■職務概要：【変更の範囲：無】 新潟県新潟市江南区に本社を構え、食品物流のトータルソリューションを提供する当社にて、松本センター内で倉庫管理および、配送管理をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をシフトに応じてお任せします： ＜日勤（1）＞倉庫管理業務 日中倉庫の顧客対応・人員管理・収支管理・現場業務を行います。 お客さまの大切な商品の保管・仕分け・管理を行う重要なポジションです。 ＜日勤（2）＞配送業務管理 日中配送の顧客対応・乗務員管理・配車・収支管理を行います。 お客様の商品を適切に配送するための、配送計画・乗務員管理を日々行う重要なポジションです。 ＜夜勤＞配送業務管理 夜間センターでドライバーの管理・配車・現場業務を行います。 食品の物流は夜間業務から始まるため、1日の業務の進捗を決める重要なポジションです。 ■就業環境： ・ローテーションによるシフト制となり、週休二日制です。シフト希望の提出も可能で、年間休日105日です。 ・これまで中途入社の社員も多く、ドライバーや運送会社での管理経験や、事務など様々なバックグラウンドをお持ちの方が活躍中です。 ■組織体制： 当社は食品物流のトータルソリューションを提供する企業であり、安全・確実・迅速な輸送を基本理念としています。我々の目指すのは、日本一の安全・安心をお届けする物流企業です。そのため、組織全体でお客様との信頼関係を築くことを大切にしています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は食品物流の専門企業であり、40年以上の実績があります。お客様のご要望にお応えするため、日々努力を重ねています。業務の安定性や将来性に加えて、未経験からでも活躍できるチャンスがあります。また、運行管理者としてのスキルアップを支援するための制度も充実しています。 変更の範囲：本文参照

■業務 物流全般をお任せいたします。 ・オンラインストアの倉庫運営における物流業務管理 ・ホールセール/実店舗の倉庫運営における物流業務管理 ・3PL管理 ・物流予算/KPI管理 ・在庫管理 ・物流業務におけるトラブル対応、課題発見ならびに解決 ■勤務地 本社での勤務もございますが週3日ほどは倉庫にも足を運んでいただきます ■組織 社員の方２名、派遣の方３名が在籍しております ■一緒に働くメンバーについて： 当社のファンビジネスは幅広い商品を取り扱い、フレキシブルな運営が特徴です。決まった商品を定型的に販売するのではなく、斬新なアイディアで新商品が迅速に開発・販売され、ファンを熱狂させるダイナミックなビジネスを展開しています。今後、パートナーシップを組むスポーツチームが増え、日本やアジアで急成長を遂げる環境が整っています。2018年に設立されたファナティクス・ジャパンは、新しい組織であり、メンバーは多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルたちが集まっています。 ■企業カルチャー： グローバルにビジネスを展開するファナティクスでは、多様なバックボーンを持つ人々が働いています。リモートワークなどの活用も活発で、産休・育児休暇など基本的な制度はもちろんのこと、それら意外にも多様な働き方を支援するための制度整備も進められています。キャリアアップのための研修費の会社負担制度があり、社員の成長への投資も積極的に行っています。 オフィス環境は、オフィスごとに異なるものの、フリードリンク（ミネラルウォーター・コーヒー）やオフィスコンビニ（飲み物、冷凍食品、アイス、お菓子、カップ麺等常備）を整え、働きやすい環境が整っていますが、今後も社員の声を聞きながら更に充実させていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要：【変更の範囲：無】 新潟県新潟市江南区に本社を構え、食品物流のトータルソリューションを提供する当社にて、群馬営業所内で倉庫管理および、配送管理をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をシフトに応じてお任せします： ＜日勤（1）＞倉庫管理業務 日中倉庫の顧客対応・人員管理・収支管理・現場業務を行います。 お客さまの大切な商品の保管・仕分け・管理を行う重要なポジションです。 ＜日勤（2）＞配送業務管理 日中配送の顧客対応・乗務員管理・配車・収支管理を行います。 お客様の商品を適切に配送するための、配送計画・乗務員管理を日々行う重要なポジションです。 ＜夜勤＞配送業務管理 夜間センターでドライバーの管理・配車・現場業務を行います。 食品の物流は夜間業務から始まるため、1日の業務の進捗を決める重要なポジションです。 ■就業環境： ・ローテーションによるシフト制となり、週休二日制です。シフト希望の提出も可能で、年間休日105日です。 ・これまで中途入社の社員も多く、ドライバーや運送会社での管理経験や、事務など様々なバックグラウンドをお持ちの方が活躍中です。 ■組織体制： 当社は食品物流のトータルソリューションを提供する企業であり、安全・確実・迅速な輸送を基本理念としています。我々の目指すのは、日本一の安全・安心をお届けする物流企業です。そのため、組織全体でお客様との信頼関係を築くことを大切にしています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は食品物流の専門企業であり、40年以上の実績があります。お客様のご要望にお応えするため、日々努力を重ねています。業務の安定性や将来性に加えて、未経験からでも活躍できるチャンスがあります。また、運行管理者としてのスキルアップを支援するための制度も充実しています。 変更の範囲：本文参照

