営業以外の仕事の求人情報の検索結果一覧

【営業経験者歓迎◆土日祝休◆リモート・フレックス有◆残業30H程度◆健康経営有料法人（大規模法人部門）に認定】 ■募集の概要に関して： 同社は、不動産の中でも幅広い事業展開を行っております。その中で、営業系のポジションや不動産管理系のポジションも多く募集をしております。 ご応募を頂きましたら、配属と部門はこれまでのご経験や仕事への想いをお伺いして、最適なポジションを検討致します。幅広いサービスを提供しているからこそ、これまでのご経験を生かしてご活躍いただけるフィールドが必ずあります。事業の発展に貢献しつつ、自分自身のスキルアップも目指していける環境です。 ■職務概要： 同社で募集をしている、法人営業系ポジションや、不動産管理系ポジションのいずれかでオファーをさせて頂きます。 例としては、下記のようなものがございます。 ・社員寮の利用に関しての提案営業 ・オフィス環境に関してのコンサルティング営業 ・不動産管理の受託営業　・土地や不動産の有効活用に関してのアドバイザー ・ビルマネジメント担当（事業用不動産／賃貸マンションの管理）等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境： ・「健康経営有料法人（大規模法人部門）2023」に認定！！働き方改革は継続して推進中。リモートワークやNO残業デー、P3（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時〜21時以外のパソコンシャットダウン）などがございます。 ・転職者が多い組織でもあり、雰囲気は非常にフラットで穏やかです。 ・新しいチャレンジ・企画を推奨していく文化です。 ・幅広い事業展開を行っており、入社後のキャリアパスも豊富です。 ・基本は土日が休みのため、不動産業界経験者で働き方を見直したい方にもおすすめです。 ■同社の社員紹介： https://www.talent-book.jp/daiwalifenext 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 今回は、光回線の販売や防犯カメラの販売を行っていただきます。 ■業務内容： 光回線、防犯カメラの営業に関しては、ケーブルテレビ（四国電力）のパンフレット一式を用いながら、お客様へアポイントを取得し、ご提案をしていきます。（割合としてはBtoCの営業の割合が多いです）アポイントの獲得方法については、営業メンバーに任せておりますので、自由なスタイルでお仕事をすることが可能です。目安としては、担当エリアに基づいて分かれており、1日10件〜20件程度で訪問をしていきますが、成約に至った場合には、インセンティブの支給がございます。営業をいただくにあたり、自家用車か社用車を選択いただけます。自家用車の場合は直行直帰も可能です。 ■組織構成： 計3名の社員が活躍していますが、社長（30代）も営業活動を行っておりますので、入社後の教育面に関しては充実しております。今後ご入社頂ける方は、給与として固定給・歩合の選択ができますが、現社員は全員歩合給で勤務をしており、年収モデルとして月給50万円~60万円以上の社員も在籍しております。 ■研修制度について： 社内外での営業研修も実施しておりますので、商品の知識以外に販売方法も学べる環境にあります。研修期間は１か月を想定しています。 ■当社の特徴： 当社は、電気工事・通信工事・先導業務の3本柱で業務を行っております。当社の代表は30代でこれまで異業界で活躍をしていましたが、周囲からの要望・ニーズを頂戴し、当社を設立しています。代表もまだまだ若いものの、今後当社を一緒に築きあげてくれる社員を募集しております。 変更の範囲：会社の定める業務

▼求職者と企業のマッチングをおこない、両者を結ぶ『営業職』を募集。 (医療・福祉業界を中心に人材派遣・紹介事業を展開しています。) ・訪問営業 　飛び込み営業はないので、ご安心ください！ ・派遣スタッフさんの面談同行にてフォロー ・就業後のスタッフフォロー 　お仕事に関するお悩み相談。 　 ◎スタッフさんに喜んでもらえるのが、お仕事の魅力です！ ◎落ち着いて地元でしっかり働きたいU・Iターン歓迎！ ※管理職になると転勤・出張する可能性がございますが、基本的にはありません。 ＜研修について＞ 担当が1名つき、事務処理や電話・訪問全てにおいて、最初は一緒に行います。 一通り教わってから独り立ちするので、安心して働けます。 不明点があった際には、担当以外にも支社内全員にどんどん質問してください！ 【在籍中社員・職場環境について】 若手のうちから実力を試したい・未経験からスキルアップしたいなど、仕事に熱心な社員が多く在籍しています！ しっかりとした基本給があり、更にインセンティブ制度で頑張った分だけ稼げます！ 【残業ほとんどなし・土日祝休みで働きやすい職場です】 月平均残業時間10時間以下で、ワークライフバランスが良く、仕事とプライベートの両立◎ 【働く時の格好は自由！オフィス環境も充実！働きやすさ重視です】 常識の範囲内での髪型・髪色自由、ネイルOK、ピアスOK、服装自由、髭OK！ 分煙・禁煙オフィスとなっており、冷蔵庫・電子レンジあり。 お近くにお住まいの方は、お昼休憩に自宅へ一時帰宅も可！ フリードリンク(水・白湯・コーヒー・緑茶)もございます。 《必須資格》 ◇普通自動車運転免許 ◇39歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る為) 《必須条件》 ◇PC入力ができる方 ※お仕事No.CS-0110 ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ☆トラストグロースの充実のサポート体制☆ ・事前の職場見学(面談込み)あり！ ご納得の上で就業開始♪ ・専属の担当営業がメール/電話でご相談に応じます！ ・週払いも相談可(案件による)◎ 　お気軽にご相談ください！

