液体プロセス(抽出・ろ過精製・濃縮・殺菌・乾燥)、粉体プロセス(粉砕・空気輸送・混合・造粒・包装)、 原料処理、副産物処理、排水処理を含む工場設備における下記業務を担当いただきます。 ①新設備導入の計画設計、導入工事の監理 ②生産効率向上プロセスの検討 ③老朽設備の撤去計画及び工事 ④既存設備の改良改造計画及び工事 ⑤海外工場のサポート 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント(エンジニアリング会社、メーカーへの指示管理) ・FS、PFD作成作業、プラントURS(要求仕様書)作成 ・CADを使用してP＆ID・レイアウト作成 ・設備、工事の見積もり査定、交渉 ・運転方案作成、計装エンジニアへの指示 ・ポンプ選定、熱計算などの技術計算 【配属部署】 エンジニアリング部 【採用背景】 本社・大阪工場設備の更新業務、関連会社の新工場建設検討等、 今後長期かつ大規模のプロジェクトを遂行予定。 一方現エンジニアリング部には大型(億単位・複数年)のプラント導入経験者が いないため、十分な経験と知識を有するエンジニアの加入が必要。 【魅力】 ・自社工場の設備をご担当いただきますので出張頻度は少ないです。 ・主に日中に設備の予防保全が行われるため夜勤・休日出勤は基本ございません。 ※お盆やお正月（三が日を除く）などの長期休暇に設備のオーバーホールが行われます。

《越谷市　特別養護老人ホーム》 ・従来型80名　・養護20名　・ショートステイ10名 ◎　車通勤可能（無料♪） ◎　夜勤が2種類ございます（ロング夜勤・ショート夜勤） ◎　充実の福利（賞与3.95か月） ◎　退職金あり（1年以上） ◎　残業ほぼなし（月に3時間程度）

＼オンコールなし＊夜勤のみ／ 施設内(サービス付き高齢者向け住宅)での訪問看護のお仕事です。 利用者さまの居室へ訪問し、医療ケアを中心に対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍などの健康管理) ・点滴・注入食の管理 ・たん吸引 ・呼吸器・気管切開部の管理 ・電子カルテの簡単な入力 ※介護業務はほぼありません。看護業務に集中できる環境です。 (入浴介助などはありません) 【働きやすいポイント】 ・オンコールなし／夜勤のみ ・担当制ではなく交替制で、1人の負担が偏らない ・残業ほぼなし(定時前に記録を終えて帰宅できます) 　└「30分前には業務を切り上げて記録」を徹底 ・施設内は空調完備で移動負担の少ない室内訪問 ・電子カルテ導入で事務作業の負担も軽め ・個人宅への訪問はありません ・慣らし日勤で1～2日程度、日勤帯で研修に来ていただけます。 　同行訪問し利用者様の状態を把握した上で勤務できるので安心♪ 【看護師】看護師求人 Q&A Q. ブランクがあるけど大丈夫ですか？ A. もちろん大丈夫です♪ ハピネスTKでは、ブランク復帰の看護師さんもたくさん活躍中！ 久しぶりのお仕事でも、少しずつ慣れていける環境なので安心してください。 Q. 電子カルテは使ったことがないのですが… A. 初めてでも大丈夫です！ 最初から完璧にできなくてもOK。 先輩スタッフがサポートしながら、少しずつ覚えていけます。 Q. 訪問看護って個人宅に行くんですか？ A. 個人宅への訪問はありません。 施設内の訪問看護なので移動の負担も少なめ。訪問中は天候に左右されません。 落ち着いた環境で、利用者様とじっくり向き合えます。 Q. どんな年代の看護師さんが働いていますか？ A. 30代～50代の看護師さんが多数活躍中！ 子育てが落ち着いた方や、久しぶりに復帰された方も多いですよ。 ママさん看護師さんやミドル世代の方も、 無理なく長く働ける環境です。 Q. 最後にメッセージをお願いします A.在宅医療の主役は看護師さんだと思います。 施設内訪問看護は利用者様の安全だけでなく、ご家族に安心をお届けできる地域医療にとって非常に重要な役割を担ってます。 是非、私たちと一緒にお仕事しましょう！

