＜学齢不問／未経験から自動車業界で活躍できるチャンス／基本土日祝休み／福利厚生充実／未経験から活躍している社員多数／残業10時間程度＞ ■本求人の魅力： ◇PCスキルを活かせる：未経験から始める車の部品管理＆配送業務 ◇成長をサポート：充実の教育研修制度があり、フォロー体制抜群 ◇自動車業界でスキルアップ：自動車業界での安定した環境で長期就業OK ■業務内容： 三菱ふそうトラック・バスのディーラーとして岩手エリアを中心に活躍する当社にて、車検に入った車の部品手配や、外部問合わせ対応業務をお任せします。 ■具体的には： ・車検に入った車への部品の手配、配達 ・外部からの問い合わせ対応 ・電話対応 ・窓口業務 ・受発注業務 ・配送 ・納期調整 ■教育研修制度について： ◎入社後は新人研修、eラーニング、集合研修がございます。 ◎現場ではOJTにて教育係の先輩から日常業務をフォローし、段取りから実際の業務までをお教えします。 ◎まずは少しずつ業務に慣れていただき、徐々に一人で一連の業務ができるようになっていただきます。 ◎丁寧なOJTや、手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ※資格取得支援あり（取得費用を会社負担でサポートしています。） ■採用背景 体制強化のため増員採用を行います。 ■職場環境： 作業場には扇風機とジェットヒーターが完備されています。休憩所にはもちろん冷暖房がついています。 ■当社の特徴： ◇ダイムラー・グループの傘下にあり、ダイムラー・トラック・アジア（DTA）の一員でもある当社は、三菱ふそうトラック・バスのディーラーとして、岩手エリアを任されております。 ◇岩手に3支店6営業所を構え、万全のアフターサービス体制を整えており、地域のお客様をはじめ、他県からのお客様にも安全・安心を提供しております。 ◇またトラック・バスの販売に加え、買取、車検、一般整備も行っており、幅広く事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験OK◎マニュアル完備★夜間休日の病院事務募集! 彦根市八坂町にある『彦根市立病院』にて医療事務を募集中! 夜間・深夜・早朝・休日など病院の診療時間外に来院された患者様の対応や、事務作業をおこないます◎ ★未経験・無資格OK! 充実した研修とフォロー体制あり◎ベテラン社員が多いので未経験の方も安心してスタートできます。 受付からお会計までの一連の業務スキルが身につきます。長く安定して働きたい方にピッタリです。 ★こんな方にオススメ! ・少ない勤務回数でしっかり稼ぎたい ・正社員として長く働きたい ・手に職をつけたい ・夜型の生活リズムを崩さずに働きたい ・人と接することが好き ・臨機応変な対応にやりがいを感じる 【仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内 ・診療費の計算、データ入力、お会計対応 ・救急隊との事務手続き、電話対応　など 【研修の順番】 ◎医事システムの操作方法 　↓ ◎書類などのスキャン業務 　↓ ◎保険証の見方 教育係がついて2～3か月ほどじっくり時間をかけて研修を実施します。マニュアルも完備しているから何度でも見返せてお守り代わりになりますよ★ 今回募集部署の所属スタッフは10名。男女スタッフ活躍中です! 常時2名体制なので、わからないことは確認しながら業務を進めることができます◎ 夜間帯は昼間に比べて落ち着いているので、交代で仮眠を取ったり座って事務作業をするなど、体への負担も少なく長く働くことができます。 まずは職場に慣れることから始めて、少しずつ患者様対応をしていただきます。無理なくステップアップしていけますので未経験者もご安心ください♪ 資格取得支援制度あり! 無料のオンライン講座もご用意しております。 基礎知識の研修から、受付で患者様に分かりやすく説明をするスキルなど、いつでもどこでも学べます♪ 変更範囲:変更なし

今、ママの人も。これからママになる人も。 ずっと安心して働けるＳＯＭＰＯひまわり生命。 ＼ママ社員の先輩に聞いてみた！仕事と家庭、どう両立してる？／ ▼資料作成やお客様対応などを終えてから 訪問先へ！時間帯によってはそのまま直帰！ ▼家事・育児と無理なく両立。 1日の労働時間は基本「7時間」。 オンライン商談を活用した働き方も可能◎ ▼ワークライフバランス充実！ 年間休日は125日以上！ 5日間の連休も取得できるため、 プライベートも充実させながら メリハリのある働き方が可能です♪ …そんな子育てへの理解がある当社だからこそ、 産育休の取得実績や復帰実績もたくさん！ この先、もし家族が増えても 安心して働ける職場です。 ＊育成期間は3年間！未経験スタートでも安心＊子育てと両立もOK＊年休125日以上＊5日間以上の連休も可＊月給30.2万円～＋賞与年2回＋インセンティブ 【POINT1】未経験OK！ママ社員も活躍中 【POINT2】月給30.2万円～＋賞与年2回 【POINT3】9年連続「健康経営優良法人 ホワイト500」認定 当社では、従来の保険とは異なり「保険」と「健康」を組み合わせ、 お客様の健康状態がよくなるほど保険料が安くなる「インシュアヘルス」 という新しいコンセプトのサービスを展開しています！ ライフカウンセラーは、お客様さまのお話を丁寧にお伺いし 健康と安心を導く最適なサービスを提案する仕事です！ お客さまとコツコツと信頼関係を築いていけば、 「聞いてくれてありがとう」「話してよかった」 と嬉しい言葉をいただけることも。 あなたの知識やスキルがお客様からの感謝につながります！ ＜具体的な仕事内容＞ （1）お客さまのライフプランや健康に関するお悩みなどをヒアリング （2）プラン設計 （3）最適な商品やお客さまを健康にするサービスのご提案 （4）契約手続き （5）アフターフォローでライフイベントの変わり目をサポート 定期的な情報提供やプランの見直しなど、お客さまを継続的にサポートします。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ★働きやすさも大切にしています 健康応援企業を掲げる当社。 お客様だけではなく社員も健康に働けるようにワークライフバランスを整えています。 ▽例えば… ■5日間の連続休暇取得OK ■直行直帰OK 最後の商談が自宅の近くで終われば、そのまま帰宅してOK。 自分のスケジューリング次第で、効率良く働けます ■振替休日の取得必須 土日祝にアポがあって休日出勤した場合も、同月内に振替休日の取得が必須（月末に休日出勤がある場合は、前倒しで振替）。現在まで、取得率100％を継続中です。 ★お客さまの“健康な未来”を一緒に考える仕事です 私たちがご提案するのは、従来の保険の枠を超えた「インシュアヘルス」という新しいコンセプト。 単なる保険のご提案だけでなく、お客さまの“健康”そのものもサポートできるのが大きな特徴です。 当社では、いかに長く「この人に任せたい」と思っていただけるかを重視しており、 一人ひとりのお客さまに寄り添えるやりがいを実感できます。 また、入社後は3年間の育成期間を設けているため、未経験の方でも安心してスタートできます。 しっかりとしたサポート体制のもと、あなたのホスピタリティや思いやりを活かしながら成長できる環境です。 【教育制度について】 ★充実の研修制度で、自信を持ってスタート ・2ヶ月間の基礎研修 業界・商品知識、ビジネスマナーなど、 必要な知識をゼロからしっかり学べます。 ・3年間の育成期間 専属のトレーニングマネージャーが、 あなたの成長をマンツーマンでサポートします。 ・段階的なステップアップ まずはマネージャーとの同行からスタート。 ロールプレイングやOJTを通して、実践的なスキルを身につけられます。

静岡地域を中心に、「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、和食レストラン「大戸屋」のキッチンスタッフをお任せします。 ■業務内容： 最初は盛り付けなどの調理補助から始めます。 少しずつ業務に慣れ、仕事を覚えてきた後は調理もお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も、一から丁寧に教えるので安心してスタートできます。 ・まずは笑顔で元気に「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えできればOK。 ・はじめは料理を全くできなかったけれど、今では何でも作れてしまうまでに成長したスタッフもおりますので安心してください。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「大戸屋ごはん処」について： 昭和33年の開店以来、“かあさんの手作り料理をお値打ち価格で”を合い言葉に、知恵をしぼり、手間ひまをかけて、愛情を込めた和食レストランです。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作っていく予定です。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ■運営店舗数：全29店舗 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、バル酒場「がブリチキン。」のホールスタッフをお任せします。 ■業務内容： お客様の席までご案内、オーダー取り、料理やドリンクの提供、料理の簡単な盛り付け、ドリンク作りなどをお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も、一から丁寧に教えるので安心してスタートできます。 ・まずは笑顔で元気に「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えできればOKです。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「がブリチキン。」について： 骨付鳥、からあげ、ハイボールにこだわったからあげ専門店です。秘伝のしょう油ダレに漬け込んだお肉は、肉汁溢れる “がブリつきサイズ”に仕上げており、からあげグランプリ金賞も受賞しています。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作ってまいります。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に、「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、天丼専門店「てんや」のキッチンスタッフをお任せします。 ■業務内容： まずは笑顔で「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えして下さい。 調理業務ではキッチン全般を担当し、「揚げたてのおいしさ」をお客様にご提供します。また洗い場やキッチンの清掃もお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も一から丁寧に教え、マニュアルもあるため安心してスタートできます。