未経験でもちゃんと育ててくれるから、 初めてのIT×オフィスワークも安心です♪/元飲食スタッフ たまたま求人サイトで見つけた 「IT事務」「未経験OK」の求人。 アルバイトの経験しかないけど 本当に大丈夫だろうか…… 不安な気持ちでいっぱいでしたが こんな私でもデビューできました！ 実際に、販売・サービス業界出身の先輩が たくさん活躍しているVコレクタリア。 これまでの経験に関係なく、 頑張りたい気持ちを応援してくれる会社だから、 私も安心してスタートできました。 PCの操作方法やITの基礎知識は 研修でイチから教えてくれるし、 長い目でITの専門スキルを身につけながら 徐々に給与もUPしていくので、 これからの自分の成長にワクワクしています！ ★20代～30代活躍中／年休125日／土日祝休み ★有給消化率ほぼ100％！ ★残業代全額支給！ ★各種インセンティブ充実 ★オフィスカジュアル＆ネイルOKの現場多数 様々なITプロジェクトの 事務関連・サポート業務をお任せします！ 業務に必要な知識は入社後に学べるので、 未経験の方でも安心してスタートできます☆ ≪具体的には≫ ◆データ入力、資料作成、電話対応 ◆社員PCのアカウント設定、ソフトのインストール ◆サービスに対するお問い合わせ対応 ◆ITプロジェクトのスケジュール管理 ◆打ち合わせの議事録作成　など ★簡単なお仕事から徐々にお任せしていきます♪ ★有名なショッピングサイトの運営チームなど、 様々なITプロジェクトに携われます！ 専門用語は研修で教えるので安心して業務を始められます。 ★お仕事で困ったことがあれば、 営業担当へメッセンジャーアプリや電話、チャットですぐに相談可能！ 定期的に面談もあり、サポート体制も万全◎ ★将来的に希望すれば、エンジニアを目指して より専門的なキャリアを築くことも可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪会社の雰囲気について≫ とにかく仲が良い！ 距離感が近いので、未経験だから不安という方も安心して頼っていただける環境です！ また、営業担当やサポート担当以外にもリーダーがいて定期的に勉強会を開いてくれたり、日々の業務を気にかけて連絡をくれたり等サポート体制もバッチリです！ 【仕事の魅力】 頑張りは「昇給」「手当」にしっかり反映されます 「頑張りをしっかり評価すること」 「給与にもしっかり反映すること」 この両立を当社では大切にしています。 「○○が出来るようになった」とスキルアップに対しては 年に2回ある定期昇給でしっかり評価し、給与に反映。 また、大きな仕事や難しい業務をやり遂げたときには 上記のタイミング以外でも随時昇給を行っています。 また、資格を取得した場合には手当金として 給与に毎月反映されます。 例）ITパスポート：5,000円　など モチベーションを持って仕事に取り組める環境です！ あなたの“キャリア”を一緒に考えていきます！ 営業担当やサポート担当がおり、 定期的な面談を通して今の悩みや将来のことについて 一緒に考えていきます！ 「○○なことをやってみたい」 →それが叶うような仕事を見つけてみますね／営業 「資格を取りたいけど何から始めていいかわからなくて」 →まずなにから始めたらいいか、一緒に考えましょう♪／サポート担当　など 「目標はないけど大丈夫でしょうか…？」という相談でもOKです。 どんなことでもご相談ください！ 【教育制度について】 入社後は基礎から学べる研修をご用意！ ★社内の専任講師による研修 ・PCの基本操作 ・Excelの使い方 ・ビジネスマナー、名刺交換、電話対応　など ★グループ企業のIT研修 ・ITの基礎知識 ・専門用語の意味 ・業界知識 ・プログラミングの基礎　など 社会人の基礎から専門知識までを学ぶことができます！

