【仕事内容】 《有老》資格支援制度あり♪スキルアップのチャンス満載☆無資格・未経験大歓迎☆彡 ●車通勤OK！天候に左右されず、快適な通勤を実現できます。ストレスフリーな日常を手に入れましょう♪ ●介護業務全般を通じて、利用者様の生活をサポートしていただきます。 ●無資格・未経験の方も大歓迎！資格取得支援制度が整っているため、キャリアアップを目指す方にもピッタリの環境です♪未経験者が多く活躍している職場で、安心してスタートできます。不安や疑問があれば、いつでも気軽にご相談ください。 私たちは、あなたが不安なく働けるようしっかりサポートします。ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたの挑戦をお待ちしております！ 【PR・職場情報】 交通費支給、車通勤可、制服貸与、資格支援 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ＼医療現場でゼロからスタート！／ 「資格も経験もないけど、大丈夫かな…？」 そんな不安を抱えているあなたへ—— 当院では【未経験・無資格】から始めたスタッフが 多数活躍中です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここがポイント！／ ◆未経験・無資格OK ・特別な経験や資格は必要なし！ ・異業界からのキャリアチェンジも大歓迎♪ ◆安心の研修体制 ・最初は簡単なことからスタートできます◎ ・将来的には資格取得支援も予定しており、 “手に職”をつけられます ◆賞与3.5ヶ月分 ・日々の頑張りはしっかり還元！ ・モチベーションもアップ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼輝山会記念病院について／ 『人命尊重をすべてに優先する』 いついかなる時でも地域の皆様の健康の 最後の砦となるような、 「かかりつけ病院」を目指しています。 【病棟】 全体の定員：199名 スタッフ人数は、病棟の患者数により異なる （1病棟あたり平均3～4名） ▼ホームページはこちら https://www.kizankai.or.jp/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お任せするお仕事／ 医療現場を支える 「サポートスタッフ」のお仕事です◎ ■ 徐々に慣れていくので安心 ・患者さんのお顔と名前を覚える ・個室の整理整頓 など、ご自身のペースでスタートできます ■ 主な業務内容 ・シーツ交換 ・身体介助（食事・トイレ・入浴など） ・医療廃棄物の処理・運搬 ・清掃 ・介護記録など いきなり全部を任せることはありません！ 少しずつ業務に慣れていきましょう♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼段階的な研修でスキルアップ／ 理念や接遇研修、基礎知識や技術、救急蘇生法など、 医療知識ゼロでも安心して学べます ■ 2～3年目研修 介護技術の応用や新人指導の方法を身につけます ■ 資格取得支援（導入予定） 初任者研修から介護福祉士まで、 資格取得を法人がサポート！ ※費用の一部を負担。詳細は面接でご案内 ■ 法人内キャリアアップ 多様な施設を運営しているため、 ライフスタイルに合わせたキャリアチェンジも可能です 通学に必要な費用は奨学金制度も利用できて安心 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・寮・社宅あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・ブランクOK ・車通勤OK ・駅近5分以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・研修あり

慢性的に人材が不足しているドライバー業界をメインとした物流専門の派遣会社での法人営業です！ また派遣スタッフさんと面談しながら相談やキャリアアップやスキルアップのフォローもお任せいたします！ 9割が未経験からのスタートなのでひとり立ちまでしっかり研修します♪ 管理職とも距離が近く風通しがいい職場なので、わからないことがあれば一緒に解決できる環境です♪　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《1日のスケジュール例》 【9:00～10:00】メールチェックや資料準備 ▼ 【10:00～12:00】登録している派遣スタッフさんとの面談やお仕事のご紹介 ▼ 【12:00～13:00】ランチ ▼ 【13:00～17:00】オンライン商談や新規のお客様へのアポイント訪問、登録している派遣スタッフのいる既存のお客さま訪問 ▼ 【17:00～】企業訪問⽇の設定や⾒積書の作成などの事務作業 ほか ▼ 業務終了 少しでも気になった方はお話だけでも構いませんのでお問い合わせください(*´ω`*) ≪オススメPOINT≫ ☆未経験スタートが9割以上☆風通しも良く人材業界では異例の低離職率！社員アルバイト含み、過去3年間の退職率は5％以下☆若い世代活躍中☆

【姫路中央病院での外来受付】 外来受付での患者様の対応や事務業務をお任せします。未経験でも研修などでしっかりサポートしますのでご安心ください ＜具体的な仕事内容＞ ◆外来での受付 ◆収納業務 ◆スキャン ◆保険登録 ◆書類受付 ◆レセプト修正　など ＜未経験の方も安心してスタートできる環境＞ 業務内容マニュアルあり！聞きなれない医療用語もありますが、実践を通してしっかり身に付けていきましょう。どんどんスキルアップを目指してくださいね。 資格や免許は不要 異業種から事務のオシゴトへの転身してみませんか

