グループ各社のグループウェア運用(全体で約5万ユーザー)をお任せしたいと思っています。 まずは、Microsoft365のSharePointを使ったポータルサイトの企画・運用に携わっていただく予定です。基本的に設計と製作の分業は行っておらず、 お客様の要件ヒアリングなどの上流から製作工程まで全てを担当していただきます。 ＜入社後の業務イメージ＞ ・利用ユーザとの要件整理 ・グループ各社のポータルサイト（SharePoint）の設計・製作・メンテナンス ・PowerPlatform系でコーディングしたフォームのメンテナンス（モジュール更新など） ＜キャリアプラン＞ 将来的には、ポータルサイト企画・運用だけでなく、環境(インフラ)周辺の設定変更や、一部Microsoft365サービス (PowerApps等)を使った ローコード開発業務など、ポータルサイト運用以外もお任せしたいと考えています。 Microsoft365に関連した運用業務は、デバイスからネットワーク、アプリケーション、セキュリティ（MFA認証、ふるまい検知etc)など 幅広い分野にふれることができ吸収することができます。

◆国内トップクラスの物流企業である日本通運グループの一員としてグループ全体のITシステムの開発や運用を一手に担っている当社。 グループ全体の事業を、ITを活用して積極的に推進していく立場にあります。今回は、日本通運のグループウェア運用の新規メンバーを募集します。 【業務内容】：日本通運株式会社およびＮＸグループ各社のグループウェア運用(全体で約5万ユーザー) まずは、Microsoft365のSharePointを使ったポータルサイトの企画・運用に携わっていただく予定です。 基本的に設計と製作の分業は行っておらず、お客様の要件ヒアリングなどの上流から製作工程まで全てを担当していただきます。 ＜入社後の業務イメージ＞ ・利用ユーザ（日本通運およびNXグループ従業員）との要件整理 ・日本通運およびNXグループ各社のポータルサイト（SharePoint）の設計・製作・メンテナンス ・PowerPlatform系でコーディングしたフォームのメンテナンス（モジュール更新など）

■業務内容： 自社運営の不動産情報サイト『HOME4U』のサービス企画・推進をお任せします。 サービスにおける現状課題に対して、営業やプロモーション、ディレクターなど様々なプロフェッショナルと密に連携しながら、企画立案〜実行までをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ◇ユーザー視点でのHOME4Uの現状分析／課題発掘および競合調査 ◇HOME4Uサイト内の新サービスの立ち上げ・企画・実行管理 例：新規領域のサービス立ち上げ企画／ブランディング・ナーチャリング企画推進等 ■HOME4Uについて： ◇不動産一括査定サービスとして「家を売りたい・建てたい」「土地を活用したい」などのユーザーのあらゆるニーズにお応えし、最良の選択ができるよう多方面からサポート。主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、今もなお進化し続けています。 ◇入社後は ・サービスを統括しマネジメントするポジション ・職種に特化したスペシャリストのポジション など、ご希望に応じたキャリアプランをご提供できます。 ■魅力： 【国内最大級の自社サービスにおいて、裁量をもってサービスの企画推進に携わることができる】 ◇HOME4Uはリリースから20年以上もの間、ユーザー様や不動産会社様に支持され続けています。特に、「不動産売却」「土地活用領域」においては国内最大級のサービスに成長を遂げています。 ◇成長の止まない国内最大級のサービスにおいて、今後は『AIを活用した新たなサービス』の導入も進めていく予定です。自らのアイデアや課題分析をもとに、裁量のある立場からサービスを推進できる面白さをぜひ体感いただきたいです。 【これまでのスキル・経験の幅出しができる】 ◇HOME4Uはユーザー様（to C）向けのサービスだけではなく、不動産会社様（to B）向けのサービスでもあります。BtoBtoCのサービスの企画・推進をお任せするため、これまでのWebサービス企画の経験を活かしながら、幅広い知見を培うことができます。 【NTTデータグループならではの安定感 × ベンチャー気質な組織風土】 ◇配属先であるHOME4U部は風通しやフットワークが軽く、個人やチームの要望・提案が、迅速かつ適正に評価される組織です。 変更の範囲：当社が指示する業務（適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります）

〜ドコモグループの大規模サイトを担当で社会的なインパクト大／充実した福利厚生や、休暇・働き方に独自の制度多数〜 ■仕事概要 クライアントであるNTTドコモの社員と共に、下記サービスの運営だけでなく企画提案までを行っていただきます。 NTTドコモとパートナーシップを持って実現していくポジションになり、Webサイトやモバイルアプリを通じて顧客満足度の向上に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 当該ポジションではドコモユーザーに対しての満足度向上を目的としています。NTTドコモと共に各サイトの運営〜サイトをより良くするための企画提案を行い、各プロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 ＮＴＴドコモの基幹システムとの連携も必要になり、サーバー側、ブラウザ側での対応事項を決定し各部門やクライアント、ベンダー先とのやり取りをしていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 【取り扱っているサービス一例】 ・My docomo サイト ・ドコモオンラインショップ サイト ・dポイントクラブ サイト ・dカード サイト ■職務の特徴： ・dポイントクラブ会員数は約8,000万を超えるなど、ユーザー数の多い大規模サイトに携わることができる、社会的にインパクトの多いポジションです。 ・新たな技術の導入やシステム開発、サイトリニューアル等、様々な経験を積みながらスキルアップができます。 ・基幹システムとの連携などもあるため、WEBディレクターの経験を積みながら、ITの知見や開発の知識も身に着けることができます。 ■働き方 ・配属先による違いもありますが、基本的にはリモート環境で業務を行っています。 ・年次有給休暇の消化率も100％で、さらに「ライフプラン休暇」「結婚休暇」等の制度 ・フレックス制度 ■担当者よりメッセージ：今後、移動体通信の世界は、さらなる変革の波が訪れるでしょう。もしかすると5 年後の当社の業務は、今とは異なっているかもしれません。しかし、通信を通して世の中の役に立つ仕事であるという点は不変のまま。今がそうであるように、変化する仕事を楽しめる会社であり続けたいと思っています。 変更の範囲：会社の定める業務