【製紙会社国内最大手の王子グループ／シール、ラベル、テープ等粘着製品のメーカー／土日祝休／残業10時間程度／飛び込み営業なし】 ■業務内容 当社の原紙・加工品製品の営業担当として以下業務をお任せいたします。当社営業は飛び込み営業もなく、既存顧客へのフォローや先方からの問い合わせによる新規開拓がメインとなります。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存顧客を中心としたアポイントおよび自社製品の提案活動 ・顧客サイドからの製品開発依頼対応※顧客ニーズを伺い開発部門との橋渡しを行います。 ・見積書作成等の事務作業 ＜取扱製品＞ シール・ラベル用ロールタック・オフセット（ラベル）用平判タック・各種粘着テープ・荷札用ラベル・ふせん紙等 ※営業の進め方や製品知識は先輩社員との営業同行や研修を通じて覚えていただくため、営業や製品の知識が浅くても活躍可能な環境です。 ■組織構成 原紙加工品領域は、東京・大阪・名古屋・仙台全体で34名（東京13名、大阪10名、他各5名程度）で構成されています。20代から40代まで幅広いメンバーが活躍している組織です・ ■キャリア 入社後はメンバーとして当社営業に携わっていただき、将来的には適性に応じて一般職主任を経て課長や部長へステップアップいただくことを期待しております。また、評価については業務での取り組みを定性面、定量面双方のいて評価いたします。 ■就業環境 残業10時間程度、土日祝休みで仕事、プライベートともに充実させやすい環境です。家族手当や社宅等も完備しており、仕事以外の面から社員を手厚くサポートしています。 ■当社について 当社は粘着製品全般を手掛ける総合粘着加工メーカーです。大手製紙会社の王子グループの一員として、ラベル用粘着紙の生産、加工を行う原紙・加工品事業、クリーンな環境で高度な製造技術、品質管理が要求されるメディカル事業 パソコン、スマートフォン、タブレット等の電子機器に使用されている光学系粘着部材を高クリーン環境で生産する機能製品事業があり、国内外に幅広い分野で様々な製品をお客様に提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経営者のお悩み解決！工務店や中小建設業のお客様へ向けた経営コンサルタント／未経験からキャリアアップが目指せる！／業界・営業未経験の中途社員多数〜 ■業務内容： お客様の問題点の把握から経営改善に向けたコンサルティングを行います。 経営コンサルティングとM&A仲介営業を行っていただきます。テレアポによる新規開拓→セミナー企画運営→提案型営業→担当サポートが主な流れです。 ■仕事の流れ： 工務店経営者をまずは無料セミナーへ誘引します。（トークマニュアルとレクチャーがあるため難易度は高くありません）付随してセミナー運営企画や準備・DM作成を行います。セミナー後にお客様の課題をヒアリングし（大半の課題が集客や建材の仕入れコスト、営業活動に関するもの、M&Aについて）解決のための提案を行います。 営業活動以外には業界知識や営業ノウハウの勉強会を行い、ビジネス知識を身に付けていただきます。 ■ご契約会社の事例： ５年連続赤字、倒産危機で仕事の取り方がわからない会社が、同社のノウハウを導入し、集客の仕方（広告の打ち出し方（チラシ/HP））を改善し、営業の仕組み/ノウハウ（営業ツールの導入・営業トークマニュアル）をそのまま活用することで、黒字回復！毎年新卒社員も採用できる会社に変貌しました。 ■就業環境： 19:00頃には帰宅しており、残業は20時間以下で働きやすい職場です。（各種、準備資料/ツールは同社の中で標準化されており、作成工数がほとんどかからないことが背景です） ■組織： ・新宿支店は合計9名で年齢は22歳〜44歳と幅広く所属しております。風通しの良い雰囲気です。デパートの接客や病院での勤務経験など、全くの未経験からご活躍しているメンバーがほとんどです。 ・営業はリーダーとサブリーダーの2人1組のチームで行って頂きます。基本チームの達成率によってインセンティブが支給されるため、個人の目標はありません。2年程度でリーダーにもなれるため、頑張れば頑張るほど評価される環境です。 ■魅力： 営業未経験からでもコンサルティングセールスのノウハウをしっかりと勉強でき、課題解決力・ヒアリング力・分析力、加えて経営者と接することでビジネスにおける経営感覚など「どこでも通用するビジネススキル」を身に付けることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

積水ハウスの賃貸住宅ブランド「シャーメゾン」に 入居されている方からの『困った！』を 解決にみちびくお仕事です(^▽^)/ 設備品や共用部の修理、 改善要望などをヒアリングいたします! 【お問合せ例】 「排水溝から水が流れにくくて困っている」 「共用部の電灯が点滅しているのでどうしたらいい？」 など ◆よくあるお問合せ例 ・水道関連の故障、修理受付 ・エアコンの故障、修理受付 ・室内設備(扉、窓等)の不具合、修理受付　など お問い合わせを受け指定工事店や 賃貸マンション管理営業所への依頼取次もお願いいたします。 電話業務以外にも、全体の2割程度は チャットボット対応もお願いします。 ※チャットボットとは？ 　自動返答チャットのことです ■入社日（12/09）のみ 9:30～18:00(休憩60分) ■研修+OJT 12/9-12/27 8:50～18:00 (休憩70分)平日のみ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　未経験者も安心してスタートできる様に 　丁寧で充実した研修制度があります！！　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

自社パッケージ製品の顧客先への導入および導入後の顧客サポート業務を行っていただきます。 自社パッケージ製品の主なものは、ゴルフ場基幹システム「クラブメイト」、栄養管理システム「アジダス」になります。 私ども西日本サービス部の担当地域は、静岡県以西、中部、近畿、中国、四国、九州に及びます。 業務内容としては、以下となります。 ① 営業担当との同行・引継ぎなどから、お客様先での打ち合わせ参加 ② お客様の要件ヒアリング、パッケージへの落とし込み ③ システムの導入保守作業 フィールドSEとして、現地セッティング作業以外に、お客様との対面での打ち合わせを担当していただきます。 本稼働時には、出張や稀に夜間作業の場合もございます。 ■仕事の進め方一例 ①システム運用のヒアリング、打ち合わせ→②データテスト移行、システム作業教育(7日間)→③本番データ移行システム最終確認、システム前日入れ替え→④システム 本番稼働、専任SE立ち合い(2日間) ■業務の魅力 上流工程から関わり、導入、開発、サポートまで自社で対応ができることが魅力です。

