"◇◆海外留学を通じて人生の可能性を広げる仕事◎／英語力を活かしてグローバルに活躍／部署全体の成長をリード◎戦略づくりなど◆◇ ■業務内容： 国内教育機関への営業を中心に海外留学プログラム提案営業や新規営業を行っていただきます。 ■具体的には： （1）国内教育機関への営業（法人営業） ・大学・高校・日本語学校などへの留学プログラム提案 ・留学説明会やセミナーの実施 ・教育機関担当者との関係構築・情報提供 ・団体留学や短期プログラムの企画提案 （2）新規営業・提携校開拓： ・海外の語学学校との新規提携交渉 ・キャンペーン情報や最新プログラムの収集 ・提携校との関係構築、定期コミュニケーション ・海外パートナーとのオンラインミーティング参加 （3）マネジメント業務 留学事業部のマネージャーとして、チーム運営と営業戦略の立案・実行を担っていただきます。 事業拡大フェーズのため、既存メンバーのマネジメントに加え、新規顧客獲得・提携校拡大の戦略づくりなど、部署全体の成長をリードするポジションです。 ■随時発生する業務： （1）お客様対応（カウンセリング） ・留学希望者とのLINEやメールでの相談対応 ・留学目的・予算・希望国などのヒアリング ・各国の語学学校や留学プランのご提案 ・申込後の手続き案内、準備サポート （ビザ・保険・渡航準備に関する案内など） （2）その他 ・留学フェア出展のサポート ・自社サイトやSNSでの情報発信サポート ・社内の業務改善や事務作業 ※お客様サポート50％：営業活動50％の割合で考えています。 ■組織構成： 小規模体制のため一人ひとりの意見が反映されやすく、協力しながら業務を進めています。 部署のミッションは「海外留学を通じて人生の可能性を広げること」。今後は提携校や取扱国の拡大、国内教育機関との連携強化など、営業面の強化を目指しています。 現状は新規顧客獲得や提携先増加に課題があるため、部署全体を俯瞰し、課題を発見し改善できる方や新規獲得に積極的に取り組める推進力のある方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆海外留学を通じて人生の可能性を広げる仕事◎／英語力を活かしてグローバルに活躍／部署全体の成長をリード◎戦略づくりなど◆◇ ■業務内容： （1）お客様対応（カウンセリング） ・留学希望者とのLINEやメールでの相談対応 ・留学目的・予算・希望国などのヒアリング ・各国の語学学校や留学プランのご提案 ・申込後の手続き案内、準備サポート （ビザ・保険・渡航準備に関する案内など） （2）留学手配業務 ・海外の語学学校への申込・入学手続き ・学校担当者との英語でのメールコミュニケーション ・入学許可書（Letter of Acceptance）の取得 ・請求書の確認、費用案内 ・渡航前の最終案内送付 （3）新規営業・提携校開拓： ・海外の語学学校との新規提携交渉 ・キャンペーン情報や最新プログラムの収集 ・提携校との関係構築、定期コミュニケーション ・海外パートナーとのオンラインミーティング参加 （4）国内教育機関への営業（法人営業） ・大学・高校・日本語学校などへの留学プログラム提案 ・留学説明会やセミナーの実施 ・教育機関担当者との関係構築・情報提供 ・団体留学や短期プログラムの企画提案 （5）その他 ・留学フェア出展のサポート ・自社サイトやSNSでの情報発信サポート ・社内の業務改善や事務作業 ※お客様サポート50％：営業活動50％の割合で考えています。 （5）マネジメント業務 上記に加え、留学事業部のマネージャーとして、チーム運営と営業戦略の立案・実行を担っていただきます。事業拡大フェーズのため、既存メンバーのマネジメントに加え、新規顧客獲得・提携校拡大の戦略づくりなど、部署全体の成長をリードするポジションです。 ■組織構成： 小規模体制のため一人ひとりの意見が反映されやすく、協力しながら業務を進めています。部署のミッションは「海外留学を通じて人生の可能性を広げること」。今後は提携校や取扱国の拡大、国内教育機関との連携強化など、営業面の強化を目指しています。現状は新規顧客獲得や提携先増加に課題があるため、部署全体を俯瞰し、課題を発見し改善できる方や新規獲得に積極的に取り組める推進力のある方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国際問題解決に貢献するアジア最大規模の財団法人／「笹川奨学金」の広報活動などをお任せします】 ■笹川奨学金事業グループについて： ◇「笹川奨学金」は、国際社会が次々と困難な課題に直面する中で、世界の舞台で活躍する新しいリーダーを日本から出すために、返済の必要のない給付型奨学金で、未来のリーダーの学びをサポートします。 ◇社会課題解決に意欲があり、海外で学ぶことで成長したいと考えているすべての方が対象です。 ◇志望分野、卒業後の進路などの条件を設けずに、当財団が指定する英国・米国の大学にて学士号取得のための留学を可能とします。 ■当ポジションの主な業務内容：※主に下記活動内容の１、４にかかわる業務になります ◎留学フェア参加・学校訪問 ◎合宿運営（おおむね定型化ができているものの運用、ブラシュアップ） ◎広報活動（掲載予定記事の内容確認や調整等） ◎コミュニティ構築・運営 ■配属組織：笹川奨学金事業グループの活動内容 （1）啓蒙・広報活動 留学への関心を喚起するため、地方の高校訪問、留学フェアへの参加、オンライン説明会開催、ウェブサイト運営、留学に関する資料の作成と普及等を実施。年1~2回、高校生を対象とした米国キャンパスツアーを企画・実施。 （2）奨学生の選考 秋期（8月）と春期（1月及び４月）の年３回、募集と選考を実施。秋期の内定者に対しては、希望する大学への合格可能性を高めるべく支援活動も行う。 （3）奨学生とのコミュニケーション・奨学金支給 留学中の奨学生とコミュニケーションをとり留学をサポート。年2回奨学金を支給。 （4）奨学生コミュニティの運営 現在は留学前の研修に注力。今後は卒業生を輩出する2026年に向けて、卒業後のコミュニティ運営のための活動を行う。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語力を活かす／子育て支援「くるみんマーク」取得・女性活躍推進「えるぼし認定」／年間休日130日／実労働時間7時間30分〜 ■業務内容： ◎留学生の海外派遣に係る業務をチーム（17人程度）で行います。 ・海外協定校に留学要件等の確認 ・留学希望者・保護者等の問い合わせ・カウンター対応 ・学内留学手続き事務 ・海外大学への出願手続きサポート ・資料・広報物作成（動画、ウェブサイト制作含む） ・留学フェアの企画・運営や説明会・オリエンテーションの実施 ・社内外関係先との調整、事務全般 ・当社国際交流関連他チームのサポート　など ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・大学での国際交流実務、学生・保護者対応 ・旅行・航空業界での就業経験 ・イベント企画・運営経験 ・ITスキル ・マルチタスクスキル ・業務改善スキル（特にDX化やAIを活用した改善） 変更の範囲：無

【≪海外に挑戦したい方々の背中を押す仕事≫圧倒的な成長環境にあなたも挑戦してみませんか／Youtubeチャンネル<StudyInネイティブ英会話>登録者数100万人を運営／年休120日】 ■求人概要： 国内No.1の海外留学AXサービス「StudyIn」で活躍する留学アドバイザー（ToC個人顧客向け）を募集します。個人顧客の留学ニーズに対応し、ヒアリングから提案、契約に至るまでの全プロセスを担当していただきます。集客は全てインバウンドからきており、インサイドセールスが面談の調整を行います。 ■担当業務： このポジションでは、個人顧客向けの留学コンサルティング業務全般を担当していただきます。具体的には、顧客とのヒアリングを通じてニーズを把握し、最適な留学プランを提案することが主な業務となります。また、インサイドセールスとして、潜在顧客とのアポイントメント取得も行い、営業活動を推進します。加えて、営業プロセスの標準化や仕組み化、営業企画にも携わり、将来的にはリーダーとしてチームをマネジメントすることが期待されます。 ■対象顧客・業界： この職種の対象となる顧客は、主に学生、社会人、シニアといった個人顧客であり、彼らの留学ニーズに応じたサービスを提供します。業界としては、留学業界全般に属し、個人のライフステージに応じた留学サポートを行います。 ■キャリアパス・入社後のフォロー体制： 入社後は、1ヶ月目に先輩のオンボーディングを受け、その後、3〜4人のチームに配属されます。4ヶ月目にはチームリーダーとして活躍することが期待されます。また、1年半でマネージャーに昇進し、年収が400万円上がったケースもありキャリアアップのチャンスが豊富です。 ■当社の魅力： 当社は現在では65カ国以上に展開しています。主要取引先にはGoogle Japanや株式会社JTBなどが名を連ね、年間3,000名を超える留学生をサポートしています。特に競合他社と比較してSNSを活用した動画マーケティング・集客力に強みを持ち、既に運営メディアのチャンネル登録者となったお客様のリードを獲得するため非常に高い成約率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1970年設立・年間9万人の導入実績・海外子会社あり／次世代の若者たちに生きたグローバル体験を提供／年間休日１２４日（土日祝休み）〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容： 中学生や高校生を対象としたターム（3ヶ月）以上の長期留学プログラムの企画・運営・現地とのコレポン業務、手配業務・さらに留学希望者へのカウンセリング・留学中の生徒のサポートなどまで、トータル的に担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ・顧客へのカウンセリング、手配 ・留学プログラムの商品開発、企画 ・商品開発、商品化にむけての海外との交渉業務 ・企画書やパンフレットの作成 ・各種講演やセミナーなどでの留学促進 ■組織構成 ・部長（40代後半女性）-スタッフ6名（30-40代） ■働き方 ・年休124日・土日祝休み ・フレックス制度あり、原則出社ですが所属長了承のもと在宅勤務も活用可 ・海外添乗帰国翌日は平日に限り公休を取得いただけます。 ・育休産休制度取得実績有 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学エージェント事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜約150社のグループを持つ自動車業界大手GLIONグループ／留学経験や英語を活かせる仕事につきたい方歓迎！／財務関連のスキルも身に着けられるポジション／残業平均20時間以下〜 ■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後も海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、数週間の中期出張をお願いする予定です。 ■業務詳細： ＜数値管理について＞：財務諸表が中心となります。メイン顧客はディーラーとなりますが、その他業種の企業様もございます。 例)ディーラー数値管理：販売台数・入庫台数・他売り上げその他財務諸表に関する数値のとりまとめ ＜担当拠点＞：アジア圏(ミャンマー・タイ・ベトナム・モンゴル・ロシアなど)※ネイティブではないものの、英語を使用して業務を実施いただきます。 ＜海外拠点との接点頻度＞：ミーティング/週1回〜2回 (全体会議は月1回) ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 まずはミーティングに参加し議事録を取っていただくなどから始めていただ業務の流れを覚えていただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。未経験の方でもご安心ください。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日134日・完全週休2日制（土日祝）／大学内の留学サポートデスクでの事務・立命館大学の運営サポート会社／語学力が生かせるポジションです〜 ■業務概要： 海外短期留学生の受入業務： ・英文募集要項作成および募集受付（英語） ・参加希望者や海外大学担当者との調整や打合せ（いずれも英語） ・渡航手続きサポートおよび必要書類（ビザ申請書類・成績表等）の作成（英語） ・宿舎および体験アクティビティー手配、学生団体の対応（日本語） ・日英両言語でのプログラムの引率、オリエンテーションなどの対応、資料作成、質疑応答 ※語学レベルによっては逐次通訳対応のケースあり ・学生（ボランティア学生対応含む）や保護者（派遣プログラム参加の立命館大学生）からの相談窓口・電話・メール対応 ・プログラム参加・運営に必要な情報の配信、学内広報支援　等 ・派遣社員の業務管理・教育・指導　等 ・その他業務運営サポート 日英電話応答、学内便対応、DHL発送、経理処理、購買、在庫管理、クラウドシステム・ZOOM対応、会議室予約、会場設営、会議資料・業務マニュアル作成　等 【働き方】 ・年間休日134日・完全週休2日制（土日祝） プライベートも仕事も充実させたい方、ぜひご応募ください！ 社員の方々も落ち着いた雰囲気の方が多く、アットホームな社風も魅力です。 ■同社について： 同社は、学校法人立命館の出資により設立されました。 主に立命館学園の学生や教職員の教育・研究の環境整備のためにさまざまな業務を行っております。 1993年の設立以来、学校法人立命館の発展とともに各キャンパスや附属校の管理から、学校事務業務のアウトソーシングまで事業を広げ、あらゆる面から立命館学園をサポートしています。 また、「社員」を財産と捉え、成長できる仕組みや働きやすい環境づくりに力を入れていることも特徴です。

【≪海外に挑戦したい方々の背中を押す仕事≫圧倒的な成長環境にあなたも挑戦してみませんか／Youtubeチャンネル<StudyInネイティブ英会話>登録者数100万人を運営／年休120日】 ■求人概要： 国内No.1の海外留学AXサービス「StudyIn」で活躍する学校法人営業として海外留学AXサービスの営業を担っていただきます。 ■業務イメージ： 現在、留学AXサービスでは、小学や中学、高校などの学校様から夏休みや冬休みの海外留学研修を行いたいという問い合わせを頂いており、学校様向けの教育旅行プログラムが成長しています。法人営業を中心に、事業企画、組織マネジメントなど、事業をスケールさせる上で必要な業務を担当していただきます。 ■仕事イメージ： ・新規顧客の開拓 ・営業体制の構築、マネジメント ・営業プロセスの構築 ・GTM戦略の立案から実行、推進 ■顧客のイメージ： 小学校、中学校、高校がターゲットになり、顧客ニーズをヒアリングしながら適切な打ち手の特定を行っていただきます。学校の様々なステークホルダーとコミュニケーションを行う中で意思決定者を特定し、ニーズに沿った海外研修プログラムをご提案いただきます。事業責任者と議論をしながらPDCAを回し、新規開拓営業を実行いただきます。 ■キャリアパス・入社後のフォロー体制： 入社後は、1ヶ月目に先輩のオンボーディングを受け、その後、3〜4人のチームに配属されます。