〜創業85年超・グローバル展開する樹脂業界のリーディングカンパニー／プラスチック製ベアリング開発の第一人者／働き方・福利厚生◎〜 ■業務内容： 樹脂製品のリーディングカンパニーである当社にて、営業事務職をお任せいたします。 ■具体的には： ・営業スタッフのサポート ・受発注業務、納期管理 ・支払処理等、簡単な経理業務 ・売掛金の一覧表作成 ・営業先の管理業務　など ■組織構成： 部長40代／課長50代、20代〜30代の男女の方が2名在籍しています。 ■当社の特徴： 当社は、フェノール樹脂による独自の摺動材料の開発を行うベンチャー企業として1936年に発足しました。以来、高性能エンジニアリングプラスチックをはじめとする新素材開発およびそれらの複合化に取り組み、トライボロジー（摩擦・摩耗・潤滑工学）と先進の成形技術をキーテクノロジーとして、鉄鋼・製紙・造船・産業機械・自動車・情報通信・住宅等、幅広い領域において高い専門性を磨き成長して参りました。その中でも、広島拠点では自動車のTier1メーカーとして、多くのノウハウを有し、業界に貢献してきました。 ■当社について： ロボット関連、モビリティ関連、OA顧客向けに樹脂製の歯車、軸受、減速機製品を開発・設計・製造まで一貫して対応しています。当社聖恵品は軽量でありながら耐久性にすぐれており付加価値が高い製品となっています。環境負荷の少ないバイオ由来の樹脂素材の開発にも注力しており、SDGsの実現に貢献しています。

【SES・SIer経験を活かして事業会社の社内SEへ！／衣食住におけるライフスタイルブランドを全国で約600店舗展開のサザビーリーグG／土日祝休み・年休120日／残業平均20時間以内／フレックス・週2リモート】 「リテールビジネスをITでもっと楽しく」をモットーに、アパレル・アクセサリー・雑貨・カフェ・レストラン」などの専門店ビジネスをITソリューションで支える会社です。従来のグループ内IT部門としての役割は不変ながら、グループ外に対しても競争力あるサービスの提供してまいります。 ■具体的な業務内容： サザビーリーググループ全体のITを統括管理する役割を担っております。社内情報システムという位置づけですと、運用保守が主な業務というイメージが強いかと思いますが、弊社においてはその比率は高くありません。 <日々の業務内容> （1）現状分析 （2）企画提案 （3）要件定義 （4）設計開発 （5）検証 （6）運用保守 （7）上記全般のプロジェクトマネジメントなど これらの業務を適正に合わせてお任せいたします！ ■担当部署： 服飾システムグループ：アパレル・服飾雑貨事業の販売管理（POSシステム・店舗システム・基幹システムなど） ※適正を見て別グループでの配属を打診することがございます。 ■このポジションの魅力： 当社IRISは、サザビーリーグが展開するAfternoon TeaやRon Hermanなど、40以上のブランドを支えるIT組織です。 企画・要件定義などの上流工程から導入・運用まで、事業会社の立場で一貫して担当できます。 運用比率も低く、POS刷新・AI活用・顧客データ分析など最新技術への挑戦機会も豊富です。また、エンドユーザーである店舗・現場と近い距離で改善活動を進められるため、“誰かのためになる開発”を実感したい方にこそ、大きな手応えを得られる環境です。 ■SAZABY LEAGUE IRIS HP：　https://www.szl-iris.co.jp/ ■The SAZABY LEAGUEについて：https://www.sazaby-league.co.jp/ 『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【SES・SIer経験を活かして事業会社の社内SEへ！／衣食住におけるライフスタイルブランドを全国で約600店舗展開のサザビーリーグG／土日祝休み・年休120日／残業平均20時間以内／フレックス・週2リモート】 「リテールビジネスをITでもっと楽しく」をモットーに、アパレル・アクセサリー・雑貨・カフェ・レストラン」などの専門店ビジネスをITソリューションで支える会社です。従来のグループ内IT部門としての役割は不変ながら、グループ外に対しても競争力あるサービスの提供してまいります。 ■具体的な業務内容： サザビーリーググループ全体のITを統括管理する役割を担っております。社内情報システムという位置づけですと、運用保守が主な業務というイメージが強いかと思いますが、弊社においてはその比率は高くありません。 <日々の業務内容> （1）現状分析 （2）企画提案 （3）要件定義 （4）設計開発 （5）検証 （6）運用保守 （7）上記全般のプロジェクトマネジメントなど これらの業務を適正に合わせてお任せいたします！ ■担当部署： 飲食システムグループ：飲食事業の販売管理（POSシステム・店舗システム・基幹システムなど） ※適正を見て別グループでの配属を打診することがございます。 ■このポジションの魅力： 当社IRISは、サザビーリーグが展開するAfternoon TeaやRon Hermanなど、40以上のブランドを支えるIT組織です。 企画・要件定義などの上流工程から導入・運用まで、事業会社の立場で一貫して担当できます。 運用比率も低く、POS刷新・AI活用・顧客データ分析など最新技術への挑戦機会も豊富です。また、エンドユーザーである店舗・現場と近い距離で改善活動を進められるため、“誰かのためになる開発”を実感したい方にこそ、大きな手応えを得られる環境です。 ■SAZABY LEAGUE IRIS HP：　https://www.szl-iris.co.jp/ ■The SAZABY LEAGUEについて：https://www.sazaby-league.co.jp/ 『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【SES・SIer経験を活かして事業会社の社内SEへ！／衣食住におけるライフスタイルブランドを全国で約600店舗展開のサザビーリーグG／土日祝休み・年休120日／残業平均20時間以内／フレックス・週2リモート】 「リテールビジネスをITでもっと楽しく」をモットーに、アパレル・アクセサリー・雑貨・カフェ・レストラン」などの専門店ビジネスをITソリューションで支える会社です。従来のグループ内IT部門としての役割は不変ながら、グループ外に対しても競争力あるサービスの提供してまいります。 ■具体的な業務内容： サザビーリーググループ全体のITを統括管理する役割を担っております。社内情報システムという位置づけですと、運用保守が主な業務というイメージが強いかと思いますが、弊社においてはその比率は高くありません。 <日々の業務内容> （1）現状分析 （2）企画提案 （3）要件定義 （4）設計開発 （5）検証 （6）運用保守 （7）上記全般のプロジェクトマネジメントなど これらの業務を適正に合わせてお任せいたします！ ■担当部署： 雑貨システムグループ：生活雑貨事業の販売管理（POSシステム・店舗システム・基幹システムなど） ※適正を見て別グループでの配属を打診することがございます。 ■このポジションの魅力： 当社IRISは、サザビーリーグが展開するAfternoon TeaやRon Hermanなど、40以上のブランドを支えるIT組織です。 企画・要件定義などの上流工程から導入・運用まで、事業会社の立場で一貫して担当できます。 運用比率も低く、POS刷新・AI活用・顧客データ分析など最新技術への挑戦機会も豊富です。また、エンドユーザーである店舗・現場と近い距離で改善活動を進められるため、“誰かのためになる開発”を実感したい方にこそ、大きな手応えを得られる環境です。 ■SAZABY LEAGUE IRIS HP：　https://www.szl-iris.co.jp/ ■The SAZABY LEAGUEについて：https://www.sazaby-league.co.jp/ 『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【丸紅×講談社×集英社×小学館によって設立／「出版業界を大切にしたい」「本の魅力を次世代へつなぎたい」という想いをお持ち方歓迎】 ■業務内容： 当社は丸紅グループ・株式会社講談社・株式会社小学館・株式会社集英社によって日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して2022年3月に設立されました。当社におけるAI発行・配本事業本部の中長期的な事業戦略の中枢を担う戦略企画チームのメンバーポジションをお任せします。AI発行・配本事業本部全体では将来的に50名以上の規模への拡大を目指しています。リード獲得からクロージング、サービス導入支援まで、一気通貫で裁量をもって活動頂くことが可能です。また、サービスの販売に限らず、業界のキープレーヤーとのアライアンス、顧客起点でのAI×DXによる新サービス開発など、ご希望や能力に応じて幅広い業務をお任せしたいと考えています。 ■業務詳細： ・リード獲得〜クロージングに至る法人向け営業活動全般 ・出版業界各社のお客様へ当社のテクノロジーを活かした課題解決のコンサルティングおよび導入へ向けた提案 ・エンジニア、データサイエンティストへのプロジェクト要件の伝達、協働による成果創出 ・プロジェクトマネジメント（ゴール設定、お客様とのMTGにおけるファシリテーション、進捗管理） ・セールスマテリアルのドキュメンテーション ・出版業界の課題をDXにより解決する事業企画、プロジェクト要件定義 ■魅力： ・大手の資本力＋最新のテクノロジーでスケールの大きな業界改革に携われる ・経験豊富なビジネスマン、高度な専門性を持つエンジニア、データサイエンティストなどユニークなメンバーと連携しながら仕事を進めるため、互いに切磋琢磨しながら成長出来る環境 ・単に成長だけを追い求めるのではなく、サスティナブルな独自の事業創造に携わる経験ができる ■AI発行・配本事業部について： サステイナブルな出版流通を実現するために、DXを活用したサプライチェーン全体の最適化サービスを提供します。出版社様、販売会社様、書店様とステークホルダーも多く調整を含めて大変ではありますが、サプライチェーンの上流〜下流まで一気通貫で改革出来る非常にやりがいあるポジションになっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定成長中の総合人材企業／業界大手との取引実績があり安定した経営基盤／支店全体のマネジメントを担当／人材配置から業務効率化まで総合的にサポートする係長ポジション】 ■業務概要： 大手通信キャリア等クライアント企業様向けに担当案件の管理と、支店の人材配置・業務効率化のサポートをお任せします。 ※クライアントの課題を把握し、最適な提案を行いながら、実績を出していく重要なポジションです。 ※大手クライアントを担当いただき、支店スタッフのマネジメントを行いながら、実績を出していくことがミッションです。 ■業務詳細： ◎担当案件の売上・利益管理、週次での進捗確認 ◎クライアント企業の課題を把握し、最適な人材配置と業務改善の提案 ◎月初は主に請求作業、全体会議、売上・利益の進捗確認を担当 ◎随時クライアント対応、人材の入れ替え・育成など ■ポジションの魅力： ◇実力次第で昇格可能な環境です。20期までに100億円規模を目指す会社の成長に合わせてキャリアも幅も広がります。 ◇企業と生活者を結ぶ私たちが最も大切にしているのは「現場の声」。現場の声は、明白で確実な情報です。私たちは4つの事業領域で、現場の声を蓄積し情報として変換、共有し、そして実体を伴った質の高いサービスを提供します。 ◇現場のスタッフ管理・マネジメントから人材提案まで幅広い経験を積むことができるため、キャリアアップの幅が広がります。 ■当社について： ◇2008年設立、セールスプロモーション代行サービスを中心に事業を展開する総合人材企業です。 ◇当社の主となる販売・営業支援事業では、業界最大手企業の一次取引先として案件を受諾し、運営を行っております。 ◇「現場」を常に第一とするマインドが、事業や組織に生かされています。また、販売・営業支援事業・人材事業だけでなく広告デザインや教育事業、さらには新規事業としてD2C事業やゴルフ事業を展開しており、いずれの部も成長を続けています。 ◇多角的な事業展開により、安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲：当社付随業務全般

