メディア・広告プランナーとして、地域の中小企業や個人事業主のビジネスを成功に導く支援をしていただきます。 自社メディア「ARIFT」を中心に、紙媒体とデジタルマーケティングの商材を用いた「オフライン×オンライン」の組合せによる広告ソリューションを提案します。 自社メディア、折込チラシ、クリエイティブ制作、Google広告、メタ広告、SNS運用代行、イベント運営　など 【仕事の流れ】 ▼地域の中小企業や店舗、施設、行政などへ電話・訪問でアポイント ▼訪問してヒアリング（現状の広告や販促状況を確認） ▼ヒアリングをもとにビジネス成功に繋がるプランを設計・提案 ▼受注・契約後は広告制作をディレクション（ラフやキャッチコピーの考案など） ▼広告掲載後、売上や新規顧客数などを効果測定・分析 ★弊社の仕事は広告販売で終わりではなく、QRコードやGoogleアナリティクスを活用した効果測定を行い、クライアントのビジネスに伴走するスタイルが特徴です。 ★入社当初は新規開拓から顧客フォローまで一気通貫で担当し、経験を積んだ後は適性に応じて新規顧客担当か既存顧客担当かに分かれていきます。 (変更の範囲)弊社業務全般 初めは紙媒体中心の提案からスタートし、ゆくゆくはデジタル商材も含めた総合的な提案へと発展させていきます。数万円の小規模予算から対応可能で、地域の飲食店、美容院、小売店など様々な業種のクライアントに対応しています。 <注目ポイント1> 商品を売るのではなく「素晴らしさを伝える」ための提案 地域の中小企業や店舗には「素晴らしいサービスを提供しているのに、地域にお住まいの皆様に知られていない」という課題があります。弊社の魅力は、そんな眠った地域の宝を発掘し、広告・プロモーションで輝かせられること。紙媒体からWebマーケティングまで幅広く多彩な広告ソリューションを駆使しながら、企業・店舗の「素晴らしさ」を伝えることに専念することができます。あなたの提案力で地域経済を活性化させる、そんな社会的意義のある仕事に挑戦してみませんか？ <注目ポイント2> 挑戦する姿勢があれば、キャリアはどこまでも広がっています！ 「この会社で、どこまで成長できるだろう？」そんな疑問にお答えします。弊社では入社後、新規開拓から顧客フォローまで一気通貫で経験できるため、広告・マーケティングの知識と実践力を短期間で身につけられます。その後は適性に応じて、新規開拓特化型や既存顧客深耕型など、自分の強みを活かせる方向へキャリアを構築可能。将来的には「チーフ→マネージャー→オフィス長→部長」というマネジメントキャリアも、専門性を極めるエグゼクティブプランナーへの道も開かれています。 年2回の昇給制度や明確な評価基準により、若手でも実力次第で早期の昇進も可能です。実際、20代から管理職として活躍しているメンバーも多数在籍しています。 【入社後の成長サポート】 ▼入社直後：3日間の基礎研修 •会社の歴史や理念、組織体制について •自社メディアや各種広告商材の基礎知識 •営業活動の基本と社内規則 ▼実践期：1ヶ月間のチャレンジ期間（OJT） •OJT担当者、上長、トレーナーによるサポート •他拠点の経験豊富な先輩社員が週1回MTGを実施 •アポイントの取り方から提案までを実践的に学習 •クライアント訪問には先輩社員が同行 ▼成長期：2〜3ヶ月で独り立ちへ •徐々に単独での営業活動の機会を増やす •週次でのフィードバックミーティングで課題を明確化 窶「蜈郁シゥ遉セ蜩。縺碁囂譎ゅヵ繧ゥ繝ュ繝シ

《独自の案件選択制×営業力の高さ×案件数30,000件》 営業メンバーは全員が元トップセールスの実力派揃い。直取引を含む上場企業や大手・有名企業等の約5,000社から案件を紹介頂いているため、常時30,000件以上の人気な案件から自由に選べます！ 例えば... ・最上流〜下流まで自由に選択可能 ・人気の言語／FW／分野⇒モダンな開発環境 ・プライム案件多数 ・リモート／出社も選択可能 ・自社メンバーとチーム参画...etc 一人ひとりの希望に合った案件をご紹介！ 《希望にマッチする案件から自由に選べる》 【1】今後の目標や転職で実現したい希望（スキル・収入・働き方等）をヒアリング 【2】将来のゴールから逆算したキャリアロードマップ作成 【3】希望の条件とマッチした案件をご紹介 ・案件情報（単価・契約内容・契約期間・商流）は全公開 ・案件更新時期も自由に選べる ・オファーを貰った複数案件の中から、参画する案件を自由に選べる 《『自由×シンプル』を追求した環境》 帰社日等の社内業務は一切無く、一人ひとりが理想のワークライフバランスを実現できる環境を実現しています。社内交流も参加は自由！オンライン・オフラインの両方で定期的に実施しているので、気になる方は是非参加してくださいね！ ■国内最大規模の旅行予約サイト開発 《開発環境》Java,SpringBoot,React,AWS ■某テーマパークECサイト開発 《開発環境》Java,Spring,TypeScript,Azure,docker ■会計クラウド製品開発 《開発環境》C#,ASP.NET,JavaScript,TypeScript ■コード生成AIモダナイズ開発 《開発環境》Python,LLM,AWS ※リモートや出社頻度／工程（要件定義～テスト）も自由に選べる ＼こんな希望を実現／ ◆Oさん（28歳／Flutter／詳細設計） 上流工程に携わりたい⇒モダン案件に詳細設計から参画 年収：400万円⇒570万円 案件：スマホアプリ動画配信サービス開発 ◆Tさん（31歳／C#／基本設計） 家族との時間を増やしたい⇒フルリモ×フレックス案件 年収：470万円⇒650万円 案件：宇宙開発_NFT関連システム開発 ◆Mさん（34歳／Java／要件定義） 年収上げたい⇒同じスキルで年収大幅UP 年収：630万円⇒830万円 案件：APIプラットフォーム構築 <注目ポイント1> ＼中途入社率100%＆定着率98%！様々なメンバーが活躍中／ 【技術領域】 Java／JavaScript／TypeScript／PHP／C#／AWS／Python／Dart／Go／C／Ruby等 ＊＊＊＊＊＊ ・平均年齢31.2歳 ・男女比7:3 ・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍中 ・現在、育休・産休を活用するメンバーも3名在籍 ・副業とWワークも多数 <注目ポイント2> ＼採用情報・ブログ・SNSでも、日々情報を発信／ ★採用情報 https://visionary-jp.com/recruit ★VISIONARY BLOG 42名のインタビューを公開！ https://visionary-jp.com/interview ★公式note 当社がこだわる制度や仕組み https://note.com/visionary_japan ★代表小野X（旧Twitter） 会社の方針や社員への思いを発信 https://x.com/KyosukeOno?s=20 ★公式Qiita エンジニアメンバーの技術ブログ https://qiita.com/organizations/visionary-jp ⇒『Qiita Advent Calendar 2024』に参加し、総合いいね数10／363位にランクイン 【入社後の成長サポート】 ■一人ひとりの成長をサポートする組織や仕組みを整えています 【1】勉強会 各技術領域ごとにテーマは様々！ メタバースのMetaLifeなども活用！ 【2】会社用Qiita 学んだことをアウトプット！ 全社イベントで記事投稿にも自由に参加！ 【3】スキルアップ休暇 技術カンファレンス参加、資格受験日に活用 【4】資格取得支援 受験費用・参考書代を全額支給 【5】1on1制度 役員・営業といつでも実施OK！ 案件単価や有給取得の交渉、雑談等テーマは自由 【6】コミュニケーション 技術に関する質問やナレッジ共有等、自由に交流！ 【7】スキルアップ支援 Udemy使い放題、書籍購入全額負担

《希望にマッチする案件から自由に選べる》 【1】今後の目標や転職で実現したい希望（スキル・収入・働き方等）をヒアリング 【2】将来のゴールから逆算したキャリアロードマップ作成 【3】希望の条件とマッチした案件をご紹介 ・案件情報（単価・契約内容・契約期間・商流）は全公開 ・案件更新時期も自由に選べる ・オファーを貰った複数案件の中から、参画する案件を自由に選べる 《一人ひとり描くキャリアが違うからこそ...》 ・キャリアの選択肢を知る機会 ・エンジニア同士の交流 ・自身の目指すキャリアを既に実現している先輩からの支援 などの環境を整えています。 例えば、 ・PM／PL等マネジメント領域に挑戦 ・技術を極めてスペシャリストへ ・社内エンジニアメンバー育成 ・受託・自社プロダクト開発に参画（現在準備中） ・自社の新規PJ立ち上げ etc. キャリアプラン、働き方、収入など、仕事で大切にしたいものは人それぞれ。 だからこそ描けるキャリアプランの選択肢も豊富にご用意！ 案件参画後も定期的な連絡、1on1でのキャリア相談、単価交渉などもサポートしています！ ＼30,000件を超える案件の一部をご紹介／ ■AWS基盤構築、システム開発、新技術検証 ■仮想デスクトップサーバの設計・構築・保守 ■流通業向けサーバ設計構築 ■大手小売り業向けNW設計・構築・運用支援業務 ※リモート頻度や工程も自由に選べる ＼こんな希望を実現／ ◆Oさん／28歳 メガクラウドに携わりたい→フルリモート×AWSの案件へ 年収：400万円⇒570万円 案件：スポーツLIVE配信サービス開発（AWS／GCP／Azure等・CircleCI） ◆Tさん／31歳 趣味の時間を増やしたい→フルリモート×残業なしの案件へ 年収：480万円→670万円 案件：某通信業向けサービスの仮想化基盤の設計構築（VMware・Citrix NetScaler） ◆Mさん／34歳 年収を上げたい→高単価案件に参画し年収が大幅UP！ 年収：630万円⇒830万円 案件：金融機関ネットワークの拠点統合（Cisco・Fortigate） <注目ポイント1> ＼中途入社率100%＆定着率98%！様々なメンバーが活躍中／ ＜活かせるスキル＞ OS：Linux、Windows、RedHat、iOS、android DB：MySQL、PostgreSQL、MSSQL クラウド：AWS、Azure、GCP、（VMware） ＜活かせる資格＞ ・Cisco：CCNA、CCNP、CCDP、CCDE、CCIE ・Linux：LPIC、LinuC ・AWS：CLF、SAA、DVA、SOA、SAP、DOP ・JSTQB、Androidアプリケーション ＊＊＊＊＊＊ ・平均年齢31.2歳 ・男女比7:3 ・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍中 ・現在、育休・産休を活用するメンバーも3名在籍 ・副業とWワークも多数 <注目ポイント2> ＼採用情報・ブログ・SNSでも、日々情報を発信／ ★採用情報 https://visionary-jp.com/recruit ★VISIONARY BLOG 42名のインタビューを公開！ https://visionary-jp.com/interview ★公式note 当社がこだわる制度や仕組み https://note.com/visionary_japan ★代表小野X（旧Twitter） 会社の方針や社員への思いを発信 https://x.com/KyosukeOno?s=20 ★公式Qiita エンジニアメンバーの技術ブログ https://qiita.com/organizations/visionary-jp ⇒『Qiita Advent Calendar 2024』に参加し、総合いいね数10／363位にランクイン 【入社後の成長サポート】 ★一人ひとりの成長をサポートする組織や仕組みを実現！ 【1】勉強会 各技術領域ごとにテーマは様々！ メタバースのMetaLifeなども活用！ 【2】会社用Qiita 学んだことをアウトプット！ 全社イベントで記事投稿にも自由に参加！ 【3】スキルアップ休暇 技術カンファレンス参加、資格受験日に活用 【4】資格取得支援 受験費用・参考書代を全額支給 【5】1on1制度 役員・営業といつでも実施OK！ 案件単価や有給取得の交渉、雑談等テーマは自由 【6】コミュニケーション 技術に関する質問やナレッジ共有等、自由に交流！ 【7】スキルアップ支援 Udemy使い放題、書籍購入全額負担

