□■スポーツを仕事にする＆自分らしく働くを実現する企業／スポーツ協会・団体・チームのWebサイトの運用・マーケティング支援事業や自社SaaSサービスを展開■□ ■業務概要： 私たちはスポーツ業界に特化し、スポーツ協会・団体・チームに対して、Webサイト運用やデジタルマーケティング支援を行っています。 ファンとの接点づくりや収益拡大を支援し、「事業をどう成長させるか」まで踏み込んで伴走していることが特徴です。 スポーツ関連サイトにおいて、クライアントの事業成長をリードする【アカウントプランナー】を募集いたします。 ■業務詳細： クライアントと継続的に向き合いながら、「次に何をすべきか」を一緒に考え、課題抽出・企画・提案・実行・改善まで一貫して関わっていただきます。 ・定例MTGのファシリテーションおよび課題整理、関係構築 ・クライアントの事業やサービスを理解した上で、Web／デジタル領域の戦略立案、提案 ・施策実行後の成果分析／改善提案、成果最大化に向けた推進・改善サイクルの実行 ・既存の支援だけでなく、新しい施策や取り組みの提案 ■キャリアパス： 入社後は、事業部MgrによるOJTにてキャッチアップをしていただき、複数案件を担当しながら、改善提案・中長期戦略設計を担っていただきます。 クライアント折衝や提案はチームでフォローし、将来的には、担当案件の成果最大化を担うPM／マネージャーとして、事業視点で案件をリードし、“事業をつくる側”へステップアップできる環境があります。 ■ポジションの特徴： スポーツサービスの成長戦略そのものに関わることができる点が最大の特徴です。 単なる制作・運用では得られない、“事業を伸ばす経験”を積むことができます。 ・クライアントの成長に直接貢献できます。 ・0→1の企画や事業づくりにもチャレンジできます。 ・事業部Mgr直下で、案件戦略や組織づくりにもチャレンジできます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■スポーツ好き歓迎／転勤無し／2013年設立の成長企業／観客動員の集客がミッション■□ ◎東京・大田区を中心に活動する「プロスポーツチームの集客・企画マーケティング担当」（アースフレンズ東京Z◆Bリーグ） ◎観客から"見に行きたい""チケットが取れない"チームになること、B.LEAGUEの価値を上げていくことが目的です。 ◎スポーツマーケティングの実務経験を身に着けられるポジションです。 ■業務内容： ◇運営するプロバスケットボールチーム、ハンドボールチームの集客を中心に企画・チケット販売のマーケティング担当をお任せします。集客の施策を企画、実行をして、会場を満員にすることがミッションです。 ◇どのようにすれば、アースフレンズの認知がアップするか。会場に足を運んでもらえるのか。仲間と一緒に考えていきましょう！ ■業務詳細： ・マーケティング戦略/チケッティング戦略の策定、実行 ・クラブのブランディング ・ブランディングに沿ったSNS施策の策定、チラシのディレクション ・シーズンシート、ファンクラブ等の各種施策の企画/運営 ・社内外と連携した各種施策の実行 ・その他クラブの運営に関わる事項全般 ■組織構成 業務委託3名で構成されています。 ■当社について 2026年から始まる新リーグではB.LEAGUE ONEへの参入が決まり、事業拡大に力をいれ、現在平均2500人/試合の観客を動員することを目標に活動中です。地元行政とも協働しており、地元商店街へのチームロゴタペストリーの掲出や、地元商業施設と連携した広報活動を実施しており、着実にファンが増えています。 同チームは大田区総合体育館をホームアリーナとし、東京・大田区を中心に世田谷区・品川区・目黒区などの城南エリアで活動しています。B.LEAGUEの魅力拡散・大田区の商店街の活性化を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■スポーツ、地域を盛り上げる仕事／『フラット八戸』活用／アイスホッケーチーム『東北フリーブレイズ』連携／興行誘致／スポーツイベントや大会の企画運営／ファンクラブ運営等【ゼビオグループ】■□ ■業務内容 FLAT HACHINOHE（多目的アリーナ施設）、東北フリーブレイズ（プロアイスホッケーチーム）を活用した スポンサー開拓、興行誘致/イベント企画、関係各所との渉外、 FLAT HACHINOHEの施設管理全般業務（設備の維持管理、視察対応、演出プラン企画、興行サポート等）、 東北フリーブレイズのチーム運営（ファンクラブ運営、グッズ管理、予算管理等）など横断的に関わりながら担当業務を担っていただきます。 将来的にはそれぞれのマネージャーとしてご活躍いただく想定での採用ポジションです。 ■業務の特徴、魅力 ・アリーナを活用したイベント開催や、スポンサーシップの獲得等により地域活性化や経済効果を最大限に生み出すことを目指します！スポーツ、地域を盛り上げることができる仕事です。 ■組織構成 マネージャー1名、スタッフ6名 主担当をフラット八戸/THCと分業しながら連携を図っています。 ■企業について ・スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社です。 ” ゼビオホールディングス ” はスポーツ専門店の「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等12のブランドで全国に店舗を展開しています。グループの中で新規事業の推進を担うのが当社です。 スポーツマーケティング、リサーチ・コンサルティング、イベント・プロモーション、プロパティ管理事業を展開し「世界をフィールドに活動するスポーツマーケティング会社」を目指しています。メジャースポーツ・マイナースポーツ問わずスポーツが持つ社会的価値を最大化・成長させる取り組みをしています。 ■キャリアパス 当社内では、ご本人の適正を鑑みつつ営業に主軸を置きながら、マーケティングや企画に主軸を変えていくことも可能です。 またグループ会社（東京ヴェルディ、東北アイスホッケークラブ等）への出向事例もございます。 ＊希望や適性に応じて柔軟にポジションをご用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界最大級スポーツファン向けビジネスモデルの日本法人/リモート可/フレックス制】 契約球団・契約チームのECサイト（公式オンラインストア）に関するWebプロモーション戦略の立案〜実行をお任せします。