〜CAE業界（特にCFD分野）での圧倒的シェアを誇る／各々のキャリアに併せた豊富なキャリアプラン／年間休日125日／所定労働時間7時間半／フレックス制〜 ■当社について 当社はCAE領域やMBD領域向けに業界をリードするソリューションを提供し続けてきた企業です。CAEとは具体的に、バーチャル上で擬似的な試作品を使い強度や振動特性、温度分布などをシミュレーション・解析していく技術です。CAE業界は年平均成長率約10%、MBD業界はCAGR約16%と驚異的なスピードで成長を遂げており、自動車・航空宇宙・製造業など、様々な分野でのデジタル化が進む中、IDAJ様が扱っているシュミレーション技術は革新の中心にあります。急激に市場拡大している業界で、自動車・航空宇宙・製造業といった日本を支える産業に大きなインパクトを与えられる技術・商材を扱う面白みが当社にはあります。 ■概要 汎用熱流体解析エンジニアとしてご活躍いただくポジションです。製品設計では、シミュレーションによる検討は必須になっており、流体解析も重要な設計課題です。IDAJでは自動車、電機、機械、化学、建築、医療など様々な産業のお客様を対象として、CAEツールを使ったエンジニアリング・コンサルティングを行っております。具体的な職務内容として以下の通りとなります。 ■業務詳細 汎用熱流体解析ツールのプリセールス及びそれを使用した技術コンサルティング ・汎用熱流体解析ツール STAR-CCM+を使用した受託解析、技術サポート、トレーニングなどお客様への技術的なコンサルティングが主な業務です。 ・コンサルティングでは、お客様の抱えている問題をヒヤリングし、物理現象を理解し、評価方法を検討し、シミュレーションモデルに落とし込んで計算を行います。 ・STAR-CCM+を販売するための営業同行、販促活動なども業務の一つです。 ■就業環境 年間休日125日、フレックスタイム制・所定外労働時間7時間半とメリハリをつけてプライベートも充実させながら働くことのできる環境です。 先輩が教育係としてつく他、まずはOJTで学んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜CAE業界（特にCFD分野）での圧倒的シェアを誇る／各々のキャリアに併せた豊富なキャリアプラン／年間休日125日／所定労働時間7時間半／フレックス制〜 ■当社について 当社はCAE領域やMBD領域向けに業界をリードするソリューションを提供し続けてきた企業です。CAEとは具体的に、バーチャル上で擬似的な試作品を使い強度や振動特性、温度分布などをシミュレーション・解析していく技術です。CAE業界は年平均成長率約10%、MBD業界はCAGR約16%と驚異的なスピードで成長を遂げており、自動車・航空宇宙・製造業など、様々な分野でのデジタル化が進む中、IDAJ様が扱っているシュミレーション技術は革新の中心にあります。急激に市場拡大している業界で、自動車・航空宇宙・製造業といった日本を支える産業に大きなインパクトを与えられる技術・商材を扱う面白みが当社にはあります。 ■業務詳細 製造業の製品開発のためのコンピュータシミュレーションにおける様々な課題を、熱流体の面からコンサルティング、CAE技術構築を支援するお仕事をお任せします。 ・流体解析ツール（CFD）を用いたコンサルディング ・物理モデル構築 ・CFDツール拡販のための営業同行 ・CFDツール利用のためのサポート ■教育体制 先輩が教育係としてつく他、まずはOJTでシミュレーションを学んでいただきます。未経験でもCAEプロフェッショナルとしてのキャリアを積んでいただくことができます。 ■魅力 「新しい技術へ挑戦する精神」「プロフェッショナル志向」「協働意識」を持つメンバーが、創造的かつ自発的に活動できる環境です。 将来性が高く挑戦しがいのあるフィールドで、世界で通用する未来の技術を身につけて行ってください。 年齢や経験年数に関わらず、昇給、昇格があります。前例や序列にとらわれない社風です。 ■就業環境 年間休日125日、フレックスタイム制・所定外労働時間7時間半とメリハリをつけてプライベートも充実させながら働くことのできる環境です。 先輩が教育係としてつく他、まずはOJTで学んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職種・業種未経験歓迎／税理士協同組合出資の安定企業／税理士から紹介された顧問先の不動産売買を担当。競合優位性のある市場で年間800件超の実績／成果主義と、土日祝休み・19時退社の良好な就業環境を両立◆ ■業務内容 税理士協同組合の提携企業として、税理士の顧問先の不動産案件の仲介営業をお任せします。具体的には税理士から紹介された中小企業のオーナーや個人事業主等の優良物件をディベロッパー等へ売却する仲介業務です。 入社後はまず、先輩社員の売買案件をサポート（物件調査等）しつつ、担当エリアの税理士へ訪問を行い、時間をかけて信頼を勝ち取る営業を実施します。税理士から紹介された顧問先の売買案件受注率は極めて高いです。その後、媒介契約から物件調査、査定、価格交渉、重要事項説明書作成、売買契約、決済・引渡しまで一気通貫で担当します。税理士というプロに選ばれ続ける専門性と誠実さが重要です。 【具体的業務】 ・担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ・売却物件の調査/価格査定 ・物件販売先選定/価格交渉 ・重要事項説明書作成 ・売買契約 ・決済/引渡し　等 ■営業手法 担当エリアの税理士事務所へ訪問します。信頼関係が構築できると顧客を継続して紹介いただけるようになります。勤続年数が長くなるほど信頼関係のある税理士を増やすことができ、紹介顧客の獲得確度が高まります。信頼関係構築に向けた粘り強さや誠実な対応、専門性を磨くことが大切です。 ■組織構成： 支店長1名、メンバー9名 《事業の魅力》 税理士協同組合の指定会社として、競合が少ない独自のマーケットで相続案件や幅広い不動産売買の経験（戸建て・マンション用地、開発用地、生産緑地等）を積めます。 《働き方の魅力》 土日祝休みのため、ワークライフバランスを保ち長期就労可能です。 《企業の強み》 税理士協同組合の指定会社のため、競合優位性が高く、他社の参入障壁が高いです。 日税グループは保険、不動産、M&Aコンサルティングなど幅広い事業を展開しており、より高度な付加価値を提供できる基盤があります。日税グループの総合力で税理士とその顧問先の課題解決に携わることができます。

【＜実務経験不問＞プライム上場カネカG／大手ハウスメーカーと安定取引／直行直帰OK／土日祝日休み／年間休日121日／プライム上場カネカグループの安定基盤】 ■職務内容： 商用太陽光パネル設置工事の電気施工管理業務、および工事関係の申請書類や報告書の作成などの事務作業をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ 商業用太陽光パネルの設置に関する電気施工管理をお任せします。マネジメントする職人さんは5名程度です。現場作業は下請け企業にお任せしております。 ・工事のスケジュールや品質、安全管理 ・申請書類など事務作業 ＜案件詳細＞ 施工期間は数週間〜数か月のものまで様々で、金額規模は1千万〜5千万未満の案件が多く、大型だと1億〜3億程度になります。 工場など産業用建物やコンビニ、公共施設等がメインです。まれに建築中のビルへの設置も発生する場合があります。 弊社の製品は外観を崩さない瓦屋根のようなデザイン性のあるものや、光の反射を抑え北面の屋根にも設置できるパネルなどを展開しています。 主に西日本エリアとなりますが、場合によっては他地域へ出張が発生する可能性があります。 ※長期出張はほとんどなく、1〜2泊の出張が大半です ※平均月に3、4回出張がございます（案件による） ■入社後 まずは既存メンバーと現場の見学からスタートします。もちろん経験者の方にはご経験に合わせてお任せします。施工管理担当者は大阪本社で4名、東京本社で２名おり、和気あいあいと業務を進めています。 ■働き方 ・土日祝日休み、年休121日です。土曜日に仮に業務がある場合には、必ず代休を取得いただきます。 ・残業は月20時間以内です。直行直帰可能で、わざわざ会社に戻る必要はありません。夜間の勤務は発生しません。 ・退職金や福利厚生など、大手の安定基盤で安心して長期就業が可能です。 ■事業について 政府や企業が太陽光パネルの設置を本格的に強化しており、東京都から弊社太陽光パネルの設置の推奨を頂いていること、また積水ハウス様など大手メーカーとの安定取引で業績は右肩上がりです。 今後は住宅以外の建築物や工場などへの販売拡大と、その後のメンテナンスの領域でも業績を拡大していく予定です。 変更の範囲：無

【＜実務経験不問＞プライム上場カネカG／大手ハウスメーカーと安定取引／直行直帰OK／土日祝日休み／年間休日121日／プライム上場カネカグループの安定基盤】 ■職務内容： 商用太陽光パネル設置工事の電気施工管理業務、および工事関係の申請書類や報告書の作成などの事務作業をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ 商業用太陽光パネルの設置に関する電気施工管理をお任せします。マネジメントする職人さんは5名程度です。現場作業は下請け企業にお任せしております。 ・工事のスケジュールや品質、安全管理 ・申請書類など事務作業 ＜案件詳細＞ 施工期間は数週間〜数か月のものまで様々で、金額規模は1千万〜5千万未満の案件が多く、大型だと1億〜3億程度になります。 工場など産業用建物やコンビニ、公共施設等がメインです。まれに建築中のビルへの設置も発生する場合があります。 弊社の製品は外観を崩さない瓦屋根のようなデザイン性のあるものや、光の反射を抑え北面の屋根にも設置できるパネルなどを展開しています。 主に西日本エリアとなりますが、場合によっては他地域へ出張が発生する可能性があります。 ※長期出張はほとんどなく、1〜2泊の出張が大半です ※平均月に3、4回出張がございます（案件による） ■入社後 まずは既存メンバーと現場の見学からスタートします。もちろん経験者の方にはご経験に合わせてお任せします。施工管理担当者は大阪本社で4名、東京本社で２名おり、和気あいあいと業務を進めています。 ■働き方 ・土日祝日休み、年休121日です。土曜日に仮に業務がある場合には、必ず代休を取得いただきます。 ・残業は月20時間以内です。直行直帰可能で、わざわざ会社に戻る必要はありません。夜間の勤務は発生しません。 ・退職金や福利厚生など、大手の安定基盤で安心して長期就業が可能です。 ■事業について 政府や企業が太陽光パネルの設置を本格的に強化しており、東京都から弊社太陽光パネルの設置の推奨を頂いていること、また積水ハウス様など大手メーカーとの安定取引で業績は右肩上がりです。 今後は住宅以外の建築物や工場などへの販売拡大と、その後のメンテナンスの領域でも業績を拡大していく予定です。 変更の範囲：無

〜三菱電機100%子会社／フォロー体制充実で着実にスキルUP／残業全社平均月21時間／フレックス／リモートワーク可／福利厚生◎〜 ■業務内容： 大手金融機関のお客様（銀行、信託、証券、損保、生保他）対応に、業務、ネットワーク、基盤等システムのPL・PMとして専門性の高い技術の提供を担って頂きます。 お客様からの直受けがほとんどですので、お客様のビジネスに合わせて企画、提案等の上流工程から運用まで一貫してご提供いたします。 また、三菱電機研究所と共同で、新技術の開発も積極的に行って、お客様へのご提案を差し上げます。 ■業務概要： 開発工程は、要件定義〜運用保守まで全般を担当いただきます。 お客様と業務改善内容をすり合わせ、システム開発を実施しています。 将来的には、システムの主担当、及びチームリーダの役割を期待しています。 ※選考を進める中で、案件のご相談をさせて頂きます。 ■魅力： 当社の事業競争力を高めるため、三菱電機をはじめ三菱電機グループ各企業群のバックアップ体制は万全。特に、先端技術開発においては、世界に拠点を置くグローバルな三菱電機の研究所と共同して取り組むなど、三菱電機グループならではのアライアンスが整えられています。 当社は、これらを総合的に活かしながら、新しい情報化社会を企画提案していきます。 社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。 ■教育・研修： ・OJT ・各自の育成計画にもとづく社内研修受講 (研修支援制度) ・資格取得支援制度 当社では「社員研修体系」と人事処遇制度の一つである「役割業績目標管理制度」を連動させ、年度毎に個人別育成計画を立案。社員一人ひとりの成長と能力に合わせた各種研修を実施し、長く当社でスキルアップ、活躍いただける仕組みを用意しています。入社3ヶ月後、1年後には人事面談を実施し、入社後の会社生活等をサポートいたします。

【介護入浴機器のトップシェア／高い商品開発力／将来の管理職候補／製品だけでなく事務所もグッドデザイン受賞】 医療機器（物理療法機器、リハビリテーション機器、介護入浴機器）の法人営業を担当していただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・病院、介護・福祉施設、代理店に対して当社製品のご提案 ・受注業務、アフターフォロー ・ウェビナー、オンラインでの展示会運営 等 ■職務詳細： 病院・介護／福祉施設に対して、当社製品のご提案や、アフターフォローを行っていただきます。商品力については業界でも評判が高く、600以上の商品群から最適な商品提案が可能です。また、販売代理店に対しても製品の勉強会など、継続的な関係性構築を行っていただきます。 ■働き方 時差出勤が可能で、残業時間も約15時間と働きやすい環境です。1日の訪問件数は日によって変動しますが4〜6件程です。 ■キャリアパス まずは当社の製品や営業スタイルを学んで頂きます。将来的には営業戦略立案やメンバー育成に携わって頂き、拠点長を目指していただたいと考えております。 ■業界内で高い製品開発力 当社は開発・製造・販売・アフターサービスとトータルな提供をおこなっており、特に介護入浴機器において全国トップクラスの実績・シェアを持つ専門メーカーです。1949年に初めて低周波治療器を製作以来、数多くの製品を開発しており、保有特許数は200以上、総製品数は600を超えます。