【案件・キャリア相談などエンジニアファーストの社風／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： ・モーター機械設計をお任せいたします。 ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を丁寧にヒアリングします。 業務内容、勤務地、残業時間、出社頻度などの詳細情報を事前にお伝えします。 合意のうえでプロジェクトを決定するため、一方的にプロジェクトを依頼することはありません。 ■支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリア設計や業務に関する相談に対応します。 ・リーダー研修 管理職として活躍できるエンジニアを目指す方向けの研修制度を用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しています。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの豊富な案件数： 日系大手メーカーやSIer、通信、官公庁、金融、証券など、約800社以上の取引実績があります。案件数が豊富で、上流工程から下流工程まで幅広く保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。やりたい仕事や成長できる案件に携われる可能性が高い環境です。 ◇豊富なキャリアパス： 将来的には、PL、PMや技術スペシャリストなど、多様なキャリアパスが実現可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の研修プログラムを用意しています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担 ・テクノプロ・ラーニング：全国4カ所に社員専用研修施設を保有 ・Winスクール：全国主要都市48カ所に展開 ・eラーニング：PC、スマートフォンで受講可能

◆◇IPO準備中／成長企業で人事・総務・法務を横断的にリード◆◇ ■概要： 人事・総務・法務領域を横断的に担当しながら、当社の成長フェーズに深く関わっていただけるメンバーを募集します。採用強化や制度設計など“攻め”の領域から、労務管理や内部統制など“守り”領域まで、スキルや経験に応じて幅広く活躍可能なポジションです。 現在、2つの役割パターンを想定しており、複数名採用を予定しています。 ■想定ポジション： （1）人事・採用・総務：攻めのHRポジション ＜主なミッション＞ 事業成長を加速させるための採用強化と、働きやすいオフィス・組織環境の整備 ＜主な業務内容＞ ・中途採用／派遣採用の企画・運用 ・採用ブランディング、エージェント対応 ・入社オンボーディング運用 ・社員研修／育成施策の企画 ・社内イベント、カルチャー浸透施策 （2）労務・人事・総務：管理基盤強化ポジション ＜主なミッション＞ IPO審査にも耐えうる、強固な労務・管理体制の構築 ＜主な業務内容＞ ・勤怠／残業／有休管理 ・給与計算、社会保険関連対応（自社完結） ・就業規則、社内規程の改定 ・法改正対応 ・労務相談、メンタルヘルス対応 ・内部統制、管理フロー整備 ・IPO準備に伴う各種管理業務 （3）共通業務 ・人事制度／評価制度の運用・改善 ・福利厚生制度の企画・運用 ・各部門との連携、業務改善推進 ・IPOに向けた組織基盤整備 ・オフィス管理、ファシリティ整備 ■ポジションの魅力： ・IPO準備という貴重なフェーズを経験できる ・制度構築や業務改善などゼロイチに挑戦できる ・経営陣との距離が近く、意思決定が速い ・人事／労務／総務／法務など幅広い経験を積める ・組織づくりに主体的に関われる環境 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 社員がイキイキ働く環境を作るため、企業内カウンセラーを増員募集いたします。 【業務内容】 ・社員のカウンセリング（メンタルフォロー・キャリア支援など） ・メンタルヘルス研修（不調の予防と対策） ・社内へ健康に関する情報発信 ・休職者の復職支援 ・職場環境改善 ・健康経営への取り組み など 【採用背景】 社員数増加に伴い、カウンセラー増員採用となります。 ■アイリスグループの特徴： アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 変更の範囲：本文参照

【案件・キャリア相談などエンジニアファーストの社風／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： ・プロジェクト管理、案件推進をお任せいたします。 ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を丁寧にヒアリングします。 業務内容、勤務地、残業時間、出社頻度などの詳細情報を事前にお伝えします。 合意のうえでプロジェクトを決定するため、一方的にプロジェクトを依頼することはありません。 ■支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリア設計や業務に関する相談に対応します。 ・リーダー研修 管理職として活躍できるエンジニアを目指す方向けの研修制度を用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しています。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの豊富な案件数： 日系大手メーカーやSIer、通信、官公庁、金融、証券など、約800社以上の取引実績があります。案件数が豊富で、上流工程から下流工程まで幅広く保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。やりたい仕事や成長できる案件に携われる可能性が高い環境です。 ◇豊富なキャリアパス： 将来的には、PL、PMや技術スペシャリストなど、多様なキャリアパスが実現可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の研修プログラムを用意しています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担 ・テクノプロ・ラーニング：全国4カ所に社員専用研修施設を保有 ・Winスクール：全国主要都市48カ所に展開 ・eラーニング：PC、スマートフォンで受講可能

