〜リモート率80%×実働7時間30分×フルフレックスと働きやすさ◎／女性活躍／グローバル事業多数×国内最大手のIT会社NTTデータG向けに法務業務を専門的に担う／法務に加え、経営企画、事業企画、人事等、幅広いキャリアパス〜 NTTデータおよびグループ各社における契約審査・法務業務を中心に、企業活動を法的側面から支える重要なポジションです。契約の適正性・リスク管理・法令遵守を担保し、事業の円滑な推進を支援します。 ■業務内容 ●契約審査・契約書作成支援 - 営業・購買・業務委託等に関する契約書の内容確認、リスク分析 - リーガルリスクの指摘と契約条項の修正案作成 - 契約書のドラフト作成およびレビュー - 契約交渉における法務的支援 ●法令対応・業法関連業務 - 電気通信事業法、個人情報保護法、下請法など関連法令への対応 - 関係省庁への報告資料作成・提出 - 社内規程やガイドラインの整備・改訂 ●法務研修・教育 - 社内向け法務研修の企画・実施（契約審査基準、コンプライアンス等） - 法務知識の啓発活動、社内相談対応 ■キャリアパス ・法務スペシャリストとしての専門性深化 ・マネジメント職へのステップアップ ・グループ横断的な法務支援・企画業務への展開 ■魅力 ・NTTデータグループの中核を担う法務業務 ・専門性と実務力の両立が可能 ・柔軟な働き方と安定した環境 ・中途入社者が活躍する風通しの良い組織 ■研修制度 自律的なキャリア形成と専門性の獲得にむけた研修を積極的に実施しています。 ◆自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラムなど ◆OFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修など ◆その他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援 ■認定・表彰 当社では、社員の健康・安全・情報管理・環境への配慮など、働きやすい職場づくりに向けた取り組みが評価され、以下の認定を取得しています。 ※ダイバーシティ推進や働き方改革に積極的に取り組んでいます。 ・健康経営優良法人（ホワイト500) ・子育てサポート企業認定「くるみん」 ・女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ・プライバシーマーク（JIS Q15001） ・・・等 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 顧客であるNTTデータの業務を支えるポータルサイトの開発・運用をご担当いただきます。 イントラネット上で利用される業務支援サイトの構築・改善を通じて、ユーザー体験の向上と業務効率化を実現するポジションです。 ■具体的な業務内容： ・社内ポータルサイトの設計、フロントエンド開発（JavaScript／Angular） ・ワークフローやCMS機能の開発、運用 ・既存顧客への機能追加、改善提案 ※ご経験、ご志向に合わせて新規サービスの調査、企画、提案などもお任せいたします。 ■仕事のやりがい： ・「ノーコード・ローコード開発」などの先進技術も積極導入中です。新しいもの好きな方に魅力的な環境を提供します。 ・開発で培った機転を生かしてお客様の要望を叶えていく面白さがあります。 ・開発の経験が浅くても日本を代表するような大企業を相手にダイナミックな仕事に最短距離で携われます。 ■ポジションの魅力： ◇安定した環境で、業務改善に直接貢献できる 顧客であるNTTデータのポータルサイト開発を担当いただきます。大手企業のプロジェクトになりますので、安定したプロジェクト基盤がございます。また、ポータルサイト開発を通じて社員の「困った」を解決する仕組みを作る仕事です。自分の作ったナレッジ・機能が実際に顧客の従業員に使われることで業務改善・貢献を実感することができます。 ◇多様な技術に触れられる AngularなどのモダンなJavaScriptフレームワークを使った開発に加え、フロントエンドだけでなく、業務ロジックやUI/UX設計にも関われるのが特徴です。 ◇大手グループならではの安定した働きやすさ リモート中心での業務であり、就業時間が7.5時間と働きやすい環境づくりを行っております。平均の時間外も10h前後とワークライフバランスが整う環境で新たなチャレンジができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜シェアトップクラスの不動産情報サイトのサービス企画に携わる／NTTデータグループの安定性◎〜 ■業務内容： 自社運営の不動産情報サイト『HOME4U』の新規サービス企画・推進をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・ユーザー視点でのHOME4Uの現状分析／課題発掘および競合調査 ・HOME4Uサイト内の新サービスの立ち上げ・企画・実行管理 例：新規領域のサービス立ち上げ企画／ブランディング・ナーチャリング企画推進 等 ■ポジションの魅力： ◎シェアトップクラスの不動産情報サイトのサービス企画に携わることができる HOME4Uはリリースから20年以上もの間、ユーザー様や不動産会社様に支持され続けています。 国内初の「不動産一括査定サービス」を立ち上げ、賃貸経営や土地活用などの不動産に関わるさまざまなサービスを展開してきました。 特に「不動産売却」「土地活用領域」においては、国内最大級のサービスに成長を遂げました。 そんな国内最大級のサービスの新規サービスの立ち上げ〜施策の実行まで一貫して携わることができます。 ◎スキル・経験の幅出しをすることができる HOME4Uはユーザー様（to C）向けのサービスだけではなく、不動産会社様（to B）向けのサービスでもあります。BtoBtoCのサービスの企画・推進をお任せするため、これまでのWEBサービス企画の経験を活かしながら、BtoBtoCの幅広い知見を培うことができます。 ◎NTTデータグループの安心感×ベンチャー企業の雰囲気境 配属先であるHOME4U部は風通しやフットワークが軽く、個人やチームの要望・提案が、迅速かつ適正に評価されるような組織です。 平均残業時間も20時間前後と働きやすいことも特徴の１つです。 大手グループ企業として安心して働ける環境とベンチャー企業のような社員の一体感、意思決定のスピード感、組織としてのフラットさを味わってください。 変更の範囲：当社が指示する業務