〜物流or営業or福祉系の業務経験を活かせる！／18:00終業・週休2日制とプライベートとの両立可能◎／事業展開フェーズにつき、一緒に成長できる方募集！〜 ■業務内容： 福祉施設と物流をつなぐ新しいビジネスを展開する当社にて、就労支援施設サポート職（サービス管理責任者）をお任せします。仕事内容は大きく3つに分かれており、応募者の適性や希望に応じて適切な業務を担当いただきます。 ■入社後の流れ： 入社後、まずは倉庫内での業務からスタートいただきます。慣れてきましたら、福祉事業所との折衝業務も担当いただきます。 ■業務詳細： ◇就労支援施設向け業務 物流業務のサポートや新規施設の開拓など ◇企業向け業務 就労支援施設と企業を繋ぐサポート業務 ◇福祉×物流の新規サービス開発および営業業務、自社倉庫業務 ■業務のやりがい： 当社は、多くの就労支援施設様と日々やり取りを行っています。また企業様からのご相談を受けながら、「障がいのある方」のお仕事を新しく創出しています。福祉×物流を架け橋をする役割を担う当社ならではの、多くの経験をすることができ、またたくさん「ありがとう」というお言葉をいただけるのが、このポジションの魅力です。 ■当社について： 当社は、物流サービスを通じて「就労支援施設」と「仕事はあるが人手不足に悩む企業」を繋ぐサービスを提供しています。 変更の範囲：無

＜業務内容＞ 物流チームの業務（物流企画、出荷管理、構内物流管理、配車管理、倉庫管理、保税管理、安全保障貿易管理）のうち、受注オーダーに関する国際物流管理業務を中心に担当いただく予定。 機械工場の製品は、非汎用製品で一旦組立後、出荷時に分解するが輸出案件では1つの貨物で100tを超える大物もあるため、客先の受入体制や輸送規制等を勘案し、分解ポイント、ハンドリング方法、防錆、梱包、輸送方法を検討する必要がある。 物流管理担当は営業、設計、工場から情報を入手し、最適な物流となるように検討、協力会社へ指示をしていく役割となっているため製品知識、防錆、梱包、輸送という幅広い分野の知識、経験が必要となる。 様々な知識、経験に加え社内外とのコミュニケーションを要する業務となることから、配属当初は物流管理責任者の元で当社製品の特長を把握するところから始めてもらい工場のルールや仕組み、製品知識を学んでいただく。 上記に加え、保税管理、配車管理、倉庫管理等についても適性を見て対応いただく可能性がある。 ＜キャリアパス＞ 従来、物流チームから他室に異動するケースは実態として少ないです。（他室で経験を積んだ方が物流チームに異動することが多い） 関連部署としては法務部での安全保障貿易管理及び保税管理、生産管理部での生産管理、資材調達部での輸入品や海外支給品の対応が考えられます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

〜自動車・エレクトロニクス・メディカル・ケミカル関連品を中心に 取扱増加を受けて業績拡大中/世界各国との掛橋としてグローバルな業務に関われます〜　 ※9日間の連続休暇の取得を奨励しています（近鉄プレミアム休暇）／日本と世界をつなぐ、倉庫オペレーションの改善提案＆支援業務／基本土日祝休／基本平日9:00〜18:00迄シフトで、早朝シフト・夜間シフト無し！※ ■業務概要： 自社ターミナルでの倉庫オペレーションを統括するリーダー職を募集します。同拠点では様々な荷主顧客よりお預かりした荷物が世界各地の空港に到着するまでの航空輸送サービス提供の中枢を担います。ラベル貼りやULD取り付けなどの実務は派遣スタッフが担当していますので、スタッフの統括およびオペレーションの改善提案を行っていただくことがミッションです。物流業界の経験を活かし、りんくう地区で倉庫オペレーションの効率化に取り組んでいただける方を求めています。 ■職務詳細： ・自動化・効率化プロジェクトの推進 ・請負、派遣スタッフの管理・指導 ・倉庫オペレーションの全体監視と改善提案 ・出荷案件の倉庫業務コーディネートおよび改善 ・イレギュラー発生時の状況把握と改善策の提案 ■組織構成： 勤務先となる大阪輸出オペレーションセンターりんくうターミナル分室は5名で構成されており、約50名で構成される荷役作業チームおよび車両運行チームメンバーと共に荷役・運送業務を遂行しています。 ■キャリアパス： 入社後は、りんくうターミナル全体の業務改善に取り組み、実績を積むことで全国のオペレーション全体を担当するキャリアパスが開けます。また、航空輸送オペレーションのエキスパートとして、航空会社との折衝業務にも携わる機会があります。 ■働き方： 基本的に平日9:00〜18:00の勤務で、早朝シフトや夜間シフトはありません。土日祝日は休みで、連続休暇の取得も奨励しています。家庭との両立がしやすい環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、世界44ヶ国に展開するグローバルネットワークを持ち、高品質な物流サービスを提供しています。業界でも多彩なサービスを誇り、国際物流のリーダーとして成長を続けています。働きやすい環境とキャリアアップの機会が豊富で、物流業界での経験を存分に活かせる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車・エレクトロニクス・メディカル・ケミカル関連品を中心に 取扱増加を受けて業績拡大中/世界各国との掛橋としてグローバルな業務に関われます〜　 ※9日間の連続休暇の取得を奨励しています（近鉄プレミアム休暇）／日本と世界をつなぐ、倉庫オペレーションの改善提案＆支援業務／基本土日祝休／基本平日9:00〜18:00迄で、早朝・夜間シフト無し！※ ■業務概要： 自社ターミナルでの倉庫オペレーションを統括するリーダー職を募集します。同拠点では様々な荷主顧客よりお預かりした荷物が世界各地の空港に到着するまでの航空輸送サービス提供の中枢を担います。ラベル貼りやULD取り付けなどの実務は請負・派遣スタッフが担当していますので、スタッフの統括およびオペレーションの改善提案を行っていただくことがミッションです。