自社パッケージ/栄養管理システム「アジダス」の導入、サポートが中心となります。 対象地域は、愛知県、三重県、岐阜県、静岡県の顧客を対象としています。 なお、所属は西日本サービス部となるため、関西圏への出張対応もあります。 営業担当との同行・引継ぎなどから、お客様先での打ち合わせに参加。 お客様の要件ヒアリング、パッケージへの落とし込み。 栄養系システムの導入保守作業。 フィールドSEとして、現地セッティング作業以外に、お客様との対面での打ち合わせを担当。 本稼働時には、出張や稀に夜間作業の場合もございます。 ■仕事の進め方一例 ①システム運用のヒアリング、打ち合わせ→②データテスト移行、システム作業教育(7日間)→③本番データ移行システム最終確認、システム前日入れ替え→④システム 本番稼働、専任SE立ち合い(2日間) ■業務の魅力 あくまで導入提案～サポートなので、開発経験がなくても着任できます。 上流工程から関わり、導入、開発、サポートまで自社で対応ができることが魅力です。

DXHRでは、圧倒的に不足しているセキュリティ人材の育成を行うとともに、顧客向けにサイバーセキュリティの人材・ノウハウの提供を行っています。 サイバーセキュリティについては幅広い知識と高い人間性が求められますので、知識やスキルだけでなく顧客に対して包括的な安心安全を提供することとなります。 ▼具体的な仕事内容 ・セキュリティ関連ソリューションの提案・設計・導入などのコンサルティング ・セキュリティ関連ソリューションの導入プロジェクトマネージャ ・弊社教育施設やイベントにおける講師、および設備管理 ・教育カリキュラムの開発、メンテナンス ・その他、営業/プリセールス、経営管理等 また社員はイスラエル発祥のホワイトハッカー養成設備と教材を自由に使うことができるため、仲間と切磋琢磨しながら世界トップレベルのセキュリティコンサルタントを目指すことができます。 ※事業所の立ち上げを行っているため、しばらくの間は専門領域以外のタスクを担当いただくことがあります。中核人材、管理職を目指す方は積極的にご協力ください。

DXHRでは、圧倒的に不足しているセキュリティ人材の育成を行うとともに、顧客向けにサイバーセキュリティの人材・ノウハウの提供を行っています。 サイバーセキュリティについては幅広い知識と高い人間性が求められますので、知識やスキルだけでなく顧客に対して包括的な安心安全を提供することとなります。 ▼具体的な仕事内容 ・セキュリティ関連ソリューションの提案・設計・導入などのコンサルティング ・セキュリティ関連ソリューションの導入プロジェクトマネージャ ・弊社教育施設やイベントにおける講師、および設備管理 ・教育カリキュラムの開発、メンテナンス ・その他、営業/プリセールス、経営管理等 また社員はイスラエル発祥のホワイトハッカー養成設備と教材を自由に使うことができるため、仲間と切磋琢磨しながら世界トップレベルのセキュリティコンサルタントを目指すことができます。 ※事業所の立ち上げを行っているため、しばらくの間は専門領域以外のタスクを担当いただくことがあります。中核人材、管理職を目指す方は積極的にご協力ください。

≪転勤無！名古屋で腰を据えてレベルの高い営業スキルを習得／全力で仕事に向き合い未来を変えたい方へおすすめ≫ ■仕事内容： 問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社ではフォロー体制を整え、チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ========================= ★★キャリア採用に力を入れる理由★★ 同社は売上1兆円突破を目指し、新卒・キャリア採用含む20代〜30代の若手メンバーを中心に圧倒的成長を遂げ、2023年度売上1兆円を突破しました。今後は業界ナンバーワンを目指し、全国各エリアで更に事業拡大を行っています。それに伴い各エリアでの営業力を最大限強化するため、転勤なしのキャリア採用を強化します。評価制度は全国統一のため、どのエリアで活躍しても頑張り次第で早期の昇給昇格を目指せます。 ★★今、株式会社オープンハウス名古屋支社で働く理由★★ 売上高平均成長率が28％、東証プライム上場企業の中でトップクラスの成長率を誇る当社。全社的な事業拡大、特に名古屋では名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。また名古屋市内の当グループの売上は業界全体の約4割を占めており、現在【名古屋支社から東海支社へ】と展開拡大を目指しています。 ========================= ■未経験でも活躍できる理由： (1)豊富な物件数 当社は自社物件に加え、自社物件以外の仲介業も行うため飛びぬけた情報量と物件数を持っています。そのためお客様により沿った提案を行うことが可能かつ、自社物件は当社以外では販売ができないため、競合との差別化も可能です。 (2)充実した教育／フォロー体制 入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。 また一人立ち後もチームで活動をするため、センター長やマネージャーが同行することもあります。 ■評価体制： 月給は固定給33万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく頑張り次第ではハイスピードで管理職のキャリアを描く事も出来ます。