【案件・キャリア相談などエンジニアファーストの社風／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： ・社内システム開発をお任せいたします。 ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を丁寧にヒアリングします。 業務内容、勤務地、残業時間、出社頻度などの詳細情報を事前にお伝えします。 合意のうえでプロジェクトを決定するため、一方的にプロジェクトを依頼することはありません。 ■支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリア設計や業務に関する相談に対応します。 ・リーダー研修 管理職として活躍できるエンジニアを目指す方向けの研修制度を用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しています。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの豊富な案件数： 日系大手メーカーやSIer、通信、官公庁、金融、証券など、約800社以上の取引実績があります。案件数が豊富で、上流工程から下流工程まで幅広く保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。やりたい仕事や成長できる案件に携われる可能性が高い環境です。 ◇豊富なキャリアパス： 将来的には、PL、PMや技術スペシャリストなど、多様なキャリアパスが実現可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の研修プログラムを用意しています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担 ・テクノプロ・ラーニング：全国4カ所に社員専用研修施設を保有 ・Winスクール：全国主要都市48カ所に展開 ・eラーニング：PC、スマートフォンで受講可能

【案件・キャリア相談などエンジニアファーストの社風／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： ・ソフトウェア支援環境を構築し、開発部署へ展開いただきます。 ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を丁寧にヒアリングします。 業務内容、勤務地、残業時間、出社頻度などの詳細情報を事前にお伝えします。 合意のうえでプロジェクトを決定するため、一方的にプロジェクトを依頼することはありません。 ■支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリア設計や業務に関する相談に対応します。 ・リーダー研修 管理職として活躍できるエンジニアを目指す方向けの研修制度を用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しています。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの豊富な案件数： 日系大手メーカーやSIer、通信、官公庁、金融、証券など、約800社以上の取引実績があります。案件数が豊富で、上流工程から下流工程まで幅広く保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。やりたい仕事や成長できる案件に携われる可能性が高い環境です。 ◇豊富なキャリアパス： 将来的には、PL、PMや技術スペシャリストなど、多様なキャリアパスが実現可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の研修プログラムを用意しています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担 ・テクノプロ・ラーニング：全国4カ所に社員専用研修施設を保有 ・Winスクール：全国主要都市48カ所に展開 ・eラーニング：PC、スマートフォンで受講可能

〜グループ売上業界No.１/社員定着率98%/正社員雇用/豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇／豊富な研修プログラムなど、エンジニアとして長期的に働きやすい環境が整っています〜 ■業務概要： クライアントの既存システムの改修、マイグレーション、モダナイゼーションや運用保守など事業課題や経営課題の解決を図る為の開発を行っています。Webシステム、クライアント・サーバシステム、スマートフォンアプリなど、顧客ニーズに合わせた様々なアプリケーションを一緒に開発するメンバーを募集しています。 ◇想定される工程（案件によって変動します） ・顧客要件ヒアリングと課題化 ・要件整理と企画や予算検討 ・要件定義〜設計〜開発〜テスト〜運用保守 ■主な環境/使用技術 ・Java / Python ・React / TypeScript / JavaScriptのフロント実装 ・PowerBI ■研修制度 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】 全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】 情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 コース：機械CAD／IT／WEB／MS　Office／資格対策 ※社内承認を得た講座は全額会社負担。 【スキルアップのための支援体制】 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 医療法人良樹会T内科クリニック高槻院で、正看護師として地域医療に貢献しませんか。 当院は、一般内科はもちろん、不眠症やメンタルヘルス、認知症や物忘れ、ダイエット外来といった幅広い診療に加え、訪問診療にも力を入れています。多岐にわたる患者様と関わることで、看護師としての専門性を高め、幅広い知識とスキルを習得できる環境です。 日々の業務では、患者様の心に寄り添い、丁寧な問診や検査補助、処置、そして在宅での療養生活を支える訪問看護など、多角的なアプローチで患者様の健康をサポートしていただきます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ブランクのある方や新しい分野に挑戦したい方も安心してご活躍いただけます。 患者様の「安心」と「笑顔」を支えるやりがいのあるお仕事です。私たちと一緒に、地域に根差した温かい医療を提供していきましょう。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

