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セールス部門において事業会社や代理店を中心に、SNSを軸にしたマーケティング・コミュニケーションにおける支援サービスのセールスを担当いただきます。 具体的な業務 ・顧客の課題のヒアリング、最適なソリューションの提供 ・ステークホルダーを巻き込んだ提案 ・提案時におけるプレゼンテーション ・商談時における会社紹介やサービス説明 ・ナーチャリング施策（メルマガやイベントなど）の企画・実施 ・リードに対する架電やメールによるアプローチ

・同社のSNS分析ツールであるSINISのUI／UXデザイン（PC／モバイル） ・PdMと連携してリサーチ、ユーザーインタビュー、を通じた新機能や機能改善の検討 ・ユーザー調査／ログ分析／問い合わせ分析などに基づくUI／UXの改善

受注案件の内容把握 ・Prdとプランナーが提案した内容を見て、進行すべきポイントを把握する 施策の進行スケジュールを引く ・施策準備〜ローンチまでのスケジュールを引き、クライアントに確認をする 進行 ・スケジュール通りの進行を行う 納品 ・納品形態をクライアントとも合意を取り、納品予定日に納品をする レポート ・施策実施後、レポートを作成し報告を行う。

自社サービスである採用管理システム「e2RPRO」の商品企画・設計を行います。 お客様の要望にプロダクトのバージョンアップで応えること、標準化してすべての企業により良い機能提供することがミッションです。 お客様に喜んでいただけるプロダクトの改修や、自社サービス全体を進化させることにも直結するやりがいの大きなポジションです。 ▍具体的な業務内容 ・顧客のニーズの分析 ・ご要望に対して、顧客の業務のプロセスや実施したいアクションを想定して必要な要件を策定 ・要件に対する画面イメージを設計 ・開発チームへの設計依頼 ・開発が実装した機能のデバッグ、検収 ・ユーザーマニュアルの作成 ▍取引先企業 パナソニック、富士通、アサヒビール、HITACHI、RECOH、三菱食品、大林組、Kubota、IHI、NTT、大和証券、三井住友海上、JTB、Rakuten、FAST RETAILING等 ※大手上場企業を中心に幅広い業界の顧客300社超で導入実績有り ▍弊社システムの特徴 リクルーターや面接官専用マイページがある、ワークフローもシステム化できるなど、使いやすさにもこだわっており、社内の方向けの機能も充実しています。 「e2R」は元から個社カスタム前提のプロダクトのため、他ATSで感じる「もうちょっとこうだったら良いのにな」を解消できる、痒いところに手が届く製品です。 そして「e2R」でのノウハウをベースにパッケージ化したものが「e2RPRO」です。

大手企業の採用活動における業務効率化を実現するため、自社サービスである採用管理システム「e2RPRO」を活用した課題解決の提案をします。 ◆営業の最大のミッションは提案と新規受注です お客様を訪問し、課題を想定したデモを実施します。 デモを通してお客様の課題の把握と深堀りを行い、解決策の提示や活用事例の提供をしながら、持込の提案の場を作っていきます。 既存顧客に対しては、活用方法の分析・改善提案を行います。（新規：既存＝5：5） ▍具体的な業務内容 ・顧客の採用課題・方針・活動計画の把握 ・予算達成に向けた営業戦略、行動計画の策定・実行 ・社内コールセンターが獲得したアポイントへの訪問・提案 ・自社サービス「e2RPRO」の紹介、デモの実施 ・お客様での課題解決に向けたソリューションの提案 ・顧客のニーズの把握 ▍取引先企業例 大手企業様を中心に幅広い業界において、300社の導入実績あり！ パナソニック、FUJITSU、アサヒビール、HITACHI、RECOH、三菱食品、大林組、Kubota、IHI、NTT、大和証券、三井住友海上、JTB、Rakuten、FAST RETAILING、Daigas Group等 ▍弊社の強み 1⃣ 顧客様との関係性 クライアントの課題/やりたいことを、システムやアウトソーシングでどう解決していくかを考えるお仕事です。 そのため、単なる取引先の一社ではなく、パートナーとして「自社の人事部が神田（弊社所在）にもある感覚」と仰ってくださるお客様が多いです。 2⃣ 自社開発の採用管理システム リクルーターや面接官専用マイページがある、ワークフローもシステム化できるなど、使いやすさにもこだわっており、社内の方向けの機能も充実しています。 「e2R」は元から個社カスタム前提のプロダクトのため、他ATSで感じる「もうちょっとこうだったら良いのにな」を解消できる、痒いところに手が届く製品です。 そして「e2R」でのノウハウをベースにパッケージ化したものが「e2RPRO」です。

