【絵本・小説・実用書など、未就学児・児童向けの書籍を担当／土日祝休み／働きやすい環境】 ■業務詳細： 絵本・小説・実用書など、未就学児・児童向けの書籍を刊行している部署にて、児童向け書籍の企画・編集業務全般をご担当いただきます。 企画立案から編集、販売プランニングまで一貫して担当していただきます。 既存概念にとらわれず、子どもたちのために、新たなチャレンジをしていただける編集者を募集しています。 ＜募集部門＞ 希望・経験・能力に合わせて、以下のいずれかの部門に配属となります。 ・角川つばさ文庫編集部 ・一般児童書編集部 ・角川まんが学習シリーズ編集部 ・キャラクター書籍編集部 ・図鑑編集部 ■具体的にお任せする業務： ・新刊の企画立案、外部スタッフ（著者・監修者・イラストレーター・編プロ・デザイナー）との折衝 ・原稿依頼、進行管理、装丁企画、原稿チェック、校了作業 ・宣伝／販促企画立案、営業／宣伝部門との折衝、刊行後のパブリシティ施策活動　など ■働き方： 当社はABWを導入しており、当部門においてもテレワークを活用しています。テレワーク中の部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ■自律的な働き方の確立： KADOKAWAでは、時間や場所を一人ひとりが自律的に選択する働き方がすでに定着しています。サテライトオフィス利用、在宅勤務手当支給などを盛り込んだリモートワーク制度や各種人事制度拡充の他、組織横断型DXによるインフラ整備を推し進めることで、“どこで仕事をしても同質の業務を行える”状態を構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務

\\ ☆学研の児童発達支援施設で児発管を募集しています☆ // 　＼★　おすすめポイント　★ ／ ・荏原町駅より徒歩1分と駅チカで 　通勤ラクラク♪ ・有給初年度13日付与♪ 　→そのうち入職月に数日付与！ 　お休みが取りやすい環境です ・母体がしっかりとしているので、福利厚生が充実◎ 　キャリアアップも目指せ、長くご勤務ができる環境です！ ・送迎なし♪ ・基本的には土日祝休み 　18時閉園なのでプライベート充実◎ 　ご相談・ご質問だけでも大歓迎です☆ 　お気軽にご連絡ください♪ 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　　◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ 　　‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・別支援計画書の作成 ・児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 ・指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) ・保護者との面談 未就学のお子さんの療育支援を行っていただきます！ 具体的には個別支援計画書の作成や 児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、 管理、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) を行っていただきます♪ また、保護者との面談を通して家族支援も行います。

〜ビジネス書・児童教育書等の企画開発・編集／「学びのデザイン」と「時間〈とき〉デザイン」を2大事業ドメインとして展開／土日祝休・年休125日〜 ■業務概要： ビジネス書・児童教育書を中心とした単行本や学生を読者対象にした書籍の企画開発及び編集業務をお任せします。 書籍企画の立案から執筆依頼、校正・編集など一連の業務を担っていただきます。 【変更の範囲：当社における各種業務全般】 ■業務の流れ： 当初はOJTにて企画のテーマアップ、編集実務の支援を行います。 自らの企画を部内の会議で協議し、そこを通過した企画が社内で承認された後、著者への正式な原稿執筆依頼、 原稿整理や校正・校閲などの編集業務を行います。 また、既存の資格書の担当は改訂版などの編集業務も同時進行で行います。 ※1人年間平均９〜12冊ほど制作 ■当社について： 日本能率協会マネジメントセンター（JMAM）では、「学びのデザイン事業」「時間〈とき〉デザイン事業」 の2大ドメインの配下に3つの事業を展開し、自分らしさを実現したい全ての人を支援する成長伴走カンパニーとして大きな飛躍を目指しています。 ◎人材育成支援…マネジメントなどの基本テーマから、SX・DX など旬のテーマまで網羅し、それぞれのニーズに合わせてさまざまな学習スタイルを提供しています。 ◎出版…時代をとらえ知的ニーズに応えるビジネス書、基本から実践までさまざまなニーズに対応した実務書・専門書、また各種資格・検定試験に役立つ参考書や問題集のほか、児童書も出版しています。 ◎手帳…1949年に誕生した「能率手帳」は、日本で初めて時間目盛りを入れた手帳として長く親しまれてきました。そのDNAを引き継ぐ「NOLTY〈ノルティ〉」ブランドから、一人ひとりが自分らしく豊かな時間〈とき〉をデザインするための商品やサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照