業務全般においてAIツールを積極的に活用しながら、スピードと質の両立を追求していただきます。裁量をもって統括していただきます。 ■仕事内容 ・販売促進 / PRの企画・実行 主にデジタルチャネルを活用したプロモーションの立案〜実行 コンテンツ・クリエイティブの立案〜制作 撮影のコーディネート、ディレクション ニュースリリース・プレスリリース・メールマガジン作成 インフルエンサー・メディアのリサーチ及びアプローチ 各プロモーション施策の効果分析〜改善 ・SNSマーケティングの実行 各種SNSの戦略設計（X(Twitter)、Instagram、LINE、Facebook等）／ファン視点を軸にしたデータドリブンな戦略立案 SNSアカウントの運用・管理／スケジュール設計・投稿管理（自動化ツール活用含む） SNSを活用したプロモーション・キャンペーンの立案〜実行 各種レポーティング業務 ／定例レポートの作成・インサイト抽出・改善提案 ・予算管理 担当領域における予算・実績管理 制作進行スタッフのアサイン、キャスティング KPI設定と達成に向けた施策の優先順位付け・改善提案 ・チームマネジメント 後輩1〜2名の育成・指導（業務OJT、フィードバック） 業務の進行管理・品質管理 仕事のやりがい、魅力 ■魅力 球団のプロモーション全体を自らの裁量で任され、成果に直接コミットできます。事業インパクトの大きい意思決定に関与できます。 AI活用を推進している環境です。AIを業務に組み込んで成果を最大化する経験を積むことができます。 ファンマーケティングの最前線を担えます。スポーツならではのスピード感あふれる環境で早期にスキルアップできます。国内外の主要スポーツブランドのマーケティングを横断的に経験できます。 スキルや経験に応じて大きな裁量を持ち、より上位のポジションや幅広い業務へステップアップできます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜スポーツの価値・可能性を拡げる会社／年間休日休暇133日／スポーツに対して熱い思いがある方歓迎！顧客獲得・認知度アップを実現〜 ■業務概要： 当社は「スポナビ」、「スポチャレ」、「スポナビキャリア」、「スポジョバ」などスポーツ経験者や、スポーツ業界で活躍したいと考えている人財を一人でも多く支援し、スポーツ人材の可能性を最大限に引き出すためのサービスを展開しています。マーケティング室では、サービスの認知度向上とユーザー数の最大化を通じて、スポーツ人材の活躍の場を広げることをミッションとしています。 ■業務内容： 戦略立案から実行まで一貫して関われる環境があり、裁量を持って取り組めます。代表や部長と直接掛け合い、予算獲得や施策の提案も可能です。 ・SNS運用（Instagram、X、Facebookなど） ・広告制作・運用（Canva等を使用したデザイン含む） ・LP改修、コンテンツ企画・制作 ・SEO戦略立案、アクセス解析、レポート作成 ・自社データベースを活用したスカウト戦略・運用 ■想い： マーケティング室としては、全社（他部署）と同じ目標に向かい、タッグを組んでいけるような関係を目指し、立案⇒試行⇒展開⇒実行という手順でマーケティング室から施策を立案したり、取り組みを実行するなど全社員を巻き込んでの施策が多い仕事となります。 マーケティングという観点からスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことために取り組んでいます。 ■入社後の流れ： 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 ■組織構成： 部長1名／メンバー9名 ※中途入社者活躍中！全員未経験スタートしています◎スポーツ経験／スポーツ好きな方が集まる職場です ■キャリアパス： 当社では明確なキャリアパスを用意しています。実力や実績により、積極的にポジションお任せし、モチベーションアップに繋げています。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら自身に適したキャリアパスを目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆成長市場でトレンドを創る◎／イベント・配信・IP活用施策を企画／提案から実行まで担える環境◆◇ ■業務概要 〜eスポーツIPを活用し企業のマーケティングをプロデュース〜 当社はeスポーツやゲームに関連するIP、インフルエンサー、チームと提携を希望する企業に対し、マーケティング及びコミュニケーションのプロデュースを担います。既存・新規クライアント双方に対し、最適なソリューション提案からプロジェクト進行、課題解決まで一貫して対応します。 ■業務詳細 ・既存クライアントへの深耕営業、ニーズのヒアリング・課題抽出 ・クライアントごとに最適なプロジェクトチームの編成、ディレクション ・eスポーツやゲームIP、インフルエンサーを活用したプロモーション企画・マーケティング戦略の立案・提案 ・プロジェクト進行管理、納品品質管理、収益性向上施策の実行 ・新規クライアント開拓や市場動向分析、提案活動 ■扱うサービス eスポーツイベントの企画・運営、ゲームIP活用プロモーション、インフルエンサーキャスティング、配信・制作等 ■組織構成 専門性の高いスペシャリストが集結するプロフェッショナル集団で、チームワークを重視し、活発な議論が行われるフラットな組織です。 ■業務の魅力 成長著しいeスポーツ・ゲーム領域で業界を代表するIPや大規模案件に携われます。自分の提案が素早く形になる環境で、市場価値も高められます。 ■企業の特徴/魅力 eスポーツ・ゲーム領域における圧倒的な専門性と実行力を強みに、業界の発展をリードしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【スポーツ・バスケ好き歓迎／B1昇格チーム／20代〜30代が中心の組織／プロバスケットボールの試合興行運営事業を展開／若手活躍中】 ■担当業務： Bリーグ所属のプロバスケットボールクラブ「アルティーリ千葉」のデジタルマーケティング全般に携わっていただくポジションです。アルティーリ千葉のマーケティングの企画から運用至るまで一気通貫でご担当いただくポジションです。 まだまだ立ち上がったばかりのクラブですので、上記と並行してその他の業務に携わっていただく可能性もございます。 ■具体的な仕事内容： ・デジタルマーケティング施策の企画立案 ・数値分析、課題抽出 ・SNS運用企画、実行 ・メールマーケティングの企画、実行　等 ■仕事の魅力 ・職務の幅を広げられる環境 PR、集客、CRM、グッズ販売など、横断的に多岐に渡る領域のデジタルマーケティング業務を中心に携わっていただきます。まだまだスタートアップですので、職務の幅を広げ、クラブの成長に心から貢献できる方を求めています。クラブの成長を導き、振り返った瞬間には、今まで以上に広いスキルと経験を身につけられることでしょう。 ・ゼロベースで挑戦できる環境 ゼロベースで立ち上がった新設クラブのため、これまでのスポーツ界での慣習や方法論にとらわれず、ベストなやり方を模索し、挑戦することができます。アルティーリらしい施策を期待しています。 ■当社について： アルティーリは“Attract the World（世界中の人々を魅了するクラブを創る）”をビジョンに掲げるプロバスケットボールクラブです。2021-22シーズンよりB3リーグに参入し、最短1年でB2昇格を果たし、その後2年連続B2地区優勝を果たし、今シーズンはB1昇格を目指しています。 ホームタウンである千葉市はもちろんのこと、千葉県やバスケットボール界をも魅了し、千葉のみなさまとともに千葉から世界へ羽ばたくクラブを創っていきたいと思い、クラブ運営を進めております。前身のクラブがなく、ゼロベースで立ち上げているため、既存のやり方にとらわれず、これまでにない方法を模索しながら挑戦していきます。ビジョンに共感し、前例のない挑戦をご一緒いただける方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜スポーツの価値・可能性を拡げる会社／全国20拠点／顧客獲得・認知度アップを実現〜 ■業務概要： 当社のサービスである「スポナビ」、「スポチャレ」、「スポナビキャリア」、「スポジョバ」など スポーツ経験者や、スポーツ業界で活躍したいと考えている人財を一人でも多く支援することを通じ、社会で活躍いただくための入り口をつくるのがマーケティング室の業務となります。 ■業務内容： ユーザー数の最大化とアクティブ化がメインのミッションです。 （1）SNS／広告の運用、LP改修、コンテンツ作成 （2）SEO戦略、アクセス解析、レポート作成 （3）スカウト戦略・運用 （4）9名のマネジメント　など ■想い： マーケティング室としては、全社（他部署）と同じ目標に向かい、タッグを組んでいけるような関係を目指し、立案⇒試行⇒展開⇒実行という手順にて、マーケティング室から施策を立案したり、取り組みを実行するなど全社員を巻き込んでの施策が多い仕事となります。 マーケティングという観点からスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことために取り組んでいます。 ■キャリアパス： 当社では明確なキャリアパスを用意しています。実力や実績により、積極的にポジションお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら自身に適したキャリアパスを目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【販売・マーケティング・戦略立案など、顧客となるエンドブランドに対して裁量高く価値提供／独身寮や社宅など充実した福利厚生／グローバル素材メーカー】 ◆募集概要 東京本社内のスポーツ材料販売課への配属を想定しており、炭素繊維/中間基材（プリプレグ）の販売、マーケティングをお任せします。 ◆職務詳細 ＜スポーツ材料販売第1課＞ ・釣竿、ゴルフクラブ等のスポーツ用品を製造する、日系企業を中心とした炭素繊維/中間基材（プリプレグ）の販売、マーケティング、戦略立案業務（海外拠点向け輸出業務もあり）。 ・日系エンドブランド、欧米系エンドブランドとの直接コンタクトによる、素材提案、新規素材開発（弊社技術部隊との連携）、プルマーケティング業務（材料紹介/スペックイン活動）、素材ブランド強化業務。 ＜スポーツ材料販売第2課＞ ・自転車、釣竿等をメインとしたスポーツ用具を製造する、台湾系、中国系顧客に対する炭素繊維/中間加工基材（プリプレグ、織物）の販売、マーケティング、ブランディング、戦略立案業務 ◆募集の魅力 世界トップクラスの炭素繊維・プリプレグを扱い、スポーツ製品の価値向上に直結する提案型の販売・マーケティングに挑戦できます。 ◆大手ならではの福利厚生・社員の働きをしっかりサポート ・産休や育休など、ライフプランに合わせた休暇制度を用意。 └育休復帰率：99％／男性の育児休暇・育児目的休暇の取得率：86％（2025年度） ・割安な自己負担金額で住める独身寮や家族用社宅（借上物件又は社有社宅）を用意 （全ての拠点にて） ・カフェテリアプラン （会社が提示するメニューから決められた範囲で、自由に選択し利用できる制度。住宅、財産形成、健康、育児、自己啓発等のメニューを対象として、年間104,600円相当の補助を受けることが出来ます。） ・社員食堂あり（本社以外） ◆同社について 創業以来、基礎素材メーカーとして、新分野・新素材の開拓に励み、創業時の『繊維事業』に加えて、『機能化製品事業（フィルム、ケミカル、樹脂、さらには電子情報材料）』、『炭素繊維複合材料』、『ライフサイエンス事業（医薬・医療）』『環境・エンジニアリング事業（水処理・環境と）』いった様々な分野において多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇グローバルスポーツブランドNIKEに携わる／マーケティング業務をお任せ（Specialist/Assistant）◆◇ ■業務内容： NIKEおよび商業施設・流通パートナーと連携し、店舗マーケティングの企画・運営・管理を担当します。 ＜具体的には＞ ・NIKEおよび商業施設・流通パートナーと連携したリテールマーケティング施策の企画・運営 ・店舗ごとのマーケティング・プロモーションプランの策定 ・マーケティング予算の策定・執行・管理 ・新規店舗オープン時のマーケティングサポート ・オープン後1ヶ月間の実績分析およびオープンリキャップ ・マーケティング施策の効果検証および改善提案 ■今後の展開： 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、今後も続々と出店する予定です。 ■当社について： NIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とし、全てのお客様に「スポーツを日常の習慣にする（Make Sport a Daily Habit）」ためのお手伝いをします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足していただくことが当社リテール戦略のポイントです。 当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【2000万人以上の会員データの分析・販売促進／スポーツ小売トップクラスシェア・ゼビオグループ横断のマーケティング施策の立案／残業20h／フルフレックス制】 ■採用背景： 現在ゼビオグループ各社の顧客データ分析は各社ごとで行っていますが、今後はゼビオグループ全社の戦略推進を強化していきたいと考えています。グループ横断のマーケティング施策推進のため、組織体制強化のための募集です。 ■業務概要： グループの中核子会社6社に対して、顧客情報・購買履歴・ポイントサービス等を利活用したマーケティング戦略を策定〜実行まで対応いただきます。 ＜詳細＞ ・2000万人以上の顧客データ分析に基づく、マーケティング施策の立案 ・グループ独自のポイントサービスの効果的な運用と効果検証 ・CRMの実践 ・グループ各社の経営層への提案、レポート業務 ■組織構成： ゼビオグループ横断のマーケティングを担うための部署への配属です。 マネージャーは30代中盤、他3名のメンバーは30代前半程度です。 スポーツ好きな社員が多く在籍しており、明るくフラットな雰囲気で仕事をしています。 ■入社後について： 入社後はまず全体概要の説明を受けていただき、その後はチームに入り業務を進めていただきます。週1回のチームMTGには同社の社長が参加し、「グループ全体が向かう方向性・ミッションの共有」等が行われますので、目標などをしっかりとすり合わせながら、納得感のある業務に取り組めます。 ■本ポジションの魅力： ◆経営に近い立場でのマーケティング施策の立案 ゼビオグループ全体に対して提案をする部門であり、同社の根幹となる事業のため、経営層に近い立場での業務を行える点が魅力です。 ◆スポーツ小売トップシェア・ゼビオの安定基盤： 当社は、スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社です。 手を上げればそれを積極的に後押しする風通しの良い社風です。

◇◆マーケティングクリエイティブディレクター/Ｊリーグ公式のトレーディングカード×ファンタジーゲーム『J.LEAGUE FANTASY CARD』のプロダクトマーケティング◆◇ ■職務内容 新規事業であるスポーツ事業新規プロダクトの開発領域において 主には、Ｊリーグ公式のトレーディングカード×ファンタジーゲーム 『J.LEAGUE FANTASY CARD』のプロダクトマーケティングを牽引いただけるマーケティング担当者を募集いたします。 ＜具体的には＞ ・プロダクトのブランディング及びマーケティング施策の企画〜実行 ・ユーザーの行動およびニーズ分析、コミュニケーションプラン策定・実行、効果予測・測定 ・広告代理店、制作会社、メディア、その他ステークホルダーとの折衝・調整 ■仕事の魅力 ・スポーツリーグとのオフィシャルな協業を通じて、スポーツ市場の拡大に寄与することができます ・メンバーの『やりたい！』という熱量と挑戦を歓迎しています。入社後すぐにでもリーダーシップを発揮したい方におすすめです。 ■当社について： 私たちマイネットは国内初のソーシャルニュースサイトやモバイル集客SaaS等、複数の事業創出を経て、 直近はゲームタイトルを買い取り運営するセカンダリー形式を主軸に事業成長をはかってきました。 ゲーム事業ではゲームタイトルを買い取り運営するセカンダリー形式にとどまらず、 運営だけお任せいただく受託形式、共に運営・開発を行う協業形式など、国内最大数の30本弱のタイトルを様々な形式で運営・開発しています。 累計80本超のゲーム運営で蓄積されたデータ・アセット・ノウハウのシェアリングによる競争力を活かし、 長期運営・長期利益化を可能とするこのビジネスモデルは、多くのゲームメーカー様から引き合いをいただいております。 また、新規事業ではプロリーグ公認の現実連動型ゲーム「ファンタジースポーツ」を展開しており、 ファンの皆様が試合を観戦する日やスポーツそのものを、より楽しみにしてくれるコンテンツを新規開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【事業拡大に向けた増員募集／プロバスケリーグ『3×3（スリーエックススリー）』担当／スポーツ業界に貢献／「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等多くのブランドで全国に店舗展開するゼビオホールディングスグループ】 ■概要 ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社である当社にて、事業戦略マネージャーを募集いたします。 3x3事業のリーグ運営だけでなくチーム経営のノウハウや興行誘致といったオーナー支援を強化することで、事業をより発展させるための募集となります。当事業の顔となり、各オーナー様や地域自治体と連携しながら、本バスケ事業というフランチャイズビジネスをどのように成長させるか、経営的な視点から、事業成長を目指していただく責任あるポジションです。 ■業務内容 プロバスケットボールリーグ『3×3（スリーエックススリー）』の事業拡大や大会価値向上をミッションとして、事業をリードいただきます。 ・チームオーナーへのビジネス支援 ・大会価値の向上施策の検討、実行 ・大会誘致、興行誘致のサポート、渉外業務 ・事業戦略の立案と実行 等 ※日本バスケットボール協会（JBA）と共に、3人制のバスケットボール「3×3」を普及、発展させるべく「JBA 3x3 パートナー」として、国内最高峰のプロリーグ「3×3 PREMIER.EXE」から全国での草の根大会まで普及活動を推進しています。当社は国際バスケットボール連盟FIBAとも関係が深く、世界大会の国内誘致等の実績を挙げています。 ■組織構成 現在全8名で構成されています。（マネージャー1名、メンバー7名／20代〜40代）スポーツ経験者やスポーツが好きな人が多く在籍している社風です。 ■同社について スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社のグループ会社です。ゼビオホールディングス株式会社は「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等多くのブランドで全国に店舗展開しています。 そんな同グループの中で新規事業の推進を担うのが、同社です。 スポーツマーケティング事業、リサーチ・コンサルティング事業、イベント・プロモーション事業、プロパティ管理事業を展開し、「世界をフィールドに活動するスポーツマーケティング会社」を目指しています。

