〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業／ワークライフバランス・福利厚生◎〜 ■ポジション概要： 社会インフラを支える「電力契約」の中枢業務を、あなたのマネジメント力と改善力で進化させる。契約サービスセンターは、電力供給に必要な契約事務を一括で処理する部署で、業務効率と品質の両立を追求しています。 本ポジションでは、委託先のマネジメントや業務改善を通じて、電力契約業務の品質向上・生産性向上を推進していただきます。社会インフラの根幹を支える業務に携わりながら、論理的思考力と改善志向を活かせる環境です。 ■主な業務： （1）委託先への業務指示および業務品質にかかわる点検・調査および指導 （2）委託先からのエスカレーション対応および社内外関係部署との調整 （3）社員が担務する業務の品質と効率を両輪としたかいぜん活動 （4）地域事業場等の業務の集約に向けた検討 （5）その他会社の命ずる業務 ■業務詳細例： ◇新規業務の導入支援（委託先との調整、運用設計） ◇業務エラーの原因分析・再発防止策の立案と定着支援 ◇業務関連法令の教育・遵守状況の確認 ◇上位部署や関連部門との連携・調整（CS本部、料金SC、法人CCなど） ■キャリアパス： 本ポジションで業務管理・改善の経験を積んだ後は、電気・ガス・その他サービスの販売戦略・プロモーションや、業務設計・企画部門などへのキャリア展開も可能です。社会インフラを支える業務から、より広範な事業推進へとステップアップできる環境です。 【働きやすい職場環境】 （1）中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 （2）最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。

〜AOMORI STARTUP CENTERでの勤務/起業・創業及び経営相談支援/地域活性化・地域創生に携わる〜 ■求める人物像： 経験よりも人間性を重視し、相手の立場に立ってわかりやすく相談対応できる柔軟性をおもちの方を募集しております。他のコーディネーターや地域の協力者と良好な関係を築き、円滑にコミュニケーションを取れる能力も重要です。都心部の知識を押し付けず、地方に適したアプローチができる人材が理想です。 ■業務詳細： 青森市及び青森商工会議所等の関係機関と連携しながら、以下の業務を実施していただきます。 （1）起業・創業及び経営相談業務 （2）施設運営業務（コワーキング等の案内調整等） （3）イベント等の企画・運営・協力 （4）情報発信業務（ホームページ、SNS、オンラインコミュニティ等） （5）その他上記に付帯関連する業務 ※着任後の兼業については、事務局と事前に協議が必要 ※参考：令和6年度実績：相談者数330人、相談件数1,478件、創業者数76人 ■配属先組織について： ・コーディネーター3 名以内、サブコーディネーター（青森市地域おこし協力隊員）１名、受付事務員１名が在籍。 ┗事業立ち上げや地域活性化アドバイザー、地域創生事業に携わったご経験のある方が活躍をされています。 ・受付事務員以外は、業務委託契約（準委任契約）となっており、明確な上下関係がなく、自由度の高い業務スタイルとなっています。また、受付事務員以外は、都市部からの移住者（本事業の採用決定に当たって移住）であり、地方創生に貢献したいと意欲をもって業務に取り組んでいただいております。 ■キャリアについて： 本募集職種の階級は、コーディネーターとチーフコーディネーターとなっており、業務実績等に応じて評価する見込みです。 ■業務期間／雇用形態 ・東青ビジネスサポート協議会が業務委託契約（準委任契約）を締結する。 ・令和８年４月1日から令和９年３月３１日まで（原則、令和８年４月１日の着任とするが、候補者と協議の上調整する。） ※業務実績等を勘案し、単年度ごとに契約を更新する。 東青地域５市町村の各年度の当初予算及び東青ビジネスサポート協議会の各年度の予算の成立を契約更新の前提とする。 変更の範囲：会社の定める業務