≪転勤無！名古屋で腰を据えてレベルの高い営業スキルを習得／全力で仕事を楽しみたい方へおすすめ◎≫ ■仕事内容： 問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社ではフォロー体制を整え、チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ========================= ★★キャリア採用に力を入れる理由★★ 同社は売上1兆円突破を目指し、新卒・キャリア採用含む20代〜30代の若手メンバーを中心に圧倒的成長を遂げ、2023年度売上1兆円を突破しました。今後は業界ナンバーワンを目指し、全国各エリアで更に事業拡大を行っていきます。それに伴い各エリアでの営業力を最大限強化するため、転勤なしのキャリア採用を強化します。評価制度は全国統一のため、どのエリアで活躍しても頑張り次第で早期の昇給昇格を目指せます。 ★★今、株式会社オープンハウス名古屋支社で働く理由★★ 売上高平均成長率が28％、東証プライム上場企業の中でトップクラスの成長率を誇る当社。全社的な事業拡大、特に名古屋では名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。また名古屋市内の当グループの売上は業界全体の約4割を占めており、現在【名古屋支社から東海支社へ】と展開拡大を目指しています。 ========================= ■未経験でも活躍できる理由： (1)豊富な物件数 当社は自社物件に加え、自社物件以外の仲介業も行うため飛びぬけた情報量と物件数を持っています。そのためお客様により沿った提案を行うことが可能かつ、自社物件は当社以外では販売ができないため、競合との差別化も可能です。 (2)充実した教育／フォロー体制 入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。 また一人立ち後もチームで活動をするため、センター長やマネージャーが同行することもあります。 ■評価体制： 月給は固定給33万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため、安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく、頑張り次第ではハイスピードで管理職のキャリアを描く事も出来ます。

≪転勤無！名古屋で腰を据えてレベルの高い営業スキルを習得／全力で仕事を楽しみたい方へおすすめ◎≫ ■仕事内容： 問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社ではフォロー体制を整え、チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ========================= ★★キャリア採用に力を入れる理由★★ 同社は売上1兆円突破を目指し、新卒・キャリア採用含む20代〜30代の若手メンバーを中心に圧倒的成長を遂げ、2023年度売上1兆円を突破しました。今後は業界ナンバーワンを目指し、全国各エリアで更に事業拡大を行っていきます。それに伴い各エリアでの営業力を最大限強化するため、転勤なしのキャリア採用を強化します。評価制度は全国統一のため、どのエリアで活躍しても頑張り次第で早期の昇給昇格を目指せます。 ★★今、株式会社オープンハウス名古屋支社で働く理由★★ 売上高平均成長率が28％、東証プライム上場企業の中でトップクラスの成長率を誇る当社。全社的な事業拡大、特に名古屋では名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。また名古屋市内の当グループの売上は業界全体の約4割を占めており、現在【名古屋支社から東海支社へ】と展開拡大を目指しています。 ========================= ■未経験でも活躍できる理由： (1)豊富な物件数 当社は自社物件に加え、自社物件以外の仲介業も行うため飛びぬけた情報量と物件数を持っています。そのためお客様により沿った提案を行うことが可能かつ、自社物件は当社以外では販売ができないため、競合との差別化も可能です。 (2)充実した教育／フォロー体制 入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。 また一人立ち後もチームで活動をするため、センター長やマネージャーが同行することもあります。 ■評価体制： 月給は固定給33万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため、安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく、頑張り次第ではハイスピードで管理職のキャリアを描く事も出来ます。

