する職場】 ◆無駄なMTGはなくし、作業時間をしっかり確保 ◆強制参加の飲み会や無理なコミュニケーションはなし さらに、社員の声からスキルアップ勉強会を開催するなど、成長意欲をしっかりサポート。「もっと上流から関わりたい」「技術を深めたい」そんな想いも、ぜひご相談ください。

「パソコンはネット検索くらいしか…」 「プログラミングって難しそう…」 そんなあなたも、先輩たちがイチからサポートします！ 【具体的な業務内容】 ◆Webアプリケーション開発 ◆広告業界向けシステムの開発 ◆販売管理システムの開発 ◆ネットワーク、サーバー構築　など 【開発言語】ColdFusion ・JavaScript・OutSystems・Java・PHP・C＃・C・Python 【FW】Vue.js・React.js・Laravel 【DB・ツール等】AWS・Linux・Azure・Redmine・GitHub・Zoom・Slack 「聞いたことがない…」という方も大丈夫！ 入社後にイチから学べる研修や、先輩のサポートがあるので心配いりません！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＼150社以上の企業様に導入／ ▼自社サービス ★広告代理店向け管理システム ★ストックフォトシステム ※受託案件をメインに扱う事業部もあるため国立大学、学内システムの開発などの受託案件へのアサインも可能です！ ◆広告業界専門の販売・原価管理システムの提供 ∟案件型企業向けの販売管理システム ∟経営/業務改善コンサルティング ∟各種業務システムの開発　など ◆プロジェクト型販売管理システム ∟スタートアップ企業向け販売管理システム ∟広告代理店向けクラウドERPシステム　など ◆Webサービス開発 【担当工程】：要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、リリース 【開発言語】：Java,TypeScript,PHP,React 【OS】Linux・Windows 【DB・ツール等】MySQL,GitHub チーム体制：4～5名 <注目ポイント1> 安定基盤と安心サポートが自慢です◎ 当社はインターネット黎明期からネットワークを活用した事業を展開し、30年にわたる実績と安定した経営基盤を築いてきました。大手SIer出身の経験豊富なエンジニアが多数在籍しており、未経験の方にも丁寧に指導できる体制が整っています。分からないことはすぐに相談できる環境のため、IT業界が初めての方でも安心して業務に取り組み、着実にスキルアップを目指せます。安定した基盤と充実したサポートのもと、長期的なキャリア形成を実現できる環境です！ <注目ポイント2> 働きやすい環境が実現できるワケとは？ Point 1｜プライベートにもゆとりを ●月平均残業時間はわずか2.7時間 ●有給取得率94.7% ●年間休日125日以上 Point 2｜家庭事情にも配慮した柔軟な働き方が可能 ●リモートワーク率73.8% ●ライフステージの変化にも柔軟に対応 ●働き方の相談もOK Point 3｜個人のスタイルを尊重する快適な職場 ●無駄なMTGはなくし、作業時間をしっかり確保 ●強制参加の飲み会や無理なコミュニケーションはなし 社員の希望で、スキルアップ勉強会を開催するなど、積極的に意見も取り入れています。 あなたの要望も気軽に相談してください！

プライム企業や国立大学からの受託案件を中心に、プロジェクトの最初から最後まで一貫して携われるポジションです。 ＜案件例＞ ■システム管理者向け管理画面の開発 ※ユーザーのアカウント管理、システム状態のモニタリング、設定変更などの操作が可能なUIを実装 【担当工程】要件定義、基本設計、詳細設計、実装（プログラミング） 【開発言語】Java, JavaScript 【FW】Bootstrap 【OS】Linux 【DB・ツール等】Git・Slack 【クラウド（サービス群込み）】AWS ■Webアプリケーション開発 ※EC・受発注システム 【担当工程】要件定義、基本設計、詳細設計、実装（プログラミング） 【開発言語】PHP, Java 【FW】Laravel (PHP) 【OS】Linux 【DB・ツール等】DB: MySQL, Oracle・Git, GitHub・Slack 【クラウド（サービス群込み）】AWS 【手がける商品・サービス】 ＼150社以上の企業様に導入／ ▼自社サービス └ 広告業界向け管理システム └ ストックフォトシステム ※アジャイル、ローコード開発もご希望に応じて参画可能です！ ■Webアプリケーション開発 ※EC・受発注システム 【担当工程】要件定義、基本設計、詳細設計、実装（プログラミング） 【開発言語】PHP, Java 【FW】Laravel (PHP) 【OS】Linux 【DB・ツール等】DB: MySQL, Oracle・Git, GitHub・Slack 【クラウド（サービス群込み）】AWS ※ご入社時のスキルに応じて案件を調整する可能性がございます。 詳細は面接・ご入社時にご相談いたします。 <注目ポイント1> 「無理なく・無駄なく働ける！」 《メリハリをつけて働ける環境》 ★月平均残業時間2.7時間 ★有給取得率94.7% ★年間休日125日以上　など 仕事もプライベートも大切にできる環境です。 しっかりリフレッシュすることで生産性も上がります。 《働き方の相談OK》 ★リモート率73.8％ ★家庭の都合等・ライフステージの変化にも対応 育児・介護など家庭環境の変化にも柔軟に対応しています。 自分に合った働き方をすることが可能です。 《余計なものは省きます！》 ★無駄なMTGなし ★強制的な飲みなし 無駄を徹底的に省くことで、 仕事に集中できる時間をしっかり確保しています。 また、業務外でも無理強いは一切なし。 飲み会などの参加も自由なのでご安心ください！ <注目ポイント2> 「当社の30年の歩みをご紹介します」 ◆第一次成長期「Cynet1.0」◆ 1994年、三重県にて設立。 インターネットが普及し始めた頃から、 いち早くネットワークを活用した ビジネスを展開してきました。 ◆第二次成長期「Cynet2.0」◆ ケーブルテレビ回線を使った事業や コールセンターサービスの事業を展開し、 事業の幅をさらに広げていきました。 ◆第三次成長期「Cynet3.0」◆ デジタル事業を中核に据え、事業構造をシフト。 自社サービスの開発に加え、受託案件にも積極的に取り組み、 企業としての存在感を高めていきました。 ▼まさに今、第三次成長期の真っただ中！ 2024年9月1日には「サイネット株式会社」へと社名変更。 まさに変革期を迎えている当社では、 エンジニアがもっと輝けるよう、社内体制を大きく刷新しました。 【入社後の成長サポート】 面談を通じて、開発に必要な技術習得をしっかりサポート！必要に応じて、ソフトスキル・ハードスキルの入社後研修を実施。今話題のプロンプトエンジニア研修も行っており、時代に合ったスキルや、読解力・整理力・論理的構成力も身につけられます。 また、社内勉強会や外部教育機関との連携も、希望に応じて参加可能。資格取得支援や外部講習費用の補助もご用意しています。 ★某有名ゲームプラットフォームのバックエンド構築経験者が研修を担当。 現場で培った幅広い知見を直接学ぶことができます！

◇エンジニアの希望・キャリアに寄り添うアサイン ◇簡単なプロジェクトからのスタートもOK！ ◇リモートワーク案件7割 あなたの希望・スキル・経験をお聞きし、 目指すキャリアが実現できるプロジェクトにアサインします！ 《多種多様な開発プロジェクト》 AI、クラウド、マイクロサービス、アジャイル/スクラム開発etc. 大手企業内での大規模プロジェクト、業務自動化、身近な顧客課題解決など、様々な"最先端で面白い案件"に携われます！ 《入社後の流れ》 ▼「やりたい案件」「どんなエンジニアを目指したいか」等 希望をヒアリング、一緒にキャリアを考えていきます。 ▼最適な案件や学習プランをご提案！ ▼プロジェクトスタート後、経験が浅い方はOJTで業務を覚えていきます。 面談、アドバイスなど定期的なフォローも行います。 《プロジェクト例》※一例です！ ◆各種Webアプリケーション開発 ◆製造会社向けDXソリューション支援 ◆ビジネスデータ分析システム開発・運用 ◆次世代医療関連システム開発 ◆EV（電気自動車）制御システム開発 ◆スポーツチケット販売システム開発 等 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 《開発環境》※一例です！ ◆言語：JavaScript、Python、Java、PHP、GO、TypeScript、Swift、Kotlin、Dart、C、C++、Perl、Ruby、SQL、VBA、GAS、SQLなど ◆環境：Windows、Linux、iOS、Android、AWS、Azure、GCP、Docker、Kubernetes、RPA（WinActor、UiPath:、Power Automate、etc）など <注目ポイント1> 経験浅め層も安心してスキルアップが目指せます！ 入社後は、「どんなエンジニアを目指していきたいか」を面談で話し合い、スキル習得に必要な学習プランと、最適なプロジェクトを一緒に決めていきます。プロジェクト先でもスムーズに仕事が進められるよう、常駐先のお客様ともしっかり連携しながら教育体制を整えています！ また、社内の教育⽀援制度として、先端技術の勉強会を開催。社員が集まり学習できる環境があります。 その他、いつでも利⽤できるeラーニングも導⼊。ITスキルやトレンド技術など、多種多様なコースで⾃⼰学習ができます︕ 書籍の購⼊やセミナー受講費の補助制度、合否問わず資格取得費⽤の補助など、さまざまなスキルアップやチャレンジの⽀援を⾏っています。 <注目ポイント2> 入社前→入社後のステップアップ事例をご紹介します！ 当社に入社し、それぞれがスキルアップを叶えています! ◆WebシステムPG(ブランク3年)⇒　Webシステム/基本設計,開発,テスト(30歳) ◆テクニカルサポート&業務効率化⇒　DevOpsマイクロサービス/設計,開発,テスト(31歳) ◆基幹システム保守・改修⇒ ネットバンキングシステム/詳細設計,開発,テスト(27歳) ◆業務システム運用・保守⇒　RPA自動化プロジェクト/要件定義,設計,開発,テスト(30歳) ◆PKG系システムテスト/デバッグ⇒　組込系システム/設計,開発,テスト(26歳) 《ほぼ未経験からの活躍事例も!》 ◆ECサイト管理(インターン)⇒　ERP/設計開発,テスト(25歳) ⇒ほぼ未経験でスタートし、上流から一貫して手掛けている例も！ 【入社後の成長サポート】 《フォロー体制》 ◆1on1ミーティング…代表やマネージャと定期的に話をする機会を設けています。今後のキャリア、アドバイス、課題へのフォローや相談など何でもざっくばらんに話しています！ 《スキルアップ支援》 ◆資格取得支援制度…資格受験料全額補助、書籍購入・セミナー受講費用補助など ◆eラーニング…約600以上のコースを自由に受講できます。 ◆現場エンジニアによるオンライン講習…第一線で活躍するエンジニアが、実務で役立つ最新技術をオンラインでレクチャー！現場ならではの知見やノウハウを学べ、資格取得にも手厚くフォローしています！