☆放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です☆ 【仕事内容】 ・利用児童の支援計画書の作成 ・カリキュラムの作成 ・発達支援を必要とする子ども(4〜15歳)への学習支援 ・運動の補助および送迎など ・児童年齢は5歳〜12歳：小学校低学年が大半です //////////////////////////////////////////// 平日の業務は14時からとなっているので、 午前中の時間を自由に使えるのも魅力です！ //////////////////////////////////////////// 小学生以上のお子様を対象とした、 放課後等デイサービスです！ 発達障がいに関する専門的な知識と経験を有した指導員が、 『安全に遊び、運動教室、学習指導』をバランス良く提供していきます☆ 実施するプログラムは、 心と体の両面を育てることを大切にしています！

☆放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です☆ 【仕事内容】 ・利用児童の支援計画書の作成 ・カリキュラムの作成 ・発達支援を必要とする子ども(4〜15歳)への学習支援 ・運動の補助および送迎など ・児童年齢は5歳〜12歳：小学校低学年が大半です //////////////////////////////////////////// 平日の業務は14時からとなっているので、 午前中の時間を自由に使えるのも魅力です！ //////////////////////////////////////////// 小学生以上のお子様を対象とした、 放課後等デイサービスです！ 発達障がいに関する専門的な知識と経験を有した指導員が、 『安全に遊び、運動教室、学習指導』をバランス良く提供していきます☆ 実施するプログラムは、 心と体の両面を育てることを大切にしています！

☆放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です☆ 【仕事内容】 ・利用児童の支援計画書の作成 ・カリキュラムの作成 ・発達支援を必要とする子ども(4〜15歳)への学習支援 ・運動の補助および送迎など ・児童年齢は5歳〜12歳：小学校低学年が大半です //////////////////////////////////////////// 平日の業務は14時からとなっているので、 午前中の時間を自由に使えるのも魅力です！ //////////////////////////////////////////// 小学生以上のお子様を対象とした、 放課後等デイサービスです！ 発達障がいに関する専門的な知識と経験を有した指導員が、 『安全に遊び、運動教室、学習指導』をバランス良く提供していきます☆ 実施するプログラムは、 心と体の両面を育てることを大切にしています！

☆放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です☆ 【仕事内容】 ・利用児童の支援計画書の作成 ・カリキュラムの作成 ・発達支援を必要とする子ども(4〜15歳)への学習支援 ・運動の補助および送迎など ・児童年齢は5歳〜12歳：小学校低学年が大半です //////////////////////////////////////////// 平日の業務は14時からとなっているので、 午前中の時間を自由に使えるのも魅力です！ //////////////////////////////////////////// 小学生以上のお子様を対象とした、 放課後等デイサービスです！ 発達障がいに関する専門的な知識と経験を有した指導員が、 『安全に遊び、運動教室、学習指導』をバランス良く提供していきます☆ 実施するプログラムは、 心と体の両面を育てることを大切にしています！

おすすめポイント：車通勤OK /バイク通勤OK 【最寄駅・アクセス】 徳重駅 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の言語聴覚士（ST）のお仕事 ●言語聴覚士（ST）業務全般 ●児童発達支援施設にて、運動メニュー作成や運動指導、支援計画書作成、送迎(AT小型ワンボックス車)、重症心身障害児施設でのリハビリをお任せします。※同建物「ケンリハ スポーツユース徳重」(放課後等デイサービス)業務も兼務となります。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 265,000円〜 【月給】26万5,000円~32万2,000円 ※能力や経験を考慮し決定 ＜内訳＞ 基本給：17万9,200円~24万3,000円 資格手当：3万円 送迎手当：4,000円 精勤・加算手当：2万5,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：1万7,800円~2万1,000円 ※9時間を超える時間外労働分は追加支給 【昇給】3,000円~1万8,000円/月(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.00ヵ月分(前年度実績)

