特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ◎日常の業務の中で、ご利用者一人ひとりと向き合える時間をさらに作り出すため、間接作業や定型的な業務をできるだけ効率よく行えるよう、意見を出し合っています。 一緒に業務改善に取り組んでいただける方、大歓迎です。 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・資格があれば、未経験の方もOKです！ ・年間休日が123日と充実！プライベートの時間をしっかり確保できます。 ・目白駅または高田馬場駅より徒歩10分とアクセス良好！ ・手社会福祉法人運営の施設なので、安心して勤務いただけます。 ・月給プラス、扶養手当や住宅手当などの支給あり！ 【施設概要】 定員：82名 【施設特長】 「人が人としての尊厳を保ちながら、身近な地域で自立した生活が営めるようお手伝いします。」を基本理念として、法人・職員の情熱と真心によるサービスを提供しています。 施設の中での生活だけにとどまらず、お花見やお祭りなど季節を感じることができるイベントのほか、施設内では書道や合唱などの定期的な活動やレクリエーションも行われています。

【仕事内容】 各教室での研修講師 介護職員初任者研修、実務者研修の講義および講義に関する事務全般を行っていただきます。 研修カリキュラム、テキスト等は既存の物をご使用いただきます。 教室の場所 ・上大岡教室：神奈川県横浜市港南区日野６−１１−３（ライフコミューン上大岡 内） ・武蔵新城教室：神奈川県川崎市中原区新城中町１３−１（リアンレーヴ武蔵新城 内） ・はるひ野教室：神奈川県川崎市麻生区はるひ野４−１９−３（リアンレーヴはるひ野 内） ・新宿アイランド教室：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー（木下の介護 本社 内） ・高田馬場教室：東京都新宿区下落合1-6-9（リアンレーヴ高田馬場 内） ・小平教室：東京都小平市美園町2-10-9（リアンレーヴ小平 内） 入社後の流れ 入社後1か月間は、他の講師のアシスタントとして、講義内容、運営方法などを実習していただきます。 ２ヶ月目より、講師として講義を担当していただく予定です。 ベテランの講師が丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 ■安定感抜群の業界です！ 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている日本。介護が必要な高齢者は年々増加しており、私たち介護事業者の需要は益々高まっております。 また、コロナ禍で大打撃を受けた業界も多いなか、介護業界はその影響を受けることはほとんどなく、安定して成長を遂げております。 安心して長く働きたいと思っている方にはピッタリの業界だと思います。 ■社会貢献度の高いお仕事です！ 世界に類を見ない超高齢社会を迎えている日本において、それを支える介護施設での人材育成は社会的な課題と言えます。 異業種からの介護業界に転身を検討している方の第一歩は介護職員初任者研修の受講です。また、次のステップの実務者研修講座、および介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座なども行っております。研修講師の仕事は、介護サービスの質を向上するだけではなく、超高齢社会を支える貴重な人材を育成する、非常に社会的価値の高い仕事だと言えます。 ■スタッフの幸せを常に追求しております！ 年間休日120日は介護業界トップクラスです。 有給休暇の取得率は70%を超えており、産休・育休を取得し復職するスタッフも多くおります。 また、木下グループならではの福利厚生や従業員特典も充実しており、多くのスタッフが利用しております。 「木下の介護は幸せをつくります」という企業理念を実現するためには、スタッフが幸せに働いていただくことが第一優先であり、スタッフが幸せでないとご入居者様を幸せにすることはできないと考えております。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！ すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・社割あり ・固定時間制

【仕事内容】 各教室での研修講師 介護職員初任者研修、実務者研修の講義および講義に関する事務全般を行っていただきます。 研修カリキュラム、テキスト等は既存の物をご使用いただきます。 教室の場所 ・上大岡教室：神奈川県横浜市港南区日野６−１１−３（ライフコミューン上大岡 内） ・武蔵新城教室：神奈川県川崎市中原区新城中町１３−１（リアンレーヴ武蔵新城 内） ・はるひ野教室：神奈川県川崎市麻生区はるひ野４−１９−３（リアンレーヴはるひ野 内） ・新宿アイランド教室：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー（木下の介護 本社 内） ・高田馬場教室：東京都新宿区下落合1-6-9（リアンレーヴ高田馬場 内） ・小平教室：東京都小平市美園町2-10-9（リアンレーヴ小平 内） 入社後の流れ 入社後1か月間は、他の講師のアシスタントとして、講義内容、運営方法などを実習していただきます。 ２ヶ月目より、講師として講義を担当していただく予定です。 ベテランの講師が丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 ■安定感抜群の業界です！ 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている日本。介護が必要な高齢者は年々増加しており、私たち介護事業者の需要は益々高まっております。 また、コロナ禍で大打撃を受けた業界も多いなか、介護業界はその影響を受けることはほとんどなく、安定して成長を遂げております。 安心して長く働きたいと思っている方にはピッタリの業界だと思います。 ■社会貢献度の高いお仕事です！ 世界に類を見ない超高齢社会を迎えている日本において、それを支える介護施設での人材育成は社会的な課題と言えます。 異業種からの介護業界に転身を検討している方の第一歩は介護職員初任者研修の受講です。