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「天丼てんや」について： 高品質かつお手ごろな価格で、安全安心のおいしい天ぷらを提供している天丼専門店です。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作っていく予定です。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。今後もさらなる社内体制の強化や社員の働き方改革を進めてまいります。 ■運営店舗数：全29店舗 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に、「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、天丼専門店「てんや」のホールスタッフをお任せします。 ■業務内容： まずは笑顔で「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えして下さい。 接客は席までご案内、オーダー取り、料理の提供、席の片づけ＆清掃までお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も一から丁寧に教え、マニュアルもあるため安心してスタートできます。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「天丼てんや」について： 高品質かつお手ごろな価格で、安全安心のおいしい天ぷらを提供している天丼専門店です。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作っていく予定です。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。今後もさらなる社内体制の強化や社員の働き方改革を進めてまいります。 ■運営店舗数：全29店舗 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に、「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、和食レストラン「大戸屋」のホールスタッフをお任せします。 ■業務内容： お客様の席までご案内、オーダー取り、料理やドリンクの提供などをお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も、一から丁寧に教えるので安心してスタートできます。 ・まずは笑顔で元気に「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えできればOKです。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「大戸屋ごはん処」について： 昭和33年の開店以来、“かあさんの手作り料理をお値打ち価格で”を合い言葉に、知恵をしぼり、手間ひまをかけて、愛情を込めた和食レストランです。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作っていく予定です。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。今後もさらなる社内体制の強化や社員の働き方改革を進めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に、「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、天丼専門店「てんや」のキッチンスタッフをお任せします。 ■業務内容： まずは笑顔で「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えして下さい。 調理業務ではキッチン全般を担当し、「揚げたてのおいしさ」をお客様にご提供します。また洗い場やキッチンの清掃もお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も一から丁寧に教え、マニュアルもあるため安心してスタートできます。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「天丼てんや」について： 高品質かつお手ごろな価格で、安全安心のおいしい天ぷらを提供している天丼専門店です。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作っていく予定です。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。今後もさらなる社内体制の強化や社員の働き方改革を進めてまいります。 ■運営店舗数：全29店舗 変更の範囲：会社の定める業務