高齢者のご自宅に訪問し、入浴や、排せつ、食事等の日常生活上の介護など ・介護のこだわり 【個別ケア】 ケアマネジャーさんが作成したケアプランに沿い、お手伝いが必要な部分を一人ひとり似合ったケアをじっくりと行います。 【自立支援】 ご自身でできることは積極的に利用者様にお任せしします。 掃除、洗濯、外出、買い物などの日常生活を通じて生活リハビリを行ってもらいます。 ※家事が得意な方歓迎 ※身体介護ができる方歓迎 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり ＊65歳以上の方の応募可(条件は異なります) 日本の今後を支える仕事がしたい人集まれ。 ・未経験でもすぐに就職できます。 ・「ありがとう」と言われるお仕事。 ・長く続けられる安定したお仕事 ・1対1のサービスなので「マイペース」で出来る仕事。 【法人は今、こんな状況です】 令和2年4月に介護・福祉のことを知り尽くした社長が設立 介護の仕事以外にも希望があれば会社運営のお仕事(企画や立案)をお任せすることがあるかもしれません。 まっさらな状態から一緒に文化を作ってくれる方を求めています。 全額法人の負担で実務者研修の資格を取っていただきます。 外部の講義を受けてもらい、就業時間内に行うのが特徴です。 また、その後の国家資格である「介護福祉士」まで法人が取得をサポートします。 メンタルヘルス、ハラスメント、健康についての相談ダイヤル開設。

グループホームでの夜勤介護業務 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など 教育・人材・介護の三本柱で事業展開するグループの介護部門を担い、全国で介護事業を運営しています。積極的に事業を拡大しています。 【本社所在地】 東京都新宿区 【従業員数】 2,100人 【創業年月】 平成16年 【資本金】 1,000万円 【事業内容】 ・介護事業 (通所介護、訪問介護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型共同介護、介護付有料老人ホーム) ・保育事業 グループホームでの夜勤専従正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与、家族手当、退職金、持株会など福利厚生が充実しています！ ・慶弔見舞金制度やメンタルヘルス相談窓口など財務面も身体面も健全でいられる制度も設けています。 ・年間休日110日、プライベートも大切に出来ます。 ・資格取得や研修受講支援などのキャリアアップ支援制度あり！ ・貴重な夜勤専従正社員求人です！ 【施設概要】 開設：2021年4月 定員：18名(9名×2ユニット) 【法人の特長】 教育・人材・介護の三本柱で事業展開するグループの介護部門を担い、全国で介護事業を運営しています。積極的に事業拡大中です。また教育事業との連携によるレクリエーションも行っています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) 介護付き有料老人ホームの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・福利厚生充実！組合制度もあり安心して勤務頂けます。 ・研修制度充実！600以上の講座研修を導入しておりキャリアアップできる環境が整っています。 ・定年制廃止！長く働き続けられる環境です。 ・全国でグループホーム、有料、訪問介護、訪問看護等多くの事業所を運営する大手法人です。 ・今出川駅から徒歩10分！マイカー通勤もOKです。(駐車場なし) 【施設概要】 定員：60名 開設：2011年4月 【施設の特徴】 環境と健康に配慮したアクティビティーを重視した運営を行っています。毎日のレクレーションタイムや毎日曜日のイベントはご入居者様やご家族様に好評で、笑顔溢れる運営を心がけている施設です。地下鉄「今出川駅」から徒歩10分とアクセスが良く、通勤しやすい立地です。マイカー通勤も可能です。 【法人の特徴】 全国でグループホームや有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護等様々な介護施設を運営している大手法人です。「人を大事にし、人を育てる」を経営理念に掲げており、研修にも力を入れておりキャリアアップしていける環境が整っています。定年制廃止やメンタルヘルスなど職員が長く安定して働けるよう取り組んでいます。

