〜未経験歓迎／マネジメント経験をお持ちの方歓迎〜 ■採用背景： ・長期的な事業の継続と、今後更なる企業発展を目指すため次世代を担う幹部候補を管理職として採用いたします。 ・お客様への永続的に満足度の高いサービス提供を目指すべく、従業員を採用し、企業基盤の安定を図ってまいります。 ・課長以上の管理職経験のある方を優遇いたします。マネジメント力を生かして活躍したい方、那須高原で働きたい方、温泉が好きな方・・・など多くの方のご応募をお待ちしております。 ■担当業務詳細： ◎温泉の供給など、当社事業に関する事務をメインとして覚えていただきます。 ・お客様からのお問い合わせ対応・電話応対 ・各種書類作成、請求書発行 ・契約管理、4~5月の年度切替対応 ・各種工事の許可申請をする際の資料作成 ・点検業務に付随するPC入力　ほか ◎管理職として業務や従業員のマネジメントをお任せいたします。 ・お持ちのスキルやノウハウを生かしながら、業務改善や効率化、職場環境づくりにご貢献ください。 ※基本的には内勤ですが、繁忙期など管理部門の応援として外作業（体を動かす仕事が多い）をお願いすることもございます。 ■特徴・魅力： ・社内の勉強会や外部研修への参加など、教育体制が充実。ベテランスタッフも多く、先輩社員が親切丁寧にお教えいたします。 ・人事評価制度の整備により、取り組み姿勢や成果に応じてしっかりと評価いたします。また、受湯権の契約を獲得した場合など、報奨金を支給します。 ・充実した福利厚生の導入と職場環境により、社員の定着率が高く、働きやすい職場環境です。 変更の範囲：無

キャリアもプライベートも安心できる。 その安心が、あなたの笑顔に変わる。 *安心して働ける環境が自慢！ お仕事もプライベートも、どっちも大切にしたいあなたにピッタリ！ 家族手当・住宅手当・食事手当など、嬉しいサポートがいっぱい！ さらに産育休やアニバーサリー休暇も充実しているため、大切な瞬間を逃さず過ごせます。 *福利厚生も充実！ 社員も家族も嬉しい特典が盛り沢山！ お得に車を購入できる制度や、契約リゾート施設が利用可能。 定期健康診断や個人ロッカー、休憩室も完備しています！ *キャリアアップも全力応援！ 最初は契約社員スタートでも、準社員（無期雇用）への登用制度あり！ 家庭の事情を考慮しながら、着実にキャリアUPを目指せます。 あなたの可能性を一緒に広げましょう！ ◆産育休実績あり ◇アニバーサリー休暇で記念日を大切に ◆生活に嬉しい家族・住宅・食事手当 ◇家族もリゾート施設利用可 ◆準社員登用制度あり ＼地域密着の働き方ができます／ 地域に愛され、多くのお客様から信頼されている当社。 西日本でも屈指の「トヨタ」ディーラーとして多くの店舗を運営しています。 この度、各店舗にて新しいスタッフを募集することになりました！ 「大阪で仕事を探している」 「地域に根ざした職場で働きたい」 そんな希望を持つ方にぴったり！ 車に関する知識や事務の経験がなくても大丈夫。 未経験の方も安心 してご応募いただけます！ ＊＊＊ ＼お任せするのは／ カーディーラーでの事務業務 事務業務をメインに、来店されたお客様の案内などもお任せします。 ≪具体的には…≫ ●PC入力 ●電話応対 ●お客様を席へ案内 ●お客様への飲み物の提供 など 事務だけでなくお客様とも関わるので リフレッシュしながら働けます◎ 顔なじみの方ができたり、 子どもと触れ合う機会もあるので 人と接することが好きな方にもピッタリ♪ ＊＊＊ ≪ある1日のスケジュール≫ 09：30 出勤・清掃 10：00 本社に送る書類の準備 11：00 社内メール便の処理 12：00 休憩 13：00 入金作業・保険の入力 16：00 ドリンクサービス・片付け 18：30 退勤　おつかれさまでした♪ 定時退社がキホン。 残業はほとんどありません！ 【仕事の魅力】 未経験でも入社3カ月ほどで独り立ち可！ 入社後は頼れる先輩がすぐそばに！OJT研修でしっかりサポートします。 あなたのペースに合わせてお仕事をお教えするので、未経験でも安心♪ 実際に多くの先輩たちがゼロから成長して活躍中です！ 3ヵ月を目安に少しずつ独り立ちを目指し、 やがては会社に欠かせない頼もしい存在へ♪ あなたの成長を全力で応援します！ 信頼度の高いトヨタディーラー 大阪でトヨタカローラ南海、ネッツトヨタ南海などを展開しているトヨタ南海グループ。 信頼度の高い「トヨタ」のディーラーとして、多数の店舗を運営しています。 地域に根差したSDGsへの取り組みにも力を注いでおり、社会に貢献できるように目指しています。 また、同様に従業員が安心して働ける環境づくりにも尽力。健康経営優良法人2024に認定されています。

