〜残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実〜 ＼＼ここが魅力／／ ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績連動型の評価制度でスピード出世も目指せます。 ◎知識・経験ゼロでも安心！手厚いサポート体制 税務や建築などの基礎知識を習得できる研修があるほか、先輩社員の営業に同行し、訪問時のマナーから指導してもらいます。 実際に現事業所長の2人に1人が営業職「以外」からの転職者です。 ◎ワークライフバランスを実現可能 効率的な営業活動を追求し、平均残業は月15h程度。日月祝休み・年休123日・転勤無しと働きやすい環境です。 『くるみん』認定もされており、女性も安心して長期就業が可能です。 ■仕事内容： 土地オーナーが所有する資産に対し、最適な土地活用の事業を提案するコンサルティング営業です。 土地の所有者様に対し土地の利用状況やお困りごとをお伺いし、賃貸マンション・アパートを建てることによる節税・収入・資産継承等をご提案します。 土地を資産化し地主様やご家族様の将来の安心をサポートするだけでなく、地域住民の方に安全な住環境を提供できる、やりがいのあるお仕事です。 ＜新人営業の主なミッション＞ 大切な土地をお任せいただくためにも、まずは関係性構築からスタートです。 その土地への想い入れ、今後への悩みについて、話を「聞く」ことが大切です。 実際に提案フェーズになったら、先輩営業と最適な建築・運営プランを考え、一緒に提案をしていきます。 ■1day選考会： 配属予定支店にて【職場見学（先輩社員の営業に同行）と支店長による面接】を実施します。 配属予定支店の雰囲気や実際の仕事内容を直接見ることができ、理解を深めたうえで入社判断をいただけます。 ■サポート体制： ◇新入社員研修：入社後約2週間 ◇スキルアップ研修：年間100時間（毎日30分） ◇営業AIツールの導入　など ■当社について： 土地活用提案から設計・施工、「ホームメイト」運営まで手がける東証プライム上場の総合建設企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実〜 ＼＼ここが魅力／／ ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績連動型の評価制度でスピード出世も目指せます。 ◎知識・経験ゼロでも安心！手厚いサポート体制 税務や建築などの基礎知識を習得できる研修があるほか、先輩社員の営業に同行し、訪問時のマナーから指導してもらいます。 実際に現事業所長の2人に1人が営業職「以外」からの転職者です。 ◎ワークライフバランスを実現可能 効率的な営業活動を追求し、平均残業は月15h程度。日月祝休み・年休123日・転勤無しと働きやすい環境です。 『くるみん』認定もされており、女性も安心して長期就業が可能です。 ■仕事内容： 土地オーナーが所有する資産に対し、最適な土地活用の事業を提案するコンサルティング営業です。 土地の所有者様に対し土地の利用状況やお困りごとをお伺いし、賃貸マンション・アパートを建てることによる節税・収入・資産継承等をご提案します。 土地を資産化し地主様やご家族様の将来の安心をサポートするだけでなく、地域住民の方に安全な住環境を提供できる、やりがいのあるお仕事です。 ＜新人営業の主なミッション＞ 大切な土地をお任せいただくためにも、まずは関係性構築からスタートです。 その土地への想い入れ、今後への悩みについて、話を「聞く」ことが大切です。 実際に提案フェーズになったら、先輩営業と最適な建築・運営プランを考え、一緒に提案をしていきます。 ■1day選考会： 配属予定支店にて【職場見学（先輩社員の営業に同行）と支店長による面接】を実施します。 配属予定支店の雰囲気や実際の仕事内容を直接見ることができ、理解を深めたうえで入社判断をいただけます。 ■サポート体制： ◇新入社員研修：入社後約2週間 ◇スキルアップ研修：年間100時間（毎日30分） ◇営業AIツールの導入　など ■当社について： 土地活用提案から設計・施工、「ホームメイト」運営まで手がける東証プライム上場の総合建設企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

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【NTTデータグループの一員として社会貢献性の高い事業に携われる◎／電力業界向けソリューション提案／フレックス勤務可】 ■業務内容： 電力業界向けの案件拡大に伴い、既存顧客に対して、新規案件・新規領域の提案を担当するアカウント営業をしていただきます。 お客様の業務を理解していただくことも必要となります。 ■業務詳細： ・特定の企業のアカウント営業としての活躍を期待しています。 （場合によっては、電力業界以外の複数企業を担当する場合もあります。） ・既存案件の契約更改、および新規案件獲得のための提案活動を想定しています。 ■業務の魅力： ・お客さまに近い立場で１から仕組みづくりに携れます ・アカウント営業として特定のお客様とリレーション構築ができ、大規模提案に携わるチャンスあり！ ・地場大手企業案件で地域貢献ができます。 ■会社について： 金融・公共/医療・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ■当社の魅力： NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