お客様1社1社に合った「採用プラン」のカウンセリング、設計、営業を行い、最適な採用支援サービスをご紹介します。 【具体的には】 求人を探すときに利用する、求人サイトや検索エンジン。求人や採用に関する100種類以上の採用ツールを組合せて採用を支援している当社で営業としてご活躍いただきます。 ▽状況に合わせた課題解決の提案/サポート営業 「採用のためにサイトに広告載せませんか」と提案。 ブランディング用にホームページをセットで提案したり、採用代行プランを提案し採用コスト削減で企業様によろこんでもらうことも。 ▽取材 広告に使用する写真を撮影。どんなメッセージを出すのか、打ち合せ。 ※広告内の文章作成などは制作部のメンバーが担当します。 ▽掲載～フォロー どれだけの反響があったのか、などフォローも欠かしません。 ◎集客にも力をいれており、既存のお客様とお問合せいただいた企業様中心です。 SNSや記事作成など集客・広報業務もお任せします。 ◎知識や経験はあとから積み重ねられるもの。そのためにも、お客様のことを真剣に考えたいという想いが必要不可欠だと、私たちは考えています！ WebやHPからの問い合わせ対応がメインですので、無理なくご自身のペースで営業活動をしていただけます。また、1人で対応ではなく、上司や先輩とチームで対応するので安心！ 100種類以上の採用に関するサービスの取り扱いがございます。 ◆求人広告：typeやリクナビNEXTなどの求人広告サービス ◆web広告：Googleの広告やTwitterやInstagramなどに載せる広告サービス ◆採用サイト制作：企業の採用サイトの制作も手掛けています。 ◆採用動画制作：採用に関する3～5分程度の動画制作 ◆適性検査：採用後の定着に関するサービスも取り扱いあり　 <注目ポイント1> 社員発信の制度も誕生！成長中の会社だからこその柔軟さ。 成長途中だからこそ、より良い会社を目指し日々変化を遂げている当社。新しい部署の設置や新システムの導入など生産性向上への取り組みのほか、社員発信の福利厚生も導入されています。 最近では「幹事制度」が誕生。飲み会や食事会のお店選び、スケジュール調整といった幹事係を担当する代わりに、会費の負担が少なくなる制度です。制度を利用し、月に1回ほど食事会を開催、社員同士の交流を深めています！ 「もっとこうしたら良くなるかも…」といった意見を随時募集中。あなたのアイデアで一緒に会社を盛り上げませんか？ <注目ポイント2> プライベートも大切にしながら働けます！ ★残業は月20時間程度 ★年間休日120日以上 ★有給取得推奨！ ★土日祝休み など、嬉しい環境も整っています。 特に、最近は新たなシステムを導入し、業務量に偏りが出ないよう管理できるようになりました。一人で仕事を抱え込み、残業ばかり・・といった心配もありません。 好きなタイミングで有給休暇も取れるので、プライベートの時間を確保しながら働けます！ 【入社後の成長サポート】 【研修・評価制度でサポート！】 導入研修：ビジネスマナーや仕事の基礎研修 座学研修：求人広告や求人原稿についての研修 OJT研修：Web商談や訪問営業への同席を行う実践的研修 勉強会を定期的に実施するため働きながら更に知識を深めることができ、営業活動に活かせます。 キャリアアップのチャンスも、チャレンジできるポジションもご用意。 更に活躍は年齢に関係なく評価され、スピーディーにポジションや給与に反映します。

★★ストレスフリーな営業スタイルの秘密、教えます！★★ 当社の営業は「攻めの営業」ではなく「待ちの営業」がメイン！ 月間200社以上との取引実績があるため、HP経由で問い合わせが舞い込みます。 【具体的なお仕事】 ・問い合わせ対応 ・見積書作成と納期調整 ・技術部門と連携した製品提案 ・展示会やSNSでの情報発信（希望者のみ） ＼未経験でも安心！金属や製造の知識はゼロからOK／ 「金網って何？」から始まっても大丈夫！ 先輩社員が丁寧にサポートします。 最初は先輩に同行して基礎を学び、 徐々に対応できる案件を増やしていく流れです。 ＼数字に追われない！信頼関係重視の営業スタイル／ 「今月あと〇〇円足りない！」というプレッシャーはありません。 お客様との長期的な信頼関係を築き、 困ったときに「奥谷金網さんに相談しよう」と思ってもらえることが一番大切。 目安として4年目で年間500万円の売上を目指していきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★新規開拓ゼロ！テレアポ・飛び込みなし！★ 問い合わせ対応がメインで お客様からの相談に「うちならできます！」と技術力で応える安心感。 ガツガツ感ゼロで、心にゆとりを持って働けます。 金属に穴を開けたり、編み込んだりした「工業用金網」が主力商品。 アミューズメントパークの乗り物部品から 原子力発電所内の部品まで幅広い製品があります。 フィルター、防音材、装飾用など使い道は様々！ 「こんな形の穴を開けたい」「この素材で編み込みたい」など、 お客様のオーダーに合わせてカスタマイズするのが特徴。 未経験でも商品知識は入社後にイチから学べるので安心してください！ <注目ポイント1> ＼他社が断る"難しい加工"にこそ価値がある／ 同業他社がやりたがらない仕事こそ、私たちの強み。 パンチングメタルの世界では、 金属板の厚さが厚くなるほどパンチングピンが負けてしまい、 加工が困難になります。 多くの企業は「利益が出にくい」という理由で こうした難しい加工を避けますが、私たちは違います。 「薄くなっていくほど部品交換が必要になり、 お客様のコスト負担が大きくなる」 このお客様視点に立った考え方が、ビジネスの根幹。 1個作るコストは変わらなくても、 お客様にとって大きなメリットになるなら、 技術の限界に挑戦する価値があると考えています。 こうして生まれる「世の中にない製品」を1品1品丁寧に創り出す姿勢が、 100年続く技術力と信頼の源です！ <注目ポイント2> ＼競合とガチンコ勝負しなくていい！／ 同業他社も依頼する技術 価格競争の激しい業界とは違い、ほぼ当社の独占状態。 新規開拓をする暇もなくお問い合わせが入るため、 HPからのお問い合わせが多く 数字に追われるプレッシャーはほとんどありません。 中でも当社の「パンチングメタル」は、 その精度と納期の速さから同業他社からも 下請け依頼が入るほどの高評価商品です。 ◆値下げ合戦とは無縁の技術力勝負 → この先も業績安定の見込み！ ◆同業他社が「うちじゃ厳しい」と言う案件が得意分野 ◆お客様が「他で断られた」と言って来社することも！ 技術力で勝負できる環境なので、ほぼ反響営業。 アイスブレイクなどの営業トークも無理にしなくてOKなので 未経験の方も始めやすいのが特徴です！ 【入社後の成長サポート】 ＼未経験でも安心！イチからじっくり学べる環境／ 【無理なく学べる研修プログラム】 ・工場見学で製品の作り方をわかりやすく解説 ・商品サンプルを実際に触って覚える実践的研修 ・先輩営業への同行で顧客対応を学ぶ（3ヶ月程度）

★★ストレスフリーな営業スタイルの秘密、教えます！★★ 当社の営業は「攻めの営業」ではなく「待ちの営業」がメイン！ 月間200社以上との取引実績があるため、HP経由で問い合わせが舞い込みます。 【具体的なお仕事】 ・問い合わせ対応 ・見積書作成と納期調整 ・技術部門と連携した製品提案 ・展示会やSNSでの情報発信（希望者のみ） ＼未経験でも安心！金属や製造の知識はゼロからOK／ 「金網って何？」から始まっても大丈夫！ 先輩社員が丁寧にサポートします。 最初は先輩に同行して基礎を学び、 徐々に対応できる案件を増やしていく流れです。 ＼数字に追われない！信頼関係重視の営業スタイル／ 「今月あと〇〇円足りない！」というプレッシャーはありません。 お客様との長期的な信頼関係を築き、 困ったときに「奥谷金網さんに相談しよう」と思ってもらえることが一番大切。 目安として4年目で年間500万円の売上を目指していきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★新規開拓ゼロ！テレアポ・飛び込みなし！★ 問い合わせ対応がメインで、 お客様からの相談に「うちならできます！」と技術力で応える安心感。 ガツガツ感ゼロで、心にゆとりを持って働けます。 金属に穴を開けたり、編み込んだりした「工業用金網」が主力商品。 アミューズメントパークの乗り物部品から 原子力発電所内の部品まで幅広い製品があります。 フィルター、防音材、装飾用など使い道は様々！ 「こんな形の穴を開けたい」「この素材で編み込みたい」など、 お客様のオーダーに合わせてカスタマイズするのが特徴。 未経験でも商品知識は入社後にイチから学べるので安心してください！ <注目ポイント1> 営業未経験でOK！飛び込みなし、反響中心の営業スタイル 当社の営業は 「飛び込み」や「テレアポ」がメインじゃなく、 長年の信頼から自然に生まれる「お問い合わせ」や「ご紹介」が中心。 月200社以上のお客様と、じっくり関係を深めていく仕事なので 「今日も誰かに断られるのかな...」という不安とはオサラバ！ 未経験の方も無理なくスタートでき、 先輩との同行やOJTで、自然に知識やスキルが身につく環境を用意してます。 数字だけじゃなく、あなたの成長をちゃんと見てくれる評価制度や、 土日祝休みでプライベートも充実できるのが魅力です。 「営業＝キツい」なんてイメージを変えてみませんか？ <注目ポイント2> ＼競合とガチンコ勝負しなくていい！／ 同業他社も依頼する技術 価格競争の激しい業界とは違い、ほぼ当社の独占状態。 新規開拓をする暇もなくお問い合わせが入るため、 HPからのお問い合わせが多く 数字に追われるプレッシャーはほとんどありません。 中でも当社の「パンチングメタル」は、 その精度と納期の速さから同業他社からも 下請け依頼が入るほどの高評価商品です。 ◆値下げ合戦とは無縁の技術力勝負 → この先も業績安定の見込み！ ◆同業他社が「うちじゃ厳しい」と言う案件が得意分野 ◆お客様が「他で断られた」と言って来社することも！ 技術力で勝負できる環境なので、ほぼ反響営業。 アイスブレイクなどの営業トークも無理にしなくてOKなので 未経験の方も始めやすいのが特徴です！ 【入社後の成長サポート】 ＼未経験でも安心！イチからじっくり学べる環境／ 【無理なく学べる研修プログラム】 ・工場見学で製品の作り方をわかりやすく解説 ・商品サンプルを実際に触って覚える実践的研修 ・先輩営業への同行で顧客対応を学ぶ（3ヶ月程度）

「ADERERROR」の日本法人である当社にて、経理スタッフとして会計業務全般や財務管理などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・日次、月次、年次の経理業務（仕訳入力、帳簿作成等） ・売上、仕入管理および請求書発行・支払処理 ・経費精算および予算管理 ・決算業務のサポート　など ◆「ADERERROR」について 韓国発のファッションブランドで、2014年に設立されました。「But Near Missed Things」をコンセプトに、日常の見過ごされがちなものに新たな価値を見出します。ユニークでジェンダーレスなデザインが特徴で、アートやカルチャーとのコラボも積極的に行っています。2024年日本初上陸を果たし、さらなる注目を集めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■韓国本社との連携で広がる国際的な経理経験 韓国発のグローバルブランド「ADERERROR」の日本法人として、本社との密接な連携が日常的に行われています。経理業務においても、韓国本社との連携など、国際的なコミュニケーションが欠かせません。韓国語が話せない方もご安心ください。日本語でのやり取りが基本で、韓国語や英語を学びたい方には絶好の環境をご用意しています！世界30ヵ国以上で展開するブランドの一員として、グローバルスタンダードの経理業務を経験できます。語学学習と経理スキル向上を同時に実現できる、国際色豊かな職場で新たなキャリアを築いてみませんか？ <注目ポイント2> ■ADERERRORならではの制度や福利厚生あり！ ■「勤続褒賞制度」をご用意！／成績優秀者が対象です ・勤続2年：有給休暇3日間 + 旅行実費補助（上限5万円） ・勤続3年：4泊5日の韓国研修（航空券・宿泊費支給） └韓国ストア訪問・市場調査（2日間）+ 有給休暇（3日間） ・勤続5年：有給休暇5日間 + 旅行実費補助（上限30万円） ■こんな福利厚生も！ ・社員割引制度（自社商品を20％オフで購入可能） ・誕生日プレゼント制度（ADER製品の購入バウチャー 30,000円分支給） 特に韓国研修は、グローバルブランドならではの貴重な体験。本場のブランド文化を学びながら、プライベート旅行も楽しめます！