「こんな休みの使い方ができたら……」 その理想、トヨタディーラーなら叶います！ 「連休を取って旅行に行こうかな～」 「来週は役所や病院に行く日にしよう」 「ひとりでのんびり過ごす休みが好き」 ——そんな想いも、平日にお休みがある当社なら叶います♪ 人混みを避けてゆったりと過ごしたり、 お得に旅行を楽しんだり……と、 ”休みをしっかり満喫”したい方にオススメですよ。 また、残業もほとんどないので、 仕事終わりの時間も確保しやすくなっています。 待遇面では、家族手当、住宅手当、食事手当、車の購入割引など、 業界大手「トヨタ」ディーラーならではの充実した福利厚生が自慢！ 家庭の事情に応じた柔軟な働き方の相談も可能ですので、 まずはお気軽にご相談くださいね♪ ◎未経験から社会人経験が豊富な方まで大歓迎 ◎家庭の事情も考慮！ママさんも活躍中♪ ◎豊富過ぎる手当&福利厚生で生活も充実 ◎リフレッシュしやすいお休み制度をご用意！ お客様の受付やドリンクサービス、整備士さんへの引き継ぎなどをお任せします♪ まずは笑顔で「いらっしゃいませ！」からスタート！ 事務やクルマの知識はゼロでもOKです◎ 先輩がしっかりサポートするので、少しずつできることを増やしていきましょう！ ━━*＊具体的なお仕事の流れ＊*━━ 〇事務業務 お客様をお席へご案内し、ドリンクをご提供。 また、電話対応や来店予約の受付、店舗内の清掃、入出金管理や伝票作成などの簡単なPC作業もお任せします。 〇サービス受付業務 車の購入や修理、オイルやタイヤの交換、車検といった来店目的を、お客様からヒアリング。 詳細なご要望やスケジュールなどをお伺いし、整備士への引継ぎを行ないます。 ━━*＊Point♪＊*━━ お仕事を通じて少しずつ車の知識が身についていくので、 ゆくゆくはお客様にメンテナンスのアドバイスもできるようになります。 自動車や接客スキルなど、自身の成長も感じられるお仕事になっていますよ◎ ～ある1日のスケジュール～ 09：30　出勤・清掃 10：00　カルテの準備 11：00　受付・接客 12：00　休憩 13：00　受付・接客 16：00　カルテの入力 18：30　退勤 【仕事の魅力】 接客経験も車の知識もなくてOK 「トヨタディーラー」の窓口として ご活躍いただく受付スタッフですが、 最初は接客経験や車の知識がなくても大丈夫。 お客さまと接し方、自動車のこと…など、 入社後にわかりやすくお教えするのでご安心ください。 慣れてきたらアドバイスができるようになったり、 家族や友人に車について教えられるようになるなど、 生活にも活かせる知識が身に付きますよ◎ みんなが驚く”手厚すぎる”待遇 *残業ほぼなし！仕事終わりも充実できる *月給+寸志年2回支給 *多数の手当&手厚い福利厚生あり *長期休暇あり *特別な事情がある場合は曜日・時間相談OK *準社員登用制度もあるから将来も安心 まずは契約社員としてのスタートですが、 手厚い待遇はみなさんにもご利用いただけます。 いずれは準社員（無期雇用）として活躍可能なので、 ご家庭の事情などを考慮しながら、あなたのタイミングでご相談くださいね♪

司書資格がない方でも諦めなくてOK！ 公共図書館スタッフとしてぜひご活躍ください♪ 「接客の仕事を続けたい」 「安定した環境で働きたい」 そんなあなたにピッタリな環境があります。 「図書館で接客？」と思われる方も多いと思いますが、 実は図書館では、利用者の方への寄り添ったサポートが大切。 【本を探している方へのフォロー】や【イベントの運営】、 【子どもたちへの絵本の読み聞かせ】など、 一人一人の利用者の方とじっくりやりとりできることも大きな魅力です。 また、【残業ほぼなし】【1時間単位で有給を取得できる】など ワークライフバランスも大切に働けます！ 資格の有無に関係なく図書館で勤務できますので、 ぜひお気軽に御応募ください。 【お仕事を通して地域や社会に貢献できます】★図書館での実務未経験／ブランクのある方でもOK！★先輩スタッフがしっかりフォロー♪丁寧な研修あり★本が好きなメンバーが多い職場 カウンター業務やお客さまの問合せ対応などのサービス業務をメインとした図書館業務全般をお任せします。 【具体的には？】 ■カウンター受付 ■問い合わせ対応 ■バックヤード業務 ■展示・ディスプレイの企画と実施 ■イベントの企画・運営 など ★展示・イベントの企画・運営は、スタッフのアイデアが活かせる場面です! ＜例えば…＞ ・季節をテーマにした展示コーナー ・お子さんたちへの絵本の読み聞かせ ・バリアフリー映画会 ・地域の団体と連携したイベントなど このような企画で、パワーポイント等を作ったポスター制作するなど、広報を担当するチャンスもあります。 【業務の変更範囲】変更なし 【仕事の魅力】 設立以来、順調に成長を続けている安定した経営基盤 設立40年以上、全国600館以上の図書館を運営する当社は、安定した基盤を誇ってます。職種・業界未経験からでも安心してスタートできるように、入社後の研修制度を整備。本社でガイダンスを行い、配属後は担当責任者が同行し図書館の案内やフォローもしますのでご安心ください。図書館を訪れる子ども～ご年配の方々の生活を本を通して支えながら、安定したキャリアを築ける環境です。 ライフイベントを迎えても安心して働き続けられる環境 図書館流通センターは、働きやすい職場を目指します。【完全週休2日制】【残業ほぼなし】【有給取得率9割】など、厚生労働省認定の「えるぼし三ツ星」に選ばれる働きやすい環境が特徴です。特に、1時間単位で取得可能な【有給休暇制度】は大きな魅力。「今日は歯医者に行くので、2時間早く退勤します」「午後から子どもの発表会があるので、12時に退勤します」など柔軟に活用することができます！さらに、子育て支援制度として産前産後の休業や看護休暇（一部有給）なども整備しており、結婚・出産を迎えた後でも、安心して長く勤務できる環境です。 【教育制度について】 図書館に配属される前に、心がまえや基礎的な知識や技術を身につけるためのガイダンスを実施します。これまでに培ってきたノウハウをもとに作成されたマニュアルを用いて、カウンター業務をはじめ図書館実務の基礎的スキル、接遇マナー等を身に付けることができます。ブランクがある方でも、配属後、即戦力として仕事に活かせる内容ですので、ご安心ください。

≪サントリーグループの安定基盤あり≫ やりがいが魅力の事務でリスタートしよう ＼嬉しいポイント／ ＊サントリーグループの安定基盤 ＊「大阪駅」「梅田駅」直結 ＊グランフロント大阪館内施設の優待利用も ＊仕事後に梅田でショッピング・ご飯・習い事なども ＊「えるぼし」「トモニン」をダブルで認定取得！ おまかせするのは【運営事務】。 グランフロント大阪にて ナレッジキャピタル貸会議室の受付業務や 予約ご案内、手配をご担当いただきます！ 業務の中でお客様とお話しすることもあり 黙々と作業するだけじゃないのも特徴。 「机に向かうだけは辛いな」と感じている方に ぴったりのお仕事です。 安定性×働きやすさ持つ当社を リスタート地点にしませんか？ ＊面接1回＊内定まで2週間＊社員の9割が女性＊「えるぼし」「トモニン」を認定取得で国が認める働きやすさ＊館内優待あり＊産育休の取得・復帰実績が豊富＊サントリーグループの安定性 グランフロント大阪のナレッジキャピタル貸会議室で、 法人のお客様からのお問い合わせ対応や予約受付、各種調整・手配、 当日のサポート業務などをお任せします。 ＊具体的なお仕事＊ ◆お問い合せ対応（電話やメール） ◆予約受付・手配 ◆利用状況のデータ入力 ◆見積書・請求書作成 ◆その他サポート業務 など ＊やりがいを実感できる場面が多い仕事です＊ 会議室をご利用されるお客様はリピーター様が多いこともあり、 顔と名前を覚えていただけたり、 「いつもありがとう」と利用者から 直接お礼を言っていただけたりと、 やりがいを実感できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊国や自治体にも認定されている働きやすさが魅力＊ サントリーグループの安定基盤のもと、 女性が長く活躍できる風土が根付いている当社。 社員の9割が女性で管理職も約6割が女性です。 産育休や介護休暇の取得実績も多数。 女性の活躍を推進する優良企業として 厚生労働省認定の「えるぼし」を取得し、 仕事と介護の両立支援を行なう企業の証「トモニン」にも認定されています。 その他、地方自治体からも仕事と介護、 子育てが両立できる会社として認定されています。 ＊チームワークの良さも魅力の一つです＊ このポジションでは、30代を中心にたくさんのメンバーが活躍中！ 長く働いている人が多いのも特徴です。 