【働き方が整う法人営業／実労7.5時間／平均残業15時間以内／既存顧客と長く付き合える／自治体の課題解決を通して社会・地域貢献／業界シェアトップクラスのプロダクト保有／平均勤続年数20年と安定・長期就業が叶う職場】 ■仕事内容 「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に様々な事業を展開している当社。創業130年から地方自治体特化の事業を行っている歴史と高い実績があるため、業界トップシェアの商品を其々の事業にて展開しております。 今回のポジションは、書籍の提案を通して地域社会に貢献いただくポジションです。 ■業務詳細 １．書籍、コンテンツの営業 弊社で発行している法律関係の実務書、自治体や学校向けの書籍、電子コンテンツなどを営業していただきます。 担当エリア内の公務員、税理士、学校関連のお客様にアプローチします。 業務に役立つ情報（書籍、雑誌、電子コンテンツ）提供を通して、地域社会に貢献します。 ２．自治体史等の請負出版物の提案・企画、編集、進行管理 自治体史等、お客様からご依頼いただいて作成する請負出版物の、 企画提案から納品までの編集、進行管理を担当いただきます。 自治体等の歴史（記録）を後世に伝え、未来のまちづくりに貢献できる業務です。 ◆働き方の例 事業所（仙台）への出勤は週２日程度、それ以外は直行直帰で営業に行っていただくイメージです。 ◆業務の割合 ２．の請負出版物の提案・進行管理をメインにまずは行っていただきます。 ご入社後は、まずは本社（東京）にて研修を1週間程度行い、その後は東北支社の先輩社員に同行しながら学んでいただくOJT形式となります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業界トップクラスの知名度・生産能力を持つ印刷会社／営業職へのキャリアチェンジ歓迎／研修・福利厚生充実◎／ ■業務内容 印刷物などの提案・制作を行っている同社にてお客様への提案営業を担当します。 商材はコミックスの表紙や映画のポスター・パンフレット、高級車のカタログ、写真集、教科書など私たちの生活に身近なものになります。 ■営業スタイル： 業界トップクラスの設備と技術力による高難度で高付加価値の印刷物の制作を得意としています。 業界内での知名度は抜群ですので、飛び込みで営業をかけることはほとんどありません。新規のお客様でも事前にアポイントを取ることができます。 ■会社風土： 創業50年以上の同社は“人”を育てる会社です。新入社員から経験豊富なベテラン社員まで様々なバックグラウンドを持つ社員が働いています。 そのため印刷の専門知識はもちろん、ビジネスパーソンとしての大切なことまで自然に身につく風土が形成されています。 仕事以外でも外部講師を招いた社員教育や資格取得に向けたサポートなど社員一人ひとりの成長に力を注いでいます。 ■同社の特徴： 刷版・印刷・加工の工程だけを徹底的に追及した印刷専業会社です。業界トップクラスの最新設備を備えており、印刷専業会社では圧倒的な生産力と高品質を誇っています。 2022年には業界老舗で独自の印刷技術やデジタルソリューションも駆使し成長/変化を続ける【土山印刷株式会社(本社：京都市南区)】がグループに参画。 会社全体の合言葉である『明るく・楽しく・厳しく』の精神のもと、変化を恐れず挑戦・成長していく力を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆生活雑貨、化粧品などのプライベートブランドを手掛ける大手小売顧客への営業において、商品の企画・開発・営業をチームの一員を担っていただきます。 ◆企画・開発業務では、トレンド分析や顧客ニーズの調査を基にした新商品の企画、国内外の仕入れ先の開拓や交渉を行っていただきます。自らの感性を大事にし、新しいアイデアを形にすることができる仕事です。営業業務では、企画した商品について顧客と商談を行っていただきます。 ◆現在の取り扱いアイテム以外にも、積極的に新規商品開発を行っており、各メンバーが裁量を持って商品企画を行っています。 ◆自由で柔軟性ある発想や、業務をどんどん前に進めていこうとする姿勢や推進力を期待します。将来的には、若手の育成や社内プロジェクトでのリーダーシップなどを期待します。 【当社の強み】 ・モノづくりの川上から川下まで、幅広く携わることができます。「営業もしたい」「モノづくりもしたい」という方には最適です。 ・全国展開する小売業顧客の商品を手掛けるため、自分が企画した商品を店頭で見ることができることや、さまざまな方々に広くご利用いただけることなど、大きなやりがいを感じることができます。 ・創業116年のネットワークで、国内外の仕入先と太いパイプを持っています。 ・日常生活を豊かに便利にするアイテムを自らの手で生み出すやりがいを感じていただける仕事です。 【配属先の補足情報】 ・チーム制を導入しており、チーム内の生産管理・販売管理・在庫管理をするメンバーと協力しながら業務を行っていただきます。目標管理もチーム単位で行っております。 ・現在の取り扱いアイテムとして、生活雑貨はシューケア、旅行用品、家庭用洗剤、食器が中心です。化粧品はスキンケア用品をメインに扱っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます！保全業務中心／個人ノルマなし／『健康経営優良法人2023（中小規模法人部門）』に認定／転勤なし／年休125日◆ ■業務内容 ・プレイングマネージャーとして、メンバーのマネジメントを行いながら保全業務を中心に以下の業務をお任せします。（損害保険または生命保険、もしくは両方をご担当いただきます） ・将来的には主要顧客以外の既存顧客対応や新規開拓もお任せします。 ■業務詳細 【営業部門のマネジメント】 ・法人営業メンバーのマネジメント ・内務営業(営業事務・団体保険チーム・自賠責保険チームなど）のマネジメント ・計数及びプロセス管理 【法人向け損害保険営業】 ・既存クライアントへの対応 (契約更改時にリスク対策の過不足見直し提案、日常問合せ対応・課題解決アドバイス） ・新規開拓：既存クライアントや取引先からの紹介先、セミナー参加企業・提携先団体の会員企業・独自企画マーケットの企業　など 【法人向け生命保険営業】　　 ◎経営者向けコンサルティング ・経営リスク、事業承継の対策提案 ・退職金制度設計・提案 ・簡易財務アセスメント→税・資金対策提案 ・既契約の見直し、整理アドバイス ◎役員・従業員個人生命保険営業 ・ファイナンシャルプランニング ・既存保険の診断、見直しサポート ・タックスプランニング ・相続対策提案　 ■当社のスタイルについて ・お客様にとって最適な保険になるように内容を見直し、お客様に寄り添った新規提案や手続きを行います。 ※お客様に最適な提案になっていない場合は社内稟議が通らない等、徹底的な取り組みを行っています。 ■評価制度 ・当社は個人ノルマがなく、定性面で昇給・昇格に関わる評価を実施しています。（例：早帰りプロジェクトや仕事効率化施策への積極性／期初に定めた行動目標に対する実行度など） ■当社について ・当社のお取引の約90%は法人顧客です。特に主要顧客である大手建設機械レンタル会社のグループ（株式会社アクティオ）との強固な取引基盤を構築しております。その他にも食品業界や福祉業界など多岐に渡る企業様とお取引がございます。 ・付加価値の高いコンサルティング営業を強みとして創業から30年、安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