月一のレクリエーションや女子会も社員の声で実現♪ 皆で一緒に“もっと良い会社”を創っていきませんか？ 経営層も入社したばかりの社員も 皆の意見を大切にして、もっと働きやすい会社を目指すのが当社のスタイル♪ だからこそ、社員の意見からできた制度やイベントが盛りだくさんです。 ●【会社負担で女子会】最近は、アフタヌーンティーを実施しました♪ ●【月1レクリエーション】TVゲームやボーリングをしたり、ダーツバーへ行ったり…。 毎月社員の意見を参考に企画してます！ ●【毎月第一第三金曜日はゆるっと帰社日】出欠を取らず、仕事終わりに来たい人だけで気軽にタコパなどをしています♪ また、仕事での悩みやキャリアの相談も定期的な1on1で気軽に相談可能。 繋がりを大切に、モチベーション高く働ける環境です♪ ★資格取得サポート＆手当あり★時差出勤の相談OK★基本定時退社★未経験スタート90％以上★PCやIT知識の基礎から学べる研修あり★学習費補助（月3,000円）★タイミングによって同期入社多数★ お客様先にてシステム開発のサポートをお任せします！ ＊＊＊こんなお仕事をお任せします♪＊＊＊ ●資料作成や議事録の作成 ●データ入力 ●プロジェクトリーダーのサポート(プロジェクトのスケジュール確認など) ●お客様のお問い合わせ対応（ヘルプデスク業務）　など それぞれのレベルやスキルに合わせて、プロジェクトを選びます。 事務未経験の方であれば、資料作成やデータ入力業務からスタートしたり、経験がある方は、プロジェクトの進捗管理やヘルプデスク業務をお任せしたり。 『スキルを上げたいから、ちょっと上のレベルに挑戦したい』 『継続して働きたいから、長期案件に入りたい』など、希望や志向性に合わせた選択も可能◎ 独り立ち後も、あなたの悩みを聞きながら、随時フォローや勉強会、研修を行うのでご安心ください！ ＊＊あなたの経験を活かせるかも！＊＊ 携わるのはIT企業だけではないので、前職の経験を活かせる機会もあります。 SNSを使った企業のPR業務をお任せすることもありますよ♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 入社後の研修で安心＆継続的なサポートでスキルアップも可能♪ IT業界未経験の方はもちろん、社会人デビューの方も安心できる研修をご用意しています。「これから頑張りたい」「こんなことに挑戦したい」という方が、満足の行く成長ができるよう、独り立ち後のサポートも充実♪ ＊＊入社後の研修について＊＊ ・本社にて1～2週間ほど座学研修 ┗パソコンの電源の入れ方など基本操作 ┗Officeソフトの使い方 ┗IT知識の基礎　など ・研修内容、案件選択は1人ひとりのスキルや希望を考慮します！ 独り立ち後も、勉強会や研修を適宜行っているので、安心です◎ ＊＊ステップアップサポート＊＊ ・学習費補助月3,000円を支給 ・社内勉強会の実施 ・『ITパスポート』『MOS』など資格の取得支援 ・資格手当（3,000円～36万円） ・自主勉強のためにオフィスを開放　など プライベートも大切にしたい派必見♪オシャレも楽しめます ●年間休日125日以上／土日祝休み ●残業月4hほど！ほぼ毎日定時退社 ●リモート案件あり＆時差出勤相談可 ●ネイル＆髪色自由 ●年末年始/夏季/GWなど長期休暇あり ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 仕事もプライベートも、ゆとりをもって働ける環境をご用意！ お休みはもちろん、ほぼ毎日定時の18時には退勤できるので、仕事の日も、おうちで映画を見たり、友達とイルミネーションに行ったりと大満喫することが可能です◎ 【教育制度について】 入社後研修だけでなく、継続的にスキルアップするためのサポートも充実！ ＊社内で勉強会を開催 ＊自主勉強するためのスペースを開放 ＊学習費月3,000円支給 ＊勉強会に参加する際などの交通費支給

＜アルバイト経験しかない私が正社員に！？＞ 90％が未経験スタート！大事なのは意欲です♪ —面接って緊張しませんか？ 「御社に～」って話し出すイメージはあれど 言い慣れてなくて不安という方も 多いのではないでしょうか。 当社では、そんな方にこそ面接にお越しいただきたいんです！ 理由は簡単。自分を変えたい！というあなたと会いたいから。 これまでの職歴や学歴などは一切不問ですし、 未経験・ブランク・復職希望の⽅も歓迎！ 事実、当社で正社員デビューした人は多数。 難しい言葉で圧迫する冷たい面接もありません◎ お仕事に必要な知識やビジネスマナーなどは 入社後の研修でバッチリお教えするので バイト経験しかなくても大丈夫です！ 「自分にもできそうですか？」と相談するだけでもOKですよ♪ ＊未経験歓迎♪社会人経験がなくてもOK！ ＊Web商談なので外出なし♪ ＊フルリモ率8割 ＊成果を正当に還元するインセンティブ制度 ＊服装・髪型自由 ＊産育休の取得・復職実績あり ＊難しい志望動機はいりません◎ お取引先が抱える事業課題（業務効率化、利益UPなど）の解決をサポートするために、さまざまなご提案を行います。 【お仕事の流れ】 ▼電話、メールなどでアプローチしてアポ取り ▼オンラインでの商談 ▼受注後、申込書を作成 ▼サービスの使い方の説明などアフターフォロー ◎インサイドセールスは、お客様の最初の窓口となり初期対応を行うポジションです。 まずは、営業の基本「アポイントの取得」からスタートしましょう。いきなり難しい事はお願いしないのでご安心ください！ ◎当社のフィールドセールス（訪問営業）と連携して業務に取り組みます。 営業としてステップアップしたいという希望があれば、将来的にフィールドセールスにもチャレンジできます！ ≪提案例≫ ●ケース1／業界問わず、人材不足にお悩みのお客様の場合 ⇒スキマ時間でアルバイトができるアプリを活用する方法のご提案　など ●ケース2／海外の方にアプローチしたい観光業界のお客様の場合 ⇒インバウンド向け観光メディアでのプロモーションのご提案　など ●ケース3／新規集客にお困りの美容室、美容サロンのお客様の場合 ⇒SNSと動画を駆使した次世代プロモーションメディアを活用する方法のご提案　など ●ケース4／儀社選び、相続手続き、お墓・仏壇購入などでお困りのお客様の場合 ⇒インターネットメディアとオペレーターによる葬儀社・士業・お店選びのご提案　など (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★経験ゼロから活躍できるのは、研修体制が充実しているから。 「未経験者歓迎とはいえ、自分にできるか不安…」 そんな方のために、当社では【入社前】にスタートアップ研修を実施！ 入社前の研修・オリエンテーションを通じて「セールスプロモーションって、なに？」といった、求人広告だけでは伝わらないリアルな情報を把握いただけます！ 入社後も「商談の進め方について」「商談のロールプレイング」やビジネススキル向上のための各種社内研修を受講いただけます！ ★フルリモートOK！ワークライフバランスが抜群の環境です。 効率の良い就業スタイルを採用している点も、当社の魅力の一つ♪ 先輩の8割がフルリモートワーク、2割が週1～3日出社・週2～4日リモートのハイブリッドワークのスタイルで働いています。 また、残業も5ｈ～15h程度のため、空いた時間を趣味や習い事に充てるなど、 プライベートも充実させやすいのも特長♪ 「当社に転職して生活リズムが整った！」という社員の声が多数届いています♪ 【教育制度について】 当社が何よりも大切にしているのが、「人材」です。 そのため、万全の教育体制をご用意してお待ちしています！ ≪研修の一部≫ ・ビジネスマナー研修 ・新人研修（セールスプロモーションについてイチから学びます） ・商談を想定して行うロールプレイング研修 ・先輩に同行して行うOJT・実地研修　など ◎研修後はリモートワークも可能なので、チャットやオンライン上でのコミュニケーションがメインになります。

＼全社員がフルリモート or ハイブリッドワーク／ 自由度の高さがキャリアの選択肢を広げる！ <インサイドセールスの働き方> ●80％：フルリモート ●20％：ハイブリッドワーク(週1～3日出社/週2～4日リモート) 人が育てば、会社も育つというのが当社の考え方。 リモートワークも、効率の良い就業スタイルを築くことで 一人一人の成長を後押しすることが狙いです！ だからこそ、当社では社歴が浅かったとしても 希望に応じてマネジメントに挑戦できるなど 早期にキャリアアップを実現できる風土があります。 リモートを活用し柔軟な働き方ができるため 子育てとの両立のしやすさも◎ 先輩ママ・パパも多く、将来的に育児と仕事の両立を考える方も安心です。 自分らしい働き方とキャリアアップを当社で叶えてください！ ★未経験歓迎♪社会人経験がなくてもOK！ ★Web商談なので外出なし♪ ★8割がフルリモート ★成果を正当に還元するインセンティブ制度 ★服装・髪型自由 ★残業月15h以内 ★難しい志望動機はいりません◎ お取引先が抱える事業課題（業務効率化、利益UPなど）の解決をサポートするために、さまざまなご提案を行います。 【お仕事の流れ】 ▼電話、メールなどでアプローチしてアポ取り ▼オンラインでの商談 ▼受注後、申込書を作成 ▼サービスの使い方の説明などアフターフォロー ◎インサイドセールスは、お客様の最初の窓口となり初期対応を行うポジションです。 ◎当社のフィールドセールス（訪問営業）と連携して業務に取り組みます。 ≪提案例≫ ●ケース1／人材不足にお悩みのお客様の場合 ⇒スキマ時間でアルバイトができるアプリを活用する方法のご提案　など ●ケース2／海外の方にアプローチしたい観光業界のお客様の場合 ⇒インバウンド向け観光メディアでのプロモーションのご提案　など ●ケース3／新規集客にお困りの美容室、美容サロンのお客様の場合 ⇒SNSと動画を駆使した次世代プロモーションメディアを活用する方法のご提案　など ●ケース4／儀社選び、相続手続き、お墓・仏壇購入などでお困りのお客様の場合 ⇒インターネットメディアとオペレーターによる葬儀社・士業・お店選びのご提案　など ≪お取引実績≫ ・住宅関連販促メディア事業会社 ・エンディング領域総合サービス事業会社 ・飲食店受発注システム事業会社 ・医療系プラットフォーム事業会社　など (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★フルリモートOK！ワークライフバランスが抜群です。 効率の良い就業スタイルを採用している点も、当社の魅力の一つ♪ 先輩の8割がフルリモートワーク、 2割が週1～3日出社・週2～4日リモートのハイブリッドワークで働いています。 また、残業も月5h～15h程度のため、空いた時間を趣味や習い事に充てるなど、 プライベートも充実させやすいのも特長♪ 「当社に転職して生活リズムが整った！」という社員の声が多数届いています♪ ★未来を見据えて、長く安心して働ける環境があります。 リモートで働ける利点は効率性だけではありません。 保育園の送迎がしやすいため、小さなお子さまがいても仕事と育児を両立しやすいメリットも♪ 実際に育休の取得・復職実績があり、育児と仕事を両立する社員がいます。 また、女性は子育てによるキャリアの中断を余儀なくされやすいのがまだまだ一般的ですが、 当社であればリモートワークなどをうまく活用することで無理なく仕事を続けることが可能。 こうした環境もあり現在のチームリーダー7人のうち6人が女性と、着実にキャリアアップを実現しています！ 【教育制度について】 当社が何よりも大切にしているのが、「人材」です。 そのため、万全の教育体制をご用意してお待ちしています！ ≪研修の一部≫ ・ビジネスマナー研修 ・新人研修（セールスプロモーションについてイチから学びます） ・商談を想定して行うロールプレイング研修 ・先輩に同行して行うOJT・実地研修　など ◎研修後はリモートワークも可能なので、チャットやオンライン上でのコミュニケーションがメインになります。