【仕事内容】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） 発達に心配がある子どもや 障がいを持つ子どもに対して 集団生活で必要な、自立支援を行います。 〜1日の流れ〜 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 保護者面談 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業（記録入力）など

新着☆ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者業務 【主な業務内容】 個別支援計画書の作成 スケジュールの管理、作成・書類の管理、作成・運営補助 営業渉外活動　など 【おすすめポイント】 ・休日多めなのでプライベートが充実できます◎ （年間休日120日以上。シフト制で好きな曜日にお休みがとりやすいのも魅力です） ・あたたかい雰囲気なので、働きやすいです★ （ミーティングなど、スタッフのコミュニケーションを多くとるようにしている施設で 温かみのある療育を行っているので児童一人ひとりとじっくり関わりたい方やチームワークを大事にしたい方にピッタリ） ・平和台駅より徒歩2分！交通アクセス良好◎ 【1日の流れ】 身支度を整えた後、9：00〜朝礼 朝礼では昨日の申し送りをしたり、当日の児童さんや活動内容の確認 大事な情報を職員さん全員が把握して、安全に楽しく児童さんが通所できるように準備をします。 10:00　療育スタート ご自宅まで送迎を行い、10：00に児童発達支援の児童さんがこぱんに到着 幼稚園が終わった後、15：00くらいに通所している児童さんもいらっしゃいます。 基本的には2時間療育！ 放課後等デイサービスは学校が終わったら、こぱんに登所します。 療育は必ず始めの会からスタートし、リトミックや制作活動、公園などの屋外活動などのレクリエーションを行っていきます。 楽しみながら集団活動のルールを学んでいただき、ご家庭や学校の生活が過ごしやすくなるように支援していきます。 18:00　終礼 1日の療育の後、終礼です。今日の出来事を振り返り、気が付いたことや保護者の方からの情報を共有。 今日感じた疑問や不安を明日に残さないように、ちゃんと解決してから退社！

■業務内容： 2024年9月に開所予定の児童発達支援事業所「とりっくおあとりーと」にて、児童発達支援管理責任者をお任せします。管理者が別でいるため、児童発達支援業務に集中でき、業務負荷がかかりにくい環境です◎ ・計画書の作成、面談 ・支援業務　他 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力ポイント： 年間休日125日(土日祝休)で、残業もほぼありません。 ■施設の特徴： 軽度の発達障害を抱えた児童が対象。カリキュラムの半分は運動療育で、「走らない追いかけっこ」など、ルールを決めた遊びを実施。もう半分は「個別療育」で、「落ち着かない」「読み書きが苦手」「集中力がない」など、個人ごとに別のカリキュラムを提供します。 ■組織構成： 職員5名（管理者1名、指導員4名）で構成されています。 ※教室運営としては10名程度の児童を預かり、ゆくゆくは20名程度で検討しています。 ■創業の経緯： 山梨県で2023年に創業。当社代表もハンディキャップを抱えている障がい者の一人ですが、少しでも社会に貢献し、自分と同じ境遇の方に寄り添いたいと起業を決意しました。近年は晩婚化でハンディキャップを抱える子どもが増えているため、そういう子にも手を差し伸べたいという思いで、児童発達支援事業所「とりっくおあとりーと」を2024年9月に府中市に開所予定です。 変更の範囲：本文参照

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆　児発管さんの募集です　◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 管理職経験者歓迎♪リーダー職募集！ 児童発達支援施設にて 正社員の児発管さんを募集します☆彡 【仕事内容】 ・計画書作成 ・医療的ケア児のお手伝い ・食事介助 ・送迎介助 《おすすめPOINT》 ・マイカー通勤OK ・残業ほぼなし！ ◆8:30〜17:30 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【アクセス】 戸田市下前にあります。 JR埼京線　戸田公園駅より徒歩10分 車通勤OK！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【施設内容】 ■営業日　月・火・水・木・金 （土・日・祝日・年末年始はお休み） 【必須資格】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方

