■□創業50年以上の老舗設計専門会社／年休120日・福利厚生充実・残業月20時間／キャリア支援充実で働きやすい環境□■ ■業務内容： プラントの設備設計担当として、下記業務をお任せします。 ・プラントの電気、機械に関する設備設計業務、作図業務 ・顧客対応および業務に関する各部門との調整、打合せ ※将来、設計者として活躍したい方大歓迎です。 ※プラント設計では施設の設備設計や造船配管設計などにより、人の生活基盤を支える事業を展開しております。 ■配属組織： ・プラント設計部門：22名 ・全社平均年齢：35.7歳 ■エンジニアのキャリア支援について： 目標実現に向けた自己申告制度を採用：自身の""ライフプラン""に即し、今後の""キャリア目標""を申告・相談する制度です。 ・面談を通じて一人ひとりに応じたキャリアプランを決定 ・現在の能力と""キャリア目標""との差を埋めるための相談・実現に向けた機会と場を提供します。 ■働き方の魅力： ・希望勤務場所：全社で98%の社員が""キャリア目標""または""ライフプラン""に合わせた希望勤務場所にて就業中です（2024年1月現在）。 ・充実した研修・教育制度：階層別での集合研修、室単位での勉強会があります。 ・働きやすい環境：着実に技術力アップ・ステップアップできる環境、性別／国籍を問わない社員同士の丁度良い距離感、チームワークを自然に築けるような雰囲気です。

＜業務内容＞ 造船や建築、橋梁などに使われる厚鋼板の新商品開発を担当していただきます。新商品の構造解析や実験、使用環境での挙動を調査し、それに基づいた技術提案、量産化に向けた推進も行います。 ・具体的な開発フロー 1.材料設計: お客様からの要求仕様に基づき、新しい材料の設計を行います。 2.ラボで検証: 設計した材料をラボでテストし、性能を確認します。 3.フィードバック: テスト結果を基に材料設計に戻り、必要な改善を行います。（1～3の繰り返し） 4.製造装置で検証: 改良した材料を実際の製造装置でテストし、製造プロセスの検証を行います。 5.フィードバック: テスト結果を基に再度材料設計に戻り、さらなる改善を行います。（1～5の繰り返し） 6.製造条件提示: 量産に向けて最適な製造条件を提示します。 7.量産: 最終的に量産を行います。 開発した商品の受注事例としては国内最高強度の円形鋼管の受注（※2）のほか、近年では耐疲労鋼板「EX−Facter®」（※3）や、高湿潤環境対応型耐食鋼板「エコビュー プラス®」（※4）の商品化を行いました。入社後は先輩社員からの指導を受けながら業界や製品について学び、徐々に独立して業務を進められるようになります。質問や相談がしやすい環境ですので安心してください。

クラウドを用いた監視制御システムのネットワークおよび運用の最適化、セキュリティ高度化に関する計画・設計業務をご担当いただきます。 【当事業部の役割と採用背景】 制御技術センターでは、当社製品に係わるあらゆる電気エンジニア・制御エンジニアが在籍しております。 その中でも、配属予定部署のGRC※運用管理室およびシステム開発部では、プラントの制御装置の開発及び運用を実施しております。 本技術は急速にクラウド化、遠隔監視化、セキュリティ高度化が進行しておりこれらの領域に精通した方に新しく仲間として加わっていくことで、製鉄業と造船業をルーツに、50年以上の長い歴史の中で培ってきた高い技術力をより高めてきたいと考えております。 ※GRC:グローバルリモートセンター ・プラントの操業支援 ・発電の最適化 ・海外プラントの監視、サポート ・産業機械などの設備診断、メンテナンス を目的に、海外を含む複数の商品プラントを 統合的に監視する統合監視センター ※参考URL: https://www.jfe-eng.co.jp/news/2018/20180316.html 【当社について】 エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