◇エンジニアの希望・キャリアに寄り添うアサイン ◇簡単なプロジェクトからのスタートもOK！ ◇リモートワーク案件7割 あなたの希望・スキル・経験をお聞きし、 目指すキャリアが実現できるプロジェクトにアサインします！ IT業界のキャリアが長い代表やメンバーの これまでの繋がりからお取引をする企業が多数。 クラウドネイティブ、IaC、コンテナ、SASE、ハイブリッドクラウドネットワーク設計など、"最先端で面白い案件"をご用意しています。 《入社後の流れ》 ▼「やりたい案件」「どんなエンジニアを目指したいか」など 希望をヒアリング、一緒にキャリアを考えていきます。 ▼最適な案件や学習プランをご提案 ▼プロジェクトスタート後、経験が浅い方はOJTで業務を覚えていきましょう。 面談、アドバイスなど定期的なフォローも行っています。 《プロジェクト例》※一例です！ ◆パブリッククラウド設計・構築・運用 ◆セキュリティログ分析・対策検討 ◆大規模ネットワーク基盤の設計・構築・運用 ◆マルチクラウド環境におけるシステム運用・保守 ◆ビジネスデータ分析基盤設計・構築 ◆インフラ・ネットワーク機器管理・運用 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 《プロジェクト環境》※一例です！ ◆クラウド：AWS、Azure、GCP、Oracle Cloud ◆OS、ネットワーク：Linux、Docker、Kubernetes、Ansible、Linux、Microsoft365、Switch（L2／L3）、FW、UTM、EDR、IPS／IDS、LoadBalancer など <注目ポイント1> 経験浅め層も安心してスキルアップが目指せます！ 入社後は、「どんなエンジニアを目指していきたいか」を面談で話し合い、スキル習得に必要な学習プランと、最適なプロジェクトを一緒に決めていきます。プロジェクト先でもスムーズに仕事が進められるよう、常駐先のお客様ともしっかり連携しながら教育体制を整えています！ また、社内の教育⽀援制度として、先端技術の勉強会を開催。社員が集まり学習できる環境があります。 その他、いつでも利⽤できるeラーニングも導⼊。ITスキルやトレンド技術など、多種多様なコースで⾃⼰学習ができます︕ 書籍の購⼊やセミナー受講費の補助制度、合否問わず資格取得費⽤の補助など、さまざまなスキルアップやチャレンジの⽀援を⾏っています。 <注目ポイント2> モダンな技術に触れられる環境です。 AWS、Azure、GCP等のクラウド案件も積極的に受注。モダンな技術を使用したプロジェクトにこだわっており、最先端の案件で経験を積むことができます。このような案件にこだわるのは、社会全体へのDX推進とともに新しい技術を身に付け、力を発揮できる場を広げ、長く活躍していってほしいという思いがあるからです。さまざまな面白い案件での経験を通して、エンジニアの仕事の楽しさを味わっていただきたいです。 【入社後の成長サポート】 《フォロー体制》 ◆1on1ミーティング…代表やマネージャと定期的に話をする機会を設けています。今後のキャリア、アドバイス、課題へのフォローや相談など何でもざっくばらんに話しています！ 《スキルアップ支援》 ◆資格取得支援制度…資格受験料全額補助、書籍購入・セミナー受講費用補助など ◆eラーニング…約600以上のコースを自由に受講できます。

LAVAなど人気フィットネスブランドの店舗づくりを一貫して担当します。 【主な業務内容】 ‐新規出店における店舗開発プロジェクトのリード ‐施工計画の立案、スケジュール管理 ‐内装・サイン計画などの上流工程から参画 ‐レッスンスタジオ、ロッカー、シャワー室等のゾーニング設計 ‐音響設計（音楽やインストラクターの声がクリアに聞こえるよう） ‐ブランドコンセプトに合わせた内装部材、什器の選定 ‐協力会社（内装・設備・電気等）との連携・指示 ‐品質管理と店舗引渡し、関係各所への引継ぎ など 店舗開発計画から完成まで、 お店作りに一貫して携われるため、 達成感が大きいのが特徴です。 自分のアイデアが形になり、 その空間でお客様やスタッフが笑顔になる瞬間に 直接立ち会える喜びがあります。 未経験でも先輩が丁寧に教えてくれるので安心してください。 早い人で、入社6ヶ月程で一人で案件を担当できるまでに成長できます。 ホットヨガスタジオ「LAVA」をはじめ、 話題のフィットネスブランド店舗を全国につくり出す、やりがいに満ちた仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> "あったらいいな"を形にする、理想の店舗づくり 「ここに鏡があれば便利なのに」 「トレンドを取り入れた内装にしたら人気が出そう」など、 店舗を利用していた時に感じていた気づきを 自らの手で実現できるのが当社の魅力です。 お客様の動線、スタッフの施設の使いやすさ、 空調の効き方、照明の明るさ、音の響き方まで。 利用者視点と提供者視点、その両方を知っているからこそ、 未経験からでも理想的な空間づくりができるのです。 未経験スタートの先輩たちも、 今では自分のアイデアが詰まった店舗を 次々と生み出しています。 あなたの経験を、新しいフィールドで花開かせませんか？ <注目ポイント2> 「日本初」や「日本一」の空間をゼロからつくり出す喜び 当社の開発する店舗は、 ──日本初のサービス導入 ──業界トップシェアのスタジオ ──新規事業のブランド立ち上げなど、 ウェルネス業界をリードし続けてきました。 そんな特別な空間を、 あなた自身の手でつくり出せるのが この仕事の醍醐味になるはず。 壁紙一枚、照明一つ、什器の選定まで、 あなたのセンスとアイデアが直接カタチになります。 年間200店舗という出店ペースは、 それだけ多くの創造の機会があるということ。 完成した店舗を訪れるお客様が 「また来たい」と感じる瞬間や、 「素敵な空間」と実感される喜びを、 何度も体験できます。 そんな誇りある仕事に、あなたも挑戦してみませんか？