〜テレワーク週3日×月平均残業20時間×フレックス／NTTデータグループの安定性◎〜 ■業務内容： 自社不動産情報サイト『HOME4U』のデザイン制作業務を中心にご担当いただきます。 『HOME4U』のご紹介：https://www.home4u.jp/ ■具体的な業務内容： ・HOME4UのWebデザイン制作（Adobe Photoshop） ◎制作例：広告LP制作・サイト改善に伴うデザイン改修など。 その他大規模サイト構築の際のサイト全体のデザイン制作などもございます。 ※サイト更新業務のようなルーティンワークばかりではなく、ご自身の経験・アイディアを活かしながらデザイン制作をお任せします。 ・HOME4Uのコーディング業務（HTML/CSS） ・サイト改善企画における調査・分析 ■ポジション魅力： ◎これまでの経験が生かせる＆スキルを伸ばすことできる これまで培ってきたWEBデザイナー経験を活かしていただくことができます。 業務を進める中で自社サービスならではの視点やUIUXを意識したデザイン制作など、デザイナーとしてのスキルを伸ばすことができます。 経験豊富の先輩社員も多数在籍しています。 ◎「メンバーの成長」と「メンバーの協業」を重視したフラットな環境 営業、WEBマーケター、SEOディレクター、デザイナーなど様々な職種の社員が1つの目標に向かって、一致団結している社風です。ともに事業を動かす各プロフェッショナルからマーケティングやSEOなどの知識・経験を吸収できる環境があります。 スキル向上のための研修・育成制度も充実しております。 ◎NTTデータグループならではの「安定的な働きやすさ」×裁量権のあるベンチャーな風土 本ポジションは、テレワークと出社のハイブリット勤務（週3テレワーク）、月間の平均時間外が20時間とメリハリのある働き方が叶えられる環境です。役職や年齢・担当業務問わず、アイデアを発信する場を積極的に設けております。 安定基盤がありつつも、自らサービスをリードできるベンチャー気質も兼ね備えた環境でさらなるキャリアアップを目指すことができます。 変更の範囲：当社が指示する業務

■募集背景： 不動産に関する問題を ITを通じて解決する部門です。急成長中の自社サービスをさらに盛り上げていくための増員です。 ■業務内容： 売買・賃貸・土地活用などあらゆる情報を提供する国内最大級の不動産サイト『HOME4U』のシステム開発全般のプロジェクトリーダーをお任せします。 システム開発における要件定義や設計をおこなうエンジニア（10名程度）を束ねていただきます。プロジェクトおよびメンバーのコントロール、システム運用・開発における上流工程をメインにご担当いただきます。 NTTデータグループの安心感・安定感がありつつ、スピード感をもって企画、提案ができるオープンフラットな環境です。 また自社サービスだからこそ、自分自身が考え提案した新しい機能やサービスを世の中に送り出すことができ、サービス・機能の効果性や手応えを感じることができます。 ■具体的な業務内容： ・HOM4Uサービスに関わるメンバー（ 特にデザイナー、エンジニア ）との連携および複数名の協働者への作業依頼（指示・管理） ・Webシステムの要件定義・設計における上流工程 ■魅力： ◎様々な職種のメンバーと1つのサービスを創り上げるやりがいを感じられる HOME4U部内には営業、マーケティング、デザイナー等、様々な職種の社員がそれぞれの強みを生かし、HOME4Uサービスを日々創造しております。自らの手でサービスを創っていく実感を味わってください。 ◎NTTデータグループの安定性×ベンチャー気質の社風 「NTTデータグループ」の一員のため、絶対的な経営基盤の安定性があります。当社の中でもRE-Tech事業本部はベンチャー企業出身者が多い組織のため、非常にスピード感のあるベンチャー気質な社風で満たされています。NTTデータグループという安定的な基盤・制度のなかで安心感をもちつつ、スピード感のある環境でスキルアップが目指せる環境です。 ◎志向性にあったキャリアの選択ができる 今後のキャリア形成において、ご志向性やご希望にあわせて選択することが可能です。本ポジションはPMやマネージャーを目指していただくことはもちろん、スペシャリストとして専門性を磨いていただくことも可能です。定期的に面談も実施しているため、自身のキャリアについて振り返る機会を設けております。 変更の範囲：当社が指示する業務

