全国に100店舗を展開！設立30年以上の成長企業 自社にて、リフォームの企画・提案、設計・工事までトータルで提案している私たち。設立から30年以上の歴史がありますが、全国各地に100店舗を構え、年平均125％の成長を記録しています。成長企業であなたも働きませんか？ 大切なのは、“寄り添う姿勢” ニッカホームでは、お客様への無理な提案や、押し売りは行なっていません。大切なのは、お客様の想いに寄り添った姿勢。 ＼リフォームの“トータルソリューション”を叶えるプロへ／ 幅広いスキルを身に付け、必要とされる営業に 営業・プランナー・施工管理。一人で3つの業務を経験できるからこそ、リフォームのトータルソリューションを叶えるプロになれます！加えて、早期から後輩の育成も担当。マネジメントスキルも身に付きます。不動産業界で必要とされる人材へと成長できる環境です。 ＼ニッカホームだからこそのやりがい／ お客様の趣味を反映 特撮ヒーローが好きなお客様に向けて、自らプランニングしフィギュアを飾れるスペースを設置。プランニングまで行なえる当社の営業だからこそ実現できたアイデアです。 自分の裁量で売上を管理 お客様のご予算に合わせて、リフォームプランを考えていきます。いただいた予算をどのように使うかの管理。自分次第で、売上を出して自身の給与に反映できる環境です。 ＜具体的なお仕事内容について＞ ◎100％反響営業で安心◎ 店舗に足を運ばれるお客様に、リフォームの提案を行なっていきます。 ◎すべての工程を、一貫して担当◎ ▼ご来店 ▼現場調査 ▼プランニング・見積作成 ▼施工管理（指示だし） ▼完了・お引渡し ▼アフターフォロー ※一貫して担当するからこそ、お客様から直接感謝される環境です！

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当社は創業110年を超える歴史ある企業です。工業用塗料や塗装機器・設備などを取り扱っています。新規開拓はほとんどなく、既存顧客への営業が9割以上のため、未経験からの営業デビューにもおすすめです。先輩方がしっかりサポートしますので、興味をお持ちの方はぜひご応募ください！ ＜業務内容＞ 顧客は製造業の企業が中心です。また約98％が既存顧客となっており、新規対応は年に数回程度です。また新規顧客も多くは仕入先や既存顧客からの紹介になっております。 ■資料作成／営業事務スタッフと協力して資料を用意します。 ■提案／ニーズに寄り添った提案型の営業を実施します。 ■顧客先訪問／バンタイプの社用車を運転して、顧客先を回っていただきます。 ※飛び込み営業やノルマはありません。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩の営業活動に同行します。その中で顧客との関わり方や業務の流れを覚えていきましょう。ほとんどが未経験から入社して活躍している先輩ですので、分からないことがあればいつでも聞いてくださいね。 ＜職場環境＞ 現在は営業スタッフが3名所属しています。30～50代の男性の方々です。業務では営業事務の方と連携しています。 ＜仕事のポイント＞ ◎顧客の環境に対する配慮や省エネ化にも貢献できるお仕事です。最適な塗料、塗装機器、設備等の提案をする重要な役割があるやりがいの大きい仕事です。 ◎残業は月5時間程度と少なく抑えることができています。ワークライフバランスを整えたい方もぜひご応募ください。 ◎有給休暇は少なくても年間8～10日程度は取得していただいております。