みんなで教え合い、助け合うことで、自然とチームワークが生まれ、 それが長く続けられる理由の一つです。 日々「何か手伝うことない？」と声を掛け合ったり、 お客様との電話やメール対応でも「それはこういった提案がいいかも？」 とアドバイスしたりと日常的にお互いを自然にサポートしています。 会社全体で気づかいの心を大切にしている当社。 元気のなさそうなメンバーには「体調大丈夫？何でも話してね」と 声をかけ合ってフォローするなど、 チームワークの良さが魅力です。 【教育制度について】 ≪充実の研修制度あり≫ ビジネスマナー等の研修や 先輩社員のサポートがあるのでご安心ください。 先輩社員も元接客・販売スタッフなど 人と接することがお好きな方、得意な方が入社して活躍しています！ わからないことがあれば気軽に聞いてくださいね！

≪最大2週間休みもOK！事務デビュー歓迎≫ 事務と接客のいいとこどりのお仕事です♪ あなたにお任せするのは、 駅で困っている外国人観光客を手助けする ≪駅コンシェルジュ≫のサポート業務。 コンシェルジュさんたちが安心して働けるよう、 資料作成やシフト調整、採用業務などを行います。 オフィスワークが中心ですが、 現場巡回で駅を回ったり、時には自身がコンシェルジュ業務を 行ったりと、コミュニケーションも楽しめるお仕事。 「接客経験を活かせる事務を探している」 「事務に興味があるけど、座りっぱなしは苦手…」 そんな方にぴったりなポジションです！ ＊リモートOK(要相談) ＊フレックス制 ＊最大2週間の連休も可 プライベートも大切にしながら 楽しく働ける事務を始めませんか？ 駅コンシェルジュのサポート業務をお任せ＊採用にも携われる＊リモートOK＆フレックス制＊英語力が活かせる＊最大2週間の連休もOK＊服装自由＊賞与年2回＊残業少なめ＊「くるみん＆えるぼし」認定取得！ ★デスクワーク中心で働きやすさ抜群！ ★駅での業務もあり、コミュニケーションも楽しめる！ ★英語が得意でなくとも翻訳アプリ等でカバーできる♪ 駅コンシェルジュのサポート業務を中心にお任せ。状況に応じてあなた自身も駅コンシェルジュとしてご活躍いただくことがあります。 【具体的には…】 ▼サポート業務 ・事務業務(資料作成、備品購入など) ・シフト調整 ・現場巡回※週1～2回程度 ・採用活動、新人教育 ★ゆくゆくはコンシェルジュの採用活動など、人事のような業務にも挑戦できます！ ▼駅コンシェルジュ業務 浅草駅や新宿駅での、外国人観光客へのご案内(駅周辺情報、運賃・乗り換え案内など) ≪希望・適性に合わせて業務を調整！≫ 業務内容は個々の希望に応じて調整可能。 現場での経験を積みながら、将来的には採用業務にも携わることができます♪ 充実したサポートのもと、安心して新しいキャリアをスタートしましょう！ ※日常会話レベルの英語力がある方はよりご活躍いただけます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実したサポートのもと、安心してスタートできます◎ 入社後は約1ヶ月間の社内規則の説明やオリエンテーションを含む入社研修を実施。 メールの返し方などの基本的なビジネスマナーから学べるため、 オフィスワークが未経験の方でも安心してスタートできます！ さらに、メンター制度があるため一人で動くことは基本ありません。 先輩が次に何をするべきかまでサポートしてくれるので迷うことなく取り組むことが可能◎ 事務作業や外回りも先輩が同行しますので安心してスタートできます。 長期休暇OK！オフィスワークならではの働きやすさあり フレックス制＆リモート勤務OKなので、 「明日朝早いから、今日は早めに帰ろう…」など 業務の状況や家の都合に合わせて柔軟な働き方を叶えることが可能です。 さらに基本的に残業は少なめで、最大2週間の連休取得もOK！ 過去には長期休暇を利用して海外旅行に行った先輩もいます♪

