◆◇年休125日／所定労働時間7.5時間・全社平均残業月15.2時間でワークライフバランス◎／人気シリーズ「押忍！番長」などを手掛ける遊技機業界屈指の映像制作カンパニー◇◆ ■業務内容： ぱちんこ・スロット遊技機の映像演出制作に関わる2D映像制作ツールを使用した映像使用素材の制作業務。2Dデザイナーとしてキャリアやスキルに応じた業務を担っていただきます。 ・ぱちんこ・スロットの映像中で使用するUIのデザイン提案、素材データの作成 ・ぱちんこ・スロットの映像中で使用するタイトル文字、フォント素材などのデザイン提案、素材データの作成 ・映像中に素材として使用するデザイン物 ・アニメーションデジタル作画のスキルをお持ちの場合、作画スタッフの業務をお手伝いいただきます。 ■就業環境： 年間休日は125日(有給取得率69％)です。年に3回の大型連休ができるように調整休を設けています。 また所定労働時間は1日7.5時間、残業は月15.2時間と長期的に就業できる環境が整っております。多くの社員が定時に帰宅し趣味やプライベートに時間を充てています。 ■組織構成： 企画進行グループ、映像制作グループ、ソフトウェアグループ、実機開発グループ、管理部があり、全体で80名程度の社員が在籍しております。 遊技機業界未経験の社員も多数在籍しており、映像業界やアニメーション業界、エンタメ業界出身など様々な業界出身の社員が活躍しております。 ■当社の特徴： ・株式会社大都技研のパートナー企業として、業界内で屈指の人気を誇る「押忍！番長」「吉宗」「秘宝伝」など人気シリーズのほとんどすべての映像制作を行っています。今は上位パートナーとして優先的に案件をいただいていますが、組織拡大し受注案件を増やすことで大都技研社の案件を100％受注する会社を目指しています。 ・当社は人気シリーズを取り扱っていることの自負心を持ち、それに見合う高いクオリティの映像を作ることにこだわっています。 ■業界の特徴： パチンコ業界は現在でも、余暇市場の売り上げの3割を占める人気レジャーです。また、特に地方を中心に、パチンコ店の大型化や内装の改善等も行われています。また、より気軽に楽しめるレジャーとなるよう、より安い金額でライトに楽しめる遊技機の開発にも努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎グロース上場／アジア初！「Campaign Global Agency of the Year 2021」PRエージェンシー部門にて、ブロンズを受賞 ◎スマドリ(アサヒビールグループ会社)「SUMADORI-BAR-SHIBUYA」、味の素食品「冷凍餃子＃手間抜き餃子論争」で各種PRアワード受賞！ ■職務内容 ・タレント・著名人のキャスティングと撮影 ・イベント現場対応 PRイベントやCMでタレント、スポーツ選手、文化人などを提案し、出演交渉・事務所調整から当日のアテンドまで一貫して担当します。 ・PR効果を最大化するキャスティング調整業務 メディア露出やSNSでの話題化を意識し、PR視点で最適なキャスティングを実施。社内関係者や広告代理店、クライアント、所属事務所など多様な関係者の意向を調整しながら進行します。　 ・インフルエンサー施策の企画・キャスティング管理 インフルエンサーを活用したPR施策の提案からキャスティング、SNS投稿やイベントの進行管理までトータルで担当します。 ■仕事の流れ： ◇タレントキャスティング： ヒアリング（目的・ブランドイメージ・ターゲットを確認→候補提案・交渉 最適なタレントを選定し、クライアントおよび事務所と条件を調整→希望タレントの可否確認を行い、実施者を決定→進行管理、スケジュール管理、契約内容、撮影・イベント準備→当日対応、撮影進行およびイベントでのアテンド対応 ◇インフルエンサーキャスティング： ヒアリング（目的・ブランドイメージ・ターゲットを確認）→候補提案・調整、最適なインフルエンサーを選定し、クライアントおよび事務所と条件を調整→決定、希望インフルエンサーの可否確認を行い、実施者を決定→進行管理 スケジュール管理、投稿内容の調整→当日対応、撮影進行およびイベント当日のアテンド→投稿管理・レポート 投稿内容の確認、効果測定、レポーティング ■配属組織： ストーリーテリングセンター/キャスティンググループ：マネージャー1名(女性)、メンバー4名(20〜３０代) トレンドに敏感でインフルエンサーやSNSへの感度の高い方が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜車通勤可／未経験の方も安心してスタートできる環境／繁忙期以外はほとんど残業なし／創業100年超の老舗安定企業◎／正社員登用制度あり〜 カレンダー製造工場での名入印刷業務をお任せします。 ■業務詳細： 月表カレンダー、団扇、扇子等の名入印刷業務を行います・ ・印刷機を使用して、1冊ずつ社名などの名入印刷 ・ハンドリフト等によるカレンダーの運搬など ・インキの調色、印刷機のメンテナンス作業など ・その他（社内での加工仕事など） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： 特別なスキルは不要ですので、未経験の方でも安心してスタートできます。 安定企業でカレンダーの名入印刷がメインのお仕事です。 ■就業時間補足： ・9〜11月の繁忙期以外はほとんど残業はありません。 ・8月下旬〜11月中旬は9：00〜17：30（休憩45分）のほか、0：00〜9：00（休憩60分）の夜勤がございます。 ■事業部の特徴： 1922年の創業以来、日本中の暮らしにカレンダーをお届けしてきました。 国内トップシェアを誇る日めくりをはじめ、企業向けの名入れカレンダー、小売用カレンダーのほか、うちわ・扇子、SPグッズ、学習帳、文具へと事業を広げています。 創業100年を数えるカレンダーメーカーとして、日本の「暦」の文化を発信するとともに、新たな商品の開発に挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

