╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ まるで、新卒からずっと一緒の仲間みたい。 私のキモチを一番に理解してくれる上司。 この人たちがいるから、頑張れるんだよなあ。 ╰━━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ＼＼仲間とともに、アオハルに乗れ！／／ 営業職には珍しく、個人ノルマはありません。店舗で一つの目標を追いかけるスタイル。 だから、仲間の成果を自分のことのように喜べる。 頑張ったご褒美に、みんなで美味しいものを食べるのは最高に幸せです！ （コミュニケーション会費：月3，000円支給） ／ 未経験でも安心！成果を出しやすい理由 ＼ ブランド認知度は94.9％と業界トップクラス！ 完全反響営業で、1日に2～3組のお客様を担当します。 手厚い研修とブランド力があるから、未経験でも2組に1組は成約できるほどの成果の出しやすさ。 頑張りはインセンティブでしっかり還元します！ ／ 具体的な仕事の流れ ＼ ご来店されたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」などをヒアリングし、最適な一台をご提案します。 また、お客様の愛車の状態を確認し、査定金額をお伝えする買取業務も行います。 車に詳しくなくても、2週間の座学研修と現場でのOJTでイチから学べるのでご安心ください。 ／ 上司や先輩も、みんなあなたの味方！ ＼ 店長やマネージャーも、みんな現場出身。 だから、現場の大変さが分かり、メンバーのためなら全力でサポートします。 中途入社の20代・30代が多く、気軽に相談できる雰囲気です。 困ったことがあれば、いつでも頼ってください。

「毎日仕事に追われる生活を変えたい」 「家族の時間を、ちゃんと確保したい」 「給料より、人間関係と心の余裕を大事にしたい」 そんな想いを持つ方に、正直に届けたい仕事です。 私たちは“稼がせる会社”ではありません。 その代わり、無理をさせない会社であり続けます。 ▽お任せするのは、電気工事の補助業務 現場は埼玉県内中心。 住宅や小規模施設での電気工事を行います。 ▽具体的な業務内容 ・工具や資材の準備 ・配線作業の補助 ・照明やコンセントの取り付け補助 ・片付け、清掃 最初から難しい作業は任せません。 「見て覚えろ」もありません。 ◎教育・サポート体制 ◎入社後は先輩と必ず2人以上で現場へ ◎分からないことはその場で聞いてOK ◎怒鳴る・放置する文化は一切なし 未経験スタートが前提なので、 できなくて当たり前という考え方です。 この仕事の一番の魅力は、 「仕事が生活を支配しない」こと。 出勤日数は少なめ。残業もほぼありません。 その分、給料は決して高くはありません。 でも—— ・子どもと夕飯を食べられる ・休日に疲れが残らない ・職場の人間関係で悩まない そんな“当たり前”を守れます。 ◎やりがい・成長 電気工事士の資格取得も可能。ペースはあなた次第で構いません。 「ガツガツ成長」より「細く、長く、安心して続ける」働き方です。 この求人は、 「高収入を目指す人」には向きません。 でも、家族・自分の時間・心の余裕を守りたい人には ちょうどいい仕事です。 あなたの「やりたい」を、ここで叶えませんか？

正直、「今の仕事が嫌なわけじゃない」 でも、「この先もずっと同じかな？」 って思うこと、ありませんか。 その感覚、たぶん正解です。 ▼この仕事のポイント うちの現場は、 代表が普通に現場に出ます。 そして、ちゃんと教えます。 ・なぜこのやり方なのか ・どうしたら早く、きれいに終わるか ・現場で迷ったときの考え方 「見て覚えろ」はナシ。 分からないまま放置もしません。 ▼仕事内容（さらっと） ・住宅や施設の電気工事 ・配線、器具取付、点検、改修 ・現場の状況を見ての判断 経験に合わせて、 今できること＋ちょっと背伸び くらいの仕事を任せていきます。 ムチャ振りはしませんが、 同じことだけを続けさせる気もありません。 できることが増えたら、任せられる仕事が増えたら、ちゃんと評価します。 年数だけで決めることはありません。 成長＝そのまま待遇に反映です。 怒鳴る人、いません。ピリピリした空気、ありません。 技術の話は真剣。それ以外は、割とゆるめです。 仕事に集中しやすいそれを一番大事にしています。 ガッツリ働きたい人も、プライベートを大事にしたい人も大歓迎。 相談しながら、自分に合ったスタイルで働けます。 現場はいろんな人がいて、毎日がちょっと面白い！仕事中は真剣だけど、終わればサッパリ。 毎年昇給あり、技術を磨きたい人は即戦力として活躍できます。 電気工事も防災工事も、どっちを選んでもOK。 あなたの「やりたい」を、ここで叶えませんか？