高齢者のご自宅に訪問し、入浴や、排せつ、食事等の日常生活上の介護など ・介護のこだわり 【個別ケア】 ケアマネジャーさんが作成したケアプランに沿い、お手伝いが必要な部分を一人ひとり似合ったケアをじっくりと行います。 【自立支援】 ご自身でできることは積極的に利用者様にお任せしします。 掃除、洗濯、外出、買い物などの日常生活を通じて生活リハビリを行ってもらいます。 ※家事が得意な方歓迎 ※身体介護ができる方歓迎 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり ＊65歳以上の方の応募可(条件は異なります) 日本の今後を支える仕事がしたい人集まれ。 ・未経験でもすぐに就職できます。 ・「ありがとう」と言われるお仕事。 ・長く続けられる安定したお仕事 ・1対1のサービスなので「マイペース」で出来る仕事。 【法人は今、こんな状況です】 令和2年4月に介護・福祉のことを知り尽くした社長が設立 介護の仕事以外にも希望があれば会社運営のお仕事(企画や立案)をお任せすることがあるかもしれません。 まっさらな状態から一緒に文化を作ってくれる方を求めています。 全額法人の負担で実務者研修の資格を取っていただきます。 外部の講義を受けてもらい、就業時間内に行うのが特徴です。 また、その後の国家資格である「介護福祉士」まで法人が取得をサポートします。 メンタルヘルス、ハラスメント、健康についての相談ダイヤル開設。

高齢者のご自宅に訪問し、入浴や、排せつ、食事等の日常生活上の介護など ・介護のこだわり 【個別ケア】 ケアマネジャーさんが作成したケアプランに沿い、お手伝いが必要な部分を一人ひとり似合ったケアをじっくりと行います。 【自立支援】 ご自身でできることは積極的に利用者様にお任せしします。 掃除、洗濯、外出、買い物などの日常生活を通じて生活リハビリを行ってもらいます。 ※家事が得意な方歓迎 ※身体介護ができる方歓迎 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり ＊65歳以上の方の応募可(条件は異なります) 日本の今後を支える仕事がしたい人集まれ。 ・未経験でもすぐに就職できます。 ・「ありがとう」と言われるお仕事。 ・長く続けられる安定したお仕事 ・1対1のサービスなので「マイペース」で出来る仕事。 【法人は今、こんな状況です】 令和2年4月に介護・福祉のことを知り尽くした社長が設立 介護の仕事以外にも希望があれば会社運営のお仕事(企画や立案)をお任せすることがあるかもしれません。 まっさらな状態から一緒に文化を作ってくれる方を求めています。 全額法人の負担で実務者研修の資格を取っていただきます。 外部の講義を受けてもらい、就業時間内に行うのが特徴です。 また、その後の国家資格である「介護福祉士」まで法人が取得をサポートします。 メンタルヘルス、ハラスメント、健康についての相談ダイヤル開設。

◎企業リスクを抑えつつ、安心して働ける環境を整備し「守りの人事基盤」強化をお任せ。 ◎現職にて待遇面に満足がいっていない方、会社の将来性が不安な方、是非ご応募ください！ ◎東証スタンダード上場！安定した財務基盤のもと就業いただけます！ ■募集背景 中長期経営計画にも掲げている組織拡大（2030 年 1,100 名体制）に向けた人事機能強化のための募集となります。また、労務ガバナンス強化およびリスクマネジメント体制の高度化を目的しております。 ■業務内容 ・労務管理全般（勤怠、給与、社保） ・就業規則／規程改定 ・安全衛生／メンタルヘルス対応 ・行政対応（労基署等） ■組織構成 人事部：12 名(部長＋人事課 5 名＋労務課 6 名）が在籍しております。 ■求める人物像 ・冷静かつ客観的に判断できる方 ・コンプライアンス意識が高い方 ・難しい案件でも粘り強く対応できる方 ■働き方 年間休日121日・土日祝休みです。 在宅勤務や時差出勤制度もございます！ 毎週水曜日はノー残業デーとなっており、平均残業時間は20時間程です。 ■当社の魅力 ★高水準の給与体系 当社に入社される方の多くが他社よりも給与が高い点に魅力を感じています！財務基盤がしっかりしており、高水準の給与体系となっております！ ★空調計装事業のリーディングカンパニー！ 「計装」は経験工学と言われ、1959年に国内初の空調計装専業会社として設立された当社は、長年培われた設計・施工のノウハウで業界をリードしております。 ★売上・利益ともに拡大中！ 2023年から2024年に売上高/約45億円、経常利益/16億円UP！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜企業の「健康経営」や「メンタルヘルス対策」を支援する人事サービス・ソリューション企業／東証スタンダード上場／12期連続増収／業界シェア率トップクラス〜 ■業務内容： 「ここむストレスチェックサービス」の営業担当として、営業活動および顧客サクセス（運用支援）を担っていただきます。 ■業務詳細： ・既存顧客へのストレスチェックサービス運用支援全般（事前打合せ〜実行支援） ・既存顧客に対する関係構築・活用促進・アップセル／クロスセル ・新規顧客への提案・受注・導入支援（新規比率は約10〜20％、社内トスアップ中心） ※新規についても他部署からの紹介やインサイドセールスからのトスアップ等経由となり、荷電や飛び込み営業等はございません。 ・人事・経営層に対する人的課題解決に向けたソリューション提案 ・営業戦略の立案と実行 顧客に伴走しながら、サービス価値の最大化と成果創出にコミットいただきます。 ■配属部門： 配属先：ここむソリューション部 営業担当者構成：現状2名 ■仕事の魅力： （1）営業×カスタマーサクセスで顧客に深く入り込める 導入後の活用支援まで一気通貫で担い、人事課題に長期的に向き合います。単なる売切りではなく、成果創出に直結する提案が可能です。 （2）少数精鋭×変革フェーズ 合併直後の組織で仕組みは発展途上。運用やルールづくりにも主体的に関われ、「自ら環境を創る」経験ができます。 （3）多様なキャリアパス 本部署に限定せず、他サービスや別部門への挑戦、リーダー登用など成長機会あり。事業の方向性を模索するフェーズで大きな裁量を発揮できます。 ■働き方： ・週4日出社＋1日リモート（入社当初は出社中心となります。） ・残業平均20H程度（繁閑ありますが、ライフワークバランスを重視した働き方が可能です。） 変更の範囲：会社の定める業務