物流業界の経験を活かし、成田での倉庫オペレーションの効率化に取り組む方を求めています。 ■職務詳細： ・自動化・効率化プロジェクトの推進 ・請負・派遣スタッフの管理・指導 ・倉庫オペレーションの全体監視と改善提案 ・出荷案件の倉庫業務コーディネートおよび改善 ・イレギュラー発生時の状況把握と改善策の提案 ■組織構成： 勤務先となる成田ターミナル分室は6名で構成されています。分室長1名、課長1名、その他社員・パート4名が在籍しており、約90名で構成される荷役作業チームおよび車両運行チームメンバーと共に荷役・運送業務を遂行しています。 ■キャリアパス： 入社後は、成田ターミナル全体の業務改善に取り組み、実績を積むことで全国のオペレーション全体を担当するキャリアパスが開けます。また、航空輸送オペレーションのエキスパートとして、航空会社との折衝業務にも携わる機会があります。 ■働き方： 基本的に平日9:00〜18:00の勤務で、早朝シフトや夜間シフトはありません。土日祝日は休みで、連続休暇の取得も奨励しています。家庭との両立がしやすい環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、世界44ヶ国に展開するグローバルネットワークを持ち、高品質な物流サービスを提供しています。業界でも多彩なサービスを誇り、国際物流のリーダーとして成長を続けています。働きやすい環境とキャリアアップの機会が豊富で、物流業界での経験を存分に活かせる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界的メーカーのEC戦略を支えるサービス「ALIS」/物流業界のDX推進〜 ■募集ポジション： 管理部　法務チーム　チーフ ■業務内容： ・各種契約書の雛形作成、更新 ・各種契約書レビュー「業務委託契約書、NDAなど」 ・各事業部のビジネスや交渉に関する法的支援 ・契約ライフサイクルの管理 ・社内の法務問い合わせの対応 ■組織構成： マネージャー（男性）　1名 チームリーダー（女性）　1名（コンプライアンス推進室・安全衛生兼務） スタッフ（男性）　1名 ■当社について： 2006年設立、東証プライム上場大和ハウスグループ100%出資企業です。EC事業におけるバックヤード業務（物流倉庫管理・ECシステム開発・倉庫内ロボット開発）がメインの事業モデルであり、EC需要の拡大により右肩上がりに業績を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

一般製造業、物流業界向けの物流・搬送システムのサービスエンジニアをご担当いただきます。 流通業、食品・医薬品・アパレルメーカーなどの納入先にて、協力会社と協力し、物流・搬送システム（自走台車・コンベア・自動倉庫など）の定期点検及びメンテナンスを行います。 ＜主な業務内容＞ ・協力会社と協力し、保全計画に沿ったメンテナンス業務をしていただきます。 ・保全などの現場経験を積んでから、客先に合わせた保全計画の作成や提案業務も行います。 ・リニューアルや予防保全の提案 ・トラブル対応 ・工事計画、安全管理、パートナー会社への労務費発注など ・月に3〜4回待機当番があります。現場の状況によりますが、実際にお客様先に出向くのは月に1回程度です。 ■やりがい・魅力： 製品納品後の顧客窓口となります。単発ではなく、長期的な信頼関係を築いていくことが可能です。アフターサービスへの信頼=ダイフクの信頼へと繋がっていくやりがいを感じることができます。 ■入社後のキャリア： ・入社から3年程度は工事と点検をメインに経験を積んでいただきます。リニューアル提案は約3年経験を積んだ後に行っていただきます。※据付工事については1〜2週間程度の小規模なものはサービス部で担当していく ・3年目以降はパートナー会社社員の管理監督業務の比率が増えます。 ■出張の頻度： エリア内の出張はあります。エリア外、海外出張の可能性もあります。 ■休日出勤の頻度： 平均土日出勤率50％となります（ただし、担当顧客・プロジェクトによります）。土日の出社した場合にはその分平日にお休みを取得いただきます。 ■配属部署について： イントラロジスティクス／一般製造業・流通業向けシステム eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システムや仕分け・ピッキングシステム、搬送システムなどを組み合わせて、お客さまの自動化・省人化ニーズに対応する最適な物流ソリューションを提供しています。これらの実績は、多様化する消費者ニーズに応える流通系企業の物流インフラとして、物流品質・物流サービスレベルの向上にも貢献しています。

【倉庫業務や物流網の最適化を推進／キヤノングループの技術力と自社ITソリューションを掛け合わせ付加価値の高いサービスを提供◆キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業】 ■業務内容： ロジスティクス部門では、将来的に少数精鋭で当社のロジスティクス戦略を立案および実行していくとともに、外部物流事業者を管理・統制し物流業務の最適化を進めていく方針。 将来の幹部候補として、東西のロジスティクス支援部において東日本地区、西日本地区の効率化や合理化の立案、および活動推進を担当していただきます。 物流拠点の現状把握から課題特定を行い、倉庫内の作業プロセス、保管方法/レイアウト、作業動線等の倉庫業務の最適化、配送事業者・配送システム等の物流網の最適化、共同物流の検討、ITシステム・自動化等の検討・導入等を進め、物流合理化活動の推進などをお任せします。 ■働き方： ・出張の有無、頻度、エリア等：基本的にはありません ・休出の有無、頻度：基本的にありません。ただし年間に2回設定されている期末棚卸・監査対応で休日出勤して頂く場合があります。 ■当社について： 〜日本を舞台に高付加価値サービスを提供〜 世界で幅広い事業を展開するキヤノングループ。 