〜先進技術も積極導入中！新しいもの好きな方に魅力的な環境／開発経験が浅くても大企業向けの仕事に最短距離で携われる／NTTデータグループの安定性◎〜 ■業務内容： SAP Concur（グローバルシェアトップクラスの経費精算・請求書管理・出張の自動化システム）をエンタープライズ企業に導入するプロジェクトのリーダーをお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・SAP Concur導入プロジェクトのプロジェクトリード（顧客折衝・要件定義等） ・SAP Concurおよび周辺システムの構築・設計／開発 ※ゆくゆくはプロジェクトマネージャーをお任せできればと思っています。 ■入社後の教育体制： 入社後のキャリアプランについてお伝えさせていただきます。 SAP Concur社主催の研修→実案件によるOJTの実施（複数回）→PLとしてのPJT対応（複数回）→PMとしてのPJT対応 ※必要に応じ、外部研修の受講いただきます。 ■開発環境： 【主要開発技術】 C# 【開発言語】 JavaSQLPL/SQL 【フレームワーク】 .NET Framework 【クラウドプラットフォーム 】 Amazon Web Services、Microsoft Azure 【データベース】Microsoft SQL Server、PostgreSQL、Oracle開発内容タイプ受託開発（自社内開発）、B2B、業務システム/パッケージ、SaaS ■ポジション魅力： ・「ノーコード・ローコード開発」などの先進技術も積極導入中です。新しいもの好きな方に魅力的な環境を提供します。 ・開発で培った機転を生かしてお客様の要望を叶えていく面白さがあります。 ・開発の経験が浅くても日本を代表するような大企業を相手にダイナミックな仕事に最短距離で携われます。 変更の範囲：当社が指示する業務

〜日本を代表するエンタープライズ企業とのプライム案件多数／絶対的な事業基盤＋成長環境でスキルアップが叶う／NTTデータグループの安定性◎〜 ■業務内容： 経費精算システム「SAP Concur」をはじめとしたクラウドサービスのプロジェクトマネジメントおよびエンジニア組織のマネージャーをお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・クラウドサービスの導入プロジェクトの案件マネジメント ・クラウドサービスの導入に付随した、会計システムや人事システムとのデータ連携設計・開発プロジェクトの案件マネジメント ・エンジニア組織における人材マネジメント（育成・人事評価等） ■ポジションの魅力： ◎日本を代表するエンタープライズ企業とのプライム案件多数 当社の案件のほぼ100％がエンタープライズ企業に対するプライム案件です。 様々な業態業種のエンタープライズ企業と直接お付き合いすることで、お客様企業の業務はもちろんのこと業界特有の価値観・企業で働く人の人柄などを深くまで理解することができます。 ◎増収・増益を続ける事業環境 当社は近10年毎年増益・増収を続けています。 中でも配属となるデジタルストラテジー事業部は近年特に増収・増益を続けており、当社の事業成長の要となっています。 絶対的な事業基盤＋成長環境で自身のスキルアップを目指してみませんか？ 変更の範囲：当社が指示する業務

