【設備設計の実務経験者積極採用中／日本製鉄グループの総合エンジニリング企業／官公庁、地方自治体のプラント設備に関連する設備設計職／面接2回／年間休日120日】 ■業務内容： 製鉄プラントを中心とする各種大規模プラントの更新工事、整備工事等を行う当社にて、設計職をご担当いただきます 【業務詳細】 主に製鉄所設備、官公庁および地方自治体の設備に関連する設備の設計業務（機械・電気）が中心となります。 製鉄所関連のプラント設備、その他排水機場、ごみ焼却炉、下水道施設を対象とする設備の設計業務を行っていただきます。 ・各種プラント、産業機械設備（機械装置・鋼構造物・塔槽類等） ・各種配管設備の企画 ・基本設計から詳細設計 ■組織構成： 12名体制の部署で20代が多く在籍しており、管理職は40代・50代2名（男性）です。 ■採用背景： 配属となる関東支店東京事業所は、関東圏内のプラント設備・排水機場・下水道処理施設等を対象に建設およびメンテナンス工事を行っております。今後更に事業規模を拡大すべく、経験豊富な方を即戦力とした増員を計画しております。 ■当社の特徴： 当社は、日本の産業基盤を支える製鉄所の、高炉をはじめとする製鉄設備建設工事、整備工事を中心に、電力、環境保全等の各種プラント建設・整備を手がける総合エンジニアリング会社として発展してきました。世界的な金融不安の時代、日本の企業は「生産は海外へ、調達は国際化、事業はグローバル化」という方向に経営方針の舵をとっています。その中で当社が総合エンジニアリング会社として、お客様から信頼を得て成長していくためには、「領域はより拡く、技術はより深く」を、地道に築いていくことが大切だと考えます。プラント建設において、工事だけではなく、設計から製作・工事、整備までを請け負う業務領域の拡大も、各案件で定着しつつあります。「三方良し。※顧客に良し、社会に良し、当社（社員）に良し」を実現するのが当社の夢です。

【建築のみの施工管理経験でもOK／監理技術者・1級建築施工管理技士をお持ちの方へ／創業約100年を迎える大手老舗メーカー／航空・プラント・特装車等幅広い分野で事業を展開／年間休日126日／家族・住宅手当など福利厚生充実◎】 自治体向けの廃棄物処理施設（燃えないごみを対象としたリサイクルセンター、クリーンセンターなど）建設、及び機械据付工事（破砕施設、選別施設等）における施工管理業務をご担当頂きます。 ■業務詳細： ・元請案件：現場代理人として現場全体の安全管理、品質管理、施工管理 ・下請案件：プラント設備現地据付工事に関する施工管理 ※まずは、現場代理人の補助として勤務頂きますので、建築のみの施工管理業務ご経験者でもご対応可能です。 ■組織構成： 工事管理グループには契約社員含め14名が在籍しております。生産管理部には同グループ以外に工程管理グループ、制作管理グループ、調達グループがあります。 ■当社の特色： ◇関西を代表する歴史の長い優良メーカーです。戦前から数多くの航空機の製造を手掛けてきた川西航空機を母体とし、その確固たる技術力は100年以上の歴史を誇っています。現在はその磨き続けた技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です。同社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く、中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができます。 ◇とにかく技術力の高い会社です。戦時中は従業員3万人規模で戦闘機を作っておりましたが、戦後には様々な開発に着手し、ホンダのカブとシェアを競うバイクまで製造していました。高度経済成長の波にのることと、航空機製作のエンジニアの意思を尊重し、現在の事業構成となっています。本社の地名に社名が使われるくらい地域に密着した優良企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜U・Iターン歓迎！研修充実＆資格取得支援あり／残業ほほなし・原則定時退社＞ 東証プライム上場エクシオグループの一員として、ごみ処理施設、リサイクル施設などの運転維持管理事業を手掛ける当社にて、焼却炉施設の運転オペレーターをお任せします。 ■業務内容 栃木県を代表する焼却炉施設の運転オペレーションを行います。 オペレーター室で画面越しに、大型燃焼炉のシステムを操作していただきます。 ※その他、定期点検や遠隔監視業務、クリーニングなど、5名1組のチームで進めます。 ＜このお仕事の面白さ＞ ◇「焼却炉の運転オペレーター」といってもイメージがわかない方がほとんどだと思いますが、ご入社後、設備の充実度や試用している先進技術、焼却炉の規模感などに驚かれると思います。 ◇ただモノを燃やすだけではなく、ゴミの量や種類によって火力を調節したり、バイオ燃料を利用して発電量を調整するなど、全体を見ながら運転することが大事です。機械操作が好きな方にはおススメのお仕事です。 ＜入社後の流れ／未経験の方も安心のフォロー体制＞ ◇まずは先輩のサポート業務から始めていただきます。 1チーム5名で作業するため、分からないことや困ってことがあればフォローしやすい体制です。 ◇チームワークを大切に、協力して仕事を進めていくスタイルなので、分からないことがあれば、遠慮せずに周りに頼ってください。未経験入社の先輩が多いので、新しく未経験入社する方の気持ちも分かるのでしっかり寄り添いながら業務をレクチャーしていきます。 ＜将来のキャリアパス／資格取得支援ありでスキルアップ可＞ ◇入社6カ月経過後を目安に、1日で取得可能なクレーン免許の取得を目指して頂きます。 ◇その他、ボイラー技士、整備、危険物取扱者などの資格を会社負担で取得することが可能なため、2〜3年ほど時間をかけて取得を目指す先輩がほとんどです。 ◇未経験入社の先輩がたくさんいるので「どの資格を取得したら、どんなキャリアアップができる」など、将来をイメージするロールモデルとして参考にすることが可能です。 ■企業魅力： エクシオインフラは、1962年より半世紀にわたり一貫として、情報通信インフラの建設に携わり、高度な通信土木技術をコアにエクシオグループの土木施工会社として、その一翼を担っています 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎】〜1935年創業の歴史ある安定企業/大手企業・官公庁と安定取引あり/年間休日127日・土日祝完全休み/福利厚生など各種手当も充実◎〜 ■業務概要 ・既にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。 ・都市ごみ処理場・バイオマスプラント・産廃処理場など、様々な施設で搬送設備として使用されるチェーンコンベヤの製造販売を手掛ける当社にて、営業担当として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容の詳細： 【営業先】：（1）官公庁（2）プラントメーカーや機械系商社　　　　 【提案商材】：各種チェーンコンベヤ、架台等の周辺機器、駆動歯車・搬送板などの関連部品。 【営業スタイル】：顧客のオーダーやニーズに合わせ設計製造を行う、企画提案型の営業となります。 【業務の流れ】 （1）顧客から仕様書おりてくる（2）見積書作成（3）受注（4）設計部門と先方で細かい仕様検討（5）製造の流れです。 ・細かい仕様などの相談は設計部と調整しますので、営業はお客様と設計を繋ぐ窓口対応や、調整が主な業務となります。取引先から依頼を受けた仕様書を元に、見積書の作成や受注対応、設計部との連携などお任せ致します。 【エリア】：商品を納品するのは全国各地のプラント工場等になります。据付工事は協力会社へ依頼または自社内の専任担当者が行いますが、稀に営業担当が据付工事の現場管理を担うことがあります。 ■組織構成： ・配属先：大阪営業部 大阪営業は現在9名体制。所長1名の他、製品のメンテナンス担当1名、営業事務1名、そして営業担当6名(男性5名・女性1名)。20代〜60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の育成フロー： ・経験やスキルに応じて調整しますが、入社後は先輩社員のOJTや営業同行を通じて業務を覚えて頂く予定です。 ・適宜各種職種別研修、商材について学ぶe-learning等も用意しています。 ・また場合により実際の製造工程を学んで頂く為に、宇部工場(山口県)で3か月前後の工場研修も予定しております。 ■モデル年収/キャリアパス 20代　新卒入社３年目社員　 350万円（内訳：基本給＋住宅＋食事＋営業手当） ■働き方： ・社員の平均勤続年数：18年　安定した長期就業が可能です！ ・マイカー通勤可能、駐車場完備です！

【経験者歓迎】1935年創業の歴史ある安定企業/大手企業・官公庁と安定取引あり/年間休日127日・土日祝完全休み/福利厚生など各種手当も充実◎ ■業務概要 ・既にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。 ・都市ごみ処理場・バイオマスプラント・産廃処理場など、様々な施設で搬送設備として使用されるチェーンコンベヤの製造販売を手掛ける当社にて、営業担当として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容の詳細： 【営業先】：（1）官公庁（2）プラントメーカーや機械系商社　　　　 【提案商材】：各種チェーンコンベヤ、架台等の周辺機器、駆動歯車・搬送板などの関連部品。 【営業スタイル】：顧客のオーダーやニーズに合わせ設計製造を行う、企画提案型の営業となります。 【業務の流れ】 （1）顧客から仕様書おりてくる（2）見積書作成（3）受注（4）設計部門と先方で細かい仕様検討（5）製造の流れです。 ・細かい仕様などの相談は設計部と調整しますので、営業はお客様と設計を繋ぐ窓口対応や、調整が主な業務となります。取引先から依頼を受けた仕様書を元に、見積書の作成や受注対応、設計部との連携などお任せ致します。 【エリア】：商品を納品するのは全国各地のプラント工場等になります。据付工事は協力会社へ依頼または自社内の専任担当者が行いますが、稀に営業担当が据付工事の現場管理を担うことがあります。 ■組織構成： ・配属先：大阪営業部 大阪営業は現在9名体制。所長1名の他、製品のメンテナンス担当1名、営業事務1名、そして営業担当6名(男性5名・女性1名)。20代〜60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の育成フロー： ・経験やスキルに応じて調整しますが、入社後は先輩社員のOJTや営業同行を通じて業務を覚えて頂く予定です。 ・適宜各種職種別研修、商材について学ぶe-learning等も用意しています。 ・場合により実際の製造工程を学んで頂く為に、宇部工場(山口県)で3か月前後の工場研修も予定しております。 ■モデル年収/キャリアパス 30代　新卒入社12年目社員 550万円（内訳：基本給＋住宅＋食事＋役職＋家族手当） 働き方： ・社員の平均勤続年数：18年　安定した長期就業が可能です！ ・マイカー通勤可能、駐車場完備です！

当社の主要取引先は、大手プラント（工場設備）メーカーや岡山県内の市町村です。「設備工事の“現場のまとめ役”」であり、職人・設計・お客さんの間に立って、全体をうまく回す“指揮者”のような役割です。 ※最初は先輩社員についていただき、OJTにて経験を積んでいただくため、未経験の方でも安心してチャレンジすることが可能です。 ■工事のスケジュール決め　 ■職人さん（配管工）たちへの指示・段取り　 ■図面どおりに工事が進んでいるかチェック　 ■安全管理・費用管理　 ■必要な資材や機材の準備・管理　 ■他の業者や部門と打ち合わせ　 ■現場のトラブル対応 ■工事が終わったら確認・試運転　 ■書類や報告書をまとめる ■配属組織と入社後の流れ： 施工管理9名の体制で運営しており、30代〜70代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。しばらくは現場管理補佐として先輩方に付いていただき、入社後1〜2年はOJTにて経験を積んでいただく予定です。ご自身の経験・能力に応じて、各プロジェクトに参画して対応予定となります。 ■働きやすさ： 平均残業時間は月20時間程度（1日1時間程度）です。管理職の方が残業時間を確認しており、20時間を超えないようにしています。 出張中は住まいの手配や出張手当、食事手当の支給など、会社からのサポートがあります。 また、講習受講料試験受講料やテキスト代等を会社が負担するなど資格取得制度も充実しており、福利厚生・各種手当も充実した環境で、一生モノのスキルも身に着けることができます。 ■当社の特徴： 西日本豪雨をはじめ、予測不可能な自然災害が全国で相次ぐ中、我々建設業に求められるニーズも多様化し“自分たちに何ができるのか”を見極め、事業運営の中で培った実績と技術を元に顧客の最善となるサービス提供に繋げております。 石油・化学関連の生産設備建設工事や、水処理・ごみ処理施設でメンテナンス工事など行っており、岡山県内を中心に、全国各地で工事に携わっています。 創業50年を越える安定的な事業運営を通じて施工実績を積み重ねており、客先からの信頼も厚く、多くの引き合いニーズを頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎】〜1935年創業の歴史ある安定企業/大手企業・官公庁と安定取引あり/年間休日127日・土日祝完全休み/福利厚生など各種手当も充実◎〜 ■業務概要 ・既にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。 ・都市ごみ処理場・バイオマスプラント・産廃処理場など、様々な施設で搬送設備として使用されるチェーンコンベヤの製造販売を手掛ける当社にて、営業担当として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容の詳細： 【営業先】：（1）官公庁（2）プラントメーカーや機械系商社　　　　 【提案商材】：各種チェーンコンベヤ、架台等の周辺機器、駆動歯車・搬送板などの関連部品。 【営業スタイル】：顧客のオーダーやニーズに合わせ設計製造を行う、企画提案型の営業となります。 【業務の流れ】 （1）顧客から仕様書おりてくる（2）見積書作成（3）受注（4）設計部門と先方で細かい仕様検討（5）製造の流れです。 ・細かい仕様などの相談は設計部と調整しますので、営業はお客様と設計を繋ぐ窓口対応や、調整が主な業務となります。取引先から依頼を受けた仕様書を元に、見積書の作成や受注対応、設計部との連携などお任せ致します。 【エリア】：商品を納品するのは全国各地のプラント工場等になります。据付工事は協力会社へ依頼または自社内の専任担当者が行いますが、稀に営業担当が据付工事の現場管理を担うことがあります。 ■組織構成： ・配属先：東京営業部 東京営業は現在１１名体制。役員1名の他、事務1名、営業9名（女性1名、男性8名）であり、20代〜60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の育成フロー： ・経験やスキルに応じて調整しますが、入社後は先輩社員のOJTや営業同行を通じて業務を覚えて頂く予定です。 ・適宜各種職種別研修、商材について学ぶe-learning等も用意しています。 ・また場合により実際の製造工程を学んで頂く為に、宇部工場(山口県)で3か月前後の工場研修も予定しております。 ■モデル年収/キャリアパス 20代　新卒入社３年目社員　 350万円（内訳：基本給＋住宅＋食事＋営業手当） ■働き方： ・土日祝休みでプライベートの充実も叶います！ ・社員の平均勤続年数：18年　安定した環境で長期就業が可能です！

【経験者歓迎】1935年創業の歴史ある安定企業/大手企業・官公庁と安定取引あり/年間休日127日・土日祝完全休み/福利厚生など各種手当も充実◎ ■業務概要 ・既にお取引のあるお客様へのルート営業が中心です。 ・都市ごみ処理場・バイオマスプラント・産廃処理場など、様々な施設で搬送設備として使用されるチェーンコンベヤの製造販売を手掛ける当社にて、営業担当として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容の詳細： 【営業先】：（1）官公庁（2）プラントメーカーや機械系商社　　　　 【提案商材】：各種チェーンコンベヤ、架台等の周辺機器、駆動歯車・搬送板などの関連部品。 【営業スタイル】：顧客のオーダーやニーズに合わせ設計製造を行う、企画提案型の営業となります。 【業務の流れ】 （1）顧客から仕様書おりてくる（2）見積書作成（3）受注（4）設計部門と先方で細かい仕様検討（5）製造の流れです。 ・細かい仕様などの相談は設計部と調整しますので、営業はお客様と設計を繋ぐ窓口対応や、調整が主な業務となります。取引先から依頼を受けた仕様書を元に、見積書の作成や受注対応、設計部との連携などお任せ致します。 【エリア】：商品を納品するのは全国各地のプラント工場等になります。据付工事は協力会社へ依頼または自社内の専任担当者が行いますが、稀に営業担当が据付工事の現場管理を担うことがあります。 ■組織構成： ・配属先：東京営業部 東京営業は現在１１名体制。役員1名の他、事務1名、営業9名（女性1名、男性8名）であり、20代〜60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の育成フロー： ・経験やスキルに応じて調整しますが、入社後は先輩社員のOJTや営業同行を通じて業務を覚えて頂く予定です。 ・適宜各種職種別研修、商材について学ぶe-learning等も用意しています。 ・場合により実際の製造工程を学んで頂く為に、宇部工場(山口県)で3か月前後の工場研修も予定しております。 ■モデル年収/キャリアパス 30代　新卒入社12年目社員 550万円（内訳：基本給＋住宅＋食事＋役職＋家族手当） ■働き方： ・土日祝休みでプライベートの充実も叶います！ ・社員の平均勤続年数：18年　安定した環境で長期就業が可能です！

群馬県太田市内にあるリサイクル施設にて、不燃ごみ等の選別処理作業。 ビン、缶、ペットボトルがベルトコンベアから流れてくるので、不適物（キャップやラベル等）やリサイクル品以外に混ざってしまっているゴミを選別して取り除く業務を行っていただきます。 覚える事はたくさんありますが先輩達が親切に教えてくれますのでご安心ください。 ※未経験でもOJT期間がありますので、安心してご応募ください。 ※インフラ系の仕事ですので非常に安定しています。 ≪入社後は≫ まずは先輩社員と一緒に業務をスタートします。仕事の流れやルール、各種業務の進め方・やり方など基礎から学んでいきます。 なかには業務の中には資格を持っていないと携われない仕事もありますが、当社では資格取得支援制度があるので、積極的に資格取得を目指してくださいね。 最初は分からないことばかりだと思います。現在活躍しているほとんどの社員達も最初は未経験から始めました。そのため新人さんの気持ちは良く分かります。遠慮などせずに分からないことや不安なことはどんどん聞いてください。親身になってお教えするので安心してください。 【ここがオススメ！】 働きながら資格取得できます！ 「資格取りたいけど費用が...」「仕事が忙しくて時間がない...」 そんなお悩みありませんか？当社では働きながら仕事で必要な資格の取得を支援する制度があります！ スキルアップして手に職をつけたい方大歓迎です！ ↓取得支援実績のある資格例↓ ボイラー技士、特定化学物質作業主任者、フォークリフト、クレーン運転士など 長く働ける会社！ 当社では若手からミドル・中高年など幅広い年代の方が活躍しています！ 人柄重視の採用を行なっているので、年齢関係なく活躍できる環境且つ長く安定的に働くことができます！