＜お任せしたいお仕事について＞ 自動車の各種部品設計、レイアウト設計、ハーネス設計や、産業機械や産業用ロボット、自動機、半導体製造装置などの装置設計に携わっていただきます。 ３DCADや２DCADを使用して、CADオペレーションや機械設計を行います。 【具体的な仕事内容】 ・製品の機械設計やCADオペレーション ・各種製品の試験の評価、解析業務 ・そのほか付随する社内業務など ■使用ツール：CAD（CATIA、Solidworksなど） ※弊社テクニカルセンター研修スタッフ指導のもと、業務に必要な研修を幅広く実施！ ご経験や配属プロジェクトに応じた個別研修も実施しています。 またeラーニング、資格取得支援制度あるので、ツール未経験からでもはじめられます◎ ＜環境＞ 大手メーカーのお客様先への配属となります。配属先にはベテランエンジニアから20代若手エンジニアまで幅広い年代層が活躍中。 業務に慣れている先輩ばかりなので、気兼ねなく質問できる環境です◎ ＜当社について＞ 設立から48年間にわたり、機械設計、自動車、電気・電子設計、土木、ITといった様々な業界のお客様に対して、テクノロジーを駆使したサービスを提供しています。 様々な分野で活躍の場を広げている当社においても、社内外から注目を集めているのがES事業部。 『開発専門家集団』として、自動車や家電、医療機器、産業機械、工作機械、鉄道、造船、航空宇宙エネルギーなど様々な分野にたいして、受託開発と技術者派遣による支援をしています。

【WLBを保って働けます★人間関係良好★中途フォロー体制抜群】条件の良い職場で、WLBを重視しながら働くことができます♪ - 2交替制/転職時期は応相談！兵庫県へのUIターン歓迎 【最寄駅・アクセス】 ◆湊川公園駅/徒歩7分/◆湊川駅/徒歩7分 --------------------------------------------- ■ 病院（一般）の看護師のお仕事 病棟での看護業務全般をご担当いただきます。 【川崎病院について】 川崎造船所（現在の川崎重工業?）の企業病院として設立され、1950年に医療法人となりました。 糖尿病・循環器疾患などの生活習慣病、がん治療、人工透析、消化器疾患に特に力を入れています。 ワークライフバランスの実現に向けて、職員が働きやすい職場環境づくりにも日々取り組んでいます。 平成24年12月新病棟の稼動に合わせ、急性期医療の充実を図るため、集中治療室を新設、24時間体制で重症患者の受入れが可能となりました。 更に最新の血管撮影装置導入、クリーン手術対応の手術室増設、電子カルテの導入など、21世紀の病院に相応しい医療環境を整え、平成29年4月には、全人的な視点から特定の臓器・疾患に限定せず、多角的に診療を行う総合診療科を開設し、地域一番の患者さんの心に寄り添う病院づくりに邁進しています。 月給 325,481円〜

■製造業の品質保証分野で使われる検査剤や印字・マーキングの設備・消耗品の営業をご担当頂きます。既存顧客との取引が中心で、自社市場の防衛、拡販、新規商材の提案活動とお客様の課題解決が主な業務です。 【顧客】自動車・鉄鋼・航空機・発電プラント・鉄道・造船等 【商材】お客様の製品検査に使用する探傷剤、探傷装置及び印字装置(工業用プリンター)関連商材【業務の流れ】顧客の要望や課題を把握し、社内の技術部門と連携して解決策を提案頂きます。自身で業務スケジュールを管理し、効率的に業務を進めます。【関係者】社内:技術部門、品質保証部門等／社外:製造業や産業インフラ企業の生産部門、品質管理部門等 ■当社の特徴・魅力 1955年創業、自動車・航空・鉄鋼などの基幹産業向けに、品質管理に使用される製品を提供する総合メーカーです。 非破壊検査用探傷剤・装置、印字／マーキングペイント・装置の唯一の総合メーカーで世界1割のシェア（国内シェアはそれぞれ4割/7割）を誇ります。 中国・韓国・タイ・インドネシア・マレーシアを始めとする東南アジアなどの新興国に５つの子会社・拠点を設立し、現在積極的に海外事業を展開しています。 設立後60年余りの歴史がある会社ですが、社員の平均年齢は40歳と比較的若く、一体感・安心感のある会社です。親会社のアルコニックスグループの多様なネットワークを駆使し、ビジネスの領域を拡大しています。