★営業経験を活かしてディレクター職にキャリアチェンジ！ ★生産性高く働こうという社風／3年以上の社員定着率96％／平均年齢28歳 ★電子書籍制作や電子コミック出版等、当社は様々なデジタル領域で成長を続けています！ ■概要： 印刷・制作業界での営業経験を活かし、プロジェクトの進行をリードするディレクターとして新たなキャリアに挑戦できます。 ■業務詳細： DTPディレクターとしてお客様との折衝業務(窓口対応・営業・提案など)をメインにお任せします。要件整理、制作の意向(スキル・コスト・納期)を汲み取ったうえでのスケジューリングなどを対応いただきます。 ※スキルによっては制作面のディレクションをお任せする場合がございます。 ※未経験分野については既存メンバーに質問できる環境です。 ＜扱う制作物＞ 書籍・雑誌・参考書・製品カタログ・パンフレット等 ＜取引実績＞ 集英社／講談社／小学館／KADOKAWA／幻冬舎／東洋経済新報社／セブン＆アイ出版／LINE／主婦の友社／アルク／大日本印刷／凸版印刷／サイバーエージェント／バンダイナムコアーツ ■同社のＤＴＰの強み： ◎弊社独自の自動組版ツールで、作業者の業務効率化：独自開発した自動組版ツールによって、従来よりスムーズに制作に取り組んでいただけます！ ◎DTP業界では後発であるものの、圧倒的成長率！ 創業以来、1,800社以上の大手出版社様や企業様とお取引をさせていただいております。 ■組織構成： 事業部長1名,リーダー1名,メンバー2名　(男女比：2:8／平均年齢：31.8歳） 社員が制作進行を行い、社内にいるオペレーターのアルバイトや派遣、外部のパートナーと連携しながら業務を行います。 ■働き方： ・平均残業時間は20時間程度、繁忙期は30時間程度（期末など）となります。 ・社内のパートナーへの指示だしも行うため、基本出社での勤務となります。 ■同社の魅力： ・2011年に設立して以来、常に高い成長率を誇り、現在も進化を遂げているベンチャー企業です。 ・DTPの業界では新規参入企業であるため、業務効率化のためのツール開発など、新しいチャレンジで顧客の支持を得ています。新しいアイディアは随時募集中。共に挑戦し、部署を育ててくださる方、歓迎です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からコミック編集職への挑戦が可能！！電子書籍ストア「BookLive」運営◆体制強化につき積極採用中／メディア化にも携われる◆TOPPANグループのため基盤の安定性・福利厚生◎（残業約20h／年休125日／有休取得率100％）〜 ★メディアミックスによるアニメ化、実写化、紙単行本化などのライツビジネスも積極的に展開予定★ ■編集職求人ページ: https://recruit.booklive.co.jp/lp/ ■業務詳細： 作家発掘、企画立案、校了まで編集作業をご担当頂きます。電子書籍市場における魅力的な作品づくりの為に、コンテンツ部門の体制を強化しています。メディアミックスによるアニメ化、実写化、紙単行本化などのライツビジネスも積極的に展開していく予定です。 【具体的な仕事内容】 ・漫画の企画・編集・制作業務 ・漫画制作の進行管理、校正、入稿業務 ・作家発掘、サポート業務 ・業界イベント等への参加による作家獲得や情報収集。 ・ボーンデジタルと相性の良い企画開発。ヒット作創出。 ■扱うジャンル 男性一般（少年・青年マンガ） 女性一般（少女・女性マンガ） ■編集部の特徴 女性ターゲットのレーベルとしては「極上ハニラブ」（TL）、「シガリロ」（BL）等。男性ターゲットのレーベルは「アンブル」（一般男性コミック）毎月多数の作品を各電子書店に配信するほか、紙単行本なども手掛けています。 ■サービスの競合優位性 ・本棚機能の使いやすさ！ ・オリジナルコミックにも注力し、IP事業の深耕により競合他社との差別化も図っております。また、認知度拡大に向けた広告の強化（新TVCMの放送開始）にも力を入れております。 ・独自のクラウド型電子書籍ストアを通じて、業界において新たな可能性を実現しております。その圧倒的なコンテンツ数と高い技術力を活用し、場所・端末に縛られず、より多くのコンテンツと消費者を最も適した形で結び、市場を牽引していきます！ ■働く環境・制度 全社平均残業時間20Ｈで労働時間の管理が徹底されています。またTOPPANグループの為、充実した福利厚生があります。 変更の範囲：会社の定める業務

□■大手エンタメ企業と直取引で上流案件多数／グローバル展開の人気ゲーム・トイ商品PRサイトのWeb制作◎100％自社内勤務／年休125日／リモートや時差出勤が可能■□ 大手玩具メーカーや大手ゲームメーカーなどのWebデザイン、システム開発などを行う当社にて、Webデザイン、コーディング業務をお任せします。 ■仕事の流れ （1）クライアントからの制作依頼 （2）チーム編成／企画 （3）トップページ制作／プレゼンテーション （4）各コンテンツ制作 （5）制作後の管理、更新 ※制作期間：2〜3ヶ月 ※新規タイトル立上げに携わる場合もあり、発表に合わせて制作します。 ■組織構成 ・1チーム25名規模のチーム体制で運用しています。案件ごとに担当デザイナーがつき、ディレクター含む2〜3名で業務を進めます。コミュニケーションツール（チャットやWeb会議システムなど）を駆使し、オンライン上のコミュニケーションもスムーズに連携出来る体制を整えています。 ■当社制作実績 ・『太鼓の達人』シリーズ公式サイト ・『テイルズ オブ』シリーズ公式サイト ・『たまごっち』公式サイト ・カードダスドットコム ・『鉄拳』シリーズ公式サイト ■業務の特徴 ・有名企業との取引も多く、有名ゲーム・アニメを中心としたプロモーションサイトを多数手掛けていきます。 ・クライアントからダイレクトに、フィードバックをいただける環境です。案件により、企画・提案から深く入り込むことが出来ます。 ・携わる案件の中には多くのファンを持つWebサイトも多数あります。 リリース後は、サイトに多くのアクセスが集中したり 各種メディアを賑わしたりと話題性の高い案件も多くあります。お客様からの喜びの声を聞いた時はもちろん、自分が携わった商品が店頭に並んでいたりゲームを楽しんでいる子ども達の姿を見ると、改めて世の中への影響力の大きさを実感することができます。 ■就業環境 ・産育休制度、時短勤務制度などの利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名活躍しています。 ・在宅勤務や時差出勤、フレックス勤務などの柔軟な働き方を積極的に採用しており、多くの社員が活用中です。