＼オンコールなし＊夜勤のみ／ 施設内(有料老人ホーム)での訪問看護のお仕事です。 利用者さまの居室へ訪問し、医療ケアを中心に対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍などの健康管理) ・点滴・注入食の管理 ・たん吸引 ・呼吸器・気管切開部の管理 ・電子カルテの簡単な入力 ※介護業務はほぼありません。看護業務に集中できる環境です。 (入浴介助などはありません) 【働きやすいポイント】 ・オンコールなし／夜勤 ・担当制ではなく交替制で、1人の負担が偏らない ・残業ほぼなし(定時前に記録を終えて帰宅できます) 　└「30分前には業務を切り上げて記録」を徹底 ・施設内は空調完備で移動負担の少ない室内訪問 ・電子カルテ導入で事務作業の負担も軽め ・個人宅への訪問はありません ・慣らし日勤で1～2日程度、日勤帯で研修に来ていただけます。 　同行訪問し利用者様の状態を把握した上で勤務できるので安心♪ 【看護師】看護師求人 Q&A Q. ブランクがあるけど大丈夫ですか？ A. もちろん大丈夫です♪ ハピネスTKでは、ブランク復帰の看護師さんもたくさん活躍中！ 久しぶりのお仕事でも、少しずつ慣れていける環境なので安心してください。 Q. 電子カルテは使ったことがないのですが… A. 初めてでも大丈夫です！ 最初から完璧にできなくてもOK。 先輩スタッフがサポートしながら、少しずつ覚えていけます。 Q. 訪問看護って個人宅に行くんですか？ A. 個人宅への訪問はありません。 施設内の訪問看護なので移動の負担も少なめ。訪問中は天候に左右されません。 落ち着いた環境で、利用者様とじっくり向き合えます。 Q. どんな年代の看護師さんが働いていますか？ A. 30代～50代の看護師さんが多数活躍中！ 子育てが落ち着いた方や、久しぶりに復帰された方も多いですよ。 ママさん看護師さんやミドル世代の方も、 無理なく長く働ける環境です。 Q. 最後にメッセージをお願いします A.在宅医療の主役は看護師さんだと思います。 施設内訪問看護は利用者様の安全だけでなく、ご家族に安心をお届けできる地域医療にとって非常に重要な役割を担ってます。 是非、私たちと一緒にお仕事しましょう！

★希望休は月2回まで取得でき、プライベートの時間も大切にできる働き方が可能です。 ★産休取得率・育休復帰率は共に100%を達成(産休取得率は2023年度、育休復帰率は2022年度実績)。安心して出産・子育てができ、仕事とも無理なく長く両立できる環境作りに努めています。 ★ご入居者お一人おひとりの状態に合わせたケアを通して、「真の望み」を叶える想いに寄り添うケアを実現しています。 (例)プライベートジェットで思い出の地を訪問、長期リハビリを積み重ね富士山登頂を達成　等 【具体的なお仕事内容】 ・健康管理(健康相談、状態や変化の把握、予防接種等) ・主治医の指示による在宅医療処置(胃ろう、皮膚疾患の処置、在宅酸素の管理等) ・服薬管理(処方箋管理、薬局との連携等) ・緊急時の対応等 ・夜間帯は介護業務もお願いします 往診医や薬剤師と連携を取りながらお仕事をお願いします。 ＊清掃と洗濯は専属のスタッフが在籍しています。ご入居者とじっくり向き合い、手厚いケアが実現できる環境です。 【アライブ世田谷下馬の特徴】 ・62室の小規模ホームで運営 ・1.5:1の手厚い人員体制でご入居者に寄り添ったケアを実現 ・常勤看護スタッフの月残業時間も平均6時間と少なめ

★希望休は月2回まで取得でき、プライベートの時間も大切にできる働き方が可能です。 ★産休取得率・育休復帰率は共に100%を達成(産休取得率は2023年度、育休復帰率は2022年度実績)。安心して出産・子育てができ、仕事とも無理なく長く両立できる環境作りに努めています。 ★ご入居者お一人おひとりの状態に合わせたケアを通して、「真の望み」を叶える想いに寄り添うケアを実現しています。 (例)プライベートジェットで思い出の地を訪問、長期リハビリを積み重ね富士山登頂を達成　等 【具体的なお仕事内容】 ・健康管理(健康相談、状態や変化の把握、予防接種等) ・主治医の指示による在宅医療処置(胃ろう、皮膚疾患の処置、在宅酸素の管理等) ・服薬管理(処方箋管理、薬局との連携等) ・緊急時の対応等 ・夜間帯は介護業務もお願いします 往診医や薬剤師と連携を取りながらお仕事をお願いします。 ＊清掃と洗濯は専属のスタッフが在籍しています。ご入居者とじっくり向き合い、手厚いケアが実現できる環境です。 【アライブ久が原の特徴】 ◆2026年夏頃24時間看護体制を導入予定！ ・44室の小規模ホームで運営 ・1.5：1の手厚い人員体制でご入居者に寄り添ったケアを実現 ・常勤看護スタッフの月残業時間も平均6時間と少なめ

