〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／月平均残業10時間〜30時間程度〜 ■業務内容： 地方銀行向けサブシステムの業務システム開発保守を担当しているグループに所属いただき、以下業務をご担当いただきます（必要スキルは多岐にわたりますが、全てを網羅している必要はありません） ・業務システムの設計／製造／試験 ・新規システムの提案／構築 作業に当たってはチームメンバ、他チームとの連携、およびベンダーとの連携が必須であり、能動的に行動できることが必要です。また、お客様とのコミュニケーション（設計）ができる方、または、常に業務効率化を意識し、改善の行動ができる（ツールによる自動化）方がご活躍できる環境です。 ■配属組織： ソリューション開発・第二開発・融資関連システムグループもしくは、ソリューション開発・第三開発・信用保証開発グループへの配属となります。 ■ポジションの魅力： ・地方銀行向けサブシステムの業務システム開発を通じて、オープン系技術に関するノウハウを伸ばすことができるとともに、金融系業務（事務）などの知識を得ることができます。 ・地方銀行向けサブシステムは小規模のものも多く、要件定義〜総合試験まで、全工程を経験することができます。また、アプリ開発だけではなく、サーバ構築などにより、サーバ系作業などの基盤に関わる部分のノウハウを蓄積できます。 ※今後、新規パッケージ構築、展開を計画しており、新しいシステムの開発、ビジネス展開による業務拡張により募集 ■必須条件以外の歓迎条件： 情報処理技術者の資格をお持ちの方（右記のいずれか…システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、ネットワークスペシャリスト、ITサービスマネージャ） ■当社について： NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションを担う「ITパートナー」として、2000年に誕生しました。現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜”金融×ITのプロフェッショナル”企業／国内大手NTTデータグループ／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風〜 ■概要 NTTデータグループの金融中核企業として、地方銀行向け共同利用勘定系システムの更改プロジェクトを技術面から牽引するポジションです。Linuxを中心としたインフラ基盤の設計・構築に加え、チーム運営や技術判断を担い、プロジェクト成功に貢献していただきます。 ■ミッション ミッションクリティカルな勘定系システムにおいて、品質・コスト・スケジュールを意識した基盤設計を実現し、安定稼働を長期的に維持することがミッションです。技術力だけでなく、周囲を巻き込みながら最適解を導く役割が期待されます。 ■職務内容 「PITON」を適用した勘定系更改プロジェクトにおいて、Linux基盤の方式設計、構成検討、非機能要件（性能・可用性・運用性）の具体化を主導します。構築・テスト工程ではメンバーへの技術指示、レビュー、課題管理を行い、品質担保をリードします。金融機関、NTTデータ、社内関係部署との調整・折衝も重要な業務です。更改後は運用設計の高度化や改善提案を通じ、次期更改や横断的な基盤標準化にも関与いただきます。 ■期待する役割／成果 基盤領域の技術的な判断軸を示し、チーム全体の生産性と品質を高めることが期待されます。将来的には複数案件を横断する技術リーダーやマネジメントへのキャリアも視野に入ります。 ■組織構成 5〜10名規模のチームを率いる、または中核メンバーとして参画します。 ■働き方／就業環境 工程に応じて出社・リモートを使い分け、計画的な夜間対応体制を構築しています。 ■キャリアパス 基盤リーダーからプロジェクトマネジメント、専門技術職への展開が可能です。 ■当社について ・NTTデータグループにおける、「IT×金融のプロフェッショナル」という立ち位置で、横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。 ・現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜”金融×ITのプロフェッショナル”企業／国内大手NTTデータグループ／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風〜 ■概要 NTTデータグループの一員として、地方銀行向け共同利用勘定系システムの更改プロジェクトに参画します。社会インフラである銀行システムを支える基盤領域を担当し、Linuxサーバを中心としたインフラ構築・運用を通じて、金融機関の安定した業務継続を技術で支えます。 ■ミッション 高い可用性と信頼性が求められる勘定系システムにおいて、設計どおりに「止まらない」「障害を起こさない」基盤を構築・維持することがミッションです。若手エンジニアとして、金融ITの基本思想や厳格な品質基準を実務を通して身につけていただきます。 ■職務内容 NTTデータが提供する勘定系基盤製品「PITON」を適用した更改プロジェクトにおいて、Linuxサーバの構築、設定、テスト、移行、運用設計を段階的に担当します。開発工程では手順書に基づく作業だけでなく、先輩社員の指導のもと方式設計や性能検証、障害試験にも携わります。更改後は運用保守業務を通じ、監視、障害対応、改善提案などを経験します。 ■期待する役割／成果 まずは担当領域を確実に理解し、品質を担保した作業遂行が期待されます。将来的には設計工程や改善提案にも主体的に関わり、金融インフラエンジニアとしての基礎力を確立していただきます。 ■組織構成 1チーム5〜10名規模で構成され、若手からベテランまでがバランスよく在籍しています。 ■働き方／就業環境 工程に応じて出社とリモートを併用します。夜間対応は限定的で、計画的なシフト体制が整っています。 ■キャリアパス 運用・構築経験を積んだ後、設計工程や上流工程へと段階的にステップアップ可能です。 ■当社について ・NTTデータグループにおける、「IT×金融のプロフェッショナル」という立ち位置で、横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。 ・現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●23期連続黒字の安定企業のグループ会社でデータサイエンス事業をリード！ ●技術面での組織リード／組織風土づくり／お客様との仕様決定など、組織の中核として幅広くご活躍いただける方を募集しています ■業務詳細 ・既存SaaSシステムの新規機能開発、機能改善業務 ・受託開発のプロジェクトマネジメント/エンジニアアリング ・その他新規プロジェクト開発 ・エンジニアへの技術教育 あなたの技術力でプロジェクトを牽引しつつ、開発チームのリーダーとして、開発ルールの整備や人材育成にも携っていただく予定です。 経営陣とコミュニケーションをとりながら、更なる飛躍に向けた組織づくりを一緒にしていただければと思います。 ※株式会社エス・エム・エス・データテックもしくは、株式会社インディゴデータへの出向募集です。詳細は面接内でご説明させていただきます。 ・出向先:株式会社インディゴデータ ・勤務地：東京都中央区入船2丁目7番4号 政光ビル2F ・事業内容：データ収集／分析事業　ほか 【インディゴデータについて】 当社はNTTデータグループから出資を受ける『SMSデータテック』のグループ企業として、Webデータの収集から分析、活用までをトータルにサポートするデータソリューション展開しています。 自社SaaSの開発をはじめ、私たちはさらに多くのことへ挑戦したいと考えています。 ≪主要取引先一例≫ ・Amazonジャパン／東京ガス／ダイキン工業／アサヒビール／NTTファシリティーズ／ダイヤモンド社／明治大学／立教大学／JR東海ツアーズ ※（敬称略） ■キャリアアップしやすい環境: 同社では上長との面談（年2回実施）を通じて業務の振り返りや目標設定を実施しています。目指したいキャリアや、どのように業務に取り組んでいくかを一緒に設定していきます。 プロジェクトマネジメントだけでなく、 新規事業やSaaS型サービスの立ち上げに関わる機会もございます。 ■資格支援制度 資格を取得した際に最大10万円を支給中。取得にかかった費用も会社で負担し、あなたの市場価値向上にも寄り添います。高額な外部研修への参加費も負担し、社員の技術力向上を応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創立100周年を超える安定した経営基盤！県内シェアは預金・貸出金共にトップクラスの地銀！地域に根差した働き方◎全国転勤なし！＞ ■業務内容 株式会社横浜銀行人財部付として、株式会社NTTファシリティーズに出向し、以下の業務を担当いただきます 。 ※出向先企業の正式名称：株式会社NTTファシリティーズ／勤務地： 神奈川県 横浜市 西区みなとみらい3丁目1番1号／事業内容：施設全般に関わるコンサルティング、企画、設計、維持管理など※ ・銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する発注者サイドとしての工事管理 ・工事全般（新築、移転、改修）のプロジェクト管理（ゼネコン・サブコン等との折衝）、 予算策定および投資・経費の管理等　 ・本店やデータセンターなど主要施設に関して、中長期修繕計画の策定および具体的施策の実施等 ・BCPに基づいた災害対策に関するインフラ面の企画・立案および具体的施策の実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各拠点のレイアウト変更や緊急修繕等の対応 ■本ポジションの魅力 （1） 横浜銀行の重要施設を支える 本店ビルやデータセンターなど、銀行運営を支える重要施設のファシリティマネジメントを担当。発注者の立場でプロジェクトを推進し、BCPや環境施策にも貢献できるポジションです。 （2） 経営視点と専門性が身につく NTTグループの技術力と横浜銀行の安定基盤のもと、企画から改善まで幅広く携わり、戦略的なファシリティマネジメントの経験を積むことができます。 （3） 柔軟な働き方 フレックス制度を活用でき、残業は月平均20時間程度。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できる環境です。 ■ミッション 横浜銀行の経営基盤を支えるファシリティを重要な経営資源として捉え、安全・安心で快適な環境の維持と最適化を推進します。施設の安定稼働やBCP強化に加え、環境性能向上やコスト最適化を通じて、持続可能な社会づくりにも貢献していただきます。 ■募集背景 中長期経営計画に基づく生産性向上と事業継続体制の強化に向け、ファシリティマネジメント機能をさらに強化するための増員募集です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇NTTデータ100％子会社◇通信キャリア・鉄道・決済を支えるアプリ開発／要件定義〜保守まで一気通貫／福利厚生充実・長期就労環境◇ ●通信・鉄道・決済など、社会インフラを支えるシステム開発に携われる ●要件定義から保守まで幅広く担当し、技術と業務理解を深められる ●NTTデータグループの安定基盤で、腰を据えてキャリア形成が可能 ■ 業務内容 通信キャリア、鉄道、決済分野を中心とした各種業務アプリケーションの開発をお任せします。サーバ系・Web・業務システム、またはモバイルアプリ開発のいずれかのご経験を活かし、要件定義から設計、実装、試験、運用保守まで一貫して携わっていただきます。社会に欠かせないサービスを「作り、守り、進化させる」役割を担うポジションです。 ■ 業務詳細 ・システム開発における要件定義、設計、開発、テスト、運用保守 ・通信キャリア／鉄道／決済関連システムのアプリケーション開発 ・プロジェクトマネジメント、チームリーダー業務（経験に応じて） ・Java、PHP、Python、C#、.NET5 等を用いた開発 ・新技術の調査、導入、技術提案 ■ ポジションの特徴 大規模かつ長期案件が中心のため、短期的な開発だけでなく、継続的な改善・運用フェーズまで経験できます。開発経験を活かしながら、上流工程やマネジメントへのステップアップも可能です。 ■ 働く環境・会社について 1970年創業の独立系IT企業として実績を積み、現在はNTTデータグループの一員として安定成長を続けています。平均勤続年数15.8年、健康経営優良法人認定など、長く安心して働ける環境が整っています。2026年、株式会社ＪＲ東日本情報システム（ＪＥＩＳ）よりコアパートナーとして認定されました。培った信頼と実績を基盤に「安心・安全なサービス」と「新たな価値」の提供を目指してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