〜価値提供型クレーン事業「eCrane」は運ぶクレーンからシステムで考える空中搬送へ〜 〜日立グループとして産業用クレーンを扱う唯一の企業。AI技術を駆使した価値提供型クレーン事業／急な呼び出しなし／年間休日126日／長期出張は年1回程度〜 ■求人のポイント： ・日本のモノづくりや社会インフラ基盤を根底から支える「産業用クレーン」の総合メーカー且つ日立グループの安定基盤や手当が充実した企業です。 ・年休126日で土日に出勤がある場合も代休制度で週2日しっかり休める環境の為ワークライフバランスを整えて業務に従事できます！ ■職務内容： 製鉄工場や発電所・ごみ処理場等の様々な産業施設のお客様が抱える労働力や安全に対する課題を解決するために 天井クレーンの自動化に関する制御設計業務をご担当いただきます。 ・お客様を訪問して仕様打合せ・提案 ・現地現物の調査 ・クレーンの自動制御設計（AutoCAD、BricsCAD等)：シーケンス回路図、制御盤図面他作図/インバータ、PLC（ソフト含む）センサ他電気電子部品取扱・現地試運転調整、製作他に関する関係先調整、取纏め業務 ◇土日に出社いただく可能性がありますが、その際は100％代休をとっていただきます。 ■事業の魅力： 製造業に不可欠な天井クレーン市場シェアトップクラスを誇ります。 製品設計／製造／施工／アフターサービスまで一貫したサービスを提供できるのも強みです。 また、自動化への対応、AI組み込み、人検知、振れ止め制御での安全性や操作性も向上し、時代に合った製品開発に努めています。 ■同社について： ◎日立インダストリアルプロダクツの100%子会社です。 産業用クレーンの設計・開発・生産・販売・アフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供する『総合力』を強みとしております。 工場・建築向け大型天井クレーンではトップシェアを確立しています。 ◎求める人物像 コミュニケーション力のある方 勉強熱心な方 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来黒字経営／中途入社者多数活躍中★／他県から入社の場合3年後まで家賃の半額を補助(上限4万円まで)】 同社のエッジバンドを中心に、プラスチック建材・家具部材の品質管理、品質保証の業務を担当します。 入社後まずは基本的な検査業務からスタートし、製品について知識をつけて頂きます。 将来的にはISOに基づく品質改善、QCサークル活動、クレーム対応、報告書作成、品質管理プロセスにおける問題解析、改善などまで行うことが期待されるポジションです。 【具体的な業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ・顧客先への営業同行 ・要因究明や再発防止策の検討 ・C工程表の作成、維持、管理 ・標準書の作成 ・検査業務（原材料や製品）や検査機器の調達 ・ISO(主に9001）の運用業務 ・工程以上に対する原因追及と対策 ・方針管理 ・製造部等へ品質教育の実施 ■組織構成 : 工場の品質保証部門には総勢10名(リーダー1名、メンバークラス9名)が所属しており、40〜50代が中心の組織です。 担当する製品によって業務を分担しております。 ■業務の特徴： 家具や住宅に使用されるプラスチック部材、エッジバンド、異形押出部材などに携わります。 現在、園芸用品やごみ処理機などの新事業も着手しています。同社は特化された分野にて先行力を発揮しています。 ■企業魅力 : ・希望者には仕出し弁当あり（おかずのみ340円・ごはんセット400円） ・板状の家具・建具のフチに使用される部品を製造しており、キッチンなどの住宅の中や、オフィス、商業施設、飲食店など、生活のあらゆる場所で同社の製品が使われています。 ・難易度が高いと言われる「押出成型」技術に強みを持ち、主力商品の「マーブレット」は国内シェア70%以上、「パネフリバンド」は国内シェア40%以上を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜カナデビアG（旧日立造船G）／年休125／完全週休2日（土日祝）／転勤無し／有給消化率65％〜 ＼この求人のポイント／ ◆カナデビアＧ会社で待遇・働き方・福利厚生◎充実！ ・東証プライム上場の親会社「カナデビア株式会社（旧商号：日立造船）」と同じ就業規則・賃金規則を適用しているため、待遇・福利厚生は充実です。 ・働き方改革にも積極的に取り組み、有休も取得しやすい環境です（2023年度平均18.3日） 。長期出張も発生せず、残業時間も30~35ｈ程のため、ワークライフバランスを整えることも可能！ ■業務内容 西日本地区のごみ処理（焼却、リサイクル）施設のアフターメンテナンス・改修工事に関する技術営業（既存顧客への状況確認）および施工管理をお任せします。 ■業務詳細 ・客先へ補修工事や技術的改修の提案 ・見積、積算業務 ・現地工事監督業務（工程、品質、安全等の管理） ・協力会社との折衝 ・担当現場数は1名あたり1〜4件です。案件規模のより担当数は変動します。 ■働き方 ・工事規模に応じて、１日〜２ヶ月程度の出張が発生します。 ・大規模工事の場合：1〜2か月／年1回程 ・部分的な工事の場合：数日 ・出張の際は会社負担でマンスリーアパート借上またはホテル代を支給します。 ・出張手当：日当6500円 ・昨年度有給休暇平均取得日数：18.3日 ・有給消化率：65％（プロジェクト間の有給消化を奨励！） ■組織構成 現在20名程度の方が在籍しており、20〜60代まで幅広く活躍しています。その内で有資格者は8割です。資格のない方は4〜5年をかけて育成を行い一人前の責任者になって頂きます。プラント以外のメーカー出身者の方も活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」〜 主に新設するごみ焼却施設・エネルギー（バイオマス）発電施設・水処理施設等の建設における電気設計担当として、プラント電気設備に関する見積設計・実施設計・施工管理・試運転調整等の業務を担います。 お客様との折衝はもちろん、社内の機械設計・配管設計・工事管理担当等と協業しながら、電気設計における見積設計、実施設計、施工管理、試運転業務までワンストップに担当していただきます。 ・見積設計…電気機器・工事見積引合、電気コスト算出、技術提案書作成 ・実施設計…基本設計図書（単線結線図等）作成、仕様書発行、機器図提出、施工図（系統図・配線図等）発行 ※見積設計に約半年、そして受注後の実施設計から試運転までは1〜3年程度の期間を要します（担当するプロジェクトにより、対応期間は異なります）。 ・施工管理…電気工事施工計画、電気工事現地SV ・試運転調整…電気シーケンスチェック、単体／総合試運転 ■組織構成 環境事業本部　設計統括部　電気計装制御設計部　電気グループ：39名 若手からベテラン層までが活躍する組織です。 ■仕事の進め方 ・担当毎に1つの案件をワンストップで対応していただきますが、状況により他のプロジェクトと兼務することもあり、チームワークが求められます。 ・現地工事SV及び試運転調整業務については10〜15ヶ月程度の期間を要し、期間中は現地に長期滞在していただきます（借上社宅に居住）。 ・工事中は電気工事の協力会社を含め50〜100名程度が関わることになり、多数の方とのコミュニケーションも発生します。 ■出張の有無 ・設計期間（約2年程度）…月1〜2回程度（日帰り又は1泊程度） ・工事期間（約10〜15ヶ月）…期間中は現地常駐 ※工事期間中は現地付近の借上社宅に居住。月1回、会社経費による帰阪可能。 ■事業の目指す姿 ベテラン社員による技術伝承を含む教育を促進することで若手社員の技術力UPを図り、組織力の強化を目指しています。 ■本ポジションの魅力ややりがい 各プロジェクトの電気分野において一気通貫で担当し、長期のプロジェクトもありますが、お客様への引き渡しの際には大きな達成感を味わうことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜増収増益を続ける電気設備メーカー/既存メイン/基本土日祝休 /腰を据えて働きたい方に最適/出張・転勤なし〜 ■この求人のおすすめポイント 【業界未経験の方歓迎】 業界経験がない方も歓迎です！1年間本社での研修を通じて、業界や商材に関して学ぶことができ安心して挑戦いただけます。 【安定性】 北陸電力株式会社、清水建設株式会社、戸田建設株式会社、大成建設株式会社、株式会社日立プラントテクノロジー、官公庁などの大手顧客様との取引が多いため、安定性に期待ができます。 オーダーメイドの受注生産型かつ手厚いアフターフォローで信頼を勝ち取っています。 ■業務内容： 営業活動（ルート営業、新規開拓）による製品（配電盤、 分電盤等）の販売に関わる業務に携わって頂きます。 ・一人10〜20社を担当 ・顧客先へ訪問→建物を建てるニーズがあるか、状況ヒアリング→提案が基本の流れになります。 ・1日3件ほど訪問（富山県内の顧客先へ車移動がメイン） ・受注頻度は5~6件／月 ◇主要御取引先及び納入先： 電力・設備工事会社、電気材料卸売会社、官公庁、建設・プラント製造会社、電気機器メーカー等 ※同社の受配電設備・制御システム・電源設備は学校や病院などの身近な施設から、上下水道・ごみ処理施設といった環境設備、多くの工場やビルなどにご利用いただいています。 ■取扱品目： ◇製造（工場製作）：高圧受電設備・配電盤・分電盤・制御盤　◇サービス（現場）：受電立会・試運転調整・充電部接続・改造工事　 ■組織体制について 新富山本部：2名にて運営しております。 └30代男性1名、60代男性1名 ■当社の魅力： ◇残業がほぼなく、ライフワークバランスを重視して就業が可能です（月20時間程度）。また、20代〜40歳くらいの社員構成で非常に風通しが良く、裁量をもって自由に仕事が出来る環境です。入社1週間後には先輩社員のサポートもあり、1人で様々な物件を担当することが出来ます。 ◇オーダーメイドの受注生産型のため、顧客の潜在ニーズに対し、自ら考え柔軟に提案・対応する事が求められます。配電盤に関する強電の知識のみならず、調整力などのスキルも身に着けられるため、市場価値の高い人材へ成長可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆広島発・日立造船100％出資の総合機械メーカー／年間休日121日・社員定着率92.5%・有給取得14日以上と就労環境良好／因島から世界へ取引◆ ■業務内容： 発電所、工場、ごみ処理施設内に設置されるボイラの製造にて、溶接業務を担当していただきます。 ■業務詳細： （1）ボイラ各パーツへの溶接作業 厚板や大径/小径管にTIG溶接、CO2、被覆アーク、サブマージなど色々な溶接機を使用し溶接を行います。材料は、炭素鋼や合金鋼、ステンレスなど有り。自動溶接装置による溶接作業もあります。 （2）溶接資格の取得および溶接コンクールの出場 発電用、JIS、ASMEなどの溶接資格あり。コンクールは、全日本ボイラ溶接士コンクールやHitz溶接士コンクールなどに出場し、技量アップを目指します。 ■出張について： 現地での組み立て作業があり、ベテラン社員が対応します。 目安としてご入社6年目くらいからお任せするイメージです。 期間：1週間~2週間くらい。 頻度：3か月に1回や半年に1回 地域：全国各地 ■企業所在地・因島について： 当社は広島県尾道市因島に本社があります。しまなみ海道で本州から陸路が続いており、尾道市街から通勤している社員の方もおられます。尾道中心部より車で40分程度で通勤可能です。自然豊かな土地であり、釣りやカヌー・サップなどのマリンスポーツが楽しめる環境でもございます。休日にはアクティビティはもちろん、広島市街や福山市街まで出かけて時間を過ごす社員も多く、ゆったりとしたプライべ—トを過ごすことができます。 ■当社の特徴： ボイラ・ディーゼルエンジン・環境産業用装置の3部門からなる当社は、設立から30年以上にわたって、重工業に密接に関わりながら日本の産業界を支えてきました。めまぐるしい変化を見せる市場動向に対して部門の多角化により、柔軟な人材配置や技術の応用によってフレキシブルな対応が可能な体制を敷いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜価値提供型クレーン事業「eCrane」は運ぶクレーンからシステムで考える空中搬送へ〜 〜日立グループとして産業用クレーンを扱う唯一の企業。AI技術を駆使した価値提供型クレーン事業／急な呼び出しなし／年間休日126日／長期出張は年1回程度〜 ■求人のポイント： ・日本のモノづくりや社会インフラ基盤を根底から支える「産業用クレーン」の総合メーカー且つ日立Gの安定基盤や手当が充実した企業です。 ・年休126日で土日に出勤がある場合も週2日しっかり休める環境の為ワークライフバランスを整えて業務に従事できます！ ■職務内容： 製鉄工場や発電所・ごみ処理場等の様々な産業施設に据付けられている天井クレーンの電気・制御設計業務をお任せいただきます。 ・お客様を訪問して仕様打合せ・提案 営業部隊と協力して詳細な打ち合わせを行います。 ・現地現物の調査、スケッチ　 ・クレーンの電気・制御設計（AutoCAD、BricsCAD等)：シーケンス回路図、制御盤図面他作図/インバータ、PLC（ソフト含む）センサ他電気電子部品取扱・現地試運転調整、製作他に関する関係先調整、取纏め業務 ◇土日に出社いただく可能性がありますが、その際は100％代休をとっていただきます。 ■事業の魅力： 製造業に不可欠な天井クレーン市場シェアトップクラスを誇ります。 製品設計／製造／施工／アフターサービスまで一貫したサービスを提供できるのも強みです。 また、自動化への対応、AI組み込み、人検知、振れ止め制御での安全性や操作性も向上し、時代に合った製品開発に努めています。 ■同社について： ◎日立インダストリアルプロダクツの100%子会社です。 産業用クレーンの設計・開発・生産・販売・アフターメンテナンスまで一貫したサービスを提供する『総合力』を強みとしております。 工場・建築向け大型天井クレーンではトップシェアを確立しています。 ◎求める人物像 やる気、責任感のある方 調整能力に長けた方 コミュニケーション力のある方 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績右肩上がり「今後の日本を支える」プラントの1次請け施工管理／週休2日制（土日祝）／長期休暇あり／出張手当1日4500円〜 ＼この求人のポイント／ ★大手企業からの安定受注があり安定性 ★4年連続「健康優良企業」にも認定される社員のことを一番に想う会社で働き ■業務内容 ゴミ焼却施設やバイオマス発電施設等の環境に関わるプラントの機械施工管理をお任せします。 ★プラントとは 複数の設備をもってエネルギーを生みだしたり物質を製造したりする、設備や機器が複数組み合わさって作られた工場のことです！その中でも当社は、発電設備やごみ処理施設に特化した会社となっています。 ★施工管理とは 工事全体がスムーズに運営できるように、原価管理・工程管理・品質管理・安全管理の4つの管理を行うお仕事です。 ■案件詳細 ・新設業務:改修・メンテナンス業務（補修など）＝５：５ ・改修・メンテナンス業務：月に２〜３案件（工期１〜２か月） ・担当人数：小案件は1名、大型案件は複数名体制 ・エリア：新設案件は全国、メンテナンス案件は関西が中心 ・受注先：日立造船様や日鉄エンジニアリング様、住友重機械工業様といった大手企業が多数 ★担当頂く業務が幅広く、機械・建築・電気・土木など様々な施工管理に関する経験を積むことができます！ ■働き方 ・残業時間：40h程（繁閑で変動有） ・夜勤：無し ・休み：月2回の土曜休みと日祝休み ★手当の充実 ・現場が全国にあるため長期出張が発生します。レオパレス等の住居借り上げを会社で行っているので、個人の負担はありません。 ・出張手当や昼食手当等で1日4500円支給！基本給とは別に約10万円程手当で支給されます ・月1回の帰省手当支給有！ ■入社後の流れ ▼入社後１〜２週間は、建設業とは何か？という内容や、会社のことなどからしっかり教育します！ ▼2か月程、先輩と一緒に現場を訪問したり、書類の作成をサポートしたりと、現場監督のお手伝いをします。 業務に慣れてきたら、簡単なメンテナンス工事を担当して、職人さんとの折衝をしてもらいます。 ■組織構成 施工管理担当は7人（20代1名、30代1名、50代4名、60代1名）で構成されており、大半の方が中途入社です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「水」「空気」「電気」の３つの分野で環境に貢献｜明確なビジョンのもと事業拡大中｜直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長｜活気あふれる若手とベテラン社員が融合した自走化組織◇◆ ■仕事内容 ●施工計画の立案と実行 ・クライアントの要望に基づく工事計画の策定、進捗管理 ・現場の状況に応じたスケジュール調整および工程管理 ・各種機械器具の据付工事の全体統括 ・現場管理 ●現場での作業員の指揮および監督 ・安全管理の徹底（労働安全衛生法や当社の安全基準に基づいた作業環境の確保） ・設置工事が図面・仕様書に基づき正確に行われているかの確認 ・必要に応じて工事の設計図の修正や調整を行う ・品質・コスト管理 ●施工品質のチェックおよび向上 ・工事の進捗に応じたコスト管理を行い、予算内での施工を実現 ・工事に伴う資材や機器の適切な使用・管理 ・関係者との連携・調整 ●クライアント、設計者、協力会社との打ち合わせ、調整業務 ・現場での問題発生時の迅速な対応およびクライアントへの報告 ・完了後の工事報告書の作成および引き渡し業務 ・法規遵守および安全管理 ●建設業法や労働安全衛生法など、関連法規に基づいた現場運営 ・安全教育の実施および安全パトロールの実施 ・アフターフォロー ●竣工後の設備点検や修理対応 ・必要に応じてクライアントへの技術的なサポートやメンテナンスの提案 ＝求人のポイント＝ 【抜群の業績安定性】同社は環境に関する施設の機器の設計、製造、取付までを一貫して提供しています。 例えば、浄水場、処理場、ごみの焼却場、バイオマス発電に使われる施設の機器を取扱っています。 同社が取扱っている機器は生活になくてはならないものであり、且つ資源の再利用等今後更に需要が高まることが予想されています。実際リーマンショック、新型コロナ流行の時も業績は安定しており、直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長しています。 【高い社会貢献性】当社は生活に欠かせないインフラ機器を扱っています。印象に残る仕事としては2018年の西日本豪雨の際、被害の大きかった宇和島市に仮設浄水場を設置、私たちの技術で迅速に浄水場を稼働でき、地元の方に貢献できました。

〜グループ連結売上5399億／業界トップクラスの働き方・給与水準／最大家賃の75％を会社負担する住宅補助など手当充実！海外16拠点にも展開するグローバルプラントエンジニアリング企業／平均有給取得日数19.4日〜 ■業務詳細： 当社の環境本部 ＰＰＰメンテ事業部 技術企画部 計画室に籍を置き、国内ごみ焼却施設の運営業務に関する見積計画、技術提案書作成業務などをお任せいたします。 本ポジションでは、環境（廃棄物処理）プラントの新規受注に向けた見積計画業務として、当社が運営管理を行う約30工場の環境プラントデータを活用し、主体的に運営計画の策定や技術提案書の作成を行うとともに、施設の設計・建設計画部署に対し、運営目線での各種要望を行っていただくことを求めています。 当社の運営工場を分析し、最適な運転計画技術や日々の運営改善・効率化など、現場目線に立ちながら、改善、受注に結びつける業務をスピーディに行っていただくことを求めております。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 エンジニアリング会社としてEPC新設案件のイメージを持たれるかもしれませんが、PPP事業では、建設後20年の「運営」を任される事業となります。全社の中でも、今後の注力事業のひとつとなっており、約30の工場を運営していますが、今後も着実に運営工場を受注していくため、体制強化を図りたく、キャリア採用を実施します。 ■企業の魅力 発電・リサイクル・都市環境・上下水道・エネルギープラント・橋梁など 人々の生活に欠かせないインフラ構築を中心に展開する企業です。廃棄物を新たな資源や電力などのエネルギーに変え循環型社会に貢献したり、発電所建設から電力の販売まで提供するなど、暮らしに欠かせない技術を提供しています。 ＜JFEグループの中核として高い技術力を誇る成長企業＞ ・グループ83社（連結従業員数10,000人超）の規模を誇り、グループのシナジーを活かして技術を提供 ・国内32拠点、海外16拠点とグローバルに展開 ・キャリア採用比率25.4％とキャリア採用でも活躍している方が多数在籍。 ＜大手ならではの福利厚生＞ ・独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円） 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「水」「空気」「電気」の３つの分野で環境に貢献｜明確なビジョンのもと事業拡大中｜直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長｜活気あふれる若手とベテラン社員が融合した自走化組織◇◆ ■仕事内容 ●施工計画の立案と実行 ・クライアントの要望に基づく工事計画の策定、進捗管理 ・現場の状況に応じたスケジュール調整および工程管理 ・各種機械器具の据付工事の全体統括 ・現場管理 ●現場での作業員の指揮および監督 ・安全管理の徹底（労働安全衛生法や当社の安全基準に基づいた作業環境の確保） ・設置工事が図面・仕様書に基づき正確に行われているかの確認 ・必要に応じて工事の設計図の修正や調整を行う ・品質・コスト管理 ●施工品質のチェックおよび向上 ・工事の進捗に応じたコスト管理を行い、予算内での施工を実現 ・工事に伴う資材や機器の適切な使用・管理 ・関係者との連携・調整 ●クライアント、設計者、協力会社との打ち合わせ、調整業務 ・現場での問題発生時の迅速な対応およびクライアントへの報告 ・完了後の工事報告書の作成および引き渡し業務 ・法規遵守および安全管理 ●建設業法や労働安全衛生法など、関連法規に基づいた現場運営 ・安全教育の実施および安全パトロールの実施 ・アフターフォロー ●竣工後の設備点検や修理対応 ・必要に応じてクライアントへの技術的なサポートやメンテナンスの提案 ＝求人のポイント＝ 【抜群の業績安定性】同社は環境に関する施設の機器の設計、製造、取付までを一貫して提供しています。 例えば、浄水場、処理場、ごみの焼却場、バイオマス発電に使われる施設の機器を取扱っています。 同社が取扱っている機器は生活になくてはならないものであり、且つ資源の再利用等今後更に需要が高まることが予想されています。実際リーマンショック、新型コロナ流行の時も業績は安定しており、直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長しています。 【高い社会貢献性】当社は生活に欠かせないインフラ機器を扱っています。印象に残る仕事としては2018年の西日本豪雨の際、被害の大きかった宇和島市に仮設浄水場を設置、私たちの技術で迅速に浄水場を稼働でき、地元の方に貢献できました。

〜24卒25卒歓迎／旅行好き必見／非日常を日常に◎／小売・大工経験活躍！プロジェクトを進めるお仕事♪／一生モノのスキルが身に着けられる／日本のエネルギー・ライフラインを支える会社／年休122・土日祝／夜勤無〜 ＼求人のポイント／ ◎お金使わず観光！?休日はゆったり観光＆ご当地グルメ巡り！ ◎技術力に自慢◎国内で唯一「設備の寿命診断」という技術を保有！ ◎希望があればシンガポール在住も可能！ ★お仕事内容 プラント施設の設備点検を行うお仕事です。建設から40年以上経過した工場設備の劣化や故障などを早期に発見し、長持ちするように調べ、修復計画を立案することがミッションです。 ※プラント：水を洗浄したり、ごみを処理してリサイクルを行う施設。 ★こんなところが面白い！ ◇超重要インフラを支える社会貢献性の高い事業です！ 国内のプラント老朽化に伴い需要が高まっているため、大型プラントに携わるやりがいがあります。 ◇一生モノの技術を身に付けられる！ 国内で唯一「設備の寿命診断」という技術を保有し、専門的な技術が身に着けられる環境のため、人材としての市場価値が高く将来的な年収の伸び代も期待できます。 ★入社後の流れ （1）入社時〜半年：先輩とOJT形式で工具の使い方や業界用語(プラントとは？など)、検査方法や装置に関する基礎知識をゼロから丁寧にお教えします。 （2）入社半年〜１年程：一連のプラント診断業務を実施できるスキルを身に付け、経験と希望に応じてプロジェクトリーダーや後輩の育成担当など幅広い業務をお任せします。 （3）資格支援： ※その他：資格取得に向けた外部研修などもあります。 ※多数の資格を推奨していますが、まずはボイラー整備士や非破壊検査技術の資格取得を目指して頂きます。 ★働き方 休日はゆったり観光をするなど、出張があるからこそ楽しめることがたくさんあります。 出張時もメンバーや上司などチームとで動くため、現場での親交も深められます 出張以外は内勤中心で振休が取りやすく、残業も10h程になるためメリハリのある働き方ができます。 ◎担当エリア：北海道・東北・関東をメイン ◎期間：１週間〜1か月の出張が年に２〜４回程 ◎手当：2,500円/日 ◎出張時の住居や帰省にかかる費用は全額支給 変更の範囲：無

〜創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」／海外出張あり／大気汚染の軽減に貢献する脱硝装置〜 ■配属先部門の担う役割： 火力発電所やごみ焼却発電施設、化学プラント等の固定施設や舶用ディーゼルエンジンから排出される燃焼ガスに含まれる窒素酸化物（NOx）を、アンモニアと反応させて窒素と水に分解し無害化する脱硝装置における品質保証及び検査業務を担います。 ■入社後の具体的な仕事内容： ・舶用ディーゼルエンジン、火力発電所などから排出される、燃焼ガスに含まれる窒素酸化物（NOx）をアンモニアと反応させて窒素と水に分解し無害化する”脱硝装置”における、品質保証及び検査業務を担当していただきます。 ・具体的には主に中国（上海）、日本国内などの外注先で製作される脱硝装置の検査計画及び検査要領書の作成、各種パーツの検査（外注先での検査対応　※顧客立会いによる検査対応も含む）、検査報告書の作成、出荷許可処理等がございます。 ・その他、ISO9001の維持管理、トラブル防止対策や予防処置の推進と不適合分析等にも携わっていただきます。 ■組織構成： 品質保証統括部 社会インフラ・脱炭素化品質保証部 脱硝グループ：5名 ベテラン社員が多く、教育体制も整った落ち着いた雰囲気の組織です。 ■仕事の進め方： 各プロジェクトにより多少の差はありますが、脱硝装置が完成するまでの製作期間は4〜5ヶ月程度となり、その間に各種パーツの検査対応があります。海外での検査対応については中国（上海）まで赴き現地で検査対応をすることと、メーカから結果を入手して判断することがあります。 （年間最長120日程度　※滞在期間：7〜10日程度/回） また国内では検査計画や検査要領書／報告書の作成、各種パーツの検査対応等がございます。 ※中国滞在中は通訳に帯同していただくことを想定しております。 ■出張の有無： 社会情勢によりますが、年間合計120日程度の中国出張の可能性があります（滞在期間：7〜10日程度/回）。 国内に関しては1〜2泊程度の出張可能性がございます（個人の裁量や時期によって頻度は異なります）。 ■募集ポジション： ・担当者／リーダークラス 変更の範囲：会社の定める業務