理想の働き方まで、最短1週間◎　未経験でもOK！ 面接はWEBで1回！履歴書も職務経歴書も必要なし！ 「友達とごはん」「推し活」「一人でまったり動画」「アウトドア」 自分のやりたいことにたっぷり時間を使いながら、 有名企業の社員として働けるのって、とってもよくないですか？ 土日祝はしっかりお休みで、平日は原則定時でピタっと終業。 リモート勤務OKの職場もたくさん。 有休取得率は90％以上で、しかも入社時から使えちゃう！ 便利な半休制度もあるから、自分時間をめいっぱい楽しめます◎ 不安な方も大丈夫。データ入力など、事務が初めての方でも はじめやすい業務内容でスタート。無料の研修もあります！ パソコンが苦手な方には電源の入れ方から教えます。 ★理想の働き方が、あっという間に現実へ♪ □大手勤務★憧れのあの企業で働く♪ □未経験OK★ゼロから学べる無料研修制度あり □ゆったり働く★定時帰り＆土日祝休み □働きながらの転職活動を応援★退職日が未定でもOK □WEB面接1回★スピード選考！ ◆お仕事例◆　 SNSで話題のコスメメーカーでの一般事務 └システムへのデータの入力や確認作業など └数字の入力がメインなのでタイピングに自信がない方も安心！ ◆未経験の方には◆ あなたのレベルに合わせて簡単なお仕事からスタート 3～6か月かけて仕事に慣れていただくので安心 ◆配属先は大手・有名企業◆ 化粧品会社や広告代理店など 普通だったら倍率が高くてなかなか働けない 大手・有名企業などでの就業です。 【仕事の魅力】 東証プライム上場企業グループだから働きやすさ◎ ◎年間休日125日以上 ◎有給がとりやすい職場環境 ◎夏季・年末年始・GWに長期休暇OK！ ◎ボーナスあり ◎産休・育休制度や時短制度アリ ◎あなた専属のカウンセラー付 ▼ミラエール／無期雇用派遣とは▼ 当社へ社員として入社し当社の契約企業で働く若年層の就業支援制度です。 月給制で昇給や賞与があり交通費も支給されます。 ▼2025年7月時点で、就業人数は1.1万人以上！▼ 2014年に大手事務系の派遣会社の中で最初に事務職の無期雇用派遣をスタートし 7年連続 業界ナンバーワン（※）の就業人数を誇っています。 （※）2024年9月東京商工リサーチ調べ／対象：事務職の常用型派遣就業人数 未経験でも安心！無料の研修制度♪ 社会人として基本的なことから実践に役立つものまで幅広くご用意。 eラーニングや、スマホ学習アプリ「ぽけっと」などのオンライン学習は すきま時間に自分のペースで学べます。 ▼多彩なオンライン学習▼ オンライン講座やYouTubeなどの動画教材は300種以上！ コンテンツの一部をご紹介 ・ExcelやWordなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・相手にとって読みやすいEメールの書き方講座 ・ズームの使い方・初心者入門講座 ・タイプ別コミュニケーション攻略法（上司編） ・窓口英会話講座：カタカナ英語で挑戦してみる編 ・【韓国語聞き流し】韓国語の数字をマスターしよう！ ▼他にも…▼ 興味深々♪職種別講座 ・スマホで学べる経理事務 ・貿易事務員って何？ どんなことするの？ ・現役メーカー貿易事務員の１日の仕事は？ 人気の資格対策講座 ・資格勉強を始める前に調べるべき3つのポイント！ ・35日間で「簿記3級」に独学で合格する勉強法 ・初心者にも分かりやすいMOSエクセルスペシャリスト完全対応講座！ お役立ちコンテンツ ・ゲーム感覚のスキルチェック ・質問に答えるだけの性格、適性診断 【教育制度について】 先輩たちの意見を反映した研修に自信があります！ ◎最初はあなたのレベルに合った研修を受講 ◎基礎が身についたら資格取得や応用スキルも支援 ◎経理や人事など専門職へのキャリアチェンジも可能 不安を抱えていた未経験の先輩たちも自信を持って事務デビューしました♪ 入社後は専属のキャリアカウンセラーがサポート。 「〇〇に挑戦したい」「結婚後のキャリア」など プライベートも相談できる頼れる存在◎

これまでのご経験をSEIMUで“もっと輝かせませんか？" 働き方もキャリアも妥協しない働き方を実現！ 「これまでの経験を活かしたい。 でも、ライフステージの変化も諦めたくない。」 そんな想いを抱えるあなたへ。 私たちSEIMUの＜仲介アドバイザー＞は そんなあなたの理想を叶える環境が整っています！ ≪SEIMUが選ばれる理由≫ ★正当な評価しライフステージに合わせたキャリアアップが可能★ ・前職給与考慮 ・毎月インセン＋決算賞与 ・テレアポ、飛び込みなし ・年休120日以上＆大型連休＆完全週休2日制 ・産育休取得、復帰実績多数 ・半日有休、時短も相談可能　など 営業としてキャリアを続けながら、 不安なくライフステージの変化を迎えられる。 そんな環境であなたの経験をもっと輝かせませんか？ ★前職給与最大限考慮★毎月インセン★年収1000万円以上可★資格手当毎月支給★オフィスカジュアルOK★フリーアドレス★フリードリンク（無料）★社内食サービス（100円～）★オフィスにはワンちゃんがいます♪ 大阪府内のエリアを中心に、HP・Web広告・SNSやチラシなどで 当社物件（住宅や土地）に興味を持っていただいた お客様のお問い合わせに対応します。 ≪SEIMUの雰囲気≫ ☆風通しの良い自由な環境 ⇒役職や年次に関係なく、 疑問点やアイデアがあればすぐに発信・相談できる風通しの良い雰囲気です！ 既存の枠にとらわれず、新しい提案や取り組みも大歓迎◎ ＜お仕事の流れ＞ ▼お問い合わせ └当社への問い合わせは月平均90～120件 ※テレアポ、飛び込みなし（100％反響型） ▼商談アポイントの調整 └月平均で約12組のお客様をお任せ ▼商談実施 └月平均で約10件（週2、3件）実施 ※商談はお客様にご来店orご自宅訪問 ※ご希望の間取りや設備、ご予算、将来設計などヒアリングをします ▼ご提案～ご成約 └最適なプランを作成しご提案後、お客様にご満足いただければ成約 ※完成後の立ち合いまでフォローします ★成約率は約10～15 ★成約数は1～3件 ※月平均の問い合わせに対する 商談がない日は自社で保有する物件の下見やご提案プランの作成をします ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 "売る"ことに集中できる！「営業効率」と「成果への直結」 ★テレアポ・飛び込み一切なしの完全反響型 ★潤沢な問い合わせ数と安定した顧客供給 ★高水準インセンティブと明確な評価 月間90～120件という豊富な新規問い合わせがあり、 月平均約12組の新規顧客を安定して獲得できているの特徴です◎ お客様が既に興味を持っている状態から商談をスタートできるため、 テレアポなどに労力を割くことなく 質の高い営業活動に集中できるのがポイント！ 自身の経験を活かして着実に成果を積み上げ月平均1～3件の成約で高収入が実現可能となり、 頑張りがダイレクトに収入に反映されるため、経験に見合った正当な評価と報酬を手にできます◎ 「売って終わり」ではない、お客様の人生に伴走する価値提供を。 当社ではお客様との関係性を深く、 そして長く築き上げることを重視しています。 物件の成約後も設計の打ち合わせから完成、 そして引き渡しまでお客様のマイホームが形になる全過程を一貫して伴走。 単なる物件仲介ではなく、お客様の「夢の実現」に深く貢献できる、 真の介在価値を実感できるのが当社の強みです。 ご家族構成や将来設計まで深くヒアリングをし、 あなたの「人間力」や「子育て」「趣味」といった人生経験が、 お客様との共感を呼び、唯一無二の信頼関係を築く大きなやりがいとなります。 【教育制度について】 入社後には、マニュアルに基づいた教育プログラムを組み立てながら、OJT形式でも研修を行っています！ 先輩の営業と一緒に、名刺の受け渡しからご挨拶など、イチからお客さまへの商談シミュレーションを学んでいきます。その後、先輩への同行も行いながら、営業トークやご案内の仕方などのコツを少しずつ掴んでいきましょう◎

子育て後のセカンドキャリア◎40～50代多数活躍中！ 未経験からスキルを身につけ、心と体の専門家デビュー 業界No1水準と評されるほどの研修制度で 長期的なキャリアアップ可能！ 本場アメリカ基準のピラティス・ヨガ専門スタジオを 全国に150店舗以上展開しているZEN PLACE。 全ての人がWell-beingな人生を送る 豊かな社会の実現を目指している私たち。 顧客は40・50代が多く、社員も40・50代が多く活躍しています。 主婦の方、今一度正社員として本気で仕事をしたい方、 キャリアチェンジし、自分らしく働きたい方。 あなたが持っている力を発揮し、 ピラティス・ヨガインストラクターという専門職としての キャリアをスタートしませんか？ 社内の研修制度を利用し、 新たな一歩を踏み出すことができますよ。 ☆全国に150店舗以上！ピラティス・ヨガ専門スタジオ ☆ミドル世代活躍中！経歴や年齢の垣根をこえて活躍 ☆世界基準の資格が取得可能／充実した研修制度有 ☆風通しの良い職場でチームと共に成長できる環境 ピラティスまたはヨガインストラクターとして、以下の業務をお任せします。 ◆グループ＆プライベートレッスン（対面／オンライン） ◆新レッスンプログラムの企画・開発 ◆イベントの企画・運営 ◆スタジオでの受付、カウンセリング、入会案内などのクライアント対応 ◆SNSなどを通じた広報・情報発信 ◆スタジオ運営業務全般 ◆◇業界水準No1の教育制度で世界基準のスキルを習得◇◆ インストラクターを「Whole Body Educator／教育者」と呼んでいる当社では、座学を中心とした社内研修と専門家による社外研修を組み合わせた充実の研修により、“心と身体の専門家”としてご活躍いただけるよう豊富な教育プログラムをご用意しています。 ・下記海外ライセンスの指導者養成コースの受講を補助！ ◎ピラティス：『BASI養成コース』世界30ヶ国で開催されるピラティスの資格 ◎ヨガ：『Yogaworks』全米で人気の歴史ある資格（RYT200、RYT300） 【仕事の魅力】 ブランク・未経験大歓迎◎40代~50代の方が多数活躍中です！ 約8割が未経験入社の当社では、様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。子育てが落ち着き、新たなキャリアに挑戦した方、全くの異業種からインストラクターになった方など様々！ 一人ひとりの新たなチャレンジをしっかりサポートするのでご安心ください♪ Yukki（41歳/女性）さん(6人家族の母で4人のお子さんを子育て中） 入社前に弊社の会員でした。 スタジオの雰囲気はもちろんのこと、スタッフ同士やクライアントさんとの会話から感じられる空気感がとても居心地よく、スタジオで過ごす時間は私にとって、自分自身に向き合える贅沢で大切な時間でした。ピラティスを仕事にしたいと思い、2019年にマット資格を取得し、今年はマシン養成コース申し込みと同時に入社しました。 入社当初は、子育てと仕事の両立に不安でしたが、夫や子供、家族の協力を得て、仕事をしています。体調不良など、緊急の場合は代行をお願いする事も可能で、ピラティスを学びながら、やりがいをもって勤務しています♪ 多彩なキャリアパスを描ける環境で着実にステップアップ！ まずはインストラクターからスタートし、一人ひとりの希望に応じて多彩なキャリアパスが描けます。 ●キャリアアップ インストラクター→店長→インストラクター養成コースの指導者へ。 ●キャリアチェンジ インストラクター経験を活かし、本社で採用や人材育成業務を担当。 また、スタジオ事業部で運営をお任せすることも！ ●独立 のれん分け制度による独立も可能！ 【教育制度について】 解剖学、ムーブメント、ティーチングなど充実した15種類以上の社内研修と 世界で活躍する講師や医療業界の専門家などの社外研修により、 一流のインストラクターを目指すことができます。 ◆ビジネス系セミナー受講補助制度 ◆ピラティス・ヨガの資格取得制度 ※一般向けにも提供されている、「ZEN PLACE Pilates Education」の指導者資格研修を会社の半額負担で受講可能です。