＜安定×挑戦が両立できる環境／27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人／派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇＞ ■業務内容： 業務委託として派遣をはじめとした外部人材の管理デスクサービスを提供する部門内にて、プロジェクトのスーパーバイザーとして、主に下記のような業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・受託業務オペレーションとスコープ管理（プロジェクト規模により担当者数は変動します） ・運用の品質管理、そのための業務改善提案と実行 ・運用バックアップ、運用実務の対応 ・要員管理（チームメンバーの指導育成、勤怠管理・承認 含む） ・マニュアルの作成や更新 ・各種レポート作成 ・OM、SOMへの報告等 ■配属部署について： TAPFIN事業部：雇用管理を可視化、複雑な法改正対応、購買プロセスの改善をサポートしています。 https://www.manpowergroup.jp/client/serve/tapfin/ ■こんな方に向いた仕事です： 〇顧客・チームの意向を汲み取り業務安定・効率化に貢献できる方 〇ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方 〇業務の効率化や改善活動が好きな方 〇人事・人材関連の経験を活かしたい方 ■当社の特徴： 世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜安定×挑戦が両立できる環境／27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人／派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇＞ ■業務内容： 業務委託として派遣をはじめとした外部人材の管理デスクサービスを提供する部門内にて、プロジェクトのスーパーバイザーとして、主に下記のような業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・受託業務オペレーションとスコープ管理（プロジェクト規模により担当者数は変動します） ・運用の品質管理、そのための業務改善提案と実行 ・運用バックアップ、運用実務の対応 ・要員管理（チームメンバーの指導育成、勤怠管理・承認 含む） ・マニュアルの作成や更新 ・各種レポート作成 ・OM、SOMへの報告等 ■配属部署について： TAPFIN事業部：雇用管理を可視化、複雑な法改正対応、購買プロセスの改善をサポートしています。 https://www.manpowergroup.jp/client/serve/tapfin/ ■こんな方に向いた仕事です： 〇顧客・チームの意向を汲み取り業務安定・効率化に貢献できる方 〇ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方 〇業務の効率化や改善活動が好きな方 〇人事・人材関連の経験を活かしたい方 ■当社の特徴： 世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日122日/Daigasグループの基盤会社/ワークライフバランス・福利厚生◎〜 エネルギーサービスを活用して導入した多様な省エネ設備に関し、導入後の維持管理業務全般を担務します。 ■主な業務： ご担当いただく各案件について、デスクワークと現場対応の両面から、主体的に業務を推進していただきます。 （1）顧客対応・関係構築 ・ 契約全般に関する問い合わせ窓口対応 ・ 契約更新時の提案、および契約書の作成・締結 ・ エネルギー使用状況の分析に基づく、設備運用改善の提案 （2）メンテナンス・トラブル対応の管理 ・ 定期メンテナンスの計画、顧客との日程調整、外部委託先（メーカー等）への手配 ・ 故障発生時の一次受付、顧客への状況説明、外部委託先への緊急対応指示 ・ メンテナンスや故障対応に関する報告書の作成、および顧客への説明 ※メンテナンスの実作業は外部の専門業者へ委託します。本ポジションでは、その工程管理、品質管理、安全管理を担い、全体を統括する役割が求められます。 （3）事務・管理業務 ・ 請求・支払処理（スポット契約の場合は見積書作成も含む） ・ 社内の営業部門に対する契約内容や技術面でのサポート ※メンテナンスは外部委託しており、各物件の契約管理、工程管理、安全管理等を担います。 ※遠方の顧客先への出張あり(基本は日帰り、重メンテでは2〜3泊程度もあり) ※設備トラブル時の緊急対応が発生することがあります。(ほとんどが電話での対応か委託業者の対応で完了、状況により当社出動もあり) ■担当する設備について： 省エネ設備：コージェネレーションシステム、空調、ボイラ、太陽光発電など ■当社の強み： エネルギー技術に関する豊富なノウハウで、充実のワンストップサービスをお届けします。コンサルティング・エンジニアリング・ファイナンスノウハウなどを最大限に活用し、システム検討からエネルギー供給・エネルギーマネジメントに至るまで「ワンストップサービス」でお客さまをサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