ホットヨガやマシンピラティススタジオなど約800店舗の施設維持管理を通じて、快適な空間を守る仕事をお任せします。 【主な業務内容】 ‐店舗からの問い合わせ対応：「シャワーが出ない」「クロスが剥がれた」などのSOSに対応 ‐設備の定期点検・メンテナンス：スタジオや更衣室、空調、シャワーなどの点検と改善提案 ‐工事管理・価格交渉：業者との日程調整・価格交渉、現場立ち会いを通じた納期・品質管理 ‐新店舗の立ち上げ支援：設備マニュアル整備やスタッフへの使い方レクチャー など 単に設備を直すだけでなく、 空間の質を高める提案ができるのがこの仕事の醍醐味です。 「このプロジェクターならもっと見やすく感じる」 「エアコンの機種を変えたら、コストを大幅に削減できた！」など、 あなたの小さな気づきやアイデアが何十店舗にも広がることも。 現場や電話越しに届く 「ありがとう」「助かりました」という言葉が 日々のやりがいとなります。 オフィスと現場業務のバランスは半々。 デスクワークだけでは得られない実感と達成感を味わえる環境です。 美容・健康に特化した多彩な空間に関わることで、 専門知識も自然と身についていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 多彩な経歴を持つ仲間と、フラットな社風で働ける環境 私たちのチームには、 元ネイリスト、エステ店長、PCショップスタッフなど、 様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 業界未経験からのスタートでも安心できるのは、 この多様性があるから。 「専門知識を知っていないとマズいのでは？」と心配する必要はなく、 それぞれの前職での経験や感覚が 新鮮な「気づき」として評価される風土があります。 報連相もフランクで、 困ったときはすぐに誰かが声をかけてくれる気さくな雰囲気。 男女比も半々と均等で、年齢層も幅広いため、 自分らしく働ける環境が整っています。 チームで助け合いながら、 800以上の施設を支える誇りある仕事に取り組んでみませんか？ <注目ポイント2> オンとオフ、両方を充実させる働き方 土日祝休みの完全週休2日制、 年間休日124日という充実の休日制度により、 プライベートとの両立が可能です。 平日は「人のために動く」やりがいのある仕事、 休日は自分のための時間という 明確なオン・オフの切り替えができます。 また、健康・美容に関わる企業ならではの 福利厚生も魅力のひとつ。 LAVAなどグループ内施設の社員割引制度や、 予防医療補助金、保養所（ハワイ・熱海等）の利用など、 自分自身も健康的に過ごせる環境が整っています。 オフィス内には社内カフェ（18時以降はアルコールOK）やブックラウンジも完備。 「5日以上の連続休暇OK」のため、 しっかり休んでリフレッシュできる職場です。

まだスキルに自信がない方や実務未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、 入社後の教育体制を充実させています！ ≪入社後の流れ≫ 【1】まずは1ヶ月の研修から！ 入社後はエンジニア出身の専任講師による研修からスタート。 配属予定のプロジェクトの想定環境やツールの扱い方など、 実機に触れながら学んでいきます。 【2】チームのプロジェクトに配属 スキルや希望に合わせて最適な案件へアサイン。 必ずチームで参画しますので、困ったらすぐに相談できます！ ★「自動車関連」「半導体関連」「医療関連」「製造関連」「業務系システム(ERP等)」など、 　大手メーカー直請け案件へ配属！ ★1年以上の長期参画が基本。 　長年業務に従事し、お客様に信頼いただいているエンジニアがたくさんいます！ （営業担当と連携して複数案件をローテーションすることも可能） ≪社内チーム制≫ 当社では配属プロジェクトとは関係なく、技術者同士で5～15名のチームを編成しています。 各メンバーのプロジェクト情報や技術情報の共有、フォローアップのほか、 チームリーダーによるキャリア面談などを実施。 ベテランエンジニアが丁寧にサポートします！ <注目ポイント1> 【担当営業・人事部門・チームリーダー】がしっかり支えます！ 私たちが大切にしているのは、エンジニアの声にしっかりと耳を傾けることです。元エンジニアや元PMなど、業界に精通した営業担当が入社前・入社後に丁寧な面談を行うほか、配属後も営業面談・人事面談・リーダー面談を定期的に実施。【担当営業・人事部門・チームリーダー】と複数の相談窓口を用意し、細やかなフォローを行っています。密にコミュニケーションを取っているからこそ、1人ひとりの志向性や希望、悩みをすぐに把握でき、適切な対応を取ることができるのです。例えば、現場で問題が発生していたら、すぐに営業がお客様へ交渉し改善に動きます。案件希望や現場の悩み、人間関係の不安など、何でも気軽に相談してください！ <注目ポイント2> 最先端案件や自社製品開発etc ゆくゆくは多彩な経験を積めます！ 当社で経験を積んでいった先には、多彩な経験を積むことができます！ ＜例えば＞ ▼最先端案件にチャレンジ ⇒東京支社ではブロックチェーン、ビッグデータ、AI、IoTなど最先端プロジェクトが多数。 長年取引を行っているため、経験が浅くても最先端案件に参画できるチャンスがあります！ ▼自社製品開発にチャレンジ ⇒自ら企画を挙げて自社製品開発に取り組むことも可能。 実際当社が展開している「e-minori」は、実家が農家のエンジニア発信でスタートしたものなんです。 ※随時社内公募も行っています ★東京支社では今後、受託・自社製品開発の割合を増やしていく方針。エンジニアの活躍の場はさらに広がっていきます！

当社が手がける各種システム開発・ソフトウェア開発に携わっていただきます。入社後はあなたの希望や適性に応じた案件をアサインしますので、まずは面談にて「やってみたい案件」をお知らせ下さい。 《具体的には・・・》 Webシステム開発、アプリケーション開発、スマホアプリ開発といったWeb系の案件から、自動車をメインに航空宇宙・家電など組込み系の案件まで多数あります。 ★当社は「チーム制」を取り入れており、担当分野や技術領域ごとに、10名前後のチームを構成。リーダーを中心にチームミーティングを定期的に行っています。 <注目ポイント1> 先端技術を扱うプロジェクトにジョイン！ 「自動運転支援技術の研究開発」「人工衛星の組込系ソフトウェア開発」など、最先端技術を扱えるプロジェクトも多数あります。また大手企業の案件も豊富！クライアントと直接コミュニケーションを取りながら、上流工程で様々な経験を重ねてエンジニアとしてステップアップを実現できます。 <注目ポイント2> エンジニアファーストな会社作りを徹底！ エンジニアの業務に取り組む姿勢やお客様の満足度を評価の対象としています。頑張りを正当に評価するため営業や人事でなく、日頃から業務への姿勢やスキルの習得度合を見守っているチームリーダーがメンバーを評価するようにしています。公平、平等に評価するため、エンジニアリーダは定期的に人事研修に参加し、評価方法や評価基準をすり合わせています。人事研修を受けたリーダーが研修内容と人事制度ハンドブックをもとに一人ひとりの頑張りを見逃さず、評価しているので社員のモチベーションの高さにもつながっているのではないでしょうか！

産業用プリンタの技術担当として、電気設計（制御基板の回路設計）に携わっていただきます。 あなたの適正やご経験に応じて参画していただくプロジェクトを決定します。 ＜具体的には＞ ■デジタル、アナログ回路設計 ■FPGAの設計 ■モータ、センサ選定などのハーネス設計 ★製品開発は電気・ソフトのエンジニアと共にプロジェクトで進めていきます。 上流の工程から開発、設計、試作、評価に一貫して携わっていただくので、枠にとらわれず幅広い経験を積むことができます。 ★開発と製造の距離が近いため開発～試作のサイクルを早く回すことができる点が強みです。 ★会社説明会も実施してます★ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 当社が開発・製造しているプリンタは、家庭用プリンタではなく「大型インクジェットプリンタ」と呼ばれる産業用プリンタになります。 某有名大手アパレルメーカーなどの生地やTシャツ等の既製服(アパレル)など布地にプリントや巨大な広告看板など大小問わず様々なビジネスへ取り組んでいます。 <注目ポイント1> 今までに無い技術を生み出す。そんなこともできるステージです。 これまでには、他に類を見ない大規模インクジェットプリンタのメインテーマ基板開発や、印刷時のクオリティを格段に向上させるセンサー技術の開発など、ミマキだからこそ実現できる技術を生みだしてきました。これらの最先端技術を形にするべく、全売上の8％を開発投資に回すといった取り組みも行うほど技術革新に注力しています。実際に新技術を生み出すのは技術部の開発メンバー。電気設計の側面のみならず、新たな技術開発領域にもチャレンジできる。そんな環境を提供できるのが当社の魅力です。 <注目ポイント2> 一貫して開発に携わる「モノづくり」の醍醐味が味わえます ご担当していただく業務は電気設計になりますが、機械・電気・ソフトそれぞれの部門と連携し、一貫してプリンタ開発に携わる事ができます。製品コンセプトを決定する段階～製品化までの上流～下流フェーズを経験できるので、スキルアップを目指せるのはもちろん「モノづくり」を行うという醍醐味を味わうことができます。成果物としてクライアントに導入された後の反響も高いモチベーションにつながるポイントです。 【入社後の成長サポート】 入社後には先輩社員による実践型の研修をご用意！ 設計～開発・評価までを一貫して行う当社だからこそ、まずはトラブルが起きた際の検証工程から徐々にレクチャーしていきます。 実務未経験の方でも、約3～6ヶ月の期間で独り立ちできる様にしっかりサポートしていきます。