＼創業50年の安定企業で理想の働き方を／ 高級車ショールームでプライベートも仕事も充実させませんか？ 「安定した企業で長く働きたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな理想を叶える環境がここにあります♪ ◇◆安心して長く働ける環境◆◇ ・原則残業なし！定時退社でプライベートも充実 ・産育休取得実績多数＆復帰後の時短勤務OK ・土日休みも相談可能な柔軟なシフト制 ・賞与年2回＋業績インセンティブで安定収入 ◇◆安定企業で将来も安心◆◇ BMW・MINIの正規ディーラーを中心にカービジネスを 国内外に多数展開している『レピオグループ』。 年商500億円という業界屈指の実績を誇り、 不況にもゆるがない安定した経営基盤を強みです！ 安定性も働きやすさも、両方大事にしませんか？ ＜高級輸入車「BMW・MINI」の販売を担当＞ ★丁寧なOJT研修あり♪ ★車に関する知識は一切不要 ★産育休の取得実績多数 ★復職後の時短勤務制度あり ★賞与年2回＋業績インセンティブ支給 ★マイカー通勤可 高級輸入車「BMW・MINI」の 販売を行うショールームにて、 明るい笑顔でお客様の受付対応や 各種取り次ぎ業務などをお任せします♪ 【具体的には】 ショールームの“顔”としてお客様のお出迎えと 様々なバックオフィス業務を行っていただきます。 ━━━━━…‥+. #来店されたお客様のご案内、ご用件の確認 #セールススタッフへの取次ぎ #お飲み物のご提供 #電話の一次対応、内容確認（点検・車検など） #データ入力・資料作成 など ━━━━━…‥+. SNSによる広報や、店舗への集客を目的としたイベントの 企画などもショールームアシスタントの大事なお仕事！ イベントは月1回ペースで開催しており、企画から イベント会社の手配まで自分たちで行っています。 ━━━━━…‥+. ＜過去のイベント例＞ ★キッチンカー出店（クレープ・ロコモコ・たこ焼き） ★占いや似顔絵ブースの出店 など ━━━━━…‥+. お客様に安心と信頼を届ける“架け橋”として、やりがいを感じながら働けるお仕事です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 車の知識は一切不要！ BMW Groupアカデミー研修でサポート！ 「外国車・高級車って難しそう…」そんな不安は必要ありません！当社では元飲食店スタッフやアパレル店員など、様々なバックグラウンドを持つスタッフが活躍中です。 入社後は、先輩スタッフによる丁寧なOJT研修からスタート。業務の基本をひとつずつマスターしていきます。専門用語が出てきても、セールスや技術スタッフがやさしくフォローしてくれるので安心です。 さらにBMW Group アカデミー研修を通じて、ビジネススキルや専門知識はもちろん、BMWの歴史やブランドへの理解も深めることができます！自分のペースで成長できる環境だから、未経験からでも自信を持って長く活躍できます♪ イベント企画にも携われる！やりがいも感じながら働けます♪ 単なる受付業務だけではない、当社ならではの魅力があります！月1回開催されるショールームイベントの企画・運営にも携われるんです♪ 「キッチンカーを呼んでみたい！」「占いブースを出店してみよう！」など、あなたのアイデアを形にできるチャンスがたくさん。自分の企画で店舗の集客に貢献できたときの達成感はひとしお！ さらに、創業約50年・年商500億円という安定基盤があるからこそ、結婚や出産などライフステージが変化しても長く働き続けられます。産育休取得実績多数、時短勤務制度も完備。「今だけ」ではなく「将来も」安心して働ける環境が整っています。 【教育制度について】 ＜職種・業界未経験でも安心♪＞ 先輩がOJTで業務を一つずつ丁寧にレクチャー。専門的な技術や用語も一緒に働く専門スタッフから教えてもらえます！メーカーが主催する研修もあり、興味を持てば色々なことを学び続けられる環境となっています。

〈未経験9割＆女性社員半数以上〉 バックオフィス部門で、多彩な業務からあなたに合ったお仕事で活躍！ 20代の若手メンバーが多く活躍する当社。 未経験採用だけでなく、 経験者については年齢問わず採用実績があります◎ 半数以上が女性メンバーだからこそ、 「女性が長く働ける環境作り」に注力しており 長期的に活躍できるのが自慢です！ ＼メリハリ重視の働き方ができる／ ◇年間休日125日（土日祝休み） ◇残業は発生しても1日1時間程度 ◇育児による時短勤務制度の活用実績あり ◇特別休暇（生理や冠婚葬祭で使用可） ＼年次や性別問わずしっかり評価／ 20代で主任や課長になったメンバーがおり、 実力に応じてスピート昇進が可能！ 毎年の昇給額も2万～5万円と、大幅収入アップも実現できます。 ★上場を見据える急成長企業！ ★複数駅からアクセスできる銀座オフィス ★年間休日125日 ★残業月20h程度 ★20～30代の同世代が活躍中♪ ★9割が未経験スタート ご希望や経験・適性に合わせて、バックオフィスのいずれかの業務をお任せいたします。 【営業サポート】 ◆契約書作成 ◆書類郵送対応 ◆契約書チェック ◆各種書類（覚書関連、届出書 等）作成 ◆各種書類回収依頼 ◆保証案件のお取引先への確認連絡 その他、審査案件のシステム入力・問い合わせ対応・取扱店対応・入居希望者との審査対応　など 【審査管理】 ◎金融機関在職経験者優遇！ ◆入金確認 ◆口座振替関連作業 ◆領収書発行 ◆回答書/請求書発行 ◆代位弁済請求処理 ◆各種出金請求 ◆契約書処理 ◆郵便物対応 ◆貯蔵物（収入印紙等）実査等諸々事務作業 ◆解約処理 ◆損保リスト入力　など 【営業企画】 ◆商談用の資料作成（Powerpoint） ◆営業チラシ作成（Illustrator、Photoshop） ◆HP更新、運用（STUDIO、WordPress） ◆SNS運用（LP）など ※全てのソフトの実務経験がなくてもOKです (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験や知識は一切不問！先輩たちの9割が未経験スタートです 応募時の業界経験や知識は一切不問。面接ではあなたのこれまでに頑張ってきたことや、これからどんな風に成長したいかを教えてください。 先輩たちもほぼ全員が未経験スタートの当社では、研修もマニュアルも充実しています。すぐにできないのが当たり前だと考えていますので、「もっと知りたい」という貪欲さや、前向きにトライし続けられる方にピッタリです！ 女性社員が半数以上！そんな当社ならではの働きやすい環境も 【お休みたっぷりでメリハリのある働き方を】 ★生理や結婚式などで使える特別休暇あり ☆時短勤務 ★年間休日125日でしっかり休める ☆有給も取りやすい！（未取得のメンバーには会社側から取得を促進） 【部署内で適性に合わせた業務をお任せしていきます】 「黙々・コツコツ業務が得意」 「デスクワークだけのルーチンワークは物足りない」 「営業のように数字を追うのは苦手だけど、程よくお客様と会話をしたい」etc. ご経歴によって、得意分野ややってみたいことなどはさまざまかと思います。 当社のバックオフィスの業務も多岐にわたるため、適性や希望に応じて柔軟に役割分担もしていく予定です。 例えば… 「元営業職で転職後もノルマを追うのはしんどい。でも人との会話は好き！」という方には、“事務業務もしながら時々既存のお客様先に出向いて、お困りごとなどがないかヒアリングをする”お仕事をお任せ！理想のキャリアを描けるように調整できますので、ぜひご相談ください。 【教育制度について】 未経験の場合、入社半年間は業界とバックオフィスでどんなサポートが必要なのかを知るため営業現場に同行しながらバックオフィス業務を学びます！研修で会社の事業やルール、システムの使い方等はレクチャーするのでご安心ください。わからないことを気軽に質問できる環境なので、未経験の方もスタートしやすい環境です！

旅行事業強化のためインハウスデザイナー4名採用！ 自社発行の紙面だから売上UPを実感しやすい◎ 2024年にジャパネットグループの仲間になった「ゆこゆこ」では、温泉宿・旅館に特化した宿情報誌を発行しています。 通信販売にてチラシを年間6.4億部も発行するジャパネットが長年培ってきたノウハウと、あなたのデザイン力を掛け合わせ、お客様が旅に出たくなる魅力的なカタログやチラシを制作していただきます。 ★インハウスだから、携わった紙面がどれだけ売上を伸ばしたか実感しやすい！ 企画から発行まで自社で完結する体制のため、自分が制作した紙面がどれだけ売上貢献できたのか、リアルタイムで把握できる環境です。発行後もチーム全体で効果検証と改善を徹底し、より「売れる紙面」に近づけるよう努めています。 ★お宿情報カタログやチラシの紙媒体制作をお任せ ★旅行の夢をかき立てる特集や宿泊施設の魅力を伝える ★事業拡大に伴いグラフィックデザイナー即戦力を募集 お客様の旅行の夢をかき立てる特集や、宿泊施設の魅力を伝える紙面制作をお任せします。 お客様の「行きたい！」という気持ちを引き出し、実際に予約が入ることでその反響を感じられ、やりがいもひとしおです。 ≪具体的なお仕事内容≫ ●制作内容の検討、企画立案 ●紙面の制作、校正 ●制作スケジュールの作成・調整、進行管理 ……………… 「売上を上げていくにはどうしたらいい？」という観点での会話が多く、新人でも自分の意見を積極的に発信し、仕事に反映することができる環境です。「新しいことにどんどん挑戦しよう」という雰囲気なので、「こんな企画はどうだろう」という声は大歓迎！ 自分の作ったものが実際に売上UPにつながったときの達成感は大きく、「作って終わりではない」モノづくりの楽しさが存分に味わえる仕事です。 ===*:職場の雰囲気:*=== 社内はアットホームな雰囲気で、周囲にも気軽に相談できる居心地の良い職場です。また、チームで一緒に「いい物を作ろう」という気持ちがとても強く、仕事中も仲間との一体感が味わえます。タイムリーに施策が変わることもあり、常にスピード感を持ってモノづくりを楽しむことができるでしょう。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 ※入社後はグループ会社「ゆこゆこ」への在籍出向となります（雇用条件は変わりません） 【仕事の魅力】 限られた時間内に最高のパフォーマンスを発揮！ 「落ち着いてゆっくりできるお宿でした」との口コミがあった旅館に実際に営業担当が行ってみると、様々なおもてなしやイベントが充実していて「一日中ワクワクが止まらない、楽しめる旅館」だったことも。実際に現地へ足を運ぶ営業担当からしっかりと情報をヒアリングし、さらにはその他SNSなど手に入る情報をすべて活用して、目玉商品となる「お宿」の魅力を徹底的に追求します。ユーザーが本当に求めている情報をチョイスし掲載することで、売上に確実に貢献できる楽しさが味わえる仕事です。また、温泉地の“真の魅力”を見つけて記事にできる当社のチームワークも自慢です。 職場のワークライフバランスも良好！ 月水金は残業禁止で、火木も20時半完全退勤がマスト。パソコンや仕事の持ち帰りも禁止しているので、オンオフの切り替えがしっかりできます。 その代わり、効率的に業務を行うため、会議時間の無駄遣いや急な会議開催は極力避け、就業時間内の業務完了を会社全体で目指しています。 【教育制度について】 入社後の教育制度として、「社内研修（職種別研修・階層別研修・チューター制度 他）」および「社内研修旅行（入社2年目以降　※2年に1回）」をご用意しています。 ………… 入社後は、キャリアのあるスタッフがついてOJT指導を行い、媒体についてもしっかりお教えします。相談しやすい関係性が築けるのでご安心ください。