（1）顧客・案件管理（リテンション/アップセル） ・セールスチームが受注した後の各種案件（6〜12ヶ月にわたるマーケティング支援活動）について、業務委託契約者（ディレクター、ライター等のフリーランス/BPOリソース）を通じて提供されるサービスの計画、進捗、および提供品質を統括的に管理します。 ・当該活動を通じて、各案件のリテンション目標達成に向けた施策の進捗管理と、LTV最大化を目的としたアップセル戦略の立案・管理を担います。 ・既存顧客との定期的なコミュニケーションを通じた関係構築と課題のヒアリングを実施し、顧客の事業成長に必須となるマーケティング課題を特定します。特定した課題に基づき、LTV向上を目的としたアップセルおよびクロスセル提案の戦略を立案し、業務委託契約者による提案活動の品質を担保します。 ・各種案件の状況を客観的に把握し、業務委託契約者が実施するプロジェクトの品質や進行に課題がある場合に、案件ベースでの具体的な改善策を立案・実行し、案件トラブル対応をリードします。 （2）マーケティング施策の提案・実行支援 ・マーケティングユニットサービスがカバーする幅広い領域（リードジェネレーションおよびリードナーチャリング）における戦略立案を支援し、業務委託契約者へのディレクションと品質指導を行います。 ・プロジェクト全体の中長期的なWebマーケティング戦略の立案および各種データに関するアクセス解析とレポーティングについて、業務委託契約者による提供物の品質を担保し、ディレクションを行います。 ・BPOリソースを活用した柔軟なサービス提供のコーディネーションを担い、リソースの最適配置と円滑なサービス提供体制を構築します。 （3）チーム・フリーランス連携および品質管理 ・業務委託契約者であるディレクターおよびその他のフリーランス（常時40名以上）の方々に対して、サービスが品質高く提供されるために必要な活動（指導、ディレクション、改善策の指示など）を考え、実行します。 ・既存のカスタマーサクセスのアカウント担当者とディレクターやライターとの連携によるプロジェクト進行管理を行います。 ・間接的にフリーランスの評価 や教育 に関わる活動を行う可能性があります。 ・営業企画の一環として、フリーランス勉強会企画の実施に関わる可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： まずはアシスタントマネージャーとしてご入社いただき、法務全般の業務を担っていただきます。 ■法務として想定される業務は： ・契約書（主に売買契約、業務委託契約、賃貸借契約）精査などの法務的業務 ※月間15‐20件程度のリーガルチェックやWチェック業務 ※海外の事業社との契約もあり英文契約書も現在は月間1件程度だが今後増加見込み ・社内規定の作成やチェック、整備業務 ・弁護士、司法書士、警察への相談及び依頼 ですが、上場企業総務としての ・BCP 管理 ・株主総会資料準備、運営 ・契約書（主に売買契約、業務委託契約、賃貸借契約）精査などの法務的業務 ・自社ビル（法善寺 MEOUTO ビル）施設管理、本社施設管理 ・持株会（従業員／役員）事務 等にも関わって頂ける可能性があり、キャリアが広がる環境です。 ■所属組織： 大阪本社の総務部所属となります。メンバーは管理職含めて4名。40代から50代で構成。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ビジネス推進部ES管理チームは、全国の工業用・業務用のお客さま先へ、エネルギーサービスとして 導入した多様な省エネ設備（コージェネレーションシステム、空調、ボイラ、太陽光発電など）について、 導入後の維持管理業務全般を行い、顧客との長期的な信頼関係を構築する役割を担っております。 ご担当いただく各案件について、デスクワークと現場対応の両面から、主体的に業務を推進していただきます。 ＜主な業務＞ ■ 顧客対応・関係構築 ・ 契約全般に関する問い合わせ窓口対応 ・ 契約更新時の提案、および契約書の作成・締結 ・ エネルギー使用状況の分析に基づく、設備運用改善の提案 ■メンテナンス・トラブル対応の管理 ・ 定期メンテナンスの計画、顧客との日程調整、外部委託先（メーカー等）への手配 ・ 故障発生時の一次受付、顧客への状況説明、外部委託先への緊急対応指示 ・ メンテナンスや故障対応に関する報告書の作成、および顧客への説明 ※メンテナンスの実作業は外部の専門業者へ委託します。本ポジションでは、 　その工程管理、品質管理、安全管理を担い、全体を統括する役割が求められます。 ■事務・管理業務 ・ 請求・支払処理（スポット契約の場合は見積書作成も含む） ・ 社内の営業部門に対する契約内容や技術面でのサポート