元美容部員、元医療事務スタッフなど… *＼約90%が未経験からのスタート／* 現在「ホットヨガスタジオCALDO」で働く ＜受付事務＞を募集中♪ プロインストラクターの レッスンやワークショップを無料で受講できるので 自分の健康も大切にしたい方にオススメです！ ＊+゜スタッフの声をご紹介+゜＊ ★自宅の近くで働けるので、通勤しやすいです！（Aさん） ★未経験で入社をして分からないことだらけですが、 上司に何でも聞きやすい雰囲気なのでやりやすいです♪（Bさん） ＊+゜働きやすさもバッチリ+゜＊ ★月9日休み／年間休日116日 ★残業ほぼゼロ ★産育休取得実績あり／時短勤務もOK ★ヨガインストラクターへのキャリアチェンジもOK ◎直近、女の転職type経由での入社実績あり！／◎レッスン・ワークショップ受講料無料／◎賞与年2回支給（6、12月※業績による）／◎育児中の社員多数／◎ネイルOK／◎ヨガインストラクターへのキャリアチェンジもOK 「ホットヨガスタジオCALDO（カルド）」のフロントでお客様への接客をお任せします！ 予約が不要な店舗のため、面倒な予約対応は必要ありません。 ***具体的には*** ◆フロント業務（電話や対面でのお客様対応） ◆施設の管理(備品管理、清掃など) ◆POP作成 ◆キャンペーン、サービスなどの企画・販売など ＊+゜90%の方が未経験スタート+゜＊ 当社では、接客や売上のノルマや目標は一切なし。 のびのびとお客様と接していただける風土が揃っています♪ ＊+゜こんな方にピッタリ+゜＊ お客様とたくさんお話をするポジションのため、 「人と関わることが好き」「接客の経験を活かしたい」方にぴったりです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 キャリアも家族も大切にする職場です♪ 女性社員の働き方を真剣にサポートする職場環境も魅力の一つ。 育休・産休取得率100％を誇り、 現在30名以上の女性社員が産育休制度を活用しています！ また、妊娠中の働き方についてもヒアリングを実施。 時短勤務や業務の変更など、柔軟な働き方の提案を行っています♪ 今後も4〜5名の産育休を予定中。 一人ひとりの状況に寄り添うサポート体制が整っている当社では、 あなたのキャリアと家庭、両方の夢を応援します！ 自分らしさを大切に、無理なく楽しく働ける環境です♪ ★月平均残業ほぼゼロ！ ★夏季休暇(2日)、年末年始休暇(2日)あり ★希望に合わせて遠方への転勤なしもOK ★時短勤務OK ★妊娠中の働き方の調整OK ★産育休取得実績多数　など ---------------------------------- 全国に店舗を展開している当社ですが、 社員それぞれに合わせて柔軟に対応しています。 また90%の方が未経験スタートの当社では、 接客や売上のノルマや目標は一切なし。 働きやすい体制の他、 のびのびとお客様と接していただける風土が揃っています♪ 【教育制度について】 入社後、本社では3回の初期研修を実施。配属先にて自店舗でのフロント研修を行いますので、安心して学べます♪

<未経験歓迎！自然に囲まれた落ち着く環境で仕事ができる/休日も希望が通りやすいです！> ■業務概要： 日本カントリークラブ（ゴルフ場）を運営している当社にて受付スタッフの業務内容をお任せします。 ■業務詳細： ・オープン準備(システムの立ち上げ、受付用紙の準備) ・チェックイン対応(システム上でお客様情報のチェック、スコアカードフォルダをお渡し) ・チェックアウト対応(料金のお支払い/清算業務) ・売り上げの管理(現金のチェック) ・予約の受付関係、忘れ物対応 等 ・電話対応 ※未経験の方でも徐々に業務に慣れていただければ問題ございません。 ■組織構成： 副支配人：１名 社員：3名(派遣社員も含む) ※業務を丁寧に教えていただけますのでご安心して就業することが可能です。 ■本求人の魅力／特徴： （1）ワークライフバランスを充実できる環境！ 基本的に定時退社となりますので、仕事とプライベートを両立できる環境です。また休日も状況によりますが比較的希望が通りやすいため予定などは立てやすいです。 （2）働きやすく、広大な土地で自然を感じながら仕事ができる環境 当社は家庭的な雰囲気で明るい職場です。自然に囲まれた、素晴らしい環境で仕事をすることができます。マイカー通勤も可能でございますし、東武東上線 坂戸駅〜当社のクラブバスを通勤に利用することもできます。 （3）やりがいを感じることができる環境 本ポジションはゴルフ場の玄関窓口の役割を担っており、お客様とのコミュニケーションが欠かせません。そのため、気持ちよくお客坂がゴルフ場を利用していただくよう丁寧な接客をすることで、直接感謝の言葉などをいただけたときはやりがいにつながります。 ■当社について： 2020年7月に日本カントリークラブは開場50周年を迎えました。 雄大で広々とした丘陵のアウトコースと対照的に、自然の森林を生かした戦略性の高いインコース、攻めていくゴルフだけでなく、"自然"を楽しむプレイをしたくなる、まさに「美しく・洗練された」ゴルフ場となります。 変更の範囲：会社の定める業務