全国に約100拠点を展開し、人材サービスを手掛ける「ホットスタッフグループ」。あなたには、"人材を求める企業様"と"仕事を求める求職者様"をつなぐ仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 提案先は、「自動車部品会社」「電子部品」「物流会社」などが中心。ひとりあたり【担当企業数：10～20社】【スタッフ：約30～40名】を担当いただきます。 ■ホットスタッフ可児 可児市・美濃加茂市・御嵩町・坂祝町・富加町・八百津町・川辺町・七宗町 ＜仕事の流れ＞ ▼人材ニーズのヒアリング 人材確保に悩む企業様に対しアポイントを取得。電話や訪問で人材ニーズをヒアリングします。事業計画をはじめ、求められている職種・人数・仕事内容や給与・待遇などを確認しましょう。 ▼スタッフさんとの面談 登録いただいているスタッフさんと面談し、希望の雇用条件・仕事内容・勤務地などをヒアリング。経験やスキル、希望するキャリアに合った勤務先をご紹介します。 ▼職場見学と意向の確認 就業後のミスマッチが生じないよう、スタッフさんに職場見学を行なっていただきます。 ▼雇用契約の手続き 雇用契約を締結し、就業スタート。その後も電話や訪問でスタッフさんと連絡をとり、仕事の状況や悩みを聞きながらフォローします。また就業先にも訪問し、業務内容や働き方などを調整することもあります。 ＜スタッフや取引先との関係構築が大切！＞ 『企業様がどういったスタッフを求めているか』『スタッフさんに悩みはないか』など、双方に寄り添いながら関係を築いていくことが大切です。

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから　派遣スタッフ　として就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025年06月上旬～長期 即日スタート ●開始日の調整できます。ご相談ください。 ＼営業未経験OK！3名同時募集！新しいオシゴト始めるならココ！／ ▼残業ほぼなし！平日固定休みでON/OFF充実！ ▼平日はお客様対応、土日に現地調査や事務処理！ ▼接客や販売経験を活かし未経験からでも安心して始められます！ ▼月収38万円以上（例：時給2300円×8h×21日勤務） 【反響営業】 ・お客様からの問い合わせ要望のヒアリング ・見積作成 ・電子契約の処理 ・請求書発行 ・施工管理についての発注管理 ・職人手配 など ＜仕事の特徴・やりがい＞ にぎやかな雰囲気、アットホームな雰囲気、チームワークがよい、ガンバリをきちんと評価してくれる、経験を活かしてスキルアップ

【仕事内容】 ------------------------------- ◎年間120日で賞与年2回！ ◎ノルマなし！ ◎80％以上が営業未経験からスタート！ ------------------------------- 繝。繧、繝ウ縺ョ縺贋サ穂コ銀霧 ・顧客への営業提案・企画立案 「こんな仕事でるのですが、定期で走っていただけませんか？！ 　関東方面行きの荷物、定期的にいただけませんか？！」　等 ・新規顧客の開拓・既存顧客のサポート 営業所付近に運送会社ができましたら、 まずは挨拶や営業立案に行っていただきます。 先輩社員が同行しますので、ご安心ください◎ 新規営業3割、既存営業7割になります。 サポートのお仕事▶ ・その他運送業務に関連した書類の作成など事務作業 【職場環境について】 今回働く営業所では、営業部長と配車担当の計2名がいる営業所です！ 上司からマンツーマンで常に教えてくれるので、安心して始められます◎ 人が少ないからこそ、 「こんな営業活動してみたらどうだろうか・・？」 「この作業って、もっと簡単にできそう、こんなツール使ったらどうだろうか？」 など働きやすい環境にするための相談も歓迎 【こんな方にピッタリ】 ◎少人数で自分の裁量で働いてみたい ◎物流の経験を別な職種で活かしてみたい ◎お客さんと仲良くなるのが楽しい そんな方におすすめです！！ 今後キャリアアップの選択肢の1つで配車係のサポートのお仕事をお任せする事もあります。 配車未経験の方でも、先輩社員がサポートしますのでご安心ください！

