■業務概要 主にBtoC企業のクライアント様が、顧客や消費者に向けて実施するマーケティング・活動を支援する当社。当ポジションでは、倉庫を主体としたプロモーション部分の「キャンペーン事務局の管理・運営」に携わっていただきます。 クライアント様は主に食品を取り扱うメーカー様で、懸賞のCP事務局業務となります。 発送物は家電製品、雑貨、食品、金券、書状、玩具など多岐に渡ります。 ■業務詳細「キャンペーン事務局の管理・運営」 ・スケジュールや運用フローの作成、提案 ・クライアント担当者様、協力会社様をはじめとする社内外各所との調整 ・キャンペーンの進捗管理 ・懸賞応募はがきの仕分け、抽選、当選者確定、賞品の梱包といった各種作業 　※大小合わせて年間300〜400件程度の案件があります。 他にも発送代行や備品管理をはじめとした倉庫に関連したプロモーション支援を幅広く行っている為、多岐に渡り業務に携わっていただく機会があります。 将来的には、 ・業務改善、生産性向上計画の立案〜実施運用 ・プロジェクトの全体管理 具体的には…責任者として、仕様の策定・スケジュールの進捗確認など、プロジェクトが完遂するまで一連の管理を担っていただきます。 ■入社後のイメージ ●入社〜3ヶ月程度 梱包や事務作業の基礎となる部分を、座学と実地で習得します。 ●4ヶ月〜1年程度 基礎となるような案件を少しずつ担当し、業務一連の流れを経験・習得します。クライアント担当者様、社内外各所との調整についても、徐々に受け持ちます。 ※個人の能力に合わせ、徐々に案件数や規模を拡大していきます。 ●2年目 初年度の反復と、個人の能力に応じた案件を担当します。 ●3年目〜 2年目の継続+スポット案件の管理や業務改善、生産性向上計画の立案〜実施運用を担います。 ■キャリアパス 経験に応じて、複数プロジェクトや大規模プロジェクトを担当いただきます。将来的には、プロジェクトリーダーとして、チームを率いていただくことを想定〜期待しています。 ■組織構成 　センター長を含め男性社員5名（20代後半〜50代前半）、女性社員1名（20代後半）の他、アルバイトパートスタッフ（主婦層が主）を含め20名強の部署になります。 変更の範囲：当社およびグループ会社を含む業務全般（基本変更無）

【創業125年超の総合商社／長い歴史と高い成長性／業績は直近10年間で売り上げ5倍に／奨学金半額補助など充実の福利厚生】 ★仕事に前向きに取り組み、仕事を通じて成長したい・・ 　そんなあなたを支援する制度がそろってます！ ◎成果をしっかり給与へ反映！(29歳で年収800万円台も！) ◎業務に必要な資格取得の通信教育費用、講習会費用負担 ◎仕事に集中できるよう、奨学金半額補助制度もあり！ ■業務概要： 同社は、鉄鋼製品や建設資材、生活家具やオフィス家具の商社として、長い歴史と高い成長性を誇ります。 今回の募集は総合職として営業職を募集し、適性に合わせて鉄鋼を扱う鉄鋼建材部か、家具や家電を扱う生活産業部の営業職として配属します。 ■職務詳細： ・鉄鋼建材事業本部： 取引のある大手ゼネコンや地場ゼネコンへのアプローチを中心に、建設業界における幅広い経験を積むことができます。新規飛び込み営業はなく、過去に受注をもらったお客様への提案がメインとなり、じっくりとお客様との関係を築いていただけます。 ※入社後3か月〜半年間は建築業界の知識や営業の仕事内容を覚えるため、工務・工事管理の業務からお任せします。 ・生活産業部： 当社の生活雑貨商品をカタログ通販会社、家電景販店、ホームセンター向けに営業活動を行って頂きます。首都圏エリアを中心に全国のお客様への営業活動を行って頂きます。 商社でありながら新製品開発にも携われる魅力もあります。 ■キャリアパス： 同社では、入社後3年、5年と成長していく中で、年収600万〜800万円の実現が可能です。さらに、30代で役職者となり、年収1000万円を目指すこともできます。営業職として経験を積みながら、キャリアアップを図りたい方には魅力的な環境です。 ■組織体制： 同社の営業部門は、若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍しており、切磋琢磨しながら業務を遂行しています。入社後は、先輩社員がしっかりとサポートし、一緒に商談に同行することで安心して業務に取り組むことができます。営業事務との分業体制も整っており、効率的に業務を進めることが可能です。。

〜設立72周年！働きやすい環境作り推進企業/経営陣との距離も近く一体感のある社風/売上好調〜 貨物自動車運送事業から化粧品及び医薬部外品等の製品加工まで幅広く行っている当社にて、中長期的な視点で事業ノウハウ継続を継承すべく物流管理責任者（センター長）の募集を開始しました。 ＜職務内容に関する事項＞ ■職務詳細： ・運送会社とのコミュニケーション※運送会社との価格交渉や対面商談 ・パートの管理：勤怠管理、採用実務、契約更新、面談等 ・概算収支管理（詳細は本社で管理） ■組織構成： ・営業所の社員は6〜8名が在籍しております。（パート・アルバイト除く） ・性別問わず20〜50代まで活躍中です。 ※当社全体では250名が在籍中（パート・アルバイト含む） ■入社後の流れ： １〜３カ月のOJTにて実業務を行いながら現センター長の下で日々の仕事を覚えて頂き、独り立ち後は物流管理責任者（センター長）としてご活躍頂きます。 ＜当社の社風に関する事項＞ （1）経営層によって社員への働きやすさを日々検討しつつ、改善しております。 ★健康企業宣言認定企業/健康経営優良法人2023表彰 ★働きやすい環境認証制度「一つ星」獲得 ★勤続年数10〜20年の社員多数在籍 （2）京王プラザホテルにて合同感謝祭の実施（参加者180名）などイベントを行い、性別年齢問わず日々一体感を高めております。 当社ブログ参照：https://murayama-unyu.com/pages/17/ ＜業界・企業の安定性に関する事項＞ ・今期で72期目を迎える物流企業です。現在首都圏8ヶ所の物流センターを設け、お客様の企業活動のあらゆる段階で発生するアウトソーシングのニーズに対応すべく事業を進めております。常温（雑貨・化粧品が主力）のＴ/Ｃ・Ｄ/Ｃなどを取り扱っています。 ・売上高に関しては2022年24億円、2023年25億円と右肩上がりとなっており、事業としても安定しております。その為腰を据えて長く働くことができます。 ・業界として見過ごせない環境への取り組みとして、天然ガス車(CNG車)、ハイブリッド車を積極的に導入し、業界内での10年後、100年後を見据えた、グリーンエコプロジェクトへも積極的に参加しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2024年度過去最高の売上・利益／900社以上との取引で安定感抜群／自動車産業を中心にした日本のものづくりを支える、総合物流企業〜 ■募集背景 当社は1951年に創業した自動車部品輸送をメインとした物流会社です。Vision2030「世界にはばたく総合物流企業へ」を掲げ、本社機能のある愛知のみならず、九州、タイといったエリアに新拠点の立ち上げを計画、実施するなど70年ある歴史の中で過去最大の投資をしております。