ドコモのビッグデータ活用／保険×金融の新たな価値創出に挑戦／商品企画から戦略、マーケ、CRMまで一気通貫／1億人規模の顧客基盤を活かす／金融サービス実現 ■業務内容： 顧客起点マーケティングに基づく保険サービスの企画・戦略・プロモーション／マーケティング・運用業務 ・実装・収益化までを射程に入れた保険事業戦略策定 ・保険会社との協業によるオリジナル保険商品企画 ・オウンド／ペイドメディアでのデジタルマーケティング施策、及び非デジタルチャネルを組み合わせたハイブリッド型でのマーケティング施策 ・保有データを活用した金融CRM施策関連、金融事業価値最大化にむけた業務 ・顧客向けリテイン／保全施策対応 ■業務の魅力 ・金融、特に保険業務関連知識 ・NTTドコモが保有している多種多様なビッグデータを、実際のマーケティング施策として活用／実践することができる ・NTTドコモが有する顧客接点を通じて多くの利用者の反応／声に触れることができる ■組織のミッション 保険サービスの企画を通してワンストップで個人や家族のライフステージやライフイベントに応じた最適な金融サービスを提供していきます。住信SBIネット銀行（ドコモSMTBネット銀行）による銀行業、マネックスグループとの資本業務提携による投資サービス、ドコモインシュアランスによる保険代理事業、金融CRMによる事業全体のグロースを担当しており、中長期的に飛躍的な事業拡大を目指していきます。 ■組織/チームの業務概要 ・生保・損保・少短保険サービスの企画・戦略・プロモーション／マーケティング業務 ・保険会社との協業によるオリジナル保険商品調達 ・オウンド／ペイドメディアでのデジタルマーケティング施策、及び非デジタルチャネルを組み合わせたハイブリッド型でのマーケティング施策 ・保有データを活用した金融CRM施策関連業務 ■人員構成（新卒、キャリア採用含む） 担当課長1名、主査1名、メンバー2名（そのほか協力社員8名） 上記の内、キャリア採用メンバー1名 ※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

週３〜４回リモート可／NTTデータグループの安定基盤／自社製品の機能開発・運用保守をお任せ／24365対応・夜勤無し〜 ●自社サービスの機能開発・運用保守をお任せ ●週３〜４リモート／在宅中心のお仕事 ●NTTデータグループの安定基盤で長期就業が可能 ■概要 クラウドエンジニアとして、新サービスである、「Accel-Mart Plus」の機能開発・運用保守をお任せします。AWS基盤構築や技術調査、自動化を推進。サブリーダーの右腕としてチームを牽引いただきます。 ■職務詳細 ・新技術の調査・検証および実装可否判断 ・Accel-Mart Plusの機能開発・テスト・改善 ・AWSを活用したサーバ・NW・クラウド基盤構築 ・クラウド基盤構成管理・自動化など運用省力化のためツール開発 ・運用保守、障害対応、サービス品質向上 ・協力会社への指示・進捗管理、自動化推進 ■当社の特徴： 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ内の社内ベンチャーとして設立。 ワークフローなどのコンポーネント群を組み合わせることで短納期かつ低コストで構築できるWebシステム構築基盤（フレームワーク）、およびカスタマイズ容易な業務アプリケーション製品群などのパッケージ開発・販売を主体とし、すでに10,000社を超えるお客様に全国の特約店パートナーを通じて導入しています。 ■配属先情報： 開発本部：140名　Accel-Mart Plusチーム：26名 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧客データの活用×業務効率・最大化を実現！／在宅勤務可／NTTデータグループ最大手企業〜 ■業務内容： データ活用における課題ヒアリングや要件定義と言った上流工程から携わり、クラウド技術を活用したデータ基盤構築のプロジェクトマネジメントなどを担っていただきます。 これまでに培ってきた開発経験や業務理解力をベースに、より上流フェーズやチームリードに挑戦したいという方に最適な環境です。データモデルの設計、ETLやデータパイプラインの構築、クラウド環境でのシステム基盤構築など、技術的スキルを活かしながら、お客様の課題をヒアリングし、最適なデータ活用の形を共に考え、技術的な解決策を形にしていくーそのような役割を担っていただきます。 即戦力としてデータモデリングやデータ基盤設計をリードできる方はもちろん、これまでの業務システム開発、データベース設計、要件定義などの経験をベースに、データモデリングを今後の専門性としてさらに高めていきたい方を歓迎します。 「ビジネスとエンジニアリングの両面から価値を創出したい」という思考をお持ちの方、大歓迎です。 ■採用背景： 保険会社のデジタル化・データ活用を支える中核システムとして、データ活用基盤の提案・構想検討から開発・運用まで一貫して手掛けています。各保険会社様からのデータ活用基盤に対する期待も高まっており、即戦力はもちろん中心となって活躍を期待できるデジタル人材の確保が急務となっております。 ■教育制度： 参画後は業務研修に参画いただきます（参画メンバ全員受講）。 また、ヒューマンスキルやマネジメントスキルを向上させるための階層研修、最新のITに関連する技術や業務等のスキルアップを図る技術研修、開発業務を通じてレベルアップを行うOJT等、目的に応じた教育体系を用意しており、ご経験に合わせて更なるスキルアップを目指せる環境を準備しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★NTTデータのグループとしての安定＆福利厚生〇／システム環境構築整備を担うマネジメントを募集／在宅可★ ◎社内ITインフラの設計運用、最適化やシステム導入、メンバー管理を担当 ◎所定労働7.5h＆リモート勤務可で働きやすい環境 ■業務内容： 社内の情報システム担当者として、社内IT戦略の立案・推進、およびNTTデータグループのシステム環境構築整備を担うマネジメントポジションです。具体的には下記のような業務をお任せします。 ・社内ITインフラ（クラウド環境、ネットワーク、デバイス）の設計、運用、最適化 ・社内システムの導入、改善、保守 ・IT資産管理およびライセンス管理 ・社内ITプロジェクトの企画、実行 ・部門メンバーのマネジメント（育成、評価、業務管理） ・情報セキュリティポリシーの策定、運用、監査対応 ■就業環境: ・社員数：7名(内管理職者3名) ・リモートワーク：出社とリモートワークのハイブリッド勤務可能 ※業務(時期・内容)により出社比率に変化がありますが現在の比率は半々程度です ■就業環境／魅力： チームで業務にあたっているため、メイン担当に加え部内業務の一部をご担当いただく予定です。 そのため業務範囲の幅を広げ、スキルアップをしたうえでご自身が注力したい業務に携わっていける可能性がございます。 ■同社の魅力： ◎NTTデータのグループ会社としての強み×元独立系SIerの強み NTTデータやグループ企業の案件を安定して受託。もともとは独立系SIerとして金融系・Web系・組み込み系に強みを持っており、長期的なクライアントとの関係値も活かして事業を展開。 ◎案件の幅広さ×技術力の高さ 金融・製造のクライアントを筆頭に様々なプロジェクトを受託。インフラから、開発まで提供ソリューションも幅広く、技術力の高い様々なメンバーが在籍しており、グループの研修制度やナレッジ共有など研修・教育面も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