＜具体的な仕事内容＞ ・産業用プリンター等当社製品の定期メンテナンス、アフターサービス ・機械の導入、設置 ・お客様への使用方法のご案内 ★顧客先で得た情報を営業や開発部門にフィードバックし、その意見が次の商品開発に役立つこともあるため、積極的にアイデアを活かせます。 ★一日の訪問件数は2～3社、訪問先の距離次第では5件程訪問する場合もあります。 ＜働く環境について＞ 受付のコールセンターが18時で閉まるため緊急呼び出しなどはほとんどありません。入社後は1ヶ月本社で研修を実施し、その後OJTを行っているため、製品未経験の方でも活躍しています。長野での研修の際は社員専用のホテルに宿泊します。 【手がける商品・サービス】 当社が開発・製造しているプリンタは、家庭用プリンタではなく「大型インクジェットプリンタ」と呼ばれる産業用プリンタになります。 某有名大手アパレルメーカーなどの生地やTシャツ等の既製服(アパレル)など布地にプリントや巨大な広告看板など大小問わず様々なビジネスへ取り組んでいます。 <注目ポイント1> 「ミマキのプリンタ」を技術で支え、更に成長させるポジション！ 当社は産業用インクジェットプリンタのメーカーですが、プリンタ本体はもとより、インク、ソフトウェアの開発もトータルに行っている国内では珍しいメーカーです。そんなプリンタの導入やアフターフォローを行うこの仕事は、いわば「ミマキのプリンタ」を支えているといっても過言ではありません。さらに、お客様から意見を頂いたり、技術部へのFBを作成したりといった中で、新たな製品を生み出すきっかけをつくることも。主力製品を技術で支え、更に成長させるやりがいがある仕事です。 <注目ポイント2> 今までに無い技術を生み出す。そんなこともできるステージです。 これまでには、他に類を見ない大規模インクジェットプリンタの開発や、印刷時のクオリティを格段に向上させるセンサー技術の開発など、ミマキだからこそ実現できる技術を生みだしてきました。これらの最先端技術を形にするべく、全売上の8％を開発投資に回すといった取り組みも行うほど技術革新に注力しています。実際に新技術を生み出すのは技術部の開発メンバー。電気設計の側面のみならず、新たな技術開発領域にもチャレンジできる。そんな環境を提供できるのが当社の魅力です。 【入社後の成長サポート】 入社後は社内資料を用いて、ミマキが扱う製品を理解するための座学研修を行います。その後、OJTの形で実際の開発業務に着手していただきます。 管理職としてプロジェクトやメンバーをマネジメントするポジションを目指す事も可能ですし、より専門性を高め技術者としてスペシャリストを目指す事も可能。あなたの希望をお伺いした上で、課長が1on1であなたのキャリアをサポートします！

特定のクラウドに縛られないマルチクラウド戦略を展開。AWS、Azure、GCPを中心に、お客様の要望や用途に最適なクラウドサービスを選定し、設計・構築から運用まで一貫したサービスを提供しています。 ■マルチクラウドの強み 特定クラウドではなく、顧客の真の課題解決に最適なソリューションを提供。自社請負案件から大手SI企業との共同プロジェクトまで、常に最先端の技術に触れることができます。 ■クラウド＋αで描くキャリアパス クラウド技術を基盤に、アプリケーション開発、データ分析、セキュリティ、IoT、AIなど、関連する多様な技術領域に挑戦できます。クラウド技術を深める専門家を目指す道も、クラウドにプラスして新たな強みを持つスペシャリストを目指す道も選択可能です。 ■企画・設計・構築に注力 クラウド導入の企画から設計、構築までを一貫して担当し、セキュリティ製品なども組み合わせることで、顧客の課題に合わせた最適な環境を構築。プライム案件の受注も拡大しております！ 【変更の範囲※1】 会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します） ※1「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します <注目ポイント1> 「AWSアドバンストティア」認定パートナーならではの成長環境 クラウドサービス業界において、圧倒的なシェアを誇るAWS。その中でも当社は、『AWS アドバンストティアサービスパートナー』に認定されています。AWSが認める当社の実力の証であると同時に、最新のノウハウ・情報が直接共有される環境ですので、「AWSエンジニア」を目指す方にとって大いに学びにつながるはずです。 ＊＊＊知識・スキルをアップデートし続けられる環境も魅力＊＊＊ ★AWS認定資格取得に向けた支援制度 ★自社内AWS検証環境の利用OK ★実績豊富な先輩社員による勉強会　など あなたの成長意欲を刺激するような“学べる機会”も豊富にご用意しています！ <注目ポイント2> 「クラウドの専門家」も「クラウド＋α」も、幅広いキャリアパス ＊＊＊マルチクラウドに関するスキルが身につく＊＊＊ AWSはもちろん、AzureやGCPといった複数のクラウドサービスを組み合わせて最適な環境を構築している当社。業務を通して、あらゆるクラウドに関する知識・スキルを習得することも可能です。 ＊＊＊クラウドの知見を持つ“フロントサイド”＊＊＊ バックエンド、フロントエンド問わず、クラウドに関する知見を備えている環境です。そのため、日々の業務においてもスムーズかつお互いを尊重した進行が可能です。その上で、「AWSのスペシャリスト」を目指すことはもちろん、「クラウド＋α」のスキルを磨いていける柔軟さも、当社の魅力の一つです！

家庭用ゲームをはじめ、アプリゲームのバグチェックチームの管理をお任せ！ リーダーとしてプロジェクトを担当し、より品質の高いゲーム作りを支えていきます。 ◎ーーーーーーー 具体的な業務内容 ーーーーーーー◎ ◆クライアントとの折衝・窓口の担当 ◆バグレポートの精査 ◆チェック項目の作成・工数管理 ◆テスターへの指示出し ◆プロジェクトの進捗管理 ◆テスターの教育　など ★コミュニケーション力が活きてくる バグチェックを行う際、まず大切なのはクライアントとの折衝です。 どのようなテストをするのか、具体的な話し合いから始まります。 その後チームメンバーとの連携を行い業務を進めるため、 人と接する仕事で培った経験を活かして活躍できます！ ★ITスキル・ゲームの知識は不問 ゲームに関する専門的な知識は入社後に取得可能です！ まずは「ゲームが好き」そんな思いがあればOK！ 将来的には自ら仕事を生み出せる営業力も身につけ、 周りから頼りにされるリーダーを目指せますよ！ ▼会社全体の実績はこちらから詳細をご確認ください！▼ https://www.geeq.co.jp/works/ <注目ポイント1> 一歩ずつ成長できる環境 【入社後のイメージ】 ◆既存チームを手掛けるリーダーのサポート 　▼　▼ ◆リーダーとしてプロジェクトを担当 　▼　▼ ◆複数のリーダーの統括に挑戦や、特定クライアントの専属担当に挑戦 入社後は先輩リーダーのサポートからスタートし、業務の基礎を習得！約半年を目途に自分で案件を担当し、将来的には多くのリーダーをまとめたり、より顧客とのやり取りに力を入れたりと、多様な活躍ができます！ <注目ポイント2> この先も安心して、長期的なキャリアと向き合える ★土日祝休み・年休120日以上 ★服装自由 ★月平均残業5h以内 ★産育休取得実績あり ★正社員登用実績あり　など 高水準の労働環境も当社の魅力！ 仕事はもちろん、プライベートも妥協したくない！ そんな方も大歓迎です。 この先長期的に働くことを考えても、安心してキャリアを築けるような環境を用意しています。

入社後は商用車の車両ハーネス・配管設計業務で チームリーダークラスのご活躍をしていただきます。 【具体的には】 商用車の車両ハーネス・配管設計に携わっていただきます。 大まかな機器の配置をもとに、装置間を繋ぐ ハーネスのレイアウト設計業務です。 （シャシー側、キャブ側） 車両に搭載される各電装システム間の 結線設計や電源分配設計といった、 自動車用ワイヤーハーネスの回路設計に携わります。 車両製造の初期段階から量産に至るまでの 回路設計をフェーズ毎に行い、 CAD検討、試作、量産前といった 各フェーズにて装置設計部署や 生産技術部署と協業し車両成立を目指します。 チーム内外の関係者と連携・協力しながら 業務を遂行するチームリーダーのポジションです。 設計業務全般、チームリーダーとして業務を進め、 取りまとめの経験ができます。 【注目POINT！実感できるやりがい】 自動車メーカーと同じ職場環境にて 業務に携わることができるため、 自動車開発者の一員であるという 責任感と達成感を得られます。 商用車メーカーの生産ライン・開発・試作・実験の あらゆる部門が同じ工場内にあり 自動車づくりを実感できます。 【手がける商品・サービス】 【ご注目！当社の強み】 バスやトラック以外の特殊車両については、 いすゞ本体以上に技術やノウハウを蓄積しており、 当社が商品企画・仕様検討から担っています。 例えば除雪車やゴミ収集車、 LNGガス車（ガスを燃料に走る車両）などが、 当社が開発する代表的な特殊車両です。 ガス車両については高いシェアを誇り、 小型配送車両として当社製品が 街中で活躍しています。 <注目ポイント1> 仕事と家庭の両立支援　～出産・育児編～ ■育児休職 子どもの出生後、満2歳に達した直後の 4月末まで休職が可能。2回まで分割可能。 ■看護休暇 子どもが中学生になるまでに看護が 必要な場合に取得が可能。対象が1人の場合年間、 年間5日間。2人以上の場合は年間10日間。 ■短時間勤務 小学校3年生までの子どもの育児時間が必要な場合、 フレックス勤務や定時より 短い時間（15分単位）での勤務が可能。 ■在宅勤務 中学校3年生までの子どもを養育し、 在宅勤務を希望する者。週4回以内。 <注目ポイント2> 仕事と家庭の両立支援　～介護編～ ■介護休職 家族の介護が必要な場合、 1年間の休職が可能。 ■介護休暇 家族の介護による休暇が必要な場合に 取得が可能。対象が1人の場合、年間5日間。 2人以上の場合は年間10日間。 ■短時間勤務 家族の介護が必要な場合、フレックス勤務や 定時間より短い時間（15分単位）での勤務が可能。 ■在宅勤務 要介護・要支援状態及びそれに準ずる状態の家族を 介護し在宅勤務を希望する者。週4回以内。 ワーク・ライフ・バランスを充実させ、 すべての社員が安心して仕事を継続できるよう 多彩な制度を整備しております。 【入社後の成長サポート】 多彩な研修プログラムを用意しています！ ■役割階層別教育 ・新入社員研修 （入社から配属まで概ね3カ月～6カ月） ・OJTリーダー研修 （新入社員を指導する社員向け） ・若手社員研修 ・中堅社員研修 ・マネージャー級社員研修 ■専門技術研修 ・3次元CAD研修 ・各種設計専門教育 ■グローバル研修 ・TOEIC受験 ・海外駐在研修 ■ビジネス基礎研修： ・コンプライアンス研修 ・ビジネス文書力 ・安全教育 ・メンタルヘルス教育 ・ハラスメント防止研修 ■自己啓発研修 ・通信教育受講補助　等