■地域課題の解決に向けた新規事業領域の推進／拡大 ・地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、 当社のICT技術力／アセットを強みとした新規事業創出 ・先進技術の利活用モデル確立に向けたマーケティング活動／実証事業（PoC）／事業化 ・事業化された分野の推進／拡大、事業化された分野における新たなビジネスの発掘 （一次産業、地域文化伝承、ドローン、リスクマネジメント、eスポーツ 等） ■従事業務分野における事業推進 本ポストでは子ども・若者を中心にeスポーツの教育分野での活用を通じた領域における 地域活性化のための事業企画・事業運営に携わっていただきます。 ◆通信制サポート校事業との連携による地域活性化推進 ◆地域の社会課題を解決するための教育分野におけるeスポーツ活用の新規事業企画 - 子ども・若者のeスポーツを通じたデジタル人材育成／- 中学校・高等学校におけるeスポーツ部の活性化 - 不登校やひきこもり等の社会課題の解決に向けたeスポーツの活用／- 新規事業における顧客開拓マーケティング - 自治体・地域イベント等における実施コンテンツの検討、実現に向けた具現化

【アスリートやスポーツの社会的価値をビジネスに還元／スポーツと企業・社会をつなぐ架け橋となる仕事です】 ◎スポーツへの熱意を仕事にしたい方歓迎！ ■企業概要： 1996年設立。アスリートマネジメントとスポーツマーケティングを主軸に、スポンサー支援、イベント企画、ライツ管理、コンテンツ制作など幅広いスポーツビジネスを展開する企業です。 ■業務概要： アスリートの活動を支えるだけでなく、その魅力や価値を社会や企業へ発信し認知拡大を実現するポジションです。スポーツと企業・社会をつなぐ架け橋として、新たな価値創出を担っていただきます。 ■業務詳細 ・アスリートのキャリア戦略立案、活動方針策定 ・スポンサー獲得に向けた企画営業、新規開拓 ・既存スポンサーとの関係構築、提案活動 ・イベント、事業、MD制作の企画運営 ・SNS運用、ファンクラブ運営管理 ・現場帯同、関係各所との調整業務 ・収支管理、新規アスリートのスカウト活動 ・競技種目は多岐にわたり、国内外の大会対応や地方出張あり ■扱うサービス： アスリートマネジメント、スポーツマーケティング、イベント・事業企画、MD制作、SNS・ファンクラブ運営など、スポーツビジネス全般に携われます。 ■組織構成： 配属先は部長、副部長、メンバーで構成されるアスリートプロデュース事業部です。30代から50代の社員が活躍しており、少数精鋭ならではの距離感で連携しながら業務を進めています。 ■業務の魅力 スポーツの社会的価値をビジネスに昇華し、アスリートとともに成長を実感できる環境です。自身の提案や企画が新たなマーケットを切り開く可能性もあります。 ■業務の特徴： 付き人としてサポートするのではなく、アスリートの魅力を最大化するプロデューサーとして活躍する仕事です。スポンサー提案や広報活動、イベント企画などを通じて認知度向上や価値創出に携わります。 ■求人魅力： ・アスリートと伴走しながら価値向上やキャリア形成に携われるため、スポーツ業界ならではの大きなやりがいを実感できます。 ・スポンサー営業、広報、イベント企画など多様な業務を経験でき、スポーツビジネス領域で幅広いスキルを身につけられます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日本を代表する世界的な広告代理店およびマーケティング・コミュニケーション企業／電通グループの重点領域／リモート・フレックスなど柔軟な働き方＞ ■募集背景： ・スポーツ＆エンターテインメント領域が電通グループのグローバル事業の柱の1つと位置付けられる中、以下についてスピード感をもって取り組むため、各領域で即戦力となる専門性を備えた方を募集します。 （1）海外でのスポーツ事業の拡大 （2）権利ビジネスを軸とする既存事業からIPホルダー型事業への領域拡張 （3）バリューチェーン領域（権利ビジネス以外の様々なスポーツ事業領域）での事業拡大 ■業務内容： ・当社にてスポーツビジネスプロデューサーをお任せします。 ■業務詳細： （1）日本を含む世界の主要スポーツ事業における権利関連業務（開発、仕入れ、協賛／メディア権販売、権利デリバリー、イベント運営、コンサルティング等） （2）権利に関連するビジネス以外の新たなスポーツビジネス領域やIPホルダー型のビジネスの開拓・推進 （3）スポーツビジネス領域における新規事業投資や会社設立、経営マネジメント、事業開発 （4）電通グループの各海外拠点や関連会社との連携によるシナジー創出業務 ■組織／チームのミッション： ・国際的スポーツ大会を始めとした、国内外の様々なスポーツコンテンツに関する事業について、ステークホルダー（競技団体、スポンサー、メディア、エージェント、プロダクション等）及び電通グループ各社と連携してビジネスを推進します。 ■当社について： ・「人」への深い洞察を軸に、複雑化・高度化する顧客課題から本質的課題を見出し、統合的なソリューション “Integrated Growth Solutions” を提供。広告やマーケティングにとどまらない広い領域から顧客の持続的成長を支援し、社会の活性化に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