不動産業界未経験の方も大歓迎 未経験から始める不動産事務 当社は自社ブランドマンション「AQUA PLACE」を展開する不動産企業。女性が多く活躍する職場で、未経験からでも安心してスタートできます。 1日の中で仕事をしている時間がほとんど。その時間を大切に一緒に頑張りましょう！未経験からでも、不動産知識を学び、どんどんチャレンジしてください。 今回の募集は、基本的なPC操作ができれば、丁寧な指導でスキルアップが可能。入力業務・書類作成・電話応接を中心に、時間内でしっかり業務をこなせる方を歓迎します。土日祝休み、年間休日120日以上と、仕事もプライベートも、両立しやすい職場環境です！ #不動産業界未経験OK #まずは事務からスタート #ゆくゆくは業務拡大も可能 #資格取得支援豊富 #先輩社員からのサポート充実 #残業ほぼなし #長期休暇豊富 不動産取引業務および賃貸管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ‐専用システムへのデータ入力業務 ‐マンションオーナー様・取引業者様・入居者様との電話・SNSの対応 ‐賃貸募集に関する資料作成および業者対応 ‐契約書類の作成 ‐来客対応（業者様など） など ★不動産業界屈指の安心環境を【サポート体制】と【働き方】 業界未経験の方々でも基本的なPC操作ができればOK。専門知識は丁寧に指導するので、ご安心ください。あなたがまだ出会っていない「あなたの可能性」を当社で見つけませんか？ また、着実に成長できるよう丁寧に教えます。社歴や年齢に関係なく女性が多く活躍している職場なので、会話もしやすく入社したその日から馴染んでいただけると思います。少人数なのでチームワークを大切にしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自社ブランドを持つ不動産企業だからこそ広がるキャリアの可能性 自社ブランドマンションを開発・販売・管理・運営する当社は、業界内でも屈指の安定した経営基盤があります。一緒に自社ブランドマンション「AQUA PLACE」を後世に残していきましょう。 また、当社の事務は意欲や適性に応じて業務の幅を広げられます。現職の村山は賃貸仲介営業から入社し、現在は事務に加えて、マンションのクロス・フローリング選びに興味を持ち、インテリアコーディネーターの資格を取得しています。『上手くいかないことも悩みも沢山あるけど『こんなに好きだと思える仕事がある』のが嬉しいと話す村山。最近ではマンション開発の現場会議にも参加するなど、業務の幅を着実に広げています。 「まずは事務」という安定志向の方も、「将来的には知識を身に付けたい」という専門性志向の方も、当社ならキャリアの可能性が広がります。 不動産業界でも“女性が活躍する職場”を作りたい！ “男性中心”の不動産業界のイメージを払拭するべく、女性が活躍できる環境作りに注力する当社。女性ならではの感性や丁寧さ、視点を大切にし、お客様へのアフターフォローやイベント企画などの業務を展開しています。 人とのつながりが希薄な現代だからこそ「人の心を暖かくするホスピタリティ」が大切です。入居者様に喜んでほしいという思いから、入居時のお手紙や、季節ごとの七夕、イルミネーションなどの建物管理イベントを企画しています。入居者様の笑顔が嬉しくて、色々考えて心から喜んでいただけるサービスをご提供する。あなたもそんな心温まるサービスを提供する一員になりませんか？ 【教育制度について】 業界未経験でも心配はいりません。 先輩社員と一緒に業務を進めながら少しずつ覚えていくことができます。わからないことはいつでも質問できる環境で、丁寧な指導を心がけています。知識を養い、どんどんチャレンジしてください。 不動産は奥が深いので、今いるスタッフも日々勉強の毎日です。こんな私たちと一緒に学び、一緒に仕事をしませんか？

お休みも、給与も、待遇も。欲張りではなく当たり前。 自分の心に余裕が持てる働き方を実現しませんか？ ストラッシュはお客様もスタッフも 女性100％の女性専用の脱毛サロン。 「すべての女性が輝ける場所」を目指し 誰もが理想とするライフスタイルを描きながら 無理なく長く働ける会社を目指しています。 創業以降右肩上がりの成長を続けており 利益を社員に還元したいという思いから、 2024年から年間休日数を5日間増加いたしました。 ＊残業なし、完全週休2日制、土日祝休みOK ＊全身脱毛無料などの美容特典 ＊モチベーションが高まる表彰制度…他 など充実した待遇のもとで、 ワークライフバランスの取れた働き方を 実現してみませんか？ ＼経営基盤の安定した大手グループで理想の働き方をかなえよう／ ◆研修専用アカデミーで2週間の充実した研修 ◆人気店のためインセンティブが発生しやすい ◆全身脱毛無料、美容クリニック割引など特典多数 全身脱毛サロン『STLASSH（ストラッシュ）』の受付・サロンスタッフとして店舗運営に携わっていただきます。 ◆◆ 具体的には◆◆ 受付業務やお客様のご対応をはじめ カウンセリングやお手入れ（肌ケア）サポートを担当いただきます。 ◆◆ 『STLASSH（ストラッシュ）』について◆◆ 低価格×高品質な技術によって設立8年で全国約50店舗まで拡大した SNSをはじめメディアで話題の脱毛サロンです。 お客様だけでなくスタッフへの待遇も手厚く、 働きやすい脱毛サロンとしても高い評価をいただいています。 私たちのミッションは施術を通してお客様をキレイへ導くこと。 特に技術開発に関しては並々ならぬこだわりがあります。 現在は施術者のゴーグル着用が必要ないほど 低温の光でお手入れを行うエレクトロポレーション脱毛を導入し スタッフの安全面や衛生面の確保にも余念がありません。 ——目の前のお客様に集中できる—— 集客～予約入力までを本社で集約していることから 集客を気にせず受付業務やお客様対応に集中することができます。 もちろんノルマなども一切ございません。 ——手厚い研修制度や幅広いキャリアパス—— 入社後は教育専門の「ストラッシュアカデミー」にて 未経験でもイチからスキルを身に着けることができます。 管理職、バックオフィスや、グループ内のメンズ脱毛サロン パーソナルジム、ゴルフレッスンスクールといった 別事業へのキャリアチェンジなど幅広いキャリアプランがございます。 【仕事の魅力】 ‥◆ 研修制度について ◆‥ 入社後2週間は『ストラッシュアカデミー』にて 座学や実技といったゼロベースから学べる研修を実施します。 ＜研修内容＞ ▼基本研修：ビジネスマナーや接客の基本研修 ▼座学研修：脱毛のメカニズム、美容の基礎知識等 ▼脱毛実技研修：実務を通じて放射マシンの操作方法を学ぶ ＼同期入社と同じスタート／ 同期入社のメンバーも一緒に研修を受けていただくので、 1人だけの入社で心細く感じることもありません♪ …研修後の流れ 研修後は各店舗へ配属となり、先輩からのOJT研修へ移ります。 未経験でもしっかり自信を付けてから臨める環境です。 ‥◆スタッフだけの美容特典多数◆‥ ◎全身脱毛無料 ◎自社内開発コスメの社割 ◎「白玉点滴」や「イオン導入」など提携美容クリニックでの特別割引 このような美容に関する施術やサービスが お得に利用できる美容特典を多数ご用意しています。 【教育制度について】 ＼充実の研修制度＋評価制度で成長を後押し！／ ★制度無限インセンティブ制度 個人の業績に応じたボーナスを上限無く毎月支給 ★賞与制度 会社の業績により年に一度賞与を支給 ★明確なキャリアアップ制度 規定の昇格基準を満たした時点で社歴に関わらず昇格可能 ★月間MVPなど独自の社内評価制度 ★年間表彰式 例年は沖縄や北海道、昨年はあの有名テーマパークホテルで開催！

＼月給27万円以上、完週休2日・残業なし／ ＊5年後、10年後も、常に『今』のライフスタイルを大切にしよう 「すべての女性が輝ける未来」を目指す当社では、 多様な価値観に合わせた働き方をご案内しています。 特に近年では社員のワークライフバランスの向上を目指し、 働きやすい会社づくりに徹底して取り組んで参りました。 実際に好調な業績が続いていることから、 何らかのカタチで還元したいという思いで 2024年からは年間休日が5日増えるという結果に。 社員からも嬉しい声が届いています。 お休みを従来より増やした上で 初任給27万円以上という高めの設定をしているのも 充実した人生には先立つものが必要だから。 未来に向けて進化を続ける会社で 常に「今」の自分に合った働き方を見つけてみませんか？ ＼ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能／ ◆研修専用アカデミーで2週間の充実した研修 ◆人気店のためプチボーナスが発生しやすい ◆全身脱毛無料、美容クリニック割引など特典多数 全身脱毛サロン『STLASSH（ストラッシュ）』にて受付・カウンセラー業務を担当していただきます。 ◇◇『STLASSH（ストラッシュ）』とは◇◇ 低価格×高品質な技術によって設立7年で全国約50店舗まで拡大した SNSをはじめメディアで話題の脱毛サロンです。 お客様だけでなくスタッフへの待遇も手厚く、 働きやすい脱毛サロンとしても高い評価をいただいています。 ＊＊＊ 具体的な仕事内容 ＊＊＊ ◆来店時の受付対応 ◆カウンセリング ◆お手入れ（肌ケア）サポート ◆カルテ作成　など 私たちのミッションは施術を通してお客様をキレイへ導くこと。 特に技術開発に関しては並々ならぬこだわりがあります。 現在は施術者のゴーグル着用が必要ないほど 低温の光でお手入れを行うエレクトロポレーション脱毛を導入し スタッフの安全面や衛生面の確保にも余念がありません。 ***目の前のお客様に集中できる*** 集客～予約入力までを本社で集約していることから、 集客を気にせず受付業務やお客様対応に集中することができます。 もちろんノルマなども一切ございません。 ***手厚い研修制度や幅広いキャリアパスが魅力*** 入社後は教育専門の「ストラッシュアカデミー」にて 未経験でもイチからスキルを身に着けることができます。 管理職、バックオフィスや、グループ内のメンズ脱毛サロン パーソナルジム、ゴルフレッスンスクールといった 別事業へのキャリアチェンジなど幅広いキャリアプランがございます。 【仕事の魅力】 ‥◆ 研修制度について ◆‥ 入社後2週間は『ストラッシュアカデミー』にて 座学や実技といったゼロベースから学べる研修を実施します。 ＜研修内容＞ ▼基本研修：ビジネスマナーや接客の基本研修 ▼座学研修：脱毛のメカニズム、美容の基礎知識等 ▼脱毛実技研修：実務を通じて放射マシンの操作方法を学ぶ ＼同期入社と同じスタート／ 同期入社のメンバーも一緒に研修を受けていただくので、 1人だけの入社で心細く感じることもありません♪ …研修後の流れ 研修後は各店舗へ配属となり、先輩からのOJT研修へ移ります。 未経験でもしっかり自信を付けてから臨める環境です。 ‥◆スタッフだけの美容特典多数◆‥ ◎全身脱毛無料 ◎自社内開発コスメの社割 ◎「白玉点滴」や「イオン導入」など提携美容クリニックでの特別割引 このような美容に関する施術やサービスが お得に利用できる美容特典を多数ご用意しています。 【教育制度について】 ＼充実の研修制度＋手厚い評価制度で成長を後押し！／ ★制度無限インセンティブ制度 個人の業績に応じたボーナスを上限無く毎月支給 ★賞与制度 会社の業績により年に一度賞与を支給 ★明確なキャリアアップ制度 規定の昇格基準を満たした時点で社歴に関わらず昇格可能 ★月間MVPなど独自の社内評価制度 ★年間表彰式 例年は沖縄や北海道、昨年はあの有名テーマパークホテルで開催！