〜60以上の幅広いサービスを展開／ありとあらゆる領域に参入、挑戦し続ける会社／事業安定した財政基盤／リモート可・フレックス〜 ■業務内容： 「なんでもやってるDMM」では、2〜3ヶ月に1つ新規事業が立ち上げ、もしくは企業の買収等、急速に事業展開を進めております。 そのような急拡大する事業部や、新規事業へ投資する基盤収益を稼いでいる既存事業など、それぞれの事業部に寄り添い最適な採用活動を行うために 直接雇用以外に派遣・業務委託の採用を積極的に行っています。 今後さらにパートナー採用の体制を強化する必要があり新たにメンバーを募集します。 採用だけではなく、その後の契約手続きや契約後にスムーズに業務を開始いただくにあたり、 ガイダンスなど契約者のためのサポート等もご対応いただきます。 単なる採用担当ではなく、業務改善につながるデータ活用の環境整備や、 マニュアル等を整備した上でステークホルダーの知識向上並びに時には指導を行うこともお願いいたします。 【具体的な仕事内容】 派遣・業務委託採用の業務全般をお願いします。 ・派遣・業務委託の採用オペレーション(面談調整、派遣会社等のパートナー企業の対応 等） ・派遣・業務委託の募集要項の作成 ・オペレーション最適化 ・契約開始に伴う事務手続き（個別契約内容の確認・契約開始日の調整・社内連携） ・採用に関わるデータ整備・可視化 ・契約開始日のガイダンス（各ツールログインのサポートや社内ルールの説明等） ■募集背景 DMMの次の成長を創り、継続的な事業発展を確かなものにするため、 人事戦略を描き実行することの重要性が増しています。 DMMに根付く風土・文化の「なんでもあり」で表現される柔軟性と大胆さを維持しながら、従業員一人ひとりの意欲と能力が最大発揮されている状態を、より多く実現していくために、想いを共有し挑戦する仲間を募集することになりました。 変更の範囲：会社の定める業務

ーーー営業スタッフ募集ーーー 一般家庭に商品(乳製品など)のパンフレット・サンプルを持参して お客様に合った健康習慣を提案。定期宅配の契約をいただきます。 コンセプトが明確な商品が多く、 お客様への訴求力も高いものばかり！！！ 自信を持って販売できる商品です。 先輩の同行や研修もあるので未経験でも大丈夫です♪ 業務委託契約も同時募集！ 営業委託の場合は勤務時間・勤務日は融通ききます！

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メンズデザイナーとして業務委託契約になります。　 勤務日は週5日(平日月〜金曜日)、お客様先へのOEM企画提案のお仕事です。 ※週2日程度のリモートワーク可能(要相談)。 ◆募集内容 メンズデザイナー募集（業務委託）週5日勤務希望 ◆仕事内容 企画提案　サンプルワークから一部量産対応まで 付属　指示　管理　生地・色管理 カットソーの場合は検品作業あり 布帛7割カットソー3割 ◆組織構成 企画3名　業務委託 パタ2名　業務委託 生産1名　業務委託 受け渡し　パート ◆お客様先 アダストリア　アンティローザ　シップス　ジョイックス　WEGO　 8割メンズ2割レディス 変更の範囲：会社の定める業務