少子高齢化が進むなかで、案件数は右肩上がりに増加しており、今後もさらなる事業拡大を目指しております。 ■介護入浴機器でトップシェア 「入浴時に寝たままの姿勢を見られるのは恥ずかしい」という現場のヒアリングから生まれた 「チェアーインバス」は座ったままの姿勢で入浴することができ、様々なスタイルの入浴を実現するとともに、介護現場における入浴介助の負担軽減をサポートしています。画期的な入浴機器として、業界に当社の名を知られることとなりました。 ■デザインへのこだわり 性能だけでなくデザインにも拘り、グッドデザイン賞を多数受賞しております。また、東京支店と九州支店は事務所自体がグッドデザイン賞を受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職種・業種未経験歓迎／税理士協同組合出資の安定企業／税理士から紹介された顧問先の不動産売買を担当。競合優位性のある市場で年間800件超の実績／成果主義と、土日祝休み・19時退社の良好な就業環境を両立◆ ■業務内容 税理士協同組合の提携企業として、税理士の顧問先の不動産案件の仲介営業をお任せします。具体的には税理士から紹介された中小企業のオーナーや個人事業主等の優良物件をディベロッパー等へ売却する仲介業務です。 入社後はまず、先輩社員の売買案件をサポート（物件調査等）しつつ、担当エリアの税理士へ訪問を行い、時間をかけて信頼を勝ち取る営業を実施します。税理士から紹介された顧問先の売買案件受注率は極めて高いです。その後、媒介契約から物件調査、査定、価格交渉、重要事項説明書作成、売買契約、決済・引渡しまで一気通貫で担当します。税理士というプロに選ばれ続ける専門性と誠実さが重要です。 【具体的業務】 ・担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ・売却物件の調査/価格査定 ・物件販売先選定/価格交渉 ・重要事項説明書作成 ・売買契約 ・決済/引渡し　等 ■営業手法 担当エリアの税理士事務所へ訪問します。信頼関係が構築できると顧客を継続して紹介いただけるようになります。勤続年数が長くなるほど信頼関係のある税理士を増やすことができ、紹介顧客の獲得確度が高まります。信頼関係構築に向けた粘り強さや誠実な対応、専門性を磨くことが大切です。 ■組織構成： 支店長1名、メンバー7名 《事業の魅力》 税理士協同組合の指定会社として、競合が少ない独自のマーケットで相続案件や幅広い不動産売買の経験（戸建て・マンション用地、開発用地、生産緑地等）を積めます。 《働き方の魅力》 土日祝休みのため、ワークライフバランスを保ち長期就労可能です。 《企業の強み》 税理士協同組合の指定会社のため、競合優位性が高く、他社の参入障壁が高いです。 日税グループは保険、不動産、M&Aコンサルティングなど幅広い事業を展開しており、より高度な付加価値を提供できる基盤があります。日税グループの総合力で税理士とその顧問先の課題解決に携わることができます。

◆職種・業種未経験歓迎／税理士協同組合出資の安定企業／税理士から紹介された顧問先の不動産売買を担当。競合優位性のある市場で年間800件超の実績／成果主義と、土日祝休み・19時退社の良好な就業環境を両立◆ ■業務内容 税理士協同組合の提携企業として、税理士の顧問先の不動産案件の仲介営業をお任せします。具体的には税理士から紹介された中小企業のオーナーや個人事業主等の優良物件をディベロッパー等へ売却する仲介業務です。 入社後はまず、先輩社員の売買案件をサポート（物件調査等）しつつ、担当エリアの税理士へ訪問を行い、時間をかけて信頼を勝ち取る営業を実施します。税理士から紹介された顧問先の売買案件受注率は極めて高いです。その後、媒介契約から物件調査、査定、価格交渉、重要事項説明書作成、売買契約、決済・引渡しまで一気通貫で担当します。税理士というプロに選ばれ続ける専門性と誠実さが重要です。 【具体的業務】 ・担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ・売却物件の調査/価格査定 ・物件販売先選定/価格交渉 ・重要事項説明書作成 ・売買契約 ・決済/引渡し　等 ■営業手法 担当エリアの税理士事務所へ訪問します。信頼関係が構築できると顧客を継続して紹介いただけるようになります。勤続年数が長くなるほど信頼関係のある税理士を増やすことができ、紹介顧客の獲得確度が高まります。信頼関係構築に向けた粘り強さや誠実な対応、専門性を磨くことが大切です。 ■組織構成： 支店長1名、メンバー5名 《事業の魅力》 税理士協同組合の指定会社として、競合が少ない独自のマーケットで相続案件や幅広い不動産売買の経験（戸建て・マンション用地、開発用地、生産緑地等）を積めます。 《働き方の魅力》 土日祝休みのため、ワークライフバランスを保ち長期就労可能です。 《企業の強み》 税理士協同組合の指定会社のため、競合優位性が高く、他社の参入障壁が高いです。 日税グループは保険、不動産、M&Aコンサルティングなど幅広い事業を展開しており、より高度な付加価値を提供できる基盤があります。日税グループの総合力で税理士とその顧問先の課題解決に携わることができます。

【検査業務のご経験をお持ちの方歓迎！／コニカミノルタG100%出資で安定性◎／最先端技術を保有し、革新的なものづくりを推進／年休124日・残業10H未満】 ■業務内容： 工場で生産されるトナーや感光体の品質管理・検査を担当していただきます。 ■業務詳細： ・完成品の検査および検査結果に伴う対応 ・検査装置の保全 ＜検査内容＞ 粒度測定、熱物性測定、電位測定、硬度測定など 取り扱い製品：デジタルトナー、感光体ドラム、UVインク https://www.konicaminolta.com/jp-ja/bsj/service/ ■組織構成 甲府品質保証室：11名 品質マネジメントシステム管理1名、品質管理・検査10名 ★今回はご入社される方には品質管理・検査を担当していただきます。 ■採用背景 26年10月に定年退職者が発生するため、欠員補充です。 8月にご入社いただき、約3ヶ月前任者から引継ぎを行います。 ■求める人物像 ・社内の複数部門と連携しながら進める業務が多いため、周囲と協力しながらコミュニケーションを取れる方に向いています。 ・製品の品質が企業の信頼に直結するという意識を持ち、責任感をもって業務に取り組める方を歓迎します。 ・検査が中心のポジションのため、クレーム対応等のご経験は問いません。 ■当社について カラー出力をコアテクノロジーとした「複合機」「プリンター」「デジタル印刷システム」等に使用される、「トナー」「現像剤」「有機感光体」「機能材料」など、化製品の生産を行っています。 当社の強みは、加工、塗布、分散、微粒子製造、プラントエンジニアリングなどの分野で最先端技術を保有していることです。長年培ってきた現場革新活動をベースにその強みを最大限に発揮し、お客様に高性能、高品質の製品を提供しています。 「従業員の健康がすべての基盤」「健康第一」の組織風土を醸成し、残業抑制など健康経営を推進しております。