《吉川市　認定こども園》 定員120名　0～5歳 ～働く条件～ ◆　保育士資格をお持ちの方（幼稚園教諭はなくても可能） ◆　吉川駅から徒歩5分 ◆　車通勤かのう（月／216円） ◆　17：30まで勤務可能な方（6時間～8時間で相談可能） ※シフト固定も相談可能 ◆　週4日から相談可能 ～働く環境～ ◎　保育補助 ◎　「一人ひとりの育ちをしっかりとサポートする」ことを大切にし、保育を行っています。 ◎　キリスト教の精神に基づいた保育で、やさしく友だちを思いやる心を育みます。 ◎　一人ひとりの子どもの遊びをとおした「気付き」をもとに、お子さんたちの笑顔と成長を見守る保育をしています。 ◎　未経験の方でも、安心して働けるようにサポートさせて頂きます ※まずはお気軽にお問合せ下さいませ 《吉川市　認定こども園》 定員120名　0～5歳 ～働く条件～ ◆　保育士資格をお持ちの方（幼稚園教諭はなくても可能） ◆　吉川駅から徒歩5分 ◆　車通勤かのう（月／216円） ◆　17：30まで勤務可能な方（6時間～8時間で相談可能） ※シフト固定も相談可能 ◆　週4日から相談可能 ～働く環境～ ◎　保育補助 ◎　「一人ひとりの育ちをしっかりとサポートする」ことを大切にし、保育を行っています。 ◎　キリスト教の精神に基づいた保育で、やさしく友だちを思いやる心を育みます。 ◎　一人ひとりの子どもの遊びをとおした「気付き」をもとに、お子さんたちの笑顔と成長を見守る保育をしています。 ◎　未経験の方でも、安心して働けるようにサポートさせて頂きます ※まずはお気軽にお問合せ下さいませ この求人は派遣求人となります。

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

あなたには、オークション通販などで売買されたバイクの回収・配送をお任せします。基本的に時間指定はないため、しっかりとバイクを固定し、安全運転を第一にしましょう。 ＜仕事の流れ＞ ▼6：30～8：30 その日最初の配送先へ9時に到着するように計算して、出発。（8時以前に出発した場合は、残業時間として換算し、残業代を支給します） ▼9：00～15：00 伺うのは、主に個人宅。オークションなどに出品され、売れたバイクの回収と、バイクを購入したお客さまのもとへの配送業務。 ▼15：00～19：00 その日の配送分が終わったら会社へ一度戻ります。全員で協力しながら翌日分の積み込みをして、19時頃には退社です。 ＜仕事のポイント＞ ■配送エリアは？ 入社してすぐは、一日7～10件を対応。まずは近距離の運送から担当。本社は、関東平野がメインです。半年後くらいから、遠方への配送も少しずつ担当。遠方への配送は2日がかりとなるため週末のみ。全員でローテーションを組んで対応するします。慣れてくれば、道すがらは、景色を楽しんだり、スキルを上げて途中でご当地グルメを楽しんだりするのもアリです。 ■バイクを積むのって大変？ バイクを積める特殊なトラックを使用。荷台が自動で昇降するため、バイクを手で持ち上げることはなく、押し引きできれば問題ありません。また、配送準備はチームワークが大切。周囲を見て忙しそうな場所があればサポートに入るなど、みんなで協力し合って進めています。 ※入社後の流れは【教育制度】の欄をご覧ください。

障がいなどで身体が動かせない利用者様のご自宅に訪問し、生活を支える重度訪問介護のお仕事です。 ※1対1で誠実に向き合える方を募集 日常生活のサポートがお仕事 見守りや日常生活のお手伝いが中心ですが、利用者様の生活を支える大切なポジションです。 ■見守り・対話：状態の変化に気を配りながらの安全管理 ■生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎最初は先輩スタッフが必ず同行し、業務の流れや注意点を徹底的に指導します。未経験の方もプロとして成長できます。 ～仕事の流れ～ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ～ここがPOINT～ ️お一人に寄り添いゆったりお仕事 日中の身体障害のある方への見守りが中心の介護です。たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 ️一生モノの資格が身につく。 仕事に必要な「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「介護職員実務者研修」を無料で取得可能。