また、次のステップの実務者研修講座、および介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座なども行っております。研修講師の仕事は、介護サービスの質を向上するだけではなく、超高齢社会を支える貴重な人材を育成する、非常に社会的価値の高い仕事だと言えます。 ■スタッフの幸せを常に追求しております！ 年間休日120日は介護業界トップクラスです。 有給休暇の取得率は70%を超えており、産休・育休を取得し復職するスタッフも多くおります。 また、木下グループならではの福利厚生や従業員特典も充実しており、多くのスタッフが利用しております。 「木下の介護は幸せをつくります」という企業理念を実現するためには、スタッフが幸せに働いていただくことが第一優先であり、スタッフが幸せでないとご入居者様を幸せにすることはできないと考えております。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！ すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,K 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・駅から5分以内 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・社割あり ・固定時間制

【仕事内容】 各教室での研修講師 介護職員初任者研修、実務者研修の講義および講義に関する事務全般を行っていただきます。 研修カリキュラム、テキスト等は既存の物をご使用いただきます。 教室の場所 ・上大岡教室：神奈川県横浜市港南区日野６−１１−３（ライフコミューン上大岡 内） ・武蔵新城教室：神奈川県川崎市中原区新城中町１３−１（リアンレーヴ武蔵新城 内） ・はるひ野教室：神奈川県川崎市麻生区はるひ野４−１９−３（リアンレーヴはるひ野 内） ・新宿アイランド教室：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー（木下の介護 本社 内） ・高田馬場教室：東京都新宿区下落合1-6-9（リアンレーヴ高田馬場 内） ・小平教室：東京都小平市美園町2-10-9（リアンレーヴ小平 内） 入社後の流れ 入社後1か月間は、他の講師のアシスタントとして、講義内容、運営方法などを実習していただきます。 ２ヶ月目より、講師として講義を担当していただく予定です。 ベテランの講師が丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 ■安定感抜群の業界です！ 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている日本。介護が必要な高齢者は年々増加しており、私たち介護事業者の需要は益々高まっております。 また、コロナ禍で大打撃を受けた業界も多いなか、介護業界はその影響を受けることはほとんどなく、安定して成長を遂げております。 安心して長く働きたいと思っている方にはピッタリの業界だと思います。 ■社会貢献度の高いお仕事です！ 世界に類を見ない超高齢社会を迎えている日本において、それを支える介護施設での人材育成は社会的な課題と言えます。 異業種からの介護業界に転身を検討している方の第一歩は介護職員初任者研修の受講です。また、次のステップの実務者研修講座、および介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座なども行っております。研修講師の仕事は、介護サービスの質を向上するだけではなく、超高齢社会を支える貴重な人材を育成する、非常に社会的価値の高い仕事だと言えます。 ■スタッフの幸せを常に追求しております！ 年間休日120日は介護業界トップクラスです。 有給休暇の取得率は70%を超えており、産休・育休を取得し復職するスタッフも多くおります。 また、木下グループならではの福利厚生や従業員特典も充実しており、多くのスタッフが利用しております。 「木下の介護は幸せをつくります」という企業理念を実現するためには、スタッフが幸せに働いていただくことが第一優先であり、スタッフが幸せでないとご入居者様を幸せにすることはできないと考えております。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！ すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・駅から5分以内 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・社割あり ・固定時間制

【仕事内容】 各教室での研修講師 介護職員初任者研修、実務者研修の講義および講義に関する事務全般を行っていただきます。 研修カリキュラム、テキスト等は既存の物をご使用いただきます。 教室の場所 ・上大岡教室：神奈川県横浜市港南区日野６−１１−３（ライフコミューン上大岡 内） ・武蔵新城教室：神奈川県川崎市中原区新城中町１３−１（リアンレーヴ武蔵新城 内） ・はるひ野教室：神奈川県川崎市麻生区はるひ野４−１９−３（リアンレーヴはるひ野 内） ・新宿アイランド教室：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー（木下の介護 本社 内） ・高田馬場教室：東京都新宿区下落合1-6-9（リアンレーヴ高田馬場 内） ・小平教室：東京都小平市美園町2-10-9（リアンレーヴ小平 内） 入社後の流れ 入社後1か月間は、他の講師のアシスタントとして、講義内容、運営方法などを実習していただきます。 ２ヶ月目より、講師として講義を担当していただく予定です。 ベテランの講師が丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 ■安定感抜群の業界です！ 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている日本。介護が必要な高齢者は年々増加しており、私たち介護事業者の需要は益々高まっております。 また、コロナ禍で大打撃を受けた業界も多いなか、介護業界はその影響を受けることはほとんどなく、安定して成長を遂げております。 