4ヶ月目にはチームリーダーとして活躍することが期待されます。また、1年半でマネージャーに昇進し、年収が400万円上がったケースもありキャリアアップのチャンスが豊富です。 ■当社の魅力： 当社は現在では65カ国以上に展開しています。主要取引先にはGoogle Japanや株式会社JTBなどが名を連ね、年間3,000名を超える留学生をサポートしています。特に競合他社と比較してSNSを活用した動画マーケティング・集客力に強みを持ち、既に運営メディアのチャンネル登録者となったお客様のリードを獲得するため非常に高い成約率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼こんな魅力があります?／ ◎語学を活かした仕事ができる ◎留学生の成長に携わることができる ◎ルーティンワークが少なく、幅広い仕事に関わることができる ◎学生の成長に関わるため「感動」がある ◎個人のやる気や能力を発揮して仕事に反映できる ■業務内容： 留学生を対象に専門学校へ広報業務をお任せします。専門学校の魅力を伝えるイベントの企画等にも携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・日本学校訪問など ・留学生広報　（留学フェアーの参加、広報用の制作物や資料を作成等） ・留学生の入学相談（個別相談、留学説明会実施等） ・留学生サポート（ビザ関連、寮やお部屋探し、行政手続き、日本語教室のサポートなど） ・留学生イベント企画〜運営（留学生同士、また各国学生交流のイベントなど） ■チーム／組織構成： 滋慶国際交流COMは東京・大阪に拠点があります。 活躍しているメンバーは中途入社者が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々です。 ■働き方について： シフト制となります。イベントがない場合は土日であっても休みとなる場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1970年設立・年間9万人の導入実績・海外子会社あり／次世代の若者たちに生きたグローバル体験を提供／年休124日（土日祝休み）／ 残業月平均10〜20時間〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容： 同社プログラムへ参加されるお客様に対し、安心して渡航・研修に参加いただくためのサポートとして、各種事務手続きや問い合わせ対応などをお任せします。 〈業務詳細〉 ・各種研修プログラムに必要な書類作成、手続き案内、データ入力 ・参加者への資料・案内文書の発送業務 ・説明会（オリエンテーション等）の資料準備・当日のサポート ・参加生徒の保護者からの問い合わせ対応（電話・メール） ・その他、部署内で発生する事務業務全般 ※英語の書類を取り扱いますが、読解の必要はありません。 ■ポジション魅力 ・教育分野で社会貢献性が高く、参加者や保護者から感謝の声をいただける仕事です。 ・留学・国際教育に関わる業務のため、英語に触れる環境で働けます ■組織構成 ・社員7名、契約2名、アルバイト5名で構成されています。 ・20代〜40代のメンバーが所属しており、落ち着いた雰囲気で協力しながら業務を進めています。 ■働き方 ・年休124日・土日祝休み ・残業時間は月平均10〜20時間（繁忙期のみ20時間程度） ・フレックス制度あり、原則出社ですが所属長了承のもと在宅勤務も活用可 ・育休産休制度取得実績有 変更の範囲：会社の定める業務

【事業部門の法的業務をビジネスパートナーとしてサポート＊基幹事業から新規ビジネスまで携わる機会あり／独自の海外留学・研修制度あり】 ※本ポジションはポジティブアクションとなり、女性のみの採用です。 ■職務内容： 法務部 ビジネス戦略法務室にて、事業部門に対する法務コンサルティング業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・国内外M＆A、JV、アライアンスにおけるプロジェクト対応 ・法的事項に関する幅広い相談対応 　(国際取引、会社法・民法・独占禁止法その他の国内法全般、投資関連等の法務相談対応) ・契約書レビュー 　(日常的な取引契約の他、知的財産権がかかわる研究開発関連契約、投資関連契約、外国企業との間の各種英文契約など) ・訴訟および係争対応 ・法務政策の推進、ロビイング ・社内教育　など ■魅力ポイント： 当部は、事業に関わるあらゆる業務を、事業部と一体となって、法務の観点から積極的に推進できる点及び国内外の幅広い事業に密接に関われる点です。 ■当社法務部門の特徴： ・当事者として事業・経営の意思決定に関与できます。 （事業部とともに生の事実に触れ、 事業の行く末までを見据えて活動する） ・予防/戦略法務が中心です。 （近時は事業の推進・成長に貢献するための経営法務も求められる） ・法律だけでなく企業人として幅広い分野の知見を得ることができます。 （多様な事業分野・ビジネスへの理解が求められる） ＜具体的な役割＞ 法務部は、当社の各事業部門 (グループ会社含む) の活動が、法令や契約と整合性をもって適正に行われ、健全な発展ができるように、事業部門のあらゆる法的業務を、ビジネスパートナーとしてサポートすることがその役割です。