5日以上の連続休暇の取得や、有給休暇も取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜大手企業有名TVCMなどのデザイン制作業務多数＞ 〜年休123日/土日祝日休/デザインチームのマネジメントに挑戦〜 ■業務内容 デザイン面での責任者（チームリーダー）としてチームを率い、型にはまらずベストな課題解決方法を導き出せるアート・ディレクターを求めます。 ※実際に手を動かす業務も多数ございます。 ■業務詳細 ・UXを意識したビジュアルコミュニケーション全般の企画立案および提案 ・PC/SPサイト、アプリをはじめとしたUIデザイン、ビジュアルデザイン、ディレクション業務 ・広告グラフィックやパッケージなどのデザイン制作業務 ・デザインチームの体制づくり、ディレクション、マネジメント ※デジタル/グラフィックはお持ちのスキルに応じて検討いたします。 ■作品実績（一部）： 「XFLAG PARK 2022」(株式会社ミクシィ) 「ハーゲンダッツハウスからの脱出」(ハーゲンダッツ ジャパン株式会社) 「HELENUS」(オルビス株式会社・Scentopia株式会社) 他 「マクドナルド チキンタツタ×ワンピース 麦わらの一味ARフィルター」（日本マクドナルド株式会社） ■社風： 毎年新卒採用を行っているため、若手〜中堅社員が育ちつつ、中途入社の方も活躍しています。平均年齢は28歳程度（2021年4月時点）、男女比は半々くらいです。 社内ではおおまかにプロデューサー、プロダクション・マネージャー、ディレクター、デザイナー、テクニカル・ディレクター、エンジニアの方々が在籍しています。 ■組織構成 プロデューサー4名/プロダクションマネージャー22名 デザイナー4名/エンジニア2名/バックオフィス4名 ■当社の特徴： 当社は、広告制作のすべての領域とプロセスにおいてプランニング、プロデュース、ディレクション、デザイン、エンジニアリングを担うプロダクションです。近年では、エンターテイメント、システムイングレーションなど領域を広げ、常に新しい表現にチャレンジし続けています。メディアの多様性が叫ばれる中、「WebのできるCM制作会社」と「映像の得意なWeb制作会社」の二面性があるユニークな存在として、広告業界にデビューしました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎/大手企業様との取引多数/チーム制で活動するため教育体制も充実/年休125日/働き方◎＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： メーカーを中心としたクライアントのマーケティング課題のソリューション・プランニング・クライアントの課題に対して、様々な手法でソリューションするプランの提案と実行を行っていただきます。 ■業務例： 事例1：新商品の販促プロモーション…POPやデジタルを活用した店頭ツール、キャンペーン専用ページなどのWEB構築、SNSを活用したインスタントウインなど各種キャンペーン、ノベルティ制作、コンテンツを活用したキャンペーンなど 事例2：メーカー様の社内資料作成…流通様向け商談資料、商品説明・接客マニュアルなど 事例3：各種イベント、展示会・商談会…企画、運営フォローなど ■業務詳細： ・仕事の流れ…基本的には、毎日、チームの計画に沿って業務を推進。 ・上長との関わり方…一人で業務を回せるようになるまでは、毎日、チームリーダー（TL）から業務内容について指示を行う。 ・自部門内の連携の仕方…TLのテーマ推進をフォローしつつ、業務ボリュームによっては、TLを通じて、他の企画メンバーの業務をフォロー ・他部門との連携の仕方…業務を通じて他部門と連携。（案件によってはTLを通さないで推進を実施） ■業務の魅力： ・超一流企業のバリューチェーンの一翼を担う仕事ができる。 ・自分が関わった案件の成果を店頭やWEB上で確認できる。 ・いくつかのチームに分かれて業務を推進しているが、アイデア出しなどでは、職位上下関係やチーム関係なく協力するなど、コミュニケーションは図りやすい。 ■組織構成・働く環境： ・ソリューション企画部（東京チーム）人員数27名（正社員：25名、契約社員：2名）で構成されています。 ・役職別人数…部長1名、次長1名、課長2名、係長7名、主任2名、一般社員12名、契約社員2名 ・男女別人員数…男性11名、女性16名

【立ち上げフェーズで会社と共に成長可能×中途社員が活躍×フルフレックス制】 ■業務内容： 顧客のビジネスをドライブするべく、調査・分析も駆使してクライアントの課題を解決するためにデジタル領域を軸としたブランド戦略・コミュニケーション戦略を立案していただきます。 ■業務詳細： ・クライアントのビジネス課題/マーケティング課題の設定 ・マーケットリサーチやコンセプト設計 ・ブランド戦略/コミュニケーション戦略の立案と実行 ・打ち手ニュートラルな視点での施策のプランニングと実行　等 ■当社の魅力： （1）大企業とベンチャー企業の良さをそれぞれ実感できる： 当社はオフライン広告に強みを持つ東急エージェンシーとデジタルマーケの知見を持つオムニバスのジョイントベンチャーです。 東急グループの安定感と、ベンチャースピリットが共存しております。 （2）柔軟に働ける環境： コロナ以前からリモート勤務を取り入れており、リモートと出社ハイブリット型勤務です。また、フルフレックス制を取り入れているので柔軟に働くことができる環境です。 ■当社について： 株式会社東急エージェンシーと株式会社オムニバスの共同出資にて、2020年4月に設立されたばかりのデジタルマーケティングの合弁会社です。デジタル広告全般のプランニング・運用サービスを提供する「デジタルアドバタイジング」、各種データとテクノロジーを駆使してビジネスのドライブをサポートする「Webコンサルティング」、両社のマーケティングアセットを融合した「データソリューション」の３つの事業を展開しています。「デジタルに、あらたな手を。」