キヤノングループでは、「米州」・「欧・アフリカ・中東」「アジア・オセアニア」「日本」の世界4つの地域に各々にマーケティングを行う統括会社を置いています。 その中の「日本」を舞台にキヤノン製品および関連ソリューションのマーケティングを担っているのがキヤノンマーケティングジャパンです。 当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【倉庫業務や物流網の最適化を推進／キヤノングループの技術力と自社ITソリューションを掛け合わせ付加価値の高いサービスを提供◆キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業】 ■業務内容： ロジスティクス部門では、将来的に少数精鋭で当社のロジスティクス戦略を立案および実行していくとともに、外部物流事業者を管理・統制し物流業務の最適化を進めていく方針。 将来の幹部候補として、東西のロジスティクス支援部において東日本地区、西日本地区の効率化や合理化の立案、および活動推進を担当していただきます。 物流拠点の現状把握から課題特定を行い、倉庫内の作業プロセス、保管方法/レイアウト、作業動線等の倉庫業務の最適化、配送事業者・配送システム等の物流網の最適化、共同物流の検討、ITシステム・自動化等の検討・導入等を進め、物流合理化活動の推進などをお任せします。 ■働き方： ・出張の有無、頻度、エリア等：基本的にはありません ・休出の有無、頻度：基本的にありません。ただし年間に2回設定されている期末棚卸・監査対応で休日出勤して頂く場合があります。 ■当社について： 〜日本を舞台に高付加価値サービスを提供〜 世界で幅広い事業を展開するキヤノングループ。 キヤノングループでは、「米州」・「欧・アフリカ・中東」「アジア・オセアニア」「日本」の世界4つの地域に各々にマーケティングを行う統括会社を置いています。 その中の「日本」を舞台にキヤノン製品および関連ソリューションのマーケティングを担っているのがキヤノンマーケティングジャパンです。 当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【147年の歴史を持つグローバル企業／未経験歓迎！マンツーマンでの丁寧な指導／夜勤無し・日勤のみの勤務／キャリア採用比率94％(24年度実績)】 ■業務概要： 食品・化粧品・電化製品等の多様な製品に関する管理業務（ご経験によっては支店内の管理業務補助まで）をご担当いただきます。 倉庫管理〜運行管理に関する業務のいずれかをお任せいたします。 ■業務詳細： ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理（業務および労働時間等） ・業務日程／時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配　などの総合的管理 ■組織構成： 徳島支店：社員・パート含め約60名が在籍しています。 ■教育体制について： 未経験入社の方は一からの業務内容習得になりますため、当面はリーダー職の社員の横に付き、マンツーマンで細かくフォローいたします。 充分実務を習得された後、ご本人と相談の上、担当業務をお任せしていく予定にしております。 ※入社後は本社主導で、「キャリア入社者　入社時研修」「キャリア入社者フォローアップ面談」がございます。 ■キャリアパス： 業務の習熟度にあわせて、配車管理業務の一環で運行管理者、倉庫内業務の一環でフォークリフトを取得頂きたいと考えております。 （資格取得奨励制度を利用し、会社負担で取得頂きます。） 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 ロジスティクス部門では、エレクトロニクス事業で培った管理精度を活かして、物流業務をトータルに改善・効率化し、最適かつスムーズな物流を実現します。ロジスティクス×エレクトロニクスでお客様に最適な価値を提供し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

■具体的な業務内容： 一般製造業、物流業界向けの物流・搬送システムのサービスエンジニアをご担当いただきます。 流通業、食品・医薬品・アパレルメーカーなどの納入先にて、協力会社と協力し、物流・搬送システム（自走台車・コンベア・自動倉庫など）の定期点検及びメンテナンスを行います。 ＜主な業務内容＞ ・協力会社と協力し、保全計画に沿ったメンテナンス業務をしていただきます。 ・保全などの現場経験を積んでから、客先に合わせた保全計画の作成や提案業務も行います。 ・リニューアルや予防保全の提案 ・トラブル対応 ・工事計画、安全管理、パートナー会社への労務費発注など ・月に3〜4回待機当番があります。現場の状況によりますが、実際にお客様先に出向くのは月に1回程度です。 ■やりがい・魅力： ・製品納品後の顧客窓口となります。単発ではなく、長期的な信頼関係を築いていくことが可能です。アフターサービスへの信頼=ダイフクの信頼へと繋がっていくやりがいを感じることができます ■入社後のキャリア： ・入社から3年程度は工事と点検をメインに経験を積んでいただきます。リニューアル提案は約3年経験を積んだ後に行っていただきます。 （※据付工事については1〜2週間程度の小規模なものはサービス部で担当していく。） ・3年目以降はパートナー会社社員の管理監督業務の比率が増えます。 ■出張の頻度： エリア内の出張はあります。エリア外、海外出張の可能性もあります。 ■休日出勤の頻度： 月4回。振替出勤の場合は、必ず振替休日は取得していただいています。 ■配属部署について： イントラロジスティクス／一般製造業・流通業向けシステム eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システムや仕分け・ピッキングシステム、搬送システムなどを組み合わせて、お客さまの自動化・省人化ニーズに対応する最適な物流ソリューションを提供しています。