#未経験でも安心の研修制度あり #福利厚生充実　＃事務職 ＃長野移住　＃育児休暇　＃個室寮あり　＃食事補助あり 旅館業にとらわれず、観光業の新しいビジネスのカタチを発信する 会社です。綺麗な環境で、落ち着いて業務に取り組んでいただけます。 「育児休暇」「個室寮」もあり、長野に移住したい方もご活躍できる 環境です。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 旅館での予約管理業務をお任せします。 ・各旅行予約サイトの管理 各予約サイトからの予約管理をしていただきます。 ・在庫、台帳管理 弊社システムから、部屋の予約状況の管理をしていただきます。 ・お客様、旅行業者からのお問合せ対応 ※旅館業務が未経験の方でもご活躍いただける環境が整っております。 ■仕事の特徴： しっかりとお客様に正しい情報を伝えることが大切なポジションです。本業務を対応していくことで正確な情報を蓄積し、頼りにされる存在・必要とされる人材となることができます。 ■将来のキャリア： 将来的には予約業務の経験を経て、経営企画や広報などにもチャレンジすることができます。予約業務で培った経験は、とても貴重なキャリアになるはずです。 ■当社について： ◇宿泊業をベースに多角化展開（宿泊・飲食・製造・卸売・小売）をしている会社です。2022年10月には、全国初の観光施設、「YUDANAKA BREWERY COMPLEX U」を新規オープンし、これまで無かった新しい日帰り旅を打ち出しました。 ◇スタッフ一人ひとりが「笑顔をわかちあう」接客サービスはもちろんのこと、経営にも参加する「全員参加型組織」を目指しています。「売上アップ」、「顧客満足アップ」、「従業員満足アップ」、「業務改善」などのテーマの中からみんなでアイディアを出し合い、そしてみんなで実行していくという組織体制です。そしてその頑張りが評価制度で給料に反映されるようになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇宮古島で有名なシギラ系列リゾート運営／東証プライム上場グループに所属しているため安定した経営基盤◎／憧れの地で働くチャンス！◆◇ ■業務内容： 当社ホテル（沖縄宮古島・現在8ホテル）への団体のお客様（基本15名以上）の予約受付、予約に関する管理、各種調整などをお願いします。 団体のお客様により良いサービスを提供するためのポジションです。 ■業務詳細： ・各旅行会社からのホテル予約照会 ・社内のレベニューマネジメント部への予約確認 ・旅行会社や社内関連部署との調整、問い合わせ対応、他宿泊、夕食、アクティビティ、レンタカーなどの問い合わせ対応　など ・旅行会社の施設見学のアテンド ■組織構成： 現状この業務を行っているのは2名（40代・50代男性）です。 ■当社の魅力： ・宮古島で8つのリゾートホテルを運営しています。 ・自然との調和、共存を重んじており、約140万坪の広大な土地にはホテルだけでなく、 ・ビーチ、プール、ゴルフ場、温泉、レストラン。アクティビティ等のサービスも併せて提供しています。 ・今後は宮古島での客室数を6,000室に増やすことを計画しています。 また、当社はユニマットグループ（東証プライム上場グループ）に所属しているため、安定的な経営基盤を築き上げています。 ■UIターン歓迎： ・引越し費用： 単身上限250,000円、家族上限500,000円の補助有り ・寮社宅について： 寮使用料…月額20,000円〜（水光熱費別、Wi-Fi、無料駐車場完備） 社宅用物件…同居家族、借上げ賃貸の空室状況に要相談 ■運営ホテル： 「ザ シギラ」 「ホテル シギラミラージュ」 「シギラベイサイドスイート アラマンダ」「アラマンダ インギャーコーラルヴィレッジ」 「ホテルブリーズベイマリーナ」「ホットクロスポイント サンタモニカ」 「ホテル シーブリーズコーラル」「ウェルネスヴィラ ブリッサ」