【業界未経験歓迎／正社員／完全週休2日制／成長機会が提供されている職場環境】 ■業務概要： 会員である40代〜60代（最多ボリュームゾーン）のお客様に対しての接客からビジネスフォローまで行っていただきます。経験に応じてお任せする業務も変わるため、成長実感を得ながら働くことができます。 ■業務詳細： 下記の業務をお任せします。 ◇入社〜半年： ・フロア業務：当社会員を対象としたサロン施設総合案内、当社取扱製品の案内 ・カウンター業務：会員申請登録、注文、変更など各種手続きの受付 窓口 ・バック業務：受注会計、データ処理、在庫管理、電話応対 ・その他：ビジネス説明会の運営サポート、オンライン配信業務 ◇入社半年後〜1年： ・相談業務：ビジネスや製品に関する各種相談対応 ◇入社2年目〜： ビジネス会員対応：会員のビジネスの発展のためにアドバイス等のコンサルティング業務 ※不定期にサロンでイベント（ビジネス・セミナー、プロダクト・セミナー等）を開催しており、その中でお客様に接客していただきます。 ■就業環境： ◇キャリア・パス： 何がどのように出来たら昇進・昇給となるのか、キャリア・パスが従業員へ公開されていますので、頑張るポイントが明確である ことから仕事のスキルアップが図りやすく、成長機会が提供されている職場です。 ◇ワークライフバランス： 残業が少なく、イベントに合わせて交替で休日勤務あり。振替休日対応。 ※残業は、入社直後は月5時間以内。 ■当社の特徴： デジタルとリアルの融合化： サロン内にオンライン配信用スタジオの設置しており、会員向けアプリ、EC やライブコマースなどを実施しており、売上向上実績あり。オンライン配信コンテンツは 100 以上となっており、 デジタルとリアル（対面接客）の融合化の促進により、今後なお一層の成長が期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜若手活躍中！DX推進のための増員採用／初めはインフラ整備・ヘルプデスクから、将来的にはDX推進にも関われる〜 【★20代30代活躍！社内SE、ITベンダーでのご経験歓迎！開発のみの経験もOK★DX推進加速中のため増員／年休125日・土日祝／残業ほぼ無し！／東証プライム上場の川崎重工グループ】 ■採用背景： 当社では今後の事業拡大・体制整備に向けて社内DX推進を加速しています！中長期を見据え、育成枠の採用をスタートしました★社内SEやDXに関わる業務が未経験でもOKです！ ■業務内容： ＜入社後＞ まずは当社のことや川崎重工グループの知識をつけていただくため、ヘルプデスク業務や、インフラ関係の調整や保守運用などをお任せします！ ＜2〜3年後＞ 適性をみながら、徐々にDX推進業務をお任せします！ 先輩社員の業務同席をしていただき、理解をつけていき、将来的にはプロジェクト運営をお任せ◎経営層や各事業部とコミュニケーションを取りながら、当社事業の変革を一緒に目指していきます！ ■働き方： ・年休125日（土日祝） ・残業ほぼ無し（多くても10ｈ程） ・緊急対応は基本無しです ※長期休暇中に対応が入ることがありますが、チーム内で交代で出勤し、 ・夜間対応（年に2回あるかどうか） ■組織構成： 3名在籍（50代リーダー／40代後半／30代1名） ※中途入社メンバーが多く活躍しています！ ■魅力： ◇川崎重工グループとしての安定した企業基盤の中、腰を据え、裁量広く、一体感や遣り甲斐を感じながら、今後の組織成長の中心人物としてキャリア形成、ご活躍いただけるステージがございます。 ◇川崎重工業100％出資で社風も穏やか、福利厚生も充実しております。 ■会社特徴： 1956年に川崎重工業(株)の子会社として設立された川崎不動産(株)が前身。 60年にわたる歴史の中で培った多くの経験や実績を踏まえ、不動産事業、建設事業、保険事業など多岐にわたる事業を展開し、川崎重工グループ各社の発展、そこで働く従業員の生活をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【フィギュアやキャラクターグッズを扱う人気企業／キャリアアップできる環境／年休125日】 ■業務概要： 当社のプラモデルブランドをはじめとするメカ系アイテムの魅力を、SNSや特設サイトを通じて世界中に届けるポジションです。 ・メカ・ロボット系プラモデルや完成品のデジタルプロモーション戦略の立案および実行 ・ファンを熱狂させる特設サイトのディレクションや、SNSコミュニティの運用 ■メカスマとは？：https://mechasmile.com/ ロボット、メカニック、ヒーローを「独自進化する技術」と「かつてないラインナップ」でカタチにする“唯一無二の”ホビーブランドです。 ■具体的な業務内容： ・プロモーション戦略の立案・実行 商品のデジタルマーケティング施策の企画（SNSキャンペーン、Web広告連携等） ・特設サイト・Webコンテンツのディレクション 商品の魅力を最大化する特設ページの構成案作成、外部制作会社へのディレクション ・SNSアカウントの運用・分析 Twitter(X)等を用いたファンとのコミュニケーション、投稿データの分析に基づく改善 ・各部署・外部パートナーとの連携 商品企画担当や制作担当と密に連携し、商品の「こだわり」をデジタルの表現に落とし込み ・プロモーション用素材の進行管理 宣伝用写真、動画、グラフィック素材のクオリティチェックおよびスケジュール管理 ・アクセス解析・マーケティング データ収集、レポート作成 ■組織構成： 企画メカスマ課は8名で構成されています（役員含む）。役員直下及び、意思決定「ゼロ距離」で「超高速・高裁量」な事業推進を心掛けています。 ■当社について： フィギュアやキャラクターグッズなどの企画から制作、販売などを手がけています。海外での日本フィギュアの評価が非常に高く、当社でも海外展開を積極的に行っています。 ■マーケット： 国内玩具市場は2021年に過去最高の8,946億円を記録し、当社はキャラクターフィギュア市場で国内シェアNo.1（矢野経済研究所調べ）。巣ごもり需要で市場は拡大し続け、中国市場も2023年に1,500億円規模へ成長見込み。