をミッションに、両社が培ってきた生活者データやインサイトを活用し、革新的なデジタルコミュニケーションを生み出していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇日本最大級のコスメ・美容の総合サイト「@cosme」運営企業／リモート相談可◇◆ 【仕事内容】 編集長候補として、メディアの企画・編集から業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当いただきます。業務の内訳（割合）は以下のとおりです。 ・メディアディレクション（記事企画、編集、ライターアサイン、ファクトチェック等） 約40% ・業界イベントの企画・運営（登壇含む） 約30% ・美容業界向け研修事業の企画・運営 約30% ※こちらは、記事を元にした美容イノベーショントレンドの講義などメディアの延長線上の研修事業になります。 ※上記割合は目安です。メディア運営に留まらず、業界のキーパーソンとのネットワーキングや情報発信など、多岐にわたる業務にチャレンジできます。 【配属部署】 ブランド体験ユニットは、ブランド向けに広告ソリューションを介してユーザーとブランドの出会いを創出することをミッションとしています。 その中でもBeautyTech.jp編集本部は、美容業界のビジネスリーダー向け専門メディアであるBeautyTech.jpの運営、 業界イベントの企画運営、研修事業まで幅広く担当をしております。 【チーム構成】 編集長1名（現職）・編集者3名・経理事務1名の少数精鋭チームです。 ※編集長含む全員が業務委託ですが、今回は正社員の採用となります。 【募集背景】 将来の編集長／メディアプロデューサー候補となる正社員を募集しています。現編集長のもとで約2〜3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長／プロデューサーとしてメディアを牽引していただける意欲ある方を募集しています。 【求人の魅力】 ・現編集長のもとで約2〜3年かけて幅広い業務を吸収いただき、将来的に編集長／プロデューサーとしてメディアを牽引していただけます。 ・美容業界の最新動向やイノベーション情報を発信し、業界を盛り上げていくやりがいのあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎一度は見たことがある生活に身近なパッケージを作る仕事／快適な環境／ 地域に根付いて働きたい方歓迎◎ ■業務内容： 食品容器、お中元、お土産、電子機器、物流箱等、生活に身近な化粧箱の貼り加工などの機会オペレーターをお任せします。形状デザインや素材によっては、同社にしかできない特化した技術を持っているため、業界トップクラスの実績を誇り、会社としても安定しています。 ■業務詳細： お任せするのは、美粧段ボールの貼り加工機械（製函機）を操り、パッケージを立体にしていく段ボール製造における最終工程です。前工程にて任意の形状に打ちぬかれた段ボールシートを罫線に沿って折り込み、糊しろに糊を接着し圧着させる工程です。平面を立体にする工程の為、多種類の治具を機械にセットしてワンパスで製函できるようにセットします。 ■やりがい： 段ボール製造における最終工程であるため、製品の完成像を見ることができ、自身が製造したパッケージが世の中で利用されているシーンを見ることが出来ます。また、3次元を理解する必要がある工程であるため、模型作りのような面白さもあります。 ■研修制度：基本的に即戦力となる方を採用したいと思っていますが、まずはＯＪＴを通して仕事の流れを覚えていただきます。 ■同社の魅力： ・美粧段ボールの分野において、トップクラスの技術・シェアをもつリーディングカンパニー ・大手企業とも取引が多く長年黒字経営 ■美粧段ボールとは： 段ボールというと、茶色の箱を思い浮かべると思いますが、実は段ボールという素材は、薄さやサイズやカラーが実に多彩です。最近は商品イメージをアピールする媒体として、あらゆる業界からのオファーが届いています。中でも、当社が開発した超極薄ダンボール「マイクロフルート」は、かさばらない上に加工がしやすく、強度も十分とあって様々な業界で利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜JR原宿駅より徒歩5分！／創業90年以上／有名ブランド、大手百貨店など数々の商空間を手掛けるクラフト集団！平均勤続年数18年／働き方◎年休127日／土日祝休み〜 ◎クライアントのニーズを理解し、それに応じた空間を創造するクリエイティブデザイナー職です。 ◎店舗や展示会ブース、公共スペースなど、多岐にわたる空間演出に関わっていただきます。 ◎商業施設やアパレルショップのデザイン業務をお任せします。 ■業務内容 空間演出のプロフェッショナルとしてクリエイティビティを発揮できる仕事です。 ◎百貨店、大型量販店、専門店などにおけるディスプレイに関するデザイン業務 ◎商業施設におけるディスプレイデザイン、ショーウィンドウ、店舗装飾・演出、VMDなどのプランニングやプレゼン〜設営の立ち合い、引渡しまで。 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】、就業場所の【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■仕事の特徴 アパレル業界をはじめ、様々な業界からのオーダーがあります！新商品の販売やお店のデザインの刷新をお考えのお取引先様からご要望お伺いし、 内装・ディスプレイ・什器などのデザインへ反映していきます。デザイナーとしてのセンスやアイデアを存分に生かせるお仕事です！ ※制作例 https://kyoya.co.jp/works/ ■顧客について：顧客ごとに担当する場合、物件の規模で担当する場合があります。 ■案件を担当する期間：3か月〜半年ほどになります。※時期がかぶった場合は掛け持ちの場合もあり。 ■教育体制：基本的にはOJTとなりますが、社員一人一人の個性を大事にししっかりとカバーしていきます。 ■組織構成：メンバー4名在籍（30代課長、女性20〜30代3名）、役員1名（ハイブランド担当） 今回は経験者として役員直属で案件に関わっていただける方を想定。 ■当社の特徴 BEAMS様とマネキンを共同監修しており、BEAMS様全店舗にて当社のマネキンを使用して頂いております。 今以上にクライアントの期待にお応えできるよう、フレッシュなデザインと斬新なアイディアを融合させ、更なるクリエイティブ集団となることを目指しています。 変更の範囲：職務内容欄記載