静岡地域を中心に「大戸屋」「はなまるうどん」「コメダ珈琲店」などの飲食店を運営する当社にて、バル酒場「がブリチキン。」のキッチンスタッフをお任せします。 ■業務内容： 最初は盛り付けなどの調理補助から始めます。 少しずつ業務に慣れ、仕事を覚えてきた後は調理もお願いします。 ■入社後の流れ： ・経験者はもちろん、未経験の方や飲食店で働いたことがない方も、一から丁寧に教えるので安心してスタートできます。 ・まずは笑顔で元気に「いらっしゃいませ」とお客様をお迎えできればOKです。 ・また、顧客折衝経験をお持ちの方や、飲食店のアルバイト経験などをお持ちの方であれば十分にご活躍いただけます。 ・ゆくゆくは店長やマネジメントとしてご活躍いただけるポジションです。 ■「がブリチキン。」について： 骨付鳥、からあげ、ハイボールにこだわったからあげ専門店です。秘伝のしょう油ダレに漬け込んだお肉は、肉汁溢れる “がブリつきサイズ”に仕上げており、からあげグランプリ金賞も受賞しています。 ■働き方： デジタル化と各マニュアル化を進める事によって労働日数や労働時間を減らし働き方改善を進めております。 その結果、融通の利くシフト休の実現や、残業時間も10〜20時間程度に抑える等、改善が進んでいます。 今後も働き方整備を進め、更に働きやすい雰囲気を作ってまいります。 ■今後のキャリアパス・働き方： スタッフ→店長 →ユニットマネージャー →マネージャ— →部長と、能力や経験を活かしてキャリアアップが可能です。また転居を伴う転勤はほとんどなくライフスタイルの変化や希望によって業態を移動することもできます。中途採用の方も業績や取り組みによってステップアップしており、目標や希望に沿った環境を用意しています。 ■当社について： ・静岡密着型の安定企業として、「コメダ珈琲店」「マルコデュパン」「大戸屋」などの飲食店を28店舗展開しています。 ・新しい店舗を増やしながら事業を安定的に事業拡大しており、経験者も未経験者も全員でアイディアを出し合い、より良いお店作りをしています。「飲食で静岡を盛り上げたい」その気持ちを大切にしています。 ・また社員の希望やライフスタイルに合わせて業態を選ぶことができ、本人の希望に応じたキャリア設計が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●横浜市を中心とした介護事業大手企業の訪問看護ステーションです。同法人が運営するグループホームへの訪問が中心となっており、1日4～5件程度の訪問を行っていただきます。認知症や精神疾患の方の看護・脳卒中後のリハビリに力を入れているほか、在宅におけるターミナルケアにも積極的に取り組んでいます。 ●社内外の研修充実◎キャリア形成支援システムもありますので、キャリアアップも可能ですよ☆ ●土日祝休みで、プライベートやご家庭との両立もしやすいです。 ●賞与年3回◎定年65歳＆再雇用75歳まで◎腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです♪ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 新しいスタートが切れるよう、精一杯サポートさせていただきます！ 「福祉プラザあいしま訪問看護ステーション」は、2006年にオープンした事業所です。2014年に現在の泉区上飯田団地に移転しました。いしまケアセンターと訪問入浴、福祉プラザあいしま福祉用具と併設し、アイシマの福祉・在宅における総合施設となっており、地域ケアの拠点となっています。 認知症対応型グループホーム（12施設）への訪問看護も担当しており、認知症、精神疾患のある方へのケアにも積極的に取り組んでいます。 各部門や社内外での研修が整っていますので、経験に不安のある方も安心してスタート出来ますよ◎また、キャリア形成支援システムも構築されていますので、キャリアアップをされたい方にもおすすめです！ オンコールはありますが、日勤のみ・土日祝休みとなっていますので、プライベート やご家庭との両立もしやすいです。 賞与が年3回の支給も嬉しいですね♪また、定年が65歳＆再雇用75歳までとなっていますので、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです♪ 些細なことでも構いませんので、気になる点がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください☆ 【求人の特徴】 【賞与年3回★土日祝休み★定年65歳＆再雇用75歳まで★研修充実★】創立20年以上の企業が運営の訪問看護ステーションです！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

ベテラン活躍中／マネジメント業務不要で設計に集中できる環境／スキルアップが叶う環境／超大手と直接取引の安定企業 ■業務内容： ・電気エンジニアとして設計業務に従事していただきます。電気・計装設備の全般計画図／電気機器関連の設計・製作図／電気・計装工事用図／その他関連するリスト作成等です。 ＜具体的には＞ ・設備を動かすインバーターやモータの結線図の設計 ・制御盤の設計 ・配線図の設計などのハードの設計やPLCのプログラム設計業務 ＜その他＞ ・スキルに応じて業務をお願いしていきますので、ハード、ソフト両方できる必要はありません。ハード、ソフトのどちらかできれば、徐々に両方できるようになっていただけるようスキルを積むことができます。 ■働き方： ・月残業平均時間が20時間以内ほどです。時短勤務も可能です。 ・転居を伴う転勤はございません。 ・出張や深夜の急な顧客対応はございません。基本的は設計のみを行っていただきます。 ■働き方改善 ・また、仕事と介護・育児・通院等の両立支援に積極的に取り組むなど、社員にとって働きやすい職場づくりに力を入れています。 ・介護休暇・育児休暇実績あり ・有給取得もしやすい環境です。 ・時差勤務や時短勤務など、多様な働き方も可能です。 ■組織構成・社風： ・社員の大半が未経験からのスタートです。。 ・経験者の方には幅広い業務実績の中で、更なるキャリアアップにつながる業務提供をお約束します。希望により部署転換も相談可能です。 ■当社安定性について： 当社の強みは蓄積された技術や経験をもとに、顧客の困りごとや課題に対して「当社ならどう解決できるのか」を提案出来ることです。 大手顧客とも長年取引実績もあり、技術集団として信頼を構築しています。 【主要取引先】 三菱重工業株式会社／MHI NSエンジニアリング株式会社／川崎重工業株式会社／東洋機械金属株式会社／大塚メカトロニクス株式会社etc. 変更の範囲：本文参照