8t・10tトラックを運転し、お客様に荷物を配送します。例えば倉庫などの物流拠点で荷物を積み、企業や各店舗へ配送する…といった流れです。1日の走行距離は100～200kmほどを想定。再配達などは発生しないのでご安心ください。ドラッグストアやスーパーで販売される日用品や食料品などを運びます。 【カラダへの負担は最低限です】 荷物の積み下ろしをする際には『カゴ車』と呼ばれる台車を使ったり、『パワーゲート』と呼ばれる昇降機で荷物を積み込んだりすることがほとんどなので、体力的な負担は最低限。荷物を積み込んだら、クライアントの物流拠点や各店舗への配送へ。 【走行距離も長くありません】 届け先は一都三県を中心とした首都圏。1日の走行距離は100～200kmほど。待機時間もあるため、運転し続ける辛さはありません。お届け先に着いたら荷物を下ろす作業を行ないます。 【個人宅への配送はありません】 基本的に企業間の配送です。「〇～〇時の間に搬入できればOK」ということが多く、早めに終われば休憩タイムへ（タイミングは各個人にお任せしています）。個人宅へせっせと回る大変さはありません。 【働く時間の希望が出せます】 日勤・夜勤については希望をお聞きします。夜勤中心を選ぶと月収が5～6万円ほどアップ。夜間は渋滞とも無縁なので運転もスイスイ。ストレスフリーな働き方ができるでしょう。どんな働き方がしたいかは、面接のときにお気軽にご相談ください。

あなたには、埼玉本社でお預かりした西日本行きのバイクを大型又は中型トラックに積み込み、東名高速でトラックを乗り換えて帰ってくるセンター間移動のようなお仕事をお願いしたいです。 ＜仕事の流れ＞ 一週間の内容は、次の通りです。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　日曜　出勤午後　3時から　4時　バイク積み込み　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　午後7時から8時　清水～浜名湖SAへ向け出発　 　　　　PM10時から12時　大阪からのトラックと　合流乗り換え　 　　　　AM　2時から4時帰社　終了　 　　月曜　出勤午後　3時から　4時　バイク積み込み　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　午後７時から８時　浜名湖SAへ向け出発　 　　　　PM10時から12時　大阪からのトラックと　合流乗り換え　 　　　　AM　2時から4時帰社　終了　 　　 　　　火曜　出勤午後　3時から　4時出勤　バイク降し積み込み 　　　　　午後7時から８時　　終了 　　水曜　出勤午後　3時から　4時　バイク積み込み　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　午後７時から８時　浜名湖SAへ向け出発　 　　　　PM10時から12時　大阪からのトラックと　合流乗り換え　 　　　　AM　2時から4時帰社　終了　 　　木曜　出勤　3時から　4時　バイク積み込み　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　午後７時から８時　浜名湖SAへ向け出発　 　　　　PM10時から12時　大阪からのトラックと合流　乗り換え　 　　　　AM　2時から4時帰社　終了　　 　　金曜　休み 　　土曜　休み ※入社後の流れは【教育制度】の欄をご覧ください。

当社は、家電運送・設置、ユニックを使用した現場配送、ハウスクリーニング業務などを展開中です。今回は、家電配送スタッフを募集します。 ＜業務内容＞ ■配送エリア／埼玉、千葉がメインです。 ■家電の配送、設置／冷蔵庫や洗濯機などの大型家電や電子レンジなどを一般住宅へお届けし、設置します。重いものを運ぶこともありますが、台車やマットを使用したり、他スタッフと協力したりしながら対応します。 ■付随品の販売／冷蔵庫の下に敷くマットなどを、お客様の希望に応じて販売します。 ■リサイクル品の回収 ＜業務の流れ＞ ▼吉川車庫に集合、点呼 ▼野田泉配送センターへ移動し、家電の積載 ▼一般住宅への配送業務 ▼配送センターへ戻り、リサイクル品の積み下ろし ▼吉川車庫に戻る ＜仕事のポイント＞ ◎基本的には2人1組での配送です。新人さんは3人1組で対応しますので、安心してください！ ◎繁忙期以外、配送は1日10件ほどです。身体的にも時間的にも無理のないスケジュールで、安心安全な配送に繋げています。 ◎業務がスムーズに終わった場合は、15時ごろに業務終了となることがあります！ ◎配送業界は忙しいイメージがあるかもしれませんが、有給は必ず取得していただいています！ ＜入社後の流れ＞ 1～2ヶ月ほど、先輩について流れを覚えましょう。未経験の方であれば半年～1年ほどでメインドライバーをお任せします。資格取得支援などスキルアップが叶う環境を用意しており、1年ほどで主任になった先輩スタッフもいます！ <一緒に働くメンバー> 10～15名のスタッフが在籍中で、20～40代を中心に活躍しています。女性が1名おり、あとは男性です。