■業務内容： 自社メディア"HOME4U"の新規サービス「家づくりのとびら」のプラン作成依頼サービスのコーディネーターおよび住宅アドバイザー業務をお任せします。 まずは実務（エンドユーザー・取引先企業対応）を中心に従事していただきますが、ゆくゆくは実務の中で見えた改善点をもとに運用やサービスの改善活動を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ◇コーディネーター（約7割） ・"家づくりのとびらプラン作成依頼サービス"を利用したエンドユーザー及び送客した企業への対応 ※参考：プラン作成依頼サービス 【https://house.home4u.jp/promotion/index_03_01】 ・プラン作成依頼サービスの業務フローの改善および運用の仕組み化、KPI達成のための改善活動 ◇住宅アドバイザー（約3割） ・エンドユーザーへのヒアリング・注文住宅購入までの一連のフローの説明 ・要望に合ったハウスメーカー会社様の提案・提案後のフォローアップ ※参考：アドバイザー相談サービス 【https://house.home4u.jp/promotion/index_01_01?dlp=house】 ※コーディネーター業務については業務委託の方と協業をしています。そのため将来的には業務委託の方の管理業務も担っていただく予定です。 ■ポジションの魅力： ＜ハウスメーカー/注文住宅の営業経験を活かしながら、IT業界へチャレンジができる＞ 不動産業界での営業経験で培った知見を、IT×不動産の革新領域で活かすことできます。 ハウスメーカーや注文住宅での営業経験を活かしつつ、サービスの改善などにもチャレンジすることができる為、スキルの幅が広がります。 業界課題の解決に、デジタルの力で挑戦したい方に最適なポジションです。 ＜毎年成長を続けているサービスのコアメンバーとしてジョインできる＞ 20年以上の運営実績を持つ「HOME4U」ブランドの中でも、急成長中の注文住宅サービスの中核メンバーとしてジョインしていただきます。 比較的立ち上げ期にあるサービスのため、意見を反映しやすい環境です。 成長産業であるIT業界で新規事業の立ち上げに関わることで、より一層のキャリア成長をお約束します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UXデザイン経験者歓迎！／ユーザーの声をダイレクトに実感できる環境◎／テレワーク週3日／年休121日〜 ■業務内容： 自社不動産情報サイト『HOME4U』の重要数値改善を目的とした既存コンテンツ施策の企画、立案、実行／制作物の進行管理／サイトデザインの実装まで一気通貫でお任せいたします。 ■業務詳細： ・HOME4Uの重要数値（CVRなど）改善のためのユーザー調査・分析／仮説立案／施策立案／実行管理／ディレクション ・既存施策の改善KPIの設計〜効果測定 ・UIUXを意識したWEBデザインの企画〜実装 ■担当サービスについて： ※『HOME4U』のご紹介：https://www.home4u.jp/ 不動産情報ポータルサイト「HOME4U（ホームフォーユー）」は不動産一括査定サービスとして、2001年にサービスを開始しました。「家を売りたい」「土地を活用したい」「家を建てたい」などのユーザーのあらゆるニーズにお応えし、最良の選択ができるよう多方面からサポート。主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、今もなお進化し続けています。 ■ポジションの魅力： ◆UIデザイナーからUIUXディレクターへのキャリアチェンジが可能！ UIデザイナーのご経験を活かしつつ、UIUXディレクターへのキャリアチェンジが可能です。HOME4Uの数値を抽出・分析し、課題仮説を立案。課題に対しての改善施策の立案〜実行まで、本質的な課題解決にデザイン面以外の観点から携わることでキャリアの幅出しが実現できます。自ら企画立案したサービスから、ユーザーの声や数値がダイレクトに実感でき、ご自身のキャリアアップにも繋げていただけます。 ◆「メンバーの成長」と「メンバーの協業」を重視したフラットな環境 営業、WEBマーケター、SEOディレクター、デザイナーなど、様々な職種の社員が1つの目標に向かって、一致団結している社風です。ともに事業を動かす各プロフェッショナルから様々な知見や考え方を吸収し成長できるコミュニケーションの場が多く、スキル向上の研修制度も充実しております。 ■キャリアアップ： ・サービスを統括しマネージメントするポジション ・職種に特化したスペシャリストのポジション など、ご希望に応じたキャリアプランをご提供できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループ／事務職でキャリアアップしたい方歓迎／キャリアアップのためのフォロー体制充実／産育休有り（女性社員取得実績100％）／無期登用制度あり】 ■業務内容： グループ全体11万人を超えるNTTデータグループの事務、バックオフィス業務をお任せします。（いずれかのグループへ配属、面接で適正を見て判断します） ■業務詳細： ・システム開発に関する事務、資料作成及び業務フロー・マニュアル作成　等 ・案件管理、関連部署への問合せ及び取引先への資料送付等 ・専用システムを利用した契約処理等 ・営業契約に関する項目審査、契約書製本等 ・請求金額の算定、請求内訳書の作成、請求書発行等 ・専用システムを利用した購買、検収及び支払処理等 ・電話、メール対応、ファイリングや備品管理などの総務庶務業務等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修体制： 一通り業務を覚えて頂くまで、先輩社員がつきっきりでOJTを実施します。（ご経験や業務内容により異なりますが、半年程度で一通りの業務を覚えて頂きます）その他、階層や役割に応じたOFF-JTや交流会、自己啓発支援制度も整っており、スキルアップ、キャリアアップを全面サポートします。社員同士の仲が良く、協力し合いながら仕事を進めていくチームワークも大きな魅力の一つです。 ■在宅勤務： 時期にもよりますが、平均的には週2〜3日をテレワークとしているメンバーが主です。 ■正社員登用について： ・契約社員→業務職（無期雇用の正社員／一般職）→企画総合職（無期／総合職）へのキャリアパスがあります。 ・キャリアアップのスケジュール：努力次第ですが、およそ1年後には業務職、入社3年後くらいから企画総合職を目指していただけます。 ・モデル年収：契約社員（320万程度）→業務職社員（370万／賞与有）→企画総合社員（530万／賞与有）※あくまでモデルになります。 ・キャリアアップのフロー：毎年4月に正社員登用試験を行っており、入社1年以上で受験が可能です。年によって多少変動はあり、確約したものではございませんが、業務職の合格率は8割程度です。 ・フォロー体制：上長による面接資料の複数回のレビューや、面接本番を想定した模擬練習会の実施など、事業部として正社員登用を全面的にバックアップしています。 変更の範囲：本文参照