安心して長く働きたいと思っている方にはピッタリの業界だと思います。 ■社会貢献度の高いお仕事です！ 世界に類を見ない超高齢社会を迎えている日本において、それを支える介護施設での人材育成は社会的な課題と言えます。 異業種からの介護業界に転身を検討している方の第一歩は介護職員初任者研修の受講です。また、次のステップの実務者研修講座、および介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座なども行っております。研修講師の仕事は、介護サービスの質を向上するだけではなく、超高齢社会を支える貴重な人材を育成する、非常に社会的価値の高い仕事だと言えます。 ■スタッフの幸せを常に追求しております！ 年間休日120日は介護業界トップクラスです。 有給休暇の取得率は70%を超えており、産休・育休を取得し復職するスタッフも多くおります。 また、木下グループならではの福利厚生や従業員特典も充実しており、多くのスタッフが利用しております。 「木下の介護は幸せをつくります」という企業理念を実現するためには、スタッフが幸せに働いていただくことが第一優先であり、スタッフが幸せでないとご入居者様を幸せにすることはできないと考えております。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！ すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,G 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・社割あり ・固定時間制

【仕事内容】 各教室での研修講師 介護職員初任者研修、実務者研修の講義および講義に関する事務全般を行っていただきます。 研修カリキュラム、テキスト等は既存の物をご使用いただきます。 教室の場所 ・上大岡教室：神奈川県横浜市港南区日野６−１１−３（ライフコミューン上大岡 内） ・武蔵新城教室：神奈川県川崎市中原区新城中町１３−１（リアンレーヴ武蔵新城 内） ・はるひ野教室：神奈川県川崎市麻生区はるひ野４−１９−３（リアンレーヴはるひ野 内） ・新宿アイランド教室：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー（木下の介護 本社 内） ・高田馬場教室：東京都新宿区下落合1-6-9（リアンレーヴ高田馬場 内） ・小平教室：東京都小平市美園町2-10-9（リアンレーヴ小平 内） 入社後の流れ 入社後1か月間は、他の講師のアシスタントとして、講義内容、運営方法などを実習していただきます。 ２ヶ月目より、講師として講義を担当していただく予定です。 ベテランの講師が丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 ■安定感抜群の業界です！ 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている日本。介護が必要な高齢者は年々増加しており、私たち介護事業者の需要は益々高まっております。 また、コロナ禍で大打撃を受けた業界も多いなか、介護業界はその影響を受けることはほとんどなく、安定して成長を遂げております。 安心して長く働きたいと思っている方にはピッタリの業界だと思います。 ■社会貢献度の高いお仕事です！ 世界に類を見ない超高齢社会を迎えている日本において、それを支える介護施設での人材育成は社会的な課題と言えます。 異業種からの介護業界に転身を検討している方の第一歩は介護職員初任者研修の受講です。また、次のステップの実務者研修講座、および介護福祉士や介護支援専門員の受験対策講座なども行っております。研修講師の仕事は、介護サービスの質を向上するだけではなく、超高齢社会を支える貴重な人材を育成する、非常に社会的価値の高い仕事だと言えます。 ■スタッフの幸せを常に追求しております！ 年間休日120日は介護業界トップクラスです。 有給休暇の取得率は70%を超えており、産休・育休を取得し復職するスタッフも多くおります。 また、木下グループならではの福利厚生や従業員特典も充実しており、多くのスタッフが利用しております。 「木下の介護は幸せをつくります」という企業理念を実現するためには、スタッフが幸せに働いていただくことが第一優先であり、スタッフが幸せでないとご入居者様を幸せにすることはできないと考えております。 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！ すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：KF,K 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・駅から5分以内 ・長期 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・社割あり ・固定時間制

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【仕事内容】 IRサイト更新サービス「WizLabo Library」の提案・導入支援業務をお任せします。導入実績1000社を誇るIRサイト更新サービス「WizLabo Library」の提案および導入ディレクションを担当していただきます。 ・プレゼン資料作成、営業同行、デモ提案 ・顧客ニーズのヒアリング ・サイト構成案作成 ・見積作成 ・制作進行管理、外注ディレクション 【主なクライアント】 ・上場企業および上場予定企業のご担当者様 【身につくスキル】 ・ディスクロージャー、IR関連知識 ※入社後、OJT指導を通じて徐々に習得いただきます。 ・WEB制作スキル ・プレゼンテーションスキル ・ディレクションスキル 【当社について】 現在、当社はTAKARA&COグループにおいて売上、利益の中核を担っており、当社の発展がグループ全体に大きく影響するものと認識しています。ディスクロージャー＆IRのパイオニアとして70年以上培ってきた開示に関わる深い知見と、お取引先に寄り添う姿勢をこれまでと変わらず大切にし、さらに成長させていきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ゲームなどのモバイルコンテンツ等を事業展開／年休123日（土日祝休み）／残業は多くても月10時間程度】 ■業務内容： 自社で開発するゲームのWebプロモーションの企画、運営を担当するポジションです。