+*＊＼埼玉おもちゃ美術館に隣接する就Aカフェで、楽しく働きませんか？／＊*+ 社会福祉法人檸檬会が運営する 「Toy Museum Cafe」 は、埼玉県吉川美南の「埼玉おもちゃ美術館」に隣接した、ちょっと特別なカフェです。 「おいしい食事を楽しめる場」であると同時に、障がいのある方の“働く”を支える 就労継続支援A型事業所 としての役割も担っています。 今回募集するのは、利用者一人ひとりの個性や強みに寄り添いながら、就労をサポートする サービス管理責任者。 カフェという“なりわい”を通じて、働く喜びや地域とのつながりを共に生み出していただける方をお待ちしています！ お仕事内容 ◇個別支援計画の作成・モニタリング ◇利用者様やご家族との面談・相談対応 ◇スタッフへの支援方法の指導 ◇カフェ運営に関する業務 「福祉の専門性」＋「飲食店という日常の現場」 両方を掛け合わせながら、新しいスタイルの就労支援を形にしていくお仕事です。 檸檬会で働く魅力 ◇安定基盤：全国で保育園・福祉施設を約80ヶ所運営 ◇キャリア支援：資格取得や研修制度が充実 ◇働きやすさ：完全週休2日制・年間休日122日以上 ◇地域貢献：子どもから大人まで人が集うカフェを通じ、地域に開かれた福祉を実現 こんな方を歓迎します ◎サービス管理責任者の要件を満たしている方 ◎人を育てたり、支えたりすることが好きな方 ◎飲食業界や接客の経験を活かしたい方 ◎新しい福祉のカタチに挑戦してみたい方 まずは一度見学にお越しください

電気設備工事を通じて、身近にある電気と言うものをお客様に提供します。作業は主に住宅やアパートの電気配線を行い器具(照明器具やコンセント)を取付けます。 電気設備工事は形に残る仕事ですので、現場完了後の達成感が多大にある、やりがいのある仕事です。 防災工事は主に自動火災報知設備工事を行います。近年、防災に関する意識は高くなってきていると思います。 こちらの工事も需要が高く、やはり形に残る工事です。 基本的に社用車で現場に直行直帰出来ます。社員の自宅近くに会社経費で駐車場を契約し、社用車を駐車します。 積極的に資格の取得(電気工事士、消防設備士)を支援いたします。 基本的に日曜・祝祭日休みですが、休みたい日に休むことが可能です。 8:00～9:00　現場へ直行 (現場作業) 10:00　　　 休憩(30分) (現場作業) 12:00 昼休憩(60分) (現場作業) 15:00 休憩(30分) (現場作業) 17:00 退勤(直帰可) ガッツリ働きたい人も、プライベートを大事にしたい人も大歓迎。相談しながら、自分に合ったスタイルで働けます。現場はいろんな人がいて、毎日がちょっと面白い！仕事中は真剣だけど、終わればサッパリ。毎年昇給あり、技術を磨きたい人は即戦力として活躍できます。電気工事も防災工事も、どっちを選んでもOK。あなたの「やりたい」を、ここで叶えませんか？

＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能 Point２：仕事内容 お仕事内容は一般的な介護業務なのに、プライベート充実の年間休日120日 ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします Point３：希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に夜勤月4回程度可能 希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません 夜勤の仕事内容 ・就寝準備 ・巡回 ・起床介助　など ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ あなたにあったキャリアパス 現場での活躍をしっかり評価、資格手当やポジションUPなど収入がUPするチャンスも多数あります。 また、「介護職で10年20年と長く働けるかしら？」と不安に思っている人も多いはず、 半年～1年程度、現場で経験を積んだら、本人の適性を考慮し、本部での広報、採用、営業など希望者には適性のポジションへ行くことも！ 介護職も厚待遇で働く時代 介護スタッフの労働環境向上にも力を入れている当社は「残業ほぼなし」「年休120日以上」「完全週休2日制」「長期休暇も取得可能」など業界イメージを変える新しい働き方ができます。

●創業70年のガス・リフォーム会社の工事 住宅・マンション・商業施設をはじめ、倉庫・介護施設・保育園など多様な建物において、給排水設備および住宅設備工事全般を担当します。 キッチン・トイレ・洗面台などの設備設置や配管工事、修繕修理対応に加え、大規模改修工事や本管からの取出し工事まで幅広く対応します。 新築・リフォームの両方に携わることができ、水回り設備工事を主体としながら、配管から設備設置まで一貫して担える多能工職人として活躍していただける環境です。

『ゆたかた不動産』にて、ご来店いただいたお客さまの希望条件をヒアリングし、最適な⼟地や物件をご提案いただきます。 【具体的には？】 ■⼟地や物件に関する情報収集 ■⼟地や物件を所有する企業、個⼈への提案 ※周辺エリアの新規物件をwebやチラシでチェックをし、電話・メール、郵送でweb登録者へ情報発信 ■物件紹介のチラシ作りやポスティング ■住宅に関するイベントやセミナーの企画 ■来店されたお客さまの対応、提案 ※条件のヒアリング、資金計画をもとにご案内、契約 ■銀行とのやり取りや住宅ローンの手続き など 新規事業のポジションですが、既存事業の実績もございますので、基本反響です。 【Point】 創業70年以上 安定性抜群！ 研修制度充実 20代～50代活躍中 【豊田について】 当社は、1955年1月設立。70年の実績で、地域社会とともに成長し続け、リフォームやリノベーション工事、公共事業工事（水道、土木）、LPガス販売、住設機器販売など、多岐にわたる事業を展開している地域密着型の企業です。当社の特徴は、お客様密着力、人間力、修理力、工事力、機動力、営業力といった要素です。私たちはお客様の声に真摯に耳を傾け、最適なソリューションを提供することを大切にしています。また、技術力と経験豊富なスタッフが優れた人間力を発揮し、お客様の期待を超えるサービスを追求しています。当社は、お客様の豊かな暮らしの実現と環境への配慮を重視 し、世界に通用する企業として成長を目指しています。

■仕事内容 当社は、埼玉県吉川市で創業70年の地域密着企業です。 住まいのリフォームを通じて、お客様の暮らしに寄り添う仕事を行っています。 今回募集するのは、リフォーム営業（窓口担当）です。 数字を追う営業ではなく、お客様の想いを形にする提案型の営業です。 ・お客様のご要望ヒアリング ・現地調査 ・見積作成・ご提案・ご契約 ・施工中の現場確認、職人への共有 ・引き渡し、アフターフォロー 提案から完成まで一貫して関われるため、 「言われたことをこなすだけ」ではなく、自分の判断や工夫が活きる仕事です。 ■営業スタイル 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 お問い合わせや既存のお客様、ご紹介案件が中心です。 ・個人のお客様（OB顧客、紹介、反響対応） ・法人のお客様（工務店、不動産会社、大手リフォーム会社など） ・官公庁案件（現地確認～見積提出） ガツガツ売る営業ではなく、 リフォームの「相談窓口」に近い立ち位置で働けます。 ■当社の強み ◎自社職人による施工 社内に経験豊富な職人が在籍しています。 営業と職人の距離が近く、品質が安定しています。 ◎現場に強い営業になれる 現場で直接確認・説明ができるため、 お客様からの信頼を積み重ねていけます。 ◎柔軟な対応力 大手では難しい細かな要望にも対応でき、 「またお願いしたい」と言われる仕事が多いのが特徴です。 ■入社後のサポート体制 入社後は、施工管理と営業を兼務してきたベテラン社員がOJTでサポートします。 ・現場の見方 ・お客様対応のコツ ・工事の進め方 実務を通して丁寧にお伝えします。 わからないことはすぐに相談できる環境です。 営業推進部は8名体制で、30代～60代まで幅広い年代が活躍中。 穏やかな雰囲気で、チームワークを大切にしています。