◆NTTデータグループ全体におけるベンダアライアンス契約・ライセンス包括契約の管理業務／テレワーク率80％／スーパーフレックス／所定労働7時間30分×土日祝休み◆ NTTデータグループ約80社に対し、ITベンダとのアライアンス契約・ライセンス包括契約の管理・運用をリードするポジションです。グループ全体の購買戦略に関わり、ベンダとの協業を通じて事業競争力の向上に貢献いただきます。 ■業務詳細： ・ITベンダとの各種契約（アライアンス契約、ライセンス包括契約等）の締結・維持運用 ・契約特典（研修・営業支援・報奨金など）の享受に関する事務処理 ・IT製品購入に関するグループ内ガイドラインの策定・改訂・運用 ・グループ会社に向けた情報発信、説明、問い合わせ対応 ・契約・運用に関するリスク管理、改善提案 ■魅力 ・国内グループ約80社に横断関与でき、購買・契約領域の高い専門性を習得できる ・多様な国内外ベンダとの契約・アライアンスを経験し、業界最先端の契約・購買知識を習得可能 ・テレワーク率90％、スーパーフレックスで働きやすい環境 ・ママさんも活躍中/育児と両立しやすい（電話番は2か月に1回程度） ■キャリアパス 入社直後はハード・ソフトウエア調達支援に従事して頂きますが、中期的には外販事業や仕入先与信管理／ビジネスパートナー選定／購買契約審査業務／購買施策企画検討／購買サービス提案営業／海外購買契約等、購買に関する幅広い業務を経験できます。 ■組織構成 コーポレートサービス事業本部 購買事業部 プロキュアメントサービス部 ベンダアライアンス担当 └構成：部長1名ー課長1名、課長代理1名、一般6名、派遣1名 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から人事・総務に挑戦◆子育て中/時短の方も活躍中◆正社員登用を部署全体でサポートする制度有◆産前・産後休暇 （取得実績100％）／育児休職（女性社員取得実績100％）】 ■業務詳細： ご経験やスキルに応じて、NTTデータ及びグループ会社のいずれかの業務をお任せいたします。 ◆人事関連 ・人事発令事項投入／人事関連証明書発行／人事データ集計・分析 等 ・育成支援に関する業務 等 ・人事関連システムの開発・運用・改修／データ補正／各種権限管理 等 ◆採用関連 ・転職エージェントや候補者の対応 ・採用決裁の対応 ・オファー面談の実施 ◆給与関連 ・給与計算／特別手当計算／住民税切替処理／年末調整計算 等 ・子育て・介護手当／住宅補助費／通勤費計算並び旅費計算 等 ・出張旅費審査 等 ・社会保険手続／雇用保険・企業年金に関する業務 　等 ◆海外人事関連 海外赴任者の給与計算・支給業務／海外赴任者・海外からの外国籍社員のサポート業務／海外出向契約調整業務 等 ◆事業推進関連 事業部内企画・総務業務／人事労務管理、採用、育成、受注管理、契約・請求　等 ■働き方： ・リモートワーク可能（平均週２〜３日） ※入社後しばらくは出社をお願いしております。 ・フレックス制度あり ・残業平均月10〜20時間（繁忙期30時間） ■登用試験とキャリアアップについて： アソシエイト職（有期）でご入社後、一人ひとりのキャリアビジョンに沿って無期雇用社員（いくつかの雇用区分がございます）を目指していただけます。 なお、キャリアアップのスケジュールは入社後およそ1〜2年後には試験にチャレンジしていただき、無期雇用社員になる方が多いです。 その後はそれぞれの志向に合った役割をもつ雇用区分を目指していただけます。 ・キャリアアップのフロー：年2回登用試験を行っており、入社1年以上で受験が可能です。年によって多少変動はあり、確約したものではございませんが、業務エキスパート職の合格率は6〜8割程度です。 ・フォロー体制：上長による面接資料の複数回のレビューや、面接本番を想定した模擬練習会の実施など、事業部として登用試験を全面的にバックアップしています。 ※統合前の登用率の実績は8割を超えています 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 全国で100近い拠点を保有するNTTデータ、NTTデータグループが賃貸ビルへ入居、また退去する際の工事調整をファシリティ分野のスペシャリストとして、年間約30〜40案件をNTTデータにオンサイト勤務し担当いただきます。首都圏を中心に1人当たり約5件ほどの案件を並行して担当いただく予定です。（地方案件は基本ございません） ■業務詳細： 【仕様調整/コスト精査】 ・入居するビルごとに異なる工事区分の調整をビル側と実施 ・基本設計をもとにビル工事依頼検討とビル依頼調整 ・提示見積の金額精査 【工程/進捗管理】 ・キックオフ〜契約締結〜発注〜竣工／退去までのスケジュールの管理 ・プロジェクト進行中、また完了時の工事品質管理 【資産管理】 ・工事後、発注者として自社の資産登録／償却業務 当社にて賃貸借契約、オフィスレイアウトPM／設計も担当しており、連携し上記業務を対応いただくことになります。 ■入社直後にお任せしたい業務： 入社直後は主任のサポートのもと、実際の案件を通じて業務の流れを学んでいただきます。段階的にスキルアップできる環境です。 ■将来的に任せたい業務： 将来的には3名程度のチームを率いるリーダーとして、案件管理・進捗管理・月次報告などをお任せします。マネジメント経験を積みたい方にも最適です。 ■職場の雰囲気： 【風通しの良い職場環境】 ベテラン社員にも気軽に相談できる雰囲気があり、チーム全体で協力しながら業務を進めています。意見やアイデアを自由に発信しやすく、互いに尊重し合う環境です。 【柔軟な働き方を実現】 リモートワーク（30〜40％）やフレックス制度を活用しながらも、現場確認やお客様との打ち合わせなど、対面での対応も大切にしています。業務内容に応じて最適な働き方を選べる環境です。 【働きやすさとメリハリのある勤務体制】 残業月平均30時間。業務の特性上、土日祝の出勤が発生する場合もありますが、その際は平日に振替休日を取得可能です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 【転勤・出張の心配なし】 地方出張や転勤は基本的にありません。腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方にも最適な環境です。 変更の範囲：無