★NTTデータグループの安定＆福利厚生／Webアプリ／クラウド基盤/モバイルアプリ開発／親会社の大規模プロジェクトも多数★ ◎SDV、モビリティサービス、生成AIを活用した最新トレンド開発を実現 ◎フレックス可、在宅可、所定労働7.5h、平均残業14hで働きやすい環境 ■職務概要： モバイルアプリやクラウドネイティブアプリのアジャイル開発や中〜大規模なウォーターフォールWeb開発など役割に応じて多種多様なプロダクトやサービス開発に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・モダン開発における（フロント系／バックエンド系） ・AI／ML系やクロスプラットホームモバイルアプリなど、幅広く存在する案件においてアプリ開発や方式設計および基盤チームの一員としてインフラ構築だけでなくDevOps／MLOpsなどスキルに応じた案件を担当をしていただきます。 ■組織概要： ∟先進ソリューション事業部 自動車統括部 モビリティサービス開発担当 先進ソリューション事業部は、SDV、モビリティサービス、生成AI、アナリティクスAIなどの先進技術を得意としております。 Webアプリ/クラウド基盤/モバイルアプリといった領域でフルスタックなチームを展開しており、それぞれのメンバーが得意領域を活かしながら活躍しています。 ■開発環境： ・言語：Golang／Java、Kotlin／Swift、Objective-C／Flutter(Dart)／JavaScript(React、TypeScript等）、（Python等） ・OS：Windows／macOS／Linux／Android／iOS ・その他：パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP）／AWSサーバレス（lambda、DynamoDB、認証系等）／Rverpod／GitHubCopilot／Jira／AdobeXD／Braze／GoogleAnalytics／Adjust／Confluence等／（Slack） 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 当プロジェクトでは、複数の中小共済団体をお客様に、関連する業務システムにおける、保守案件や中規模案件の開発を担っています。 各領域とも今後の案件拡大が見込まれており、並行してプロジェクトを進めていくために必要な要員が不足しています。 開発を推進いただける方、現場を経験して将来リーダー/PLとして活躍いただける方を募集します。 ■募集人材、役割 要件定義から設計・製造・試験・サービス導入までの一連を担い、PM指導の下でシステム開発を牽引するリーダーとしてご活躍頂きます。 現行システムを理解するところから始め、顧客との直接折衝を行いながら知見を深め、業務システム開発を推進する中核人財となっていただきます。一人称でプロジェクト案件を推進してみたい方、お客様との直接交渉に参画したい方など、チャレンジ意欲のある方を募集いたします。 ■開発環境： Java/WindowsServer/Oracle/Tomcat/JP1/Cisco 【全社】 ・教育育成・資格補助：外部研修（研修奨励制度）、主任や課長代理等に昇格した際の階層研修最新ＩＴ技術や業務棟の技術研修等、目的に応じた育成体系を用意 【現場】 （1）お客様と共に、業務・システム要件定義を行うこと （2）要件定義を元に、効率的なシステム開発を行うこと 上記を踏まえた個人の特性に合せ、アプリケーション開発スペシャリスト、プロジェクトマネージャの育成に力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務可／PL、PM候補／要件定義等の上流工程への参画も可能／NTTデータグループ】 ■業務概要： 大手損害保険会社向け基幹システム（分散系、オープン系）の大規模更改プロジェクトが本格始動いたします。業界トップクラスの安定基盤を支える「契約・代理店業務」の中核システムを最新アーキテクチャへ刷新する一大プロジェクトです。チームリーダーとして以下のような業務に携わっていただきます。 ・チームマネジメント（５〜15名希望）＋QCD管理 ・ステークホルダ（お客様、NTTデータ、社内など）との合意形成 ・要件定義〜基本設計・詳細設計のリード ・リスク抽出・課題解決の主体的な推進 ・将来的には複数のプロジェクトの統括やお客様折衝の窓口へステップアップ ★担当業務や特長について： https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/sonpo02.html ■募集背景： 当社は長年プライムで携わってきた信頼を背景に、この戦略的更改案件を複数同時並行で推進しています。そのため「将来のリーダー候補」を積極採用します。 ここで得られる経験は、保険業界の基幹システム刷新という希少な実績となり、市場価値を大きく高めます。 ■開発環境： C#/Windows/SQLServer、SharePointサーバ Java/Linuxなど/RDBMS、JavaFramework ■組織構成： 2〜3名の社員＋協働者/1チーム×8チームで構成されており、社員構成は新卒中途ミックスで担当の1/3は中途採用者となります。リーダ間の情報状況共有はもちろんのこと、担当の共有課題認識毎に（QCD、最新技術、コミュニケーション）、チーム横断の意見交換を実施しております。 ■教育制度／キャリアパス： （1）お客様業務と既存システムの理解 （2）お客様接点を持ち続けることで信頼獲得 （3）NTTDG開発手法の進化 上記を意識した教育を進め、メンバはリーダ次席として、リーダは複数領域を束ねたマネジメントや担当内外での活躍を想定したキャリアパスを形成いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【オープンポジションにて、ご経験にマッチした部署で選考いたします】 配属部門は選考を経て決定いたします。