〜創業85年超・グローバル展開する樹脂業界のリーディングカンパニー／プラスチック製ベアリング開発の第一人者／働き方・福利厚生◎〜 ■業務内容： 樹脂製品のリーディングカンパニーである当社にて、営業事務職をお任せいたします。 ■具体的には： ・営業スタッフのサポート ・入力作業（受注、手配）、納期管理 ・支払処理等、簡単な経理業務 ・売掛金の一覧表作成 ・営業先の管理業務　など ■組織構成： 部長40代／課長50代、20代〜30代の男女の方が2名在籍しています。 ■当社の特徴： 当社は、フェノール樹脂による独自の摺動材料の開発を行うベンチャー企業として1936年に発足しました。以来、高性能エンジニアリングプラスチックをはじめとする新素材開発およびそれらの複合化に取り組み、トライボロジー（摩擦・摩耗・潤滑工学）と先進の成形技術をキーテクノロジーとして、鉄鋼・製紙・造船・産業機械・自動車・情報通信・住宅等、幅広い領域において高い専門性を磨き成長して参りました。その中でも、広島拠点では自動車のTier1メーカーとして、多くのノウハウを有し、業界に貢献してきました。 ■当社について： ロボット関連、モビリティ関連、OA顧客向けに樹脂製の歯車、軸受、減速機製品を開発・設計・製造まで一貫して対応しています。当社聖恵品は軽量でありながら耐久性にすぐれており付加価値が高い製品となっています。環境負荷の少ないバイオ由来の樹脂素材の開発にも注力しており、SDGsの実現に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／海外売上比率約5割超のグローバル企業／連結売上約1兆5千億円規模】 ■求人概要： 国内外向け原子力機器製造における技術対応を担当する生産技術・生産管理者を募集しています。革新的な技術導入や自動溶接技術の開発など、幅広い業務をお任せします。 ■業務内容： 国内および海外向け原子力機器製造における技術対応をお願いします。特に溶接施工法から新規溶接技術（例えば電子ビーム溶接・レーザービーム溶接等々）や自動溶接技術導入・成立性に向けたモックアップ試験計画および実施。また，溶接以外にも大型機械加工・プレスやロール曲げによる塑性加工・熱処理・塗装に関する技術対応といった業務を実施いただきます。 ■働く環境： 【平均残業時間】35時間 【フレックス可否】否 【リモート勤務】否 ■当社について： 1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。