そのような中で組織強化を図るための大幅増員となります。 ■業務内容 ◎倉庫係 倉庫内にて、搬入作業を行うスタッフの管理、搬入される荷物の管理などを行っていただきます。 ・入庫・保管・出庫（在庫管理） ・定期出荷業務 ・突発依頼対応 ◎配車係 顧客からの受注に対して営業所の配車係として、日々トラックの運行やドライバーのシフトを管理いただきます。 ・自社、外注への配車指示 ・運行管理全般 ・安全管理、配送品質管理等 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」当社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■当社の強み <安定性> 自動車部品物流国内シェアトップクラス。 自働車部品以外にも食品や雑貨、設備機械の運搬・据付などにも精通。 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。 <最適な物流を提供できる> 組付け・加工・検査、入出庫管理、保管・代行納入などの業務を担う高機能物流センターを所有。トータル物流コストの低減とともに、生産〜納品までのリードタイムの短縮による効率化を実現するため、お客様のニーズに応える最適な物流システムを構築しています。 また、2025年5月に当社は名古屋税関よりAEO通関業者として認定されました。これにより税関手続きの簡素化・迅速化が叶い、国際競争力の向上に取り組むお客様をより一層サポートしていくことが可能となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験歓迎！高校の就活をDX／先生の働き方改革×社会にはばたく高校生のより良いキャリア選択に貢献！／導入校2500校以上の高校向け就職支援サービス「Handy進路指導室」を運営／20代の社員が中心に活躍中！★ ■業務概要： 高校向け求人管理サービス「Handy進路指導室」のインサイドセールスをお任せします。高校/企業いずれかのご担当をお願いします。 【高校向け】 ・お電話にて、全国の高校の進路指導担当とのアポイント取得 →フィールドセールスにトスアップ ・周辺高校やエリア全体の導入実績や、企業人事からの引き合い等を踏まえたうえでの営業戦略策定/実行 【企業向け】 ・お電話にて、高卒採用を行なう企業の人事担当者とのアポイント取得 →フィールドセールスにトスアップ ・関連企業や関連業種の高卒採用状況等も踏まえた上で営業戦略策定/実行 ■Handy進路指導室とは？ 高校教員の求人票管理業務を支援し、学生の就職活動をサポートするサービスです。 ＜高卒就活の課題＞ ・紙の求人票を手作業で整理・閲覧 ・閲覧できる求人が限られている ・企業からの情報が高校生に十分届いていない ↓ このような課題に対し、70年変わらない高卒就活の仕組みを見直し、先生の業務負担軽減と高校生の多様なキャリア実現を目指しています。現在、全国2500校以上で導入されており、佐川急便や山崎製パンなどの大手企業も求人票を公開。学生により多くの選択肢を提供しています！ ■やりがい・魅力 【高校就活の在り方を変えている実感】 開始3年で就職希望の高校生の50％以上の仕事探しを支援できるまでに成長を遂げました。お客様から直接ありがとうの声をいただくことも多く、高校就活そのものを変える一助になっている実感を得ることができます。 【裁量大】 まだまだ成長中の組織だからこそ、意見が反映されやすく、取り組める幅も大きいです！ ■キャリアパス 小売店の販売、保健室の先生等、様々な経歴をもつ社員が活躍中☆ 過去の経歴に関わらず早期の成長・キャリアアップが可能です！ ＜例＞ 雑貨販売スタッフから「どこでも通用するスキルを身に着けたい！」とハンディへ転職 ↓ 入社後インサイドセールスに従事 ↓ 成果を出し、入社半年後にはフィールドセールスにも挑戦 変更の範囲：会社の定める業務

＼売上高4500億越えの成長企業！DIY商品の小売を中心としたホームセンター『コーナン』にて商品企画をお任せ／ コーナンで取り扱う15万点以上の商品に関わる仕入(バイヤー)やMD業務(商品企画・商品開発)をお任せいたします。 入社後、まずは仕入担当（バイヤー）として1年程度ご経験頂いたのち、商品開発、商品企画をご担当頂きたいと考えております。 各カテゴリーごとに担当が分かれておりますが、前職のご経験やお強みからご担当カテゴリーを決定いたします。 ■職務詳細： ・市場調査 ・商品構成の策定 ・PB商品の企画/開発、関係法令調査 ・販売計画、輸入/仕入れ計画の立案 ・商品化にあたって国内外の工場との交渉/調整 ・商品開発ＭＤ組織の統制（商品開発ＧＭ） ・商品部署、営業部署、販促部署、物流部署を横断的な統制とマーケティング施策の立案 ■携わる商品について PB商品（特にDIY用品、インテリア用品、家庭雑貨）の商品開発を強化予定です。 ■将来的にお任せしたいこと その方のご経験やスキルによって、商品開発ＭＤのマネジメントを行うＧＭとしての登用も検討します。 さらに社内で関連部署を横断的に統制しながら、商品開発を企画するスペシャリストも求めています。 ■組織体制： 仕入担当（バイヤー）、MD担当合わせて60名程度の部門です。 各カテゴリー（資材、金物、塗料、園芸、レジャー等）ごとにチームが分かれております。 ■業務のやりがい： 商品化においては最適な商流を実現すべく、中国や東南アジアを中心とした海外出張も実施しており、グローバルにも活躍できる仕事です。 『行けば何でも揃うコーナン』だからこそ求められる商品ラインナップ・価格・品質を追求しながら、今後はグッドデザイン賞の受賞などをベンチマークにPB商品のデザイン性をさらに向上させ、今まで以上に付加価値の高い商品開発を進めていきます。 ■企業の魅力： 日本を代表する「住まいと暮らしの総合企業」を目指し成長を続けている当社。業績は堅調に伸び続け、グループ全体で636店舗を展開し、営業収益5,014億円（2025年2月期）。ホームセンター事業のみならず、ＰＲＯ事業や海外事業の強化、Ｍ＆Ａなども積極的に進め、現在、業界第３位まで成長し今後更なる発展が期待できる。