【製缶業界でマーケットシェア約３割を誇る／“飲料”だけではなく“化粧品”や“食品”など様々な容器を取り扱っており景気変動にも強い◎／就業環境良好◎】 ■職務内容： ・契約書審査、作成（売買基本契約書、秘密保持契約書、製造委託契約書、開発業務受委託契約書、産業廃棄物処理委託契約書など） ・社内法律相談 ・社内コンプライアンス教育 ・その他法務関連業務 ■組織構成： 総務部　法務・コンプライアンス課は3名体制です。（50代男性・50代女性・20代女性） ■働き方： 月の平均残業時間は10時間程度ですが、慢性的な残業は発生しておりません。土日祝休み、年間休日も120日ほどとなっています。在宅勤務は週１日可能です※週１日以上は別途申請が必要です。フレックス勤務制度あり。 ◆同社の魅力： ◇1939年創業の国内二大製罐会社の１つ、日本で生産される缶製品（約300億缶/年）の約3割のシェアを保持しており、国内大手飲料メーカーなどとの安定した取引を継続しています。 ◇世界で初めてコーヒー飲料缶を一般向けに生産・販売したパイオニア企業です。 ◇同社の特徴は“飲料”だけではなく“化粧品”や“食品”など様々な容器を取り扱っており、幅広い提案力を持っています。 ◇新しいマーケットも視野にいれ既存の技術を取り入れた“介護食””医療機器”の開発に力をいれるなど多方面での技術開発力を駆使しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 主に工事請負契約締結業務または業務で使用する物品等の調達・各種委託契約締結業務のどちらかを中心(総括業務はどちらの場合も実施）に従事していただき、繁忙期等は双方の業務も遂行できるように補助的に実施していただきます。 ■業務詳細： 【A. 工事請負契約締結業務】 契約内容のチェック、発注・支払処理、決裁合議の確認、社内システムの維持・メンテナンス、契約管理簿による進捗管理、月次処理や決算処理対応、法令改正時の対応、社内ルールの改正・周知・指導、電子契約の推進、社内外調整業務など。 【B. 間接材調達・委託契約業務】 社内規程に基づく調達業務、発注契約の価格交渉、業務用物品調達の年間取引先選定・条件交渉、QCD向上・コンプライアンス遵守・サステナビリティ推進、社内外の問い合わせ対応、社内新購買システムの運用支援・業務主管対応など。 【C. 契約担当としての総括業務】 事業計画策定・運営、予実・予算管理、関連部署との調整、部下の業務マネジメント・指導など。 ■本ポジションの魅力： ・当社はNTTグループ各社・データセンタ事業者・金融機関などのIT関連事業者に対して、IT関連建物の建築技術・電力技術を様々な形で提供をしている会社です。 ・資材調達部契約担当は、取引の適正化・コンプライアンス遵守の観点から、業務運営に必要な間接材（各種デジタル機器、印刷物、ユニフォーム、名刺、文具等消耗品等）の調達や業務委託契約（準委任契約、請負契約を中心とした各種サービスに関する発注契約）、人材派遣契約、工事請負契約について契約の締結から業務完了後の支払処理までを行う部署です。 契約実務スキル・法務スキル・財務スキルの習得が可能です。研修・講習受講の機会を通じて、契約・法務・財務のスキルを習得し、キャリアアップに繋がります。 ■働く魅力： ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・原則土日祝休み、年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

ーーー営業スタッフ募集ーーー 一般家庭に商品(乳製品など)のパンフレット・サンプルを持参して お客様に合った健康習慣を提案。定期宅配の契約をいただきます。 コンセプトが明確な商品が多く、 お客様への訴求力も高いものばかり！！！ 自信を持って販売できる商品です。 先輩の同行や研修もあるので未経験でも大丈夫です♪ 業務委託契約も同時募集！ 営業委託の場合は勤務時間・勤務日は融通ききます！ ご不明な点がございましたら、 お気軽にお問合せください(*^^*)

ーーー営業スタッフ募集ーーー 一般家庭に商品(乳製品など)のパンフレット・サンプルを持参して お客様に合った健康習慣を提案。定期宅配の契約をいただきます。 コンセプトが明確な商品が多く、 お客様への訴求力も高いものばかり！！！ 自信を持って販売できる商品です。 先輩の同行や研修もあるので未経験でも大丈夫です♪ 業務委託契約も同時募集！ 営業委託の場合は勤務時間・勤務日は融通ききます！ ご不明な点がございましたら、 お気軽にお問合せください(*^^*)