大手企業の採用DXを推進するため、自社サービスである選考管理システム「e2RPRO」を企業の人事・採用担当者様へ提案します。 ＜営業の最大のミッションは提案と新規受注です＞ お客様を訪問し、課題を想定したデモを実施します。 デモを通してお客様の課題の把握と深堀りを行い、解決策の提示や活用事例の提供をしながら、持込の提案の場を作っていきます。 新規営業がメインですが、サービスや顧客活動の理解のため、既存顧客も担当いただきます。（新規：既存＝7：3） ▍具体的な業務内容 ・顧客の採用課題・方針・活動計画の把握 ・予算達成に向けた営業戦略、行動計画の策定・実行 ・社内コールセンターが獲得したアポイントへの訪問・提案 ・自社サービス「e2RPRO」の紹介、デモの実施 ・活用方法のご提案 ▍入社後の流れ まずはデモトレーニングと研修受けて、システムについてしっかり学んでいただきます。 トレーニングに合格したら、実際に顧客先を訪問して提案を行っていきます。 商談では管理職や先輩もサポートしますので、まずは動くこと（架電・訪問）がしっかりできればOK ▍取引先企業 大手企業様を中心に幅広い業界において、300社の導入実績あり！ パナソニック、FUJITSU、アサヒビール、HITACHI、RECOH、三菱食品、大林組、Kubota、IHI、NTT、大和証券、三井住友海上、JTB、Rakuten、FAST RETAILING、Daigas Group等 ▍弊社の強み 1⃣ 顧客様との関係性 採用に関するクライアントの課題/やりたいことを、システムやアウトソーシングでどう解決していくかを考えるお仕事です。 そのため、単なる取引先の一社ではなく、パートナーとして「自社の人事部が神田（弊社所在）にもある感覚」と仰ってくださるお客様が多いです。 2⃣ 自社開発の採用管理システム リクルーターや面接官専用マイページがある、ワークフローもシステム化できるなど、使いやすさにもこだわっており、社内の方向けの機能も充実しています。 「e2R」は元から個社カスタム前提のプロダクトのため、他ATSで感じる「もうちょっとこうだったら良いのにな」を解消できる、痒いところに手が届く製品です。 そして「e2R」でのノウハウをベースにパッケージ化したものが「e2RPRO」です。

Webマーケティング(運用型広告)コンサルタントとして、 戦略設計(プランニング)～レポーティング、報告、改善提案まで、一気通貫でお任せします。 伴走型で顧客に寄り添い、かつ当ポジションが運用まで行う為、 全体像を把握しながら顧客の根本的な課題解決に向き合うことができます。 ベンチャーならではの意思決定のスピード感もございます。 【取り扱い商材】リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告等 【詳細】■マーケティング戦略に即したWebプロモーションの企画提案 　　　　■PDCAの実践、サポート 　　　　■新規クライアントに対するWeb広告提案 　　　　■クライアントとの打合せ、セミナーなどへの登壇

＼第二新卒採用をスタートいたしました／ 自社製品「TRADINGシリーズ」を核に、上流～下流まで全工程を自社で一貫して担っている当社。 幅広い経験を積みながら、フルスタックエンジニアを目指せる環境です。 （※客先常駐なし、自社内開発） ●10月1日から2か月間の新人研修あり● 実務未経験の方は10月1日入社となります。 名古屋本社で約2か月の新人研修に参加いただきますので、未経験者も着実にスキルアップできます。 ※研修終了後、グループ会社への配属となる可能性もございます。（同じオフィス内です） ●配属後は・・・● プログラマーとしてキャリアをスタートします。 プログラムのテスト、バグ修正、先輩社員の作成する設計書に基づいたシステム開発など、個々の習熟度や能力に応じた業務に携わります。 製品や業界への理解を深めながら業務範囲を少しずつ広げていっていただきます。 ●ゆくゆくは・・・● PL、PM、システム部門長のようなチーム・組織をまとめるポジション、はたまた技術力に長けたITアーキテクト、自社サービスの機能改善や新機能について出されたアイデアを実現させるための企画・開発など、ご自身の理想とするエンジニアとしてのキャリアステップを歩んでいただければと考えています。 ●開発環境● 開発言語：Visual Basic、C# フレームワーク：Visual Studio データベース：MS-SQL or ORACLE インフラ：オンプレ or Saas 開発手法：ウォーターフォール