〜AIを含む先端技術を活用し業務変革／日本を代表するエンタープライズ企業に対してのバックオフィス業務の高度化・効率化を手掛ける／NTTデータグループの安定性◎〜 ◎親会社との連携により超大手企業からの案件メイン ◎NTTデータの安定基盤×UiPath・AIなどの最新技術に携われる ■業務内容： Uipathを中心とした業務変革プロジェクトのPMとして、以下をご担当します。 ・Uipathプロジェクトの進捗管理、品質管理 ・既存顧客への追加提案、新規案件の企画 ・顧客課題に応じた新技術（AIｍRPA等）の調査・導入提案 ■当ポジションの魅力： 【AIやRPAなどの最新技術や規模の大きいビジネスに参加】 ◎AIや自動化プラットフォームを活用しての顧客課題解決を行います。 ◎規模の大きい案件も多く、業務を通じて最新の技術や知識を得ることができます。 【顧客に直接提案できる仕事／顧客と一緒に解決していく役割】 ◎顧客ごとに最適な提案を行い、顧客と共にビジネスや業務を直接変革していく醍醐味があります。顧客の変化を一番身近に感じる立場です。 ◎顧客の要望に応じたシステム開発だけでなく、顧客業務のあるべき姿をヒアリングし、デジタル技術で実現をしていきます。 ◎課題解決に必要であれば新たな技術・サービスの調査等もおこないます。 【大手グループならではの安定した働きやすさ】 ◎基本的に、リモートワークが可能であり、1日の就業時間が7.5時間と働きやすい環境づくりを行っております。 ■組織： ・DS事業本部ビジネスイノベーション事業部ハイパーオートメーション部に所属 ・ビジネスパートナー含めて15名程度が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

コツコツ事務チームワーク20代、30代の方が活躍中！ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心ください！ ■一般事務・営業事務（募集ポジション複数あり） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・総務業務（社員サポート・案内／データ管理等） ・庶務業務（各種郵送／備品発注・管理／資料印刷／電話対応） ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、時短勤務も相談可能です。また、年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