■業務内容 自動車メーカーおよび自動車樹脂部品メーカー向けに機能性部品の設計に従事していただきます。 ◎具体的には ・製品設計業務：顧客との折衝／協業による製品の形状決定から3Dモデル化や設計変更 ・新規開発設計業務：次世代自動車を意識した新商品アイデアの創出／商品化 ・設計品の顧客承認 ※開発設計チームで活動するため、解析業務などの周囲のフォローを受けながら進めていただきます。 ■組織情報 現在社員9名（派遣社員含め14名）が在籍しております。 ■同社の特徴 同社は、フェノール樹脂による独自の摺動材料の開発を行うベンチャー企業として1936年に発足しました。以来、高性能エンジニアリングプラスチックをはじめとする新素材開発およびそれらの複合化に取り組み、トライボロジー（摩擦・摩耗・潤滑工学）と先進の成形技術をキーテクノロジーとして、鉄鋼・製紙・造船・産業機械・自動車・情報通信・住宅等、幅広い領域において高い専門性を磨き成長して参りました。その中でも、広島拠点では自動車のTier1メーカーとして、多くのノウハウを有し、業界に貢献してきました。 ■同社の製品に関して これまで、日本初・世界発の樹脂製品化を多数生み出しています。作業用の安全帽、みかんやビール瓶を入れるコンテナ、床下収納庫、浴槽などは同社が初めて樹脂化に成功し世に輩出しいております。開発力や、市場からニーズを発掘する力に優れている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／世界トップクラスのエンジンメーカー／年間休日124日／国防への一翼を担う／業界未経験歓迎】 ■業務内容： （1）艦船向け機関のサービス業務 ・メンテナンス／不具合対応工事／新造の際の立ち合い、不具合対応など（造船所…大湊、横須賀、舞鶴、呉、佐世保、建造所…長崎、玉野、下関、磯子） （2）機関及び機器の修理、整備（定期、応急） ・お客様打合せ等 ・客先対応業務（緊急対応を含みます） ※入社後3〜6カ月は、先輩メンバーに同行して業務の流れを覚えていただきます。 ■当ポジションの魅力： 国防への一翼を担う非常に重要な業務となりますので、やりがいを感じることができます。 ■当社の特徴： （1）大きなプロジェクト、社会価値に繋がる仕事 ご自身が関わったエンジン製品が大型タンカーや巨大な発電プラントの核となるため、船やプラントが稼動する瞬間にはご自身の仕事がダイレクトに形になるやりがいを感じることができます。 （2）年齢にかかわらず活躍可能 等級制度での評価体系です。日頃の勤務状況や在籍年数、実績や経験などの評価項目により昇級していきます（5等級〜係長まで）。昇級の際には昇級試験や面談などもあり、日頃の勤務状況が重要視される評価になっています。 （3）オン・オフのメリハリがついた環境 労働組合による労働環境整備が整っており、有給取得率も高い実績を誇っており、オン・オフのメリハリをつけることが可能な就業環境です。