※お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダーとしてご活躍可能です。 ■配属ポジション： 下記いずれかへの配属を想定しております。 ・公共システムエンジニア ・金融システムエンジニア ・法人システムエンジニア ・基盤インフラエンジニア ■公共 地方自治体、医療機関および教育機関向けソリューションの提供により、豊かな地域社会づくりに貢献しています。これまで培った公共分野での豊富なシステム構築実績や技術力により、多種多様なソリューションを提案、提供することで、誰もが安全に便利で豊かに暮らせる地域社会の実現に貢献します。 ■金融 地方銀行や地域の信用金庫をはじめとした金融機関のお客様に対して、金融機関同士をつなげる決済ネットワークなど、さまざまなソリューションを提供しています。また、保険業界のお客様に対しても、多岐に渡るシステム開発をグループ全体でサポートします。 ■法人 流通業、小売業をはじめ、エネルギー・運輸などの社会インフラを支える様々な業種・業態の企業が抱える課題に幅広くお応えするソリューションを提供しています。ビジネスインフラのひとつである基幹系システムを始め、「働き方改革」や業務効率化の推進に向けたRPAソリューションなど、NTTデータグループが持つ豊富なソリューション群、最先端のITノウハウの総合力を結集し、幅広く実践的なソリューションを提供します。 ■基盤 地方自治体や教育機関、企業といった様々なお客様が抱えるネットワークに関する課題に対して、コンサルティングから設計・構築、運用・保守までをワンストップで提供するインテグレーションサービスを提供します。さらには、DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、自社で培った各分野のノウハウと先端技術を融合し、新規ソリューションビジネスを創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータGの安定基盤／お金のとおり道をつくる／社会貢献性◎〜 ●上流工程メインで担当／未経験からPL・PMとして挑戦できる ●『リモート勤務可×フレックス×離職率3.4%』働きやすい環境 ●中央銀行のシステムを長年担当する確かな実績と高い技術力をもつ企業 ■MISSION 当社は、金融・決済分野のさまざまなサービス・システムの開発会社として、グループの中で大変重要な役割を担っています。先進的かつ高信頼の金融・決済サービスと、高品質・高信頼の金融基幹システムの双方の開発を手がけていることを強みに、金融の今、そして未来を支えていくミッションを果たす主導者として、社会に貢献しています。 ■業務内容 ・金融業界をメインとするシステム業務開発におけるリーダー業務 ・お客様とのシステム要件調整、プロジェクトマネジメント全般、チームメンバーへの指導、育成補助 ■開発案件の一例 ・日本の中小企業・創業企業を支えるバンキングシステムの開発 ・金融機関様及び金融機関様システム部門との要件調整からシステム開発までの工程全般 ・親会社である大手情報サービス企業と共同開発等 ※開発期間が2年以上におよぶ案件もあります。 ■この事業部の魅力： ・リーダー候補／業務SEに限らずキャリアパスがあります。 ・キャリアパス実現に向け、技術や業務等のスキルアップを図る技術研修、開発業務を通じてレベルアップを行うOJT等、体系的に能力向上を図る仕組みにより、スキルアップのサポートを実施しております。 ■ポジションの魅力： ・NTTデータグループの金融分野を支える2社が統合して誕生した金融システムのプロフェッショナル集団 ・NTTデータの開発ノウハウを学ぶことができます。NTTデータ資本100％という安定した基盤の上で、大きなミッションに挑戦することができます 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 自治体・法人向け基盤システム構築・保守プロジェクトにおいて、技術対応とマネジメントを担うチームリーダとして対応いただきます。要件定義などの上流工程から、進捗・品質・メンバー管理、顧客折衝までを担当いただきます。 ■業務詳細： ◎直近のプロジェクトの業務内容は以下のとおりです。 2027年度から約2年間は、NTTデータグループの大規模案件に参画していただき、基盤環境（SSO環境）の更改プロジェクト業務を担当していただきます。 2022年度、2023年度に弊社が構築したSSO環境の更改作業になります。 2026年度は更改業務参画に向けた準備期間になります。 ■案件例： 【主な業務】 ・営業支援：技術提案・説明、システム更改の検討、見積もり作成 ・プロジェクト管理：進捗・品質・課題管理、社内・顧客への報告、要員計画 ・システム構築：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験 ・関係者調整：プライム事業者および各基盤機能の構築事業者との連携・調整 【直近プロジェクト】 ・2022年度、2023年度に当社が構築したSSO環境の更改 ・設計、構築、試験、移行までを担当 ・サーバ8台×4環境（テスト環境、本番環境など）のOS設定以降を構築 ・現行の設計書、構築手順書、構築ノウハウを活用可能 ■出張について： 直近のNTTデータグループ案件への対応に伴い、2027年夏頃から東京都内（神田・大手町エリア）への出張を予定しています。頻度は毎月1〜3週間程度で、週末は札幌へ戻る計画です。主な出張先は、NTTデータグループ各社のオフィスやユーザー企業先を想定しています。 ※転勤ではなく、札幌勤務を前提とした出張対応となります。 ■配属先の組織構成： 社員2名、協働者3名程度（20代、40代、50代。男女比3：2） ■身に就くスキル： ・基盤システムにおける要件定義から移行までの一連の実務経験 ・進捗、品質、課題、要員を横断して管理するプロジェクト推進力 ・顧客、プライム事業者、複数ベンダーとの折衝・調整力 ・大規模プロジェクトにおける品質管理・プロジェクト管理の知見 ・SSO・認証基盤、Windows／Linuxサーバ、ミドルウェアに関する知識 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータGのSAP中核企業／人事制度・安全衛生領域の中核人材として活躍】 ●課題発見から企画・改善まで一気通貫で携われる環境 ●将来的には人事労務全体の統括やマネジメントにキャリアアップ可 ●「実働7.5h×フルフレックス×リモート活用可能×年休123日」の働きやすさ ■採用背景 事業拡大および組織機能強化に伴う増員募集です。 