不動産に関する問題を ITを通じて解決する部門です。急成長中の自社サービスをさらに盛り上げていくための増員です。 ■業務概要： ◇売買・賃貸・土地活用などあらゆる情報を提供する、国内最大級の不動産サイト『HOME4U』のシステム開発全般のプロジェクトリーダーをお任せします。 ◇システム開発における要件定義や設計を行うエンジニア（10名程度）を束ねていただきます。 ◇プロジェクトおよびメンバーのコントロール、システム運用・開発における上流工程をメインにご担当いただきます。 ◇NTTデータグループの安心感・安定感がありつつ、スピード感をもって企画、提案ができるオープンフラットな環境です。 ◇また自社サービスだからこそ、自分自身が考え提案した新しい機能やサービスを世の中に送り出すことができ、サービス・機能の効果性や手応えを感じることができます。 ■具体的な業務内容： ◇HOME4Uサービスに関わるメンバー（ 特にデザイナー、エンジニア ）との連携および複数名の協働者への作業依頼（指示・管理） ◇Webシステムの要件定義・設計における上流工程 ■HOME4Uについて： 不動産一括査定サービスとして「家を売りたい・建てたい」「土地を活用したい」などのユーザーのあらゆるニーズにお応えし、最良の選択ができるよう多方面からサポート。主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、今もなお進化し続けています。 ■魅力： ◇様々な職種のメンバーと1つのサービスを創り上げるやりがいを感じられます。 ◇「NTTデータグループ」の一員のため、絶対的な経営基盤の安定性があります。当社の中でもRE-Tech事業本部はベンチャー企業出身者が多い組織のため、非常にスピード感のあるベンチャー気質な社風で満たされています。 ◇NTTデータグループという安定的な基盤・制度の中で安心感をもちつつ、スピード感のある環境でスキルアップが目指せる環境です。 ◇今後のキャリア形成において、ご志向性やご希望にあわせて選択することが可能です。 ◇本ポジションはPMやマネージャーを目指していただくことはもちろん、スペシャリストとして専門性を磨いていただくことも可能です。 定期的に面談も実施しているため、自身のキャリアについて振り返る機会を設けております。 変更の範囲：当社が指示する業務（適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります）

■ポジション概要： ◇自社運営の不動産情報サイト「HOME4U」で培った【デジタルマーケティング】の知見＋当社の強みである【BPO】の両軸からクライアントの事業成長を支えるポジションをお任せいたします。 ◇大手グループならではの幅広い提案力と裁量ある環境のもとで、営業・コンサルタントとしてキャリアを大きく伸ばせるステージが整っています。 ◇少数精鋭の組織で柔軟性と自走力を発揮し、チームの立ち上げメンバーとして活躍しませんか。 ■業務内容 ◇中規模〜大規模の不動産企業（デベロッパー・ハウスメーカーなど）を対象に、デジタル広告を中心としたプロモーション提案による新規クライアント開拓をお任せします。 ◇クライアントの課題を深く理解し、最適な広告戦略を提案・実行することで、ビジネスの成長をダイレクトに支援していただきます。 ◇対象顧客の業界も不動産のみとどまらず、新たな業界業種への顧客開拓を行っていく予定です。事業拡大フェーズにある当社で、営業としての視野と提案力を大きく広げられる環境が整っています。 【将来的にお任せしたい業務】 ◇広告領域にとどまらず、当社のBPOサービスやNTTデータグループが保有するAI関連プロダクトなどの多彩なアセットを活用し、クライアントの事業全体を支えるコンサルティング領域へと活躍の場を広げることが可能な環境です。 ■具体的な業務： ・新規顧客の開拓 ・営業戦略の立案および推進のサポート ・営業戦術の立案および実施 ※入社から約半年間程は、直近入社となった30代前半のメンバーがトレーナーとなり、チームメンバーとともに既存クライアントを担当いただき、OJTを通じて業務理解を深めていただきます。 ■魅力： ◇新設された営業チームの一員として、自ら新しい市場を切り拓き、事業の立ち上がりに深く関わることができます。決まった型にとらわれず、アイデアを形にしながらチームとともに成長できるポジションです。 ◇デジタル広告の提案にとどまらず、クライアントの事業全体を見据えた経営課題の解決に携わることができるのが特徴です。営業として成果を上げるだけでなく、コンサルティングスキルや課題解決力も磨ける環境です。 ◇新卒3年離職率は約3％（2024年調査実績）と非常に低く、長期的に安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：当社が指示する業務（適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります）