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法務知財グループの中でもデータ保護・データ利活用関連の案件が多いチームの一員として、いずれかの領域を主担当として担っていただきつつ、他領域の重要案件にも関与していただく想定です。 ■業務詳細 （1）契約対応・交渉支援 ・製薬企業等のデータ二次利用企業向け事業における契約書ドラフト・レビューや交渉支援（業務委託契約、データ提供契約、SaaS提供契約がメイン。英文契約対応もあります。） ・健康保険組合・医療機関等の医療情報取扱事業者向け事業における契約書ドラフト・レビューや交渉支援（業務委託契約、SaaS提供契約がメイン） ・ヘルスケア関連企業とのアライアンス案件におけるスキーム検討、契約書ドラフト・レビュー及び交渉 （2）法務相談対応・教育研修 ・新規事業・新機能リリース時の法的リスク分析と助言（個人情報保護法、景表法、薬機法等） ・一般ユーザー向け健康管理アプリケーションの法務支援（利用規約やプライバシーポリシーの管理、ユーザー対応、新機能のレビュー、広告審査等） ・法改正対応 （3）データプライバシー機能の強化 ・各事業部の個人情報保護体制の改善 ・委託先等の外部事業者の個人情報保護体制の管理・監督体制の強化 ・仮名加工や匿名加工を活用したデータ利活用施策のスキーム検討や運用整理 ・社内教育・研修の企画・実施 ご経験・志向に応じて、次のような横断的なテーマにもコミットいただきます。 ・データ利活用に関する社内ガバナンス基盤の整備 ・法務プロセスやナレッジ基盤の設計・改善 ・全社的な PIA 体制の構築・運用設計 将来的にはローテーション等によって、また経験・志向に応じて、次のような領域の案件に関与いただく可能性もあります。 ・M＆A・少額出資、機関法務・コーポレートガバナンス、海外事業、ESG・サスティナビリティ、子会社管理 ■組織について 人数：6名　※全員中途入社 年齢構成：30代〜40代（男女比は1：1） 出身業界：通信、エンタメ、製造、ECなど 弁護士有資格者は2名在籍 Slack、Google Meet、Confluenceを使ったコミュニケーションがメイン 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 メディカロイド本社にて、制度会計を中心とした経理業務を担っていただける方を募集します。 具体的には、 １）年次・月次決算業務 ２）決算財務分析 ３）各種監査対応　など 上⾧の指示を受けながら他のメンバーと協働し、業務に取り組んでいただきます。 【採用部門】 経営企画部 【配属部署】 経営課 【役職】 一般 【組織体制】 部⾧ー　（課⾧※兼務）ー　（外部委託）　ー　一般2名　ー　★今回募集のポジション 外部委託:会計士に月間固定時間の業務委託契約

〜法務体制の立ち上げに挑戦｜急成長スタートアップの法務リーダー候補〜 ・契約審査からガバナンス構築まで幅広く関与 ・法務から経営に近い視点を持てる環境 ・将来は法務マネージャーやコーポレート責任者へのキャリアアップ可能 ◆私たちについて SALESCORE株式会社は、「営業を科学する」をミッションに、2018年に創業しました。セールスイネーブルメント領域でSaaSとコンサルティング事業を展開し、前年比300％の急成長を遂げています。 キーエンスやDeNA出身のメンバーを中心に、営業組織改革を支援する独自理論とプロダクトを提供。現在は事業成長を支える法務機能の強化が急務です。 ◆この仕事で得られること ・法務専任体制の立ち上げに関わり、仕組みづくりをリードできる ・契約リスク管理から規程整備まで幅広く挑戦できる ・キャリアパスは法務マネージャー→コーポレート責任者へ ◆職務内容 ・契約書レビュー（業務委託メンバーの進捗管理・品質チェック） ・イレギュラー案件対応（顧問弁護士へのエスカレーション含む） ・契約書テンプレートの見直し・新規商材対応 ・契約フロー改善・ツール導入（例：バクラク運用見直し） ・社内規程整備、コンプライアンス事務局立ち上げ ・IPO準備に向けたガバナンス強化対応 ◆使用ツール バクラク、Google Workspace、Slack、Notion ◆入社後の流れ 1〜3ヶ月：契約レビューの基礎習得、業務委託メンバーの進捗管理 3〜6ヶ月：契約フロー改善やツール導入に関与、イレギュラー対応を開始 6ヶ月以降：法務業務を自走し、IPO準備やガバナンス強化にも挑戦可能 ◆チームについて 現在、法務専任のメンバーは不在であり、総務担当が法務を兼任しています。バクラクを活用し、業務委託メンバーによる定型レビューが行われており、本ポジションはそのディレクションを担います。 本ポジションは、実務ではなく業務の進行管理やプロセス改善を中心に担いながら、全体のオペレーションを安定させる役割を果たしていただきます。