■配属先（ヤンマーパワーテクノロジー株式会社）について： 入社後はヤンマーパワーテクノロジー株式会社（大型・小型エンジン事業を担当）にヤンマーホールディングスより在籍出向となります。待遇・給与はヤンマーホールディングスと変わりません。 ■業務内容： 産業用エンジンメーカーである当社にて、産業用エンジンに関する試験業務をご担当いただきます。 ■具体的には： ・農機、建機に搭載される産業用エンジンの関する開発試験業務 ・エンジンモディフィケーション、キャリブレーション、性能・排ガス試験 ・シミュレーション（モデルベース開発）、強度・応力、サーマルマネジメント等の機能試験および耐久信頼性評価など）。 ■当ポジションの魅力： ・職場環境は非常に風通しがよく、若手から手を挙げれば積極的に裁量権を与えるなど、チャレンジいただける、そしてそれを後押しする風土があります。 ■ヤンマーパワーテクノロジーについて： ◇創業100年以上の老舗ディーゼルエンジンメーカーです。世界で初めて小型化に成功した産業用ディーゼルエンジンを核として、農業機械・建設機械・発電機器・造船など様々な産業機械の動力源として活躍しています。 また、国内外で高い市場シェアを獲得しており、内燃機関業界では先進的なポジションを確立しております。 ◇現在は、製造している産業用・船舶用エンジンのみならず、未来のパワートレインも視野に入れた変革と挑戦で、お客様にとっての真の価値を創造するための最適なソリューションを最適なタイミングで提供できる企業として、次の100年に向けて、未来につながる社会とより豊かな暮らしの実現を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】 ■業務内容： 造船、海運、環境、商社・エネルギー、ライフ＆リゾートと、地域と社会に貢献する多様な領域に広がり続けているグループの中核企業の総務部のメンバーとして、ホールディングスやグループで保有している資産管理の業務を中心に担っていただきます。 ■業務詳細： 【ホールディングス資産】 ・既存建物や設備の維持管理や更新業務 ・土地建物などの保有不動産の管理や賃貸借物件の管理業務　 ・その他資産に関連する業務（水道施設、浄化槽施設、受電設備等の管理）　など 【グループ関連資産】 ・建築物（例：社宅/寮/ホテルなど）や構築物などの新築/修繕/改造/解体の支援 ・土地や建物等の不動産購入/売却の支援 ■常石グループのコーポレート機能： 建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。 ■ホールディングスとしてのビジョン： 「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。 「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】 ■業務内容： 造船、海運、環境、商社・エネルギー、ライフ＆リゾートと、地域と社会に貢献する多様な領域に広がり続けているグループの中核企業の法務・コンプライアンス部のメンバーとして、以下の業務を中心に担っていただきます。 ■業務詳細： ・グループ企業の各種契約書の作成、リーガルチェック、審査及び管理 ・グループ事業に関する法的リスク含めた総合アドバイス ・法令等遵守（コンプライアンス）に向けた従業員教育の企画実施や、法令の適合性確認 ・グループ内からの各種法律相談や、相談内容の確認のための法律事務所とのやり取り ・上記に付随するグループ各社との折衝・調整 等 ■常石グループのコーポレート機能： 建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。 ■ホールディングスとしてのビジョン： 「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。 「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜取引社数約3,300社以上！『第36回優秀経営者賞』受賞（日刊工業新聞社主催）／業界最先端を進むIT×製造メーカーです〜 ■業務内容： 当社は、岡山県に本社を置き、これまで高い品質と納期スピードで西日本で業界売上シェアトップを確立しているレーザー加工・精密板金加工専門メーカーです。 ■業務内容： 今回は、配送スタッフとして当社加工品を既存のお客様を中心に配送頂きます。エリアは愛知県を中心に日帰りできる範囲(遠くて愛知寄りの三重/岐阜) で残業も少ないためワークライフバランスの取れる職場です。 ※梱包〜配送に係る一連の業務を担当。重いものをリフトで運びます。 ■組織構成： 中部事業所は41名で構成されております。内配送スタッフは2名（20代後半）となります。 ■おススメポイント： ◎夜勤・出張なし！土日祝休み。遠方への配送は外注しており、ワークライフバランス取れる職場です。 ◎未経験からドライバーとして活躍可能。フォークリフト免許も入社後に会社負担で取得頂きます。図面の読解スキルなども身に付けられます。 ◎荷物は重くても20kg程。身体への負担も少なく長期的に勤務できます。 ■当社について： ◎当社の対象顧客は大手完成車メーカーを始め、半導体・医療機器・造船まで幅広く、最先端のモノづくりに貢献しております。 と取引があります。（約3,300社以上） ◎業界最先端をいくIT製造メーカー／圧倒的なオートメーション技術で24時間のフル稼働体制の実現 ※人員による夜勤は一切なし 変更の範囲：会社の定める業務