コツコツ事務チームワーク複数名募集 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ■一般事務・営業事務（募集ポジション複数あり） ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・総務業務（社員サポート・案内／データ管理等） ・庶務業務（各種郵送／備品発注・管理／資料印刷／電話対応） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ・各種郵送処理／資料送付／備品管理／電話対応などの庶務業務 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。 入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、また年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

コツコツ事務チームワーク ▶20代・30代活躍中◀ ＼五つ星の働きやすさは、 ""NTTグループ""だからこそ／ 土日祝休み×年休130日で、私生活とのメリハリ抜群！ 毎週水曜と給与支給日はNO残業デー！ 有休は時間単位で取得可能 ■一般事務・営業事務（募集ポジション複数あり） ＼具体的には ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・総務業務（社員サポート・案内／データ管理等） ・庶務業務（各種郵送／備品発注・管理／資料印刷／電話対応） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます ＼入社後の流れ 配属先の先輩社員が、OJTで丁寧にレクチャーします。 5人～10人程度のチームで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ＼他にも嬉しいポイント／ 産育休の取得率・復帰率は100％！ 子育て中のパパママ社員も多くいます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。

コツコツ事務チームワーク20代、30代の方が活躍中！ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心ください！ ■一般事務 ・購買業務 ・総務、庶務業務（コピー、要員管理、備品管理） ・購買業務、経理業務 ・その他、メール対応、マニュアル作成 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務も相談可能です。 繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。 キャリアアップができます！ 正規社員への登用制度をご用意しています。

コツコツ事務チームワーク20代、30代の方が活躍中！ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心ください！ ■一般事務・営業事務（募集ポジション複数あり） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・総務業務（社員サポート・案内／データ管理等） ・庶務業務（各種郵送／備品発注・管理／資料印刷／電話対応） ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、時短勤務も相談可能です。また、年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

コツコツ事務チームワーク *:゜業務拡大により 　　　一緒に働く仲間を募集中゜:。*。 ▶20代・30代活躍中◀ お電話少なめの総務・庶務業務。 チームで協力していきながらのお仕事です。 ｜具体的には ■請求処理 ■郵便集配送、PCや共用カード・共用物品の受け渡し管理 ■環境整備 （シュレッダーごみ回収、蛍光灯切れチェック、文具の補充、書籍の整理、 　複合機トナー納品時の業者対応、トナー補充等） ■産廃処理対応 （業者見積、手配、立ち合い等） 勤務地複数あり （豊洲・大手町・品川等） 面接でご相談させてください。 リーダーサポート職も募集中 ご経験やスキルに応じて、リーダーの業務をサポートしていただく場合がございます。 ｜入社後の流れ OJTで丁寧にレクチャーします。 数名のチームで協力していきながらのお仕事です。 パソコンスキル歓迎 フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ＼他にも嬉しいポイント等 産育休の取得率・復帰率は100％！ スキルアップできる環境です　　　　　　　　　　　　　　　　 入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーも身に付けられます。

コツコツ事務チームワーク20代、30代の方が活躍中！ NTTデータグループのビジネスを支える営業事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心ください！ ■営業事務 ・各種文書作成 ・専用システムを使用した決裁、購買業務や請求業務 ・各種郵送処理／資料送付／備品管理／電話対応などの庶務業務 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務も相談可能です。 繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。 キャリアアップができます！ 正規社員への登用制度をご用意しています。

コツコツ事務チームワーク ▶20代・30代活躍中◀ ＼五つ星の働きやすさは、 　""NTTデータグループ""だからこそ／ 土日祝休み×年休130日で、私生活とのメリハリ抜群！ 毎週水曜と給与支給日はNO残業デー！ 有休は時間単位で取得可能 ＜仕事内容＞ 総務、庶務業務、購買・会計等 ｜具体的には ■契約処理、会計処理 ■ファイル集計、資料コピー、提出物のチェック ■使送・郵便物配布、複合機のチェック等 ｜入社後の流れ 配属先の先輩社員が、OJTで丁寧にレクチャーします。 5人～10人程度のチームで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ＼他にも嬉しいポイント／ 産育休の取得率・復帰率は100％！ 子育て中の社員も多くいます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。