物流クライシスが社会課題とされる理由を皆さんはご存知ですか？ 何も対策を講じない場合、2030年には輸送能力が現在の65%になる、つまり1/3のモノが運べなくなるという試算があります。 これは私たちが普段接する宅配の領域だけにとどまりません。工場に原材料が届かなければ生産もできない、製品がなければ売り上げもたたない、現場に資材が届かなければ土木建築も滞る等、経済全体に直結する問題です。これが物流クライシスが社会課題とされる所以です。 近い未来、私たちは欲しいモノを欲しい時に手に入れることができなくなるかもしれません。 この危機を、テクノロジーの力で乗り越えようとしているのがHacobuです。 【仕事概要】 現在、MOVOで蓄積したデータを活用して配送を効率化する新プロダクトや、物流ならではのとあるアナログ業務を解消する新プロダクトの企画・開発を行なっており、これら新プロダクトのバックエンド開発をお任せします。 MOVOで稼働している5つのプロダクトはそれぞれ特定の物流課題を解決するためのソリューションで、運用を通じて物流に関するデータが継続的に溜まっています。物流業務の中にはまだまだアナログに残っている部分があるので、これをデジタル化するプロダクトを新規開発しています。 また、MOVOシリーズで溜まったデータを活用して配送を効率化するプロダクトの開発も行なっています。 新たにMOVOに加わるプロダクトのコアメンバーとして、開発・運用を通した物流課題の解決に力を発揮いただきます。 【主な業務】 - Go/gRPCによる機能開発・リファクタリング - プロダクトの安定運用・チューニング・コスト最適化 - 要件に最適な仕様検討・アーキテクチャ設計・技術選定 - 継続的なチーム開発のためのチーム運営 【Hacobuテクノロジー本部について】 Hacobuテクノロジー本部は「持続可能な物流インフラ」を継続的に支えるため、カルチャーや開発者体験、プロダクト品質を大事にしており、その点はジョインしてくれたエンジニアからも良い評価を得ています。 また過去に難易度の高いフルリプレイスを成功させており、技術環境・組織環境共にモダナイズされています。 今後の展望として、以下のような領域・課題に向き合って行きます。 - 新規プロダクト開発や既存プロダクトの深化のための機能開発 - エンジニアの認知負荷増大、パフォーマンス最適化等の技術課題の解決 - ダッシュボードやAIモデル作成等、蓄積したデータの利活用 - 開発生産性エンジニアリングやプラットフォームエンジニアリングへの挑戦 - プロダクト間連携・マイクロサービス間トランザクションへの挑戦 我々は技術ドリブンの組織ではありませんが、モダンかつ生産性の高い環境でチームプレイを重視したプロダクト開発にフォーカスしたい方、プロダクトに向き合いご自身のスキル・経験を活かし社会課題解決の一助を担いたい方をお待ちしています。 【技術スタック】 - 開発言語：Go - フレームワーク：Echo（BFFのみ） - API：FE（OpenAPI, GraphQL）, BE（gRPC） - インフラ・ミドルウェア：AWS（EKS, Lambda, Aurora MySQL, DynamoDB, ElastiCache for Redis, Kinesis, S3, SQS ...etc）, Istio, Docker - 構成管理ツール：Terraform, Ansible - CI/CD： CircleCI, ArgoCD - モニタリング：Datadog - ログ：Datadog Logs, CloudWatch Logs, fluentbit - データ基盤：Data Portal, BigQuery - その他：GitHub, Slack, Jira, JetBrains, Visual Studio Code, Figma, Notion, Box

■会社概要 株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。 ■ミッション 社内システム環境を整え、FLUXのメンバーが快適に業務を行うことはもちろんのこと、今後の事業/組織の成長を見据えた企画・提案 ■業務内容 ・社内システムの企画・構築・運用、ベンダーコントロール ・PC、モバイル端末のセットアップ ・社内向けヘルプデスク対応（問合せ・障害管理、リクエスト対応） ・IT資産管理（PC、アカウント、ライセンスなど） ・ISMS・Pマーク等のセキュリティや認証周りの新規対応・維持（ISMS取得済み） ・社内情報セキュリティ強化のための検討・対策の実施 ■環境／使用ツール ・Google Workspace ・Slack ・Notion ・Jamf Pro/Microsoft Intune ・マネーフォワードIT管理クラウド/ジョーシス ・Azure Active Directory ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft 365/Zapier/Salesforce/HubSpot/SmartHR/freee/CloudSign/バラクク ■ポジションの魅力 / やりがい ・フルクラウド且つ最新の技術に触れることができます ・ISMS維持・審査、Pマークの維持に携わっていただけます ・FLUXは今後IPOも視野に入れており、IPOに耐えうるシステム/セキュリティ体制構築に携わっていただけます ・現在FLUXには子会社があり、今後も増える可能性があるため、PMI業務に携わっていただけます ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。