【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】 ■業務内容： 造船、海運、環境、商社・エネルギー、ライフ＆リゾートと、地域と社会に貢献する多様な領域に広がり続けているグループの中核企業の経営戦略部のメンバーとして、グループ全体のサステナビリティに関する業務を中心に担っていただきます。 ■業務詳細： ・グループ30社ほどのGHG排出量の算定と集計（第三者機関による認証に向けた、適切な情報の取りまとめ） ・サステナビリティ推進に関するグループ各社との連携や意識の醸成に向けた、能動的なコミュニケーション ・サステナビリティのグループ方針や目標の維持や調整 ・グループホームページ等での情報発信 ・外部団体の取り組み参加 ・国内外の脱炭素の潮流の情報収集と、収集内容に基づいた推進基本方針への反映　など ■常石グループのコーポレート機能： 建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。 ■ホールディングスとしてのビジョン： 「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。 「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日120日・完全週休2日制・土日休み／福利厚生充実◎〜 ■採用背景： ここ数年の装置売上、調達品、特殊案件、海外メーカー調達品の増加、納期管理、不具合発生時の対応等により、特に外注先、社内折衝等業務負荷が増大している部署の人材補充のための募集になります。 ■職務内容： ・鋼材・鍛造・鋳物など、金属材料関連の購買 ・金属加工部品、ボルト等の既製品の購買 ・油圧や電気関係部品や機器の購買 ・外注先（メーカ/商社）や社内関係部署との品質・納期・価格交渉や決定事項の展開 ・価格低減・安定調達活動 ・市況動向や最新技術などの情報の調査および発信 ■組織構成： 部長、次長、課長、課長代理（各１名）ほか３名　計７名 年齢：３０代〜５０代 ■会社の特徴： 主力製品のプロペラは、国内シェアトップクラス（大形固定ピッチプロペラでは国内ほぼ100％、世界30％）です。その他の製品や新規開発製品、国内外のグループ企業製品の拡販も行っています。 船のオーナーや造船所による最適最良な船の建造、安全・省エネな運航を可能にするため、環境負荷を低減した省エネ推進装置の提案、船の改造なども行います。また、トラブル時の対応など、船の就航以降も顧客を細やかにサポートする業務もあります。 離職率も低い就業環境の中、長期的に腰を据えて業務に取り組むことができます。顧客は国内のみならず、海外メーカーも含まれますので、担当業務によってはグローバルにも活躍可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

「色々な会社を経験してみたけど やっぱりフォーラムエンジニアリングがいい」 —そう言って、再び当社に入社してくれた 社員は、なんと130名を超えました。 その理由とは・・・？ ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎入社者の98％が前職から給与アップ ＼ 例えば、設計開発の経験者として中途入社した 社員は、月給43万円⇒52万円にアップ。 あなたのご経験・スキルを考慮した給与設定を行なっています。 ／ ◎私生活を満喫するヨユウあり ＼ ・残業は月平均8.7h ・土日祝休み＆年間休日122日以上 ・有給休暇の平均取得日数は16.8日（年間） ・5連休以上OK ・転勤なし＆通勤は1h以内 当社の働き方は、こんな感じ。 平日も休日も、自分の時間を楽しめます。 ＜仕事内容＞ 広島県の自動車や航空機、造船、電力機器などの 大手メーカーで電気設計補助をお任せします。 20～40代活躍中！ ｜プロジェクト例 ■自動車部品の機械設計・電気回路設計の補助 ■産業機械のハーネス回路設計補助 ■家電製品関連の電子回路設計、試験、分析 ■艦船・航空機部品の電磁波試験、絶縁試験、環境試験 ■精密測定器の電子回路設計・試験 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ｜活かせるツール経験 CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／ECAD／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御／テスタ／オシロスコープ／スペクトラムアナライザ ｜広島県の取引先企業例（敬称略） IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　など他多数 取引事業所数：1,368事業所（2024年3月31日現在）

＜お任せしたいお仕事について＞ スマホや家電、自動車など、あらゆる製品に使われている半導体を洗浄する装置の機械設計とCADオペレーションの業務をお任せします。 未経験の方でも、一から教えていくのでご安心ください◎ 手に職をつけてスキルアップすることができます。 【使用ツール】3DCAD（CATIA　V6） ＊ご経験や配属プロジェクトに応じて個別研修を実施しています。 ＊eラーニング、資格取得支援制度も用意しているので、ツール使用経験のない方もご安心ください！ ＜環境＞ 配属先には当社社員も複数名在籍！20～40代まで幅広い年代層が活躍中。 業務に慣れている先輩ばかりなので、気兼ねなく質問できる環境です◎ また各現場には、営業担当、技術責任者など、当社としてもフォロー体制を整えています。 仕事のなかでの不安や、相談などがあっても、現場間だけではなく、直接会社への相談できる環境を整えています。 ＜当社について＞ 設立から48年間にわたり、機械設計、自動車、電気・電子設計、土木、ITといった様々な業界のお客様に対して、テクノロジーを駆使したサービスを提供しています。 様々な分野で活躍の場を広げている当社においても、社内外から注目を集めているのがES事業部。 『開発専門家集団』として、自動車や家電、医療機器、産業機械、工作機械、鉄道、造船、航空宇宙エネルギーなど様々な分野にたいして、受託開発と技術者派遣による支援をしています。