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・医療用医薬品数：1360品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 ・パート人数：1人 ・事務数：1人 【PR・職場情報】 地域密着の「健康ナビゲーター」： 単にお薬を渡すだけでなく、「まちの健康屋さん」として地域の人々の健康をトータルでサポートすることを目指しています。管理栄養士が常駐して健康管理のお手伝いをする「健ナビ薬樹薬局」など、多職種が連携したサービスを提供しています。 首都圏に特化したドミナント展開： 東京や神奈川などを中心とした首都圏での店舗展開にこだわっており、駅前や病院前だけでなく「地域の方々の生活動線上」への出店を重視しています。転勤がなく、店舗同士の距離が近いため協力体制を築きやすいのも特徴です。 在宅医療への注力： ほぼ全ての店舗で在宅医療に対応しており、訪問栄養指導なども実施して地域医療のサポートを強化しています。 充実した教育・キャリア形成制度： 薬剤師としての専門性を高める研修（認定薬剤師の取得支援など）だけでなく、将来的なマネジメント領域への挑戦も手厚くサポートする人事制度が整っています。 【求人の特徴】 ＼駅徒歩5分！年間休日は122日！残業代は1分単位で支給！／ ★駅近薬局の好立地！ 最寄駅から徒歩5分の通いやすい好立地です◎ ★年間休日120日以上！ 年間休日122日なので仕事とプライベートに メリハリをつけることができます♪ ★残業代は1分単位で支給！ 残業時間は少なめです！ ただ。もし残業をした場合にも1分単位で支給されます！ 働いた分はしっかり反映されます◎ また営業時間は平日の18時までと嬉しい時間です！ ★充実の研修制度！ ＜＜こんな会社です＞＞ ・関東に140店舗以上ドミナント展開する薬局です。 ・産休育休実績あり！復帰率は80％と高めです◎ ⇒育児に理解があり、働きやすい環境を提供してくれるため安心してお仕事できます ・「健ナビ薬局」（ヒーリング音楽を流した薬局）・雑貨店のような「スロースタイル薬局」 ・ホテルエントランスのような「薬局180」など多彩な薬局をオープンしています 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 OTC販売等ドラッグストア一連の業務 ＜OTC販売業務＞ 薬学に関する専門知識をベースにOTC販売をはじめ健康食品・健康関連商品のカウンセリング販売を行います。 【PR・職場情報】 ★1店舗2ライン制 薬剤師はOTCカウンセリング販売と医薬品管理、調剤業務に専念します。店舗運営（品出し・陳列・発注など）は運営スタッフが担当し、薬剤師は専門性を活かしてお客様のセルフメディケーションを支援することが主な仕事です。 ★充実した研修制度 入社後は15年教育カリキュラムに基づく研修を受けます。月1回の集合訓練では、生理学や薬理学から症状の見分け方まで幅広く学びます。また、全国11箇所の研修センターがテレビ会議システムで繋がっており、遠方でもリアルタイムで研修を受けられます。さらに、OJTによる実践的な技能習得も重視されています。 ★内部システムの充実 調剤テレビ監査指導システムにより、薬剤師が処方を行う際には本社からきめ細かな指導を受けられます。他にも、自動発注システムや物流配送システムなど、多様な内部システムが整備されており、全国展開とフランチャイズ店へのサポートも行っています。 ★プライベートブランド商品の開発 生活者から得たアイデアを基に年間約10アイテムのPB商品を製品化しており、現在約160アイテムが揃っています。これにより、お客様ニーズに応えた商品提供が可能となっています。 【求人の特徴】 ・OTC専門薬剤師を募集！ ・健康食品や関連商品のカウンセリング販売！ ・健康に関するアドバイザーとして地域に貢献しませんか？ ・年収470万円以上検討可能。 ・年間休日116日とプライベートの時間も充実可能！ ・社割制度や保養所、産休・育休などの実績も多く、充実の福利厚生です！ ≪こんな企業です≫ 市場規模を広げているドラッグストア業界の中でも、右肩上がりの成長を続けている企業です。 店舗で働くスタッフを調剤・OTCカウンセリングスタッフと店舗運営スタッフのふたつに分けた「1店舗2ライン制」を導入し 無理のない店舗運営が出来る独自のスタイルを確立しています。 「1店舗2ライン制」とは・・・ 日用雑貨の商品補充や店舗の売り上げは登録販売者・店舗スタッフが担当、 薬剤師はOTCのカウンセリング販売、とそれぞれに専門性を持たせた運営を行っています。 自分自身の業務に集中できるのは嬉しいですね♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 OTC販売等ドラッグストア一連の業務 ＜OTC販売業務＞ 薬学に関する専門知識をベースにOTC販売をはじめ健康食品・健康関連商品のカウンセリング販売を行います。 【PR・職場情報】 ★1店舗2ライン制 薬剤師はOTCカウンセリング販売と医薬品管理、調剤業務に専念します。店舗運営（品出し・陳列・発注など）は運営スタッフが担当し、薬剤師は専門性を活かしてお客様のセルフメディケーションを支援することが主な仕事です。 ★充実した研修制度 入社後は15年教育カリキュラムに基づく研修を受けます。月1回の集合訓練では、生理学や薬理学から症状の見分け方まで幅広く学びます。また、全国11箇所の研修センターがテレビ会議システムで繋がっており、遠方でもリアルタイムで研修を受けられます。さらに、OJTによる実践的な技能習得も重視されています。 ★内部システムの充実 調剤テレビ監査指導システムにより、薬剤師が処方を行う際には本社からきめ細かな指導を受けられます。他にも、自動発注システムや物流配送システムなど、多様な内部システムが整備されており、全国展開とフランチャイズ店へのサポートも行っています。 ★プライベートブランド商品の開発 生活者から得たアイデアを基に年間約10アイテムのPB商品を製品化しており、現在約160アイテムが揃っています。これにより、お客様ニーズに応えた商品提供が可能となっています。 【求人の特徴】 ・OTC専門薬剤師を募集！ ・健康食品や関連商品のカウンセリング販売！ ・健康に関するアドバイザーとして地域に貢献しませんか？ ・年収470万円以上検討可能。 ・年間休日116日とプライベートの時間も充実可能！ ≪こんな企業です≫ 市場規模を広げているドラッグストア業界の中でも、右肩上がりの成長を続けている企業です。 店舗で働くスタッフを調剤・OTCカウンセリングスタッフと店舗運営スタッフのふたつに分けた「1店舗2ライン制」を導入し 無理のない店舗運営が出来る独自のスタイルを確立しています。 「1店舗2ライン制」とは・・・ 日用雑貨の商品補充や店舗の売り上げは登録販売者・店舗スタッフが担当、 薬剤師はOTCのカウンセリング販売、とそれぞれに専門性を持たせた運営を行っています。 自分自身の業務に集中できるのは嬉しいですね♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 OTC販売等ドラッグストア一連の業務 ＜OTC販売業務＞ 薬学に関する専門知識をベースにOTC販売をはじめ健康食品・健康関連商品のカウンセリング販売を行います。 【PR・職場情報】 ★1店舗2ライン制 薬剤師はOTCカウンセリング販売と医薬品管理、調剤業務に専念します。店舗運営（品出し・陳列・発注など）は運営スタッフが担当し、薬剤師は専門性を活かしてお客様のセルフメディケーションを支援することが主な仕事です。 ★充実した研修制度 入社後は15年教育カリキュラムに基づく研修を受けます。月1回の集合訓練では、生理学や薬理学から症状の見分け方まで幅広く学びます。また、全国11箇所の研修センターがテレビ会議システムで繋がっており、遠方でもリアルタイムで研修を受けられます。さらに、OJTによる実践的な技能習得も重視されています。 ★内部システムの充実 調剤テレビ監査指導システムにより、薬剤師が処方を行う際には本社からきめ細かな指導を受けられます。