╭━━━━━━━╮ 　未経験大歓迎！ ╰━━━ｖ━━━╯ 人柄・やる気を いちばん大切にしています。 職歴は一切問いません！ 高卒・フリーター・初社会人可 野球好き歓迎！観戦チケット有 【　どんな仕事？　】 既にお取引のあるメーカー企業へ 定期的に訪問し、 スマホやLED等の 最先端パーツを 提案・ご案内します。 お客様から 「頼られる存在」を目指す ルート営業です。 新規開拓やノルマはありません！ 【　未経験スタートも安心　】 最初は先輩が同行し、 名刺交換や挨拶の 仕方からサポート。 気軽に相談できる 温かい雰囲気です。 ・週10件前後のお客様先を訪問 ・直行直帰OK！ ・都内は電車移動、 　それ以外は営業車 （1人1台専用車有／AT限定可） ・展示会や新製品のPRも経験◎ ▼取り扱い 生成AI・半導体・LEDなど 【　1日の流れ（例）　】 08:30　出社／メール・事務作業 10:00　外回り／お客様訪問 12:00　お昼休憩 13:00　商談やご提案（1～2件程度） 16:30　帰社／事務処理や先輩と情報交換 17:30　退社（残業ほぼナシ） 【　ここがポイント　】 残業ほぼなし 年間休日120日以上 GW・夏季休暇・年末年始あり 誕生日休暇あり！土日祝お休み 異業種から転職した先輩多数 頑張りは評価、賞与年2回 営業車貸与／交通費全額支給 プロ野球観戦チケットの 　配布実績もあり！ 【　当社のこと　】 ファインセラミックスの 精密加工メーカー。 スマホ・自動車・通信設備など、 生活や社会インフラを 支える製品を 多数手掛けています。 近年は生成AIや 半導体、スマホ部品など 最先端分野にも チャレンジしています。

◎伊予銀行 法人コンサルティング部にて専門職キャリア採用募集！ ◎「地域への想いに溢れ、地域のために考動できる人」大歓迎！ ◎保険業界で活躍されてきた方、当行での営業や営業企画にチャレンジしてみませんか？ ■職務概要： 伊予銀行の本店・支店の顧客に対して、保険プランサービスの提案を担当していただきます。 ■職務詳細： ・各営業店や「保険プラザ」にて、実際に顧客へ保険を一から説明/コンサルティング ・既存の社員に対しての指導/ノウハウ共有や勉強会の実施 ・自社独自の保険の企画など メンバーとしてご活躍をいただくことはもちろん、伊予銀行の保険事業を自社独自の一事業として確立させるべく、事業をけん引いただくことを期待しております。 ■キャリアパス： 中途採用では専門性の高い方に専門職としてご入社いただきますので、基本的にはジョブローテーションはありません。 ■採用の背景： 現在、銀行は仕事の幅が広がり、ICTやAIの分野をはじめとしたこれまでの銀行業務以外の専門分野のノウハウを吸収し対応していく必要があります。その為、一般の銀行員ではなく、それぞれの分野（IT、保険、証券、不動産など）の専門分野に特化してきた方の採用を検討しております。ご入社いただいた方の経験/スキルに応じた専門業務を担当いただくため、銀行業務経験のない方でも、ご活躍いただける環境が整っております。

＜新規・ノルマ無し／法人向け損保営業＞ ■業務概要 三井住友海上／損保JAPAN／あいおいニッセイ同和／AIG損保の4社の保険会社を取り扱う代理店の当社にて、法人向け保険の契約済み顧客に対して事故対応や保険金請求のサポートを含むアフターフォロー業務をお任せします。 ◎新規営業や販売ノルマは一切なく、信頼関係の維持と事故対応を中心にご活躍いただきます。 ■業務詳細 ・契約済み法人顧客への定期訪問・巡回（1日1〜4件程度） ・事故発生時の現場訪問、写真撮影、必要書類の説明・回収 ・保険金請求に関する初期対応やアドバイスの提供 ・保険会社との連携・調整（事故処理や契約内容の確認など） ・訪問以外の時間は社内での事務処理や報告書作成 └顧客満足度向上に向けたフォロー体制の改善提案も歓迎です！ ■魅力点： （1）ワークライフバランス：残業はほぼありません。同社は法人のお客様が中心のため、土日祝日は完全にお休みです。プライベートを大切にしたい方にぜひおすすめです。 （2）サポート体制が充実：トラブル等の対応に関しても営業担当が対応する体制が整っており、安心して勤務いただけます。また、社長様をはじめ、働く仲間を尊重する文化が根付いており、お子様がいる方でも長くお仕事を続けられる環境です。 （3）お客様からの信頼・実績：新規のお客様はすべて既存のお客様からご紹介いただいた方ばかりです（毎月新規法人案件を5件程ご紹介いただいております）。 変更の範囲：会社の定める業務