「色々な会社を経験してみたけど やっぱりフォーラムエンジニアリングがいい」 —そう言って、再び当社に入社してくれた 社員は、なんと130名を超えました。 その理由とは・・・？ ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎入社者の98％が前職から給与アップ ＼ 例えば、設計開発の経験者として中途入社した 社員は、月給43万円⇒52万円にアップ。 あなたのご経験・スキルを考慮した給与設定を行なっています。 ／ ◎私生活を満喫するヨユウあり ＼ ・残業は月平均8.7h ・土日祝休み＆年間休日122日以上 ・有給休暇の平均取得日数は16.8日（年間） ・5連休以上OK ・転勤なし＆通勤は1h以内 当社の働き方は、こんな感じ。 平日も休日も、自分の時間を楽しめます。 ＜仕事内容＞ 広島県の自動車や航空機、造船、電力機器などの 大手メーカーで電気設計補助をお任せします。 20～40代活躍中！ ｜プロジェクト例 ■自動車部品の機械設計・電気回路設計の補助 ■産業機械のハーネス回路設計補助 ■家電製品関連の電子回路設計、試験、分析 ■艦船・航空機部品の電磁波試験、絶縁試験、環境試験 ■精密測定器の電子回路設計・試験 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ｜活かせるツール経験 CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／ECAD／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御／テスタ／オシロスコープ／スペクトラムアナライザ ｜広島県の取引先企業例（敬称略） IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　など他多数 取引事業所数：1,368事業所（2024年3月31日現在）

「色々な会社を経験してみたけど やっぱりフォーラムエンジニアリングがいい」 —そう言って、再び当社に入社してくれた 社員は、なんと130名を超えました。 その理由とは・・・？ ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎入社者の98％が前職から給与アップ ＼ 例えば、設計開発の経験者として中途入社した 社員は、月給43万円⇒52万円にアップ。 あなたのご経験・スキルを考慮した給与設定を行なっています。 ／ ◎私生活を満喫するヨユウあり ＼ ・残業は月平均8.7h ・土日祝休み＆年間休日122日以上 ・有給休暇の平均取得日数は16.8日（年間） ・5連休以上OK ・転勤なし＆通勤は1h以内 当社の働き方は、こんな感じ。 平日も休日も、自分の時間を楽しめます。 ＜仕事内容＞ 広島県の自動車や航空機、造船、電力機器などの 大手メーカーで電気設計補助をお任せします。 20～40代活躍中！ ｜プロジェクト例 ■自動車部品の機械設計・電気回路設計の補助 ■産業機械のハーネス回路設計補助 ■家電製品関連の電子回路設計、試験、分析 ■艦船・航空機部品の電磁波試験、絶縁試験、環境試験 ■精密測定器の電子回路設計・試験 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ｜活かせるツール経験 CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／ECAD／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御／テスタ／オシロスコープ／スペクトラムアナライザ ｜広島県の取引先企業例（敬称略） IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　など他多数 取引事業所数：1,368事業所（2024年3月31日現在）