■□■Please read before applying■□■ ※Native Japanese speaking skill is required. 「家族のために安定を」「家の近くで働きたい」 そんな理由で選ばれる“地に足のついた仕事”です。 創業以来黒字の安定基盤・東証上場グループ 地元出身・異業種出身の先輩が多数活躍中 平均月収31万円以上／夜勤ならさらに収入UP 2t～4t車まで免許に応じて担当可 【仕事内容】 お任せするのは、日用品や食品などを積んで倉庫から店舗や企業に届ける配送ドライバー 1日の走行距離は100～200kmほどで、再配達や個人宅への訪問は一切ありません。 配送先は一都三県中心。 ◎仕事の魅力 「〇時までに納品できればOK」という柔軟な時間設定が多く、 早めに業務が終わればしっかり休憩できます。 荷物はカゴ車やパワーゲートで積み下ろしを行うため、体への負担も最小限。 ドライバー経験がない方でも、無理なくスタートできる環境です。 ◎教育・研修制度も安心 保険営業や飲食店の店長など、前職はさまざま。 未経験入社の先輩が多数在籍しており、中型免許の取得費用は会社が全額サポート。 先輩がマンツーマンでしっかり教えます。 ◎弊社の安定性 グループ全体で1万人以上の社員が在籍する安定企業だからこそ、働き方の相談も柔軟に対応。 ・夜勤メインで収入アップを目指すも良し ・日中中心で家庭と両立するも良し 希望のスタイルを一緒に考えていけます。 「転職するなら最後にしたい」 そんな想いを持つ方にこそ選ばれている職場です。 異業種からの一歩、安心して踏み出せます。

●創業70年のガス・リフォーム会社の新規事業、不動産事務ポジションです。 未経験で1から教えられる環境が整っているので、ご安心ください。 ■具体的な仕事内容 ・物件収集 ・自社サイトに物件情報の掲載 ・物件情報の更新 ・物件の写真撮影 ・間取り作成 ・チラシ作りやポスティング、住宅に関するイベントやセミナーの企画 ・来店時の対応 ・研修制度充実 ・20代～50代活躍中

新しいスタイルの介護職！介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー（日勤・夜勤） 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有　etc.. 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。 ◎「アドバイザーだから介護に詳しくないといけない？」そんなことはありません。無資格・未経験の人でも活躍できるよう研修があるので安心！無料で資格も取れます。 希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に夜勤月4回程度可能 希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ 【残業が5時間以内・あなたらしく働ける正社員】 「残業がほぼないといっても実際はあるんでしょ？」と思う方も多いはず、 実は残業すると、出向先の人件費に大きな影響が出るため、ほぼ残業がなく働けるんです。極端に大きなトラブルがない限りは、原則定時勤務のみとなります。 また、休日も120日以上、夜勤は4回程度（希望回数）入ることが出来ガッツリ稼げます。 夜勤明けの10時からその次の日も休みなので夜勤回数によって勤務回数も少なくなります。 ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab

2tトラックを運転し、お客様に荷物を配送します。例えば倉庫などの物流拠点で荷物を積み、企業や各店舗へ配送する…といった流れです。1日の走行距離は100～200kmほどを想定。再配達などは発生しないのでご安心ください。 【お持ちの免許に合わせて、トラックを選べます】 ドラッグストアやスーパーで販売される日用品や食料品などを運びます。トラックは2t車もあるので、取得時期によっては普通免許でも運転できます。中型免許を取得の際には、会社が費用を負担。運転するトラックの幅を拡げることができます。 【カラダへの負担は最低限です】 荷物の積み下ろしをする際には『カゴ車』と呼ばれる台車を使ったり、『パワーゲート』と呼ばれる昇降機で荷物を積み込んだりすることがほとんどなので、体力的な負担は最低限。荷物を積み込んだら、クライアントの物流拠点や各店舗への配送へ。 【走行距離も長くありません】 届け先は一都三県を中心とした首都圏。1日の走行距離は100～200kmほど。待機時間もあるため、運転し続ける辛さはありません。お届け先に着いたら荷物を下ろす作業を行ないます。 【個人宅への配送はありません】 基本的に企業間の配送です。「〇～〇時の間に搬入できればOK」ということが多く、早めに終われば休憩タイムへ（タイミングは各個人にお任せしています）。個人宅へせっせと回る大変さはありません。 【いろんな働き方を実現できます】 働く時間や給料など、希望をお聞きします。夜勤中心を選ぶと月収が5～6万円ほどアップ。夜間は渋滞とも無縁なので運転もスイスイ。たくさんの部門、取引先があるので、理想的な働き方をかなえられます。どんな働き方がしたいかは、面接のときにお気軽にご相談ください。