＼イメージする介護職と違う！？／ アイデアを出し、介護現場をよりよくするための提案をしてみませんか♪ ◇介護施設アドバイザーって？ 施設で介護ケアを行いながら「こうすればもっと良くなるのでは？」という気づきやアイデアを形にしていくお仕事です。施設運営の企画や人員配置の見直し、SNS運用など幅広い業務に携われるのも大きな魅力です♪ ◇未経験の方も歓迎 業界に新しい視点を取り入れることを大切にしているから、入社時点での介護の経験や知識は不問！人の役に立ちたい！という気持ちがあれば大丈夫です◎ ◇スキルアップ支援あり 当社が運営するスクールの講座を受講し、国家資格の取得を目指したり、知識をアップデートしたりと、本当の意味で"手に職"をつけて長く活躍できる環境で、新しいチャレンジをしてみませんか？ ★未経験から介護のスキルと提案力が身につく新しい仕事 ★研修充実・資格取得サポート（費用は全額会社負担） ★残業少なめ・直行直帰OK・プライベートも大切にできる 「介護施設アドバイザー」は、 クライアントとなる介護施設で介護ケアに携わりながら 現場をよりよくするための提案もしていく新しいお仕事です。 <どんなことをするの？> 介護に関わりながら気づいた“アイデアの種”をヒントに 施設運営をより良くするための企画を提案していきます♪ 例えば… ・新しいケアの提案 ・人員配置の見直し ・スタッフ育研修・人材育成 ・求人サポート ・働きやすい環境づくりの提案 　例）シフトの改善、業務の効率化、コミュニケーション活性化 ・タブレットなど便利なツールの使い方サポート　など <入社後の流れ> STEP1：先輩と一緒に学ぶ 介護の基本を先輩と学びます。 少しずつ現場の様子や流れを理解していきましょう。 STEP2：スクールや研修で基礎知識をget！ 必要な資格も会社が全額負担で取得できます。 STEP3：提案にもチャレンジ 「こうしたらもっと良くなるかも」という あなたのアイデアを提案してみましょう。 まずは社内で案出しをします。 最初は小さな提案からで大丈夫！ 「人の役に立ちたいけど体力面が不安…」 「介護に興味はあるけど、長く続けられるか心配…」 そんな方にぴったりの新しい働き方です。 【仕事の魅力】 IT×介護の会社だから叶う介護の新しいカタチ 介護の現場には「こうなったらいいのに」という アイデアがたくさん眠っています。 当社ではそんな現場の声を大切にしています。 ◆現場の声から生まれたシステム 今、当社では「カイビズプラットフォーム」という 介護事業者向けの総合システムを開発・提供中！ 介護業界特有の複雑なシフト管理や利用者情報など、介護の事業と現場に 必要な情報を一か所でカンタンに管理し、事業運営できる 効率化システムなども必要とされています。 介護事業を自社でもっている弊社では、 ケア人材が抱える本当の悩みをシステムに反映させて、医療・介護・福祉業界のDX化により業務の効率化を進め、働きやすい職場を作っています。 未経験からステップアップできる環境 個人の成長を大切にしながら、キャリアパスの選択肢を広げていただけます。 入社半年で社員の労務管理やクライアント窓口の担当、グループホームのエリアマネージャーなどに抜擢された実例や、半年～1年ほど現場を経験し、希望や適性に合わせて広報、採用、営業などのポジションで活躍している先輩もいます！あなたの興味があるポジションに挑戦していきましょう！ 【教育制度について】 ■1on1面談・月1回の定例会(CS社員全体のMTG)あり キャリアのこと、日々の業務のことなど何でもご相談ください！ その他日常的な相談も事業部の社員やスタッフにいつでも相談できます！ また、エリアリーダーや先輩社員との定期的なフォロー面談で悩み相談やアイディアの発信も気軽にできる環境です。

＊入社1年目で年収約800万円│インセン月30万円も＊ 成果が収入に直結！憧れのライフスタイルが叶う ＼こんな生活に憧れませんか？／ —全身脱毛やエステに通い自分磨き —毎シーズン新作のデパコスや服を購入 —推しのライブは各地方へ遠征 —高級ホテルで優雅な休日を堪能 ディオクリニックなら あなたの“理想のライフスタイル”が叶えられます♪ 「頑張りをしっかり還元したい」 私たちはそんな想いで 成果に応じたインセンティブをご用意！ ■入社時は月給35万円からスタート！ ■入社3ヶ月でインセン月30万円も ■1年目で年収800万円、2年目で年収900万円 実際に、業界未経験で入社した先輩でも このような実績を残しています◎ 頑張りに応じて正当に評価される環境で、 憧れのライフスタイルを手に入れませんか？ ＼SNSで話題の『ディオクリニック』で美容カウンセラー！／ ★営業経験が活かせる★テレアポなし★売上は収入で還元★残業ほぼなし＆有給取得率100%★長期連休あり★美容社割最大95％OFF 医療美容クリニック「ディオクリニック」にて お客様への入会提案＆カウンセリングをお任せします！ 完全予約制で興味を持って来院されるお客様へのご提案なので じっくり話を聞いてもらえて、入会提案しやすいことがポイントです◎ ＊具体的なお仕事内容＊ ▼お客様が来院(完全予約制） ▼お客様の悩みをヒアリングし、 　1人ひとりに合わせた施術をご提案 ▼契約書類の確認・手続き ▼カウンセリング情報をカルテに入力 ▼ドクターへ引継ぎ その他、お客様のご案内や電話対応、 お客様をお待たせすることのないようご案内の指示だしなどをお任せします。 【医学的に認められている医療美容クリニック】 先進的な医療機器や医薬品を使用して お客様の「キレイになりたい」を叶えるため 総合医療美容クリニックとして成長中です！ 【業界未経験でも安心の研修あり◎】 約1ヶ月の研修で、医療美容の知識や 接客・接遇マナーを学びます。 早くから現場に出るため、実際の事例をもとに スピード感を持って慣れていくことができます！ 【こんなお客様がいらっしゃいます！】 学生さんから主婦の方、また結婚式を控えている方など 様々なお客様がいらっしゃいます。 「今よりさらにキレイになりたい」 「もっと自分に自信を持ちたい」 そんなお客様のなりたい姿へお導きしていきます◎ 【お仕事はチームでフォロー】 医師や看護師、管理栄養士、カウンセラーなど あらゆる職種の方とチームとして お互いをサポートしながら業務を進めていきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 収入アップ＆キャリアアップが目指せます 成約に応じてインセンティブが発生するので 自分の頑張りがしっかりと還元される環境です。 入社1年目でも頑張り次第で高額収入が可能♪ 2020年設立で、売上昨年比214％と急成⻑を遂げている当クリニック。 新院のオープンに伴うポジションも続々と増えているので 早期のキャリアアップも目指せます。 営業経験を活かせる◎トップクラスの研修制度 いきなり全ての業務をお任せはしませんのでご安心ください♪ 約1ヶ月間の研修を行っていく上で、施術の知識や1日の動きなどを覚えていきます。 そして研修が終わっていざ業務！ 現場に入ってからの頑張りはきちんと収入として還元されるので、 モチベーションにつながること間違いありません！ 【教育制度について】 研修に非常に力を入れています！ 先輩社員がしっかりサポートするので安心してください♪ ◎基礎研修(座学) コースの説明、機械・薬の説明、身だしなみ、マナーや言葉遣い、システムの説明など ◎実務研修 お客様にご案内する際の注意点、他職種への引き継ぎ方法など ◎OJT研修 クリニックで業務をしながら研修を実施 先輩の横につき業務を覚えた後は、先輩のチェックを受け、自分で対応できるようサポートします。

AUX　PARADIS（オゥパラディ）は「売る」ではなく 「伝える」「ファン作り」をする接客を体現しています。 産地のわかる天然香料にこだわった香水を展開する 【AUX PARADIS（オゥパラディ）】。 奥行きや味わい深さがある『天然香料』の良さを合わせて “印象に残る香り”を創り出しています。 1つひとつの香りを天然香料で作っているからこそ どのシーンでも使えたり、重ねづけできたりするのが特徴。 季節や気分によって使い分けもできるため、 「上品な落ち着きのあるものが欲しい」 「疲れた体を癒やしてくれる香り」などのお客様の希望に合わせた 商品の提案が可能です。 お客様1人ひとりに寄り添った接客スタイルの為、ノルマは設けておりません。 本当の意味で「お客様に寄り添う接客」を一緒にしませんか？ ★業績好調のため募集中！ ★中途入社100％ ★美容や香りが好きな方歓迎 ★残業ほぼなし・ノルマなし ★年2回、5連休取得※時期により条件指定あり 世界中から集めた自然素材を使い、日本人の肌や香りの感性に合わせて作った 自社ブランド『AUX PARADIS』の接客販売をお任せ。 ▼入社1ヶ月～（※目安） まずはレジの操作を覚えていきながら、商品のことを覚えられます。 お客様に声をかけられることもありますが、わからないことは その場しのぎで答えずに先輩に聞きながら1つひとつ対応していきましょう。 ▼入社2ヶ月～ 慣れてきたら、店内のディスプレイについても先輩と一緒に考えていきましょう！ クリスマスやバレンタインなど季節に合わせたディスプレイや 来店するお客様の年齢層に合わせたディスプレイも！ 入社して3ヶ月のスタッフのアイディアも「それいいね！」と採用しております。 ▼入社半年～ 毎日の売上の目標を現場のメンバーで一緒に考えます。 ノルマはなく、日々の売り上げ目標達成に向けて、メンバーみんなで一丸となって頑張れる環境です！ ☆いらっしゃるお客様☆ SNSを見て来店した方やたまたま来店した方など、来店理由は様々で、10代～50代と年齢層も幅広いです。 【仕事の魅力】 日本人に寄り添ったナチュラルブランドです。 AUX PARADIS〔オゥパラディ〕は日本の空気、日本人の肌、日本人の持つ繊細な香りの感性、日本における香りの在り方を意識して作っており、ローズ、シトロン、フルール、サボンの4つの香りからスタートしました。 産地の分かる天然香料、さとうきびから作った醸造アルコール、モロッコから届いたアルガンオイル、フレンチアルプスから届いたロバのミルクなど、できる限りナチュラルな素材を使用していて、世界の美しい場所から届いた素材と製品をお届けしています。その他リサイクルやエコを大事にしているポイントも当社ならではの魅力です。 お客様に寄り添った接客ができます。 お客様は10代～50代まで様々。若い女性はもちろんカップルで来店されるお客様もおり、男女問わずお使いいただけるブランドです。「甘い香りのものが欲しい」「柑橘系の香りのものが欲しい」など求める香りが決まっているお客様もいれば、「上品な落ち着きのあるものが欲しい」「疲れた体を癒やしてくれる香りはどれかな」など相談してくださるお客様もいて、ライフスタイルをお伺いして1人ひとり寄り添った提案をしています。複数の香りを重ね付けしたものを実際に体験していただき、ぴったりなものを見つけていくことも！店舗によってメインのお客様層も異なりますので、合わせて接客の仕方を変えたり、ディスプレイを作ったりしています。 【教育制度について】 店舗によって売れる商品も違うので、入社後はすぐ現場に配属になります。知識については業務のなかで自然と身に付けることができます。先輩がイチから丁寧に教えますのでご安心ください。わからないことがあればわかるまで何度でも教えます◎余裕を持った人員配置を行っているため、質問をしやすい環境を整えております。