つくば市内の多機能事業所で 【児童発達支援管理責任者】 のお仕事です(^^♪ 　★おすすめポイント★ 遊びやリハビリを通して 児童の主体性を育むことを モットーにしています♪ 広々とした綺麗な施設で スタッフの人数も多く 手厚くサポートが出来ます(^^) ☆週休二日制☆ しっかり働いたあとは しっかり休みます♪ ‥‥‥‥‥‥ ■ 仕事内容 ‥‥‥‥‥‥ ●管理者兼務 ●個性にあわせた個別計画書の作成 ●保護者との面談 ●事業所全体の管理　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に楽しい療育活動 イベントを考えて働きましょう(^^)

＼＼　2023年4月にオープンした　／／ 　放課後等デイサービス 正社員の保育士を募集しています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ （1）9:00〜18:00 （2）10:00〜19:00 休憩60分 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 療育業務全般をお願いします！ 　・児童の個別支援計画書作成 　・連絡業務 　・保護者の方との相談業務 　・送迎など ※土曜日・日曜日・祝日・長期休み（夏休み等）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します 《　サービス提供時間　》 平日　11:30〜17:30 学校休業日　10:00〜16:00 《　定員10名　》 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:

高崎市菅谷町で3月にオープンする 放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者の募集です☆彡 〇●おすすめポイント●〇 ・3月新規開所★オープニングスタッフ！ ・月給30万円以上♪ ・土日休み（祝日休み相談可！） ・残業ほぼなし！ 〇●仕事内容●〇 ・計画書の作成 ・保護者との相談 ・関係機関との連携 ・送迎業務　など 児発管業務全般を行います Word, Excelを使います！（基本操作のみ） 〇●勤務場所●〇 〒370-3522 群馬県高崎市菅谷町63‐1 児童発達支援・放課後等デイサービス ヒカリエ

児童デイサービス/放課後等デイサービス 児童発達支援/正社員/児童発達支援管理責任者 経験不問/駅チカ/高月収/定員10名/療育支援 名古屋市緑区鳴海町にある "ウィズ・ユー緑鳴海"では 児発管さんを募集♪ 《お仕事内容》 ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾☆ ・お子さんの療育 ・送迎業務 ・ケア記録の記載 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント　 　　　　　　などなど… 《施設さんについて》 ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾☆ ●開所：2023年11月 ●定員：10名 ●年齢：未就学児〜高校生 ●アクセス：鳴子駅から徒歩7分 　"担当者おススメPoint！！" ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾☆ ◆名鉄　鳴海駅からは 　徒歩7分の場所になります♪ 　車通勤もOKです！ 　駐車場も完備されてますよ！ ◆アットホームな施設さんになります！ 　お子さんたちも利用希望の声を 　多数いただきますので、 　今後、多施設展開の予定もございます♪ ◆学校開校日も休校日も変わらず 　同じ時間でお仕事できますよ♪ 　固定時間での勤務になるので 　生活リズムなども 　立てやすいですね♪

児童発達支援施設で働いていただける 【児童発達支援管理責任者】さんを募集しています！ ＼＼　アピールポイント　／／ ・車通勤可能！（無料駐車場あり） ・書類はICT化されており、 　効率よくお仕事できます♪ ・日、祝お休みです！ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・「個別支援計画」作成及び管理 ・保護者面談（ニーズをヒヤリング・相談） ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務 ・その他管理業務　など 児発管の方はは直接業務は5割以下に設定し、 新規依頼対応、アセスメント、 モニタリング、個別支援計画書の作成をお願いしております！ ◆施設のご案内◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・作業療法士さんが常勤しています♪ 　児童発達支援と保育所等訪問支援施設 　です！ 　2021年にオープンしたばかりの 　施設です♪ ・1施設に2クラスを設置してるため、児発管の方を 　2名配置している施設になります！