■□■ 応募前に必ずご確認ください（重要）■□■ 本ポジションは、日本語を主言語とする社員のみで構成された職場環境での勤務となります。 日常的に、 ・日本人同士の会話スピードでの即時対応 ・行間や前提を共有した上での意思決定 ・抽象度の高い議論や、日本独自の雇用・評価・社内調整文化に基づく判断 ・社内外向け文書の即時作成・修正 といった業務が発生します。 そのため、日本語を業務上支障なく使用できない場合、 業務遂行が困難となることから、本ポジションへの応募はご遠慮ください。 ＜賃貸ルームアドバイザー募集＞ ポイント 創業103年・67期黒字の安定基盤 個人ノルマなし、チームで達成 資格支援あり。一生使える資格 産休育休あり。家族時間を確保 育休取得者増。安心の職場 月残業約20H。私生活も充実 研修充実。未経験歓迎・育成重視 センチュリー21の全国ネット支援あり 単なる賃貸営業にとどまらず、 不動産のプロを目指せる環境です。キャリア支援も充実 ■ 仕事内容 ウェブ等の反響でご来店のお客様に、 住まいのプロとして物件提案。 個人ノルマはありません。 仕事の流れ カウンター対応 ご要望を伺い、最適な物件をご紹介 内覧 希望の物件へご案内 申込受付 審査後、契約手続きへ 契約 鍵をお渡し 1日のイメージ（一例） 8:30 出社・清掃・朝礼・準備 9:00 開店、メール確認・準備 10:00 案内1件目 12:00 休憩 13:30 接客 14:00 案内2件目 15:00 契約手続き 16:00 お礼メール・資料作成 17:30 閉店・終礼・退社 ※曜日により出勤時間が変動します 多くが19時には退社。 プライベートも確保。家族時間も充実

■□■Please read before applying■□■ ※Native Japanese speaking skill is required. 「家族のために安定を」「地元でずっと働きたい」 そんな理由で選ばれる“地に足のついた仕事”です。 創業以来黒字の安定基盤・東証上場グループ 地元出身・異業種出身の先輩が多数活躍中 平均月収31万円以上／夜勤ならさらに収入UP 2t～4t車まで免許に応じて担当可 【仕事内容】 お任せするのは、日用品や食品などを積んで倉庫から店舗や企業に届ける配送ドライバー 1日の走行距離は100～200kmほどで、再配達や個人宅への訪問は一切ありません。 配送先は一都三県中心。 ◎仕事の魅力 「〇時までに納品できればOK」という柔軟な時間設定が多く、 早めに業務が終わればしっかり休憩できます。 荷物はカゴ車やパワーゲートで積み下ろしを行うため、体への負担も最小限。 ドライバー経験がない方でも、無理なくスタートできる環境です。 ◎教育・研修制度も安心 保険営業や飲食店の店長など、前職はさまざま。 未経験入社の先輩が多数在籍しており、中型免許の取得費用は会社が全額サポート。 先輩がマンツーマンでしっかり教えます。 ◎弊社の安定性 グループ全体で1万人以上の社員が在籍する安定企業だからこそ、働き方の相談も柔軟に対応。 ・夜勤メインで収入アップを目指すも良し ・日中中心で家庭と両立するも良し 希望のスタイルを一緒に考えていけます。 「転職するなら最後にしたい」 そんな想いを持つ方にこそ選ばれている職場です。 異業種からの一歩、安心して踏み出せます。