これらの実績は、多様化する消費者ニーズに応える流通系企業の物流インフラとして、物流品質・物流サービスレベルの向上にも貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 一般製造業、物流業界向けの物流・搬送システムのサービスエンジニアをご担当いただきます。 流通業、食品・医薬品・アパレルメーカーなどの納入先にて、協力会社と協力し、物流・搬送システム（自走台車・コンベア・自動倉庫など）の定期点検及びメンテナンスを行います。 ■業務詳細： ・協力会社と協力し、保全計画に沿ったメンテナンス業務をしていただきます。 ・保全などの現場経験を積んでから、客先に合わせた保全計画の作成や提案業務も行います。 ・リニューアルや予防保全の提案 ・トラブル対応 ・工事計画、安全管理、パートナー会社への労務費発注など ・月に3〜4回待機当番があります。現場の状況によりますが、実際にお客様先に出向くのは月に1回程度です。 ■やりがい・魅力： 製品納品後の顧客窓口となります。単発ではなく、長期的な信頼関係を築いていくことが可能です。アフターサービスへの信頼=ダイフクの信頼へと繋がっていくやりがいを感じることができます。 ■入社後のキャリア： ・入社から3年程度は工事と点検をメインに経験を積んでいただきます。リニューアル提案は約3年経験を積んだ後に行っていただきます。※据付工事については1〜2週間程度の小規模なものはサービス部で担当していく ・3年目以降はパートナー会社社員の管理監督業務の比率が増えます。 ■出張の頻度： エリア内の出張はあります。エリア外、海外出張の可能性もあります。 ■休日出勤の頻度： 月4回程度あり。振替出勤の場合は、必ず振替休日は取得していただいています。 ■配属部署について： イントラロジスティクス／一般製造業・流通業向けシステム eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システムや仕分け・ピッキングシステム、搬送システムなどを組み合わせて、お客さまの自動化・省人化ニーズに対応する最適な物流ソリューションを提供しています。これらの実績は、多様化する消費者ニーズに応える流通系企業の物流インフラとして、物流品質・物流サービスレベルの向上にも貢献しています。

■職務内容： 一般製造業、物流業界向けの物流・搬送システムのサービスエンジニアをご担当いただきます。 流通業、食品・医薬品・アパレルメーカーなどの納入先にて、協力会社と協力し、物流・搬送システム（自走台車・コンベア・自動倉庫など）の定期点検及びメンテナンスを行います。 ■具体的には： ・協力会社と協力し、保全計画に沿ったメンテナンス業務 ・保全などの現場経験を積んでから、客先に合わせた保全計画の作成や提案業務 ・リニューアルや予防保全の提案 ・トラブル対応 ・工事計画、安全管理、パートナー会社への労務費発注など ■業務の特徴： ・月に3〜4回待機当番があります。現場の状況によりますが、実際にお客様先に出向くのは月に1回程度です。 ・エリア内の出張はあり、エリア外や海外出張も可能性はあります。 ■当ポジションの魅力： 製品納品後の顧客窓口となります。単発ではなく、長期的な信頼関係を築いていくことが可能です。アフターサービスへの信頼=当社の信頼へと繋がっていくやりがいを感じることができます。 ■入社後のキャリア： ・入社から3年程度は工事と点検をメインに経験を積んでいただきます。リニューアル提案は約3年経験を積んだ後に行っていただきます（※据付工事については1〜2週間程度の小規模なものはサービス部で担当）。 ・3年目以降はパートナー会社社員の管理監督業務の比率が増えます。 ※建築物に改変を含むような実作業は伴いません。 ■組織構成： 大阪サービス部　75名　 キャリア採用比率　80％ ■配属事業部について： イントラロジスティクス（Intralogistics）、一般製造業・流通業向けシステム、eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開しています。 自動倉庫をはじめとする各種保管システムや仕分け・ピッキングシステム、搬送システムなどを組み合わせて、お客さまの自動化・省人化ニーズに対応する最適な物流ソリューションを提供しています。これらの実績は、多様化する消費者ニーズに応える流通系企業の物流インフラとして、物流品質・物流サービスレベルの向上にも貢献しています。 変更の範囲：会社内のすべての業務

◆業界未経験歓迎／物流センターの運用管理をメインにお任せ／夜勤無し／完全週休2日制／年間休日123日◇ ■業務概要： 同社の物流拠点にて、センター内の現場運営・管理業務全般を担って頂きます。ご入社後は、入荷から出荷までの業務をご担当いただき、各セクションの業務を習得いただきます。人員配置やトラブル解決といった進捗管理を含めた、物流センターの運営・管理全般をお任せします。 ■業務内容詳細： ・各作業工程（商品の入荷・出荷・在庫管理） ・物流拠点内の安全・品質・作業効率の向上に向けた施策立案・実行 ・5Sの管理（清掃、清潔、整理、整頓、躾） ・パート社員・派遣社員スタッフ等への作業指示、教育、人員配置の調整等 ※派遣社員・アルバイトスタッフが約450名の方が在席しており、30代〜50代の方が中心となります。シフトの管理や、倉庫内でのオペレーションの仕組化、安全・作業工程管理など、運営するにあたってのオペレーション全体の管理を行います。 ■組織構成 マネージャー1名、メンバー７名の8名の方が所属しております。 ■育成体制・キャリアステップ 入社後は3か月~半年程度OJTを中心に、仕事の流れや用語などをしっかりサポートし、独り立ちを目指して頂きます。 ■働き方・シフト補足 完全週休2日制（年間休日123日）、9時00分〜17時30分定時で夜勤はございません。