【リモート可能／東証プライム上場／新聞社・報道記者出身者歓迎／日本最大級の検索ポータルサイトを運営】 当社の編集担当として、「Yahoo!ニュース」トピックスの編集・編成などをお任せします。 ■業務詳細： ・「Yahoo!ニュース」トピックスに掲載するコンテンツ選びや見出し編集 ・ニュースの基本情報、背景・経緯などを示す複数のコンテンツの集約・編集 ・複数の編集部員と議論してコンテンツを選び、編集・編成します。見出し作成や校正・校閲といった形で役割を分けて対応 ■ミッション・展望： ・「Yahoo!ニュース」は、「課題解決と行動につながるニュースを伝える」をミッションに掲げており、ユーザーの皆さまから信頼をされる場でありたいと考えています。 公共性の高い情報流通の場として、多様な情報や意見が健全に流通することを大切にし、多くのユーザーの皆さまに安心してご利用いただけるようなサービスの運営にあたっています。 ・その「Yahoo!ニュース」のなかでもトピックスでは、「公共性」と「社会的関心」などを軸として、政治や経済、災害など社会に広く伝えるべき重要度の高いニュースや、スポーツやエンタメをはじめとした多くの人々の関心を集めるニュースなど多様なニュースをユーザーに届け、「世の中の動きがわかる」ことを目指しています。 ・入社後は、「Yahoo!ニュース」 トピックスに掲載するコンテンツ選びや見出し編集、複数のコンテンツの集約など一連の業務に携わっていただきます。 ・中長期的には、チームマネジメントをお任せする場合もあります。 ■当社について： 当社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆資生堂グループをメインクライアントとして建設・不動産の管理運営、イベント、クリエイティブ制作を行う企業／フルフレックス・時短勤務制度あり／残業20h〜／資生堂商品の社内割引◎◆◇ 資生堂をメインクライアントとし、PRイベントや店頭イベント、その他業務イベントの運営や、営業、イベント企画から実施計画-進捗管理-現場進行、運営まで一貫した業務を行います。 ■業務内容： 1：ご相談内容のヒアリング / オリエンテーション 2：企画立案 / 企画立案・ご提案 3：制作プロデュース 4：当日の安全管理の徹底した運営進行 5：報告/アフターケア/フォローアップ/事後施策 他：パートナー企業（図面作成や設営）への情報連携と業務期日管理 ◆1日の流れ（あるイベント例） 8:00　 設営 11:00　イベント開始（＝現場立ち会い） 17:00　撤去 20:00　搬出 上記作業の現場管理を行います。（作業自体はパートナー企業が担います） ◆イベントカテゴリー ・プロモーションイベント ・展示会 ・コーポレートイベント ・プレス発表会 ・セミナー・コンベンション ・イベント什器制作 ・オンラインイベント ■組織構成： 7名　男性2名　女性5名 ■出張について： 年間で計5回ほどです。関東圏でのイベントが多く、地方への出張は少ないです。 ■研修体制： OJTで丁寧に半年間〜1年間ほど育成します！不明点があれば気軽に聞ける環境です。現社員がしっかり教えていきますのでご安心ください。 ■キャリアパス： 上司との面談で延ばしたいスキルや今後のキャリアパスについて相談できる仕組みがあり、しっかり昇給昇格のチャンスもあります。 ■就業環境・福利厚生： 残業時間は平均約20時間ほど、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。また、当社は福利厚生も充実しており親会社の日本管財持株会の会員にもなれます。 ■会社の特徴・魅力： ・資生堂グループをメインクライアントとしているため経営基盤が安定しています。無借金経営を継続中です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆資生堂グループをメインクライアントとして建設・不動産の管理運営、イベント、クリエイティブ制作を行う企業／フルフレックス・時短勤務制度あり／残業20h〜／資生堂商品の社内割引◎◆◇ 資生堂をメインクライアントとし、イベントの企画から制作まで一貫した業務を行います。例えばショッピングモールやデパート等の特設会場で、商品やブランドの世界観を効果的に伝える空間を制作します。 ■業務内容： 1：ご相談内容のヒアリング 2：企画立案・ご提案 3：制作 4：納品 5：アフターケア / フォローアップ ◆イベントカテゴリー ・プロモーションイベント ・展示会 ・コーポレートイベント ・プレス発表会 ・セミナー・コンベンション ・イベント什器制作 ・オンラインイベント ■組織構成： 7名　男性2名　女性5名 ■出張について： イベントといえど、出張は少ない環境です。イベントの立ち上げや撤収時には自身で手掛けたものを確認しに行くことがあることもありますが、社内での業務が多いです。 ■研修体制： OJTで丁寧に半年間〜1年間ほど育成します！不明点があれば気軽に聞ける環境です。現社員がしっかり教えていきますのでご安心ください。 ■キャリアパス： 上司との面談で延ばしたいスキルや今後のキャリアパスについて相談できる仕組みがあり、しっかり昇給昇格のチャンスもあります。 ■就業環境・福利厚生： 残業時間は平均約20時間ほど、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。また、当社は福利厚生も充実しており親会社の日本管財持株会の会員にもなれます。 ■会社の特徴・魅力： ・資生堂グループをメインクライアントとしているため経営基盤が安定しています。無借金経営を継続中です。 変更の範囲：会社の定める業務