社員が最大限パフォーマンスを発揮できる環境づくりを目的として、人事制度の継続的な改善やメンタルヘルス体制の強化を推進しています。今後さらに人事労務領域の重要性が高まることを見据え、人事制度や安全衛生領域等の専門性をさらに高めていきながら、将来的に組織を牽引いただける中核人材を募集します。 ■業務概要 人事労務担当として、担当領域における課題抽出や改善提案、制度企画に主体的に関与いただくとともに、チームのまとめ役を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容 ・人事評価報酬制度 ・メンタルヘルス 人事労務領域でチーム状況や適性・希望を勘案し担務を決めるとともに、ご経験に応じて各領域のフォローや、人事労務領域における業務改善・企画業務にも携わっていただきます。 ■組織構成 人事部門は部長を含む11名体制です。人事制度、労務、福利厚生、障がい者雇用支援など幅広いミッションを担っており、担当領域に閉じず横断的に人事課題へ関与できる環境です。 ■ポジションの魅力 ・昨年度に大幅改定した人事評価・報酬制度の運用改善や、今年度より強化を進めるメンタルヘルス施策の推進を担当いただきます。制度運用だけでなく、課題発見から改善提案まで一気通貫で携わることができます。 ・NTTデータグループの安定基盤を持ちながらも、事業成長に伴い組織や制度のアップデートが続く環境です。決められた業務を遂行するだけでなく、業務改革や制度改善を主体的に推進いただくことを期待しています。 ・人事制度や安全衛生領域を通じて組織づくりに関わりながら、将来的には人事企画や制度設計、人事マネジメントなどキャリアの幅を広げていただけるポジションです。 ■働き方 ・実働7.5時間 ・フルフレックス（コアタイムなし） ・リモート勤務制度あり ・NTTデータグループの充実した福利厚生 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループ・業界トップクラスのシェア／ベテランならでは強みを活かす】 ■募集背景： 当社は、金融・決済システムの高度な信頼性を支える企業として、社会インフラを守る重要な役割を担っています。 長年の経験をもつシニア層の技術力は、これからの金融基盤を維持・発展させる上で欠かせません。特に富士通製汎用機（GSシリーズ）は、深い実務経験が価値を持つ領域です。 そこで今回、実務経験に裏付けされた確かな技術と判断力をお持ちの50代の方を歓迎し、長期的にご活躍いただけるポジションを募集します。 ■業務内容： 富士通汎用機（GSシリーズ）を中心とした維持保守のプロフェッショナルとして活躍いただきます。 ・GSシリーズ基幹システムの維持保守、監視、障害対応 ・性能分析、パラメータ調整などの技術判断 ・変更管理、構成管理、運用改善などのプロセスリード ・若手への技術継承・アドバイス ・既存運用の効率化、手順見直し、自動化提案 ・金融機関向けシステム特有の安定性・信頼性の確保 「若手が気づかないポイントに気づける」「経験から最適な判断ができる」といったシニアならではの強みを活かしていただけます。 ※業務の一例 ・富士通GSシリーズ基幹システムの維持保守 ・手順見直し・運用改善の企画と実行 ・障害対応の原因分析と恒久対策立案 ■ポジションの魅力： ◎「経験が即戦力になる」貴重なポジション 富士通汎用機は、経験値がそのまま価値になる領域。キャリアの集大成として活躍できます。 ◎安定した金融系業務のため、長く働き続けられる環境 中長期的な運用が中心で、激しい変化が少なく、腰を据えて働けます。 ◎若手に頼られる“技術の柱”として活躍 自分の知識や判断が組織全体を支え、次世代の育成にも貢献できます。 ◎成果や改善提案が正当に評価される環境 年齢ではなく「技術力」「改善への姿勢」で評価されます。 ■エンジニアに優しい環境面 ・在宅勤務の頻度※在宅、もしくは当社契約のシェアオフィスも利用可 事業部平均：44.5％（2022年度実績） ※担当、グループによっても異なるが、調整は可能 ・エンジニアに特化したオフィス設備・書籍補助・資格補助等 コアタイムなしのフレックス制度を採用 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータと共同した大規模案件×地域に根差したシステム開発に携われる◎／自社勤務／フレックス・リモート可】 ■業務内容 当社が独自に開発する「自治体向け文書管理システム」の開発および運用保守業務をお任せします。 企画〜開発〜運用保守まで一貫して携わることができるポジションです。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・文書管理システムの機能強化に関する企画・開発 ・新規顧客向けの要件定義・基本設計・製造・試験・運用保守までの一連の開発業務 ・既存顧客の運用保守（問い合わせ対応、障害対応など） ・既存顧客向けの機能追加・改善案件の対応 ・プロジェクトリーダーとして、顧客および社内・社外関係者との各種調整・進行管理 【入社直後にお任せしたい業務】 入社当初は既存顧客の運用保守を通じて、文書管理システムの仕様を理解し、お客様対応に慣れていただきます。 【ゆくゆくお任せしたい業務】 入社1年後を目安に数名規模のプロジェクトにてメンバーやプロジェクトを束ね、要件定義・設計業務・品質管理・進捗管理・課題管理・リスク管理を担っていただけるようなプロジェクトリーダーを目指していただきます。 ■業務の魅力 ・自治体内部事務システムとして、全職員が日常的に利用する社会的意義の高いシステムを提供 ・NTTデータグループ各社と連携し、先端技術を活用したシステム開発に携わることができる ・要件定義や設計など、プロジェクトの上流工程から運用保守の下流工程まで全工程を経験できる ・技術力だけでなく、課題解決力やコミュニケーション力も磨ける環境 ■プロジェクト例 「らく2文書主任（らくらくぶんしょしゅにん）」 ▼ 製品紹介ページ https://bunsyo.raku2spot.jp/ ■同社について ◎NTTデータグループ内で決済領域で豊富な実績・信頼あり ◎自社サービス14000社以上の実績あり ◎東南アジアの中央銀行の決済システム開発にも参画 ◎エンドユーザーと直接対応が多く、ユーザー反応を見た開発が可能 ◎スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）、テレワーク制度完備で、仕事と育児やプライベートの両立ができる 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータG安定基盤／アジャイル×DX／顧客POと直接対話／上流特化ポジション〜 ◎要件調整で終わらない。