また、株主総会・取締役会の運営等を通じて、会社の意思決定をサポートする役割も担っています。 ※法務部独自の海外留学・研修制度なども用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【新規事業の企画職で裁量権◎／スクール・保育園・幼児教室80施設を運営／直近5年で売上高約4倍／新規事業展開で更なる成長を目指す企業／役員とも距離近く事業成長に関与できる】 小学生・中学生を対象とした国内外の国際交流を目的とした短期留学プログラムや、インバウンド向けのツアー企画を担って頂く方を募集します。 ■業務内容： 海外への短期留学と国内での国際交流に特化した新しい旅行事業の立ち上げにおいて、企画・運営の全般を担当していただきます。市場のトレンドを分析し、独自のプログラムを設計することを期待しております。さらに、旅行の国内外訪日の商品企画や、現地のパートナーとの調整や、スムーズな運営をサポートする役割を担って頂きます。 ※海外（スイス、イギリス、ハワイ等）への引率が年数回あり、将来的に学校と直接やり取りいただく機会も考えており、語学力があれば活かしていただけます。 ■業務詳細： ・市場調査およびターゲット層のニーズ分析 ・国内外短期留学プログラム・国際交流プログラムの企画・開発 ・インバウンド向けのツアーの企画・開発 ・旅行スケジュールの作成および実行計画の立案 ・現地パートナーや関係機関との調整・交渉 ・旅行の安全性確保およびリスク管理 ・お客様対応やフィードバックの収集・改善提案 ・広告、プロモーション ■組織構成： プレミアム事業部は8名で、30〜50代中心に活躍しています。 国際教育事業を担当いただきます。 ■業務の魅力： ・会長直下の新規事業のため、経営視点でスピード感のある事業展開に携わることができます。 ・自身の考えを商材としてゼロベースで落とし込むことができ、手触り感のある業務推進が叶います。 ■会社の魅力・特徴： ◎世界が注目する教育法「モンテッソーリ教育」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営しています。 ◎2020年3月に親会社である株式会社Kids Smile Holdingsが東証グロース市場上場。直近5年で売上高約4倍！2023年4月時点：運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上、それを支える従業員数1600人以上いる会社です。 ◎本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9％（管埋職に占める女性の割合74%）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「若者たちと共に未来を切り拓く」日本のグローバル教育課題解決に挑む／全国導入１０００校以上／1970年設立・年間９万人の導入実績・各国に子会社あり／未経験中途活躍中！英語教師・留学経験者歓迎／年休１２４日（土日祝休）・リモートワーク可〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容： 学校法人向けの国際教育プログラム（国内研修）の「教材・カリキュラムづくり」をお任せします。営業が学校から聞き取ったニーズをもとに、学年・英語レベル・テーマに合わせて内容を組み立て、プログラムの中核となる「学びの設計」を行います。 〈業務詳細〉 ◎英語教育プログラムのカリキュラム／教材開発 ー英語レベル・学習テーマを踏まえた教材カスタマイズ ◎外国人講師との調整業務 ー教材レクチャー、実施内容の指示、当日の運営サポート ◎実施に伴う社内外との各種調整 ◎その他、プログラム提供に付随する業務 ■働き方 ・年休124日・土日祝休み ・平均残業30時間程度・時差出勤制度あり ■組織構成： 計12名 └MGR：3名（40代） └メンバー：20〜40代（男性2名／女性7名） ※若手から中堅までバランスのよいチーム構成です。 ■ポジションの魅力 10代が自分の考えを発信し、世界と繋がる体験を生み出す“教育の根幹”に携われることが最大の魅力。英語力や海外経験を活かしつつ、学校教育の課題解決に直接貢献できる社会的意義の高いポジションです。教材は既存コンテンツも豊富で、教育に携わりたい未経験中途の方も実践の中で成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「若者たちと共に未来を切り拓く」日本のグローバル教育課題解決に挑む／全国導入１０００校以上／1970年設立・年間９万人の導入実績・各国に子会社あり／未経験中途活躍中！英語教師・留学経験者歓迎／年休１２４日（土日祝休）・リモートワーク可〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容： 学校法人向けの国際教育プログラム（国内研修）の「教材・カリキュラムづくり」をお任せします。