== ★未経験歓迎★創業100年を目指し邁進中のエンジニアリング＆商社企業/取引先は大手企業！ == ●業務概要： 既存顧客への機械装置及び、機械部品のルート営業を行っていただきます。 ●業務詳細： ・得意先への見積書作成及び提出 ・仕入先への発注業務(受注した場合) ・得意先への納品業務(得意先への直送もあり) ・得意先への請求書提出(請求書発行は各営業アシスタントが対応) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎既存顧客へのルート営業がメインとなります。大手メーカーとも直接取引があるため、顧客ニーズをキャッチした商品を提案することが出来ます。 ◎商材：化学機械設備・粉塵対策装置・排ガス、排水処理設備、産業機械設備等 ◎営業エリア：北九州市内をメインに、一部福岡市内もあります。 ◎業務割合：外勤7割、内勤3割です。 ●入社後の流れ： 入社後は、仕事に慣れて知識を身につけていただくために、先輩社員との同行営業からなので安心です。また、基礎知識は入社後にしっかりお教えしますので、未経験の方も安心してご応募ください！ ●組織構成： 課長(39歳)を中心に、50代2名、20代2名と役員の本部長、部長で北九州を中心に全国的な営業活動をおこなっています。前職は営業以外の異業種で働いていた社員も、入社してからイチから学び営業として独り立ちしています。 ＼最先端の技術力と信頼のクオリティ／ めざましく進化、発展してきたテクノロジー。その目標とクオリティは、21世紀を向かえた今、地球との共存をテーマに、さらなる躍進が求められています。そんな時代のニーズとスペシャリストとしての情熱をバックボーンに、革新と進化をくり返し、常に次代を見据えた最新のテクノロジーを創造。そのひとつひとつの成果を活かしながら、21世紀に必要とされる真の新技術を創造する企業であり続けることに、トーケミはチャレンジします。 変更の範囲：本文参照

【新規開拓に積極的な方歓迎／AIを活用した研修・DX推進事業を展開／フレックス／リモート可／年休124日・土日祝休み】 ■業務概要： 営業担当として、当社が展開している研修事業の提案の他、企業のDX推進を支援するDXコンサルティングの提案等をお任せします。 定期開催の研修だけでなく、企業様の課題をヒアリングし、現場の実データを使用したカスタマイズ研修やコンサルティングでDX推進への課題解決を行います。 ■具体的には： ・法人向け営業 ・目標の設定（KPI管理） ・提案資料の作成 ・インサイドセールス他 クライアントの要望や課題を踏まえ、企業ごとにカスタマイズした研修を提案します。受注後は講師と共に研修の構成などを企画・立案していきます。その後もフロントに立ち、クライアントをフォローしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・当社では法人営業以外にも省庁や大学関連との繋がりもあるため、幅広い業種の方と関わりを持ち、様々な分野の知識／経験を積むことができます。 ・問い合わせや紹介が多く、提案型の営業がメイン業務となります。また、提案内容も大企業向けの大規模なものも多いためソリューション提案力が身につきます。そのため、サービスのセールスだけでなく、コンサルタントのようなポジションで、「顧客に寄り添う営業」として活躍できます。 ■研修について： セールス＆マーケティングチームでは単に研修を提供するのではなく、顧客が求めている以上の価値を提供するという、人材コンサルタント的な営業活動を行っています。先端技術を理解した上でマーケティングやコンサルティング、ソリューション営業を行える人材は少ないのが現状ですが、1ヶ月間の研修期間としてとして、セールス・コンサルタントとしてのマインドセットや商材理解のほか、ウェビナーやインサイドセールス、法人営業に関する知識など幅広く習得できる環境を用意。現状では明確な業務がないため仕事を自ら作り出すことができ、新しいことを学び続け、常に変化・行動できる人材が活躍できる環境です。 変更の範囲：本文参照