■業務内容 クライアントであるエージェントの事業戦略、組織戦略におけるコンサルティング提案を行います。 また、求職者の意欲付けなどのノウハウ提供を行い、エージェントの事業成長に貢献します。 （具体的には） コンサルティング業務 ・クライアントとのリレーション構築 ・クライアントへの戦略立案や行動管理提案 ・クライアント行動の検証・データ分析 ・プロダクト案の企画 例） ・生産性改善に向けた戦略の選定・提案 ・ユーザー満足度の高い面談方法の情報提供 ・マーケットの採用トレンドなどリサーチ その他ご希望や適正によって、事業戦略/戦術の設計、提案やリクルーティングプロダクトの新機能考案・提案などにも携わっていただくことも可能です。 ■エージェント事業のミッション 求職者と企業のマッチングを行うエージェント（人材紹介会社）は、利用者が多く転職市場で重要な立ち位置です。そのエージェントに対してOpenWorkリクルーティングの活用促進を行い、エージェントの売上最大化をミッションとして担います。 エージェントの皆様の事業成長を通じて『“働きがい”が成長力や採用力が上がる企業を増やし、ひとりひとりが輝くジョブマーケットを創る。』ことを中長期ミッションとして掲げています。 ■エージェントグループのビジネスモデル 弊社が運営するOpenworkリクルーティングのスカウト送付機能をエージェント（人材紹介会社）へ提供し、採用決定に伴う売上の一部をエージェントからいただいています。 以下、収益発生までの流れ ・ユーザーが、企業のクチコミを閲覧しながら転職情報収集 ・エージェントが、ユーザーへ転職相談の案内などのスカウトを送付 ・ユーザーがスカウトを返信し、エージェントと面談を実施 ・エージェントがユーザーの希望する企業の紹介、キャリアカウンセリング実施 ・ユーザーが内定獲得、採用決定　→収益発生 今後、市場で圧倒的な存在感を示し、ジョブマーケットをゲームチェンジするためには、私たち自身が大きく変わる必要があります。 労働市場全体の変革に向け、オープンワーク内という枠を超えて外部とのアライアンスやパートナーシップを組み、市場全体を活性化していきたいと考えています。 そんなフェーズだからこそ、単に各エージェントの売上向上に貢献すること以上に、中長期的な事業成長や課題解決に向き合いつつ、労働市場を変えていきたいという想いを持ったパートナーサクセスを求めています。 ■働き方について ・月間フレックス制を採用、10時から16時のコアタイムを除き個人の裁量で毎日の労働時間をコントロールしています。 ・基本リモートワークとなり、オンボーディング等サポートが必要な場合はチームで出社可能です。 ・Slackでのコミュニケーション、社内の固定電話廃止など、効率的な業務運営への取り組みを行っています。 ・女性社員に限らず、男性社員も複数名が育休を取得し、復職して就業しています。 働くに関するあらゆる情報を集めたプラットフォームをつくり、ジョブマーケットを変革していく上で、弊社はまだまだ道半ばの状況です。働くという社会課題に対して、一緒に挑戦していきたいと思っていただける方の応募をお待ちしています。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本ポジションの魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★取締役直下のポジション 役員との距離も近く、あなたの仕事の成果が事業の成長に直結。 数字のノルマをただ追うのではなく、より高い視座（会社視点）から業務を行うことができます。 ★「人材（無形）」×「法人」×「IT」という市場価値の高い営業職にチャレンジ!! 現在のニーズも将来性も高い分野の専門性が身につきます。 さらに、あらゆる業界の顧客がいるため、視野も拡大。 営業を超えたビジネスパーソンとしての市場価値アップが叶います！ ★一緒に働く仲間の採用権限も ご希望に応じて、この先入社するエンジニアの最終面接を担当いただきます。 ※自分が採用した人の力が発揮できるように自分が営業していただきます！ ★インセンティブ制度あり 受注件数に応じてインセンティブを支給いたします。 結果を出せば出すほど給料に反映される環境です！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容の一例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★マネジメント ・大阪営業部のマネジメント ・営業戦略の立案 ・予実管理 ・大阪支社の管理 ★法人の新規開拓/既存顧客管理 どのようなスキル・能力の人材が欲しいのか、どういった業務を行うのか…など、細かくヒアリングし、最適なエンジニアをご提案します。飛び込み営業など無作為な新規開拓はありません。 ★キャリアカウンセリング 40～50名程度のエンジニアを担当していただきます。 定期的な面談を通して、現状の悩みや将来のキャリアプランをヒアリングし、エンジニア一人ひとりにあったプロジェクトを提案します。 営業の力量次第でエンジニアの人生やキャリアを左右する大事なお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社に入社するメリット ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★業務範囲を超えてチャレンジ モチベーション高く働く社員に対しては業務範囲を超えて様々なことにチャレンジしてもらいます。 いち営業社員に全く違う新規部署の立ち上げを経験させたり、子会社の代表を任せてみたり、役員に抜擢し経営を経験してもらったり…挙げたらきりがありません。 せっかく働くなら担当業務以外の知見も手に入れて成長してほしいという会社の意向が非常に強いです！ ★社内ベンチャー制度 0→1で新しいビジネスを創ったり、儲かるビジネススキームを考えることが得意かつ好きな会社です。 これまでも数多くのビジネスを成功に導いており、現に150名の会社規模で複数社の子会社があり、すべてIT関連ではなく全く関係のない会社もございます。 その中にはM&Aを行った会社もあり、基本的に仲介会社を通さずにデューデリジェンスも自社で完結をしております。 今後も新しいビジネスをどんどん創出したいと考えているので、将来的に新規ビジネスを一から創っていただき、子会社の代表に就任することも可能です！ ★とことん学べる環境 CFOは新卒から現在に至るまで金融の世界に関わり、現役の税理士でもあり、弊社に参画する前は外資系大手金融機関に在籍。 COO兼、営業統括責任者も新卒で入った会社は金融系の会社であり、その後会計事務所に7年ほど勤めた後に弊社に参画。営業責任者なのに誰よりも会計に明るく、子会社の社長も兼任しています。 また、同じフロアに弁護士事務所を構えており、法律解釈や困りごとなど直ぐに聞ける環境下なので安心して仕事に取り組むことができます。 ベンチャー企業において、税務・会計・法務にこれだけ精通している役員陣からいつでも学べる環境があるのはうちだけです！