□■「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等12のブランドで全国に700店舗以上を展開）の”ゼビオホールディングス”グループ企業／日本バスケットボール協会（JBA）等と連携■□ ■業務内容 主に、プロバスケットボールリーグ『3×3（スリーエックススリー）』の運営、ディレクションスタッフを募集いたします。事業拡大に向けた増員です。 会場設計や客導線、大会PRや演出の方針等を考え、また当日の設営からゲーム運営、撤収作業まで行います。 誘致が決まった会場（行政）の担当者や、バスケチーム関係者、PR業務はメディア関係者（TV・雑誌等）とも折衝、連携をしながら業務を行います。 ＊試合対応のため、土日祝日勤務も発生します。その際は当月中の平日に振替休日を取得するようにしています。 ＊携わる分野： 当社は、日本バスケットボール協会（JBA）と共に、3人制のバスケットボール「3×3」を普及、発展させるべく「JBA 3x3 パートナー」として、国内最高峰のプロリーグ「3×3 PREMIER.EXE」から全国での草の根大会まで普及活動を推進しています。当社は国際バスケットボール連盟FIBAとも関係が深く、世界大会の国内誘致等の実績を挙げています。 ■組織構成 現在全8名で構成されています。（マネージャー1名、メンバー7名／20代〜40代）スポーツ経験者やスポーツが好きな人が多く在籍しています。中途入社が多く、馴染みやすい雰囲気です。 ■キャリアパス アシスタントマネージャーや事業企画といったキャリアへと段々と軸足を移したり、別事業部のマーケティングや、セールスへ異動した事例もあります。適性や本人希望を考慮しながらキャリア形成を行っています。 ■同社について スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社のグループ会社です。ゼビオホールディングス株式会社は「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等多くのブランドで全国に店舗展開しています。 そんな同グループの中で新規事業の推進を担うのが、同社です。スポーツマーケティング事業、リサーチ・コンサルティング事業、イベント・プロモーション事業、プロパティ管理事業を展開し、「世界をフィールドに活動するスポーツマーケティング会社」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【成長中のeスポーツ市場で大型案件に挑戦／企画提案から運営まで一気通貫で担当／IP・インフルエンサー活用による高い提案力が身につく】 ＼こんな方におすすめ！／ ・広告代理店での企画提案経験を活かしたい方 ・エンタメやゲーム領域へ挑戦したい方 ■企業概要 ゲーム・eスポーツ領域に特化したゲーミングライフスタイルカンパニーです。イベント企画運営、IP活用プロモーション、インフルエンサーキャスティング、施設運営など幅広い事業を展開し、業界をリードしています。 ■採用背景 eスポーツ市場の拡大と企業からのマーケティング需要増加に伴う増員採用です。既存案件の拡大に加え、新規クライアント開拓強化を進めるため、企画提案力を持つ営業人材を募集しています。 ■業務内容 企業が抱える認知拡大やファン獲得、ブランド価値向上などの課題に対し、eスポーツIPやゲームコンテンツ、インフルエンサーを活用した最適なマーケティング施策を提案し、成果創出まで伴走します。 ・既存顧客への深耕営業、課題抽出 ・新規顧客への提案活動 ・マーケティング戦略立案 ・イベント企画、プロモーション企画提案 ・IP、インフルエンサー活用提案 ・プロジェクトチーム編成、ディレクション ・進行管理、品質管理、収益管理 ・市場動向分析、レポーティング ■サポート体制 入社後は既存案件のサポート業務から担当し、業界知識や商材理解を深めていただきます。その後は先輩社員のフォローのもと提案業務へ挑戦し、段階的に担当案件を持ちながら独り立ちを目指します。 ■業務の特徴 営業でありながら施策立案から実行、効果創出まで一貫して携われる点が特徴です。自ら企画した施策がイベントや配信として形になり、多くのユーザーへ影響を与えるやりがいがあります。 ■求人魅力 ・急成長するゲーム・eスポーツ業界で市場価値の高いマーケティングスキルを習得できます。 ・大手企業や有名IPを活用したプロモーション案件に携わり、企画力と提案力を高められます。 ・営業だけでなく制作や運営とも連携し、戦略から実行まで幅広い経験を積めるためキャリアの幅が広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ×電通／「トヨタイムズ」をはじめとするマーケティング／ブランディングから、新規事業・顧客体験・社会実装まで、トヨタグループの新たな価値づくりを担う会社〜 ■業務内容： 経験・専門性・志向に応じて、以下いずれか、または複数領域を担当します。 ◇ブランド・マーケティング戦略 ・事業、ブランド、生活者課題の分析・構造化 ・ブランド戦略、コミュニケーション戦略の策定 ・データやリサーチを活用したKPI・KGI、評価指標の設計 ◇顧客体験・統合ソリューション設計 ・デジタル、店舗、サービス、広告等を横断したCX設計 ・クリエイティブ、メディア、PR、データ等の統合プランニング ・社内外の専門チームを束ねた実装ディレクション ◇新規事業・新サービス開発 ・市場・生活者起点での事業機会の探索 ・事業コンセプト、ビジネスモデル、収益モデルの設計 ・PoC、実証実験、事業化・社会実装の推進 ◇スポーツ・文化・カルチャービジネス ・スポーツ、音楽、文化、IP等を活用した企画・事業開発 ・スポンサー権益、イベント、コンテンツ、CRM等の企画 ・企業、自治体、外部パートナーとの共創・アライアンス推進 ◇プロジェクトマネジメント ・クライアントや社内関係部門との課題整理・提案 ・社内外のステークホルダーとの合意形成 ・進行、品質、予算、収支、リスクの管理 【想定ポジション】 ・ストラテジックプランナー ・CXディレクター ・未来実装プランナー ・統合ソリューションプランナー ・ビジネスプランナー（スポーツ・文化・事業開発） ■必須条件：別枠記載の必須条件と併せてご確認ください。 ・以下いずれかの専門性または実務経験 └ブランド・マーケティング戦略 └コミュニケーション・IMC戦略 └CX・サービス・ブランド体験設計 └クリエイティブ・コンテンツ開発 └新規事業・新サービス開発 └スポーツ・文化・IP・エンターテインメント領域 └統合プロジェクトのプロデュース・マネジメント ・PCスキル └Excel：基本的な関数使用、データ集計 └Word：ビジネス文書作成 └PowerPoint：企画書、提案書作成 └AI 変更の範囲：当社における業務全般