【業務内容】 同社サービス（SUUMO）のネット広告へ掲載をいただいていない新規の不動産会社様に対し、架電を行い、サービスの商品概要の説明を行っていただきます。 サービスに関しては認知しているお客様が多いものの、不動産会社様ごとにご要望は違うため、ヒアリングを行いながら最適なプランのご提案をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■掲載頂いていない不動産会社リストへの架電 ■商品概要のご案内 ■先方のお困りごとや要望のヒアリング ■最適な掲載プランや活用方法のご提案 ■申込のお手続きや掲載開始までのご案内・サポート 【担当者コメント】 No.1ポータルサイトであるSUUMOへの掲載の一番初めの窓口となるお仕事となりますので、重要、かつとても大切なお仕事となります。 反響営業ではなく対象リストへの架電とはなりますが、高い認知度やこれまでの実績があるため、不動産会社様にもご提案しやすい情報が整っております。 社風は役職や年次も関係なくフラットなコミュニケーションが取れる雰囲気となっており、1人ではなく、チームで成果を出す職場環境です。 年間休日145日とワークライフバランスが整った環境ですので、のびのびと働きたい方にお勧めの求人です。

〜国内最大級の医療従事者向けプラットフォームを保有する医療×ITの成長企業／日本中の約9割にあたる34万人以上の医師、25万人以上の薬剤師が利用する「m3.com」展開〜 ■ミッション： 事業創出と成長のための原動力として、プロダクト開発・改善をリードいただきます。 ■業務内容： 主に医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で展開されている様々な事業やプロダクト開発のグロースをお任せします。 立ち上がったプロダクトの""1""を""100""にするために可能なあらゆることを担当いただきます。 ■具体的には： ・ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証 ・サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計 ・事業ボトルネックの特定と対策の実施 ・A/BテストのPDCAサイクルを回すための体制・組織構築のリード ■チーム体制： 担当事業・プロダクトにより異なりますが、プロダクト毎に10名前後のエンジニアやデザイナーと共にスモールチームでの開発体制となります。 ■開発環境： チームにより最適なツールを選択（AdobeXD、JIRA／Redmine等。Slack、confluenceは共通） 分析基盤・環境は個別に用意します。 ■得られる経験・スキル： ◇全てのユーザーが特定できる会員制サイトならではの高度なターゲティング・最適化の実践ができます。 ◇事業・サービスに対する裁量が大きく、主体的に関わり自ら推進することができます。 ◇新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能です。また、その提案機会が多くあります。 ◇周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働くことができます。 ■勤務地の変更の範囲： 【変更の範囲：会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた場合は在宅勤務規程第5条に規定する場所】 変更の範囲：会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

〜「ふるなび」のブランドをデザインで加速させる。クリエイティブの司令塔となるアートディレクターを募集〜 「ふるなび」を中心とした自社サービスのアートディレクターとして、以下の業務を担当していただきます。実制作（プレイング）とディレクションの比率は概ね5:5を想定しています。 ■仕事内容： ・UIデザイン ・ページデザイン ・ビジュアルデザイン ・広告バナー制作 ・上記に付随するアートディレクション業務全般 ■デザイン例 ▼サイト https://money.furunavi.jp/ ▼LP https://furunavi.jp/c/feature_luxury_journey ■魅力： 【BtoCとBtoGの両要素が必要。既存にない新しいサービスを目指す】 「ふるなび」では、エンドユーザーである寄附者だけでなく、その寄附先である地方自治体の双方が大切なお客様になります。 ですから、実際に寄附を行っていただくユーザーに向けたBtoCの視線だけでなく、提携する地方自治体に向けたBtoG（Business to Government）の視線も必要になります。 既存のWebサービスとは似て非なる新しいサービスもチームで一丸となって作り上げていくやりがいが楽しめます。 ■キャリアパス 将来的には、ブランド戦略の立案やサービス全体のデザイン方針策定など、経営に近い上流工程から「デザインの力でビジネスを動かす」経験を積むことが可能です。自社サービスだからこそ、ユーザーの反応をダイレクトに感じながら、プロダクトの価値を最大化させたい。そんな熱意を持つクリエイターのご応募をお待ちしています。 ■当社について： ＜マーケティングを通して人々の生活に貢献する企業へ＞ 当社グループでは、2007年設立当初に開始したインターネット広告事業を中心としたBtoB事業、2014年にローンチをしたふるさと納税事業等コンシューマに向けのBtoC事業の２つの領域にて多様な独自サービスを展開。 2018年7月には東証マザーズから東証一部に、2022年4月からは東証プライムへ市場変更を行いました。 変更の範囲：会社の定める業務