★現在89％リモート！フルリモート案件もあり ★残業月平均8.9時間で仕事終わりの時間も充実 ★PythonでのAI案件などトレンド技術も挑戦できる ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ “フリーランスの自由さ”“正社員の安定感” それが、私たちの目指す姿です！ ＼ふりーで働く3つのPOINT／ [1］案件の決定権は100％エンジニアの手の中 [2］案件単価の75％を還元 [3］煩雑な社内業務は一切撤廃 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 【会社都合のアサインはありません】 システム開発やインフラ構築・運用など、常時約3000件寄せられる案件からあなたの希望をもとに複数の候補をご用意。仮に希望の案件がなくても、積極的に新規開拓しています。 【社内業務もありません】 日報・週報・月報の提出、社内勉強会、研修会、副業・兼業の申請などは一切なし。ご担当いただく案件の業務のみに集中していただいてOKです◎ 【社内での新人教育などもありません】 年次が経ち新人教育ばかり任されてしまい、毎日残業続き…。ということは一切ありません！プロジェクト先でのPL・PMなども本人の希望・判断にお任せしています。（挑戦したい方にはしっかりとサポートします！） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼案件例 ・暗号資産取引システム開発 環境/Python、Java、Node.js、AWS、Dockerほか 工程/要件定義～開発、テスト ・口コミサイト開発 環境/PHP(Larave)、MySQL、JavaScript、GitHubほか 工程/基本設計～運用 ■教育系AIシステムの保守開発 【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守等 【規模】10名ほど(当社チーム：3名) 【期間】2年以上 【開発言語】Python 【FW】 Django 【OS】 Linux 【DB・ツール等】MySQL、Git、Docker 【クラウド（サービス郡込み）】 AWS 【働き方】フルリモート 【その他特記事項・魅力】 長期プロジェクトで、稼働面も安定しています。 保守運用と、定期的な機能追加開発を繰り返しています。 ＜その他技術スタック＞ 言語：Java、C＃、PHP、Python、Ruby、Swift、VB、VBA、COBOL、独自言語　ほか OS：Linux、Windows、UNIX　ほか NW： Cisco、Juniper、Apresia　ほか クラウド：AWS、Azure、GCP　ほか 仮想化：VMware、Hyper-V　ほか <注目ポイント1> 《 文字通り、開発“のみ”に専念できます 》 シンプルに開発を楽しんでほしいから、SESでよくある「わずらわしさ」をなくしてみました！ 【こんな働き方ができます】 ★残業が多くなりそうな案件や単価の低い案件はナシ ★リモート案件を多数ご用意（リモート率89％） ★日報・飲み会・新人教育など、案件以外の業務は一切なし ★プロジェクトの切れ目に長期休暇を取れる（1ヶ月くらいの休暇もOK） ★社員全員に役職がなく、上司も部下もいないフラットな社風 ★無理に成長を求めないので、PL・PMなどに挑戦しなくてOK →エンジニアの「～したい」を尊重するので挑戦したい方にはしっかりサポート！ <注目ポイント2> 《 社員に聞いた「転職して変わったコト」 》 「プライベートをもっと大事にできるようになった」／Aさん 前職では週報の提出や上司との面談、勉強会など、とにかく案件以外の業務に割く時間が多くて。ふりーではそういった社内業務が本当にないので、任された案件にとことん集中できるんです！そのおかげで残業もとても少なく、リモート案件を選ぶこともできるので、趣味や家族との時間が圧倒的に増えました＾＾ 「自分の希望していた技術に挑戦できた」／Bさん 転職のきっかけは、前職で運用リーダーを任されて、新人教育やマネジメント業務が多くなり、スキルアップが見込めない環境に不満を感じたこと。「折角エンジニアになったんだから、もっと技術を知りたいし、経験を積みたい…」そんな私の想いにふりーは応えてくれ、Azure構築の案件にメンバー枠で参画できました！

■現在89％リモート！フルリモート案件もあり ■残業月平均8.9時間で仕事終わりの時間も充実 ■ブロックチェーンやクラウド案件などトレンド技術も挑戦可能 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵ “フリーランスの自由さ”“正社員の安定感” それが、私たちの目指す姿です！ ＼ふりーで働く3つのPOINT／ [1］案件の決定権は100％エンジニアの手の中 [2］案件単価の75％を還元 [3］煩雑な社内業務は一切撤廃 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵ 【会社都合のアサインはありません】 システム開発やインフラ構築・運用など、常時約3000件寄せられる案件からあなたの希望をもとに複数の候補をご用意。仮に希望の案件がなくても、積極的に新規開拓しています。 【社内業務もありません】 日報・週報・月報の提出、社内勉強会、研修会、副業・兼業の申請などは一切なし。ご担当いただく案件の業務のみに集中していただいてOKです◎ 【社内での新人教育などもありません】 年次が経ち新人教育ばかり任されてしまい、毎日残業続き…。ということは一切ありません！プロジェクト先でのPL・PMなども本人の希望・判断にお任せしています。（挑戦したい方にはしっかりとサポートします！） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆ブロックチェーンシステムのAWS基盤構築案件 環境/ Linux、AWS、EC2、VPC、Pythonほか 工程/要件定義～運用 ◆通信会社向け中規模ネットワーク環境構築 環境/ Catalyst、ISRルータ、BIG-IP、SRX、Windowsほか 工程/基本設計～運用 ■クラウド環境（AWS）を利用したシステムの提案/設計/構築業務 【担当工程】提案/要件定義・基本設計・詳細設計・実装（プログラミング）・テスト・運用/保守等 【規模】7名ほど(当社チーム：2名) 【期間】2年以上 【開発言語】PowerShell、シェルスクリプト 【OS】Windows、Linux 【DB・ツール等】MySQL、Webapps 【クラウド（サービス郡込み）】 AWS 【働き方】リモート 【その他特記事項・魅力】 安定した長期プロジェクトです。 オンプレ経験のみの方の参画実績があり。クラウドにチャレンジしたい方にも向いています。 <注目ポイント1> 《 文字通り、技術“のみ”に専念できます 》 シンプルに技術を楽しんでほしいから、SESでよくある「わずらわしさ」をなくしてみました！ 【こんな働き方ができます】 ★残業が多くなりそうな案件や単価の低い案件はナシ ★リモート案件を多数ご用意（リモート率89％） ★日報・飲み会・新人教育など、案件以外の業務は一切なし ★プロジェクトの切れ目に長期休暇を取れる（1ヶ月くらいの休暇もOK） ★社員全員に役職がなく、上司も部下もいないフラットな社風 ★無理に成長を求めないので、PL・PMなどに挑戦しなくてOK →エンジニアの「～したい」を尊重するので挑戦したい方にはしっかりサポート！ <注目ポイント2> 《 社員に聞いた「転職して変わったコト」 》 「プライベートをもっと大事にできるようになった」／Aさん 前職では週報の提出や上司との面談、勉強会など、とにかく案件以外の業務に割く時間が多くて。ふりーではそういった社内業務が本当にないので、任された案件にとことん集中できるんです！そのおかげで残業もとても少なく、リモート案件を選ぶこともできるので、趣味や家族との時間が圧倒的に増えました＾＾ 「自分の希望していた技術に挑戦できた」／Bさん 転職のきっかけは、前職で運用リーダーを任されて、新人教育やマネジメント業務が多くなり、スキルアップが見込めない環境に不満を感じたこと。「折角エンジニアになったんだから、もっと技術を知りたいし、経験を積みたい…」そんな私の想いにふりーは応えてくれ、Azure構築の案件にメンバー枠で参画できました！