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【医療の入り口を支える受付】未経験OK・年休120日・土日祝休み 愛知県春日井市にある『春日井市民病院』で、人気の受付医療事務スタッフを募集します! 業界・職種未経験OK★特別な資格も必要ありません。 ホテル・アパレル・飲食店などの接客業、一般事務・営業事務などの事務職など、異業種からの転職大歓迎♪ あなたの医療事務デビューを応援! 充実した研修やフォロー体制があるので、医療業界が初めての方やブランクある方も安心してお仕事をスタートしていただけます◎ 土日祝休み★有給休暇もほぼ希望日に取得可能です! 残業少なめで、プライベートの時間を大切にしながら働けますよ♪ ワークライフバランスを意識した働き方が叶います◎ 【主なお仕事内容】 ■患者さまの受付・ご案内、問診票の記入依頼 ■紙カルテ・レントゲンフィルム準備、書類のスキャン ■各種証明書の交付、データ入力　など ■教育係がついて丁寧に研修! ■マニュアル完備 ■ひとり立ちまで約2か月ほどじっくり時間をかけて習得 まずは電子カルテの操作方法からレクチャーします。次に受付対応や書類処理のやり方を覚えましょう♪ 無理なく一つずつステップアップしていけますので、未経験者も安心の環境です! ソラストスタッフ130名在籍!診療科は各科全体で52名! 主婦(夫)、子育て世代、40代を中心に20代～70代の幅広い年齢層が活躍しています♪ 医師や看護師と直接やり取りできるので専門的な知識に触れる機会が多く生きた知識を学べます! 患者さまだけでなく、医師・看護師からも「ありがとう」「助かるよ」など感謝の言葉をかけてもらえてヤリガイたっぷり◎ ソラストでは、7割以上が未経験スタート☆ 経験・資格よりも、あなたの「チャレンジしたい」という気持ちを重視◎業務に必要な知識は働きながら身につき、得た知識やスキルは一生モノの財産になります。 変更範囲:変更なし

京成電鉄グループの安定企業 ドライバー未経験の方歓迎 二種免許の取得費用は会社負担 30～70代の幅広い世代が活躍中 今なら入社祝い金30万円贈呈 ┗詳細は営業所にお問合せ下さい。 ＜仕事内容＞ 茨城県水戸市に「水戸営業所」を構える当社。 タクシー運転手として、待機場所（駅・車庫・主要施設）や予約先から、 お客様を送迎する業務をお任せします。 具体的には… ・お客様の送迎 ・使用車の始業点検、清掃、洗車 ・日報の作成記入、精算業務など 【魅力ポイント】 ◆流し営業ナシ！ いわゆる“流し営業”で自らお客様を探す必要はありません。 駅や車庫で待機するか、配車アプリや会社からの迎車連絡を受けるだけで 安定した収入が見込めます。 ◆3ヶ月は月給20万円を保証 未経験からタクシードライバーを始める方でも安心できるように、 入社研修後3ヶ月間は月給20万円を固定支給します。 その後は歩合給により、1年目から月収35万円以上となる社員も多めです！ ◆研修・設備充実で安心！ 入社後は二種免許取得からスタート。費用は全額当社負担です。 その後は、先輩が同乗して1対1で実務研修を実施。 未経験の方には時間をかけて研修します。 オートマチック車両＆全車カーナビ搭載のため、 地理に自信がない方もご安心ください。

【マイホームプロデューサー】 未経験者、大歓迎！ あなたの成果が、ダイレクトに収入へと繋がる舞台です。 （充実研修あり／1契約40万円以上の高額インセンティブで頑張りを明確に評価！） ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＼成果を正当に評価する、明確な仕組み／ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ お客様の"夢"を扱うプロとして、お客様に最高の価値を提供する。街に、幸せな家族の笑顔を増やしていく。その成果が正当な報酬となって返ってくる。それが私たちのプロフェッショナリズムです。 ■未経験から"稼げるプロ"へ！充実の研修制度 学歴や営業経験は一切問いません。活躍中の先輩の殆どが未経験スタートです。営業ノウハウを体系化した研修で、あなたの「稼ぎたい」という意欲を本物のスキルに変えます。 ■あなたの成果が、ダイレクトに収入に変わる！ 1契約の成果に対し、40万円以上の高額インセンティブを支給。地域に根ざした信頼関係があるからこそ、チームでの成約率は80％以上と高く、成果を出しやすい環境が、あなたの高収入を後押しします。 入社2年目で月収300万円を超えた社員もいます。年収3000万円も夢ではありません。 ■仕事も遊びも、本気で。メリハリのある働き方 業界では珍しい月火休みの連休です。また、有給休暇の取得を積極的に推奨しています。プライベートを充実させることが、仕事のパフォーマンス向上にも繋がると考えています。仕事もプライベートも本気で楽しみ、メリハリのある豊かな人生を送りましょう。 ＜こんな方にピッタリです＞ ◎人と話すことが好きな方 ◎ガッツリ稼ぎたい方 ◎休みを連休で過ごしたい方 ◎誰かの役に立つことに喜びを感じる方 ◎誠実な姿勢で仕事に取り組める方