「数字を追うだけの営業になっている」 「本当にこれを売り続けてていいのか」 「キャリアアップしている実感がない」 そんな方はエイトノットへ！ 売るための営業から、人や社会の課題を解決する営業コンサルタントへ。 あなたの営業経験が、"社会課題を解決する提案” として輝きます。 ── 求人のポイント ── ・売る営業から「人を育てるコンサルタント」へ ・業界未経験でも安心のマニュアル・OJT体制 ・ノルマなし！信頼関係が成果になる ・集客支援まで。スキルの幅も広がる ・建設業界の課題解決に貢献できる仕事 ── 仕事内容 ── エイトノットは、自社で工事を行う施工会社ではありません。 施工会社の営業力・集客力を高めるためのコンサルティング支援を行っています。 入社後は業界理解のための現場同行からスタート。 「外壁塗装ナビ」をはじめとした独自の集客方法で獲得したお問い合わせをもとに、施工会社への案件提供・営業同行・提案強化・品質管理などを行ってもらいます。 2-3年目には営業研修や集客支援（販促ツール制作）などに携わってもらいます。 ── ３つの特徴 ── １．業界未経験でも安心の育成体制 活躍社員のほとんどが業界未経験の入社だから安心。 マニュアル＋現場同行＋OJTで、業界未経験でも確実に知識を習得できます！ ２．営業経験を活かしてキャリアアップできる 現場の知識が身についてきたら、営業研修や集客支援（販促ツール制作）など実力に応じてキャリアが拓けます。 営業だけでなく集客も含めたビジネススキルを養えます。 ３．建設業界の課題解決にコミットできる 今の建設業界では、下請けの職人に適正な報酬が届かないケースが多くあります。 施工会社への営業支援や教育を通じて、施工会社や職人が自走できる仕組みをつくり、共に業界の構造課題を解決しませんか？

＼安定企業でスキル学んで一緒に成長しませんか？／ 社会福祉法人を母体とする当社は、地域の「つながり」を大切にしたサービスを提供しています。その一つとして福祉施設の清掃・設備管理を行っています。事業拡大に向けて一緒にサービスを支えてくださる方を募集しています。 お任せする業務は、ハウスクリーニング・暮らしのお困りごとを解決する部門の現場業務中心となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ハウスクリーニング／ご家庭内 ■清掃業務／老人ホーム内床清掃 ■軽作業／草刈り等 ○難しい作業はありませんので、すぐに慣れることができますよ！ ＜業務一例＞ ・エアコンクリーニング ・老人ホームのエアコンフィルター清掃 ※手が届きにくいお困りごとを解決していきましょう！ 【働く前に知っておきたいこと Q&A】 Q. 清掃未経験でも応募できますか？ A. 可能です。 Q. 最初は誰かと一緒に現場に入れますか？ A.清掃経験豊富な先輩と一緒に行動しますので、ご安心ください！ほとんどが未経験からのスタートです 【在籍スタッフの声】 (1)入社3年・30代・男性　（元吉本芸人　NSC13年在籍） スタッフ同士の雰囲気がよくて、毎日の現場が楽しいです！ (2)入社1年・60代・男性（清掃経験11年） お客様の“ありがとう”がやりがいです (3)入社10年・40代・女性（コールセンター・接客業　主婦歴8年） ハウスクリーニングは最初は不安でしたが、先輩のフォローがあり、スムーズでした。 女性にしか来てほしくないご自宅もあるので、喜んでもらえてうれしいです！ 【こんな方にピッタリ】 ◎ステップアップしたい方 ◎チャレンジできる環境で働きたい方 ◎将来独立を考えている方 横浜駅徒歩5分の好立地＋安定基盤のもと、あなたのキャリアをさらにステップアップしませんか？

【仕事内容】 ■詳細 ●複数の保育施設を展開している「社会福祉法人ちとせ交友会」が運営する認可保育園でのお仕事です◎運営母体がしっかりしているため、将来を見据えて長く働けますよ！ ●園舎の裏には江戸川区小松川境川親水公園の遊歩道があり、中央森林公園までつながっています！四季を感じながらのびのびとした保育ができますよ♪ ●昇給・賞与もきちんとありますので、日々の頑張りをしっかり評価してもらえます☆ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント より良い環境で長く働いていただけるよう、全力でサポートさせていただきます！「江戸川中央ちとせ保育園」は、社会福祉法人ちとせ交友会が運営する定員78名の認可保育園です！自律を促す”考えさせるを考える”保育を目標としており、クッキング・カードゲーム・ボードゲームなども積極的に取り入れています◎研修制度もあり、働きながら知識を身に付けスキルアップしていける環境です！お持ちの資格やこれまでの経験を活かして、新たな環境でお仕事をスタートしませんか？気になる点やご不明な点は、お気軽にお問い合わせくださいね！ 【求人の特徴】 大手法人様運営◎昇給・賞与あり♪研修制度もありスキルアップ可能！定員78名の認可保育園★ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■詳細 ●今回はこれまで培った保育経験を活かし、働いてくださる保育士さんを募集☆彡研修制度やキャリアアップ制度も充実しており、スキルを磨きながらキャリアアップも目指せる職場ですよ！ ●都電荒川線「巣鴨新田駅」から徒歩3分！JR山手線「大塚駅」からは徒歩10分！アクセス抜群の好立地☆彡通勤もらくらくです♪ ●借り上げ社宅制度や引っ越し費用負担あり♪♪入職時に生活環境が整えやすい制度があるのは嬉しいですね！スムーズにお仕事スタートできますよ☆ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 転職して良かったと思ってもらえるよう、全力でご転職活動をサポートさせていただきます。東京・横浜に複数園展開する「東京建物キッズ株式会社」運営の「おはよう保育園西巣鴨」は定員60名の認可保育園です♪ ひとクラス10名前後と少人数なので、子ども達一人ひとりとしっかり向き合い、愛情たっぷり接することできます！アットホームな雰囲気の中、丁寧な保育ができるのは嬉しいですね！ 年間休日120日以上と休暇もしっかり取れるので、メリハリをつけて長く働き続けることができる職場ですよ☆彡 ご興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人の特徴】 【最寄り駅より徒歩8分♪】定員60名の認可保育園で保育士さんの募集です☆彡こども達ひとりひとりに丁寧な保育ができますよ♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＼＼この求人のおすすめポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食未経験スタート大歓迎 同年代の20～30代が活躍中！ キャリアアップも夢じゃない！ 海外展開を目指す成長企業 高級食材 × 海鮮丼専門店 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9月25日新店舗オープン オープニングスタッフとして大量募集！ 具体的な仕事内容は ・・・ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 水産事業部から卸されたマグロを使用し、 丼ものを中心としたお料理を お客様に提供していただきます。 ■仕入れ・仕込み・調理 ■在庫管理 ■清掃・オープン準備　など 入社後の流れは・・・ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼調理オペレーションを習得 まずは当店の調理スタイル・ 提供スピード・盛り付けのルールなどを 覚えていただきます。 即戦力としてのご経験を活かしながら、 現場にフィットする形で スムーズに業務に入っていただけます。 ▼キッチンの中心メンバーとして活躍 流れを理解した後は、発注・仕込み・ 在庫管理・衛生管理など、 調理業務全般をお任せ。 状況に応じて新人スタッフへの指導も お願いすることがあります。 ▼新メニューの開発や改善提案も歓迎 慣れてきたら、現場からのアイデアや 改善提案も大歓迎。 「もっとこうした方が効率的」 「この食材を活かせそう」など 即戦力ならではの視点を期待しています！ ▼ゆくゆくは自分に合ったキャリアへ 今後は「黒田飯」1店舗だけではなく 多店舗展開・FC展開・海外進出なども 進めていく方針です！ 福岡でずっと働くもよし！海外に挑戦するもよし！ ご希望を最大限考慮いたします！ 拡大期だからこそキャリアパスが広く、 チャンスが豊富！ 応募前の見学希望も可能です！ お気軽にご相談ください！

【仕事内容】 ■仕事内容 お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 □■---　管理者から応募者のみなさまへ　---■□ 訪問介護は一人でケアを行う仕事なので、 困ったことや不安なことがあったときに相談しやすい関係性を目指しています。 日々のコミュニケーションを大切にしているおかげで、 事業所は話し声が絶えないほど、にぎやかで明るい雰囲気です。 職員は、ほとんどが女性で、40代、50代が多く、 60代の方や10年以上在籍しているスタッフもいます。 そのため経験や意識をしっかり伝え、教える事ができる心強いスタッフです。 一人でご利用者さまの家に行くことに不安はあると思いますが、 ご利用者さまも安心してお任せいただけるようになるまで同行でのトレーニングを続けています。 独り立ちしてからも、緊急時にはすぐに管理者やサービス提供責任者に連絡してもらい、 指示を出したり、必要があればかけつけるようにもしています。 □■-------------------------------------■□ ■アピールポイント ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【介護業界唯一の研修施設を用意】 当社では、無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初・業界唯一の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。 【女性の活躍をサポート】 当社では、出産・子育てなどのライフイベントが続いても職員が長く介護の仕事を続けられるよう、妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間、１日または半日単位で休暇を取得できる「プレママ休暇」や「夜勤免除」、最大3年間取得できる「育児休暇制度」、お子様が9歳になるまで利用できる「短時間勤務制度」などを設けてサポートしています。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。 