【高卒・未経験スタート多数活躍中！／学歴・経験一切不問◎／ゼロから営業スキルが身につく！】 「学歴に自信がない」「正社員は初めて」「営業なんてやったことない」 という方もここではゼロから成長できます！ ■未経験・高卒スタートが活躍できる理由 段階的に営業スキルを身につけていける仕組みがあるから。 「稼ぎたい」「営業を一から学びたい」「人に感謝される仕事がしたい」そんな方にぴったりのポジションです。 ■業務概要： ENEOSサンエナジーの販売代理店として、暮らしをより良くする省エネ商品を扱う当社にて提案型の営業職を募集しています。 「アポイント取得」「ヒアリング」「クロージング」の3つに分かれた“チーム営業”で未経験の方でも負担なく始めていただけます。今回は業績に最も直結する「クロージング担当候補」を募集！ ■扱う商材： 「蓄電池」「エコキュート」「太陽光発電システム」などの省エネ機器をご提案。 今注目されている商品ばかりですので提案しやすいのが特徴です。 ■研修制度： 営業未経験の方でも安心して始められるよう、座学研修はもちろん、先輩社員との同行を通じて実践力を磨くOJT制度や営業台本もご用意。 「いきなり一人で営業に行く」なんてことはありません。 ■入社後の流れ： 1）アポイント業務：お客様宅に伺い、アポイントを取得 2）ヒアリング業務：現状のシステムや光熱費を診断し、お客様のお悩みやご要望をヒアリング 3）クロージング業務：商品のご提案・契約 入社後、1）→2）→3）の順で、少しずつステップアップ。 ※約1年後にクロージング業務をお任せする想定です。焦らずじっくり成長できます！ ■魅力： 1.学歴・経験不問！高卒・未経験スタートの先輩多数 2. 分業制でチームが協力する営業スタイル 3.研修制度が充実しているから安心して始められる 4.頑張り次第で収入UP！インセンティブに上限なし 5.早期キャリアアップも可能 ★1年のイメージ年収【500万円〜600万円】 月給28万＋インセンティブ 成約が決まればインセンティブが発生するため、成果が収入に直結！ 元・焼肉店の店長だった入社2年が年収1,000万円を超えています。自分の力でしっかり稼げる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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＜＜未経験歓迎！＞＞ 未経験も始めやすい！研修が充実！ 入社後まずは座学研修！ 2日～７日の座学研修があり、料金プランや知識を付けられます！ その後店舗にて、先輩スタッフからの手厚いサポート 【家電量販店や携帯ショップでのスマホの受付】 ・新規契約・乗り換え・インターネット・副商材のご案内、受付をお願いします。 ◎サポート体制充実◎ GHB独自のフォロー体制あり！ 現場スタッフによる教育制度、営業担当による定期面談等でのサポート！ 同じ店舗の先輩からのサポート。 様々なサポートがある中でお仕事を進められます。 まずは、店舗スタッフとの関係値作り、お客様へのご案内からスタート！ 【キャリアアップ】 ・サブリーダー ・リーダー ・ラウンダー ・人材コーディネーター ・トレーナー ・人事 様々なキャリアアップを準備！ なりたい自分に向ってスキルを磨いていけます！

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＜＜未経験歓迎！＞＞ 未経験も始めやすい！研修が充実！ 入社後まずは座学研修！ 2日～７日の座学研修があり、料金プランや知識を付けられます！ その後店舗にて、先輩スタッフからの手厚いサポート 【家電量販店や携帯ショップでのスマホの受付】 ・新規契約・乗り換え・インターネット・副商材のご案内、受付をお願いします。 ◎サポート体制充実◎ GHB独自のフォロー体制あり！ 現場スタッフによる教育制度、営業担当による定期面談等でのサポート！ 同じ店舗の先輩からのサポート。 様々なサポートがある中でお仕事を進められます。 まずは、店舗スタッフとの関係値作り、お客様へのご案内からスタート！ 【キャリアアップ】 ・サブリーダー ・リーダー ・ラウンダー ・人材コーディネーター ・トレーナー ・人事 様々なキャリアアップを準備！ なりたい自分に向ってスキルを磨いていけます！

◎仕事内容 未経験からトラック業界のプロへ！トラックのスペシャリストとして幅広いスキルを身につけませんか？ 『トラック専門店　トラック市四日市店』では、営業としてお客様対応や商談サポートを中心に、トラックの仕上技術や業界知識を学びながら成長できる環境を提供しています。未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩社員が基礎から丁寧に指導。１年ほどで一人前として活躍できるようになります！ 【具体的な業務内容】 ・トラックをキレイに仕上げる作業 ・トラックの幅広い仕上げ技術を習得 ・車輌加修・塗装のアシスタントとしてスタート　 ・店舗運営サポート 【1日の流れ】 ・ 9：45　朝礼・OPEN～ ・11：00　トラックの状態確認・加修段取り ・13：00　加修・塗装・清掃 ・17：00　展示車両の入れ替え業務 ・19：00　業務終了 　残業はありません 【職場の特徴】 ・若手が活躍中！ 多くの先輩社員も、未経験からスタートしております。 ・女性比率40％！ 車業界では珍しく女性社員が多く働きやすい環境です。 ・成長できる環境！ 業務を通じて車の知識や査定技術を学びスキルアップが可能。 ・前年度社員の定着率100％！社員同士のコミュニケーションが活発で働きやすい雰囲気です。 【こんな方にオススメ】 ・未経験から新しい業界に挑戦したい方 ・モノを仕上げることが好きな方 ・車が好きで、専門知識を身につけたい方