＼Webディレクターとしてドコモサイトのデイレクションをお任せいたします／働き方◎チームで協力して日々スキルUPが可能な職場です 【これまでの経験を活かしてキャリアUPしたい方歓迎！／ドコモGが展開する各種ポータルサイトのwebディレクターポジション／フルフレックス／在宅勤務可／NTTドコモG】 ●NTTドコモGの安定基盤において、WLBを整えて長期就業が可能（フルフレックス/リモート可/有給消化率100%） ●8,000万人を超えるユーザー数！NTTドコモ社が展開する各種ポータルサイトの大規模案件におけるディレクター経験が可能 ●OJTによるフォロー体制も充実しており、微経験でも安心して働ける環境があります ■業務内容： NTTドコモ社員と協業し、ドコモ社が提供している各種ポータルサイト(webサイト、モバイルアプリ等)の運営や、顧客満足度向上に向けた企画提案をお任せします。 ※1on1で先輩社員がOJTフォローしていきますので、微経験の方でも安心してキャリアUPしていける環境があります。 <具体的な業務> ・NTTドコモ社員と協業したポータルサイトの企画提案 ・スケジュール管理、工数管理、メンバー管理、ベンダー管理、品質管理 ・予算見積もり ・サイト運営(効果測定、レポーティング) ・関連部門への各種連携(サーバー、ブラウザ等の基幹システム) ■案件事例： ・My docomo サイト ・ドコモオンラインショップ サイト ・dポイントクラブ サイト ・dカード サイト ■特徴： ・dポイントクラブ会員数は8,000万人を超えるユーザー数となり、大規模サイトのディレクション経験を培うことが可能です、 ・新たな技術の導入やシステム開発、サイトリニューアル等、様々な経験を積みながらスキルUPが可能な環境があります。 ・基幹システムとの連携などもあるため、Webディレクターの経験を積みながら、ITの見識を深めることが可能です。 ■働き方 ・配属先により異なりますが、基本的にリモート勤務にて就業が可能です。 ・年次有給休暇消化率100％となり、「ライフプラン休暇」「結婚休暇」等ワークライフバランスを整えて働ける制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜好きを仕事にできるチャンス／正社員登用あり／業界トップクラスの「パチンコ・パチスロ業界専用ポータルサイト・自社アプリ」〜 ■商材： DMMぱちタウンは、パチンコホール店とユーザー様を繋ぐプラットフォームとして、業界トップクラスの「パチンコ・パチスロ業界専用ポータルサイト・自社アプリ」です。 ■業務内容： ◇パチンコ店の集客や売上を最大化するための企画提案営業職です。 ・アミューズメント業界全体を活性化させるために、マーケティングソリューションカンパニーとして、店舗集客や遊戯人口増加を目指し、広告・販促の効果を最大化させるコンテンツ・企画、制作を通したトータルソリューションをお任せします。 ■業務詳細： ・既存顧客への定期的なフォロー ・集客や売上アップに向けたご提案 ・コンテンツ企画やイベント企画／実行 ・中長期的なリレーション構築 ※担当エリアにより、宿泊ありの国内出張が発生します。 ＜業務補足＞ ◇ユーザー様には、永続的に遊んでいただけるように ・店舗情報の提供 ・パチンコ／パチスロ動画の配信 ・機種情報や美女ライター、パチンコ/パチスロライターの無料ブログetc… ◇ホール店には、経営課題のヒアリングをし集客の最大化・売り上げ向上を目指すために、 ・ユーザー様に店舗のファンになっていただけるようなコンテンツ企画の提案 ・コンテンツを通してユーザーの定着化するような情報提供 ・一緒に業界を盛り上げていくイベント企画　など 幅広い提案活動やアイデアを活かした仕事をすることができます。 ◇また、これまで10年以上事業運営をしている中で、業界全体の課題を解決するためにM&Aや既存事業との連携などぱちタウンというサービスだけで終わらないように新しい施策も次々と行なっております。 ＼こんな方を求めています／ ・アミューズメント業界全体を盛り上げたい方 ・サービスを通してクライアントの課題解決をしたい方 ・アイデアや企画力を身に付けたい方 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級の医療従事者向けプラットフォームを保有する医療×ITの成長企業／日本中の約9割にあたる34万人以上の医師、25万人以上の薬剤師が利用する「m3.com」展開〜 ■ミッション： 事業創出と成長のための原動力として、データを軸にプロダクト開発・改善をリードしていただきます。 ■業務内容： データプランナーとして、主に医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で展開されている様々な事業やプロダクト開発をリードいただきます。 毎年120％以上の成長を続けるエムスリーをさらに向上させるため、データ関連プロジェクトの企画立案やダッシュボードの要件定義・開発等、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。 ■具体的には： ・データ関連プロジェクトの企画立案及び推進 ・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉 ・目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード ・プロジェクトマネジメント ・ダッシュボードや各種分析ツールの要件定義、開発 ・データマートの構築 ■具体的な業務例： ・m3ビッグデータを活用した製薬企業向けプロダクト開発 ・m3グループ全体で社内データを活用するための統合DBの構築 ・事業モニタリングのためのダッシュボード構築 ■開発環境： ・プログラミング言語：SQL、Python、Google Apps Script等 ・インフラ：GCP（Bigquery等） ・BI：Tableau、Looker等 ・運営ツール：Slack、confluence、JIRA、Redmine等 ■得られる経験・スキル： ◇事業・サービスに対する裁量が大きく、主体的に関わり自ら推進することができます。 ◇医療業界における様々なデータを活用した上で、プロダクト企画・開発ができます。 ◇新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能です。また、その提案機会が多くあります。 ◇周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働けます。 ■勤務地の変更の範囲： 【変更の範囲：会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた場合は在宅勤務規程第5条に規定する場所】 変更の範囲：会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