靴×アパレルのECサイトを運営する当社。 グループ取扱高550億円になり、2030年には1000億円を目指しており、 その達成のため既存事業だけでなく、事業拡大やM&Aなどを計画しています。 今回の募集では、ご利用いただくユーザー満足度をさらに向上させ、 「日本一の顧客満足度のファッションEC」を一緒に目指し、活躍いただける方を募集しています。 基本的にはチャットやメールでの対応になります。 ご入社後、まずはフォーマットに従って返信対応から行っていただく想定です。 段階を踏みながら適性に応じて業務範囲を広げていただく予定です。 社内で唯一お客様と接点を持つカスタマーサポート担当として、 開発やデザインなど他部署と連携して、 お客様のお声をサイトの改善に繋げていただき、 満足度日本一のサイト作りを一緒に行っていただきます。 「また使いたい」というお客様の輪を広げていただければと考えています。 ◀具体的な業務内容▶ - お客さまのさまざまな問合せ対応(メール、チャット、一部お電話) - お客さまの声に基づいたロコンドの改善提案・実行 - 商品情報や各種WEBメディアのライティングと編集 お客様から送られてくるメールでの問い合わせに対し、 サイトの操作方法や商品関連 返品方法などを返信するのがメインになります。 コンシェルジュのような独自のサービスもあり、 時には「この服に合いますか？」という質問へお応えする コーディネート提案依頼なども行います。 ※以前は電話対応メインでしたが、今はメールやチャットがメインになります

様々な業界のクライアント経営陣と協力し、事業課題を洗い出し、マーケティング視点で施策を立案します。Instagram広告やGoogle広告など、各種メディアごとのKPIを設定し、広告運用を実施。クリエイティブはAIや社内デザイナーと連携しながら進行します。事業開発という上流工程を担うため、クライアントの意見に応じつつも、積極的な提案が求められます。チームで役割分担し、将来起業を目指す方にも実践的な経験を提供します。社内教育制度も充実しているので安心です。

事業づくりにおけるIS・マーケティング組織の組織拡大と売上機会創出の最大化につなげる事業伸長業務全般をお任せいたします。 ・経営戦略・事業戦略から逆算した組織課題・事業課題に対しての戦略設計～立案、実行 　‐マーケティング戦略策定～実装および施策状況のモニタリングとフィードバック 　‐サービスブランディングをはじめ、それに伴う企画・戦略設計・立案～実装 　‐市場状態・動向分析　等 ・ISチームおよびマーケティングチームの数値管理及びマネジメント業務全般 　‐組織マネジメント規模：10名〜20名 　‐数値管理業務 　（例）ISの場合：リード獲得数/商談獲得数/案件化率　等 他にもセールスチームとの連携など、BtoBマーケ、商談供給および受注率管理の全てに関わったいただけます。