複数の担当顧客を保有し、お客様が抱える経営課題や事業課題・業務課題を把握し、自社のITコンサルティングやシステムソリューション、プロダクトソリューションを駆使したSI提案を導出します。 ＜業務内容＞ パーミッションの取得から、お客様の中期経営計画や課題をサーベイし、お客様の課題にあったソリューションを提案していきます。 また、プロジェクト化したものに対しクリティカルサクセスファクター（主要成功要因）は何かを整理し、その後技術(エンジニア)と連携し契約に繋げていくため、一気通貫して対応することができます。 アカウントプランを策定して、顧客シェアの向上に努め、深堀をする提案営業を実践します。これにより、顧客関係性を構築するキーマンへと成長を図ります。 カウンターとなるシステム部門はパーソルグループ以外の顧客と向き合うデリバリ部隊です。 特定ソリューション領域のビジネスを拡大し、新たに営業管理職ポジションを獲得することも可能です。 今回のポジションでは単に数字を作るのではなく、お客様の視点で顧客課題をとらえ、課題にあった最適なソリューションを提案を実施することで、お客様が抱える経営課題を解決していきます。 提案力や経営資源をコントロールできる能力を身につけ、幅広い仕事に関わることで、個人の成長だけでなく、事業拡大に関わっていることを実感いただけます。

〜顧客の期待に応え続けて100年超！長崎エリアの地場老舗の総合商社／ガス事業を中核に発展／製造メーカーの『なくてはならない存在』〜 ■仕事内容： 長崎県内の製造業界・造船業界等へ産業用ガスやその付随設備、産業機械など、製造工程で欠かせない機器類の販売事業を行う当社にて、取引先メーカーへの配送営業をお任せします。 ■業務詳細： ◎長崎県の長崎市内、時津町、長与町などの製造メーカーの拠点を訪問し、製造過程で利用する産業用ガスボンベを配送いただきます。 ◎原則は取引先より発注されたガスボンベを倉庫より運び、納品するルート営業となります。日常的に顧客折衝を行うため、明るく丁寧な仕事を継続する中で信頼を獲得し、新規の設備類の相談をもらうことに繋げていただくことを期待します。 ◎営業先は既存顧客が全体の9割以上を占め、定期的な訪問や納品のタイミングで顧客の状況やニーズをお伺いします。 ■組織構成： 長崎本社のガス事業部9名(営業4名、配送5名) ■教育体制： ・数千点にも及ぶ膨大な商材からご提案するため、商材知識のインプットは欠かせませんが、月に2回程度、商材勉強会の実施があるため、機械関係などに知見がない業界の方であっても、着実に理解を深めることができます。 ・約半分の商談にはメーカー営業に同行いただけるため、あくまでも営業は「顧客のニーズを理解・把握すること」が重要となります。 ■評価制度： ・個人ノルマはなく、顧客のニーズに向き合うことが可能な環境です。 ・評価査定は実績以外にも顧客への誠実さや勤務態度等を総合的に判断いたします。 ・一部販促キャンペーンの実施等はございますが、全社あるいはチームごとの目標到達を追うものですので、明るい雰囲気で前向きに取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ■コンサルティング営業 オフィス1フロアを複数でシェアする画期的な商材「区分シェアオフィス(R)」を提案 ※紹介・反響営業 【具体的には】 ■提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介営業 ■紹介後の見込み客に対する弊社商材である区分所有オフィスのご提案 ■セミナー来場者へのお電話でのアプローチ ■以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ（電話・訪問） ＜仕事の流れ＞ 全国の提携済み金融機関(銀行・信用金庫)／税理士事務所などへ訪問 └資産形成や不動産投資、金融商材にご興味のあるお客様をご紹介いただきます。 　▼ お客様と商談 └経営課題や契約までに必要な内容をヒアリングし、信頼関係を築きながらニーズに合わせた商品をご提案します。 　▼ 契約 ◎ご紹介以外にもセミナーへご参加いただいた方や過去に商談を行った方へDMやお電話でアプローチします！ ◎平均月約5件程度の商談を実施／契約までは商談から3カ月程です！ ＼ココが魅力／ ★経営者目線×営業力 お客様は中小企業を中心とした経営者が中心。対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題に対してコンサルティング提案を実施するため、営業力の他、お客様から経営視点を学ぶ機会も多く、営業としてのスキル・キャリアアップを目指せます。 ★130段階の報酬テーブル・181段階の定量評価 成果だけでなく過程や成長度合いも評価対象になるため、年収1,000万円超えはもちろん大幅な基本給アップが望める環境です！ ■研修体制 入社後は、教育専門部門が不動産や金融の基本的な知識をはじめ、ビジネスモデルや営業手法などをレクチャー。 その後は、約1カ月のOJT研修で先輩に同行しながら、ロープレなどの実践研修を行い独り立ちを目指します。