社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、社史・記念誌、編集業務をお任せいたします。 ■業務内容： 日本語で制作された社史や記念誌を英語等の他言語に訳して刊行する際に付随する編集業務全般を担当。 日本語で制作された社史や記念誌内で、英文が使用されている箇所（タイトル・見出し・キャプション・奥付等）の校正等を主に担当し、その他当社で発行する書店売りの書籍やWeb媒体、映像等のデジタル媒体の多言語編集外部の協力会社・外部スタッフと協力して編集いただきます。 これまで、英語・中国語・韓国語・マレー語・インドネシア語・ベトナム語・スペイン語・ポルトガル語・フランス語・ドイツ語・チェコ語などの制作実績があります。 ■社史とは： 会社の歴史を記載した書籍やwebページのことです。会社の歴史を伝える目的であることが多いですが、直近では企業のブランディングやPRを目的にも作成されるモノもあります。 ■案件について： 制作期間は半年〜2年が多く、長いもので2年以上かかるものもございます。過去の社史をWEB化する場合は3〜4ヶ月程度、新規にWEB社史を制作するなら1〜2年と、企業様により様々です。 ■当社の特徴： ・当社では、社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務、単行本出版を展開しており、国内トップクラスの実績を誇ります。 ・近年、企業寿命がのび、周年記念等で社史を出版する会社が増加したことで需要拡大中です。 ・企画立案から執筆・編集、出版・WEB化まで一気通貫できるのが当社の強みです。 ・プロ意識の高い社員が多く、成長できる環境が整っています。

◇◆自分の取材がトップ記事に！／デジタル情報サービスe-kensinマップなどweb事業にも注力／年休124日・福利厚生充実◆◇ ■業務内容： 主に官公庁や民間企業への取材と原稿執筆、データの収集と集約、掲載書式に合わせた加工などをしていただきます。 ・建設現場や建築および不動産業界の企業に訪問し取材活動 ・新聞・雑誌（月刊紙や専門紙）、Web記事の原稿執筆 ■入社後の流れ： 新入社員研修で記者の業務内容や業務に取り組む姿勢について学んでいただきます。配属先は本社または支社で、数年で異動となります。2〜４人のグループに配属され、基本はOJTで業務を学んでいただきます。経験豊富な記者が担当するので安心してください。3年ほどで1人前の記者へ成長される人がほとんどです。 未経験から入社して1年でトップ記事を任される社員もいます！ ■当社の強み： ・同社が手掛ける北海道建設新聞は様々な事業を発注する国や道の機関、市町村等を取材し、計画段階から完成まで逐次報道しています。官庁等の予算や人事をも網羅しながら、民間企業が道内で行う設備投資にも情報収集の網を広げています。 ・民間の設備投資は、電力会社の発電所や鉄道会社の駅と周辺の再開発といった大型のものから、ビルやスーパーマーケット等の商業施設、マンションなど多彩です。北海道建設新聞はこうした動向をハード面だけでなく、詳細で多面的に追うことで他紙にはない独自の報道分野を築いています。 ■当社の特徴： ・当社は道内主要13都市に拠点を設け、道内全域に毎日朝刊を届ける体制を築いてきました。 ・主な読者は企業の経営者・幹部。行政の施策や、他社の投資動向、経営計画、人事など企業の経営や戦略に必要な情報を求めています。 ・インターネットで膨大な情報が行き交う中、求められるのは正確で掘り下げられた情報です。記者は企業や行政機関、大学などの研究機関に取材し、課題や実態に迫るなど、未来を展望する多彩なニュースの発掘に努めています。 ・一方、独自の情報配信システム「e-kensin」を構築し、Web事業にも取り組んでいます。有料会員サイトでは、公共工事の入札情報や企業情報など、新聞紙面とは異なる検索、速報といった切り口で提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可能／東証プライム上場／新聞社・報道記者出身者歓迎／日本最大級の検索ポータルサイトを運営】 当社の編集担当として、「Yahoo!ニュース」トピックスの編集・編成などをお任せします。 ■業務詳細： ・「Yahoo!ニュース」トピックスに掲載するコンテンツ選びや見出し編集 ・ニュースの基本情報、背景・経緯などを示す複数のコンテンツの集約・編集 ・複数の編集部員と議論してコンテンツを選び、編集・編成します。見出し作成や校正・校閲といった形で役割を分けて対応 ■ミッション・展望： ・「Yahoo!ニュース」は、「課題解決と行動につながるニュースを伝える」をミッションに掲げており、ユーザーの皆さまから信頼をされる場でありたいと考えています。 公共性の高い情報流通の場として、多様な情報や意見が健全に流通することを大切にし、多くのユーザーの皆さまに安心してご利用いただけるようなサービスの運営にあたっています。 ・その「Yahoo!ニュース」のなかでもトピックスでは、「公共性」と「社会的関心」などを軸として、政治や経済、災害など社会に広く伝えるべき重要度の高いニュースや、スポーツやエンタメをはじめとした多くの人々の関心を集めるニュースなど多様なニュースをユーザーに届け、「世の中の動きがわかる」ことを目指しています。 ・入社後は、「Yahoo!ニュース」 トピックスに掲載するコンテンツ選びや見出し編集、複数のコンテンツの集約など一連の業務に携わっていただきます。 ・中長期的には、チームマネジメントをお任せする場合もあります。 ■当社について： 当社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪札幌駅直結の新オフィス勤務／転勤なし／札幌本則市場上場／年休122日／週1回のリモート勤務可／フリーアドレス≫ ■業務概要： 同社のコミュニケーションデザイン部では、企業の課題解決や広告の目的達成のための表現を追求しています。デザイナー・アートディレクターとして、グラフィック、ウェブサイト、動画まで幅広く広告を企画しデザインする業務を担当していただきます。自分のアイディアを形にし、世の中に発信する喜びを感じることができる職場です。 ■職務詳細： ・グラフィックデザイン：ポスター、パンフレット、折り込みチラシ、ウェブ広告バナーなど ・ウェブサイトデザイン：コーポレートサイト、ランディングページ、採用サイトなど ・動画制作：テレビCMやウェブ広告動画、プロモーション動画など ・使用ツール：Illustrator、Photoshopは必須。AfterEffect、Figma、XDなども使用 ■組織体制： コミュニケーションデザイン部は広告やデザインが好きな20代から50代までの幅広い世代が集まる部署です。部内にはクリエイティブディレクター、コピーライター、アートディレクター（デザイナー）がおり、それぞれが営業担当者やデジタル部門、外注先である制作プロダクション、印刷会社と連携・協力しながら業務を進めます。 ■研修体制： 入社後は先輩社員がしっかりサポートいたしますので、ご安心ください。3ヶ月ごとに目標を設定し先輩社員と共にスキルアップを目指していただきます。 ■将来的なキャリアパス： デザイナーを経験した後はアートディレクター、そして将来的にはクリエイティブディレクターのキャリアを目指していただくことが可能です。 ■企業の特徴・魅力： 当社は総合広告会社として「広告事業」と「ふるさと納税事業」の2つの事業を軸に展開しています。創業から50年の歴史がありますが、2024年に新オフィスへ移転し、体制の強化も図っています。もともとフラットな社風ではありますが、フリーアドレスなため、より自由な雰囲気で働いています。