他にも、自動発注システムや物流配送システムなど、多様な内部システムが整備されており、全国展開とフランチャイズ店へのサポートも行っています。 ★プライベートブランド商品の開発 生活者から得たアイデアを基に年間約10アイテムのPB商品を製品化しており、現在約160アイテムが揃っています。これにより、お客様ニーズに応えた商品提供が可能となっています。 【求人の特徴】 ＼カウンセリング販売スタッフ募集！よりお客様を身近に感じられる職場です／ ●こちらの店舗はOTCの販売専任となります。調剤室はありません。 ●薬剤師は、売上や利益にとらわれず、接客・カウンセリングを中心とした業務となるため、薬剤師の専門性を十分発揮できます。 ≪こんな企業です≫ 市場規模を広げているドラッグストア業界の中でも、右肩上がりの成長を続けている企業です。 店舗で働くスタッフを調剤・OTCカウンセリングスタッフと店舗運営スタッフのふたつに分けた「1店舗2ライン制」を導入し 無理のない店舗運営が出来る独自のスタイルを確立しています。 「1店舗2ライン制」とは・・・ 日用雑貨の商品補充や店舗の売り上げは登録販売者・店舗スタッフが担当、 薬剤師はOTCのカウンセリング販売、とそれぞれに専門性を持たせた運営を行っています。 自分自身の業務に集中できるのは嬉しいですね♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：整形外科、産婦人科、精神科、リウマチ科、眼科 ・処方箋枚数：約100枚／日 ・医療用医薬品数：2080品目 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：7人 【PR・職場情報】 地域密着の「健康ナビゲーター」： 単にお薬を渡すだけでなく、「まちの健康屋さん」として地域の人々の健康をトータルでサポートすることを目指しています。管理栄養士が常駐して健康管理のお手伝いをする「健ナビ薬樹薬局」など、多職種が連携したサービスを提供しています。 首都圏に特化したドミナント展開： 東京や神奈川などを中心とした首都圏での店舗展開にこだわっており、駅前や病院前だけでなく「地域の方々の生活動線上」への出店を重視しています。転勤がなく、店舗同士の距離が近いため協力体制を築きやすいのも特徴です。 在宅医療への注力： ほぼ全ての店舗で在宅医療に対応しており、訪問栄養指導なども実施して地域医療のサポートを強化しています。 充実した教育・キャリア形成制度： 薬剤師としての専門性を高める研修（認定薬剤師の取得支援など）だけでなく、将来的なマネジメント領域への挑戦も手厚くサポートする人事制度が整っています。 【求人の特徴】 ＼徒歩2分の駅近薬局！年間休日120日以上！在宅希望の方歓迎！／ ★駅近薬局！ 「麻布十番駅」から徒歩2分の駅近薬局！ 駅周辺にはお食事スポットもたくさんあるので 便利です♪ ★年間休日120日以上！ 年間休日122日なのでお休みをしっかりとることができます！ 仕事とプライベートのメリハリを つけてお仕事することができます◎ ★残業代は1分単位で支給！ 頑張った分はしっかりとお給料に反映されます！ ★在宅希望の方は大歓迎！ ＜＜こんな会社です＞＞ ・関東に140店舗以上ドミナント展開する薬局です。 ・産休育休実績あり！復帰率は80％と高めです◎ ⇒育児に理解があり、働きやすい環境を提供してくれるため安心してお仕事できます ・「健ナビ薬局」（ヒーリング音楽を流した薬局）・雑貨店のような「スロースタイル薬局」 ・ホテルエントランスのような「薬局180」など多彩な薬局をオープンしています 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：形成外科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科、眼科 ・処方箋枚数：約110枚／日 ・医療用医薬品数：1686品目 ・在宅業務:有 ・常勤人数：6人 ・パート人数：6人 【PR・職場情報】 地域密着の「健康ナビゲーター」： 単にお薬を渡すだけでなく、「まちの健康屋さん」として地域の人々の健康をトータルでサポートすることを目指しています。管理栄養士が常駐して健康管理のお手伝いをする「健ナビ薬樹薬局」など、多職種が連携したサービスを提供しています。 首都圏に特化したドミナント展開： 東京や神奈川などを中心とした首都圏での店舗展開にこだわっており、駅前や病院前だけでなく「地域の方々の生活動線上」への出店を重視しています。転勤がなく、店舗同士の距離が近いため協力体制を築きやすいのも特徴です。 在宅医療への注力： ほぼ全ての店舗で在宅医療に対応しており、訪問栄養指導なども実施して地域医療のサポートを強化しています。 充実した教育・キャリア形成制度： 薬剤師としての専門性を高める研修（認定薬剤師の取得支援など）だけでなく、将来的なマネジメント領域への挑戦も手厚くサポートする人事制度が整っています。 【求人の特徴】 ●◎人材を大切にする社風なので、定着率が高いです◎● ・駅より徒歩5分の好立地で通勤も無理がありません♪ ・しっかり患者さんとお話できる環境があります！ ・道路に面している薬局、全面ガラス張り！広々と明るい店内です◎ ・年休122日と多め！お休みもしっかりとれるのは大事なポイントですよね♪ ・万が一残業が発生した場合は、1分単位で支給します。 ＜＜こんな会社です＞＞ ・関東に140店舗以上ドミナント展開する薬局です。 ・産休育休実績あり！復帰率は80％と高めです◎ ⇒育児に理解があり、働きやすい環境を提供してくれるため安心してお仕事できます ・「健ナビ薬局」（ヒーリング音楽を流した薬局）・雑貨店のような「スロースタイル薬局」・ホテルエントランスのような「薬局180」など多彩な薬局をオープンしています 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、脳神経外科 ・処方箋枚数：約52枚／日 ・医療用医薬品数：1357品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：2人 【PR・職場情報】 地域密着の「健康ナビゲーター」： 単にお薬を渡すだけでなく、「まちの健康屋さん」として地域の人々の健康をトータルでサポートすることを目指しています。管理栄養士が常駐して健康管理のお手伝いをする「健ナビ薬樹薬局」など、多職種が連携したサービスを提供しています。 首都圏に特化したドミナント展開： 東京や神奈川などを中心とした首都圏での店舗展開にこだわっており、駅前や病院前だけでなく「地域の方々の生活動線上」への出店を重視しています。転勤がなく、店舗同士の距離が近いため協力体制を築きやすいのも特徴です。 在宅医療への注力： ほぼ全ての店舗で在宅医療に対応しており、訪問栄養指導なども実施して地域医療のサポートを強化しています。 充実した教育・キャリア形成制度： 薬剤師としての専門性を高める研修（認定薬剤師の取得支援など）だけでなく、将来的なマネジメント領域への挑戦も手厚くサポートする人事制度が整っています。 【求人の特徴】 ＼駅徒歩7分！年間休日は122日！残業代は1分単位で支給！／ ★駅近薬局の好立地！ 最寄駅から徒歩7分の通いやすい好立地です◎ ★年間休日120日以上！ 年間休日122日なので仕事とプライベートに メリハリをつけることができます♪ ★残業代は1分単位で支給！ 残業時間は少なめです！ ただ。もし残業をした場合にも1分単位で支給されます！ 働いた分はしっかり反映されます◎ ＜＜こんな会社です＞＞ ・関東に140店舗以上ドミナント展開する薬局です。 ・産休育休実績あり！復帰率は80％と高めです◎ ⇒育児に理解があり、働きやすい環境を提供してくれるため安心してお仕事できます ・「健ナビ薬局」（ヒーリング音楽を流した薬局）・雑貨店のような「スロースタイル薬局」 ・ホテルエントランスのような「薬局180」など多彩な薬局をオープンしています 【求人のポイント】 ・