予算内で最も効果的なプロモーション方法を考え、既存の代理店から広告枠を買い付け、効果的な広告を実施します。 ■具体的な業務内容： ＜企画＞ 広告予算内で「誰に」「どのように」Webプロモーションを行うかを考え、ネットワーク広告、リスティング広告、動画広告、アフィリエイト広告などを活用します。既存の代理店から広告枠を買い付けた後、配信ボリュームや単価、時間帯などを決定します。 ＜運用＞ 広告の効果をリアルタイムで追い、データを分析しながら随時改善・更新を行います。単価や予算の調整も担当します。上司やデザイナーと気軽に相談できる環境が整っており、未経験の方も安心して業務に取り組めます。自社メディアでの広告運用と代理店への運用委託の2パターンがあります。 ■入社後の流れ： まずはOJT研修を受けていただきます。データ分析や戦略立案を行うことで、経験を積むうちにマーケターとして成長できるポジションです。 ■配属先について： 広告メディア運用部、メディア運営のデザイン、販売サイト運営（物販）、経理総務の部署がある事務所での勤務となります。23〜48歳まで、30代を中心に12名のスタッフが在籍しており、男女比は男性8名、女性4名です。ほとんどのメンバーが未経験からスタートしており、前職も多岐にわたります。和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で、スーツ着用の必要はありません。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【業務内容】 ◆医療施設型ホスピス（住宅型有料老人ホーム）での看護業務 ・定員：53名 ・点滴準備、滴下、与薬、バイタルサイン測定 ・保清ケア、褥瘡処置、吸引、その他医療処置 ・経管栄養や誤嚥リスクがある方の食事介助 ・介護スタッフと連携しながら生活ケア ・ご家族とのコミュニケーションなど ・日勤体制：看護師5～6名+介護職7～8名 ・夜勤体制：看護師3名+介護職員2名 ・夜勤：月5～6回（夜勤明けの次の日は基本お休み） 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：医心館 高田馬場 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

■職務内容：売上伸長に伴い、メディカルコピーライティング業務が増大したため、メディカルコピーライターの増員を図っています。製薬企業をクライアントとした医療用医薬品の各種プロモーションツールの企画・編集・ライティング業務をお任せいたします。各製薬会社を担当している営業部員からの案件について、得意分野を中心に業務頂きます。 ＜詳細＞ ・基本資材の制作（総合製品情報概要、インタビューフォーム、適正使用ガイドなど） ・医療従事者向けプロモーション資材（パンフレット、webコンテンツ、動画など）の企画・制作 ※上記2つの業務が7割を占めます。その他下記の通り。 ・患者向け疾患啓発資材（小冊子、webコンテンツ、動画など）の企画・制作 ・MR向け研修資材の制作 ・学会取材、記録集の編集・ライティング ・インタビュー記事の企画・制作 ※上記に関連した幅広い業務をご担当いただきます。 ■配属先組織について：配属先の学術企画部には16名が在籍しております。また、薬剤師資格保持者が多く活躍しています。 ■同社の魅力：同社は現在、各製薬会社様より多くのお引き立てを頂いております。同業他社様では、広告記事の掲出が案件の大部分を占めているのに対し、同社は製品情報概要中心に作成しております。そのため、新薬が出ると必ず案件が来るようになっております。また、同社は営業体制の強化に注力しており、リモートでの学会開催サポート等の案件も受注しております。 ■取引先企業：アステラス製薬／大塚製薬／塩野義製薬／大正製薬／日本メドトロニック／ファイザー／北里大学、ほか製薬企業や新聞社、商社等多数 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ネクステージグループの事業子会社／通販領域の売上117憶円規模で展開／楽天ランキング8冠達成・累計販売数700万枚突破（自社ブランド「VIAGE」「LUNA」など展開） ◆◇SNSを通じてキャリア形成したい／自分の発信によって誰かの悩みを解決したい方におすすめ／自社企画のオリジナル商品のブランドイメージを向上させる事がミッション ■募集背景： 20期の経営目標として、売上高158億円達成、メンバー数140人８ブランド（子会社２社）をグループ展開し、「多角化ブランド展開で、圧倒的に理想の姿を叶える会社になる」ことを目指し、SNS運用担当を募集します。 ■業務内容： 自社企画のオリジナル商品の魅力を最大限に引き出しお客様の共感を呼ぶSNSコンテンツの企画・投稿、キャンペーンの実施、効果測定、そしてブランドイメージを向上させるための商品撮影業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ・SNS戦略の立案〜実行、改善提案など ・撮影に伴う打ち合わせ ・各種SNSの分析 ・投稿画像の作成、編集 ・撮影モデルとの契約対応など ■組織構成： ブランドごとに4〜5チームに分かれており、1チーム3〜5名で構成されております。 メンバーは20代〜30代が多く、コミュニケーションも活発な組織です。 ■キャリアパス ご自身のご希望や、適性に応じて下記のように様々なキャリア展開が可能です。 ・SNS運用を強化し、ブランディングのノウハウを溜めチームリーダーやマネジメント ・SNS運用のスペシャリストとして、EC事業領域だけでなく、ネクステージグループの他の事業領域のマーケティングまで請け負う。など ■ポジションの魅力： ・自社企画のオリジナル商品のSNS運用担当者として、戦略立案〜効果測定、改善提案まで一貫して携わることができ、事業成長をダイレクトに感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【社員の9割が未経験から入社！