ビジネス価値創出に踏み込める役割 ◎実装中心から次のキャリアへ。POを目指す最適なステップ ◎スーパーフレックス×リモート活用で裁量ある働き方を実現 ■募集背景 DX推進やアジャイル開発ニーズの高まりを受け、NTTデータ・ニューソンでは多様な業界でプロダクト開発案件が拡大しています。特に「ビジネスとITをつなぐ役割」への期待が高まっており、顧客プロダクトオーナー（PO）を支援する体制強化のため、今回プロダクトオーナーアシスタントを募集します。 ■業務概要 アジャイル開発におけるプロダクトオーナーのパートナーとして、顧客と開発チームの橋渡しを担います。単なる進行管理ではなく、ビジネス価値を最大化するための意思決定や合意形成に深く関与できるポジションです。 ■職務詳細 ・顧客POとの要件整理、優先度調整 ・ビジネスロードマップに沿ったプロダクト改善支援 ・開発チームと連携した仕様検討、実現性の整理 ・関係者（顧客／社内）との調整、合意形成 ※コーディングは行わず、上流・企画寄りの役割に集中できます。 ■組織体制 Webアプリ、クラウド、モバイルなどを横断するフルスタックなアジャイルチームに参画。経験豊富なPM・エンジニアと協働しながら、得意領域を活かして活躍できます。 ■キャリアパス 将来的にはプロダクトオーナーやDXプロジェクトのPM、ビジネス寄りの上流スペシャリストなど、多様なキャリアを描けます。アジャイル未経験からPO領域へステップアップした実績も豊富です。 ■働き方 スーパーフレックス制（コアタイムなし）を採用し、リモートワークも活用可能。年休124日、有給は時間単位取得ができ、長期的にキャリアを築きやすい環境です。 ■企業の特徴/魅力 NTTデータグループの安定基盤のもと、50年以上培った技術力とアジャイル・クラウドといった先端領域を融合。大規模すぎない組織だからこそ、個人の裁量と成長実感を得られる点が大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータG安定基盤／関西×原則転勤なし／PMでも技術に触れる管理職／データ分析基盤×プライム多数〜 ◎マネジメントだけで終わらない、実装・技術判断も担うPM職 ◎Snowflake・AWSなど先端技術で分析基盤構築をリード ◎リモート中心で、関西に腰を据えた高裁量な働き方 ■募集背景 NTTデータグループの一員として安定した基盤を持つ当社では、関西エリアにおけるビッグデータビジネスの拡大を加速しています。業務系システムで培った高い品質とPM力を活かし、分析基盤・データ活用領域へ本格展開するフェーズにあり、技術と組織の両面をリードいただける管理職人材を募集します。 ■業務概要 データ分析基盤構築プロジェクトにおいて、PM/PLとしてのプロジェクト推進と、ラインマネジメントを担うプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細 ・Snowflake等を用いたデータ分析基盤構築プロジェクトのPM/PL ・要件調整、基本設計以降の設計・レビュー・技術判断 ・顧客（製造・金融・通信等）との折衝 ・10〜20名規模のラインマネジメント（評価・育成・戦略立案） ※PM/PL業務とマネジメントは約5：5のバランスです。 ■開発環境 ・OS：Linux／Windows ・言語：Python／C#／.NET ・MW：Hadoop ・環境：AWS／Microsoft Azur ■組織体制 関西事業所は長年、関西大手メーカー・地場企業のシステム開発を支えてきた拠点です。現在はビッグデータ領域を新たな成長軸とし、チームで連携しながら案件を推進しています。 ■キャリアパス 管理職として事業拡大を牽引しながら、技術に関わり続けられる環境です。将来的には、部門運営やより大規模なプロジェクト統括へのステップアップも可能です。 ■働き方 テレワーク中心（約7割）。原則転勤なしで、関西に腰を据えて働けます。 ■企業の特徴/魅力 NTTデータ品質の安定性と、中堅SIerならではの裁量と手触り感を両立。プライム案件約7割、構想から運用まで一気通貫で関われる環境で、技術・顧客・組織を手放したくないPMに最適なポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇製造業DX構想／PLM×MES統合／大規模案件リード／SAP＋周辺領域◇◆ ◎構想策定から実行まで一気通貫でリードできる環境 ◎単一プロダクトに縛られずソリューション選定から主導 ◎数十億規模PJ×NTTデータGで影響力の大きい仕事へ挑戦 ■募集背景 製造業を中心とした大規模DX案件の拡大に伴い、PLM・MESを含む次世代基幹構想をリードできる人材が求められています。当社ではSAPに加え周辺領域まで統合した新規事業を強化しており、中核としてプロジェクトを牽引できる方を募集します。 ■業務概要 SCM／ECM領域のDX推進において、構想策定・提案・ソリューション設計をリード。PLM・MESを含めた統合アーキテクチャ構築を担っていただきます。 ■職務詳細 ・ECM領域（設計〜製造）の全体構想策定 ・PLM／DMCを活用したソリューション設計・標準化 ・E-BOM〜M-BOM〜製造BOM統合のDX推進 ・大規模案件の提案リード（顧客折衝含む） ・プロジェクトマネジメント・メンバー育成 ・新規ソリューションの選定・PoC推進 ※経営課題に踏み込んだ上流から実行まで一貫して関与 ■組織体制 新規DX事業の中核組織。高い専門性を持つコンサルタントとパートナー企業が連携し、数十億規模案件を推進しています。 ■キャリアパス 領域責任者として組織拡大を牽引。将来的には事業リードやグローバルプロジェクト責任者としてのキャリア形成が可能です。 ■働き方 ・実働7.5時間 ・フルフレックス（コアタイムなし） ・リモート併用可能 ・裁量の大きい働き方（提案・PJ推進主導） ・大規模PJに伴う出張あり ■企業の特徴/魅力 NTTデータグループの強固な顧客基盤のもと、「構想だけでなく実行まで担える」稀有なポジションです。SAPに閉じずPLM／MESまで横断したDXをリードでき、コンサルタントとしての市場価値を大きく引き上げられる環境です。