〜 スポーツデポ・アルペンを全国400店舗展開/スポーツ小売業の売上高トップ級/女性優遇（ポジティブアクション）/仕事とプライベートの両立を支援する制度が豊富/えるぼし・あいち女性輝きカンパニー企業・名古屋市女性の活躍推進企業の認定 〜 当社のダイバーシティ推進（ https://store.alpen-group.jp/corporate/csr/employee/diversity/ ） ■ダイバーシティの推進について： アルペングループは「誰もが働きやすい職場」の実現を目指しています。従業員一人ひとりの違いや個性を尊重し、それぞれが持つ力を最大限に発揮できる環境づくりを推進することで、組織としてのイノベーションを生み出していきます。そのために、仕事と私生活の両立を支える制度の充実、女性の活躍推進、健康経営に基づく施策、人材育成の強化など、さまざまな取り組みを進めています。 ■募集背景： 次世代のリーダー候補を積極的に外部採用し、多様性のある強固な組織を形成するための募集です。 ■業務概要： 当社マーケティングプランニング部門の管理職候補として、下記いずれかの業務をお任せします。 ・カテゴリ（アパレル／スポーツ／アウトドア等）に関するマーケティング ・メーカープロモーションのプランニング ・インフルエンサーやSNSに関するマーケティング ・各種メディアに関するマーケティング ■業務詳細： ◇売場年間カレンダー等に基づくプロモーションの起案から実行 ◇商品（MD）部、VMD部を中心とした社内調整 ◇メーカーとの調整、ディレクション（メーカーによっては撮影も発生） ◇シーズン性に紐づいたエリアセグメントプランの起案 ◇インフルエンサーの発掘および関係の構築 ◇インスタを始めとしたマーケティングの起案から実行 ◇代理店やメディアとの交渉、調整 ■社風・文化： 全国の店舗から異動したメンバーが本社の大部分を締め、スポーツ×接客という共通言語とチームワークを重んじる文化から、非常にフラットで風通しの良い社風です。これまでの圧倒的な成長を遂げてきた歴史の中で培われた新しいものを求める発想と、それを圧倒的なスピードで実現する推進力が最大の武器です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆スポーツに携わった仕事がしたい方歓迎！／ご経験・志向性に合わせて業務をお任せするオープンポジションでの選考です／電通グループ／所定労働7時間／未経験・第二新卒歓迎／正社員登用あり◆◇ ■業務概要： スポーツ全般のイベント企画、立案、実施運営　　　　　 アスリートマネジメント ■業務内容例 ＜イベントマネジメント業務全般＞ ・イベントおよび競技会等のプランニング、オペレーション ・式典、セレモニーの演出・進行 ・その他イベント関連業務 （クリエイティブ・デザイン制作、事務局運営、設営施工、会場警備、広報・PR等） ・各ステークホルダーとの連携 （アスリートや競技団体から、行政・自治体、警察・消防、イベント制作会社等との調整）　 ＜スポーツマーケティング業務全般＞ ・対象競技会等におけるスポンサー権利デリバリー対応 ・スポンサーアクティベーションの企画・運営・制作 ・マーケティングプログラムの開発、セールス ■配属部署について ご経験／志向性に合わせて業務をお任せいたします。 国内や国際大会に関連する競技運営やマーケティングサポート、アスリートマネジメント等配属部内の業務は多岐に渡ります。 各チームともその業務に特化して長く続けている社員が多いため、競技の垣根を超えた専門性の高い情報交換が可能です。 ■働き方のイメージ、出張頻度 リモート・フレックスなど、柔軟に働いていただくことが可能です。 土日の勤務も発生いたしますが、その際には代替休日も取得いただけます。 出張頻度は配属部署や業務内容によりますが、国内外様々な場所へ出張があります。長期出張のある部署もあります。 閑散期・繁忙期も配属部署によるため、選考が進んだ際にご確認ください。 ■業務の特徴・魅力 ◇：スポーツイベントの運営・マネジメントの業務を通して競技を行うアスリートが集中しやすい環境を作り、観客にスポーツの魅力を届けるサポートをすることができます。 ◇：権利元、競技団体、選手、マネジメント会社、放送局等あらゆるステークホルダーとも近い距離でコミュニケーションを行いつつ、最適なスポンサーへの提案、スポーツ、競技のグロースを目指します。 ◇：広告代理店傘下のため、グループ関連会社と密接に連携した業務展開が特徴的です。 変更の範囲：会社の定める業務

【スポーツ向けNo1サポーター『ZAMST』でお馴染み、優良医療商材＆スポーツサポーターメーカーの日本シグマックス 】 ■求人概要： スポーツ事業部におけるZAMSTブランドのWEBを活用したプロモーション活動によるブランド認知度向上やオウンドメディア（SNS、EC含む）運営管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・医療従事者向けマーケティング活動 ・KOLなど医療従事者との関係構築、強化による製品、サービス認知拡大 ・SEO/SEM対策・運用 ・LP企画・運用 ・CRMを活用した顧客とのコミュニケーションの企画/制作/運営/検証 ・メールマガジン作成 ・その他Webを活用した各種販促企画の立案/実施 ■ポジションの魅力： 多くのトップアスリートに支持いただいている『ZAMST』ブランドを更に魅力付けを行っていただき、スポーツ活動をサポートすることが可能です。医療機器メーカーの作っているスポーツ用サポータ—とし安心感・信頼感が高く、国内シェア80〜90％、8年間売り上げ1位の製品の認知度向上に携わることができます。 ■組織構成： Webマーケティング担当は、部門長含め4名で行っております。 平均年齢は30代半ばくらいで比較的若い組織です。 ■当社の魅力： ・ZAMSTは7年連続スポーツ向けサポーターNo1を獲得しています ・トップアスリートやプロチームとの契約しておりまた震災支援等スポーツや社会をサポートしています。 ・当社はギプス、サポーターなどの整形外科用医療用具、スポーツ用・日常用サポーターの開発〜販売・輸出入を行っており、外固定の製品（サポーター、ギブズなど）の市場では約40％のシェアを占めます。 ・今後超高齢化社会、医療費負担の拡大などの問題に少しでも貢献するため、“自らの健康は自らの手で守る”時代のニーズが高まっています。 そのようなニーズに対しても同社は製品開発を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■3人制バスケットボールのトップリーグ『3x3.EXE PREMIER』等／スポンサー企業の開拓・スポンサーシップ営業／東京ヴェルディ、日テレなど／幅広くキャリア形成が可能■□ 弊社が運営する3人制バスケのプロリーグ、各種大会やイベントのスポンサー獲得や誘致など、運営サイドと連携した企画・提案型の営業をお任せします！ リテール各社などと横断的に活用しながら、様々なパッケージを企画したり、企業や自治体を巻き込んだ地域活性、スポーツ振興に寄与いただく業務です。 ■業務詳細 ・ダイレクトメールの送付 ・スポンサー企業の開拓 ・スポーツイベントや大会の企画 ・スポーツ用品販売促進のためのイベント開催 ・スポンサーシップのご提案、クロージング・契約締結 ・アフターフォロー ■具体的なイベント実績・携わるチーム ・3人制バスケットボールのトップリーグ『3x3.EXE PREMIER』 ・軟式野球の最大規模のオープントーナメント『ゼビオドリームカップ』 ＊東京ヴェルディ、日テレ・東京ベレーザ、東京ヴェルディクラブ所属チームとの連携も！ ＊スポーツで地域活性を目指すイベントのための自治体(スポーツ振興課等)向けの営業や、 スポンサー営業として、メーカー様の広告宣伝部・販促部等へインフルエンサーとのコラボの提案等を行うこともございます。 ■組織構成 エグゼクティブプロデューサー1名（50代）、マネージャー1名（40代）、セールス担当4名（20代/30代/40代）で構成されています。 ■魅力 ・安定性：当社は、スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る「ゼビオホールディングス株式会社」の戦略的マーケティング子会社です。既にグループで取引のあるスポーツアパレルメーカー様等へのご提案も可能。 ・成長を感じられる！：設立約10年とまだ社歴が浅い会社のため、事業の成長や会社の成長にダイレクトに携われる！ ・専門性：スポーツマーケティングに特化した会社だからこそ、スポーツが持つ社会的価値を最大化・成長させる取り組みができる環境です。 ■就業環境 ・リモート：基本的には出社が中心ですが状況に応じて相談可能です。 ・フルフレックス制／コアタイム無しにて、満員電車を避けた通勤やお子様のお迎えなど柔軟に勤務が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【プロスポーツクラブの成長を牽引／オーナー社長直下×ベンチャー組織で圧倒的な裁量／成果がダイレクトに評価！2年目で年収120万円アップ実績あり／AI×データで集客・売上を動かす中核ポジション】 プロバスケットボールチーム「アースフレンズ東京Z」における、集客・売上最大化に向けた事業企画・マーケティング業務をお任せします。 営業・現場・経営を横断しながら、チケット戦略や販促施策の立案・実行を担い、クラブの成長を牽引する中核ポジションです。 ■業務詳細： ・営業企画：協賛メニュー・販促施策の設計、営業が勝てる仕組みづくり ・チケット戦略：価格・販売チャネル・来場データの分析と、集客数を伸ばす施策設計 ・AI活用：データ分析・企画立案・資料作成などにAIを駆使し、生産性と精度を高める ■業務の魅力： ・プロスポーツビジネスにおける集客・売上の中核として、事業に直接携わる経験を積むことができます ・データ分析やAIを活用しながら、再現性のある企画力・マーケティングスキルを身につけることができます ・営業・現場・経営を横断し、人を巻き込みながら施策を推進する高度なビジネススキルが磨かれます ・オーナー社長直下のベンチャー環境で、裁量を持ってスピード感のある意思決定に触れられます ・企画から実行・改善まで一貫して関わることで、自身の成果が数字として可視化される経験が得られます ・成果に応じてダイレクトに評価されるため、実力次第で早期に年収アップを実現できる環境です ・成長フェーズのクラブに関わることで、自身の仕事が来場者数や売上の増加に直結するやりがいを感じられます ■同社の特徴： アースフレンズ東京Zは、株式会社GWC（設立2013年）が運営するプロバスケットボールクラブです。ハンドボールチーム「アースフレンズBM東京・神奈川」も一体で運営する、日本唯一の複数競技一体型クラブであり、オーナー＝社長が自ら経営を率いるベンチャー企業です。意思決定が非常に速く、現場の提案がそのまま事業に反映される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界のトップアスリートとブランドの架け橋に／グローバルな舞台で選手プロモーションを戦略的に推進】 ■業務概要 当社のグローバル選手販促担当として、スポーツマーケティング領域における戦略立案・実行を担っていただきます。欧米やアジア圏を中心に、ブランドの成長に不可欠なアスリートやスポーツ連盟の新規獲得から契約更新交渉、プロモーション施策の推進まで幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細 ・グローバル市場分析を踏まえた選手・連盟ターゲットの選定と獲得戦略の立案 ・新規契約に向けたアプローチ、打診、条件交渉 ・既存選手や連盟との関係性維持・契約更新交渉（代理人や幹部との折衝含む） ・アスリートやチームを活用したグローバルプロモーションの企画・実施（イベント登壇やSNS施策等） ・選手への製品提供、フィードバックの回収と開発部門への還元 ・投資対効果を考慮した予算配分・管理 ・年3〜4回程度の海外出張（欧米・アジア圏） ■扱うサービス スポーツウェアや関連製品の企画・マーケティング・プロモーション全般 ■組織構成 16名体制（課長1名、課長補佐1名、プロモーション8名、選手販促3名、広報2名、アシスタント1名） ■業務の魅力 世界で活躍するアスリートと直接関わり、ブランド価値向上と選手の活躍の両方に貢献できるやりがいの大きなポジションです。 ■教育体制 品質補強研修や語学・ビジネススキル向上支援など充実した研修と自己啓発支援制度を用意しています。 ■就業環境 フレックスタイム制や年間休日125日など、ワークライフバランスを大切にした環境です。 ■想定されるキャリアパス グローバルなスポーツマーケティングのスペシャリストやマネジメントポジションへのキャリアアップを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 グローバル市場でブランド価値向上を目指す当社の中核ポジションで、幅広い裁量と成長機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務