【児童発達支援サービスの提供企業／ABAを用いた療育を行う児童発達支援施設を運営／各種研修やサポート充実／週休2日制】 ■業務内容： 児童発達支援管理責任者として、療育支援やスタッフのマネジメントなどをご担当いただきます。最初は先輩スタッフの見学からスタートしていただきます。並行して、早々の実践練習を行い、スキルアップに繋げていただきます。 ■具体的な業務内容： ・お子さまの療育支援（個別セラピー療育） ・レクリエーションの企画 ・保護者さまの対応 ・個別支援計画書の作成 ・スタッフの育成、指導 ・他事業所との共有、連絡調整 ■配属先について： 常勤4名、パート8名の計12名の組織です。 ■「てらぴぁぽけっと」について： ・教室のスローガンは「みんなで楽しく過ごすこと」です。様々な資格を持った幅広い年齢のスタッフや、様々な特性を持つ児童が在籍していますが、みんなで楽しむこと、その気持ちを持つことを大切にしています。 ・「てらぴぁぽけっと」の療育は1回2時間（集団約1時間、個別約1時間）で行っており、開始から終了までスタッフと児童の完全マンツーマンとなります。毎日3つの時間帯に分かれており、各時間帯4人程度のお子様が通所されています。（10時〜12時／13時〜15時／15時〜17時） ・実施した内容を保護者へフィードバックしたり、スタッフ間で共有したりしながら次回の療育内容を組み立て、それを繰り返しながら児童の成長を目指しています。通所開始前に保護者の要望を聞いた上で、児童の特性を見ながらその子に合った内容を提案、実施していきます。 ※てらぴぁぽけっと三鷹下連雀教室では、InstagramやYouTubeも行っています。ぜひご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務

★おすすめポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・嬉しい土日休み！ ・頑張りが昇給や賞与でしっかり評価されます！ また、初任給はご経験・前職の年収を考慮し決定いたします。 ・30代〜60代の幅広い世代のスタッフが活躍中！ ＼＼仕事内容／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・保護者対応(問合せ、面談、日々の連絡など) ・個別支援計画書の作成に係る一連の業務 (計画書作成、アセスメント、モニタリングなど) ・スタッフ管理 (支援会議の開催、プログラムの検討、指導育成など) ＼＼らいおんハートからだ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 発達に遅れのある子どもたちに、 運動を軸とした療育や成長支援を していくお仕事です。 運動リハビリに定評のある らいおんハートグループでは、 児童デイでも、運動を中心とした 機能訓練を取り入れています。 就学前の乳幼児を対象とした 「児童発達支援」 就学時を対象とした 「放課後等デイサービス」に分けて 療育を行っています。

☆★児童発達支援管理責任者を募集中です★☆ 駅チカ、残業なし、えるぼし認定など 勤務条件も職場環境も働きやすい案件です☆彡 ◎桜井駅徒歩1分！！ ◎GWやお盆、年末年始休暇ありでプライベート充実♪ ◎残業なし 【仕事内容】 管理業務がメインとなります。 定員が10名で少人数のため 一人ひとりと深く関わっていけます☆ ・児童のサポート業務 ・報告書の作成 ・利用者の出席調整　 ・送り迎え　など 管理者というお仕事ですが 一人のサポーターとして 療育もお願いします☆ 少しでも気になったらご連絡ください☆

福利厚生充実！ 八幡市にある放デイさんで 児発管を大募集！ ◆おすすめポイント ・連休休暇制度あり♪年に4回5連休取得OK ・役職手当などの手当が豊富◎ ・研修制度が充実！ ◆勤務時間 《平日》 　10:00〜19:00（休憩60分） 《土・祝・学校定休日》 　早出シフトあり ◆仕事内容 ・児童の支援計画書の作成 ・児童や保護者への相談業務 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 　など 研修制度や資格取得補助など 制度が充実しているので ブランクのある方でも大歓迎♪

＼＼　2023年4月にオープンした　／／ 　放課後等デイサービス 正社員の保育士を募集しています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ （1）9:00〜18:00 （2）10:00〜19:00 休憩60分 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 児発管業務、療育業務全般をお願いします！ 　・責任者としての業務全般 　・児童の個別支援計画書作成 　・連絡業務 　・保護者の方との相談業務 　・送迎など ※土曜日・日曜日・祝日・長期休み（夏休み等）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します 《　サービス提供時間　》 平日　11:30〜17:30 学校休業日　10:00〜16:00 《　定員10名　》 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:

＜【岐阜県各務原市】　※放課後等デイサービス／保育士／児童発達支援管理責任者＞ ■業務内容： 各務原市にある放課後等デイサービスで保育士もしくは児童発達支援管理責任者として担当いただきます。利用する児童の成長に合わせた個別支援計画書を作成したり、職場の現場リーダー的な役割を担っています。 ■業務内容詳細： ・支援計画の作成／職員さんの指導／保護者対応 ■就業環境： 育成やスキル向上のため研修もあるので安心してお仕事に取り組む環境が整っています。 ■施設について： 【開所：2021年8月／定員：10名／年齢：小学生〜高校生】 同建物で2階がグループホーム、1階が放課後等デイサービスになってます。 同じ建物内に職員も多数いるので、何かあっても聞きやすい環境です。 ■組織構成： 現在常勤2名（児童発達管理責任者資格保持1名、保育士資格保持1名）と非常勤3名の計5名体制です。 ■−放課後等デイサービス事業− 障がい者とご家族が生き生きと生活できる環境を目指して、一人ひとりに寄り添った自立支援を行っています。 児童福祉法に基づく障害児通所支援（放課後等デイサービス事業）。主に障がい児（１８歳まで）を対象として、放課後や夏休み等の長期休暇に生活能力向上のための訓練を継続的に提供しています。放課後等の居場所づくりの支援をすると同時に、学校教育と相まって学校卒業後の就労を視野に入れた自立促進を目指します。

トライグループが運営する「放課後児童クラブ（学童保育）」 の運営補助のお仕事になります。内容は主に３つです。 ■巡回業務／担当のクラブをまわり参加児童の状況や、クラブ運営を実施している指導員へのアドバイスや、保護者対応の実施。自治体へ訪問して課の担当者から困りごとを伺ったりします。 ■採用・研修／クラブで勤務する指導員の採用・研修の配置をします。 ■企画・事務／自治体への報告書の作成・訪問、参加児童へのアンケートの作成・回収、参加児童の出欠の確認など、クラブの保護者向けのおたよりの作成や、クリスマス会や卒業生への送別会のイベントの企画・運営なども行います。 ■将来的には事業部内の社員マネジメント、コンテンツの開発、プロジェクト管理などを行う「マネジメント職」、自治体や団体から新たな事業を請け負う為に企画立案、プレゼンテーションをしたり、自治体へのアプローチを行う業務にチャレンジも可能です。 　入社後は座学研修で業務に必要な知識を習得後、先輩社員と担当する会場を巡回、児童対応に同席したり、自治体へ提出する報告書類を作成したりして業務に覚えていきましょう。 行政事業部には20代から40代を中心に50名ほどが在籍、男女比は半々くらいで、前職は住宅販売の営業、コンサルタント、団体職員など「教育や子どもに関わりたい」「マネジメント経験を活かしたい」といった理由で入社して活躍をしています。

おすすめポイント：車通勤OK /バイク通勤OK 【最寄駅・アクセス】 徳重駅 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の言語聴覚士（ST）のお仕事 ●言語聴覚士（ST）業務全般 ●児童発達支援施設にて、運動メニュー作成や運動指導、支援計画書作成、送迎(AT小型ワンボックス車)、重症心身障害児施設でのリハビリをお任せします。※同建物「ケンリハ スポーツユース徳重」(放課後等デイサービス)業務も兼務となります。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 265,000円〜 【月給】26万5,000円?32万2,000円 ※能力や経験を考慮し決定 ＜内訳＞ 基本給：17万9,200円?24万3,000円 資格手当：3万円 送迎手当：4,000円 精勤・加算手当：2万5,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：1万7,800円?2万1,000円 ※9時間を超える時間外労働分は追加支給 【昇給】3,000円?1万8,000円/月(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.00ヵ月分(前年度実績)