★生活領域に関わる総合ポータルサイトを運営 「ヘヤゴト」住生活領域×ITで人々の豊かな生活を支援！ ★平均残業20h程・年末年始休暇・夏季休暇などワークライフバランスも整えられる！ 家具の検索・購入に関するサービスである【Seiloo】【ショップナビ】などを運営している同社にて、経理会計業務を担っていただきます。 仕分けや決算は会計事務所にお任せしているため、会計事務所に提出する社内データのまとめや、提出、月次決算資料作成といった一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細 ・仕訳入力、残高管理、出納、入金回収チェック ・源泉関連集計および納付 ・経理関係外部対応 ・ファイリング ・月次決算資料作成 ・その他付随業務などの基本業務 ※実務経験が浅い方は、ご対応可能な範囲から業務に入っていただき、将来上記の業務を担ってもらいます。 ■サービスに関して ○Seiloo： 家具・インテリアのセール／イベント情報に特化したポータルサイトです。 全国の家具セール・催事情報を掲載しており、「実物を見て、できるだけお得に家具を買いたい」「展示会やセール情報をまとめて探したい」人におすすめのサービスです。 ○ショップナビ： 家具・インテリア・寝具の“実店舗検索＆口コミ”サービスで、全国の家具・インテリアショップ情報を網羅しています。 「近くの評判の良い家具店を探したい」「実店舗でじっくり相談・購入したい」人におすすめのサイトです。 ■勤務条件に関する備考 基本的には曜日固定となります。（他スタッフとの調整により最終的に決定。） ※完全週休二日制で希望考慮。1ヶ月単位で前月までに決定します。 ※年５、６回土曜出勤あり（会社指定カレンダー・他事業部の手伝いのため）。前後の平日で振替休日をお取りいただけます。 ■同社に関して 同社は、2004年の設立以降、20年以上にわたり家具・インテリア業界に特化し、Webサービスを複数展開しています。 Seiloo（家具セール情報）、SHOPNAVI（店舗検索・口コミ）など自社サービスを通して、「インテリア×IT」の力で、家具・住生活業界とユーザーを繋ぐことで、全国の家具店・メーカーの集客課題を解決しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜自社サービス制作に携われる＞〜自社ポータルサイトの専属デザイナー/社員全員がクリエイターで自社内で一貫して制作しており裁量大/納期も調整しやすく、水金はノー残業Day、残業20h程度で働きやすい環境〜 ■業務内容： 自社ポータルサイトの専属WEBデザイナーとして、ページのデザインやバナーの制作をお願いします。スキルに応じて、必要な機能の洗い出し、ページ構成から携わっていただけます。 具体的な仕事内容 ・自社ポータルサイトのUIデザイン ・自社ポータサイトルに設置するバナーのデザイン ・掲載店舗様が利用する管理画面のUIデザイン ・商品販促や会員登録用のLPのデザイン ・提供している機能やページのブラッシュアップ コーディングなし！デザインに集中できる環境 ・コーディング業務は基本的にございません ・コーディング経験を踏まえてデザインできる方は、コーディング未経験者より高く評価しています ■組織構成：※ご入社後はA、Bいずれかのチームに参画いただきます。 ▽自社ポータルサイトAチーム(11名) 　-デザイナー7名 　-プログラマー2名 　-カスタマーサポート2名 ▽自社ポータルサイトBチーム(5名) 　-プログラマー3名 　-デザイナー1名 　-カスタマーサポート1名 ■開発環境： デザインツール：photohop、Illustrator PC：Windows、Mac 制作スタイル:アジャイル ■働く環境： 水金はノー残業Dayで全員定時で退勤しています。 自社サービス中心のため業務量の調整もしやすく、残業は月20h程度で働きやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は全員がクリエイターのWeb制作会社です。 エンジニアやデザイナーが在籍していることで、自社内で完結できる制作力を強みにしています。 定例会議なし、慣例なし、ドレスコードなしで、役職ではなく「〜さん」と呼び合う文化のため風通しがいいです。時折チームチャットで雑談することもあり、近場のランチの話題が上がるような雰囲気です。 ■詳しい募集要項： https://webla.jp/recruit/web_designer/

＜自社サービス制作に携われる＞〜自社ポータルサイトのチーフデザイナー候補/社員全員がクリエイターで自社内で一貫して制作しており裁量大/納期も調整しやすく、水金はノー残業Day、残業20h程度で働きやすい環境〜 ■業務内容： 自社ポータルサイトの専属WEBデザイナーとして、ページのデザインやバナーの制作をお願いします。スキルに応じて、必要な機能の洗い出し、ページ構成から携わっていただけます。 具体的な仕事内容 ・自社ポータルサイトのUIデザイン ・自社ポータサイトルに設置するバナーのデザイン ・掲載店舗様が利用する管理画面のUIデザイン ・商品販促や会員登録用のLPのデザイン ・提供している機能やページのブラッシュアップ コーディングなし！デザインに集中できる環境 ・コーディング業務は基本的にございません ・コーディング経験を踏まえてデザインできる方は、コーディング未経験者より高く評価しています ■配属組織：※ご入社後はA、Bいずれかのチームに参画いただきます。 ▽自社ポータルサイトAチーム(11名) 　-デザイナー7名 　-プログラマー2名 　-カスタマーサポート2名 ▽自社ポータルサイトBチーム(5名) 　-プログラマー3名 　-デザイナー1名 　-カスタマーサポート1名 ■開発環境： デザインツール：photohop、Illustrator PC：Windows、Mac 制作スタイル:アジャイル ■働く環境： 水金はノー残業Dayで全員定時で退勤しています。 自社サービス中心のため業務量の調整もしやすく、残業は月20h程度で働きやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は全員がクリエイターの自社開発企業です。 プログラマーやデザイナーが在籍していることで、自社内で完結できる制作力を強みにしています。 定例会議なし、慣例なし、ドレスコードなしで、役職ではなく「〜さん」と呼び合う文化のため風通しがいいです。時折チームチャットで雑談することもあり、近場のランチの話題が上がるような雰囲気です。 ■詳細な募集要項： https://webla.jp/recruit/web_designer/