マネージャー候補としてのポジションで下記の業務の推進をお任せいたします。 ■お任せしたい主業務 ・要件定義などの上流工程から下流工程まで一気通貫でお任せします ・プロジェクトにおける企画・提案・折衝やチームマネジメント 　‐顧客への提案活動（営業同行、工数見積/提案活動） 　‐プロジェクトマネジメント（プロジェクトタスク/課題管理、進捗報告） ・BI、DWH導入、構築作業（ウイングアーク1st、SAP、Tableau、Power BI等のBIツール及びETL・DWH製品） ・チームビルディング（5名程度のマネジメントを想定しています） ■技術利用/ITスキル 〈主な技術利用例〉 ・BIツール（MotionBoard、SAP Analytics Cloud/Business Objects、Tableau、PowerBI、等) ・ETLツール（Dataspider、Asteria、Azure Data Factory、Informatica、等） ・データベース（Dr.Sum、Oracle、SQLServer、Snowflake、Azure、AWS、等) 〈ITスキル〉 ・BI、ETL、データベース領域（要件定義等の上流工程～設計/開発/運用/SQLに関する知見） ・プロジェクト推進（管理手法、課題対処に関する知見） ■データドリブンコンサルティング部の特徴 ・お客様に寄り添いデータ活用を促進させるソリューションを一貫したサービスとして提供することをミッションとしています。 ・Ｅ／Ｕ案件が多いためお客様と直接やり取りをする機会が多くあり、顧客貢献を継続していく事で「自身の顧客を創る」ことが可能です。

エンジニアリングマネージャーとして開発者体験の向上の取り組み、エンジニアの育成、採用や評価、リソース管理や組織運営などを行っていただきます。 「モノづくり」を行うエンジニアを支援することで、日本の中小企業、個人事業主、起業家の事業を支える社会的基盤(インフラ)となる自社サービスの開発に関わっていただきます。 【主な業務内容】 ・開発者体験向上施策の推進 ・エンジニアとの1on1 ・採用活動 ・エンジニア育成、評価 ・業務委託管理 ・組織運営やメカニズム設計 ※仕事内容の変更範囲：会社の指示する業務 【主な取り組み】 ・エンジニア育成 技術のエキスパート、品質のエキスパート、マネージャーなど弥生のエンジニアは様々はキャリアの選択肢があります。エンジニアの適性やキャリアプランに沿った育成を行います ・開発者体験の向上 開発者がストレスなく生産性を高めていく仕組みを考え推進して頂きます。AIや各種サービスなどを活用し、開発者体験を向上させます。 ・サービス開発への貢献 SaaS開発に必要となる周辺業務、例えば業務委託管理などを通してサービス開発に貢献します 【開発環境】 クラウド(バックエンド)： C#、TypeScript クラウド(フロントエンド)： TypeScript React Next.js Remix データベース： MySQL など インフラ： AWS CI/CD： GitHub Actionsなど バージョン管理： GitHub コミュニケーション： Slack Zoom Jira Confluence Backlogなど

【具体的な業務内容】 自社SaaSを活用し、クライアントのコーポレートサイトやサービスサイトの構築、更新作業を中心に担当していただきます。 ・バックエンドエンジニアやデザイナーと協力してプロジェクトをスムーズに進めます。 ・フロントエンドアーキテクチャの見直しや改善を行い、より効率的な開発を目指します。 ・コードレビューやテストを通じて、品質と保守性の高い開発体制を目指します。 【社内の雰囲気】 出版社、テレビ局、コンテンツプロバイダー等、メディア企業との取り組みも豊富です。 髪型や服装も完全自由、リモートワークやフレックスも導入。オフィスもフリーアドレスで、大手総合商社グループではありながら、ITベンチャーのような環境・雰囲気です。 ※ タスクの見積もりは、ディレクターと実装を担当するメンバーが中心となって行います。そのため、長時間労働もなく、チームメンバーを大切にしながら堅実な事業運営を徹底しています。 【開発・制作環境】 ・開発言語：HTML5、CSS3、JavaScript（jQuery） ・ソースコード管理：Git ・プロジェクト管理：Backlog ・コミュニケーション：Slack ・デザインツール：Figma