◇週1日在宅可能／IPOコンサル業界最大手／IPO・上場を目指す企業様へアドバイザリー業務／専属講師による研修とOJTありで未経験でも活躍できる◎】 ■募集概要 IPOコンサルティング業務やM&Aなど様々なサービスを展開する当社にて、IPOコンサルタントとしてご活躍いただきます。 ■業務概要 IPO・上場を目指す企業様へ上場審査における書類の作成、アドバイザリー業務を行っていただきます。 入社後は専属の研修担当のもと、動画や座学で基本的なフレームワークや業界知見を付けていただき、その後OJTをメインに先輩社員と業務を覚え、時には代表や役員から業務を直接教わる機会もあります。 コンサル業務は難易度が高い分、完全な独り立ちまでは3年ほどを想定しているため、着実に成長できる環境です！ ■働き方 就業時間は基本的に9時〜17時半ですが、自分の生活に合わせて8時〜16時半/8時半〜17時/９時半〜18時/10時〜18時半/10時半〜19時/11時〜19時半の6つの出勤時間を選ぶことが出来ます。 ・業務に慣れてきたら週1日在宅勤務可能です。 ・春季休暇1日、夏季休暇3日、秋季休暇1日あり◎ ・育休取得率は100%、男性社員の取得実績もあります。 ■組織構成 社員数70名・男女比6:4 中途入社の方がほとんどで、販売サービス業や事務職、営業職出身の方もご活躍されています！ ■当社の魅力 ・グループ会社や関係機関及びクライアントからの紹介で案件を獲得しております。当社はIPOコンサルのノウハウが豊富で、現在500社以上のIPO実績があります。 ・経営者の方と直接やり取りする機会が多く自己成長にもつながり、やりがいのある仕事です。 ・業界未経験の社員でも段階を踏んでスキルを身に着けていただく仕組みが整っています。努力を惜しまず専門性を磨きたい方にオススメです。 ■当社について 当社は1995年の創業から一貫して申請書類の作成支援を中心とした上場支援コンサルティング業務を行っています。 宝印刷グループとしての強みを活かした豊富なインフラを活用することで、現在では上場支援のみならずM&A支援業務、不動産仲介業務、PR支援業等、お客様の永続的な発展をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

年金・補助金の事務センターでのバックオフィス事務です。 申請書や届出書のチェックや審査、入力などをお任せします。 【年金事務】 ・届出書チェック、データ入力 ・帳票類の出力や発送準備 ・書類整理、ファイリングなど 【補助金】 ・申請書の開封やチェック ・審査、データ入力 ・書類整理、ファイリング ・データのスキャンなど マニュアルが用意されているので、手順通りに進められます！ 未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■1日のスケジュール例 【9:00】朝礼　 周知事項・本日の業務スケジュールを確認 【9:30】 午前の業務スタート！ 困った事やわからない事は、近くにいる管理者へすぐに聞けます。 【12:00】ランチタイム 【13:00】午後の業務スタート！ 【15:00】業務MTG　来週から始まる新しい業務の打ち合わせに参加。 【18:00】退勤 ■こんな先輩スタッフが活躍中！ ・一般事務、営業事務、コールセンター、秘書、データ入力など経験を活かせる ・20代、30代のスタッフが多く活躍中！ ・Excel、Word、officeスキルを活かしたい方に ・ブランクからの復帰にもおすすめ ・アルバイトやパートからの転職をサポート ・残業なし、平日のみなどご希望をお聞かせください！ ・ハローワークでお仕事を探されている方にもおすすめ ・履歴書不要！当日電話面談OKです ■LINE公式アカウントあります！ ・LINE ID　@olpkanto ・アカウント名　オープンループパートナーズ関東 のどちらかで検索してください 【入社日相談OK！長期】安定の正社員・人気の事務職◆年金や補助金の審査事務のお仕事です！土日祝休みで働きやすく、残業も月10h程度と少なめ！高田馬場駅から徒歩10分。 【おすすめPoint！】 ・来社不要のWEB登録 ・登録時、履歴書写真不要 ・安定！正社員のお仕事

【賞与実績年3回（約6か月）／「リポビタンD」を初めとした医療品・健康食品を開発】 ■業務概要： 同社は、リポビタンDや大正漢方胃腸薬など、誰もが知る製品を手掛ける老舗医薬品メーカーです。この度、Webを中心に広告件数が増加しており、法令遵守を徹底するため、広告等の表示内容確認担当者を募集します。薬機法や景品表示法に準拠した広告表現の確認を行い、販促活動を支える重要な役割です。 ■職務詳細： ・広告表現および掲載内容の法令準拠確認 ・ガイドラインに沿った広告のチェックと承認 ・修正指示、差し止めなどの対応 ・広告作成部門への企画段階からのアドバイス提供 ・薬機法や景品表示法に関する最新情報の収集 ■組織体制： 広告等の表示内容確認担当者として、広告作成部門や法務部門と密に連携しながら業務を進めます。チームワークを重視し、各部門と協力しながら、法令遵守を徹底することで、同社の信頼性を高める役割を担います。業務においては、最新の法令知識を活用し、迅速かつ正確な対応を求められます。 ■企業の特徴/魅力： 同社は1912年創業の老舗医薬品メーカーで、リポビタンDや大正漢方胃腸薬などの製品で知られる業界トップクラスの企業です。100年以上にわたり、生活者の健康をサポートし続けており、その信頼と安心感は確かなものです。福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：当社および関係会社の業務全般