〜年商100億円規模のEC事業／売上前年度102億／前年比120％／今後も飛躍が期待される成長企業／規模の大きなECで幅広いデザインとブランディングに携われる〜 ■業務内容： 弊社のプライベートブランドの企画開発を行う商品開発本部にて、LP・サムネイル・バナーや、POP等の販促物をはじめとするクリエイティブ全般をお任せします。ブランドオーナーと連携しながらブランドの特色を理解し、ターゲットに合わせたデザインの提案から構築までを能動的に推進することが本ポジションのミッションです。担当チーム制をとっており、以下の業務を担っていただくイメージです。 ◆具体的には… ・web画像デザイン ・SNS用画像デザイン ・什器、POPデザイン ・簡単なレタッチ作業 ・ロゴデザイン ・パッケージデザイン ・リーフレット、ポスターデザイン ・ギフトBOXデザイン ・撮影の立ち会い、ディレクション ■当ポジションの魅力： 視覚的な表現を通じて商品の魅力やメッセージを伝え、人々の心を動かすことができます。 自社ブランドの企画段階から共に担うポジションであるため、単純な制作ではなくさまざまなスキルが身につきデザイナー以上の活躍も可能です。デザイナーとしての横のつながりもあるため、デザインに関するスキルアップやインプットもしやすい環境があります。 その他、同社ならではの制度や取り組みなどはnoteや公式Instagramに掲載しています。 以下のリンクより是非ご覧ください。 note：https://note.com/riseup_press/ Instagram：https://www.instagram.com/riseup_hr_official ■モアコンタクトについて： 日本最大級のカラコンECとなる本サービスは、商品点数や配送スピードはもとより「顧客体験価値」に重点を置くことでユーザー数を拡大してきました。会員数250万人という最大級のサイトになった今、次に目指すのはユーザー同士のコミュニケーション創造です。メディア要素を強めることで、単に売るだけではない顧客体験価値の高いサービスを目指す方針があります。 https://morecon.jp/b/335 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／成長中の物流業界×働きやすい環境／年休125日／独自の福利厚生も充実◎〜 ■業務内容： 千葉のロジスティクスセンターにて、商品の検査業務、関連書類作成、関連部署・会社への連絡業務などをご担当いただきます。入社後3か月程度で検査業務を習得いただき、その後はより専門性の高い管理業務にも挑戦いただく想定です。ゆくゆくはチームリーダーとして、業務改善の実行や組織マネジメントもお任せします。 ◆具体的には… ・製造販売業倉庫の運営管理 ・QMS文書の作成、改定とそれに沿った管理 ・入出荷計画、作業計画の策定と現場への伝達 ・コンタクトレンズの品質管理のための検品 ・業務改善 ■組織体制： 海外から到着した商品を高品質な状態で出荷するため、チェック業務を社員・アルバイト併せた約5名で対応しています。20代から40代のメンバーが在籍しており、スピード感ある意思決定で、メンバーの声が反映されやすい組織です。単なる事務業務にとどまらず、業務効率化にも主体的に取り組む風土のため、チャレンジ精神・成長意欲をお持ちの方にはオススメです。業界・職種未経験のメンバーも多く、業務改善やマネジメント経験を活かせます。 ■キャリアステップ： 目指したいキャリアに合わせて、将来的にはバックオフィスチームのマネージャーを目指すことも可能で、組織マネジメント・人材育成・戦略策定に携わる事が出来ます。他にも、物流部門のDX化など、部門全体のPJTに参加し、より影響範囲の大きい仕事や、異動意向調査制度を活用した他部署への挑戦も可能です。 ■当社について： 主力商品であるカラコン市場は、年率10％以上で成長しており、早くから成長性を見抜いた当社は業界内でトップクラスの売上を維持しています。また、「People First つながりを増やす」というVALUEを体現するため、ありがとうの時間や部活動、結婚記念日や配偶者の誕生日休暇など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。物流部門では「日本一働きやすいロジスティクス」を目指し、業務効率化・自動化や職場環境の整備を推進。2026年2月には八千代市の新拠点へ移転し、綺麗な倉庫内でロボットなども活用しながら働ける環境を整えています。最寄り駅から徒歩10分、都内から乗り換えなしの環境で、車通勤も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存顧客メイン／CGCグループ〜 全国のスーパーマーケットが加盟する日本最大の協業組織の関西地区企業。加盟スーパーマーケット（加盟社）の商品バイヤーの方からの要望を聴き、方向性を決めてまとめる事が基本業務です。具体的には加盟社の要望をまとめて決めた新規・リニューアル商品の仕入販売および販売企画について加盟社に提案営業を行っていただきます。 ■職務内容： 商品営業部門において以下業務をお任せします。 ・毎月開催されるバイヤー会議の企画運営 ・お客様への定期訪問商談、提案 ・取扱い商品の仕入販売計画と調整 ・加盟企業向けの独自商品の企画、特徴商品の調達 ・販売企画提案、見積資料の作成 ・お客様への納品管理業務 顧客と長期的な関係を構築するのが得意な人、相手の話を良く聴き理解する力のある人、お客様の業績向上を最優先課題として考えることができる人を求めています。 ■組織構成： 配属予定は青果部門を予定。 同じ本部組織として、CGCジャパン（本社）や、他の地区本部との接点も多く、経験を重ねて成長する機会も多くあります。知恵の共有として加盟各社の成功事例は社内、加盟社間でも共有し営業活動に活かされています。 ■入社後の流れ： 現在青果部門に所属する営業担当者１名と一緒に仕事をしていただきます。加盟社バイヤーと商談していく中で関係構築を深めながら提案営業を行ないます。CGCジャパン主催の全国商品開発会議への出席、関西地区で開催する月例のバイヤー会議を運営し、PB商品を中心とした販売企画提案および地区独自商品の開発・調達を行います。