グループホームでの夜勤帯の介護業務全般 ・認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らすアットホームな施設です。 ・グループホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いします。 ・夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 ・施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることもございます。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,車通勤OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備

グループホームの夜勤専従介護業務 夜勤勤務以外にミーティング、会議の参加は必須です。 近隣事業所での応援夜勤勤務を含みます。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備

グループホームにおける介護業務(夜勤専従) ∟9名の利用者様のケアをお任せします。 ∟身体介護・生活援助・夜間見守り業務等。 ∟月の夜勤は10～11回が目安 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,未経験OK,産休・育休,社会保険完備

【必見！おすすめポイント♪】 ■やる気のある方オススメ♪♪ 人事考課制度を導入しており、 評価に応じて給与が上がります♪ ■夜勤を負担に感じている方注目！！ 夜勤は月1～3回程度★★ 日勤常勤の相談もできます♪♪ --------------------------------------- ■入居定員67名の介護付有料老人ホーム♪ 6階建ての施設です☆ ■入居者様の平均介護度は3.5～4です。 クリニックが併設されているため、医療面は安心です☆ ■2F～6Fが入居フロアになっています。 2F、3F、4F～6Fと主に3つのフロアに分かれて勤務します。 （基本的にフロア固定勤務です） 夜勤は3フロアに1名ずつの配置です♪ ■明るくアットホームな施設です★ ■駅から徒歩圏内♪♪ 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1～5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 ☆スキルアップを応援 ☆ブランクある方も歓迎！ ☆退職金あり ☆手当充実 ☆社食無料 ☆高収入・日中の時間を有効活用・業務量少なめ 〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 施設での介護スタッフを募集します。 ご利用者様の日常生活をお手伝いする仕事です。 ・起床介助、食事介助、排泄介助、就寝介助 ・安否確認、巡回介助など 「ほのぼの音羽」は、苫小牧市音羽町に位置する定員18名のグループホームです。 窓から射し込む光と、ウッドの雰囲気が優しい施設となっています。 慣れるまでしっかり先輩がサポート致します！ 【夜勤専従のメリット！】 ・日勤と比較して業務の種類は少なめです。 ・日勤より高収入が見込めます。 ・日中の時間帯に自由時間が作れます。 【POINT】 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)をお持ちであれば、ブランクある方でもスタートOK ・有給休暇取得満足度100％ →年間の平均有給取得日数11日 →有給取りやすく＆融通ききます！ 【1日の流れ】～夜勤専従～ ◆出勤・申し送り ↓ ◆配膳・食事介助・服薬など ↓ ◆ナイトケア(排せつ介助・服薬・就寝介助など) コール対応・記録 ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆休憩(勤務時間数により60分～90分) ↓ ◆巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆モーニングケア・巡回・コール対応・必要時ケア ↓ ◆食事準備・対応・後片付け・記録 ↓ ◆申し送り・退勤

・分娩介助、妊産婦ケア、新生児ケア ・外来診療補助、育児指導 ・夜勤あり（月4～5回程度） 日勤：8：30～17：30／夜勤：17：00～9：00

訪問介護事業所での訪問介護業務及び施設内での住宅業務 ※外部居宅への訪問はなし 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

グループホームの夜勤専従スタッフとしての介護業務。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,産休・育休,社会保険完備

介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,無資格可,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護付有料老人ホームでの夜勤業務全般 ・食事、口腔ケア、更衣、排泄、移乗等の介助 (1F:16部屋、2F:17部屋、各階夜勤者1名ずつの配置) 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,産休・育休,社会保険完備

介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,産休・育休,社会保険完備

介護業務の全般 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,無資格可,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護付き有料老人ホームにおける日常生活のお世話 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,無資格可,未経験OK,産休・育休,社会保険完備

病棟看護助手業務(20～50床) 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,休み多め,無資格可,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護業務全般 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,無資格可,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

有料老人ホーム「ひぶな坂道夢」の夜から深夜、早朝にかけての介護業務です。 ・ナースコール対応もあります。 ・原則「3回連続出勤、3日休み」となります。 ・ヘルパー2級(介護職員初任者研修修了者)の資格が必要ですが、経験不問です。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 休み多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備