◆◇◆業界未経験から活躍できます！／地域のインフラに携われる◎／月残業10h程度／平均有給取得日数10日／福利厚生充実◆◇◆ ■入社後の流れ： 入社後、すぐの営業活動は知識がないと難しいため、現場作業の流れを把握するためにある程度の期間、現場に入って学んでいただきます。現場においては、現場管理の方の指導の下、営業活動の見積もり業務に必要となる測量、現場の写真撮影のやり方を学んでいただきます。その後、一人でも見積もりができるようになった時点で、営業マンとして独り立ちしていただきます。 ■業務詳細： 営業として独り立ちいただいた後（入社から約2か月後が目途）は、民間工事の営業を担当していただきます。当社としても、民間工事の部門を強化していく予定で、ハウスメーカーや建設業者に営業を行い、地盤改良、基礎、外構等の各種工事（建築以外の工事業務）の受注を獲得していく仕事です。営業エリアは当社の拠点のある大和町、多賀城市の近隣地域が中心となります。 ■はたらき方： ・有給は平均で10日程度取っていただけるため、好きな時に休日をとることが可能です。 ・基本的に定時上りとなりますが、6時以降にお客様先とのお打ち合わせが入ることもあるため、月の残業時間は10時間程度になります。 ■業務の特徴・魅力： 建設業での経験が無くとも出来る業務であり、ほぼ新設される業務であるため、自由度の高い業務となります。また、将来的には社長の右腕を担い、当社の中核として長く働いてくださる方を望んでおります。 ■特記事項： 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務

【富士ソフトグループ／流通小売業の圧倒的ノウハウ／くるみん認定／健康経営優良法人認定／テレワーク先駆者百選認定／フルフレックス】 SESビジネスにおける既存顧客対応（営業）をお任せします。 カード事業領域において、営業担当として新規顧客・案件・サービスの開拓および既存顧客対応を行います。中長期的なカードビジネス拡大を見据え、営業活動全般を担っていただきます。 業務内容 ・新規顧客開拓 ・新規案件の提案 ・既存顧客対応 ・中長期カードビジネス拡大に向けた営業活動 ・既存SESビジネス拡大に向けた営業対応 ■入社後教育： 最初は基本的にOJTで、業務を身近に感じで頂きながら学習していただきます。 業務理解度に応じて、チームの中での役割を割り振りいたします。 ■自己啓発の促進： 会社推奨のIT関連資格には受験料補助があり、合格者には合格一時金を支給。 IT関連資格以外にも、流通系資格である「販売士」やその他英検、簿記、会計士など多数の資格に対して一時金を支給し、社員の自己啓発を応援しています。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■この仕事の魅力： ・新規開拓から既存深耕まで幅広く関われる 新規顧客・案件の開拓に加え、既存顧客との関係構築やビジネス拡大にも携わり、営業として幅広い経験を積むことができます。 ・カードビジネス拡大に直結する役割 中長期でのカードビジネス拡大に向けた営業活動を担い、事業成長に直接貢献できるポジションです。 ・自ら動き、形にしていく営業スタイル フットワーク軽く行動し、自ら考え提案する営業スタイルのため、主体的に仕事を進められます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 不動産売買・賃貸仲介専門FCの加盟店開発・営業全般をご担当いただきます。売買仲介専門FCおよび賃貸仲介専門FC「レントドゥ!」の加盟促進として多種多様な業種の企業経営者に提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■企業経営者へアポ取得 ■提案資料の作成 ■企業訪問、ヒアリング・FC提案 ■契約関連業務 【担当者コメント】 同社では2017年より賃貸仲介事業をスタート。賃貸仲介専門FC「RENT Do （レントドゥ）」の展開を進めているところです。今回、FC加盟店開発営業職として多種多様な業種の企業経営者へ不動産売買・賃貸仲介専門FCへ加盟促進を行っていただく営業を募集いたします。コロナ禍の中で異業種への参入をする企業も増えており、不動産業か注目され営業しやすい環境が整っています。この仕事を通して多くの企業経営者とつながりが持てることもで通常の仕事では得られない、人脈や経験を得ることができるのも魅力の一つです。さらなる加盟店の拡大に向けて一緒に働いてくれる仲間を歓迎いたします。 ＜基本、二人一組で営業＞ 入社後は営業アシスタント（セールスアソシエイト）からスタート。アポイントメントの約束を取り付けるまでの工程（アポ取り、資料作成など）を担います。商談から契約までの工程は基本的に上司が担当。契約に至った場合はアポイントを取ったセールスアソシエイトにもインセンティブが支給されます。6ヶ月程度、OJTを重ね、一人で商談を任せられるようになれば晴れて独り立ち。一人前の営業（セールスクローザー）として商談から契約までの工程を担います。 ＜環境＞ ■オンライン面談システムを利用可能 エリアが広範囲にわたるため出張も多くあります。一方、重要な商談以外は自社開発のオンライン面談システムを活用。効率良く商談を進めることが可能です。 ■開発営業に専念できる 店舗の立ち上げ・導入研修や立ち上げ後のフォロー・経営指導等については専門部隊が担当。開発営業に専念することができます。 ■基本、定時退社 全社を挙げて働き方改革に取り組んでいます。基本的に残業はなく、発生したとしても30分程度。定時に退社できるため、自分の時間を大切にできます。