自分の裁量で仕事を組み立てる範囲が広いので、知識と経験をもとに、自ら考えて行動し検証を繰り返す事ができる、挑戦的な方は大歓迎です。 ■当社について： 社名の由来は、Co-operative（共同の）、Grocer（食品雑貨）、Chain（チェーン）の略です。全国の中堅・中小規模のスーパーマーケットが共同で商品を開発仕入する組織として1973年に設立されました。各社が力を合わせることで、1社ではできないことを実現する事を目指しています。 全国で２０４社のスーパーマーケットがCGCグループに加盟しており、様々な営業ノウハウや知見を共有し、つながりを大切にしながら各社毎の経営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇車好きの方必見！ディーラーやバス会社向け自働車電装部品のルート営業職の募集／未経験歓迎◇◆ ■採用背景 コロナ禍明けで、観光バスや物流の復活とともに、修理用の自動車用電装品の需要も高まっています。 また、DX化が推進される中、路線バスへの非接触型のカードリーダーの取付やモニターの取付など、今後もまだまだ新たな需要が拡大します。 顧客からのお声がけを多数いただいている中で、現在のスタッフでは対応しきれない部分もあり、今回営業部員を増員する運びとなりました。 ■業務内容 当社の営業職として自動車用電装品(バッテリー・エアコン・ドラレコ・ETC他)の提案、修理の受付をお任せします。※実際の取付は別部隊が担います。 顧客はディーラーやバス会社がメインですが、EVの普及に合わせた急速充電機やV2Hの設置工事の提案や、介護車両の架装や介護リフォームの提案など、個人向けの提案営業も一部発生します。 法人向けが8割程度のイメージです。 ■就業環境 ◎電機事業部は高松市と徳島県に拠点を置き、高松には営業2名、サービス5名、フロント1名が在籍しています。 ◎平均残業15h程、産育休取得実績有、復職率100％と働きやすい環境が整備されています。 ◎退職金制度あり、資格支援の他、福利厚生が充実しています(福利厚生欄を参照) ■ご入社後の流れ ご入社後は先輩の営業に同行しながらスキルご経験にあわせて丁寧に指導しますのでご安心ください。 最初は専門的な知識を覚えることが大変かと思いますがだんだん「この車種であればこのサイズのバッテリーだ」と車についての知識が蓄積されていきます。 ■会社概要： 当社は1897年、石油類を主とした雑貨商として創業しました。以来、125年を超える永きに渡り、エネルギーの安定供給を通じて地域に貢献する「快適生活創造企業」として地域とともに発展することを目指してきました。現在では、県内9か所のサービスステーション運営と、約15,000軒のお客様へのLPガス供給をはじめ、住宅設備機器やリフォーム、自動車用電装品、太陽光発電設備、等の販売・施工・メンテナンス等、エネルギーとともに快適な暮らしのサポートをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【住宅手当家族手当あり／新機種開発で受注増／大手飲料・食品メーカーとの納入実績多数／転勤なし／完全週休2日制(土日祝)】 ■担当業務： ・産業用自動化機械の設計・制作・販売・メンテナンスを行う当社の電気制御設計担当として、折りたたみコンテナの組み立てや自動積み、箱の袋掛けを行う機械のほか、FA化各種装置の制御設計業務をお任せいたします。 機械の新規導入の際は、納入現場での試運転・稼働に立ち会っていただく事もあります。 ■職務の特徴： ・現在、制御設計は9名で業務を行っております。お客様に合わせてPLC、シーケンス制御を用いた装置をカスタムメイドしていくため、お持ちのスキルを発揮した業務を行っていただけるポジションです。 ・入社後は当社の主力製品（袋掛機や積付機等）に関する案件を担当していただき、経験・実力を積んでいただくことを期待しています。 ■担当製品： ・同社の製品は、食品や雑貨を輸送時に格納する折りたたみコンテナの自動組み立て機、折りたたみ機、個人宅への食品配達で使用する保冷箱に袋をかぶせる自動袋掛け機、出荷用に箱を自動段積みする積付機、パレタイジングロボットを使用した自動積付機などが主流製品です。 ・速い処理能力を強みに物流センターでの人件費及び工数のカットに貢献しております。生協の食品配達や楽天西友ネットスーパーなど、日あたりの配送量が多く、食品や薬品・医療機器などといった箱詰めの際に袋掛けが必要となるEC業界の物流センターにて同社製品は活躍しております。 ■当社の特徴： ・産業用自動化機械のメーカーである当社は、設立から40年、少数精鋭のモノづくり企業ですが、積み上げたノウハウは業界でもトップクラスを自負しております。 ・当社の産業機械は、食品、医療、物流関連の業界でもニーズがあり、ノンストップで動いております。また、新機種開発を進めている当社では、既存の案件にとどまらず、新たな業種からの引き合いもあり、安定感のある企業です。 ・お客様は、生協（coop、パルシステム、生活クラブ等）、楽天西友、Amazon、コカコーラ、ユニクロ、良品計画、リコー、アスクル、イオン、ライフなど多業種より受注実績があります。また生協に関しては物流センターの95%に同社製品が導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【有名製品（日用品、化粧品、食品）にも使用される原料／既存メイン／新規飛び込み無／柿渋由来原料のパイオニアで圧倒的シェア率／土日祝休】 日用品・化粧品・食品メーカー向けに、柿渋由来のパンシル（登録商標および特許取得）を主軸とする消臭原料を、開発／製造／販売〜完成品の試験まで行う当社において、既存顧客メインの法人営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： 〇一日あたり1~3社ほどのご訪問／お打ち合わせ ・お一人当たり50社ほどをご担当いただきます。 ・既存顧客と新規顧客の割合は、およそ8：2になります。 ※新規獲得は、既存顧客からのご紹介や顧客からのお問い合わせ経由です。 ・主に関西エリアでの活動になります。 ※月に1回ほど、東京への宿泊を伴う出張の場合もございます。 〇資料作成や電話対応などの内勤対応 ※残業時間は1日あたり1時間以内の日がほとんどです。 ■組織構成： 現在、営業部門では3名が活躍中です。 入社後は、先輩の営業同行や教育・フォローを通じて、徐々にお客様を引き継ぎながら3~6か月ほどで独り立ちいただくことを期待しております。 ■魅力： 〇働きやすい環境が整っております。 ・完全週休二日制、年休120日以上 ・残業時間1日あたり1時間以内 ・選べる勤務時間（8:00〜16:00、9:00〜17:00、10:00〜18:00） ・有休を時間単位で取得可 〇営業活動も打ち込みやすい ・既存メインで新規飛び込み無 ・営業スケジュールの裁量大 ・商材の独自性／優位性が高い（柿渋由来原料の先駆者でトップシェア） 〇その他福利厚生も揃っております。 ・家族手当、住宅手当、DC制度など ・甲子園の年間チケットの支給も可能 ■同社の取り組み： 1984年、渋柿の搾汁液に優れた消臭力と抗菌力のあることを見出したことに始まります。 以後、一貫して天然植物エキスを応用した化学消臭剤あるいは消臭・抗菌剤を探求し、様々な分野へ消臭剤原料を提供してきました。 特に柿渋エキスの応用に関してはその後も研究を重ね、硫化水素やメルカプタン類にも優れた効果を持った素材「パンシル」を開発し特許を取得しました。 同社製品の応用分野は、食品・化粧品から身の回りの様々な雑貨、更には作業環境の悪臭問題の解決にまで及びます。 変更の範囲：会社の定める業務