■業務概要： マンション居住者様や管理組合、管理会社をオンラインで繋ぎ、管理業務を一元化するポータルサイト『OICOS（オイコス）』。導入物件の拡大に伴い、OICOSをはじめとする自社システムの運用・改善を統括する部長候補を募集します。技術的な判断からチームマネジメント、ベンダーコントロールまで、幅広くミッションを担う重要なポジションです。 ■ミッション： 自社ポータルサイトであるのマンション総合支援ツール『OICOS』を中心に、運用や改善を牽引し、システムの最適化を推進していただきます。 ■具体的な仕事： ▼顧客向け： ・システムの運用・保守 ・システムの改修計画の策定や要件整理 ・システム改修時の外部ベンダーとの調整、改修の進行・進捗管理 ・新規契約先のシステム導入時の初期設定、顧客説明 ・エンドユーザーからの問合わせへの対応、システム操作のレクチャー ・既存契約先の契約管理（利用促進、契約更新時の価格交渉等） ▼社内向け： ・部のタスク管理、業務配分の管理 ・営業部門向けの技術説明・説明資料の作成 ・営業部商談への同行、顧客からいただく機能追加依頼のヒアリング ■キャリアパス： 部長として、メンバーの育成や業務の標準化、外部ベンダーの選定・評価等を担当していただくことを想定しています。 将来的には、事業部門全体のマネジメントにも参画いただく等、経営により近いポジションへとキャリアアップいただけるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

【即戦力採用！週2リモート可／平均残業20h程度】 ■業務内容： 自社が企画、開発、運営する日本有数の動画SNS・情報ポータルサイトのメンテナンス、機能追加、リニュアルなど開発業務のプロジェクトリーダー（サブPM）のお仕事です。 【技術スタック】 ・バックエンド：PHP／Laravel、MYSQL、Node.js ・環境：Docker、GCP（Cloud runなど）、AWS ・フロント：Vue、Nuxt ・ソース管理、CI：Github、Github Actions ・コミュニケーション、管理：Slack、Backlog、Notion、Google workspace 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・アクセス数、ユーザー数、機能数が多く、求められているやりがいと技術面のチャンレンジを常に感じられます。 ・メンバーは若くて活気があふれ、明るい現場です。 変更の範囲：本文参照