クライアントのWebやアプリサービスにおけるグロースを支援いただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ分析やアクセス解析に基づくWebサービスの改善企画、提案、実行 ・クライアントへの提案、レポーティング、会議進行 ・各種チャネル（SEO、運用型広告、SNS等）における施策立案、実行 ・コンテンツ企画 ・リニューアル提案 ※担当パートは、スキルや経験、ご希望に応じてご相談の上で決定いたします。 【仕事のやりがい】 大規模自社サービス／電子書籍など、エンタメ系のサービス開発やコンテンツビジネス／企業向けのシステム開発・Web制作と、事業領域の広さが特徴です。 固定化した案件だけでなく、常に新しいことに携われる環境です。 【社内の雰囲気】 出版社、テレビ局、コンテンツプロバイダー等、メディア企業との取り組みも豊富です。 髪型や服装も完全自由、リモートワークやフレックスも導入し、オフィスもフリーアドレスで、大手総合商社グループではありながら、ITベンチャーのような環境・雰囲気です。 【開発・制作環境】 ・コミュニケーションツール：Slack、Chatwork ・ワイヤーツール：Figma、AdobeXD ・プロジェクト管理：Backlog ・支給マシン：ノートPC（WinまたはMac）

【あなたの力で、次のステージへ——会社と共に成長する営業部長・マネージャー募集】 私たちが提供するのは、クライアントに最適な技術力を届けるシステムエンジニアリングサービス（SES）。大手IT企業に対して、開発技術の提案やエンジニアの派遣を行い、ビジネスの課題解決を支援しています。 現在、当社は成長期に突入しており、エンジニアのスキルセットを最大限に活かせる環境の拡充が急務となっています。PM/PLの割合が25%、SEが75%と、高度な技術を持つエンジニアが多く在籍する当社ですが、彼らがより活躍できる場の提供には、あなたの力が欠かせません。 今回の募集は、単なる営業職ではありません。代表直下で会社の成長を牽引する営業幹部として、あなたの経験と知見を活かし、事業拡大を推進するための提案や施策を行う重要な役割を担っていただきます。 急成長中の当社で、経営の最前線に立ち、あなたの働きで会社が大きくなる瞬間を体感しませんか？これまで培ってきたスキルと知識を存分に発揮し、新しいステージへと共に歩んでいきましょう。 ＜具体的な仕事内容＞ 新規顧客・依頼の獲得 新規顧客の開拓を行い、既存のクライアントのニーズを丁寧にヒアリング。技術やエンジニアの配置、プロジェクトの進行に関する提案を通じて、最適なソリューションを提供します。 常駐エンジニアへのフォロー クライアント先を定期的に訪問し、派遣中のエンジニアが直面している課題や不安を解消するためのサポートを行います。 さらに、部下のマネジメントやエンジニア採用のサポートもお任せします。入社後は、代表とともに事業の成長をリードし、あなた自身のキャリアアップにも繋がるポジションです。 ＝◆代表直下の営業幹部ポジション◆＝ 事業拡大に向けた提案が求められる、裁量の大きなポジションです。代表と連携しながら、戦略的に仕事を進めていってください。 ＝◆大手企業とも取引◆＝ 大規模なITシステムを手掛ける大手システムインテグレーターのプロジェクトにも当社のエンジニアが参画。あなたの手で、さらなるビジネスチャンスを創出してください。

【当社について】 独自の特許技術AIを駆使した産業DX支援をしている会社です。 2017年に創業し、累計調達額は約30億円（シリーズC）。 今後IPOに向けて事業も、組織もさらに成長させていくフェーズです。 AIQは創業来、独自の特許技術AIを研究開発し続けております。 その技術は実在する人格を分析・移植し、 仮想人格を生成する技術「DIGITAL CLONE」を開発するに至るまで進化を遂げ、 顧客の新たな産業DXを強力に推進する事業を行っております。 カバーできる事業領域も、小売、サービス、製造、住宅、アパレル、美容関係等、多岐に渡り、 将来的にグローバル展開も視野に入れ、多言語対応型DIGITAL CLONEも開発しております。 【お任せしたい仕事】 自社サービスである『Moribus』（ソーシャルメディアマーケティングSaaS）のプロダクトセールス、チームリードをお任せします。 ■具体的には ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への提案 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉 ・コンペ資料作成、プレゼンテーション ・メンバーマネジメント 【Moribusとは】 “本当の好き”から新しい“価値”を創出するソーシャルメディアマーケティングSaaSです。 具体的に、以下2つのサービスに分かれます。 ■Moribus Navi →Instagram運用ナビゲーションツール 　InstagramビッグデータをAIが解析し、最新のトレンドをレコメンドするサービスです。 　さらに、自社に関連のある投稿やコメントを管理でき投稿などの効果を測定できます。 ■Moribus Casting →インフルエンサーマーケティングツール 　ソーシャルメディア上での口コミやUGC（ユーザー生成コンテンツ）を効果的に管理し、インフルエンサーなどの個人の力を最大限に活用するためのツールです。