■□自ら設計したシステムが機械に組み込まれ、試運転まで立ち会える□■ FAエンジニアとして産業機械に必要な制御システムの設計～保守まで担当します。 自分が設計したシステムが稼働する瞬間は、 やりがいを感じていただだけるはずです！ ■□仕事の流れ□■ ▽お客様からの要求仕様書とヒアリングを基に製作仕様を決定 ▽インバータやコントローラを使用した制御システムの設計 ▽協力会社に制御盤の製作依頼 ▽品質チェックと納品 ▽お客様工場内で産業機械と組合せ試運転 ▽生産運転で品質・精度を確認し引渡し ▽保守・サービス （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 身の回りの物のほぼすべてに当社の制御システムが関わっています！ 【ほんの一例をご紹介】 ■自動車 パネルの切断やプレス機械など（国内全メーカの自動車製造に当社の制御システムが使用されています！） ■食品 食品を調理する機械、缶の加工機械など ■紙 外食で使われる包装紙や、不織布、キッチンペーパなどの裁断機械など ■ビル 制振装置など <注目ポイント1> 堅苦しい雰囲気は一切ナシ！休憩中は会話が飛び交います。 SE事業部では現在100名程のメンバーが5つの部門に分かれており、20～60代の幅広い年代が活躍しています。役職のあるなしに関わらず、全員「さん付け」で呼び合う文化もあり、休憩中は「〇〇さん、昨日のテレビ見ました！？」など日常会話が飛び交います。実際当社の社員に「当社の雰囲気は？」インタビューをすれば「フラット」「親しみやすい」といったワードが必ず出てくるほど！わからないことがあれば何でも聞ける、そんな社風が自慢です。 <注目ポイント2> 20代で世界発のシステムを作った人も！？ 業界業種問わず、オーダーメイドで制御システムを作っている当社。お客様からの要望は様々で、時にまだ世にない機械の製造依頼を頂くこともあります。当社は年齢問わず挑戦できる環境があり、実際に世界発の制御システムを20代で作った先輩も在籍。将来的に海外出張に行くチャンスがあったり、大規模な制御システム設計に携われたりと、ステップアップをし続けられるのも当社の魅力です。 【入社後の成長サポート】 ＜業界随一のサポート体制があります！＞ 入社後は本人のスキルに合わせて先輩社員が丁寧に指導します。日々のOJT教育に加え、毎月定例日を設けて技術サポート会も実施。制御工学の基礎から機械装置の調整ノウハウ、専門用語など、何でも学べる場となっています。また、設計前の会議では先輩が隣に座り、設計の方針などを解説するため、会議内容に対して置いていかれることはありません！独り立ちを目指して、ともに頑張っていきましょう！

■□自ら設計したシステムが機械に組み込まれ、試運転まで立ち会える□■ FAエンジニアとして産業機械に必要な制御システムの設計～保守まで担当します。 自分が設計したシステムが稼働する瞬間は、 やりがいを感じていただだけるはずです！ ■□仕事の流れ□■ ▽お客様からの要求仕様書とヒアリングを基に製作仕様を決定 ▽インバータやコントローラを使用した制御システムの設計 ▽協力会社に制御盤の製作依頼 ▽品質チェックと納品 ▽お客様工場内で産業機械と組合せ試運転 ▽生産運転で品質・精度を確認し引渡し ▽保守・サービス （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 堅苦しい雰囲気は一切ナシ！休憩中は会話が飛び交います。 SE事業部では現在100名程のメンバーが5つの部門に分かれており、20～60代の幅広い年代が活躍しています。役職のあるなしに関わらず、全員「さん付け」で呼び合う文化もあり、休憩中は「〇〇さん、昨日のテレビ見ました！？」など日常会話が飛び交います。実際当社の社員に「当社の雰囲気は？」インタビューをすれば「フラット」「親しみやすい」といったワードが必ず出てくるほど！わからないことがあれば何でも聞ける、そんな社風が自慢です。 <注目ポイント2> スキルアップできる環境があります。 ■幅広い業界知識が身に付く 自動車、食品、ビル、プラスティックなど、多種多様な業界と取引があり、業界に捉われない幅広い知識が身に付きます。 ■自己啓発制度 スキルアップを目指す社員には通信教育を用意しており、会社が費用を一部負担。豊富なプログラムの中から、興味のある分野について自由に選択ができ、社員も積極的に利用しています！ 【入社後の成長サポート】 ＜経験が浅めの方でも安心してください＞ 入社後は本人のスキルに合わせて先輩社員が丁寧に指導します。日々のOJT教育に加え、毎月定例日を設けて技術サポート会も実施。制御工学の基礎から機械装置の調整ノウハウ、専門用語など、何でも学べる場となっています。

★開発スキル＋次のフェーズへのステップアップが明確※3年目安でSE昇格 ★フルリモートOK＆テレワーク手当あり ★オンラインでの相談環境あり（oVice／Chatwork） 自社サービス「@rms」の実装・改修・保守業務を担当します。 【自社サービス「@rms（アームズ）」について】 食品スーパーの業務を支える販売管理システムです。「マスタ管理」「発注管理」「売上管理」などを網羅し、標準機能に加えて導入先企業ごとのカスタマイズにも対応しています。20年以上にわたり改善を続けてきたプロダクトで、全国140社超の導入実績があり、@rmsシリーズ全体を合わせると全国のスーパーの約3割のシェアを持つなど、業界トップクラスの実績を誇ります！ 【具体的な仕事内容】 ・詳細設計書に基づくコーディング・単体～結合テスト ・不具合改修や保守・エンハンス開発 ・Java／GeneXus環境での機能実装 【一製品を極める開発キャリア】 1つの製品を深く理解する環境で、開発力を着実に高めたい方に最適です。国内トップクラスの自社サービスを「作って終わり」ではなく、育てる面白さを感じられます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼入社後2週間程度、システムの概要・開発手法・使用技術（GeneXus含む）の研修を実施 ▼その後、まずは自社サービス「@rms」を理解していただき、 順次カスタマイズ開発およびエンハンス開発に携わっていただきます。 将来的には、上流工程やプロジェクト管理へのキャリアアップも可能です。「@rms」開発プロジェクトの詳細なストーリーを採用サイトで公開しています。 （ https://www.cyber-l.co.jp/recruit/story/） Java（メイン）、JavaScript（フロント）、PL/SQL（DB処理）、GeneXus（開発効率化ツール） OS：Linux　DB：PostgreSQL、Oracle <注目ポイント1> 社員の人生、まるごと支える制度設計 エンジニアが腰を据えて働ける理由。それは制度面にあります。 ★全国フルリモートOK ★テレワーク手当あり（最大6,600円/月） ★勤務地手当 ★家族手当（配偶者・子1名ごと） ★資格取得支援制度 ★GLTD（長期障害所得補償）制度 ★従業員持株会＋10％奨励金 ★確定拠出年金（企業型DC）制度 長く安心して働ける土台があるからこそ、エンジニアとして“腰を据えた技術の探求”ができるのです。 <注目ポイント2> 規模も、やりがいも、一流の開発を。 約60名体制で開発を行っている当社の基幹システム「@rms」は、国内スーパーの3割が導入するクラウドサービス。社会インフラとも言えるほどの規模のシステムに携わる責任とやりがいを実感できるだけでなく、チームでの開発だからこそ、成長の機会も豊富です。 エンジニア同士のコードレビューやペア開発、先輩からのフィードバックを受けながら、設計や改善提案にも挑戦可能。大規模サービスの運用に携わりながら、一歩ずつ着実に成長できる。そんな環境はいかがでしょうか？ 【入社後の成長サポート】 ★充実した資格取得報奨金制度をご紹介★ ・システム監査技術者 : 200,000円 ・ITストラジスト : 200,000円 ・プロジェクトマネージャ : 200,000円 ・システムアーキテクト : 200,000円 ・ITサービスマネージャ : 200,000円 ・応用情報技術者 : 100,000円 ・ネットワークスペシャリスト : 100,000円 ・データベーススペシャリスト : 100,000円 ・情報処理安全確保支援士 : 100,000円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト : 100,000円　など