〜片道最大2hで差配／グループ売上業界トップクラス／社員定着率98%／研修・福利厚生充実〜 ■概要： 機械設計として、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。 客先はメーカーが主体なことが多いため、商流が浅いことが特徴です。 幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。将来は、PL／PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 ■使用ツール CatiaV5、NX、Creo等の3DCAD／AutoCAD等の2DCAD ■勤務地 九州支店では50社以上との取引があります。生産技術の場合、福岡と熊本の二つのエリアの可能性があります。 ■研修体制 200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル／経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。 【テクノプロ・ラーニング】 全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winラーニング】 情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 コース：機械CAD／IT／WEB／MSOffice／資格対策 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。

〜23区内・横浜市・千葉県北西部などで柔軟にアサイン/グループ売上業界トップクラス/社員定着率98%〜 ■業務内容 Web開発エンジニアとして、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。 ■保有案件 案件は要件定義からテストと上流工程から下流工程まで幅広くありますので、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。将来は、PL/PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 ■勤務地 案件の8割以上は23区内にありますが、23区外、横浜市、幕張エリアにも幅広く案件を保有しています。 所属は当厚木支店ではありますが、アサイン先は東京都・神奈川県・千葉県の中から柔軟に対応しておりますので、面接にてご相談ください。 当支店は首都圏に幅広く案件を持っていることが特徴です。現在は大手企業を中心とした62社とお取引があります。 ■案件の配属方法について エンジニアファーストの社風で、エンジニアの同意があって初めて案件のアサインとなります。 当厚木支店は特に保有案件の数やお取引先が幅広いことから、エンジニアのやりたい業務・希望の勤務地でアサインすることが出来ます。 他の支店とご応募に迷った際には、まずは厚木支店にご応募いただければと思います。 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜23区内・横浜市・千葉県北西部などで柔軟にアサイン/グループ売上業界トップクラス/社員定着率98%〜 ■業務内容 インフラエンジニアとして、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。 ■保有案件 案件は要件定義からテストと上流工程から下流工程まで幅広くありますので、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。将来は、PL/PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 テクノプロ・エンジニアリング社の厚木支店は首都圏に幅広く案件を持っていることが特徴です。 また、派遣先の企業様は大手が多く、スキルを身につけられる環境です。 ■勤務地 案件の8割以上は23区内にありますが、23区外、横浜市、幕張エリアにも幅広く案件を保有しています。 所属は当厚木支店ではありますが、アサイン先は東京都・神奈川県・千葉県の中から柔軟に対応しておりますので、面接にてご相談ください。 ■案件の配属方法について エンジニアファーストの社風で、エンジニアの同意があって初めて案件のアサインとなります。 当厚木支店は特に保有案件の数やお取引先が幅広いことから、エンジニアのやりたい業務・希望の勤務地でアサインすることが出来ます。 他の支店とご応募に迷った際には、まずは厚木支店にご応募いただければと思います。 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜IUターン歓迎/案件のほとんどが広島市内にあります/グループ売上業界No.１/社員定着率98%〜 ■概要： ITエンジニアとして、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。 設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせてIT業務をお任せいたします。 ◇顧客先 幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。将来は、PL/PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 ■勤務地 広島県内の案件の9割近くが広島市内に分布しております。 ※一部福山市にも案件はございます。 ■研修体制 200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル/経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。 【テクノプロ・ラーニング】 全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】 情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 コース：機械CAD／IT／WEB／MS　Office／資格対策 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。