＜概要＞ 当社は「ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本のデジタルシフトを加速する」というミッションのもと、エンジニア特化型転職支援サービス「キッカケエージェント」を主軸としたHRテック事業を展開しています。 ＜プロダクト＞ エンジニア向け転職ポータルサイト エンジニアのためのライフスタイルメディア 社内DX促進（CRMを起点とした各種システム連携） 新規事業開発 ＜業務内容＞ ▼開発PM ポータルサイト（求人検索、求人管理など）の機能開発・改善 メディアサイトのUI/UX改善 CRMを起点とした社内DXの推進（Zohoのカスタマイズ等） AIを活用したマッチング機能や業務効率化機能の企画・開発 新規プロダクトの要件定義および開発推進 ▼テックリード プロダクト全体の技術設計およびアーキテクチャ設計 ポータルサイト、メディア、CRMの開発リード AI機能や新規プロダクトの技術検討および実装方針策定 開発チームのコードレビューおよび品質担保 開発スプリントの設計および推進（1週間単位） 業務委託メンバーを含めた開発ディレクション 社内DX推進（CRMカスタマイズ、業務改善） 技術課題の特定および改善提案 ▼フルスタックエンジニア ポータルサイトの機能開発および改善（求人検索、求人管理など） メディアサイトのUI/UX改善 CRMを起点とした社内DX開発 新機能の開発および既存機能の改修 インフラ環境（AWS）の運用・改善 AIを活用した機能開発（マッチング、業務効率化など） ＜開発の進め方＞ 1週間スプリントのアジャイル開発 毎週火曜日にリリース キャリアコンサルタント・マーケティング担当と密にディスカッションしながら進行 ＜プロダクトロードマップ＞ 短期：ポータル改善、CRM強化 中期：AIマッチング、業務効率化 長期：新規プロダクト展開 データ基盤構築 ＜関われる範囲＞ 課題のヒアリング・改善提案 技術選定・アーキテクチャ設計 要件定義・設計〜実装・運用 ※短いサイクルで改善を回せるため、自分の開発した機能がすぐにユーザーに届く実感を得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界最大級のバイク用品情報ポータルサイト「Webike」の運営企業／残業20〜30H程度／5日以上の連続休暇取得可／福利厚生・休暇充実◎／マイカー・バイク・自転車通勤可＞ ■業務内容 ご経験に応じて日常的な経理業務や月次・年次決算などをお任せします。 ・経理業務 （仕訳、データ入力、現金管理、各種振込、売掛・買掛金の管理など） ・月次、年次決算 ・経営管理、管理会計データの作成 ・業務プロセス改善など ※上記業務を経理部門のメンバーで分担しながら進めます。 ※年に2、3回ほど新規事業計画が立ち上がります。その際に会計システムやフローの見直しも行います。 ■組織構成 統括マネージャー1名、チーフ1名、チーフエキスパート1名、メンバー4名、アルバイト1名で構成されています。（男性2名、女性6名／30代〜40代が中心です） 全員中途入社で経理経験の豊富な社員も多く、穏やかで和気あいあいとした雰囲気です！ ■ご入社後の流れ まずはECサイトでの購入データと社内会計システムがどのように連携しているかなど社内システムの仕組みについて、3カ月程度かけて理解を深めていただきます。同時に経理業務も少しずつお任せしていきます。 ■キャリアパス 経理フロー立案に携わる機会もあり、経理職としてスキルアップができる環境です！将来的にサブチーフやチーフなどを目指していただくことを期待しています。 また当社は海外に拠点を持っているため、興味がある方は海外拠点との連携業務に挑戦していただくことも可能です。 ■評価制度 業務改善提案や新規事業の計画立案などを論文としてまとめ、経営陣に提出できる「昇格試験」を年2回実施。自分の意見やアイデアを自由に発信でき、それが昇格のきっかけになることもあります。 論文はオープンにされていて誰でも閲覧が可能。新しいアイデアのヒントや刺激を得られます。 ■当社について 全国のバイクショップで「知らない人はいない」と言われるほどの圧倒的な知名度で、月間2200万PVという業界随一のアクセス数を誇るバイク用品のECサイト「Webike（ウェビック）」を運営する当社。バイクに特化したコミュニティサービスや求人サイトなど、多彩なサービスも展開し、創業以来24年連続で増収を続ける、業界屈指の安定成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域活性化に貢献できる〜／自治体向け自社システムの要件定義〜運用保守まで携わり、業務効率化を実現〜 ■仕事内容 自社製品である、ふるさと納税ポータルサイトの返礼品一括管理システム『LedgBox』について、クライアントからの要望を解決する開発・改修を要件定義から運用保守まで一貫してお任せします。 ■プロダクトの特徴：『LedgBox』とは ふるさと納税に参加している自治体は、ふるさと納税を簡単に行うことができるインターネットサービスである「ふるさと納税ポータルサイト」を複数利用しています。 業務として、返礼品を一つ一つ手作業でサイト上に登録しなければならず、返礼品の数も利用しているポータルサイトも多いほど大変な負担となります。その負担を解決するシステムが『LedgBox』です。 『LedgBox』は、各ふるさと納税ポータルサイトの返礼品を一括で管理するシステムで、ふるさと納税における業務の効率化を実現しました。 ■この仕事の魅力： ＜仕事を通して地域活性化に貢献できる＞ シフトプラスはふるさと納税事業を通して、地域活性化への貢献・手助けへと繋がる仕事を担っています。 エンジニアとして日本全国の自治体を支える手助けができる仕事です。 ＜要件定義から運用保守まで一貫して携わることができる＞ 既にリリースしているシステムではありますが、日々改修依頼をいただいている状況です。要件定義から携わっていただくため、開発の進め方や自分のアイデアが採用されることもあります。 ＜安定した環境で、プライベートも充実＞ 残業はほとんど無く、ワークライフバランスが充実している環境です！ 平日もプライベートな時間を取ることができます。 ■働く環境 チームの考え方として、一人も置いていかないことを大切にしています。 技術力はもちろん、チームとしての総合力を高めていくことで、クライアントの要望をより具体的に解決できると考えているからです。 現在は3名のチームでプロジェクトに取り組んでおり、毎日ミーティングの時間を確保して相談・報告をする場を設けています。年齢や立場など関係なく、フラットにコミュニケーションを取り合える雰囲気で仕事を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 月間PV1億以上の大型ナイトレジャー系ポータルサイト／求人サイト等の開発、保守運用 各種サービスのスピード改善、機能追加などをご担当いただきます。 ■開発環境 【バックエンド言語】PHP 【フロントエンド言語】JavaScript,TypeScript 【FW】FuelPHP, Laravel, CakePHP, React 【DB】MySQL（AWS Aurora）, Redis, DynamoDB 【本番／ステージング環境】AWS(EC2, ECS, S3, CloudFront, Lambda, Aurora, Amplify, WorkMail, MediaConvert, ElasticTranscoder, Athena, Simple Notification Service) 【ローカル環境】Docker 【CI/CD】jenkins 【プロジェクト管理】Git, Backlog, GoogleSpreadsheet , Codecommit 【コミュニケーション】ChatWork, GoogleMeet 【支給マシン】Windows／Mac 選択可 【その他】テキストエディタ指定なし、マウス、キーボードは私物も可 【開発スタイル】ウォーターフォール開発、またはアジャイル開発 =============== 会社の魅力をpickup！ =============== ■大規模ポータルサイト 月間PV1億以上を誇る業界大手のポータルサイトに携わることができます。 扱うデータ量も大きいので大規模だからこそ身に付けられる技術や、動く数字の大きさがやりがいにつながります。 ■働きやすさ抜群！ 健康経営優良法人８年連続認定！ オンオフのメリハリをつけて、プライベートの時間も大切にすることができる環境です。 ■一気通貫の開発業務！ 要件定義〜開発〜保守まで一気通貫でシステム開発に携わることができるので、 開発の流れをしっかり把握することができます。 ■選べるキャリアパス チームメンバーをまとめる管理職、プロジェクトをまとめるPL、PMなどマネジメントの道や、 技術でチームを牽引するLE、TLなどスペシャリストとしての道を、本人の志向に合わせてキャリアパスを柔軟に選ぶことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