★100％人物・意欲重視の採用！／大手取引先多数で経営基盤安定／年休123日／残業２０ｈ程／スキルが身に付く／「技術を身に着けたい」「もっと稼ぎたい」「大きな仕事に挑戦したい」等のご要望にお応えします！販売員、営業、アルバイト経験のみの方も活躍★ ★仕事内容 作業員ではありません！実際に工事を行うスタッフの手配、予算やスケジュールの進行調整、品質チェックなど、工事現場を1から10までマネジメントしていく工事現場の「司令塔」のお仕事です！ ＼どのような工事に関わる仕事か／ ◎誰もが知る国内最大級の大手有名企業での工事 ◎ごみ焼却施設や火力・原子力発電、水処理施設などのプラントの工事 など、私たちの生活を支える工事を担当！ ★プラントとは 様々な機器が組み合わさって作られた大型製造設備の事です。生活に必要な生産物、例えばエネルギー（電気、ガス、上水等）や石油化学製品（ガソリン、プラスチック等）、食品、医薬品等を製造しています。三菱重工様、JFEエンジニアリング様など、大手メーカーの案件にも携われます。 ★充実した研修体制！ ・入社後は2~3週間神戸本社で研修があります（往復交通費や研修中の宿泊費はもちろん会社が全額負担！）。その期間中に、基本的なビジネスマナーや当社の事業内容の理解、報告書の作り方、図面の読み方などゼロから丁寧に教えていきます！ ・基本的なPC操作も教えるので、社会人未経験の方も安心してチャレンジしてください◎ ・研修終了後は現場配属となりますが、e-learingを用いた研修やハーネス講習、大手企業のＯＢさんのベテラン講師による研修など、スキルアップのためのサポート体制が充実しています！ ★働き方◎！ ・年間休日123日 ・残業時間２０時間！ ⇒その理由… 会社全体として残業時間抑制に取り組み、1人１案件、1案件5~6人のチーム体制で取り組み、業務分担化ができているため！ ★平均勤続年数10年、業界屈指の定着率96.5％（直近10年間）で定着率◎！ ・20代〜30代前半の若手が中心となって活躍中です。職場ではお互いの顔が見える規模で、上司や先輩、人事担当者などに質問・相談しやすく、新人でも意見をどんどん発信できる、風通しの良さが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

★100％人物・意欲重視の採用！／大手取引先多数で経営基盤安定／年休123日／残業２０ｈ程／スキルが身に付く／「技術を身に着けたい」「もっと稼ぎたい」「大きな仕事に挑戦したい」等のご要望にお応えします！販売員、営業、アルバイト経験のみの方も活躍★ ★仕事内容 作業員ではありません！実際に工事を行うスタッフの手配、予算やスケジュールの進行調整、品質チェックなど、工事現場を1から10までマネジメントしていく工事現場の「司令塔」のお仕事です！ ＼どのような工事に関わる仕事か／ ◎誰もが知る国内最大級の大手有名企業での工事 ◎ごみ焼却施設や火力・原子力発電、水処理施設などのプラントの工事 など、私たちの生活を支える工事を担当！ ★プラントとは 様々な機器が組み合わさって作られた大型製造設備の事です。生活に必要な生産物、例えばエネルギー（電気、ガス、上水等）や石油化学製品（ガソリン、プラスチック等）、食品、医薬品等を製造しています。三菱重工様、JFEエンジニアリング様など、大手メーカーの案件にも携われます。 ★充実した研修体制！ ・入社後は2~3週間神戸本社で研修があります（往復交通費や研修中の宿泊費はもちろん会社が全額負担！）。その期間中に、基本的なビジネスマナーや当社の事業内容の理解、報告書の作り方、図面の読み方などゼロから丁寧に教えていきます！ ・基本的なPC操作も教えるので、社会人未経験の方も安心してチャレンジしてください◎ ・研修終了後は現場配属となりますが、e-learingを用いた研修やハーネス講習、大手企業のＯＢさんのベテラン講師による研修など、スキルアップのためのサポート体制が充実しています！ ★働き方◎！ ・年間休日123日 ・残業時間２０時間！ ⇒その理由… 会社全体として残業時間抑制に取り組み、1人１案件、1案件5~6人のチーム体制で取り組み、業務分担化ができているため！ ★平均勤続年数10年、業界屈指の定着率96.5％（直近10年間）で定着率◎！ ・20代〜30代前半の若手が中心となって活躍中です。職場ではお互いの顔が見える規模で、上司や先輩、人事担当者などに質問・相談しやすく、新人でも意見をどんどん発信できる、風通しの良さが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「水」「空気」「電気」の３つの分野で環境に貢献｜明確なビジョンのもと事業拡大中｜直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長｜活気あふれる若手とベテラン社員が融合した自走化組織◇◆ ■仕事内容 ●施工計画の立案と実行 ・クライアントの要望に基づく工事計画の策定、進捗管理 ・現場の状況に応じたスケジュール調整および工程管理 ・各種機械器具の据付工事の全体統括 ・現場管理 ●現場での作業員の指揮および監督 ・安全管理の徹底（労働安全衛生法や当社の安全基準に基づいた作業環境の確保） ・設置工事が図面・仕様書に基づき正確に行われているかの確認 ・必要に応じて工事の設計図の修正や調整を行う ・品質・コスト管理 ●施工品質のチェックおよび向上 ・工事の進捗に応じたコスト管理を行い、予算内での施工を実現 ・工事に伴う資材や機器の適切な使用・管理 ・関係者との連携・調整 ●クライアント、設計者、協力会社との打ち合わせ、調整業務 ・現場での問題発生時の迅速な対応およびクライアントへの報告 ・完了後の工事報告書の作成および引き渡し業務 ・法規遵守および安全管理 ●建設業法や労働安全衛生法など、関連法規に基づいた現場運営 ・安全教育の実施および安全パトロールの実施 ・アフターフォロー ●竣工後の設備点検や修理対応 ・必要に応じてクライアントへの技術的なサポートやメンテナンスの提案 ＝求人のポイント＝ 【抜群の業績安定性】同社は環境に関する施設の機器の設計、製造、取付までを一貫して提供しています。 例えば、浄水場、処理場、ごみの焼却場、バイオマス発電に使われる施設の機器を取扱っています。 同社が取扱っている機器は生活になくてはならないものであり、且つ資源の再利用等今後更に需要が高まることが予想されています。実際リーマンショック、新型コロナ流行の時も業績は安定しており、直近10年で売上1.5億から10億以上まで成長しています。 【高い社会貢献性】当社は生活に欠かせないインフラ機器を扱っています。印象に残る仕事としては2018年の西日本豪雨の際、被害の大きかった宇和島市に仮設浄水場を設置、私たちの技術で迅速に浄水場を稼働でき、地元の方に貢献できました。