＼未経験・旅行やホテルが好きな方歓迎／ ◎社長直下で新規ビジネスを学ぶことができ、マルチタスクを身に着けることができるポジションです◎ ■業務概要： 　2024年より新規に立ち上げたCOCOVILLA事業において、宿泊やアルバイト管理等の業務や今後の派生ビジネス（COCOVILLAの上位ブランド展開や民泊代行等）の運営に関わっていただきます。 ■業務内容： ・一般宿泊者の予約管理 ・アルバイト管理 ・宿泊者のアンケートから出た改善点の把握と解決策のディレクション等々 ■COCOVILLA事業について 　COCOVILLA事業は自社で別荘を購入し、リノベーションをし、販売を行います。複数のオーナーにて物件を所有し、その運営も当社で行います。現在は月1軒ずつ開業を予定しておりますが、2025年からは新築も行う予定で、その後は月2軒ずつ開業する予定です。将来的には全国・海外への展開を予定しております。 ■配属先について： 　COCOVILLA事業を運営する部署への配属となります。現在は28歳〜32歳の4名が在籍しております。経営サイドに近いポジションのため、ビジネスや経営について学べる機会が多い環境です。当社の社員は個人のやりたいことがあってそれを叶える環境として当社の環境がフィットしているという方が多く、トップダウンのベンチャーとは異なる雰囲気が特徴です。 ■働き方について： ・休日について 　祝日＋週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム 　コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 　在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 　時期にもよりますが、平均1.5〜2時間/日程度となっております。社長室長は残業を0にしていきたい考えのため、将来的には減っていく見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎／ ■業務内容 フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理等ホテル運営業務全般をお任せします。 <業務詳細> ・チェックイン・チェックアウト対応業務 ・予約受付、問い合わせ、お客様要望への対応業務 ・請求書等の事務処理業務 ・稼動・売上管理、客室対応、安全管理等の業務 ■業務内容 入社後まずはホテルフロント業務から経験していただきます。 （1）ホテルフロント業務 フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理等ホテル運営業務全般 （2）ホテル本社業務 販売計画立案・実施/マーケティング/営業/広告企画/商品企画/人事/経理/総等ホテル企画・運営・管理業務 他 （3）複合施設の企画・運営業務 商業施設/イベントホール/レストラン/バスターミナル/温浴施設　等の各企画・運営・管理業務 他 （4）新規ホテル開発業務 事業計画・建築計画作成/新商品開発/市場調査/開業準備/設備計画 他 ※おもてなしのスペシャリストから、複合施設の企画・運営まで、総合職だからこそかなう幅広いキャリアプランが描けます。 ■研修： ・配属前研修…入社後は約10日間の集合研修でホテルの基礎知識、マナーや社内システム、接客方法を学びます。 ・丁寧なOJT…配属後は職場で実際に業務にあたりながら丁寧に説明し、職場と業務に慣れてもらいます。わからないことは何でも気軽に質問できます。 ・接客英語…通常の英会話ではなくホテルの接客で使う丁寧な英語の表現から、ゲストへの立ち居振る舞い学びます。 ■働き方： 有給休暇の取得や年に1度は1週間以上の連続休暇を取ることを推奨されています。勤務はシフト制で、残業も少なくプライベートも充実させることができます。産前産後休暇、育児休暇の取得、そして職場の復帰率も100％。育休復帰後、日勤のみや時短勤務も可能。ライフイベントがあっても、好きな仕事をずっと続けられます。 ■キャリアパス： 総合職だからこそかなう幅広いキャリアプランがあります。接客の仕事をしながら自分のやりたいこと、極めたい道を見つけてください。 キャリアプランの一例をご紹介します。店舗にてリーダー職として活躍するほか、広告/販売促進/プロモーション/営業/バックオフィスへの異動などでキャリアも。