通常時は倉庫内のスタッフは8時45分〜17時00分まで就業しているため、スタッフが帰宅次第、当日の数値振り返りや翌日の業務設計を行い、帰宅します。休日については倉庫内のメンバーで調整をしながら、前月の下旬を目安に翌月のシフトを決めます。そのため冠婚葬祭はもちろん、プライベートの予定とも比較的合わせやすい環境となります。 ■当社について JP楽天ロジスティクス（JPRL)は楽天市場で販売される商品の保管から出荷までを一括して担う総合物流サービス「楽天スーパーロジスティクス」と、楽天グループの直販事業に係る物流拠点を運営するとともに、日本郵便と楽天グループのリソースとノウハウを活用した、新たな物流サービスの開発に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【事務／職種未経験歓迎／土日祝休み／有名グローバルアパレルブランドの日本における唯一の物流企業／物流大手センコーグループの安定基盤】 ■業務概要： 横浜センター倉庫統括チームで事務業務全般のご担当をお願いします。事務業務の安定的な稼働・作業効率の向上に取り組んでください。今後はシステム化・省力化なども推進していきますので、新しい分野の知識を吸収するチャンスです。 教育研修制度も整った環境で、ご自身のさらなるスキルアップもできる環境をご用意しています。 ※当社横浜センターは世界各国で展開されている、アメリカンスタイルを象徴する有名アパレルブランドの専属倉庫として機能しています（日本では当社だけがこのブランドの物流を担当しています）。 ■業務詳細： 【主な業務内容】 書類作成、データ入力・加工・集計、請求書発行、伝票処理、備品管理、電話・メール応対、コピー取り、環境整備、来客対応、その他付随業務。 【期待】 ・センター統括部門での事務業務全般を安定的に推進していただきます。改善や効率化を意識した行動も期待しています。 ・パソコンスキルも学べる環境はご用意しています。スキルアップに積極的に取り組みたい人を歓迎します。 ■組織構成： 上長となるマネージャー（30代男性）と一緒に働いていただきます。 ■魅力： ・物流業界大手・成長拡大中のセンコーグループです。新しい拠点や業務などが増えていますので、昇進昇格などのチャンスも多いです。 ・倉庫での就業となりますが、グループトップレベルのキレイな環境で働けます。 ・残業月10〜20h（残業手当は１分単位で支給）、土日祝は休み、有給休暇も取得しやすい環境です。産育休の取得実績もございます。 ・自家用車・バイク通勤可(駐車場・駐輪場あり) ・最寄りのJR鶴見駅・京急鶴見駅より、当社専用送迎バスがございます。 ■当社について： ・1972年設立。ファッション物流に強みを持つ、50年超の歴史ある企業です。 ・物流大手センコーグループの関連企業です。センコーは日本の物流業界ではトップ5に入る大手企業で、安心してキャリア形成ができる環境です。 ・日本全国に23拠点を展開しており、今後も拡大していく計画です 変更の範囲：会社の定める業務

◆業界未経験歓迎／物流センターの運用管理をメインにお任せ／夜勤無し／完全週休2日制／年間休日123日◇ ■業務概要： 同社の物流拠点にて、センター内の現場運営・管理業務全般を担って頂きます。ご入社後は、入荷から出荷までの業務をご担当いただき、各セクションの業務を習得いただきます。人員配置やトラブル解決といった進捗管理を含めた、物流センターの運営・管理全般をお任せします。 ■業務内容詳細： ・各作業工程（商品の入荷・出荷・在庫管理） ・物流拠点内の安全・品質・作業効率の向上に向けた施策立案・実行 ・5Sの管理（清掃、清潔、整理、整頓、躾） ・パート社員・派遣社員スタッフ等への作業指示、教育、人員配置の調整等 ※派遣社員・アルバイトスタッフが約450名の方が在席しており、30代〜50代の方が中心となります。シフトの管理や、倉庫内でのオペレーションの仕組化、安全・作業工程管理など、運営するにあたってのオペレーション全体の管理を行います。 ■組織構成 マネージャー1名、メンバー７名の8名の方が所属しております。 ■育成体制・キャリアステップ 入社後は3か月~半年程度OJTを中心に、仕事の流れや用語などをしっかりサポートし、独り立ちを目指して頂きます。 ■働き方・シフト補足 完全週休2日制（年間休日123日）、9時00分〜17時30分定時で夜勤はございません。通常時は倉庫内のスタッフは8時45分〜17時00分まで就業しているため、スタッフが帰宅次第、当日の数値振り返りや翌日の業務設計を行い、帰宅します。休日については倉庫内のメンバーで調整をしながら、前月の下旬を目安に翌月のシフトを決めます。そのため冠婚葬祭はもちろん、プライベートの予定とも比較的合わせやすい環境となります。 ■当社について JP楽天ロジスティクス（JPRL)は楽天市場で販売される商品の保管から出荷までを一括して担う総合物流サービス「楽天スーパーロジスティクス」と、楽天グループの直販事業に係る物流拠点を運営するとともに、日本郵便と楽天グループのリソースとノウハウを活用した、新たな物流サービスの開発に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【倉庫ロボットという今後拡張していく市場を牽引／倉庫業界が抱える課題解決に挑戦／フレックス・土日祝休】 ■業務概要： 同社は倉庫ロボットのサブスクリプションサービス「Roboware」とシェアリング倉庫サービス「WareX」を提供し、倉庫業界の課題解決に挑戦しています。今回募集するソリューション営業職では、顧客の課題を深掘りし最適なソリューションを提供することで、倉庫運営の効率化と自動化を実現します。 ■Robowareとは： 倉庫ロボットを導入する事業者様に導入からメンテナンス・拡張まで常に伴走する倉庫ロボットパートナーです。 ＜ロボット一例＞ ◎仕分けの生産性が2倍になる立体型仕分けロボット「Omni Sorter」 ◎オーダーピッキングやトータルピッキングも対応可能な自律型ナビゲーションロボット ※導入事例　https://roboware.ai/ ■職務詳細： 新規顧客の開拓と商談の実施 倉庫現場の視察と課題分析 提案資料の作成とプレゼンテーション 顧客担当者や決裁者との信頼関係構築 案件のクロージングとフォローアップ ■働き方： 同社はフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。出張はございますが1〜2日で帰ってくる出張が中心ですので、お子様をお持ちの方でも活躍頂いております。プライベートと仕事を両立させながら、効率的に業務を進めることができます。 ■キャリアパス： 同社では、物流業界の最前線で活躍することで、専門知識とスキルを磨くことができます。将来的には、プロジェクトリーダーやマネージャー、さらには新規事業の立ち上げに携わるチャンスもあります。また、国内外の物流業界の動向を把握し、新しいビジネスモデルを創出する役割も期待されています。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、三菱商事をはじめとする大手企業との連携により、安定した経営基盤を持っています。また、倉庫DXのパイオニアとして、業界をリードする存在です。最新のロボット技術とシェアリングサービスを組み合わせることで、倉庫運営の効率化を実現し、多くの企業から高い評価を受けています。チャレンジ精神旺盛な社員が集まり、共に成長できる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ドラッグストアやスーパー等で棚卸や品出しのご経験がある方歓迎 ◎受注増による増員採用です！ 美容室で使われる、シャンプーやトリートメントといった美容関連商品を販売する当社にて倉庫管理のお仕事をお任せします。 ■入社後お任せするお仕事 まずは、下記のようなルーティンワーク業務からスタートします。 ・商品の入荷、検品、格納 ・商品の出荷、検品、集荷対応 ・倉庫資材、備品などの発注管理 ■お仕事に慣れてきたら… ・ロケーション設計、商品移動、棚卸などの在庫管理 ・倉庫業務の各種改善 ・パートスタッフの管理、教育 ・関連部門との連携（受注、購買、営業ほか） より効率的な管理体制の構築や教育といったお仕事もゆくゆくはお任せいたします。 物流センター業務全般を経験し、スキルアップを図っていただいた後には、東日本物流センターの管理者へステップアップするチャンスがあります。 【センター規模】 ・約500坪、1万SKU程度の規模です。 ・物流センター長および物流スタッフの社員２名とパートメンバーで運営しています。 ■研修体制 入社後１〜２週間： 広島県福山市の本社にて受入れ研修を受講 ■当社について 長期に渡って【安定成長】を続ける美容商材の専門商社です。 サロン（美容室）に対し、シャンプーやカラー剤などの美容商材の提供を中心に、マーケティング、店舗開発、人材育成・リクルート、経営マネジメント、新たな事業展開に関わる課題解決のトータルサポートを行っております。 ■働き方について 平均勤続年数：男性11.1年／女性7.8年 育休後の復職率：100％ 有給平均取得：9.84日 変更の範囲：会社の定める業務

〜2025年1月新設された冷凍センターの長として、センターの運営管理・改善をお任せ致します〜 ■具体的には： ・センター運営業務：センターオペレーション管理／コスト管理・生産性改善のためのフロー作成及び実行 ・人事労務管理・人材育成：センター内の社員・パート管理／中途や新卒人材採用・育成／従業員スキル向上のための各種研修・セミナーの企画・実施 ・顧客連携先対応業務：既存顧客および新規取引先への提案業務／同業協力会社との交渉 ・その他関連業務：センター新設プロジェクト参画（用地選定、ゼネコン等工事関係会社との折衝）／WMSを始めとした社内システム連携のフォロー ■採用背景： 今後起きるであろう冷凍食品、アイスメーカーを取り巻く物流・倉庫業界の再編に向けて当社では攻めの設備投資を積極的に展開中です。 想定投資額300億円規模のコールドチェーン構想に基づき、全国で冷凍倉庫を新設していきます。各センター間、及び巨大消費地迄3時間半で輸送可能にする為、新城マザーセンター（全自動倉庫）を皮切りに、その為各センターの運営を担う人材の募集を進めています。 ※現在マザーセンターの新城（中部）をはじめ、埼玉・仙台に設置予定。通過型流通センターは富山・福岡に設置予定です。 ≪企業・業務の魅力：≫ ・ナオヨシグループ：食品物流を事業の軸とした企業グループです。 ホールディングカンパニーのナオヨシを中心に、日本各地の物流関連の事業会社をM&Aをし、急拡大しています。 他にも物流に関係するソフトウエアの開発・販売会社やデータセンターを運営する会社もグループ企業もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程のみ／社会インフラの物流×DX／全国約150拠点の導入実績／残業ほぼなし／完全週休2日制】 ■業務内容： 物流ソリューションのSEとして、お客様（物流センター等）からの要望に基づきソフト周りの改修や新規の場合は要件定義〜設計を行うポジションです。※改修や要件定義・ベンダーコントロールがメインで直接プログラムを作成することはありません。 ※WMS等の倉庫管理システムがメインで携わる領域です。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様との打合せ、要望ヒアリング ・最適なソリューション選定 ・開発スケジュール作成 ・お客様システムとのデータ連携方法や弊社システムの仕様決定 ・業務アプリケーション設計 ・開発協力会社様（現在は主に3社）への設計伝達や見積り依頼 ・プロジェクトの進捗管理 ・導入立会い、お問い合わせ対応、追加要望ヒアリング ※基本的には社内業務が中心ですが状況により現場に行くこともあります。