大手取引多数／上流工程参画／組み込みエンジニア／制御コーディング経験活かす／MATLAB・制御設計／長期プロジェクト／正社員雇用／研修・キャリア支援充実 ■概要 テクノプロ・エンジニアリング社で、組込エンジニアとして業務をお任せいたします。 ■プロジェクト例 ・ソフトウエア開発 ・ハードウエア開発業務 ・開発設備制御システム（回路、ソフトウェア）の制御・開発・トラブル対応 ■環境 MATLAB、simX、試験設備付帯のオペレーションソフトウエア群　等 ご経験に応じてポジション、待遇を検討させて頂きます。 ■スキルアップ制度： ・各種専門団体との連携（TOEIC(R)や技術関連の協会など）を主軸に、研修センターを全国に設置。 ・全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門〜上級まで将来を見据えた技術習得を支援します。 ・Webでの学習コンテンツ（e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供）、各種研修（階層別）、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容もあります。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■キャリアパス 大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に多くの顧客を持ち、要件定義から構築・運用まで幅広い工程にプロジェクトがございます。 自分の志向やキャリアに合わせ、転職することなく、さまざまな業務を選ぶことができ、技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。

〜技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／社員定着率98％〜 ■業務内容： ヘルプデスクや、パッケージの検証を行っていただきます。 ※ヘルプデスクや、サポート経験、Windows PCのセットアップ経験ある方歓迎 ※微経験の方も歓迎 【変更の範囲：会社の定める業務】 【構成言語・環境】 スキル：Linux、Windows、Office 体制：当社から2名 ■魅力： ・当社メンバーが既に参画している為、チームでの就業となり質問等しやすい環境です。 ヘルプデスクや、PCサポートの経験がある方を歓迎いたします。 ・IT系の分野を知るうえで、取り掛かりとしては良い現場です。 ・問い合わせ対応、キッティング作業に触れることで製品やIT分野の幅広い知見が身につきます。 ■研修制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 ★Winスクールなど強みを増やす学習機会も豊富 延べ1万人以上受講「エンジニア御用達」の講座。 Winスクールでは、豊富な講座を全国約48校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■その他の支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー（エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。） ・リーダー研修（管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。） ・相談窓口（メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。） ■キャリアプラン： 【技術組織モデル：拠点・開発センター内組織の運営】 ・メンバー⇒ユニットリーダー／サブ・マネージャー職⇒マネージャー／チーフ・マネージャー職⇒シニア・マネージャー／ゼネラル・マネージャー職 【プロジェクト単位モデル：委任・受託プロジェクトの統制】 ・メンバー⇒プロジェクトリーダー補佐／プロジェクトリーダー（PL）⇒プロジェクト・マネージャー補佐／プロジェクト・マネージャー（PM）

〜技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／社員定着率98％〜 ■業務内容： ヘルプデスクや、パッケージの検証を行っていただきます。 ※ヘルプデスクや、サポート経験、Windows PCのセットアップ経験ある方歓迎 ※微経験の方も歓迎 【変更の範囲：会社の定める業務】 【構成言語・環境】 スキル：Linux、Windows、Office 体制：当社から2名 ■魅力： ・当社メンバーが既に参画している為、チームでの就業となり質問等しやすい環境です。 ヘルプデスクや、PCサポートの経験がある方を歓迎いたします。 ・IT系の分野を知るうえで、取り掛かりとしては良い現場です。 ・問い合わせ対応、キッティング作業に触れることで製品やIT分野の幅広い知見が身につきます。 ■研修制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■その他の支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー（エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。） ・リーダー研修（管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。） ・相談窓口（メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。） ■キャリアプラン： 【技術組織モデル：拠点・開発センター内組織の運営】 ・メンバー⇒ユニットリーダー／サブ・マネージャー職⇒マネージャー／チーフ・マネージャー職⇒シニア・マネージャー／ゼネラル・マネージャー職 【プロジェクト単位モデル：委任・受託プロジェクトの統制】 ・メンバー⇒プロジェクトリーダー補佐／プロジェクトリーダー（PL）⇒プロジェクト・マネージャー補佐／プロジェクト・マネージャー（PM） 変更の範囲：本文参照