仕事内容 業務拡大に向けて、 新たなスタッフを募集します！ お任せするのは ホール・カウンター業務全般です。 【1日のお仕事例】 ●開店準備 ・台が正常に動作しているか ・その他機器に故障や不備がないか ・お客様の入場準備 　　　　　　　　　　　↓ ●営業中(ホール・カウンター業務) ・台清掃 ・遊技台の空き台管理 ・トラブル対応 ・賞品交換 ・賞品補充 ・金銭の回収 　　　　　　　　　　　↓ ●閉店後業務 ・店舗内の清掃 ・売上などのデータ入力 ・金銭管理 お客様一人ひとりに合わせた 対応をお願いします。 接客を中心にあなたらしい 「おもてなし」をしましょう！ お客様とのコミュニケーションを通して 接客スキルのレベルアップができます。 同時に、遊技台に関する知識も身につけていけます。 少しずつ、知識やできることを 増やしていきましょう。 接客業務以外にもお仕事はあります。 アルバイトの教育、販促物の作成、 イベントの企画立案など◎ アイディアを形にする業務にも 関わることができます。 ぜひ、どんどんお店を盛り上げて いってくださいね 未経験でスタートしたスタッフも たくさんいます！初心者でも 安心して挑戦できますよ◎ 挑戦できる機会が多い環境です！ 全7店舗の中から配属されます。 スピード昇格も可能な社風です。 様々な事にチャレンジしてください。

仕事内容 業務拡大に向けて、 新たなスタッフを募集します！ お任せするのは ホール・カウンター業務全般です。 【1日のお仕事例】 ●開店準備 ・台が正常に動作しているか ・その他機器に故障や不備がないか ・お客様の入場準備 　　　　　　　　　　　↓ ●営業中(ホール・カウンター業務) ・台清掃 ・遊技台の空き台管理 ・トラブル対応 ・賞品交換 ・賞品補充 ・金銭の回収 　　　　　　　　　　　↓ ●閉店後業務 ・店舗内の清掃 ・売上などのデータ入力 ・金銭管理 お客様一人ひとりに合わせた 対応をお願いします。 接客を中心にあなたらしい 「おもてなし」をしましょう！ お客様とのコミュニケーションを通して 接客スキルのレベルアップができます。 同時に、遊技台に関する知識も身につけていけます。 少しずつ、知識やできることを 増やしていきましょう。 接客業務以外にもお仕事はあります。 アルバイトの教育、販促物の作成、 イベントの企画立案など◎ アイディアを形にする業務にも 関わることができます。 ぜひ、どんどんお店を盛り上げて いってくださいね 未経験でスタートしたスタッフも たくさんいます！初心者でも 安心して挑戦できますよ◎ 挑戦できる機会が多い環境です！ 全7店舗の中から配属されます。 スピード昇格も可能な社風です。 様々な事にチャレンジしてください。

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