【制作会社出身の方歓迎◎／『BAKE CHEESE TART』や『プレスバターサンド』などスイーツを国内外で91店舗展開／自社製品のブランディングや企画まで携わりたい方歓迎】 ■業務内容： 自社スイーツのシーズンプロモーションにおいて、パッケージデザインやビジュアル制作を関係者と協力しながら進めていただきます。 ブランドを大切にし、美味しさの次にデザインを大切にしているBAKE INC.だからこそ、グラフィックの枠を超えて、ブランドを構成する様々なクリエイティブをご経験できます。インハウスだからこそ、お菓子を買うお客様のことを考えて本気でデザインができ、企画段階から積極的に携わることが可能です。 ■具体的な業務： 自社が運営するスイーツブランドのシーズンプロモーションのビジュアル制作やパッケージデザインや店頭VMDを、他部署や外部と協力しながら進めていただきます。 ・デザインコンセプトの立案 ・商品パッケージデザイン ・ビジュアル制作 ・店頭販促ツール全般 ・制作進行管理 ・デジタル媒体の制作 ＜担当案件＞ 現時点では焼き菓子ブランド（ベイクチーズタルト・RINGOなど）を予定しています。 ■ポジションの魅力： ・デザイン業務だけでなく、プロモーション戦略にまで関われるので、商品やブランドをどのようにお客様へ伝えるか、自分の工夫次第で反応も変わるような、やりがいを感じられる環境です。 ※実際に、デザイナーのメンバーがブランドのロゴや製品の形、パッケージのデザインなどを企画したという実績も多数ございます。 ・パッケージや販促物に留まらず、ブランドに関わる全てのデザインに携わることができるのは、当社インハウスデザイナーならではの魅力です。腰を据えて、広く深くデザイン業務に集中できます。 ・ブランドの責任者とも近い距離感のため、自分のこだわりを現実にしやすいチャレンジングな環境です。 ■今後目指していること： 既成概念に囚われず、「しあわせに、BAKEる。」商品を、より多くの方に認知されるブランドにしていきたいと考えています。国内だけでなく世界中の1人でも多くの人に届けていきます。またIPOを目指し準備中の状況です 変更の範囲：会社の定める業務

コンテンツディレクターとして、当社が発行・運営する各種メディアの企画・編集業務全般をご担当いただきます。 ▼具体的な業務内容 主に以下のweb媒体（SNS・動画含む）の企画・編集業務、及び他の制作会社との連携によるプロジェクトマネジメントを担当していただきま す。 〇賃貸暮らしのお役立ちメディア「CHINTAI情報局」（https://www.chintai.net/news/） ・新規記事の企画・編集 ・解説動画やお部屋取材動画の企画・編集 ・タイアップ広告の企画・編集 〇住んだら手帳（https://www.instagram.com/sundara_techo/） ※お部屋探しをする前の"住む街を考える”という部分にフォーカスし、 　手帳に一発描きしたイラストマップを発信するインスタグラムアカウント ・インスタグラム投稿の企画・編集 ・note投稿の企画・編集 ・イベントなどの企画・運営 変更の範囲：会社の定める業務

〜BtoB営業／既存顧客への営業100％／大手製紙メーカーと長年の取引あり／ノルマなし／転勤なし／残業月20時間以下／定時退社可能／ワークライフバランス◎〜 ■職務概要： 家庭紙メーカーのお取引先を中心に、トイレットペーパーやキッチンタオルなどのグラビア印刷によるポリ袋等包装資材の製造を行っている当社にて、営業担当として下記業務をお任せします。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・デザインや印刷内容の打ち合わせ ・見積書作成、納期調整 ・他部署と連携し、不良品対応 ・素材メーカーとのやり取り ・デザインのレイアウト変更 └デザイン自体は行いませんが、レイアウト変更などの細かい修正を生産管理と共に対応します ＜営業スタイル＞ 100％既存顧客営業です。1人10社程度の固定客に対するルートセールスでお客様との関係構築がメインです。飛び込み営業やノルマはございません。基本的には電話やメールでの打ち合わせを行います。価格交渉や年末年始のご挨拶など、直接お会いするため遠方への出張もあります。 ＜営業エリア＞ お取引先は四国や中部・近畿地方がほとんどで、訪問する際は近県の場合は日帰り出張です。月に1〜2回程度、1泊2日の宿泊を伴う出張もあります。訪問先によっては、社用車移動ですが、公共交通機関・レンタカーを使用する場合もあります。 ※取引先は家庭紙メーカーが中心で大手はじめ地元メーカーと幅広く展開しています。 ■組織構成： 会社全体では44名ほどの社員が勤務しており、男女比は3:1です。配属先の営業部は現在45歳の男性1名体制です。当社での勤務歴20年以上と大ベテランの頼もしい先輩です。4名の生産管理担当が営業のサポート・カバーをしてくれています。 ■入社後/キャリア： 入社後半年間は、製造現場での研修や配送業務を行い、会社全体の仕事の流れなどを理解していただきます。その後、先輩社員に同行しながら営業の業務を覚えていただく予定です。わからないことや質問など、積極的に聞いて取り組んでください。 ■働く環境： ◎残業：基本的に定時退社が可能で、多くても月20時間程度と比較的少なく、プライベートとの両立が叶う環境です ◎休み：土曜日は隔週休みの土日祝が休日で、会社カレンダーによりますが月7〜8日休みとなります 変更の範囲：本文参照