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／未経験でも安心のフォロー体制／地元で長期的に働きたい方歓迎／育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■具体的な業務： ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか ■仕事のやりがい お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 ■入社後のフォロー体制： 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ■働き方について： ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 ■企業の特徴： 同社は、大和ハウスGの中核企業である大和ハウスリアルティマネジメントの中でも、ホテル事業を展開する子会社です。 大和ハウスGならではの安定性と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇宿泊予約管理スタッフ経験者急募！大分駅から徒歩10分と好アクセス！早朝・深夜の勤務なし！転勤なし！借り上げ社宅ありのためUIターンも歓迎！一流のホスピタリティを学べる◇◆ 売上130億円以上「レンブラントホールディングス」 のグループ会社として「レンブラントホテル大分」の運営を手掛ける当社にて、宿泊予約管理スタッフとして活躍していただきます。 「レンブラントホテル大分」は客室数144室。日本料理を味わえるレストランやバー等を備え、心からくつろげるやすらぎのひと時を提供しています。 ■業務詳細： ・客室のレベニューコントロール ・インターネット販売業務 ・団体予約管理 ・電話応対業務 等 ■入社後について： 基本的なマナーなどひとつずつ丁寧にお教えします。 和食など、覚えることが多いところでも、2〜3ヶ月でスムーズに対応いただけるようになります。 分からないことや困った時にはすぐにサポートするので、ご安心ください。 マニュアルとOJT両方でしっかりとサポートをしていきます。 ■ホテルについて： 大分ICより5分と各方面からのアクセスも便利な立地です。あらゆる会合の会場として、人数や目的に合わせた対応が可能です。上質な眠りと心地よい目覚めをサポートするシモンズ社製ベッドを全室に導入しており、心からくつろげるやすらぎの空間で思い思いのホテルステイを楽しめます。 ブライダルや宴会等、宿泊以外の用途でも幅広く利用することができます。 ■おすすめポイント： 早朝・深夜の勤務なし／転勤なし／借り上げ社宅ありのためUIターンも歓迎／一流のホスピタリティを学べます

〜70年以上続く箱根の老舗旅館にて予約受付・事務の募集！/残業ほぼなし/箱根湯本駅から徒歩10分/ワークライフバランス◎/社員寮完備/地域密着で研修制度充実/ ■担当業務： 箱根湯本の温泉旅館（全76室）の事務所内における予約の受付、管理および誘客等に関する業務を遂行していただきます。 ■主な仕事内容： ・ＷEBサイト、電話、メールによる宿泊予約等の受付、お客様への対応 ・予約等の登録作業および客室在庫の管理、運用 ・宿泊プラン、日帰りプラン等の作成、登録、運用管理 ・ホームページ、販売先サイトの管理 ・お客様からご要望のあった事項を館内他部署または外部協力先企業に対して発信、発注 ・その他、旅行代理店、広告会社等との折衝等、予約、誘客等に関する業務全般です。 また、やる気のある方、ご興味のある方には、PRアシスタント業務を兼任していただきます。 ■特徴・魅力： 業務の多くはPCを使用するため、エクセル、ワード等のスキルは必要、ホテル、旅館の基幹システムを使用した経験があると尚良い、60歳からの継続雇用制度あり、自動車通勤可能、独身者専用社員寮あり ■研修制度 ・入社後1ヶ月程度は先輩社員が業務を教えるため、安心して働いていただくことが可能な環境です。 ■同社の魅力 （1）アクセスの良さ：箱根湯本駅から徒歩10分、小田原駅からも電車で10分程度などアクセスが良く、それによりご利用いただけるお客様も多いです。山奥であれば、雨の日のアクセスなどに苦労してしまうのですが、当社では快適なアクセスが可能です。 （2）創業７０年以上続く老舗旅館：創業以来県内、県外のお客様から多くの支持を受けている当社だからこそ、お客様一人一人に向き合った仕事を行うことが可能でございます。 （3）社員寮完備：社員寮も完備されているため、遠方の方でも安心して就業いただくことが可能な環境です。 （4）マイカー通勤可能：マイカー通勤も可能なため、通勤方法も柔軟に選択が可能です。 （5）幅広いお客様からの支持：ご家族連れのお客様や、学生の方々がゼミ活動で利用されるケース等、多様な場面で幅広いお客様にご利用いただいております！ 変更の範囲：会社の定める業務