【どんな仕事をするの？】 ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ■スタッフの声 Q.始める前と現在では、介護のイメージは変わりましたか？ 介護のスキルを身に付けたいと思って応募してはみたものの、身内ならまだしも他の方のお世話までできるのかという部分については、とても不安でした。しかし実際にスタートしてみると、下のお世話なども最初から抵抗なかったので、自分でも驚きましたね。 私は未経験からスタートしたのですが、介護の知識だけでなく、認知症の知識もほぼないに等しかったので、「アルツハイマー（型）以外にもあるんだ！」とびっくりしました。しかし逆に、それぞれの特徴などへの理解が深まることで、誤った認識を持たずに対応できるようになって良かったです。 Q.前職の経験で生かされたことはありますか？ 介護の仕事をするまでは販売業をしていたのですが、周りの方からは、接遇面を褒めていただけることが多いので、その時の経験が役に立っているのかなと感じています。販売業に限らずですが、接客をされていた方は、敬語で話すこと、話す時に目線を合わせること、しっかりと話を聞くことなどは当たり前にできているので、それらは介護の仕事で大きな強みになると思いますよ！ Q.キャリアアップできる環境ですか？ 私は未経験からスタートしたのですが、今では「ケアコンダクター」というケア主任のようなポジションに就いています。会社の評価制度がしっかりしているので、私のように未経験からでもキャリアアップできますよ！ また、未経験で入社してそれから毎年着実に給与が上がっているので、それも一つのやりがいになっています。もちろん評価というのはお金だけの問題ではないんですけど、自分の頑張りが待遇面に跳ね返ってくるというのは、会社からのアンサーというか、会社の想いを感じられるものなので、ここで頑張って行こう！というモチベーションにつながっています。 ■メッセージ 親の介護をしながら、子どもの世話をしながら、働き続けたい。 人は誰でも、困難に直面しても、「自分らしさ」を求めます。 私たちはその実現をあきらめません。 一人ひとりの顧客の声に丁寧に耳を傾け、時に試行錯誤を繰り返しながらも、一人ひとりの「自分らしさ」の実現のお手伝いをします。 社員も常に学び、成長し、「自分らしさ」を実現していっています。 ◆男女問わず活躍してます！◆ ◆中高齢者の方も活躍中！◆ ◆◇◆ブランクがある方や実務経験が浅い方も大歓迎です！◆◇◆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ★やりたいカイゴが きっと、見つかる★～ 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップ／ライフスタイルに応じたベストな働き方を支援～ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

急成長企業で見つける、あなたの可能性♪ 未来を切り拓くキャリアがここにある！ 設立からわずか1年で売上7億円を達成し、 全国15オフィスへと急拡大中の当社で、 あなたの可能性を広げませんか？ ◇*チャンスがたくさんある環境*◇ 新規事業の立ち上げや支店長など、 重要なポジションへのチャレンジ機会が豊富です！ 20〜30代の若手が中心となって活躍しています。 ◇*未経験でも安心のサポート体制*◇ ・ビジネスマナーや業界知識を学ぶ座学研修 ・3ヶ月間のOJT研修で先輩の商談に同行し実践スキルを習得 ・電話のかけ方から丁寧にレクチャー 介護業界の「人」と「企業」の架け橋となるポジションで、 全く新しい自分に出会いませんか？ 【企業と求職者を結びつける人材コーディネーター】スターティングメンバー募集*服装・髪型自由！ネイルOK*3ヶ月間の研修あり*20代～30代が中心*月給28万円以上＋インセンティブ*オフィスグリコあり 介護職に就きたい派遣スタッフさんと 企業をマッチングするお仕事です。 ≪具体的には≫ ■企業に対して ・お取引がある企業様のフォロー └定期訪問で現状の課題をヒアリング ・新規顧客の開拓 └企業様に電話でサービスをご紹介 ■派遣スタッフに対して ・新規開拓 └介護系のお仕事を探している方に電話でサービスをご紹介 ・サポート └職場見学に行く際や勤務初日の同行に加え、 　就業後のフォローアップまで担当 ≪働く魅力♪≫ ★サービスのご紹介～企業と派遣スタッフのマッチング、 就業後のフォローまで一貫して携われます！ ★社内に営業事務がいるので、 自分の業務に専念することが可能です◎ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＜未経験者多数＞あなたの成長をサポートします♪ 【未経験スタートの先輩達が手厚くサポート！】 「この仕事、私にできるのかな…」そんな不安を抱えていませんか？ 安心してください！当社では未経験からスタートした先輩ばかり！ 同じ立場を経験した先輩達があなたの悩みや不安に思う点を先周りしてフォローします！ 【代表も一緒に背中を押します！】 働く社員には“史上最高の自分”だと思える経験をしてもらいたいと考えています！ 「あなたにはぜひ新規事業にも携わってもらいたい」など 代表をはじめとした先輩たちがあなたの成長を後押ししますので、 失敗を恐れずどんどんチャレンジしていってください！ 安心して成長できる、無理なく・働き続けられる環境！ 長く働き続けるには、キャリアアップの機会と働きやすい環境の両立が不可欠！ 当社では少人数のオフィスだからこそ、分からないことをすぐに質問でき、 リアルタイムで問題解決できる環境を整えています。 また、ライフイベントに合わせた働き方も可能です！ 【産休・育休取得】はもちろん、グループ企業では男性の育休取得も多数！ 復帰後も同じポジションや待遇で働き続けられるので、 長期的なキャリア形成を安心して描けます。 【教育制度について】 ▼座学研修 ビジネスマナーや介護業界について学ぶことからスタート。 労働者派遣法といった法律まで約3日間かけてしっかりとレクチャーします！ じっくりと覚えていけるので、 難しそうと感じた方もご安心ください◎ ▼3ヶ月間のOJT研修 先輩の商談に同行して業務のイメージを掴みましょう。 お客様への話し方や電話のかけ方も、 先輩が二人三脚で教えます！