香りと共に紡ぐ、上質なひととき。 『AUX PARADIS』であなたらしい輝きを見つけませんか？ 世界中の天然素材を使用し、日本人の感性に寄り添う フレグランスブランド『AUX PARADIS』。 創業時からエコにこだわり、 空きビン回収や量り売りなど持続可能な取り組みを続けています。 私たちは「売る」よりもブランドの魅力を「伝える」ことを大切にし、 お客様との対話を通じて特別な香りを一緒に見つける時間を重視しています。 だからこそ、売上ではなく、 お客様に寄り添う人柄や日々の頑張りや想いを評価。 「友人や家族、大切な人達に良い物を共感・共有する時と同じような接客」 がポイントで、誰にでも平等なチャンスがあります。 お客様の毎日に“特別な香り”を届ける、美しいお仕事を始めてみませんか？ ☆美容や香りが好きな方大歓迎♪ ☆業績好調のため募集中！ ☆残業少なめ・ノルマなし ☆年2回、5連休の取得※時期により条件指定あり 世界中から集めた自然素材を使い、日本人の肌や香りの感性に合わせて作った 自社ブランド『AUX PARADIS』の接客販売をお任せ。 ▼入社1ヶ月～（※目安） まずはレジの操作を覚えていきながら、商品のことを覚えられます。 お客様に声をかけられることもありますが、わからないことは その場しのぎで答えずに先輩に聞きながら1つひとつ対応していきましょう。 ▼入社2ヶ月～ 慣れてきたら、店内のディスプレイについても先輩と一緒に考えていきましょう！ クリスマスやバレンタインなど季節に合わせたディスプレイや 来店するお客様の年齢層に合わせたディスプレイも！ 入社して3ヶ月のスタッフのアイディアも「それいいね！」と採用しております。 ▼入社半年～ 毎日の売上の目標を現場のメンバーで一緒に考えます。 ノルマはなく、日々の売り上げ目標達成に向けて、メンバーみんなで一丸となって頑張れる環境です！ ☆いらっしゃるお客様☆ SNSを見て来店した方やたまたま来店した方など、来店理由は様々で、10代～50代と年齢層も幅広いです。 【仕事の魅力】 日本人に寄り添ったナチュラルブランドです。 AUX PARADIS〔オゥパラディ〕は日本の空気、日本人の肌、日本人の持つ繊細な香りの感性、日本における香りの在り方を意識して作っており、ローズ、シトロン、フルール、サボンの4つの香りからスタートしました。 産地の分かる天然香料、さとうきびから作った醸造アルコール、モロッコから届いたアルガンオイル、フレンチアルプスから届いたロバのミルクなど、できる限りナチュラルな素材を使用していて、世界の美しい場所から届いた素材と製品をお届けしています。その他リサイクルやエコを大事にしているポイントも当社ならではの魅力です。 あなたがやりたい接客ができる環境をご用意しています。 お客様は10代～50代まで様々。若い女性はもちろんカップルで来店されるお客様もおり、男女問わずお使いいただけるブランドです。「甘い香りのものが欲しい」「柑橘系の香りのものが欲しい」など求める香りが決まっているお客様もいれば、「上品な落ち着きのあるものが欲しい」「疲れた体を癒やしてくれる香りはどれかな」など相談してくださるお客様もいて、ライフスタイルをお伺いして1人ひとり寄り添った提案をしています。複数の香りを重ね付けしたものを実際に体験していただき、ぴったりなものを見つけていくことも！店舗によってメインのお客様層も異なりますので、合わせて接客の仕方を変えたり、ディスプレイを作ったりしています。 【教育制度について】 店舗によって売れる商品も違うので、入社後はすぐ現場に配属になります。知識については業務のなかで自然と身に付けることができます。先輩がイチから丁寧に教えますのでご安心ください。わからないことがあればわかるまで何度でも教えます◎余裕を持った人員配置を行っているため、質問をしやすい環境を整えております。

～YouTubeチャンネル登録者は175万人以上～ 入社希望者が年間3,000人以上の人気事務所の採用へ！ 「質問きてた！」でおなじみの、アトム法律事務所。 代表である岡野タケシ弁護士のYouTubeチャンネルは、 登録者数175万人以上を突破しました！ 《あなたならではの意見が活かせる！》 「弁護士採用に向け、採用メディアを見直したい」 「SNSでの採用活動を強化したい」など 新しいアイデアも大歓迎。 革新的な手法もどんどん取り入れる環境です！ 《理想の働き方を実現できる！》 ★月給24万円～＋年2回の賞与支給 ★年間休日126日の完全週休2日制 ★残業ほぼゼロで毎日定時退社が実現 ★産前産後休暇取得・復職実績あり ★育児休暇取得・復帰実績あり これまでの経験を活かして、新たなキャリアを歩みませんか？ ＊残業ほぼゼロで毎日定時退社＊完全週休2日制（年間休日126日）＊住宅手当や家族手当など、各種手当充実＊産前産後休暇取得・復職実績あり＊育児休暇取得・復職実績あり＊お茶・コーヒー飲み放題 業界トップクラスの実績・知名度を誇るアトム法律事務所のグループ会社である当社。 あなたには、グループ全体にまたがる採用活動や庶務業務をお任せします。 ＊採用関連業務＊※7割程度 弁護士からバックオフィスまで幅広い職種の応募者対応や 面接調整、業者対応、各種事務作業を行います。 ■採用媒体企業との契約手続き 各メディアとの連絡や手続きが主な業務で、 慣れれば求人原稿修正やスカウト、面接も担当し、採用人事としての専門性を高めます。 ■応募者管理 複数の求人サイトからの応募に対し、メール返信やスケジュール調整、カレンダー管理を担当。全媒体を一元管理するシステム内でのメール対応が中心。 ＊庶務業務＊※3割程度 ■オフィス設備の点検・調整 時計や冷蔵庫など、設備や備品の維持管理や業者への発注 ■電話対応 取引先企業や、個人の方などからの電話に対応（1日10件程度） ■来客対応 お客様の会議室へのご案内や郵便物の受け取り（1日4～5件程度） ＊キャリアについて＊ 今後は、組織拡大に伴ってポストも増えていく予定。 【一般社員】→【採用主任】→【採用労務部マネージャー】というようなキャリアフローを用意しています。ぜひ積極的にポジションアップを目指しましょう！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 日本で今一番勢いのある法律事務所グループで働く！ 法律に関するWebメディアや、弁護士YouTuberの社長が登場する YouTubeチャンネルの運営などを行い、年々依頼が増えている当社。 エンタメ枠と思われがちですが、本業の実績もホンモノ。 Web領域では日本トップクラスの強さを誇ります！ 忙しそうに思われますが、AIを含めたIT技術を積極的に使い、 採用メディアとの調整や応募者管理、 面接スケジュールの調整を 効率的に進めているのでご安心ください◎ 抜群の待遇でプライベートも充実できます♪ ＊賞与年2回支給 ＊完全週休2日制（年間休日126日） ＊残業ほぼゼロで毎日定時退社 ＊産前産後休暇取得・復職実績あり ＊育児休暇取得・復職実績あり ＊お茶・コーヒー飲み放題 ＊住宅手当や家族手当など、各種手当充実 など、制度が充実していることはもちろん、 その他にも働きやすさバツグンの待遇をご用意。 社員の声に耳を傾ける風土から、今後更に待遇を充実させる予定です！ 【教育制度について】 まずは半日ほど会社や組織に関する全体像の研修を実施。その後、座学研修などで、仕事についてや社内システムについてなどを学びます。マニュアルも完備されているので、それらを参照しながら覚えていきましょう。 1ヶ月ほどでの独り立ちを想定していますが、採用業務に関しては常に先輩社員と一緒に進めるので、相談や質問はいつでもできる環境です。コツコツ勉強しながら、一歩一歩成長していきましょう！

美容師免許で正社員×業界大手の待遇をGET！ 今よりもっと良い条件で、長く働きませんか？ 美容業界で「正社員として安定して働きたい」 そんな想いを叶えるなら業界大手ピアスグループへ！ ＼正社員だからこその安心の待遇／ ★月給30万円以上可能＋昇給年1回 ★賞与年3回で年間73万円以上支給 ★交通費・残業代は全額支給 ★住宅補助・奨学金返済支援あり ★毎年5連休取得&月2回希望休OK！ ★産休育休取得率100％で復職実績多数 「アイブロウ・まつげ」の専門技術を身につけながら 残業月1～2時間、完全週休2日制も選択でき プライベートも大切にできる働き方です。 「今よりも働きやすい環境に移りたい」 「もう一度美容のお仕事がしたい」など志望理由は何でもOK！ 長く安心して働ける環境を手に入れませんか？ 「ハトムギ化粧水」や「デジャヴュ」を展開する会社で、アイブロウリスト・アイリストに！ *社員割引有/自社化粧品、エステ体験など *美容知識や施術、接客マナーが学べる1.5ヶ月の充実研修 *産休育休取得率100％ 美容と健康の総合企業であるピアスグループが展開するブランドにて 眉・まつげの施術をお任せします。 4つのブランドからご希望にあったサロンをお選びいただけます！ 入社後は、3～5週間の研修でじっくり技術を身につけられます。 ＊募集中ブランド＊ ■眉専門サロン「アナスタシア ミアレ」 ■フェイスデザイン専門サロン「ケサランパサラン」 ■トータルビューティサロン「インフェイシャス」 ■眉専門サロン「ビューズ」 ★いずれのブランドも「指名制なし＆ノルマなし」 ★ご入社後にピアスグループの他ブランドへ異動申請も可能！ ＊他のサロンとは違う働きやすさポイント＊ ◎完全予約制→イレギュラー対応も少なく、定時で帰れる ◎指名制なし→指名を取り合うことなく、チームの関係性も良好 ◎集客・広報は本社が担当→個人SNSなどを作る必要もなし ◎時間外のレッスンなし→プライベートの時間も大切にできます ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 4つのブランドから配属先を選べる！ 今回の募集は『オペラ』『ハトムギ化粧水』などのブランド・製品を展開するピアスグループが展開する4つのブランドでの募集！それぞれの特徴をご紹介します◎ === ■眉専門サロン「アナスタシア ミアレ」 眉専門サロンのパイオニアブランド。 独自理論「Beauty Logos」に基づき、お客さまの美しさを引き出します。 ■フェイスデザイン専門サロン「ケサランパサラン」 顔型分析に基づき、アイブロウ・まつげエクステンションだけでなく、 フルメイクアップまでを提供します。 ■トータルビューティサロン「インフェイシャス」 アイブロウ・まつげエクステンション・まつげカールに加えて、 目もとの深筋ケアなどのオリジナル技術も習得できます。 ■眉専門サロン「ビューズ」 唯一無二の眉カット・眉メイク技術。 骨格までを見極めた、高い技術が身につきます。 大手ピアスグループだからこそのきめ細かなサポート体制！ 美容業界で抱えがちな人間関係に関する悩みを抱えることはありません！ 店舗内の人間関係に悩んでも、「ブランドごとのフォロー担当」が本社に常駐し、上司を通さず直接相談可能。定期的な匿名アンケートも実施し、風通しの良い職場環境を維持しているため、ピアスグループ内でブランドも超えた繋がりも仲間ができることも。 また、指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力してお客様を笑顔にするための業務に集中できます！ 【教育制度について】 ★研修は全て勤務時間内に行います！ ▼入社時研修（1週間）接客・マナー・美容知識を学ぶ研修からスタート 専任講師が接客・マナーに関する知識・スキルをお教えします。 ▼ブランド研修（3～5週間） 研修施設で独自の施術理論や技術・製品知識を身につけ、会社が手配したモニター様への施術練習を繰り返します。店舗配属後もフォロー研修、技術チェック、面談を実施。チューターのサポートを受けながら着実に成長できます。