未経験から月収38万円も可！年休128日で公私充実 初台に社宅有！在宅勤務併用も可能！20～30代活躍 お任せするのは、防犯カメラやセキュリティサービスのご提案。 HPや紹介からお問合せいただいたお客様への100％反響営業なので、飛び込みやテレアポはありません！ 現在、国内各地に営業所があり、数年先まで複数名の採用と拠点拡大を考えており、今から入るメンバーは、将来的にマネージャーや本社及び各営業所の責任者として活躍頂く事も可能です。 社会に不可価値と安心安全を提供していく、貢献性が高く、やりがいに溢れた職場で自己成長を感じてみませんか。 業界10年以上の社員が当初は責任者として赴任しますので未経験でもしっかりとサポートします。 ▼お仕事の流れ ・お問合せ対応（訪問日程はインバウンドチームが調整済み） ・現地調査・提案（最適なカメラやサービスをご紹介） ・クロージング（見積提出～契約） ・納品・立ち会い（工事スタッフと連携し設置を確認） → 訪問は1日2～3件。慣れるまでは先輩が同行します！ →見積や資料作成はサポートチームが担当するので、営業に集中できます ▼提案先は幅広い！ 官公庁・大手企業・病院・学校・店舗・マンション・駐車場・工場など、 社会に欠かせない場所ばかり。 「地域を守る仕事」というやりがいがあります。 ▼入社後の流れ ・座学研修（商品・業界・お客様対応を学ぶ） ・OJT研修（3～6か月、先輩に同行しながら実務習得） ◎一通り業務を覚えてきましたらリモートワークとの併用も可能。 ◎裁量を持って業務を進める事ができます。 ◎オフィス近くに社宅もありますので希望者は入居頂けます。 ◎貴方のライフスタイルに合わせて活躍できます！ ◎未経験スタートの先輩が多数！サポート体制が整っているので安心です。

キャンピングカーショールームでの営業 ＜営業全体の成約率は約30％＞ 来店いただくお客様の多くは、キャンピングカーのある生活をイメージしています。「今日は見に来ただけ」という場合でも、車の魅力をひき立てたショールームの雰囲気に、購入意欲を高めていただいています。お客様のご質問に丁寧に対応していくことにより、成約につながるケースが多いといえます。平均すると、入社3ヵ月目で初成約できています。 ＜入社1年目で年収550万円以上＞ 車の知識や営業テクニックより『お客様の話に耳を傾けること』が大切です。 来店されるお客様は、キャンピングカーのある生活をイメージされています。家族構成やライフスタイル等をしっかりヒアリングして、お客様にとって最も欠かせないポイントをみつけます。 販売実績は正当に評価され、未経験入社1年目で年収550万円以上を手にすることも可能です。 ＜腰を据えて働ける福利厚生が充実＞ 時短勤務や家族手当などの制度を整えており、産休・育休の取得・復帰実績もあります。店舗によっては子育て中のママ社員も在籍しており、ライフイベントを迎えても長く活躍できる環境です。当社ならではの福利厚生では、グループ内のブランドであれば新車や中古車を社員割引価格で手に入れることが可能。他にも、頑張りを正当に評価する賞与（年2回）やインセンティブもあり、20代～30代の若手社員や40代のミドル社員たちが高い収入を手にしています。