※この度の募集は長期勤続によるキャリア形成の観点から、29歳以下の方の募集となります ＜お任せしたいお仕事について＞ 発電設備の機械設計、CADオペレーションをお任せいたします◎ CADを使用しての図面作成、図面管理などを行います。 【具体的な仕事内容】 ・2DCADを使用しての図面作成、修正 ・3DCADを使用しモデル確認 ・書類作成 ・付随する社内業務など ■使用ツール：2D・3DCAD（AutoCAD） ※弊社テクニカルセンター研修スタッフ指導のもと、業務に必要な研修を幅広く実施！ 社会人経験や配属プロジェクトに応じた個別研修も実施しています。 またeラーニング、資格取得支援制度あるので、未経験からでもはじめられます◎ ＜環境＞ 配属先には当社社員も在籍！ また営業担当、技術責任者など、当社としてもフォロー体制を整えています。 仕事のなかでの不安や、相談などがあっても、現場間だけではなく、直接会社への相談できる環境を整えています。 ＜当社について＞ 設立から48年間にわたり、機械設計、自動車、電気・電子設計、土木、ITといった様々な業界のお客様に対して、テクノロジーを駆使したサービスを提供しています。 様々な分野で活躍の場を広げている当社においても、社内外から注目を集めているのがES事業部。 『開発専門家集団』として、自動車や家電、医療機器、産業機械、工作機械、鉄道、造船、航空宇宙エネルギーなど様々な分野にたいして、受託開発と技術者派遣による支援をしています。

「色々な会社を経験してみたけど やっぱりフォーラムエンジニアリングがいい」 —そう言って、再び当社に入社してくれた 社員は、なんと130名を超えました。 その理由とは・・・？ ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎入社者の98％が前職から給与アップ ＼ 例えば、設計開発の経験者として中途入社した 社員は、月給43万円⇒52万円にアップ。 あなたのご経験・スキルを考慮した給与設定を行なっています。 ／ ◎私生活を満喫するヨユウあり ＼ ・残業は月平均8.7h ・土日祝休み＆年間休日122日以上 ・有給休暇の平均取得日数は16.8日（年間） ・5連休以上OK ・転勤なし＆通勤は1h以内 当社の働き方は、こんな感じ。 平日も休日も、自分の時間を楽しめます。 ＜仕事内容＞ 広島県の自動車や航空機、造船、電力機器などの 大手メーカーで電気設計補助をお任せします。 20～40代活躍中！ ｜プロジェクト例 ■自動車部品の機械設計・電気回路設計の補助 ■産業機械のハーネス回路設計補助 ■家電製品関連の電子回路設計、試験、分析 ■艦船・航空機部品の電磁波試験、絶縁試験、環境試験 ■精密測定器の電子回路設計・試験 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ｜活かせるツール経験 CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／ECAD／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御／テスタ／オシロスコープ／スペクトラムアナライザ ｜広島県の取引先企業例（敬称略） IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　など他多数 取引事業所数：1,368事業所（2024年3月31日現在）

「色々な会社を経験してみたけど やっぱりフォーラムエンジニアリングがいい」 —そう言って、再び当社に入社してくれた 社員は、なんと130名を超えました。 その理由とは・・・？ ‾‾‾‾‾‾Ｖ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ／ ◎入社者の98％が前職から給与アップ ＼ 例えば、設計開発の経験者として中途入社した 社員は、月給43万円⇒52万円にアップ。 あなたのご経験・スキルを考慮した給与設定を行なっています。 ／ ◎私生活を満喫するヨユウあり ＼ ・残業は月平均8.7h ・土日祝休み＆年間休日122日以上 ・有給休暇の平均取得日数は16.8日（年間） ・5連休以上OK ・転勤なし＆通勤は1h以内 当社の働き方は、こんな感じ。 平日も休日も、自分の時間を楽しめます。 ＜仕事内容＞ 広島県の自動車や航空機、造船、電力機器などの 大手メーカーで電気設計補助をお任せします。 20～40代活躍中！ ｜プロジェクト例 ■自動車部品の機械設計・電気回路設計の補助 ■産業機械のハーネス回路設計補助 ■家電製品関連の電子回路設計、試験、分析 ■艦船・航空機部品の電磁波試験、絶縁試験、環境試験 ■精密測定器の電子回路設計・試験 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ｜活かせるツール経験 CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／ECAD／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御／テスタ／オシロスコープ／スペクトラムアナライザ ｜広島県の取引先企業例（敬称略） IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　など他多数 取引事業所数：1,368事業所（2024年3月31日現在）

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