海外でも日本フィギュアの人気は非常に高く、当社も海外展開を強化中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブランクがあってもOK／学生時代の知識や経験を活かせる／エンジニア定着率は脅威の90％以上／入社後のスキルアップ支援も充実環境〜 ■業務内容： 当社が開発パートナーとしてエンジニア提供などを行っている顧客先に常駐していただき、金属の成分分析をお任せすrことを想定しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・無機／金属材料の成分・構造分析 ・新規分析手法の開発・評価 ・技術課題解決のための分析技術サポート ・分析装置の管理・導入検討補助 ＜業務で用いる装置の例＞ ICP-OES／ICP-MS／XRF／イオンクロマトグラフ／ガス成分分析装置　など ※基礎研究部門や開発研究部門と様々な開発フェーズに様々な活躍の場があります／スキル→素養によっては別業務をご提案させていただく場合もございます※ ■保有案件の属性 化学エンジニアとして幅広い場面でご活躍の想定や、個々人の希望やスキル経験に合わせて、自動車メーカーや製薬メーカー、半導体関連、大学研究機関など様々なご準備があります。 ・化学系（有機、無機、高分子、材料、錯体、触媒、天然物、電気など） ・分析系（医薬品分析、単離・精製、成分分析、構造解析、バリデーション、抽出など） 上記以外にも基礎研究部門や開発部門など豊富な案件がある為活躍の場があります。 ■未経験の方のご活躍事例： 若手からベテランまで多くのエンジニアが所属していますが、中には未経験からエンジニアとして活躍してる事例も多数あります。以下は一例です。 ・営業経験からエンジニアへ挑戦： 自動車内装部品の試験評価プロジェクトに配属。今後の需要から電気系エンジニアを目指して電験三種を勉強中。 ・アパレル店舗運営からエンジニアに： 半導体製造装置の立ち上げプロジェクト配属、現在はフィールドエンジニアとして活躍中。 ■はたらく環境： 残業については配属先によって多少前後しますが全社月平20時間程度になります。年間休日120日以上を確保しており、プライベートのお時間もしっかりと確保できる環境の準備があります。 各プロジェクトには担当の営業が着任しており、定期的な面談などを通じて安心かつ安定した就業をサポート。 社内にはキャリアアドバイザーも常駐しているため、将来のキャリアや現職に関する相談も気軽に利用頂けます。

■業務概要： 同社のe-POWER・EV新型車のパワートレイン音振性能開発を担当します。 特にフィジカルフェーズにおける性能評価を行い、品質向上を目指します。 実車、システムベンチ、ユニットベンチを駆使した音振性能評価と分析、他車の性能進化や規制を踏まえた目標設定、発音部位の究明と対策立案、実機検証を行います。 ■職務詳細： ・実車、システムベンチ、ユニットベンチでの音振性能評価と分析 ・市場動向を踏まえた目標設定 ・発音部位の究明と対策立案、実機検証 ・音振性能のフィードバックサイクルを回し品質向上 ■職務の魅力： 最新の電動化技術やクルマに対する深い知識を習得できます。 音振性能はお客様が乗ってすぐに感じる車の第一印象であり、様々な立場の方と協業することでビジネス視点も兼ね備えた車開発のリーダーを目指せます。 社会動向や環境問題への影響力・貢献度も実感できます。 ■目指せるキャリア： 音振性能開発のプロジェクトリーダーやマネージャーを目指せます。 音振性能の技術を核としてキャリアを積み、他部門への転身も可能です。 グローバルなプロジェクトに参加し、国際的な経験を積むことができます。 ■組織体制： フィジカルフェーズでのパワートレイン音振性能評価は約15名で実務運営しています。 部長、課長補佐2名、チームリーダー5名、担当1名、技術派遣7名の構成で、フラットな組織で積極的に意見を出せる職場です。 ■日産自動車： 中長期計画「Nissan Ambition 2030」では、電動化と自動運転技術の進化を通じて持続可能な未来を目指し、2050年までにカーボンニュートラルを達成することを目標としています。 最新の開発技術では、先進的なe-POWER技術や次世代の電気自動車であるアリアを発表しています。 e-POWER技術は、エンジンで発電しモーターで駆動するシステムであり、電動車ならではのスムーズな加速と静粛性、高いエネルギー効率を実現しています。 一方、アリアは最新の電池技術を搭載し、一回の充電で長距離を走行できる能力を持ち、また、ProPILOT 2.0などの先進的な運転支援システムを採用し、安全性と快適性を向上させています。

【介護入浴機器のトップシェア／高い商品開発力／将来の管理職候補／製品だけでなく事務所もグッドデザイン受賞】 医療機器（物理療法機器、リハビリテーション機器、介護入浴機器）の法人営業を担当していただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・病院、介護・福祉施設、代理店に対して当社製品のご提案 ・受注業務、アフターフォロー ・ウェビナー、オンラインでの展示会運営 等 ■職務詳細： 病院・介護／福祉施設に対して、当社製品のご提案や、アフターフォローを行っていただきます。商品力については業界でも評判が高く、600以上の商品群から最適な商品提案が可能です。また、販売代理店に対しても製品の勉強会など、継続的な関係性構築を行っていただきます。 ■働き方 時差出勤が可能で、残業時間も約15時間と働きやすい環境です。1日の訪問件数は日によって変動しますが4〜6件程です。 ■キャリアパス まずは当社の製品や営業スタイルを学んで頂きます。将来的には営業戦略立案やメンバー育成に携わって頂き、拠点長を目指していただたいと考えております。 ■業界内で高い製品開発力 当社は開発・製造・販売・アフターサービスとトータルな提供をおこなっており、特に介護入浴機器において全国トップクラスの実績・シェアを持つ専門メーカーです。1949年に初めて低周波治療器を製作以来、数多くの製品を開発しており、保有特許数は200以上、総製品数は600を超えます。少子高齢化が進むなかで、案件数は右肩上がりに増加しており、今後もさらなる事業拡大を目指しております。 ■介護入浴機器でトップシェア 「入浴時に寝たままの姿勢を見られるのは恥ずかしい」という現場のヒアリングから生まれた 「チェアーインバス」は座ったままの姿勢で入浴することができ、様々なスタイルの入浴を実現するとともに、介護現場における入浴介助の負担軽減をサポートしています。画期的な入浴機器として、業界に当社の名を知られることとなりました。 ■デザインへのこだわり 性能だけでなくデザインにも拘り、グッドデザイン賞を多数受賞しております。また、東京支店と九州支店は事務所自体がグッドデザイン賞を受賞しています。