＼Point!／ ◎自社メディアサイトのSEO業務をお任せ／クライアントワークなし ◎2025年5月／業務拡大のため新オフィスに移転！ ◎残業ほぼなし／完全土日祝休 ■業務概要： 月間30万PV規模のメディアを中心とした自社運営サイトの業務を担当いただきます。 ライティングスキルを活かしWeb業界へ挑戦したい方、ライティングだけでなくディレクション業務にも挑戦したい方など歓迎です！ 2025年5月に新オフィスへ移転。売り上げ拡大のための増員募集となります。 ■仕事内容： 自社メディアサイトの記事作成および既存の改善等ディレクション業務をお任せします。 チャレンジできる環境なので、将来的には新規ジャンルサイトの立ち上げにも挑戦可能です！ ≪当社サイト≫ ・選りすぐりのモノを紹介するメディア「エリスグッド」 ・ウォーターサーバーの比較メディア「水ナビ」 ・不動産情報メディア「不動産のいろは」 etc こちらはほんの一部で、様々なジャンルにて自社メディアを運用しています。 ※WEBサイト制作におけるデザイン等は外注・他チームへお任せしております。 ※自社サイトの制作／改善のため、クライアントワークはありません。じっくりサイトと向き合えることが特徴です！ ■組織構成： 20代〜30代を中心に合計5名が在籍しています。 （社員4名、アルバイト1名） 穏やかな方が多く、チームワークも良いのが特徴です。 年齢関係なく活発に意見を交わすことができる環境です。 ■入社後の流れ： まずは既存ジャンルの記事の企画・制作・改善をお任せする予定です。 慣れてきたら、自社メディアサイトの運営を専任でお任せし、将来的には1から新規サイトを立ち上げて頂きます。 分からない事はすぐに聞ける環境なので安心してお仕事をしていただけます。 ■働き方： ・マンスリーフレックス制：コアタイムは平日11：00〜15：00です。 ・在宅・リモート勤務：週1回（週5日の場合のみ） ※それ以上は相談・承認制（例：出産、育児、介護などの事情がある方は相談） ・年間休日：120日以上（例年125日程度） ・週休：完全土日祝休み ・固定残業手当：月給に月40時間分を含みます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜挑戦・冒険し、面白いことを企て、突き抜けるテレビ局を目指す、地元に愛されるテレビ局〜 ■業務内容： これまでの放送技術（マスター・回線・送信）に関わる運用・設備構築に留まらず、インターネット関連の最新技術を用いた企画・開発・運用を行っていただきます。具体的には、webにコンテンツを上げ、ニュースをLINEニュースなどで配信し広告収入を得る業務や、独自コンテンツの企画・運用などを担当していただきます。編集は簡単なもので、既存の素材を配信用に加工するのが主な業務です。アナウンサーを使ったショートコンテンツの配信など、アイディアを活かしてデジタルでのwebディレクションを行います。 ■地方局の中でも選ばれる理由： 静岡は日本の東西の文化がバランスよく含まれているため、全国的にマーケティングに適した地域とされています。そのため、情報収集のためにCMを出される企業が多く、選ばれるテレビ局となっています。 ■当社について： 挑戦・冒険し、面白いことを企て、突き抜けるテレビ局を目指し、静岡を代表するテレビ局です。様々なバックグラウンドを持った中途社員が、それぞれの「高い専門性」と「多様な経験」を活かして、テレビの枠を超えた幅広い事業を展開中です。 ■働き方： 社員が働きやすい環境作りに力を入れています。長期休暇取得奨励金制度（連続5連休を取得した場合、奨励金支給。年1回）や育児・介護休暇などの休暇制度も充実しています。 また、柔軟な勤務時間やリモートワークの導入により、働きやすい職場環境を整えています。 我々と一緒に、地元に愛される静岡のテレビ局で新しい挑戦をしませんか？あなたの経験とアイディアを活かして、デジタルコンテンツの世界で活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

【株式会社横浜ＤｅＮＡベイスターズの社内外イベント企画演出担当／世界屈指のスポーツエンターテイメントの実現へ】 横浜DeNAベイスターズのライブエンターテインメント部において、イベントおよび演出の企画・プロデュース担当を募集いたします。 ■業務内容： ・各種イベントや演出の企画、プロデュース ・スペシャルイベントのプロジェクトリード ・各企画の実行に向けた社内関係部門との調整および外部取引先との折衝 ・イベント演出に関わる外部取引先のマネジメント、ディレクション ■携わっていただく主なコンテンツ： ◎横浜DeNAベイスターズの主催試合でシーズンを通して実施されるスペシャルイベント（過去実績） …YOKOHAMA GIRLS☆FESTIVAL、YOKOHAMA STAR☆NIGHTなど ◎横浜DeNAベイスターズの主催試合外のイベント …ファンフェスティバル、その他イベント ◎その他、球団のPR、ブランディングに関わるイベント企画 イベント事例：https://www.baystars.co.jp/event/?topnavi=event ※出社と在宅勤務について状況に応じて使分けを推奨しておりますが本ポジションはプロ野球シーズン中は出社がメインです。業務状況に応じて、一部在宅勤務も可能です。 ■ライブエンターテインメント部の方針： ◎我々は世界屈指のスポーツエンタメを提供し続ける ◎我々はハマスタを誰しもが『人生に一度は行きたい場所』に昇華する ◎エンタメを通じてチームが勝つための場内の空気づくり この方針に共感し、横浜DeNAベイスターズ主催試合の集客および球場内外の活性化に向け、主催試合の各種演出や球場内外において実施される各種イベントの企画・プロデュースを担当いただきます。常にお客様の反応や熱量をダイレクトに感じながら業務に取り組むことが可能です。 ■これからの横浜DeNAベイスターズ： 横浜DeNAベイスターズは、横浜スタジアムの増改築を経て、第2の創業と位置付けた2021年を契機に、中期経営計画の達成に向けて進み続けています。 20年後には名実ともに世界一のスポーツチームとなることを目指し、これまでの延長線上だけではない非連続の成長の実現を目指すべく、採用を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務