■本ポジションの魅力・やりがい 当社は、真空圧空成形によるプラスチックトレー・パッケージ製品を手がける受注生産メーカーです。医療関連分野では国内トップクラスのシェアを誇り、医薬品・化粧品、自動車関係等、幅広い業界のお客様と取引しています。 本ポジションでは、新たな顧客・案件に対する提案営業を中心にお任せします。展示会やWebサイトからのお問い合わせ、マーケティング分析をもとに選定した見込み顧客に対して、用途や課題に応じたオーダーメイド製品を提案していただきます。 単なる既製品の販売ではなく、お客様の商品特性、品質管理、物流面まで踏まえて提案できるため、営業としての提案力を高められる環境です。また、生成AIなど新しい技術や手法も積極的に取り入れており、営業活動に加えてマーケティングやIT活用のスキルも身につけることができます。 ■職務内容 新規顧客・新規案件に対する提案営業をお任せします。 主な営業先は、展示会やWebサイトを通じて接点を持った企業、またはSEO・マーケット分析をもとに選定した見込み顧客です。ゼロからの飛び込み営業ではなく、ニーズが見込まれる企業に対して、当社の技術や製品を提案していただきます。 担当業界は、医薬・医療系、化粧品分野が約4割、自動車、重材、工業分野、雑貨関連などがそれぞれ約1割程度です。営業エリアは関東が中心で、必要に応じて月1回程度の出張があります。 ■組織体制 営業部は東京営業所・奈良本社に在籍しており、計5名で構成されています。30代〜50代の経験豊富なメンバーが中心となって営業活動を行っています。 今後は20代〜30代の新しいメンバーを加え、将来的な組織強化を図っています。上司・先輩との距離が近く、営業の進め方や提案内容についても相談しやすい環境です。 ■働き方や環境 直行直帰も可能で、残業時間は月平均15時間程度です。有給休暇も取得しやすく、無理なく営業活動に取り組める環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを基本に、先輩社員との同行を通じて、製品知識・業界知識・営業の進め方を習得していただきます。 また、スキルアップのための社外研修やセミナー参加も推奨しています。生成AI活用セミナーなど、新しい技術に触れる機会もあり、ITを活用した営業スキルの向上も目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

☆業種/職種未経験歓迎 ☆未経験からでも住宅業界で成長・チャレンジしたい方必見！ ☆10年以上増収増益の安定企業!地域シェアNo1! ■採用背景 売上および事業規模の拡大を続ける当社において、今後さらなる体制強化を図るための採用です。 ■職務概要 お客様のご要望を反映した最適なプランを提案し、契約から施工完了までをサポート致します。 《当社理念》 自身の成長を大切にしながらも、お客様と真剣に向き合った営業を行い深い関係を作れるかを大切にしております。お客様の求めていることを把握し、それ以上のご提案などを行う営業スタイルこそ当社の特長です。 【業務内容】 ・お客様の悩みや要望をヒアリング ・リフォームプランのご提案 ・ご契約手続き ・施工の進行管理 ・アフタフォロー ≪特徴≫ ・お客様の長い人生の中で必要とされる住宅の性能・デザインを提案致します。意匠性と機能性も兼ね備えた当社の住宅は、お客様が真に大切にすることを我々も大切にして完成させるものとなります。 《営業スタイル》 目標はありますが、ノルマありません。個人の目標以上にチームで目的を達成することに重きを置きます。自身のノウハウを他社と共有しながら互いに成長して前に進むフォローしあう環境が整っているからこそ、個の力ではなく全体の力で当社は成長して参りました。 ■風土・環境 当社はペア営業は特長であり、一人で抱え込むことなくフォローしながら業務を進めるため、未経験からでも活躍しやすい環境にあります。 ・営業サポートとして３か月〜半年でロープレ ・一番を二番を競うものではなく、チームでフィードバックを行いながら営業スキルを磨きます。 ・建築の知識や施工の知識を基礎から応用まで学ぶことが可能です。 ・人事やメンターへの相談体制も整えており、自身の悩みについても個々の適性ややり方にマッチする方向で「働く」を支援します。 ■魅力 当社は、10年以上の増収増益、事業拡大を続ける安定企業です。『複合ブランド戦略』により、注文受託事業を中心にリフォーム・リノベーション、不動産、雑貨販売、民泊等、住まいや暮らしに関わる幅広い事業を展開しております。トップシェアを誇る飛騨・高山エリアにとどまらす、愛知県に事業エリアを拡大するなど、今後も安定した成長を見込んでいます。 変更の範囲：無

あなたの手で包丁に命を吹き込む伝統技術。 — 堺刃物の「柄（ハンドル）付け・銘切」という誇れる仕事 — 「柄（ハンドル）付け（えつけ）」「銘切（名前彫り）」は、和包丁が完成する最終工程です。ただ柄を差し込むだけ、ただ彫るだけの単純作業ではありません。手に馴染み、長く安心して使える一本へと仕上げるために、 刃物に“魂”を宿す 精密で繊細な職人技 が詰まっています。 AIには決して代替できない、一生ものの技術 を身につけてみませんか？ ■業務内容 柄付け・刻印打ち・銘切（名前の手彫り）・国内既存顧客対応・研ぎ直しなどの工程を学んでいきます。未経験でも安心して取り組めるよう、作業の基本から丁寧に指導します。 ゆくゆくは一人で柄付けを行い、刻印・銘切の精度を上げていただくことを期待しています。 “見て学ぶだけの下積み期間” はありません。 まずは実際に手を動かしながら、試行錯誤できる環境です。 ■その他業務： ・国内既存顧客対応（受注・注文管理・新商品案内等。ノルマはありません。） ・検品・箱詰め・発送作業(女性スタッフがサポートします！) ・商品の写真撮影・SNSやHPの簡易更新業務 ■魅力ポイント ・有給取得率100%！ ・産育休制度有 ・時短勤務相談可（子育て中の社員も活躍中！） ・年間休日127日（土日祝） ■成長ロードマップ： 3ヶ月で柄付けや刻印の基礎を習得し、6ヶ月で難易度の高い柄付けに挑戦。 1年で多くの柄に対応し、一般的な銘切もできるレベルに。 2年目はほぼ全工程を担当し、後輩指導も可能。 3年目には仕入れを任され、生産全体を理解して判断できる技術者へ成長できます。〜30代活躍中です！ ■高橋楠について： ・当社は1917年に堺市で創業した老舗の刃物製造卸企業です。長年にわたる堺打刃物の伝統技術を受け継ぎながら、和包丁や洋包丁、砥石などを取り扱っており、市場の刃物店様、市街の金物店・小売店様、キッチン雑貨店様などへ包丁の卸を行っております。