◎仕事内容 春日井市内に新規出店予定オープニングスタッフの募集です！ 未経験からトラック業界のプロへ！トラックのスペシャリストとして幅広いスキルを身につけませんか？ 『トラック専門店　トラック市春日井店』では、営業としてお客様対応や商談サポートを中心に、トラックの仕上技術や業界知識を学びながら成長できる環境を提供しています。未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩社員が基礎から丁寧に指導。１年ほどで一人前として活躍できるようになります！ 【具体的な業務内容】 ・トラックをキレイに仕上げる作業です ・トラックの幅広い仕上げ技術を習得 ・車輌加修・塗装のアシスタントとしてスタート　 ・店舗運営サポート 【1日の流れ】 ・10：00　OPEN～ ・11：00　トラック状態確認・加修段取 ・13：00　加修・塗装・清掃 ・17：00　展示車両の入れ替え業務 ・19：00　業務終了 　残業はありません 【職場の特徴】 ・若手が活躍中！ 多くの先輩社員も、未経験からスタートしております。 ・女性比率40％！ 車業界では珍しく女性社員が多く働きやすい環境です。 ・成長できる環境！ 業務を通じて車の知識や査定技術を学びスキルアップが可能。 ・前年度社員の定着率98％！社員同士のコミュニケーションが活発で働きやすい雰囲気です。 【こんな方にオススメ】 ・未経験から新しい業界に挑戦したい方 ・モノを仕上げることが好きな方 ・車が好きで、専門知識を身につけたい方

年収350万以上可能◎資格取得支援制度も整っており、働きながらキャリアアップ、収入アップを目指せます◎ 退職金制度もあり、長く安心してはたらける制度も整備されているため仕事の質も上がります！ 多様なキャリアプランで職種の選択も可能！丁寧な研修がありますので、 未経験の方やブランクがある方も 安心してお仕事スタートできます。 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務全般。 ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 丁寧な研修がありますので、経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 【アクセス】 JR神戸線「甲南山手」駅より徒歩約10分 阪神本線　深江駅より徒歩8分

◆未経験からでも安心して始められる「街づくりの仕事」/未経験から資格取得や独立も可能/担当地域は東京23区/残業時間10h未満/賞与実績4ヶ月有◆ ■業務内容： 土地家屋調査士の仕事は、測量や図面作成を通じて不動産の姿を正しく記録すること。未経験でも基本から始めることができ、成長に合わせて専門性を深めていける仕事です。 専門知識は入社後に学べるので、必要なのは「コツコツ取り組む姿勢」。 （前職までまったくの未経験者が2年後には当社第一線で現在活躍中） 将来は国家資格を取得して、一生ものの技術を身につけることもできます。 ■お任せする仕事： ◆土地、家屋の調査・測量補助 機械操作を覚えていただくところからベテランがイチから教えます。 ◆CADを使用した図面作成 簡単な操作からスタート。2〜3ヶ月で一通り覚えていただくイメージです。◆土地の境界確定に伴う近隣住民への立会・挨拶訪問 ※測量は担当制・基本2人1組で作業を行います ■業務の流れ・体制： 入社後は、調査・測量の補助からスタートしていただき、慣れてきたら自身がかかわった調査について実際に図面を引いてというような形でステップアップしていただく予定です。 ＜ある1日の流れ＞ ▼出社・測量機器／資料の準備 ▼現場へ出発 ▼機器の設置／計測 ▼帰社・計測結果の計算／作図業務 ▼翌日の準備／帰宅 ■組織構成： 東京大手町本店は代表含めて現在12名のスタッフが在籍しています。メンバーの年代は30代が中心、資格保持者以外は全員未経験からスタートしています！ ■魅力： ＜あなたが望む“挑戦”ができる環境です＞ ◆業界随一の働きやすさ：残業は月10時間未満。勉強の時間もしっかり取れます ◆キャリアアップも独立も応援：資格取得や将来の独立を全面的にサポートします。 ◆頼れる先輩の存在：業務未経験から同じ道を歩いてきた先輩が自らの経験を元にわからないポイントを丁寧に指導します。 ◆不動産は一つとして同じ案件がありません。経験を積むほどスキルが増え、自分の成長を実感できます。 ◆グループには業界歴20年を超える土地家屋調査士や経験者が多数在籍しておりますので、相談できる環境が強みの一つです。 変更の範囲：会社の定める業務