営業が学校から聞き取ったニーズをもとに、学年・英語レベル・テーマに合わせて内容を組み立て、プログラムの中核となる「学びの設計」を行います。 〈業務詳細〉 ◎英語教育プログラムのカリキュラム／教材開発 ー英語レベル・学習テーマを踏まえた教材カスタマイズ ◎外国人講師との調整業務 ー教材レクチャー、実施内容の指示、当日の運営サポート ◎実施に伴う社内外との各種調整 ◎その他、プログラム提供に付随する業務 ■働き方 ・年休124日・土日祝休み ・平均残業30時間程度・時差出勤制度あり ■組織構成： 計12名 └MGR：3名（40代） └メンバー：20〜40代（男性2名／女性7名） ※若手から中堅までバランスのよいチーム構成です。 ■ポジションの魅力 10代が自分の考えを発信し、世界と繋がる体験を生み出す“教育の根幹”に携われることが最大の魅力。英語力や海外経験を活かしつつ、学校教育の課題解決に直接貢献できる社会的意義の高いポジションです。教材は既存コンテンツも豊富で、教育に携わりたい未経験中途の方も実践の中で成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験OK／正社員／夢を追う学生たちをサポートできるやりがい◎定時17時半で働きやすい環境／人とコミュニケーションを取ることが好きな方歓迎◆◇ ■業務概要： 本学園が有する日本語学校及び専門学校における、留学生支援業務全般（特に、留学性の生活指導）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・生活指導 └日本で生活する上で必要なマナー、交通ルール、病院受診、行政手続きなどを説明・サポート ・出席管理 └学生管理システムを用いた出席確認 ・各種オリエンテーションの実施（生活習慣・学校ルールの説明） ・ビザ関連支援 └ビザ更新手続きのサポート ・事件・事故対応（勤務中に限る） └状況確認・関係者への連絡対応 ■組織構成： ○○課／何名 ■当学園の取り組み ・福岡市南区大橋の地で日本語学校を運営し、卒業生も5千人を超え、規模、学生数も日本有数の学校法人です。 ・新たに専門学校を開校し、日本語から専門分野まで教える新たな体制で始動しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【≪海外に挑戦したい方々の背中を押す仕事≫圧倒的な成長環境にあなたも挑戦してみませんか／Youtubeチャンネル<StudyInネイティブ英会話>登録者数100万人を運営／年休120日】 ■求人概要： 国内No.1の海外留学AXサービス「StudyIn」で活躍する企業法人営業として海外研修サービスの法人営業をお任せします。 ■業務詳細： ・法人顧客の研修ニーズの策定 ・法人の海外研修ニーズに合ったサービスの設計 ・新規顧客の開拓 ・営業体制の構築、マネジメント ・営業プロセスの構築 ■顧客のイメージ： ・対象顧客は、大別して二つのカテゴリーに分類されます。一つは、海外進出や語学力を必要とする、大企業、中小企業やスタートアップです。顧客の担当者としては、語学力に課題感を持っている事業部長や、社員の英語力をあげることがミッションになっている人事部が顧客ターゲットになります。 ・二つは、海外留学を検討する顧客を有する、英会話学校や塾です。顧客の担当者としては、英会話学校や塾の責任者や経営陣になります。 ・事業責任者と議論をしながらPDCAを回し、新規開拓営業を実行いただきます。 ■業務の特徴： 契約獲得後の渡航者サポートもアカウントマネージャーとして行なっていただきます。一度契約が獲得できれば、顧客企業から語学研修プランを継続的に利用していただくためのアカウントマネジメントも行なっていただきます。 ■キャリアパス・入社後のフォロー体制： 入社後は、1ヶ月目に先輩のオンボーディングを受け、その後、3〜4人のチームに配属されます。4ヶ月目にはチームリーダーとして活躍することが期待されます。また、1年半でマネージャーに昇進し、年収が400万円上がったケースもありキャリアアップのチャンスが豊富です。 ■当社の魅力： 当社は現在では65カ国以上に展開しています。主要取引先にはGoogle Japanや株式会社JTBなどが名を連ね、年間3,000名を超える留学生をサポートしています。特に競合他社と比較してSNSを活用した動画マーケティング・集客力に強みを持ち、既に運営メディアのチャンネル登録者となったお客様のリードを獲得するため非常に高い成約率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜学生時代に部活動や留学などに力をいれた経験がある方歓迎！チャレンジ精神を活かして経理・財務のプロへ！〜 ■求める人物像： ・挑戦心と柔軟性をお持ちの方 ・グローバルな視野を持つ方 ・チームワークを重視する方 学生時代に部活動や留学などに力をいれ 粘り強く物事に取り組んだ経験がある方を歓迎します！ ■職務概要： Hondaの事業運営を支える経理・財務ポジションでの募集です。 ■職務詳細： ※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの業務をお任せします。 ・決算業務 ・原価管理 ・財務業務 ・税務業務ほか ■キャリアステップ： 将来的な経理財務プロフェッショナルとしてのご活躍を期待し、およそ3年毎に、経理・財務職内で幅広いジョブローテーションを実施します。 ＜具体的例＞ ◎経理実務経験1〜3年目 1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽 ◎経理実務経験4〜6年目 これまでのご経験とは異なる領域を担当し 経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築 ◎7年目以降 ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定 ・子会社含めた北米地域全体の短中期金融戦略の立案及び事業計画管理 ・事業変革に対応した制度会計及び開示業務、IR業務など ■組織構成： 経理財務社員：400名（国内340名、海外60名） L中途入社者はそのうち約180名 入社後は研修を経て、現場配属後は先輩社員から丁寧に業務のサポートを実施します。 ※メンター制度にて社員1名に対して1人の先輩社員がつきます。 ■勤務地について： 初任地は東京、埼玉、栃木のいずれかとなります。 ご本人の希望を伺った上で決定します。 ■働き方や福利厚生： ・年間休日は121日となり平均残業時間は20〜30ｈ程度を予定しております ・フレックス制度が使用可能 ・平均有休取得日数17.9日(2023年) ・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど ・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助 ・健康支援: 社内食堂、食事補助など HP：https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜「若者たちと共に未来を切り拓く」日本のグローバル教育課題解決に挑む／教育業界に興味ある方歓迎／英語力を活かせる／1970年設立・年間９万人の導入実績・各国に子会社あり／年休１２４日（土日祝休）〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容 全国の小中高へ、国内外のグローバル教育プログラム提案をお任せします。 〈業務詳細〉 ・学校法人へのアプローチ（電話・訪問） ・課題ヒアリング ・国内研修／海外留学プランの企画（短期〜長期） ・出発前研修の調整、帰国後フォロー ・プログラム添乗・旅程管理（授業は現地関係者が実施） ※見積・契約等は営業事務が担当 ◎英語活用：海外添乗時、プログラム関係者とのやり取りで日常会話レベルの英語を使用。通常の営業活動で英語を使う場面はほとんどありません。 ◎担当顧客：20〜30校程度、既存:新規＝約7：３ ◎国内プログラム：海外プログラム＝６：４ ■顧客ニーズと提案内容 「受験目的の英語教育でなく、生徒の発信力を伸ばしたい」「集客において学校の魅力を高めたい」などの課題に対し、予算・人数・目的をヒアリングし、社内コンテンツを組み合わせて最適なプログラムを提案します。（詳細企画は専門部隊が担当） ■やりがい 添乗業務で子どもたちに同行し、自社プログラムを通じて学びを得る瞬間をその場で見届けることができます。現場で成長の瞬間に立ち会える、達成感のある仕事です。 ■組織構成と働き方 ・年休124日・土日祝休み・平均残業30時間程度、時差出勤制度あり ・繁忙期の学校の長期休み（春夏冬）は国内外プログラムの添乗あり。国内は基本日帰り、海外は1〜2週間を2〜5回程度が想定です（個人差あり） ・海外添乗帰国翌日は平日に限り公休を取得いただけます。 ■研修体制 ・商材など基礎知識から実践スキルまで、数か月間の社内研修を実施します。実務はOJT方式で、複数の既存社員がサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「若者たちと共に未来を切り拓く」日本のグローバル教育課題解決に挑む／教育業界に興味ある方歓迎／英語力を活かせる／1970年設立・年間９万人の導入実績・各国に子会社あり／年休１２４日（土日祝休）〜 ■同社について 「教育×グローバル体験」を軸に、国内外のプログラムを通じて単なる留学斡旋ではなく、多様性を受け入れ主体性を育む教育価値を提供しています。少子化や教育改革を背景にニーズは拡大中で、今後はアジア展開も強化。競合が少なく社会的意義の高い事業です。 ■業務内容 全国の小中高へ、国内外のグローバル教育プログラム提案をお任せします。 〈業務詳細〉 ・学校法人へのアプローチ（電話・訪問） ・課題ヒアリング ・国内研修／海外留学プランの企画（短期〜長期） ・出発前研修の調整、帰国後フォロー ・プログラム添乗・旅程管理（授業は現地関係者が実施） ※見積・契約等は営業事務が担当 ◎英語活用：海外添乗時、プログラム関係者とのやり取りで日常会話レベルの英語を使用。通常の営業活動で英語を使う場面はほとんどありません。 ◎担当顧客：20〜30校程度、既存:新規＝約7：３ ◎国内プログラム：海外プログラム＝６：４ ■顧客ニーズと提案内容 「受験目的の英語教育でなく、生徒の発信力を伸ばしたい」「集客において学校の魅力を高めたい」などの課題に対し、予算・人数・目的をヒアリングし、社内コンテンツを組み合わせて最適なプログラムを提案します。（詳細企画は専門部隊が担当） ■やりがい 添乗業務で子どもたちに同行し、自社プログラムを通じて学びを得る瞬間をその場で見届けることができます。現場で成長の瞬間に立ち会える、達成感のある仕事です。 ■組織構成と働き方 ・年休124日・土日祝休み・平均残業30時間程度、時差出勤制度あり ・繁忙期の学校の長期休み（春夏冬）は国内外プログラムの添乗あり。国内は基本日帰り、海外は1〜2週間を2〜5回程度が想定です（個人差あり） ・海外添乗帰国翌日は平日に限り公休を取得いただけます。 ■研修体制 ・商材など基礎知識から実践スキルまで、数か月間の社内研修を実施します。実務はOJT方式で、複数の既存社員がサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語活かしたい方歓迎／法務部でジョブローテーションがあり広く経験積める／個人に合った働き方の実現／人材育成に注力／自身でキャリアを描ける環境〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・取引法務担当 事業部門からの問い合わせに対して、担当窓口として案件ヒアリング・情報収集・納期調整といった対応を進めて頂きます。 【対応事例】 事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供 ※各案件に上司がつく形で、回答内容の確認・契約のレビューを行って頂きます。 担当案件だけでなく、担当するグループの業務効率化やノウハウ共有に向けた施策、部内横断施策などにも取り組んでいただきます。 なお、将来的にジョブローテーションにより下記の業務にも携わって頂く可能性がございます。 ・コーポレート法務担当 機関法務業務の遂行 ※機関法務業務：主として、定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備など ■ポジションの魅力： ・海底から宇宙まで幅広い事業領域に対応しており、先進的な技術や新規の事業開拓に関与することもあるため、法務スキル向上の機会が数多く存在します。 ・将来的に、機関法務と取引法務の双方の実務を経験して企業法務のスペシャリストになる、または法務・コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材になることに加え、法務・コンプライアンス部門のマネジメントを担う立場になって頂くこともあります。 ・法務部は留学制度の活用も積極的に行える環境になります(約2年の海外ロースクールなどに留学) ・基本的には法務部内でジョブローテーションが可能になるため、専門的なキャリアアップが叶えられます。 ■NECの変革： 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：本文参照

~海底から宇宙まで幅広い事業領域のためNECならではの経験でキャリアUP~ ●創立126年で連結売上3.4兆円を実現し14年連続「世界の革新的企業」選出 ●「週3~4在宅×フルフレックス×実働8h未満×通常時残業10~20h以内×年休127日」 ■業務概要： 法務統括部のメンバーとしてご活躍頂きます。法務統括部は事業部、コーポレート業務ごとにチームが分かれており、ご経験と適性に合わせて配属を決定します。 ■業務概要： 下記（1）についてご担当いただきます。入社後の業務ローテーションにより下記（2）をご担当いただく場合がございます。 （1）取引法務担当 ∟事業部門の取引・投資案件に関する契約・法律相談、紛争対応、契約交渉、新規事業の立ち上げ支援等の法務サポートの提供 （2）コーポレート法務担当 ∟定時株主総会の運営実務全般、標章委員会事務局、株式業務、適時開示業務、内部管理体制の維持関連業務、全社規程関連の整備 ■就業環境： ・各チーム10名前後で構成／英語力を活かせる機会有り／フォロー体制◎ ・所定労働8h未満でありながら通常時残業10〜20h(繁忙期30〜40h) ・職位に合わせた多角的な研修や1,300件以上のeラーニングが受講可 ・専任キャリアアドバイザーがあなたの希望のキャリア後押し ■法務部の魅力： ・海底から宇宙まで幅広い事業領域に対応しており、先進的な技術や新規の事業開拓に関与することもあり、法務スキル向上の機会が数多く存在 ・NEC法務部では過去からの蓄積を背景に社内で高く認知されており、案件に応じて経営幹部の経営判断を支援する機会が多く市場価値アップ ・留学制度の活用も積極的であり、海外ロースクールなどに留学実績◎ ■キャリプラン ・法務/コンプライアンス部門のマネジメント ・機関法務と取引法務の双方の実務を経験して企業法務のスペシャリスト ・法務/コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材 ■NECの変革： ・2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務