コツコツ事務チームワーク複数名募集 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ NTTデータグループのビジネスを支える一般事務、5人～10人程度のチームでみんなで協力していきながらのお仕事です。 20代・30代活躍、パソコンスキル歓迎 事務未経験でも大丈夫、フォロー体制が充実しているのでご安心下さい！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ■一般事務・営業事務（募集ポジション複数あり） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ・専用システムを使用した決裁、契約(購買)事務や請求事務 ・総務業務（社員サポート・案内／データ管理等） ・庶務業務（各種郵送／備品発注・管理／資料印刷／電話対応） ・各種文書作成／ダブルチェック等 ・各種郵送処理／資料送付／備品管理／電話対応などの庶務業務 ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合がございます。 未経験入社の先輩も活躍中！ 先輩社員の前職は、販売職やコールセンター、営業職、事務職など様々。入社前から無料で利用できるe-ラーニング研修を用意しているので、本配属までにOAスキルやビジネスマナーを身に付けられます。 入社後は配属先の先輩社員によるOJT研修を通して業務を教えます。システムの操作方法についても丁寧にお教えしますのでご安心くださいね。 趣味や育児と両立できます！ 産育休の取得率・復帰率は100％。リモートワークやフレックスタイム勤務、また年間休日は130日以上と多く、有休は時間単位で取得可能。繁忙期以外は残業が少なく、毎週水曜日と給与支給日は基本NO残業デーです。趣味や育児とも無理なく両立できます。

◆業務整理・プロセス設計・仮説検証（PoC）など／フルフレックス／福利厚生充実◆ ■概要 金融機関向けBPOプロジェクトの業務プロセス設計のプロジェクト推進を担っていただきます。業務整理・プロセス設計・仮説検証（PoC）など、業務設計・業務改善・提案、プロジェクト推進・運用まで幅広く担当します。 ■業務内容 入社当初は、金融機関向けBPOサービス構築プロジェクトの推進リーダーとして下記を担います。 ■具体的な業務内容 ・現行業務のヒアリング・業務棚卸・業務量分析・AS-IS／TO-BE整理、業務プロセス設計 ・顧客折衝・プロジェクトの進捗管理・課題管理・関係者調整およびプロジェクト推進 ・営業／運用／IT・グループ会社との連携 ■ポジションの魅力 ◎事業成長を牽引するサービスの創出に携われる 金融機関向けのプロジェクトにおいて、NTTデータ社およびNTTデータグループ会社と協業しながら、BPOサービスの提案に向けた、サービス企画・業務プロセス設計を主導していただきます。組織運営・人材育成から顧客マネジメント、事業成長のドライバーまで幅広く携われます。 ◎業務設計のスキルを深化できる 業務設計・構築にしっかり向き合えるため、ご自身の専門領域を磨きながら専門性を着実に積み上げていくことができます。 変更の範囲：当社が指示する業務※適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります

〜NTT研究所にルーツを持ち、国内トップシェア製品を複数保有／NTT100%出資／フレックスや在宅勤務を組合せた働き方◎／要件定義や最上流工程から参画／平均残業20h／住宅補助費・子育て・介護手当有〜 ■概要 NTT研究所発の最先端技術に触れ、クラウド・インフラ領域で成長できるオープンポジションです。金融・製造・交通・エネルギー・NTTグループなど幅広い顧客の課題に対し、クラウド基盤設計、コンテナ基盤構築、データ基盤構築、運用・保守まで一連のプロセスを担当します。希望や適性に応じて、要件定義など上流工程にも挑戦できます。 ※また、NTTが推進する次世代ネットワーク構想「IOWN」に関する技術開発支援や、研究所が生み出す新技術・OSSの検証にも参加可能。研究段階の最先端技術に触れながら、次世代インフラを支えるエンジニアとして成長できます。 ■主な業務例 ・OpenStackを活用したプライベートクラウド構築 ・AWS／Azure／GCPによるクラウド基盤設計・構築 ・Kubernetesを用いたコンテナ基盤の設計・検証 ・OSS技術の調査・検証、NTT研究所の新技術開発支援 ・自社構築基盤や既存環境の保守・改善 ■育成・サポート 第二新卒の育成に力を入れており、指導者とペアでプロジェクトに参画するOJT体制を整備。定期的な1on1やキャリア面談を通して、技術習得からキャリア形成まで継続的に支援します。クラウド資格取得支援や勉強会など学べる環境も豊富です。 ■働き方 平均残業20h、フレックス制度、在宅勤務の活用が可能。住宅補助や子育て・介護手当など福利厚生も充実しており、長期的に働ける環境が整っています。 ■会社の特徴 当社はNTT100％出資のICT企業。旧NTTソフトウェア社・旧NTTアイティ社の強みを融合し、NTT研究所由来の高度な技術力を保有。音声・映像のメディア系技術やAI技術も集約し、複数のトップシェア製品を持ちながら、最上流から顧客に最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務