〜裁量をもって案件に関わる/プライム案件・上流工程案件多数／スキルアップを目指す／キャリアアップを実現/ワークライフバランス◎リモート可能〜 ■職務概要： お客様との信頼関係を大切にし多くの上場企業から直請け案件をいただく当社にて、クラウド基盤に関わる業務をお任せします。 ◇具体的には… 提案書作成、HW/SW選定、サービス仕様策定、作業工数見積などのコンサルティングやプリセールスから、実装検討、設計、構築、運用までの一貫した業務を担当できるため、他社では得られない経験をしていただけます。 ※ご経験やスキルおよび興味に沿ったプロジェクトをお任せします。 オンプレミス、クラウド、自動化などあらゆる手段を活用して構築・運用を行います。未経験の技術などについても業務を通し、理解を深めていくことで幅広い知識を身につけながら案件を進めていただきます。 ■キャリアパス ・PMやコンサルタント、スぺシャリストなど、他の部署へのキャリアチェンジも可能であり、定期的なマネージャーとの面談を通して自分が理想とするキャリアパスを描くこともできます。 ■特徴・魅力 当社はコンサルタント会社としてスタートしている背景や常駐先での成果を評価され、安定的に上場企業からプライム案件をいただけております。 ※案件に一貫して関わることができ、社内に蓄積されたノウハウを活かしながら働きやすい環境を整えておりますので、顧客の課題を自ら汲み取ろうという姿勢や着実にスキルアップに向けてチャレンジしていける自走力のある方からのご応募お待ちしております！ ◇ご活躍されている方について ・スキルアップに向けて自ら学びチャレンジする行動力をお持ちの方 ・役員や社員同士でのコミュニケーションがとりやすく風通しの良い社風が魅力のため、積極的にコミュニケーションをとれる方 ・仕事を待つのではなく、探しに行く行動ができる方 ◇働きやすい環境：週平均労働時間45ｈ/年間休日130日 ・当社の方針としてワークライフバランスを重要視しておりバカンス休暇や誕生日休暇など、有休が無い期間でも安心して仕事ができる環境を用意しています ・案件の内容や時期によりますが、実際の週平均労働時間は45時間程、月平均残業時間は20時間程と働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（自動車・半導体・家電等）にて機械開発エンジニアとして、設計・開発・実験・評価などをお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。 ■業務の特徴・魅力： ・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。 ・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（自動車・半導体・家電等）にて機械開発エンジニアとして、設計・開発・実験・評価などをお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。 ■業務の特徴・魅力： ・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。 ・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（自動車・半導体・家電等）にて機械開発エンジニアとして、設計・開発・実験・評価などをお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。 ■業務の特徴・魅力： ・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。 ・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（自動車・半導体・家電等）にて機械開発エンジニアとして、設計・開発・実験・評価などをお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。 ■業務の特徴・魅力： ・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。 ・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（自動車・半導体・家電等）にて機械開発エンジニアとして、設計・開発・実験・評価などをお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。 ■業務の特徴・魅力： ・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。 ・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。