「より影響力の大きい仕事がしたい」「上流から最後までやり切りたい」方に最適です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータグループ安定基盤／フレックス＆リモートと出社のハイブリッド勤務でワークライフバランス◎／福利厚生充実〜 ◎IT基盤の根幹を担うオンプレミス技術を体系的に身につけられる ◎高い安定性、信頼性が求められる環境で設計力、運用力を磨くことがでる ◎クラウド／ハイブリッド基盤へのステップアップにつながるキャリア形成が可能 ■業務概要 ご希望やご経験に合わせ、下記のような業務をお任せします。 ・企業の基幹システムを支えるオンプレミス基盤の設計、構築、運用 ・サーバ（Linux／Windows）、ネットワーク、ストレージを含む基盤全体のアーキテクチャ設計 ・仮想化基盤（VMware 等）の設計、構築、既存環境の更改・拡張対応 ・監視ツールやITSMを用いた安定運用、障害対応および原因解析 ・運用改善・効率化（手作業削減、運用プロセス改善） ・将来的なクラウド／ハイブリッド連携を見据えた基盤設計・移行検討 ■担当案件例 業務内容に記載した内容に付随するオンプレミス基盤の設計・構築・運用に関する業務 ■担当フェーズ ・企画、提案 ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・設計、構築、試験 ・運用設計、保守運用、改善 ■開発環境 ・サーバ：Linux／Windows ・仮想化：VMware 等 ・ストレージ／NW：SAN／LAN／WAN ・運用：監視ツール、ITSMツール ■配属予定先紹介 当組織は当社の中でもシステム運用／業務運用の自動化・効率化に特化した運用のグランドデザインから構築までをミッションとしている組織です。 「攻めの運用」として、ITシステムの運用自動化・効率化・集約化はお客様のDX推進のための第一歩となることから、ニーズが高まっており、今後も積極的に取り組み、事業拡大を目指す領域となります。 ■当社について 当社は1974年の創業以来、50年以上にわたり、ソフトウェアおよびシステム開発・運用を通じて技術力と経験を培ってきました。 金融、Web、組込み系などの分野で多くの実績を重ね、近年ではビッグデータやクラウドなど最新技術にも対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇SAP×クラウド×データ基盤／NTTデータ中核／次世代DX基盤BTPエンジニア◇◆ ◎ERP経験をDX領域へ拡張、市場価値を飛躍的に向上 ◎大規模×グローバル案件で上流〜実装まで一貫経験 ◎技術志向のままクラウド・データ領域に挑戦可能 ■募集背景 SAPが注力する次世代DX基盤「BTP」の需要拡大に伴い、ERP導入に留まらない“データ活用・AI・システム連携”領域までを担う技術者の増員を進めています。従来の基幹システム経験を活かしつつ、より市場価値の高いクラウド・DX領域へ挑戦したい方を歓迎します。 ■業務概要 SAP BTPおよびクラウド基盤（GCP等）を活用し、企業のDX推進を支えるデータ活用・統合・拡張基盤の構築を担当。ERPの枠を超えた次世代システムアーキテクチャに携わります。 ■職務詳細 ・SAP BTPを用いたデータ基盤／統合基盤の構築 ・SAP Datasphere、Analytics Cloudによるデータ活用環境構築 ・SAP Build等を用いたシステム拡張・アプリ開発 ・GCPなどクラウドとの連携設計・実装 ・要件定義における技術検証／アーキテクチャ設計 ・テスト、運用支援、障害対応 ・技術検証や新規ソリューション開発 ■組織体制 SAP基盤・DX領域に特化した技術者集団。基盤・データ・AI領域の専門家が連携し、NTTデータグループのグローバルナレッジも共有される環境です。 ■キャリアパス 技術スペシャリストとしてアーキテクトを目指す道、またはプロジェクトリーダー・マネージャーへのステップアップも可能。志向に応じてキャリア選択できます。 ■働き方 ・実働7.5時間 ・フルフレックス（コアタイム無し） ・リモート手当あり ・NTTグループ水準の福利厚生 ・資格取得／自己研鑽支援充実 ■企業の特徴/魅力 NTTデータグループの中核としてSAP事業を担い、ERPからDX基盤まで一気通貫で提供。グローバル規模の案件と最先端技術に触れながら、「クラウド×データ×基幹業務」という市場価値の高いスキルを獲得できます。安定した基盤のもと、技術志向のキャリアを追求できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎年商500億〜1兆円規模の大企業様に向けた国産ERPパッケージの提案 ◎導入社数2,000社以上、TBSホールディングス様やWOWOW様等とお取引 ◎週3リモート×転勤なし×完全週休二日制（土日祝） 【会計や連結決算に強みのあるERPシステム】 ◇◆プロダクトの魅力◆◇ ・自社開発×純国産で導入のしやすさ×会計や連結決算領域に強み ・導入社数：2,000社 ・対象顧客：年商500億円以上の大手企業との取引がメインです。 ・導入実績：TBSホールディングス様、昭和シェル石油様、竹中工務店様、WOWOW様等 ■当ポジションのメインミッション： 当ポジションは、NTTデータグループのERP製品ベンダーとして「Biz∫（ビズインテグラル）」を開発する当社にて、製品の提案・導入コンサルがメインミッションです。案件の獲得は営業が行います。 ■業務内容： ・お客様への課題ヒアリング、業務分析・要件定義／業務およびシステムにおけるFIT＆GAP ・営業支援活動（製品提案、プレゼンテーション、デモンストレーション、上申支援） ・導入案件における要件定義、技術支援等、各種コンサルティング ・案件／PoCを通じて得た知見をベースとした、新規企画、サービスデザイン　 ■業務の具体例： ・人数：案件2名程度のチームで活動 ・1案件の提案期間：平均2-3ヶ月 ・担当数：年間10件程度の提案、および3-4件程度の導入案件に携わる ■仕事を通して得られるもの： 本ポジションの醍醐味は、業界横断の業務知見と専門性を活かし、ERP導入を通じた企業変革に関われる点にあります。 仮説構築や論点設計といったコンサルティングスキルを磨きながら、大手企業の経営層と直接対峙し、意思決定に影響を与える経験が得られます。 また、パートナー企業やコンサルファームとの協業を通じて人脈を広げつつ、プロダクト企画やサービスデザインにも関与できる、ビジネス全体をリードするやりがいのあるポジションです。 ■働き方： ・年休120日：完全週休二日制（土日祝） ・残業20h程度・週3リモート可能 ・時差出勤OK：7：00〜10：30の間での時間差出勤 ・転勤なし・副業OK ・育産休取得率／復帰率100％ 変更の範囲：会社の定める業務