従来は堺打刃物の最終工程である、銘入れ・柄付け・卸売が主要な事業内容でしたが、現在は社内での一貫生産体制の構築を進めています。 ・米国Top20MBA卒、経営コンサル、東証一部上場企業経営企画部を経て戻ってきた４代目社長が第二創業を目指し奮闘中です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医薬品・化粧品業界〜自動車業界、食品業界など幅広い業界との取引で安定性◎/直行直帰可/残業月15h程度/飛び込み営業なし＞ ■本ボジションの魅力・やりがい 同社は業界内でもトップレベルの設備を整え、多くの大手メーカーと取引を行っております。医療関連では国内トップクラスのシェアを誇り、品質基準が高い製品を提供しています。多様な業界の顧客と接する機会が多く、安定した業績を背景にキャリアアップのチャンスがあります。また、生成AIなど新しい技術や手法を積極的に取り入れる風土があり、営業以外の多様なスキルを身につけることができます。 ■職務内容 本ポジションでは、新規顧客・新規案件の提案を中心とした法人営業をお任せします。Webサイトからの問い合わせ対応や展示会を通じて接点を持った顧客への提案に加え、SEOやマーケット分析をもとに選定したターゲットに対するプッシュ型の提案営業も行います。担当業界は医薬・医療系（化粧品を含む）が4割程度、自動車、重材、工業分野、雑貨関連などが各々1割程度となります。営業エリアは関東が中心です。将来的にはご経験や適性に応じて管理職候補としてマネジメントもお任せします。 ■組織体制 営業部は東京営業所・大阪営業所に在籍しており、計6名で構成されています。30代〜50代の経験豊富なメンバーが中心となって営業活動を行っています。今後は20代〜30代の新しいメンバーを加え、将来的な組織強化を図っています。上司・先輩との距離が近く、営業の進め方や提案内容についても気軽に相談できる環境です。風通しの良い職場環境とコミュニケーションの取りやすさが、社員定着率の高さにつながっています。 ■働き方や環境 直行直帰も可能で月1回程度の出張があります。残業時間は月平均20時間程度で、有給休暇も取りやすい環境です。 ■教育体制 OJTを基本とし、スキルアップのための社外研修も積極的に受講していただきます。セミナーなどの参加も推奨しており、会社からの提案や本人からの申請に基づいてスキルを磨く機会を提供します。 生成AI活用セミナーなど新しい技術にも触れる機会があり、ITを駆使した営業スキルの向上を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造業界や販売職からのキャリアチェンジ歓迎／ノルマなし／チームで取り組む営業／EV化の流れに乗った樹脂製品ニーズ〜 ■業務内容： フロントパネルやカーナビ周りのプラスチック部品等の自動車用樹脂製品や家電製品や雑貨製品などの法人営業をお任せします。 同社では決まった製品を売るのではなく、顧客から受注した製品の製造工程（図面からカタチになるまで）を提供しているため、ニーズに応じた提案を行うことができます。 グループ会社の生産拠点とのコミュニケーションも重要なため、製造業でのご経験のある方は活かすことができます。 ・お客様と新規案件の打ち合わせや試作手配 ・見積作成 ・納期管理 ・既存顧客へのフォローなど ※新規営業はほとんどなく、既存顧客へのルート営業がメインです。 ≪顧客例≫ パナソニック、三菱電機等、大手のメーカー様の技術、品質、購買、工場の部門 ≪商品事例≫ 車のフロントパネルやカーナビ周り、冷蔵庫や食洗器のプラスチック部品等 ■働き方 ・外回り営業：対面コミュニケーションを推奨しており、月に10日ほどは外回り営業に行くことが多いです。 ・出張：リモートの商談も増加していますが、実際にモノを見た上での打ち合わせも必要です。そのため、自動車メーカー工場が九州・関東方面に多いこともあり、月合計5泊前後、1泊2日から2泊3日の出張があります。 ・WEB勤怠で自由に有給取得が可能です。（平均10日程度） ・出張や直行直帰などの業務設計も個人で決めることができます。 ・個人ノルマはありません。チームで協力して営業活動を推進するため未経験からでも安心です。 ■教育・研修 ・1年程度を目途に、独り立ちできるまではOJTや先輩社員の同行で経験を積んでいただきます。 ・年2回の上長面談で、どんな成長のために何を頑張るのか言語化し、主体性をもった取り組みを重視しています。 ・射出成形士の資格取得が可能です。技術の知識を身に着けることで信頼される営業として活躍いただけます。 ■事業の展望： 電気自動車の普及に伴い、燃費の観点で部品の軽量化がより求められるようになっています。同社では、樹脂の強度・安全性を担保した上で、これまで金属部品であったのを樹脂部品に切り替えるニーズにも応えており、更なる受注増加が期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜創業90年をこえる安定企業／創業90年目の老舗安定企業／長期的就業が可能な環境／商材多数・課題解決型営業＞＞ ■業務内容： 金物販売店・建材商社・金属工業業者といった既存顧客に対し、建材商品（換気口や物干し金物等）、住宅用資材（テラスやベンチ等のエクステリア商品、アパートに設置するごみ箱、鍵やドアノブなど身近な商品も）、ビル用建材等の商品、長期保存食、防災商品、雑貨、ガーデンファニチャーなどを提案していただきます。商品数が多く、お客様の課題に対して幅広く提案することが可能です。取扱商品数は豊富ですが、既存顧客からの注文が多いため、固定の商品から徐々に覚えていただき、新しい問い合わせがあった際は、カタログなどで調べたり、先輩社員などのフォローもあるため安心して営業活動を行っていただけます。 ■業務の特徴： ・既存顧客からの依頼（物干金物を購入したい等）に対応していただきます。品番まで決まっている商品の場合はそのまま専用システムや電話／FAX等で注文を受け、 大きさ等細部の確認が必要な場合は顧客先に直接訪問し、要望をヒアリングして商品を提案していただきます。 ・ルート事業部最大の強みは、地域に密着した丁寧な顧客対応です。フットワーク軽く対応することも可能であり（物干し竿一本からの小ロット等）、 お客様との信頼関係に繋がっております。お客様の要望を把握し、深い信頼関係を構築することが最も重要となるポジションです。 ■入社後のフォロー体制： 顧客情報や営業スタイルについては、最初の約2ヶ月間で学んでいただきます（先輩社員によるOJT形式）。 商品知識は総合カタログの掲載商品や先輩の仕事ぶりを見て習得していただき、半年で一人前になっていただきます。 ■ノルマ 前期売上に対して、年間の売上ノルマを設定します。会社の約半分の方が達成しているような目標設定になります。 ■組織構成： 現在、第一営業所4名、第二営業所4名、業務課6名で構成をしております。 ■特徴・魅力： 同社は創業80年以上の安定した経営基盤が整っており、長期的就業が可能な環境を求めたい方にベストな環境になります。50,000点以上の商材から、適切な商材を提案していただく課題解決型営業となります。 変更の範囲：会社の定める業務