■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 総合印刷業の営業業務をご担当していただきます。 書籍では、学習参考書、教科書、実用書など中心にワンストップでの業務を受託しています。 商業印刷では、カタログ、パンフレット、付加価値印刷など、多種多様な印刷物を取り扱っています。 印刷事業以外の領域拡大を進めており、プロダクション事業、プロモーション事業の推進を図っています。 ■営業スタイル： 深耕型関係構築営業スタイルです。既存：新規＝8：2のイメージです。既存営業は、継続的に受託できるケースが多く、ルート営業となります。新規開拓は、既存顧客からの紹介や、提案営業でのプレゼンでの活動をしています。 ■組織：営業30名程度が所属。1部〜4部に分かれています。外勤部隊は20〜23名程度。各部に部長が1名ずつ就いています。平均年齢は38歳前後。女性は3名。 ■1日の流れ： 8：３０出社 ９：３０　事務処理 10:00　外出 12:00　帰社 14:00　外出 16:30　社内業務 1700〜17:30　事務処理 17:30〜18:00ごろ　退社 ■担当顧客について： 医学書や教科書、ビジネス本などの書籍を中心に、雑誌や商業用の広告物などの印刷物を扱う出版社や量販店を対象にしています。 主要で担当するのは1チーム（2〜3人）で30〜40社ほどです。うち3〜4社をメインに回りつつ、他の顧客へも要望を伺います。 都内の顧客が99％で、一番遠くの顧客でも、車で50分ほどの距離です。 ■社風： 「チームワークの仕事で人を感動させたい」という社長の考えがあります。 営業のチーム制もそのような背景から導入されており、1人だけが負担を背負い込むような文化はありません。 スポーツ精神を大事にアットホームな雰囲気の会社です。 変更の範囲：本文参照

コツコツ事務チームワーク ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ■営業事務 ・各種文書作成 ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・各種郵送処理／資料送付／備品管理／電話対応などの庶務業務 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。 入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、また年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

コツコツ事務チームワーク ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ■営業事務 ・各種文書作成 ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・各種郵送処理／資料送付／備品管理／電話対応などの庶務業務 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。 入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、また年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

〈セールス〉 各領域のクライアント様に対して、弊社運営の商材を提案する業務をお任せいたします。 新規もしくは既存へのクライアントにアプローチを行いながら、課題のヒアリング〜サービスの提案までを行っていただきます。 また、セールス起点からサービス全般・ユーザー集客などの改善をしていくこともお任せしたいと考えています。 リードの獲得から商談方法などについて、改善しながら最良の方法を探っていただき、 事業拡大を牽引して下さる方を募集しております！ --具体的な業務内容-- ・新規クライアントへのソリューション営業 ・既存クライアントへのアップセル提案、リレーション構築 ・営業戦略の立案 ・新規事業の立案 【取扱商材】 弊社で取り扱いがあるすべての商材のうち、所属部署に合わせて担当いただきます。 ・住まいDiv.（不動産領域） 　賃貸スモッカ/ミノリノ ・ライフサポートDiv.（リフォーム領域） 　リショップナビ/エネピ/プロヌリ ※上記以外でも各事業部門やグループ会社にて複数サービスの事業運営をしております。 新規開拓セールスや既存クライアント向けセールス、新規事業の立ち上げフェーズのセールス等、経験や適性、スキルに応じて柔軟に選考を進めさせていただきます。 少しでもご興味がございましたら、お気軽にご応募ください！ ーーーー 【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務

＜営業経験者歓迎！＞ 営業経験をお持ちであれば、業界知識がなくともOTJにて仕事に慣れることができます！ ■概要 第一種および第二種貨物利用運送事業を中心に事業展開する当社で営業職としてご活躍頂きます。 ・海外への貨物輸送を検討している企業様への最適な輸送方法や経路、コストなどをご提案します。大手自動車メーカーや海外メーカー、国内外の商社との商談が中心です。 ・様々な輸送手段を検討しながら最適な輸送プランをご提案します。（コンテナ輸送、トラック・鉄道輸送、航空機など） ■仕事の魅力 ・事務業務などは社内管理部門（社内営業部門）と連携して業務対応できるため、商談後は書類チェックのみで、ご自身の業務に専念できます。 ・海外への輸送は、不安がつきものですので、取引先顧客は、“会社”ではなく“人”を重視しています。顧客との密な連携による信頼関係から仕事を獲得するため、やりがいを感じられます。 ■組織形態 現在は、男性2名の営業担当が活躍中です ■働き方、就業環境 ・事務スタッフと調整して5日以上の長期休暇を取得することも可能です ・成長し利益を出せるようになると、インセンティブが支給されます ・ミーティングがある日以外は直行直帰が可能です。 ・残業時間月平均10時間程度ですが、固定残業代は40時間分を支給しております。 ■担当業務 ・取引先企業様からの輸送に関するご相談やニーズ確認 ・輸送荷物の大きさや重さ、個数、輸送納期などの確認や調整（輸送方法や経路、コストなどを検討して空便、船便、陸送など様々な提案資料をまとめます。） ・成約後（輸送方法の確定）は輸出などに必要な書類作成、手続き、手配、請求書作成など（書類関係は営業事務や貿易事務担当が対応します） ・将来は社長が対応している企業様引継ぎながら営業部門幹部としてご活躍頂きたいと考えております（将来は新規営業もお任せしていきます） ■キャリアパス 初めは、営業の業務サポートを通じて業務や顧客理解を進めて頂きます。徐々にご自身で対応できる業務スキルを高め、営業担当としておひとりで顧客対応を行います。将来的には、組織強化に向けて業務指導や人材育成などにもご活躍頂き、営業部門幹部も目指して頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務