不動産事業全般を主力事業とし、順調に事業成長を遂げている同社にて、海外事業（外国人向け不動産事業）を立ち上げました。外国人向け不動産事業部門で営業業務をご担当いただきます。海外在住のお客様に向けての投資用物件の営業をしたり、国内外国人のお客様に向けて物件をご案内したり、ポータルサイトでの反響により集客を行い、オンラインにて商談を行います。配属先の海外事業部は、日本人スタッフ3名、中国人スタッフ1名の4名体制のチームです。これまで培ったご経験やノウハウを活かして国内外問わず、お客様のライフサポートを対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ■国内、海外の実需物件、投資用物件の売買仲介営業 ■事業拡大の為の施策検討、実行など ■情報発信の施策検討、運用管理など ■集客方法の検討、ポータルサイト、SNSでの情報発信の戦略検討など

■ポジション概要： ITエンジニア向け転職支援サービスのプロダクト開発において、フロントエンド・バックエンド・インフラを横断して担当するFDEポジションです。 ポータルサイト、メディア、CRM、社内DX、AI機能など複数プロダクトに関わりながら、実装から改善提案まで一貫して担っていただきます。 加えて、営業主導で市場検証中の採用ナレッジSaaS「TalentOS」では、顧客企業への導入支援・要件調整・フィードバックなど、開発と顧客価値提供を一体で担っていただきます。 ■業務内容： プロダクトを横断して開発を担っていただきます。 ＜プロダクト＞ ・エンジニア向け転職ポータルサイト ・エンジニアのためのライフスタイルメディア ・社内DX促進（CRMを起点とした各種システム連携） ・採用ナレッジSaaS「TalentOS」 ＜主な業務内容＞ ・ポータルサイトの機能開発および改善 ・メディアサイトのUI/UX改善 ・CRMを起点とした社内DX開発 ・新機能の開発および既存機能の改修 ・インフラ環境（AWS）の運用・改善 ・AIを活用した機能開発 ・新規SaaSプロダクト「TalentOS」の立ち上げ開発 ＜開発の進め方＞ 1週間スプリントのアジャイル開発 毎週火曜日にリリース キャリアコンサルタント・マーケティング担当と密にディスカッションしながら進行 ＜プロダクトロードマップ＞ ・短期：ポータル改善、CRM強化 ・中期：AIマッチング、業務効率化 ・長期：新規プロダクト展開 ・データ基盤構築 ＜関われる範囲＞ 課題のヒアリング・改善提案 技術選定・アーキテクチャ設計 要件定義・設計〜実装・運用 ※短いサイクルで改善を回せるため、自分の開発した機能がすぐにユーザーに届く実感を得られます。 ＜技術的な挑戦＞ 高い技術力を持つ方には、既存の枠組みに囚われない技術的挑戦や新規開発のリードを期待しています。新規事業においては技術選定からアーキテクチャ設計まで、エンジニアが主体となって推進できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 月間1億PVの大規模ナイトレジャー系ポータルサイト、求人サイト等の開発保守運用がメインです。 100％自社内での受託開発業務ですが、メインクライアントとなる関連会社は同じビル内に入居しており、密に連携しながら、自社サービスに近い感覚での開発が可能です。クライアントにはエンジニア目線で改善提案する機会も多く、ひとつの案件にしっかりコミットしながら開発できる環境です。 ■開発環境： 【バックエンド言語】PHP 【フロントエンド言語】JavaScript、TypeScript 【FW】FuelPHP、Laravel、CakePHP、React 【DB】MySQL（AWS Aurora）、Redis、DynamoDB 【本番／ステージング環境】AWS（EC2、ECS、S3、CloudFront、Lambda、Aurora、Amplify、WorkMail、MediaConvert、ElasticTranscoder、Athena、Simple Notification Service） 【ローカル環境】Docker 【CI／CD】jenkins 【プロジェクト管理】Git、Backlog、GoogleSpreadsheet、Codecommit 【コミュニケーション】ChatWork、GoogleMeet 【支給マシン】Windows／Mac選択可 【その他】テキストエディタ指定なし、マウス、キーボードは私物も可 ■当社で働く魅力： ＜大規模ポータルサイトを扱える＞ 月間1億PVを誇る業界大手のポータルサイトに携わることができます。 扱うデータ量も多く大規模だからこそ身に付けられる技術や、動く数字の大きさがやりがいにつながります。 ＜働きやすさ＞ 残業月平均10時間以下 健康経営優良法人10年連続認定の働きやすい環境です。プライベートの時間もしっかり確保できます。 ＜未経験でも安心のサポート体制＞ 入社後はOJT形式で先輩がしっかりとサポートするほか、スキルアップのための書籍やセミナー費用を会社で負担するなど、成長を支援する手厚いサポート体制が整っています。 ただし、自発的にそれらの制度を活用する姿勢が求められますので、熱意があり、積極的に学習できる方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

自社ポータルサイトやセミナー・イベントにご参加いただき興味を持っていただいたお客様に、海外の物件情報のご案内からご契約までを行って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・反響のあったお客様に電話・メール・面談など、個別コンサルティングを行って頂きます。 ・価格帯は1,000万前後～1億以上の物件まで。 実需も可能な都心部のレジデンスや五つ星ホテルレジデンスまで取り扱っております。 ・物件の海外視察を希望されるお客様への同行など、短期での海外出張のチャンスもあります。 【担当者からのコメント】 ・「“幸せでつながる未来”を不動産の領域で、世界中で」をミッションとし、ワクワクする未来を不動産の領域で叶えたいという思いのもと2015年に創業したベンチャー企業です。 ・日本最大級の海外不動産検索ポータルサイトを運営し、そちらにお問い合わせのあったお客様を対象にご対応を行っていきます。 ・現在、マレーシア、カンボジアにもオフィスを構え、海外拠点も拡大中です。