【当社について】 独自の特許技術AIを駆使した産業DX支援をしている会社です。 2017年に創業し、累計調達額は約30億円（シリーズC）。 今後IPOに向けて事業も、組織もさらに成長させていくフェーズです。 AIQは創業来、独自の特許技術AIを研究開発し続けております。 その技術は実在する人格を分析・移植し、 仮想人格を生成する技術「DIGITAL CLONE」を開発するに至るまで進化を遂げ、 顧客の新たな産業DXを強力に推進する事業を行っております。 カバーできる事業領域も、小売、サービス、製造、住宅、アパレル、美容関係等、多岐に渡り、 将来的にグローバル展開も視野に入れ、多言語対応型DIGITAL CLONEも開発しております。 【お任せしたい仕事】 当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAI、そして「DIGITAL CLONE」をはじめとするAI技術を最大限生かし、クライアント企業の課題解決、リーディングをお任せします。 ■具体的には ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析 ・クライアントに対する提案やグランドデザイン（ゴールと進め方の定義）の実施 ・プロジェクトのリーディング、マネージメント ・上流工程（要件定義、設計）のチームリーディング ・クライアント側の立場でのプロジェクト推進支援 ・社内プロジェクトマネジメント ・ビジネスプランニング ・予算管理、工数アセスメント 〈クライアント領域〉 小売、サービス、通信、製造、住宅、アパレル、美容関係等

【当社について】 独自の特許技術AIを駆使した産業DX支援をしている会社です。 2017年に創業し、累計調達額は約30億円（シリーズC）。 今後IPOに向けて事業も、組織もさらに成長させていくフェーズです。 AIQは創業来、独自の特許技術AIを研究開発し続けております。 その技術は実在する人格を分析・移植し、 仮想人格を生成する技術「DIGITAL CLONE」を開発するに至るまで進化を遂げ、 顧客の新たな産業DXを強力に推進する事業を行っております。 カバーできる事業領域も、小売、サービス、製造、住宅、アパレル、美容関係等、多岐に渡り、 将来的にグローバル展開も視野に入れ、多言語対応型DIGITAL CLONEも開発しております。 【お任せしたい仕事】 当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAI、そして「DIGITAL CLONE」をはじめとするAI技術を最大限生かし、クライアント企業の課題解決に向けたプロジェクトマネジメントをお任せします。 ※主に北海道、札幌の顧客をメインにお任せする予定です。 ■具体的には ・AIソリューション開発のプロジェクトマネジメント ・顧客への企画、提案、要件定義 ・顧客やステークホルダーとの折衝 ・要件に応じたテストケース作成 ・社内、顧客に対しての報告資料作成 〈クライアント領域〉 小売、サービス、通信、製造、住宅、アパレル、美容関係等

【当社について】 独自の特許技術AIを駆使した産業DX支援をしている会社です。 2017年に創業し、累計調達額は約30億円（シリーズC）。 今後IPOに向けて事業も、組織もさらに成長させていくフェーズです。 AIQは創業来、独自の特許技術AIを研究開発し続けております。 その技術は実在する人格を分析・移植し、 仮想人格を生成する技術「DIGITAL CLONE」を開発するに至るまで進化を遂げ、 顧客の新たな産業DXを強力に推進する事業を行っております。 カバーできる事業領域も、小売、サービス、製造、住宅、アパレル、美容関係等、多岐に渡り、 将来的にグローバル展開も視野に入れ、多言語対応型DIGITAL CLONEも開発しております。 【お任せしたい仕事】 当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAI、そして「DIGITAL CLONE」をはじめとするAI技術を最大限生かし、クライアント企業の課題解決に向けたプロジェクトマネジメントをお任せします。 ■具体的には ・AIソリューション開発のプロジェクトマネジメント ・顧客への企画、提案、要件定義 ・顧客やステークホルダーとの折衝 ・要件に応じたテストケース作成 ・社内、顧客に対しての報告資料作成 〈クライアント領域〉 小売、サービス、通信、製造、住宅、アパレル、美容関係等

★以下CS業務の中から、サポートとして事務的な部分をお願いしていきます。 ・問合せ、予約対応(電話、メール、チャットボット) ・ECサイトのオペレーション改善や対応(shopify) ・サポート内容の充実に向けた各部門との連携業務 ※土日含むシフト勤務 ※未経験からでもOJT含め教えていきますので、ご安心ください！