また、納品後の現場で施工担当者が最終調整をしますが時には、お客様との間に入ってコミュニケーションを図り現場でシステムを再調整することもあります。 ＜開発環境＞ ・使用言語…C＃、VB.net、Java ほか ・DB仕様ツール…PostgreSQL、Oracle ほか ■キャリアプラン例： ・半年：先輩に同行し当社の基礎を学ぶ ・半年〜1年：先輩同行のもと案件を担当 ・2年目〜：自由な裁量のもと案件を担当 ・3年目以降は、商品開発や社内SE（メンテナンス〜業務効率化）も担当 ■組織構成： システム部門は6名（40〜45歳メイン）で構成されています。 ■当社について： 当社は「物流センターの最適解をデザインする」をコーポレートメッセージとして、物流センターの課題解決に取り組んで来ました。自社製品を持つメーカーとしての強みとチーム全員で知識を重ねるチームワーク、課題を最適に解決する分析提案力により数多くの物流センターとお取引をしています。 ＜当社ソリューションの主な導入先＞ ・BtoC…アパレル、化粧品、ホビー、大手オンラインCDショップ 等 ・BtoB…食品卸、日雑卸 等 変更の範囲：会社の定める業務

〜2011年設立！プライム上場！多事業（物流/ヘルスケア/ホテル等）を展開する独自のビジネスモデルで収益急上昇！4年間で純利益を10倍に拡大◎／平均年収1344万円！年休120日！土日祝日休み！コアタイムなしのフルフレックス勤務◎／社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境◎〜 ■業務内容： ・不動産開発事業（主に物流施設開発等）におけるファンド組成業務 　┗投資家/レンダー/スキームのアレンジ 　┗ＪＶ組成 　┗デッド、エイクティの調達 　┗CFプロジェクションの作成、レビュー 　┗ドキュメンテーション、クロージングまでの一連の業務 ・将来的なコアファンド組成業務等 ・ファンドのExit関連業務 ・その他付随する業務 ■就業環境： ・年間休日120日／土日祝日休み ・フレックスタイム制度（コアタイムなし） ■当社組織について 2018年に20名程度だった社員数も、2024年には300名を超え、組織規模は拡大を続けております。外資系不動産ファンド、金融機関、証券会社、国内大手事業会社、コンサルティングファーム、デザイナー、一級建築士、総合商社出身者など経験を積んだ先鋭プロフェッショナルを中心に構成されています。 ■当社について 当社は不動産と金融のプロフェッショナルが織り成す独自のビジネスモデルを展開する戦略的コンサルティング型デベロッパー企業です。2011年の東日本大震災で被災した商業施設の立て直し計画から始まり、創業時から変わらない「社会貢献」という軸をぶらさず、事業を展開し2018年に東証マザーズ(現グロース市場)に上場、2023年に東証プライム市場へ区分変更しました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜物流業界出身者歓迎◎／2011年設立！プライム上場！独自のビジネスモデルで収益急上昇！4年間で純利益を10倍に拡大◎／平均年収1344万円！年休120日！土日祝日休み！社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境◎〜 ■業務内容： ・「LOGI FLAG TECH 名古屋みなとⅠ」における新規営業 ・冷凍冷蔵の寄託サービスに関する新規開拓営業及び物流施設のテナントリーシング業務 ・その他付随する業務 ■就業環境： ・年間休日120日／土日祝日休み ・フレックスタイム制度（コアタイムなし） ■当社組織について 2018年に20名程度だった社員数も、2024年には300名を超え、組織規模は拡大を続けております。外資系不動産ファンド、金融機関、証券会社、国内大手事業会社、コンサルティングファーム、デザイナー、一級建築士、総合商社出身者など経験を積んだ先鋭プロフェッショナルを中心に構成されています。 ■当社について 当社は不動産と金融のプロフェッショナルが織り成す独自のビジネスモデルを展開する戦略的コンサルティング型デベロッパー企業です。2011年の東日本大震災で被災した商業施設の立て直し計画から始まり、創業時から変わらない「社会貢献」という軸をぶらさず、事業を展開し2018年に東証マザーズ(現グロース市場)に上場、2023年に東証プライム市場へ区分変更しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【派遣先での配車サポート業務】 未経験からチャレンジできる！サポート体制も万全◎ 資格取得支援もあるので、長く安定して働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼配車業務に興味がある方、必見／ 最初はカンタンなサポート業務からスタート！ J's Factoryの担当者もフォローしますので安心して始められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼お仕事内容（派遣先での勤務となります） ・お客様やドライバーとの電話対応 ・納品先住所の確認、データ入力の補助 ・伝票の仕分けなど、事務的なサポート作業 ▼慣れてきたら… ・専用システムを使った配車業務も担当！ ┗ 住宅設備機器などの配送先データをもとに、配送ルートをシステムで作成 ┗ 1日あたり20台前後の配車を担当 ———————————————— ◆未経験OK！資格や経験は問いません ◆資格取得支援制度あり（運行管理者など） ◆20代～50代の幅広い年代の方が活躍中 ◆PCの基本操作ができればOK ◆基本は土日祝休みで働きやすさも◎ ———————————————— まずは「話を聞いてみたい」でも大丈夫！ あなたの新しいチャレンジ、J's Factoryがしっかりサポートします。