〜人事労務課立ち上げメンバーの募集／『守りの人事』として活躍〜 ■業務内容 『エヴァンゲリオン』シリーズをはじめとする自社作品など、様々な映像作品の企画・製作を手掛ける当社にて、人事担当として下記業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇勤怠管理（労働時間・残業・有給） ◇給与計算、社会保険・雇用保険手続き ◇就業規則の整備・改定 ◇労基法対応、労基署対応 ◇安全衛生管理、メンタルヘルス対応 ■組織構成 人事労務担当…2名在籍 ■ポジション魅力 当社は少数精鋭で縦割りではない組織であるため、積極的に幅広い業務に携わることができ、裁量のある環境の中でマルチタスク力など多様なスキルを培うことができます。また、ゆくゆくは人事として採用計画の立案などの上流工程への挑戦など人事として幅広いキャリアを形成することができます。 ■働きやすい環境 「しっかり働いて、しっかり休む」というメリハリある環境です。 ・土日祝休み、完全週休2日制でしっかり休みも取っていただけます。当社の忙期やイベントのタイミングで休日出勤の可能性もありますが、振替休日を取得いただけます。 ・基本残業はほとんどありません。発生しても月10時間程です。 ・産育休を取得し、時短で復帰した先輩も活躍している社員も在籍しております。 ・「映画鑑賞料金の補助制度」など福利厚生面も充実◎ ■当社について 『エヴァンゲリオン』シリーズをはじめとするアニメーション作品から実写映画まで、幅広い映像作品の監督として知られる庵野秀明氏。株式会社カラーは、同氏が率いる映像企画・制作会社として国内外に高く評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜片道最大2hで差配／グループ売上業界トップクラス／社員定着率98%／研修・福利厚生充実〜 ■概要 生産技術として、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。 客先はメーカーが主体なことが多いため、商流が浅いことが特徴です。 幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。将来は、PL／PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 ■使用ツール CatiaV5、NX、Creo等の3DCAD／AutoCAD等の2DCAD ■勤務地 九州支店では50社以上との取引があります。生産技術の場合、福岡と熊本の二つのエリアの可能性があります。 ■研修体制 200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル／経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。 【テクノプロ・ラーニング】 全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winラーニング】 情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 コース：機械CAD／IT／WEB／MSOffice／資格対策 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。

〜技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／社員定着率98％〜 ■業務内容： ヘルプデスクや、パッケージの検証を行っていただきます。 ※ヘルプデスクや、サポート経験、Windows PCのセットアップ経験ある方歓迎 ※微経験の方も歓迎 【変更の範囲：会社の定める業務】 【構成言語・環境】 スキル：Linux、Windows、Office 体制：当社から2名 ■魅力： ・当社メンバーが既に参画している為、チームでの就業となり質問等しやすい環境です。 ヘルプデスクや、PCサポートの経験がある方を歓迎いたします。 ・IT系の分野を知るうえで、取り掛かりとしては良い現場です。 ・問い合わせ対応、キッティング作業に触れることで製品やIT分野の幅広い知見が身につきます。 ■研修制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 ★Winスクールなど強みを増やす学習機会も豊富 延べ1万人以上受講「エンジニア御用達」の講座。 Winスクールでは、豊富な講座を全国約48校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ ■その他の支援体制： ・キャリアデザインアドバイザー（エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。） ・リーダー研修（管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。） ・相談窓口（メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。） ■キャリアプラン： 【技術組織モデル：拠点・開発センター内組織の運営】 ・メンバー⇒ユニットリーダー／サブ・マネージャー職⇒マネージャー／チーフ・マネージャー職⇒シニア・マネージャー／ゼネラル・マネージャー職 【プロジェクト単位モデル：委任・受託プロジェクトの統制】 ・メンバー⇒プロジェクトリーダー補佐／プロジェクトリーダー（PL）⇒プロジェクト・マネージャー補佐／プロジェクト・マネージャー（PM）