〜土日祝休み／在宅勤務可／東証スタンダード市場上場／国内シェアトップクラス／土日祝休み／年間123日／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容： 当社のIT推進課において、インフラ・ネットワークの保守・運用、IT戦略立案などを幅広く担当していただきます。 ■具体的な業務内容： Windows Server（オンプレミス）、Active Directoryの運用管理、および将来的なリプレース計画の策定　・Cisco、YAMAHA等の機器を用いた企業内ネットワークの運用・保守・監視　・PC選定・キッティングから資産管理、トラブルシューティングまで一貫したサポート　・ハードウェアに限らず、ソフトウェア、ライセンス、アカウントなどIT資産の管理、運用　・ISMS（SecureNavi）の運用、認証/EPP/EDR/資産管理/SASEなど技術的対策の計画立案および実行　・既存の属人的かつ非効率な業務プロセスの可視化と改善（情シス業務の標準化）　・従業員からの問い合わせ対応（リテラシーの異なる他部署との橋渡し役） ■利用環境・ツール： ＜サーバー/ディレクトリ＞Windows Server, Active Directory ＜ネットワーク＞L2/L3スイッチ・ルーター（Cisco, 富士通, YAMAHA）、無線AP（Cisco Meraki）、DHCP/RADIUS（NetAttest, Account＠Adapter+） ＜セキュリティ＞認証（HENNGE One、エンドポイント）、TrendMicro, SentinelOne（ベンダSOC）、ISMS運用（SecureNavi） ＜その他＞グループウェア（Google Workspace）、バックアップ/ストレージ（Arcserve, Buffalo, Synology） ■フォロー体制： OJTで直接指導します。また、チームメンバー全員でフォローする文化です。分からないことはいつでも気軽に質問・相談できる環境を整えています。 ■就業環境について： 残業平均15時間程度、土日祝休み、完全週休二日制、年間休日123日など、プライベートの時間も大切にしたい方にはぴったりな求人です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 同社のEV/e-POWER用バッテリーシステム開発を担当します。 バッテリーセル・モジュール開発、パッケージング開発、冷却性能設計、システム・制御設計など、多岐にわたる業務を行います。 量産向けのバッテリー開発チームの一員として、エネルギーエコシステムの構築も担います。 ■職務詳細： ・バッテリーセル・モジュールの開発 ・バッテリーパックの構造開発、冷却開発、パッケージング開発 ・バッテリー性能・冷却性能設計 ・システム・制御設計 ■職務の魅力： 電動車両パワートレインの基幹部品であるバッテリーシステム設計を通じて、車両システム・制御および電動パワートレイン関連部品全体を見渡せる自動車エンジニアとして成長できます。 システムズエンジニアリングを基盤とし、最新の電動車両開発に携わることができます。 ■目指せるキャリア： 同部署内でさまざまな領域に関わることができるため、バッテリの機械設計、制御設計、電気設計など多様なキャリアの可能性があります。 将来的にはプロジェクトリーダーやエキスパートとして活躍することが期待されています。 ■組織体制： 量産向けバッテリー開発のチームに所属し、エネルギーエコシステムの構築など、幅広いミッションを担っています。 中途入社の社員も多く、異業界からのエンジニアも活躍しています。 また、多くの女性エンジニアが働きやすい環境を整えています。 ■日産自動車： 「人々の生活を豊かにする」をビジョンに掲げ、革新と持続可能性を追求しています。 中長期計画「Nissan Ambition 2030」では、電動化と自動運転技術の進化を通じて持続可能な未来を目指し、2050年までにカーボンニュートラルを達成することを目標としています。 最新の開発技術では、先進的なe-POWER技術や次世代の電気自動車であるアリアを発表しています。 e-POWER技術は、エンジンで発電しモーターで駆動するシステムであり、電動車ならではのスムーズな加速と静粛性、高いエネルギー効率を実現しています。 一方、アリアは最新の電池技術を搭載し、一回の充電で長距離を走行できる能力を持ち、また、ProPILOT 2.0などの先進的な運転支援システムを採用し、安全性と快適性を向上させています。

【法人営業経験を活かせる／単県コース希望の方も歓迎！／介護入浴機器のトップシェア／創業70年の安定企業／地域密着で長く働ける／残業月15h】 ◆地元で営業経験を活かし、社会に貢献するキャリアを 創業70年、医療・介護領域に特化した専門メーカーとして、 介護入浴機器で全国トップクラスのシェアを誇る当社。 高齢者の尊厳を守る製品を通じて、医療・介護現場の負担軽減に貢献しています。 今回は、愛知拠点にて、地域に根ざした営業体制をさらに強化するため、 営業経験を活かして社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方を募集いたします。 ◆仕事内容 病院・介護施設・福祉施設・代理店に対し、 当社製品（介護入浴機器・物理療法機器・リハビリ機器）の提案・導入支援・アフターフォローを行います。 ＜営業スタイル＞ 既存ルート営業が中心（約8割） 代理店訪問がメイン 営業車（ハイエース）での移動 1日4〜5件程度の訪問 ＜具体的な業務＞ 既存顧客への定期訪問・フォロー 代理店との情報共有・勉強会の実施 製品デモンストレーション 見積作成・受注対応 展示会・ウェビナー運営 ＜この仕事のやりがい＞ 高齢者の尊厳を守る製品を通じて、医療・介護現場の負担軽減に貢献できます。 「社会に役立つ製品を届けられることがやりがい」と語る社員も多数。 需要が伸び続ける領域で、長期的なキャリア形成が可能です。 また、地域に根ざした営業活動で、長期的な信頼関係を築けます。 ＜キャリアパスと働き方について＞ 月平均残業15〜20時間程度／土日祝休み 全国転勤あり・地域限定・単県勤務など、3つの勤務コースから選択可能 年1回の勤務コース変更制度あり（ライフイベントに応じた働き方の見直しが可能） 将来的には拠点長・管理職としてのキャリアアップも目指せます ＜当社の強み＞ 当社は創業以来、医療・介護領域に特化した製品開発を続けており、特許200件以上を保有する高い技術力を強みにしています。 製品の企画・開発から製造、販売、アフターフォローまでを自社で一貫して行う体制を整えているため、現場の声をスピーディーに次の製品開発へ反映できる点が大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務