★GeneXus×大規模商用システム構築の数少ない環境 ★フルリモートOK！バーチャルオフィスでの連携も充実 自社サービス「@rms」の開発において、GeneXus技術を使用し、システム全体を技術的に支えるテックリードのような役割をお任せいたします。 【自社サービス「@rms」について】 食品スーパーの業務を支える販売管理システムです。「マスタ管理」「発注管理」「売上管理」などを網羅し、標準機能に加えて導入先企業ごとのカスタマイズにも対応しています。20年以上にわたり改善を続けてきたプロダクトで、全国140社超の導入実績があり、@rmsシリーズ全体を合わせると全国のスーパーの約3割のシェアを持つなど、業界トップクラスの実績を誇ります！ 【具体的な仕事内容】 ・GeneXusを用いた製品設計・実装・リファクタリング ・技術横断支援（開発部門全体に対する技術助言） ・技術の標準化／再利用設計／教育的観点からの指導 【“技術で進化を導く”ポジション】 あなたの経験や技術力が、サービスの標準となる"影響力"が大きいポジションです。自社サービス開発の第一線で技術的存在感を発揮できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼入社後2週間程度、システムの概要・開発手法・使用技術（GeneXus含む）の研修を実施 ▼その後、まずは自社サービス「@rms」を理解していただき、 順次カスタマイズ開発およびエンハンス開発に携わっていただきます。 「@rms」開発プロジェクトの詳細なストーリーを採用サイトで公開しています。 （ https://www.cyber-l.co.jp/recruit/story/） Java（メイン）、JavaScript（フロント）、PL/SQL（DB処理）、GeneXus（開発効率化ツール） OS：Linux　DB：PostgreSQL、Oracle <注目ポイント1> 社員の人生、まるごと支える制度設計 エンジニアが腰を据えて働ける理由。それは制度面にもあります。 ★全国フルリモートOK ★テレワーク手当あり（最大6,600円/月） ★勤務地手当 ★家族手当（配偶者・子1名ごと） ★資格取得支援 ★GLTD（長期障害所得補償）制度 ★従業員持株会＋10％奨励金 ★確定拠出年金（企業型DC）制度 長く安心して働ける土台があるからこそ、エンジニアとして“腰を据えた技術の探求”ができるのです。 <注目ポイント2> “自社SaaS × 少数精鋭”でコードを書く 私たちが開発しているクラウド型基幹システム「@rms」は、受託開発ではなく、自社プロダクトを自らの手で育てていくやりがいや達成感を感じられるのが大きな魅力です。仕様の決定、設計、改善提案まで社内で完結できるからこそ意思決定が早く、エンジニアの声もダイレクトに反映されやすい。プロダクトの成長を間近で見守れる実感と、利用者（顧客）からのフィードバックを受けられる喜びを感じながら、社会インフラを支える誇りのある仕事です。 【入社後の成長サポート】 ★充実した資格取得報奨金制度をご紹介★ ・システム監査技術者 : 200,000円 ・ITストラジスト : 200,000円 ・プロジェクトマネージャ : 200,000円 ・システムアーキテクト : 200,000円 ・ITサービスマネージャ : 200,000円 ・応用情報技術者 : 100,000円 ・ネットワークスペシャリスト : 100,000円 ・データベーススペシャリスト : 100,000円 ・情報処理安全確保支援士 : 100,000円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト : 100,000円　など

★現任の40代ベテラン社員が実務を通じて徹底育成 ★「導入SE×自社開発」というレアポジション 自社開発パッケージ「@rms」の導入において、顧客折衝・要件定義・設計ディレクションを担います。 【自社サービス「@rms」について】 食品スーパーの業務を支える販売管理システムです。「マスタ管理」「発注管理」「売上管理」などを網羅し、標準機能に加えて導入先企業ごとのカスタマイズにも対応しています。20年以上にわたり改善を続けてきたプロダクトで、全国140社超の導入実績があり、@rmsシリーズ全体を合わせると全国のスーパーの約3割のシェアを持つなど、業界トップクラスの実績を誇ります！ 【具体的な仕事内容】 ・自社システム「@rms」の導入プロジェクト推進 ・顧客折衝（要件ヒアリング・フィットアンドギャップ） ・要件定義～上流工程の設計ディレクション ・案件進行に伴うマネジメント要素も含む（将来的なPM候補） 【次へのステップアップができる“導入SE”】 開発経験を土台に、提案・要件定義といった上流領域でのキャリアをさらに築けます。顧客との対話を通じて「仕組みそのものを変える」仕事がしたい方に最適です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼入社後2週間程度、システムの概要・開発手法・使用技術（GeneXus含む）の研修を実施 ▼その後、まずは自社サービス「@rms」を理解していただき、 順次カスタマイズ開発およびエンハンス開発に携わっていただきます。 ※「@rms」開発プロジェクトの詳細なストーリーを採用サイトで公開しています。 （ https://www.cyber-l.co.jp/recruit/story/） Java（メイン）、JavaScript（フロント）、PL/SQL（DB処理）、GeneXus（開発効率化ツール） OS：Linux　DB：PostgreSQL、Oracle <注目ポイント1> 顧客が長く使い続ける自社SaaS「@rms」 当社が展開する自社サービスシリーズは、国内約3割の食品スーパーが導入するクラウド型基幹システム「@rmsシリーズ」。共同利用クラウドモデルにより、一社当たりの導入コストを抑えつつ、高機能と安定稼働を両立しています。このモデルでは、継続的に機能改善が行われ、顧客からのフィードバックが短期間で反映されるため、食品小売分野では“ハズさない選択肢”として定着。さらに、ストック収益モデルを採用しているため、安定した定常収入が見込め、長期的に腰を据えて支援できる体制が整っているサービスです。 <注目ポイント2> 高速開発＋成長支援でPMへの道が見える。 当社は、GeneXus×Javaによる高速開発ができる体制を整え、アーキテクチャやPMへのキャリアパスも明確にご用意しております。その結果、実際に数多くのエンジニアがアーキテクトやPMに昇格。DX需要の拡大を受け、新しい同期と切磋琢磨する機会も豊富にございます。技術にとどまらず、PL/PM・事業企画領域へのステップアップも目指せる環境で、次のキャリアを築きませんか？ 【入社後の成長サポート】 ★充実した資格取得報奨金制度をご紹介★ ・システム監査技術者 : 200,000円 ・ITストラジスト : 200,000円 ・プロジェクトマネージャ : 200,000円 ・システムアーキテクト : 200,000円 ・ITサービスマネージャ : 200,000円 ・応用情報技術者 : 100,000円 ・ネットワークスペシャリスト : 100,000円 ・データベーススペシャリスト : 100,000円 ・情報処理安全確保支援士 : 100,000円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト : 100,000円　など

★フルリモートOK（現職者も完全在宅勤務中） ★自社サービス「@rms」の開発・改善 ┗社内から集約された声が直接届く自社サービス開発 自社サービス「@rms」における機能追加・改善提案などをお任せします。 【自社サービス「@rms（アームズ）」について】 食品スーパーの業務を支える販売管理システムです。「マスタ管理」「発注管理」「売上管理」などを網羅し、標準機能に加えて導入先企業ごとのカスタマイズにも対応しています。20年以上にわたり改善を続けてきたプロダクトで、全国140社超の導入実績があり、@rmsシリーズ全体を合わせると全国のスーパーの約3割のシェアを持つなど、業界トップクラスの実績を誇ります！ 【具体的な仕事内容】 ・詳細設計／基本設計、レビュー対応、PG支援 ・自社システムの機能追加・改善案件における技術設計者 ・後輩PGの技術支援、仕様調整・ドキュメント作成等 【設計者としての“次の一歩”を支援】 運用部門を通じてお客様の声が直接届く開発環境で、フィードバックを受けながら設計スキルを磨けます。ユーザーとの距離が近いからこそ、スピーディにその声を取り入れながら、仕様の背景まで理解できる設計者に成長できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▼入社後2週間程度、システムの概要・開発手法・使用技術（GeneXus含む）の研修を実施 ▼その後、まずは自社サービス「@rms」を理解していただき、 順次カスタマイズ開発およびエンハンス開発に携わっていただきます。 将来的には、上流工程やプロジェクト管理へのキャリアアップも可能です。「@rms」開発プロジェクトの詳細なストーリーを採用サイトで公開しています。 （ https://www.cyber-l.co.jp/recruit/story/） Java（メイン）、JavaScript（フロント）、PL/SQL（DB処理）、GeneXus（開発効率化ツール） OS：Linux　DB：PostgreSQL、Oracle <注目ポイント1> 社員の人生、まるごと支える制度設計 エンジニアが腰を据えて働ける理由。それは制度面にもあります。 ★全国フルリモートOK ★テレワーク手当あり（最大6,600円/月） ★勤務地手当 ★家族手当（配偶者・子1名ごと） ★資格取得支援 ★GLTD（長期障害所得補償）制度 ★従業員持株会＋10％奨励金 ★確定拠出年金（企業型DC）制度 長く安心して働ける土台があるからこそ、エンジニアとして“腰を据えた技術の探求”ができるのです。 <注目ポイント2> “自社SaaS × 少数精鋭”でコードを書く 私たちが開発しているのは、国内スーパーの3割に導入されているクラウド型基幹システム「@rms」。受託開発ではなく、自社プロダクトを自らの手で育てていくやりがいや達成感を感じられるのが大きな魅力です。仕様の決定、設計、改善提案まで社内で完結できるからこそ意思決定が早く、エンジニアの声もダイレクトに反映されやすい。プロダクトの成長を間近で見守れる実感と、利用者（顧客）からのフィードバックを受けられる喜びを感じながら、社会インフラを支える誇りのある仕事です。 【入社後の成長サポート】 ★充実した資格取得報奨金制度をご紹介★ ・システム監査技術者 : 200,000円 ・ITストラジスト : 200,000円 ・プロジェクトマネージャ : 200,000円 ・システムアーキテクト : 200,000円 ・ITサービスマネージャ : 200,000円 ・応用情報技術者 : 100,000円 ・ネットワークスペシャリスト : 100,000円 ・データベーススペシャリスト : 100,000円 ・情報処理安全確保支援士 : 100,000円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト : 100,000円　など