■□■Please read before applying■□■ ※Native Japanese speaking skill is required. 「家族のために安定を」「地元でずっと働きたい」 そんな理由で選ばれる“地に足のついた仕事”です。 創業以来黒字の安定基盤・東証上場グループ 地元出身・異業種出身の先輩が多数活躍中 平均月収31万円以上／夜勤ならさらに収入UP 2t～4t車まで免許に応じて担当可 【仕事内容】 お任せするのは、日用品や食品などを積んで倉庫から店舗や企業に届ける配送ドライバー 1日の走行距離は100～200kmほどで、再配達や個人宅への訪問は一切ありません。 配送先は一都三県中心。 ◎仕事の魅力 「〇時までに納品できればOK」という柔軟な時間設定が多く、 早めに業務が終わればしっかり休憩できます。 荷物はカゴ車やパワーゲートで積み下ろしを行うため、体への負担も最小限。 ドライバー経験がない方でも、無理なくスタートできる環境です。 ◎教育・研修制度も安心 保険営業や飲食店の店長など、前職はさまざま。 未経験入社の先輩が多数在籍しており、中型免許の取得費用は会社が全額サポート。 先輩がマンツーマンでしっかり教えます。 ◎弊社の安定性 グループ全体で1万人以上の社員が在籍する安定企業だからこそ、働き方の相談も柔軟に対応。 ・夜勤メインで収入アップを目指すも良し ・日中中心で家庭と両立するも良し 希望のスタイルを一緒に考えていけます。 「転職するなら最後にしたい」 そんな想いを持つ方にこそ選ばれている職場です。 異業種からの一歩、安心して踏み出せます。

笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 「今のままでは、成長が頭打ちだ…」 その営業スキル、当社でなら最速でキャリアに昇華できます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【店長、その先のキャリアへ最速で】 事業拡大に伴い、店長などの管理職ポストが続々と生まれています。 昇進のチャンスは年2～3回。実力と意欲があれば、入社1年での店長昇格も夢ではありません。 実際に、20代で店長に抜擢された実績も多数。 あなたのマネジメント能力を試す絶好の機会がここにあります。 【仕事の裁量とミッション】 あなたにお任せしたいのは、単なる販売・買取業務ではありません。 店舗の売上を牽引するトップセールスとして、そして未来の店長として、 チームをまとめ、成果を最大化する役割です。 ・販売戦略の立案・実行 ・若手メンバーの育成・指導 ・店舗全体の数値管理 将来的には、エリアマネージャーや事業企画、 海外事業など、多彩なキャリアパスを描くことも可能です。 【成果に報いる評価制度】 実力は、ポジションと報酬で正当に評価します。 ・月給30万円～＋インセンティブ＋賞与 ・店長昇格後の月収目安：55万円～ ・入社5年目（32歳）の年収例：945万円 あなたの市場価値を、当社で一気に高めてください。 【安心して挑戦できる環境】 もちろん、挑戦には安心できる基盤が必要です。 年間休日120日、残業月14.5h以下、充実の福利厚生（家賃補助50%など）をご用意。 最高のパフォーマンスを発揮できるよう、会社が全面的にバックアップします。 トップセールスインタビューはこちら https://www.youtube.com/watch?v=_2Q7iF9uprM

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 実績に見合う報酬とポジションを、 業界のリーディングカンパニーで掴む。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「営業や販売でトップクラスの実績を上げてきた」 「マネジメント経験を活かし、さらに上を目指したい」 そんなあなたを、私たちはセールスマネージャーとしてお迎えします。 入社時点で月給40万円以上、さらに年間平均90万円のインセンティブで、あなたの実力に報います。 ▼圧倒的なブランド力が、成果を後押し ———————————————————— 『ガリバー』のブランド認知度は94.9％（自社調べ）。 お問い合わせいただいたお客様に対応する「完全反響型」の営業スタイルで、成約率は50％と高水準。 成果を上げやすい環境が、あなたのマネジメントを力強くサポートします。 ▼入社後のキャリアステップ ———————————————————— 【STEP1】セールスマネージャー（店長） まずは店長として、店舗の事業計画立案から売上管理、スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。 あなたの経験を存分に発揮してください。 【STEP2】エリアマネージャー 複数の店舗を統括し、より大きなスケールで事業を動かすポジションです。 入社4年目・29歳で年収1000万円を超えた社員もおり、スピーディな昇進・昇給が可能です。 【STEP3】多彩なキャリアパス 将来的には事業部長を目指す道や、社内公募制度を利用して営業企画、 人事、海外勤務など、本部機能へ挑戦する道も拓かれています。 トップセールスインタビューはこちら https://www.youtube.com/watch?v=_2Q7iF9uprM