◇◆リモート可・フレックス／テレビ・ラジオ局やドームなどで使われる音響・映像機器の商社／取り扱いの50％が国内当社専売メーカー／プロフェッショナル用音声・映像機器といえばオタリテック◆◇ ■業務内容： 音声・映像機器専門商社である当社で、LawoやRiedel等の映像、音声、管理・監視機器の要件定義〜納品の一連の流れに関する、プロジェクトの計画と遂行、課題・リスクの管理を担って頂きます。 ※期末などの繁忙期には休日対応も発生する可能性がございます（代休取得可能） ※放送局／放送制作会社にシステムを納品するため、顧客への出張や訪問も実施頂きます。（全国出張可能性あり、長くて目安1週間程度） ■採用背景： 映像、音声、管理・監視機器がソフトウェア化しており、システムを提案して顧客に納品するケースが増加しているため、複数の案件を並行して進められるようにPMを募集します。 ■組織構成： ・少数精鋭で、ご自身で裁量権を持って動ける環境です。 ・周囲のメンバーにも相談しやすい環境です。 ■当社の特徴・魅力： 〜世界の一流音響・映像機器をプロフェッショナルに届ける会社〜 同社は1980年に業務用音響機器の輸入販売をスタートさせ、以来40年以上に渡り、世界各国から厳選したプロフェッショナル用の映像機器、音声機器からIP機器までプロユースの機材を取り扱う商社です。取扱製品は全国の放送局、ポストプロダクションの映像・音声設備に納入されています。また主要なレコーディングスタジオやホール設備、ライブサウンドマーケットにも多くの導入実績を積み重ねて参りました。これからも世界の一流製品をプロフェッショナルの皆様にお届けして参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

★ゲームなどの2次元モバイルコンテンツ等を事業展開 ★職種未経験でもイチから学んでいただける環境！未経験歓迎 ★年休123日（土日祝休み）／残業は多くても月10時間程度／私服勤務可能 ■業務内容： 自社で開発するゲームのWebプロモーションの企画、運営を担当するポジションです。予算内で最も効果的なプロモーション方法を考え、既存の代理店から広告枠を買い付け、効果的な広告を実施します。 ■具体的な業務内容： ＜企画＞ 広告予算内で「誰に」「どのように」Webプロモーションを行うかを考え、ネットワーク広告、リスティング広告、動画広告、アフィリエイト広告などを活用します。既存の代理店から広告枠を買い付けた後、配信ボリュームや単価、時間帯などを決定します。 ＜運用＞ 広告の効果をリアルタイムで追い、データを分析しながら随時改善・更新を行います。単価や予算の調整も担当します。上司やデザイナーと気軽に相談できる環境が整っており、未経験の方も安心して業務に取り組めます。自社メディアでの広告運用と代理店への運用委託の2パターンがあります。 ■入社後の流れ： まずはOJT研修でWeb広告の基本的な仕組みや管理画面の使い方、専門用語を学びます。3ヶ月程度で業務を把握できるようになることが期待されており、焦らず徐々に慣れていけば大丈夫です。データ分析や戦略立案を行うことで、経験を積むうちにマーケターとして成長できるポジションです。 ■当社コンテンツ： プラスメイト、にじげんカノジョ、アナザーヒロイン、ニジカレ、きーこれくと、リングラムなど 恋愛ゲームを中心に幅広く展開しております。 ■配属先について： 広告メディア運用部、メディア運営のデザイン、販売サイト運営（物販）、経理総務の部署がある事務所での勤務となります。23〜48歳まで、30代を中心に12名のスタッフが在籍しており、男女比は男性8名、女性4名です。ほとんどのメンバーが未経験からスタートしており、前職も多岐にわたります。和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で、スーツ着用の必要はありません。 変更の範囲：会社の定める業務

★安定性◎クロネコヤマトグループの金融会社として「物流」と「金融」を組み合わせた独自性の高いビジネスモデルを展開！ └設立50周年！金融の「与信力」×物流の「情報力」で金融・決済サービスを開発しています。 ★働き方◎残業20h以下で半日有給取得可能！プライベートとメリハリをつけて働くことが可能です。 ★福利厚生◎社員のさまざまな事情にあわせて、仕事と私生活の両立を支援し、継続就業を実現する各種制度を提供しています。また、社員とその家族の健康推進のための取組を積極的に行っています。 ■担当業務： ヤマトグループの金融会社として、「物流」と「金融」を組み合わせた独自性の高いビジネスモデルを展開する当社の営業担当として新規開拓〜既存顧客のアフターフォローまで担当して頂きます。 ■営業職 □だれに 呉服や教材/エステなど、高額な商材を扱う多種多様な業種業界の企業 ※担当企業様は業界ごと等セグメントを分けてアサインします。 □なにを ショッピングクレジットと呼ばれる当社の信販決済機能(将来的には掛け払い決済機能やファクタリングなどの直接金融商品の営業担当も担っていただく予定です) □どのように 当社の信販決済をご利用いただけるようまずは既存加盟店企業様とのリレーション構築をメインでお任せします。 ※ステップアップとして新規開拓も行っていただきます。全体の新規/既存の割合は新規3：既存7の割合です。 営業活動の他、お客様情報のシステムへの入力などといった営業事務作業もございます。 ■会社の魅力： 同社は、ヤマトグループの金融会社として、与信機能や決済機能をベースにヤマトグループの各種機能を融合させることで、買い手（購入者）の利便性向上と売り手（販売者）の経営改革を実現し、ひいては日本経済の発展に寄与し続ける企業になるという思いを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業からのキャリアチェンジ歓迎／専門学校大手の滋慶学園グループ〜 学生が有意義な学校生活を行えるようサポートを進めていくお仕事です。授業は専門職の講師が実施しますので、授業をしていただくことはありません。 ■仕事内容 主に学生対応と企画業務の２つの業務がございます。 ＜学生対応＞ ・クラス担任（ホームルーム実施/出欠＆成績管理/保護者対応など） ・カウンセリング/学習支援/就職相談など ＜企画業務＞ ・講師の授業コーディネート ・業界ゼミ・特別講義などの企画や打ち合わせ ・1年間のカリキュラム企画＆見直し ・学校行事の企画・運営（体育大会/地域貢献活動/入学式/卒業式など） ・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など ■本ポジションの魅力： 滋慶学園グループは、産学連携でカリキュラムを作っており、専門学校ですが2年制だけでなく、3年制・4年制も用意しています。「今後企業はどういった人材を求めるのか？」「どういう人材が活躍できるのか」という観点でカリキュラムを作っていくため、企業側へヒアリングを行い逆算して進められる点が面白いポイントです。 ■働き方について： オープンキャンパス等のイベントは土日に開催するため、イベントがあるときは土日出勤がございます。ただ、出勤した場合は振替休日を取っていただきます。冬は受験期間となるため、イベントは少なくなります。 ■将来的には： リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。教務、教務事務、キャリアセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます ■チーム／組織構成： 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■事業について：全国80校の専門学校等を運営する滋慶学園グループ 滋慶学園グループは医療、福祉、スポーツ、クリエイティブ、動物、音楽、美容、製菓調理、バイオなどあらゆる業界で即戦力として活躍できる人材育成を目指した専門学校を運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎！クライアントは大手ゲーム会社など！／有名コンテンツにも携われる／様々な有名タイトルの開発に携わってきた歴史があります！〜 ■当社について： ・当社は、デジタルコンテンツ（ソフトウェア、ゲーム、IT・Webサービス他）の企画、開発からソフトウェアテスト、運営、サポートまで、ワンストップでサービスを提供しております。 開発タイトル； https://dokidoki.co.jp/service/product.html ■組織構成 ・配属部門の構成人数：営業5名(男性)、営業事務2名(女性) ・新卒と中途の比率：中途のみ ■仕事内容 ゲーム会社やシステム・アプリ開発企業への法人営業をお任せします。 提案先は当社と長年取引がある既存顧客が中心となります。 ＜ゲーム開発営業＞ ゲームの受託開発に関する提案を行います。 企画〜設計、開発、テスト、実際の運営のすべてをワンストップで担当する数十名規模の大型案件から 1〜2名規模の出向案件まで、その内容はさまざまです。 開発マネジャーと打ち合わせを行い「どんな開発環境を提供できるか」「費用はどの程度か」といった 提案内容を決定することも大切な業務の一つ。プロジェクトの根幹に携われるからこそ、やりがいも◎。 ＜ゲーム・アプリテストの営業＞ テスト業務サービスの提案をお任せします。 納期・人員・費用の見積もりからクライアントへのアプローチ、 テスト部門への依頼、アフターフォローまで携わる業務はさまざま。 「困ったときはドキドキさんへ」と言ってもらえるような信頼関係を築くことが大切です。 ＜アプリ開発営業＞ ホテル検索やVR、医療系などの開発実績が多数！ 品質やコスト、スピード対応は高い評価を得ています。 SEやPGとの連携とチームワークで案件獲得をしていきます。 ■働き方 ・出張の有無・期間・頻度：ほぼなし ・直行直帰可否：可能（担当プロジェクトによる） ・休日出勤の有無・頻度：ほぼなし（担当プロジェクトによる） ■入社後について： 1ヶ月間は個人のスキルに合わせて業務を割り振ります。 仕事に慣れてきた3ヶ月目からは、先輩同行のもと既存顧客を担当し、 徐々に新規案件取引や新規顧客開拓もお任せしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆リモート可・フレックス／テレビ・ラジオ局やドームなどで使われる音響・映像機器の商社／取り扱いの50％が国内当社専売メーカー／プロフェッショナル用音声・映像機器といえばオタリテック◆◇ ■業務詳細 音声・映像機器専門商社である当社で、世界各国から厳選したプロフェッショナル用の映像、音声、管理・監視機器に関する要件定義、システム設計、技術的方針の決定を担って頂きます。 同社機器の納入先としては放送局、レコーディングスタジオ、ポストプロダクション、ライブエンタテインメント、劇場・舞台設備等があり、放送・番組やコンテンツ制作の現場に携わりたい方にピッタリの環境です。 ※設計フェーズにおいてはご自身の裁量でリモートワークが可能です。 ※海外製品を扱っているため、英文の説明書を読んだり、英語でメーカーへの問合せ等をする場面が発生します。 ※期末などの繁忙期には休日対応も発生する可能性がございます（代休取得可能） ※放送局／放送制作会社にシステムを納品するため、顧客への出張や訪問も実施頂きます。（全国出張可能性あり、長くて目安1週間程度） ■採用背景 映像、音声、管理・監視機器がソフトウェア化しており、システムを提案して顧客に納品するケースが増加しているため、事業拡大に向けてシステムアーキテクトを募集します。 ■組織構成 ・テクニカルDept.は3部門に分かれ、合計23名が在籍しています。 デベロップメント（3名）、プロダクトエンジニアリング（12名）、ソリューションエンジニアリング（8名） ・20代〜60代まで幅広い年齢層の方が在籍しています。ご経験等で配属を決定します。 ・少数精鋭でご自身で裁量権を持って動ける環境、かつ周囲のメンバーにも相談しやすい環境です。 ■当社の特徴 〜世界の一流音響・映像機器をプロフェッショナルに届ける会社〜 1980年に業務用音響機器の輸入販売をスタートさせました。その後、ヨーロッパメーカーを中心としたプロフェッショナル用の映像機器、音声機器からネットワーク機器まで、さまざまな機材を取り扱う商社です。取扱製品は全国のテレビ・ラジオ放送局、ポストプロダクションの映像・音声設備に納入されています。また主要なレコーディングスタジオやホール設備、ライブサウンドマーケットにも多くの導入実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容　 重要な経営課題として全社をあげての取り組む「情報セキュリティ強化プロジェクト」を立ち上げ、その対策を講じセキュリティレベルを上げるための基盤を整備するとともに、全社的な正しい情報の扱いを行っていく活動を進めています。このプロジェクトを完遂し、かつ、以降も最新動向を把握しながらセキュリティ対策に取り組める専門人材を求めています。 ■業務詳細 ご経験、スキルに合わせて以下の業務をお任せいたします。 ・情報セキュリティ対策の全体計画策定と実行 ・社会情勢と社内事情を踏まえたセキュリティ対策の最適化と最新化 ・必要となるセキュリティ関連の情報収集と適用（運用面、技術面） ・インシデント発生時の社内外関係者との調整と全社コントロール ・当社セキュリティ状況の監視及びインシデント疑いに対する調査と対処実行 ■IT部門について 当社はIT/デジタルに関する内製化領域を高めるべく、デジタル人材の採用と育成取り組んでいます。各事業において、IT化による効率化と顧客体験向上の余地が数多く残っており、新しい顧客体験の創出に加え、各事業部の収益性を改善して顧客体験を磨くためには、全社でデジタル化を成し遂げなくてはなりません。 デジタルシフトしていく最前線で戦っていく、スタートアップやベンチャー、SIなどとはまた違った魅力を持った組織として、クレディセゾンはお客様への新たな価値を提供してきたいと考えています。 ■お任せする業務の一例 ○ CSIRT や SOC での情報セキュリティのモニタリング・運用 ○ SIEMプロダクトの運用 〇 拠点間およびデータセンタ内ネットワーク、FireWallやWAFの設計構築 ○ Microsoft Azure ADやOktaを活用したアイデンティティ管理とアクセス制御の設計・導入 〇 Zscalerを用いたセキュアなアクセス環境の実装 ○ CloudStrikeの活用・運用 〇 Microsoft Intuneを活用したポリシー配信の設計と実装 ○ クラウドストレージ（OneDrive、Box等）を利用したファイル共有の安全性向上策の実施 〇 資産管理／構成管理に関する運用整備 〇 セキュリティ関連規程規則類の策定／改定に係る実務経験 変更の範囲：会社の定める業務

【夜間・休日の緊急対応直近2年間発生無し！／社内インフラを回すだけでなく”作る”ことにも関われる！／転勤なし／1984年から全国の輸送・配送を支援・高い実績◎】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める範囲】 同社の社内SEとして、社内のITインフラ全般の管理・運用を担当いただきます。社内システムの安定稼働を支える重要な役割を担いながら、IT環境の改善・新規構築にも関わることができます。 ■業務詳細： ・サーバー（Windows中心）、仮想基盤、ネットワークの管理・運用 ・社内ネットワークの設計・構築・管理・障害対応 ・基幹システム運用・管理 ・システムBCPの運用・更新 ・ベンダ—企業との折衝 ・社内ITインフラ環境の見直し 早い段階でIT部門のチームリーダーとしてITインフラの管理・更新を行っていただきます。 ■組織体制： チームはエンジニア5〜6名（20〜30代メイン）で構成されています。 東京本社勤務で、転勤はありません。チームで協力し、個々のスキルを活かしながら業務に取り組むことができます。また、夜間・休日の緊急対応はほぼありませんので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■社風： 風通しの良さと強力なチームワークが強みです。新卒入社、中途入社関わらずいろんなキャラクター、背景を持っている人が協力して業務を行っています。20代役職者もおり、すべての社員の意見やアイデアを積極的に受け入れる社風です。何事にもチャレンジしていきたいという人にお勧めしたい会社です。 ■同社について： 1984年の創業より培ってきた確かな知識・経験をもとに、安全かつ安心な輸送・配送を確実に実現するために、さまざまな事業を展開。バイクや軽四輪を使った配送をはじめ、メディカル・バイオ関連輸送や、GMP準拠施設での検体保管など、多様な物流の課題を解決するべく幅広いサービスを提供しています。 ■就業環境： ◎見通しの良い広々とした雰囲気のオフィスであり、インテリア配色などにも、遊び心も取り入れた明るい雰囲気があります。 ◎業務役割ごとに島分けがされていて、コミュニケーションが取りやすいです。 ◎オフィス環境 ・カフェスタイルの休憩室あり ・冷蔵庫、電子レンジ、自販機、ポット 変更の範囲：本文参照

■業務内容： クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なインフラ（ネットワーク）を持つ当社にて自社決済端末/ソリューションの企画立案・設計・統括を担当いただきます。 当社の決済端末はICカードや電子マネー、コード支払いといった最新の決済にも対応できることに加え、各社のポイント連携や電子サイン、POS連動、各種オプションサービス等も備えているため、多くの加盟店様にご採用頂き国内シェアの約50％を占めております。また、決済端末にアプリケーションを追加で搭載することで、加盟店様の利便性向上や集客・販促強化、業務効率化を可能とし好評を頂いています。 ご入社後はこれまでのご経験をもとに下記＜具体的業務＞のいずれかをお任せし、慣れてきたタイミングで順次業務の幅を広げて頂きます。 当社は国内でも数少ない決済端末を企画・開発できる会社であり、ご自身が企画・設計した決済端末を国内外多くのユーザーにお使い頂けるため、非常にやりがいのある仕事となっております。 ＜具体的業務＞ ・加盟店のニーズ把握、決済端末の導入促進 ・端末ベンダーとの端末開発の企画検討 ・各POSベンダーとの機能用件のすり合わせ ・カード会社を含む各決済事業者や決済代行会社との協業に向けた方針検討 等 ＜当社決済端末例＞ ・Panasonic/JT-VT10 ・東芝テック/CT-6100 ・OMRON/eZCATS-100C、eZCATS-100M ・Ingenico/Move5000、Lane5000 ・MIURA/M010 等 ■魅力： ・成長著しいキャッシュレス市場でお客様のニーズに合わせた決済端末の企画・設計が可能 ・ご自身が携わった決済端末が多くの方にサービスインしていることを実感 ・業務を通じ、政府が掲げる「キャッシュレス決済の普及」に貢献 ・様々な業種のステークホルダーとの協業推進による、幅広い知識収集やネットワーク構築が可能 ・営業部門やシステム部門と協業し、プロジェクトマネジメント力やIT素養が身に着く環境 ■組織構成： 社員8名、派遣社員1名、業務委託3名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 新宿区内を中心に、新規の相談、契約からケアプラン作成、給付管理までケアマネ業務全般を行っていただきます。 また地域の医療福祉ネットワーク作りにも積極的に取り組んでもらいます。