パンやお菓子に使われるクリームの提案営業をお任せします。大手パンメーカーや地域のパン屋さんなど、幅広いお客様とやり取りしながら、新しい味や商品づくりに関わることができます！ 【具体的な仕事内容】 ◆お客様先へ車で訪問し、パンや製菓用クリームを提案 ◆開発部門から届く試作サンプルの確認・試食 ◆プレゼン用パンの内容や提案方法を専門部署と打ち合わせ 【ここがポイント】 ◆既存顧客や展示会で知り合った方が中心で、テレアポ・飛び込みなし ◆山崎製パン・Pascoなど、大手パンメーカーとも長年取引あり ◆オリジナル商品が豊富＆独自コンテストも開催 【仕事のおもしろさ・魅力】 ◆エリアごとに担当者を分け、「○○県産の原材料を使用したクリーム」など地域に根差した商品の開発も可能！ ◆単にクリームを勧めるのではなく、顧客のニーズを把握し、話題の商品や最新トレンド、市場動向を踏まえて提案。マーケティング知識も身に付く！（最新情報は「企画部」が共有してくれるので、営業に専念できます。） ◆商品は1～2か月ごとに入れ替わり、季節の新商品や定番リニューアルなどで常に安定した需要があるため、安心して働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> お客様の理想と自分のアイデアが商品になる感動を体験！ お客様の「こんなパンやお菓子を作りたい」という想いをカタチにできるのが、この仕事の大きな魅力。たとえば「夏限定のレモン味のパン」というリクエストには、具体的なイメージを聞きながら、数種類のレモンクリームを提案。開発部門と一緒に試食や調整を重ねて、理想の味を追求します。自分が携わったクリームが実際に商品となり、多くの人の手に届く瞬間は、他では味わえないやりがいです！あなたのアイデアで新しい“おいしい”を生み出してください◎ <注目ポイント2> あなたの提案がヒット商品につながります◎ 自分のアイデアや提案が、新しいパンやお菓子として形になり、実際に店頭で人気商品になる——そんなやりがいを実感できるのが当社の魅力です。実際に「提案してくれたクリームを使ったパンの売れ行きが好調です！」とお客様から感謝の声をいただくことも！過去には「牛乳」をテーマにした他社とのコラボ企画もサポートし、ヒット商品誕生のキッカケを作ってきました。お客様の役に立ち、たくさんの人に愛される商品づくりに関われるので、モチベーションも高く保てる仕事です☆ 【入社後の成長サポート】 ＜入社後の流れについて＞ ▼まずは研修からスタート！ 大阪本社で1～2週間程度の研修を実施。クリームの開発現場や製造過程などを見学します。 ▼半年ほど、先輩の訪問先に同行！ 実際の商談や事務作業など、仕事の流れをOJTで覚えます。徐々に担当するお客様を引き継いでいきます。 ▼いよいよ独り立ち！ トレンドは企画部が定期的に情報発信！ 階層別研修やキャリア支援などを通じて、継続的にサポートします♪

パンやお菓子に使われるクリームの提案営業をお任せします。大手パンメーカーや地域のパン屋さんなど、幅広いお客様とやり取りしながら、新しい味や商品づくりに関わることができます！ 【具体的な仕事内容】 ◆お客様先へ車で訪問し、パンや製菓用クリームを提案 ◆開発部門から届く試作サンプルの確認・試食 ◆プレゼン用パンの内容や提案方法を専門部署と打ち合わせ 【ここがポイント】 ◆既存顧客や展示会で知り合った方が中心で、テレアポ・飛び込みなし ◆山崎製パン・Pascoなど、大手パンメーカーとも長年取引あり ◆オリジナル商品が豊富＆独自コンテストも開催 【仕事のおもしろさ・魅力】 ◆エリアごとに担当者を分け、「○○県産の原材料を使用したクリーム」など地域に根差した商品の開発も可能！ ◆単にクリームを勧めるのではなく、顧客のニーズを把握し、話題の商品や最新トレンド、市場動向を踏まえて提案。マーケティング知識も身に付く！（最新情報は「企画部」が共有してくれるので、営業に専念できます。） ◆商品は1～2か月ごとに入れ替わり、季節の新商品や定番リニューアルなどで常に安定した需要があるため、安心して働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> あなたの提案がヒット商品につながります！ 自分のアイデアや提案が、新しいパンやお菓子として形になり、実際に店頭で人気商品になる——そんなやりがいを実感できるのが当社の魅力です。実際に「提案してくれたクリームを使ったパンの売れ行きが好調です！」とお客様から感謝の声をいただくことも！過去には「牛乳」をテーマにした他社とのコラボ企画もサポートし、ヒット商品誕生のキッカケを作ってきました。お客様の役に立ち、たくさんの人に愛される商品づくりに関われるので、モチベーションも高く保てる仕事です☆ <注目ポイント2> 勤続30年以上の社員も活躍！長く安心して働けます☆ ●頑張った分はしっかり給与に反映！ 年2回の賞与は昨年度平均4.5ヶ月分、成果次第でさらにアップも可能です。 表彰が年2回あり、インセンティブも支給されます！ ●休暇や時短制度が充実 リフレッシュ休暇で毎年8連休の取得OK◎ 有給も取りやすいため、100％消化する社員も多数。 産育休は男女ともに取得実績があり、お子様が2歳になるまで時短勤務もできます。 【入社後の成長サポート】 ＜入社後の流れについて＞ ▼まずは研修からスタート！ 大阪本社で1～2週間程度の研修を実施。クリームの開発現場や製造過程などを見学します。 ▼半年ほど、先輩の訪問先に同行！ 実際の商談や事務作業など、仕事の流れをOJTで覚えます。徐々に担当するお客様を引き継いでいきます。 ▼いよいよ独り立ち！ トレンドは企画部が定期的に情報発信！ 階層別研修やキャリア支援などを通じて、継続的にサポートします♪

あなたにはWebサイト制作、動画編集、3DCG作成などの案件を通して、 クリエイターとして活躍していただきます。 未経験からWebクリエイターとして活躍できる 充実の研修プログラムと実務経験を用意しています！ 【★担当する主な業務★】 ・遊技機向け演出映像の制作・編集 ・Webサイトのデザイン・コーディング ・3DCGモデリングとアニメーション制作 ・スマホゲームのCGアニメーション編集 ・Web動画広告の企画・制作　など 【★9ヶ月の手厚い研修を用意！★】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 手厚い研修制度を用意しています◎ 最初はAdobe Illustrator、Adobe Photoshop、Adobe XDなどの 使用ソフトの操作方法を学ぶところからスタートしていただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★遊技機の演出映像制作 ★スマホゲームのCGアニメーション編集 ★Web動画広告制作　など <注目ポイント1> ★未経験から9ヶ月でクリエイターへ★4ステップ研修！ ▼ STEP1「キャリア選択」 あなたの希望に合わせて「Webサイト制作」「動画編集」「3DCG作成」 から最適なコースを選択。目標に沿ったカリキュラムを設計します。 ▼ STEP2「基礎知識習得」 各種編集ソフトの操作方法を基礎から学習。 講師の添削を受けながら編集技術を磨きます。 ▼ STEP3「オリジナル作品制作」 習得した知識を活かし、1～2ヶ月かけてオリジナル作品を制作。 講師による最終チェックを経て研修修了。 ▼ STEP4「実務デビュー」 平均4名のチームで案件にアサイン。 先輩の打ち合わせに同席しながら実務の流れを習得し、 徐々に大きな案件にもチャレンジできます。 <注目ポイント2> 実務+スキルアップ研修で、理想のクリエイターへ成長！ 未経験からのスタートでも、研修修了後は プロのクリエイターとしての道が広がります。 初めは遊技機の演出映像制作など短期案件から始め、 徐々に半年かかる長期案件へとステップアップ。 スキルの成長に合わせて、スマホゲームのCGアニメーション編集や Web動画広告制作などの多彩な案件を担当。 さらに「スキルアップ研修」も用意されているため、 業務時間外でも新たな技術を習得可能。 将来はWebプロデューサーを目指すことも、 フリーランスとして独立することも可能です◎ あなたの望むクリエイターとしてのキャリアを実現できる環境です。